亚洲免费乱码视频,日韩 欧美 国产 动漫 一区,97在线观看免费视频播国产,中文字幕亚洲图片

      1. <legend id="ppnor"></legend>

      2. 
        
        <sup id="ppnor"><input id="ppnor"></input></sup>
        <s id="ppnor"></s>

        項目安全總監(jiān)競聘演講稿范文(18篇)

        字號:

            演講稿應該包含引人入勝的開場白,以吸引聽眾的注意力。如何寫一篇出色的演講稿?需要先明確演講的目的和受眾,然后進行充分的調(diào)研和準備。名人演講稿合集,帶你走進成功人士思維的世界。
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇一
            尊敬的各位領導,各位同事:
            大家好!金秋十月,丹桂飄香。在這美好的季節(jié),我衷心的祝愿在座的各位領導和同事,及您的家人身體健康、合家幸福、工作順利、萬事如意!感謝大家給了我這次登臺展示、銷售主管競聘演講的機會,謝謝大家!
            今天,我競聘的崗位是,銷售主管競聘一職。我叫,今年28歲,中共預備黨員,大專學歷,20xx年畢業(yè)于xx學院汽車運用工程專業(yè),畢業(yè)后在xx公司從事修車工作,20xx年調(diào)到銷售部工作,20xx年加盟本公司擔任保險銷售組長一職。
            我的優(yōu)勢是:
            1、幾年來,我一直擔任銷售的工作,作為組長,重頭的銷售任務都由我來完成。由于之前我做的是保險銀行會計主管競聘一職,具有一定的汽車保險工作經(jīng)驗,并與各保險公司比較熟悉。
            2、我是汽車專業(yè)科班出生,參加工作后一直從事汽車銷售及相關工作。我之前參加過一汽豐田一級技術(shù)員培訓和保險事故損傷評估培訓,并在本公司參加了服務顧問一級培訓。
            3、我具備優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,具備“求同存異”的能力和“容人”的態(tài)度,能夠有效的找出工作中的矛盾點并加以解決,綜合各方意見,使各方意見達成一致。
            眾所周知,今年4月份左右,我們銷量著實火了一把,但隨后迅速下滑,目前,我們整個成都車市正在經(jīng)受著淡季的考驗。其原因,無非就是最近成都的自來水、天然氣等基礎生產(chǎn)資料價格大幅上漲,配件、停車、洗車等下游產(chǎn)品都在跟風漲價,再加上油價持續(xù)高位運行,老百姓兜里的錢少了,花錢慎之又慎。
            我堅信,隨著秋季的來臨和成都市各項調(diào)控政策的落實,汽車銷售下滑的情況必將扭轉(zhuǎn),對于我們來講做好最基本的工作仍是最主要的。
            如果承蒙領導厚愛,讓我走上這個主管競聘報告工作崗位,我將做好以下工作:
            第一,提高預約成功率。我認為,預約在銷售過程中確實占有非常重要的地位。我們應該視情況尋求最佳的銷售方法,既然有預約客戶必定有需求,預約成功率不高責任在我們而不在于客戶。我將增強意識,不怕麻煩,對于意向比較大的預約客戶緊盯不放,經(jīng)常通電話或利用其他方式聯(lián)絡感情,提高預約的成功率。
            第二,建立保險公司回款直通渠道。目前的機制是,我們在處理客戶車輛維修中,保險費用由我們墊付。這樣容易產(chǎn)生一個不好的結(jié)果,就是保險公司占據(jù)主動,而我們占據(jù)了被動。所以,我將努力扭轉(zhuǎn)這種被動的局面,將我們與保險公司的合作和相互依存關系明確化,與保險公司協(xié)商建立會競聘主管演講稿一個回款直通渠道,將各方面流程規(guī)范明確,保證款項及時、足額到位。
            第三,以服務為紐帶提升續(xù)保率。好的服務是我們保險行業(yè)生存和發(fā)展之道。要提升續(xù)保率首要要把自身的服務搞好,讓客戶首先對我們的人認可,其次才人認可我們的產(chǎn)品。為有效提升續(xù)保率,還應采取多種方法,例如:實行會員優(yōu)惠或者積分獎勵制,舉行活動,提供免費檢測如安全系統(tǒng),經(jīng)常舉行驢友活動,自駕游活動等。
            第四,搞好現(xiàn)場管理。我認為要搞好現(xiàn)場管理,首先要管理好自己的思想,要提高自己對現(xiàn)場管理重要性的認識,才能從根本上重視這件事;其次要做好人員管理,將現(xiàn)場管理的重要性烙于每個人的頭腦中,大家團結(jié)一致將現(xiàn)場管理搞好;再次建立科學的管理制度,建立獎罰分明的管理機制,以制度管人,以制度服人,不分人等共同遵守。只有這樣才能樹立領導權(quán)威,真正的將現(xiàn)場管理搞好。
            最后,還要繼續(xù)維護好與保險公司的關系,因為這不僅是銀行會計主管競聘稿這個崗位必須做的,更是我們公司所有業(yè)務流程中的重要一環(huán)。所以,我將積極維護好與各大保險公司的關系,并在現(xiàn)有基礎上增進合作的廣度和深度,互惠共贏。
            尊敬的各位領導,以上是我參加此次銷售主管競聘的全部內(nèi)容,我雖沒有優(yōu)美的文字,精妙的語言,但我有一顆火熱的心,更有一股不怕苦難、迎難而上的干勁,請大家相信我,支持我,并給我一次銷售主管競聘演講稿機會。
            我的競聘演講完畢,謝謝大家!
            將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇二
            尊敬的各位領導:
            大家好!
            我叫,今年23歲,高中文化。非常感謝公司能給我這次展現(xiàn)自我,首先感謝公司給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!公司通過公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,也是我辦加強干部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
            下面我就我對安全工作的認識以及做好安全工作的思路向各位領導匯報如下,請予以批評指正:
            企業(yè)的效益不僅僅是經(jīng)濟收益的好壞,更取決于安全的保障,安全工作在生產(chǎn)中起著舉足輕重的作用,安全工作始終是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)工程,不僅是企業(yè)正常生產(chǎn)的前提和保障,同時也直接影響著家庭的安危。安全管理最根本的目的是保護人的生命和健康,因而安全工作必須牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,做好安全工作才能達到安全生產(chǎn),才是企業(yè)正常運作的最根本的需求。事故是可以避免和預防的,事故與安全是一對永恒的矛盾,這就要求我們建立積極的預防思想,樹立正確的安全觀。
            如果我能夠成功當選為安全員,我將從以下幾方面做好安全工作:
            1、落實安全管理的制度,嚴格執(zhí)行公司和廠各項管理措施
            2、不斷發(fā)掘有效的、可行的安全管理方法,消除安全隱患。
            3、圍繞門市各個時期工作中心和任務,不斷刻服困難創(chuàng)新務實地積極開展工作,努力完完上級公司下達各項任務。
            4、在做好工作的同時,認真來對待當?shù)攸h政部門交予的工作任務,文件會議精神上傳下達及時,不延誤,積極來完成和努力做好這方面工作。
            5、及時向上級領導報告工作開展情況,完成上級領導交辦的其他工作,工作中碰到自身無法解決問題及時向上級領導匯報和請示,并提出自已對問題見解和建議。
            各位領導,各位評委,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最后,我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程。
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇三
            尊敬的各位領導:
            早上好!首先感謝公司和廠部能給予我們青年職工這次鍛煉自我和提升自我的機會,自己也很慶幸能夠在這里展現(xiàn)自我參加技術(shù)總監(jiān)競聘。不管結(jié)果怎么樣,我都會把它視為自己成長和進步過程中的一次經(jīng)歷,我都將一如既往地踏實工作,為車間挑擔一份擔子,我公司發(fā)展添一份力。
            從工作到現(xiàn)在我一直從事檢修工作,中間有三個月在電解崗位輪崗實習。從輪崗實習到現(xiàn)在,自己成長了很多,進步了很多。我認為我競聘技術(shù)總監(jiān)有以下幾個方面的優(yōu)勢:
            1、我學的專業(yè)是機械制造及其自動化專業(yè),有一定的專業(yè)基礎知識,從輪崗實習到現(xiàn)在一直從事檢修工作,一直和設備打交道,有一定的專業(yè)基礎和實踐經(jīng)驗。
            2、主觀方面我踏實肯干,不怕吃苦。
            3、愛崗敬業(yè),責任心強。
            當然,敬業(yè)精神和責任心也不是用嘴在這說兩句就有了,我相信我們主任的一句話“好好干吧,會有人看得見的”如果這次銷售總監(jiān)競聘報告成功,我將從以下幾個方面努力:
            1、強化設備管理。
            2、對設備進行專責管理。
            3、加強設備動態(tài)性管理。
            為使車間的生產(chǎn)設備安全、經(jīng)濟、合理、高效地運行,我會一直努力!我的演講發(fā)言結(jié)束,再次感謝各位領導!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇四
            尊敬的領導、親愛的評委們:
            大家好!
            今天我能夠參加這次競聘活動,感到十分榮幸,我非常感謝公司和項目部各級領導給予我這樣的一個機會,我一定把握這個機會,爭取競聘成功!
            首先做一下自我介紹。我叫xx,現(xiàn)年33歲,已婚。籍貫是xx省xx縣,現(xiàn)居住地是xx省xx市。20xx年xx月中專畢業(yè)后分配在xx省工建公司機械化分公司工作,但是只有半年時間就因單位沒有項目而出來在社會上自謀生路,最初在建筑工地做過民工,后來從事過施工員、監(jiān)理、超市經(jīng)營管理等工作。20xx年xx月應聘到xx局總承包公司,先后在xx項目部和xx項目部工作,現(xiàn)是財富中心項目部質(zhì)檢員。
            我此次競聘的工作崗位是項目總監(jiān),對競聘這個崗位我認為自己有以下優(yōu)勢:
            1、積極的工作態(tài)度。xx曾說過:態(tài)度決定一切。我認為這句話同樣適用于我們現(xiàn)在從事的行業(yè)和工作,不論是在以前建筑工地當工人,還是后來從事各種技術(shù)和管理工作,我都能夠保持積極主動的工作態(tài)度,對公司忠誠,對工作敬業(yè),這是我所堅持的準則。以前工作過的單位領導和同事對我的工作態(tài)度、品行和職業(yè)操守都非常認可。今年在財富中心項目部工作中,我首先是盡職盡責的做好本職質(zhì)檢員的工作,同時對項目部安排兼管砌體施工的工作也認真執(zhí)行,工作中從來不分什么是我該干的而什么不該是我干的。雖然在工作中有時也有情緒和消極的思想,但是我都能很快的調(diào)整過來。項目部的領導之所以同意我參加這次競聘,我想主要一點就是對我工作態(tài)度的認可。
            2、全面的專業(yè)技能。我參加工作到現(xiàn)在已有十多年的時間,這期間從事過多種工作,積累了一些工作經(jīng)驗,具備了較全面的專業(yè)技能。我讀書時所學的就是工業(yè)與民用建筑專業(yè),參加工作后,大部分時間也是從事的本專業(yè)工作,我曾經(jīng)在建筑工地做過木工;在施工單位做過技術(shù)員和施工員;在監(jiān)理單位做過施工監(jiān)理;在建設單位做過項目現(xiàn)場管理。多個崗位的工作經(jīng)歷使我對現(xiàn)場施工的各個工種和各個環(huán)節(jié)都有一定程度的了解和熟悉,能夠勝任現(xiàn)場施工管理多個崗位的工作。在今年年初項目領導安排我由施工工長轉(zhuǎn)職做質(zhì)檢員后,我能夠很快的適應并展開有效的工作。在公司和分公司組織的一系列項目工作檢查中,對我們項目的施工質(zhì)量都給予了較高的評價。
            3、堅持持續(xù)的學習學歷代表過去,能力代表現(xiàn)在,學習力才代表將來。在這個競爭激烈的時代,企業(yè)和個人的發(fā)展,都如逆水行舟,不進則退。從參加工作以來,我一直堅持持續(xù)的學習,我認為這也是我最突出的優(yōu)勢,也是我從一名建筑工人成長為一名管理人員的基礎。20xx年畢業(yè)工作,我于20xx年上半年參加了高自考學習,并在20xx年通過了全部課程的考試順利大專畢業(yè)。20xx年參加了注冊一級建造師資格考試并通過,去年底已在公司辦理注冊。20xx年和20xx年我又參加了注冊造價師的資格考試,20xx年xx月底的考試我相信自己能夠順利通過。在參加理論知識學習的同時我也努力學習現(xiàn)場施工管理的經(jīng)驗和技巧,并將所學的理論知識與實踐經(jīng)驗結(jié)合在一起,通過映證、比較、總結(jié),從而掌握并在工作中運用。在以后的工作中,我仍然會不斷的學習,只有這樣,就是遇到暫時的困難也能夠很快克服;我相信只有這樣,才能跟上公司不斷發(fā)展的步伐。
            這些可能還不是一位質(zhì)量總監(jiān)所需具備的全部要求,但是有這些做基礎,我相信我一定是質(zhì)量總監(jiān)的最佳人選。如果我競聘成功,我將以質(zhì)量總監(jiān)的身份全面負責項目質(zhì)量工作,貫徹公司的質(zhì)量方針,實現(xiàn)公司的質(zhì)量目標。具體的將從以下三個方面展開工作:
            第一,項目質(zhì)量工作的管理和控制。即以主動控制為主,以被動控制為輔,重點做好事前控制,加強過程控制,完善事后控制,落實全面質(zhì)量管理和質(zhì)量責任制制度。第二,溝通協(xié)調(diào)工作。對外和建設單位、監(jiān)理單位、設計單位、政府質(zhì)量監(jiān)督單位等部門和人員的溝通協(xié)調(diào),建立良好的工作關系;對內(nèi)同公司、分公司和項目部內(nèi)各部門進行溝通協(xié)調(diào),爭取對項目質(zhì)量工作的全面支持和配合,為項目質(zhì)量工作創(chuàng)造一個良好的內(nèi)外環(huán)境。
            第三,團隊建設工作。對我所屬部門人員的工作進行管理和指導,激發(fā)大家的工作熱情和斗志,凝聚全體人員的力量,做好項目質(zhì)量工作,并打造和諧向上的團隊。
            今天的競聘馬上就要結(jié)束,想到我自去年加入公司以來,一年多的時間也很快就過去了,在這一年的工作中,我學到了很多的知識,也增長了見識,更體會到了公司對我的照顧和關懷。我雖然是一位外聘人員,但是在工作上和待遇上公司和各級領導的安排并沒有因我加入公司的時間短、資歷淺而有所不同,今天我能夠參加競聘,就充分說明了不管你是誰,只要努力認真的工作,只要你有工作能力,你就會得到公司的認同,就會有更大的發(fā)展空間!
            xx說:給我一個支點,我可以撬起地球。我想說,給我這個機會,我可以做到是公司最優(yōu)秀的項目總監(jiān)。
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇五
            演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到演講稿,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編整理的項目總監(jiān)競聘演講稿,歡迎大家分享。
            尊敬的領導、親愛的評委們:
            大家好!
            今天我懷著滿腔的熱情來參加這次項目總監(jiān)的競聘。感謝公司領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會,我將倍加珍惜。同時借此機會感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關心和支持!
            首先作一個自我介紹,我叫xx,在項目部外省事業(yè)部工作,現(xiàn)在擔任xx銷售經(jīng)理職務。我于20xx年xx月進入公司項目部做銷售員工作。初到公司,公司先進的硬件設施、完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,讓我感受到的是美好的未來,燦爛的前景。使我堅信:選擇了**就是選擇了人生發(fā)展的機遇。自從進公司那天起,我在自己的工作崗位上盡職盡責,默默地為公司的發(fā)展盡自己微薄的力。我相信自己和全體員工的點點滴滴的工作將會匯集為公司源源不斷地滾滾財源!
            項目總監(jiān)是一份富于挑戰(zhàn)性的職業(yè),我喜歡挑戰(zhàn),喜歡去面對未知領域。我決心以堅定的意志,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值。勇敢地去接受未來工作中的毎一次挑戰(zhàn)。對我來說,今天又是一次人生的挑戰(zhàn),是一個難得的展示自己、鍛煉自己的機會。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉(zhuǎn)折。
            首先,談談我對項目總監(jiān)這個工作的認識:
            隨著項目管理應用的迅速普及,項目總監(jiān)成為日漸興起一族新型管理人員。項目和項目管理是未來的潮流。
            項目總監(jiān)是項目的管理者。他們是項目的核心人物,也是項目成功的關鍵。在項目進行中,能否圓滿地完成項目目標,關鍵在于人員,而不是程序和技術(shù)。程序和技術(shù)只不過是協(xié)助人員工作的工具。
            項目總監(jiān)是項目團隊的領導者。他們所肩負的責任就是領導團隊準時、優(yōu)質(zhì)地完成全部工作,在不超出預算的情況下實現(xiàn)項目目標。項目經(jīng)理的工作即是對項目進行計劃、組織和控制,從而為項目團隊完成項目目標提供領導決策。同時他們應當激勵項目團隊,以贏得顧客的信任。
            作為項目的指揮者,項目總監(jiān)要擔任的職責是對項目的計劃、組織和控制。首先,項目總監(jiān)要明確項目目標,并就目標與客戶取得一致意見。接下來,項目總監(jiān)應與他的團隊對項目目標進行交流,并讓團隊參與制定實現(xiàn)目標的計劃,這樣,才能確保全體達成共識,并對計劃更切實地執(zhí)行。
            項目總監(jiān)一定要對項目實施監(jiān)控,決不能只持觀望的態(tài)度。項目總監(jiān)應有自己的項目管理信息系統(tǒng),跟蹤實際工作進程并將其與計劃安排進程進行比較。
            制度的優(yōu)化,項目總監(jiān)制是以市場為導向,以客戶為中心,從客戶需求出發(fā),營銷公司產(chǎn)品,為客戶提供全方位的服務,實現(xiàn)客戶價值最大化的同時實現(xiàn)公司自身效益的最大化。將項目總監(jiān)以競聘的形式產(chǎn)生充分體現(xiàn)了公司對該崗位的高度重視和寄予的無限厚望。而作為新到崗位的人員,要有一種吃苦耐勞和對市場的敏銳洞察力,去挖掘市場,不負眾望。
            其次,談談我競聘這個崗位的一些自身優(yōu)勢:
            1、輕車熟路,具有豐富的實際工作經(jīng)驗.我是從事房地產(chǎn)行業(yè)工作7年,在xx公司工作5年。是xx公司從基層培養(yǎng)起來的銷售骨干力量,也是xx公司目前中層干部中的佼佼者。具有豐富的銷售經(jīng)驗,和成功的案場管理經(jīng)歷。多次被評為xx的最佳專案、優(yōu)秀員工。
            工作樓盤:xx案場,多次成為xx項目部的xx案場,多次做成團購,圓滿完成銷售指標。xx案場,在樓市低谷期,從上海組織客戶異地成交,與同事配合完成多次團購,成功實現(xiàn)二地聯(lián)動。
            2、工作成績優(yōu)秀,銷售業(yè)績優(yōu)良.吃苦耐勞、認真負責是我最大的工作特征。不管在那個崗位上我都想盡一切辦法,按時按量的完成銷售任務。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。作為銷售經(jīng)理,受到過客戶的高度認可以及公司領導的充分信任。
            我現(xiàn)在任職的xx第一個異地操盤的別墅項目,該項目曾讓xx當?shù)氐囊患掖砉敬砹艘荒?,銷售陷入停頓,開發(fā)商找到xx尋求幫助,20xx年進入xx,由于樓盤原來的定位錯誤、用地年限加之國家政策、銷售人員不成熟等問題,銷售上一直打不開局面。之后在領導的帶領下,我們從多方面進行了調(diào)整。我作為銷售主管常駐xx期間,主要著力與銷售人員的專業(yè)培訓,配合營銷活動的計劃籌備,并且兼顧與開發(fā)商的協(xié)調(diào)工作。至20xx年后半階段該案的銷售狀況已經(jīng)有明顯的好轉(zhuǎn)。
            在xx年里,銷售業(yè)績指標完成狀況一直保持著良好的態(tài)勢,通過這一年的努力,20xx年銷售量增長相當穩(wěn)定。目前該案的銷售也已經(jīng)進入尾盤去化階段。
            3、思路清晰,管理得當無論在哪個崗位,我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。有良好的大局觀,處理問題較為周全,工作認真負責。在工作中,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。作為顧問公司的銷售經(jīng)理,要管理開發(fā)商的銷售人員,是有相當大的難度的。按理說銷售工作人員少,結(jié)構(gòu)也簡單,管理人員又少,管理起來應該是極其簡單的。其實現(xiàn)實情況并不像我們想像的哪么簡單。開發(fā)商的銷售人員因其自身各自的,生活環(huán)境、文化教育背景、工作心態(tài)的不同。導致真正團結(jié)的少,不團結(jié)反而占多數(shù)。所以我必須先要建立一個團結(jié)的團隊,讓她們學會分享、學會共擔、學會合作,更重要的是學會尊重他人。
            4、幾年來的工作鍛煉了我較好的心理素質(zhì).不屈不撓、勇于挑戰(zhàn)困難。能在惡劣的市場環(huán)境中不斷開拓進取。培養(yǎng)的銷售隊伍有極強的作戰(zhàn)能力和良好的團隊協(xié)作精神。
            我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事,具有一定的果敢決策和組織協(xié)調(diào)能力。同時具有工作積極進取的信心和勇氣,就拿這次競聘來說,我在這里,就是在迎接挑戰(zhàn),從挑戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)自我、改進自己的不足,也想通過自己的行為向大家證明:當面臨挑戰(zhàn)時,我會更加努力的磨練自己,提高自己。
            我總覺得作為年青人總該有點追求,項目經(jīng)理對我來說是個新的課題,但我相信我自己的能力。如果我能走上這一崗位,我將認真學習、虛心請教不斷地調(diào)整自己,爭做一名出色的項目總監(jiān)。
            5、具有一定的公關能力和良好的社會關系.我對人熱情,辦事耐心。性格比較謙和,但從不畏首畏尾,具有較強的獨立處事的能力。在無錫工作2年,建立了一定的人際關系網(wǎng)。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色了做好這項工作。
            項目總監(jiān)怎么做,自己的一些設想:
            1、抓緊適應崗位(熟悉業(yè)務,自我提升).首先是業(yè)務技能的熟練掌握。這是關鍵,不能夠熟悉業(yè)務知識,任何的服務和營銷將無從談起,更談不上做好。
            其次在項目經(jīng)理崗位上不單純是管理,更重要的客戶關系的維系。項目經(jīng)理與開發(fā)商的關系不僅是業(yè)務關系,更是一種人的關系;而且項目經(jīng)理的服務要有創(chuàng)意,要走在他們的前面。然后在這一理念的指導下,通過對業(yè)務的學習和對市場行情的準確把握,為其提供合理建議。要真正體現(xiàn)代理公司對開發(fā)商客戶的一種人文關懷和對魚水關系的愛護。這種關系的建立,既立足當前,更著眼于未來。善待開發(fā)商,就是善待自己;提升開發(fā)商價值,就是提升自我價值。
            2、鞏固團隊建設(凝聚力量,穩(wěn)定大局).家和萬事興。只有團結(jié),工作才能形成合力。
            首先身在xx這個大團隊中,在我的崗位上,自己要做到幫助總監(jiān)順利作出決策,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當好項目的協(xié)調(diào)人,幫忙不添亂,補臺不拆臺。
            其次作為一名管理者,用腦容易,用心難,所以作為一名項目經(jīng)理我會更注重溝通、交流,以誠相待。而少用說教、命令來管理。下屬團隊中平時工作產(chǎn)生誤解和矛盾再所難免。要協(xié)助總監(jiān)拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取大家的意見,努力營造一個"即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢"的工作氛圍。第三尺有所長、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長,才能把團隊的工作效率發(fā)揮到最大。
            希望公司能給我一個機會、讓我能為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績,為自己的事業(yè)打下更好的基礎。
            這次競聘如果成功,我將珍惜這個機會,竭盡所能做好項目工作。如果我的競聘失敗了,我只會更加勤奮地工作學習,用自己的努力來換取明天的成功。xx運動有一句著名的口號就是“參與即是勝利”,因此,勝利屬于我,也屬于我們在坐的每一個人。
            我講完了,謝謝大家。
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇六
            尊敬的各位領導:
            大家好!
            今天,我站在這莊嚴的講臺上,參加財務總監(jiān)競聘。首先感謝大家對我過去工作的'幫助和支持,謝謝大家!
            成功學大師卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”我相信,憑借多年的工作經(jīng)驗,也憑借大家的支持,我會把財務總監(jiān)職務作好!
            下面我各各位匯報一下我的競聘優(yōu)勢:
            第一、思想素質(zhì)。我具有良好的工作作風,不論做人還是做事都實事求是,光明正大,在財務工作中遵紀守法,廉潔奉公。我熱愛本職工作,把工作視為一種需要和自我價值的實現(xiàn)。
            第二、業(yè)務技能。作為財務部門的負責人,財務總監(jiān)必須掌握較強的專業(yè)知識、理財能力,才能做好單位的財務工作。
            1、我精通會計知識,具備較高的財務管理理論水平,嫻熟的處理財務事務的基本功,還有豐富的理財實踐經(jīng)驗和理財技巧。
            2、掌握國家有關財務會計工作的政策法規(guī)。
            3、我熟悉業(yè)務。進入我單位后,我用一年時間,就熟悉了整套業(yè)務流程,對整個醫(yī)院財稅等各個環(huán)節(jié)都能熟練操作、有全盤認知,并能根據(jù)每一工作環(huán)節(jié)的特點,編制統(tǒng)一規(guī)格,輔導有關操作人員如何使用表格,如何核對數(shù)據(jù),財務部門如何利用這些數(shù)據(jù)等等。
            第三、管理能力。我具備較強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和用人能力。
            溝通協(xié)調(diào)能力也是我的強項。首先,與人相處,我會用心去體會不同人的內(nèi)心需求是什么,再有,我能容忍下屬的錯誤,但我會告訴他,錯在何處!協(xié)助他改進。另外,我還知人善任。
            雖然我有以上這些優(yōu)勢,但我也有自己的不足之處,特別是通過這次參加段里的競聘,我對這一點有了更加清醒的認識。如果我這次競聘成功,成為咱們公司的一員,我一定要吸取這個教訓,跟領導和同志們搞好關系,在工作中堅決執(zhí)行領導的意圖,多向同事們虛心請教;在生活中,爭取和大家都成為朋友,我年輕,又是個熱心腸的人,今后大家有什么事用得著我陳宏,需要我做的,盡管開口,我會毫不猶豫的為大家服務。
            我的競爭上崗演講完畢,謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇七
            尊敬的各位領導、各位評委:
            大家好!
            我叫xxx,今年xx歲,自xxx年參加工作以來,一直從事黃金選礦、氰化和坑道探礦工作,并長期擔任班長。感謝公司領導給我這次展示自我的機會。我堅信,這次競聘將成為我的新起點。我競聘的崗位是氰冶車間綜合主管。
            氰冶車間綜合主管主要職責是四方面:一是:貫徹執(zhí)行規(guī)程,二是:嚴抓細管過程,三是:安全警鐘長鳴,四是:環(huán)保工作。
            我認為我有以下優(yōu)勢足可以勝任:
            第一:二十年的工作經(jīng)歷,我掌握了扎實的生產(chǎn)一線實戰(zhàn)經(jīng)驗,使我具備了應變、協(xié)調(diào)、組織能力。氰化每道工序的操作規(guī)程和安全技術(shù)操作規(guī)程,我都牢記在心。多年的帶班經(jīng)驗,多少年的與工人朝夕相處,使我對各類工人安全意識薄弱點,了解得清,抓得更準。并且我會從職工的愿望和需求出發(fā),抓思想動態(tài),人性化的從根源去消除安全隱患。
            第二:自參加工作以來,我養(yǎng)成了不斷學習、總結(jié)的習慣。我始終不忘學習專業(yè)及安全生產(chǎn)知識,不斷地豐富自己、提高自己。加入青海山金這個團隊以后,感受到了山東黃金集團深厚的企業(yè)文化底蘊。自我加壓,20xx年,我報考了山東大學網(wǎng)絡學習班,要在不斷的學習中充實自己。爭取又快又好的完成老總們交給的每項任務。
            如果我這次能競聘上這個崗位,首先聽眾領導按排,做好本部門工作。其次,對部門員工各項管理培訓。我將從以下幾個方面努力:
            一、貫徹執(zhí)行規(guī)程。
            青海山金氰冶廠新廠、新工人這種情況,首先要加強安全生產(chǎn)的規(guī)定、要求、各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程學習,只有讓工人聽懂了、學會了,才能為貫徹執(zhí)行打下牢固的基礎!
            第一步開車前:
            1、補充完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。特別是氰化物的入庫、保管、使用、防護急救規(guī)程。安全考核與工資掛勾等獎罰制度。建立健全安全管理體系,協(xié)同領導成立由一把手任組長的分級安全領導組織機構(gòu)。
            2、組織職工進行最少為期十五天的三級崗前安全培訓,學習氰冶廠各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵紀守法,杜絕“三違”行為,學后,將對學習成果進行筆試。成績優(yōu)異者,將有機會進入車間級的安全管理小姐,每個月申請領導給予補貼。
            3、如果再有時間,進行一個周的軍事訓練,培養(yǎng)職工的遵守紀律、聽眾指揮、行動統(tǒng)一的團隊精神。這對將來的安全工作極有好處。利用試車的有利時機,對新員工進行專業(yè)技能培訓,尤其是特種作業(yè)人員的培訓,拿到證還不是目的,要熟煉掌握生產(chǎn)知識和操作技能,工式生產(chǎn)時,職工已打造成為:“來之能戰(zhàn),戰(zhàn)即安全”的團隊。
            二是:嚴抓細管過程。
            這也是第二步,開車后:
            1、組織并參加安全活動,堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。建立安全生產(chǎn)例會制度,規(guī)定每個星期三為安全例會日,氰化工全體參加。在會上進行“三不放過”的.教育原則,決不姑息縱容。星期三也將成為中層以上主管法定的安全檢查日。
            2、建立安全生產(chǎn)目標管理責任制。形成橫到邊、縱到底的安全環(huán)保目標責任管理網(wǎng),使安全生產(chǎn)目標責任逐級得到落實。
            三是:安全警鐘長鳴。
            深入生產(chǎn)一線,了解情況,在班一小時,巡檢60分。及時發(fā)現(xiàn)來自職工、機器、消防及外在的各種危險因素,并及時解決。自身不能解決的問題,及時上報車間領導。
            另外還有一項職責我工作的重點,那就是環(huán)保工作。
            我將認真貫徹落實國家有關安全環(huán)保法律、法規(guī)和政策,協(xié)助氰化廠主任把安全環(huán)保工作作為一項重要內(nèi)容,做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比與生產(chǎn)工作的同時進行。搞好環(huán)境衛(wèi)生和崗位衛(wèi)生,做到燈明車亮一塵不染。
            我相信,以我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神,我一定能把部門管理工作做好,決不會讓大家失望。
            謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇八
            尊敬的各位領導和同事:
            大家下午好!
            站在這個臺上不免心情有些激動,感謝公司給了一個公平、公開、公正的平臺,讓我有機會站在這里。我競聘的崗位是安全總監(jiān)(第二崗位項目管理部副經(jīng)理)。
            為了讓各位領導和同事們進一步了解我,先做個自我介紹。我叫***,2015年畢業(yè)于山東建筑大學土木工程本科專業(yè),2015至2015年在中鐵*局集團任工程師,參與合肥至武漢鐵路客運專線建設, 08年獲得中鐵*局集團公司優(yōu)秀團員稱號;2015至2011年在**省建設行業(yè)安全協(xié)會任職,在省住房和城鄉(xiāng)建設廳的領導下參與全省建筑施工安全管理人員培訓、全省建筑施工安全質(zhì)量檢查等工作,同時也是省住建廳安全應急專家?guī)斐蓡T;2012年6月來到我們公司從事安全質(zhì)量管理工作。
            很榮幸進入**置業(yè)這個大家庭,在這里先要感謝在座的各位領導和同事對我工作的支持和生活的關心。對于這次公開競聘我是這么認為的,這是一次提升自己工作水平和管理能力的機會,也是讓各位領導和同事進一步認識我、了解我的機會。希望各位領導和同事們能投我一票。
            首先說一些自己的優(yōu)勢:
            為人處世方面
            我為人謙和,與人為善,誠實待人,我始終認為:“幫人是德,
            吃虧是福?!辈挥嬢^個人得失,寧愿自己多做一點。
            組織協(xié)調(diào)能力方面
            我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)能力。曾組織安全例會、安全專題會等20余次,組織安全檢查30余次,協(xié)調(diào)相關事宜更是日常工作。本人識大體,顧大局,能抓住主要矛盾、理清問題的思路,處理問題較為周全。
            業(yè)務知識和管理能力方面
            從大學畢業(yè)后不斷加強業(yè)務知識和綜合知識學習。英語和計算
            機都達到中級水平,每年也都參加了有關部門組織的安全繼續(xù)教育。文字功底方面,自進入公司以來先后起草了吊籃施工、夏季防暑降溫、冬季安全質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)月、春節(jié)安保方案等近十個文件。還在集團網(wǎng)站發(fā)表通訊稿數(shù)篇。在2015年公司年會上還根據(jù)自身工作實際情況創(chuàng)作相聲作品《安全生產(chǎn)兩對照》并獲得節(jié)目三等獎。
            下面談談我對安全管理的認識和上崗后的設想
            俗話說“救人一命勝造七級浮屠”,安全管理就是救人性命,用佛教說是件功德事。要用心做、用良心做。雖然有時候會不明事理的人冷眼想看,不被待見,但是我要用我的真心、我要用我的熱情、我要用活生生的事例去教育他、警醒他。
            “安全第一、預防為主、綜合治理”,是安全生產(chǎn)的方針政策。我工作的重點在為確保安全的'各項預防措施上,消除人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),環(huán)境的不安全因素和管理上的缺陷。
            具體從以下幾個方面開展工作:
            1、加強安全管理制度建設,并落到實處。
            梳理、完善和補充我公司有關安全的各項管理制度。使之于法律規(guī)范、行業(yè)主管部門和集團公司相關要求相適應。并督促各參建單位建立完善的安全管理制度。通過安全考核、評比和獎罰來使安全管理制度能夠更好的落實。消滅管理上缺陷。
            段的實際情況開展安全管理活動。項目初期的安全管理策劃、安全管理方案制定;項目基礎階段的深基坑、大邊坡、挖(鉆)孔樁;項目結(jié)構(gòu)施工階段高處作業(yè)、高大模板、懸挑腳手架、施工起重機械和施工用電;項目裝修階段的吊籃施工、溝槽開挖、門式支架等重點環(huán)節(jié)和部位開展安全檢查工作。將安全教育和現(xiàn)場安全文明管理貫穿至項目始終。監(jiān)督各單位安全資金使用情況防止資金不用或挪作他用。確保項目施工安全進行。
            3、通過長期的宣傳和檢查督促,營造良好的安全管理環(huán)境和氛圍,督促各參建單位制定切實有效的防突發(fā)事件,防突發(fā)惡劣天氣的應急救援預案。
            4、要抱著服務的思想,以服務為目的,不以爭取為目的,一切以服務施工安全生產(chǎn)為目的,服務大局。 聽從公司領導的安排、團結(jié)同事,做好每一件事情。
            最后我為進入**置業(yè)公司而驕傲,和在座的各位領導和同事們一同工作,我非常開心。希望大家能投我一票。如果領導和同事們把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情干好工作。如果落選,我也將不氣不餒,再接再厲,繼續(xù)將本職工作做好。老老實實做人,踏踏實實做事。謝謝!
            尊敬的各位領導、各位評委:
            大家好!
            我叫xxx,今年xx歲,自xxx年參加工作以來,一直從事黃金選礦、氰化和坑道探礦工作,并長期擔任班長。感謝公司領導給我這次展示自我的機會。我堅信,這次競聘將成為我的新起點。我競聘的崗位是氰冶車間綜合主管。
            氰冶車間綜合主管主要職責是四方面:一是:貫徹執(zhí)行規(guī)程,二是:嚴抓細管過程,三是:安全警鐘長鳴,四是:環(huán)保工作。
            我認為我有以下優(yōu)勢足可以勝任:
            第一:二十年的工作經(jīng)歷,我掌握了扎實的生產(chǎn)一線實戰(zhàn)經(jīng)驗,使我具備了應變、協(xié)調(diào)、組織能力。氰化每道工序的操作規(guī)程和安全技術(shù)操作規(guī)程,我都牢記在心。多年的帶班經(jīng)驗,多少年的與工人朝夕相處,使我對各類工人安全意識薄弱點,了解得清,抓得更準。并且我會從職工的愿望和需求出發(fā),抓思想動態(tài),人性化的從根源去消除安全隱患。
            第二:自參加工作以來,我養(yǎng)成了不斷學習、總結(jié)的習慣。我始終不忘學習專業(yè)及安全生產(chǎn)知識,不斷地豐富自己、提高自己。加入青海山金這個團隊以后,感受到了山東黃金集團深厚的企業(yè)文化底蘊。自我加壓,2011年,我報考了山東大學網(wǎng)絡學習班,要在不斷的學習中充實自己。爭取又快又好的完成老總們交給的每項任務。
            如果我這次能競聘上這個崗位,首先聽眾領導按排,做好本部門工作。其次,對部門員工各項管理培訓。我將從以下幾個方面努力:
            一、貫徹執(zhí)行規(guī)程
            1
            青海山金氰冶廠新廠、新工人這種情況,首先要加強安全生產(chǎn)的規(guī)定、要求、各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程學習,只有讓工人聽懂了、學會了,才能為貫徹執(zhí)行打下牢固的基礎!
            第一步開車前:
            1、補充完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。特別是氰化物的入庫、保管、使用、防護急救規(guī)程。安全考核與工資掛勾等獎罰制度。建立健全安全管理體系,協(xié)同領導成立由一把手任組長的分級安全領導組織機構(gòu)。
            2、組織職工進行最少為期十五天的三級崗前安全培訓,學習氰冶廠各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵紀守法,杜絕“三違”行為,學后,將對學習成果進行筆試。成績優(yōu)異者,將有機會進入車間級的安全管理小姐,每個月申請領導給予補貼。
            3、如果再有時間,進行一個周的軍事訓練,培養(yǎng)職工的遵守紀律、聽眾指揮、行動統(tǒng)一的團隊精神。這對將來的安全工作極有好處。利用試車的有利時機,對新員工進行專業(yè)技能培訓,尤其是特種作業(yè)人員的培訓,拿到證還不是目的,要熟煉掌握生產(chǎn)知識和操作技能,工式生產(chǎn)時,職工已打造成為:“來之能戰(zhàn),戰(zhàn)即安全”的團隊。
            二是:嚴抓細管過程
            這也是第二步,開車后:
            1、組織并參加安全活動,堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。 建立安全生產(chǎn)例會制度,規(guī)定每個星期三為安全例會日,氰化工全體參加。在會上進行“三不放過”的教育原則,決不姑息縱容。星期三也將成為中層以上主管法定的安全檢查日。
            2、建立安全生產(chǎn)目標管理責任制。形成橫到邊、縱到底的安全環(huán)保目標責 2
            任管理網(wǎng),使安全生產(chǎn)目標責任逐級得到落實。
            三是:安全警鐘長鳴。
            深入生產(chǎn)一線,了解情況,在班一小時,巡檢60分。及時發(fā)現(xiàn)來自職工、機器、消防及外在的各種危險因素,并及時解決。自身不能解決的問題,及時上報車間領導。
            另外還有一項職責我工作的重點,那就是環(huán)保工作
            我將認真貫徹落實國家有關安全環(huán)保法律、法規(guī)和政策,協(xié)助氰化廠主任把安全環(huán)保工作作為一項重要內(nèi)容,做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比與生產(chǎn)工作的同時進行。搞好環(huán)境衛(wèi)生和崗位衛(wèi)生,做到燈明車亮一塵不染。
            我相信,以我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神,我一定能把部門管理工作做好,決不會讓大家失望。
            謝謝大家!
            競聘人:陳希鵬
            2012-3-9
            3
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇九
            尊敬的各位領導、評委、同事們:
            大家好!
            卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務?!睉{著這句話,也憑著?年的工作經(jīng)驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加安全總監(jiān)的競聘,自信有能力挑起這個重擔。
            我叫,今年xx歲,中共黨員,現(xiàn)在部門政策研究室工作。工作以來,我先后從事過修井,生產(chǎn)x年。期間,對機動安全、工程技術(shù)、生產(chǎn)調(diào)度、勞資人事、財務經(jīng)營崗位都有接觸和掌握。由于工作出色,20xx年我被公司調(diào)到機關這個人才濟濟、團結(jié)又溫暖的大家庭工作。
            “天生我材必有用”。我不敢聲稱自己有多高的才能,權(quán)衡分析了一下自己,我認為這次參與職位競聘,我具備以下一些優(yōu)勢:
            一是我熱愛油田事業(yè)。從工作的那天起,我就深深地喜歡上了石油事業(yè)。工作中,我總是積極把自己的發(fā)展融入到公司的發(fā)展中來。努力做到愛一行、專一行,以奉獻為榮,以吃苦為樂。領導越是給我壓擔子,我越覺得充實,反之則感到恐慌,生活沒有了目標。超負荷的工作一直是我追求的工作狀態(tài)。
            二是工作適應能力強,具有了豐富的工作經(jīng)驗。工作以來我先后從事過很多工作,可以說,幾年來,每一次工作的經(jīng)歷,對我的人生都是一次難得的體驗,對我的能力都是一次重要的提升,對我的生命都是一筆寶貴的財富!這些都為我做好下一步工作打下了堅實的基礎。
            三是具有專業(yè)扎實的安全防范知識。工作以來,我時刻不忘充實自己,現(xiàn)在正在攻讀xx大學網(wǎng)絡繼續(xù)教育學院工商管理專業(yè)。工作期間,我還編制印發(fā)了《xx工程建設有限責任公司重組改制資料匯編》,受到上級主管部門的一致好評。另外,在修井工期間還參加過廠級安全消防知識大比武,獲得了第二名,本人也獲個人二等獎??梢哉f,多年的工作經(jīng)歷,使我掌握了扎實的安全防范知識和具備了較強的實踐能力。
            如果這次承蒙領導厚愛,讓我走上服務公司安全總監(jiān)的工作崗位,我將努力做到以下幾點:
            針對公司安全生產(chǎn)問題,我將勤于思考,開動腦筋,認真檢查公司各項設備,保證其設備的正常運行。另外,在可以的情況下,我還將廣泛開展培訓和宣傳《安全生產(chǎn)》,堅持“預防為主。確保重點。結(jié)合中心。圍繞生產(chǎn)。安全第一”的工作方針,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,全面提高公司各項安全問題,嚴防安全漏洞。增強全體員工的健康、安全與管理意識,為油田事業(yè)的發(fā)展壯大提供有力保障。
            我將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好本部門的管理工作,建立完善的內(nèi)部管理流程。加大對公司安全監(jiān)督檢查工作,使各項工作具體化和量化,具備可操作性。設置相應的規(guī)章制度,使員工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位員工知道自己需要干什么和怎么去干。以一切緊緊圍繞公司安全為主要奮斗目標開展工作。
            打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務能力和管理能力,增強自身綜合素質(zhì)。在為油田事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一顆赤誠的心奉獻給油田事業(yè)。
            有人說,大材小用,基本沒用,因為大材小用會扼制人的潛能的發(fā)揮;小材大用,基本有用,因為小材大用有利于激發(fā)人的潛能。希望借我們公司人事改革的“東風”,使我塊“小材”得到大用的機會,一旦如愿,竭誠歡迎諸位用挑剔的眼光看我,多提寶貴意見。最后,我想以丘吉爾的名言結(jié)束我的演講:“我沒有什么好奉獻,有的只是熱血、勤勞、眼淚和汗水”
            謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十
            尊敬的領導、親愛的評委們:
            大家好!
            我叫xx,xx歲,大專畢業(yè),工民建專業(yè),工程師職稱,國家二級項目經(jīng)理。入司十三年多,在此前一直從事建筑施工工作。
            我能以一個競聘者的身份走上講臺,向各位展示自己,心里既激動又緊張。激動是因為我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張是因為我害怕有負董事長和領導的厚望。但無論如何,我要對__能給我這個機會表示衷心地感謝!并借此向所有關心和支持我的領導和同志們表示深深的謝意!至于說到對競聘的認識,我想房產(chǎn)公司的項目總監(jiān)競聘的成功實踐已經(jīng)作出了回答,公司上下呈現(xiàn)出的“百川歸海,百舸爭流”的可喜局面就是最有力的證明。對此,一我舉雙手贊成,二要積極參與。我要競聘的崗位是飛山新城項目部副總監(jiān)。
            入司后,我從事過工程施工管理和工程材料采購,20xx年xx月調(diào)入xx項目部工作,現(xiàn)任xx項目部代理總監(jiān)、工程主管,享受集團公司主任級待遇。
            我之所以敢上臺參與競聘,是因為我有信心也有決心更有汗水來證明我的實力和能力,下面我將這次競聘的主要內(nèi)容向大家做個匯報。
            xx是xx房產(chǎn)公司第一個縣城投資項目,該項目位于xx省xx市xx縣的西北角,是規(guī)劃發(fā)展的開發(fā)用地,項目規(guī)劃占地面積381.75畝,規(guī)劃擬建總建筑面積350490m2,共有建筑物76棟,住宅2504套,可容納居民8764人,項目綠化綠高達50.4,項目計劃投資2個多億。目前已竣工四棟住宅和一期步行街,竣工住宅建筑面積20848平方米,有住宅144套,現(xiàn)已銷售135套,銷售率為94。
            今年在建三棟住宅,建筑面積15430平方米,有住宅105套,均已主體完工,到20xx年xx月止,銷售率為58,這說明了xx人民已經(jīng)認可了xx。
            但是,要把這個項目做好有一定的難度,xx目前有七個樓盤在開發(fā),在我們之前又成功的開發(fā)了三個小區(qū)和梅林路一條街。
            xx縣城的實際城市人口只有30000多人,加上周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)才號稱80000人。要把我們的房子銷出去,就要認真的分析客戶源。針對客戶我們要做以下工作:
            1、戶型設計:根據(jù)不同的客戶,設計不同面積的戶型。有錢人需要的是大戶型,公務員需要的是小戶型,頂樓要設計成大露臺小面積。
            2、售后服務:對老客房的投拆處理要急時,保潔和保衛(wèi)工作要做好,使人覺得自己住得舒適又安全。
            3、內(nèi)部方面:加強與老客戶的溝通與聯(lián)系,按照管理學大師彼得.德魯克的營銷學理念“當商品的銷售率達到一定的額度,剩下的問題就是與客戶的溝通問題,這是解決銷售瓶頸的唯一途徑,也是唯一可行的辦法”,所以這是我們首要解決的問題。
            4、廣告投入:加大xx一些重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的廣告投入力度,項目部原廣告基本是圍繞縣城投放,但是根據(jù)銷售資料顯示,有一大批客戶是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的。
            5、工期和質(zhì)量:確保工程質(zhì)量和按期交房。工程施工期間要嚴格按工序管理進行,即上道工序沒有驗收下道工作不能進行。
            如果我有幸通過了項目總監(jiān)競聘,我會嚴格的按公司制度去執(zhí)行,我的工作重點是執(zhí)行公司制度。
            為了要提高自身的工作能力,唯一的途徑是學習。認真學習,全面掌握與本行業(yè)管理相關的政策,法規(guī)和業(yè)務知識協(xié)調(diào)與政府各職能部門之間的關系,當好總監(jiān)最好的“輔助者”。
            謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十一
            尊敬的各位領導:
            大家好!
            我叫xxx,今年xx歲,高中文化。非常感謝公司能給我這次展現(xiàn)自我,首先感謝公司給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!公司通過公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,也是我辦加強干部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
            下面我就我對安全工作的認識以及做好安全工作的思路向各位領導匯報如下,請予以批評指正:
            企業(yè)的效益不僅僅是經(jīng)濟收益的好壞,更取決于安全的保障,安全工作在生產(chǎn)中起著舉足輕重的作用,安全工作始終是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)工程,不僅是企業(yè)正常生產(chǎn)的前提和保障,同時也直接影響著家庭的安危。安全管理最根本的目的是保護人的生命和健康,因而安全工作必須牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,做好安全工作才能達到安全生產(chǎn),才是企業(yè)正常運作的最根本的需求。事故是可以避免和預防的,事故與安全是一對永恒的矛盾,這就要求我們建立積極的預防思想,樹立正確的安全觀。
            如果我能夠成功當選為安全員,我將從以下幾方面做好安全工作:
            1、落實安全管理的制度,嚴格執(zhí)行公司和廠各項管理措施。
            2、不斷發(fā)掘有效的、可行的安全管理方法,消除安全隱患。
            3、圍繞門市各個時期工作中心和任務,不斷刻服困難創(chuàng)新務實地積極開展工作,努力完完上級公司下達各項任務。
            4、在做好工作的同時,認真來對待當?shù)攸h政部門交予的工作任務,文件會議精神上傳下達及時,不延誤,積極來完成和努力做好這方面工作。
            5、及時向上級領導報告工作開展情況,完成上級領導交辦的其他工作,工作中碰到自身無法解決問題及時向上級領導匯報和請示,并提出自已對問題見解和建議。
            各位領導,各位評委,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!备偁幧蠉彛猩嫌邢?,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最后,我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,跨越九九?!?BR>    項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十二
            尊敬的各位評委、各位同事:
            大家好!
            我叫__,__年__月出生,__年入伍,__年__月畢業(yè)于中國人民解放軍后勤工程學院建筑工程系。于__年光榮加入中國共產(chǎn)黨。__年畢業(yè)于中央黨校函授學院經(jīng)濟管理專業(yè),從__年開始,一直從事工程管理工作至今。
            在2xxxx年的工作實踐中,不論在何單位,在何崗位,我一直兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,勤奮學習,嚴于律己。業(yè)務能力不斷加強,工作經(jīng)驗不斷豐富,知識儲備不斷增長,多次獲得“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號,并因工程質(zhì)量管理出色榮立過“三等功”。本人認為目前可以更好地為集團的發(fā)展服務,希望有一個進一步施展才能的實踐平臺。
            我具有競聘房產(chǎn)事業(yè)部副總監(jiān)的優(yōu)勢條件:一、精通業(yè)務,善于創(chuàng)新,具有一定的企業(yè)管理能力。熟悉房產(chǎn)事業(yè)部各項工作的管理流程。在工作中能夠做到識大體、顧大局,較為妥當?shù)奶幚砉ぷ髦械母鞣N問題,工作認真負責。做工作、辦事情能夠做到思路清晰、行止有度。在各種情況下,都能夠完成領導交辦的各項工作任務。在實踐中,注重調(diào)查研究、創(chuàng)新管理方法,并能起草各項規(guī)章制度等文字材料。
            二、具備一定程度的組織、協(xié)調(diào)能力;房產(chǎn)事業(yè)部分管的業(yè)務繁雜,必須充分發(fā)揮各職能部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用。在工作中,我努力做到:以“服務、落實、保障、創(chuàng)新”為目標,督查督辦,準確到位,為提高工作質(zhì)量盡一己之力。根據(jù)房產(chǎn)事業(yè)部工作范圍大、面廣、瑣碎工作多等特點,采取主動服務、微笑服務的方式,使各項服務的狀況有所改善。
            三、具備較強的解決問題能力;房產(chǎn)事業(yè)部工作面對各層次、各范圍人員,尤其在工程管理、工程報建方面,能在經(jīng)費少、工作量大的情況下,努力做到沉著應對,緩解矛盾,尋求可行辦法,及時解決問題。
            四、有好的工作作風和較強的敬業(yè)精神;多年來,堅持擺正自己的位置,謹言慎行來嚴格要求自己,做到讓別人做的事首先自己會做,避免由于個人的疏忽造成工作上的損失和不良影響。努力培養(yǎng)踏實穩(wěn)健的工作作風,多想工作,少論得失、誠實待人、嚴于律己。在為人上,胸懷坦蕩,公道正派;在工作上,一絲不茍,認真負責。不假公濟私、與人爭名奪利。用良好的`做人宗旨與員工建立了深厚的感情,有較好的群眾基礎。
            五、勤思善學,知識結(jié)構(gòu)合理。我在工作中,不斷加強學習,做到學以致用,學習方向與工作實踐相結(jié)合。不斷化劣勢為優(yōu)勢,長期持續(xù)的學習使我不斷更新自身的知識結(jié)構(gòu),及時了解、掌握新知識、新動態(tài),與集團的發(fā)展和時代的發(fā)展相適應。
            當然,人無完人,在認識自己優(yōu)勢的同時,我也清醒地認識到自己的不足。由于平時忙于工作,時間不太充分,對理論知識學習的還不夠深刻。不過,我有信心在今后的工作實踐中,在領導和同志們的幫助下,不斷完善自我,開拓進取。進一步加大理論學習力度,進一步提高業(yè)務水平和政治水平;進一步樹立創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性地開展工作;增強工作的主動積極性。在追求集團發(fā)展壯大的過程中與員工共同進步。如果領導和同志們信任我,給我這個機會,我將以實際行動回報大家對我的期望。
            如果能夠競聘上,我的工作設想如下:
            一、員工的工作熱情、工作態(tài)度對集團的認同是極為重要的。通過方方面面的措施,贏得員工對集團前景的信心,必將極大地發(fā)揮員工的潛能;建立合理的溝通渠道,達到上下一心、同舟共濟,使員工能夠理解、支持集團的決策,營造良好的團隊精神,使員工為集團創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟效益,培養(yǎng)“以人為本,至高至遠”的理念。
            二、擺正位置,當好助手。積極掌握房產(chǎn)事業(yè)部的各種動態(tài)信息,進行分析,提供有價值的建議和主張,協(xié)助總監(jiān)做好決策;其次要統(tǒng)籌兼顧,作好總監(jiān)的參謀助手。做出的決策既要符團的利益,又能滿足集團員工的意愿,做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂。
            三、家和萬事興。只有團結(jié),工作才能形成合力。平時工作難免有矛盾,在工作中,協(xié)助總監(jiān)拓寬和疏通民主渠道。遇事虛心聽取員工的意見,兼聽則明,偏信則暗,做好領導和員工、員工和員工之間的協(xié)調(diào)。多和大家交朋友,努力營造相互信任、相互幫助、相互理解的人際關系;和諧的工作環(huán)境;既有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢的工作氛圍。
            四、以服務為目的。我始終認為當領導就意味著吃苦在先,享樂在后,不能有任何私心雜念。想員工之所想,急員工之所急。經(jīng)常和員工換位思考,想員工的感受,在事關員工的利益問題上,多為員工著想。
            五、加強對員工的業(yè)務能力和職業(yè)道德培訓。針對部分員工經(jīng)驗不足、服務水平不高等諸多的問題,分期分批對他們進行培訓。努力提高管內(nèi)員工的綜合素質(zhì)及能力。
            最后,我表個態(tài),如果領導和大家把我推上這個位置,我會珍惜這個機會,認真履行副總監(jiān)的崗位職責。用心、用情、用良心做工作;反之,競聘不上,我將一如既往地在自己的崗位上盡心、盡力、盡職。無論結(jié)果如何,我會始終誠實做人、勤奮做事。言必信,行必果。
            謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十三
            尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
            大家上午好!一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。為加快春秋航空的大發(fā)展,高效地推進增值服務部各項業(yè)務的開展,提高輔助收益,創(chuàng)造新的利潤增長點,我們公司舉辦了本次競聘活動。這次部門主管競聘,對我來說,是一次鍛煉,也是一次提高,真誠地希望大家為我鼓勁、加油!
            我叫,今年22歲,大專學歷,現(xiàn)就讀于專業(yè)進修本科。
            我深深知道,一名合格的銀行會計主管競聘需要非常專業(yè)的水平和高度的工作責任感?,F(xiàn)在,我就以年輕人特有的激情和自信,把我對工作的思考全部呈現(xiàn)給大家,來接受大家的審視與評價。我的優(yōu)勢是:
            一、具備良好的工作作風、工作務實。事業(yè)責任心強,上級交給的主管競聘任務不折不扣完成,不怕困難。工作的速度很快,不怕辛苦,毫無怨言地加班加點工作。對領導安排的工作認真完成,從不計個人得失。我有著滿腔的熱情追求優(yōu)秀,追求卓越。有了這樣的信念,我相信,在我們春秋航空這片沃土中我能夠成長為一棵參天大樹,能夠為春秋航空的美好未來增光添彩。
            二、具有較強的學習適應能力,接受新事物的能力快。反應能力快。我今年22歲,精力充沛、思想進步,思維活躍,學習、適應能力強,善于接受新事物,有著敢抓敢管、敢作敢為的性格和雷厲風行的作風。正因為我有激情,讓我有精力努力主管競聘書;正因為我有激情,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;正因為我有激情,也讓我具有了更多的時間,更多的精力,去鉆研和探索。
            三、服務意識強,善于與客戶溝通,處理客戶投訴問題比較行,尤其是在聯(lián)名卡上。我經(jīng)常與客戶進行談判,取得了很好的成績,溝通能力也在實踐中與日俱增。同時我也不斷在學習專家學者關于溝通方面的知識,不斷提高自己的情商。
            四、熱愛和忠于自己的主管競聘報告崗位。有人說,成功的起點是熱愛自己的職業(yè),有了這份執(zhí)著的愛,工作才有激情、有動力。兩年的工作體會告訴我,要熱愛和忠于自己的崗位,才能做好本職工作。因為熱愛,也會讓我們更富有的創(chuàng)造力,有責任感,善于創(chuàng)新,能夠吃苦。
            五、具備這個崗位需要的學習和創(chuàng)新能力。我非常注重加強崗位需要的管理業(yè)務知識的學習和積累。我還注重創(chuàng)新意識的培育,在工作中不斷地摸索經(jīng)驗,探索工作新路子。
            曾經(jīng)聽過這樣一句話:“既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要鋪成大路?!蹦敲矗绻沂莾?nèi)聯(lián)室主管,我就要成為一名出色的領航員!如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華的機會,我將圍繞目前內(nèi)聯(lián)室的工作職責和年度凈利潤指標,結(jié)合自身實際,全力以赴做到以下幾點:
            一、努力鉆研業(yè)務,盡快進入角色。走上新的競聘主管演講稿工作崗位,要干出成績,必須有較高的業(yè)務素質(zhì)。業(yè)務素質(zhì)的提高只能靠不斷的學習,不僅要從書本上學習,而且還要從實踐中學習,不斷汲取理論和實踐的滋養(yǎng),將所學到的知識運用到實踐中去,指導具體的工作,使自身理論水平和業(yè)務素質(zhì)不斷提高。
            二、加強管理。只有加強管理才能保證業(yè)績,我將會加強管理,努力創(chuàng)造一個團結(jié)和諧、自覺勤勉、有所作為、利于進步的好環(huán)境,充分調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性,使內(nèi)聯(lián)部成為一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。從方方面面把工作做好做細,關心干部職工的疾苦,經(jīng)常和他們談心,幫助員工解決實際問題,使他們振奮精神,以積極態(tài)度投入工作。
            三、做好產(chǎn)品(服務)營銷,積極外聯(lián),爭創(chuàng)效益。
            1、把握“實際產(chǎn)品”概念。做好服務質(zhì)量管理,提高服務生產(chǎn)力管理水平。一方面在服務內(nèi)容上樹立我們的特色。通過品牌來建立差別形象,進而提高產(chǎn)品(服務)質(zhì)量,提升經(jīng)營效益。另一方面,建立服務質(zhì)量管理體系,在產(chǎn)品(服務)管理上實現(xiàn)制度化、標準化和規(guī)范化。利用商務頭等艙、旅游勝地等旅途資源優(yōu)勢,加大服務產(chǎn)品的宣傳和新產(chǎn)品的推出力度,不斷完善高端服務,形成貼近價值客戶需求、有競爭力的服務鏈。
            2、繼續(xù)推出“在線機上座位預定”服務。通過網(wǎng)上提供的飛機座位示意圖提前預定旅客喜歡的座位。在主管競聘演講稿之前,旅客通常是在機場辦理登機手續(xù)時,向地面服務人員申請自己喜歡的機上座位,由服務人員根據(jù)實時的機上座位分布情況來確定是否可以提供該旅客想要的座位,也就是說,旅客在乘機登記柜臺前申請的座位不一定得到滿足,如果到機場辦理登記的時間太晚,甚至只能“絕對服從”,被安排什么座位就只能對號入座。對于可能無法提前趕到機場辦登機手續(xù)的旅客來說,想得到喜歡的座位常常是一種奢望。我們推出“在線機上座位預定”服務后,旅客將可以提前自主選擇機上座位,不管購票時間長短,只要旅客成功購買機票后即可通過飛機座位示意圖選擇自己所乘坐航班上前艙、后艙、靠窗邊或走廊等心儀的座位。
            古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,而我現(xiàn)在要說:“給我一份信任,我一定能做到更好”!選擇這份職業(yè),我只有一個理由:在工作面前,我是一只響箭,勇往直前的出征;在責任面前,我從來不是風中的墻頭小草,縮首縮尾。當然任何運營主管競聘報告都有兩種結(jié)果,即使今天我失敗了,我也不會氣餒,我將立足自身崗位,腳踏實地工作,尋找差距,縮短距離,在工作崗位上揮灑自己的激情與汗水,爭取在下一次競爭中崛起,為我們春秋航空的發(fā)展做出更大的貢獻!
            我的競選報告演講完畢。謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十四
            尊敬的各位評委、各位同事:
            大家好!
            我xx財會專業(yè)畢業(yè),大專學歷,xxxx年取得會計師——中級職稱,本次競聘的是房產(chǎn)公司財務部異地項目處主任崗位。本人20xx年入司以來,先后在房產(chǎn)原綜合處辦理過房產(chǎn)證、房產(chǎn)財務原資產(chǎn)信用處擔任過往來會計、現(xiàn)任房產(chǎn)財務成本處核算會計并兼任洪江項目部會計。在這期間得到了公司領導的關心與同事的幫助,才使我得以不斷的成長與收獲,在此表示深深的感謝。在公司工作已幾年頭,但真正的參加競聘還是頭一回,心里的緊張不亞于參加競聘的每一位,今天站在這里是演講,是介紹自己,闡述觀念,接受評委和大家的點評。從徘徊不定到?jīng)Q定應聘,從不自信到自信,多少也有一些內(nèi)心升華的感悟。在此先為大家即將的點評表示衷心的感謝!我出生在一個工農(nóng)家庭,父親是工作起來一絲不茍,力求規(guī)范的人。他時常勉勵我要刻苦學習,多鉆研,要愛崗敬業(yè),多奉獻,為集團公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。父親的囑咐時常在我耳畔縈繞,為我指明了奮進的航向。于是我暗下定決心“要干就干好,干出個樣子來”。在工作中,我虛心向同事、老職工請教,晚上孤燈陪伴,刻苦學習《房地產(chǎn)開發(fā)手冊》、《企業(yè)資本運營操作指南》、《會計工作規(guī)則》、《財務管理》、《會計檔案管理制度》等專業(yè)書籍為自己充電,拓寬視野,不斷提高自身業(yè)務知識。
            在公司領導、同事們的幫助和鼓勵下,我很快從一個房地產(chǎn)會計的門外漢得已轉(zhuǎn)變,熟練掌握了房地產(chǎn)會計工作各項專業(yè)務知識。在會計工作中,我充分發(fā)揮會計職能作用協(xié)助搞好本公司核算管理工作。在原資產(chǎn)管理處任往來會計時讓我深刻認識到良好的資產(chǎn)管理有助于集團及時識別、防范、化解風險。面對宏觀調(diào)控下的市場開放性競爭,房地產(chǎn)業(yè)在開發(fā)產(chǎn)品及銷售模式上,我們要及時調(diào)整工作思路、克服困難,充分調(diào)動起一切社會可用資源,才能確保銷售收入的增長,完成董事局下達的年度計劃指標;與此同時,我始終認為“增收、創(chuàng)效”應作為集團工作的長期目標來抓,進一步加大收入及盈余的量化考核,實行動態(tài)管理,定期通報,讓全員競爭意識明顯增強,有效促進了公司各項業(yè)務持續(xù)了快速發(fā)展。
            在具體工作中,我認真履行好崗位職責,重點抓好以下三個方面:一是認真抓好資產(chǎn)的規(guī)范管理,加強公司的資產(chǎn)變現(xiàn),合理利用自留資產(chǎn)。二是認真抓好成本的監(jiān)督管理,開源節(jié)流。三是認真學習法律法規(guī)和房地產(chǎn)業(yè)務知識,不斷提升自身綜合業(yè)務素質(zhì)。會計工作,讓我倍加珍惜這神圣的工作崗位。每當為整理借、貸方發(fā)生額和為趕制會計數(shù)據(jù)加班到深夜的時候,我深深體會到會計工作艱難和辛苦;可當集團一次次銷售突破新高,優(yōu)質(zhì)服務受表彰,精神文明創(chuàng)建傳來喜訊,財務效益指標上升的時候,我又感到由衷地高興和欣慰,我的付出是值得的。
            適逢這次競爭上崗,我本著檢驗、學習、提高的目的'走上了今天的演講臺,希望能尋找到下一步的人生答案,感謝在坐的各位,是你們給了我勇氣與信心,讓我對自己的工作與能力有了一次新的嘗試與挑戰(zhàn)的機會,本次我將應聘房產(chǎn)公司財務部異地項目處主任崗位,任職后我將積極配合單位領導努力做好以下工作:
            一、認真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和房地產(chǎn)財務會計制度,履行好會計崗位職責,進一步規(guī)范項目部管理辦法的相關內(nèi)容,實行程序化管理,進一步提高項目部資產(chǎn)變現(xiàn)收入,降低風險,夯實集團發(fā)展基礎。并通過建立電腦系統(tǒng)收入臺帳,落實銷售任務,做好項目部資金就地平衡工作。
            二、按規(guī)定審核、匯總、編報項目部各種會計報表或數(shù)據(jù),真實、完整、及時地反映經(jīng)營成果,并為房產(chǎn)公司及董事局提供準確數(shù)據(jù)和信息依據(jù)。同時,進一步加強重要印章保管和會計檔案管理,防止各類安全事故的發(fā)生。
            三、進一步加強項目部的財產(chǎn)管理,認真搞好項目部的會計資料的收集和保管,加強保密制度的落實。
            四、加強監(jiān)督,維護財經(jīng)紀律和金融市場秩序,敢與違法亂紀行為作斗爭。
            五、保守項目部的商業(yè)秘密,確保項目部內(nèi)部信息和商業(yè)機密不外漏。
            六、加強學習,不斷提高自身綜合素質(zhì),積極配團搞好中心工作。
            總之,不論此次是否能夠競聘上,都對我本人是一個歷練,從某種意義上講,參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上,我也決心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作,支持公司領導做好各項工作,畢競財務工作是我最熱愛的事業(yè),我愿永遠為之奮斗!
            謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十五
            尊敬的各位領導、各位同事:
            大家好!
            首先感謝你們賜予我展示的舞臺。實行崗位競爭是xx酒業(yè)人事制度改革的重要舉措,對各項工作取得新成果具有非常重要的意義。我一是擁護,二是支持,三是參加。我將珍惜這次鍛煉自己,提高自己的機會,英勇的走上臺來接受大家的評判。
            一位偉人說過“不想當將軍的士兵不是好士兵。我選擇的職位是營銷副總監(jiān),而選擇這一職務對我來說是一種責任,更是一種使命,一種義務和一種奉獻。
            下面我談一談我參與營銷副總監(jiān)和辦事處經(jīng)理競聘的理由及個人優(yōu)勢:
            主要有6點:
            第3點:有較強的工作責任心,上進心,有韌性,督促協(xié)調(diào)、執(zhí)行力強;
            第6點:入公司以來無重大工作失誤及不良作風。幾年的工作,鍛煉我的同時也不斷地考驗著我,我承受著工作的壓力,感受著工作中的苦與樂,享受著一份耕耘,一份收獲的喜悅,我是酷愛我現(xiàn)在所從事的工作的,我情愿為公司的發(fā)展更加勤奮努力地工作。
            接下來是談一談我設想的工作思路及策略:
            思路:夯實部門基礎建設,提升部門凝合力,全力調(diào)控供、需均衡管理;策略有6點:
            第1點、疏理流程,完善機制,編制辦事處組織架構(gòu),明確各崗位職責及提升安排;
            第2點、探討銷售作業(yè)操作標準化,實施卓越績效考核,不斷完善,實現(xiàn)真正的快速反映;
            第4點、建立適時、適地、適量的庫存限制方法,剛好滿意市場銷售需求,實施庫存標準的合理化;第5點、學習現(xiàn)代化的營銷管理方法,完善團隊及經(jīng)銷商的管理;第6點、培育團隊精神,建立團隊和諧關系,享受工作,享受生活。
            經(jīng)過多年工作實踐的鍛煉,我已經(jīng)具備了擔當營銷副總監(jiān)和辦事處經(jīng)理一職所需的協(xié)調(diào)組織、分析決策和解決問題的綜合實力,差的是相應的理論水平和自我表達的技巧,但是在今后的工作中我肯定會不斷的學習,培育提升自己,加倍努力干好!
            各位領導、各位同事,古人說“不行以一時之得意而自夸其能,也不行以一時之失意,而墜其志”,崗位競爭有上有下,無論上下,我都以這句話自勉,一如既往的勤奮學習,努力工作。
            最終,讓我們一起跨越今日,步入明天新的征程,奉獻我們對xx酒業(yè)對荊王府的蓬勃事業(yè)無限無悔的赤誠。感謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十六
            尊敬的各位評委、各位同事:
            大家好!我非常榮幸的加入了xx這個團隊,成為頗為自豪和驕傲的xx人。我的正確的選擇,開始了我人生的新的階段。在這里度過的每一天,都讓人快樂和難忘,因為我熱愛這個集體,因為我已經(jīng)把我的全部融入了這個集體。現(xiàn)在回想起來,我真為當時的正確選擇感到高興。正如那句歌詞所唱:如果沒有遇到您,我的生活會怎樣?在我心里,常常會問自己這個問題。
            七年的時間過去了,在董事長和各位領導的關心下,在各位同仁的支持和幫助下,我從當初一個小秘書開始,一步一個腳印的做到現(xiàn)在集團母公司行政部執(zhí)行總監(jiān),在此我要感謝董事長和在坐的各位,以及今天沒有到會的全體xx人。正是因為有了xx這個舞臺,才有了我這個小演員的表現(xiàn)空間。
            由于房產(chǎn)全體員工的工作努力,業(yè)績突出,行政部的級別也是水漲船高,從副總經(jīng)理級升到總經(jīng)理級。在一般人看來,從執(zhí)行總監(jiān)到總監(jiān),級別上了一級,待遇多了一點,權(quán)力大了一點,說話的分量重了一點。但是,這些都是表面上的“熱鬧”東西,是給人看的'。在我看來,如果是擔任這個職務,那就是對自身的各種能力要求更高、責任心要求更強、肩上的擔子壓得更重。我有沒有這個“實力”勝任,只有勝任了,才有前面所謂的“待遇、級別”等容光。捫心自問,咱現(xiàn)在還不是這塊料。
            一、我的專業(yè)是漢語言文學,學歷是大專。這與作為國家一級房地產(chǎn)企業(yè)的總經(jīng)理級別的要求和標準相差太遠。雖然在xx學習了七八年,但深知所學只是些皮毛功夫。
            二、我曾經(jīng)在政府部門做過三年的秘書,但那只是“非正規(guī)部隊”,說穿了,也就是個“游擊隊”。無論是從經(jīng)驗還是理論,都遠不及公司現(xiàn)在的要求。
            三、到公司工作后,我先后在行政部累計工作了四年,但是工作沒有突出成績,更不用說有所建樹了,工作只停留在表面,每天在應付上級安排的和一些突發(fā)的事情。
            四、對于從20xx年分管廣告宣傳工作,我也是個外行,感覺非常吃力,也非常擔心,常常怕誤了事。
            俗話說得好,“沒有金剛鉆,就別攬瓷器活”。在做每件事情之前,自己得掂量掂量自己有幾斤幾兩,我就不應該生硬的去爭這個位置,爭是爭不來的,要不然到頭來只有“自惹其辱”。
            今天公司有這么多崗位讓大家競聘,但是應讓有能力者居之,如果暫時沒有合適的人選,寧可空缺,“寧缺勿濫”,要不然會“請神容易送神難”。也只有這樣才有利于人才的招攬和公司的發(fā)展。這是我面對職務、升遷、榮譽、利益的心態(tài),也是我的心里話。所以今天我放棄參與房產(chǎn)行政部總監(jiān)一職的競聘。
            即使是這樣,即使是沒有更高的職位,但是因為xx是我的家,我會在自己的工作崗位上為家的繁榮和昌盛努力付出,我會在公司任何需要的時候,始終站在沖鋒的最前線。
            再一次感謝各位同仁一直來對我工作的支持。
            謝謝大家。
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十七
            尊敬的各位評委、各位同事:
            大家好!
            非常感謝董事局主席、感謝董事局各位董事、感謝董事局機關全委會各位委員、感謝公司公平、公開、公正、積極向上的競聘上崗制度,一年后的今天我又信心十足地站在了這個競爭的舞臺上,在這里我將用短暫的時光展示我的人生自我。
            我今天競聘的職務是董事局內(nèi)審部項目負責人職務,首先請允許我對我的過去做一個總結(jié)。
            我出生于農(nóng)村家庭,貧窮讓我懂得了去努力。成長的環(huán)境讓我養(yǎng)成了一個艱苦樸素、勤勞勇敢、積極向上的性格。學生時代優(yōu)異的成績和良好的品行,讓我上初中時就得過邵陽地區(qū)“三好學生”榮譽稱號,89年以全專業(yè)畢業(yè)考試第一名的成績,由學校推薦到原懷化市勞動局工作。90年因本人勤奮而出色的工作,獲得了xx省“社會保險先進工作者”榮譽稱號,91年5月就任原懷化市就業(yè)管理局財務股股長。通過自學,本人獲財會自考大專文憑,獲企業(yè)會計師職稱。
            97年本人從財務崗位上退了下來,由于對這一職業(yè)的刻骨銘心,我一直在外兼職或停薪留職,先后在酒業(yè)公司、房地產(chǎn)公司等多家單位從事會計工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,綜合能力和自身素質(zhì)得到了長足提高。03年6月,本人光榮地加盟xx集團,與當時的資產(chǎn)管理中心員工一道,從中心的籌建到業(yè)務的開展,從資產(chǎn)管理到內(nèi)部審計,本人充分發(fā)揮工作能力,為內(nèi)審處的發(fā)展做出了應有的貢獻。
            04年3月至12月,因個人原因本人暫時離開公司,于20xx年元月重新回到了xx大家庭。
            內(nèi)審工作是一項富有挑戰(zhàn)意義的工作,從公司的資產(chǎn)管理,到各項經(jīng)濟活動的審計;從單純的財務審計,到領導干部的經(jīng)濟責任審計和管理、投資審計,這無不要求每一位內(nèi)審人員必須具有豐富的專業(yè)能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力和對事務的觀察和洞悉能力。近三年的時間以來,集團內(nèi)審工作在鄭云峰同志的帶領下,各項工作開展得有聲有色。在過來一年本人擔任內(nèi)審部副主任期間,工作盡職盡責,業(yè)務上既是內(nèi)審部的一把好手,行政管理上又為鄭主任分擔了許多壓力,現(xiàn)場審計工作非常到位,審計查錯糾錯、處罰和服務結(jié)合得比較完美。為xx集團審計工作的發(fā)展、為內(nèi)審部的部門提升、為同志們能心情舒暢地工作做出了成績。當然,內(nèi)審部以及我個人的成績一直離不開董事局主席和各位董事的正確領導,離不開集團全體同仁的大力支持和理解,在這里,我由衷地說一聲“謝謝”。
            內(nèi)審部部門提升后,本人將盡力做好一個項目負責人的職責,并從如下幾個方面去開展工作。
            作為xx的一位員工,我感到榮幸,作為集團的一名內(nèi)審人員,我感到無比驕傲。擔任項目負責人以后,我更加需要學習,需要向行業(yè)的同仁學習,需要向領導學習,需要向同事們學習。學習行業(yè)同仁廉潔自律、懲惡揚善、治病救人的工作作風,學習領導縱觀全局、運籌帷幄、言傳身教的管理藝術(shù),學習同事們愛司奉司、忘我工作、幫助別人的思想品德。努力學習文化,并力爭作為xx企業(yè)文化的一束火把,讓自身發(fā)光發(fā)熱。加強公司制度學習和審計業(yè)務技能學習,把外界的審計和資產(chǎn)管理經(jīng)驗為我所用,在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,把自己培養(yǎng)成為一名審計專業(yè)人士,把自己鍛煉成為一名優(yōu)秀的審計項目負責人。
            首先,根據(jù)工作安排,本人具體負責xx房產(chǎn)公司、xx酒店、xx工程公司、藍世紀物業(yè)公司等單位的例行審計工作。本人力爭做好每一次項目的審計方案、審計記錄、審計報告等文字性工作,與助理審計人員、被審計單位領導、財務及其他經(jīng)濟工作人員加強溝通,以現(xiàn)場審計為手段,通過對違紀的查處,幫助審計單位建立一種高效的內(nèi)部控制制度。查處問題實事求是、不驕不躁、不枉不縱,做出審計結(jié)論有理有據(jù)、不偏不移、不揚不散,有針對性地、確實可行地提出審計建議,讓被審計單位或相關人員能心悅誠服地接受處理決定。
            其次,認真搞好董事長、董事局指令或內(nèi)部投訴的每一次令行審計工作,力爭在最短的時間內(nèi)查清問題,查明事實真相。
            最后,做好集團招投標工作,為每一次招投標活動公開、公正、有序地開展做好服務工作、把好審核關、做好資料整理歸檔工作,為集團招投標工作建立好數(shù)據(jù)庫。
            為公司資產(chǎn)管理出主意、提建議,認認真真地搞好部門組織的每一次資產(chǎn)檢查工作,既要能發(fā)現(xiàn)問題,又要能提出解決問題的辦法,為充分發(fā)揮公司的資產(chǎn)效率、盤活公司閑置資產(chǎn)、減少資產(chǎn)重復購置盡全力。
            董事局機關是一個綜合性的管理機構(gòu),其基本職能就是制定規(guī)章制度、檢查規(guī)章制度的落實執(zhí)行情況、通過檢查的結(jié)果再去完善規(guī)章制度。本人既是內(nèi)審部小家庭中的一員,也是董事局機關大家庭中的一員,今后本人將盡我所能,全心全意為董事局機關各部門的建章建制和聯(lián)合檢查、為xx集團的闊步發(fā)展服務。
            謝謝大家!
            項目安全總監(jiān)競聘演講稿篇十八
            尊敬的各位領導、各位同仁:
            大家好!
            謝謝大家給我一個站在這里演講的機會。我于11月14日到休養(yǎng)院工作,擔任院綜合辦公室主任,一年來,通過在座各位領導、同仁的幫助和協(xié)作,使我對休養(yǎng)院和金色港灣公司的基本情況從未知到基本熟悉,圓滿完成了領導賦予的各項任務,在此感謝所有給予我?guī)椭完P心的領導和朋友們。
            我于1984年參軍,歷任戰(zhàn)士、衛(wèi)生員、班長、學員、司務長、師后勤部助理員、軍需股長等職,大學學歷,8月從部隊自主擇業(yè),同年9月至203月在昆明市城南醫(yī)院任辦公室主任,年11月14日被聘為休養(yǎng)院綜合辦公室主任至今。我之所以競聘昆明市xxx有限公司云南交通休養(yǎng)院項目部總經(jīng)理這個崗位是因為我具有以下幾方面的優(yōu)勢:
            一是比較扎實的經(jīng)濟管理專業(yè)知識及豐富的管理經(jīng)驗。古人云“讀書萬卷始神通”自在部隊從事經(jīng)濟管理工作以來,我始終要求自己努力學習經(jīng)濟管理知識,廣泛吸納本專業(yè)的新知識、新信息,勤鉆研、多思考,不斷豐富自己,提高自己,用扎實過硬的理論知識武裝自己,理論聯(lián)系實際。在我從事軍事經(jīng)濟管理的十八年中,從最基層的管理者一步一個腳印直至師級后勤部門的管理者。在此期間,我主管的工作多次在、集團軍被表彰,并多次召開現(xiàn)場會推廣我們的管理經(jīng)驗。
            二是對工作的態(tài)度一貫踏實、認真、負責、務實,有較強的奉獻精神。二十余年的軍旅生涯使我養(yǎng)成了公而忘私、認真負責、大膽管理的工作作風和品質(zhì),將近一年的辦公室工作已經(jīng)向大家展示了我的這一優(yōu)勢。
            三是二十余年的.直線加方塊的軍營生活造就了我耿直、待人誠懇、嫉惡如仇的品行,能公平、公正的對待工作中的人和事,對待下屬一視同仁,能換位思考,關心職工的疾苦。
            四是軍營造就的對祖國和人民的忠誠可以轉(zhuǎn)化為對單位和事業(yè)的忠誠。我熱愛交通休養(yǎng)院、昆明xxx有限公司和自己的本職工作,我愿竭盡自己所能為交通休養(yǎng)院和昆明xxx有限公司的騰飛和輝煌做出自己應有的貢獻。
            如果我當選xxx有限公司交通休養(yǎng)院項目部總經(jīng)理我將會從以下幾個方面做好工作。
            (一)建立規(guī)范、完善的公司管理制度。公司化運作對于國營事業(yè)單位的休養(yǎng)院來說無疑是一個新事物,擯棄舊的思想、舊傳統(tǒng)、舊的管理方法,建立和市場接軌的現(xiàn)代企業(yè)管理制度對于昆明xxx有限公司的生存和發(fā)展來說至關重要,開展這項工作對大家和我個人來說都是一個新的挑戰(zhàn),我會用我飽滿的工作熱情和始終如一的學習鉆研精神以及我一貫嚴謹、認真的工作態(tài)度去迎接這項新的挑戰(zhàn)。但凡一項新的工作從規(guī)范做起就會有一個比較高的起點,好的開始是成功的一半,我準備讓我們昆明xxx有限公司項目部從建立規(guī)范和完善的管理制度(包括會議制度、員工管理制度、物資管理制度、績效管理制度等)開始。
            (二)、做好協(xié)調(diào)和溝通工作。一個人的能力和精力是有限的,具體的經(jīng)營和管理工作離不開在座的部門經(jīng)理和各位員工,給各位充分授權(quán),讓你們責、權(quán)、利高度統(tǒng)一,在各自的崗位上施展自己的才華和抱負,作為管理者的責任就是協(xié)調(diào)好方方面面的關系、做好各項保障服務工作、溝通與業(yè)務往來單位的聯(lián)系,做好市場開拓和培育工作。
            (三)、努力學習、不斷進取。經(jīng)營管理工作是一個涉及知識面很廣的綜合工作,要做好這項工作就必須不斷吸納當今世界的新技能、新信息做好知識的更新?lián)Q代。我將帶領大家在過去比較扎實的理論基礎上開始新的學習和提高,向書本學習、利用觀摩、考察等手段向同行們學習、向外單位的專家和學者學習、向?qū)嶋H工作學習,使我們的工作不斷得到刷新和提高?!皩W而無止境”這將是我不斷學習、不斷進取的座右銘。
            xxx有限公司是我離開部隊后工作時間最長的地方;也將是我放飛夢想實現(xiàn)我人生理想的地方;我感謝這里給予我的一切。我相信在我的不斷努力下、在各位領導的培養(yǎng)下、在在座的諸位同事的幫助下,我會不斷的取得進步。我將用實際行動迎接新的挑戰(zhàn),我希望我還能夠像過去一樣能夠得到你們的幫助和支持。無論我能否成為昆明xxx有限公司交通休養(yǎng)院項目部的總經(jīng)理,我都會一如既往的踏踏實實的工作;無論我能否成為昆明xxx有限公司交通休養(yǎng)院項目部的總經(jīng)理,我都要在此用感恩的心說一聲:“感謝你們!”