邀請函是邀請他人參加特定活動或事件的一種書面方式。在寫總結時應該注重數(shù)據(jù)和事實的支持，避免空泛和主觀性太強。通過閱讀總結范文，我們可以拓寬思路，豐富寫作的內(nèi)容和形式。
    工會工作部署會講話篇一
    部署會講話是現(xiàn)代組織管理中不可或缺的一部分，也是一項非常重要的公共關系活動。每次部署會的開展，都需要領導者發(fā)表講話，傳達重要信息、規(guī)劃未來方向、激勵士氣等等。在我參與的一次部署會中，領導者的講話讓我受益匪淺，感悟頗深，現(xiàn)在就和大家分享一下我的心得體會。
    第二段：認真明確主旨。
    在部署會上，領導者的講話一般都要傳遞出一個明確的主旨，只有讓下屬們清晰地了解組織的目的和方向，才能進一步提高團隊凝聚力和執(zhí)行力。領導者的講話要用簡明扼要的措辭，清楚地表達組織的任務、目標及策略，避免模糊不清或重復冗余的表述。我們在聆聽領導者講話時應該認真地從中理解主旨的真正意義，不要局限于表面的文字。
    第三段：突出關鍵的信息。
    一個成功的部署會講話應該能夠夠傳達出組織中最為重要的信息，這些信息可能關系到組織的前途和未來，與組織成員的福祉有關。一名優(yōu)秀的領導者需要學會在講話中要突出重點信息，讓聽眾在短時間內(nèi)明確了解到組織的重大變化、戰(zhàn)略制定、重要目標等內(nèi)容。更重要的是，領導者的講話應以事實為基礎，內(nèi)容要具有可靠性和可操作性，不要出現(xiàn)不切實際或虛極主義的說辭。
    第四段：融入個性風格。
    當一位領導者發(fā)表部署會講話時，其個性風格也應該融入到講話內(nèi)容中。每一位領導者都有自己的思考方式和個人特點，應該學會在演講的過程中表現(xiàn)出自己的風格。比如，在表述內(nèi)容時，可以采用個性化的用語和表達方式，這樣既能體現(xiàn)出領導者的風格特色，也會給聽眾留下深刻的印象。
    第五段：展示形象風采。
    最后，部署會講話也是領導者展現(xiàn)形象風采的一個重要機會。領導者不僅要注意演講內(nèi)容，還需要關注演講的形式。一位出色的領導者應該能夠在演講中展現(xiàn)出自信、穩(wěn)健、專業(yè)的風度，讓聽眾對其有強烈的信任感和認同感。同時，領導者還要注重身體語言和肢體動作的表現(xiàn)，適當運用肢體語言和眼神交流，能夠增強演講的感染力和吸引力。
    結語：
    通過這次部署會講話的聆聽和學習，我對部署會講話的重要性和技巧方法有了更深刻的認識和理解。作為一名組織成員，我們應該學會認真聆聽領導者的講話，領會講話中的精髓，同時也要能夠學會不斷提高自己的溝通和表達能力，以更好地推動組織的發(fā)展和進步。
    工會工作部署會講話篇二
    就做好20xx年招生宣傳工作，強調幾點：
    一要切實提高對招生宣傳工作重要性的認識，在轉變觀念上下功夫。要充分認識招生宣傳工作是保障爭取充足高質量生源的需要，是推動學科專業(yè)建設和人才培養(yǎng)模式改革的需要，是提升辦學層次和學校及學院社會知名度的需要，更是密切同社會聯(lián)系、更好服務經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。招生宣傳工作貴在常抓不懈，要做到常年不斷線。全校上下要充分認識招生宣傳工作的重要性，不斷增強做好招生宣傳工作的.危機意識和緊迫感。
    二要加強整體統(tǒng)籌，努力開創(chuàng)全員參與、全年貫穿、全域覆蓋的招生宣傳工作新局面。各部門要立足本職，把招生宣傳工作與本部門業(yè)務工作有機結合，在開展業(yè)務工作時滲入招生宣傳工作，在舉辦重大活動時融入招生宣傳工作，充分發(fā)揮積極性、主動性、創(chuàng)造性，爭取事半功倍的效果；要不斷創(chuàng)新招生宣傳形式，只要有利于樹立學校和學院形象、有利于吸引優(yōu)質生源的舉措，都要努力試，都要盡力做。
    三是招生宣傳工作要接地氣。要深入研究考生和考生家長所需、所求、所關注的重點，挖掘和凝練學校、學院學科專業(yè)的辦學特色、辦學優(yōu)勢，加強招生網(wǎng)站建設，讓考生和考生家長接受、認可、歡迎我們的宣傳內(nèi)容。四是要落實責任，強化措施，進一步修訂完善招生宣傳工作評價體系，加強對招生宣傳工作的考核。
    工會工作部署會講話篇三
    同志們：
    上午，進行了分組評論，大家提出了很多建設性的意見和建議;中午，部指導專題聽取了各組評論狀況。剛才，4位副部長按職責分工，就做好本年的各項工作進行了專門安插，同志們提出的意見我們將認真接收和采用，幾位部長也都講得很好，他們的意見我完全贊成，但愿大家歸去后進一步消化和接收，并認真抓好貫實。下面，我就做好本年全區(qū)組織工作講三點意見。
    本年組織工作任務非常深重，必需采取扎實有用的辦法，在抓落實上下功夫、見實效，保證各項任務落實到位。
    第一，要用完善的機制抓落實。一是要進一步健全完善目的責任制。上一年，我們初次執(zhí)行了《區(qū)屬一級單位組織工作目的責任制考評方法》，經(jīng)過一年的運轉，結果優(yōu)越，對推進全區(qū)組織工作起到了積極的效果。本年的初步方案上午已發(fā)給大家，大家在評論中提出了很好的意見，下一步，我們將在總結經(jīng)歷和吸納大家合理建議的基本長進一步修正完善。我們要緊緊牽住組織工作目的治理這個“牛鼻子”，以責任制考評為“抓手”，強力推進各項工作落到實處。歸去后，各單位要結合實踐，對本年的任務層層分化和細化，每項任務都要明確責任，落實到人。二是要堅持督促檢查機制。我們將依據(jù)《年全區(qū)組織工作要點》規(guī)則的工作任務，采取走訪座談聽狀況、召開現(xiàn)場會和推進會、進行專項督查、民意查詢等多種方式，對各單位工作落實狀況按期和不按期進行檢查，實時調查和把握全區(qū)組織工作的發(fā)展狀況，發(fā)現(xiàn)和改正工作中存在的問題，自動協(xié)助基層處理工作推進中碰到的堅苦。還，對工作落實到位的單位，要予以表彰，予以宣傳，以鼓舞先進;對抓工作不力的單位，要分清責任，賜與批判，以鞭笞后進。三是要堅持信息溝通和糾偏機制。各單位在抓落時時要突出增強信息溝通，構成良性順利的信息溝通機制。要堅持狀況申報準則，實時反映工作發(fā)展和落實狀況，曾經(jīng)完成的，要上報后果;正在落實的，要申報進度;沒有落實的，要闡明緣由。經(jīng)過順利快捷的溝通和實時精確的反應，見微知著，未雨綢繆，實時采取辦法，批改工作方向，使我們的工作部署真正落到實處。
    第二，要用科學的辦法抓落實。不管干什么工作，都要擅長運用有用的工作辦法。在抓落實上相同如此，辦法妥當，事半功倍;辦法欠妥，得不償失。一是要圍繞重點、難點抓落實。本年全區(qū)組織工作要點，明確提出了要抓好6不吝嗇面21項重點工作，這些就是我們本年的工作重點，我們必需圍繞這些重點，采取切實有用辦法，施行嚴厲監(jiān)督檢查，保證工作落實到位。各單位在落實進程中要留意結合本身實踐，抓住重點，打破難點，明確主攻方向，力爭完成新的打破。二是要用典型引路的辦法抓落實。創(chuàng)特征、出亮點，堅持組織工作的一批典型，關于推進工作十分主要。該當說，這些年我區(qū)組織工作發(fā)明了不少經(jīng)歷，有些還在全國范圍進行了宣傳報道，比方我區(qū)“八種形式”分類教育鄉(xiāng)村黨員干部的作法，被中心電視臺《新聞聯(lián)播》和人民日報等多家中心級新聞媒體報道，“一村一名大學生方案”教育點被中心電大授予全國優(yōu)異教育點，其他還有一些工作在省市也有影響等等。從區(qū)里的角度來講，下一步我們還要把亮點抓得更好、更有特征、更有條理、更有程度，更加注重用典型示范的方法來提高和推進工作，各單位也要結合實踐，推出本單位的典型和亮點，發(fā)明富有當?shù)靥卣?、部分特征的`經(jīng)歷和作法。三是要靠合力聯(lián)動抓落實。隨著改革的不斷深化，經(jīng)濟社會各個領域正在發(fā)生深入的轉變，組織工作觸及的工作對象和工作領域也越來越廣，所以大家在推進工作、抓落實進程中，要注重整合伙源、巧借他力，構成齊心合力抓工作的優(yōu)越場面。今后我們推進某項工作，將拔取局部工作基本較好的區(qū)屬一級單位聯(lián)動，進行結合攻關，力爭構成更多代表新洲特征的組織工作品牌。
    第三，要用優(yōu)越的作風抓落實。工作落實不落實，關鍵要看作風過硬但是硬。與過去比較，此次大會提出了一系列新任務新行動，落實起來的工作量也比較大。我們必然要大力發(fā)揚堅強拼搏、求真務實的作風，不折不扣地把各項任務完成好。一是要克意提高、發(fā)奮有為。精神形態(tài)至關主要，是高昂向上照樣萎蘼不振，后果大不一樣。全區(qū)組工干部都要一直堅持這樣一種精神形態(tài)，以事業(yè)為重、以大局為重，把悉數(shù)的心思和精神用在干事業(yè)、抓工作上;都要一直堅持這樣一種精神形態(tài)，開辟提高、奮力拼搏，堅持那么一股子闖勁、鉆勁和韌勁，勇于改革創(chuàng)新，勇于搶先創(chuàng)優(yōu)，發(fā)明一流業(yè)績。二是要真抓實干、專心苦干。要對照此次大會提出的任務，一項一項地制訂貫實的辦法，保證抓一件成一件，獲得實真切實的成效。要更多地深化基層、深化群眾、深化經(jīng)濟社會發(fā)展第一線，特別是到最堅苦的當?shù)?、群眾意見多的當?shù)亍⒐ぷ麟y度大的當?shù)?，調查把握狀況，普遍聽取意見，增強檢查指導，處理實踐問題，努力使下基層的進程成為抓落實的進程。三是嚴謹認真、快捷高效。面臨本年艱辛深重的任務，必需強調精密化治理，大家既要講速度提效率，又要重質量上程度;既要聞風而動、一抓究竟，又要一絲不茍、精雕細鏤，力爭把每項工作都做精、做細、做實、做好，切實做到不讓工作在我這里耽擱、不讓工作在我這里逗留、不讓組工干部形象在我這里遭到損害。
    當前，組織工作面對很多新狀況、新任務、新要求，在推進工作進程中，既要嚴厲執(zhí)行組織工作的方針政策和總體部署，又決不能為既有經(jīng)歷、辦法、形式約束，必需不斷打破老套路、老方法、老形式，因地制宜、順水推舟，與時俱進地推進工作創(chuàng)新。
    第一，要增強組織工作思緒的創(chuàng)新。全區(qū)組工干部要發(fā)揚改革創(chuàng)新精神，積極適應時代發(fā)展需求，開辟思緒、改變理念，認真研討、切實處理當前組織工作實踐中的新課題、新矛盾。一是要堅持改造的觀念。從事組織工作的同志，要更加崇尚思想、更加尊敬思想、更加倡議考慮，一個擅長考慮的團隊，才是富有發(fā)明生機的團隊，一個富有思想的團隊，才是最有但愿的團隊。組工干部應該成為解放思想的排頭兵、前鋒隊，果斷廢除掉隊思想和陳腐觀念，改動傳統(tǒng)的思想定勢和行為習氣，堅持符合時代發(fā)展要求的新思想、新觀念。二是要堅持開放的觀念。要進一步打破組織工作的封閉性和奧秘感，廢除“就組織抓組織”的思想定勢，堅持開放的組織工作系統(tǒng)。堅持以擴展民主為打破口，以推進黨務公開、完成組織工作民主、公開、通明為著力點，在民主政治建設的實踐中開啟思緒，舉一反三，促進封閉陳腐觀念的基本改變。三是堅持服務的觀念。組織工作中還存在著一些舊的思想觀念，顯示在工作中“管”的觀念較強、“配”的認識較濃、“統(tǒng)”的道理較多。大家要進一步改變思想觀念，進一步增強服務認識，以組織工作要為全區(qū)大局和本單位大局服務為出了點，來經(jīng)營和推進組織工作，使組織工作更好地為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展服務。
    第二，要增強組織工作方法辦法的創(chuàng)新。組織工作方法辦法的科學性、合理性、實效性，直接關系到組織工作程度的高低。必需依照科學發(fā)展觀的要求，留意掌握組織工作的內(nèi)涵規(guī)則和發(fā)展趨向，積極探究務實管用的新路子、新辦法，使新期間組織工作的定位精確、結果更好。一是要勤于查詢研討。查詢研討是我們黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)，也是做好工作的主要辦法。新期間組織工作不斷發(fā)展轉變，只要經(jīng)過查詢研討，吃透下情，找準上情與下情的結合點，才干有的放矢，推進工作落實。要大興查詢研討之風，健全和完善調研機制，深化實踐查詢研討，把握基層狀況、增強理性思想，增強規(guī)則探究、堅持科學預見，提高工作的準則性、系統(tǒng)性、前瞻性和發(fā)明性;要抓好調研效果的轉化運用，關于創(chuàng)新的調研效果，對一些成熟的經(jīng)歷，要提高為推進組織工作的方法和意見，以更好地指導工作實踐。二是要執(zhí)行項目治理。要擅長抓重點，留意從處理事關全局性、基本性、緊要性問題動手，集中精神抓好組織工作的大事、要事和難事，以重點工作帶動全局工作。要圍繞組織工作的重點、難點問題，追求工作的打破口，找準工作的主攻方向，列出重點項目，執(zhí)行重點工作項目化治理的運轉機制。要堅持重點項目目的治理責任制和指導負責制，進行跟蹤督查，推進落實。三是要增強宣傳力度。組織工作不斷以來構成了只做不說、多做少說的習氣，目前應該既要做又要說，要變被動的說為自動的說，變不會說為擅長說。必需高度注重增強組織工作宣傳，本年，我們將堅持組織部新聞談話人準則，按期在新洲電視臺傳遞組織工作狀況，各單位也響應要增強這方面的宣傳，經(jīng)過宣傳發(fā)明優(yōu)越的工作氣氛，經(jīng)過宣傳構成準確的導向，經(jīng)過宣傳構成強壯的合力，以促進我們組織工作各項工作任務的落實。
    第三，要增強組織工作載體的創(chuàng)新。載體創(chuàng)新既是激起組織工作生機的主要路子，也是推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展，提高服務大局程度的有用手段。做好新情勢下的組織工作，必需探究和總結科學合理、卓有成效的工作載體，保證組織工作在推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中發(fā)揚更鴻文用。一是要在指導班子和干軍隊伍建設上創(chuàng)新工作載體。要堅持把思想政治建設放在指導班子建設的首位，積極創(chuàng)新完善增強指導干部黨性涵養(yǎng)和作風養(yǎng)成的辦法和方法，切實把各單位指導班子建設成為生氣勃勃、發(fā)奮有為的剛強指導集體。要以提高才能本質為目的，積極開展系列教育活動，不斷創(chuàng)新干部教育培訓載體，努力提高干部教育培訓質量。要切實抓好“五個一批”工作，著力優(yōu)化干軍隊伍構造，加強指導班子生機。二是要在構建城鄉(xiāng)一體化黨建新格式上創(chuàng)新工作載體。要把基層黨建與經(jīng)濟建設嚴密結合起來，從城鄉(xiāng)組織共建、黨員聯(lián)管、資源共享等方面動手，積極探究整合組織、人才、資金等資源的有用路子，不斷提高城鄉(xiāng)聯(lián)建的實踐結果。要積極探究分層開展鄉(xiāng)村基層黨建工作形式，突出“三縱兩橫一環(huán)”沿線村，著力打造鄉(xiāng)村黨建工作“示范帶”。三是要在培養(yǎng)堆積人才上創(chuàng)新工作載體。要緊緊圍繞推進新型工業(yè)化供應人才保證和智力支持，以項目建設、工業(yè)建設為重點，積極建設創(chuàng)業(yè)干事平臺，促使各類人才在經(jīng)濟建設第一線發(fā)揚效果、增進才干。要積極推進鄉(xiāng)村適用人才隊伍建設，為新農(nóng)村建設注入強壯的動力。要探究執(zhí)行區(qū)管拔尖人才年度審核目的治理，充分發(fā)揚他們在推進全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中的效果。
    優(yōu)異組工干軍隊伍是超卓完成組織工作任務的基本和保證，要圍繞“建設榜樣部分、打造過硬隊伍”，進一步提高組工干部的親和力，鍥而不舍地抓好本身建設。
    第一，扎實開展“講黨性、重操行、作表率”活動。本年是組織系統(tǒng)“講黨性、重操行、作表率”活動穩(wěn)固提高年，要與其他主題實踐活動結合開展。一是要與學習實踐活動相結合。抓住學習實踐活動時機，進一步深化查找組織工作中不符合不適應科學發(fā)展觀要求的問題，努力破解組織工作服務科學發(fā)展和本身科學發(fā)展兩大課題。二是要與“遠學王彥生、近學尹中強”活動相結合。在3月17日召開的全國組織系統(tǒng)“講黨性、重操行、作表率”活動視頻大會上，中組部向全國組工干部宣布向湖南省邵東縣委組織部副部長尹中強同志學習的召喚，我們決定在全區(qū)組工干部中開展“遠學王彥生、近學尹中強”活動，每個組工干部都要像王彥生和尹中強同志那樣，以崇高的政治風致看待組織，以深沉的公仆情懷看待群眾，以優(yōu)越的職業(yè)操守看待工作，以不懈的提高精神看待學習，以優(yōu)秀的人品看待生活。三是要與“百名組工干部扶百戶”活動相結合。上一年，全區(qū)組工干部結對幫扶113名貧窮黨員，依照“一訪二查三必到四送”的要求，切實做好幫扶工作，獲得了優(yōu)越的社會結果。本年，將進一步總結完善幫扶的方式和內(nèi)容，用實踐行動為黨員群眾做實事、解難事。
    工會工作部署會講話篇四
    尊敬的老師，親愛的同學們：
    大家好！
    今天借此機會，與大家探討三個哲學問題或說三對關系，以說明學校黨委行政的執(zhí)政理念和治校方略。
    一是重視民生與快速發(fā)展的問題。民生與發(fā)展是一個矛盾體，也是統(tǒng)一體，從財務蛋糕的角度來講，在資源短缺的條件下，把有限的.資源用于民生肯定會影響發(fā)展，但如果只用于發(fā)展，也一定會影響到民生。因為如果人民只能餓著肚子干革命，長久下去革命也干不好，只會陷入民生與發(fā)展兩誤兩不進的惡性循環(huán)。但是如果運作到位，它們又是相互依存，辯證統(tǒng)一的。只有注重民生，發(fā)展才會有動力，人們才有積極性、創(chuàng)造性，人力資源是推動發(fā)展的第一資源。反過來，只有發(fā)展了，才有可能真正的重視、改善民生，使民生有了根本保障，民生才不會成為無米之炊。黃師黨委行政這么多年來就是按民生與發(fā)展是辯證統(tǒng)一體來實施執(zhí)政理念的，盡可能的改善民生，只要財力允許，比如說最近幾年提高教職工待遇，尤其是20xx、20xx年又有這么多新的大動作惠及民生。同時學校黨委行政也沒有忘記發(fā)展是第一要務，發(fā)展才是硬道理的基本原則，比如這些年加大了學科建設的投入，加大力度改善辦學條件。最為典型的是多功能大樓的建設，當時就有人講：多功能樓的竣工之日，就是我校破產(chǎn)之時，不如把錢發(fā)了，改善民生。事實勝于雄辯，多功能樓建成，極大改善了學校的辦學條件，提升學校形象和品位，學校的事業(yè)蒸蒸日上，不僅沒有破產(chǎn)，相反的得到有形無形的豐厚回報。事業(yè)發(fā)展了，蛋糕做大了，民生問題才能直接的得到保障。學校要快速發(fā)展，決不能餓著肚子走路，更不能餓著跑步。進一步解決好民生問題，學校事業(yè)必定會突飛猛進。黨委行政的執(zhí)政理念：民生第一重要，發(fā)展第一要務，堅持兩手抓，相得才能益彰。
    二是全面提升與重點跨越的問題。這也是一對矛盾統(tǒng)一體，是辨證的關系。學校經(jīng)過這么多年的打磨，應該說構成現(xiàn)代大學競爭力的各種要素，如人才培養(yǎng)、學科建設、社會服務、文化文明、管理創(chuàng)新等都已經(jīng)有了一定的基礎，因此今年學校提出了“全面提升”的概念，并把今年定義為全面提升年。就是想提高整體水平，加大均衡發(fā)展力度，克服不足，減少跛腿，健康快步前進。目前，各單位發(fā)展不平衡，短板各不相同：師資、科研、管理、學科建設及研究生教育、人才培養(yǎng)質量等等。因此，作為辨證唯物主義者應該實事求是，各單位應根據(jù)自己的實際情況，有針對性的下藥，有重點地使力，抓主要矛盾，抓關鍵環(huán)節(jié)，有所為，有所不為，增加成本績效，力爭立竿見影。為我校整體發(fā)展、和諧發(fā)展、全面提升貢獻各自的力量，這也是黨委行政所期待與期盼的。
    工會工作部署會講話篇五
    各位老師：
    下午好！
    上午陳總代表董事會宣布了學校行政班子安排，并對新的學年寄予了希望。楊校長就上學期工作進行總結，并對新學年工作作了非常重要的講話，概括起來就是“十六字辦學理念，八字治學方針?！毕Ｍ蠹壹毿睦頃?，認真落實。辦公室黃主任就辦公室制度、辦公室評比以及各辦公室人員安排進行明確。教務處王主任、蔡主任分別就教學工作作了安排，教學常規(guī)解讀，希望老師們服從安排，認真執(zhí)行。政教處胡主任就班級管理工作作了布置提出了要求，希望全體教師尤其是班主任在政教處的領導下，全員參與，把政教工作作為開學工作的重中重，舉全校之力抓緊、抓好、抓實。這里我受楊校長之托，就學校教學工作，講兩點意見，與大家共勉，與大家共同努力。
    一、樹立“以為求位”思想，進一步增強責任感和使命感。
    有為即有位。以你的作為求得你的地位，以你的作為提升你的報酬，以你的作為促進學校的發(fā)展，同時也使自身得到發(fā)展。因此我們要大力營造有為即有位的氛圍，這主要是：
    1.在教育教學人員的安排任用上堅持能為基、德為重、績?yōu)樯?。用其所長，避其所短，人盡其才，才盡其用。讓每個人都有施展才華的平臺，都有成功出彩的機會。
    2.在教學上細規(guī)劃、勤研究、精講解、高效率、多反饋和優(yōu)質量。
    教學工作始終是學校的工作重點，保證質量，打造品牌的關鍵，也是學校的第一形象工程。楊校長來我校首先提出了內(nèi)增引力，外樹形象要求。維持我們?nèi)w教師務必以我們智慧和才華認真做好“備、教、批、輔、考、研”等各項常規(guī)工作，不斷提升我們的質量，特別是要上好新學期第一課，精心準備，傾情展示。以我們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，務實的工作作風，高效優(yōu)質的課堂，高效優(yōu)質的課堂，給學生以全新的感受，增強我們的吸引力；務必以我們高度的責任感好使命感，通過我們的教學、輔導、訓練等各環(huán)節(jié)的真抓實干，使每個學生都能進步，都能有所收獲，增進家長和社會的普遍認同，進一步提升我們湖湘高復第一品牌的形象。
    二、發(fā)揚團結協(xié)作的精神，進一步增強凝聚力和向心力。
    增強大局意識，合作共事講團結。
    1.要靠制度維護團結。制度一經(jīng)形成，在制度面前人人平等，要自覺遵守制度。在常規(guī)教學管理中，做得好的，要大力表揚，要獎勵；做得不好的，要批評，要整改。不搞無原則的團結，服從不盲從，補臺不拆臺。要增加學校工作的正能量，這就是要在楊校長的帶領下思想同心、目標同向、行動同步、事業(yè)同干、有才同發(fā)。（和氣生財）。
    2. 靠人格增進團結。教書有任期，做人無止境。讓我們一道努力涵養(yǎng)容人、容事、不計恩怨的雅量；光明磊落，坦誠相待的氣度；謙虛謹慎，聞過則喜的胸襟；不以物喜，不以己悲的境界。人生有”三惜”：惜時、惜名、惜緣。人生短暫，時間寶貴，要把有限的時間用到最需要的地方去，最大釋放人生的光彩。人過留名，雁過留聲，要珍惜自己的言行，人格和榮譽，時刻自省、自警、自勵。做到慎微、慎初、慎獨。相聚是緣，離別有牽掛，多一些人文關懷和幫助，讓生活充滿陽光。若能做到“三惜”既是修來之福，也是造化之功。
    總之，團結就是力量，團結就是效益，團結就是形象，團結就是我們學校的福祉。
    老師們：假期已經(jīng)過去，新的學期即將開始。讓我們以新的姿態(tài)，新的思想，新的作風，新的步伐。在楊校長的領導下團結一致，同心同德，以人為本，精細管理，真抓實干，再譜華鑫教育新篇章。
    謝謝大家！
    同志們：
    今天召開這次會議，主要是貫徹落實市、縣經(jīng)濟工作會議精神，安排部署2015年的經(jīng)濟發(fā)展及各項重點工作，動員大家立即行動起來，全身心的投入到各項工作中去，為全面完成2015年的任務目標，布好局、開好頭、起好步。
    剛才公布的金鄉(xiāng)街道在2015年整體工作及部門工作中獲得的各個獎項，充分說明了、縣政府對我們?nèi)ツ甑墓ぷ鹘o予充分肯定，這是我們街道上下在、縣政府的領導下，團結一致、凝心聚力、扎實苦干的結果。在此，我代表街道黨工委、辦事處向奮戰(zhàn)在全街道各條戰(zhàn)線上，付出心血和汗水，取得優(yōu)異成績的廣大干部表示衷心的感謝！因為時間關系，2015年的各項工作，我不再作具體總結。
    下面根據(jù)街道黨工委、辦事處研究的意見，就2015年的各項重點工作，做如下安排部署：
    2015年，我們街道總的發(fā)展思路是：按照、縣政府“提升年、顯效年”的總要求和“四個爭當”的'任務目標，牢牢把握“爭做魯西科學發(fā)展創(chuàng)新發(fā)展排頭兵”的大好機遇，借力我縣“千億園區(qū)”的帶動，實施“一二三四”發(fā)展戰(zhàn)略，即以工業(yè)發(fā)展為一體推進，以三產(chǎn)服務、生態(tài)農(nóng)業(yè)為兩翼展開，大力提升“金南產(chǎn)業(yè)園、商貿(mào)物流園、農(nóng)業(yè)示范園”三大園區(qū)，重點實施“經(jīng)濟發(fā)展、城鄉(xiāng)建設、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、民生保障”四大工程。
    主要經(jīng)濟指標為：地方財政收入完成5.26億元；固定資產(chǎn)投資完成14.92億元；新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)2個，新上固定投資2000萬元以上服務業(yè)項目4個；新上1個過2億元產(chǎn)業(yè)項目入駐三大工業(yè)園區(qū)；新上5個2000萬元以上項目入駐街道園區(qū)。
    經(jīng)濟發(fā)展方面，以招商引資為主線，以一區(qū)四園及金南產(chǎn)業(yè)園為載體，強力推動項目建設，持續(xù)推進地方財政收入強勁增長。一是著力突破招商引資。把招商引資作為推動產(chǎn)業(yè)升級的 “生命線”，整合招商資源、完善招商機制，堅持以商招商、以園招商、以企招商，緊盯發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉移，瞄準重點領域，招大引強、招新引優(yōu)，確保在引進支撐性、財政貢獻型項目上實現(xiàn)重大突破。繼續(xù)加大投入，完善金南產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎配套設施，啟動園區(qū)內(nèi)標準化廠房建設，高標準打造“中小微企業(yè)孵化基地”；實施一條龍服務機制，及時解決企業(yè)用地供給、信貸融資、人才用工等實際問題，吸引更多的企業(yè)、更好的項目入駐。二是著力抓好項目建設。嚴格落實落地項目包保責任制，明確專人對項目全脫產(chǎn)包保、全過程服務，全力推進巨能興業(yè)新型材料、銀利棉紡、北京盛世光明、大連金桓機械、光明鋼化工藝玻璃等項目高質、高效、高速建設，確保年內(nèi)竣工投產(chǎn)。三是著力發(fā)展“第三產(chǎn)業(yè)”。 第三產(chǎn)業(yè)一直是街道經(jīng)濟的支柱優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，也是今年街道經(jīng)濟工作的重頭戲。我們將按照縣里的政策，以完善平臺、拓建載體為基礎，逐步引入大型有實力的連鎖營銷企業(yè)和物流企業(yè)，進一步催生各類個體及小微服務業(yè)，促進其壯大規(guī)模、提升檔次和水平；重點抓好名流新天地、安泰國際財富廣場、農(nóng)產(chǎn)品國際物流園和金宇家居等在建商貿(mào)項目建設，打造輻射周邊鎮(zhèn)街乃至周邊縣區(qū)的商貿(mào)物流高地，放大“城市商貿(mào)圈”效應，提升金鄉(xiāng)街道宜商宜居的品位和檔次。
    城鄉(xiāng)建設方面，根據(jù)縣政府的部署和要求，加速推進金河社區(qū)、馨安苑小區(qū)、金宇社區(qū)、劉莊社區(qū)的建設，確保群眾順利回遷安置；積極配合縣相關部門做好城建項目的土地、房屋征收和工程建設；繼續(xù)深化農(nóng)村環(huán)境綜合整治，健全長效機制，完善提升“村內(nèi)通”、“戶戶通”工程，全面啟動“村村亮”工程，進一步改造升級村間連通路、村內(nèi)小街巷及文體健身、環(huán)衛(wèi)保潔等基礎設施；扎實推進“城鄉(xiāng)建設管理年”活動，配合數(shù)字化城-管中心，完善社區(qū)網(wǎng)格化管理，優(yōu)化回遷社區(qū)環(huán)境、配齊基礎設施，為群眾提供更加精細、規(guī)范的管理服務，讓群眾居住得更安心、舒心。
    農(nóng)業(yè)農(nóng)村方面，一是堅決走好“農(nóng)工科貿(mào)一體化”發(fā)展之路，結合土地綜合整治項目，加大土地流轉力度，壯大“龍頭企業(yè)及合作社”兩大支撐，依托高創(chuàng)農(nóng)業(yè)示范園、北京心德信業(yè)、山東綠源集團及金森苗木、金藤葡萄合作社，開展苗木花卉種植、休閑觀光農(nóng)業(yè)和塌陷地水產(chǎn)養(yǎng)殖等基地建設。二是提檔升級“南果北林”兩大特色基地，城南建成有機葡萄種植示范園100畝和果品安全示范基地3000畝，城北發(fā)展苗木、花卉種植業(yè)500畝和林下種養(yǎng)植示范區(qū)2000畝。三是進一步加大農(nóng)田水利工程建設和大綠化攻堅力度，實施五級河灘和新萬福河治理工程，完善提升農(nóng)田林網(wǎng)的檔次和水平。四是強化農(nóng)業(yè)公共服務，認真落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，組織開展好政策性農(nóng)業(yè)保險、土地承包經(jīng)營確權、農(nóng)作物病蟲害防治等工作，特別要抓好今年的春季農(nóng)業(yè)林業(yè)生產(chǎn)各項工作，為確保全年農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、增效打下堅實的基礎。
    社會管理及民生保障方面，結合群眾路線教育實踐活動，全方位、無縫隙開展包村聯(lián)戶活動，啟動城市社區(qū)“部門聯(lián)片，干部聯(lián)戶”活動，堅持問計于民、問需于民，切實解決群眾關心的熱點難點問題。完善社區(qū)服務中心功能，創(chuàng)新社會管理模式，以網(wǎng)格化管理和信息化平臺為抓手，做好人口計生、社會救助、農(nóng)合農(nóng)保、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、綜治維穩(wěn)、特殊群體幫扶等服務工作，實現(xiàn)高效管理、優(yōu)質服務。務實開展豐富多彩的民間藝術團體活動，切實提高群眾精神文化生活水平，全面提升群眾幸福感和滿意度。
    同志們，我縣已進入各項工作全面鋪開、快速推進的階段，金鄉(xiāng)街道是全縣經(jīng)濟發(fā)展的領頭羊和城鄉(xiāng)建設的主陣地，也是展示我縣城鄉(xiāng)面貌和精神風貌的窗口，這就決定了我們街道的工作任務重，壓力大，標準高，要求嚴。要順利完成分解的各項工作任務，要求我們各級各部門務必把思想統(tǒng)一到街道黨工委、辦事處的部署上來，認清形勢，把握大勢，堅定大干全年、立志趕超、確保進位的信心和決心，干字當頭，全力全速，乘勢而上，確保單項工作前移進位，推動整體工作創(chuàng)新趕超。
    發(fā)展是解決一切問題的關鍵，而落實又是發(fā)展的關鍵?，F(xiàn)在目標已定、任務已明，最重要的就是腳踏實地，真抓實干。就如何抓好落實，這里，我強調幾點：
    （一）振奮精神抓落實。良好的精神狀態(tài)，是干事的基礎、落實的前提。新的一年，我們目標更高、任務更重，比以往更需要保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，更需要打起干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”。 這就要求各單位、各部門要比學趕超、明晰差距，確立標桿，激發(fā)干勁；要求我們廣大黨員干部對自己分管的工作、負責的事項、承擔的任務不推托、不避責、不畏難，既要有“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的豪邁氣度，更要有“想干事、會干事、干成事、不出事”的飽滿激-情，圍繞我們既定的目標任務，用心研究，一件一件地去突破，一項一項地去銜接，在實踐中不斷提高落實能力、實干本領，扎扎實實、堅強有力地向前推進各項工作。
    （二）強化作風抓落實。作為黨員干部，干成事是責任，不出事是底線。以來，中央、省、市、縣以堅定的決心抓八項規(guī)定落實、抓四風整頓，一錘接著一錘，一件連著一件，最近我縣也將開展大規(guī)模的群眾路線教育實踐活動。各級、各部門領導干部務必要增強敏銳性和自律意識，管住自己、帶好隊伍；全體機關工作人員要嚴守政治紀律、工作紀律和作風紀律，確保不出問題；要嚴格落實首問負責、限時辦結和一線督辦等工作制度，領導要靠前指揮，各項工作要制定出詳細具體的方案，列出時間表、細化時間節(jié)點，倒排工期，確保實現(xiàn)辦事提速、管理提效、服務提質。村級干部要當好老百姓的知心人、貼心人，真心實意為群眾做好事、辦實事，對群眾反映的問題，要想方設法解決，絕不能推諉扯皮、不聞不問，一定要想群眾所想，急群眾所急，時時刻刻把群眾的冷暖掛在心上，用自己的實際行動贏得群眾的信任、支持和擁護。
    （三）壓實責任抓落實。抓落實必須明確責任，有了責任就有了壓力。我們務必要按照工作目標，把任務分解、細化、量化，每項任務都逐一落實到具體人，形成“千斤重擔大家挑，人人頭上有指標”的良好局面。要嚴格考核評價機制，把抓落實作為檢驗考核干部思想品質、工作作風和實際能力的重要依據(jù)，要褒獎埋頭苦干、狠抓落實的干部；教育和調整遇事拈輕怕重，落實敷衍了事，干事虎頭蛇尾的干部；問責和懲處弄虛作假、失職瀆職、對工作和事業(yè)造成損失和不良后果的干部。新的一年，街道黨工委、辦事處對“嚴督重考”的決心不會改變，針對各項工作的落實，我們一定做到“當獎則獎、該罰就罰，不搞通融、不搞平衡”，確保考出壓力、考出動力、考出正氣、考出績效。
    同志們，這次大會吹響了進軍2015征程的號角，擂響了大干2015的戰(zhàn)鼓！立足新起點，讓我們以更加高昂飽滿的精神狀態(tài)、更加團結和-諧的干事氛圍、更加務實高效的工作作風、更加清正廉潔的干部形象，瞄準新目標、致力新發(fā)展，再創(chuàng)新佳績，圓滿完成2015年的各項目標任務，為實現(xiàn)“四個爭當”和建設美麗金鄉(xiāng)做出更大的貢獻！謝謝大家！
    同志們：
    今天，市政府召開推試點迎市慶工作部署大會，主要是動員各級各部門和全市人民，迅速行動起來，積極投身市慶各項工作，以飽滿的熱情和嶄新的面貌，迎接30周年市慶的到來，加快推進武陵山區(qū)試點步伐。等下，國文書記還要作重要講話，請大家認真領會抓好落實。下面，我先講三點意見。
    一、突出重點抓落實，確保市慶圓滿成功
    舉辦30周年市慶活動，對于振奮民族精神，展示“神秘湘西·谷韻吉首”魅力，打造吉首城市品牌，促進經(jīng)濟社會加快發(fā)展、轉型發(fā)展、科學發(fā)展，具有十分重要的現(xiàn)實意義。全市上下一定要站在全局和發(fā)展的高度，強化市慶意識，突出工作重點，營造濃厚氛圍，確保市慶圓滿成功。
    （一）抓緊市慶項目建設，打造谷韻吉首新形象
    為迎接建市30周年,市政府推出了人民路美化亮化工程、東環(huán)路峒河大橋建設工程、城市休閑森林公園建設工程、城區(qū)道路橋梁改造及維修工程、社區(qū)基礎設施建設工程、黃永玉藝術四橋建設工程、人民廣場音樂噴泉建設工程、“一江一河”綜合整治建設工程、市人民醫(yī)院擴建工程、農(nóng)村安全飲水工程、農(nóng)村公路通達工程等20個總投資達11.3億元的市慶獻禮項目。這些項目,既有完善城市功能、改變城市面貌的城建項目,也有改善民生、提升生活品質的社會事業(yè)項目,事關全局,影響深遠,必須在市慶前達到預期建設目標。特別是要確保在市慶前，全面完成矮寨鎮(zhèn)家庭村通村公路建設、太排公路硬化、東環(huán)路峒河大橋建設、小溪橋改建、村間道路硬化及水井、沿河碼頭、消防池建設維修，全面解決無房戶住房問題。
    1、切實加強領導。全市各級各部門在市慶前必須集中精力抓好項目建設，各項目責任單位、責任領導要主動參與和推動項目建設，幫助協(xié)調解決建設資金、建設環(huán)境等重大問題，加快項目進度。
    2、實行倒排工期。市慶辦要認真梳理市慶獻禮項目，進一步明確項目責任領導、責任部門、責任人，明確各重點項目建設的完成時限,倒排工期,倒逼推進,確保如期建成。施工單位要將任務分解到月、到周、到天，制定詳細的“倒計時”工作計劃圖表，對照計劃目標及時增加設備和人員，加快推進。
    3、加強督查督辦。辦、市政府辦、市慶辦要加大對市慶項目建設的專項督查，每個月通報一次進度。6月份之后要實行兩周一督查，兩周一通報。各部門要加強專項督查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時整改，在確保安全、確保質量基礎上加快進度。
    （二）抓好市慶城市管理，提升谷韻吉首新形象
    1、抓好環(huán)境衛(wèi)生。要組織開展好全民衛(wèi)生大掃除活動，全面徹底清理城區(qū)衛(wèi)生死角、主要公路和鐵路沿線的垃圾、建筑廢土和“白色污染”。要大力開展城市環(huán)境整治工作，切實抓好戶外廣告、城區(qū)環(huán)境、噪聲和空氣污染治理，大力整頓馬路市場、流動攤點，強化城區(qū)餐館衛(wèi)生監(jiān)督管理，確保市慶期間有一個市容整潔、環(huán)境優(yōu)美的城市環(huán)境。
    2、狠抓交通整治。要組織交-警、城-管、交通、街道等單位聯(lián)合開展城市交通和客運市場整治綜合執(zhí)法行動，重點要規(guī)范城市車輛的運行秩序，規(guī)范出租車的經(jīng)營行為，繼續(xù)開展取締非法營運車輛行動，健全完善城市交通暢通、客運市場規(guī)范有序的長效機制。
    3、保障公共安全。要高度重視并認真做好信訪工作，認真開展社會矛盾糾紛排查調處工作，確保社會政治穩(wěn)定。要加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，營造良好的治安環(huán)境。要加強對各項大型群眾性活動場所的安全管理，確保市慶各項活動的安全舉辦。要加強對轄區(qū)重點區(qū)域、重點單位和場所的消防安全檢查、食品衛(wèi)生專項檢查、道路交通安全管理。
    4、弘揚文明新風。要充分發(fā)揮群眾創(chuàng)建文明城市的內(nèi)在動力，大力加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，積極推進“城區(qū)、機關、行業(yè)、社區(qū)、家庭”為主的基層文明創(chuàng)建活動。要深入實施公民道德提升工程，使敬業(yè)奉獻、尊老愛幼、扶貧濟困、勤儉自強成為社會風尚。要利用學校、家庭、社會“三結合”的教育網(wǎng)絡，加強教師、學生、家長文明素質教育，積極開展各種慶祝活動，以良好的精神風貌迎接建市30周年。要充分利用公益廣告、墻報、宣傳欄等傳統(tǒng)媒體和網(wǎng)絡、手機等新興媒體,開展形式多樣的宣傳活動,營造文明和-諧社會風尚。
    （三）抓細市慶組織籌備，展示谷韻吉首新形象
    慶典大會要熱烈大氣、厲行節(jié)約。慶典大會是整個慶典活動的重頭戲,各責任部門要周密部署,精心籌備,確保慶典大會辦得隆重、熱烈、出彩。要本著節(jié)儉辦一切事業(yè)的原則,力求用有限的錢辦出最佳效果。30年發(fā)展成果展示要主題突出、內(nèi)容豐富。要高質量、高標準地加快吉首城市規(guī)劃展覽館建設。要精心組織，完善布展設計方案，廣泛征集和制作展覽資料，多角度展示和反映我市30年來的歷史變遷和巨大發(fā)展成就。群眾系列活動要彰顯特色、全民共享。要通過群眾系列活動,把吉首秀美的自然風光、多姿的民族風情、厚重的人文歷史充分展現(xiàn)出來,把干部群眾奮發(fā)向上、團結奮進的良好風貌展現(xiàn)出來,使慶典活動深深地烙印上吉首特色、吉首風格。經(jīng)貿(mào)洽談活動要嚴謹細致、務實高效。認真抓好招商引資項目推介工作，廣泛邀請一批有經(jīng)濟實力、有社會影響的投資企業(yè)和投資商，在市慶期間到我市進行項目投資合作和開發(fā)洽談，力爭市慶期間有一批項目簽約。宣傳報道要擴大影響、提升品牌。緊抓世界第一橋—矮寨特大懸索橋開通和建市30周年機遇，進一步加強與中央、省級新聞媒體的聯(lián)系，加大對市慶30周年的宣傳報道力度，不斷擴大“谷韻吉首”知名度和美譽度。要認真組織州市新聞媒體，全方位、多角度集中宣傳我市30年來取得的巨大成就，為市慶營造良好的氛圍。市直各單位和街道要努力營造熱烈、喜慶、祥和的節(jié)日氛圍。
    二、切實把握我市推試點的主攻方向，確保開好局起好步
    當前和今后一個時期，我市面臨多種優(yōu)惠政策疊加的大好機遇，特別是武陵山片區(qū)試點的啟動，湖南省人民政府《關于深入實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略推進湘西土家族苗族自治州加快發(fā)展的若干意見》的出臺，州“115”工程的即將實施，將為我市帶來更多的政策、項目和資金支持。我們要按照“區(qū)域發(fā)展帶動扶貧攻堅，扶貧攻堅促進區(qū)域發(fā)展”的基本思路，搶占先機，勇于擔當，先行先試，主動作為，努力在武陵山片區(qū)試點中實現(xiàn)率先發(fā)展、率先突破。
    （一）加快優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)建設，在增強自我發(fā)展能力上求突破
    1、興產(chǎn)業(yè)。一是堅持把文化旅游產(chǎn)業(yè)作為戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)和優(yōu)先發(fā)展的主導產(chǎn)業(yè)來抓，加快產(chǎn)業(yè)拓展升級、提質增效。完善乾州古城配套設施，加快德夯景區(qū)建設，整合德夯苗寨、矮寨懸索橋、公路奇觀等旅游資源，打造“谷韻吉首”旅游品牌。建設2-3家五星級酒店。加強與張家界、鳳凰旅游合作，借力發(fā)展我市旅游產(chǎn)業(yè)。要促進文化產(chǎn)業(yè)大發(fā)展，完善《吉首市文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)規(guī)劃》，重點實施武陵山區(qū)民族文化“硅谷”、武陵山區(qū)（湘西）土家族苗族文化生態(tài)保護實驗區(qū)、“兩園四館”建設，加強非物質文化遺產(chǎn)傳承、保護、開發(fā)，抓好民族特色村寨保護，加快實施特色民居改造整治。二是堅持把戰(zhàn)略型新興產(chǎn)業(yè)作為轉型發(fā)展的重要突破口，優(yōu)化投資結構，提高產(chǎn)業(yè)比重，培育壯大新的增長極。支持湘泉藥業(yè)、華吉制藥、老爹生物、石磊文化、成聰軟件等企業(yè)加快發(fā)展。重點實施湘西特色植物精深加工、富鉀頁巖綜合利用、湘泉藥業(yè)中藥深加工、杜仲產(chǎn)業(yè)化、邊城醋業(yè)優(yōu)質醋、匯峰礦業(yè)釩電池、機器人產(chǎn)業(yè)園、唐旭科技公司硅膠鉛酸蓄電池等項目建設。三是堅持把傳統(tǒng)優(yōu)勢基礎產(chǎn)業(yè)作為優(yōu)化經(jīng)濟存量的重點領域，加快改造升級步伐，不斷提升經(jīng)濟的質量和效益。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)要重點抓好“八特公園”、“八景莊園”、“八品農(nóng)寨”休閑觀光農(nóng)業(yè)建設。提升椪柑產(chǎn)業(yè)，擴大萬畝茶葉、蔬菜、花卉、藥材產(chǎn)業(yè)基地。推進黃牛、生豬、山羊、家禽、水產(chǎn)產(chǎn)業(yè)化。支持鶴盛原煙、邊城醋業(yè)、老爹生物等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)做大做強。礦產(chǎn)品精深加工業(yè)要重點抓好錳鋅整合，加快錳園、鋅園基礎設施建設，加大企業(yè)入園力度。切實抓好華峰礦業(yè)、三鑫錳業(yè)、大庭礦業(yè)等企業(yè)技術改造和達產(chǎn)增效，抓好馬頸坳石材園、龍昻公司釩精深加工產(chǎn)業(yè)發(fā)展。山區(qū)機械制造業(yè)要重點抓好宗南汽車專用汽車生產(chǎn)線項目建設。商貿(mào)物流業(yè)要重點抓好市民廣場綜合開發(fā)、吉首市綜合批發(fā)市場、湘西汽車貿(mào)易城、大湘西物流城、武陵山區(qū)糧食物流城、吉首新天地購物廣場等項目建設。積極促進房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
    2、轉方式。一是突出園區(qū)引領。理順吉首經(jīng)開區(qū)管理體制，繼續(xù)實施吉首經(jīng)開區(qū)續(xù)建工程。推進酒鬼酒生態(tài)工業(yè)園、吉莊工業(yè)園、雅溪生物科技園、河溪工業(yè)區(qū)、石材產(chǎn)業(yè)園、大學生創(chuàng)業(yè)孵化園等產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎設施建設。支持湘西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)爭創(chuàng)國家級開發(fā)區(qū)。二是注重科技創(chuàng)新。出臺促進科技型中小企業(yè)發(fā)展優(yōu)惠政策，支持企業(yè)與高校、科研院所加強技術合作，鼓勵企業(yè)運用高新技術和先進適用技術提升發(fā)展層次。三是打造產(chǎn)業(yè)品牌。不斷提升中國馳名商標—酒鬼酒、湘泉國際知名影響，支持老爹果王素、湘泉藥業(yè)腸康片及婦炎康、三鑫錳業(yè)氮化錳及錳基合金、宗南重工特種車輛等產(chǎn)品爭創(chuàng)國家級品牌。四是抓好節(jié)能減排。要切實加強對新建項目的環(huán)境管理，加快重點污染行業(yè)治污設施的規(guī)范化改造，嚴格控制污染物排放總量。加快工業(yè)集聚，推進錳鋅企業(yè)的整合搬遷，逐步實現(xiàn)工業(yè)污染集中治理。
    3、破瓶頸。一是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。要在政策落實中優(yōu)化環(huán)境，健全政策落實通道，認真落實各種優(yōu)惠政策，嚴厲打擊破壞環(huán)境、阻礙發(fā)展的強攬工程、強行阻工、敲詐勒索、尋釁滋事等違法犯罪行為。要在解決問題中優(yōu)化環(huán)境，用創(chuàng)新的思路解決影響產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際困難，通過向上爭取、內(nèi)涵挖掘、用活政策等辦法，盤活現(xiàn)有土地存量，增加土地有效供給；通過優(yōu)化財政投資、引進股份制商業(yè)銀行到我市設立分支機構、成立小額貸款有限公司等方式，千方百計拓寬產(chǎn)業(yè)發(fā)展融資渠道。二是狠抓招商引資。重點抓好宗南汽車與中聯(lián)重科合作、大湘西礦產(chǎn)品物流園等重大招商引資項目的跟蹤落實，加強與世界五百強、全國五百強、民營五百強企業(yè)產(chǎn)業(yè)對接。三是強化創(chuàng)業(yè)保障。鼓勵全民創(chuàng)業(yè)，完善小額貸款、創(chuàng)業(yè)扶持資金等各類優(yōu)惠政策，以大學生創(chuàng)業(yè)孵化園和湘西坊創(chuàng)業(yè)園為平臺，積極支持下崗人員、大學生等自主創(chuàng)業(yè)。
    （二）加快基礎設施建設，在提升發(fā)展保障能力上求突破
    1、著力抓好交通基礎設施建設。推進焦柳鐵路石門至懷化段擴能、遵義經(jīng)銅仁至吉首鐵路、吉首繞城高速公路、g209—g319矮寨坡路段改線等重大項目前期工作。加快吉首大環(huán)線、永吉高速和國省干線公路、旅游網(wǎng)絡公路、農(nóng)村通暢通達工程、農(nóng)村公路安保工程、村間道路改造及硬化等交通項目建設。年內(nèi)實現(xiàn)吉茶高速、吉懷高速吉首段通車。
    2、著力抓好水利基礎設施建設。開工建設大興寨水庫。擴建萬溶江、麻溪等中小型水庫。推進白巖洞等一批小型水庫除險加固、武水大型灌區(qū)、黃石洞中型灌區(qū)、小型農(nóng)田水利、吉首城鎮(zhèn)防洪工程等項目建設。
    3、著力抓好能源基礎設施建設。加快吉首220千伏變電站新建步伐，實施河溪變電站、小溪橋變電站改造建設，抓好城網(wǎng)、農(nóng)網(wǎng)改造。繼續(xù)推進水電新農(nóng)村電氣化市、農(nóng)村水電增效擴容改造等項目建設。啟動綠色能源市建設，建設生物質成型燃料生產(chǎn)線和農(nóng)村能源服務網(wǎng)點。
    4、著力抓好信息基礎設施建設。重點要加快3g網(wǎng)絡和城域網(wǎng)擴容建設，推進無線數(shù)字電視戶戶通工程。加快“數(shù)字吉首”建設。
    （三）加快新型城鎮(zhèn)建設，在增強綜合承載能力上求突破
    1、在拉開框架中拓空間。一方面，以規(guī)劃發(fā)展拓寬城市空間，積極爭取州委州政府啟動“1＋6”環(huán)州府城市群經(jīng)濟圈發(fā)展戰(zhàn)略，抓好吉首城市總體規(guī)劃修編和吉首市城市品牌總體實施方案編制工作。另一方面，以路網(wǎng)建設搭建城市骨架，抓好以吉首大環(huán)線等為重點的路網(wǎng)工程建設，加強城市南北溝通，提高路網(wǎng)通達能力，拓展發(fā)展空間。
    2、在州市共建中強后勁。爭取州委州政府加大支持我市融資貼息和城市公共基礎設施建設。加快推進30個州市共建重點項目，要共建項目、共建產(chǎn)業(yè)。深入推進28個社區(qū)和-諧文明共建，將生態(tài)綠化工程作為重要任務來抓，今年起每年春秋兩季，社區(qū)和-諧共建牽頭單位與街道社區(qū)要扎實開展好此項工作。支持州行政中心、景觀帶和湘西經(jīng)開區(qū)項目建設。
    3、在完善功能中惠民生。要高標準實施棚戶區(qū)、舊住宅區(qū)、保障性住房建設，逐步改善城鄉(xiāng)居住環(huán)境。要高品位加快城市建設，在城區(qū)入口等重點部位打造一批標志性建筑。要高質量推進城區(qū)供水供電改造、城鎮(zhèn)污水垃圾處理等市政公共設施建設，統(tǒng)籌推進老城區(qū)與乾州新區(qū)、城市與農(nóng)村的教育、醫(yī)療、文化等公共服務設施建設，加快城鄉(xiāng)公共服務一體化均等化。
    4、在精細管理中提品位。要持之以恒地推行城市建設行業(yè)管理標準，推進整臟治亂綠化行動，擴大城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治成果。要高水平建設數(shù)字化城市管理平臺，實現(xiàn)網(wǎng)格化、精細化、標準化、現(xiàn)代化城市管理。
    （四）加快民生事業(yè)建設，在著力保障和改善民生上求突破
    1、加大扶貧攻堅力度。要深入實施“兩項制度”改革，推進丹青鎮(zhèn)等紅土片區(qū)扶貧攻堅，抓好25個村的建整扶貧工作。啟動實施新一輪庫區(qū)移民后期扶持、異地扶貧搬遷、高寒山區(qū)脫貧解困、土地開發(fā)及綜合整治和占補平衡、農(nóng)村飲水安全、農(nóng)村清潔、農(nóng)村危房改造、“雨露計劃培訓”等工程，對缺乏基本生存條件的特困戶分期分批實行扶貧搬遷，確保扶貧對象不愁吃、不愁穿，保障其義務教育、基本醫(yī)療和住房。
    2、突出民生事業(yè)發(fā)展。積極擴大城鄉(xiāng)就業(yè)，突出抓好高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、農(nóng)村轉移勞動力的就業(yè)。擴大新農(nóng)合、新農(nóng)保、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)低保等社會保障制度覆蓋面。加大社會救助力度，突出抓好城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保供養(yǎng)、災民救助和醫(yī)療、教育、住房等專項救助。完善養(yǎng)老服務設施、社區(qū)服務設施。支持吉首大學主校區(qū)拓展及配套設施建設，支持湘西職院、吉大師院和湘西電大發(fā)展。擴大高中免費教育覆蓋面，提高農(nóng)村義務教育階段寄宿生生活補助標準，實施乾州新區(qū)高級中學及公辦義務制學校建設，加快市四中擴建，推進職教中心、義務教育標準化學校、學前教育、農(nóng)村初舍改造、教師周轉住房建設。支持州醫(yī)院、州民族中醫(yī)院發(fā)展，支持全科醫(yī)生、臨床診療和技能培訓基地建設。全面完成市醫(yī)院擴建工程，加快吉首市中醫(yī)院建設，改造提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室及社區(qū)醫(yī)療服務中心，實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉房建設，健全疾病預防控制體系、婦幼保健服務體系。繼續(xù)推進計生服務設施建設。配套完善全民健身中心。
    3、創(chuàng)優(yōu)綠色生態(tài)環(huán)境。爭創(chuàng)國家綠色新能源建設示范縣、省級可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)。鞏固退耕還林成果，實施“八百里綠色拓展”工程、木材戰(zhàn)略儲備生產(chǎn)基地等生態(tài)環(huán)境項目建設。加大對外通道植樹造林、植樹造景力度。加強峒河國家濕地公園森林保護。以環(huán)城八大森林公園為依托，加快環(huán)城20萬畝森林公園生態(tài)圈建設。推進農(nóng)村小水電代燃料工程和農(nóng)村能源建設。加強飲用水源地保護，實施武水治理、小流域治理與水土保持工程。
    4、維護社會安全穩(wěn)定。要始終保持對違法犯罪打擊的高壓態(tài)勢，加強社區(qū)警務室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所、司法所建設。推進“省級安全生產(chǎn)示范市”創(chuàng)建工作，統(tǒng)籌抓好食品衛(wèi)生安全、消防安全、交通安全、公共安全。實施地質災害治理、礦產(chǎn)資源勘查、氣象減災等項目。
    三、堅定不移推進黨風廉政建設，狠抓重點領域監(jiān)督管理
    全面完成今年的各項目標任務，在新的起點上實現(xiàn)新的發(fā)展，我們必須堅定不移推進黨風廉政建設，狠抓重點領域監(jiān)督管理，營造風清氣正發(fā)展環(huán)境。
    （一）狠抓工程建設領域的監(jiān)督管理。要重點抓好對工程招投標活動、企業(yè)資質管理、工程實施和監(jiān)控、質量安全管理、物資采購管理、資金使用管理、成本核算及稅務管理等重點領域、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督、檢查及管理。要進一步建立和完善施工現(xiàn)場管理、生產(chǎn)安全管理、物資采購管理、會計核算、財務管理、內(nèi)部控制等管理監(jiān)督制度，加大制度執(zhí)行和監(jiān)督力度，形成專項治理長效機制。全市各級各部門要增強責任意識、風險意識、安全意識和法制意識，對存在的不規(guī)范問題，要嚴格按照國家有關法律法規(guī)及時進行處理和整改；對瞞報虛報，又不按國家有關規(guī)定及時進行處理和整改的，一經(jīng)核實，嚴肅查處，絕不姑息。
    （二）狠抓“小金庫”專項治理和專項資金的監(jiān)督管理。“小金庫”專項治理方面，要重點抓好對取得收入、資產(chǎn)處置、資產(chǎn)出租、成本費用開支、資產(chǎn)購置、投資等重點領域、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督、檢查及管理，嚴格遵守國家有關財經(jīng)紀律，堅決杜絕截留收入、虛列成本費用設立“小金庫”的情況發(fā)生。專項資金監(jiān)督管理方面，要進一步健全完善專項資金專賬管理、專戶儲存、專用審批、按進度撥付、政府采購、資金結算等制度，采用專項審計和跟蹤審計等方式，對項目單位使用項目資金情況以及項目立項、施工、建設、竣工驗收等進行嚴格監(jiān)督管理，紀檢監(jiān)察、財政、審計等部門要參與項目立項、施工、竣工驗收全過程，確保專項資金安全規(guī)范運行。
    （三）狠抓干部隊伍的監(jiān)督管理。深入開展以“治假、治奢、治浮、治虛、治散、治懶”為主要內(nèi)容的作風專項整頓，采取自查自糾、專項督查、明查暗訪等方式，堅決糾正少數(shù)干部身上的官僚主義、形式主義、享樂主義等不良傾向，嚴肅查處不作為、亂作為，及時清除“毒瘤”，保持作風純潔。認真貫徹黨的群眾路線，嚴格落實領導干部基層調研、定期接訪下訪等制度。
    同志們，龍騰盛世千家喜，春到神州萬物榮。在這個大有可為、大有作為的偉大時代，機遇難得，任務艱巨。讓我們在的堅強領導下，堅定信心，搶抓機遇，攻堅克難，真抓實干，奮力開創(chuàng)吉首經(jīng)濟社會發(fā)展新局面，以無愧于人民、無愧于時代的發(fā)展成績向建市30周年和黨的獻禮!
    同志們：
    及時研究制定措施，扎實抓好當前及今后的工作。面對新的形勢和任務，各級要注意強化四個意識：
    一是進一步強化發(fā)展意識。抓好今年的工作，要求我們既要充分肯定過去工作取得的成績，增強加快發(fā)展的信心；又要正視存在的問題和差距，始終保持清醒的頭腦，及時研究應對措施；更要看到面華的機遇，借勢發(fā)力，乘勢而上，實現(xiàn)跨越發(fā)展。要清醒地看到，國家宏觀調控政策越來越緊，土地指標、信貸資金控制越來越嚴，這對我們的項目建設提出了更高要求；從我區(qū)情況看，經(jīng)濟總量小、綜合實力不強；工業(yè)結構性矛盾突出，農(nóng)民增收的基礎比較脆弱；鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展不平衡的問題還沒有根本改變，節(jié)能環(huán)保、新農(nóng)村建設的任務還十分艱巨，等等。解決這些問題，根本的出路，也是唯一的出路就是靠發(fā)展，而且要靠科學發(fā)展、和-諧發(fā)展、率先發(fā)展、跨越發(fā)展。不發(fā)展，沒有出路；發(fā)展慢了，也不行。只有加快發(fā)展，才能縮小與先進區(qū)區(qū)的差距，才能實現(xiàn)、市政府提出的“學先進，建強區(qū)”的目標，才能進入全省區(qū)域綜合實力xx強的行列。各級各部門要注意學習研究國家宏觀調控政策，學習研究、省政府《華南經(jīng)濟帶區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》和《關于支持華南經(jīng)濟帶加快發(fā)展的政策意見》，學習研究、市政府發(fā)展城市圈經(jīng)濟和華港經(jīng)濟的決策部署，及時掌握上級業(yè)務部門的工作重點，主動了解其他區(qū)區(qū)的信息動態(tài)，把有利條件用足用活，把不利影響降低到最低限度，做到揚長避短，趨利避害。各級各部門特別是主要負責同志，要認清肩負的歷史責任，進一步增強加快發(fā)展的緊迫感和使命感，以更加昂揚向上的斗志、更加求真務實的作風、更加深入細致的工作，推動全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
    二是進一步強化責任意識。圍繞區(qū)政府決策部署抓落實是每一名政府工作人員的職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的同志都要樹立強烈的責任意識，有干不好工作就夜不能寐、食不甘味的敬業(yè)精神，把精力用在落實好全年工作任務上來，把心思放在抓好每一天工作、干好每一件事情上。今天會上，各位區(qū)長根據(jù)各自分工，安排部署了全年各項工作，明確了任務目標和工作措施，對如何落實好這些任務也都提出了具體要求，有些還要制定出臺具體意見和實施方案，以便各級各部門遵照執(zhí)行。會議結束以后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要對照《xx-xx年度工作目標責任書》和各自承擔的任務，逐項進行細化量化、分解任務、落實責任，明確應該做哪些工作，干到什么程度，什么時間完成，完不成怎么辦，責任到人，確保各項工作落到實處。對事關全局的重點工作要盯緊靠上，抓住不放，不達目的不罷休，以重點工作的突破帶動整體工作的開展。比如，工業(yè)方面，重點是抓好新上和技改項目，培植新的經(jīng)濟增長點；引導企業(yè)加強產(chǎn)學研聯(lián)合，爭創(chuàng)更多的名牌和馳名商標，提高核心競爭力；搞好經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和特色工藝品園區(qū)建設，發(fā)揮載體和平臺作用；繼續(xù)實施“xx-x”工程，打造工業(yè)聚集區(qū)，增強鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。
    三是進一步強化求實意識。完成全年工作任務，實現(xiàn)跨越發(fā)展的目標，必須要發(fā)揚知難而進、求真務實的作風，不擺花架子，不走過場、搞形式，確保各項工作見到成果、取得實效。各級各部門一定要強化求實意識，區(qū)政府班子成員要帶頭轉變作風，瞪起眼來抓工作，較起真來抓落實，哪里困難多、任務重就到哪里現(xiàn)場辦公、協(xié)調調度、督促指導，做到一件一件抓、一件一件落實，抓一件成一件，件件有落實。應該看到，今年各項工作時間緊、任務重，特別是需要花錢的地方比較多，這就要求各級各部門正確處理需要與可能的關系，在區(qū)級財政最大限度支持的基礎上，找準自身優(yōu)勢是什么，弄清上級政策有哪些，積極爭取上級扶持，并學會熟練運用市場化運作的方式籌集資金，爭取少花錢、多辦事，甚至是不花錢也能辦成事。近期，各位分管區(qū)長正在研究修訂全年經(jīng)濟工作的考核獎懲意見，待相關會議討論通過以后，再集中印發(fā)給大家。區(qū)政府辦公室要加大督查力度，及時掌握進展情況，對重要工作、重大事項要重點督查，跟蹤問效，工作進展緩慢的，要下達督查通知，限期完成任務。年終，各項工作都要嚴格考核，重獎重罰，堅決防止干與不干一個樣、干好干孬一個樣。
    四是進一步強化大局意識。搞好協(xié)作配合是完成全年工作任務的根本保證。各級各部門都要牢固樹立大局意識，自覺把工作放到全區(qū)發(fā)展大局中去定位、去把握，確保政令暢通、令行禁止。今年創(chuàng)建活動多，開工建設的重點工程項目多，特別是涉及政府投資的工程項目比較集中，有些工作如舊城改造等涉及面廣，工作難度大，社會關注程度高，需要區(qū)級班子領導成員之間、部門之間加強協(xié)作，分工不分家，配合抓落實，形成互相支持、共謀發(fā)展的良好局面。職責范圍內(nèi)的工作，責任部門要克服困難，創(chuàng)造條件，不折不扣地完成；需要幾個部門共同完成的工作，牽頭部門要大膽負責、加強協(xié)調，其他部門積極配合、認真辦理。在部門之間協(xié)調能夠完成的任務，不要推給副區(qū)長；確實需要區(qū)政府研究的工作，事先要形成主導意見；對于把握不準的問題，要形成兩個以上的方案，供區(qū)政府參考。需要強調的是，每一位分管區(qū)長安排的都是政府工作，所有部門不管是不是直接分管的，都要服從各位區(qū)長的安排和協(xié)調；每個部門都是政府的成員單位，都要按照職責分工和要求，認真做好工作，決不能推諉扯皮、敷衍了事。
    工會工作部署會講話篇六
    黨建帶團建是新時期加強基層組織建設的一條成功經(jīng)驗。自我市實施“黨建帶團建”以來，我鎮(zhèn)團委本著“思想上高度重視，政治上積極靠攏，工作中認真主動”的指導思想，多年來，在黨建帶團建的探索與實踐中，在鎮(zhèn)委和團區(qū)委的直接領導下，緊緊圍繞黨的工作中心，始終堅持以黨建帶團建，狠抓班子建設和隊伍建設，加大“推優(yōu)”力度，不斷增強自身運轉能力，充分發(fā)揮了黨的助手和后備軍的作用。
    一、領導重視，上下聯(lián)動，推進黨建帶團建。
    共青團是黨的助手和后備軍，是聯(lián)系青年的橋梁和紐帶。自我市下發(fā)了《關于進一步加強基層“黨建帶團建”工作的意見》以來，鎮(zhèn)黨委多次研究，認為，當前抓好黨建帶團建工作是密切黨團關系的內(nèi)在要求，是我們黨符合“三個代表”的需要，也是共青團保持正確方向的需要。在實際工作中，鎮(zhèn)委高度重視團的建設，就黨建帶團建工作作了部署，把團建工作納入黨建工作中一起抓，按照“組織健全，制度落實，工作活躍，作風明顯”的要求，加強對團支部工作的領導和幫助，并努力為團支部開展工作營造良好的環(huán)境。我們團組織也時刻與黨政領導保持聯(lián)系，不時聽取意見，并以實際行動獲取領導的信任。團委在接受各項任務，部署各項工作時，都做到向分管領導請示，認真聽取領導的意見，及時匯報工作進展中存在的熱點、難點和需要解決的問題，并匯報工作成效，使主管領導能及時了解團工作現(xiàn)狀。在狠抓工作落實的同時，也能夠及時聽取黨政領導和團員青年的意見、建議，認真總結經(jīng)驗教訓，及時糾正錯誤和缺點，使鎮(zhèn)團建工作逐步完善。
    二、堅持黨建帶團建，加強班子自身建設。
    近年來，我區(qū)非常重視黨建工作，我們利用黨建工作的帶動作用，努力實現(xiàn)黨建帶團建工作的目標，不斷加強班子建設，努力提高團干部的政治素質和工作水平，使團的工作轉上規(guī)范化發(fā)展的軌道。
    第二、我們根據(jù)團區(qū)委對鎮(zhèn)團委建設的要求，參照黨支部制度建設情況，結合團工作的實際要求，制定了團支部工作制度、目標管理制度和推優(yōu)制度等一系列工作制度，明確班子成員的分工和工作職責，使團的工作向制度化、規(guī)范化、實效化方向發(fā)展。
    三、堅持黨建帶團建，抓好團的隊伍建設。
    我們借鑒黨建經(jīng)驗，加強對團員的教育、管理和發(fā)展。開展形式多樣的教育活動，使團員青年在思想上、政治上始終與黨組織保持高度的一致。
    一是加強對團干部和廣大青年團員教育力度。我們針對青年特點，開展了豐富多彩、行之有效的主題教育。在“五四”青年節(jié)、“6.26”禁毒宣傳日、香港回歸等一些重大節(jié)慶日，先后組織開展了黨、團知識、法律知識講座及愛國主義教育等。通過舉辦這些活動，使團員青年牢記黨、團基本知識，加深對黨團的認識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。近年來，爭取黨委重視，先后多次選送年輕干部參加區(qū)及市的培訓教育。除配合上級組織人員參加培訓外，還自行組織培訓，為農(nóng)村青年和團干部定期提供技術、科學知識等方面的服務。5月我們還邀請漁業(yè)水產(chǎn)局的技術人員，為農(nóng)村青年和團干部舉辦了漁業(yè)技術講座，參與人員達60多人。
    二是加大推優(yōu)工作力度。推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象，是黨賦予共青團的一項光榮任務。多年來，團組織始終把“推優(yōu)”工作作為“黨建帶團建，團建促黨建”的重要途徑，充分發(fā)揮“推優(yōu)”工作在黨組織和團組織之間的紐帶作用，重點加強團組織自身建設，不斷強化“有為”意識，使廣大團員青年在實踐中成長壯大。首先，加強推優(yōu)工作的制度建設，建立和完善推優(yōu)工作制度，即定期談話制度、向黨組織匯報等制度。其次，配合黨支部積極開展對團員青年中入黨積極分子的培養(yǎng)教育，進行以《黨章》為主要內(nèi)容的思想教育，定期參加入黨積極分子培訓班，引導他們積極向黨組織靠攏，同時，確定“推優(yōu)”重點，待條件成熟及時予以推薦，并及時反饋黨組織意見，及時幫助推薦對象改進不足。開展推優(yōu)工作，密切了黨與團員青年的聯(lián)系，激勵團員青年在本職工作中立足本崗，積極奉獻，建功立業(yè)。去年全鎮(zhèn)共有34名青年團員經(jīng)團組織推薦入黨。
    四、堅持黨建帶團建，加強團的陣地建設。
    各團組織從當?shù)貙嶋H出發(fā)，結合當?shù)貙嶋H，開展系列專題活動。針對不同時期黨政中心工作的需要，開展各項民心工程。如觀堂團支部聯(lián)合區(qū)、鎮(zhèn)團委開展廣泛的志愿服務活動，為群眾提供免費的醫(yī)療保健、技術咨詢等服務?！痢翀F支部得到市及區(qū)團委的支持，建立起“新世紀書屋”等，為群眾提供學習知識的源泉。一些團支部還發(fā)動組織團員青年“籃球隊”“興趣組”等，都定期舉行活動，并積極參加鎮(zhèn)舉行的各項文體活動，使全鎮(zhèn)的團內(nèi)主題活動各具特色，百花齊放。
    實踐證明，只有堅持黨建帶團建，團組織建設才有生命力。只有緊密圍繞黨的中心工作，共青團的工作才有發(fā)展的空間。通過黨建帶團建工作，使我們深深體會到堅持黨的領導，是共青團講政治的體現(xiàn)，是推進團的事業(yè)不斷發(fā)展的首要前提。
    通過黨建帶團建，使我鎮(zhèn)團工作穩(wěn)步健康地發(fā)展，但與上級的要求和兄弟單位的工作相比，還有一定差距。今后，我們將在鎮(zhèn)黨委及團區(qū)委的帶領下，努力實踐江澤民同志“三個代表”的重要思想，深化黨建帶團建工作，凝聚廣大團員青年，以嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情、求真務實的工作作風，推動我鎮(zhèn)團工作上新的臺階。
    【領導講話稿范文】二。
    黨建帶團建是新時期加強基層組織建設的一條成功經(jīng)驗。自我市實施“黨建帶團建”以來，我鎮(zhèn)團委本著“思想上高度重視，政治上積極靠攏，工作中認真主動”的指導思想，多年來，在黨建帶團建的探索與實踐中，在鎮(zhèn)委和團區(qū)委的直接領導下，緊緊圍繞黨的工作中心，始終堅持以黨建帶團建，狠抓班子建設和隊伍建設，加大“推優(yōu)”力度，不斷增強自身運轉能力，充分發(fā)揮了黨的助手和后備軍的作用。
    一、領導重視，上下聯(lián)動，推進黨建帶團建共青團是黨的助手和后備軍，是聯(lián)系青年的橋梁和紐帶。自我市下發(fā)了《關于進一步加強基層“黨建帶團建”工作的意見》以來，鎮(zhèn)黨委多次研究，認為，當前抓好黨建帶團建工作是密切黨團關系的內(nèi)在要求，是我們黨符合“三個代表”的需要，也是共青團保持正確方向的需要。在實際工作中，鎮(zhèn)委高度重視團的建設，就黨建帶團建工作作了部署，把團建工作納入黨建工作中一起抓，按照“組織健全，制度落實，工作活躍，作風明顯”的要求，加強對團支部工作的領導和幫助，并努力為團支部開展工作營造良好的環(huán)境。我們團組織也時刻與黨政領導保持聯(lián)系，不時聽取意見，并以實際行動獲取領導的信任。團委在接受各項任務，部署各項工作時，都做到向分管領導請示，認真聽取領導的意見，及時匯報工作進展中存在的熱點、難點和需要解決的問題，并匯報工作成效，使主管領導能及時了解團工作現(xiàn)狀。在狠抓工作落實的同時，也能夠及時聽取黨政領導和團員青年的意見、建議，認真總結經(jīng)驗教訓，及時糾正錯誤和缺點，使鎮(zhèn)團建工作逐步完善。
    二、堅持黨建帶團建，加強班子自身建設近年來，我區(qū)非常重視黨建工作，我們利用黨建工作的帶動作用，努力實現(xiàn)黨建帶團建工作的目標，不斷加強班子建設，努力提高團干部的政治素質和工作水平，使團的工作轉上規(guī)范化發(fā)展的軌道。第一、我們借鑒黨支部工作管理的經(jīng)驗，按照有利于黨組織加強對團組織領導的要求，利用整頓農(nóng)村后進黨支部的有利契機，結合村黨支部換屆，對班子配備不齊、不合理的村團支部進行調整充實，對松散團支部進行整頓。經(jīng)過調整后，使全鎮(zhèn)19個村團支部的班子配好配齊。全鎮(zhèn)各級團組織團干平均年齡為27歲，高中以上文化程度占90%，19個村團支部的支部書記進入“兩委”班子達94%。第二、我們根據(jù)團區(qū)委對鎮(zhèn)團委建設的要求，參照黨支部制度建設情況，結合團工作的實際要求，制定了團支部工作制度、目標管理制度和推優(yōu)制度等一系列工作制度，明確班子成員的分工和工作職責，使團的工作向制度化、規(guī)范化、實效化方向發(fā)展。
    三、堅持黨建帶團建，抓好團的隊伍建設我們借鑒黨建經(jīng)驗，加強對團員的教育、管理和發(fā)展。開展形式多樣的教育活動，使團員青年在思想上、政治上始終與黨組織保持高度的一致。
    一是加強對團干部和廣大青年團員教育力度。我們針對青年特點，開展了豐富多彩、行之有效的主題教育。在“五四”青年節(jié)、“6.26”禁毒宣傳日、香港回歸等一些重大節(jié)慶日，先后組織開展了黨、團知識、法律知識講座及愛國主義教育等。通過舉辦這些活動，使團員青年牢記黨、團基本知識，加深對黨團的認識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。近年來，爭取黨委重視，先后多次選送年輕干部參加區(qū)及市的培訓教育。除配合上級組織人員參加培訓外，還自行組織培訓，為農(nóng)村青年和團干部定期提供技術、科學知識等方面的服務。205月我們還邀請漁業(yè)水產(chǎn)局的技術人員，為農(nóng)村青年和團干部舉辦了漁業(yè)技術講座，參與人員達60多人。
    二是加大推優(yōu)工作力度。推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象，是黨賦予共青團的一項光榮任務。多年來，團組織始終把“推優(yōu)”工作作為“黨建帶團建，團建促黨建”的重要途徑，充分發(fā)揮“推優(yōu)”工作在黨組織和團組織之間的紐帶作用，重點加強團組織自身建設，不斷強化“有為”意識，使廣大團員青年在實踐中成長壯大。首先，加強推優(yōu)工作的制度建設，建立和完善推優(yōu)工作制度，即定期談話制度、向黨組織匯報等制度。其次，配合黨支部積極開展對團員青年中入黨積極分子的培養(yǎng)教育，進行以《黨章》為主要內(nèi)容的思想教育，定期參加入黨積極分子培訓班，引導他們積極向黨組織靠攏，同時，確定“推優(yōu)”重點，待條件成熟及時予以推薦，并及時反饋黨組織意見，及時幫助推薦對象改進不足。開展推優(yōu)工作，密切了黨與團員青年的聯(lián)系，激勵團員青年在本職工作中立足本崗，積極奉獻，建功立業(yè)。去年全鎮(zhèn)共有34名青年團員經(jīng)團組織推薦入黨。
    四、堅持黨建帶團建，加強團的陣地建設各團組織從當?shù)貙嶋H出發(fā)，結合當?shù)貙嶋H，開展系列專題活動。針對不同時期黨政中心工作的需要，開展各項民心工程。如觀堂團支部聯(lián)合區(qū)、鎮(zhèn)團委開展廣泛的志愿服務活動，為群眾提供免費的醫(yī)療保健、技術咨詢等服務。××團支部得到市及區(qū)團委的支持，建立起“新世紀書屋”等，為群眾提供學習知識的源泉。一些團支部還發(fā)動組織團員青年“籃球隊”“興趣組”等，都定期舉行活動，并積極參加鎮(zhèn)舉行的各項文體活動，使全鎮(zhèn)的團內(nèi)主題活動各具特色，百花齊放。實踐證明，只有堅持黨建帶團建，團組織建設才有生命力。只有緊密圍繞黨的中心工作，共青團的工作才有發(fā)展的空間。
    通過黨建帶團建工作，使我們深深體會到堅持黨的領導，是共青團講政治的體現(xiàn)，是推進團的事業(yè)不斷發(fā)展的首要前提。通過黨建帶團建，使我鎮(zhèn)團工作穩(wěn)步健康地發(fā)展，但與上級的要求和兄弟單位的工作相比，還有一定差距。今后，我們將在鎮(zhèn)黨委及團區(qū)委的帶領下，努力實踐江澤民同志“三個代表”的重要思想，深化黨建帶團建工作，凝聚廣大團員青年，以嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情、求真務實的工作作風，推動我鎮(zhèn)團工作上新的臺階。
    【領導講話稿范文】三。
    設和隊伍建設，加大“推優(yōu)”力度，不斷增強自身運轉能力，充分發(fā)揮了黨的助手和后備軍的作用。
    一、領導重視，上下聯(lián)動，推進黨建帶團建。
    共青團是黨的助手和后備軍，是聯(lián)系青年的橋梁和紐帶。自我市下發(fā)了《關于進一步加強基層“黨建帶團建”工作的意見》以來，鎮(zhèn)黨委多次研究，認為，當前抓好黨建帶團建工作是密切黨團關系的內(nèi)在要求，是我們黨符合“三個代表”的需要，也是共青團保持正確方向的需要。在實際工作中，鎮(zhèn)委高度重視團的建設，就黨建帶團建工作作了部署，把團建工作納入黨建工作中一起抓，按照“組織健全，制度落實，工作活躍，作風明顯”的要求，加強對團支部工作的領導和幫助，并努力為團支部開展工作營造良好的環(huán)境。我們團組織也時刻與黨政領導保持聯(lián)系，不時聽取意見，并以實際行動獲取領導的信任。團委在接受各項任務，部署各項工作時，都做到向分管領導請示，認真聽取領導的意見，及時匯報工作進展中存在的熱點、難點和需要解決的問題，并匯報工作成效，使主管領導能及時了解團工作現(xiàn)狀。在狠抓工作落實的同時，也能夠及時聽取黨政領導和團員青年的意見、建議，認真總結經(jīng)驗教訓，及時糾正錯誤和缺點，使鎮(zhèn)團建工作逐步完善。
    二、堅持黨建帶團建，加強班子自身建設。
    近年來，我區(qū)非常重視黨建工作，我們利用黨建工作的帶動作用，努力實現(xiàn)黨建帶團建工作的目標，不斷加強班子建設，努力提高團干部的政治素質和工作水平，使團的工作轉上規(guī)范化發(fā)展的軌道。
    第一、我們借鑒黨支部工作管理的經(jīng)驗，按照有利于黨組織加強對團組織領導的要求，利用整頓農(nóng)村后進黨支部的有利契機，結合村黨支部換屆，對班子配備不齊、不合理的村團支部進行調整充實，對松散團支部進行整頓。經(jīng)過調整后，使全鎮(zhèn)19個村團支部的班子配好配齊。全鎮(zhèn)各級團組織團干平均年齡為27歲，高中以上文化程度占90，19個村團支部的支部書記進入“兩委”班子達94。
    第二、我們根據(jù)團區(qū)委對鎮(zhèn)團委建設的要求，參照黨支部制度建設情況，結合團工作的實際要求，制定了團支部工作制度、目標管理制度和推優(yōu)制度等一系列工作制度，明確班子成員的分工和工作職責，使團的工作向制度化、規(guī)范化、實效化方向發(fā)展。
    三、堅持黨建帶團建，抓好團的隊伍建設。
    我們借鑒黨建經(jīng)驗，加強對團員的教育、管理和發(fā)展。開展形式多樣的教育活動，使團員青年在思想上、政治上始終與黨組織保持高度的一致。
    一是加強對團干部和廣大青年團員教育力度。我們針對青年特點，開展了豐富多彩、行之有效的主題教育。在“五四”青年節(jié)、“6.26”禁毒宣傳日、香港回歸等一些重大節(jié)慶日，先后組織開展了黨、團知識、法律知識講座及愛國主義教育等。通過舉辦這些活動，使團員青年牢記黨、團基本知識，加深對黨團的認識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。近年來，爭取黨委重視，先后多次選送年輕干部參加區(qū)及市的培訓教育。除配合上級組織人員參加培訓外，還自行組織培訓，為農(nóng)村青年和團干部定期提供技術、科學知識等方面的服務。年5月我們還邀請漁業(yè)水產(chǎn)局的技術人員，為農(nóng)村青年和團干部舉辦了漁業(yè)技術講座，參與人員達60多人。
    二是加大推優(yōu)工作力度。推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象，是黨賦予共青團的一項光榮任務。多年來，團組織始終把“推優(yōu)”工作作為“黨建帶團建，團建促黨建”的重要途徑，充分發(fā)揮“推優(yōu)”工作在黨組織和團組織之間的紐帶作用，重點加強團組織自身建設，不斷強化“有為”意識，使廣大團員青年在實踐中成長壯大。首先，加強推優(yōu)工作的制度建設，建立和完善推優(yōu)工作制度，即定期談話制度、向黨組織匯報等制度。其次，配合黨支部積極開展對團員青年中入黨積極分子的培養(yǎng)教育，進行以《黨章》為主要內(nèi)容的思想教育，定期參加入黨積極分子培訓班，引導他們積極向黨組織靠攏，同時，確定“推優(yōu)”重點，待條件成熟及時予以推薦，并及時反饋黨組織意見，及時幫助推薦對象改進不足。開展推優(yōu)工作，密切了黨與團員青年的聯(lián)系，激勵團員青年在本職工作中立足本崗，積極奉獻，建功立業(yè)。去年全鎮(zhèn)共有34名青年團員經(jīng)團組織推薦入黨。
    四、堅持黨建帶團建，加強團的陣地建設。
    【領導講話稿范文】四。
    近年來，我國的經(jīng)濟得取到了突飛猛進的發(fā)展，煤礦企業(yè)作為我國國民經(jīng)濟的重要組成部分，其發(fā)展與我國總體經(jīng)濟水平有著密切相關的聯(lián)系。其中煤礦企業(yè)的黨建工作作為一項關系到企業(yè)形象與威信的工作，其能否落實對推動企業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展有著直接的關系。但是，由于存在黨建政工人員多，素質參差不齊等多方面因素的影響，黨建工作無可避免的存在著一些內(nèi)部問題。因此，為了企業(yè)能夠在競爭激烈的市場中得以生存和發(fā)展，煤礦企業(yè)的黨建政工人員有必要對黨建工作進行落實和改進，進一步提高思想政治水平，以保證煤礦企業(yè)的各項工作得以健康發(fā)展。
    一、落實黨建工作對推動企業(yè)健康發(fā)展的重要性中國共產(chǎn)黨成立以來，在思想、組織、作風和制度建設上都取得了一定的建樹。其中，黨建工作以黨中央的十八大和十八屆三中全會精神為指導，以提高黨組織的領導力、執(zhí)行力和凝聚力為目標，切實在工作中創(chuàng)新中有新突破，切實在發(fā)揮黨員模范作用，樹立黨員形象上有新突破，切實在加強企業(yè)建設上有新突破，不斷把企業(yè)發(fā)展提高到一個新水平。通過黨建工作的落實，進行思想、組織、作風和制度建設的加強，進而推動企業(yè)進一步發(fā)展。做好黨建工作的落實可以從內(nèi)部對人們進行內(nèi)心世界的改造，提高他們對關于黨的建設的科學化水平的認識程度。對于企業(yè)基層政黨工作人員來講，做好基層黨建工作有助于激發(fā)群眾和干部的斗志，提高他們的政治覺悟，使他們從根本上明白自己該如何走向正確的政治方向，為了達到自己的目標，自己該如何去做等。具有良好的黨建工作意識毫無疑問能帶動企業(yè)的進一步發(fā)展，人們政治思想得到覺悟，自然而然就會帶動其積極性，這樣就能把積極性帶到工作中去，為企業(yè)的發(fā)展共同努力，有效地提高企業(yè)生產(chǎn)效率，共同促進企業(yè)健康發(fā)展。
    二、以黨建工作推動企業(yè)健康發(fā)展。
    企業(yè)的黨建工作是一門涉及“靈魂工程”的復雜工作。它的涉及面廣，情況復雜，靈活多樣，千變?nèi)f化，是企業(yè)單位進行改革創(chuàng)新的“導航條”，也是企業(yè)全面提高黨的建設科學化水平的“催化劑”。通過對十八大精神的深入學習，以及對當今國際形勢的分析，煤礦企業(yè)全面落實黨建工作將對企業(yè)的發(fā)展具有重大意義。
    (一)提倡以人為本，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織凝聚人心的作用。
    為本、執(zhí)政為民是‘檢驗黨一切執(zhí)政活動的最高標準’?！蓖瑯拥?，企業(yè)的發(fā)展也需要“以人為本”，要知道，企業(yè)得以健康發(fā)展的前提基礎，就是能否為企業(yè)員工服務，能否在職工中獲得人心。以職工為本，把職工放在第一位是企業(yè)政黨人員落實黨建工作的重要前提。首先，做好宣傳工作。大力宣傳與企業(yè)相關的政治方針政策和企業(yè)精神，讓員工對企業(yè)進行全方位了解。這樣才能提高員工的積極性，讓其在工作中加強自身建設，不斷提升自身政治水平。對于企業(yè)政黨組織人員來講，做好宣傳工作，讓黨組織工作人員對企業(yè)的新形勢和任務，以及與煤礦企業(yè)相關的政治方針政策，發(fā)展前景等進行詳細了解，有助于提升黨組織工作人員的決策能力以及認真落實黨風建設責任制。其次，堅持企業(yè)民主生活的基本制度，不斷探索和改進基層職工生活，減輕職工的負擔工作,進一步提高職工的凝聚力。再次，組織開展各種與企業(yè)相關的競賽活動，增強基層活力，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激發(fā)基層員工的戰(zhàn)斗力，從而促進生產(chǎn)的有效發(fā)展，并不斷增強企業(yè)單位的向心力和吸引力。
    (二)提高企業(yè)基層黨組織人員政治素質，提升黨建水平。
    企業(yè)基層黨組織人員作為企業(yè)的“領頭羊”，在企業(yè)發(fā)展中起帶頭作用。他們直接與基層及一線員工直接接觸，通過黨組織人員政治素質的提高，有助于他們以個人的言行來影響和帶動員工的工作積極性，從而發(fā)揮思想政治工作潛移默化的作用。首先，明確了解企業(yè)的思想政治工作路線，充分了解與企業(yè)相關的各種規(guī)章制度，及時傳達企業(yè)文件與政策要求。在行為上，干部要以身作則，做好自己的模范角色;其次，加強責任意識，不要把個人感情帶到工作中去，影響工作效益;再次，做好企業(yè)基層干部的培養(yǎng)工作，要知道基層干部是與基層職工直接接觸的人員，他們政治素質的高低直接影響著其所管轄隊伍的整體素質。所以企業(yè)要有意識地對基層黨組織人員進行培養(yǎng)，幫助他們快速地成為合格的干部。
    (三)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，實施企業(yè)思想政治工作形象。
    企業(yè)形象是企業(yè)的整體發(fā)展結構在公眾心目中的綜合反映。思想政治工作肩負著實施工作形象促進企業(yè)發(fā)展的重要職責。作為一名企業(yè)的黨員，應該比別人站得高、看得遠、干得好，處處當模范，事事作表率，用自身行動去影響員工，充分發(fā)揮自身的先鋒模范作用。在實施形象的過程中，應當引導和組織職工深入理解企業(yè)的文化精神和發(fā)展理念，從而激發(fā)職工自身的責任意識、工作積極性和創(chuàng)造性。此外，還應制定新的員工行為規(guī)范準則，以具有實效性的職業(yè)道德準則和規(guī)則制度對職工進行行為約束，促使職工在工作中做到自覺遵守、自覺執(zhí)行。長期下去，企業(yè)就能夠樹立其良好的思想政治工作形象，從而在競爭激烈的市場中利于不敗之地，贏取更大的經(jīng)濟收益。
    三、結語。
    煤礦企業(yè)在促進我國市場經(jīng)濟發(fā)展中有著十分重要的地位，新形勢下，企業(yè)的黨建工作對推動企業(yè)的健康發(fā)展有著深遠的影響作用。因此，我們要充分認識到企業(yè)黨組織人員做好黨建工作的重要性，以科學的態(tài)度、更加扎實的工作，才能使黨建工作的落實在推動煤礦企業(yè)健康發(fā)展中發(fā)揮最大的作用。
    【領導講話稿范文】五。
    一定要與國際接軌。
    賴明認為，產(chǎn)業(yè)化是推動綠色建筑發(fā)展的重要抓手。在綠色建筑的發(fā)展過程中，建筑的質量是關鍵，尤其是綠色建筑一定是以人為本的建筑，其健康性、舒適性和安全性也是與質量密切相關的，因此質量是保證建筑產(chǎn)業(yè)化的前提。而近幾年我國建筑產(chǎn)業(yè)化存在標準體系建設嚴重滯后的問題。
    “我國具有較完善的建筑(設計、建造)標準，但是在建筑產(chǎn)業(yè)化標準上顯然有所欠缺?！辟嚸髡f，“以建筑構配件為例，現(xiàn)階段我國建筑構配件制作和現(xiàn)場拼裝的標準還有待完善?！?BR>    建筑產(chǎn)業(yè)化標準上還沒有足夠的話語權。這就導致在海外的建筑企業(yè)必須套用外國的標準設計建筑，為達到標準，企業(yè)需要在事先設計好的建筑方案的基礎上進行修改，達標后為方便施工又要按照國內(nèi)建筑標準再設計一次，無形中增加了設計成本，因此我國建筑產(chǎn)業(yè)化一定要標準體系，而且要與國際接軌。”
    建立符合中國國情的。
    綠色建筑技術體系。
    在賴明看來，我國綠色建筑技術已經(jīng)可與發(fā)達國家比肩，但是在綠色建筑技術的集成方面還有待提高。要想改善建筑的性能需要做好系統(tǒng)的、集成的技術，將單向技術之和的效力發(fā)揮到最大。怎樣讓單向技術結合起來形成一個有機整體值得大家思考。
    “做好綠色建筑技術的集成，首先應建立符合中國國情的綠色建筑技術體系。我國存在較大的區(qū)域差距與城鄉(xiāng)差距，要想縮短這種差距，建立符合我國國情的綠色建筑技術體系顯得十分重要。以萬科為例，萬科是在借鑒日本的管理經(jīng)驗和先進技術的基礎上，結合中國國情設計出具有萬科特色的住宅產(chǎn)業(yè)化體系，還有的企業(yè)參照北美的技術建立了符合國情的綠色建筑產(chǎn)業(yè)化體系。未來，綠色建筑技術應重點考慮如何集成單向技術，形成綠色建筑技術設計的產(chǎn)業(yè)化。”賴明說成熟的產(chǎn)業(yè)鏈有助于推廣建筑產(chǎn)業(yè)化。
    培育成熟的產(chǎn)業(yè)鏈有兩個關鍵要素，既要有服務于施工現(xiàn)場的裝備產(chǎn)業(yè)，又要培養(yǎng)建筑工人的專業(yè)技能。建筑產(chǎn)業(yè)化不僅要有生產(chǎn)建筑構配件的裝備，還要有現(xiàn)場安裝的裝備。這些裝備是保證實現(xiàn)建筑產(chǎn)業(yè)化和建筑品質的關鍵要素?！霸谌鸬?，有些打孔業(yè)務是外包的，承攬外包業(yè)務的公司擁有各種先進的打孔裝備，專門為施工現(xiàn)場提供打孔服務。由此可見，建筑產(chǎn)業(yè)化不僅能生產(chǎn)裝備式的廚房、衛(wèi)生間，而且要建設能在現(xiàn)場施工的裝備產(chǎn)業(yè)?！辟嚸髡f。
    另一方面，建筑產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展對建筑工人的要求較高。賴明介紹，與外國相比，我國的建筑工人基本是“丟掉鋤頭拿起鉆刀”的農(nóng)民工，在技能上需要大幅提升，以上螺絲為例，德國的建筑工人在上完十字形的螺絲后，能呈現(xiàn)出一條水平線形態(tài)的整齊外觀，而我國的建筑工人不僅需要技能培訓，還需要嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。因為只有好的技術才能形成產(chǎn)業(yè)技術體系，而好的技術需要靠好的建筑工人來操作。不僅如此，賴明還指出，政府應重視建筑產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，在推動建筑產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的同時不斷完善政策法規(guī)，讓產(chǎn)業(yè)化充分發(fā)揮其優(yōu)勢。數(shù)據(jù)表明，采用產(chǎn)業(yè)化施工，建筑節(jié)能達80%以上，節(jié)省材料損耗達70%以上，并且建筑的平均使用壽命可延長43%—100%。據(jù)香港房屋署在內(nèi)對473棟產(chǎn)業(yè)化住宅數(shù)據(jù)統(tǒng)計，采用產(chǎn)業(yè)化施工可降低建筑的后續(xù)維護費用95%左右。鑒于上述原因，政府應給予建筑產(chǎn)業(yè)化一定的優(yōu)惠政策。他呼吁政府和社會各界聯(lián)手加大對綠色建筑產(chǎn)業(yè)化的推廣力度。
    工會工作部署會講話篇七
    同志們：
    及時研究制定措施，扎實抓好當前及今后的工作。面對新的形勢和任務，各級要注意強化四個意識：
    一是進一步強化發(fā)展意識。抓好今年的工作，要求我們既要充分肯定過去工作取得的成績，增強加快發(fā)展的信心；又要正視存在的問題和差距，始終保持清醒的頭腦，及時研究應對措施；更要看到面華的機遇，借勢發(fā)力，乘勢而上，實現(xiàn)跨越發(fā)展。要清醒地看到，國家宏觀調控政策越來越緊，土地指標、信貸資金控制越來越嚴，這對我們的項目建設提出了更高要求；從我區(qū)情況看，經(jīng)濟總量小、綜合實力不強；工業(yè)結構性矛盾突出，農(nóng)民增收的基礎比較脆弱；鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展不平衡的問題還沒有根本改變，節(jié)能環(huán)保、新農(nóng)村建設的任務還十分艱巨，等等。解決這些問題，根本的出路，也是唯一的出路就是靠發(fā)展，而且要靠科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展、跨越發(fā)展。不發(fā)展，沒有出路；發(fā)展慢了，也不行。只有加快發(fā)展，才能縮小與先進區(qū)區(qū)的差距，才能實現(xiàn)市委、市政府提出的“學先進，建強區(qū)”的目標，才能進入全省區(qū)域綜合實力xx強的行列。各級各部門要注意學習研究國家宏觀調控政策，學習研究省委、《華南經(jīng)濟帶區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》和《關于支持華南經(jīng)濟帶加快發(fā)展的政策意見》，學習研究市委、市政府發(fā)展城市圈經(jīng)濟和華港經(jīng)濟的決策部署，及時掌握上級業(yè)務部門的工作重點，主動了解其他區(qū)區(qū)的信息動態(tài)，把有利條件用足用活，把不利影響降低到最低限度，做到揚長避短，趨利避害。各級各部門特別是主要負責同志，要認清肩負的歷史責任，進一步增強加快發(fā)展的緊迫感和使命感，以更加昂揚向上的斗志、更加求真務實的作風、更加深入細致的工作，推動全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
    二是進一步強化責任意識。圍繞區(qū)政府決策部署抓落實是每一名政府工作人員的職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的同志都要樹立強烈的責任意識，有干不好工作就夜不能寐、食不甘味的敬業(yè)精神，把精力用在落實好全年工作任務上來，把心思放在抓好每一天工作、干好每一件事情上。今天會上，各位區(qū)長根據(jù)各自分工，安排部署了全年各項工作，明確了任務目標和工作措施，對如何落實好這些任務也都提出了具體要求，有些還要制定出臺具體意見和實施方案，以便各級各部門遵照執(zhí)行。會議結束以后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要對照《xxxx年度工作目標責任書》和各自承擔的.任務，逐項進行細化量化、分解任務、落實責任，明確應該做哪些工作，干到什么程度，什么時間完成，完不成怎么辦，責任到人，確保各項工作落到實處。對事關全局的重點工作要盯緊靠上，抓住不放，不達目的不罷休，以重點工作的突破帶動整體工作的開展。比如，工業(yè)方面，重點是抓好新上和技改項目，培植新的經(jīng)濟增長點；引導企業(yè)加強產(chǎn)學研聯(lián)合，爭創(chuàng)更多的名牌和馳名商標，提高核心競爭力；搞好經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和特色工藝品園區(qū)建設，發(fā)揮載體和平臺作用；繼續(xù)實施“xxx”工程，打造工業(yè)聚集區(qū)，增強鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。
    三是進一步強化求實意識。完成全年工作任務，實現(xiàn)跨越發(fā)展的目標，必須要發(fā)揚知難而進、求真務實的作風，不擺花架子，不走過場、搞形式，確保各項工作見到成果、取得實效。 各級各部門一定要強化求實意識，區(qū)政府班子成員要帶頭轉變作風，瞪起眼來抓工作，較起真來抓落實，哪里困難多、任務重就到哪里現(xiàn)場辦公、協(xié)調調度、督促指導，做到一件一件抓、一件一件落實，抓一件成一件，件件有落實。應該看到，今年各項工作時間緊、任務重，特別是需要花錢的地方比較多，這就要求各級各部門正確處理需要與可能的關系，在區(qū)級財政最大限度支持的基礎上，找準自身優(yōu)勢是什么，弄清上級政策有哪些，積極爭取上級扶持，并學會熟練運用市場化運作的方式籌集資金，爭取少花錢、多辦事，甚至是不花錢也能辦成事。近期，各位分管區(qū)長正在研究修訂全年經(jīng)濟工作的考核獎懲意見，待相關會議討論通過以后，再集中印發(fā)給大家。區(qū)政府辦公室要加大督查力度，及時掌握進展情況，對重要工作、重大事項要重點督查，跟蹤問效，工作進展緩慢的，要下達督查通知，限期完成任務。年終，各項工作都要嚴格考核，重獎重罰，堅決防止干與不干一個樣、干好干孬一個樣。
    四是進一步強化大局意識。搞好協(xié)作配合是完成全年工作任務的根本保證。各級各部門都要牢固樹立大局意識，自覺把工作放到全區(qū)發(fā)展大局中去定位、去把握，確保政令暢通、令行禁止。今年創(chuàng)建活動多，開工建設的重點工程項目多，特別是涉及政府投資的工程項目比較集中，有些工作如舊城改造等涉及面廣，工作難度大，社會關注程度高，需要區(qū)級班子領導成員之間、部門之間加強協(xié)作，分工不分家，配合抓落實，形成互相支持、共謀發(fā)展的良好局面。職責范圍內(nèi)的工作，責任部門要克服困難，創(chuàng)造條件，不折不扣地完成；需要幾個部門共同完成的工作，牽頭部門要大膽負責、加強協(xié)調，其他部門積極配合、認真辦理。在部門之間協(xié)調能夠完成的任務，不要推給副區(qū)長；確實需要區(qū)政府研究的工作，事先要形成主導意見；對于把握不準的問題，要形成兩個以上的方案，供區(qū)政府參考。需要強調的是，每一位分管區(qū)長安排的都是政府工作，所有部門不管是不是直接分管的，都要服從各位區(qū)長的安排和協(xié)調；每個部門都是政府的成員單位，都要按照職責分工和要求，認真做好工作，決不能推諉扯皮、敷衍了事。
    工會工作部署會講話篇八
    在職場中，每一個人都要參加各種各樣的會議，其中會議部署會講話是每個企業(yè)家和職場人士不可避免的一道工作。對于部署會講話，大多數(shù)人可能會感到焦慮和緊張，因為他們需要在會上表達自己的想法和過程，但也能夠讓我們鍛煉演講能力與自信心。在這篇文章中，我將分享在參加多次部署會講話中得到的心得與體會。
    二段：準備工作的重要性。
    參加部署會講話首先要做的就是準備自己的PPT和發(fā)言稿，并要確保思路清晰、逐個點詳細。在準備過程中，我們不僅要考慮到如何使內(nèi)容簡單明了易理解，還要盡量減少錯誤的發(fā)言。一份精心準備的幻燈片和發(fā)言稿能夠讓你在部署會講話中提高自信心，并使你的思維和口才更加流暢。因此，準備工作的重要性也在體現(xiàn)之中。
    三段：演講時的表現(xiàn)。
    當?shù)搅俗约喊l(fā)言的時刻，有時候心里會很緊張，此時我們需要控制自己的情緒，放下緊張情緒。然后以一個自信的姿態(tài)開始演講，注重語言的簡練明了，同時要注意語速和音量。演講時，我們還需注意自己面部表情的切換，注重講解方式與體態(tài)。一個好的姿態(tài)能夠給人留下更深刻的印象，因此也不能忽視演講時表情的重要性。
    四段：溝通交流。
    在部署會講話中，溝通與交流是至關重要的。必須與與會人員保持溝通，確保講話內(nèi)容被大家完全理解。要注意展示自己的聲音，保持良好的溝通和交流能力。同時，也要認真傾聽他人的發(fā)言，這樣才能更好地抓住講話的要點并提出問題進一步的交流和探討。
    五段：總結。
    一個成功的部署會講話評估不僅要看結果，而且還要看總結?？偨Y能夠幫助我們更好地完成下次的演講，總結自己的反思經(jīng)驗，以更好的迎接未來的匯報工作?？偨Y和反思在任何工作中都是至關重要的，只有總結和反思，才能提高自己的演講水平，使自己在更高層級的會議上表現(xiàn)突出。
    結尾：結束語。
    總而言之，部署會講話是我們鍛煉個人能力和自信心的良好途徑。這個過程中，我們不能忘記好的準備工作、自信的演講和有效的溝通交流，同時，也不能忘記總結和反思。相信這些經(jīng)驗和體會可以幫助你更好地應對下一個部署會講話，成為一個出類拔萃的演講家。
    工會工作部署會講話篇九
    作為一個企業(yè)的一份子，我們參加過許多會議和座談會。而在這些會議中，部署會講話是一項非常重要的環(huán)節(jié)，因為它不僅關乎到公司的發(fā)展戰(zhàn)略，還關系到公司員工的工作動力和認可度。因此，我想分享一下我在參加多次部署會講話中的心得體會。
    第二段：準備工作。
    就個人而言，要做好部署會講話的準備工作包括三個方面：明確目標和話題、收集資料和準備PPT、練習演講。具體地說，首先要明確自己的演講目的和話題，不能“瞎談”。其次是收集資料，并把它們整理成PPT的形式，方便與會者觀看。最后就是練習演講，尤其要注意口齒清晰、語言簡潔。
    講話技巧很重要，它直接影響著演講效果。在部署會講話中，有幾個技巧很重要：首先是要有明確的主題和觀點，不能無中生有；其次是要與聽眾進行溝通交流，不能一味地“自說自話”；最后是要注意語言的邏輯性和流暢性，不能讓聽眾感到手足無措。
    第四段：應對挑戰(zhàn)。
    在部署會講話中，不可避免地會遇到各種挑戰(zhàn)。例如，聽眾可能會就某些觀點提出異議，這時候需要冷靜地分析對方的觀點，并尋求最佳的解決方案。有時候，自己的語言能力也可能存在一些問題，例如口齒不清或失語，這時候要保持鎮(zhèn)定自若，避免在演講中出現(xiàn)尷尬的局面。
    第五段：總結。
    總的來說，在部署會講話中，個人要做好準備工作，掌握好講話技巧，靈活應對各種挑戰(zhàn)，才能使演講效果達到最佳。同時，也要注意語言表述的嚴謹性和合理性，不能讓聽眾產(chǎn)生懷疑和疑惑。只有這樣，才能真正地發(fā)揮演講的作用，推動公司向更高水平的發(fā)展。
    工會工作部署會講話篇十
    教育局局長就秋季開學工作進行了安排部署，對做好秋季開學工作提出四點要求：一是要關注熱點問題，堅持問題導向，對群眾反映的.教育領域熱點問題進行梳理摸排，下大力氣加以整治。
    二是要強化責任落實，堅持“屬地管理”，夯實主體責任，加強教育管理和督查檢查，一級抓一級、層層抓落實。
    三是要加強宣傳引導，強化輿論導向作用，利用多種手段宣傳教育政策，贏得家長和社會理解支持，塑造教育良好形象。
    四是要嚴格督查考核，把招生入學工作納入縣區(qū)教育目標考核內(nèi)容，加大對縣區(qū)教育局和市直各學校開學工作整治情況的專項督查。
    同時要求各縣區(qū)、各學校牢固樹立責任意識和擔當精神，把“靜悄悄”作為秋季開學工作的一項政治任務，加強組織領導，強化政策宣傳，暢通監(jiān)督渠道，嚴格督查問責，確保開學工作平穩(wěn)有序。
    就校園安全穩(wěn)定、創(chuàng)建文明城市、教育精準扶貧以及學校管理、學校黨建、教育宣傳工作等當前重點工作進行了安排。
    工會工作部署會講話篇十一
    x月x日下午，召開了全省征兵工作電視電話會。今天，借“七一”建黨節(jié)這個機會，我對x今年的征兵工作講三點意見：
    一、去年全鎮(zhèn)征兵工作基本情況。x年，是實行網(wǎng)上征兵的第一年、夏季征兵的第二年，我鎮(zhèn)在黨委政府和區(qū)人武部的領導下，按照區(qū)征兵辦的統(tǒng)一部署，以提高兵員質量為核心，以廉潔征兵為重點，狠抓各項工作落實，報名x人，參加上站體檢x人，應征入伍x人，沒有出現(xiàn)退兵現(xiàn)象，較好地配合我區(qū)完成了征兵任務。去年工作有以下幾個特點：
    一是黨委政府和區(qū)wz部的重視，領導堅強有力。我們成立了征兵工作領導小組，健全了工作機構，保障了征兵經(jīng)費。二是征兵準備扎實有效，我們隨時掌握適齡青年基本情況，搞好兵役登記，科學制定預征對象。三是宣傳發(fā)動廣泛深入，我們通過開會、掛橫幅、發(fā)放資料、定點聯(lián)系，努力激發(fā)適齡青年報名參軍的熱情。四是兵員質量明顯提高，x個入伍青年當中，初中畢業(yè)x個，其他都是高中及以上文化程度，體檢政審都完全合格。
    二、今年全鎮(zhèn)征兵工作安排。根據(jù)省、市、區(qū)征兵工作會議精神，結合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就今年征兵工作明確如下：
    征集時間：x年x月x日開始，x月x日至x日為體檢和政治考核，x月x日至x日為審批定兵階段，x月x日開始起運新兵，x月x日前運送完畢。
    征集年齡：男青年為x年x月x日前年滿x至x周歲，高中畢業(yè)的放寬到x周歲，普通高校在校生放寬到x周歲，專科畢業(yè)生放寬到x周歲，本科畢業(yè)生放寬到x周歲；女青年為x年x月x日年滿x至x周歲，普通高校在校生放寬到x周歲。
    征集辦法：適齡青年應當在戶籍所在地應征，普通高校和在校生可在學校所在地應征，也可以在入學前戶籍所在地應征。即日起，所有應征青年統(tǒng)一登錄全國征兵網(wǎng)，按照操作流程完成網(wǎng)上報名，報名截止日期為x月x日x時。不會網(wǎng)上報名的，可以到我辦公室?guī)椭鷪竺?BR>    應征公民體檢標準：（一）身高：男性xcm以上，女性xcm以上。
    （二）體重：男性，不超過標準體重的x%，不低于標準體重的x%；女性，不超過標準體重的x%，不低于標準體重的x%。
    工會工作部署會講話篇十二
    各位領導、同志們：
    今天，縣政府組織召開全縣校園安全工作緊急會，安排部署近期學校安全工作，這是結合當前學校安全形勢需要召開的一次重要會議，請各位校長務必引起高度重視，認真領會會議精神，抓好貫徹落實，根據(jù)會議安排，我就近期學校安全工作講以下意見：
    一、轉變觀念，強化意識，清醒認識我縣學校安全面臨的嚴峻形勢。
    開學以來，我縣學校連續(xù)發(fā)生了幾起嚴重的校園安全事故，繼2月22日觀文鎮(zhèn)發(fā)生三名學生煤氣中毒死亡事故后，3月1日，古藺中學高三年級學生在永樂鎮(zhèn)發(fā)生交通事故死亡，3月9日，石寶中學兩名學生因斗毆致初三年級一學生死亡。市縣領導高度重視，梁偉華副市長和劉國強市長先后做出了重要批示。以上幾起安全事故的發(fā)生，充分暴露了我縣學校安全存在嚴重隱患，安全管理嚴重疏漏，學校安全工作面臨十分嚴峻的形勢。
    1、學校安全意識不強，缺乏敏銳力。
    學校領導教師安全意識不強是當前我縣學校安全工作的一個十分薄弱的環(huán)節(jié)。學校校長、管理人員、教職工缺乏安全意識，沒有真正把安全作為學校工作的頭等大事來抓，平時工作疏于防范，麻痹大意，遇到突發(fā)事件，手腳無措，貽誤時機，安全工作沒有做到常態(tài)化、制度化、規(guī)范化管理。學校安全管理松懈，機制不健全，領導缺乏敏銳力、警惕性，安全工作沒有超前意識，見子打子，亡羊補牢現(xiàn)象嚴重存在;教師沒有認真履行安全教育、監(jiān)管職責，跟著感覺走，做一天和尚撞一天鐘。
    2、安全教育不到位，排查不力。
    一是學校安全教育流于形式，紙上談兵，針對性不強。安全教育的形式僅限于苦口婆心的說教，“不準”、“嚴禁”成了安全教育的所有內(nèi)容，“為什么”、“怎么辦”卻沒有進行有效指導，缺乏有效的學生心理教育和疏導。二是安全排查不力。由于意識不強，導致學校領導、教師對安全隱患排查不力，不能及時發(fā)現(xiàn)學校安全工作存在問題;沒有認真對校園及周邊安全隱患進行徹底排查，或對明擺著的安全隱患熟視無睹、習以為常;對校外寄宿生寄宿環(huán)境、安全狀況心中無數(shù);學校安全設施設備未及時維護更新;未及時排查、化解師生中的矛盾糾紛，導致矛盾激化而發(fā)生事件。
    3、安全措施不力，責任不落實。
    主要表現(xiàn)為：學校安全隱患未及時整治，無警示標志;學校門衛(wèi)形同虛設;安全管理制度不健全、不完善、不落實;安全預案針對性、操作性差;校門前交通狀況混亂，交通安全隱患突出;學校安全基礎設施建設滯后，學校消防、防雷等設施不完善;校園周邊環(huán)境安全隱患嚴重;學生思想道德教育流于形式，針對性差;校園安全文化缺失;安全工作責任不明確、不落實。
    4、安全監(jiān)管不嚴，責任追究不落實。
    普遍學校、教師安全監(jiān)管僅局限于課堂、校內(nèi)，未及時對師生中存在的矛盾糾紛進行排查、化解;未及時對學生中危險物品進行收繳;發(fā)生事故后未追究相關人員責任，過去，縣教育局對發(fā)生事故的學校和責任人員心慈手軟，未嚴格責任追究，放之于寬，失之于嚴。
    二、細化措施，強化監(jiān)管，確保學校安全萬無一失。
    各學校必須堅決克服麻痹松懈思想，強化居安思危意識，對安全工作常抓不懈，進一步提高對安全工作重要性的認識。安全工作是一所學校正常運行的前提和保障，直接關系到學校的形象和發(fā)展，出一樁安全責任事故就可能損毀一所學校形象，影響一所學校發(fā)展。全縣中小學校要進一步強化安全工作責任，牢固樹立安全第一的思想，增強對學校安全工作的責任心、敏銳性和預見性。學校校長要善于發(fā)現(xiàn)安全問題，要熟悉安全法律法規(guī)和政策，掌握安全管理知識和安全防范常識，對學校安全工作校長要事必躬親，親自排查、親自指導、親自過問、親自落實;要關注安全形勢、關注安全問題，要善于遷移類比、舉一反三、超前謀劃。
    2、進一步完善安全工作各項制度。
    一要健全完善制度。各校要按教育局要求認真研究制定符合學校實際、操作性強、針對性強、科學性強的各項管理制度，必須制訂好安全教育制度、安全培訓制度、安全隱患排查制度、安全事故應急預案、門衛(wèi)制度、學校行政值日制度、食品安全管理制度、活動安全管理制度、校車安全管理制度、學校飲用水安全管理制度等全方位的安全管理制度。二要抓好制度落實。一是校長和分管副校長、中層干部和有關工作人員必須非常熟悉安全制度所有條款。二是對照條款逐條落實，校長和分管副校長要每個月對制度執(zhí)行情況進行督查落實，校長必須親自參加，并形成原始記錄備查。三要抓好應急演練。要進一步健全完善安全預警機制和應急預案，并組織開展好演練。應急演練每學期不少于一次，要在演練中檢驗預案的可行性，在演練中有針對性的對師生進行自防自救自護教育，提升自防自救自護能力。
    3、扎實開展安全隱患再排查再整改行動。各級各類學校要嚴格。
    按照省、市、縣學校安全工作有關要求，堅持不懈地扎實開展校園安全隱患排查工作。認真排查整改學校教育教學設施、校園環(huán)境、學校樓梯、通道、圍墻、交通出行、食品衛(wèi)生、消防安全等方面存在的安全隱患，以及安全工作體制機制、制度建設、安全管理組織體系、責任落實、安全紀律、現(xiàn)場管理、事故查處等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，并及時進行整改，堅持做到整改內(nèi)容、標準、措施、時間進度和責任人“五落實”，實行跟蹤督辦，做到安全隱患排查制度化、常態(tài)化。管制刀具和危險物品(如刀、槍、棍、爆炸有毒物品等)的排查和收繳要做到制度化、經(jīng)?；⒔㈤L效機制，列入學生晨檢內(nèi)容，加強學生進出校門的監(jiān)管，嚴禁學生將危險物品和管制刀具帶進校園，確保校園內(nèi)不發(fā)生學生傷害事件;要定時清查學生寢室、書包、衣袋等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，必須收繳，并加強教育;校園內(nèi)任何時候、任何地點、任何人不得以任何理由藏匿管制刀具和危險物品。
    4、切實強化學生安全教育。
    開展各種安全法制講座，努力提高師生的法制觀念和安全防范能力。各學校要針對校園安全事故的特點，采取各種形式和渠道，切實加強對師生的安全教育和自防自救教育。同時，要扎實開展正校風、嚴校紀活動，有效控制學生進網(wǎng)吧、打架、曠課等違紀現(xiàn)象，維護學校正常的教育教學秩序。
    5、進一步強化安全監(jiān)管。
    各學校要立即行動起來，迅速采取綜合措施，切實加強校園內(nèi)部安全管理。要完善制度，健全機制，明確責任，采取有效措施，切實加強安全管理。一要加強“人防”。要嚴格執(zhí)行校內(nèi)安全管理工作制度，健全學校保衛(wèi)組織、實行嚴格的準入制度、配備必要的防護裝備，寄宿制學校要聘請專(兼)職保安擔任學校門衛(wèi)，加強校門保衛(wèi)、校內(nèi)巡邏和安全檢查，尤其要加強農(nóng)村寄宿制學校夜間值班和巡邏;嚴格外來人員準入登記制度，嚴防學生隨意外出和外來人員隨意進入校區(qū);要加強課間管控力度，及時了解掌握學生課間動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時處置。二要加強“物防”。高度重視學校校舍、設施設備安全，強化對校舍、樓梯、走道等設施設備的安全排查，c級危房要立即進行維修加固，嚴禁使用d級危房，目前尚在使用d級危房的學校要立即撤出。
    要盡一切努力保證學校校園能有效封閉，實行封閉式管理，暫時沒有圍墻的學校、幼兒園，要進行24小時監(jiān)管;要健全學校衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作責任制，完善傳染病流行、群體性食物中毒等突發(fā)事件的應急處置工作預案。三要加強“技防”。要確保重點時段和重要部位的安全;要盡快落實學校視頻監(jiān)控系統(tǒng)和校門安檢技術防范設施;以走讀生為主的學校，可采用自動識別學生平安短信服務系統(tǒng)，幫助家長及時了解孩子到校、離校的時間等信息。
    工會工作部署會講話篇十三
    同志們：
    就迎新工作我提出四點要求：一是要高度重視，充分準備，要詳細制定方案，注重細節(jié)、做好預案；二是要分工負責，加強聯(lián)動，各學院、各部門要明確任務、落實責任，站在學校全局角度思考工作，使整個迎新工作的各個環(huán)節(jié)有效銜接、無縫對接；三是要充分做好應對，各單位要協(xié)同工作，做好天氣變化和學生、家長、工作人員財產(chǎn)、人身安全等應急預案工作；四要牢固樹立服務意識、形象意識、窗口意識，要善待學生、善待家長，通過熱情周到的服務，為學生和家長留下良好的印象，擴大我校良好聲譽。
    我校首次使用數(shù)字化迎新平臺，各單位要仔細研讀迎新方案，細致考慮，在工作前解決可能發(fā)生的問題，特別要加強校園網(wǎng)絡保障，做好提前測試工作；各單位要充分利用好信息化手段，適應新趨勢，遇到問題多協(xié)調、多討論，高效、便捷、服務周到地完成迎新工作；各單位要對參加迎新工作的師生做好后勤保障工作，體現(xiàn)人文關懷。
    今年學校多措并舉，通過數(shù)字化建設將迎新工作前置，著力加強統(tǒng)籌，優(yōu)化工作流程，建立協(xié)同機制，想方設法為師生“減負”，力求實現(xiàn)整齊統(tǒng)一、規(guī)范有序、熱情周到，為廣大新生入學提供更精準、精致、精細化的服務。
    根據(jù)學校安排，今年我校將首次采用并開展數(shù)字化迎新工作，將傳統(tǒng)迎新的.各個環(huán)節(jié)納入數(shù)字迎新平臺進行操作，新生可按照數(shù)字化迎新平臺的指引辦理網(wǎng)上報到。為確保數(shù)字化迎新平臺建設實施，由校長辦公室牽頭，網(wǎng)絡信息管理中心、教務處、研究生院等單位共同組織召開了建設工作啟動會、技術交流會和迎新現(xiàn)場會、流程協(xié)調會，并協(xié)同負責開發(fā)公司開展功能需求調研、對接等工作，確保了項目的順利實施。在數(shù)字化迎新平臺開放期間，網(wǎng)絡信息管理中心、招生辦將通過迎新網(wǎng)、招生網(wǎng)，微信企業(yè)號、公眾號，電話、短信平臺等多種方式與學生進行溝通。學校各職能部門和學院的迎新工作將進一步簡化，并可通過數(shù)字化迎新平臺進行實時數(shù)據(jù)采集、分析和共享，迅速查詢和統(tǒng)計學生報到、繳費等即時數(shù)據(jù)，實時動態(tài)地掌握新生報到情況。
    工會工作部署會講話篇十四
    同志們：
    根據(jù)中央和省、市委的統(tǒng)一部署，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作于今年一季度進行。1月26日，市委專門召開換屆工作座談會，對縣鄉(xiāng)黨委換屆工作作了具體部署?？h委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作高度重視，前期做了大量的準備工作。2月16日，縣委常委會議專門聽取了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作相關情況的匯報，并對做好換屆工作提出了明確要求。結合中央和省、市委精神，縣委下發(fā)了《關于認真做好20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知》等一系列文件，成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領導組和巡回督查組，并于近期將派出換屆工作考察指導組。今天上午，我們在這里召開全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作動員會，標志著我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作已正式進入組織實施階段。剛才，同志就嚴肅換屆工作紀律提出了具體要求，請大家在認真學習貫徹相關文件精神的同時，一并抓好落實。下面，我就貫徹落實中央和省、市委精神，做好全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，強調三點意見：
    一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的政治責任感和歷史使命感。
    這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，是在我縣“”發(fā)展開局之年、加快建設更加美好的關鍵時期進行的，這是全縣人民政治生活中的一件大事。搞好換屆工作，直接關系“”規(guī)劃目標的實現(xiàn)和全面建設小康社會任務的完成。我們一定要認真學習中央和省、市委精神，從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識做好這次換屆工作的重要意義，增強政治責任感和歷史使命感，做好這次影響全局、關系長遠的換屆工作。
    第一，做好這次換屆工作，是為實施“”規(guī)劃提供堅強的思想、政治和組織保證的重要任務?！啊睍r期，我縣經(jīng)濟社會發(fā)展跨上了新的臺階，呈現(xiàn)出加速崛起的良好態(tài)勢。鞏固好來之不易的好勢頭，乘勢而上奪取“”改革發(fā)展的新勝利，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是主陣地，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是主力軍。這次換屆是在新的起點上加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設的重大舉措，換屆后的黨委領導班子任期正值“”時期。搞好換屆，進一步理清科學發(fā)展的思路，選好配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子，是順利實現(xiàn)“”規(guī)劃的重要思想、政治和組織保證。同時，這次換屆搞好了，也有利于進一步樹立正確的用人導向，積極發(fā)展黨內(nèi)民主，鞏固和發(fā)展政治生態(tài)建設的成果，更好地鼓起全縣廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，為“”規(guī)劃的實施提供強大的精神動力。
    第二，做好這次換屆工作，是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子建設、提升領導班子和領導干部執(zhí)政能力的重要契機。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子及其成員的政治素質、領導能力和工作水平，直接關系當?shù)氐母母?、發(fā)展、穩(wěn)定，關系黨的事業(yè)興旺發(fā)達。提高黨的領導水平和執(zhí)政能力，核心是要加強領導班子和干部隊伍建設。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，既是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部執(zhí)政能力的實際檢閱，同時，通過黨委換屆，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子的結構，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的新黨委領導層;把一批有闖勁、有干勁、有能力、有魄力的同志充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子中，提升班子的整體戰(zhàn)斗力和凝聚力;建立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導體制和工作機制，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子及領導干部推動科學發(fā)展能力和水平?？梢哉f，通過這次黨委換屆，我們的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子的整體素質、工作機制都會有新的突破，推動科學發(fā)展的能力也會有新的提升。
    第三，做好這次換屆工作，是推進組織工作改革創(chuàng)新、提高組織工作科學化水平的重要實踐。近年來，按照中央和省、市委的部署，我縣堅持解放思想、與時俱進，大膽創(chuàng)新，勇于突破，不斷深化干部人事制度改革，取得了很大成效。比如，近兩年，我們先后出臺了《領導干部職位空缺預告制度》、《選拔任用領導干部初始提名辦法》、《縣領導干部年度考核結果運用暫行辦法》等一系列干部選拔任用和管理工作制度，這些工作機制有的已比較成熟，有的還在實踐中完善。換屆是運用改革成果、檢驗改革成效的實踐平臺。這次換屆，中央和省、市委提出了新的改革任務和要求，換屆中還會遇到新情況、新問題，這些都要用改革創(chuàng)新的辦法加以解決。我們要在換屆整個過程中，認真研究把握新形勢下組織工作規(guī)律，深入推進組織工作改革創(chuàng)新，提高組織工作制度化、規(guī)范化、科學化水平。
    二、明確要求，突出重點，高質量完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的各項工作任務。
    縣委的《通知》貫徹了中央和省、市委的精神，明確了這次換屆工作的指導思想、基本要求和有關具體政策，針對性和操作性都很強，是搞好這次換屆工作的重要文件，我們要認真學習領會，全面貫徹落實。做好這次換屆工作，總的要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神，遵循黨章和黨內(nèi)有關規(guī)定，以謀劃和推動科學發(fā)展、選好配強領導班子為重點，堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，發(fā)揚民主、推進改革、嚴肅紀律，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的優(yōu)秀干部，努力把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子建設成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領導科學發(fā)展、促進社會和諧的堅強領導集體，進一步加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，為推動全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展、加速跨越趕超，全面實現(xiàn)“”時期目標任務，加快建設更加美好的、全面建設小康社會提供思想、政治和組織保證。具體來說，要突出“四個好”：
    第一，要形成好報告。縣委十屆十次全委(擴大)會議和剛剛閉幕的縣“兩會”，已經(jīng)明確了全縣“”和今年的奮斗目標，把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展的要求和全縣的目標任務上來，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的重要任務。形成一個好的工作報告，是完成這一任務的關鍵，而一個好的工作報告就會起到指引方向、凝聚人心的作用。要把報告起草好。深入調查研究，廣泛征求意見，黨委書記要親自主持，黨委一班人要認真討論。要認真總結過去，肯定成績，找出不足，總結經(jīng)驗;清醒研判形勢，立足現(xiàn)實，抓住機遇，應對挑戰(zhàn);科學謀劃未來，找準方向，明確目標，理清思路。要把報告審議好。組織黨代會代表認真審議報告，充分發(fā)揚民主，反映群眾意愿，凝聚集體智慧，使之成為學習上級精神、研究當?shù)貙嶋H、明確科學發(fā)展思路的過程，成為一個解放思想、形成共識、凝聚力量的過程。要使報告能落實好。緊緊圍繞全縣工業(yè)立縣、產(chǎn)城一體、開放合作、綠色發(fā)展等重大戰(zhàn)略，結合本地實際，努力提出務實管用的貫徹舉措，切實做到群眾聽得懂、干部好執(zhí)行、組織能操作，從而把干部黨員群眾的心思引導到抓住機遇、干事創(chuàng)業(yè)上來，使報告真正成為凝聚人心、鼓舞士氣、引領發(fā)展的綱領性文件。
    第二，要選出好班子。換屆的一個重要目的就是要進一步加強班子建設。要把班子的整體合力配強。要從實際出發(fā)，努力使領導班子成員在年齡、經(jīng)歷、專長、性格等方面搭配合理，做到結構合理，優(yōu)勢互補。優(yōu)化班子結構最重要的是選好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，切實配強核心，真正成為黨委領導班子的“主心骨”。要堅持不同年齡段干部梯次配備，統(tǒng)籌把握班子主體年齡結構要求，不能搞任職年齡層層遞減。在這次換屆中，我們要認真領會中央和省、市委關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子主體年齡梯次配備、形成合理年齡結構的要求，結合實際，合理配備，不搞“一刀切”，切實發(fā)揮好各年齡段干部的作用。要把進班子的干部選準。要始終堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，著力選拔政治堅定、原則性強、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的優(yōu)秀干部，著力選拔自覺貫徹落實服務科學發(fā)展、勇于改革創(chuàng)新、善于做群眾工作、實績突出的干部。特別是選拔在條件艱苦、工作困難地方努力工作，求真務實、埋頭苦干、默默奉獻、不事張揚、注重打基礎、利長遠的干部，使選拔出來的干部組織放心、黨員信任、群眾滿意。要把班子的效能提高。認真總結上次換屆以來鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子配備改革經(jīng)驗，進一步落實黨委會集體領導和黨委委員分工負責相結合的制度，以明確權責為重點，完善領導體制和工作機制，增強黨委總攬全局、協(xié)調各方的能力。
    第三，要營造好氛圍。換屆氛圍關系著換屆工作的成敗。而換屆氛圍更多地取決于黨員群眾的民主參與程度。所以，我們要以此次黨委換屆為契機，準確理解“積極發(fā)展黨內(nèi)民主”這一中央最新創(chuàng)新性精神，把具體要求貫穿到換屆工作始終，在工作步驟中全面把握，真正激發(fā)廣大黨員參與政治生活的熱情，從而以黨內(nèi)團結和諧的良好氛圍，帶動全縣上下形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。要強化議事和決策過程中的民主。黨代表大會召開前，要征求同級本屆代表對黨委、紀委工作報告的意見。黨代表大會召開期間，要組織代表認真審議黨委、紀委工作報告，改進審議方式，讓代表充分討論，發(fā)表意見。認真做好代表提案的受理和答復工作。要按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，充分發(fā)揮黨委會對重大問題的決策作用。召開黨代表大會的決議，提交大會的黨委、紀委工作報告，以及大會組織中的有關重大問題等，應由黨委會作出決定。要擴大代表產(chǎn)生過程中的民主。注重推選那些具有較強議事能力和聯(lián)系黨員群眾能力、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)的黨員。推薦和考察代表候選人，要充分聽取廣大黨員群眾、基層黨組織的意見和紀檢等有關部門的意見。要改善代表結構，適當提高生產(chǎn)一線代表比例，注意推薦工人、農(nóng)民和專業(yè)技術人員中的先進模范人物，女黨員、少數(shù)民族黨員、青年黨員的代表也要占一定比例，增強代表的先進性和廣泛性。要擴大選舉過程中的民主。為進一步擴大選舉過程中的民主，我們在總結近年來各地改革和完善黨內(nèi)選舉制度成功經(jīng)驗的基礎上，提出了一些新要求。比如，選舉時，除書記、副書記候選人外，黨委領導班子成員候選人均按姓氏筆畫排序;適當提高黨委委員候選人的差額比例，擴大選舉人的選擇空間;改進候選人介紹方式，充實介紹內(nèi)容，鄉(xiāng)鎮(zhèn)可采取組織候選人與選舉人見面、回答提問等方式，增進選舉人對候選人的了解。特別是市委確定我縣橋頭集鎮(zhèn)為黨委領導班子成員公推直選試點單位，由黨員代表大會選舉產(chǎn)生黨委書記、副書記。我們一定要大膽改革創(chuàng)新，大力發(fā)展民主，全面完成任務。
    第四，要樹立好導向。就我縣來說，經(jīng)過近兩年的不斷調整和充實，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子基本配備到位，這次換屆，我們在干部配備上的原則就是大不動、小調整，讓更多的干部能夠按照既定的思路去奮斗。我們要通過換屆，進一步來健全選人用人機制，進一步把縣委一貫明確的正確用人導向堅持下去。要改進和完善提名推薦辦法。以落實《干部任用條例》為主，堅持對新一屆領導班子成員人選進行全額定向推薦提名，對現(xiàn)任領導班子成員進行民主測評、民主評議，對新提名人選進行差額考察，合理確定參加民主推薦、民主測評、民主評議人員的范圍，切實把好提名推薦關。要改進和完善干部考察機制。認真貫徹落實中央關于建立促進科學發(fā)展的干部考核評價機制“一個意見、三個辦法”和省、市貫徹實施辦法，引導干部樹立正確政績觀。注意從政治品質和道德品行等方面完善干部德的評價標準，注意從履行崗位職責、完成急難險重任務、關鍵時刻表現(xiàn)、對待個人名利等方面考察干部的德。堅持并完善差額考察、延伸考察，擴大考察談話范圍，提高民主評議、民主測評質量，增加考察準確性。要改進和完善干部交流工作。近幾年，我們大力推進了干部交流。實踐證明，推進干部交流，對合理配置人才資源、優(yōu)化班子結構、促進干部健康成長、推動區(qū)域協(xié)調發(fā)展，都具有十分重要的作用，這次換屆要繼續(xù)推進干部交流，通盤考慮、統(tǒng)籌安排。同時，要認真執(zhí)行黨政領導干部職務任期有關規(guī)定，注意保持班子的相對穩(wěn)定和干部交流的適當比例。廣大干部要以黨和人民的事業(yè)為重，自覺服從組織安排。
    工會工作部署會講話篇十五
    各位同志們：
    今天我們來參加××縣實施黨建“四心工程”、“先鋒工程”、“基石工程”動員會暨“先導工程”推進會，感到十分高興。剛才，有關單位作了經(jīng)驗交流和表態(tài)發(fā)言，我感到深受啟發(fā)、備受鼓舞。書記就全面推進“四大工程”建設作了一個很好的動員講話，我完全贊同，希望大家結合實際認真抓好落實。
    近年來，××縣各級黨組織在的領導下，堅持圍繞中心、服務大局，始終以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的基層組織建設，為推進全縣又好又快發(fā)展提供了堅強的組織保證。這次全面組織實施的黨建工作“四大工程”，全縣上下認識到位、措施扎實、成效初顯，所反映的內(nèi)容較為系統(tǒng)地涵蓋了黨的基層組織建設的各個領域，具有新意，富有特色，必將產(chǎn)生更為深遠的影響，值得全市各地學習借鑒。
    當前，全市經(jīng)濟社會發(fā)展正處于新的歷史起點，全面小康社會建設已進入關鍵階段。面對新一輪發(fā)展機遇，我們各級黨組織要進一步解放思想、更新觀念，深刻領會圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的時代要求和豐富內(nèi)涵，加強探索，大膽實踐，不斷將基層組織建設工作提高到新水平，為推進跨越發(fā)展，實現(xiàn)全面小康，加快構建社會和諧新南通提供堅強的組織保證。
    要始終堅持突出重點、把握關鍵?；鶎狱h建工作千頭萬緒，我們必須要突出重點，抓住一些上級關注、群眾關心、影響全局的工作，常抓不懈，抓出成效。當前，要圍繞建設“民富村美風氣好”社會主義新農(nóng)村，繼續(xù)深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，積極總結和完善，不斷賦予新的內(nèi)涵，扎實推進“雙學”、“雙創(chuàng)”活動;繼續(xù)加強農(nóng)村陣地建設，在全面建成村級公共服務中心的基礎上，不斷推進村級公共服務中心使用管理的規(guī)范化建設;圍繞造就一支新型村干部隊伍，大力實施選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到村任職工作，全面改善村干部隊伍的年齡結構和素質結構，為加快新農(nóng)村建設提供人才支撐和智力支持;按照強化基層黨組織功能的要求，進一步調整和規(guī)范村級黨組織的設置，使農(nóng)村黨組織的設置形式更加適應農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。要圍繞擴大黨在“兩新”組織中的工作覆蓋面，進一步提高中、小規(guī)模非公企業(yè)黨組織組建率;通過開展非公企業(yè)黨組織書記培訓、深化非公企業(yè)黨務工作資格認證工作、指導非公企業(yè)黨組織開展主題活動等，不斷提升非公企業(yè)黨建工作的水平;抓住成立兩新工委的契機，加大新社會組織黨建工作力度，以健全組織、落實黨員權利為重點，著力形成新社會組織黨建工作推進機制。要圍繞構建和諧社區(qū)，進一步完善社區(qū)黨建工作管理體系，健全完善社區(qū)組織體系，加快構建社區(qū)大黨建工作格局。
    要始終堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新。與時俱進，開拓創(chuàng)新，始終是黨的基層組織建設工作的力量之源，活力所在。要根據(jù)不斷發(fā)展變化的形勢和任務，加強觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方式方法的創(chuàng)新，積極探索創(chuàng)新基層黨組織的活動內(nèi)容、活動方式和活動載體。要牢固樹立精品意識、品牌意識，大力挖掘和推樹一批基層組織建設各領域的先進典型，使這些典型充分發(fā)揮其輻射和示范作用，帶動整個面上的工作，從而不斷把工作推向更高的層次。要不斷創(chuàng)新聯(lián)系群眾、組織群眾、發(fā)動群眾的有效手段，為基層黨組織和黨員發(fā)揮作用提供舞臺，創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。要加快黨內(nèi)民主建設，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務的渠道，激發(fā)黨員在黨內(nèi)生活中的主體意識，豐富黨員發(fā)揮作用的途徑和方式，增強基層黨員的參政議政能力。通過健全黨內(nèi)情況通報、情況反映、重大決策征求意見等制度，進一步疏通和拓寬黨內(nèi)上情下達、下情上達的渠道，著力營造黨內(nèi)民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍。要真情關懷、真正重視、真心愛護基層干部，注意傾聽他們的心聲，設身處地地體諒他們的難處，幫助他們解決生活上的困難，為他們開展工作創(chuàng)造良好的條件。
    要始終堅持明確職責、強化領導。推進基層黨建工作創(chuàng)新是一項長期而艱巨的系統(tǒng)工程，這就要求我們各級黨組織切實增強“全局一盤棋”意識，堅持在和的領導下，進一步明確工作責任、工作要求和目標任務，形成黨委統(tǒng)一領導，上下聯(lián)動、分工負責、密切配合、齊抓共管的基層黨建工作格局。要切實發(fā)揮好各級黨委牽頭抓總作用。各級黨組織負責同志要履行好第一責任人的職責，分管領導要把主要精力放在這項工作上。要充實和加強基層黨建工作的力量，健全完善領導班子成員聯(lián)系點制度，領導干部要加強調查研究，切實幫助基層黨組織解決實際問題，將聯(lián)系點建設成示范點，推進工作的開展。要強化落實之功。對于研究定下來的事情就要雷厲風行、抓緊落實;部署了的工作就要督促檢查、一抓到底，特別是對全面的創(chuàng)新工作、重點工作工作要配備更強的人力，傾注更多的精力，一個重點一個重點抓部署，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)抓落實，一項任務一項任務抓到位，著力形成干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。要加強分類指導。根據(jù)基層黨建工作各領域的特點，經(jīng)常深入實際，多搞調查研究，及時掌握工作動態(tài)，分析存在問題，區(qū)別不同情況，針對不同問題加強分類指導，切實增強工作的針對性和實效性，不斷提高基層黨建工作整體水平。
    同志們，做好新時期的基層黨建工作，事關黨的基層政權的穩(wěn)固，事關建設全面小康進程。我相信，在××的領導下，××縣各級黨組織一定會以此次會議為新的起點，扎實工作、再接再厲，不斷開創(chuàng)黨的建設的新局面!
    同志們：
    今天，我們召開這次全縣基層黨組織專題組織生活會部署暨基層黨建工作推進會議，主要任務是研究部署黨的群眾路線教育實踐活動專題組織生活會召開有關工作，全面安排當前基層黨建各項重點任務，動員各級黨組織進一步統(tǒng)一思想，提升認識，強化措施，狠抓落實，推進全縣教育實踐活動有序開展、促進基層黨建各項工作高效落實。剛才，中臺鎮(zhèn)黨委主要負責同志介紹了楊村村專題組織生活會試點情況，為我們提供了很好的樣板，希望大家認真學習借鑒、充分吸收引用；6個黨（工）委負責同志作了交流發(fā)言，談得都很好、很到位；新華部長通報了今年前七個月黨建工作督查情況，肯定了工作成績，指出了存在問題，并對下步工作提出了具體意見，我完全同意，請大家認真抓好落實。下面，我講兩個方面的意見。
    一、關于專題組織生活會
    專題組織生活會是教育實踐活動第二環(huán)節(jié)的一項重點工作，開好專題組織生活會，是保證教育實踐活動縱到底、橫到邊、全覆蓋的關鍵環(huán)節(jié)。前幾天，活動辦專門下發(fā)了《指導方案》，對會議的組織形式、工作程序、關鍵環(huán)節(jié)等工作作出了具體部署。我覺得，要落實好中央和省市的部署要求，組織召開好專題組織生活會，就是要圍繞一個目標，抓住四個關鍵，把好四個細節(jié)，落實三項要求。
    圍繞一個目標：就是要把召開專題組織生活會的目標牢牢鎖定在規(guī)范黨內(nèi)組織生活，加強基層黨支部班子和黨員隊伍建設上來，嚴格標準和程序，讓全體黨員經(jīng)受一次嚴格的組織生活洗禮，為逐步實現(xiàn)基層黨組織黨內(nèi)生活健康規(guī)范開展開一個好頭。
    抓住四個關鍵：
    一要認真組織學習。思想認識上不去，后續(xù)工作質量就沒有保證。因此，越是到了這個環(huán)節(jié)，學習教育就越不能放松。各級基層黨組織要圍繞開好專題組織生活會，組織廣大黨員進一步學習黨章和黨內(nèi)組織生活等制度規(guī)定，學習王勝、于海河等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，解決部分黨員思想上的模糊認識，引導黨員以嚴肅認真的態(tài)度參加專題組織生活會和民主評議黨員工作，進一步增強發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。
    二要深入談心談話。要根據(jù)支部的實際情況，制定針對性的談心談話方案，有組織地開展談心談話活動。要認真落實“四必談”措施，按黨組織隸屬關系，把談心談話覆蓋到每個黨員。特別是領導干部要主動端正心態(tài)，把自己作為支部的一名普通黨員，帶頭和黨員談心，引導黨員掏心窩子、說心里話。黨支部要提前梳理重點，對存在問題又缺乏認識的黨員要反復談，對平時有分歧的更要重點談，通過談心消除隔閡、增進了解。對困難黨員、年老體弱黨員要登門造訪，主動聽取意見。
    三要深刻對照檢查。縣直機關及直屬單位、企事業(yè)單位內(nèi)設機構黨組織負責人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關及站所和學校、醫(yī)院以及村、社區(qū)黨支部及支部書記，要撰寫簡要對照檢查材料，條目式列出問題清單和整改措施，并向群眾公示。這次的對照檢查材料雖然不要求統(tǒng)一格式，不限定字數(shù)篇幅，但質量一定要得到保證。相關督導組要把好關，確保查擺的問題準確到位、根源剖析全面深刻，整改措施切實可行?；顒愚k將采取抽查的辦法審查一部分村、社區(qū)和機關企事業(yè)單位的對照檢查材料，對粗制濫造、蒙混過關的，該退回的堅決退回重寫。
    四要嚴肅開展批評。要引導支委委員和普通黨員聯(lián)系思想實際，認真開展批評和自我批評。支部書記、領導干部特別是主要領導要擺正位置、端正態(tài)度，自覺把自己擺進去，真誠邀請支部黨員給自己把脈搏、找毛病，做到主動揭短亮丑，不遮掩問題，不回避矛盾，以保證整個生活會的質量。黨員互評要開宗明義、直奔主題，每個黨員在作完自我批評之后，支部書記要發(fā)動大家?guī)椭爱媯€像”，即這個黨員到底怎么樣，優(yōu)點是什么，缺點是什么，要客觀地、全面地指出來，使大家的意見真正符合其本人的實際，做到見人見事見思想。上級黨組織參會的同志要做好會議的引導，讓普通黨員敢發(fā)言、敢講真話，把問題說得直接一點，意見提得尖銳一點，多一些帶著泥土味、充滿火藥味的批評，真正使全體黨員通過嚴格的組織生活，觸動思想靈魂，強化黨性修養(yǎng)。
    把好四個細節(jié)：
    一是參會范圍。機關及事業(yè)單位黨支部專題組織生活會全體黨員都要參加。執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務行業(yè)的基層黨組織可以邀請服務對象、群眾代表等參加會議。上級黨組織、主管部門指導組要派員參加，進行點評和指導。黨員人數(shù)較多的黨組織，可以分黨小組進行個人自評和黨員互評。村、社區(qū)黨支部專題組織生活會全體支部委員參加，不是支部委員的村委（居委）委員列席會議，同時要邀請聯(lián)系的縣級黨員領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）督導組指導會議。
    二是組織形式。機關及事業(yè)單位黨支部可以把支委會和黨員會議合并，召開專題組織生活會和民主評議黨員會議，也就是說，可以只召開一次會議，把專題組織生活會和民主評議黨員工作一并進行。村、社區(qū)黨組織支委會和專題組織生活會及黨員評議大會原則上要分別召開，也就是說村、社區(qū)要召開兩個會議，一個是支委會暨黨支部專題組織生活會，一個是黨員大會，不能合并。
    三是會議程序。機關及事業(yè)單位黨支部專題組織生活會和民主評議黨員會議分為通報情況、個人自評、黨員互評、民主測評、領導點評講話5個環(huán)節(jié)。村、社區(qū)黨組織支委會和專題組織生活會分為通報情況、開展批評與自我批評、領導點評講話、表態(tài)發(fā)言4個環(huán)節(jié)；黨員大會分為通報情況、個人自評、黨員互評、民主測評、領導點評講話5個環(huán)節(jié)。
    四是時間安排。按照中央和省、市、要求，全縣各級黨組織專題組織生活會從現(xiàn)在起開始，原則上必須在8月底前全部召開結束。專題組織生活會召開時間，根據(jù)支部黨員人數(shù)和具體情況來確定，能長則長，能短則短，堅持時間服從質量，縣上不再做統(tǒng)一要求。
    落實三項要求：
    一要加強領導。開好專題組織生活會，各黨委、黨工委、黨組主要負責同志是第一責任人，要切實履行職責，既要親自研究制定具體工作方案，指導下屬黨支部開好專題組織生活會，又要以普通黨員身份參加所在支部的專題組織生活會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦班子成員都要至少聯(lián)系一個村或者社區(qū)。要結合各自實際情況，統(tǒng)籌安排好各下屬支部專題組織生活會的召開時間，確保在縣上規(guī)定的時間內(nèi)召開結束。
    三要加強督導。前一階段，活動辦和各督導組集中審閱了各單位領導班子和領導干部的對照檢查材料，工作量很大，大家都很辛苦。專題組織生活會階段，我們還有很多工作要做，大家一定要保持連續(xù)作戰(zhàn)的.工作勁頭，繼續(xù)把這一階段的工作做扎實、做到位?；顒愚k要及時開展調研，及時發(fā)現(xiàn)問題，加強具體指導。各督導組要加大督導力度，采取調研、抽查、走訪等方式，注重加強點對點、面對面的指導。各級黨委黨工委、黨組要加強對下屬黨支部專題組織生活會的督查調度，防止出現(xiàn)“衰減效應”，確?；顒硬蛔哌^場?？偟亩綄б笊?，還是要堅持時間服從質量，嚴格審核把關程序，做到“四個不開”：不重視的、自身突出問題沒找準的、談心談話沒有全覆蓋的、對照檢查材料審核沒有通過的，一律不得開會。
    二、關于下半年基層黨建工作
    今年以來，各級黨組織認真貫徹落實全縣組織編制檔案群團工作會議精神，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，不斷夯實基層基礎，全面加強隊伍建設，扎實推進各類創(chuàng)評，全縣基層黨建工作取得了階段性成效。但客觀的講，我們的工作中仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：一是部分黨組織書記思想認識不夠到位。部分黨組織書記對當前黨要管黨、從嚴治黨的思想認識還不夠重視，對新形勢下切實加強基層黨建工作的重要性認識不足；部分黨組織書記搶抓黨的群眾路線教育實踐活動，切實加強基層黨建工作的機遇意識不強；部分基層黨組織書記抓黨建工作“第一責任人”職責不到位。二是一些黨建重點工作任務落實有欠賬。從工作實際來看，區(qū)域化黨組織建設工作沒有實質性進展，軟弱渙散黨組織整頓還有欠賬，雙聯(lián)單位黨組織與雙聯(lián)村黨組織結對共建活動開展還不夠深入，大學生村干部及鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀年輕干部管理培養(yǎng)日常工作措施落實不到位，薄弱領域黨建規(guī)范年活動工作任務落得不實，等等。三是黨建示范點抓建質量水平不高。對今年確定的縣列黨建綜合示范點，各黨（工）委在工作中普遍存在重視不夠，用力不足的問題，突出表現(xiàn)在沒有梳理出匯報工作的基本思路、工作重點特色還不明顯、內(nèi)涵挖掘提煉不深入、黨建檔案資料歸納整理不精細等問題，部分黨（工）委拿不出供各級領導檢查調研的示范點。四是基層黨建整體工作有下滑趨勢。由于部分黨組織把開展教育實踐活動與落實黨建重點工作任務結合還不夠緊密，在工作力量的擺布上還不夠科學，致使今年的基層黨建工作無論從示范點抓建等重點工作，還是從發(fā)展壯大黨員隊伍等基礎工作來看，與歷年相比都不同程度地呈現(xiàn)出下滑趨勢。這些問題，必須引起各級黨組織的高度重視，在下步工作中認真研究，切實加以解決。關于下一半基層黨建工作，新華部長在通報已講的很具體、很全面，這里我對一些重點工作再作以強調和重申。
    一要扎實組織開展軟弱渙散黨組織整頓“回頭看”。近期，各黨（工）委要嚴格按照省市統(tǒng)一要求，抽組專門人員，對全縣42個軟弱渙散黨組織整頓情況進行一次全面的“回頭看”，對整頓工作任務有欠賬，尤其是對尚未配齊村“兩委”主要負責人的黨組織，必須想方設法在9月底前將人員選派到位，全面完成下欠整頓工作任務。對已經(jīng)完成整頓工作任務的黨組織，要繼續(xù)嚴格落實黨（工）委委員聯(lián)系包抓制度，跟蹤落實幫扶措施，幫助鞏固提高，防止反彈“回潮”；對雖已整頓但效果不好、群眾不滿意的，要找準癥結、限期“補課”，確保整頓工作取得實效。
    二要深入推進雙聯(lián)結對共建活動。各級黨組織都要將開展共建活動作為深化雙聯(lián)行動的有效載體，要針對目前活動開展過程中存在的共建任務不夠具體細化、溝通配合不力、雙聯(lián)單位黨組織主體作用發(fā)揮不充分等突出問題，緊扣組織建設互促、黨員干部互幫、優(yōu)勢資源共享、科學發(fā)展共贏四項重點任務，下工夫深化共建活動。尤其是雙聯(lián)單位黨組織要充分發(fā)揮主體作用，幫助村黨支部建強基層組織、謀劃發(fā)展思路、解決實際問題，扎實開展幫扶工作，確保共建活動取得實實在在的成效。近期，要以召開村級黨組織專題組織生活會為契機，縣直各雙聯(lián)單位黨組織都要選派本單位黨員參加村級黨組織專題組織生活會，共同召開一次黨員聯(lián)合組織生活會。
    三要不斷深化在職黨員到社區(qū)報到服務。組織在職黨員到社區(qū)報到服務是今年省市組織部門在機關黨建中安排開展的一項重點工作。縣城區(qū)街道辦及縣直單位各級黨組織要針對目前工作中存在的縣直單位黨組織督促組織作用發(fā)揮不夠、部分在職黨員參與積極性不高、服務居民活動不經(jīng)常等問題，緊扣宣傳黨的政策、了解社情民意、反映群眾訴求、幫助解決困難、參與志愿服務、促進社區(qū)和諧等中心任務，積極組織本單位在職黨員，按照社區(qū)黨組織和牽頭黨員所在單位黨組織的統(tǒng)一安排，及時督促本單位在職黨員參與服務社區(qū)居民活動。這里需要特別強調的是，集中活動牽頭黨員所在單位黨組織要充分發(fā)揮牽頭協(xié)調作用，在組織開展集中活動前10天，要向組織部和縣城區(qū)街道辦黨工委報送開展活動的具體方案，并切實抓好活動的組織協(xié)調工作。街道社區(qū)黨組織要充分發(fā)揮主體作用，及時與牽頭黨員所在單位黨組織協(xié)調，共同組織開展好活動，并積極向組織部提出推進工作的意見建議，努力實現(xiàn)在職黨員服務社區(qū)居民經(jīng)常化、常態(tài)化。
    四要切實加強基層黨組織書記隊伍建設。在這項工作中，重點要抓好薄弱領域黨組織書記的集中輪訓和村級黨組織書記的日常教育管理。教育、衛(wèi)生、非公企業(yè)和社會組織黨（工）委，要在前一階段集中開展輪訓的基礎上，以教工作方法、探索交流黨建工作中的疑點、難點問題為重點，持續(xù)抓好所屬黨組織書記的集中輪訓，切實提高薄弱領域黨組織書記抓黨建工作的能力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要切實加強對村的日常教育和監(jiān)督管理，對村黨支部發(fā)生的重大情況必須及時報告組織部；要從加強日常教育培養(yǎng)入手，切實加強村級后備干部隊伍建設，逐步解決村干部后繼乏人的問題。
    五要重視做好黨建綜合示范點抓建工作。要按照特色鮮明、內(nèi)涵豐富、示范帶動作用強的標準要求，全力抓建縣列黨建綜合示范點，確保在10月中旬前每個黨（工）委都抓建一處較高標準的黨建綜合示范點。要細化工作措施，提前梳理各個示范點工作思路，并形成文字簡介，于9月上旬前上報組織部；要對黨建資料進行整合歸類，及時運轉黨建陣地板面，力求準確反映黨建工作任務落實情況。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要切實加快區(qū)域化黨組織和功能型黨組織建設進度，確保完成今年的農(nóng)村服務型黨組織典型培育任務。
    六要著力加強黨員教育管理。要強化黨員日常管理，確保每名黨員都納入黨組織的管理之中，充分發(fā)揮先鋒模范作用。要以即將召開的黨員專題組織生活會為契機，由各黨（工）委負責，以黨支部為單位，對黨員組織關系開展一次梳理排查，核實黨員身份信息，查清流動黨員去向，及時轉接組織關系，健全黨員管理臺賬。要按照組織部關于做好流動黨員教育管理服務工作的通知要求，以發(fā)放流動黨員《活動證》和開展“黨員三找”活動為重點，切實加強流動黨員管理工作。要高度重視黨員檔案管理，對新發(fā)展的黨員，要及時完善檔案資料；各黨（工）委都要確定專人，負責做好黨員檔案的登記、管理等日常工作。要加強對遠程教育站點設備的日常維護、資產(chǎn)管理，確保遠程教育站點正常運行、資產(chǎn)管理安全；要抓緊做好黨員電化教育專題片的拍攝制作，確保10月中旬前每個黨（工）委都至少制作完成一部黨員電化教育專題片。
    七要持續(xù)加強對基層黨建工作的督促檢查。各督導組要把基層黨建督促檢查作為督導工作的一項重要內(nèi)容，納入督導范疇，加強對各級黨組織黨建重點工作任務落實情況督促檢查力度。近期，組織部將組織專門人員，對軟弱渙散黨組織整頓、雙聯(lián)共建、黨員檔案管理等重點工作任務落實情況進行全面督查檢查，確?；鶎狱h建各項任務落到實處。