哲學(xué)是人類思考存在的意義和價(jià)值的學(xué)科，它引導(dǎo)我們思考人生的意義?？偨Y(jié)時(shí)可適當(dāng)運(yùn)用比喻、引用等手法，增加文采和吸引力。這里是一些總結(jié)的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，希望能給大家提供一些幫助。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇一
目前住地：天河區(qū)民族：漢族。
戶籍地：梅州身材：167cm53kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管、產(chǎn)品/品牌專員、銷售主管/銷售代表/客戶代表：
工作年限：3職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：2500～2999元希望工作地區(qū)：天河區(qū)白云區(qū)越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)經(jīng)理助理。
工作描述：公司主要經(jīng)營開關(guān)插座、電線電纜、照明燈具和通風(fēng)電器等電工材料的.批發(fā)配送，本人主要配合業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司部分材料的采購和配送，協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理維護(hù)五金渠道客戶和部分工程客戶。
離職原因：尋求更好發(fā)展機(jī)會。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電力/水利。
擔(dān)任職務(wù)：試驗(yàn)員。
工作描述：負(fù)責(zé)公司安全工具的檢測、建筑電力設(shè)備和變電站的通電檢測和電力試驗(yàn)工作。
離職原因：個(gè)人發(fā)展空間小。
畢業(yè)院校：重慶工商大學(xué)派斯學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場營銷第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0320xx-05鳳凰汽車培訓(xùn)學(xué)校汽車駕駛c1。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
語言能力：普通話流利，能用客家話與人交流。
計(jì)算機(jī)能力：熟悉word、excel等辦公軟件的操作，信息搜集能力強(qiáng)。
汽車駕駛能力：有3多年的汽車駕駛經(jīng)驗(yàn)。
工作意向：偏向于在建筑材料、電工電器等相關(guān)行業(yè)的商務(wù)、業(yè)務(wù)或客服工作。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二
招聘會上一般的面試官不會看簡歷，會當(dāng)面問你的簡歷內(nèi)容，所以對付面試官面試的用見解易懂的簡歷，如表格形式的就一目了然。
而如果是要預(yù)約(把簡歷對外寄出)的就最好制作得精美一點(diǎn)，表現(xiàn)出自己的心思和對待該份工作的態(tài)度。
另外針對所應(yīng)聘不同職業(yè)在簡歷上也有不同側(cè)重點(diǎn)，例如銷售的就偏重自己銷售、交際方面才能；會計(jì)就偏重自己會計(jì)業(yè)務(wù)方面的資歷等假如你在報(bào)紙、廣播、電視等媒體里看到非常適合你的招聘廣告；假如你是急于找到一家合適接收單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，你最急需辦一件事就是準(zhǔn)備一份“自薦書”。自薦書是你自我形象的書面形式，自薦書是你進(jìn)入理想單位第一塊敲門磚，從求職的角度講，自薦書是很重要的，得認(rèn)真對待。
怎樣寫自薦書？
(2)中間部分，主要陳述個(gè)人的求職資格和所具備的能力。如自薦書。
b、工作經(jīng)歷和能力說明工作經(jīng)歷，尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的經(jīng)歷，一定要說出最主要，最有說服力的資力、能力和工作經(jīng)歷；說明的語氣要肯定、積極、有力。寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一般是由近及遠(yuǎn)先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是，陳述個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個(gè)人的需求、理想等。
自薦書。
(3)結(jié)尾部分，多是提供證明自己資歷、能力以及工作經(jīng)歷的證明材料，其中也包括自己的一些補(bǔ)充。例如學(xué)歷證明、學(xué)術(shù)論文、獲獎證明證書、專業(yè)技術(shù)職業(yè)證書、專家教授推薦信等。這些可以列在另外的附頁上。
你的簡歷是否奪“眼球”
給簡歷“減肥”
記得第一家用人單位到校招聘的前一天晚上，我跟同學(xué)們熬夜對簡歷進(jìn)行最后包裝、確認(rèn)、審定。附加的獎狀、證書還得粘貼上去，最后配上封面分別裝訂。實(shí)在只有一個(gè)“累”字能形容。
那時(shí)候受一本簡歷制作小冊子的影響，我特別看重自薦信的寫作，為了它前后準(zhǔn)備了一個(gè)月，可以說將自己寫作方面的所有才氣都用了上去。不僅僅中文信這樣，我的英語譯文也做得小心謹(jǐn)慎，甚至還請英語口譯班的老師作了修正。因此，投出這份絕對“正點(diǎn)”的自薦信加簡歷時(shí)，我特別志得意滿?？闪钊耸氖?，幾乎大多數(shù)情況下，招聘的那幾個(gè)工作人員都沒耐心研讀特意裝在最上面的自薦信，直接就跳到后面幾頁看個(gè)人經(jīng)歷去了。
后來，隨著應(yīng)聘的單位逐漸增多，我終于看出了一些道道，普通的國內(nèi)公司并不理會我這些長篇累牘的“心路歷程”，他們要的就是我的學(xué)歷和實(shí)干能力的證明，而且越能一語中的越好。為了適應(yīng)“市場”需求，我不斷地給自己的簡歷“減肥”。到最后，每參加大型招聘會看著那些背著沉重簡歷擠得大汗淋漓的同學(xué)，我就感慨自己的“英明”，輕裝上陣也能讓用人單位迅速地認(rèn)識我。
兩張a4紙“打天下”
通過向前幾屆畢業(yè)生取經(jīng)，我很有信心地只做了一頁中文一頁英文的簡歷就讓自己投進(jìn)了招聘會。
我的目標(biāo)都是技術(shù)類職位，那些人事主管不會有工夫翻極厚的簡歷，而且他們的思維方式是很務(wù)實(shí)的，不見得能容忍花團(tuán)錦簇但拖泥帶水重點(diǎn)不明的自我介紹。于是我的簡歷只有三部分：個(gè)人資料和聯(lián)系方法、教育背景和實(shí)踐經(jīng)歷、自我評價(jià)和求職意向，每一部分力求條理清楚，絕不做所謂的“修飾”。事實(shí)證明這正是人事主管們所認(rèn)同的，我把這樣兩張a4紙組成的簡歷投出40多份，得到了15個(gè)面試通知，最后取得了7個(gè)offer。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇三
簡歷的長度和厚度：招聘人員平均每次要花費(fèi)1.4分鐘在一份簡歷上。通常會讀一頁半的材料。過長的簡歷毫無用處，學(xué)生要突出重點(diǎn)也不容易。根據(jù)我個(gè)人一貫的招聘管理經(jīng)驗(yàn)，我首先看的是工作生活經(jīng)驗(yàn)，其次是個(gè)人發(fā)展評價(jià)和知識培訓(xùn)等。所以在簡歷的后面附上，比如一堆畢業(yè)證書，沒有多大的意義。
2、傳統(tǒng)信件的遞送會更好。
投遞的方式：通過電子郵件和網(wǎng)站提交的電子簡歷比使用電子郵件得到的關(guān)注要少。平均影響將減少大約23秒。因此，我們建議，除非雇主的責(zé)任明顯有偏見，否則公司仍然需要采用傳統(tǒng)的中文郵件管理。
3、硬性指標(biāo)要過硬。
選擇：對于雇主承認(rèn)他們將使用一些低級別助理處理20%的簡歷，這些人有一些艱難的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有45%的雇主認(rèn)為他們在初選時(shí)基本上會考慮這些硬指標(biāo)。
常規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)?為了達(dá)到雇主可以使用的頻繁發(fā)生的程度：1、cet-6英語學(xué)習(xí)證書2、戶口3、專業(yè)發(fā)展背景4、學(xué)校聲譽(yù)5、學(xué)生的成績等，值得我們注意：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定在企業(yè)招聘要求中注明，但作為求職者一定要心中有數(shù)，相關(guān)信息必須完整。
4、外企重視英語和學(xué)校。
關(guān)注的重點(diǎn)：中國公司的關(guān)注與外國金融企業(yè)的關(guān)注有一定的區(qū)別。一般來說，外國企業(yè)更重視學(xué)習(xí)英語和學(xué)校聲譽(yù)，中國發(fā)展公司主要重視專業(yè)和戶口。公司越受歡迎，他們往往更注重學(xué)校的表現(xiàn)。建議求職者用不同的方法改進(jìn)簡歷，突出問題的不同之處。
5、簡歷表達(dá)好，增加被錄用機(jī)會。
表達(dá)能力：我們發(fā)現(xiàn)，符合要求的表達(dá)是非常重要的。簡歷的常見問題是：表達(dá)不簡潔，使用帶有太多情感色彩的詞語，英語表達(dá)不規(guī)范，太長時(shí)間沒有重心，格式不規(guī)范等等。
怎樣在自我評價(jià)中揚(yáng)長避短包裝自己。
1、語言表達(dá)簡潔凝練，避免一些空話套話。
即使自己制作簡歷，這部分也要注意簡潔，4到10句話為宜，不要超過500字..
“活潑開朗、外向大方、勤奮努力”，所以措辭會讓你成為自我評價(jià)的格式，沒有個(gè)性，自然，很難打動hr，hr甚至可以看到甚至讓“工作經(jīng)驗(yàn)”沒有動力直接丟棄你恢復(fù)。對于應(yīng)聘者，用簡單的語言，提煉工作經(jīng)驗(yàn)的最好的內(nèi)容展現(xiàn)個(gè)人能力，把人力資源更多地了解你的欲望。
2、突出個(gè)人優(yōu)勢，強(qiáng)調(diào)職業(yè)性。
求職者在強(qiáng)調(diào)發(fā)展優(yōu)勢強(qiáng)項(xiàng)時(shí)可以通過注意到了以下兩點(diǎn)：
首先，與工作有關(guān)的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，技能和資源，以最大的亮點(diǎn)出來的空間，寫詳細(xì)。
無論是管理工作生活經(jīng)歷、實(shí)習(xí)學(xué)生經(jīng)歷、還是通過兼職經(jīng)歷，甚至是大學(xué)某某課程上的模擬演練項(xiàng)目，只要我們能夠可以直接和崗位設(shè)計(jì)要求掛鉤起來，就要詳細(xì)羅列出來。
如果你有一些與你的工作直接相關(guān)的知識或技能，請?jiān)敿?xì)寫下來，并解釋你如何將它們應(yīng)用到你的工作中，以證明你可以迅速開始。
其次，直接證明了他的比賽內(nèi)容，寫在你的簡歷頂部求職申請，在最顯眼的位置，通常前1/3恢復(fù)。
3、要善于使用數(shù)字和例子。
在強(qiáng)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)或者與招聘信息相關(guān)的技能時(shí)，求職者要將自己的經(jīng)驗(yàn)具體化、數(shù)字化、案例化。比如，曾經(jīng)擔(dān)任過采購經(jīng)理，簡歷里可以這樣表述，“任職期間，在_個(gè)月內(nèi)，完成了__個(gè)項(xiàng)目采購，對接__家供應(yīng)商，為公司節(jié)省采購經(jīng)費(fèi)__元。”
求職者應(yīng)聘熱門崗位的，尤其要注意簡歷的量化。熱門崗位可能有幾十、上百人來競爭，量化簡歷是讓你脫穎而出的關(guān)鍵。招聘者往往會認(rèn)為，那些能夠用令人信服的方式展現(xiàn)過去成績的求職者將來更有可能續(xù)寫佳績。比如，對于同一個(gè)求職者，我們比較一下下面二版簡歷的表達(dá)：
第一版：推行新的促銷活動計(jì)劃，使銷售額在一年內(nèi)可以快速發(fā)展增長3倍。
顯然，在詳細(xì)的數(shù)字的第二個(gè)演示將是另一個(gè)招聘為您成就更多人的認(rèn)可，你將在球隊(duì)的核心之前更自然地認(rèn)識。
4、劣勢弱項(xiàng)要盡量回避。
許多招聘人員在篩選簡歷時(shí)，會參考“硬件”關(guān)鍵詞，如學(xué)歷、專業(yè)、工作年限、年齡等。不符合要求時(shí)，可以省略不寫，也可以提供相對模糊的信息..這樣，當(dāng)招聘人員被你的其他長項(xiàng)目所吸引時(shí)，它不會過早地消除你。
比如，招聘管理要求本科學(xué)歷，而你是自考本科，只需寫本科就好，不要做一些其他方面說明。再比如，有的企業(yè)工作是你憑經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)發(fā)展可以進(jìn)行完全勝任的，但你的學(xué)歷跟招聘方要求的有差距，你可以通過省略教育研究背景，直接突出教學(xué)工作生活經(jīng)驗(yàn)。這樣也可能無法獲得自己寶貴的面試機(jī)會。
又比如，你第一份社會工作方面做了1年，第二份工作發(fā)展做了6個(gè)月，現(xiàn)在找第三份工作，你不想給招聘管理人員沒有留下跳槽現(xiàn)象頻繁的印象，你可以在簡歷中只把在職培訓(xùn)時(shí)間學(xué)生寫到年，不必進(jìn)行精確到月。這樣hr看來，會認(rèn)為你有2段工作生活經(jīng)歷，每段大約1年。還比如，有些企業(yè)單位對求職者有地域文化歧視(這當(dāng)然我們不會自己寫在公司招聘成本信息里，是hr心知肚明的潛規(guī)則)，所以對于相關(guān)研究省份的求職者就無需把戶籍、籍貫寫在簡歷里，避免被直接通過淘汰。
5、針對不同崗，適當(dāng)調(diào)整“自我評價(jià)”
“一紙簡歷通天下”的時(shí)代早已過去，求職者需要針對不同的崗位對自己的簡歷進(jìn)行包裝，“自我評價(jià)”也不例外。當(dāng)然，包裝不是作假，而是要求你針對職位要求或公司情況，有所側(cè)重、有所強(qiáng)調(diào)，更加有針對性。
誤區(qū)一：所有的求職簡歷都是一頁紙?
篩選簡歷時(shí)，一位人事經(jīng)理看簡歷的時(shí)間不超過30秒，冗長的簡歷會讓人事經(jīng)理心生厭煩。所以，結(jié)合崗位的特點(diǎn)去準(zhǔn)備不同規(guī)格的簡歷很有必要!
通常來說，一頁紙簡歷適用于行政、管理、市場、hr等職位，卻不適用于學(xué)術(shù)類及技術(shù)類職位。
以招聘開發(fā)工程師為例，hr要在簡歷中看到應(yīng)聘者的實(shí)踐經(jīng)歷、能掌握何種編程語言等信息，做為開發(fā)經(jīng)歷的支持，一頁紙難以承載如此多的內(nèi)容。所以，我們要知道簡歷寫作需要結(jié)合崗位的要求。
誤區(qū)二：簡歷需要張貼自己一張照片?
在投遞中，一份專業(yè)的簡歷會難以下咽..那么，你想張貼個(gè)人照片嗎?
我們長期的實(shí)踐和對比，其中包括實(shí)地走訪百家企業(yè)宣講會后，我們建議中國簡歷的右上角，上面的藍(lán)色禮服帽子寸照片，簡歷貼，不張貼照片，根據(jù)個(gè)別企業(yè)的轉(zhuǎn)移男孩的照片和不同的信息女孩和意圖的照片，我們要做的外資公司，國有企業(yè)的需求而變化。
誤區(qū)三：一份簡歷可以投遍所有崗位?
現(xiàn)在，很多學(xué)生都投簡歷。為了省事，很多人不管是哪個(gè)企業(yè)，哪種崗位，都會提交內(nèi)容相同的簡歷..但是hr希望看到應(yīng)聘者簡歷中體現(xiàn)的公司的工作職責(zé)，更希望找到兩者的契合點(diǎn)..
對于不同的工作需求，公司有不同的研究重點(diǎn)。例如，技術(shù)人員的招聘，看到畢業(yè)生的簡歷會比較注重其專業(yè)成績，學(xué)術(shù)方面。如果招聘管理人員，除了專業(yè)和學(xué)術(shù)表現(xiàn)，看看他們學(xué)到的東西，我們也將重點(diǎn)放在他的領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)校的能力，參加實(shí)習(xí)，課外活動等。
誤區(qū)四：夸張的實(shí)習(xí)生活經(jīng)歷和工作研究成果可以有助求職?
很多學(xué)生為了表現(xiàn)自己的組織協(xié)調(diào)能力，在描述實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)常用到“負(fù)責(zé)企業(yè)某某項(xiàng)目”“獨(dú)立完成某項(xiàng)工作”等這樣的語句。更有學(xué)生在進(jìn)行個(gè)人評價(jià)時(shí)，將自己形容成一個(gè)能力非常全面的人。
hr調(diào)侃：“遇到那種毫無缺點(diǎn)的人，我們反而不敢用，因?yàn)槲覀儾恢榔髽I(yè)還能教他些什么。”
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詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇四
個(gè)人簡歷，還是原創(chuàng)真實(shí)的最好，這樣不管進(jìn)行到那家公司的那一面，都可以對簡歷上的'提問應(yīng)對自如。
實(shí)在無甚經(jīng)歷，那就適當(dāng)美化，但不要勉強(qiáng)，從不覺得hr很傻很天真，太過了反而會適得其反。
簡歷量化，要點(diǎn)化，簡潔化。wherewhathow要突出。
關(guān)鍵詞突出頻率『看公司網(wǎng)站招聘要求，在簡歷上突出要求中的關(guān)鍵詞』(現(xiàn)在絕大多數(shù)公司在網(wǎng)上投遞簡歷，實(shí)行檢索關(guān)鍵詞刷人，雖然投遞簡歷刷人很少，但是還是有相當(dāng)一部分不幸的童鞋會中招!墻面聽起來很霸氣，但怎么都不如正常進(jìn)入面試程序的好。心理上會起到很大作用。)。
突出關(guān)鍵詞絕招：在簡歷最后一欄整個(gè)自我評價(jià)，然后把公司的招聘要求直接粘貼復(fù)制，再做適當(dāng)調(diào)整，一準(zhǔn)有效!
興趣愛好就要多寫團(tuán)隊(duì)性的和對工作有幫助的，不要隨便寫個(gè)愛好跑步，聽音樂，看電影云云。。。
以下是小編j.l分享的詳細(xì)型個(gè)人簡歷空白表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
個(gè)人簡歷。
姓名。
性別。
相片。
年齡。
出生日期
政治面貌。
籍貫。
學(xué)歷。
民族。
戶口所在地。
身份證。
畢業(yè)學(xué)校。
體重/身高。
專業(yè)。
健康狀況。
主修課程。
通訊地址。
/jianli。
興趣愛好。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
實(shí)踐經(jīng)歷。
實(shí)踐時(shí)間。
實(shí)踐機(jī)構(gòu)。
實(shí)踐內(nèi)容。
語言能力。
語言。
水平。
普通話。
英語。
計(jì)算機(jī)能力。
職業(yè)技能。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
個(gè)人主頁。
聯(lián)系地址。
電子郵箱。
qq號碼。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評價(jià)。
相關(guān)證書。
注：
備注。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇五
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生。
性別：女。
個(gè)人相片。
民族：漢族。
出生年月：1987年12月。
身高：168cm。
體重：48kg。
戶籍：廣東。
現(xiàn)所在地：廣東。
畢業(yè)學(xué)校：中山大學(xué)文學(xué)院。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)名稱：財(cái)務(wù)管理。
畢業(yè)年份：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：財(cái)務(wù)/會計(jì)助理、出納員、統(tǒng)計(jì)員。
職位名稱：會計(jì)/財(cái)務(wù)助理,成本會計(jì),統(tǒng)計(jì),倉管,文員。
工作地區(qū)：廣東。
待遇要求：-2800元/月可面議。
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：英語四級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
電腦水平：全國計(jì)算機(jī)等級考試二級c語言vf網(wǎng)頁設(shè)計(jì)wordexcel。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-206月中山大學(xué)文學(xué)院本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：**會計(jì)事務(wù)所。
時(shí)間范圍：12月-年5月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：會計(jì)行業(yè)。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
工作描述：填制記賬憑證,明細(xì)賬,總賬.每天的應(yīng)收應(yīng)付,款項(xiàng)的進(jìn)出.月末報(bào)表.
所在公司：
時(shí)間范圍：10月-1月。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
所屬行業(yè)：家電業(yè)。
擔(dān)任職位：銷售人員。
工作描述：促銷三星的冰箱,洗衣機(jī)等.努力達(dá)到銷量最大化.
其他信息。
自我評價(jià)：有良好的心理素質(zhì)，堅(jiān)韌不拔，不畏競爭。能正確的認(rèn)識和評價(jià)自己，虛心接受他人的建議。對工作有耐心，善于分析問題，解決問題。擁有良好表達(dá)能力和溝通能力，性情溫和，易于他人合作，形成融洽的合作關(guān)系。具有一定的專業(yè)知識，熟練操作office辦公軟件。積極進(jìn)取、工作態(tài)度認(rèn)真、塌實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)、并有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與合作能力、注重工作效率、個(gè)性獨(dú)立、性格開朗、做事果斷有主見、時(shí)間觀念強(qiáng)。且具備優(yōu)秀的表達(dá)能力，具有較好的學(xué)習(xí)能力和接受新鮮事物的能力，富有開拓意識，注意細(xì)節(jié)，有很好的`心理承受能力。
延伸閱讀：如何寫好個(gè)人簡歷。
你是不是正在為寫一份漂亮、得體的簡歷而發(fā)愁，近日李開復(fù)分享了一些多年看簡歷的經(jīng)驗(yàn)，小編今天整理分享給大家，希望對正在找工作的你有幫助。
1.求職簡歷應(yīng)該是長度在一兩頁左右，言簡意賅，簡歷的固定格式很多書上都可查到。在簡歷中個(gè)人身份介紹部份約占1/6，其它都是專業(yè)相關(guān)的學(xué)歷和經(jīng)歷、參加過的團(tuán)體、特長、成就等。
2.請注意以下幾點(diǎn)(尤其在申請外商的職位時(shí))：不要寫期望的薪水;不要注明性別、年齡或婚姻狀態(tài);不要用過于花俏的字體、顏色或格式;不要用術(shù)語;不要提太多在學(xué)校時(shí)做的不那么重要的成就。
3.用數(shù)字說話(例如：項(xiàng)目幫助公司節(jié)省10%的成本)，少用形容詞和副詞(不札實(shí)的經(jīng)驗(yàn)才需要形容詞和副詞的修飾)。
4.寫履歷時(shí)，多用合適的動詞，例如你想從事財(cái)務(wù)方面的工作，不妨多用“預(yù)測”、“分析”等詞;如果你想做市場，可以考慮用“促進(jìn)”、“加速”等詞;如果你想做技術(shù)，多用“開發(fā)”、“發(fā)明”等詞。這些動詞可能會讓每天閱讀幾百份簡歷的人事部門的人員注意到你。
5.不要犯任何錯(cuò)誤，無論多小。如果你在制作簡歷的過程中打錯(cuò)了字，那么公司可能會認(rèn)為：“這個(gè)人連這么重要的事也會犯錯(cuò)，我以后怎能放心讓他做事呢?”
6.簡歷上的每一句話都要能提出實(shí)例，不能唬人或夸張。不要有任何看起來不實(shí)的內(nèi)容。如果有任何內(nèi)容的不真實(shí)，你的簡歷馬上會被扔到垃圾桶里去。如果有一些內(nèi)容看起來很夸張但實(shí)際上是真實(shí)的，那你一定要補(bǔ)充說明，以免造成不必要的懷疑。
7.應(yīng)該根據(jù)你申請的每一個(gè)單位，“量身定做”一份簡歷。例如你申請政府機(jī)關(guān)的職位，當(dāng)然要突出你的社團(tuán)組織工作經(jīng)驗(yàn);但是如果你申請一個(gè)軟件工程師的職位，你更需要顯示你的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與成果。還要多做咨詢，對你申請的公司應(yīng)有較深的了解，把這些了解放入你的“量身定做”的簡歷中，這樣對公司是一種尊重，而且對面試時(shí)可能會出現(xiàn)的問題你也有更好的準(zhǔn)備。
建議你在簡歷之外，再寫一封熱情洋溢、充分描述你的專長和優(yōu)勢、發(fā)揮個(gè)人亮點(diǎn)、解釋為什么你適合公司的申請信(coverletter)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇六
民族：壯族政治面目：共青團(tuán)員。
學(xué)歷(學(xué)位)：本科專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)。
聯(lián)系電話：手機(jī)：e：
工作經(jīng)歷。
我在高中時(shí)是社團(tuán)干部，負(fù)責(zé)管理社團(tuán)內(nèi)的事務(wù)。曾多次帶領(lǐng)團(tuán)員們參加各種交流活動，還帶領(lǐng)團(tuán)員們?nèi)サ矫耖g進(jìn)行采訪，從中受益非淺。
另：只要給我一個(gè)機(jī)會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格：開朗、謙虛、自律、非常自信，寬容，有責(zé)任感。
附：感謝各部門舉辦的這次職業(yè)規(guī)劃大賽，它將給我一個(gè)展示自我的大好機(jī)會，這對我的將來有很大的幫助，也為我提供了一次鍛煉的機(jī)會。更重要的是，從這次比賽中我學(xué)到了很多在書本上找不到的知識。在主辦方提供的三場講座和一次培訓(xùn)中我受益很大，主辦方為我們提供了超值的幫助，所以我要再次感謝他們。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇七
姓名：性別：男。
民族：壯族政治面目：共青團(tuán)員。
學(xué)歷(學(xué)位)：本科專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)。
聯(lián)系電話：手機(jī)：e：
工作經(jīng)歷。
我在高中時(shí)是社團(tuán)干部，負(fù)責(zé)管理社團(tuán)內(nèi)的事務(wù)。曾多次帶領(lǐng)團(tuán)員們參加各種交流活動，還帶領(lǐng)團(tuán)員們?nèi)サ矫耖g進(jìn)行采訪，從中受益非淺。
另：只要給我一個(gè)機(jī)會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格：開朗、謙虛、自律、非常自信，寬容，有責(zé)任感。
附：感謝各部門舉辦的這次職業(yè)規(guī)劃大賽，它將給我一個(gè)展示自我的大好機(jī)會，這對我的將來有很大的幫助，也為我提供了一次鍛煉的機(jī)會。更重要的是，從這次比賽中我學(xué)到了很多在書本上找不到的知識。在主辦方提供的三場講座和一次培訓(xùn)中我受益很大，主辦方為我們提供了超值的幫助，所以我要再次感謝他們。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇八
新的一年里有新的一輪的校園招聘會即將開啟，許多企業(yè)已經(jīng)早早的進(jìn)入到校園，進(jìn)行校園宣講會，這也意味著畢業(yè)生的就業(yè)小高峰來臨。這時(shí)正在求職的你準(zhǔn)備好個(gè)人簡歷了嗎?你可知道寫個(gè)人求職簡歷的技巧與重點(diǎn)在哪里?現(xiàn)在本網(wǎng)小篇告訴你幾個(gè)寫個(gè)人求職簡歷的小技巧。
1、小錯(cuò)不斷。
某通信公司人事經(jīng)理：
在我們公司應(yīng)聘會計(jì)崗位的簡歷中，有一名畢業(yè)生在簡歷中將自己學(xué)校的名字“xx信息大學(xué)”寫成了“xx信心大學(xué)”，期望月薪將“3000元”寫成“30000元”，一份兩頁的簡歷中出現(xiàn)兩處錯(cuò)誤，這種“小錯(cuò)”讓我不能忍受，因?yàn)槲液軗?dān)心今后他處理帳目時(shí)可能會由于‘不小心’而弄錯(cuò)一個(gè)至關(guān)重要的小數(shù)點(diǎn)。
“師范大學(xué)”寫成“示范大學(xué)”，身份證號碼少寫一位……這種小錯(cuò)誤經(jīng)常出現(xiàn)在畢業(yè)生簡歷中。雖然招聘官看簡歷的速度很快，但這種小細(xì)節(jié)卻很容易被發(fā)現(xiàn)，而且會引起特別的注意。如果畢業(yè)生應(yīng)聘的是文員、總經(jīng)理助理、會計(jì)等要求比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膷徫?，簡歷上有一個(gè)錯(cuò)別字，就可能被招聘官篩掉。即使不是應(yīng)聘這些要求異常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?，出現(xiàn)錯(cuò)別字、排版錯(cuò)誤的簡歷也會讓用人單位對簡歷的主人印象扣分，給用人單位留下“馬虎”“毛躁”的印象。因?yàn)閺暮啔v中可以看出求職者的工作態(tài)度和責(zé)任心。如果出現(xiàn)錯(cuò)別字，會給用人單位一種信息，那就是做事不用心。
所以我建議畢業(yè)生，在簡歷填寫完畢后，要使用文字處理軟件，利用其拼寫檢查功能檢查可能忽略的錯(cuò)誤。最好再請幾位同學(xué)或朋友幫自己審查幾遍，確保在簡歷中不要出現(xiàn)類似的“低級錯(cuò)誤?！?BR> 2、內(nèi)容注水。
某廣告公司人事經(jīng)理耿賽猛：
一次校園招聘會上，我收到了一位畢業(yè)生的簡歷，實(shí)踐經(jīng)歷非常豐富：“曾在某知名電視臺做過半年實(shí)習(xí)編導(dǎo)，曾經(jīng)策劃過某個(gè)知名節(jié)目……”我恰巧跟這家電視臺的一位管理人員是朋友，就打電話過去詢問這位畢業(yè)生的工作情況。但是這位朋友的回答給我潑了一盆涼水：查無此人!
結(jié)果可想而知，我把他拉進(jìn)了黑名單。因?yàn)楹啔v是否真實(shí)反映了一個(gè)人的人品。不管是你的知識水平、業(yè)務(wù)能力，還是你的工作經(jīng)歷，不管是簡歷的哪個(gè)環(huán)節(jié)，哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分，一旦被發(fā)現(xiàn)造假，用人單位就會堅(jiān)決棄用。
現(xiàn)在，很多企業(yè)都會對求職者進(jìn)行背景調(diào)查。畢業(yè)生簡歷注水的部分主要集中在“實(shí)習(xí)經(jīng)歷”這方面。而這些信息恰巧是用人單位特別感興趣的，面試時(shí)的提問會集中在求職者的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)上。如果這部分內(nèi)容造假，用人單位稍加追問就能判斷出畢業(yè)生是否在說謊。如果企業(yè)決定錄用該學(xué)生，還會到學(xué)校、院系進(jìn)一步核實(shí)和了解，很快就會知道求職者是否在該校就讀、平時(shí)表現(xiàn)如何、得到過哪些獎勵(lì)。提供虛假個(gè)人簡歷會對就業(yè)起負(fù)面作用。
3、華而不實(shí)。
某網(wǎng)站校園事業(yè)部總經(jīng)理：
“給我一個(gè)機(jī)會，還你一份精彩!”
“不選擇我是你最大的損失!”
“……經(jīng)過磨礪……風(fēng)雨過后，我必將塵埃中絢麗綻放!”……。
這些是經(jīng)常出現(xiàn)在畢業(yè)生簡歷中的'句子，不少應(yīng)屆生尤其喜歡在“自我評價(jià)”和求職信里“舞文弄墨”，語言啰嗦又虛幻，讓人找不到重點(diǎn)。這會讓招聘人員很快失去耐心。
一般而言，“自我評價(jià)”的篇幅仍然控制在150至300字最合適。有事實(shí)有數(shù)據(jù)，一下抓住問題核心，客觀可信的自我評價(jià)是被企業(yè)喜愛的。例如“外語通過托業(yè)考試，并在3個(gè)500強(qiáng)外企里有累積8個(gè)月的實(shí)戰(zhàn)交流經(jīng)驗(yàn)”。而口號式的、含糊不清的自我評價(jià)最被企業(yè)反感，即使是求職文字類的工作也不建議在簡歷展現(xiàn)“文采”，最好將文字作品另外附在簡歷后面。
此外，很多畢業(yè)生喜歡在簡歷的包裝上下大功夫，花幾十元甚至幾百元打造“奢華簡歷”。這樣做往往會適得其反。尤其是應(yīng)聘會計(jì)、硬件工程師等強(qiáng)調(diào)嚴(yán)謹(jǐn)性的職位，需要的是樸素的簡歷，如果面對的是日資、德資企業(yè)，花哨的簡歷可能會起反作用。
4、千篇一律。
某房地產(chǎn)公司校園招聘人事經(jīng)理：
現(xiàn)在，很多學(xué)生喜歡廣投簡歷。而為了省事，不少人不管面對的是哪家公司、哪種職位，都會遞上一份內(nèi)容相同的簡歷。明明應(yīng)聘的是“銷售”崗位，簡歷中花了大半頁的篇幅在介紹他做家教的經(jīng)歷;招聘啟事的崗位說明中明確要求“英語水平六級以上”，簡歷中完全沒有提及英語水平和優(yōu)勢……我在瀏覽這樣的簡歷時(shí)很難搜索到與崗位匹配的關(guān)鍵詞，這樣的簡歷就會輕松成為“漏網(wǎng)之魚”。
缺乏針對性和匹配度的“萬能簡歷”會石沉大海。畢業(yè)生在投遞簡歷前一定要仔細(xì)研究應(yīng)聘公司的情況及所招職位的要求，把自己的優(yōu)勢在簡歷的顯著位置體現(xiàn)出來，通過簡歷來表達(dá)自己的用心和誠意。
人事經(jīng)理希望看到公司所招聘職位的職責(zé)在應(yīng)聘者的個(gè)人簡歷中有所體現(xiàn)，更希望從中找到兩者的契合點(diǎn)。針對不同職位的需求，企業(yè)會有不同的考察側(cè)重點(diǎn)。比如招聘技術(shù)型人才時(shí)，看應(yīng)屆畢業(yè)生的簡歷會比較注重其專業(yè)成績、在校是否有過相關(guān)作品;如果招聘管理型人才，除了看所學(xué)專業(yè)和學(xué)習(xí)成績外，還會注重他在校時(shí)擔(dān)任的工作、參加的社會活動等。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇九
明確求職崗位后，上網(wǎng)搜索相應(yīng)的崗位招聘信息。比如你要應(yīng)聘人事專員，那你就先上網(wǎng)搜索“人事專員+招聘”，然后你就可以看到各家公司招聘人事專員的`信息，認(rèn)真閱讀20個(gè)招聘信息，你心里就大體知道人事專員需要具備那些能力和素質(zhì)了。
根據(jù)第一步獲得的崗位任職要求，結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，編寫一份工作技能提綱，將人事專員需要具備的素質(zhì)和能力都包含在內(nèi)。然后針對每一個(gè)能力或素質(zhì)項(xiàng)目，找到自己工作中曾經(jīng)發(fā)生的事情，作為輔助證明，列入工作經(jīng)驗(yàn)詳細(xì)介紹中。這樣你的簡歷中就包含了所應(yīng)聘工作需要的必備信息，肯定能夠幫助你獲得面試機(jī)會!
以下是小編j.l分享的資料詳細(xì)空白簡歷表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
姓名。
性別。
相片。
年齡。
出生日期
政治面貌。
籍貫。
學(xué)歷。
民族。
戶口所在地。
身份證。
畢業(yè)學(xué)校。
體重/身高。
專業(yè)。
健康狀況。
主修課程。
通訊地址。
興趣愛好。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
實(shí)踐時(shí)間。
實(shí)踐機(jī)構(gòu)。
實(shí)踐內(nèi)容。
語言能力。
語言。
水平。
普通話。
英語。
計(jì)算機(jī)能力。
職業(yè)技能。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
個(gè)人主頁。
/jianli。
聯(lián)系地址。
電子郵箱。
/jianli。
qq號碼。
/jianli。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評價(jià)。
相關(guān)證書。
注：
備注。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十
姓名。
性別。
照片。
年齡。
出生日期
所在城市。
從事行業(yè)。
學(xué)歷。
民族。
婚姻狀況。
身份證。
籍貫。
戶口所在地。
畢業(yè)學(xué)校。
計(jì)算機(jī)能力。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
培訓(xùn)時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
培訓(xùn)內(nèi)容。
備注。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目。
1、
2、
開發(fā)。
3、
4、
5、
6、
7、
注：
其它項(xiàng)目。
8、
9、
10、
職業(yè)技能。
語言能力。
語言。
水平。
普通話。
英語。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
電子郵箱。
個(gè)人主頁。
qq號碼。
聯(lián)系地址。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評價(jià)。
相關(guān)證書。
注：
備注。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十一
院校：__大學(xué)。
電腦：熟練。
主修：計(jì)算機(jī)與應(yīng)用。
英語：無。
求職意向intentionofjob。
工作職位：軟件實(shí)施|實(shí)施工程師|其他相關(guān)職位佛山市。
求職狀態(tài)：找工作,隨時(shí)到崗。
發(fā)展方向：我希望能從事實(shí)施工程師一職，軟件實(shí)施維護(hù)是我喜歡的工作。我希望公司能給我一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會，我將自己學(xué)到的知識和經(jīng)歷投身到工作中，再次，在工作中我看到了自身的不足但是我始終相信勤能補(bǔ)拙，相信在公司的引導(dǎo)下、同事的幫助下、還有我的努力下，我能夠交出一份滿分的答卷。再再次，雖然說事業(yè)的成功靠的是堅(jiān)持不懈的奮斗，但是在努力奮斗的同時(shí)也應(yīng)該對自己、對自己從事的事業(yè)做好詳細(xì)的規(guī)劃，我喜歡軟件實(shí)施這份工作，希望通過我不懈的奮斗能夠讓我和公司一起成長、一起進(jìn)步，能在軟件行業(yè)中頂起一片小小的天空，為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn).最后，期望在以后的日子里，能夠得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定，我將為這份事業(yè)付出.
培訓(xùn)教育descriptionofjob。
南海信息技術(shù)學(xué)校大專計(jì)算機(jī)與應(yīng)用。
技能特長specialskill。
熟悉平臺：windows系統(tǒng)。
熟悉數(shù)據(jù)庫：sqlserver2008，oracle,mysql等。
熟悉使用visualstudio開發(fā)工具。
熟悉使用excel,word文檔，ppt等工具。
熟悉編寫t―sql編程，存儲過程，觸發(fā)器。
了解技術(shù)：,c#,winform等。
工作經(jīng)歷experienceofwork。
2018年06月-2019年06月(1年)。
創(chuàng)達(dá)星科技有限公司/實(shí)施工程師。
工作內(nèi)容：根據(jù)項(xiàng)目的需求，配合銷售人員前往用戶現(xiàn)場進(jìn)行安裝，實(shí)施，處理客戶的服務(wù)請求，配置和修改系統(tǒng)滿足客戶要求。負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的安裝調(diào)試、演示培訓(xùn)、應(yīng)用指導(dǎo)等實(shí)施上線工作，解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問題。收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導(dǎo)客戶需求，對需求變更進(jìn)行有效控制，解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。
實(shí)施項(xiàng)目一：
星質(zhì)酒店管理系統(tǒng)。
項(xiàng)目描述:星質(zhì)酒店管理系統(tǒng)是可以提高酒店管理的軟件，項(xiàng)目整體包括:登錄界面和酒店管理界面。登錄界面功能包括：注冊新帳號,找回密碼,類型,登陸,退出。酒店管理界面功能包括：
預(yù)定管理，入住管理，客房管理，會員管理，報(bào)表管理，交班管理，屏幕鎖定，退出系統(tǒng)。方便酒店經(jīng)營者登記客人主要信息，容易查詢客人的入住記錄，還有客房的入住情況，該系統(tǒng)為酒店業(yè)經(jīng)營者提供了成本分析，利潤分析等諸多功能，能廣泛適用酒店餐飲管理，飯店餐飲管理等場合。軟件提供了方便的數(shù)據(jù)查詢功能，也可將各類數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為報(bào)表統(tǒng)計(jì)及打印系統(tǒng)設(shè)置等功能。
責(zé)任描述：參與星質(zhì)酒店管理系統(tǒng)的軟件安裝級籌建改造升級實(shí)施，包括軟件采購調(diào)試等及負(fù)責(zé)日常系統(tǒng)維護(hù)，同時(shí)也為公司開發(fā)的系統(tǒng)做技術(shù)支持，并進(jìn)行跟客戶理解需求與客戶溝通溝通解決問題。
實(shí)施項(xiàng)目二：
地區(qū)醫(yī)院信息管理系統(tǒng)。
項(xiàng)目描述:地區(qū)醫(yī)院信息管理系統(tǒng)是根據(jù)各醫(yī)院各自的特點(diǎn)度身制作的,目前系統(tǒng)在一系列三甲、三乙、二甲等醫(yī)院已成功地運(yùn)行，為各醫(yī)院取得了良好的社會效益與經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)也受到客戶的廣泛好評。功能主要有經(jīng)濟(jì)管理功能、藥品管理功能、臨床診療功能、綜合管理與統(tǒng)計(jì)分析功能、外部接口功能。系統(tǒng)實(shí)施在整個(gè)醫(yī)院建設(shè)企業(yè)級的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，并在其基礎(chǔ)上構(gòu)建企業(yè)級的應(yīng)用系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)整個(gè)醫(yī)院的人、財(cái)、物等各種信息的順暢流通和高度共享，為全院的管理水平現(xiàn)代化和領(lǐng)導(dǎo)決策的準(zhǔn)確化打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。該系統(tǒng)具有成熟、穩(wěn)定、可靠、適用期長、擴(kuò)充性好等特點(diǎn)。
責(zé)任描述：進(jìn)行工程實(shí)施前期的客戶關(guān)系協(xié)調(diào)、需求分析，系統(tǒng)軟件維護(hù)及安裝，局域網(wǎng)維護(hù)，服務(wù)器，erp日常維護(hù)及備份數(shù)據(jù)，后期項(xiàng)目交互調(diào)解等。
實(shí)施項(xiàng)目三：
電力智能巡檢系統(tǒng)。
項(xiàng)目描述:電力智能巡檢系統(tǒng)是有效保證電力系統(tǒng)安全的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。巡檢的目的是掌握線路運(yùn)行狀況及周圍環(huán)境的變化，發(fā)現(xiàn)設(shè)施缺陷和危及線路安全的隱患，保證線路的安全和電力系統(tǒng)穩(wěn)定的一款軟件。主要功能有：用戶角色劃分,我的工作平臺,系統(tǒng)管理,桿塔管理,線路管理,缺陷管理,任務(wù)管理,信息統(tǒng)計(jì).目前這套系統(tǒng)在所有地區(qū)的特高壓站已得到推廣，成熟的后臺數(shù)據(jù)庫、運(yùn)維人員、智能終端、巡視專家軟件應(yīng)用融為一體，整個(gè)巡視結(jié)束自動形成報(bào)表和分析報(bào)告，實(shí)現(xiàn)了“現(xiàn)場比對出結(jié)果、一鍵傳輸出報(bào)告”的巡視效果，有效提高數(shù)據(jù)采集準(zhǔn)確率，極大減輕運(yùn)維人員巡視工作量。
責(zé)任描述:參與了解線路狀況，制定最佳的保養(yǎng)和維護(hù)，包括軟件的調(diào)試和軟件的安裝，確保設(shè)備的安全和數(shù)據(jù)的錄入，并培訓(xùn)客戶和監(jiān)督巡檢人員的工作。
自我評價(jià)evaluationofself。
本人性格熱情開朗，待人友好，為人忠誠，工作勤奮，做事認(rèn)真，從來不斤斤計(jì)較。盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力,平易近人,善于與人溝通，富有事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。在工作中遇到業(yè)務(wù)上的問題，就善于學(xué)習(xí)，比如在業(yè)務(wù)中遇到技術(shù)問題，我就努力去專研這方面的技術(shù)，提升自己的技術(shù)水平，雖然我在這方面的工作經(jīng)驗(yàn)和資歷很淺。但是我愿意接受公司的任何條件，愿意在周末和晚上加班，能夠去外地出差或外派。我相信自己進(jìn)入公司后能夠很快適應(yīng)環(huán)境，并且可以很好的接受新知識。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十二
2.最好只用一頁；
3.不要超過兩頁；
5.不要用文本塊，它們在句子之間只留下很小空間；
6.不要撒謊；
7.盡可能多地列出聯(lián)系信息———招聘者能找到你的任何信息；
9.考慮用“資格總結(jié)”或“綜述”來突出重點(diǎn)；
10.不要輕視功能性格式，這種格式對學(xué)生或其他缺乏經(jīng)驗(yàn)的人是非常有用的。功能性簡歷圍繞職能性技能組織，在列出3到4個(gè)技能后，要表明你如何證明那些技能。
11.不要用人稱代詞“我、我的”；
14.按逆年代順序列出你的工作；
15.在描述工作時(shí)，不要將名詞和動詞短語混用，最好始終用具體的行為動詞；
19.要強(qiáng)調(diào)可轉(zhuǎn)換技能，非凡是你沒有多少經(jīng)驗(yàn)或考慮換工作時(shí)；
24.不要列出高中以下的學(xué)習(xí)經(jīng)歷；
26.不要包括愛好或其他無關(guān)信息，在大多數(shù)情況下，它們被看作是多余的，無價(jià)值的；
29.要認(rèn)真校對，錯(cuò)誤拼寫和打印錯(cuò)誤都是不可原諒的。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十三
又是一年一度畢業(yè)生走向社會、走向職場的關(guān)鍵時(shí)期。就簡歷來說，雖然與求職成功并無太多內(nèi)在的聯(lián)系，但也起著相當(dāng)重要的作用。據(jù)了解發(fā)現(xiàn)，雖然一個(gè)人應(yīng)聘的職位各有不同，但簡歷格式卻一樣，連各種證書復(fù)印峻有近10頁紙。厚厚的一沓簡歷中，前面兩頁全是大學(xué)所學(xué)課程、在校期間擔(dān)任的學(xué)校班級職務(wù)、個(gè)人愛好等，直到第三頁才看到相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。這里求職指導(dǎo)要說的是，企業(yè)招聘員工是希望他為企業(yè)做事，他們更想知道的是你和職位相關(guān)的工作經(jīng)歷與能力。
此外，企業(yè)在收到簡歷后，一般關(guān)注的只是簡歷上的求職意向和所學(xué)專業(yè)或工作經(jīng)歷，其他內(nèi)容根本就無暇顧及。試想，企業(yè)登報(bào)招聘后，收到的應(yīng)聘信少則數(shù)十上百封，多則幾千上萬封，人事部門根本無法仔細(xì)閱讀每一份簡歷。像主題不是很鮮明的簡歷，基本在人事助理手里就被淘汰了。
因此，求職指導(dǎo)建議把簡歷濃縮成一張，證書只要附張畢業(yè)證書復(fù)印峻即可，簡歷突出自己社會實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，尤其是和應(yīng)聘職位相關(guān)的內(nèi)容。盡量讓企業(yè)招聘人員一看簡歷就能了解你的基本情況。制作簡歷時(shí)應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1、除非你所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘職位有關(guān)，如英語專業(yè)應(yīng)聘翻譯等職位的，否則你的學(xué)習(xí)內(nèi)容、成績等最好別出現(xiàn)在簡歷上。
2、如果你的實(shí)習(xí)工作與應(yīng)聘職位有相同的，就盡量突出這部分的工作內(nèi)容。
3、盡可能多地突出自身一些和該職位有關(guān)的.技能，如：應(yīng)聘市場人員，應(yīng)突出自己在演講、社會活動等方面的能力。
4、對企業(yè)的要求，包括待遇、工作環(huán)境等，最好不要在簡歷上體現(xiàn)。太多的要求會使企業(yè)招聘人員反感，從而把你淘汰出局。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十四
封面的制作一定要有特色——這是個(gè)很難判定的標(biāo)準(zhǔn)，因此以你的觀點(diǎn)為準(zhǔn)——但是不要過分花哨。封面上要突出你的專業(yè)背景、學(xué)歷層次、姓名、聯(lián)系方式，以便用人單位在收到你的簡歷的同時(shí)，就對你有一個(gè)最初步的印象;也便于用人單位想要聯(lián)系你的時(shí)候不用再翻開你的簡歷。
在封面的制作過程中，一般不要加上個(gè)人的照片。除非你的照片確實(shí)能夠反映你的精神面貌，而且你對自己的相貌特別自信，否則我們不建議你在封面上附上你的照片。
在封面的內(nèi)頁，加上一段簡短的學(xué)校說明和你的專業(yè)說明，也許會讓單位對你的專業(yè)背景有一個(gè)較好的認(rèn)識。
一般來講，個(gè)人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括：“本人基本情況”、“個(gè)人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”
包括：姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡明扼要地括說明一下就夠了。
主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷，應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到(如果用人單位對你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西)，要突出重點(diǎn)，有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù)，在各種機(jī)會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌τ趨⒓舆^工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。
“本人的能力、性格評價(jià)”
這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上，“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應(yīng)。
“求職意向”
簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的'內(nèi)容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號、電話號碼、手機(jī)號、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、e-mail，當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候，往往無法迅速找到你，我們感到遺憾的同時(shí)，恐怕最遺憾的應(yīng)該是你。
在**年畢業(yè)生擇業(yè)過程調(diào)查中，一名工商管理學(xué)院女同學(xué)的擇業(yè)心得很頗讓人感慨：
在擇業(yè)過程中，我對自己的簡歷進(jìn)行了四次大的修改，每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經(jīng)歷之上。每次修改都重新對自己大學(xué)四年的學(xué)習(xí)收獲、自己的性格特長等有了更深的了解?？偟膩碚f，整個(gè)擇業(yè)的過程就是一個(gè)自我挖掘的過程。
“功夫非負(fù)有心人”肯仔細(xì)研究制做個(gè)人求職簡歷的人，肯花功夫找工作的人，一定能夠找到滿意的工作，這是一個(gè)對等式。
三、求職自薦信。
千萬不要每份求職材料中都是同一份求職自薦信，在給單位投遞求職材料之前，首先應(yīng)該對單位有清楚地了解，可以通過同學(xué)、網(wǎng)絡(luò)等各種方法，對單位的發(fā)展前景等有了一定的了解，明確了單位招聘的崗位是否適合自己的意愿。如果自己對單位感興趣，那么可以在自薦信中提及，同時(shí)強(qiáng)調(diào)自己能夠?yàn)閱挝蛔鍪裁矗@樣可以給招聘人員留下你對單位很了解的直觀印象，單位就會在你得個(gè)人求職簡歷上多花一點(diǎn)時(shí)間，你的勝出幾率就會大一些。在求職自薦信中強(qiáng)調(diào)單位需要而你所具有的獨(dú)特的東西;不要忽視稱呼的重要性，通過一切途徑了解你寫信對象的稱呼、全名和頭銜;盡量自己手寫。
個(gè)人簡歷制作須知之二：個(gè)人簡歷制作注意事項(xiàng)。
1、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡歷，絕對不能出現(xiàn)錯(cuò)別字、語法和標(biāo)點(diǎn)符號方面的低級錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。
2、個(gè)人簡歷最好用a4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,排版要簡潔明快，切忌標(biāo)新立異，排的象廣告一樣。當(dāng)然，如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。
3、要記住你的個(gè)人簡歷必須突出重點(diǎn)，它不是你的個(gè)人自傳，與你申請的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對你申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。
4、要保證你的簡歷會使招聘者在30秒之內(nèi)，即可判斷出你的價(jià)值，并且決定是否聘用你。
5、你的個(gè)人簡歷越短越好，因?yàn)檎衅溉藳]有時(shí)間或者不愿意花太多的時(shí)間閱讀一篇冗長空洞的個(gè)人簡歷。最好在一頁紙之內(nèi)完成，一般不要超過兩頁。
6、除非你所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘職位有關(guān),如英語專業(yè)應(yīng)聘翻譯等職位的,否則你的學(xué)習(xí)內(nèi)容、成績等最好別出現(xiàn)在簡歷上。
7、如果你的實(shí)習(xí)工作與應(yīng)聘職位有相同的,就盡量突出這部分的工作內(nèi)容。
8、要切記不要僅僅寄你的個(gè)人簡歷給你應(yīng)聘的公司，附上一封簡短的應(yīng)聘信，會使公司增加對你的好感。否則，你成功的幾率將大大降低。
9、要盡量提供個(gè)人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個(gè)人簡歷的后面。一定要記住是復(fù)印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。
10、一定要用積極的語言，切忌用缺乏自信和消極的語言寫你的個(gè)人簡歷。最好的方法是在你心情好的時(shí)候編寫你的個(gè)人簡歷。
11、盡可能多地突出自身一些和該職位有關(guān)的技能,如:應(yīng)聘市場人員,應(yīng)突出自己在演講、社會活動等方面的能力。
12、不能憑空編造你的經(jīng)歷，說謊永遠(yuǎn)是卑鄙的，沒有哪個(gè)公司會喜歡說謊的員工，但也沒有必要寫出所有你真實(shí)的經(jīng)歷。對你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。
10、要組織好個(gè)人簡歷的結(jié)構(gòu)，不能在一個(gè)個(gè)人簡歷中出現(xiàn)重復(fù)的內(nèi)容。讓人感到你的個(gè)人簡歷條理清楚，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)是很重要的。
13、最好用第三人稱寫你的個(gè)人簡歷，不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)“我”的字樣。
14、你的個(gè)人經(jīng)歷順序應(yīng)該從現(xiàn)在開始倒過去敘訴，這樣可使招聘單位在最短的時(shí)間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。
15、對企業(yè)的要求,包括待遇、工作環(huán)境等,最好不要在簡歷上體現(xiàn)。太多的要求會使企業(yè)招聘人員反感,從而把你淘汰出局。
16、在結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那疤嵯?，要使你的個(gè)人簡歷富有創(chuàng)造性，使閱讀者能產(chǎn)生很強(qiáng)的閱讀興趣。
17、遣詞造句要精雕細(xì)磨，惜墨如金。盡量用簡練又簡練的語言。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十五
瑞虎辭舊，玉兔迎春，中國求職簡歷網(wǎng)給各位求職者拜年了，預(yù)祝各位正在準(zhǔn)備簡歷然后求職的朋友在兔年能找到一份誠心如意的工作，能收到一份滿意的offer！
根據(jù)我們對求職簡歷市場的分析和總結(jié)，下面這一份簡歷表格是最受歡迎和最容易成功的！還猶豫什么，快點(diǎn)心動，只要根據(jù)自己的實(shí)際情況再進(jìn)行簡單的編輯就能做出一份史上最好的簡歷了！
這是一份完美的空白簡歷表格模板!如果你覺得好，請推薦給你的同學(xué)和朋友！
基本資料。
姓名。
年齡。
政治面貌。
性別。
身高。
婚姻狀況。
民族。
身份證號碼。
戶口所在地。
目前所在地。
籍貫。
聯(lián)系方式。
固定電話。
手機(jī)。
通訊地址。
郵政編碼。
個(gè)人主頁。
在線聯(lián)系方式。
教育背景。
最高學(xué)歷。
畢業(yè)日期
普通話水平。
熟悉方言。
第一外語。
第二外語。
畢業(yè)學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)。
所獲證書。
職稱。
教育培訓(xùn)。
經(jīng)歷。
求職意向。
職位類別。
求職方式。
希望工作地區(qū)。
行業(yè)。
工作經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)。
職稱。
工作經(jīng)歷/社會實(shí)踐。
自我評價(jià)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十六
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲（1990年1月22日）。
居住地：大連。
電話：188*******（手機(jī)）。
e-mail：1xxx@。
最近工作[9個(gè)月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：文字媒體/出版。
職位：印刷技術(shù)支持。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：包裝工程。
學(xué)校：大連科技學(xué)院。
自我評價(jià)。
為人穩(wěn)重、大方，認(rèn)真對待工作，開朗自信，待人真誠，有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責(zé)任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。
求職意向。
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：文字媒體/出版。
目標(biāo)地點(diǎn)：大連。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：印刷技術(shù)支持。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/1–20xx/10：xx有限公司[9個(gè)月]。
所屬行業(yè)：文字媒體/出版。
采購部印刷技術(shù)支持。
1.負(fù)責(zé)公司的雜志印刷采購和投遞供應(yīng)商的'管理。
2.和印刷供應(yīng)商工作溝通，確保印刷品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)、交貨時(shí)間滿足客戶要求。
3.安排郵局和投遞公司按照客戶數(shù)據(jù)庫按時(shí)投遞至目標(biāo)讀者處。
20xx/7–20xx/12：xx有限公司[1年5個(gè)月]。
所屬行業(yè)：文字媒體/出版。
采購部印刷技術(shù)支持。
1.和媒體合作部合作對客戶雜志的印刷給客戶更好的建議和提供技術(shù)上的支持。
2.提供印刷和發(fā)行解決方案，在最大限度內(nèi)降低預(yù)算，根據(jù)印刷方式和發(fā)行渠道選擇合適的供應(yīng)商。
3.協(xié)助公司公關(guān)部門做一些宣傳活動所需的印刷品的采購，公司供應(yīng)商資料匯總和合同的管理。
教育經(jīng)歷。
20xx/8—20xx/6大連科技學(xué)院包裝工程本科。
證書。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十七
姓名：性別：
出生日期：
戶口所在地：
工作年限：
目前年薪：
期望年薪：
電子郵件：
移動電話：
應(yīng)聘職位：
自我評價(jià)：對事物有敏銳的洞察力；能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；對負(fù)責(zé)的.工作會付出全部精力和熱情，制定縝密計(jì)劃，力爭在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成；喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
工作經(jīng)歷：
學(xué)???歷：
社會實(shí)踐：
證???書：
語言及操作能力：
興趣愛好：
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十八
簡歷是個(gè)人形象展示，是一張重要的個(gè)人名片，對于求職者而言，優(yōu)秀的簡歷可以大大增加成功的機(jī)會，找到滿意的工作，常見個(gè)人簡歷的標(biāo)準(zhǔn)寫法：
[簡歷的寫法]個(gè)人簡歷標(biāo)準(zhǔn)寫法——詳細(xì)知識。
基本情況：
個(gè)人基本情況簡單列出自姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等，力求使用最精簡的語言。
根據(jù)求職崗位，可以簡單介紹一下你學(xué)習(xí)的與崗位相關(guān)的專業(yè)課程，表示你的專業(yè)知識能夠勝任！
工作經(jīng)歷：
有工作經(jīng)歷的朋友，應(yīng)該著重撰寫，詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)；有實(shí)習(xí)和社會實(shí)踐比如志愿者等方面經(jīng)驗(yàn)的朋友，也可以作為工作經(jīng)歷介紹，現(xiàn)在的用人單位普遍對工作經(jīng)驗(yàn)有著強(qiáng)烈的要求！
撰寫工作經(jīng)歷的時(shí)候，注意和你求職的崗位相結(jié)合，只要沾點(diǎn)邊的就要認(rèn)真寫上，不沾邊的換一種寫法盡量讓它沾邊。
求職意向：
寫明求職目標(biāo)或個(gè)人期望的工作職位，希望得到什么樣的工種、職位，以及介紹你能夠?yàn)橹冻龅呐蛫^斗目標(biāo)，對于喜歡的公司或者崗位，可以注明是否同意調(diào)整崗位。
特長榮譽(yù)：
對于擁有的特長和興趣愛好，可以適當(dāng)介紹；曾經(jīng)獲得的榮譽(yù)成就，也可以簡單羅列；如曾經(jīng)做過某某主持人、在某某報(bào)刊上發(fā)表過文章、獲得發(fā)明專利等等。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十九
姓名：
目前所在：廣州年齡：31。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：172cm。
誠信徽章：未申請?bào)w重：75kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：系統(tǒng)集成工程師：，硬件工程師：，電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表：
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,深圳,中山。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：系統(tǒng)工程師。
工作描述：主要職責(zé)：
1.管理公司100多臺計(jì)算機(jī)，包括硬件配置的調(diào)整、軟硬件故障的處理等。
2.負(fù)責(zé)公司機(jī)房機(jī)架布線和d-link交換機(jī)的安裝和配置。
3.負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品(pos零售系統(tǒng)、客流統(tǒng)計(jì)系統(tǒng))的安裝和調(diào)試。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的關(guān)于系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)庫等相關(guān)問題的技術(shù)支援。
5.利用vmrma系統(tǒng)的安裝、配置和維護(hù)。
11)有豐富的pc機(jī)、局域網(wǎng)系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，能對路由器、交換機(jī)、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進(jìn)行安裝和調(diào)試。
12)持有《全國計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件資格(水平)考試網(wǎng)絡(luò)管理員證》。
2.持有c牌駕駛執(zhí)照。
自我評價(jià)。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動。
愿意挑戰(zhàn)富有壓力的工作，并能有條理地耐心地將其完成。
有很好的團(tuán)體協(xié)作精神，與同事相處融洽。
有較強(qiáng)的自學(xué)能力能很快掌握新的技術(shù)和知識。
有較強(qiáng)的邏輯分析能力，動手能力強(qiáng)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十
姓名：
國籍：
目前住地：
民族：
戶籍地：
身高體重：
婚姻狀況：
年齡：
求職意向及工做經(jīng)歷。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
工做年限：0。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議。
希望工做地區(qū)：廣州珠海深圳。
工做經(jīng)歷：
實(shí)習(xí)及社會經(jīng)驗(yàn)。
20xx學(xué)年10月份在廣州市天河區(qū)沙河小學(xué)見習(xí)兩周。
20xx學(xué)年5月份在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)三周。
20xx學(xué)年上半學(xué)期當(dāng)鋼琴家教（對象：4歲小男孩）。
20xx學(xué)年暑假期間曾在家鄉(xiāng)的一所私人幼兒園（歡歡幼兒園）兼職。
20xx學(xué)年10月份在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)兩周。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
畢業(yè)日期：20xx—06—01
所學(xué)專業(yè)：小學(xué)藝術(shù)教育。
第二專業(yè)：小學(xué)藝術(shù)專業(yè)。
20xx年4月20日獲得入黨積極分子結(jié)業(yè)證書。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)良粵語水平：優(yōu)良。
我是廣東女子技術(shù)學(xué)院小學(xué)藝術(shù)教育系的一名學(xué)生，即將面臨畢業(yè)。大學(xué)三年，奠定了我的專業(yè)基礎(chǔ)，優(yōu)良的組織能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)做精神，務(wù)實(shí)的工做做風(fēng)。
專業(yè)學(xué)問上。
聲樂、鋼琴是我在專業(yè)方面的專長。通過三年的美術(shù)進(jìn)修（包括兒童美術(shù)設(shè)想與創(chuàng)做）、舞蹈方面有了很大的提高。在實(shí)習(xí)當(dāng)中也接觸了對小學(xué)的民樂團(tuán)以及合唱團(tuán)的排練，有了一定的認(rèn)識及了解。
工做上。
大三擔(dān)任副班長、實(shí)習(xí)期間擔(dān)任實(shí)習(xí)小組組長。在擔(dān)任期間遭到了老師及同學(xué)的信任及好評。
思想修養(yǎng)上。
質(zhì)量優(yōu)良，思想進(jìn)步，篤守誠、信、禮、智的做人原則。在校期間，光榮成為入黨積極分子，雖然還為能成為一名中國共產(chǎn)黨員，但是我依然在不斷認(rèn)真改進(jìn)我的不腳之處，不斷勤奮加強(qiáng)我的專業(yè)理論。
實(shí)習(xí)與社會實(shí)踐上。
我對本人嚴(yán)格要求，注重能力的培養(yǎng)，尤其是實(shí)踐積極及能力更是我的強(qiáng)項(xiàng)。我還積極地參加各種社會實(shí)踐，更讓我學(xué)會了思考，學(xué)會了怎樣做人、如何做事、如何與人共事。能夠抓住每一個(gè)機(jī)會，鍛煉本人。大學(xué)三年來，廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院培養(yǎng)了我自卑、自傲、自立、自強(qiáng)的一面，同時(shí)培養(yǎng)了我實(shí)事求是、開辟進(jìn)取的做風(fēng)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十一
5月，家里出了點(diǎn)事，媽媽把腿摔傷了，而父親又不在家。無奈，辭職，回家照顧母親。
回到深圳，已經(jīng)是8月份了，工作已經(jīng)不是很好找了，每天網(wǎng)上投的簡歷都沒有回音，人才市場招聘的客服人員也都是要女生。這個(gè)時(shí)候，母親的腿還沒有完全好，說不準(zhǔn)哪天又要跑回家。實(shí)在是放不下心找一份全職的工作。于是，自己開了個(gè)網(wǎng)店，又找了一份兼職的客服兼電話銷售的工作。工作是做企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)課程，開課時(shí)還要到現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場客服工作。將學(xué)員們的對課程的反應(yīng)提交給公司和講師，以便他們調(diào)整課程的安排。偶爾助教不在時(shí)，還冒充個(gè)助教，干一干助教要做的事。不大不小也算點(diǎn)收獲吧。
這份工作一直做到底，再一次回家陪母親去醫(yī)院復(fù)查、修養(yǎng)。一直到3月份才回深圳，至此，家里的后顧之憂已經(jīng)完全解決，母親康復(fù)，父親回家。終于可以安心的找份工作了。前段時(shí)間心血來潮，趁著沒有工作的空檔，嘗試了一下銷售工作。找了一份兼職的市場銷售的工作，整天跑市場，聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)廣告。雖然沒做過銷售，但是憑著幾年的客服經(jīng)驗(yàn)與客戶溝通，硬是磕磕絆絆的做的有模有樣。但是，我覺得我還是不喜歡做銷售，我更喜歡客服，在為客戶解決了問題，贏得客戶一聲“謝謝”的時(shí)候；在給客戶解決問題時(shí)或解答咨詢時(shí)，客戶認(rèn)同我、信賴我的時(shí)候，那種成就感，我覺得遠(yuǎn)比做銷售開個(gè)單的成就感高。
所以，我想找一家公司，重新做回我的本行，重新找到那種被客戶認(rèn)同的感覺。想被客戶認(rèn)同，不努力工作是不可能的，所以，我會努力去工作，為我自己，為公司，去贏得利益，贏得客戶的信賴。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十二
個(gè)人簡歷基本信息姓名：張候選人id：性別：
出生日期：手機(jī)號碼：
電子郵件：身份證號碼：
政治面貌：
團(tuán)員貼照片處籍貫：
期望面試地：大學(xué)前詳細(xì)戶籍地址：
家庭詳細(xì)地址：緊急聯(lián)系人：
緊急聯(lián)系人電話：教育經(jīng)歷教育經(jīng)歷一學(xué)歷：
本科學(xué)習(xí)成績排名：入學(xué)時(shí)間：
畢業(yè)時(shí)間：畢業(yè)院校所在區(qū)域：
畢業(yè)院校：專業(yè)大類：
專業(yè)：學(xué)分績點(diǎn)：語言能力454在校期間任職經(jīng)歷任職經(jīng)歷一部門：
職位：
任職時(shí)長：崗位職責(zé)：任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：任職經(jīng)歷二部門：
班級職位任職時(shí)長：崗位職責(zé)：
任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：
實(shí)踐經(jīng)歷一公司名稱：
職位：
編輯任職時(shí)長：崗位職責(zé)：
任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：實(shí)踐經(jīng)歷二公司名稱：
職位：
技術(shù)員任職時(shí)長：崗位職責(zé)：
任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：請從大學(xué)生求職的思考角度，對自己做一個(gè)swot分析在求職過程中，你個(gè)人的優(yōu)勢（strength）有哪些？在求職過程中，你個(gè)人尚待改善的方面（weakness）有哪些？結(jié)合自身的優(yōu)勢或尚待改善方面，你認(rèn)為自己可能適合的職業(yè)發(fā)展機(jī)會（opportunity）或方向有哪些？結(jié)合自身的優(yōu)勢或尚待改善方面，你認(rèn)為在將來的求職或工作中，存在的外部威脅（threat）有哪些？綜合以上分析，請你進(jìn)一步描述自己需要一份什么樣的工作？其他信息個(gè)人特長：
你將來期望的工作城市-1：
詳細(xì)工作計(jì)劃。
詳細(xì)教案模板。
詳細(xì)英語教案模板。
詳細(xì)物理教案模板。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十三
姓名:。
性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地域：___________。
學(xué)歷：_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)絡(luò)方式:。
住宅電話：公司電話：_____________。
bp：_____________手機(jī)：_____________。
團(tuán)體主頁：
教育背景:。
最高學(xué)歷：
專業(yè)：_____________工夫：____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷：_____________第二學(xué)歷學(xué)校：_____________。
專業(yè)：_____________工夫：____年___月至____年___月。
教育情況描繪：(此處可說明：所修課程、在學(xué)校所參與的組織活動、擔(dān)任職務(wù)、獲獎情況、公布的文章等，請根據(jù)團(tuán)體情況酌情增減)。
外語才能:。
其它：
權(quán)利經(jīng)歷:。
(此處應(yīng)為團(tuán)體根本情況，自然地過渡到一兩個(gè)本人本科或權(quán)利時(shí)期完美完成的事情，以這一兩個(gè)例子來抽象地、分明他闡明本人的經(jīng)歷與才能，例如：在學(xué)校擔(dān)任先生大眾時(shí)成功組織的活動;或許如何投入到社會理論中，使用本人的特長為社會大眾效能;或許本人在專業(yè)上獲得的次要成果以及出se的學(xué)術(shù)成績。)。
團(tuán)體才能:。
(如電腦才能、組織和諧才能或其他)。
團(tuán)體愛好:。
(普通本人的特性，權(quán)利態(tài)度或別人對本人的評價(jià)等)。
其他闡明:。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十四
我不知道這算不算一份個(gè)人簡歷，我做過3年多的客服工作，有很好的客服經(jīng)驗(yàn)和客服意識，對客服這個(gè)崗位，也有一定的認(rèn)識。
想找個(gè)在關(guān)內(nèi)或者在龍華這邊的正規(guī)的，能簽勞動合同的公司工作。如果您的公司正在招客服方面的人員，您不妨考慮一下，請仔細(xì)看一下全文。。。下面寫的，是我從畢業(yè)工作以來到現(xiàn)在的工作經(jīng)歷和一些感悟。
我不想說那些什么尋求自己發(fā)展空間的空話，我的目的：
1、找一份喜歡的、自己能做好的工作當(dāng)事業(yè)來做。
2、公司給我提供工作，我給公司創(chuàng)造效益。
3、有工資拿，不至于讓自己斷了糧。
本人男，今年24歲，從中?？忌详兾饕凰褶k高校，學(xué)習(xí)的是市場營銷專業(yè)。2004年畢業(yè)，畢業(yè)之前，2003年，就在學(xué)校所在地找到一份工作。第一份工作，擔(dān)任的第一個(gè)職位，就是客戶服務(wù)，所屬行業(yè)是燈具裝潢銷售。剛進(jìn)公司的時(shí)候，不知道客服到底是要做什么，也不知道怎么去做這份工作。那時(shí)候工作的起步真是步履艱難。所幸，客服部的老同事們都是很好的人，我有什么不懂，他們都會從頭一步一步教我。公司也經(jīng)常給我們培訓(xùn)，慢慢的，工作開始越來越上手，和客戶的溝通也越來越熟練了。當(dāng)時(shí)的主要工作，就是為客戶提供售前咨詢報(bào)價(jià)、售后跟蹤服務(wù)，并接聽客戶來電投訴。
也就是在這個(gè)時(shí)候，我慢慢的了解到了客服工作的本質(zhì)，那就是為客戶解決問題，讓客戶滿意。并在解決問題的同時(shí)，了解公司的產(chǎn)品、服務(wù)存在什么缺陷，并督促改正。讓客戶越來越信任公司和公司的產(chǎn)品，用自己的誠心把客戶變?yōu)楣镜闹艺\客戶，為公司贏得該客戶的二次消費(fèi)甚至多次消費(fèi)。這也成為我從那時(shí)到現(xiàn)在一直遵循的客服工作原則——為公司贏得客戶，為客戶解決問題。有了原則，工作越做越順手。
這種穩(wěn)定的客服工作一直做到2004年3月。我們原客服部經(jīng)理辭職去上海，空出了一個(gè)管理崗位，公司決定內(nèi)部招聘。也許是我工作一直很勤奮，也許是是我們后勤部領(lǐng)導(dǎo)抬愛，將我和另一位同事一起推薦給人事部經(jīng)理。經(jīng)過自薦、與人事經(jīng)理面談，我終于迎來我人生中第一個(gè)管理職位：客服經(jīng)理（實(shí)際就是一個(gè)基層管理人員）。
初登管理崗位，壓力接踵而至。既要做好本職工作，和公司其他部門進(jìn)行工作上的配合，又要到處搜集整理培訓(xùn)資料給以前的老前輩們培訓(xùn)，，還要構(gòu)建客服部的工作流程和投訴流程。還要擔(dān)心老同事們會不會因?yàn)槲乙粋€(gè)進(jìn)公司不到一年的小輩走上管理崗位而不服管理、不配合工作。后來的幾個(gè)月里，我發(fā)現(xiàn)我的擔(dān)心完全是多余的。老同事一直都很配合我的工作，在他們工作除了問題找他們談話時(shí)也不會跟我倚老賣老，當(dāng)然，我也是一直以學(xué)生的心態(tài)跟他們?nèi)フ劇Ｗ叩浆F(xiàn)在，回頭想想，真的很感激以前公司的同事，沒有他們的寬容，我不可能學(xué)到什么東西。陜西人都是好人。在他們的支持下，我的工作一直做的很好，從我當(dāng)上客服經(jīng)理一直到我辭職離開，整個(gè)客服部的員工只被投訴過一次，且事后查明屬于惡意投訴。
2005年，7月。在我表哥的勸說下，我辭職離開公司，來到深圳尋求更好的發(fā)展。找了一段時(shí)間的工作，在9月份，進(jìn)入深圳一家知名運(yùn)輸企業(yè)，從頭開始，做了一名客服代表。又開始做我喜歡做的客服工作。一進(jìn)公司，就接受了兩次專業(yè)的`客服培訓(xùn)，讓我對客服這個(gè)工作把握的更加準(zhǔn)確，也學(xué)習(xí)了很多的技巧。
那時(shí)的工作，就是為客戶叫出租車，客戶打電話上來，由我們?yōu)榭蛻粽腋浇某鲎廛?。每天的工作中，與客戶溝通，與出租車司機(jī)溝通，與打電話來投訴的客戶溝通。每天巨大的接電話量，慢慢的把性格的棱角磨平，慢慢的磨出一種心態(tài)：能為客戶解決他們的問題，這就是勝利。就是在這時(shí)，我發(fā)現(xiàn)自己可以很快的學(xué)習(xí)工作中的東西，即使是以前沒有接觸過的行業(yè)，也能在很短時(shí)間內(nèi)運(yùn)用自如。
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詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇一
目前住地：天河區(qū)民族：漢族。
戶籍地：梅州身材：167cm53kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管、產(chǎn)品/品牌專員、銷售主管/銷售代表/客戶代表：
工作年限：3職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：2500～2999元希望工作地區(qū)：天河區(qū)白云區(qū)越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)經(jīng)理助理。
工作描述：公司主要經(jīng)營開關(guān)插座、電線電纜、照明燈具和通風(fēng)電器等電工材料的.批發(fā)配送，本人主要配合業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司部分材料的采購和配送，協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理維護(hù)五金渠道客戶和部分工程客戶。
離職原因：尋求更好發(fā)展機(jī)會。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電力/水利。
擔(dān)任職務(wù)：試驗(yàn)員。
工作描述：負(fù)責(zé)公司安全工具的檢測、建筑電力設(shè)備和變電站的通電檢測和電力試驗(yàn)工作。
離職原因：個(gè)人發(fā)展空間小。
畢業(yè)院校：重慶工商大學(xué)派斯學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場營銷第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0320xx-05鳳凰汽車培訓(xùn)學(xué)校汽車駕駛c1。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
語言能力：普通話流利，能用客家話與人交流。
計(jì)算機(jī)能力：熟悉word、excel等辦公軟件的操作，信息搜集能力強(qiáng)。
汽車駕駛能力：有3多年的汽車駕駛經(jīng)驗(yàn)。
工作意向：偏向于在建筑材料、電工電器等相關(guān)行業(yè)的商務(wù)、業(yè)務(wù)或客服工作。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二
招聘會上一般的面試官不會看簡歷，會當(dāng)面問你的簡歷內(nèi)容，所以對付面試官面試的用見解易懂的簡歷，如表格形式的就一目了然。
而如果是要預(yù)約(把簡歷對外寄出)的就最好制作得精美一點(diǎn)，表現(xiàn)出自己的心思和對待該份工作的態(tài)度。
另外針對所應(yīng)聘不同職業(yè)在簡歷上也有不同側(cè)重點(diǎn)，例如銷售的就偏重自己銷售、交際方面才能；會計(jì)就偏重自己會計(jì)業(yè)務(wù)方面的資歷等假如你在報(bào)紙、廣播、電視等媒體里看到非常適合你的招聘廣告；假如你是急于找到一家合適接收單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，你最急需辦一件事就是準(zhǔn)備一份“自薦書”。自薦書是你自我形象的書面形式，自薦書是你進(jìn)入理想單位第一塊敲門磚，從求職的角度講，自薦書是很重要的，得認(rèn)真對待。
怎樣寫自薦書？
(2)中間部分，主要陳述個(gè)人的求職資格和所具備的能力。如自薦書。
b、工作經(jīng)歷和能力說明工作經(jīng)歷，尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的經(jīng)歷，一定要說出最主要，最有說服力的資力、能力和工作經(jīng)歷；說明的語氣要肯定、積極、有力。寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一般是由近及遠(yuǎn)先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是，陳述個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個(gè)人的需求、理想等。
自薦書。
(3)結(jié)尾部分，多是提供證明自己資歷、能力以及工作經(jīng)歷的證明材料，其中也包括自己的一些補(bǔ)充。例如學(xué)歷證明、學(xué)術(shù)論文、獲獎證明證書、專業(yè)技術(shù)職業(yè)證書、專家教授推薦信等。這些可以列在另外的附頁上。
你的簡歷是否奪“眼球”
給簡歷“減肥”
記得第一家用人單位到校招聘的前一天晚上，我跟同學(xué)們熬夜對簡歷進(jìn)行最后包裝、確認(rèn)、審定。附加的獎狀、證書還得粘貼上去，最后配上封面分別裝訂。實(shí)在只有一個(gè)“累”字能形容。
那時(shí)候受一本簡歷制作小冊子的影響，我特別看重自薦信的寫作，為了它前后準(zhǔn)備了一個(gè)月，可以說將自己寫作方面的所有才氣都用了上去。不僅僅中文信這樣，我的英語譯文也做得小心謹(jǐn)慎，甚至還請英語口譯班的老師作了修正。因此，投出這份絕對“正點(diǎn)”的自薦信加簡歷時(shí)，我特別志得意滿?？闪钊耸氖?，幾乎大多數(shù)情況下，招聘的那幾個(gè)工作人員都沒耐心研讀特意裝在最上面的自薦信，直接就跳到后面幾頁看個(gè)人經(jīng)歷去了。
后來，隨著應(yīng)聘的單位逐漸增多，我終于看出了一些道道，普通的國內(nèi)公司并不理會我這些長篇累牘的“心路歷程”，他們要的就是我的學(xué)歷和實(shí)干能力的證明，而且越能一語中的越好。為了適應(yīng)“市場”需求，我不斷地給自己的簡歷“減肥”。到最后，每參加大型招聘會看著那些背著沉重簡歷擠得大汗淋漓的同學(xué)，我就感慨自己的“英明”，輕裝上陣也能讓用人單位迅速地認(rèn)識我。
兩張a4紙“打天下”
通過向前幾屆畢業(yè)生取經(jīng)，我很有信心地只做了一頁中文一頁英文的簡歷就讓自己投進(jìn)了招聘會。
我的目標(biāo)都是技術(shù)類職位，那些人事主管不會有工夫翻極厚的簡歷，而且他們的思維方式是很務(wù)實(shí)的，不見得能容忍花團(tuán)錦簇但拖泥帶水重點(diǎn)不明的自我介紹。于是我的簡歷只有三部分：個(gè)人資料和聯(lián)系方法、教育背景和實(shí)踐經(jīng)歷、自我評價(jià)和求職意向，每一部分力求條理清楚，絕不做所謂的“修飾”。事實(shí)證明這正是人事主管們所認(rèn)同的，我把這樣兩張a4紙組成的簡歷投出40多份，得到了15個(gè)面試通知，最后取得了7個(gè)offer。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇三
簡歷的長度和厚度：招聘人員平均每次要花費(fèi)1.4分鐘在一份簡歷上。通常會讀一頁半的材料。過長的簡歷毫無用處，學(xué)生要突出重點(diǎn)也不容易。根據(jù)我個(gè)人一貫的招聘管理經(jīng)驗(yàn)，我首先看的是工作生活經(jīng)驗(yàn)，其次是個(gè)人發(fā)展評價(jià)和知識培訓(xùn)等。所以在簡歷的后面附上，比如一堆畢業(yè)證書，沒有多大的意義。
2、傳統(tǒng)信件的遞送會更好。
投遞的方式：通過電子郵件和網(wǎng)站提交的電子簡歷比使用電子郵件得到的關(guān)注要少。平均影響將減少大約23秒。因此，我們建議，除非雇主的責(zé)任明顯有偏見，否則公司仍然需要采用傳統(tǒng)的中文郵件管理。
3、硬性指標(biāo)要過硬。
選擇：對于雇主承認(rèn)他們將使用一些低級別助理處理20%的簡歷，這些人有一些艱難的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有45%的雇主認(rèn)為他們在初選時(shí)基本上會考慮這些硬指標(biāo)。
常規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)?為了達(dá)到雇主可以使用的頻繁發(fā)生的程度：1、cet-6英語學(xué)習(xí)證書2、戶口3、專業(yè)發(fā)展背景4、學(xué)校聲譽(yù)5、學(xué)生的成績等，值得我們注意：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定在企業(yè)招聘要求中注明，但作為求職者一定要心中有數(shù)，相關(guān)信息必須完整。
4、外企重視英語和學(xué)校。
關(guān)注的重點(diǎn)：中國公司的關(guān)注與外國金融企業(yè)的關(guān)注有一定的區(qū)別。一般來說，外國企業(yè)更重視學(xué)習(xí)英語和學(xué)校聲譽(yù)，中國發(fā)展公司主要重視專業(yè)和戶口。公司越受歡迎，他們往往更注重學(xué)校的表現(xiàn)。建議求職者用不同的方法改進(jìn)簡歷，突出問題的不同之處。
5、簡歷表達(dá)好，增加被錄用機(jī)會。
表達(dá)能力：我們發(fā)現(xiàn)，符合要求的表達(dá)是非常重要的。簡歷的常見問題是：表達(dá)不簡潔，使用帶有太多情感色彩的詞語，英語表達(dá)不規(guī)范，太長時(shí)間沒有重心，格式不規(guī)范等等。
怎樣在自我評價(jià)中揚(yáng)長避短包裝自己。
1、語言表達(dá)簡潔凝練，避免一些空話套話。
即使自己制作簡歷，這部分也要注意簡潔，4到10句話為宜，不要超過500字..
“活潑開朗、外向大方、勤奮努力”，所以措辭會讓你成為自我評價(jià)的格式，沒有個(gè)性，自然，很難打動hr，hr甚至可以看到甚至讓“工作經(jīng)驗(yàn)”沒有動力直接丟棄你恢復(fù)。對于應(yīng)聘者，用簡單的語言，提煉工作經(jīng)驗(yàn)的最好的內(nèi)容展現(xiàn)個(gè)人能力，把人力資源更多地了解你的欲望。
2、突出個(gè)人優(yōu)勢，強(qiáng)調(diào)職業(yè)性。
求職者在強(qiáng)調(diào)發(fā)展優(yōu)勢強(qiáng)項(xiàng)時(shí)可以通過注意到了以下兩點(diǎn)：
首先，與工作有關(guān)的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，技能和資源，以最大的亮點(diǎn)出來的空間，寫詳細(xì)。
無論是管理工作生活經(jīng)歷、實(shí)習(xí)學(xué)生經(jīng)歷、還是通過兼職經(jīng)歷，甚至是大學(xué)某某課程上的模擬演練項(xiàng)目，只要我們能夠可以直接和崗位設(shè)計(jì)要求掛鉤起來，就要詳細(xì)羅列出來。
如果你有一些與你的工作直接相關(guān)的知識或技能，請?jiān)敿?xì)寫下來，并解釋你如何將它們應(yīng)用到你的工作中，以證明你可以迅速開始。
其次，直接證明了他的比賽內(nèi)容，寫在你的簡歷頂部求職申請，在最顯眼的位置，通常前1/3恢復(fù)。
3、要善于使用數(shù)字和例子。
在強(qiáng)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)或者與招聘信息相關(guān)的技能時(shí)，求職者要將自己的經(jīng)驗(yàn)具體化、數(shù)字化、案例化。比如，曾經(jīng)擔(dān)任過采購經(jīng)理，簡歷里可以這樣表述，“任職期間，在_個(gè)月內(nèi)，完成了__個(gè)項(xiàng)目采購，對接__家供應(yīng)商，為公司節(jié)省采購經(jīng)費(fèi)__元。”
求職者應(yīng)聘熱門崗位的，尤其要注意簡歷的量化。熱門崗位可能有幾十、上百人來競爭，量化簡歷是讓你脫穎而出的關(guān)鍵。招聘者往往會認(rèn)為，那些能夠用令人信服的方式展現(xiàn)過去成績的求職者將來更有可能續(xù)寫佳績。比如，對于同一個(gè)求職者，我們比較一下下面二版簡歷的表達(dá)：
第一版：推行新的促銷活動計(jì)劃，使銷售額在一年內(nèi)可以快速發(fā)展增長3倍。
顯然，在詳細(xì)的數(shù)字的第二個(gè)演示將是另一個(gè)招聘為您成就更多人的認(rèn)可，你將在球隊(duì)的核心之前更自然地認(rèn)識。
4、劣勢弱項(xiàng)要盡量回避。
許多招聘人員在篩選簡歷時(shí)，會參考“硬件”關(guān)鍵詞，如學(xué)歷、專業(yè)、工作年限、年齡等。不符合要求時(shí)，可以省略不寫，也可以提供相對模糊的信息..這樣，當(dāng)招聘人員被你的其他長項(xiàng)目所吸引時(shí)，它不會過早地消除你。
比如，招聘管理要求本科學(xué)歷，而你是自考本科，只需寫本科就好，不要做一些其他方面說明。再比如，有的企業(yè)工作是你憑經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)發(fā)展可以進(jìn)行完全勝任的，但你的學(xué)歷跟招聘方要求的有差距，你可以通過省略教育研究背景，直接突出教學(xué)工作生活經(jīng)驗(yàn)。這樣也可能無法獲得自己寶貴的面試機(jī)會。
又比如，你第一份社會工作方面做了1年，第二份工作發(fā)展做了6個(gè)月，現(xiàn)在找第三份工作，你不想給招聘管理人員沒有留下跳槽現(xiàn)象頻繁的印象，你可以在簡歷中只把在職培訓(xùn)時(shí)間學(xué)生寫到年，不必進(jìn)行精確到月。這樣hr看來，會認(rèn)為你有2段工作生活經(jīng)歷，每段大約1年。還比如，有些企業(yè)單位對求職者有地域文化歧視(這當(dāng)然我們不會自己寫在公司招聘成本信息里，是hr心知肚明的潛規(guī)則)，所以對于相關(guān)研究省份的求職者就無需把戶籍、籍貫寫在簡歷里，避免被直接通過淘汰。
5、針對不同崗，適當(dāng)調(diào)整“自我評價(jià)”
“一紙簡歷通天下”的時(shí)代早已過去，求職者需要針對不同的崗位對自己的簡歷進(jìn)行包裝，“自我評價(jià)”也不例外。當(dāng)然，包裝不是作假，而是要求你針對職位要求或公司情況，有所側(cè)重、有所強(qiáng)調(diào)，更加有針對性。
誤區(qū)一：所有的求職簡歷都是一頁紙?
篩選簡歷時(shí)，一位人事經(jīng)理看簡歷的時(shí)間不超過30秒，冗長的簡歷會讓人事經(jīng)理心生厭煩。所以，結(jié)合崗位的特點(diǎn)去準(zhǔn)備不同規(guī)格的簡歷很有必要!
通常來說，一頁紙簡歷適用于行政、管理、市場、hr等職位，卻不適用于學(xué)術(shù)類及技術(shù)類職位。
以招聘開發(fā)工程師為例，hr要在簡歷中看到應(yīng)聘者的實(shí)踐經(jīng)歷、能掌握何種編程語言等信息，做為開發(fā)經(jīng)歷的支持，一頁紙難以承載如此多的內(nèi)容。所以，我們要知道簡歷寫作需要結(jié)合崗位的要求。
誤區(qū)二：簡歷需要張貼自己一張照片?
在投遞中，一份專業(yè)的簡歷會難以下咽..那么，你想張貼個(gè)人照片嗎?
我們長期的實(shí)踐和對比，其中包括實(shí)地走訪百家企業(yè)宣講會后，我們建議中國簡歷的右上角，上面的藍(lán)色禮服帽子寸照片，簡歷貼，不張貼照片，根據(jù)個(gè)別企業(yè)的轉(zhuǎn)移男孩的照片和不同的信息女孩和意圖的照片，我們要做的外資公司，國有企業(yè)的需求而變化。
誤區(qū)三：一份簡歷可以投遍所有崗位?
現(xiàn)在，很多學(xué)生都投簡歷。為了省事，很多人不管是哪個(gè)企業(yè)，哪種崗位，都會提交內(nèi)容相同的簡歷..但是hr希望看到應(yīng)聘者簡歷中體現(xiàn)的公司的工作職責(zé)，更希望找到兩者的契合點(diǎn)..
對于不同的工作需求，公司有不同的研究重點(diǎn)。例如，技術(shù)人員的招聘，看到畢業(yè)生的簡歷會比較注重其專業(yè)成績，學(xué)術(shù)方面。如果招聘管理人員，除了專業(yè)和學(xué)術(shù)表現(xiàn)，看看他們學(xué)到的東西，我們也將重點(diǎn)放在他的領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)校的能力，參加實(shí)習(xí)，課外活動等。
誤區(qū)四：夸張的實(shí)習(xí)生活經(jīng)歷和工作研究成果可以有助求職?
很多學(xué)生為了表現(xiàn)自己的組織協(xié)調(diào)能力，在描述實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)常用到“負(fù)責(zé)企業(yè)某某項(xiàng)目”“獨(dú)立完成某項(xiàng)工作”等這樣的語句。更有學(xué)生在進(jìn)行個(gè)人評價(jià)時(shí)，將自己形容成一個(gè)能力非常全面的人。
hr調(diào)侃：“遇到那種毫無缺點(diǎn)的人，我們反而不敢用，因?yàn)槲覀儾恢榔髽I(yè)還能教他些什么。”
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詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇四
個(gè)人簡歷，還是原創(chuàng)真實(shí)的最好，這樣不管進(jìn)行到那家公司的那一面，都可以對簡歷上的'提問應(yīng)對自如。
實(shí)在無甚經(jīng)歷，那就適當(dāng)美化，但不要勉強(qiáng)，從不覺得hr很傻很天真，太過了反而會適得其反。
簡歷量化，要點(diǎn)化，簡潔化。wherewhathow要突出。
關(guān)鍵詞突出頻率『看公司網(wǎng)站招聘要求，在簡歷上突出要求中的關(guān)鍵詞』(現(xiàn)在絕大多數(shù)公司在網(wǎng)上投遞簡歷，實(shí)行檢索關(guān)鍵詞刷人，雖然投遞簡歷刷人很少，但是還是有相當(dāng)一部分不幸的童鞋會中招!墻面聽起來很霸氣，但怎么都不如正常進(jìn)入面試程序的好。心理上會起到很大作用。)。
突出關(guān)鍵詞絕招：在簡歷最后一欄整個(gè)自我評價(jià)，然后把公司的招聘要求直接粘貼復(fù)制，再做適當(dāng)調(diào)整，一準(zhǔn)有效!
興趣愛好就要多寫團(tuán)隊(duì)性的和對工作有幫助的，不要隨便寫個(gè)愛好跑步，聽音樂，看電影云云。。。
以下是小編j.l分享的詳細(xì)型個(gè)人簡歷空白表格，更多簡歷模板下載歡迎訪問簡歷網(wǎng)。
個(gè)人簡歷。
姓名。
性別。
相片。
年齡。
出生日期
政治面貌。
籍貫。
學(xué)歷。
民族。
戶口所在地。
身份證。
畢業(yè)學(xué)校。
體重/身高。
專業(yè)。
健康狀況。
主修課程。
通訊地址。
/jianli。
興趣愛好。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
實(shí)踐經(jīng)歷。
實(shí)踐時(shí)間。
實(shí)踐機(jī)構(gòu)。
實(shí)踐內(nèi)容。
語言能力。
語言。
水平。
普通話。
英語。
計(jì)算機(jī)能力。
職業(yè)技能。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
個(gè)人主頁。
聯(lián)系地址。
電子郵箱。
qq號碼。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評價(jià)。
相關(guān)證書。
注：
備注。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇五
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生。
性別：女。
個(gè)人相片。
民族：漢族。
出生年月：1987年12月。
身高：168cm。
體重：48kg。
戶籍：廣東。
現(xiàn)所在地：廣東。
畢業(yè)學(xué)校：中山大學(xué)文學(xué)院。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)名稱：財(cái)務(wù)管理。
畢業(yè)年份：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：財(cái)務(wù)/會計(jì)助理、出納員、統(tǒng)計(jì)員。
職位名稱：會計(jì)/財(cái)務(wù)助理,成本會計(jì),統(tǒng)計(jì),倉管,文員。
工作地區(qū)：廣東。
待遇要求：-2800元/月可面議。
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：英語四級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
電腦水平：全國計(jì)算機(jī)等級考試二級c語言vf網(wǎng)頁設(shè)計(jì)wordexcel。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-206月中山大學(xué)文學(xué)院本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：**會計(jì)事務(wù)所。
時(shí)間范圍：12月-年5月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：會計(jì)行業(yè)。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
工作描述：填制記賬憑證,明細(xì)賬,總賬.每天的應(yīng)收應(yīng)付,款項(xiàng)的進(jìn)出.月末報(bào)表.
所在公司：
時(shí)間范圍：10月-1月。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
所屬行業(yè)：家電業(yè)。
擔(dān)任職位：銷售人員。
工作描述：促銷三星的冰箱,洗衣機(jī)等.努力達(dá)到銷量最大化.
其他信息。
自我評價(jià)：有良好的心理素質(zhì)，堅(jiān)韌不拔，不畏競爭。能正確的認(rèn)識和評價(jià)自己，虛心接受他人的建議。對工作有耐心，善于分析問題，解決問題。擁有良好表達(dá)能力和溝通能力，性情溫和，易于他人合作，形成融洽的合作關(guān)系。具有一定的專業(yè)知識，熟練操作office辦公軟件。積極進(jìn)取、工作態(tài)度認(rèn)真、塌實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)、并有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與合作能力、注重工作效率、個(gè)性獨(dú)立、性格開朗、做事果斷有主見、時(shí)間觀念強(qiáng)。且具備優(yōu)秀的表達(dá)能力，具有較好的學(xué)習(xí)能力和接受新鮮事物的能力，富有開拓意識，注意細(xì)節(jié)，有很好的`心理承受能力。
延伸閱讀：如何寫好個(gè)人簡歷。
你是不是正在為寫一份漂亮、得體的簡歷而發(fā)愁，近日李開復(fù)分享了一些多年看簡歷的經(jīng)驗(yàn)，小編今天整理分享給大家，希望對正在找工作的你有幫助。
1.求職簡歷應(yīng)該是長度在一兩頁左右，言簡意賅，簡歷的固定格式很多書上都可查到。在簡歷中個(gè)人身份介紹部份約占1/6，其它都是專業(yè)相關(guān)的學(xué)歷和經(jīng)歷、參加過的團(tuán)體、特長、成就等。
2.請注意以下幾點(diǎn)(尤其在申請外商的職位時(shí))：不要寫期望的薪水;不要注明性別、年齡或婚姻狀態(tài);不要用過于花俏的字體、顏色或格式;不要用術(shù)語;不要提太多在學(xué)校時(shí)做的不那么重要的成就。
3.用數(shù)字說話(例如：項(xiàng)目幫助公司節(jié)省10%的成本)，少用形容詞和副詞(不札實(shí)的經(jīng)驗(yàn)才需要形容詞和副詞的修飾)。
4.寫履歷時(shí)，多用合適的動詞，例如你想從事財(cái)務(wù)方面的工作，不妨多用“預(yù)測”、“分析”等詞;如果你想做市場，可以考慮用“促進(jìn)”、“加速”等詞;如果你想做技術(shù)，多用“開發(fā)”、“發(fā)明”等詞。這些動詞可能會讓每天閱讀幾百份簡歷的人事部門的人員注意到你。
5.不要犯任何錯(cuò)誤，無論多小。如果你在制作簡歷的過程中打錯(cuò)了字，那么公司可能會認(rèn)為：“這個(gè)人連這么重要的事也會犯錯(cuò)，我以后怎能放心讓他做事呢?”
6.簡歷上的每一句話都要能提出實(shí)例，不能唬人或夸張。不要有任何看起來不實(shí)的內(nèi)容。如果有任何內(nèi)容的不真實(shí)，你的簡歷馬上會被扔到垃圾桶里去。如果有一些內(nèi)容看起來很夸張但實(shí)際上是真實(shí)的，那你一定要補(bǔ)充說明，以免造成不必要的懷疑。
7.應(yīng)該根據(jù)你申請的每一個(gè)單位，“量身定做”一份簡歷。例如你申請政府機(jī)關(guān)的職位，當(dāng)然要突出你的社團(tuán)組織工作經(jīng)驗(yàn);但是如果你申請一個(gè)軟件工程師的職位，你更需要顯示你的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與成果。還要多做咨詢，對你申請的公司應(yīng)有較深的了解，把這些了解放入你的“量身定做”的簡歷中，這樣對公司是一種尊重，而且對面試時(shí)可能會出現(xiàn)的問題你也有更好的準(zhǔn)備。
建議你在簡歷之外，再寫一封熱情洋溢、充分描述你的專長和優(yōu)勢、發(fā)揮個(gè)人亮點(diǎn)、解釋為什么你適合公司的申請信(coverletter)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇六
民族：壯族政治面目：共青團(tuán)員。
學(xué)歷(學(xué)位)：本科專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)。
聯(lián)系電話：手機(jī)：e：
工作經(jīng)歷。
我在高中時(shí)是社團(tuán)干部，負(fù)責(zé)管理社團(tuán)內(nèi)的事務(wù)。曾多次帶領(lǐng)團(tuán)員們參加各種交流活動，還帶領(lǐng)團(tuán)員們?nèi)サ矫耖g進(jìn)行采訪，從中受益非淺。
另：只要給我一個(gè)機(jī)會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格：開朗、謙虛、自律、非常自信，寬容，有責(zé)任感。
附：感謝各部門舉辦的這次職業(yè)規(guī)劃大賽，它將給我一個(gè)展示自我的大好機(jī)會，這對我的將來有很大的幫助，也為我提供了一次鍛煉的機(jī)會。更重要的是，從這次比賽中我學(xué)到了很多在書本上找不到的知識。在主辦方提供的三場講座和一次培訓(xùn)中我受益很大，主辦方為我們提供了超值的幫助，所以我要再次感謝他們。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇七
姓名：性別：男。
民族：壯族政治面目：共青團(tuán)員。
學(xué)歷(學(xué)位)：本科專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)。
聯(lián)系電話：手機(jī)：e：
工作經(jīng)歷。
我在高中時(shí)是社團(tuán)干部，負(fù)責(zé)管理社團(tuán)內(nèi)的事務(wù)。曾多次帶領(lǐng)團(tuán)員們參加各種交流活動，還帶領(lǐng)團(tuán)員們?nèi)サ矫耖g進(jìn)行采訪，從中受益非淺。
另：只要給我一個(gè)機(jī)會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格：開朗、謙虛、自律、非常自信，寬容，有責(zé)任感。
附：感謝各部門舉辦的這次職業(yè)規(guī)劃大賽，它將給我一個(gè)展示自我的大好機(jī)會，這對我的將來有很大的幫助，也為我提供了一次鍛煉的機(jī)會。更重要的是，從這次比賽中我學(xué)到了很多在書本上找不到的知識。在主辦方提供的三場講座和一次培訓(xùn)中我受益很大，主辦方為我們提供了超值的幫助，所以我要再次感謝他們。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇八
新的一年里有新的一輪的校園招聘會即將開啟，許多企業(yè)已經(jīng)早早的進(jìn)入到校園，進(jìn)行校園宣講會，這也意味著畢業(yè)生的就業(yè)小高峰來臨。這時(shí)正在求職的你準(zhǔn)備好個(gè)人簡歷了嗎?你可知道寫個(gè)人求職簡歷的技巧與重點(diǎn)在哪里?現(xiàn)在本網(wǎng)小篇告訴你幾個(gè)寫個(gè)人求職簡歷的小技巧。
1、小錯(cuò)不斷。
某通信公司人事經(jīng)理：
在我們公司應(yīng)聘會計(jì)崗位的簡歷中，有一名畢業(yè)生在簡歷中將自己學(xué)校的名字“xx信息大學(xué)”寫成了“xx信心大學(xué)”，期望月薪將“3000元”寫成“30000元”，一份兩頁的簡歷中出現(xiàn)兩處錯(cuò)誤，這種“小錯(cuò)”讓我不能忍受，因?yàn)槲液軗?dān)心今后他處理帳目時(shí)可能會由于‘不小心’而弄錯(cuò)一個(gè)至關(guān)重要的小數(shù)點(diǎn)。
“師范大學(xué)”寫成“示范大學(xué)”，身份證號碼少寫一位……這種小錯(cuò)誤經(jīng)常出現(xiàn)在畢業(yè)生簡歷中。雖然招聘官看簡歷的速度很快，但這種小細(xì)節(jié)卻很容易被發(fā)現(xiàn)，而且會引起特別的注意。如果畢業(yè)生應(yīng)聘的是文員、總經(jīng)理助理、會計(jì)等要求比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膷徫?，簡歷上有一個(gè)錯(cuò)別字，就可能被招聘官篩掉。即使不是應(yīng)聘這些要求異常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?，出現(xiàn)錯(cuò)別字、排版錯(cuò)誤的簡歷也會讓用人單位對簡歷的主人印象扣分，給用人單位留下“馬虎”“毛躁”的印象。因?yàn)閺暮啔v中可以看出求職者的工作態(tài)度和責(zé)任心。如果出現(xiàn)錯(cuò)別字，會給用人單位一種信息，那就是做事不用心。
所以我建議畢業(yè)生，在簡歷填寫完畢后，要使用文字處理軟件，利用其拼寫檢查功能檢查可能忽略的錯(cuò)誤。最好再請幾位同學(xué)或朋友幫自己審查幾遍，確保在簡歷中不要出現(xiàn)類似的“低級錯(cuò)誤?！?BR> 2、內(nèi)容注水。
某廣告公司人事經(jīng)理耿賽猛：
一次校園招聘會上，我收到了一位畢業(yè)生的簡歷，實(shí)踐經(jīng)歷非常豐富：“曾在某知名電視臺做過半年實(shí)習(xí)編導(dǎo)，曾經(jīng)策劃過某個(gè)知名節(jié)目……”我恰巧跟這家電視臺的一位管理人員是朋友，就打電話過去詢問這位畢業(yè)生的工作情況。但是這位朋友的回答給我潑了一盆涼水：查無此人!
結(jié)果可想而知，我把他拉進(jìn)了黑名單。因?yàn)楹啔v是否真實(shí)反映了一個(gè)人的人品。不管是你的知識水平、業(yè)務(wù)能力，還是你的工作經(jīng)歷，不管是簡歷的哪個(gè)環(huán)節(jié)，哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分，一旦被發(fā)現(xiàn)造假，用人單位就會堅(jiān)決棄用。
現(xiàn)在，很多企業(yè)都會對求職者進(jìn)行背景調(diào)查。畢業(yè)生簡歷注水的部分主要集中在“實(shí)習(xí)經(jīng)歷”這方面。而這些信息恰巧是用人單位特別感興趣的，面試時(shí)的提問會集中在求職者的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)上。如果這部分內(nèi)容造假，用人單位稍加追問就能判斷出畢業(yè)生是否在說謊。如果企業(yè)決定錄用該學(xué)生，還會到學(xué)校、院系進(jìn)一步核實(shí)和了解，很快就會知道求職者是否在該校就讀、平時(shí)表現(xiàn)如何、得到過哪些獎勵(lì)。提供虛假個(gè)人簡歷會對就業(yè)起負(fù)面作用。
3、華而不實(shí)。
某網(wǎng)站校園事業(yè)部總經(jīng)理：
“給我一個(gè)機(jī)會，還你一份精彩!”
“不選擇我是你最大的損失!”
“……經(jīng)過磨礪……風(fēng)雨過后，我必將塵埃中絢麗綻放!”……。
這些是經(jīng)常出現(xiàn)在畢業(yè)生簡歷中的'句子，不少應(yīng)屆生尤其喜歡在“自我評價(jià)”和求職信里“舞文弄墨”，語言啰嗦又虛幻，讓人找不到重點(diǎn)。這會讓招聘人員很快失去耐心。
一般而言，“自我評價(jià)”的篇幅仍然控制在150至300字最合適。有事實(shí)有數(shù)據(jù)，一下抓住問題核心，客觀可信的自我評價(jià)是被企業(yè)喜愛的。例如“外語通過托業(yè)考試，并在3個(gè)500強(qiáng)外企里有累積8個(gè)月的實(shí)戰(zhàn)交流經(jīng)驗(yàn)”。而口號式的、含糊不清的自我評價(jià)最被企業(yè)反感，即使是求職文字類的工作也不建議在簡歷展現(xiàn)“文采”，最好將文字作品另外附在簡歷后面。
此外，很多畢業(yè)生喜歡在簡歷的包裝上下大功夫，花幾十元甚至幾百元打造“奢華簡歷”。這樣做往往會適得其反。尤其是應(yīng)聘會計(jì)、硬件工程師等強(qiáng)調(diào)嚴(yán)謹(jǐn)性的職位，需要的是樸素的簡歷，如果面對的是日資、德資企業(yè)，花哨的簡歷可能會起反作用。
4、千篇一律。
某房地產(chǎn)公司校園招聘人事經(jīng)理：
現(xiàn)在，很多學(xué)生喜歡廣投簡歷。而為了省事，不少人不管面對的是哪家公司、哪種職位，都會遞上一份內(nèi)容相同的簡歷。明明應(yīng)聘的是“銷售”崗位，簡歷中花了大半頁的篇幅在介紹他做家教的經(jīng)歷;招聘啟事的崗位說明中明確要求“英語水平六級以上”，簡歷中完全沒有提及英語水平和優(yōu)勢……我在瀏覽這樣的簡歷時(shí)很難搜索到與崗位匹配的關(guān)鍵詞，這樣的簡歷就會輕松成為“漏網(wǎng)之魚”。
缺乏針對性和匹配度的“萬能簡歷”會石沉大海。畢業(yè)生在投遞簡歷前一定要仔細(xì)研究應(yīng)聘公司的情況及所招職位的要求，把自己的優(yōu)勢在簡歷的顯著位置體現(xiàn)出來，通過簡歷來表達(dá)自己的用心和誠意。
人事經(jīng)理希望看到公司所招聘職位的職責(zé)在應(yīng)聘者的個(gè)人簡歷中有所體現(xiàn)，更希望從中找到兩者的契合點(diǎn)。針對不同職位的需求，企業(yè)會有不同的考察側(cè)重點(diǎn)。比如招聘技術(shù)型人才時(shí)，看應(yīng)屆畢業(yè)生的簡歷會比較注重其專業(yè)成績、在校是否有過相關(guān)作品;如果招聘管理型人才，除了看所學(xué)專業(yè)和學(xué)習(xí)成績外，還會注重他在校時(shí)擔(dān)任的工作、參加的社會活動等。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇九
明確求職崗位后，上網(wǎng)搜索相應(yīng)的崗位招聘信息。比如你要應(yīng)聘人事專員，那你就先上網(wǎng)搜索“人事專員+招聘”，然后你就可以看到各家公司招聘人事專員的`信息，認(rèn)真閱讀20個(gè)招聘信息，你心里就大體知道人事專員需要具備那些能力和素質(zhì)了。
根據(jù)第一步獲得的崗位任職要求，結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，編寫一份工作技能提綱，將人事專員需要具備的素質(zhì)和能力都包含在內(nèi)。然后針對每一個(gè)能力或素質(zhì)項(xiàng)目，找到自己工作中曾經(jīng)發(fā)生的事情，作為輔助證明，列入工作經(jīng)驗(yàn)詳細(xì)介紹中。這樣你的簡歷中就包含了所應(yīng)聘工作需要的必備信息，肯定能夠幫助你獲得面試機(jī)會!
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姓名。
性別。
相片。
年齡。
出生日期
政治面貌。
籍貫。
學(xué)歷。
民族。
戶口所在地。
身份證。
畢業(yè)學(xué)校。
體重/身高。
專業(yè)。
健康狀況。
主修課程。
通訊地址。
興趣愛好。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
實(shí)踐時(shí)間。
實(shí)踐機(jī)構(gòu)。
實(shí)踐內(nèi)容。
語言能力。
語言。
水平。
普通話。
英語。
計(jì)算機(jī)能力。
職業(yè)技能。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
個(gè)人主頁。
/jianli。
聯(lián)系地址。
電子郵箱。
/jianli。
qq號碼。
/jianli。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評價(jià)。
相關(guān)證書。
注：
備注。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十
姓名。
性別。
照片。
年齡。
出生日期
所在城市。
從事行業(yè)。
學(xué)歷。
民族。
婚姻狀況。
身份證。
籍貫。
戶口所在地。
畢業(yè)學(xué)校。
計(jì)算機(jī)能力。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
培訓(xùn)時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
培訓(xùn)內(nèi)容。
備注。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目。
1、
2、
開發(fā)。
3、
4、
5、
6、
7、
注：
其它項(xiàng)目。
8、
9、
10、
職業(yè)技能。
語言能力。
語言。
水平。
普通話。
英語。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
電子郵箱。
個(gè)人主頁。
qq號碼。
聯(lián)系地址。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評價(jià)。
相關(guān)證書。
注：
備注。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十一
院校：__大學(xué)。
電腦：熟練。
主修：計(jì)算機(jī)與應(yīng)用。
英語：無。
求職意向intentionofjob。
工作職位：軟件實(shí)施|實(shí)施工程師|其他相關(guān)職位佛山市。
求職狀態(tài)：找工作,隨時(shí)到崗。
發(fā)展方向：我希望能從事實(shí)施工程師一職，軟件實(shí)施維護(hù)是我喜歡的工作。我希望公司能給我一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會，我將自己學(xué)到的知識和經(jīng)歷投身到工作中，再次，在工作中我看到了自身的不足但是我始終相信勤能補(bǔ)拙，相信在公司的引導(dǎo)下、同事的幫助下、還有我的努力下，我能夠交出一份滿分的答卷。再再次，雖然說事業(yè)的成功靠的是堅(jiān)持不懈的奮斗，但是在努力奮斗的同時(shí)也應(yīng)該對自己、對自己從事的事業(yè)做好詳細(xì)的規(guī)劃，我喜歡軟件實(shí)施這份工作，希望通過我不懈的奮斗能夠讓我和公司一起成長、一起進(jìn)步，能在軟件行業(yè)中頂起一片小小的天空，為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn).最后，期望在以后的日子里，能夠得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定，我將為這份事業(yè)付出.
培訓(xùn)教育descriptionofjob。
南海信息技術(shù)學(xué)校大專計(jì)算機(jī)與應(yīng)用。
技能特長specialskill。
熟悉平臺：windows系統(tǒng)。
熟悉數(shù)據(jù)庫：sqlserver2008，oracle,mysql等。
熟悉使用visualstudio開發(fā)工具。
熟悉使用excel,word文檔，ppt等工具。
熟悉編寫t―sql編程，存儲過程，觸發(fā)器。
了解技術(shù)：,c#,winform等。
工作經(jīng)歷experienceofwork。
2018年06月-2019年06月(1年)。
創(chuàng)達(dá)星科技有限公司/實(shí)施工程師。
工作內(nèi)容：根據(jù)項(xiàng)目的需求，配合銷售人員前往用戶現(xiàn)場進(jìn)行安裝，實(shí)施，處理客戶的服務(wù)請求，配置和修改系統(tǒng)滿足客戶要求。負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的安裝調(diào)試、演示培訓(xùn)、應(yīng)用指導(dǎo)等實(shí)施上線工作，解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問題。收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導(dǎo)客戶需求，對需求變更進(jìn)行有效控制，解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。
實(shí)施項(xiàng)目一：
星質(zhì)酒店管理系統(tǒng)。
項(xiàng)目描述:星質(zhì)酒店管理系統(tǒng)是可以提高酒店管理的軟件，項(xiàng)目整體包括:登錄界面和酒店管理界面。登錄界面功能包括：注冊新帳號,找回密碼,類型,登陸,退出。酒店管理界面功能包括：
預(yù)定管理，入住管理，客房管理，會員管理，報(bào)表管理，交班管理，屏幕鎖定，退出系統(tǒng)。方便酒店經(jīng)營者登記客人主要信息，容易查詢客人的入住記錄，還有客房的入住情況，該系統(tǒng)為酒店業(yè)經(jīng)營者提供了成本分析，利潤分析等諸多功能，能廣泛適用酒店餐飲管理，飯店餐飲管理等場合。軟件提供了方便的數(shù)據(jù)查詢功能，也可將各類數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為報(bào)表統(tǒng)計(jì)及打印系統(tǒng)設(shè)置等功能。
責(zé)任描述：參與星質(zhì)酒店管理系統(tǒng)的軟件安裝級籌建改造升級實(shí)施，包括軟件采購調(diào)試等及負(fù)責(zé)日常系統(tǒng)維護(hù)，同時(shí)也為公司開發(fā)的系統(tǒng)做技術(shù)支持，并進(jìn)行跟客戶理解需求與客戶溝通溝通解決問題。
實(shí)施項(xiàng)目二：
地區(qū)醫(yī)院信息管理系統(tǒng)。
項(xiàng)目描述:地區(qū)醫(yī)院信息管理系統(tǒng)是根據(jù)各醫(yī)院各自的特點(diǎn)度身制作的,目前系統(tǒng)在一系列三甲、三乙、二甲等醫(yī)院已成功地運(yùn)行，為各醫(yī)院取得了良好的社會效益與經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)也受到客戶的廣泛好評。功能主要有經(jīng)濟(jì)管理功能、藥品管理功能、臨床診療功能、綜合管理與統(tǒng)計(jì)分析功能、外部接口功能。系統(tǒng)實(shí)施在整個(gè)醫(yī)院建設(shè)企業(yè)級的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，并在其基礎(chǔ)上構(gòu)建企業(yè)級的應(yīng)用系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)整個(gè)醫(yī)院的人、財(cái)、物等各種信息的順暢流通和高度共享，為全院的管理水平現(xiàn)代化和領(lǐng)導(dǎo)決策的準(zhǔn)確化打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。該系統(tǒng)具有成熟、穩(wěn)定、可靠、適用期長、擴(kuò)充性好等特點(diǎn)。
責(zé)任描述：進(jìn)行工程實(shí)施前期的客戶關(guān)系協(xié)調(diào)、需求分析，系統(tǒng)軟件維護(hù)及安裝，局域網(wǎng)維護(hù)，服務(wù)器，erp日常維護(hù)及備份數(shù)據(jù)，后期項(xiàng)目交互調(diào)解等。
實(shí)施項(xiàng)目三：
電力智能巡檢系統(tǒng)。
項(xiàng)目描述:電力智能巡檢系統(tǒng)是有效保證電力系統(tǒng)安全的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。巡檢的目的是掌握線路運(yùn)行狀況及周圍環(huán)境的變化，發(fā)現(xiàn)設(shè)施缺陷和危及線路安全的隱患，保證線路的安全和電力系統(tǒng)穩(wěn)定的一款軟件。主要功能有：用戶角色劃分,我的工作平臺,系統(tǒng)管理,桿塔管理,線路管理,缺陷管理,任務(wù)管理,信息統(tǒng)計(jì).目前這套系統(tǒng)在所有地區(qū)的特高壓站已得到推廣，成熟的后臺數(shù)據(jù)庫、運(yùn)維人員、智能終端、巡視專家軟件應(yīng)用融為一體，整個(gè)巡視結(jié)束自動形成報(bào)表和分析報(bào)告，實(shí)現(xiàn)了“現(xiàn)場比對出結(jié)果、一鍵傳輸出報(bào)告”的巡視效果，有效提高數(shù)據(jù)采集準(zhǔn)確率，極大減輕運(yùn)維人員巡視工作量。
責(zé)任描述:參與了解線路狀況，制定最佳的保養(yǎng)和維護(hù)，包括軟件的調(diào)試和軟件的安裝，確保設(shè)備的安全和數(shù)據(jù)的錄入，并培訓(xùn)客戶和監(jiān)督巡檢人員的工作。
自我評價(jià)evaluationofself。
本人性格熱情開朗，待人友好，為人忠誠，工作勤奮，做事認(rèn)真，從來不斤斤計(jì)較。盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力,平易近人,善于與人溝通，富有事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。在工作中遇到業(yè)務(wù)上的問題，就善于學(xué)習(xí)，比如在業(yè)務(wù)中遇到技術(shù)問題，我就努力去專研這方面的技術(shù)，提升自己的技術(shù)水平，雖然我在這方面的工作經(jīng)驗(yàn)和資歷很淺。但是我愿意接受公司的任何條件，愿意在周末和晚上加班，能夠去外地出差或外派。我相信自己進(jìn)入公司后能夠很快適應(yīng)環(huán)境，并且可以很好的接受新知識。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十二
2.最好只用一頁；
3.不要超過兩頁；
5.不要用文本塊，它們在句子之間只留下很小空間；
6.不要撒謊；
7.盡可能多地列出聯(lián)系信息———招聘者能找到你的任何信息；
9.考慮用“資格總結(jié)”或“綜述”來突出重點(diǎn)；
10.不要輕視功能性格式，這種格式對學(xué)生或其他缺乏經(jīng)驗(yàn)的人是非常有用的。功能性簡歷圍繞職能性技能組織，在列出3到4個(gè)技能后，要表明你如何證明那些技能。
11.不要用人稱代詞“我、我的”；
14.按逆年代順序列出你的工作；
15.在描述工作時(shí)，不要將名詞和動詞短語混用，最好始終用具體的行為動詞；
19.要強(qiáng)調(diào)可轉(zhuǎn)換技能，非凡是你沒有多少經(jīng)驗(yàn)或考慮換工作時(shí)；
24.不要列出高中以下的學(xué)習(xí)經(jīng)歷；
26.不要包括愛好或其他無關(guān)信息，在大多數(shù)情況下，它們被看作是多余的，無價(jià)值的；
29.要認(rèn)真校對，錯(cuò)誤拼寫和打印錯(cuò)誤都是不可原諒的。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十三
又是一年一度畢業(yè)生走向社會、走向職場的關(guān)鍵時(shí)期。就簡歷來說，雖然與求職成功并無太多內(nèi)在的聯(lián)系，但也起著相當(dāng)重要的作用。據(jù)了解發(fā)現(xiàn)，雖然一個(gè)人應(yīng)聘的職位各有不同，但簡歷格式卻一樣，連各種證書復(fù)印峻有近10頁紙。厚厚的一沓簡歷中，前面兩頁全是大學(xué)所學(xué)課程、在校期間擔(dān)任的學(xué)校班級職務(wù)、個(gè)人愛好等，直到第三頁才看到相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。這里求職指導(dǎo)要說的是，企業(yè)招聘員工是希望他為企業(yè)做事，他們更想知道的是你和職位相關(guān)的工作經(jīng)歷與能力。
此外，企業(yè)在收到簡歷后，一般關(guān)注的只是簡歷上的求職意向和所學(xué)專業(yè)或工作經(jīng)歷，其他內(nèi)容根本就無暇顧及。試想，企業(yè)登報(bào)招聘后，收到的應(yīng)聘信少則數(shù)十上百封，多則幾千上萬封，人事部門根本無法仔細(xì)閱讀每一份簡歷。像主題不是很鮮明的簡歷，基本在人事助理手里就被淘汰了。
因此，求職指導(dǎo)建議把簡歷濃縮成一張，證書只要附張畢業(yè)證書復(fù)印峻即可，簡歷突出自己社會實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，尤其是和應(yīng)聘職位相關(guān)的內(nèi)容。盡量讓企業(yè)招聘人員一看簡歷就能了解你的基本情況。制作簡歷時(shí)應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1、除非你所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘職位有關(guān)，如英語專業(yè)應(yīng)聘翻譯等職位的，否則你的學(xué)習(xí)內(nèi)容、成績等最好別出現(xiàn)在簡歷上。
2、如果你的實(shí)習(xí)工作與應(yīng)聘職位有相同的，就盡量突出這部分的工作內(nèi)容。
3、盡可能多地突出自身一些和該職位有關(guān)的.技能，如：應(yīng)聘市場人員，應(yīng)突出自己在演講、社會活動等方面的能力。
4、對企業(yè)的要求，包括待遇、工作環(huán)境等，最好不要在簡歷上體現(xiàn)。太多的要求會使企業(yè)招聘人員反感，從而把你淘汰出局。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十四
封面的制作一定要有特色——這是個(gè)很難判定的標(biāo)準(zhǔn)，因此以你的觀點(diǎn)為準(zhǔn)——但是不要過分花哨。封面上要突出你的專業(yè)背景、學(xué)歷層次、姓名、聯(lián)系方式，以便用人單位在收到你的簡歷的同時(shí)，就對你有一個(gè)最初步的印象;也便于用人單位想要聯(lián)系你的時(shí)候不用再翻開你的簡歷。
在封面的制作過程中，一般不要加上個(gè)人的照片。除非你的照片確實(shí)能夠反映你的精神面貌，而且你對自己的相貌特別自信，否則我們不建議你在封面上附上你的照片。
在封面的內(nèi)頁，加上一段簡短的學(xué)校說明和你的專業(yè)說明，也許會讓單位對你的專業(yè)背景有一個(gè)較好的認(rèn)識。
一般來講，個(gè)人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括：“本人基本情況”、“個(gè)人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”
包括：姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡明扼要地括說明一下就夠了。
主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷，應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到(如果用人單位對你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西)，要突出重點(diǎn)，有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù)，在各種機(jī)會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌τ趨⒓舆^工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。
“本人的能力、性格評價(jià)”
這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上，“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應(yīng)。
“求職意向”
簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的'內(nèi)容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號、電話號碼、手機(jī)號、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、e-mail，當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時(shí)候，往往無法迅速找到你，我們感到遺憾的同時(shí)，恐怕最遺憾的應(yīng)該是你。
在**年畢業(yè)生擇業(yè)過程調(diào)查中，一名工商管理學(xué)院女同學(xué)的擇業(yè)心得很頗讓人感慨：
在擇業(yè)過程中，我對自己的簡歷進(jìn)行了四次大的修改，每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經(jīng)歷之上。每次修改都重新對自己大學(xué)四年的學(xué)習(xí)收獲、自己的性格特長等有了更深的了解?？偟膩碚f，整個(gè)擇業(yè)的過程就是一個(gè)自我挖掘的過程。
“功夫非負(fù)有心人”肯仔細(xì)研究制做個(gè)人求職簡歷的人，肯花功夫找工作的人，一定能夠找到滿意的工作，這是一個(gè)對等式。
三、求職自薦信。
千萬不要每份求職材料中都是同一份求職自薦信，在給單位投遞求職材料之前，首先應(yīng)該對單位有清楚地了解，可以通過同學(xué)、網(wǎng)絡(luò)等各種方法，對單位的發(fā)展前景等有了一定的了解，明確了單位招聘的崗位是否適合自己的意愿。如果自己對單位感興趣，那么可以在自薦信中提及，同時(shí)強(qiáng)調(diào)自己能夠?yàn)閱挝蛔鍪裁矗@樣可以給招聘人員留下你對單位很了解的直觀印象，單位就會在你得個(gè)人求職簡歷上多花一點(diǎn)時(shí)間，你的勝出幾率就會大一些。在求職自薦信中強(qiáng)調(diào)單位需要而你所具有的獨(dú)特的東西;不要忽視稱呼的重要性，通過一切途徑了解你寫信對象的稱呼、全名和頭銜;盡量自己手寫。
個(gè)人簡歷制作須知之二：個(gè)人簡歷制作注意事項(xiàng)。
1、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡歷，絕對不能出現(xiàn)錯(cuò)別字、語法和標(biāo)點(diǎn)符號方面的低級錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。
2、個(gè)人簡歷最好用a4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,排版要簡潔明快，切忌標(biāo)新立異，排的象廣告一樣。當(dāng)然，如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。
3、要記住你的個(gè)人簡歷必須突出重點(diǎn)，它不是你的個(gè)人自傳，與你申請的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對你申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。
4、要保證你的簡歷會使招聘者在30秒之內(nèi)，即可判斷出你的價(jià)值，并且決定是否聘用你。
5、你的個(gè)人簡歷越短越好，因?yàn)檎衅溉藳]有時(shí)間或者不愿意花太多的時(shí)間閱讀一篇冗長空洞的個(gè)人簡歷。最好在一頁紙之內(nèi)完成，一般不要超過兩頁。
6、除非你所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘職位有關(guān),如英語專業(yè)應(yīng)聘翻譯等職位的,否則你的學(xué)習(xí)內(nèi)容、成績等最好別出現(xiàn)在簡歷上。
7、如果你的實(shí)習(xí)工作與應(yīng)聘職位有相同的,就盡量突出這部分的工作內(nèi)容。
8、要切記不要僅僅寄你的個(gè)人簡歷給你應(yīng)聘的公司，附上一封簡短的應(yīng)聘信，會使公司增加對你的好感。否則，你成功的幾率將大大降低。
9、要盡量提供個(gè)人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個(gè)人簡歷的后面。一定要記住是復(fù)印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。
10、一定要用積極的語言，切忌用缺乏自信和消極的語言寫你的個(gè)人簡歷。最好的方法是在你心情好的時(shí)候編寫你的個(gè)人簡歷。
11、盡可能多地突出自身一些和該職位有關(guān)的技能,如:應(yīng)聘市場人員,應(yīng)突出自己在演講、社會活動等方面的能力。
12、不能憑空編造你的經(jīng)歷，說謊永遠(yuǎn)是卑鄙的，沒有哪個(gè)公司會喜歡說謊的員工，但也沒有必要寫出所有你真實(shí)的經(jīng)歷。對你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。
10、要組織好個(gè)人簡歷的結(jié)構(gòu)，不能在一個(gè)個(gè)人簡歷中出現(xiàn)重復(fù)的內(nèi)容。讓人感到你的個(gè)人簡歷條理清楚，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)是很重要的。
13、最好用第三人稱寫你的個(gè)人簡歷，不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)“我”的字樣。
14、你的個(gè)人經(jīng)歷順序應(yīng)該從現(xiàn)在開始倒過去敘訴，這樣可使招聘單位在最短的時(shí)間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。
15、對企業(yè)的要求,包括待遇、工作環(huán)境等,最好不要在簡歷上體現(xiàn)。太多的要求會使企業(yè)招聘人員反感,從而把你淘汰出局。
16、在結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那疤嵯?，要使你的個(gè)人簡歷富有創(chuàng)造性，使閱讀者能產(chǎn)生很強(qiáng)的閱讀興趣。
17、遣詞造句要精雕細(xì)磨，惜墨如金。盡量用簡練又簡練的語言。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十五
瑞虎辭舊，玉兔迎春，中國求職簡歷網(wǎng)給各位求職者拜年了，預(yù)祝各位正在準(zhǔn)備簡歷然后求職的朋友在兔年能找到一份誠心如意的工作，能收到一份滿意的offer！
根據(jù)我們對求職簡歷市場的分析和總結(jié)，下面這一份簡歷表格是最受歡迎和最容易成功的！還猶豫什么，快點(diǎn)心動，只要根據(jù)自己的實(shí)際情況再進(jìn)行簡單的編輯就能做出一份史上最好的簡歷了！
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基本資料。
姓名。
年齡。
政治面貌。
性別。
身高。
婚姻狀況。
民族。
身份證號碼。
戶口所在地。
目前所在地。
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手機(jī)。
通訊地址。
郵政編碼。
個(gè)人主頁。
在線聯(lián)系方式。
教育背景。
最高學(xué)歷。
畢業(yè)日期
普通話水平。
熟悉方言。
第一外語。
第二外語。
畢業(yè)學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)。
所獲證書。
職稱。
教育培訓(xùn)。
經(jīng)歷。
求職意向。
職位類別。
求職方式。
希望工作地區(qū)。
行業(yè)。
工作經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)。
職稱。
工作經(jīng)歷/社會實(shí)踐。
自我評價(jià)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十六
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲（1990年1月22日）。
居住地：大連。
電話：188*******（手機(jī)）。
e-mail：1xxx@。
最近工作[9個(gè)月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：文字媒體/出版。
職位：印刷技術(shù)支持。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：包裝工程。
學(xué)校：大連科技學(xué)院。
自我評價(jià)。
為人穩(wěn)重、大方，認(rèn)真對待工作，開朗自信，待人真誠，有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責(zé)任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。
求職意向。
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：文字媒體/出版。
目標(biāo)地點(diǎn)：大連。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：印刷技術(shù)支持。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/1–20xx/10：xx有限公司[9個(gè)月]。
所屬行業(yè)：文字媒體/出版。
采購部印刷技術(shù)支持。
1.負(fù)責(zé)公司的雜志印刷采購和投遞供應(yīng)商的'管理。
2.和印刷供應(yīng)商工作溝通，確保印刷品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)、交貨時(shí)間滿足客戶要求。
3.安排郵局和投遞公司按照客戶數(shù)據(jù)庫按時(shí)投遞至目標(biāo)讀者處。
20xx/7–20xx/12：xx有限公司[1年5個(gè)月]。
所屬行業(yè)：文字媒體/出版。
采購部印刷技術(shù)支持。
1.和媒體合作部合作對客戶雜志的印刷給客戶更好的建議和提供技術(shù)上的支持。
2.提供印刷和發(fā)行解決方案，在最大限度內(nèi)降低預(yù)算，根據(jù)印刷方式和發(fā)行渠道選擇合適的供應(yīng)商。
3.協(xié)助公司公關(guān)部門做一些宣傳活動所需的印刷品的采購，公司供應(yīng)商資料匯總和合同的管理。
教育經(jīng)歷。
20xx/8—20xx/6大連科技學(xué)院包裝工程本科。
證書。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十七
姓名：性別：
出生日期：
戶口所在地：
工作年限：
目前年薪：
期望年薪：
電子郵件：
移動電話：
應(yīng)聘職位：
自我評價(jià)：對事物有敏銳的洞察力；能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；對負(fù)責(zé)的.工作會付出全部精力和熱情，制定縝密計(jì)劃，力爭在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成；喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
工作經(jīng)歷：
學(xué)???歷：
社會實(shí)踐：
證???書：
語言及操作能力：
興趣愛好：
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十八
簡歷是個(gè)人形象展示，是一張重要的個(gè)人名片，對于求職者而言，優(yōu)秀的簡歷可以大大增加成功的機(jī)會，找到滿意的工作，常見個(gè)人簡歷的標(biāo)準(zhǔn)寫法：
[簡歷的寫法]個(gè)人簡歷標(biāo)準(zhǔn)寫法——詳細(xì)知識。
基本情況：
個(gè)人基本情況簡單列出自姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等，力求使用最精簡的語言。
根據(jù)求職崗位，可以簡單介紹一下你學(xué)習(xí)的與崗位相關(guān)的專業(yè)課程，表示你的專業(yè)知識能夠勝任！
工作經(jīng)歷：
有工作經(jīng)歷的朋友，應(yīng)該著重撰寫，詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)；有實(shí)習(xí)和社會實(shí)踐比如志愿者等方面經(jīng)驗(yàn)的朋友，也可以作為工作經(jīng)歷介紹，現(xiàn)在的用人單位普遍對工作經(jīng)驗(yàn)有著強(qiáng)烈的要求！
撰寫工作經(jīng)歷的時(shí)候，注意和你求職的崗位相結(jié)合，只要沾點(diǎn)邊的就要認(rèn)真寫上，不沾邊的換一種寫法盡量讓它沾邊。
求職意向：
寫明求職目標(biāo)或個(gè)人期望的工作職位，希望得到什么樣的工種、職位，以及介紹你能夠?yàn)橹冻龅呐蛫^斗目標(biāo)，對于喜歡的公司或者崗位，可以注明是否同意調(diào)整崗位。
特長榮譽(yù)：
對于擁有的特長和興趣愛好，可以適當(dāng)介紹；曾經(jīng)獲得的榮譽(yù)成就，也可以簡單羅列；如曾經(jīng)做過某某主持人、在某某報(bào)刊上發(fā)表過文章、獲得發(fā)明專利等等。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇十九
姓名：
目前所在：廣州年齡：31。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：172cm。
誠信徽章：未申請?bào)w重：75kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：系統(tǒng)集成工程師：，硬件工程師：，電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表：
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,深圳,中山。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：系統(tǒng)工程師。
工作描述：主要職責(zé)：
1.管理公司100多臺計(jì)算機(jī)，包括硬件配置的調(diào)整、軟硬件故障的處理等。
2.負(fù)責(zé)公司機(jī)房機(jī)架布線和d-link交換機(jī)的安裝和配置。
3.負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品(pos零售系統(tǒng)、客流統(tǒng)計(jì)系統(tǒng))的安裝和調(diào)試。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的關(guān)于系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)庫等相關(guān)問題的技術(shù)支援。
5.利用vmrma系統(tǒng)的安裝、配置和維護(hù)。
11)有豐富的pc機(jī)、局域網(wǎng)系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，能對路由器、交換機(jī)、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進(jìn)行安裝和調(diào)試。
12)持有《全國計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件資格(水平)考試網(wǎng)絡(luò)管理員證》。
2.持有c牌駕駛執(zhí)照。
自我評價(jià)。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動。
愿意挑戰(zhàn)富有壓力的工作，并能有條理地耐心地將其完成。
有很好的團(tuán)體協(xié)作精神，與同事相處融洽。
有較強(qiáng)的自學(xué)能力能很快掌握新的技術(shù)和知識。
有較強(qiáng)的邏輯分析能力，動手能力強(qiáng)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十
姓名：
國籍：
目前住地：
民族：
戶籍地：
身高體重：
婚姻狀況：
年齡：
求職意向及工做經(jīng)歷。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
工做年限：0。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議。
希望工做地區(qū)：廣州珠海深圳。
工做經(jīng)歷：
實(shí)習(xí)及社會經(jīng)驗(yàn)。
20xx學(xué)年10月份在廣州市天河區(qū)沙河小學(xué)見習(xí)兩周。
20xx學(xué)年5月份在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)三周。
20xx學(xué)年上半學(xué)期當(dāng)鋼琴家教（對象：4歲小男孩）。
20xx學(xué)年暑假期間曾在家鄉(xiāng)的一所私人幼兒園（歡歡幼兒園）兼職。
20xx學(xué)年10月份在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)兩周。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
畢業(yè)日期：20xx—06—01
所學(xué)專業(yè)：小學(xué)藝術(shù)教育。
第二專業(yè)：小學(xué)藝術(shù)專業(yè)。
20xx年4月20日獲得入黨積極分子結(jié)業(yè)證書。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)良粵語水平：優(yōu)良。
我是廣東女子技術(shù)學(xué)院小學(xué)藝術(shù)教育系的一名學(xué)生，即將面臨畢業(yè)。大學(xué)三年，奠定了我的專業(yè)基礎(chǔ)，優(yōu)良的組織能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)做精神，務(wù)實(shí)的工做做風(fēng)。
專業(yè)學(xué)問上。
聲樂、鋼琴是我在專業(yè)方面的專長。通過三年的美術(shù)進(jìn)修（包括兒童美術(shù)設(shè)想與創(chuàng)做）、舞蹈方面有了很大的提高。在實(shí)習(xí)當(dāng)中也接觸了對小學(xué)的民樂團(tuán)以及合唱團(tuán)的排練，有了一定的認(rèn)識及了解。
工做上。
大三擔(dān)任副班長、實(shí)習(xí)期間擔(dān)任實(shí)習(xí)小組組長。在擔(dān)任期間遭到了老師及同學(xué)的信任及好評。
思想修養(yǎng)上。
質(zhì)量優(yōu)良，思想進(jìn)步，篤守誠、信、禮、智的做人原則。在校期間，光榮成為入黨積極分子，雖然還為能成為一名中國共產(chǎn)黨員，但是我依然在不斷認(rèn)真改進(jìn)我的不腳之處，不斷勤奮加強(qiáng)我的專業(yè)理論。
實(shí)習(xí)與社會實(shí)踐上。
我對本人嚴(yán)格要求，注重能力的培養(yǎng)，尤其是實(shí)踐積極及能力更是我的強(qiáng)項(xiàng)。我還積極地參加各種社會實(shí)踐，更讓我學(xué)會了思考，學(xué)會了怎樣做人、如何做事、如何與人共事。能夠抓住每一個(gè)機(jī)會，鍛煉本人。大學(xué)三年來，廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院培養(yǎng)了我自卑、自傲、自立、自強(qiáng)的一面，同時(shí)培養(yǎng)了我實(shí)事求是、開辟進(jìn)取的做風(fēng)。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十一
5月，家里出了點(diǎn)事，媽媽把腿摔傷了，而父親又不在家。無奈，辭職，回家照顧母親。
回到深圳，已經(jīng)是8月份了，工作已經(jīng)不是很好找了，每天網(wǎng)上投的簡歷都沒有回音，人才市場招聘的客服人員也都是要女生。這個(gè)時(shí)候，母親的腿還沒有完全好，說不準(zhǔn)哪天又要跑回家。實(shí)在是放不下心找一份全職的工作。于是，自己開了個(gè)網(wǎng)店，又找了一份兼職的客服兼電話銷售的工作。工作是做企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)課程，開課時(shí)還要到現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場客服工作。將學(xué)員們的對課程的反應(yīng)提交給公司和講師，以便他們調(diào)整課程的安排。偶爾助教不在時(shí)，還冒充個(gè)助教，干一干助教要做的事。不大不小也算點(diǎn)收獲吧。
這份工作一直做到底，再一次回家陪母親去醫(yī)院復(fù)查、修養(yǎng)。一直到3月份才回深圳，至此，家里的后顧之憂已經(jīng)完全解決，母親康復(fù)，父親回家。終于可以安心的找份工作了。前段時(shí)間心血來潮，趁著沒有工作的空檔，嘗試了一下銷售工作。找了一份兼職的市場銷售的工作，整天跑市場，聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)廣告。雖然沒做過銷售，但是憑著幾年的客服經(jīng)驗(yàn)與客戶溝通，硬是磕磕絆絆的做的有模有樣。但是，我覺得我還是不喜歡做銷售，我更喜歡客服，在為客戶解決了問題，贏得客戶一聲“謝謝”的時(shí)候；在給客戶解決問題時(shí)或解答咨詢時(shí)，客戶認(rèn)同我、信賴我的時(shí)候，那種成就感，我覺得遠(yuǎn)比做銷售開個(gè)單的成就感高。
所以，我想找一家公司，重新做回我的本行，重新找到那種被客戶認(rèn)同的感覺。想被客戶認(rèn)同，不努力工作是不可能的，所以，我會努力去工作，為我自己，為公司，去贏得利益，贏得客戶的信賴。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十二
個(gè)人簡歷基本信息姓名：張候選人id：性別：
出生日期：手機(jī)號碼：
電子郵件：身份證號碼：
政治面貌：
團(tuán)員貼照片處籍貫：
期望面試地：大學(xué)前詳細(xì)戶籍地址：
家庭詳細(xì)地址：緊急聯(lián)系人：
緊急聯(lián)系人電話：教育經(jīng)歷教育經(jīng)歷一學(xué)歷：
本科學(xué)習(xí)成績排名：入學(xué)時(shí)間：
畢業(yè)時(shí)間：畢業(yè)院校所在區(qū)域：
畢業(yè)院校：專業(yè)大類：
專業(yè)：學(xué)分績點(diǎn)：語言能力454在校期間任職經(jīng)歷任職經(jīng)歷一部門：
職位：
任職時(shí)長：崗位職責(zé)：任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：任職經(jīng)歷二部門：
班級職位任職時(shí)長：崗位職責(zé)：
任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：
實(shí)踐經(jīng)歷一公司名稱：
職位：
編輯任職時(shí)長：崗位職責(zé)：
任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：實(shí)踐經(jīng)歷二公司名稱：
職位：
技術(shù)員任職時(shí)長：崗位職責(zé)：
任職期間參加的活動或項(xiàng)目介紹：請從大學(xué)生求職的思考角度，對自己做一個(gè)swot分析在求職過程中，你個(gè)人的優(yōu)勢（strength）有哪些？在求職過程中，你個(gè)人尚待改善的方面（weakness）有哪些？結(jié)合自身的優(yōu)勢或尚待改善方面，你認(rèn)為自己可能適合的職業(yè)發(fā)展機(jī)會（opportunity）或方向有哪些？結(jié)合自身的優(yōu)勢或尚待改善方面，你認(rèn)為在將來的求職或工作中，存在的外部威脅（threat）有哪些？綜合以上分析，請你進(jìn)一步描述自己需要一份什么樣的工作？其他信息個(gè)人特長：
你將來期望的工作城市-1：
詳細(xì)工作計(jì)劃。
詳細(xì)教案模板。
詳細(xì)英語教案模板。
詳細(xì)物理教案模板。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十三
姓名:。
性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地域：___________。
學(xué)歷：_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)絡(luò)方式:。
住宅電話：公司電話：_____________。
bp：_____________手機(jī)：_____________。
團(tuán)體主頁：
教育背景:。
最高學(xué)歷：
專業(yè)：_____________工夫：____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷：_____________第二學(xué)歷學(xué)校：_____________。
專業(yè)：_____________工夫：____年___月至____年___月。
教育情況描繪：(此處可說明：所修課程、在學(xué)校所參與的組織活動、擔(dān)任職務(wù)、獲獎情況、公布的文章等，請根據(jù)團(tuán)體情況酌情增減)。
外語才能:。
其它：
權(quán)利經(jīng)歷:。
(此處應(yīng)為團(tuán)體根本情況，自然地過渡到一兩個(gè)本人本科或權(quán)利時(shí)期完美完成的事情，以這一兩個(gè)例子來抽象地、分明他闡明本人的經(jīng)歷與才能，例如：在學(xué)校擔(dān)任先生大眾時(shí)成功組織的活動;或許如何投入到社會理論中，使用本人的特長為社會大眾效能;或許本人在專業(yè)上獲得的次要成果以及出se的學(xué)術(shù)成績。)。
團(tuán)體才能:。
(如電腦才能、組織和諧才能或其他)。
團(tuán)體愛好:。
(普通本人的特性，權(quán)利態(tài)度或別人對本人的評價(jià)等)。
其他闡明:。
詳細(xì)一點(diǎn)的簡歷篇二十四
我不知道這算不算一份個(gè)人簡歷，我做過3年多的客服工作，有很好的客服經(jīng)驗(yàn)和客服意識，對客服這個(gè)崗位，也有一定的認(rèn)識。
想找個(gè)在關(guān)內(nèi)或者在龍華這邊的正規(guī)的，能簽勞動合同的公司工作。如果您的公司正在招客服方面的人員，您不妨考慮一下，請仔細(xì)看一下全文。。。下面寫的，是我從畢業(yè)工作以來到現(xiàn)在的工作經(jīng)歷和一些感悟。
我不想說那些什么尋求自己發(fā)展空間的空話，我的目的：
1、找一份喜歡的、自己能做好的工作當(dāng)事業(yè)來做。
2、公司給我提供工作，我給公司創(chuàng)造效益。
3、有工資拿，不至于讓自己斷了糧。
本人男，今年24歲，從中?？忌详兾饕凰褶k高校，學(xué)習(xí)的是市場營銷專業(yè)。2004年畢業(yè)，畢業(yè)之前，2003年，就在學(xué)校所在地找到一份工作。第一份工作，擔(dān)任的第一個(gè)職位，就是客戶服務(wù)，所屬行業(yè)是燈具裝潢銷售。剛進(jìn)公司的時(shí)候，不知道客服到底是要做什么，也不知道怎么去做這份工作。那時(shí)候工作的起步真是步履艱難。所幸，客服部的老同事們都是很好的人，我有什么不懂，他們都會從頭一步一步教我。公司也經(jīng)常給我們培訓(xùn)，慢慢的，工作開始越來越上手，和客戶的溝通也越來越熟練了。當(dāng)時(shí)的主要工作，就是為客戶提供售前咨詢報(bào)價(jià)、售后跟蹤服務(wù)，并接聽客戶來電投訴。
也就是在這個(gè)時(shí)候，我慢慢的了解到了客服工作的本質(zhì)，那就是為客戶解決問題，讓客戶滿意。并在解決問題的同時(shí)，了解公司的產(chǎn)品、服務(wù)存在什么缺陷，并督促改正。讓客戶越來越信任公司和公司的產(chǎn)品，用自己的誠心把客戶變?yōu)楣镜闹艺\客戶，為公司贏得該客戶的二次消費(fèi)甚至多次消費(fèi)。這也成為我從那時(shí)到現(xiàn)在一直遵循的客服工作原則——為公司贏得客戶，為客戶解決問題。有了原則，工作越做越順手。
這種穩(wěn)定的客服工作一直做到2004年3月。我們原客服部經(jīng)理辭職去上海，空出了一個(gè)管理崗位，公司決定內(nèi)部招聘。也許是我工作一直很勤奮，也許是是我們后勤部領(lǐng)導(dǎo)抬愛，將我和另一位同事一起推薦給人事部經(jīng)理。經(jīng)過自薦、與人事經(jīng)理面談，我終于迎來我人生中第一個(gè)管理職位：客服經(jīng)理（實(shí)際就是一個(gè)基層管理人員）。
初登管理崗位，壓力接踵而至。既要做好本職工作，和公司其他部門進(jìn)行工作上的配合，又要到處搜集整理培訓(xùn)資料給以前的老前輩們培訓(xùn)，，還要構(gòu)建客服部的工作流程和投訴流程。還要擔(dān)心老同事們會不會因?yàn)槲乙粋€(gè)進(jìn)公司不到一年的小輩走上管理崗位而不服管理、不配合工作。后來的幾個(gè)月里，我發(fā)現(xiàn)我的擔(dān)心完全是多余的。老同事一直都很配合我的工作，在他們工作除了問題找他們談話時(shí)也不會跟我倚老賣老，當(dāng)然，我也是一直以學(xué)生的心態(tài)跟他們?nèi)フ劇Ｗ叩浆F(xiàn)在，回頭想想，真的很感激以前公司的同事，沒有他們的寬容，我不可能學(xué)到什么東西。陜西人都是好人。在他們的支持下，我的工作一直做的很好，從我當(dāng)上客服經(jīng)理一直到我辭職離開，整個(gè)客服部的員工只被投訴過一次，且事后查明屬于惡意投訴。
2005年，7月。在我表哥的勸說下，我辭職離開公司，來到深圳尋求更好的發(fā)展。找了一段時(shí)間的工作，在9月份，進(jìn)入深圳一家知名運(yùn)輸企業(yè)，從頭開始，做了一名客服代表。又開始做我喜歡做的客服工作。一進(jìn)公司，就接受了兩次專業(yè)的`客服培訓(xùn)，讓我對客服這個(gè)工作把握的更加準(zhǔn)確，也學(xué)習(xí)了很多的技巧。
那時(shí)的工作，就是為客戶叫出租車，客戶打電話上來，由我們?yōu)榭蛻粽腋浇某鲎廛?。每天的工作中，與客戶溝通，與出租車司機(jī)溝通，與打電話來投訴的客戶溝通。每天巨大的接電話量，慢慢的把性格的棱角磨平，慢慢的磨出一種心態(tài)：能為客戶解決他們的問題，這就是勝利。就是在這時(shí)，我發(fā)現(xiàn)自己可以很快的學(xué)習(xí)工作中的東西，即使是以前沒有接觸過的行業(yè)，也能在很短時(shí)間內(nèi)運(yùn)用自如。
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