報(bào)告通常包括背景介紹、研究目的、方法論、數(shù)據(jù)分析和結(jié)論等部分。在報(bào)告的結(jié)構(gòu)上，可以采用邏輯順序、時(shí)間順序、因果關(guān)系等不同的組織方式，根據(jù)實(shí)際需要選擇合適的結(jié)構(gòu)。下面是一些優(yōu)秀報(bào)告范文的參考，供大家學(xué)習(xí)和借鑒。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇一
    各位代表：本屆工會(huì)通過(guò)四年多來(lái)的努力，為企業(yè)的改革穩(wěn)定進(jìn)展，為維護(hù)廣闊職工的合法權(quán)益盡了心，盡了力。我們深深感到工會(huì)工作只有在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，工會(huì)工作才具有生命力。本屆工會(huì)所取得的每一項(xiàng)成果，都離不開(kāi)企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的支持，離不開(kāi)廣闊工會(huì)干部和工會(huì)樂(lè)觀分子的辛勤工作，更離不開(kāi)廣闊職工的大力支持，為此，我代表本屆工會(huì)委員會(huì)向他們表示深深的感謝。再是今后三年工會(huì)工作的總體思路：
    xx公司通過(guò)年初瘦身整合，規(guī)模小了，負(fù)擔(dān)輕了，但剩下的問(wèn)題依舊存在，要使公司能持續(xù)進(jìn)展，職工收入有肯定的提高，只有通過(guò)全體職工共同努力，深化改革。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，工會(huì)的責(zé)任重大，工會(huì)在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、依法維權(quán)等方面的任務(wù)越加艱難，同時(shí)也為工會(huì)工作供應(yīng)了進(jìn)展機(jī)遇。因此，工會(huì)要在企業(yè)新一輪進(jìn)展中，不斷增加責(zé)任感和使命感，緊緊圍繞企業(yè)的經(jīng)濟(jì)中心，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作。
    一、今后工會(huì)工作的總體要求是：在企業(yè)黨支部和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以推動(dòng)企業(yè)改革進(jìn)展為中心任務(wù)，以表達(dá)和維護(hù)員工合法權(quán)益為基本職責(zé)，以創(chuàng)建和諧企業(yè)為重要目標(biāo)，進(jìn)一步堅(jiān)持和完善基層民主政治建設(shè)機(jī)制、職工隊(duì)伍素養(yǎng)提升機(jī)制、職工愛(ài)心幫扶長(zhǎng)效機(jī)制、職工權(quán)益維護(hù)機(jī)制、夯實(shí)工會(huì)組織建設(shè)機(jī)制，進(jìn)一步開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣闊職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)新的進(jìn)展目標(biāo)建功立業(yè)。
    黨的十七大提出構(gòu)建和諧社會(huì)的要求，這既是黨的戰(zhàn)略指導(dǎo)思想，也是我們不懈努力所追求的社會(huì)抱負(fù)。工會(huì)組織作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，處在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和促進(jìn)企業(yè)改革、進(jìn)展及穩(wěn)定的重要位置。在構(gòu)建和諧企業(yè)中，工會(huì)必需與時(shí)俱進(jìn)，仔細(xì)履行其基本職責(zé)，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。既要維護(hù)企業(yè)進(jìn)展大局又要維護(hù)職工切身利益，在促進(jìn)進(jìn)展中搞好維護(hù)、在推動(dòng)改革中搞好維護(hù)、在樂(lè)觀參加中搞好維護(hù)、在大力幫扶中搞好維護(hù)。同時(shí)訓(xùn)練和引導(dǎo)廣闊職工自覺(jué)維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，共建和諧企業(yè)、共創(chuàng)美妙生活，做好兩個(gè)"維護(hù)'的統(tǒng)一。
    二、工會(huì)要以《工會(huì)法》為依據(jù)，以職工代表大會(huì)制度為推動(dòng)企業(yè)民主政治建設(shè)的重要載體，體現(xiàn)職工民主參加、民主管理和民主監(jiān)督。為了提高職代會(huì)的運(yùn)行質(zhì)量，更好地為企業(yè)改革建設(shè)服務(wù)，更好地維護(hù)職工經(jīng)濟(jì)、政治、文化權(quán)益，工會(huì)將完善職代會(huì)預(yù)審和評(píng)估制度，強(qiáng)化報(bào)告制、表決制和評(píng)議制等三項(xiàng)制度，以提高職代會(huì)的質(zhì)量，保證職代會(huì)通過(guò)的各項(xiàng)決議得到貫徹和落實(shí)。工會(huì)要進(jìn)一步健全公平協(xié)商和集體合同制度，通過(guò)職代會(huì)來(lái)審議集體合同，充分發(fā)揮職代會(huì)和公平協(xié)商制度在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系方面的機(jī)制性作用。要以職代會(huì)為有效載體，堅(jiān)持從實(shí)際動(dòng)身，協(xié)作黨政進(jìn)一步推動(dòng)廠務(wù)公開(kāi)工作，要抓住企業(yè)進(jìn)展的關(guān)鍵和職工關(guān)懷的熱點(diǎn)問(wèn)題公開(kāi)，使廠務(wù)公開(kāi)真正成為職工民主參加、民主管理的`重要渠道。
    三、關(guān)心困難職工，為困難職工辦實(shí)事、辦好事，為困難職工排憂解難是工會(huì)一項(xiàng)長(zhǎng)時(shí)間的重要工作。幫困送暖和工作要以特困職工為主要對(duì)象，有重點(diǎn)和有針對(duì)性地關(guān)心他們脫困，變被動(dòng)幫困為主動(dòng)幫困、變節(jié)日送暖和為暖和每天送，樹(shù)立時(shí)刻把職工的冷暖掛在心頭的意識(shí)，建立起讓困難職工隨時(shí)得到救助的機(jī)制，擔(dān)當(dāng)起"第一責(zé)任人'的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)幫困救助措施，樂(lè)觀爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，為廣闊職工辦理掩蓋面更廣的補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，提高職工抗風(fēng)險(xiǎn)力量。把關(guān)懷困難職工群體與關(guān)懷先進(jìn)人物、生產(chǎn)一線的職工群眾相結(jié)合，從實(shí)際動(dòng)身，帶著真情，不做表面文章，真正把企業(yè)的暖和送到職工的心坎上。
    四、結(jié)合當(dāng)前工會(huì)工作面臨的新?tīng)顩r、新變化和新問(wèn)題，工會(huì)要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，大力推動(dòng)工會(huì)工作方法創(chuàng)新。要把創(chuàng)新與調(diào)研結(jié)合起來(lái)，加強(qiáng)調(diào)查討論，通過(guò)開(kāi)展深化扎實(shí)的調(diào)研活動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)向黨支部和行政提出具有指導(dǎo)性、針對(duì)性、前瞻性的看法和建議，更好地發(fā)揮工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新。工會(huì)干部要強(qiáng)化政治意識(shí)，堅(jiān)決抱負(fù)信念，緊緊圍繞黨支部工作部署和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心開(kāi)展工會(huì)工作。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，樹(shù)立劇烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，始終保持昂揚(yáng)向上、與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，奮勉有為，埋頭苦干，制造性地開(kāi)展工作。要強(qiáng)化群眾意識(shí)，牢記"兩個(gè)務(wù)必'，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，改進(jìn)工作方式和方法，堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、精準(zhǔn)高效的工作作風(fēng)，親密聯(lián)系職工群眾，傾聽(tīng)他們的呼聲與要求，了解他們的安危與冷暖，敢于說(shuō)真話、報(bào)實(shí)情，更好地服務(wù)職工，使工會(huì)干部真正成為職工貼心的人，使工會(huì)組織真正成為職工信任的家。感謝大家!
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇二
    公司工會(huì)換屆工作報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表：我受上一屆公司工會(huì)委員會(huì)的托付，作工會(huì)工作報(bào)告，請(qǐng)審議。
    20xx年8月份，工會(huì)組織企業(yè)方與員工方就《集體合同》、《工資集體協(xié)商協(xié)議》和《女員工特別權(quán)益愛(ài)護(hù)專項(xiàng)集體合同》進(jìn)行了談判，并簽訂了文本。合同的簽訂，使勞動(dòng)時(shí)間、環(huán)境設(shè)施、工資發(fā)放、福利待遇、平安衛(wèi)生、工傷處理、社會(huì)保險(xiǎn)、職業(yè)培訓(xùn)等都形成了制度。三年來(lái)，工會(huì)對(duì)合同的執(zhí)行、落實(shí)狀況進(jìn)行了不定時(shí)的調(diào)研，起到了監(jiān)督和督促作用?，F(xiàn)在合同條款基本全部貫徹落實(shí)。本次合同的簽訂、執(zhí)行，使維權(quán)力氣加強(qiáng)了，對(duì)企業(yè)的制約有依據(jù)了，合法的維權(quán)也使工人流淌減小了，避開(kāi)了工作秩序混亂，大大維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定進(jìn)展。(三)扶貧濟(jì)困工作常抓不懈工會(huì)把濟(jì)困扶貧、"送暖和工程'列入重要議事日程，常抓不懈，特殊對(duì)退休員工遺屬、單親家庭、工殘傷員、貧困員工常常深化走訪，知情問(wèn)暖。三年來(lái)，在公司黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下，工會(huì)經(jīng)過(guò)不懈的努力，幫扶工作取得了顯著的成效。首先，建立和完善了困難員工檔案，全面把握了困難員工的基本狀況;其次，對(duì)下崗失業(yè)、天災(zāi)人禍造成的生活困難員工，工會(huì)誠(chéng)意誠(chéng)意為他們供應(yīng)就業(yè)服務(wù)、生活救助、醫(yī)療救助;再次，探望工傷和非工傷員工，了解他們的需求，準(zhǔn)時(shí)解決他們的困難等。總之，濟(jì)困扶貧工作的深化開(kāi)展，讓員工真正感受到了"職工之家'的暖和。
    (四)樂(lè)觀開(kāi)展勞動(dòng)模范的評(píng)比和表彰工作近幾年是我公司穩(wěn)步進(jìn)展的幾年，全體員工在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，群策群力、堅(jiān)韌拼搏，各項(xiàng)工作都取得了顯著的成效。為了激勵(lì)公司員工樂(lè)觀向上的敬業(yè)精神，由公司工會(huì)牽頭對(duì)每年在各個(gè)崗位上涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和模范個(gè)人，進(jìn)行評(píng)比，并對(duì)他們進(jìn)行了表彰和嘉獎(jiǎng)。20xx年和20xx年兩年時(shí)間表彰先進(jìn)個(gè)人112人，從而在全公司形成人人爭(zhēng)先進(jìn)、人人辦好事，你追我趕、奮勉向上的工作局面。(五)方案生育工作進(jìn)一步加強(qiáng)公司堅(jiān)持推行方案生育目標(biāo)管理責(zé)任制，樂(lè)觀協(xié)作公司行政和區(qū)計(jì)生辦抓好女員工方案生育工作，對(duì)計(jì)生對(duì)象按時(shí)按要求進(jìn)行計(jì)生檢查，對(duì)方案生育工作實(shí)行"一票拒絕'，從而加強(qiáng)了對(duì)方案生育的管理，全面實(shí)現(xiàn)了方案生育工作目標(biāo)。
    三年來(lái)，工會(huì)工作所取得的成果是公司黨政和上級(jí)工會(huì)正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全公司廣闊員工和工會(huì)干部辛勤工作、不懈努力的結(jié)果。我們?cè)诖_定成果的同時(shí)，還要糊涂地看到工作中還存在不足和問(wèn)題。主要表現(xiàn)在工會(huì)工作機(jī)制、活動(dòng)方式、工作方法還不能完全適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的.需要、缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神等。這些都需要我們高度重視，并實(shí)行有力措施，逐步加以解決。二、以統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作全局，努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面將來(lái)三年是公司進(jìn)一步深化改革，更快進(jìn)展的三年，是勇挑重?fù)?dān)、任重道遠(yuǎn)的三年。工會(huì)工作將面臨更多新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。今后工會(huì)工作的目標(biāo)任務(wù)是：努力提高員工隊(duì)伍素養(yǎng)，團(tuán)結(jié)廣闊員工在公司的各項(xiàng)改革、建設(shè)和進(jìn)展中發(fā)揮更加樂(lè)觀的作用;切實(shí)履行工會(huì)基本職責(zé)，維護(hù)員工的合法權(quán)益;加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，不斷提高工會(huì)工作水平和力量。
    (一)緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，利用"爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)'企業(yè)文化活動(dòng)深化開(kāi)展員工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)要組織發(fā)動(dòng)員工圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、平安質(zhì)量、技術(shù)革新等開(kāi)展多種形式的員工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，切實(shí)解決企業(yè)進(jìn)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)問(wèn)題，不斷推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新。要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理、降低成本、增加效益、搞好服務(wù)等開(kāi)展多種形式的企業(yè)文化建設(shè)和競(jìng)賽活動(dòng)，引導(dǎo)和關(guān)心員工樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，提高創(chuàng)新力量，展現(xiàn)創(chuàng)新才華，努力把經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程推向深化。
    (二)連續(xù)推行公平協(xié)商與集體合同制度。依據(jù)公司黨委統(tǒng)一部署，結(jié)合公司實(shí)際狀況，根據(jù)公平協(xié)商簽訂集體合同的原則，連續(xù)做好簽訂集體合同工作，以穩(wěn)定協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)員工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)進(jìn)展。
    (三)切實(shí)履行基本職責(zé)，維護(hù)員工合法權(quán)益群眾利益無(wú)小事。工會(huì)要把維護(hù)員工合法權(quán)益貫穿到工會(huì)工作各個(gè)方面，實(shí)行切實(shí)有力的措施，維護(hù)和實(shí)現(xiàn)員工群眾的切身利益。真正做到為公司分憂，為員工群眾解難。工會(huì)要樂(lè)觀參加企業(yè)管理，切實(shí)把推動(dòng)改革與維護(hù)員工合法權(quán)益有機(jī)結(jié)合起來(lái)，訓(xùn)練引導(dǎo)廣闊員工切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，發(fā)揚(yáng)仆人翁精神，為促進(jìn)企業(yè)進(jìn)展作貢獻(xiàn)。
    (四)加強(qiáng)員工宣揚(yáng)訓(xùn)練，構(gòu)建和諧企業(yè)。
    1、深化學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神。根據(jù)公司黨委的要求，把深化學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期工會(huì)工作的一項(xiàng)重要工作常抓不懈。要以統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作全局，充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用，組織員工樂(lè)觀參加和推動(dòng)企業(yè)的各項(xiàng)改革，正確處理改革、進(jìn)展、穩(wěn)定的關(guān)系，努力做好涉及員工切身利益的各項(xiàng)工作，促進(jìn)公司協(xié)調(diào)進(jìn)展。
    2、切實(shí)加強(qiáng)員工的思想訓(xùn)練。加強(qiáng)對(duì)員工的社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德訓(xùn)練。要引導(dǎo)和訓(xùn)練廣闊員工識(shí)大體、顧大局，支持改革，參加改革，正確對(duì)待改革中的利益關(guān)系和利益格局的調(diào)整，確保改革的順當(dāng)進(jìn)行。要連續(xù)開(kāi)展企業(yè)文化的宣揚(yáng)訓(xùn)練，堅(jiān)持"平安第一，質(zhì)量為本。優(yōu)質(zhì)服務(wù)，注意環(huán)保。誠(chéng)信守法，持續(xù)改進(jìn)。'的管理方針，使公司不斷做大做強(qiáng)。
    3、做好員工的來(lái)信來(lái)訪工作。要按政策、程序準(zhǔn)時(shí)解決好、處理好員工提出的問(wèn)題，做好疏導(dǎo)解釋，消退疑慮，把沖突化解在萌芽狀態(tài)，維護(hù)員工隊(duì)伍穩(wěn)定。
    4、切實(shí)為員工辦實(shí)事辦好事。工會(huì)要深化現(xiàn)場(chǎng)，深化員工群眾了解員工的愿望和呼聲。關(guān)懷員工的工作、學(xué)習(xí)和生活狀況，主動(dòng)為他們排憂解難。
    5、不斷豐富員工文化生活。要結(jié)合公司特點(diǎn)，實(shí)行多種形式廣泛開(kāi)展員工文體活動(dòng)，豐富員工文化生活，陶冶員工情操。
    (五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，進(jìn)一步增加工會(huì)組織的分散力和戰(zhàn)斗力。
    1、加強(qiáng)工會(huì)力量建設(shè)。根據(jù)的要求，不斷提高工會(huì)組織圍繞中心、服務(wù)大局的力量;維護(hù)員工合法權(quán)益的力量;全心全意為員工服務(wù)的力量;實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織民主化、群眾化的力量;政策水平力量。要不斷深化創(chuàng)新意識(shí)，圍繞中心工作，開(kāi)展獨(dú)具特色的工作和活動(dòng)，不斷開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。
    2、加強(qiáng)工會(huì)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)訓(xùn)練培訓(xùn)工作，實(shí)行多種形式組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)政治理論、工會(huì)業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理、法律、科技文化等有關(guān)學(xué)問(wèn)，努力使工會(huì)干部成為復(fù)合型的人才。3、做好女工工作。進(jìn)一步做好女工工作，針對(duì)女工特點(diǎn)樂(lè)觀開(kāi)展健康向上的活動(dòng)，發(fā)揮女員工在公司改革、建設(shè)和進(jìn)展中的樂(lè)觀作用。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，今后工會(huì)工作任務(wù)艱難、責(zé)任重大。讓我們?cè)谏霞?jí)工會(huì)和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，突出維護(hù)職能，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣闊員工，樂(lè)觀投入到公司的改革建設(shè)和進(jìn)展中，為公司的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)進(jìn)展做出更大貢獻(xiàn)。感謝大家!
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇三
    烏龍學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)任期已滿，根據(jù)《工會(huì)法》的要求，在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體工會(huì)會(huì)員民-主推薦工會(huì)委員候選人的基礎(chǔ)上，我校黨政多次召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，研究本次換屆選舉事宜，經(jīng)縣教育工會(huì)批準(zhǔn)，于xx年1月14日下午召開(kāi)了烏龍學(xué)校第三屆工會(huì)委員會(huì)換屆選舉大會(huì)。縣教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)王大慶、陳海洲、王禮球參加了本次大會(huì)。
    會(huì)議由校黨支部書(shū)記施光繼同志主持，按照會(huì)議議程，在介紹了本次大會(huì)籌備工作情況和上屆工會(huì)主席代表工會(huì)委員會(huì)作工作報(bào)告之后，學(xué)校全體工會(huì)會(huì)員在和-諧的氣氛中投出自己莊嚴(yán)的一票，經(jīng)唱票人、監(jiān)票人和計(jì)票人現(xiàn)場(chǎng)計(jì)票選舉出五名工會(huì)委員。接著，楊家奇校長(zhǎng)在大會(huì)上講話，他說(shuō)：肥東教育強(qiáng)縣已通過(guò)省復(fù)核驗(yàn)收，讓孩子上好學(xué)，辦人民滿意的教育已成為烏龍人的迫切要求。認(rèn)真落實(shí)這些要求，是我們學(xué)校改革、發(fā)展和創(chuàng)建和-諧校園的重要內(nèi)容。同時(shí)也為學(xué)校工會(huì)作用的發(fā)揮提出更高的要求。楊校長(zhǎng)就學(xué)校工會(huì)工作講了兩點(diǎn)意見(jiàn)：一是學(xué)校新一屆工會(huì)委員會(huì)要堅(jiān)持以鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷加強(qiáng)工會(huì)組織和委員自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，緊緊圍繞學(xué)校改革發(fā)展工作任務(wù)，自覺(jué)地把工會(huì)工作融入到學(xué)校工作大局中去。更加緊密團(tuán)結(jié)群眾，關(guān)心教職工，更好地發(fā)揮橋梁和紐帶作用;不斷增強(qiáng)向心力、凝聚力，開(kāi)拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，廉潔奉公;能勇于承擔(dān)1重任，借鑒過(guò)去成功的經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工作方法，進(jìn)一步提高工作能力，做黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的好幫手，成為廣大教職工群眾的貼心人，努力形成全校上下同心同德，既有民-主，又有集中，既有個(gè)人心情舒暢，又有統(tǒng)一意志的生動(dòng)活潑，團(tuán)結(jié)和-諧的學(xué)校工作新局面!
    二是廣大工會(huì)會(huì)員要進(jìn)一步支持新一屆工會(huì)的工作，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，努力成為勤奮學(xué)習(xí)的模范、努力工作的模范和增進(jìn)團(tuán)結(jié)的模范。在本職崗位上扎實(shí)工作，埋頭苦干，積極進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把我校進(jìn)一步做精、做強(qiáng)，全面提升我校的辦學(xué)水平做出新的更大的貢獻(xiàn)。
    最后，縣教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)王大慶同志作了總結(jié)性講話。他首先向剛剛當(dāng)選的新一屆工會(huì)委員會(huì)表示熱烈的祝賀!并對(duì)新一屆工會(huì)委員會(huì)提出了希望和要求，他要求工會(huì)委員會(huì)要緊緊圍繞學(xué)校工作的中心和大局，堅(jiān)持工會(huì)工作緊密配合學(xué)校的各項(xiàng)工作，堅(jiān)持密切聯(lián)系廣大教職員工，組織學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)教職工提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，煥發(fā)主人翁責(zé)任感，開(kāi)展各類文體活動(dòng)，構(gòu)建和-諧校園，把服務(wù)大局和服務(wù)會(huì)員有機(jī)結(jié)合，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
    會(huì)議在歡樂(lè)、祥和的氣氛中結(jié)束。本次大會(huì)對(duì)于我校工會(huì)進(jìn)一步搞好民-主監(jiān)督、民-主管理、參政議政職能;更好地配合學(xué)校發(fā)展需要，開(kāi)展好教育教學(xué)改革，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，做好教職工思想政治工作，營(yíng)造與時(shí)俱進(jìn)的校園文化，提高我校的辦學(xué)質(zhì)量都具有極大的推動(dòng)作用。
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    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇四
    1、在世博年期間，學(xué)校工會(huì)積極組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《文明觀博200問(wèn)》和教師師德學(xué)習(xí),100%通過(guò)了網(wǎng)上測(cè)試,并組織了盛瓊茅艷華等教師代表學(xué)校參加了文明觀博知識(shí)競(jìng)賽。同時(shí)開(kāi)展世博攝影作品比賽,推薦到區(qū)教育工會(huì)參賽的張衛(wèi)忠老師的作品《責(zé)任》榮獲”文來(lái)杯”感悟世博教工攝影比賽一等獎(jiǎng),蘇亞娟老師的《海市蜃樓》榮獲鼓勵(lì)獎(jiǎng)。英語(yǔ)教研組作為區(qū)教育系統(tǒng)的文明崗也積極投入到《“奉獻(xiàn)世博樂(lè)享教育”師德實(shí)踐》活動(dòng)中，開(kāi)展了以溝通無(wú)限，精彩世博為主題的豐富多彩的師生活動(dòng),學(xué)校也獲得閔行區(qū)教育系統(tǒng)“奉獻(xiàn)世博樂(lè)享教育”師德實(shí)踐活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。
    2、學(xué)校工會(huì)把組織教職工參加《社會(huì)保險(xiǎn)法》網(wǎng)上知識(shí)競(jìng)賽作為學(xué)習(xí)宣傳的重要抓手及途徑，使全體教職工能更好的維護(hù)自己的權(quán)益。
    3、學(xué)校工會(huì)積極組織參加教育工會(huì)舉辦的“品讀好書(shū)，啟迪智慧”教職工讀書(shū)征文活動(dòng)，茅燕華、馬琛艷、盛瓊老師的征文分別獲得二、三等獎(jiǎng)。
    4.在信息組的配合下，積極參加教育工會(huì)組織的《教工之家dv作品大賽》緊緊圍繞民主、保障、快樂(lè)、成長(zhǎng)四個(gè)主題，用生動(dòng)的畫(huà)面展示了工會(huì)保障教工合法權(quán)益的過(guò)程;展示了教工在教工之家，民主參與學(xué)校管理，體驗(yàn)享受快樂(lè)活動(dòng)，學(xué)校和教師共同成長(zhǎng)的精彩瞬間。
    二、認(rèn)真做好工會(huì)自身建設(shè),履行工會(huì)的基本職責(zé)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
    1.完善教職員工和制度外用工的入會(huì)制度,以提高會(huì)員的主人翁意識(shí)。工會(huì)組織委員對(duì)全體教職員工和制度外用工重新進(jìn)行入會(huì)登記,做好會(huì)員關(guān)系的轉(zhuǎn)進(jìn)和轉(zhuǎn)出工作,并為大家頒發(fā)了工會(huì)會(huì)員證，提高了大家的會(huì)員意識(shí)。
    2.抓好教代會(huì)代表的培訓(xùn)，學(xué)校工會(huì)把組織全體教工參加《上海市職工代表大會(huì)條例》知識(shí)競(jìng)賽作為學(xué)習(xí)宣傳《條例》的重要抓手及途徑，提升教職工對(duì)《條例》的知曉度。同時(shí)邀請(qǐng)區(qū)教育工會(huì)副主席劉玉英老師為全體代表作了《怎樣做一個(gè)合格的代表》的培訓(xùn)，了解了作為一個(gè)代表應(yīng)該有的權(quán)利和義務(wù)，提高了全體代表參政議政的能力。
    形成過(guò)程中自始至終參與討論，并且通過(guò)多種形式聽(tīng)取教職工的意見(jiàn)，認(rèn)真收集、整理教職工的建議，及時(shí)地向校長(zhǎng)室反映教職工的心聲。
    4.學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行教育局、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，充分發(fā)揮了工會(huì)的監(jiān)督功能。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革目標(biāo)、管理方法、工作程序有了全面的、深入的了解，充分調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
    5.認(rèn)真做好每年的民主評(píng)議干部工作。民主評(píng)議干部是黨政干部考核中的一個(gè)程序和主要內(nèi)容，客觀公正、實(shí)事求是做好對(duì)校長(zhǎng)、書(shū)記、副校長(zhǎng)和工會(huì)主席的評(píng)議既是一次學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部與全體教職工交流溝通思想、匯報(bào)工作的機(jī)會(huì)，也是一次教職工本著為學(xué)校發(fā)展，客觀地對(duì)學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)工作進(jìn)行評(píng)議評(píng)價(jià)，體現(xiàn)教職工民主參與學(xué)校管理的機(jī)會(huì)。
    6.抓好學(xué)校食堂管理,成立由工會(huì)委員和工會(huì)小組長(zhǎng)組成的食堂質(zhì)量管理小組，每周進(jìn)行一次工作例會(huì)，每天對(duì)食堂的飯菜進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督,確保全校師生的用餐安全。
    三、
    關(guān)心教職工生活，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。
    2、關(guān)心因病而長(zhǎng)期在家休養(yǎng)的老師，組織全校教職員工為經(jīng)常需要化療的王珺琳老師共捐款9680元;經(jīng)常關(guān)心陳艷老師，與學(xué)校行政一起探望陳艷老師并且積極爭(zhēng)取區(qū)教育工會(huì)的大病補(bǔ)助，并及時(shí)送到陳艷老師手中。
    3、為了更好地組織好今年的女教工體檢和每年的常規(guī)體檢，工會(huì)在20xx年就體檢的組織形式和體檢地點(diǎn)進(jìn)行了全體教工的問(wèn)卷調(diào)查，并且根據(jù)大家的意見(jiàn)聯(lián)系了紅房子醫(yī)院和腫瘤醫(yī)院，并且在體檢前進(jìn)行了實(shí)地踩點(diǎn)和落實(shí)好車輛進(jìn)行接送，檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)診治，最大程度上確保了教職工的身心健康，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中。在今年的體檢工作安排和體檢單位的選擇過(guò)程中，召開(kāi)了工會(huì)委員和工會(huì)小組長(zhǎng)會(huì)議，并邀請(qǐng)了學(xué)校衛(wèi)生老師一起參加會(huì)議，聽(tīng)取了大家的意見(jiàn)和建議，與慈銘體檢中心反復(fù)溝通和協(xié)商，力爭(zhēng)制定適合教師特點(diǎn)的體檢方案。
    4.、在學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的積極支持下，學(xué)校工會(huì)及時(shí)為教職工辦理了綜合醫(yī)療保障，投保率達(dá)100%。工會(huì)在投保的同時(shí)做好理賠工作，使教職工在患病時(shí)能得到多重保障，維護(hù)教職工的利益。
    5、為學(xué)校每位高級(jí)教師訂閱了《康復(fù)》雜志，作為學(xué)校工會(huì)送給每位高級(jí)教師的禮物，以此來(lái)表示學(xué)校對(duì)他們身心健康的關(guān)心。
    6、積極參加區(qū)教育工會(huì)組織的20xx年元旦春節(jié)幫困送溫暖活動(dòng)，組織全體教職工進(jìn)行一日捐活動(dòng)，共上交捐款9920元。
    四、開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，強(qiáng)身健體，不斷滿足教職工的精神文化需求。
    1.成立xx中學(xué)教工合唱隊(duì)，大家放棄休息時(shí)間，在李若何老師的指揮下獲得了閔行區(qū)。
    2.成立學(xué)校教工乒乓隊(duì)，并經(jīng)常利用課余時(shí)間進(jìn)行練習(xí)，在“美年杯”20xx年閔行區(qū)教工乒乓賽中榮獲團(tuán)體二等獎(jiǎng).張泳、張曄、周建、許銘彩等老師也獲得了個(gè)人的一二三等獎(jiǎng)。張泳老師在20xx年作為閔行區(qū)乒乓隊(duì)成員參加了上海市教工運(yùn)動(dòng)會(huì)。
    3.成立學(xué)校教工羽毛球隊(duì)，在“美年杯”20xx年閔行區(qū)教工羽毛球賽期間經(jīng)過(guò)幾輪的苦戰(zhàn)，最終馬寧老師獲得中學(xué)甲組男子單打第五名，張靜老師獲得中學(xué)甲組女子單打第八名。張靜老師還代表閔行區(qū)教工參加上海市教工運(yùn)動(dòng)會(huì)網(wǎng)球團(tuán)體比賽。
    4.成立女教工健身沙龍，每周五女教工們忙完了一周的工作，在兩位教練的指導(dǎo)下，隨著舒緩的瑜伽音樂(lè)，放松身體，放松心情。
    5.積極開(kāi)展校區(qū)、校際間的友誼賽,學(xué)校兩校區(qū)老師經(jīng)常利用課余時(shí)間進(jìn)行足球比賽，與莘城學(xué)校等單位的足球隊(duì)進(jìn)行友誼賽，增加了教師之間的溝通和了解。并且代表學(xué)校參加莘莊鎮(zhèn)的比賽，獲得了好成績(jī)。
    6.每年一次組織教職工參加“8”字長(zhǎng)繩、擲保齡球等豐富的冬令鍛煉活動(dòng)，開(kāi)展組室間的競(jìng)賽，評(píng)出了各項(xiàng)團(tuán)體和個(gè)人的等第獎(jiǎng)。既達(dá)到了強(qiáng)身健體的效果，又融洽了組室間的氣氛。
    7、組織春申校區(qū)的教職工進(jìn)行排舞訓(xùn)練，參加閔行區(qū)教育工會(huì)組織的排舞比賽，起到了健身的目的。
    五、關(guān)心退休教工生活，做好退管會(huì)工作。
    目前xx退休教工已達(dá)80多人，他們?yōu)閤x中學(xué)的發(fā)展作出了很大貢獻(xiàn)，學(xué)校工會(huì)仍然繼續(xù)關(guān)心退休教職工的生活。
    1.原來(lái)退休組長(zhǎng)胡家隆老師等由于年齡和身體的原因，學(xué)校工會(huì)應(yīng)他們的要求進(jìn)行了退休組長(zhǎng)的人員調(diào)整，并為他們安排了比較隆重的交接儀式。
    3.每年為逢五、逢十生日的退休教師過(guò)了集體生日;為金婚、鉆石婚夫婦。
    4.為退休教工辦理了住院保險(xiǎn);組織了退休教工的秋游活動(dòng);組織好退休教工體檢活動(dòng)等。
    5.在今年的退休教工工資規(guī)范中，發(fā)揮了工會(huì)的作用，做好大家的思想工作，耐心的解釋大家的疑問(wèn)，得到了老同志們的肯定。
    6.做好冬送溫暖夏送涼風(fēng)工作，去一些高齡老人和生病的退休老師家中看望慰問(wèn)。
    六、取得的主要榮譽(yù)：
    1.20xx.11月閔行區(qū)“迎世博，頌祖國(guó)”教工合唱比賽銀獎(jiǎng)。
    2.“踐行世博文明,展示園丁風(fēng)采”-閔行區(qū)文明觀博知識(shí)競(jìng)賽,中西片學(xué)校二等獎(jiǎng)。
    3.美年杯”20xx年閔行區(qū)教工乒乓賽中榮獲團(tuán)體二等獎(jiǎng)。
    4.《我的學(xué)校，我的家》獲閔行區(qū)《教工之家dv作品》大賽一等獎(jiǎng)。
    5.20xx—20xx年度閔行區(qū)優(yōu)秀教工之家。
    6.20xx.7獲莘莊鎮(zhèn)第四屆運(yùn)動(dòng)會(huì)三人制足球比賽(團(tuán)體)第八名。
    7.20xx年5月閔行區(qū)教工排舞比賽中西片學(xué)校三等獎(jiǎng)。
    8.楊鷹夫婦獲上海市比翼雙飛模范佳侶稱號(hào)。
    9.王衛(wèi)東獲上海市優(yōu)秀教代會(huì)代表稱號(hào);須燕蓉獲閔行區(qū)優(yōu)秀教代會(huì)代表稱號(hào)。
    10.徐敏、肖梅獲閔行區(qū)教育系統(tǒng)工會(huì)積極分子稱號(hào)。
    11.孟文紅獲閔行區(qū)教育系統(tǒng)三八紅旗手稱號(hào)。
    12.20xx.6陳效獲得“校訓(xùn)指引我成長(zhǎng)”演講比賽一等獎(jiǎng)。
    七、問(wèn)題和不足。
    1、教師的娛樂(lè)休閑和健身活動(dòng)不夠豐富，有時(shí)一忙，有些活動(dòng)開(kāi)展得斷斷續(xù)續(xù)。
    2、理論學(xué)習(xí)不夠，工會(huì)工作創(chuàng)新力度還不夠。
    3、教師們個(gè)性化的想法還不能全部得到落實(shí)。
    4、與黨支部對(duì)工會(huì)和教代會(huì)的高要求還有差距。
    最后，我代表xx中學(xué)第七屆工會(huì)委員會(huì)再次感謝學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、行政干部、年級(jí)組長(zhǎng)、工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)以及全體工會(huì)會(huì)員對(duì)我們工作的大力支持。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇五
    一、加強(qiáng)企業(yè)民主管理制度和維權(quán)機(jī)制建設(shè)，協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。工會(huì)與黨委、行政等緊密協(xié)作，先后制定了職代會(huì)審議稿和上報(bào)xxx集團(tuán)的維穩(wěn)方案和應(yīng)急預(yù)案。在方案表決前，多次聽(tīng)取職工看法，在第一次表決沒(méi)有通過(guò)后，工會(huì)仔細(xì)傾聽(tīng)職工看法，并依據(jù)廣闊職工的意愿，樂(lè)觀推動(dòng)修改后其次次表決。20xx年11月正式開(kāi)頭執(zhí)行《職工勞動(dòng)關(guān)系處理方案》以來(lái)，工會(huì)主動(dòng)排摸狀況，把握員工動(dòng)向，重點(diǎn)做好困難職工的支配，關(guān)注業(yè)務(wù)骨干的動(dòng)向，最終使得這項(xiàng)重大的打算基本順當(dāng)完成。職工的生命權(quán)、健康權(quán)的維護(hù)是工會(huì)維權(quán)的重要組成部分，為了依法維護(hù)，工會(huì)多次將企業(yè)如何消退勞動(dòng)平安衛(wèi)生方面的隱患作為和行政的協(xié)商的議題。樂(lè)觀組織"安康杯'勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，和行政安保部門共同制訂了"安康杯'勞動(dòng)競(jìng)賽的事實(shí)方案，并根據(jù)"預(yù)防為主'的方針，會(huì)同安保、設(shè)備科和人事科每月至少一次對(duì)全廠的平安衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查，對(duì)檢查中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)地發(fā)出整改通知書(shū)，下一次對(duì)整改的內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)的檢查。本屆工會(huì)根據(jù)上級(jí)工會(huì)的要求，定期上報(bào)《企業(yè)事故匯報(bào)表》。近幾年來(lái)，企業(yè)內(nèi)、外部環(huán)境發(fā)生了重大變革，由于職工和企業(yè)各自對(duì)利益理解的角度不同，各種分歧和沖突不斷增加，工會(huì)面對(duì)當(dāng)時(shí)的形勢(shì)，在不損害企業(yè)整體利益的同時(shí)，努力探究工會(huì)信訪和調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議的新路，力求把勞動(dòng)關(guān)系沖突解決在萌芽狀態(tài)。四年多來(lái)，共接待來(lái)信來(lái)訪50多人次，有效地化解各種沖突，為企業(yè)健康、穩(wěn)定、和諧進(jìn)展奠定了基礎(chǔ)。
    二、圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作，努力推動(dòng)"職工素養(yǎng)工程'，引導(dǎo)廣闊職工樂(lè)觀投身到企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作的主戰(zhàn)場(chǎng)。四年多來(lái)，工會(huì)依據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)，圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展目標(biāo)，以貫徹iso9001質(zhì)量管理體系為抓手，開(kāi)展了以降本增效為重點(diǎn)，以企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng);為協(xié)作質(zhì)管辦加強(qiáng)iso9001質(zhì)量體系的貫徹實(shí)施，連續(xù)幾年開(kāi)展了以《主要產(chǎn)品改進(jìn)、創(chuàng)新》為主題的竟賽活動(dòng)，通過(guò)競(jìng)賽使企業(yè)主要產(chǎn)品的'成本都有不同程度的下降。
    工會(huì)依據(jù)企業(yè)不同進(jìn)展階段的需要，為了使企業(yè)的政策方針和改革措施能得到有效地貫徹和執(zhí)行，工會(huì)有針對(duì)性的在職工代表中首先進(jìn)行引導(dǎo)和訓(xùn)練，使職工代表不斷地增加危機(jī)感和緊迫感以及不斷地增加競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，然后，通過(guò)職工代表在廣闊職工中廣泛進(jìn)行宣揚(yáng)，從而達(dá)到人人皆知。只有這樣，企業(yè)才能有一個(gè)健康和穩(wěn)定的進(jìn)展環(huán)境。職工代表是廣闊職工們推選出來(lái)，值得信任的，代表廣闊職工行使職權(quán)的，為他們說(shuō)話的，代表的素養(yǎng)如何將直接影響到廣闊職工的權(quán)利能否得到維護(hù)。工會(huì)每年都要對(duì)代表開(kāi)展職工代表的權(quán)利和義務(wù)、法律法規(guī)學(xué)問(wèn)以及如何當(dāng)好職工代表等方面的培訓(xùn)。四年多來(lái)，工會(huì)樂(lè)觀組織職工開(kāi)展健康有益的旅游活動(dòng)，陶冶職工的情操。先后四次利用節(jié)假日帶領(lǐng)職工到名勝旅游。通過(guò)旅游活動(dòng)，增進(jìn)了職工間的相互了解，緩解了工作壓力，也體現(xiàn)的是一種分散力。公司工會(huì)還樂(lè)觀組織職工參與上級(jí)工會(huì)舉辦的歌詠競(jìng)賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、世博問(wèn)卷、國(guó)慶文藝匯演和慶祝建黨九十周年大合唱各項(xiàng)文體活動(dòng)，取得了肯定成果。
    三、加強(qiáng)工會(huì)保障工作，切實(shí)關(guān)懷職工生活，努力解決困難職工的后顧之憂。
    我們xx公司在經(jīng)受了二十多年的風(fēng)雨，沉淀下來(lái)的職工中存在幾多，一是配偶下崗失業(yè)的多，二單親家庭多，三是大齡青年多。面對(duì)這種狀況，工會(huì)一班人統(tǒng)一思想，始終將幫扶工作當(dāng)作工會(huì)的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，并樂(lè)觀爭(zhēng)取黨政的支持。在完善了企業(yè)的幫困救助的運(yùn)行機(jī)制基礎(chǔ)上，建立了幫困管理檔案，分門別類進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，推出了結(jié)對(duì)幫困、助學(xué)幫困、重病職工助醫(yī)幫困等措施。四年多來(lái)，工會(huì)幫困送暖和共計(jì)245人次，發(fā)放幫困款38180元;每年響應(yīng)上級(jí)工會(huì)號(hào)召，開(kāi)展"一日捐'活動(dòng)，四年共募集幫困款41500元，2022年和2022在汶川和玉樹(shù)發(fā)生地震等特大自然災(zāi)難面前，工會(huì)快速組織開(kāi)展募捐活動(dòng)。每次不等上級(jí)支配，都在十幾小時(shí)內(nèi)將募集到的34080元款項(xiàng)交到有關(guān)部門，以實(shí)際行動(dòng)奉獻(xiàn)愛(ài)心。在醫(yī)療保障制度的改革后，工會(huì)為了減輕患病職工的醫(yī)療費(fèi)用的負(fù)擔(dān)，工會(huì)樂(lè)觀主動(dòng)向行政反映職工的呼聲，爭(zhēng)取得到行政的支持，為職工連續(xù)辦理了三年期的特重重病醫(yī)療保險(xiǎn)，住院醫(yī)療保險(xiǎn)和女職工特種保險(xiǎn)等三項(xiàng)醫(yī)療互助保險(xiǎn)以及企業(yè)內(nèi)部醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)充保險(xiǎn)，得到廣闊職工的贊揚(yáng)。使患大病和住院的職工減輕了個(gè)人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，緩解了低收入職工的醫(yī)療沖突。四年多來(lái)，在工會(huì)一班人的共同努力下，取得了一些成果，但離開(kāi)上級(jí)工會(huì)，黨委和職工群眾對(duì)我們的要求和期望還有距離。在企業(yè)面臨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下消失的新?tīng)顩r、新問(wèn)題，預(yù)備和估量不足;由于工會(huì)班子成員都身兼數(shù)職，對(duì)工會(huì)工作的關(guān)注度有所下降;工會(huì)干部的思維方式和工作方式還停留在傳統(tǒng)習(xí)慣上，缺乏開(kāi)拓性和創(chuàng)新性。因此，工會(huì)整體工作水平還有待提高，并將在今后的工作中加以改進(jìn)。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇六
    各位代表、同志們：
    我受學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)的委托，向大會(huì)做工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。
    一、過(guò)去七年工作的回顧與總結(jié)。
    學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)于xx年12月選舉產(chǎn)生。七年來(lái)，在學(xué)校黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政的大力支持下，各級(jí)工會(huì)組織堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真履行“維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”四項(xiàng)職能，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全校教職工在推進(jìn)學(xué)校民主管理、維護(hù)教職工合法權(quán)益、努力構(gòu)建和諧校園等工作中進(jìn)行了有益探索，為學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。
    （一）充分發(fā)揮參與職能，推進(jìn)學(xué)校民主管理有新進(jìn)展。
    職工切身利益的重要事項(xiàng)都提交教代會(huì)議決，把教職工參與民主管理、民主治校的政治權(quán)利落到了實(shí)處。
    2、教代會(huì)提案督辦工作進(jìn)一步規(guī)范。七年來(lái)，共征集代表提案272件。其中立案260件，作為意見(jiàn)和建議辦理的12件，代表提案回復(fù)率100%、滿意率100%。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視提案辦理工作，親自批示批轉(zhuǎn)并牽頭督辦落實(shí)，校長(zhǎng)辦公會(huì)多次召開(kāi)專門會(huì)議研究提案辦理情況。教代會(huì)提案工作委員會(huì)對(duì)提案的范圍、提出、立案、審查和辦理程序進(jìn)行了明確，嚴(yán)格實(shí)行提案限期辦結(jié)回復(fù)制，并選擇全局性或涉及教職工切身利益的提案，實(shí)行追蹤督辦。制定了《南陽(yáng)師范學(xué)院教代會(huì)優(yōu)秀提案和提案承辦先進(jìn)單位評(píng)選辦法。
    健身娛樂(lè)、維權(quán)幫扶的主要陣地。先后有16個(gè)分會(huì)榮獲省級(jí)“模范教工小家”，有98個(gè)工會(huì)小組榮獲“五好工會(huì)小組”稱號(hào)，“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作始終走在全省高校前列。
    會(huì)舉辦的情緣聯(lián)誼活動(dòng)，切實(shí)為教職工解難事、辦實(shí)事、做好事，使教職工真實(shí)感受到學(xué)校大家庭的溫暖。
    3、實(shí)施“舒心工程”。重視發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用，建立了工會(huì)主席聯(lián)系分會(huì)制度，及時(shí)了解教職工的思想動(dòng)態(tài)和普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，為學(xué)校重大決策提供科學(xué)支撐。重視維權(quán)維穩(wěn)機(jī)制建設(shè)。建立重大事項(xiàng)通報(bào)制度，主動(dòng)參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、人事分配制度改革、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、教職工住房建設(shè)等工作。積極發(fā)揮“教職工法律援助中心”作用，受理教職工咨詢并調(diào)處爭(zhēng)議14起，幫助教職工依法維護(hù)自身合法權(quán)益。成立民主監(jiān)督委員會(huì)，依法依規(guī)維護(hù)教職工在南區(qū)專家公寓、唐灣博士公寓等重大建設(shè)項(xiàng)目中的參與權(quán)和知情權(quán)。
    （四）滿足多樣性文化需求，建設(shè)幸?；盍π@有新氣象。
    2、群眾社團(tuán)健康發(fā)展。大力支持教職工群眾性文體協(xié)。
    會(huì)和社團(tuán)的發(fā)展，積極引導(dǎo)各社團(tuán)按照。
    章程獨(dú)立開(kāi)展活動(dòng)。目前，已成立釣魚(yú)協(xié)會(huì)、攝影協(xié)會(huì)、太極拳協(xié)會(huì)等12個(gè)教職工社團(tuán)，成立“南水北調(diào)中線渠首生態(tài)環(huán)保教職工志愿服務(wù)隊(duì)”、“代理媽媽”、“女教授愛(ài)心幫扶團(tuán)”等公益服務(wù)團(tuán)隊(duì)32個(gè)，教職工志愿者注冊(cè)登記人數(shù)1000余名。豐富多彩的社團(tuán)文化活動(dòng)，在引領(lǐng)教師回報(bào)社會(huì)、推廣全民健身運(yùn)動(dòng)、助推文明單位創(chuàng)建、建設(shè)幸?；盍π@等方面發(fā)揮了積極作用，做出了突出貢獻(xiàn)。
    3、女工工作成效顯著。重視發(fā)揮女工委員會(huì)作用，實(shí)施女職工素質(zhì)提升工程，組織開(kāi)展巾幗建功立業(yè)活動(dòng)，引領(lǐng)女教職工積極投身學(xué)校轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展。結(jié)合女職工特點(diǎn)，開(kāi)展豐富多彩的“手拉手”幫扶、趣味游藝、維權(quán)幫扶活動(dòng)；關(guān)注女工安全健康，舉辦“女性禮儀”和“女性駕駛與交通安全”知識(shí)講座，為女職工進(jìn)行專項(xiàng)健康體檢，辦理女職工“特病保險(xiǎn)”，為女職工全面健康發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。七年來(lái)，426名女職工榮獲學(xué)?！敖韼浇ü?biāo)兵”和“巾幗建功先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。
    （五）加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，為教職工服務(wù)的能力有新提高。
    依法辦事、民主管理、民主監(jiān)督的能力和水平不斷得到提高。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。重視各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，及時(shí)補(bǔ)選校工會(huì)班子成員，選優(yōu)配齊配強(qiáng)二級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。重視工會(huì)干部培養(yǎng)。先后派出專兼職工會(huì)干部20余人次參加省教育工會(huì)培訓(xùn)，赴省內(nèi)兄弟院校進(jìn)行交流與學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)能力水平。加強(qiáng)工會(huì)制度建設(shè)。完善了學(xué)校工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)各專門委員會(huì)管理制度，健全了工會(huì)工作責(zé)任體系。制定了《工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》，確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理科學(xué)規(guī)范。工會(huì)財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作連續(xù)7年被省教育工會(huì)評(píng)為先進(jìn)集體。大力推進(jìn)工運(yùn)理論研究。制定《工會(huì)宣傳工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法》和《工會(huì)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)實(shí)施辦法》，先后評(píng)選出優(yōu)秀論文300余篇，對(duì)35項(xiàng)工會(huì)創(chuàng)新成果給予表彰。
    七年來(lái)，學(xué)校先后榮獲“河南省廠（校）務(wù)公開(kāi)民主管理工作示范單位”，“河南省高校教代會(huì)工作先進(jìn)單位”，“河南省女工工作先進(jìn)單位”、“河南省工會(huì)宣傳工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)；先后有26個(gè)集體榮獲“全國(guó)學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”、“河南省五一先鋒號(hào)”、“河南省模范教工小家”、“女職工建功立業(yè)先進(jìn)集體”、“五一巾幗標(biāo)兵崗”等榮譽(yù)稱號(hào)；有102名教職工榮獲“全國(guó)工會(huì)工作先進(jìn)個(gè)人”、“河南省勞動(dòng)模范”和南陽(yáng)市“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡葮s譽(yù)稱號(hào)，有12名女教職工被授予省級(jí)以上“女職工建功立業(yè)先進(jìn)個(gè)人”和“三八紅旗手”等榮譽(yù)稱號(hào)。各位代表、同志們：
    過(guò)去的七年是我校各級(jí)工會(huì)組織深化思想認(rèn)識(shí)，提升辦會(huì)理念，健全完善制度，著力創(chuàng)新發(fā)展的七年，工會(huì)工作得到了上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨委、行政以及各有關(guān)部門的大力支持，凝聚著廣大教職工和工會(huì)會(huì)員、全體代表和工會(huì)干部的辛勤努力。在此，我代表學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)，向長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心、支持工會(huì)工作的上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！向全校廣大教職工和工會(huì)會(huì)員、全體代表和工會(huì)干部致以崇高的敬意！
    回顧和總結(jié)七年來(lái)的工會(huì)工作，我們深深體會(huì)到：
    ——黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持是做好工會(huì)工作的保障。堅(jiān)持黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和行政大力支持，工會(huì)才能把握正確的工作方向，才能在圍繞中心、服務(wù)大局中找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)、突破點(diǎn)，工會(huì)工作才能大有作為。
    ——強(qiáng)化宗旨意識(shí)、真心服務(wù)群眾是做好工會(huì)工作的根本。堅(jiān)持真心實(shí)意服務(wù)教職工成長(zhǎng)和發(fā)展，真心實(shí)意為教職工排憂解難，工會(huì)才能真正成為“教職工之家”，才有凝聚力和號(hào)召力。——堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、推動(dòng)改革創(chuàng)新是做好工會(huì)工作的動(dòng)力。充分認(rèn)識(shí)把握工會(huì)工作面臨的新形勢(shì)、新變化、新要求，不斷豐富拓展工作載體，創(chuàng)新工作方式方法，工會(huì)工作才有吸引力和創(chuàng)造力。
    ——加強(qiáng)自身建設(shè)、提高履職能力是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ)。切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)，才能增強(qiáng)工會(huì)工作執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
    在肯定成績(jī)的同時(shí)我們必須清醒地看到，學(xué)校工會(huì)工作與學(xué)校黨委、上級(jí)工會(huì)的要求以及廣大教職工的需求期盼仍存在一定差距。主要表現(xiàn)在：工會(huì)規(guī)章制度體系和組織管理體系有待進(jìn)一步完善；教職工參與民主管理、民主監(jiān)督的深度和廣度有待進(jìn)一步深化；傾聽(tīng)教職工心聲、服務(wù)教職工需求的渠道有待進(jìn)一步拓寬；教職工文化體育活動(dòng)場(chǎng)所等硬件設(shè)施還不能完全滿足實(shí)際需求；面臨新形勢(shì)和新任務(wù)，工會(huì)干部的政治視野、工作理念、能力水平有待進(jìn)一步提高。我們必須樹(shù)立問(wèn)題意識(shí)，以勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，高度重視這些問(wèn)題，在新一屆工會(huì)任期內(nèi)努力加以解決。
    縉云縣教育工會(huì)：
    xxxxxxxxxxxxxxxxxx等x位同志為經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員。
    候選人，提議xxx同志任經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任；
    xxxxxxxxxxxxxxxxxx等x位同志為女教職工委員會(huì)委員候選人，提議xxx同志任女教職工委員會(huì)主任。
    新一屆委員會(huì)將任期三年，特此報(bào)告。請(qǐng)批復(fù)。
    備注：1.候選人應(yīng)為六人或四人，經(jīng)差額選舉確定五人或三人，視會(huì)員人數(shù)而定。
    2.原則上工會(huì)委員會(huì)委員和經(jīng)審委員會(huì)委員不重復(fù)。有些學(xué)校由于規(guī)模。
    小，可能難于安排，但工會(huì)財(cái)務(wù)委員不能是經(jīng)審委員。
    3.女教職工委員會(huì)主任必須是工會(huì)委員。
    ×××××工會(huì)（此處為上級(jí)工會(huì)名稱）：
    我校工會(huì)第次會(huì)員大會(huì)于年月日召開(kāi)，大會(huì)應(yīng)到會(huì)員人，實(shí)到會(huì)員人，分別以無(wú)記名投票方式選舉產(chǎn)生了校工會(huì)第屆委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。×××××中學(xué)工會(huì)第屆委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)于年月日分別召開(kāi)了第一次全體會(huì)議，選舉產(chǎn)生了工會(huì)主席和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任，現(xiàn)將選舉結(jié)果報(bào)告如下，請(qǐng)審批。
    一、我校第屆工會(huì)委員會(huì)由×××、×××、×××、……×位同志組成，×××同志為工會(huì)主席。
    二、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)由×××、×××、……×位同志組成，×××同志為主任委員。
    三、本屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)任期年。
    附：第屆工會(huì)委員會(huì)委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員得票數(shù)及分工情況。
    某某中學(xué)工會(huì)委員會(huì)。
    附件：某某校第屆工會(huì)委員會(huì)委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員得票數(shù)及分工情況。
    姓名性別年齡文化程度得票數(shù)分工情況。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇七
    **小學(xué)教育工會(huì)舉行了第**屆會(huì)員大會(huì)暨換屆選舉大會(huì)。大會(huì)以縣總工會(huì)第六次代表大會(huì)精神為指導(dǎo)，得到鄉(xiāng)黨委政府和學(xué)校行政，黨支部，共青團(tuán)組織的大力支持。
    大會(huì)上，全體工會(huì)會(huì)員們聽(tīng)取和審議了**小學(xué)校長(zhǎng)王明所做的學(xué)校工作報(bào)告，教育工會(huì)**王德忠作的第**屆工作報(bào)告，報(bào)告回顧了第**屆委員會(huì)在近三年來(lái)所做的工作和今后工作建議。同時(shí)也聽(tīng)取和鄉(xiāng)小學(xué)教育工會(huì)第**屆委員會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告和所作的女工委主任工作報(bào)告。報(bào)告審議通過(guò)后，全體會(huì)員表決通過(guò)了**小學(xué)教育工會(huì)第**屆會(huì)員大會(huì)委員選舉辦法和**選舉辦法，表決通過(guò)了候選人名單和監(jiān)票、計(jì)票人名單。而后，按照即定程序，監(jiān)票人、計(jì)票人清點(diǎn)人數(shù)，清理票箱并封條，領(lǐng)取選票，發(fā)選票，會(huì)員劃票、投票。
    在劃票、投票過(guò)程中，全體會(huì)員都認(rèn)真地斟酌每一位候選人，并在選票上劃上自己心目中的工會(huì)委員。開(kāi)始投票，會(huì)員們按規(guī)定順序，在投票箱中投下了神圣的一票。劃票、投票過(guò)程都在監(jiān)票人、計(jì)票人的全程監(jiān)督下進(jìn)行。
    在大會(huì)上，差額選出了**小學(xué)教育分工會(huì)第**屆委員9人。之后，又通過(guò)選舉，在委員中選舉出了工會(huì)**，工會(huì)會(huì)計(jì)，女工委主任，宣傳組織委員。
    最后，**x小學(xué)黨支部書(shū)記陶明理同志對(duì)新**屆委員和全體會(huì)員表示祝賀，并提出了希望。希望新**屆工會(huì)委員不辜負(fù)全體會(huì)員和廣大教職工的信任，真正形成一個(gè)團(tuán)結(jié)的、有活力的班子，把工會(huì)建設(shè)成充滿生機(jī)和活力的工會(huì)組織。密切聯(lián)系職工群眾，貫徹黨依靠教職工辦學(xué)的方針、維護(hù)教職工合法權(quán)益，擔(dān)負(fù)起教育工會(huì)義不容辭的責(zé)任。積極履行工會(huì)職責(zé)，發(fā)揮著它應(yīng)有的作用，在圍繞中心、服務(wù)教育、突出維護(hù)職能、深化學(xué)校民主管理、監(jiān)督學(xué)校行政依法治校、促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)等方面都做了積極的努力。
    此次**小學(xué)教育工會(huì)舉行換屆選舉，完全按照上級(jí)工會(huì)文件指導(dǎo)精神實(shí)施。大會(huì)由會(huì)員、退休教師代表全程監(jiān)督。充分尊重了全體會(huì)員的權(quán)利，彰顯出工會(huì)委員選舉和諧、民主、公正的特點(diǎn)。大會(huì)圓滿完成了各項(xiàng)議程。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇八
    各位代表：
    上午好！xx年至20xx年是公司制定實(shí)施“xxx”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，全面推進(jìn)各項(xiàng)改革、建設(shè)和發(fā)展的三年，也是工會(huì)組織順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，圍繞中心、服務(wù)大局，全面履行四項(xiàng)職能，突出維護(hù)職能，各項(xiàng)工作順利推進(jìn)的三年。三年來(lái)，公司工會(huì)在集團(tuán)工會(huì)、公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，開(kāi)展了獨(dú)具特色的工作和活動(dòng)，充分發(fā)揮了廣大職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為公司兩個(gè)文明建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。
    為使群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)實(shí)施有序，運(yùn)作規(guī)范，深入持久地開(kāi)展，最大限度地調(diào)動(dòng)廣大職工群眾的積極性，主動(dòng)性和創(chuàng)造性，公司工會(huì)結(jié)合實(shí)際，開(kāi)展各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)。
    1、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，在全司范圍內(nèi)開(kāi)展了“攬業(yè)務(wù)競(jìng)賽”活動(dòng)。為了使活動(dòng)經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，公司工會(huì)成立了專項(xiàng)工作小組，制定了詳細(xì)的活動(dòng)方案，并在實(shí)施過(guò)程中對(duì)活動(dòng)方案進(jìn)行補(bǔ)充完善。廣大職工廣泛參與，營(yíng)造了全員參與經(jīng)營(yíng)的氛圍，有力地推動(dòng)了公司的經(jīng)營(yíng)工作。競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，共有x名員工受到表彰，x名員工受到表?yè)P(yáng)。
    2、根據(jù)集團(tuán)工會(huì)統(tǒng)一部署，認(rèn)真開(kāi)展“挖潛、扭虧、促經(jīng)營(yíng)，安全、創(chuàng)效、保目標(biāo)”為主題的百日勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，積極動(dòng)員和組織公司全體員工挖潛創(chuàng)新促經(jīng)營(yíng)，奮力拼搏保目標(biāo)。廣大職工積極參與，為全面完成集團(tuán)下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作任務(wù)目標(biāo)做出了積極貢獻(xiàn)。
    4、堅(jiān)持開(kāi)展“xx杯”競(jìng)賽活動(dòng)。安全是永恒的主題，公司工會(huì)始終把抓好安全工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，配合公司黨、政宣傳安全的重要性，提高職工安全生產(chǎn)意識(shí)，落實(shí)安全的有效措施，做好安全預(yù)控。全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，不斷推動(dòng)安全生產(chǎn)管理和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，進(jìn)一步激發(fā)廣大員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)、杜絕違章作業(yè)，提高員工安全意識(shí)，最大限度保護(hù)職工生命安全，確保公司安全形勢(shì)的穩(wěn)定。
    為了不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力，按照集團(tuán)工會(huì)和公司黨支部的要求，公司工會(huì)在全司廣泛開(kāi)展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型員工活動(dòng)。廣大員工本著“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”的原則，堅(jiān)持自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合，業(yè)余學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)與科學(xué)文化知識(shí)學(xué)習(xí)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實(shí)際操作相結(jié)合，制定學(xué)習(xí)規(guī)劃和學(xué)習(xí)目標(biāo)。公司也積極地為廣大職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)創(chuàng)造良好條件，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)熱情。根據(jù)崗位的當(dāng)前需要和發(fā)展趨勢(shì)，針對(duì)不同層次和專業(yè)特點(diǎn)及發(fā)展要求，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式，加強(qiáng)職工思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)與科學(xué)文化素質(zhì)的培訓(xùn)，促進(jìn)職工文化學(xué)歷和技能水平不斷提高。廣大職工變被動(dòng)為主動(dòng)，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，在全司興起了一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的熱潮。三年來(lái)，公司有2名員工通過(guò)參加自學(xué)、涵授考試，取得了大專文憑。xx名員工通過(guò)培訓(xùn)取得了執(zhí)業(yè)資格。舉辦各類培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)職工xx余人次。
    堅(jiān)持職工民主管理大會(huì)制度。凡企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大決策均通過(guò)職工民主管理大會(huì)審議后予以實(shí)施，充分發(fā)揮了企業(yè)民主決策、民主參與和民主監(jiān)督作用。
    自推行廠務(wù)公開(kāi)制度以來(lái)，公司始終堅(jiān)持把企業(yè)改革和發(fā)展的難點(diǎn)、職工關(guān)心的熱點(diǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)作為廠務(wù)公開(kāi)的重點(diǎn)，通過(guò)職工民主管理大會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)欄、文件、會(huì)議、網(wǎng)絡(luò)等多種形式向職工群眾公開(kāi)，提高了各項(xiàng)管理工作的透明度，加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的廉潔自律，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，提高了經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)了企業(yè)活力。
    公司工會(huì)以以德治企為主線，開(kāi)展了各種形式的宣傳教育活動(dòng)，職工隊(duì)伍素質(zhì)有了較大提高。
    一是加強(qiáng)對(duì)職工的形勢(shì)任務(wù)教育，把為求突破、加快發(fā)展，全面實(shí)現(xiàn)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為重點(diǎn)。圍繞集團(tuán)和公司“xxx”規(guī)劃，充分利用監(jiān)理月度會(huì)、板報(bào)、職工座談會(huì)等多種形式，向職工廣泛宣傳公司完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的重要性和艱巨性以及各項(xiàng)重大決策，圍繞公司管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、降成增效、安全生產(chǎn)等工作，抓好宣傳報(bào)道，激發(fā)全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng)，形成上下齊努力，全面促生產(chǎn)、保目標(biāo)的局面。
    二是開(kāi)展了企業(yè)文化理念教育。企業(yè)文化建設(shè)是加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)的重要途徑，是企業(yè)生存發(fā)展的需要。通過(guò)企業(yè)文化理念的教育，廣大職工對(duì)企業(yè)精神、宗旨、目標(biāo)、定位以及品牌形象、企業(yè)哲學(xué)有了更深的理解。
    三是加強(qiáng)職工思想政治工作。隨著企業(yè)改革的不斷深化，涉及職工切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題較多，職工思想比較活躍。公司工會(huì)采取多種形式收集、了解職工的思想反映，有針對(duì)性地做好職工思想政治工作，引導(dǎo)幫助職工正確認(rèn)清形勢(shì)，正確處理改革中的利益調(diào)整，使他們化解了矛盾，消除了疑慮，確保了生產(chǎn)不斷不亂，保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇九
    同志們：
    今天，在這里召開(kāi)xx州地稅局全體黨員大會(huì)，總結(jié)首屆中共xx州地稅局機(jī)關(guān)委員會(huì)成立三年來(lái)的各項(xiàng)工作，選舉產(chǎn)生新**屆中共xx州地稅局機(jī)關(guān)委員會(huì)。現(xiàn)在，我代表首屆機(jī)關(guān)黨委向大會(huì)做工作報(bào)告，請(qǐng)審議。
    中共xx州地方稅務(wù)局機(jī)關(guān)委員會(huì)2008年9月23日批準(zhǔn)成立，2008年10月10日正式選舉產(chǎn)生，至今已滿三年多。三年來(lái)，在州直機(jī)關(guān)黨委和州局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，管轄五個(gè)黨支部，113名黨員。機(jī)關(guān)黨委一班人，緊緊圍繞稅收中心工作，服務(wù)大局，勇挑重?fù)?dān)，無(wú)私奉獻(xiàn)，在精神文明建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、軍警民共建、“五五、六五”普法、地稅文化建設(shè)等方面開(kāi)展了卓有成效的工作，積極協(xié)助黨組完成了《xx州地方稅務(wù)局十一五總結(jié)和十二五規(guī)劃》，及時(shí)按要求完成州黨委“十一五”執(zhí)政紀(jì)事---地稅部分組稿和照片征集任務(wù)。使機(jī)關(guān)黨的建設(shè)與稅收中心工作高度融合，廣大黨員在完成局黨組提出的各項(xiàng)工作任務(wù)中發(fā)揮了重要作用，機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，通過(guò)機(jī)關(guān)工會(huì)、婦委會(huì)等群團(tuán)工作的全面開(kāi)展，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)的活力，全面推動(dòng)了機(jī)關(guān)的效能建設(shè)和精神文明建設(shè)，連續(xù)被州直機(jī)關(guān)工委評(píng)為先進(jìn)基層黨組織，為州局機(jī)關(guān)及系統(tǒng)贏得了榮譽(yù)，取得了顯著成效。
    回顧三年來(lái)的工作，具體有以下幾個(gè)方面：
    (一)深入開(kāi)展思想政治教育，不斷提高黨員的政治素質(zhì)。
    1、認(rèn)真抓好以黨的**大及**屆五中**全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。根據(jù)州黨委的統(tǒng)一部署，從2008年3月開(kāi)始在機(jī)關(guān)開(kāi)展了為期一年半的“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得了實(shí)實(shí)在在的成效，被自治州黨委評(píng)為深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)先進(jìn)單位，州直經(jīng)濟(jì)口各單位在我局召開(kāi)學(xué)習(xí)實(shí)踐現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。
    2、扎實(shí)搞好經(jīng)常性的思想政治教育。及時(shí)制定《xx州地稅局思想政治工作制度》，在全體黨員中，突出“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，開(kāi)展《創(chuàng)建五型機(jī)關(guān)》《熱愛(ài)偉大祖國(guó)、建設(shè)美好家園》為主題的教育活動(dòng)，開(kāi)展以“愛(ài)國(guó)、感恩、勤勞、互助、開(kāi)放、進(jìn)取”為核心的新疆精神的學(xué)習(xí)，自覺(jué)維護(hù)黨的形象。在潛移默化中凝聚和諧力量，升華愛(ài)國(guó)情感，更好地服務(wù)人民。每個(gè)黨員干部每年完成2萬(wàn)字的學(xué)習(xí)筆記，局黨組成員以普通黨員的身份全程參加組織活動(dòng)。結(jié)合建國(guó)60周年，建黨90周年，開(kāi)展多種形式的愛(ài)國(guó)主義教育，舉辦演講、黨的知識(shí)競(jìng)賽、業(yè)務(wù)比武、演唱會(huì)、徒步活動(dòng)、攝影圖片展和各種競(jìng)賽活動(dòng)，積極探索創(chuàng)新機(jī)關(guān)思想政治工作方法，提高思想政治工作的針對(duì)性和有效性，激發(fā)機(jī)關(guān)黨員干部的愛(ài)國(guó)熱情和工作積極性。
    3、深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。以規(guī)范黨支部目標(biāo)管理為抓手，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織的規(guī)范化建設(shè)。機(jī)關(guān)黨委每年都開(kāi)展創(chuàng)建先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評(píng)選活動(dòng)，結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，評(píng)選出先進(jìn)基層黨支部3個(gè)，21名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和3名優(yōu)秀黨委工作者。大力開(kāi)展革命傳統(tǒng)教育和愛(ài)國(guó)主義教育，深入開(kāi)展軍民共建和國(guó)防教育，2010年州局獲得“xx州雙擁共建先進(jìn)單位”稱號(hào)。
    (二)加強(qiáng)黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
    組織建設(shè)是黨建工作的基礎(chǔ)。只有抓好組織建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用才能得到發(fā)揮。三年來(lái)，機(jī)關(guān)黨委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》等黨內(nèi)條規(guī)，用黨的章程和條例規(guī)范機(jī)關(guān)黨建工作，進(jìn)一步提升了機(jī)關(guān)黨建的工作水平。
    1、建立健全黨建工作制度。制定了《中共xx州地稅系統(tǒng)黨建工作制度》《機(jī)關(guān)黨委工作制度》《機(jī)關(guān)黨委崗責(zé)規(guī)程》《黨員學(xué)習(xí)教育制度》，明確了機(jī)關(guān)黨委會(huì)議議事規(guī)則、各支部書(shū)記支委職責(zé)、“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議黨員制度、組織發(fā)展黨員等工作制度，并多次修定完善。結(jié)合實(shí)際，制定了《xx州地方稅務(wù)局黨務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施方案》。
    2、適時(shí)調(diào)整配齊健全了所屬黨支部班子。根據(jù)人事變動(dòng)，機(jī)關(guān)黨委及時(shí)對(duì)有關(guān)支部的班子進(jìn)行調(diào)整補(bǔ)充，相繼成立了州局機(jī)關(guān)第一、二、三黨支部、稽查局黨支部、口岸地稅局黨支部，確保了基層黨支部組織、生活制度健全，黨支部工作正常有序開(kāi)展。
    3、重視組織發(fā)展，為黨輸送新鮮血液。嚴(yán)格遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的16字方針，做好組織發(fā)展工作。幾年來(lái)，共選送6名入黨積極分子到黨工委進(jìn)行入黨前培訓(xùn)，吸收4名新黨員，不斷為黨組織增添新鮮血液，注入活力。目前，州局機(jī)關(guān)包括直屬的兩個(gè)局(稽查局、口岸地稅局)共有5個(gè)支部，113名黨員。在職黨員98名，退休職工黨員13名，預(yù)備黨員2名。
    (三)建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，完善黨建考核工作規(guī)程。
    根據(jù)黨員電教學(xué)習(xí)的需要，安裝了現(xiàn)代遠(yuǎn)程黨員教育終端寬帶接受業(yè)務(wù)，不定期隨時(shí)接收觀看遠(yuǎn)程教育電教片、大型歷史影片、黨的歷史講座、民族團(tuán)結(jié)、新疆發(fā)展史等。認(rèn)真落實(shí)“五五”“六五”普法規(guī)劃，全體黨員干部認(rèn)真參加《廉潔準(zhǔn)則知識(shí)測(cè)試》《建黨90周年知識(shí)測(cè)試》《公民道德知識(shí)測(cè)試》《民族區(qū)域自治法》《五五普法測(cè)試》《六五普法測(cè)試》《社會(huì)治安綜合治理?xiàng)l例》《民族宗教法律法規(guī)知識(shí)的測(cè)試》《法制宣傳教育條例》《憲法》《保密法》《消防法》等各種答題測(cè)試活動(dòng)。州局機(jī)關(guān)黨委、工會(huì)、婦委會(huì)組織全體干部在銅鑼灣影視廳觀看《人命如天》《建黨偉業(yè)》《建國(guó)大業(yè)》《辛亥革命》等大型電影片和民族團(tuán)結(jié)教育影片十幾部，拓展了黨課教育的內(nèi)容，收到良好效果。
    近年來(lái)，認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”的要求，把地稅干部的理論學(xué)習(xí)、探討、研究推向了一個(gè)新的高潮。結(jié)合熱愛(ài)偉大祖國(guó)、建設(shè)美好家園活動(dòng)的開(kāi)展，認(rèn)真落實(shí)公民道德建設(shè)、法制工作、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作，及時(shí)編報(bào)黨建信息62期，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀專題信息63期，精神文明建設(shè)信息30期，法治工作信息21期。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十
    凝聚力量，構(gòu)建和諧，為****持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航代表:大家好!根據(jù)會(huì)議安排，受工會(huì)委員會(huì)委托，我向會(huì)議做了一份選舉工作報(bào)告，題目是“凝聚力量，構(gòu)建和諧，保障*****持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展”。請(qǐng)審議。
    過(guò)去四年的工作回顧酒店第二屆工會(huì)委員會(huì)自xx年以來(lái)，經(jīng)過(guò)四年的過(guò)程，四年的工會(huì)組織在工會(huì)、黨支部的關(guān)心指導(dǎo)下，在酒店行政的大力支持下，認(rèn)真貫徹黨的十七大精神，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞酒店“xxxx“三步走經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)工會(huì)章程和職業(yè)代表大會(huì)制度，充分發(fā)揮工會(huì)組織貼近群眾的作用，服務(wù)大局的工作職能和橋梁環(huán)節(jié)的作用，及時(shí)反映了廣大員工的意愿和要求，確保了民主權(quán)利的落實(shí)和切身利益的提高。
    大力加強(qiáng)職代會(huì)的組織建設(shè)，及時(shí)建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度和會(huì)議制度，共組織召開(kāi)了4次職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員大會(huì)。在每次大會(huì)上都充分發(fā)揚(yáng)民主，討論并審議了涉及員工切身利益的各項(xiàng)制度，真正讓員工樹(shù)立起了以館為家、參政議政、當(dāng)家作主的思想。通過(guò)職代會(huì)的定期召開(kāi)，充分發(fā)揮了職工代表的作用，促進(jìn)了賓館與員工之間的上下溝1通，增強(qiáng)了凝聚力，營(yíng)造出了良好的民主氛圍。
    多年來(lái)賓館工會(huì)暢通民主管理渠道，從機(jī)制上保證和推進(jìn)民主建設(shè)進(jìn)程，建立起全體職工積極參與，多渠道多形式的民主管理格局。圍繞賓館經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)，定期與員工進(jìn)行座談交流，及時(shí)了解和收集意見(jiàn)和建議，解決員工的熱點(diǎn)和難點(diǎn)。
    充分發(fā)揮民智、征集合理化建議和金點(diǎn)子，開(kāi)展節(jié)約在我身邊，你我共建節(jié)約型賓館等活動(dòng)，為領(lǐng)導(dǎo)作出正確的經(jīng)營(yíng)決策提供了許多好點(diǎn)子、好建議。
    四年來(lái)，根據(jù)賓館發(fā)展和實(shí)際工作，工會(huì)組織團(tuán)結(jié)一心，勤奮工作，認(rèn)真做好工會(huì)工作，保證了工會(huì)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    不斷推進(jìn)工會(huì)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，做到了年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。在做好工會(huì)職能工作的同時(shí)，還逐步完善了經(jīng)審工作機(jī)制，注重按原則和章程辦事，按時(shí)足額上交工會(huì)經(jīng)費(fèi)，上交率達(dá)100.并認(rèn)真做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的年度預(yù)決算，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)支出的審批程序，管好用好有限的經(jīng)費(fèi)，做到節(jié)約開(kāi)支，少花錢多辦事，努力為廣大會(huì)員管好家，理好財(cái)。
    首先，賓館工會(huì)積極配合行政對(duì)員工加強(qiáng)培訓(xùn)教育，努力為員工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍和學(xué)習(xí)條件，如：配合賓館行政外派優(yōu)秀管理人員和優(yōu)秀員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)、開(kāi)展多種形式的理論知識(shí)講座及專題培訓(xùn)、組織員工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、形成爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍。其次、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武，搭建練兵習(xí)武的舞臺(tái)，賓館工會(huì)每2年配合行政開(kāi)展2“崗位技術(shù)練兵與競(jìng)賽”活動(dòng)，如：****年4月和****年8月分別在全賓館內(nèi)開(kāi)展了崗位技術(shù)練兵和競(jìng)賽活動(dòng)，在****年組織了****的演講比賽。通過(guò)比賽活動(dòng)，使員工們得到了一次檢驗(yàn)自我、鍛煉技能的好機(jī)會(huì);通過(guò)比賽活動(dòng)，激發(fā)了廣大員工對(duì)學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新技能的積極性，各部門涌現(xiàn)出了一批技術(shù)嫻熟、服務(wù)周到的好員工;通過(guò)比賽活動(dòng)，凝聚了“比、學(xué)、趕、幫、超”的好氛圍，激發(fā)了員工愛(ài)崗敬業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)的熱情。
    為增強(qiáng)員工的凝聚力，工會(huì)與行政積極配合，每年組織春節(jié)聯(lián)歡會(huì)、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)。聯(lián)歡會(huì)的節(jié)目一年比一年好。還分別在***年、1***年、****年分批組織員工在******等地旅游，讓員工在領(lǐng)略秀麗景色的同時(shí)，從旅游中學(xué)習(xí)到團(tuán)結(jié)、服務(wù)等知識(shí);定期組織員工觀看電影或發(fā)放電影票;組織了2次棋牌比賽。通過(guò)開(kāi)展這些文體活動(dòng)，豐富了員工的精神文化生活，增強(qiáng)了凝聚力和向心力，進(jìn)一步推動(dòng)了賓館文化的建設(shè)和發(fā)展。
    工會(huì)組織還本著“員工利益無(wú)小事”的原則，緊密圍繞賓館“員工利益與賓館發(fā)展共同提高”的經(jīng)營(yíng)理驗(yàn)，積極關(guān)心員工生活，傾全力辦好實(shí)事，把關(guān)愛(ài)的溫暖送到員工的心坎上，真心實(shí)意地改善員工的工作、生活條件，增強(qiáng)對(duì)集體歸屬感。四年來(lái)，賓館開(kāi)展了一系列關(guān)愛(ài)員工活動(dòng)：為員工舉辦生日宴會(huì)，送生日禮品、賀卡和生日祝福;堅(jiān)持走訪慰問(wèn)和探望制度:職工生小孩、生病住院等工會(huì)都會(huì)派人前往3祝賀、探訪、慰問(wèn);每年春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)等節(jié)日，工會(huì)委員都會(huì)積極動(dòng)腦筋，想辦法，做好職工福利禮品的發(fā)放工作，使職工對(duì)賓館福利的滿意率逐年提高。積極做好困難員工的幫扶工作。*努力的管理好員工食堂，員工浴室，員工宿舍?；仡欉^(guò)去，我們?cè)鷮?shí)地做了不少工作，取得了一定的成績(jī)。但我們的工作與廣大員工對(duì)我們的期望相比，還有許多不足。在今后的工會(huì)工作中，賓館工會(huì)還將繼續(xù)努力，為廣大員工服務(wù)。今后五年的工作計(jì)劃今后五年的工作思路：緊密圍繞賓館經(jīng)營(yíng)工作中心，認(rèn)真落實(shí)黨的十八大精神和中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀。
    分調(diào)動(dòng)職工的積極性、創(chuàng)造性，努力構(gòu)建和諧文明、民主向上的工作氛圍;堅(jiān)持“為員工辦實(shí)事”的原則，貼近群眾，服務(wù)群眾，不斷提升賓館員工的幸福指數(shù);堅(jiān)持工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，積極服務(wù)于賓館，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)維護(hù)穩(wěn)定責(zé)任，號(hào)召?gòu)V大員工以主人翁姿態(tài)參與賓館建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)賓館持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力。
    按照工作思路，工會(huì)組織在今后五年的工作中主要抓好以下五個(gè)方面的工作。
    一、實(shí)現(xiàn)對(duì)黨負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的統(tǒng)一4在*機(jī)關(guān)工會(huì)、*黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)依照國(guó)家法律法規(guī)、工會(huì)章程有創(chuàng)造性地開(kāi)展工會(huì)工作，把員工的合法權(quán)益維護(hù)好，把黨政組織對(duì)職工群眾的關(guān)心落實(shí)好。積極協(xié)調(diào)賓館利益與個(gè)人利益、整體利益與局部利益、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益與眼前利益的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)對(duì)黨負(fù)責(zé)和對(duì)職工群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一。切實(shí)把廣大員工凝聚在黨組織周圍，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工以主人翁姿態(tài)參與賓館建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)賓館持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而建功立業(yè)。
    二、不斷提升員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)工會(huì)組織將緊密圍繞賓館經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)，繼續(xù)配合賓館行政做好每二年一次的“崗位服務(wù)技能練兵與競(jìng)賽”活動(dòng)，通過(guò)練兵和競(jìng)賽為員工提供提升技能、檢驗(yàn)自我的好機(jī)會(huì)。
    將通過(guò)崗位技能比賽樹(shù)立一批工作負(fù)責(zé)、技術(shù)高超的服務(wù)標(biāo)兵。還將繼續(xù)組織開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，爭(zhēng)取每年為員工選購(gòu)一本好書(shū)，引導(dǎo)員工樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，建立積極向上的人生觀、世界觀。繼續(xù)開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)，做好評(píng)先表彰工作，開(kāi)展學(xué)先進(jìn)，爭(zhēng)先進(jìn)活動(dòng)。工會(huì)將通過(guò)以上活動(dòng)激發(fā)員工的工作、學(xué)習(xí)熱情，全面提升員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，培養(yǎng)一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的復(fù)合型人才。
    新三屆工會(huì)委員會(huì)即將選舉產(chǎn)生，這批工會(huì)干部基本上都是新人，在今后的工作中，工會(huì)將扎實(shí)開(kāi)展干部隊(duì)伍自身的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，組織新一屆工會(huì)干部深入學(xué)習(xí)貫黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀。深入學(xué)習(xí)工會(huì)章程、工作制度及各項(xiàng)理論知識(shí)，不斷創(chuàng)新工會(huì)密切聯(lián)系群眾的工作方法，切實(shí)把工會(huì)干部的思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來(lái)，逐步提升工會(huì)5干部履職能力。
    三、大力推進(jìn)賓館民主化建設(shè)進(jìn)程繼續(xù)堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度，定期召開(kāi)職工代表大會(huì)，重點(diǎn)抓好職代會(huì)的各項(xiàng)議題、報(bào)告的落實(shí)，在講求實(shí)效上下功夫，使職工真正擁有知情權(quán)、審議權(quán)和決定權(quán)。認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)的提案，積極開(kāi)展職工提合理化建議活動(dòng)，提高職工對(duì)民主管理的滿意率。
    進(jìn)一步完善監(jiān)督檢查機(jī)制，切實(shí)履行員工監(jiān)督檢查權(quán)。
    工會(huì)將在今后五年逐年開(kāi)展員工福利制度及管理制度等執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查及落實(shí)工作，以促進(jìn)賓館關(guān)愛(ài)員工政策的不斷完善和加強(qiáng)。同時(shí)，還將從維護(hù)員工合法權(quán)益與促進(jìn)賓館和諧發(fā)展的統(tǒng)一中，正確引導(dǎo)員工對(duì)待賓館的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)決策及管理制度，引導(dǎo)員工以理性方式和合理途徑表達(dá)自身利益訴求，大力推進(jìn)賓館的民主化建設(shè)進(jìn)程。
    四、突出工會(huì)工作職責(zé)為員工辦實(shí)事工會(huì)將以促進(jìn)賓館發(fā)展為目標(biāo)，以為員工辦實(shí)事為宗旨，深入開(kāi)展工會(huì)工作。積極幫助解決員工的實(shí)際困難，做好困難員工幫扶救助工作，對(duì)特困家庭繼續(xù)進(jìn)行上門慰問(wèn)送溫暖工作。繼續(xù)做好員工節(jié)日禮品、勞保用品等采購(gòu)發(fā)放工作及開(kāi)展慰問(wèn)金、祝賀金等活動(dòng)。繼續(xù)做好員工食堂、員工宿舍、員工更衣室的日常管理工作。隨時(shí)為員工排憂解難，做員工的知心人、貼心人。
    五、進(jìn)一步開(kāi)展好員工的文體活動(dòng)工會(huì)將繼續(xù)開(kāi)展各類有益身心健康的活動(dòng)，讓員工以飽6滿的熱情投身于今后的工作中去。工會(huì)將繼續(xù)舉辦豐富多彩的春節(jié)聯(lián)歡會(huì)、春游等活動(dòng)，開(kāi)展員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、讀書(shū)演講等比賽，組織看電影、舉辦員工生日宴等文體活動(dòng)。將通過(guò)各項(xiàng)有益文體活動(dòng)，活躍員工的業(yè)余生活，促進(jìn)員工身心健康，提升員工幸福感。各位代表：未來(lái)五年是賓館工會(huì)工作繼往開(kāi)來(lái)的五年，是不斷改革與發(fā)展的重要時(shí)期，擔(dān)負(fù)著艱巨的使命與任務(wù)。
    在以后的工作中，工會(huì)組織將緊密圍繞賓館經(jīng)營(yíng)工作中心，按照既定工作思路，健康有序的開(kāi)展各項(xiàng)工作。我們堅(jiān)信新一屆工會(huì)委員會(huì)一定會(huì)在機(jī)關(guān)工會(huì)，黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，銳意進(jìn)取，為****持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十一
    ???為規(guī)范學(xué)校工會(huì)委員會(huì)換屆改選工作,加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，發(fā)揮工會(huì)作用，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》《中國(guó)工會(huì)章程》《工會(huì)基層組織選舉工作條例》等有關(guān)規(guī)定，制定本細(xì)則。
    一、我校工會(huì)委員會(huì)由會(huì)員大會(huì)選舉產(chǎn)生。
    二、選舉工作應(yīng)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持民主集中制，遵循依法規(guī)范、公開(kāi)公正的原則，尊重和保障會(huì)員的民主權(quán)利，體現(xiàn)選舉人的意志。
    三、我校工會(huì)委員會(huì)換屆選舉工作在校黨支部和黃浦區(qū)教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組和籌備小組?；I備工作由上屆工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)。
    四、學(xué)校工會(huì)委員會(huì)的選舉均設(shè)候選人。候選人條件：
    （一）工會(huì)委員會(huì)委員條件。
    1、本會(huì)會(huì)員；
    2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，師德高尚；
    3、有較強(qiáng)的參政、議事能力；
    4、熱心工會(huì)工作，甘于奉獻(xiàn)，清正廉潔，關(guān)心群眾疾苦，善于傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，積極維護(hù)職工合法權(quán)益，熱心為職工群眾辦實(shí)事，在群眾中有一定威信，受到職工群眾的信任和擁護(hù)。
    （二）工會(huì)主席條件。
    1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛(ài)工會(huì)工作；
    2、具有與履行職責(zé)相應(yīng)的文化程度、法律法規(guī)和師德風(fēng)范；
    3、廉潔自律，作風(fēng)民主，密切聯(lián)系群眾，熱心為會(huì)員和職工服務(wù)；
    4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
    （三）經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員條件。
    1、熟悉工會(huì)財(cái)務(wù)和工會(huì)審計(jì)業(yè)務(wù)；
    2、熟悉黨和國(guó)家財(cái)政政策及相關(guān)規(guī)定；
    3、其他條件與工會(huì)委員會(huì)條件基本相同。
    五、工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)和女職工委員會(huì)名額及產(chǎn)生辦法。
    工會(huì)委員會(huì)主席、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任和委員組成工會(huì)委員會(huì)。當(dāng)選主席、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任，即為工會(huì)委員會(huì)委員。
    工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任和委員組成工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。當(dāng)選主任，即為經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員。
    （一）工會(huì)委員會(huì)名額。
    根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》等有關(guān)規(guī)定，本屆工會(huì)委員會(huì)擬由7名委員組成，其中設(shè)工會(huì)主席1名，經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任1人。選舉上海市市八初級(jí)中學(xué)工會(huì)委員會(huì)委員采取差額選舉辦法，即除主席、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任，委員候選人6人，選舉5人，差額1人。
    （二）工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)名額。
    本屆工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，擬由3名組成，其中設(shè)主任1名。選舉經(jīng)審委員采取差額選舉辦法，即除主任外，經(jīng)審委員候選人3人，選舉2人，差額1人。
    （三）工會(huì)女職工委員會(huì)名額。
    本屆工會(huì)女職工委員會(huì)，擬由3名組成，其中設(shè)主任1名。
    （四）工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)產(chǎn)生辦法。
    我校工會(huì)委員會(huì)的委員候選人、經(jīng)審主任、工會(huì)主席候選人，經(jīng)會(huì)員充分醞釀，以全員參與的方式通過(guò)“兩上兩下”推薦產(chǎn)生。由工會(huì)選舉籌備小組根據(jù)多數(shù)會(huì)員的意見(jiàn)，向領(lǐng)導(dǎo)小組提出建議名單，領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后報(bào)上一級(jí)工會(huì)審查同意并公示后，提交會(huì)員大會(huì)表決。
    我校工會(huì)主席和經(jīng)審主任由會(huì)員大會(huì)無(wú)記名投票方式等額直接選舉產(chǎn)生。工會(huì)委員會(huì)委員應(yīng)差額選舉產(chǎn)生，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法進(jìn)行正式選舉，差額1人。女職工委員會(huì)名單（草案）由領(lǐng)導(dǎo)小組提名，再由大會(huì)表決通過(guò)。
    六、我校工會(huì)委員會(huì)委員候選人建議名單應(yīng)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。參加選舉的人數(shù)為應(yīng)到會(huì)人數(shù)的三分之二以上時(shí)，方可進(jìn)行選舉。
    七、我校工會(huì)組織實(shí)施選舉前應(yīng)向黨支部和上一級(jí)工會(huì)報(bào)告工作方案、候選人建議名單、表決辦法、選舉辦法等等，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行。
    九、新一屆工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)任期3年，自選舉之日起算起。
    十、有關(guān)選舉的時(shí)間流程、具體要求等，由領(lǐng)導(dǎo)小組、籌備小組根據(jù)有關(guān)要求及時(shí)研究制定。
    1.我校第五屆工會(huì)委員會(huì)以書(shū)面形式向?qū)W校黨支部遞交到期換屆改選申請(qǐng)（第9周。基層工會(huì)任期屆滿前2個(gè)月，黨支部研究同意）。
    2.成立工會(huì)換屆改選領(lǐng)導(dǎo)小組、籌備小組：
    領(lǐng)導(dǎo)小組：章健、楊保華、朱雯、王建軍、李彬、邵陽(yáng)、張嵐、陳曄。
    籌備小組：邵陽(yáng)、武良文、鄒建琴、陳靜華、鐘梅、匡康保、錢潔。
    3.工會(huì)換屆改選領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究制定工會(huì)改選工作方案（草）等（第12周，5月7日領(lǐng)導(dǎo)小組及部分籌備組成員會(huì)，8日行政會(huì)）。
    4.籌備小組學(xué)習(xí)討論換屆改選方案（第13周，5月14日）。
    5.利用會(huì)員（教工）大會(huì)，廣泛宣傳換屆改選方案，并聽(tīng)取意見(jiàn)、優(yōu)化方案（第13周，5月15日）。
    6.召開(kāi)會(huì)員（教工）大會(huì)，進(jìn)行第一輪推薦（第14周，5月22日）。
    7.工會(huì)換屆選舉籌備小組根據(jù)第一輪推薦意見(jiàn)，集中討論，提出直選工會(huì)主席、經(jīng)審主任和工會(huì)委員第二輪推薦初步名單（第15周,5月27日）。
    8.第二輪推薦初步名單提交行政會(huì)、黨小組、工會(huì)小組長(zhǎng)及群眾代表座談會(huì)聽(tīng)取意見(jiàn)（第15周，5月28日—29日）。
    9.召開(kāi)教工（會(huì)員）大會(huì)，進(jìn)行第二輪推薦（第16周,6月5日）。
    10.換屆選舉籌備小組綜合各方面意見(jiàn)，集中研究討論產(chǎn)生正式候選人建議名單，報(bào)選舉領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定正式候選人（第16周，6月5日）。
    11.學(xué)校黨支部向區(qū)教育工會(huì)發(fā)函（第17周，6月8日），說(shuō)明:。
    （1）本屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)任期情況；
    （2）介紹工會(huì)主席候選人、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任正式候選人情況；
    （3）告知選舉日期（第19周）。
    12.區(qū)教育工會(huì)在一周內(nèi)以書(shū)面形式復(fù)函給學(xué)校黨支部，同意候選人名單，此復(fù)函在校內(nèi)公示五個(gè)工作日（第18周）。
    13.選舉前一周學(xué)校工會(huì)須將《選舉辦法》（草案）交區(qū)教育工會(huì)審核，選舉當(dāng)日區(qū)教育工會(huì)將安排相關(guān)人員參加選舉大會(huì)（第18周）。
    14.工會(huì)換屆改選選舉大會(huì)（第19周，初定6月24日）。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十二
    總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考?？偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的，要以工作計(jì)劃為依據(jù)，訂計(jì)劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。下面就讓豆花問(wèn)答網(wǎng)小編帶你去看看公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告范文，希望能幫助到大家!
    匯報(bào)如下。
    一、理論學(xué)習(xí)和思想政治表現(xiàn)。
    1.并重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨十七屆四中全會(huì)、五中全會(huì)精神，努力保持思想上與黨員央的一致。通過(guò)學(xué)習(xí)黨性修養(yǎng)進(jìn)一步提高，對(duì)黨的宗旨、黨在當(dāng)代的中心任務(wù)和主要政策方針、基層黨員職責(zé)等有了更深、更全面的理解。
    2.認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)土部4+2文件，對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、國(guó)家政策走向有更好的理解。結(jié)合自身工作實(shí)際，撰寫調(diào)研報(bào)告2篇，通過(guò)調(diào)研報(bào)告的寫作，促使對(duì)公司所處行業(yè)環(huán)境、如何應(yīng)對(duì)環(huán)境變化等方面進(jìn)行了認(rèn)真的思考。
    3.認(rèn)真閱讀《中國(guó)速度——ece樣本》，該書(shū)以華東地勘局近幾年的改革與發(fā)展為線，在理論上進(jìn)行了高度歸納。通過(guò)該書(shū)的閱讀，對(duì)華東地勘局的戰(zhàn)略調(diào)整路徑、近幾年重大變革的由來(lái)、未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略圖景等有了全面的理解，使自身全局觀念有了進(jìn)一步的提高。
    二、勤懇認(rèn)真，較好地履行了自身職責(zé)。
    20____年，金東公司按照華東地勘局的決策，穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，實(shí)施重大資產(chǎn)重組，積極推進(jìn)上市進(jìn)程。作為公司董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子成員，配合主要領(lǐng)導(dǎo)較好地完成了本職工作。
    (一)人事、財(cái)務(wù)工作：分管公司人事、財(cái)務(wù)工作。推動(dòng)了公司薪酬制度改革，進(jìn)一步規(guī)范公司人事管理制度，激勵(lì)員工更好地為公司工作;按計(jì)劃引進(jìn)多名大學(xué)畢業(yè)生，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)培養(yǎng)人才。嚴(yán)格財(cái)務(wù)核算，按審計(jì)要求規(guī)范財(cái)務(wù)管理制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程的監(jiān)督，努力節(jié)約成本提高經(jīng)營(yíng)效益。
    (二)董事會(huì)的日常工作：作為董事會(huì)秘書(shū)，保證了董事會(huì)日常工作的順利開(kāi)展，保持了公司相關(guān)信息的準(zhǔn)確有序公開(kāi);有效地組織了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)及股東會(huì)，負(fù)責(zé)相關(guān)文件的起草，保證了相關(guān)議案的順利通過(guò)。及時(shí)向證監(jiān)局等主管部門報(bào)送相關(guān)材料，與證券公司、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)保持良好溝通，協(xié)調(diào)好相關(guān)機(jī)構(gòu)的工作。
    (三)參與重大資產(chǎn)重組：參與公司收購(gòu)浩澤礦業(yè)有限公司資產(chǎn)的重大資產(chǎn)重組的全過(guò)程，負(fù)責(zé)相關(guān)資產(chǎn)評(píng)估，與律師溝通協(xié)議及有關(guān)財(cái)務(wù)處理工作。配合董事長(zhǎng)開(kāi)展上市有關(guān)工作，與戰(zhàn)略投資者進(jìn)行多次洽談，接待多家戰(zhàn)略投資者到公司考察。
    (四)黨支部的日常工作：兼任公司黨支部副書(shū)記，負(fù)責(zé)公司黨支部的日常工作，按計(jì)劃發(fā)展新黨員2名，并吸收6名入黨積極分子;主持?jǐn)M定全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，并按公司要求組織學(xué)習(xí)。作為公司兼職紀(jì)檢監(jiān)察員，按上級(jí)要求開(kāi)展黨風(fēng)廉政、廉潔從業(yè)的檢查及有關(guān)領(lǐng)域的專項(xiàng)治理，公司全年未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
    (五)主持工會(huì)工作：兼任公司工會(huì)主席，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)工會(huì)委員會(huì)全體委員，發(fā)揮與職工聯(lián)系的紐帶作用，積極推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè);組織職工到世博會(huì)考察，開(kāi)拓了職工的視野;積極幫助困難職工解決生活困難，對(duì)特困職工進(jìn)行定期走訪、幫扶;組織多項(xiàng)文體活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力。
    三、
    保持品質(zhì)，做到廉潔從業(yè)。
    (一)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、和華東地勘局《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)便利進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易謀取不正當(dāng)利益的規(guī)定》等有關(guān)廉政從業(yè)的文件，領(lǐng)會(huì)文件精神實(shí)質(zhì)，熟知文件條款細(xì)則。
    (二)按上級(jí)組織要求，對(duì)照文件進(jìn)行自我嚴(yán)格檢查，全年未發(fā)生一起利用職權(quán)為個(gè)人或家人謀取私利、公款支付個(gè)人消費(fèi)等方面的違紀(jì)違規(guī)事項(xiàng)。
    (三)遵守社會(huì)主義社會(huì)公德，尊老愛(ài)幼，較好地處理好家庭和工作的關(guān)系，做到了家庭和睦。
    四、存在的不足。
    總結(jié)20____年工作還存在以下主要不足：
    (一)學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入：目前在公司的工作涉及多個(gè)領(lǐng)域，雖然也有計(jì)劃地進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但不夠系統(tǒng)深入，還不能作到融會(huì)貫通。
    (二)黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)不足：對(duì)于黨務(wù)工作特別紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn)不足，沒(méi)有較好的工作方面，只能達(dá)到完成上級(jí)任務(wù)的層次。
    (三)下基層不夠：由于工作分工的原因，下礦山、選廠生產(chǎn)一線次數(shù)相對(duì)較少，對(duì)一線生產(chǎn)單位的新情況掌握不夠及時(shí)。
    各位代表：
    我受公司工會(huì)主席的委托，向大會(huì)做第__屆工會(huì)委員會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告，請(qǐng)予以審議，公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告。
    大局，開(kāi)拓進(jìn)取，按照省公司“三抓一創(chuàng)”的總體要求，全面落實(shí)“依靠”方針，突出維護(hù)職工權(quán)益，在財(cái)務(wù)管理上求規(guī)范，在經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)管理上求實(shí)效，保證了經(jīng)費(fèi)足額及時(shí)撥繳，圓滿完成了省電力工會(huì)、市總工會(huì)上解經(jīng)費(fèi)的目標(biāo)任務(wù)，為工會(huì)開(kāi)展好各項(xiàng)職工活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。工會(huì)財(cái)務(wù)工作連續(xù)六年分獲河南省電力工會(huì)財(cái)務(wù)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)、____市總工會(huì)財(cái)務(wù)工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。借此機(jī)會(huì)，向一貫支持和關(guān)心工會(huì)建設(shè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門和全體會(huì)員表示衷心的感謝!
    一、工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支使用情況。
    (一)經(jīng)費(fèi)收入情況，工作報(bào)告《公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告》。20____年初經(jīng)費(fèi)余額__萬(wàn)元。七年來(lái)，公司工會(huì)總收入為_(kāi)___萬(wàn)元。其中：
    1.撥繳經(jīng)費(fèi)收入____萬(wàn)元，包括行政和三產(chǎn)。
    2.會(huì)員會(huì)費(fèi)收繳____萬(wàn)元。
    3.上級(jí)工會(huì)補(bǔ)助____萬(wàn)元，主要是：補(bǔ)助購(gòu)車、辦公費(fèi)等。
    4.行政補(bǔ)助收入____萬(wàn)元，主要是：補(bǔ)助購(gòu)置文體活動(dòng)場(chǎng)地器材及大型文體活動(dòng)等。
    5.銀行存款利息收入____萬(wàn)元。
    (二)經(jīng)費(fèi)支出情況。經(jīng)費(fèi)合計(jì)總支出為_(kāi)___萬(wàn)元。其中：
    1.上解經(jīng)費(fèi)。按照撥繳經(jīng)費(fèi)收入30%的比例上解省電力工會(huì)、10%的比例上解____市總工會(huì),共計(jì)上解經(jīng)費(fèi)____萬(wàn)元。
    2.會(huì)員活動(dòng)費(fèi)支出____萬(wàn)元，其主要用于基層分會(huì)開(kāi)展活動(dòng)。
    3.職工活動(dòng)費(fèi)支出____萬(wàn)元。其中：
    (1)職工教育費(fèi)。主要用于購(gòu)職工學(xué)習(xí)書(shū)刊等，支出金額____萬(wàn)元。
    (2)文體活動(dòng)費(fèi)。主要用于組織職工參加省公司文體活動(dòng)和市總工會(huì)舉辦的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、“文化體育活動(dòng)月”、“雙節(jié)”文藝晚會(huì)、重大節(jié)日文體活動(dòng)等，支出金額____萬(wàn)元。
    (3)宣傳活動(dòng)費(fèi)。主要用于制作宣傳板面和宣傳條幅，舉辦攝影展等費(fèi)用，支出金額____萬(wàn)元。
    (4)其它活動(dòng)費(fèi)。慰問(wèn)一線職工和“三八”節(jié)等活動(dòng)，支出金額____萬(wàn)元。
    4.工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)支出____萬(wàn)元，其中：
    (1)會(huì)議費(fèi)。用于職代會(huì)及工運(yùn)理論研討會(huì)等，費(fèi)用____萬(wàn)元。
    (2)培訓(xùn)費(fèi)。主要用于職工代表培訓(xùn)、攝影培訓(xùn)及女職工健康培訓(xùn)等，費(fèi)用____萬(wàn)元，(3)專項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)。主要用于勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)支出等，費(fèi)用____萬(wàn)元。
    (4)其它業(yè)務(wù)費(fèi)。主要用于工會(huì)自身建設(shè)方面。包括給基層分會(huì)購(gòu)照相機(jī)、購(gòu)置必要的辦公用具及辦公用品、接待兄弟單位等，費(fèi)用____萬(wàn)元。
    (三)經(jīng)費(fèi)結(jié)余。截至20__6年底經(jīng)費(fèi)滾動(dòng)結(jié)余____萬(wàn)元。
    20____年，財(cái)務(wù)部在市總黨組和上級(jí)工會(huì)的的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，緊緊圍繞全市工會(huì)工作大局，不斷加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳，規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理，優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)，為工會(huì)全局工作和工運(yùn)事業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)財(cái)務(wù)部工作情況總結(jié)如下：
    一、主動(dòng)與地稅對(duì)接，強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代收。
    市總工會(huì)與地稅局年初召開(kāi)經(jīng)費(fèi)收繳協(xié)調(diào)會(huì)議，確定了工會(huì)經(jīng)費(fèi)20____年收繳任務(wù)為_(kāi)___萬(wàn)元，并將工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳額和收繳面納入年度工作目標(biāo)。財(cái)務(wù)部每季及時(shí)與地稅對(duì)接，分析經(jīng)費(fèi)收繳情況，及時(shí)掌握收繳進(jìn)度，從而加大經(jīng)費(fèi)情況監(jiān)控力度，設(shè)法解決收繳過(guò)程中存在的矛盾和問(wèn)題，對(duì)不按工會(huì)法相關(guān)規(guī)定撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)或拖繳經(jīng)費(fèi)的單位，工會(huì)和地稅聯(lián)合下達(dá)“催繳通知書(shū)”，保證地稅代收的各項(xiàng)工作落到實(shí)處，為全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)任務(wù)的完成奠定了基礎(chǔ)。
    二、加強(qiáng)預(yù)算管理，著力優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。
    認(rèn)真落實(shí)預(yù)算法和工會(huì)預(yù)算管理辦法。一是堅(jiān)持預(yù)算編制的科學(xué)性。按照預(yù)算編制原則，把部門年度支出預(yù)算與部門年度目標(biāo)任務(wù)緊密結(jié)合，注重細(xì)化預(yù)算項(xiàng)目?jī)?nèi)容，做到基本支出執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，項(xiàng)目支出合理、高效。二是堅(jiān)持預(yù)算審核的有效性。凡是工會(huì)經(jīng)費(fèi)必須經(jīng)市工會(huì)主席辦公會(huì)、市總工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)通過(guò)并報(bào)送上級(jí)工會(huì)批復(fù)。三是堅(jiān)持預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性。嚴(yán)格執(zhí)行“有預(yù)算不超支，無(wú)預(yù)算不開(kāi)支”的規(guī)定，建立厲行節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制，從嚴(yán)從緊控制追加預(yù)算，切實(shí)維護(hù)預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性和紀(jì)律性。認(rèn)真執(zhí)行中央和省、市委相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)，堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)、重心下移、服務(wù)職工”的原則，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，把經(jīng)費(fèi)支出的重點(diǎn)向推動(dòng)工會(huì)創(chuàng)新發(fā)展、服務(wù)基層工會(huì)、服務(wù)職工群眾、維護(hù)職工權(quán)益等方面傾斜，為市總工會(huì)重點(diǎn)工作提供有力的經(jīng)費(fèi)保證。
    三、加強(qiáng)基層服務(wù)，促基層財(cái)務(wù)建設(shè)。
    為了指導(dǎo)基層工會(huì)更好的建立健全財(cái)務(wù)管理制度和規(guī)范財(cái)務(wù)操作，我們主要做了三個(gè)方面的工作：
    一是每年對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會(huì)進(jìn)行考核，年初制定目標(biāo)，下達(dá)任務(wù)(經(jīng)費(fèi)、開(kāi)戶)、建立所屬工會(huì)財(cái)務(wù)臺(tái)賬資料，實(shí)行全年考核，這樣他們目標(biāo)明確，效果比較明顯。
    二是對(duì)基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理實(shí)行“四有五好”競(jìng)賽考核。年初以系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)為塊集中按照評(píng)比考核條件進(jìn)行考核打分，針對(duì)各家存在的不足，當(dāng)場(chǎng)逐個(gè)進(jìn)行講評(píng)，這種考核即是調(diào)研、交流溝通的好形式，又是相互學(xué)習(xí)觀摩的有效途徑，基層普遍反映較好。
    三是針對(duì)全市企事業(yè)單位及機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)計(jì)開(kāi)設(shè)了培訓(xùn)班，我們邀請(qǐng)業(yè)務(wù)精通的相關(guān)專業(yè)人員，將近幾年全總、省總、泰州市總出臺(tái)的新文件新政策通過(guò)具體案例的講解剖析，讓基層一線財(cái)務(wù)人員掌握好平時(shí)工作中該如何合法合規(guī)操作，杜絕財(cái)務(wù)管理的漏洞，規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用管理。
    此外，在培訓(xùn)中我們還讓財(cái)務(wù)人員就工會(huì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行探討溝通，不少人交流了自己實(shí)踐中遇到的業(yè)務(wù)實(shí)例，同行們之間互通有無(wú)，更直觀地提升了業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐操作技能，受到了大家的一致好評(píng)。四是主動(dòng)聯(lián)系基層企業(yè)工會(huì)會(huì)計(jì)，特別對(duì)新建賬企業(yè)的工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了加強(qiáng)指導(dǎo)和溝通。
    四、按制度程序辦事，提升財(cái)務(wù)管理水平。
    近年來(lái)，我們財(cái)務(wù)部認(rèn)真學(xué)習(xí)《工業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范》和《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》等一系列制度規(guī)定，嚴(yán)格按照《工會(huì)計(jì)制度》的要求，建賬記賬，規(guī)范了工會(huì)的會(huì)計(jì)核算，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，提升了工會(huì)財(cái)務(wù)管理水平。同時(shí)，嚴(yán)格按照全總《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》和省總工會(huì)《關(guān)于貫徹落實(shí)全國(guó)總工會(huì)加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的有關(guān)規(guī)定(試行)的通知》等規(guī)定，收好、管好、用好經(jīng)費(fèi)，堅(jiān)持保證重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧的支出原則，規(guī)范運(yùn)作，認(rèn)真落實(shí)工會(huì)財(cái)務(wù)政策，嚴(yán)格按照適用范圍和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行經(jīng)費(fèi)管理。
    20____年除了完成以上工作以外，還召開(kāi)了基層工會(huì)財(cái)務(wù)年報(bào)會(huì)議;擬定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)下?lián)苡?jì)劃;完成了財(cái)務(wù)論文的組稿工作，配合完成了20____年的雜志征訂，及時(shí)與各相關(guān)部門對(duì)接，調(diào)整辦結(jié)各類人員的工資、公積金及新老政策對(duì)接等方面。
    這一年來(lái)雖然做了不少工作，但也存在很多不足：
    1、地稅代收經(jīng)費(fèi)模式還要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通。
    1、提高預(yù)算管理水平。工會(huì)預(yù)算反映了工會(huì)工作的活動(dòng)范圍、規(guī)模和使用方向，是工會(huì)工作計(jì)劃的資金反映，也是落實(shí)工會(huì)工作目標(biāo)的保證。要按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)管理”的財(cái)務(wù)管理體制原則，結(jié)合年初確定的工會(huì)工作目標(biāo)，嚴(yán)格按照規(guī)定的程序，經(jīng)過(guò)集體研究制定本級(jí)預(yù)算。市總財(cái)務(wù)部將從工會(huì)的整體利益出發(fā)，按照“量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)”的原則，采取至下而上的方法逐級(jí)編制預(yù)算。逐步建立預(yù)算資金使用審批制度，明確規(guī)定預(yù)算資金審批使用權(quán)限，嚴(yán)格追加預(yù)算審批程序，嚴(yán)格按年度預(yù)算確定的范圍開(kāi)支，加強(qiáng)資金的統(tǒng)籌調(diào)度能力，充分發(fā)揮有限資金的效益，減少或杜絕經(jīng)費(fèi)支出的盲目性和隨意性，做到有預(yù)算不突破，無(wú)預(yù)算不開(kāi)支。
    2、提高經(jīng)費(fèi)使用績(jī)效。工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)堅(jiān)持服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工的正確方向，大力壓縮工會(huì)行政費(fèi)用、會(huì)議費(fèi)開(kāi)支。在保證工會(huì)重點(diǎn)工作需要的同時(shí)，爭(zhēng)取把更多的資金用在維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局上，用在維護(hù)職工合法權(quán)益上，用在幫扶困難職工上。各級(jí)工會(huì)要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，貫徹勤儉節(jié)約的原則，堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)、違規(guī)支出現(xiàn)象。做到少花錢、多辦事、辦好事，提高經(jīng)費(fèi)使用效益。
    3、強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)監(jiān)督。要完善制約機(jī)制，自覺(jué)接受經(jīng)審會(huì)對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況的審查、審計(jì)、監(jiān)督。要積極配合經(jīng)審會(huì)對(duì)下級(jí)工會(huì)及所屬企事業(yè)單位進(jìn)行監(jiān)督、審查，使工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理更加規(guī)范，經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)更加合理，同時(shí)協(xié)助經(jīng)審會(huì)加大對(duì)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)撥審計(jì)力度。
    4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。市總?cè)w財(cái)務(wù)人員將進(jìn)一步充分認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)工作在工會(huì)工作中的重要地位和作用，不斷增強(qiáng)做好新時(shí)期工會(huì)財(cái)務(wù)工作的使命感和責(zé)任感。要按照《工會(huì)法》要求，建立和完善會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制等內(nèi)部管理制度。同時(shí)注重加強(qiáng)基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，積極參與繼續(xù)教育學(xué)習(xí)及上級(jí)部門組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保財(cái)務(wù)隊(duì)伍和工作的延續(xù)性。工會(huì)財(cái)會(huì)人員要學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能，堅(jiān)持職業(yè)道德，嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。繼續(xù)將深入開(kāi)展基層工會(huì)“四有五好”財(cái)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，并組織基層工會(huì)財(cái)務(wù)人員參與市總組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使基層工會(huì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)明顯加強(qiáng)、制度建設(shè)明顯完善、財(cái)務(wù)保障作用明顯增強(qiáng)。
    總之，工會(huì)財(cái)務(wù)工作任重道遠(yuǎn)，20____年我們將繼續(xù)圍繞市總工會(huì)確定的目標(biāo)，進(jìn)一步解放思想、務(wù)實(shí)奮進(jìn)，以工會(huì)財(cái)務(wù)工作的實(shí)際成果更好地為職工群眾和工運(yùn)事業(yè)服務(wù)，為開(kāi)創(chuàng)我市工會(huì)工作的新局面作出積極的貢獻(xiàn)。
    各位代表：
    我受公司工會(huì)***主席的委托，向大會(huì)做第*屆工會(huì)委員會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告，請(qǐng)予以審議，公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告。
    大局，開(kāi)拓進(jìn)取，按照省公司“三抓一創(chuàng)”的總體要求，全面落實(shí)“依靠”方針，突出維護(hù)職工權(quán)益，在財(cái)務(wù)管理上求規(guī)范，在經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)管理上求實(shí)效，保證了經(jīng)費(fèi)足額及時(shí)撥繳，圓滿完成了省電力工會(huì)、市總工會(huì)上解經(jīng)費(fèi)的目標(biāo)任務(wù)，為工會(huì)開(kāi)展好各項(xiàng)職工活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。工會(huì)財(cái)務(wù)工作連續(xù)六年分獲河南省電力工會(huì)財(cái)務(wù)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)、**市總工會(huì)財(cái)務(wù)工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。借此機(jī)會(huì)，向一貫支持和關(guān)心工會(huì)建設(shè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門和全體會(huì)員表示衷心的感謝！
    一、工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支使用情況。
    200*年初經(jīng)費(fèi)余額*萬(wàn)元。七年來(lái)，公司工會(huì)總收入為**萬(wàn)元。其中：
    1.撥繳經(jīng)費(fèi)收入**萬(wàn)元，包括行政和三產(chǎn)。
    2.會(huì)員會(huì)費(fèi)收繳**萬(wàn)元。
    3.上級(jí)工會(huì)補(bǔ)助**萬(wàn)元，主要是：補(bǔ)助購(gòu)車、辦公費(fèi)等。
    4.行政補(bǔ)助收入**萬(wàn)元，主要是：補(bǔ)助購(gòu)置文體活動(dòng)場(chǎng)地器材及大型文體活動(dòng)等。
    5.銀行存款利息收入**萬(wàn)元。
    （二）經(jīng)費(fèi)支出情況。經(jīng)費(fèi)合計(jì)總支出為**萬(wàn)元。其中：
    1.上解經(jīng)費(fèi)。按照撥繳經(jīng)費(fèi)收入30％的比例上解省電力工會(huì)、10％的比例上解**市總工會(huì),共計(jì)上解經(jīng)費(fèi)**萬(wàn)元。
    2.會(huì)員活動(dòng)費(fèi)支出**萬(wàn)元，其主要用于基層分會(huì)開(kāi)展活動(dòng)。
    3.職工活動(dòng)費(fèi)支出**萬(wàn)元。其中：
    （1）職工教育費(fèi)。主要用于購(gòu)職工學(xué)習(xí)書(shū)刊等，支出金額**萬(wàn)元。
    （2）文體活動(dòng)費(fèi)。主要用于組織職工參加省公司文體活動(dòng)和市總工會(huì)舉辦的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、“文化體育活動(dòng)月”、“雙節(jié)”文藝晚會(huì)、重大節(jié)日文體活動(dòng)等，支出金額**萬(wàn)元。
    （3）宣傳活動(dòng)費(fèi)。主要用于制作宣傳板面和宣傳條幅，舉辦攝影展等費(fèi)用，支出金額**萬(wàn)元。
    （4）其它活動(dòng)費(fèi)。慰問(wèn)一線職工和“三八”節(jié)等活動(dòng)，支出金額**萬(wàn)元。
    4.工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)支出**萬(wàn)元，其中：
    （1）會(huì)議費(fèi)。用于職代會(huì)及工運(yùn)理論研討會(huì)等，費(fèi)用**萬(wàn)元。
    （2）培訓(xùn)費(fèi)。主要用于職工代表培訓(xùn)、攝影培訓(xùn)及女職工健康培訓(xùn)等，費(fèi)用**萬(wàn)元，（3）專項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)。主要用于勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)支出等，費(fèi)用**萬(wàn)元。
    （4）其它業(yè)務(wù)費(fèi)。主要用于工會(huì)自身建設(shè)方面。包括給基層分會(huì)購(gòu)照相機(jī)、購(gòu)置必要的辦公用具及辦公用品、接待兄弟單位等，費(fèi)用**萬(wàn)元。
    （三）經(jīng)費(fèi)結(jié)余。截至2006年底經(jīng)費(fèi)滾動(dòng)結(jié)余**萬(wàn)元。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十三
    在認(rèn)真總結(jié)上屆工會(huì)三年任期內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)工作章程》規(guī)定和上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合本學(xué)區(qū)實(shí)際，選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，并研究部署今后三年工會(huì)工作任務(wù)。
    民主集中制原則。采取教職工民主選舉和黨支部研究協(xié)商相結(jié)合的辦法，選舉應(yīng)充分考慮各方面因素，體現(xiàn)先進(jìn)性、廣泛性和代表性。
    1、系本學(xué)區(qū)工會(huì)會(huì)員；
    2、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，自覺(jué)貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線；
    5、熱愛(ài)工會(huì)工作，熱心服務(wù)教工，有文化、有能力、具有奉獻(xiàn)精神，協(xié)調(diào)配合能力強(qiáng)。
    （一）確定名額：
    根據(jù)工會(huì)會(huì)員人數(shù)，確定本屆工會(huì)委員會(huì)由7人組成；
    （二）小組提名：
    （三）支部協(xié)商：
    （四）正式選舉：
    1、上屆工會(huì)向全體工會(huì)會(huì)員匯報(bào)任期工作情況和經(jīng)費(fèi)使用況；
    3、宣布選舉辦法：采用差額選舉的辦法進(jìn)行選舉；
    4、宣布候選人：簡(jiǎn)要介紹候選人情況；
    （五）支部分工：
    （六）宣布結(jié)果：
    召開(kāi)全體工會(huì)會(huì)員會(huì)議，宣布新一屆工會(huì)委員分工情況。
    公司工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十四
    本屆工會(huì)是中心第一屆工會(huì)，20**年12月成立。多年多來(lái)在中心黨支部及市直工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞黨政中心工作，團(tuán)結(jié)和依靠廣大職工，從加強(qiáng)組織建設(shè)、推進(jìn)民主管理、加強(qiáng)職工教育、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面勇于探索新的工作思路，積極為中心改革發(fā)展、推進(jìn)單位的精神文明建設(shè)，凝聚團(tuán)體精神，活躍職工生活發(fā)揮了重要作用。三年多來(lái)，中心先后榮獲“省、市巾幗文明單位”、“省優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”、“市學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”、“市志愿服務(wù)先進(jìn)單位”、連續(xù)兩年被評(píng)為優(yōu)秀子網(wǎng)站、07年被評(píng)為“共建共享品質(zhì)之城十佳工會(huì)”等榮譽(yù)。這些成績(jī)的取得，與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)，與全體工會(huì)會(huì)員的支持和辛勤努力是分不開(kāi)的。在此，我謹(jǐn)代表中心工會(huì)委員會(huì)向這幾年來(lái)一直重視、關(guān)注和支持工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)、職工表示衷心感謝！
    下面，我將本屆工會(huì)委員會(huì)三年多來(lái)的工作情況作如下匯報(bào)：
    中心工會(huì)積極推進(jìn)干部職工素質(zhì)教育，始終堅(jiān)持以先進(jìn)的理論武裝自己，不斷創(chuàng)新舞臺(tái)，拓寬渠道，夯實(shí)職工思想理論基礎(chǔ)，提高職工思想理論水平，不斷促進(jìn)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)。
    1、提高工會(huì)干部素質(zhì)，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。
    提高工會(huì)干部素質(zhì)是做好工會(huì)工作的保證。這是中心第一屆工會(huì)，各委員都是首次擔(dān)任工會(huì)工作。三年多來(lái)，通過(guò)教育培訓(xùn)、實(shí)踐探索，工會(huì)干部努力掌握新時(shí)期黨對(duì)工會(huì)工作提出的一系列新要求，弄懂弄通工會(huì)方面的業(yè)務(wù)知識(shí)、法規(guī)和政策，工會(huì)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)組織能力、協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力，為工會(huì)工作的開(kāi)展打造了一支素質(zhì)過(guò)硬的干部隊(duì)伍。根據(jù)中心發(fā)展和實(shí)際工作，工會(huì)自身建設(shè)也得到加強(qiáng)，保證了工會(huì)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，健全工會(huì)工作制度，完善了各項(xiàng)工作規(guī)范，做到年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)，月月有安排，不斷推進(jìn)工會(huì)工作穩(wěn)步、扎實(shí)開(kāi)展。
    2、增強(qiáng)工會(huì)會(huì)員的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。
    工會(huì)努力為職工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，搭建教育培訓(xùn)舞臺(tái)，以各類重大會(huì)議的召開(kāi)為契機(jī)，以政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育為內(nèi)容，開(kāi)展知識(shí)講座，專題培訓(xùn)，觀看教育片，讀書(shū)活動(dòng)等各種形式教育，盡力為工會(huì)會(huì)員創(chuàng)造學(xué)知識(shí)，受教育的機(jī)會(huì)。一是以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀理論為核心，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會(huì)法》，深刻領(lǐng)會(huì)“八榮八恥”的精神內(nèi)涵，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，開(kāi)展“五五”法制宣傳教育，幫助職工進(jìn)一步提高政治理論和法律素養(yǎng)水平；二是加強(qiáng)行風(fēng)教育，結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明單位、優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組等活動(dòng)，動(dòng)員職工立足本職，爭(zhēng)創(chuàng)一流，形成爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍；三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。每年年初制定培訓(xùn)計(jì)劃，從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行了規(guī)范，使培訓(xùn)工作制度化、系統(tǒng)化、合理化，確保培訓(xùn)工作有序進(jìn)行。根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、專題講座、業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽，建立小組集中學(xué)習(xí)討論長(zhǎng)效機(jī)制，不斷提高職工的業(yè)務(wù)水平，更好地服務(wù)群眾；四是重視優(yōu)秀職工的選撥工作，開(kāi)展中心“推優(yōu)”活動(dòng)，注重培養(yǎng)思想品德、業(yè)務(wù)知識(shí)與綜合能力發(fā)展并重的“職業(yè)技能帶頭人”活動(dòng)。
    工會(huì)積極發(fā)揮民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督職能，進(jìn)一步拓寬工會(huì)源頭參與的方式和渠道，通過(guò)保障職工民主參與的權(quán)利和程序，努力反映職工群眾的意愿和要求，及時(shí)做到上下溝通，確保職工各項(xiàng)民主權(quán)利的落實(shí)。
    1、暢通民主管理渠道，工會(huì)會(huì)員積極參加民主生活會(huì)中心建立了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，工會(huì)具體組織實(shí)施，各部門各負(fù)其責(zé)，全體職工積極參與，多渠道多形式的民主管理格局。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)，調(diào)動(dòng)職工參政議政意識(shí)，動(dòng)員和引導(dǎo)職工參與中心改革和建設(shè)，增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。工會(huì)及時(shí)了解和收集職工的要求和建議，反映職工的意愿，解決職工反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。工會(huì)會(huì)員積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，充分發(fā)揮民智、凝聚民力，為中心的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
    2、加強(qiáng)工會(huì)與行政的溝通，緊密協(xié)作促進(jìn)中心發(fā)展。
    工會(huì)履行民主監(jiān)督責(zé)任，積極協(xié)助日常行政工作的組織和實(shí)施。根據(jù)規(guī)范化管理要求，整理和歸納職工的意見(jiàn)建議，認(rèn)真研究合理化建議的可行性方案，采取多項(xiàng)措施將合理化建議落實(shí)整改到位，并將整改措施匯總公布。凡涉及到中心重大決策和改革內(nèi)容，如中心年初工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算、崗位雙向選擇、中層干部競(jìng)聘、中心擴(kuò)容、人員招聘、職工福利待遇等工作，工會(huì)都參與研究和審議，充分發(fā)揮了民主監(jiān)督作用，提高了參政議政能力。
    工會(huì)本著“群眾利益無(wú)小事”的理念，把增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓。做到政治上關(guān)心、工作上支持、學(xué)習(xí)上幫助、生活上照顧，真心誠(chéng)意地關(guān)心、愛(ài)護(hù)職工，為職工辦實(shí)事、辦好事。
    1、堅(jiān)持走訪慰問(wèn)和探望制度，切實(shí)關(guān)心職工的生活福利。
    工會(huì)積極關(guān)心職工生活，真心實(shí)意地為職工解決后顧之憂，增強(qiáng)職工對(duì)中心的歸屬感。一是堅(jiān)持走訪慰問(wèn)和探望制度，慰問(wèn)生病或生育住院的職工，使職工感受組織關(guān)懷。二是堅(jiān)持服務(wù)職工，落實(shí)職工福利。工會(huì)作為職工利益的代表者和維護(hù)者，始終把竭誠(chéng)為職工服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，滿腔熱誠(chéng)為職工落實(shí)好日常的福利工作，在春節(jié)、元宵節(jié)、三八節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)日積極動(dòng)腦筋、想辦法，做好職工福利的發(fā)放工作。三是建立職工的健康檔案，堅(jiān)持每年組織全體職工進(jìn)行體檢。四是為當(dāng)月生日職工贈(zèng)送生日賀卡、準(zhǔn)備蛋糕費(fèi)，使大家感受到集體的溫暖。四是美化環(huán)境，利用有限的場(chǎng)地開(kāi)辟休息室、小花園、活動(dòng)草坪等，努力為職工營(yíng)造整潔明亮，井然有序、溫馨舒適、和諧自然的工作氛圍。擴(kuò)充培訓(xùn)室閱讀書(shū)刊和文體活動(dòng)的器材，豐富職工的文化生活。五是建立激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)職工進(jìn)行學(xué)習(xí)再深造，對(duì)于專升本職工，考試前給予一定的考試假，且拿到本科文憑的，給予一定的學(xué)費(fèi)報(bào)銷。努力為職工的工作與學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)造良好的“硬環(huán)境”與“軟環(huán)境”。
    2、認(rèn)真貫徹女職工權(quán)益保護(hù)規(guī)定，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益工會(huì)制定了《女職工權(quán)益保護(hù)的有關(guān)規(guī)定》，建立了女職工權(quán)益保護(hù)的規(guī)范制度，對(duì)女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇，嚴(yán)格按照政策法規(guī)執(zhí)行。為保障女職工身心健康，提高生活品質(zhì)，工會(huì)組邀請(qǐng)專家到中心開(kāi)辦女職工生理常識(shí)和保健知識(shí)講座。同時(shí)，工會(huì)十分重視計(jì)劃生育宣傳管理工作，嚴(yán)格建檔立卡，通過(guò)oa系統(tǒng)進(jìn)行計(jì)劃生育宣傳教育。
    工會(huì)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，堅(jiān)持開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣、健康向上、喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)思想政治工作的優(yōu)勢(shì)和文化陣地作用。三年多來(lái)，圍繞各種主題開(kāi)展活動(dòng)，一是根據(jù)中心青年人多的特點(diǎn)，有針對(duì)性地開(kāi)展了野外拓展、集體爬山、新春聯(lián)誼會(huì)、“3.12”植樹(shù)等活動(dòng)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，展示職工風(fēng)采。二是組織“藝術(shù)月”活動(dòng)，廣泛征集書(shū)畫(huà)藝術(shù)作品，開(kāi)展“我心中的生活品質(zhì)之城”征文比賽，增強(qiáng)了干部職工的藝術(shù)鑒賞力，打造良好的中心形象。三是分期分批組織外出參觀，包括組織到革命老區(qū)參加紅色之旅，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育，拓展職工視野，放松身心。四是開(kāi)展文明禮儀、心理減壓、舞蹈、古箏彈奏、瑜伽等培訓(xùn)，以及組織為期一年的益智健身活動(dòng)。