報告的目的是向別人匯報某項工作或研究的結果。寫報告時要注重細節(jié)的把握,避免出現(xiàn)錯誤和疏漏,提高整體質(zhì)量。這些范文雖然有一定的參考價值,但并不能代替自己的思考和獨立撰寫,還需要根據(jù)具體情況進行創(chuàng)作。
安全管理員述職報告篇一
我叫xx,是xx年x月進入公司,現(xiàn)在在xx廠負責安全工作。下面我向大家做個人述職報告。
1、執(zhí)行領導下達的各項工作任務,及時完成工作。
2、時刻不忘學習,提高自身素質(zhì)。不斷學習技能知識,在此我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。工作之余,學習公關禮儀,使我的自身修養(yǎng),思想素質(zhì)有了很大提高。
3、2年來我認真遵守公司的規(guī)章制度,嚴格約束自己,無遲到,無警告處分。
4、在熱源建設中,我部室積極參與當中,我被任命為現(xiàn)場安全員,負責現(xiàn)場安全工作,卻保熱源廠安全建設,在公司的大力重視下,同事們的指導下,我不斷學習安全知識與管理,積累經(jīng)驗教訓,提高自己,每天堅持去現(xiàn)場排除安全隱患2到3次,自開工到現(xiàn)在安全0事故。
1、自覺加強學習,向?qū)I(yè)知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的工作能力。
2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在實踐中完善提高自己。
3、認證落實領導下達的各項任務。
4、嚴格要求自己,遵守公司的各項規(guī)章制度。
安全管理員述職報告篇二
日月如梭、時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在北京分公司黨組的領導下,在全體同志的鼎力支持和配合下,按照各級組織的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責的各項工作任務。在辭舊迎新之際,現(xiàn)將一年來主要工作作如下總結:
進公司以來,我積極融入到分公司去,并迅速的了解分公司的運作和現(xiàn)狀,同時抽出時間學習自身的鍛造知識,從《安全管理條例》,過渡到《安全文明施工管理》,影響到工程安全的重要節(jié)點。
在項目上多次為安全管理人員敘述以安全警鐘安全文化知識和安全防范技能,強化安全意識和安全制度責任化理念。組織開展安全知識的認識與觀念及我要安全;我會安全;我懂安全;杜絕人為責任的事故發(fā)生為主題的安全大討論。安全生產(chǎn)事關員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全、事關社會穩(wěn)定,只有集中力量抓安全生產(chǎn),嚴格落實堅持安全第一,預防為主的方針。使全員牢牢樹立安全意識,切實抓好安全工作。
一、確保安全生產(chǎn)正常進行。
1、各項目部的檢查;。
每周定期對各項目部安全文明施工進行檢查,對不符合安全要求的安全施工工地堅決予以警告或罰款處理,由于正確的對項目安全管理人員的嚴格管理和對勞務隊進行正確的教育,全年無一例事。
安全管理資料是安全工作中的重點,我每天堅持在oa里瀏覽一遍對集團所發(fā)的文件一一的落實,出現(xiàn)的一些習慣性管理資料重點檢查,并針對安全資料檢查中難已給予回復的`資料發(fā)現(xiàn)的問題及時上報中心領導。
二、安全專項大檢查。
安環(huán)部規(guī)定每周星期一為安全、文明施工整改規(guī)格化管理檢查日。安排項目部組成了由經(jīng)理、安全主管為組長的安全檢查小組,每周星期一檢查小組對工地、宿舍等地的現(xiàn)場安全文明施工、資料的規(guī)格化等方面進行徹底的檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題立即現(xiàn)場進行整改,并予以書面形式。
下班后的安全檢查。
每天對我們部門人員今天所干事情的匯總,把未完成的、或完成一半的的進行記錄,有待第二天安排部門人員繼續(xù)努力完成及時上報給相關負責人進行整改,防止部門辦事效率低局勢。
三、安全工作會議。
四、安全培訓情況。
對新來的大學生進行安全培訓是安全工作中一個重要組成部分。進入20xx年以來安環(huán)部組織管理人員學習了《建設集團公司健康、安全、環(huán)境規(guī)定》作業(yè)現(xiàn)場違章處罰規(guī)定的紀錄片、并要求學習了各項安全文明施工知識答題,通過這些安全知識的學習使他們的安全意識得到了明顯的提高。
五、其他安全工作。
六、明年工作重點。
1、繼續(xù)加強工作現(xiàn)場安全、文明施工監(jiān)督檢查力度,特別是要加強安環(huán)部管理人員的充分能動性、力爭把部門人員的能力發(fā)揮及所長。
2、繼續(xù)加強對勞務隊人員進行安全交底、對安全主管等方面的培訓工作。
3、嚴格履行安全管理生產(chǎn)審批制度,加強安全監(jiān)督檢查。
安全管理員述職報告篇三
尊敬的各位領導,同事們:
大家好,為將安全管理工作落到實處,確保xx工程順利有序的進行,減少和杜絕各類事故的發(fā)生,在公司安全部門正確引領下,在項目經(jīng)理的正確領導下,在項目部同事的配合下,項目部針對施工安全管理存在的薄弱環(huán)節(jié),突出重點,安全生產(chǎn)責任制,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針結合項目部施工生產(chǎn)安全管理的實際情況,以五大傷害“坍塌、觸電、高空墜落、物體打擊、中毒、防火”為重點,配合項目部專項整治,認真落實和加強安全管理,檢查并預防安全事故的發(fā)生,進一步做好安全管理工作進一步提高施工作業(yè)人員的安全意識,明確安全職責,達到綜合治理,保障平安的最終目的,有力的保證了xx工程未發(fā)生重大事故現(xiàn)將我本人安全工作總結情況以及下年的工作計劃匯報如下:
今年我項目部在項目經(jīng)理的正確領導下,在項目部同事的配合下,我xx項目部安全形勢基本保持穩(wěn)定,未發(fā)生死亡事故,重傷x人,輕傷事故數(shù)x人,對施工進度影響極大,本人也深感歉意,沒有盡到安全員的責任。
安全對于每個企業(yè)來說都顯得尤其重要,他不僅關系到企業(yè)員工、農(nóng)民工在安全生產(chǎn)中的自身安全,也關系到企業(yè)發(fā)展形象,為此,為了確保施工安全,我們建立健全安全生產(chǎn)責任制,明確安全生產(chǎn)指標,和各項安全保證措施,與班組簽訂安全目標、安全生產(chǎn)責任書,開展定期和不定期的安全監(jiān)督檢查,特別對容易發(fā)生事故的薄弱環(huán)節(jié)、管理漏洞、安全隱患重點檢查,做出危險源識別,對重大危險因素進行預警,對違規(guī)行為當即制止。對檢查出的問題安全隱患,下令各班組限期整改,并進行復查。每日進行檢查巡查,糾正違章現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)施工中不安全因素。對采取對應措施,消除和降低不安全因素,保障安全生產(chǎn)。對新工人進行入場工人安全教育以及安全技術交底,主要以公司安全管理制度、施工現(xiàn)場施工現(xiàn)場的特點、各工種的操作規(guī)程、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)事故案例等,讓班組長從思想上充分認識安全工作的重要性,要求作業(yè)人員對安全的認識,提高各類從業(yè)人員的安全意識,普及安全常識,增強安全常識和操作技能,提高搞好安全生產(chǎn)的責任感和自覺性,增強自我安全防護能力,減少傷亡事故的發(fā)生。組織項目部檢查驗收。臨時用電、腳手架、模板工程、基坑支護等根據(jù)59-99標準進行,對不合格的材料、施工方法、施工程序當即指出進行整改,等驗收合格后雙方履行簽字手續(xù)方可使用。通過驗收有利于提高操作人員的業(yè)務能力和本崗位的操作水平,從而對分項工程國家制定的新的標準、規(guī)范進一步了解。施工用電進行管理。
由于電力施工使用過程中不容易被人們所意識到或者及時的發(fā)現(xiàn),而安全用電由于客觀原因,往往不能普及到每一個管理人員和每一個施工人員,特別是臨時工、農(nóng)民工,施工現(xiàn)場亂拉亂接現(xiàn)象隨時出現(xiàn),使用不當立即就會發(fā)生意想不到的事故,在臨時用電方面,本人要求電工以施工現(xiàn)場用電規(guī)范進行拉接,生活區(qū)照明采用低壓36v的電壓做照明,插座拉設到位,并監(jiān)督要求電工每天進行檢查巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。消防保衛(wèi)方面,認真貫徹以防為主,以消為輔的'方針,組織檢查消除隱患,在施工現(xiàn)場、生活區(qū)設置消防器材現(xiàn)場易燃易爆物品分類堆放,化學物品設置專用庫房,分類放置。安全保衛(wèi)方面,聘用無前科的并經(jīng)了解可靠的臨時工和公司員工以及公司安排的保安公司人員進行24小時值班,嚴格執(zhí)行消防保衛(wèi)制度。文明施工方面,本人配合項目部人員對進場材料指定堆放整齊,現(xiàn)場生活垃圾安排專人專車清運,對生活區(qū)衛(wèi)生安排專人進行清掃,施工現(xiàn)場安全警示牌掛放到明顯的部位,在流感季節(jié)安排專人對食堂、廁所、生活區(qū),辦公室施工現(xiàn)場定期消毒,并在明顯部位張掛預防流感圖片。同時施工現(xiàn)場控制粉塵、控制噪音污染、污水排污染放,安排專人對施工現(xiàn)場、生活區(qū)進行處理。
加強安全管理,工作做到安全生產(chǎn)無事故。安全問題,是一個老生常談的問題,“老”說明安全的普遍性,而“常談”則說明其重要性。每個建筑施工工程,安全問題都被當做重中之重來抓。作為安全工作的一線執(zhí)行者-----安全員,那么,如何才能成為一名合格的安全管理工作者呢?首先,及時掌握現(xiàn)場施工情況。何處正在施工、何處將要施工、施工前有哪些措施要進行、施工中有哪些部位要完善、是否存在安全隱患、作業(yè)人員有否違規(guī),管理者首先要了如指掌,將事故隱患扼殺在萌芽之中。其次,預知危險,消除隱患,預測預防是事故發(fā)生的.有效措施,定期或不定期安全檢查,認真分析和預測可能出現(xiàn)的問題以及危險源識別調(diào)查,查找和糾正工作中薄弱環(huán)節(jié),對新工人進行入場教育,針對性地對各個工種的作業(yè)人員進行定期教育,進行班前喊話,施工前進行安全交底,對作業(yè)人員應不厭其煩、嘮里嘮叨進行,變“要我安全”為“我要安全”訣不允許批評不拒收、教育無效果現(xiàn)象存在。
堅持以人為本的理念和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強監(jiān)督檢查力度,加大管理處罰力度,發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)現(xiàn)象絕不手軟,對工作中出現(xiàn)的三違現(xiàn)象和不安全行為勇于制止,及時采取停工、整頓、罰款等手段,從而做到常抓不懈,警鐘長鳴,對從業(yè)人員安全教育,強化全員的安全意識,切實落實安全生產(chǎn)責任制,保證安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行,做到安全生產(chǎn)無事故。
總之,建筑施工安全問題是個系統(tǒng)工程,需要我們堅持不懈地不斷探索,不斷改進,即大家共同努力,充分發(fā)揮全體成員的作用,采取有效的對策,齊抓共管高質(zhì)量的做好安全工作,才能把安全工作落到實處,共同營造安全舒心工作環(huán)境。
述職人:xx。
xx年xx月xx日。
安全管理員述職報告篇四
一年來,根據(jù)學校實際,本人分管學校安全工作。由于這份工作的特殊性,本人堅持認真學習,掌握安全管理有關業(yè)務,要求全校教職工做到時時刻刻繃緊安全這根弦。安全無小事,安全工作也十分繁瑣,但憑著對事業(yè)的忠誠,對工作的盡心,對師生的負責,盡心盡力,一年來,我校沒有發(fā)生過明顯的安全事故,從而確保了學校的平安、師生的安全。
1、建立健全安全工作責任制和責任追究制。根據(jù)上級教育主管部門的工作要求,結合我校實際,學校制訂各類安全工作預案和安全管理制度。并添置了各類安全標示牌和警示牌。在管理中嚴格實行“校長總負責,分管具體抓”的管理機制。學校將安全管理工作層層分解落實,明確責任領導及責任部門和責任人,自上而下構筑起“分級管理、分層負責”的責任體系。
出勤人數(shù),并負責課堂安全;課間、午休,值班行政和值日教師負責課間巡查,負責學生課間活動的安全管理,嚴格實行“上下樓梯靠右行”制度,杜絕事故發(fā)生。
3、建立安全管理檔案。建立了學校安全隱患檔案,落實責任,有效地杜絕了事故的發(fā)生。
4、校內(nèi)嚴管與校外監(jiān)管相結合。班主任登記了學生的家庭電話號碼,以保證通訊隨時暢通,對不明原因缺勤的學生,學校迅速采取各種措施與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,杜絕學生脫離監(jiān)管。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
1、有針對性地開展教育工作。學校安全教育以"創(chuàng)平安校園"為主題,組織學習安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
些活動全面提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
1.每學期開學前,學校認真對校舍、教育教學設施、飲水衛(wèi)生等進行全面的安全檢查。同時,積極配合上級教育部門對學校各階段的安全工作進行檢查整改。通過這些措施,有效地消除了安全隱患,杜絕了安全事故的發(fā)生。2、加強安全管理,完善管理機制。
校園安全工作是學校各項工作的重中之重,我們始終牢固樹立“安全第一”的思想,居安思危,做到警鐘長鳴,常抓不懈。通過落實和完善各種規(guī)章制度,進行嚴格的系統(tǒng)管理,做到:人員進出嚴格把關;學校24小時有人值班;每月對學校的安全設施進行檢查;學校各項管理措施嚴格到位;學校安全知識宣傳長期堅持。同時加強與校外力量的合作,確保了學校無重大安全事故的發(fā)生。
由于加強和完善了安全管理制度,經(jīng)常查找容易發(fā)生問題的隱患,及時做好預防措施,有地方政府和社會的支持,一年來未發(fā)現(xiàn)在安全工作中出現(xiàn)的責任事故。
今后,我們將一如既往,繼續(xù)努力,進一步重視安全管理工作,及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全工作水平,把安全管理工作做得更好。
20xx年6月30日。
安全管理員述職報告篇五
回顧過去這一年以來的安全管理工作,相信你成長了許多,將過去的成績匯集成一份述職報告吧。以下是小編收集整理的學校安全管理員工作述職報告,歡迎大家前來閱讀。
我自提拔為領導以來,一直負責本校安全教育及衛(wèi)生管理工作。我校安全工作在上級有關部門的正確指導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。我現(xiàn)在把其中的一些做法總結如下:
一、領導重視措施有力。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管領導具體抓,學校前后勤工作人員具體分工負責組織實施。
二、制度保證措施到位。
1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛(wèi)工作做為相關責任人目標考核的`重要內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、領導值周、值日值班()、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁組織學生從事不符合安全工作有關規(guī)定的危險性活動,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管群防群治。
學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程。我們積極社會和家庭密切配合,組織開展了一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。
四、加強教育,促進自護。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好了交通、大型活動、食品等的安全教育。
1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作管理制度,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、少先隊活動、活動課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、文化櫥窗等宣傳工具及舉行主題班會、講座等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周例會和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調(diào)安全事項。通過《致家長的一封信》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
3、提倡學生步行上學,特別冬天路滑,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎自行車上學。
五、加強檢查,及時整改。
開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衛(wèi)生局對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。冬季,學校對電線等進行防火安全檢查。
六、存在的主要問題和下步的打算。
我們在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像對學生的影響還非常大。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。
近年來,學校堅持“健康第一”的指導思想,全面貫徹《學校體衛(wèi)工作條例》,緊緊圍繞“一切為了學生的健康成長”這個中心,全面開展學校衛(wèi)生工作。經(jīng)過全體師生的共同努力下,學校校園環(huán)境優(yōu)美、整潔,學生的衛(wèi)生意識進一步增強,形成良好的衛(wèi)生習慣,衛(wèi)生工作成效突出,現(xiàn)就我校的衛(wèi)生工作匯報如下:
(一)健全機構,強化管理。
學校成立了以校長為組長,我為副組長,各班室主要負責人和校醫(yī)務室負責人為成員的學校衛(wèi)生工作領導小組,對學校衛(wèi)生工作進行統(tǒng)一部署,統(tǒng)一指導和檢查工作,少先隊大隊部組織衛(wèi)生評比組,進行日常衛(wèi)生工作檢查,班級設立衛(wèi)生管理員,負責檢查班級的衛(wèi)生工作,學校衛(wèi)生工作形成學校、年段、班級三級衛(wèi)生管理網(wǎng)絡,確保學校衛(wèi)生工作有序、有效地開展。
(二)加大宣傳教育力度,增強學生的衛(wèi)生意識。
學校衛(wèi)生教育是素質(zhì)教育的一個重要組成部分,我校歷來高度衛(wèi)生教育工作,衛(wèi)生教育我們著重抓:一是利用“遠教”設備播放健康教育片,利用紅領巾廣播站播放健康教育材料;二是利用校宣傳欄每月舉辦一期衛(wèi)生教育??瑢?逃齼?nèi)容根據(jù)不同時期,不同季節(jié)的氣候特點,常見病、易發(fā)病的特點來確定,增強教育效果;三是學校一直堅持開設健康教育課,把健康教育滲透到教學之中,每周0.5課時的健康教育進入課堂,做到有教師、有教材、有實施、有成效。四是結合季節(jié)氣候變化情況和流行病發(fā)病情況傳發(fā)相關的防治教育宣傳材料,做到有針對性開展健康教育活動;五是結合寒暑假、節(jié)假日等長假,印發(fā)告家長書,爭取家長的密切配合,做好學生的安全衛(wèi)生教育,提高教育的范圍和成效。六是開展“珍愛生命”主題教育活動;七是各班主任利用班隊會時間每月進行一次以健康教育為主題的班隊會活動;八是利用國旗下的講話宣傳“遠離零食,防止病從口入”等道理。
(三)養(yǎng)成衛(wèi)生習慣優(yōu)化、美化校園環(huán)境。
學校校園衛(wèi)生環(huán)境是學校工作的一個窗口,我校歷來重視校園環(huán)境衛(wèi)生工作,校園衛(wèi)生我們認真做好兩手抓,一手抓清掃,一手抓保潔,學校堅持一天兩掃兩檢查制度,要求各班學生每天上午和下午班級和衛(wèi)生區(qū)各打掃一次,學校組織學生衛(wèi)生評比員每天檢查兩次,學校行政組成的衛(wèi)生評比組每月不定期檢查兩次,要求各班教室,桌椅擺放整齊,衛(wèi)生工具擺放有序,學生桌子抽屜整潔無雜物。與此同時,我們還重視抓好學生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,要求學生不隨地吐痰,不亂扔果皮紙屑,要求學生做到見垃圾就撿,自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,讓保潔成為學生的自覺行為,確保學校環(huán)境衛(wèi)生。
幾年來,經(jīng)過全體師生的共同努力,學校未曾發(fā)生群體性的常見病、傳染病,校園衛(wèi)生狀況良好,成績屬于過去的,明天我們將繼續(xù)努力。
為了進一步更好的學習貫徹落實20__年安全生產(chǎn)月的活動主題,把“強化安全基礎,推動安全發(fā)展”,我校積極認真地進行了安全隱患排查工作。這是為了更好的加強學校安全管理工作的開展,促進校園精神文明建設,真正把安全落到實處,才能保證我們學生的安全學習和生活?,F(xiàn)將安全隱患排查情況報告如下:
突擊檢查的結果:從檢查結果來看個寢室的寢室衛(wèi)生值日制度建立及實施還比較完善,寢室衛(wèi)生清潔總體來說還不錯、寢室布局整齊有序??傮w來看寢室狀況還算良好,尤其是大一大二的寢室還有女生寢室,普遍較好,大三大四的男生宿舍寢室狀況較為差,均無安全隱患問題。
但在一些宿舍也存在違規(guī)電器使用的情況:如電吹風的使用具體分析如下:
本次寢室突擊檢查,針對學生寢室衛(wèi)生具體情況設定檢查內(nèi)容,具體包括:寢室衛(wèi)生值日制度建立及實施、寢室衛(wèi)生清潔、寢室布局整齊有序及是否使用違章電器四個大方向。
此次突擊檢查中發(fā)現(xiàn)學生寢室主要衛(wèi)生問題有:室內(nèi)物品擺放雜亂無章、宿舍內(nèi)有異味、洗手臺長期積水、垃圾未倒等。女生宿舍寢室衛(wèi)生狀況整體上要優(yōu)于男生寢室。另外,隨著年級增長,寢室衛(wèi)生差異較大。
此次衛(wèi)生突擊檢查過程中,我們發(fā)現(xiàn)違章電器使用的情況仍然存在。主要是電吹風的使用,樓道的電吹風都壞了,沒有修理,導致大家都買了自己的電吹風,特此建議應抓緊修理樓道的電吹風杜絕這種情況的發(fā)生。
從此次安全隱患排查的相關報情況來看,我們學校尤其是寢室安全隱患應該得到全校師生共同的關注和重視,我們也要在以后的學習宣傳工作中認真培養(yǎng)學生養(yǎng)成安全自覺地意識,這是對我們的生命和生活負責,需要我們引起足夠的重視。
為認真貫徹落實縣教育局《消防安全大檢查大整治活動實施方案》的文件精神,徹底消除校園內(nèi)消防安全隱患,提高我校綜合防災能力,讓我校成為最安全、家長最放心的地方,按照文件的要求,我校認真組織實施并成立了專項安全檢查工作領導小組,制訂工作方案,進一步明確了責任,全面深入地開展自查,現(xiàn)將本次安全自查工作情況匯報總結如下:
一、成立消防安全大檢查工作領導機構。
6月14日學校召開領導班子會議精神,校長杜漢永傳達縣教育局《消防安全大檢查大整治活動實施方案》的通知精神,并成立了以校長杜漢永為組長的學校消防安全大檢查工作領導小組,形成了校長親自抓,分管領導具體抓,其他領導班子成員協(xié)助抓的工作格局。為學校消防安全檢查工作提供了組織保障,確保了長效工作機制的良好運行。
二、依據(jù)學校情況,我校對以下幾個方面進行了重點排查:
1.是否落實消防安全主體責任,消防安全責任人、管理人是否依法履行職責;是否制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程;是否制定滅火和應急疏散預案,并組織演練;師生上、下學行走路線是否形成常態(tài)化;是否開展防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓,消防安全“四個能力”建設是否達標。
2.校園建筑物規(guī)劃、防火間距、消防車通道以及建筑耐火等級、防火分區(qū)、安全疏散通道等是否符合消防技術標準要求。
3.建筑消防設施設置是否符合消防技術標準要求;是否定期進行維護與保養(yǎng)并完好有效;消防產(chǎn)品是否符合標準。
4.室內(nèi)裝修材料、建筑保溫材料是否符合消防技術標準;外墻門窗上是否設置影響逃生和滅火救援的障礙物;安全疏散通道是否被上鎖或存放有影響逃生的障礙物;是否違章搭建彩鋼板等臨時建筑。
5.電器線路、燃氣管路是否定期維護保養(yǎng)與檢測,防爆電氣設備、靜電導除裝置、避雷設施是否完好有效。
6.是否依法建立專職消防隊或志愿消防隊,是否組織開展消防專業(yè)技能訓練。
三、自查情況。
1.學校消防安全責任人、管理人依法履行職責,并簽訂了消防安全責任書;學校制定并完善了落實消防安全制度;制定了滅火和應急疏散預案,并組織了4次消防安全逃生演練;師生上、下學行走路線已形成了常態(tài)化;學校適時開展了防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓,消防安全“四個能力”建設達標。
2.校園建筑物規(guī)劃、防火間距、消防車通道以及建筑耐火等級、防火分區(qū)、安全疏散通道等符合消防技術標準要求。
3.建筑消防設施設置符合消防技術標準要求;學校樓內(nèi)應急照明等均能正常使用;疏散指示標志齊全;滅火器不欠壓。
4.室內(nèi)裝修材料、建筑保溫材料符合消防技術標準;外墻門窗上設置不影響逃生和滅火救援;安全疏散通道暢通;學校無違章搭建彩鋼板等臨時建筑。
5.學校已將操場東側(cè)低壓電線桿拆除,并將電線更換成光纜;操場西側(cè)高壓電線已移出至校園外。學校電線無私搭亂建現(xiàn)象;學校對電器線路定期進行維護保養(yǎng)與檢測,學校避雷設施完好有效。
6.學校建立了志愿消防隊,并定期組織開展消防專業(yè)技能訓練。
總之,由于認識明確、措施到位,我校上下已形成了人人有責任、事事有人做、時時有監(jiān)控、天天有督辦的良好局面。一年來,我校從未發(fā)生過消防安全方面的意外事故。消防安全高于一切,消防工作任重道遠,學校消防安全工作是一個艱巨的長期的任務,不是一勞永逸的事情。我們在加強日常工作管理和階段情況總結的同時,要真正樹立一種防患于未然的安全意識。只有防治結合,才能保證學校安全。每個人都要關心消防安全,不能以為看不到就沒事,事不關己就沒事。我們相信,在全校教職員工的共同努力下,我們一定能將消防安全工作做得更好,促進我校又好又快地發(fā)展。
一、主要工作成績。
1、學校的安全常規(guī)管理常抓不懈,20__學校安全工作總結。二00六年,學校的各項工作井然有序,教育教學工作呈現(xiàn)出良好的開端,各項工作成績喜人。
2、積極地認真地組織學校師生學習安全知識的有關知識,提高學校師生的安全防范意識,使學校安全工作得到進一步加強,校園內(nèi)外到處呈現(xiàn)出“珍愛生命,安全第一”新景象。
3、學校安全工作做到從嚴管理,從嚴要求,人人參與,抓住源頭,抓好點滴,杜絕了突發(fā)性事件的發(fā)生。
二、主要工作措施。
1、切實加強學校安全工作的領導。一是成立學校安全工作領導小組,負責領導和管理學校安全工作。二是制訂學校安全教育、安全管理工作方案和學校安全管理章程,食堂衛(wèi)生、安全管理制度,明確安全教育的目標、任務,做到有計劃、有組織、有落實、有檢查、有效果地做好安全教育和安全管理工作。三是簽訂安全工作目標管理責任狀。由于學校安全工作的制度健全,目標明確,任務到位,從而使學校的安全教育和安全管理工作進入制度化、正規(guī)化的軌道。推動安全教育等各項活動健康有序正常地開展,工作總結《20__學校安全工作總結》。
2、組識師生學習安全知識的有關內(nèi)容,提高師生自我安全防意識。二00六年,我學校為了杜絕突發(fā)性事件的發(fā)生,推進學校各項工作的正常開展,定期地組織學生學習安全知識的有關內(nèi)容,加強學生用火用電安全知識、交通安全知識、溺游安全知識、防食物中毒安全知識、防樓壓擠安全知識、防物傷害安全知識、各種流行病傳染病的預防宣傳、防爬高速公路邊隔離墻的宣傳、防隨意曠課、有事請假不回家,亂走亂竄等9個方面安全知識的教育,使廣大學生自覺地應用所學的知識充實自己,武裝自己,提高自己安全防范意識。學生“珍愛生命,安全第一”的新觀念在學校不斷形成,杜絕了學校突發(fā)性事件發(fā)生,取得良好的效果。
3、積極深化“平安校園”的創(chuàng)建工作,推行在校學生法制教育效果與班主任、教師工作績效直接掛鉤責任制,進一步加強學校法制教育的建立健全工作,將法制教育列為學校教育的重要內(nèi)容,定期組織開展活動,全力預防青少年違法犯罪。
一是定期對學校的安全工作進行大檢查,尤其對校內(nèi)外容易發(fā)生安全事故類型重點部位、薄弱環(huán)節(jié)以及學校公共設施安全性能進行安全隱患大排查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時消除安全隱患,從源頭上堵住安全事故的發(fā)生。
二是做好學校安全教育和安全管理及防范安全事故的各項工作,把師生的生命放在首位,增強師生安全意識和自我安全防范意識,提高師生的自我救護能力。
三是加大學校安全工作的監(jiān)督力度,確保學校的各項安全制度和措施得到貫徹落實。四是積極開展安全知識宣傳教育和安全技能演練等,通過安全知識競賽、墻(板)報、圖片展覽等喜聞樂見,生動活潑、圖文并茂的形式,多途徑地開展安全知識的宣傳和教育。
5、加強期末、假期間學生安全教育和學校安全保衛(wèi)工作。
(1)在假期前對學生進行全面的安全教育,重點抓預防溺水、出游食物中毒、交通安全教育,加強學生突發(fā)性事件的應急訓練,強化學生安全意識,提高學生自救自護能力。
(2)、落實好假期學校值班、值日制度。
20__年認真貫徹校園安全、平安創(chuàng)建的文件要求,按照“強意識,明職責,重防范,勤督查”的思路,始終堅持管行業(yè)管業(yè)務必須管安全,安全監(jiān)管主動作為、有效作為,切實加強安全隱患排查治理體系建設。目前我市教育系統(tǒng)現(xiàn)有公辦中小學幼兒園99所,民辦中小學28所,民辦幼兒園353所,民辦培訓輔導機構360家,在校生22、1萬人。一年里沒有發(fā)生重大校園安全責任事故,非正常死亡人數(shù)明顯下降,校園總體平穩(wěn)、安全、有序,取得了較為明顯的成效,總結匯報如下。
一、網(wǎng)格責任全覆蓋。
牢固樹立“黨政同責、一崗雙責,齊抓共管”的意識,主要負責人親自過問,親自研究,親自部署,親自明察暗訪安全工作,構建了“教育局機關——教育監(jiān)察隊伍——中心?!行W幼兒園”四級安全網(wǎng)格監(jiān)管責任體系,重新明晰各層級安全監(jiān)管責任,實現(xiàn)分級監(jiān)管,條塊結合,校園安全網(wǎng)格責任立體式全覆蓋。
二、平安創(chuàng)建抓監(jiān)管。
積極推進等級平安校園創(chuàng)建工作,加強安全綜合監(jiān)管。通過平安創(chuàng)建工作的廣泛宣傳,強化責任,落實措施,推進平安創(chuàng)建工作。由市綜治委校園及周邊綜合治理專項組牽頭,市綜治辦、公安局、市場監(jiān)管局、教育局組成考評組,在相關鎮(zhèn)(街)綜治辦的配合下,對我市38所學校進行了實地檢查考評,64所學校開展了隨機督查,義務教育階段“安全千萬家教師家訪活動”覆蓋率達到100%,全面促進我市教育教學工作的順利進行,確保校園安全和諧穩(wěn)定。
三、安全隱患全曝光。
在義烏教育網(wǎng)建立了校園安全管理信息平臺,在校園安全管理信息平臺及時下發(fā)文件通知,發(fā)布安全的政策法規(guī)、安全工作督查通報、安全工作計劃、安全教育培訓及安全檢查的各類標準,更新安全資訊、安全預警信息,實現(xiàn)了校園安全管理工作信息化。推出校園安全隱患曝光臺,落實專項和綜合檢查、拉網(wǎng)式排查、暗訪突擊查等相結合的檢查督查工作制度,推行安全排查任務專項交辦督辦制度。對存在的問題、整改任務、安全隱患,全面通報曝光,并逐項落實整改交辦,接受全社會的共同監(jiān)督。積極聯(lián)合公安、執(zhí)法、交通等部門對黑校車開展了專項整治行動。所有公辦學校推行家長進出校園便捷識別系統(tǒng),“三防”建設實現(xiàn)全覆蓋。安保工作的薄弱區(qū)域是民辦幼兒園、培訓輔導機構,及時下發(fā)了《關于進一步規(guī)范校園安保工作的通知》,明確了校園保安的資格條件和配備標準。通過隨機督查去發(fā)現(xiàn)隱患,對保安無證上崗、逃生通道上鎖等突出隱患集中曝光通報,達到“一地有隱患,各校受啟示”的實效。
四、隱患排查無死角。
安全隱患排查以學校日常自查為主,做到日排查、周匯總、月盤點、季分析、學期總結,落實定期和不定期檢查、重點和一般檢查、專項和綜合檢查、拉網(wǎng)式排查、暗訪突擊查等相結合的檢查督查工作制度。規(guī)范檢查內(nèi)容程序,注重檢查實效,強化“誰檢查、誰負責”,規(guī)范檢查臺賬,落實“問題工作法”,不搞形式,不走過場。針對眾多民辦培訓輔導機構在消防安全方面存在的隱患問題,在安全百日整治活動中,實行“三個一”的隱患排查。局班子成員和各科室每兩周必須暗訪一次,分管領導每周必須暗訪一次,網(wǎng)格責任干部每周必須全面巡查暗訪一次,對培訓輔導機構檢查做到晚上見影、周末有人,實行全時段監(jiān)管。高度重視少兒防溺水工作,大力開展“教師家訪千萬家”活動,聯(lián)合鎮(zhèn)街對學校周邊水域開展拉網(wǎng)式排查,聯(lián)合其他部門對學校防溺水安全教育開展要賬式嚴查,去年溺水學生死亡數(shù)大幅下降。
五、交辦督辦抓落實。
20__年始教育系統(tǒng)推行安全排查任務專項交辦督辦制度。春秋兩季對存在問題的278家單位下達整改任務,“安全百日整治”期間,對521家單位近2000項涉及消防等大大小小安全隱患全面通報、曝光并逐項落實整改交辦,對交辦的事項,明確承辦單位、承辦內(nèi)容、辦結時限,指定辦理負責人、督辦人,實時查詢辦理進度。積極發(fā)揮市教育監(jiān)督團的作用,對交辦事項進行跟蹤監(jiān)督,接受社會監(jiān)督,強化主體責任,讓不重視安全的辦學單位無立足之地,有效解決查而不落實的問題。
六、安全整治動真格。
深刻吸取磐安樓房倒塌事故教訓,開展校舍安全再次大排查。通過巡查發(fā)現(xiàn)義亭的樹人中學、佛堂的王宅小學、江東的隔塘小學、福田的荷葉塘小學經(jīng)鑒定分別為d級或c級危房隱患后,事不過夜,立即研究,立即疏散,立即搬遷,會同相關鎮(zhèn)街均在三天內(nèi)順利完成搬遷。一年內(nèi)對22所學校幼兒園的校舍單通道消防安全隱患徹底整改到位,對20所學校不同時期形成的違法搭建物全部限期拆除。打造無違建校園,全面開展校園禁煙活動,打造無煙校園,聯(lián)合公安、執(zhí)法、交通等部門對黑校車開展專項整治行動。
七、逆向思維抓薄弱。
校園安全重點是消防安全和治安安全,薄弱區(qū)域是大量的民辦幼兒園、培訓輔導機構。抓安全工作最易犯麻痹癥、疲勞癥,對存在的隱患熟視無睹。為此,我們打破慣性思維,要求從旁觀者、局外人的角度去發(fā)現(xiàn)問題。通過對調(diào)式檢查去發(fā)現(xiàn)隱患,以問題為導向,對逃生通道上鎖、人為設障等往往視而不見的突出消防隱患實拍證據(jù),集中曝光,體驗逃生,切實達到“一地有隱患,各校受啟示”的實效。
八、分級管理促提升。
標本兼治抓安全。增加安全考核在培訓輔導機構年檢中的分值比重,列入年檢合格與否的前置條件。聯(lián)合發(fā)改、財政出臺新義烏人子女學校分級管理辦法,學校在年度內(nèi)出現(xiàn)重大安全責任事故或存在嚴重安全隱患拒不整改的,在分級認定中“一票否決”。嚴格組織各校每月、每季消防逃生和防地震、防踩踏應急演練,廣泛深入持久開展安全基本技能培訓教育,請國內(nèi)權威校園安全專家講座、科學指導。完善鎮(zhèn)街中心校安全監(jiān)管網(wǎng)格員的管理考核辦法,對安全工作進行專項考核,實行一年兩考,連續(xù)兩次末三位的淘汰換崗。
九、聯(lián)手行動強威懾。
對安全隱患嚴重、屢次告誡不整改的,作為行業(yè)主管部門主動擔責,聯(lián)合公安、安監(jiān)、執(zhí)法、消防等部門和相關街道敢于亮劍,強力整治。協(xié)同市場監(jiān)督管理局、公安局開展學校食品安全、安保工作大檢查。整治關停存在嚴重安全隱患的新義烏人子女學校1所、非法外國人子女學校3所,立案查處無證幼兒園3所、關停2所。
十、教育培訓強意識。
邀請中國校園安全教育研究會秘書長李文輝主任、教育部中央教科所研究員馬雷軍博士來義烏講學,觀摩學校安全教育課堂教學,對學校安全管理應急預案制定和實施、校園安全防范長效機制的建立與實踐提出指導意見。邀請市消防大隊指導消防安全教育示范學校創(chuàng)建工作。聯(lián)合市安監(jiān)局、消防大隊開展中小學生暑期安全教育活動,開展“尋找身邊的五患”活動。將防溺水宣傳教育資料發(fā)至每個學生家長手中,學校防溺水安全教育做到規(guī)定內(nèi)容認真講,重點時段突出講,不同對象分開講,重點對象當面講,因校制宜創(chuàng)新講。
據(jù)不完全統(tǒng)計,20__年安全科通過組織各類檢查共計排查安全隱患2900余起,整改率達到95%;指導配合學校調(diào)解學生傷害事故、矛盾糾紛共5起,調(diào)解成功率100%;全市各校開展安全宣傳教育1500余次,參與師生45萬余人次;開展大型各類安全知識培訓9次,對全市校長、分管領導、教師安全教育培訓培訓3000余人次;各學校、幼兒園、教育機構共組織應急演練5000余次,各類預案得到了完善,增強了實用性和操作性。
一年來全市學校教育教學平穩(wěn)有序,未發(fā)生學校安全責任事故。安全工作沒有休止符,永遠沒有圓滿,永遠只能更努力。新的一年,我們將以鐵的決心、鐵的手腕,一刻不放松抓安全整治,確保校園安全,確保師生平安,全面打造平安校園!
安全工作,是我校工作中的重點,為進一步貫徹安全第一,預防為主方針,防止安全事故的發(fā)生,全力打造平安校園,保證學生健康成長的良好環(huán)境,進一步落實國家、省、市《關于進一步做好學校安全工作的通知》按照市局要求,我校對安全工作做到警鐘長鳴,切實把安全工作落實到實處,消除存在的安全隱患。在全校范圍內(nèi)開展學校安全管理專項整治行動?,F(xiàn)將有關的檢查結果匯報如下:
1、預防為主,突出重點。
2、從嚴管理,落實責任。
3、加大安全教育力度,提高安全意識和防范能力。
4、通過安全文明校園創(chuàng)建活動的開展,建立安全文明校園的有效工作機制,改善學校及周邊治安狀況,進一步健全校內(nèi)安全防范機制,有效防止重大安全事故的發(fā)生。
1、成立安全工作領導和組織機構,制定工作規(guī)劃、實施方案,并層層落實責任制。
2、制定和完善校園安全建設管理的規(guī)章制度。
3、制定出特大安全事故應急救援處理方案。
4、向全校師生發(fā)出《共創(chuàng)安全文明校園》的倡議書。努力創(chuàng)造健康向上的校園文化,營造良好校園氛圍。
5、從上學期至今先后三次請法制副校長到校進行安全教育法制講座。
6、與雙臺子區(qū)工商管理所和城管大隊清查了校園周邊環(huán)境。
7、曾多次開了安全教育主題班會,利用周一升旗時向全校師生進行安全教育演講。
8利用看錄象片的形式進行交通安全、人身安全、放火、防水、防毒等安全教育。
1、組織落實、制度保證。
危爆物品管理制度等內(nèi)部安全保衛(wèi)工作制度;嚴格落實行值日制度,做好記錄,堅持落實校長責任制,并堅持誰主管、誰負責的原則,建立健全校園安全文明建設工作責任追究機制。
2、加強宣傳,形成共識,營造良好氛圍。
我校積極開展安全文明校園創(chuàng)建活動的宣傳教育,堅持做到全校師生了解安全文明校園創(chuàng)建活動的意義和要求,并能積極參與其中。同時根據(jù)我校特點,深入廣泛地開展愛國主義、集體主義、社會主義和中華民族精神教育,開展文明行為習慣的養(yǎng)成教育;運用多種渠道開展實踐活動,積極為學生創(chuàng)設有利于身心健康的良好氛圍環(huán)境,學生安全教育日主題活動,如119消防日宣傳活動、3。29安全教育日活動等,在組織學生學習相關知識的同時,又使學生自我保護意識和能力不斷提高,注重學生的心理調(diào)節(jié)和教育。
3、加強與社區(qū)聯(lián)系溝通,學校經(jīng)常會同公安、社區(qū)居委等有關部門加強對我校的檢查,及時主動地反映存在的問題,積極爭取支持和配合。同時加強工作協(xié)調(diào),定期溝通情況,研究問題,密切協(xié)作,加強配合,真正形成齊抓共管的合力,推動創(chuàng)建工作深入開展。在社會各界的共同努力下,校園周邊無違規(guī)違法經(jīng)營現(xiàn)象;校園周邊尤其校門出入口的交通秩序良好。
4、確保全校師生的全面安全。
學校在創(chuàng)建工作中要堅持預防為主,整建結合,及時準確地掌握本校和周邊治安方面出現(xiàn)的新的情況,大力加強安全防范工作,提高預防、發(fā)現(xiàn)、控制和處置能力,努力消除學校及周邊各種不安全隱患。
四、具體責任情況。
1、強調(diào)一個“嚴”字。
首先是嚴密制度。以制度建設為載體,通過建章立制,使工作有章可循,有據(jù)可依,促使管理工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。學校每年都能制訂好切實可行的安全工作計劃,安全工作制度、安全有關預案、消防制度、公共衛(wèi)生管理制度、安全工作領導責任制和事故責任追究制等。為切實重視和加強學校安全工作,明確責任與要求,學校還對大型集體活動、場地器材、實驗室管理、門衛(wèi)、交通等方面安全工作提出明確的規(guī)定。做到依章辦事、定期檢查、違章必究。
其次是嚴密組織機構。校專門成立了學校安全工作領導小組,組長由行政一把手親自擔任,負總責,具體抓;副校長擔任副組長,負專責,專門抓;學校其它班子、班主任為成員,加強協(xié)調(diào),注重合作,形成上下聯(lián)動,左右互動的安全工作網(wǎng)絡體系,達到了安全工作事事有人管,事事有人抓的管理目標,為學校安全工作提供了強有力的組織保障。
再次是嚴格管理。明確校長對學校的安全工作全面負責,是學校安全工作的第一責任人;分管安全的副校長對學校安全工作負主管責任;其他中層干部,按照工作分工,對所分管的業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作負領導責任;辦公室負責人及班主任對本組室、本班級的安全工作負直接管理責任;任課教師對所任教(輔導)的課堂內(nèi)或所組織的教育教學活動中的學生安全工作負直接責任;當天的值周領導負全部責任,值周班級老師對當天值日內(nèi)的安全工作負直接責任。學校還配合交警部門對校門口的車輛進行綜合治理;配合派出所對校園周圍環(huán)境進行綜合治理;邀請法制副校長、校外輔導員來校作報告。形成合力,齊抓共管。
2、注重一個“實”字。
我們歷來總是要求每一項安全工作落實到位,安排了工作就必須做,做了的工作就必須有效。
(1)把好門衛(wèi)安全第一關,學校加強門衛(wèi)的管理工作,嚴格來客登記制度,與各部門聯(lián)系的外來人員,必須要電話告知,外來人員方可入校。學生在校期間家長無特殊情況不得進入校園,并要求學生在校期間不準離校。
(2)每天安排好值勤工作,課間在樓道及校園主要位置都設有學生值班,有領導帶班,教師定點定崗;節(jié)假日、寒暑假都安排領導班子值班。
(3)加強夜間值班制度,加強夜間巡邏,保障校產(chǎn)的安全。對學校重點部位落實物防、技防措施,安裝防盜門窗、攝像頭等。
(4)重視消防工作,教學樓安排好了消防通道,各專用教室、學校過道和教師辦公室都配置了滅火器,學校的消防栓和滅火器數(shù)量基本達到要求。嚴禁學生在學校使用明火。
(5)認真開展安全預防演練,特別是逃生演練。每學期都要進行實際演練多次。每個教師和學生必須明確要求與路線,分工負責,責任到人,確保演練取得成效,提高學生的自我救護能力。
(6)認真做好食堂管理工作,使學生每天每餐都能正常吃上營養(yǎng)飯菜。
3、堅持一個“恒”字。
多年來,學校始終堅持每學期定一個安全教育主題,開展一次安全教育周活動,出一期安全教育櫥窗,安排多次安全方面的國旗下講話,舉辦安全教育知識講座。
要求各班級每學期要出一期安全教育專刊黑板報、手抄報,召開一次安全安全防范教育為主題的班隊會、晨會。同時要求班主任在安全工作上必須持之以恒,做到“三勤”:
首要是“口勤”。安全問題要天天講、時時講。學生由于生理、心理等條件的限制,往往在強調(diào)一段時間后忽視安全問題,因此班主任應該利用課內(nèi)、課外一切可利用的時間對學生進行安全教育。
其次要做到“腿勤”。學生在課間、體育活動的時候,難免會出現(xiàn)突發(fā)的小事件,互相吵架、運動傷害等,只要是關系到安全的問題,事無巨細,班主任都要親自到班級了解,并及時解決。
最后離不開“眼勤”。要求值周教師、班主任時刻關注班級安全動向,關注每個學生的變化。
4、講究一個“活”字。
針對小學生的特點,我們總是把安全教育融入豐富多彩的活動之中。
自召開《全國加強中小學管理工作電視電話會議》后,我校認真?zhèn)鬟_落實了會議的各項精神要求,以學校安全工作為重點,加強學校管理,共建和諧校園,促進中小學生健康成長。
一、切實加強學校安全管理工作,嚴格落實負責制追究制和崗位責任制。
加強對學校安全管理工作的指導,健全機構,落實人員,負責并監(jiān)督學校各項安全管理措施的落實。制訂目標管理細則,強化內(nèi)部管理,堵塞安全漏洞,建立健全覆蓋所有工作環(huán)節(jié)的安全責任體系,并且建立責任追究制度。
二、進一步加強和規(guī)范教師管理。
加強教師隊伍的思想政治建設和能力建設,把法制教育和職業(yè)道德教育作為教師培訓的重要內(nèi)容,不斷提高職業(yè)道德水平。
三、大力加強學生的法制教育、安全教育和心理健康教育。
為切實提高對師生進行法制教育、安全教育、心理健康教育的實效性和有效性,學校把安全與健康教育納入教學內(nèi)容,確保教師、課程、計劃、備課的“四統(tǒng)一”,定期開展自救自護的實際演練,全面排查了所有的用電電器線路和各功能室的用電安全。
加強了保安管理和校級干部24小時安全值班的管理,落實了班主任和級部主任放學時段的安全值班制度,使師生員工法制觀念、安全防范能力、健康保健意識、自我保護和心理調(diào)節(jié)能力得到進一步加強,維護學校安全健康成為師生自覺行動。
四、加強校園文化建設,提高校園文明水平。
落實了《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》等要求,提高師生的文明素質(zhì)。弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,樹立遵紀守法、團結向上、互相關心、互相幫助的良好道德風尚,形成師生之間、學生之間互助友愛、和諧的人際關系。
五、加強領導,密切配合,營造一個安全、健康、文明的育人環(huán)境。
加強了對創(chuàng)建和諧校園活動的組織領導,制訂了創(chuàng)建文明、健康、安全、和諧校園實施方案,明確責任,狠抓落實。
總之,我校的安全教育工作實實在在,富有成效,讓我們共同努力,使我們的校園建成一個平安的校園、健康的校園、文明的校園,建成一個學生喜歡、家長放心、社會滿意的和諧校園。
安全管理員述職報告篇六
20xx年以來,元旦、春節(jié)期間,為確保全鎮(zhèn)群眾生命財產(chǎn)安全和社會歡樂祥和,鎮(zhèn)黨委政府牢固樹立"安全第一"的思想,及早部署節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作。透過扎實開展大檢查,嚴格值班巡查,全面落實職責和措施,嚴密監(jiān)控安全重點部位和重大危險源,有效地穩(wěn)定了節(jié)日期間的安全生產(chǎn)形勢。現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結如下:
針對當前安全生產(chǎn)形勢,我鎮(zhèn)進一步明確職責,落實職責,做到了早動員、早部署、早防范。元旦前夕專門召開安全生產(chǎn)專題會議,并成立由鎮(zhèn)長任組長,分管領導任副組長,派出所、司法所、安監(jiān)辦等相關職能部門負責人和各村主任為成員的安全生產(chǎn)大檢查領導小組。會上要求切實克服松懈麻痹思想,把各項安全防范措施落到實處,及時整改存在的安全隱患。同時結合維穩(wěn)綜治工作,派出所要加強治安巡邏力量,各村密切配合,保障信息暢通、及時。
消防安全管理。根據(jù)縣里文件及會議精神,鎮(zhèn)黨委政府切實開展了x和消防安全專項整治活動;對全鎮(zhèn)人口密集的場所進行消防安全檢查,以排查重大火災隱患、消防知識宣傳為重點,預防各類火災群死群傷事故的發(fā)生。危房校舍、食品衛(wèi)生安全。結合實際,組織開展校園危房校舍及防火設施安全檢查;對全鎮(zhèn)食品加工點進行全面檢查。道路交通安全方面。加強對非專用校車的安全管理,加大對車輛超載和農(nóng)用車、拖拉機、摩托車違法載人的監(jiān)管,對不貼合安全要求的車輛堅決禁止上路。防火用電安全。組織供電所全體員工對全鎮(zhèn)境內(nèi)的高壓、低壓線路安全進行全面排查處理,確保農(nóng)戶用電安全。對群眾加強防火意識大力宣傳,對重點防火單位,針對其特點,檢查了其消防器材、應急預案等,并當場詢問了當班人員安全操作規(guī)范等,對節(jié)日期間的安全工作進行了強調(diào)。建筑施工安全。臨近元旦,我鎮(zhèn)的建筑施工全部停止,我們對建筑施工的留守場所進行了安全檢查,對確保節(jié)日期間的安全進行了強調(diào)。
在春節(jié)期間,我鎮(zhèn)安監(jiān)辦緊密結合當前安全生產(chǎn)工作實際,組織各村利用廣播和標語等形式廣泛宣傳法律知識和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提醒各企業(yè)業(yè)主、廣大群眾"關愛生命關注安全"。
檢查小組督促各村、各企業(yè)業(yè)主加強春節(jié)期間24小時值班。對各單位值班狀況堅持不定期抽查,落實了職責和防范措施。透過以上措施,有效地提高了全鎮(zhèn)群眾的安全意識,及時整改了存在的安全隱患,確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)無事故。
在下一步的安全生產(chǎn)工作中,我鎮(zhèn)將著重采取以下措施:。
1、狠抓安全生產(chǎn)職責制落實。
進一步明確安全生產(chǎn)主體職責,切實抓好一崗雙責、崗位職責制、職責追究制、隱患整改職責制等制度的落實,將安全生產(chǎn)職責目標逐級分解,具體到每個村、企業(yè)和職工,明確職責,層層簽訂目標職責狀。
2、強化安全生產(chǎn)教育培訓力度。
大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),進一步增強廣大干部群眾的'安全職責意識。
3、加強安全隱患的監(jiān)督整改力度。
堅持開展隱患排查整治工作,進一步加大隱患排查治理力度。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,透過下達整改指令書、掛牌督辦、建立信息臺帳等有效措施進行整改;對整改不力或拒不進行整改的堅決要求其停產(chǎn)整頓或取締。
4、進一步加大執(zhí)法力度,扎實推動打非治違專項行動。
四要強化專項檢查,加強跟蹤執(zhí)法,加大事故查處力度,確保執(zhí)法效果,進一步健全和完善安全生產(chǎn)打非治違工作的長效機制。
安全管理員述職報告篇七
新的一年即將開始,對于過去半年的工作無論完整與否,都需要一個標點來結束,是句號是逗號還需領導來認可。
對過去工作的回顧總結,對于我這個初出校門的畢業(yè)生來說這個模式很好,他有益于我對上半年見習工作中的不足進行反思,在今后工作中有針對性的去提高、去進步。對于這半年的工作我從如下兩個大的方面給予匯報,并對明年工作方向做下一步的構想。
施工安全是一項常抓不懈的工作,hse管理已被列為施工企業(yè)各項工作的第一位,從項目的招投標開始,到整個工程的竣工驗收,始終是橫貫整個工程的一條主線,比不可少,如果安全管理工作出現(xiàn)問題,那么企業(yè)在成長過程中將舉步維艱。
今年10月份,項目安裝工作逐步大規(guī)模進行,施工現(xiàn)場多處存在高空作業(yè)與交叉作業(yè)等重大危險源,且作業(yè)人員大幅度增加,員工素質(zhì)參差不齊,施工隊在施工進度催促的情況下往往忽視安全工作,必要的規(guī)章制度在執(zhí)行起來工人總是嫌麻煩,經(jīng)常出現(xiàn)抵觸情緒,個別人員甚至出現(xiàn)連必要的勞保用具都佩戴不齊,使各項規(guī)章制度形同虛設,成了空頭口號,有時為了應付檢查以施工進度為借口,敷衍了事,這種苗頭一旦蔓延起來,將嚴重影像到項目的安全管理工作,進而帶來不可估量的損失。
本人自20xx年7月份以“專職安全員”見習生的身份在寶豐項目部參加了工作,以“抓安全就是做善事”為個人工作理念,以“做一名合格安全員”作為本職工作的最求目標。對于安全管理是我大學的本職專業(yè),深知其任務的艱巨,所以我始終保持清醒的清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理。從項目領導班子對安全工作的重視以及在嚴經(jīng)理的支持信任與引導下,我非常珍惜這個角色和機會,以積極的態(tài)度投入到工作當中,半年來我也從實際工作中吸收到了很多實用的現(xiàn)場安全管理技能知識?,F(xiàn)將個人半年來的工作情況做出如下總結:。
1、以“做一名合格的安全員”為工作的動力,以“抓安全就是做善事”為個工作理念,協(xié)助嚴經(jīng)理認真落實安全生產(chǎn)責任制,扎實做好安全培訓工作,切實將安全知識傳達給施工人員,以“以人為本”的態(tài)度認真完成培訓課程,堅定的履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產(chǎn)目標。在管理中敬業(yè)愛崗,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作崇的苗頭,通過現(xiàn)場分析教育將隱患扼殺在萌芽狀態(tài)。
2、在嚴經(jīng)理的帶領下,認真對施工現(xiàn)場的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,在檢查工作中組織相關人員對現(xiàn)場腳手架、特種設備及車輛進行檢查,使所有施工設施及設備能健康穩(wěn)定運行;堅決狠抓無證作業(yè),杜絕習慣性違章行為,嚴格處罰不落實整改制度的隊伍,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。
3、圍繞“安全標準化”管理體系,所謂的“安全標準化管理”也就是我們現(xiàn)實行的hse管理模式,從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面展開,由于剛開始從事安全工作,工作經(jīng)驗還不豐富,在工作中還存在這樣或那樣的問題。這就需要我在今后的工作中不斷的去摸索去實踐來全面自己,實實在在的掌握“安全標準化”的精髓。
4、按照嚴經(jīng)理安排積極實施冬季施工安全技術工作,做好冬季大檢查工作,針對生活區(qū)和施工現(xiàn)場編制了冬季施工安全技術方案與生活區(qū)冬季安全管理方案及相關應急預,進而對東西生活區(qū)進行了徹底檢查,尤其是臨電使用,對大功率用電器進行了清查,對破損線路進行了整修,防止發(fā)生電氣火災和觸電事故的發(fā)生,確保了生活區(qū)冬季用電的安全。
5、正確處理好人際關系。在日常工作中,同上級、同事、施工人員主動溝通,盡量避免出現(xiàn)摩擦。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)的血氣方剛、心浮氣躁,在處理問題的時候經(jīng)常會考慮不夠周全,意氣用事,頭腦一熱容易做出不理智的事情,在工作中我努力避免,正確處理好自己與他人的關系。
6、不斷的學習充實自己,完成更進一層的扎實蛻變。安全是一個永恒的話題,安全知識的海洋是浩瀚無邊的,需要我們自己去把握去學習,因為我們還年輕將來還有很長的路要走,熟練掌握相關工種安全操作規(guī)程及相關安全生產(chǎn)法規(guī)是最基本的要素,俗話說“干一行就得愛一行”既然選擇了就不要去抱怨去后悔,扎扎實實的干好自己的本職工作,真正做一個新時代、新思想、有內(nèi)涵的專職安全管理人員。
在我參加工作學習鍛煉的近半年時間中,由于嚴經(jīng)理對安全工作的高度重視,加上項目部各級領導以及施工隊的積極配合和所有施工人員的共同努力,項目部的安全生產(chǎn)工作取得了一些成績,為項目部的經(jīng)濟利益和人員穩(wěn)定做出了應有的貢獻。但是,在肯定成績的同時,我也清楚的認識到項目安全管理的障礙和自己的不足:。
個人存在的不足:。
3、缺乏全局觀念,對全局掌控的能力還有待提高,看問題不夠全面不夠深。
明年工作計劃:。
4、安全管理標準化、精細化管理模式的繼續(xù)摸索和實踐。
經(jīng)過這半年的工作實踐,我也發(fā)現(xiàn)自己離一名合格的安全管理者還有一定的差距,但慶幸的是在這半年我不僅從嚴經(jīng)理身上學到了很多技術上和管理上的知識,更多的是學到了很多做人的道理,其實我也深刻的體會到即使把自己所有的精力都投入進去,安全工作都不可能做到完美,畢竟安全工作涉及面太廣太繁瑣,但我深知自己多付出一點,工人的生命就多一點保障,這也就符合了我“抓安全就是做善事“的安全理念。
安全是學生生活、學習的前提和保障,本年度中,本人以學生就是自已的孩子為基點,借此來提高自已的安全意識,增強責任感,切實履行職責,過去一年主要從以下幾方面做學校安全工作,為學校教學工作的正常開展提供了保證。
如組織教師認真學習區(qū)教體局關于學校安全工作的文件,深入領會文件精神,根據(jù)中心學校的要求和本校的實際情況,確立校內(nèi)各部位安全責任人,制訂《魏營小學安全責追究制度》,全面落實安全責任制。
1、是每周利用歷會對教師進行安全培訓,每周在升旗儀式上對學生進行方方面面的安全教育。
2、是安布置好路隊的護送工作并不定時檢查送隊的情況。
3、是在校長的帶領下每周對校園進行一次安全隱患排查,做好詳細記錄,并立即進行整改。
4、是每月對各班的安全教育進行檢查和指導。
5、是組織各班班主任和任課教師進行安全撤離演練。每學期進行了兩次。
6、是認真抓好節(jié)假日輪值工作落實。
7、是認真組織學校安全工作學月檢查工作。
8、是定期召開家長、班主任、衛(wèi)生負責人聯(lián)席會議,檢查工作執(zhí)行情況,研究突出問題,(騎自行車)簽定目標責任書,擬定措施,部署落實。
為切實搞好安全教育,把提高學生安全意識和自我防護能力當成提高學生素質(zhì)的一個重要方面抓實抓緊。圍繞提高安全教育實效性,提升學生素質(zhì),在過去一年,本人在堅持以往傳統(tǒng)作法的基礎上,從以下幾方面做了一些探索。一是把《未成年保護法》、《預防青少年犯罪法》和《道路交通安全法》等同小學生密切相關的條文摘錄,編印成冊,讓班主任在安全課上對學生進行教育學習,二是有重點地組織學生觀看各種安全教育的影視資料。
過去一年,針對個別學生放學不站路隊、午休過早越墻到校、年齡較小學生騎自行車等情況在班子會進行深入研究,合理提出整改意見,避免了安全事故的發(fā)生。
安全管理員述職報告篇八
在醫(yī)院的正確領導下,在各科室和同事們的支持幫助下,我以科學發(fā)展觀為指導,牢記“生命在你的手中”,認真履行職責,刻苦勤奮工作,全面做好藥劑科安全工作,取得了良好的成績。下面,根據(jù)上級領導的安排和要求,就藥劑科安全工作情況向領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
我認真學習黨的十八大精神,深刻領會以人為本的科學理念,明確人世間最寶貴的是生命。做好藥劑科安全工作,確保藥品安全,就是體現(xiàn)以人為本的科學理念,是創(chuàng)建“三好一滿意”醫(yī)院的必要條件。為此,我牢記“生命在你的手中”,認真學習國家藥品安全法律法規(guī),認真學習醫(yī)院藥品安全工作精神,高度樹立藥品安全意識,增強工作責任心和工作緊迫感,始終把藥品安全放在各項工作的首位,盡心盡職、兢兢業(yè)業(yè),全面做好藥劑科安全工作,確保不發(fā)生藥品安全事故,切實維護廣大病人用藥安全。由于自己認真努力做好藥品安全工作,使得醫(yī)院多年來沒有發(fā)生大的藥品安全事故,有效維護醫(yī)院的良好聲譽,促進醫(yī)院又好又快發(fā)展。
我們藥劑科共有職工xx名,負責醫(yī)院的全部藥品工作。為提高科室藥品安全管理水平,確保藥品安全,我組織藥劑科全體職工認真學習《藥劑科手冊》,要求藥劑科職工牢固掌握《藥劑科手冊》的具體內(nèi)容和藥品工作要求,并落實到日常具體工作中,使自己所做的每項藥品工作符合《藥劑科手冊》的要求,為做好藥品安全工作打下扎實牢固基礎。在學好《藥劑科手冊》,掌握藥品業(yè)務安全知識的同時,我還組織藥劑科全體職工認真學習醫(yī)院和藥劑科的各項規(guī)章制度,做到自覺遵守醫(yī)院和藥劑科的各項規(guī)章制度,認真做好藥品安全工作,確保了藥劑科工作全年運轉(zhuǎn)正常,不發(fā)生藥品安全事故。
要確保藥品安全,必須嚴格規(guī)范管理。我始終加強管理,要求藥劑科全體職工牢固樹立安全第一思想,嚴格執(zhí)行藥品安全操作規(guī)程,杜絕差錯事故的發(fā)生,著重做好四方面工作。
一是采購藥品必須為質(zhì)量合格的藥品。我加強采購藥品的質(zhì)量管理,認真做好藥品入庫驗收工作,確保數(shù)量正確和質(zhì)量合格。要將藥品的名稱、單位、規(guī)格、劑型、廠牌數(shù)量進行核對清點,對毒性藥品,放射性藥品必須由兩人以上負責核對清點。要檢查藥品包裝、標簽、說明書是否符合規(guī)定要求,藥品注冊商標禁止使用未經(jīng)注冊的商標,藥品要有批準文號,同時批準文號必須為藥監(jiān)部門統(tǒng)一規(guī)定的格式,藥品必須在有效期內(nèi)。經(jīng)檢查數(shù)量正確和質(zhì)量合格的藥品,統(tǒng)一貯存保管好。通過這些措施,我們藥劑科采購的藥品均為質(zhì)量合格的藥品。
二是藥品調(diào)劑必須做到正確。要求藥劑科職工認真審查處方的藥名、規(guī)格、劑量、用藥方法、相互作用及配伍禁忌,特殊管理的藥品必須按相關規(guī)定執(zhí)行,審方中如發(fā)現(xiàn)問題,必須請醫(yī)師修改后方可調(diào)配。調(diào)配藥名要認真細致,確保發(fā)放到病人手中的藥品正確,質(zhì)量有保障。
三是用藥交代必須做到正確。向病人發(fā)放藥品時,藥劑科職工要再次認真全面審核處方,逐個核對處方與調(diào)配藥品的藥品名稱、規(guī)格、劑量等是否一致,逐個檢查藥品的外觀質(zhì)量是否合格,核對取藥者的姓名,正確無誤后將藥品交與病人,同時詳細向病人交代如何用藥,讓病人明確,做到正確用藥。
四是為臨床藥學服務,確保病人用藥安全有效。要求藥劑科職工認真為臨床藥學服務,一切從病人利益出發(fā),從保障治療、及時提供藥品向參與治療轉(zhuǎn)變,協(xié)助醫(yī)師提高用藥水平,使病人合理、經(jīng)濟地用藥,以確保病人用藥安全有效。
我認真努力、刻苦勤奮工作,全面做好藥劑科安全工作,取得了良好的成績,獲得醫(yī)院領導和醫(yī)師的充分肯定,獲得廣大病人的滿意,但是與不斷發(fā)展的形勢相比,還是存在一定的不足問題,一是“生命在你的手中”的安全意識還不夠濃厚,《藥劑科手冊》的要求還沒有完全做到位;二是藥劑科安全工作還沒有完全符合精細化要求,有些管理欠科學和規(guī)范;三是藥品供應中偶爾有供應脫節(jié)現(xiàn)象。針對存在的不足問題,擬采取三項整改措施,一是加強學習,努力學好《藥劑科手冊》內(nèi)容,提高藥劑科職工的安全意識和業(yè)務技能,真正把“生命在你的手中”落實到每一項工作中,確保藥品安全;二是進一步健全完善藥劑科工作制度,加強對藥品安全的檢查,注重工作細節(jié),提高藥品安全管理的精細化水平,促進藥品安全管理科學化和規(guī)范化;三是加強藥品采購工作,加強與醫(yī)院各部門的聯(lián)系溝通,進一步做好藥品采購工作,減少藥品供應中的脫節(jié)現(xiàn)象,滿足醫(yī)院用藥需要。
建議醫(yī)院能夠組織藥劑科職工去先進大醫(yī)院參觀學習,學習別人在藥品安全管理上的先進經(jīng)驗和成功做法,做到“他山之石,為我所用”,進一步提高我們醫(yī)院藥品安全管理水平,確保藥品安全,促進我們醫(yī)院健康、持續(xù)、快速發(fā)展。
安全管理員述職報告篇九
按照校后勤集團及公司安排,本年度我主持x宿舍管理中心工作。一年來,在后勤集團以及公司的正確領導下,在各相關部門、院系以及兄弟單位的大力支持和配合下,團結帶領中心全體干部職工,以“服從領導、團結同事、扎實工作”為準則,以優(yōu)質(zhì)高效服務學生為努力方向,不斷增強安全意識、服務意識,提高工作效率和服務質(zhì)量,圓滿完成年度各項工作任務。
現(xiàn)從德、能、勤、績、廉五個方面將一年來的履職情況匯報如下:
我始終堅持把終身學習作為立身之本、成事之基,積極參加各類理論學習,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施,切實提高管理工作的能力和水平,推動了中心各項工作的有效開展。
新時期的宿舍管理工作面臨著新的形勢、新的變化,需要不斷提升自身業(yè)務工作能力和管理水平,才能適應形勢發(fā)展的需要。為此,我認真鉆研工作業(yè)務,不斷拓寬視野,擠時間學習與自身工作密切相關的各項規(guī)章制度和業(yè)務知識,增強適應新變化的能力。
同時,作為一名管理者,加強了員工激勵約束、協(xié)調(diào)溝通藝術等管理知識的學習,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面均有了很大的提高,促進了各項目標任務的圓滿完成。
我一直把勤勉敬業(yè)作為對自己從業(yè)的起碼要求和實現(xiàn)人生價值的基本方法,總是以飽滿的激情對待各項工作任務,始終任勞任怨,盡職盡責,力求不辱使命、不負公司和同志們的重托。
工作中,始終認真遵守公司制定的考勤、請休假等各項規(guī)章制度,堅持早上班、晚下班,堅守工作崗位,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,保證了宿舍管理工作的正常開展,沒有無故遲到、早退、缺席、曠工的現(xiàn)象。
一年來,團結中心全體同仁,按照工作目標,堅持求真務實的工作態(tài)度,加強協(xié)調(diào)配合,積極主動工作,保質(zhì)、保量完成了各項工作,達到了預期的效果。
一是強化規(guī)章制度建設,規(guī)范職工管理。修訂了各項管理制度,落實崗位職責,強化內(nèi)部管理和激勵約束機制,推進管理工作管理創(chuàng)新,提高質(zhì)量意識,促使工作效率顯著提高。
二是加強防火防盜,確保宿舍安全。
加強了樓棟巡查,規(guī)范了人員進出登記管理,組織開展了宿舍違章用電清查,杜絕了安全漏洞。主動與學工部、馬房山派出所聯(lián)系,積極與學生、輔導員溝通,暢通信息,確保了各類突發(fā)事件迅速有效處置。組織中心工作人員學習消防知識,加強了宿舍防疫管理,宿舍管理安全有序。
三是加強信息庫建設,規(guī)范學生住宿管理。
加強了畢業(yè)生離校、學生宿舍調(diào)整搬遷期間值班巡查,并全面開展宿舍住宿人員清查,按集團要求按時建立了學生公寓信息庫,宿舍住宿管理規(guī)范有序。
四是開展多樣活動,促進互動交流。
開展了“學生之家”服務活動,安裝了樓頂鋼制曬衣架,張貼了安全圖示牌,對宿舍樓棟進行文明宿舍評比,中心職工中開展安全服務質(zhì)量“崗位比拼”等一系列活動,提升了安全服務質(zhì)量。
五是嚴格財務管理,規(guī)范收支經(jīng)費。
嚴格經(jīng)費收支管理,按規(guī)定將學生住宿收入如實回籠上繳集團財務,并厲行節(jié)約,確保了財務管理規(guī)范有序。
不斷增強廉潔自律意識,以身作則,嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。一方面,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定。處處事事嚴格要求自己,不搞,生活勤儉節(jié)約,不參加任何不健康和庸俗的娛樂活動,較好地維護了廉潔形象。
另一方面,加強了對中心全體人員遵紀守法、廉潔自律情況的督促檢查,中心全體人員沒有違法違紀現(xiàn)象發(fā)生,真正做到了工作上不浮、管理上不松、服務上不差,在公司及廣大學生中樹立了良好形象。
一年了,在管理工作做到了制度嚴謹、操作規(guī)范、檢查有力、考核到位,但也存在一些不足。如忙于事務而疏忽了系統(tǒng)的政治理論和業(yè)務知識精深研究,有時工作督促檢查力度不夠,個別工作還不是做的很完善,有待今后進一步改進。
在新的一年里,我將揚長避短,百尺竿頭,更進一步,一方面加強學習,進一步提高政治素養(yǎng),提升駕馭工作的能力;另一方面,進一步加強管理力度,強化執(zhí)行力,提升管理水平,為推進中心各項工作再上新臺階做出更多的成績,不辜負組織和學校的信任和期望。
安全管理員述職報告篇十
本人20xx年8月參加工作,20xx年加入中國共產(chǎn)黨,中學一級教師,大學本科學歷。xx年8月起擔任法制副校長,協(xié)助校長做好學校安全、衛(wèi)生工作。在校長的關心和同事們的大力支持下,我很快適應了新的工作環(huán)境,滿腔熱忱的投入到自己的工作中。現(xiàn)將這一年的工作述職如下:
主要工作及開展情況。
學校安全工作,事關全校師生生命財產(chǎn)安全,牽系整個平安和諧社會構建。為此,作為分管學校安全工作的副校長,我深知安全工作必須萬無一失,安全工作一失萬無的道理;深知自身工作責任的重大。于是我努力加強自身的政治、業(yè)務學習,熟悉各種安全知識,積極參加中國教育干部培訓班的網(wǎng)絡培訓學習,特別是注意加強安全衛(wèi)生方面的業(yè)務學習。
作為分管學校的安全、衛(wèi)生工作的副校長,我知道自身工作處于承上啟下、中間協(xié)調(diào)、局部管理的工作實質(zhì)。鑒于此,在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行學校行政會議做出的決定和決議,做到一個聲音講話。對工作中出現(xiàn)的問題積極聽取不同意見和建議,并將問題進行分析、整理,思考出具體的應對思路,及時給校長匯報并提出參考意見;做到不越級,不武斷,不自行其是。
團結才能出效益,和諧才能保平安。在學校安全衛(wèi)生工作中,我努力團結好所有教職工,真誠聽取老師們的不同的意見和建議,對老師們提出的問題做到靜心傾聽,正面引導,不說大話,不講空話。求真務實,分解落實安全衛(wèi)生的責任,切實做到安全衛(wèi)生工作處處有人問,時時有人管,事事有人做。
1、強化學生“行為習慣和養(yǎng)成教育”。
成立由老師和學生共同組成的學校常規(guī)檢查組,每天對各班及包干區(qū)衛(wèi)生和安全進行檢查并公布。利用集會教育學生做到“三管”:管好自己的口,管好自己的手。利用全校大掃除,讓全體學生參與勞動,培養(yǎng)學生愛勞動的習慣?,F(xiàn)在我校學生已形成良好的文明禮貌、愛護公物、清潔衛(wèi)生等行為習慣。學校課桌不再有人為損壞,花草從沒有人破壞,全校學生已養(yǎng)成了清潔、文明的行為習慣。
2、加強進行食品衛(wèi)生安全管理與傳染病的預防教育工作。
積極協(xié)助衛(wèi)生防疫部門在不同季節(jié)對學生進行各種傳染病的宣傳和預防,督促學校衛(wèi)生員堅持做好晨檢日報工作。結合上級文件精神和要求,對學校食堂職工進行衛(wèi)生培訓,強化食堂職工的安全意識,加強對食堂衛(wèi)生監(jiān)管,定期不定期的檢查食堂衛(wèi)生工作。嚴格執(zhí)行上級所要求的進貨索證、食品留樣制度。這一年中,我校先后通過了教育局、藥監(jiān)局對我校食堂的量化評級。
3、落實和完善學校各項安全管理工作。安全無小事,從小事入手,沉下去,和總務處一起每月堅持開展一次全校安全隱患檢查,加強對傳達室、宿管人員的日常工作的檢查、監(jiān)督和指導。結合上級安全檢查、香河縣平安校園創(chuàng)建,加強檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。9月,理清了學校消防水路,修理了學校監(jiān)控系統(tǒng)。10月,對學校過期滅火器重新灌裝,教學樓、學生宿舍、食堂、更新、添置了消防應急燈、疏散應急標志。通過了教育局、消防大隊的消防安全校園驗收。
4、廣泛開展安全法制教育宣傳及專項活動。
根據(jù)上級要求,結合我校具體情況,利用校會、班會課,櫥窗,國旗下講話,校園網(wǎng)絡,等對學生進行全方位的安全知識宣傳教育。
精心準備,措施落實,有的放矢,做好安全專項活動。今年9月集中對住宿生進行安全教育,強化了舍管員、值宿老師、行政值班領導共同檢查學生到室和就寢的點名、巡查制度,進一步規(guī)范學生宿舍管理,確保學生宿舍安全;9月15日全校師生共同參與進行了消防安全疏散演練,對全校師生進行了滅火器等消防器材的使用方法培訓指導,使全校師生員工能學會有關的滅火方法和逃生能力;開展法制宣傳講座,提高了全體師生的法制意識,收到良好的教育效果。12月22日,印發(fā)全體學生家長的一封信,向全體學生及家長宣傳道路安全知識和要領,利用家校共建,確保學生的道路安全。
迄今為止,我校未發(fā)生過一起因工作疏忽或失誤導致的較大校園安全事故。
廉潔自律,敬業(yè)奉獻。
積極參加學校支部組織的黨性黨風廉政教育和有關反腐倡廉法規(guī)的學習,做好廉潔自律工作。做到自重、自省、自警、自勵,自覺地接受群眾的批評與監(jiān)督。堅持坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事的人生信條,努力把為師生服務,為學校發(fā)展奉獻,作為自己的.行動指南。學校經(jīng)費緊張,在實際工作中,不依不等不靠,凡是自己能做的一些簡單的修理,自己動手,不用校外人員,盡可能節(jié)約學校開支,使學校有限的經(jīng)費能用在刀刃上。
工作中存在的問題及今后努力方向。
安全管理員述職報告篇十一
尊敬的各位公司領導:
你們好!
我叫xxx是20xx年xx月xx日參加工作的,現(xiàn)任pvc項目部安全環(huán)保部安全員一職,負責燒堿部門的安全環(huán)保工作。
回顧這一個多月以來的工作經(jīng)歷。嚴格按照公司制定的安全目標,全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針,強化安全生產(chǎn)管理。自上班以來我一直以積極的態(tài)度投入工作,這份工作使我感到非常充實?,F(xiàn)將一直以來的主要工作做一下匯報:
1、認真學習安全法規(guī)和各種規(guī)章制度,不斷提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務管理水平。在工作之余,我始終堅持理論學習,以提高個人思想道德素質(zhì)和政治修養(yǎng),本著對企業(yè)負責,對工人負責的態(tài)度,勤懇工作。把理論和現(xiàn)場經(jīng)驗相結合,不斷充實自己。
2、按規(guī)范管理安全施工工作,明確自己的管理責任,每天進入現(xiàn)場后自己第一件事就是對整個現(xiàn)場人員、安全設施、機械設備、施工用電等等進行認真排查,對存在隱患的地方自己能解決的立刻解決,對不能解決的就及時安排現(xiàn)場施工安全負責人進行整改。每周五都配合部門進行施工現(xiàn)場安全大檢查,并對三違施工人員及學員進行安全教育。
3、不斷落實安全生產(chǎn)的相關文件精神,對現(xiàn)場監(jiān)督工作嚴格按規(guī)范標準執(zhí)行,加強現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理力度,對現(xiàn)場臨時配電箱必須設有專業(yè)電工維護。對現(xiàn)場高空作業(yè),打磨,電焊,等危險性較大的作業(yè),實行每天檢查,預防事故的發(fā)生,確保施工現(xiàn)場安全。在各項施工作業(yè)過程中對作業(yè)人員進行安全警示、教育,落實各項現(xiàn)場安全措施,保證施工正常、安全的進行。對施工場地,生活區(qū)產(chǎn)生的垃圾、廢水、廢棄物、嚴格按環(huán)保規(guī)定進行處理。
1、自身的工作經(jīng)驗不足,有待進一步加強。理論和專業(yè)知識學習不夠,與精細化工生產(chǎn)管理的要求還有差距。參加工作的時間較短,在管理的過程中,工人常會產(chǎn)生抵觸的情緒。
2、對工人的安全教育針對性不強、學習內(nèi)容較少;新員工不斷增多,雖然我嚴格落實了三級培訓教育,并制定了培訓計劃,但大量培訓并沒有完全建立在實際生產(chǎn)情況下,得到的效果不理想。
1.加大“三級”安全教育與培訓力度.為離子膜燒堿一次性開車成功,做好安全鋪墊。
2.圍繞項目建設,生產(chǎn)兩方面,繼續(xù)深入持久地開展好隱患排查與專項治理活動,并落實整改到位。
3.繼續(xù)加大力度對施工現(xiàn)場的安全管控。
4.踏踏實實辦好部門領導交給自己的每項工作。
通過近段時間的努力工作,我能認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,能夠緊緊以安全生產(chǎn)為中心開展工作,通過崗位任職磨練,思想逐漸成熟,已具備了一定的工作能力,積蓄了一定的管理經(jīng)驗。
在今后開展工作的同時,我將不斷學習業(yè)務知識,提高自身綜合素質(zhì),以適應工作的需要。并經(jīng)常開展批評與自我批評,廣泛聽取領導和同事的意見和建議,對合理的建議進行采納,不斷完善自己。同時我要努力的加強對現(xiàn)場施工管理和技術管理方面的學習,提升業(yè)務水平,使自己的知識面更加豐富,為公司貢獻自己的力量。
以上是一直以來的工作述職,有不妥之處敬請各位領導及同事批評指正。最后對一年來關心和支持我工作的領導、同事表示誠摯的謝意!
安全管理員述職報告篇十二
安全生產(chǎn)管理責任重大不能有一絲出錯,而安全生產(chǎn)管理職能是什么,安全生產(chǎn)管理主要做什么呢。
20xx年,受領導的委托,擔任安全管理部經(jīng)理,主要承擔著中心安全生產(chǎn)管理、資產(chǎn)設備管理、經(jīng)營合同管理和內(nèi)保工作。一年來,在中心領導和各部門的大力支持、指導、幫助下,各項工作得到順利開展,較好發(fā)揮了機關部門的管理職能作用??偨Y一年來工作主要做了以下幾個方面:
一年來,針對中心安全管理部工作職能的調(diào)整和補充,圍繞規(guī)范化管理目標的實現(xiàn),結合上級管理部門的工作要求,進一步完善了中心安全生產(chǎn)管理制度、經(jīng)營合同管理制度、設備設施審批和實物管理工作制度。其中,先后制定起草了中心五項安全生產(chǎn)管理規(guī)定、崗位安全生產(chǎn)責任制、經(jīng)營合同管理辦法等規(guī)章制度,并結合崗位責任制的落實,組織對鍋爐房、泵房等十六個關鍵崗位、重點崗位的崗位規(guī)范、操作規(guī)程進行了完善,從而在制度上保證了各項管理工作的規(guī)范化。其次,結合集團公司e版體系文件運行的工作要求,我們修改完成了中心應急工作手冊及起草了所屬各單位應急處置預案和組織完成了消防工作檔案的編制工作,在此基礎上,進一步落實規(guī)范了中心月度hse檢查記錄、能源消耗報表統(tǒng)計臺帳,安全生產(chǎn)月報表、設備資產(chǎn)實物臺帳和合同簽訂履行情況的統(tǒng)計等五個方面基礎臺帳和法律糾紛運行系統(tǒng)、外委維修運行系統(tǒng)、物資計劃運行系統(tǒng)等六個計算機運行系統(tǒng)的維護及運行管理,以此強化了各專業(yè)路管理運行程序,促進各項管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化。
20xx年,我們圍繞“安全環(huán)?;A年”活動的深化,以確保實現(xiàn)中心安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行,在工作中我著重抓了以下四個方面工作:一是在思想上進一步提高全體安全管理人員的工作認識,在行動上形成統(tǒng)一。通過組織舉辦專業(yè)管理工作培訓和具體現(xiàn)場工作指導,以確保從運行管理、安全監(jiān)控、檢查的落實與整改和反饋、以及管理制度的執(zhí)行等方面,明確部署、達成共識,為全年中心安全工作的開展在所屬各單位形成一盤棋的思路;二是對鍋爐房、監(jiān)控室、配電室、泵房等安全生產(chǎn)關鍵崗位,全面制訂完善了崗位操作規(guī)程、運行檢查流程和崗位應急預案,對交接班記錄、設備運行檢查記錄等進行調(diào)整和補充,做到制度上墻、建制到崗,以此進一步完善中心各安全生產(chǎn)重點要害部位的操作規(guī)范和工作制度;三是進一步加大員工培訓力度和企業(yè)安全文化氛圍的營造,今年,先后對客房部、餐飲部和新入廠員工,以及對參加南戴河會戰(zhàn)的員工同志們組織了集中專題性安全培訓,并開展了多期安全知識答題、舉辦了安全心得交流和主題日等活動,以增強全員安全意識。同時,圍繞企業(yè)安全文化氛圍的營造,由中心對各單位統(tǒng)一制作懸掛了安全警示語匾牌,時刻提醒全體員工警惕安全防范,注重安全生產(chǎn);四是圍繞季節(jié)性安全工作特點和階段性安全工作的要求,起草下發(fā)了各類安全部署文件、通知17個,以對中心各階段安全工作進行部署,并圍繞工作安排,開展多次安全檢查,一年來,直接通過檢查共發(fā)現(xiàn)各類隱患87處,各單位自查發(fā)現(xiàn)各類隱患214處,全部得到督促整改。通過努力,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行,確保了中心全年各項安全指標的完成。
20xx年度,安全管理部工作職能在拓寬、人員也在不斷變化。對此,我在工作中堅持以實現(xiàn)四個方面的提高為目標,加大管理力度,提升工作推進的程度,以確保各項職能作用的落實。一是明確階段工作的安排,提高員工對目標任務完成的認知度。對此,做到月度工作安排明晰化、周工作安排具體化、每天工作落實事項的一致化,讓部室每一名員工都掌握和了解本部門本階段工作目標認知的同時,提升工作的向心力;二是明確工作部署和措施的推進,提高部室員工對完成工作任務的信心。無論針對每一項工作的推進,做到事必躬親,在方式方法、還是解決手段上講明、講情、講具體,始終在工作的過程中做到協(xié)調(diào)統(tǒng)一,在完成目標任務的同時,實現(xiàn)共同提高,從而增強部室員工之間的凝聚力;三是加強部室與兄弟部室、上下級部門之間的溝通與協(xié)調(diào),在工作的推進中理順相互關系,提高員工完成職責的宏觀協(xié)調(diào)能力。管理部所肩負的管理職能涉及集團公司質(zhì)量安全環(huán)保部、生產(chǎn)協(xié)調(diào)部、基建工程部、企業(yè)法規(guī)處和保衛(wèi)處等機關職能部門,負責針對安全、節(jié)能、計量、標準、交通、消防、治安、法律、合同、資產(chǎn)、設備、基建、審計等十三個專業(yè)科室的業(yè)務工作,要落實好各項日常工作運行,不僅需要得到中心各部門之間支持與協(xié)助,更需要獲得上級相關專業(yè)部門的指導和幫助,對此,我們在強調(diào)部門內(nèi)分職不分崗、互相補臺不拆臺的同時,更進一步加強上下左右部門之間的溝通和協(xié)調(diào),為完成好各項工作創(chuàng)造必要工作條件,今年來,通過努力取得了明顯成效,各項工作均實現(xiàn)了穩(wěn)步推進;四是加強內(nèi)部管理,緊跟工作要求,根據(jù)需要出發(fā),只要工作有要求,部門之間需要協(xié)調(diào),及時做到安排配合到位,為各單位經(jīng)營任務的完成做到保駕護航。
今年是中心團隊建設年,對此,我在工作中積極倡導“沒有最好,只有更好”、“沒有問題是最大的問題”和“持續(xù)改進、追求卓越”等理念,凝聚員工心智,著力培養(yǎng)部室員工之間的協(xié)作意識和協(xié)調(diào)能力,通過實踐鍛煉和壓擔子等形式努力培育員工嚴謹、高效、快捷、規(guī)范的工作作風和信任、理解、團結協(xié)作的團隊精神,不斷增強員工與員工、員工與企業(yè)之間的信任感和責任感,提高工作效率,以打造具有高度執(zhí)行能力的企業(yè)團隊,發(fā)揮好中心機關的職能作用,當好領導的助手和參謀作用。同時,我始終注重工作中的學習、與時俱進、用自身的行動和塑造良好形象作為履行崗位職責的基本要求,努力做到了堅持理論學習,與時俱進。無論工作多忙,我都盡量多學習賓館酒店相關知識,用以汲取新鮮經(jīng)驗,提高專業(yè)理論和政策管理水平;堅持嚴于律己,帶頭示范,做到遵紀守法、指令暢通,保證領導交辦的各項工作實現(xiàn)上級要求的工作目標。在工作上,我以求真務實的工作態(tài)度,無論大事、小事、難事,還是領導交辦的各項事情,堅持做到親力親為,所有自己應做的具體工作都堅持做到身體力行;堅持在工作中積極協(xié)助、全力配合相關部門工作,做到不感情用事,不敷衍辦事,不推諉難事。
總結一年來工作,雖取得了一定成績,但離領導要求和員工們期待還有一定差距。對此,我將在今后工作中努力發(fā)揮優(yōu)勢,改進工作不足,求真務實,開拓創(chuàng)新,為接待服務中心的發(fā)展建功立業(yè)。
安全管理員述職報告篇十三
本人于今年年初被有限公司黨委調(diào)整到分公司工作,主要負責分公司的機務管理和安全保衛(wèi)工作,本人在任職期間能夠認真學習黨的偉大精神,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認真學習貫徹落實“三個代表”重要思想,積極擁護上級下達的各項決議,按照“科學管理、完善體系、安全方便、高效經(jīng)濟、誠信經(jīng)營、顧客滿意”的質(zhì)量方針,在有限公司黨委的指引下,團結分公司一班人,帶領全體職工較好地完成了上級交給的各項任務,為分公司的發(fā)展起到了積極作用。下面,我將一年來的工作情況向各位領導和同志們作以簡要匯報。
(一)加強機務管理工作。
1、為了更好地搞好有限公司iso9000質(zhì)量體系認證工作,重點對公司機務管理過程中的原始資料、臺帳、記錄等進行更加準確細致的分類整理和完善,更大限度地為有限公司質(zhì)量體系認證達標,提供依據(jù),同時為下一步機務管理工作奠定了良好的基礎。
2、搞好維修廠“安全第一,文明生產(chǎn)”工作,針對維修車間設備老舊、保修設備落后的情況,利用班前班后會或在維修過程中對職工進行安全生產(chǎn)教育,使大家充分認識到只有安全才能促進生產(chǎn)的思想。并相應制定了安全生產(chǎn)制度,并與每位維修管理人員及修理工層層簽定安全責任書,使每位職工都能使用好、維護好安全設施,從而達到每位職工都能在安全文明的環(huán)境中生產(chǎn),為維修廠的正常運轉(zhuǎn)創(chuàng)造良好條件。
3、強化質(zhì)量管理,提高維修人員業(yè)務素質(zhì)?!百|(zhì)量就是生命,時間就是金錢”對于維修車間來講,只有過硬的保修質(zhì)量,才能贏得客戶的信賴,才能在維修市場中立于不敗之地,才能提高職工的收入。針對這種情況,強化了維修管理人員和維修人員的業(yè)務培訓學習,先后派出了13名職工參加了市交通局組織的修理工崗位培訓考核和技術員崗位培訓學習。有利提高了維修人員的質(zhì)量意識,培養(yǎng)了良好的`工作作風,在維修保養(yǎng)過程中能夠按照工藝規(guī)范,技術標準,對車輛全面細致地進行維修保養(yǎng)工作,保證了維修質(zhì)量,使維修保養(yǎng)返修率降低到最低限度。對小修項目本著“保質(zhì)、高效、及時”的宗旨,真正做到使客戶放心進廠,滿意上路,給客戶提供質(zhì)量過硬的運輸力。一年來,沒有出現(xiàn)因維修質(zhì)量糾紛發(fā)生的事件,較好地維護了分公司的信譽。
4、加強車輛二級維護的管理工作,制定了維護管理制度,對分公司的營運車輛建立維護保養(yǎng)臺帳,編制維護計劃,對到維護日期的車輛提前以書面形式提醒駕駛員車輛二級維護時間,避免車輛拖維、漏維現(xiàn)象的發(fā)生,較好地實現(xiàn)了車輛按時維護。今年共完成二級維護車輛380臺次。由于車輛按時維護使車輛技術狀況進一步得到提高,保證了車輛的正常運行。同時正常的維護保養(yǎng)給維護廠帶來了經(jīng)濟效益,解決了部分修理人員的吃飯問題,為分公司的穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎。
5、搞好車輛出入庫檢查,消除事故隱患。一分公司擁有客車18部,如何達到“安全方便、高效經(jīng)濟”出檢是一項長期而又細致的工作。車輛是否帶“病”行駛,出入庫檢查至關重要??瓦\班車點多面廣,人員分散,為了更好地防止車輛帶“病”行駛,安排專職出檢員到汽車站每天對車輛進行技術狀況檢查,對查出的問題及時通知駕駛員進行承修,否則停止運行。同時,要求出檢員每周六將一周來的檢查情況匯總報上來,以便對檢查的情況及時掌握,對檢查出的問題妥善處理。一年來共檢查車輛一千余車次。由于檢查及時,措施得力,車輛沒有出現(xiàn)因機械故障造成的交通事故。有效地保證了車輛的正常運行,為分公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供了保障。
(二)強化安全管理工作,消除事故隱患。
1、認真貫徹落實交通安全管理制度,做好廣泛的宣傳教育工作。首先,自己把上級的有關規(guī)定文件學好,吃透文件精神實質(zhì),利用每月一期安全簡報和例會的形式,及時傳達到駕乘人員,把有關上級文件精神和安全管理制度學習好、貫徹好、宣傳好。
2、認真做好安全管理制度的落實,首先,堅持周五例會制度,對駕駛員進行安全生產(chǎn)教育和職業(yè)道德教育,使廣大駕乘人員充分認識到安全生產(chǎn)的重要性。懂得交通法規(guī),自覺維護交通秩序,遵守操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。對不能按時參加例會的客運班車駕駛員由安全人員到汽車站對其進行補課。同時利用各種形式對駕駛員進行安全生產(chǎn)教育和職業(yè)道德教育。到目前為止,向駕駛員發(fā)放簡報11期,《致駕駛員一封信》1期,向駕駛員及管理人員共發(fā)放《中華人民共和國道路交通安全法》讀本240余本,出黑板報12期,標語150余幅。使每位職工做到學法、懂法,不違法。二是每月帶領安全人員到汽車站對客運班車進行兩次拉網(wǎng)式安全大檢查。特別是對車輛技術狀況、消防器材、五證兩卡等情況進行細致檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時利用大檢查和交警隊對車輛臨檢的有利時機向駕乘人員做好安全警示教育,提醒駕駛員時刻牢記“安全責任重于泰山”的理念,做到警鐘長鳴。三是根據(jù)季節(jié)的變換,雨、雪、霧等惡劣天氣及時到汽車站提醒駕乘人員做好不同季節(jié)氣候環(huán)境下的車輛行駛安全。四是與安全管理人員及駕駛員層層簽定安全責任合同。
3、及時處理好安全交通事故,做到接案及時上報,積極組織人員到達現(xiàn)場,全力做好事后各項事宜。認真做好事故原因分析,積極主動地與交警和保險部門協(xié)調(diào)關系,力爭減少事故損失,并認真吸取事故教訓,有針對性的對駕駛員進行安全警示教育。
4、認真落實iso9000質(zhì)量認證體系驗收準備工作,按照質(zhì)量認證標準對安全管理方面的各種檔案、臺帳、記錄性基礎管理資料,進一步細致準確地進行完善,為質(zhì)量認證達標、升級奠定了良好的基礎。
5、加大車輛的保險投保力度,要求所有營運車輛都必須按照公司的有關規(guī)定足額進行投保,并安排專人負責管理。對車輛的保險情況逐車建檔并上墻公示,以便掌握車輛的投保情況。對近期要到期的車輛以書面的形式和打電話的方式提前通知車主(駕駛員)及時投保,否則月底拿養(yǎng)路費時不予發(fā)放養(yǎng)路票。同時利用車輛二級維護的有利時機將手續(xù)扣留,力爭做到不拖、不漏。通過一系列的監(jiān)管措施,基本杜絕了車輛拖保、漏?,F(xiàn)象。為行車中出現(xiàn)的事故風險提供了資金保障。
(三)認真做好保衛(wèi)工作。
分公司院內(nèi)單位多,車輛、人員流動大,進出頻繁,管理難度大,如何做好保衛(wèi)工作,保障公司財產(chǎn)不受損失,保持安全有序的工作環(huán)境,做好安全保衛(wèi)工作至關重要。為更好地搞好保衛(wèi)工作,對保衛(wèi)人員制定了崗位責任制,同時利用各種形式經(jīng)常對保衛(wèi)人員進行責任心教育。嚴格堅持保衛(wèi)工作制度,認真做好車輛的出入登記管理工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。一年來院內(nèi)沒有出現(xiàn)公司財產(chǎn)被盜和重大事故的發(fā)生。有力地保障了公司的生產(chǎn)和工作秩序。
回顧一年來自己為分公司做了一些應該做的工作,盡到了個人應盡的義務,但離上級的要求還相差一些距離,仍存在著問題和不足,具體表現(xiàn)在:
一是安全肇事頻率較高。
二是安全管理制度的落實有待于進一步加強。直接影響到分公司工作的開展。制約了分公司質(zhì)量目標的全面完成。
針對工作中存在的不足,特制定以下措施:
一是進一步加強駕駛員的管理,針對駕駛員流動大,技術水平不均的情況,細致進行建檔立卡,分類管理,對技術水平不好,安全意識差的重點靠上抓,重點控制,重點檢查,對不符合要求的駕駛員堅決不用,以此降低車輛肇事頻率,確保車輛的行車安全。
二是強化管理制度的落實,進一步加強車輛投保管理力度,對不能按時參加投保的車輛停止運行。堅決杜絕拖保、漏保現(xiàn)象的發(fā)生,努力達到足車,足額投保。為分公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供保障,促進公司經(jīng)濟健康發(fā)展。
新的一年即將到來,我將在新的一年里團結分公司領導班子,充分搞好協(xié)調(diào)配合,心往一處想,勁往一處使,齊抓共管,大膽潑辣,更好地完成上級交給的各項任務。同時,進一步搞好以下幾項工作:
一是努力加強業(yè)務學習,對安全人員進行業(yè)務培訓,提高本人及安全管理人員的業(yè)務素質(zhì)和服務質(zhì)量,為駕駛員(車主)提供一流的服務。努力達到“高效經(jīng)濟,顧客滿意”。
二是進一步完善安全管理工作,密切配合各口搞好車輛的清欠工作。
三是努力完善安全管理制度,強化管理制度的落實,并積極改進,嚴格按照有限公司及上級有關部門制定的管理規(guī)定,科學管理,不斷完善管理體制,更好地發(fā)揮部門的職能作用。
各位領導、同志們,以上是我向大家對近一年來的工作總結和對下一步工作的打算,如有不當之處請各位領導、同志們批評指正,我一定虛心接受,積極改正。在新的一年里我決心在上級領導的指引下團結分公司一班人帶領廣大職工以科學的質(zhì)量管理思想,完善的質(zhì)量管理體系做好各項工作,為公司的發(fā)展多做貢獻。
安全管理員述職報告篇十四
本年度,在公司黨委的正確領導下,在分管安全領導的指導下,本人認真貫徹落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和“安全第一、預防為主、綜合管理”的安全生產(chǎn)工作方針,切實履行自己的安全生產(chǎn)職責。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理職責書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產(chǎn)的第一職責人,安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全職責人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,增大了對安全目標、安全事故、“三違”現(xiàn)象的考核力度;增大了對事故隊主要領導、職責區(qū)領導、安全員的考核力度;增大了對違規(guī)違章的管理力度,嚴格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度。同時,對工作職責心強,發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化推薦,舉報險肇事故和違規(guī)行為,凡對強化安全管理,預防事故發(fā)生有用心作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一職責人”的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標職責落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,構成了“xx統(tǒng)一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同職責網(wǎng)絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促動了各級安全生產(chǎn)職責的落實。
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度實行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī),進一步細化了安全生產(chǎn)職責追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)職責制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度,構成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實現(xiàn)了全面依法管理。
我們持續(xù)創(chuàng)新豐富安全評價的方法和資料,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業(yè)現(xiàn)嘗體系運行、安全文化建設、教育培訓、創(chuàng)新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的資料,預知預控,提升了安全評價的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與水準,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,增大對各部門負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育,努力提升各類人員的'安全素質(zhì)。展開了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和展開多種形式培訓,提升了的安全職責意識,專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。
從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力增強專業(yè)管理,嚴格監(jiān)督檢查,落實管理職責,重點對xx的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員實行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式即時通知相關單位實行整改,并跟蹤隱患整改落實狀況。各隊組織班組展開好安全自查工作,對所查隱患即時整改。xx專業(yè)人員各負其責,對各部門專業(yè)管理實行監(jiān)督、指導、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎扎實;專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)帶給了強有力的專業(yè)保證。針對我xx生產(chǎn)經(jīng)營活動實際,我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標準,認真、細致、全面的展開隱患排查管理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、管理不留后患,各單位共排查管理隱患xx多起,做到了職責、措施、資金、時限和預案“五落實”。
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結合工作實際,從孝從細、從實抓起,持續(xù)提升班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提升每名職工的安全自我保護意識和潛力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位(xx重大危險源)的安全,把這些關鍵部位時刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監(jiān)護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提升職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和上級要求,扎實展開“xx”、“xx”“xxx”、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
安全管理員述職報告篇十五
今年以來,本人以“三個代表”重要思想為指導,認真踐行科學發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的十八大精神,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,進一步落實各級安全生產(chǎn)責任制,大力強化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任意識,全面推進安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和行政執(zhí)法工作,切實加強安全基礎管理,全區(qū)安全生產(chǎn)呈良性發(fā)展態(tài)勢?,F(xiàn)將今年以來履行安全生產(chǎn)職責、領導組織全區(qū)開展安全生產(chǎn)情況總結如下:
安全生產(chǎn)事關人民群眾生命財產(chǎn)安全,事關改革發(fā)展穩(wěn)定大局,事關黨和政府形象和聲譽。作為區(qū)政府主要負責人、地方安全生產(chǎn)第一責任人,本人時刻樹立科學、安全、可持續(xù)的理念,把安全放在第一位,把生命高于一切的理念落實到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的全過程。
一是不斷強化工作職能。全區(qū)各鎮(zhèn)、街道、部門以及相關單位建立健全行政一把手負總責、分管負責人具體負責、專職人員具體操作的安全生產(chǎn)工作機制,全區(qū)已形成了上下聯(lián)動、組織嚴密的安全生產(chǎn)工作絡。每季度定期組織召開安委會(擴大)會議,認真總結階段工作,排查全區(qū)安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié),有針對性地研究部署下一步工作,確保各項工作正常、有序開展。
二是認真貫徹落實上級安全生產(chǎn)工作相關要求。今年以來,全國和省、市多次召開安全生產(chǎn)工作電視電話會議,強調(diào)安全生產(chǎn)工作的重要性,并不斷提出新的工作內(nèi)容和要求。我區(qū)在認真組織收聽收看的同時,認真領會會議精神,明確工作目標,細化工作流程,確保每一項工作落實到位。結合上級有關件和會議精神,以區(qū)政府名義下發(fā)了《20xx年全區(qū)安全生產(chǎn)工作意見》《大山區(qū)各鎮(zhèn)(街道)及有關部門和單位安全生產(chǎn)、工作職責》等件。
三是積極推進安全生產(chǎn)工作常態(tài)化管理。年初,我們把安全生產(chǎn)工作列為政府經(jīng)濟社會發(fā)展計劃的`重要組成部分,按照區(qū)人代會報告中的相關要求,把安全生產(chǎn)作為一項重要工作進行部署。在區(qū)內(nèi)召開的經(jīng)濟工作會議、全委會等綜合會議中,本人都會根據(jù)各階段情況對安全生產(chǎn)工作提出相關要求。在政府常務會、區(qū)長辦公會等會議中,我們都對安全生產(chǎn)工作進行專題研究,并集中學習與安全生產(chǎn)有關的法律法規(guī)。此外,今年全區(qū)還相繼組織開展了“元旦”“春節(jié)”“夏季”“國慶”等九次安全生產(chǎn)大檢查活動,安全生產(chǎn)管理形成常態(tài)化。
做安全生產(chǎn)工作,關鍵是嚴格落實責任。本人始終把安全生產(chǎn)責任的落實作為一項重點工作來抓,在全區(qū)形成了“安全生產(chǎn)、人人有責”的工作態(tài)勢。
一是以責任書簽訂為抓手,分解責任。在年初召開的全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議上,區(qū)政府與各鎮(zhèn)、街道以及相關部門簽訂了20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書。根據(jù)市政府下達我區(qū)20xx年度安全生產(chǎn)事故控制指標,對相關安全監(jiān)管部門進行了指標分解,與有關部門簽訂了安全監(jiān)管目標責任書,實行安全目標管理履職保證金制度,增強了部門的安全責任感。今年,為了強化安全生產(chǎn)責任制的落實,本人與各位副區(qū)長簽訂了安全管理責任書,明確了各位副區(qū)長對分管部門管理及單位的安全生產(chǎn)職責,做到人人有意識、個個有責任。在此基礎上,區(qū)政府要求各級必須層層簽訂安全生產(chǎn)責任書,落實安全生產(chǎn)責任制,形成了“一級抓一級,層層抓落實”的責任體系。
二是以企業(yè)為主體,強化責任。要求監(jiān)管部門牢牢牽住企業(yè)主體責任這一“牛鼻子”,引導企業(yè)牢固樹立“安全第一”的理念,正確處理安全與生產(chǎn)的關系,從規(guī)劃建設到投入生產(chǎn)運營,始終把安全生產(chǎn)擺到重要位置,自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定的安全保障職責,積極引導企業(yè)參加安全生產(chǎn)責任保險,不斷加大安全投入,強化基礎管理,確保365天安全無事故。
三是以考核為動力,落實責任。全區(qū)認真實行安全生產(chǎn)目標管理履職保證金制度,繼續(xù)強化安全管理目標考核,積極完善安全考核的體系和機制,嚴格執(zhí)行獎懲制度,明確了凡是發(fā)生重大以上安全生產(chǎn)事故的單位,堅決實行“一票否決”的規(guī)定,取消年度評選資格,并嚴肅追究責任。
保障一個地區(qū)的安全穩(wěn)定,就必須加強領導、周密部署、強化管理,認真做安全生產(chǎn)各項工作,防重特大安全事故發(fā)生。今年以來,全區(qū)突出抓以下幾項重點工作。
一是重“預防”,狠抓隱患排查治理工作。年初,我區(qū)列出了重點監(jiān)管企業(yè)名單,實行區(qū)鎮(zhèn)分級監(jiān)管。春節(jié)前后,安監(jiān)部門對全區(qū)重點生產(chǎn)經(jīng)營單位開展了安全監(jiān)督檢查,尤其對危險化學品生產(chǎn)、使用、儲存企業(yè),煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位、船舶修造、機械制造等120多家重點監(jiān)管企業(yè)進行了監(jiān)督檢查。在“7·23”甬溫線特別重大鐵路交通事故后,全區(qū)認真貫徹落實《國務院安委會關于認真貫徹落實國務院第165次常務會議精神,進一步加強安全生產(chǎn)工作的通知》精神,立即在全區(qū)圍內(nèi)開展事故隱患排查治理,特別是對高危行業(yè)、重點行業(yè)和領域的各類生產(chǎn)經(jīng)營單位進行安全生產(chǎn)專項整治。截止目前,全區(qū)深入有效地開展事故隱患排查治理單位17050家次,排查隱患數(shù)20xx7起,已整改19948起,整改率%。今年,我們繼續(xù)在全區(qū)企業(yè)中推廣“1+3安全監(jiān)控”工作體系建設,目前規(guī)模以上企業(yè)覆蓋率達100%,重點行業(yè)中的中小企業(yè)覆蓋率達50%。
二是重“監(jiān)管”,狠抓安全生產(chǎn)行政執(zhí)法。在今年相繼組織開展的9次全區(qū)安全生產(chǎn)大檢查中,對全區(qū)重點監(jiān)管企業(yè)安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為進行了查處,有效防各類事故的發(fā)生。區(qū)安監(jiān)局對全區(qū)16家化工生產(chǎn)企業(yè)、重大危險源單位進行了監(jiān)督檢查,進一步規(guī)企業(yè)行政許可、“三同時”建設、安全管理、應急演練;嚴厲打擊煙花爆竹無證經(jīng)營、銷售私貨及“三無”產(chǎn)品、違規(guī)儲存等“四私”違法行為,會同公安部門組成三個執(zhí)法檢查組開展煙花爆竹專項執(zhí)法檢查,取締無證經(jīng)營煙花爆竹單位2家,收繳私貨100箱、非法煙花爆竹25箱;區(qū)建設局對全區(qū)在建工程的建筑許可、安全生產(chǎn)許可、“三類人員”持證上崗情況進行了執(zhí)法檢查。
區(qū)經(jīng)信委聯(lián)合安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、消防、水利農(nóng)機等職能部門對全區(qū)42家船舶修造企業(yè)督查,針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營證照、行政許可、安全生產(chǎn)組織機構、責任制、安全投入等12個方面進行督查。區(qū)水利農(nóng)機局與交警部門開展聯(lián)合執(zhí)法,對無牌無證、黑車非駕、違規(guī)載客等違法違章行為進行執(zhí)法治理。區(qū)交巡警大隊結合全國明城市創(chuàng)建和“護蕾行動”要求,對交通違法行為進行重點查處,共處罰交通違法行為萬余起,行政拘留37人,查處酒后駕駛62起。
三是重“引導”,狠抓安全生產(chǎn)宣傳教育。著眼于三是夯實安全生產(chǎn)基礎,強化安全生產(chǎn)教育培訓這項治本工程,不斷提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員、高危行業(yè)人員、特種作業(yè)人員素質(zhì)。今年,全區(qū)對企業(yè)主要負責人、安全管理人員進行輪訓,共培訓各類人員5937人。突出高危行業(yè)專業(yè)教育。區(qū)安監(jiān)局組織召開了全區(qū)危險化學品生產(chǎn)企業(yè)、煙花爆竹經(jīng)營單位、高危行業(yè)從業(yè)人員專項會議,有針對性地進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳教育,協(xié)調(diào)教育、人社、農(nóng)業(yè)等部門,將農(nóng)民工崗前安全培訓納入職工教育、職業(yè)技能培訓、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓中。此外,還積極開展安全化進企業(yè)、進園區(qū)、進社區(qū)、進學校、進工地、進家庭“六進”活動;區(qū)安監(jiān)、建設、交通、公安等十部門聯(lián)合開展“道路交通安全”“建筑施工和房屋安全”“特種設備安全”等、、宣傳咨詢?nèi)栈顒樱邮墁F(xiàn)場群眾咨詢解答;區(qū)安監(jiān)局繼續(xù)聯(lián)合總工會、團委開展“安康”杯競賽和創(chuàng)建“青年安全示崗”“安全生產(chǎn)誠信企業(yè)”活動,不斷提高廣大職工和群眾的安全生產(chǎn)知識和自我防護能力。
一直以來,本人始終站在講政治、顧大局、重民生、保和諧、促發(fā)展的高度,把安全生產(chǎn)工作作為各項工作的重中之重,堅決抓。
一是在時間上給予保證。不管工作有多忙,本人都定期聽取安監(jiān)部門對全區(qū)安全生產(chǎn)情況的工作匯報,了解安全生產(chǎn)形勢和監(jiān)管工作方面的具體進展,共同研究安全生產(chǎn)相關活動的開展及階段性安全生產(chǎn)工作思路。
二是在經(jīng)費上給予支持。針對安監(jiān)部門工作經(jīng)費缺乏、人員不足等問題,本人都盡力幫助解決部門的實際問題,在專項經(jīng)費、人員配備上給予了一定的支持,為安監(jiān)部門正常開展各項工作提供了必要的保障。
三是在技術上給予幫助。今年,邀請三是市有關專家對我區(qū)安全生產(chǎn)進行專項檢查咨詢指導、安全評估等技術服務活動,夯實了企業(yè)的基礎工作,規(guī)了企業(yè)管理制度,幫助企業(yè)家整改了安全生產(chǎn)隱患,解決了企業(yè)技術方面難題。20xx年,本人在安全生產(chǎn)方面做了一些工作,取得了一定成績,全區(qū)的安全生產(chǎn)形勢也比較平穩(wěn),但存在的問題和困難也不容忽視,主要表現(xiàn)在少數(shù)企業(yè)主體安全責任意識還未真正形成,部分企業(yè)職工的安全意識和自我保護能力還不高等等。
在新的一年里,本人將繼續(xù)以對黨和人民高度負責的精神,自覺履行安全第一責任人的職責,恪盡職守、扎實工作,積極抓安全生產(chǎn)各項工作,盡心盡力確保一方平安。
安全管理員述職報告篇十六
尊敬的xx領導:
本人在公司黨政及公司有關部門的正確領導下,xxx年在xx總會計師職位上履行自己的職責,現(xiàn)將履行職責情況作具體匯報。
我具體分管財務和審計工作,參與領導xx財務管理、成本管理、預算管理、會計核算和監(jiān)督等方面的工作,具體組織了xxxx清產(chǎn)核資工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經(jīng)營管理方面的規(guī)定和精神,在稅務工作中較好地維護了企業(yè)利益,較好地遵守了國家有關財經(jīng)法規(guī)和上級主管部門的有關規(guī)定,在歷次稅務檢查、財務檢查中得到了稅務部門和主管業(yè)務部門的好評和肯定。
1、積極參與領導了經(jīng)營管理工作。
xxxx年xx外部市場環(huán)境較好,但成本的壓力較大,為完成公司下達的成本費用指標,我和其他領導和有關科室領導一起,分析存在的問題,制定了材料、修理費等多項管理措施,分解了大小指標54項,加強了考核,共考核罰款xx萬元,獎勵xx萬元,嚴格的獎罰兌現(xiàn),促進了經(jīng)營管理工作。xxxx年除政策性增支因素外,制造成本、管理費用均能完成公司下達的指標,預計xxxx年盈利水平將在xx萬元,創(chuàng)歷史新高,本人作為班子成員之一,參與經(jīng)營管理工作感到非常欣慰。
2、加強財務管理,嚴格實行資金聯(lián)簽制。
為加強成本費用控制,規(guī)范資金管理,根據(jù)實際情況,制定了不同授權額度資金聯(lián)簽制,有效地控制了大額成本費用的'發(fā)生,凡年度預算之外的,必須經(jīng)審核聯(lián)簽后方可執(zhí)行,生產(chǎn)必須上的項目,必須按規(guī)定上報公司審批,作為這些控制環(huán)節(jié)上重要的環(huán),我始終堅持公司有關規(guī)定,使財務管理工作更加規(guī)范。
3、推行全面預算管理,預算管理格局初步形成。
根據(jù)管理需要和上級有關部門要求,本人起草了《xxxx預算管理辦法》,并按工作計劃親自給中層干部和預算員上課,培訓預算管理的相關知識和要求,預算管理架構在xxxx初步形成。
4、抓制度管理,堵塞管理中的漏洞。
針對日常管理中發(fā)現(xiàn)的問題,研究存在問題的根源,提出具有針對性措施,這是我工作中始終堅持的準則,如在廢舊物資處理上,過去存在個別人就決定了。我也接到過群眾舉報,為多拉,拉好材質(zhì)的廢料等,我和其他分管領導一起研究,制定廢舊物資處理管理規(guī)定,處置前必須經(jīng)過鑒定組鑒定并簽字認可方能處理。在裝運、計量上也必須有相關部門的人在場,這樣有效地遏制企業(yè)資產(chǎn)流失。
作為分管財務的領導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關廉潔自律的規(guī)定。以平常心看待手中的權力,利用好上級黨組織賦予自己的權力,多為企業(yè)的管理出力。
1、認真學習黨關于廉潔自律的規(guī)定,學習中紀委三次全會提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,學習公司經(jīng)營工作“xx條禁令”,堅持心為企業(yè)所想,權為企業(yè)所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律。
我在工作中嚴格遵守相關的財經(jīng)法規(guī)和制度,特別是在簽訂經(jīng)濟合同、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權,不違規(guī)。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業(yè)內(nèi)控制度,企業(yè)的權力不集中在某一個人手上,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業(yè)務設置和人員輪職上制度化。
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應不了工作的要求,更談不上工作的創(chuàng)新,為此,我參加了自考學習,順利完成學業(yè),同時注重參加會計的繼續(xù)教育,隨時掌握國家財經(jīng)、稅務等方面的變化,更好地適應了工作要求。
以上是我個人在xxxx年的履職和學習情況,特向上級組織部門匯報。我會在以后的工作學習中繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,克服不足,勤勤懇懇地履行好自已的職責。本人在工作中的不足也懇請組織部門給予批評指正,我會在以后的工作中加以改進和提高。
安全管理員述職報告篇十七
20xx年的工作已經(jīng)告一段落,回顧這一年來的工作,在公司各位領導和同事的支持與幫助下,按照公司的總體要求,我以積極的態(tài)度對待各項工作任務,較好的完成了各項工作任務,在工作能力和工作水平上有了新的進步,現(xiàn)將一年來的履職情況做以報告,請大會審議:
學習是進步的階梯,對于每個人都是終身任務,作為一位管理者,我首先樹立“形勢逼人,不進則退;任務逼人,不學則退”的緊迫感,緊跟時代步伐,在持久學和深入學上下功夫,堅持不懈地加強學習,用科學發(fā)展觀武裝頭腦。從深層次上挖掘、理解科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,在干中學,在學中干,防止淺嘗輒止,從而進一步提高政策理論水平,加強自身修養(yǎng)。一年來,我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。不斷加強兩項學習:
(一)加強政治理論學習,不斷提高自身政治理論和思想道德水平。
本人始終堅持以思想政治建設為中心,切實強化政治和大局意識,加強政治理論學習,努力提高理論修養(yǎng),不斷增強責任感和使命感,在思想上、政治上與公司黨委保持高度的一致。堅持中心組學習和自學相結合的學習制度,努力提高政治理論水平。認真學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、“中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定”等重要文件,認真理解掌握精神實質(zhì),使自身政治理論水平有了明顯提高。通過學習鄧小平理論及“三個代表”重要思想,尤其是學習“十七大”精神,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
(二)加強業(yè)務知識學習,不斷提高總覽全局和駕馭市場的能力。
為了更好的做好本職工作,本人重點學習了市場經(jīng)濟學、現(xiàn)代營銷學、企業(yè)管理、物流管理、客戶服務理論等知識,拓寬視野,解放思想,更新觀念,進一步提高了自己的業(yè)務理論水平和組織領導能力。由于我采取了邊學習、邊總結、邊提高、邊指導的方法,有效地提高了自身的組織協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,為福建分公司工作健康穩(wěn)定地發(fā)展作出積極的貢獻。
在福建分公司,我打破傳統(tǒng)的學習習慣,賦予學習以新的內(nèi)容。一是注重對自身的完善和提高。不局限于一般意義的獲得知識和信息,更側(cè)重于健康品格和心態(tài)的培育,側(cè)重于學習習慣和能力的培育。二是加強與工作不可分離的學習。學習工作化、工作學習化,將學習融入到經(jīng)營管理目標、客戶關系管理等各項工作當中去,而不是把學習與實際工作割裂開來。三是突出團隊學習。我通過個人能力的提高,來提高團隊的整體能力,使學習成為干部職工的自覺行動。
在實際工作中堅持民主集中制原則,增強全局觀念。工作到位不越位,有權不越權,當好助手,服從全局,認真貫徹落實黨委會、班子會形成的決議,從來不搞小動作,為人做事坦坦當當。加強業(yè)務知識學習,不斷提高總覽全局和駕馭市場的能力通過不斷地努力學習,我提高了自身的業(yè)務管理水平,組織協(xié)調(diào)能力,綜合分析能力、處理問題的能力和決策能力,適應了運輸行業(yè)不斷改革發(fā)展的新形勢。
(一)確立了清晰的工作思路。今年年初,根據(jù)公司要求,結合自身實際,圍繞年初制定的“七三八”戰(zhàn)略目標,緊跟福建銷售總體營銷戰(zhàn)略,帶領分公司全體干部員工戮力同心,奮力拼搏,創(chuàng)新管理,分公司的盈利能力和管理水平得到了較大的提升,20xx年營運收入預計實現(xiàn)8300.00萬元,完成年計劃的xx8.57%;預計完成貨運量92.71萬噸,實現(xiàn)年計劃的5.89%;預計完成貨物周轉(zhuǎn)量xx327.00萬噸公里,實現(xiàn)年計劃的xx9.23%;車輛完好率達到96.90%,工作率達到92.57%。分公司在實現(xiàn)持續(xù)平穩(wěn)較快發(fā)展的同時,確保了福建省內(nèi)中石油市場的油品供應穩(wěn)定有序,得到了甲方的肯定和認同。
(二)進一步加強了班子建設。按照“團結、奉獻、廉潔、進取”的目標,我認真加強領導班子建設,作為班子的班長,我團結帶領其他班子成員,以公司為家,工作第一。大事講原則,小事講風格,做好表率。同時按照“三重一大”要求,堅持民主集中制原則,執(zhí)行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本制度,保證了決策民主化和科學化,領導班子形成了強大的凝聚力和向心力,從而建設了一個團結進取、高效運轉(zhuǎn)工作機制。得到了上級的充分肯定和廣大職工的信任,有效促進了班子整體績效的發(fā)揮。
1、抓住機遇、穩(wěn)步拓展內(nèi)外部市場。一是緊跟福建銷售20xx年整體發(fā)展思路,及時了解并切入了銷售公司庫站網(wǎng)絡構建規(guī)劃和營銷策略,按照“跟得上、調(diào)整好、保得住”的思路,鞏固和擴大了中石油內(nèi)部市場,今年中石油銷售內(nèi)部市場貨運量比去年同期增加了7.69萬噸。二是外部市場開發(fā)取得新成果。先后與中鐵建、港務局石湖碼頭、嵩嶼集裝箱碼頭、龍巖巖運石化、廈門公交等大型機構客戶簽訂了運輸合同,全面完成了分公司下達的社會市場開發(fā)指標,今年社會市場配送量比去年同期增加了4.75萬噸。三是非油品市場及小額配送市場穩(wěn)步拓展。今年非油品實現(xiàn)配送貨值1021萬元,完成收入61.25萬元,比20xx年增加18.94萬元。小額車輛則在去年18輛的基礎上,新增加配送車輛6臺,實現(xiàn)租賃收入427.4萬元,比20xx年增加176.2萬元。
2、科學調(diào)派、持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)運行。
按照劉志總經(jīng)理指示要求,為了使指令安排更合理,年初,將機關從廈門遷到福州,實現(xiàn)了和甲方合署辦公,并將配送指令由原來的甲方直接下達轉(zhuǎn)變?yōu)榉止究傉{(diào)安排,使得計劃更加科學合理和貼近實際。同時定期和福建銷售公司召開協(xié)調(diào)例會和工作座談會,使工作協(xié)調(diào)更加緊密,溝通更加及時。面臨今年配送量不斷攀升的形勢,帶領分公司領導班子按照“三三工作制”原則堅持每月深入基層,大忙季節(jié)吃住在一線,油品配送保供任務繁重時深入甲方進行協(xié)調(diào),有力保證了生產(chǎn)正常運行。密切關注油站銷量、油庫存量的變化以及天氣和路況變化,及時對長短途計劃進行調(diào)整和搭配,增強了計劃的可操作性。并通過專人跟車、中心互檢、總調(diào)抽檢等方式優(yōu)化了路線,明確了“三規(guī)一限”具體內(nèi)容,認真組織開展“三爭三創(chuàng)”活動,增強了一線員工生產(chǎn)積極性,從而提高了車輛運行效率。目前,分公司平均運距為xx8公里,月車噸產(chǎn)量為4305噸公里/車噸,平均運行效率由去年的1.29次提高到現(xiàn)在的1.55次。
(三)明確責任,安全環(huán)保平穩(wěn)有序。
951人次,全部合格,組織開展了安全演講比賽,表彰安全之星101人,表彰金額1.01萬元,通過上述活動有力地營造了企業(yè)整體安全氛圍。每月認真組織開展“反三違”排查工作,全面對安全隱患進行排查治理,到目前,對各聯(lián)系點檢查xx3次,路檢路查171次,跟車上路563人次,共發(fā)現(xiàn)隱患366項,現(xiàn)場整改228項,限期已整改138項,通過不間斷的自糾自查,確保了本質(zhì)安全的實現(xiàn)。
(四)完善制度,設備管理不斷規(guī)范。
按照車型、車類和車輛分布實際制定和下達維修保養(yǎng)計劃,通過對入廠車輛抽檢、對配送中心計劃執(zhí)行情況的量化考核、對車輛保養(yǎng)臺帳的檢查等方法嚴把維修質(zhì)量關,確保了養(yǎng)修計劃的落實。車輛一級保養(yǎng)完成1214車次、二級保養(yǎng)完成183車次,車輛保養(yǎng)實施率從去年的92.3%提高到了96.56%。進一步強化出車前、行車中、收車后的“三檢制”,加強駕駛員的自檢和設備管理人員的專檢工作,做到歸場必檢、漏檢必罰、合格放行。今年對兩名責任心不強的管理人員及時調(diào)整到押運員崗位。一年來,車輛歸廠檢查車數(shù)為22486車次,車輛歸廠檢查率為99.82%,車輛歸廠檢查合格率為98.52%,車輛碎修率為33.06%。組織員工認真開展“春、秋兩季整車愛車”、“紅旗設備評比”等活動。對車輛設備開展了全面的隱患排查,共檢查車輛285臺次,清潔車輛244臺次,在檢查過程中,整修車輛105臺次,更換防護欄鋼繩約130米,更換滅火器98只,統(tǒng)一標識26臺??偨Y推廣先進單位經(jīng)驗,選樹表彰優(yōu)秀駕駛員4名,激勵和鼓舞員工“爭當模范、愛車奉獻”的積極進取精神,從而把活動的開展切實變成提高設備日常管理的自覺行動。
(五)落實措施,服務、數(shù)質(zhì)量水平不斷提升。
一是認真組織開展了嚴厲打擊盜賣油品活動。分公司從4月份開始組織了為期3個月的專項嚴打活動,通過“四查一訪”工作(四查是指安全監(jiān)督站獨立查、相關科室聯(lián)合查、承包科室定點查、gps跟蹤查、一訪是指認真做好甲方及客戶的回訪);充分調(diào)動各級管理人員抓好服務、數(shù)質(zhì)量的主動性,有效控制了數(shù)質(zhì)量事故的發(fā)生。在嚴打期間,組織了法律法規(guī)講座和禮儀常識培訓,增強了員工遵紀守法的自覺性,提升了文明服務水平,并先后與福建銷售公司召開了座談會5場次,與9個地市公司召開了座談會19場次,回訪油庫油站36座,查處盜油嫌疑5起,解除勞動合同8人,全部上報了公司違規(guī)駕駛員黑名單,通過努力使全年貨損率控制在了1%以內(nèi)。二是全面排查整改車輛設備存在的盜油隱患部位。堅持在歸場后和出場前對車輛進行全面檢查,檢查車輛罐體內(nèi)、罐蓋、自用油箱、工具箱、駕駛室、油品接卸油閥門、海底閥、管線、防爆人孔開關、通氣換氣閥等是否存在盜賣油品隱患,在不間斷的檢查中共發(fā)現(xiàn)隱患12處,并對發(fā)現(xiàn)的隱患全部進行了及時整改,特別是對罐蓋螺栓部位進行了固定并做了標記。三是加大投入力度,發(fā)揮監(jiān)督作用。建立完善了監(jiān)督站的組織架構,并進一步明確監(jiān)督職能,配備了專職人員、專用車輛和專用設備,增強了監(jiān)督部門力量,到目前監(jiān)督站共路檢路查36次,檢查配送中心35次,查出問題87項,現(xiàn)場整改65項,限期整改22項。在此基礎上,制定并出臺了《gps監(jiān)控管理補充規(guī)定》,明確重車60公里以內(nèi)嚴禁停車,取締了60公里范圍內(nèi)所有停車點、吃飯點和加水點。在抓好內(nèi)部檢查的同時,通過加大對甲方和客戶的回訪,暢通了舉報渠道,制作并下發(fā)服務、數(shù)質(zhì)量監(jiān)督卡片1000余張。針對社會油站計量知識欠缺的實際,還在回訪中進行了計量知識的交流和培訓,為避免交接扯皮、堵塞漏洞奠定了基礎,也有效地保護了社會客戶的切身利益。
(六)理順經(jīng)營,不斷加強內(nèi)控管理。
為了突出成本控制,年初制定了成本預算控制定額,明確了成本控制目標,將長期規(guī)劃和短期預算相結合,通過節(jié)獎超罰的.獎懲機制,提高了預算的準確率和全員控制成本的積極性;同時,組織完成了分公司內(nèi)控體系評價測試,推動了內(nèi)控體系的有效運行。發(fā)布《內(nèi)部控制運行評價管理辦法》,明確評價內(nèi)容、標準和程序,將評價結果與業(yè)績考核掛鉤,實現(xiàn)內(nèi)控測試、考核評價的規(guī)范化、制度化,推進了內(nèi)控體系建設。
(七)加大培訓,員工素質(zhì)不斷提高。
一是抓好培訓計劃的落實。根據(jù)“xx”培訓目標,分公司結合實際制定了全年培訓計劃,并將培訓任務分解到了機關科室,在跟蹤培訓任務落實的同時,加強培訓工作的日常管理和考察,把培訓和績效考核有機結合,形成考核機制,促進了培訓質(zhì)量的提高。今年分公司有3名學員獲得了公司培訓班優(yōu)秀學員的榮譽。二是抓好培訓師資和培訓教材的落實。為了確保培訓效果,分公司先后與政府運管交警部門和集美大學建立溝通與聯(lián)系,落實專業(yè)對口培訓人員,同時選拔內(nèi)部業(yè)務骨干,作為業(yè)務和技能的培訓師資。在培訓教材的落實上,今年為駕駛員制作了安全知識及事故案例培訓光盤,為管理人員購買了《你就是企業(yè)的主人》、《為自己工作》、《認真勝于能力》等培訓書籍,分公司還編寫印刷了《福建分公司員工學習手冊》等反映運輸公司企業(yè)文化、服務理念等方面的培訓教材,下發(fā)到基層,為培訓工作的開展奠定了基礎,從而提升了員工隊伍的整體素質(zhì)。今年以來參加分公司組織的各種層次培訓共計5169人次,外送培訓39人,各部門培訓3412人次,請來專人培訓436人次,共取證3人,周例會集中培訓1757余人次。三是抓好崗位練兵和技能競賽活動的開展。通過獎勵激勵獲獎人員,推廣先進經(jīng)驗等方式,營造了“比、學、趕、幫、超”的競爭競賽氛圍,激發(fā)了廣大員工的工作熱情,提高了全體駕駛員和修理工安全意識和操作技能,分公司一名駕駛員獲得了公司技能大賽三等獎,并同公司優(yōu)秀駕駛員代表公司參加了自治區(qū)的職業(yè)技能大賽。
(八)強化考核,機制管理再有創(chuàng)新。
一是建立了業(yè)績考核機制。將全體管理人員納入了獎金考核體系,改變了以往的分配機制,實行一體考核,年初,研究制定了《福建分公司業(yè)績考核評價辦法》,推行百分制考評打分,在獎金分配上打破了員工身份界限,實行了以效益、業(yè)績、考核評價為依據(jù)的分配機制,確保了績效監(jiān)控具體到單位(科室)和個人、考核覆蓋到崗位,不僅保證每項工作都得到有效控制和落實,同時也調(diào)動了不同身份員工的積極性,進一步促進了企業(yè)與員工的思想文化交融,實現(xiàn)了管理靠制度,獎懲有依據(jù),辦事講準則的管理目標。二是建立了應急聯(lián)動機制。面對福建地區(qū)多山丘陵的地形地貌特征和臺風頻發(fā)的氣候特征,分公司不斷總結安全經(jīng)驗、設備管理經(jīng)驗和突發(fā)應急的經(jīng)驗,形成了一套涵蓋信息報送、應急值班、油品保供、設備管理、人員調(diào)度等內(nèi)容的應急機制,今年以來完善了包括《媒體應急預案》在內(nèi)的x項《應急預案》,并組織了?;窇毖菥?2次,增強了員工的安全意識和處置突發(fā)事件的能力。分公司在9月份組織的油品泄漏應急演練得到了政府部門的高度贊揚和甲方的支持認可,當?shù)孛襟w報道了分公司演練的實況。三是建立了基層建設達標機制。把科室和配送中心納入了達標的范圍,對單位(科室)履職情況進行考核,實行“基層考核機關、機關考核基層、領導把關審核”的審核機制,考核結果和獎金掛鉤,通過每月一次的達標考核,推動和促進了隊伍作風的轉(zhuǎn)變,凝聚了力量,強化了經(jīng)營管理,提升了管理水平,促進了全年工作任務的完成。
(九)深入基層,組織關懷凝聚人心。
一是認真組織員工開展學習討論劉志總經(jīng)理的“兩封信”活動。通過集中組織、開展談心活動、下發(fā)學習材料等多種形式認真學習領會劉總“兩封信”的內(nèi)涵和意義,使全體員工真正感受到了組織的關懷、公司寄予的希望和今后進步的方向,增強了不同崗位人員的積極性和主動性,推動和促進了基層工作的開展。二是認真組織召開員工座談會。在認真組織開好一線員工座談會的同時,還召開了員工家屬座談會,認真聽取基層的呼聲,采取活躍座談氛圍、彼此提問互動、清除冷面孔、營造暢所欲言環(huán)境,來讓員工講真話、談實話,使座談會的內(nèi)容從最初的休假時間、勞保待遇、修理費及時報銷等到最后的如何搞好交接、如何完善配送計劃、如何協(xié)調(diào)確定直銷客戶配送運距等,使座談會內(nèi)容由淺入深、由被動變主動、由個人意見變成對工作的建議和想法,切實發(fā)揮了座談會應有的作用。到目前,已召開各種形式座談會15場次,參會人員421人次。三是認真把對員工的關懷落實到位。泉州配送中心一名駕駛員的孩子患強直性脊柱炎,家庭生活極為困難,分公司在去年組織為其捐款1.2萬余元后,今年又給發(fā)放了2000元的生活困難補助。在7、8、9月高溫酷暑的季節(jié),分公司在給員工正常發(fā)放防暑降溫用品的同時,又組織開展了“送清涼到一線”活動,分公司按月給每名駕駛員發(fā)放兩箱礦泉水,配送中心每天把熬好的綠豆湯送到油庫和車場。每逢節(jié)日分公司領導班子都放棄了和家人難得一聚的機會,深入一線進行走訪慰問,到所承包的配送中心進行走訪慰問,這不僅使員工倍受激勵和鼓舞,同時更彰顯了運輸公司對員工的人文關懷。
(一)當前工作中存在的問題。
由于各方面的原因,我們工作中還存在一些困難和不足。
1、思想解放程度不夠。隨著公司的不斷發(fā)展,新情況、新問題不斷出現(xiàn),部分員工的思想認識、管理理念、工作水平等各方面還不能跟上當前形勢的發(fā)展變化。工作缺乏主動性、創(chuàng)造性、前瞻性,習慣于傳統(tǒng)思維定勢和工作方式,給工作帶來了被動。
2、安全生產(chǎn)外部環(huán)境不容樂觀。安全管理還存在漏洞,工作嚴細程度和跟蹤檢查力度不夠,對違章現(xiàn)象沒有按公司要求分析到位,處理失之于寬,“三違”現(xiàn)象還沒有完全杜絕。
3、經(jīng)營形勢十分嚴峻。分公司某些方面、某些環(huán)節(jié)按照標準去衡量還存在較大差距,需要在精細管理上下功夫。
(二)下一步工作重點。
一要加強組織管理,確保圓滿完成20xx年各項生產(chǎn)任務。要強化“精品”意識,牢固堅持安全第一的思想,合理安排計劃,抓好協(xié)調(diào),確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成各項任務。
二要加大安全管控力度,確保安全生產(chǎn)目標的順利完成。要以公司“兩會”精神為指針,全面落實公司20xx年安全環(huán)保工作,繼續(xù)推進hse建設,全面落實安全生產(chǎn)責任制,確保安全生產(chǎn)。
安全管理員述職報告篇十八
xx年我在領導和同志們的支持、幫助下,工作能力、技術水平和業(yè)務水平方面在原有基礎上有了很大的提高,工作取得了一定的成績,并得到了有關部門的認可。
我協(xié)助供暖處長完成了檢修276項、大修7項、天泰公司5.18萬平方米一戶一閥改造任務,并結合生產(chǎn)實際解決相關安全、技術、質(zhì)量問題。
1、針對供暖處外網(wǎng)失水量大這一難問題,xx年夏季主持開展了外管網(wǎng)的打壓找漏工作,找出漏點7處,同時利用夏季檢修在主線、支線安裝自力式調(diào)節(jié)閥和流量孔板的方法,解決了xx年冬季運行中外管網(wǎng)存在的水力失調(diào)問題,改善了管網(wǎng)平衡,緩解了用戶因室內(nèi)溫度低而放水的問題,提高了供暖質(zhì)量。xx年供暖期內(nèi)平均每天減少失水量近300立,失水率達到了工廠要求的3%的標準,降低了供暖成本。
2、xx年夏季新屯供暖處承擔天泰公司5.18萬平方米一戶一閥改造工程任務,這項工程由于沒有樓房的平面圖和室內(nèi)房間的平面圖,給工程施工帶來了困度,針對這一問題,我?guī)ьI有關人員到施工現(xiàn)場實地勘察和測量,合理確定了施工方案和管路走向,為提高工程進度和質(zhì)量打下了基礎。
3、為了降低供暖成本,我注意研究如何降低鍋爐供暖成本的途徑和方法。采用新技術在供暖工作中的應用和推廣,最大限度的發(fā)揮變頻技術和分層燃燒裝置作用,為了能夠讓這些新技術、新工藝、新設備在供暖工作中發(fā)揮其應有的作用,我查閱了大量相關方面的技術資料,并虛心向?qū)I(yè)技術人員請教,首先掌握了這些設備的原理、操作及調(diào)試方法。并把掌握的技術傳授給各崗位人員,使他們較快的掌握了新技術和新設備使用方法,為搞好冬季的供暖工作奠定了基礎。通過供暖處全體員工的共同努力,xx年供暖處實際成本比計劃降低30萬元。
4、加強對鍋爐房設備管理的同時加大了對外管網(wǎng)的水力調(diào)節(jié)。xx年供暖初期,由于天泰公司5.18萬平方米的一戶一閥改造,使部分區(qū)域外管網(wǎng)水力嚴重失調(diào),為了解決這一問題,我?guī)ьI供暖技術人員和管工對供暖區(qū)域內(nèi)的主支線閥及進戶閥門進行反復調(diào)節(jié),通過計算制作并安裝了節(jié)流孔板,通過近一個月的努力外管網(wǎng)平衡問題得到解決,供暖質(zhì)量明顯提高。
5、xx鍋爐房加壓泵和循環(huán)泵外線,曾出現(xiàn)因設備停電和誤操作造成用戶室內(nèi)暖氣超壓炸片。為解決這一問題,保證安全生產(chǎn),我會同電氣處的同志一道對電氣設備控制線路進行改造,較好地解決了這一困擾我們多年的技術問題。
定期組織員工學習有關的安全技術知識,提高員工的.安全意識,夯實安全基礎工作,根據(jù)供暖處季節(jié)性生產(chǎn)的特點,組織員工學習好各階段的安全生產(chǎn)技術措施,定期不定期組織各工種進行安全技術培訓,以此來提高員工的安全意識和自我保護意識,積極協(xié)助供暖處長開展好安全大檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患積極組織進行整改。夯實供暖處安全生產(chǎn)工作,通過一年努力供暖處的實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“六個為零”的奮斗目標,鍋爐房質(zhì)量標準化工作又向前邁上一個新的臺階,各項工作得到了工廠領導的表揚和認可。
為了能夠更快提高自己的文化水平和專業(yè)技術水平以及工作能力,適應集團公司及xx廠發(fā)展的要求,在工作之余加強了本專業(yè)和相關專業(yè)知識的學習,先后學習計算機辦公軟件、autocad繪圖軟件及閱讀并掌握了采暖及供電方面的書籍和常識,結合工作實際重點學習了外網(wǎng)的水力計算、供暖樓號一戶一閥改造后不熱戶的處理方法及外管網(wǎng)熱平衡的調(diào)節(jié),通過學習開闊了自己視野,拓寬了自己知識面,提高了自己的工作能力及發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,并能夠?qū)⑺鶎W知識應用在實際工作之中,解決了夏季檢修和冬季供暖工作中存在的問題。提高了工作效率。
安全管理員述職報告篇十九
尊敬的領導:
20xx年x月x日懷揣著新夢想、新起點,我來到嶄新的環(huán)境,加入全新的公司開始自己嶄新的希望,由原本熟練的銷售內(nèi)勤崗位轉(zhuǎn)做客服專員,基于對物業(yè)的了解和熟知,加上原有工作的經(jīng)驗積累,到公司入職時第一時間便能快速地進入工作角色,認真盡責地做好公司領導下達的每一件事。作為客服專員,我每天所負責的工作內(nèi)容包括以下幾點:
1、主電話回訪問卷調(diào)查。
2、業(yè)主生態(tài)園年卡辦理。
3、業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送。
4、客服中心不定時舉辦業(yè)主增值服務時活動電話邀約、活動人員名單整理工作(比如品牌行、燒烤之旅等)。
5、理公司微信公眾號后臺信息留言回復操作,隨時支援協(xié)助其他部門人員工作。
如果你沒做過一份工作,你就不會懂得這份工作的`艱難和收獲,畢竟沒有切身實踐就不會有真實的發(fā)言權。在還未轉(zhuǎn)做客戶專員時的我一度就認為這個職務肯定很清閑,看起來那么不起眼也沒什么特別的貢獻,如果不是為了能有更多時間去完成自己的終身事情,我可能并不會毅然果斷的選擇這份工作。但當我選擇這份工作后,發(fā)現(xiàn)想要做好它依然需要花費我所有時間和精力。因為我想要做好每一件事情,哪怕微不足道,我只為自己的心。也慶幸選擇了這個崗位,它讓我又重新理解了一些道理,任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的,然后只需要盡自己最大努力去做好它、去享受每一天帶來的快樂;任何一份不起眼的工作,在一個公司組織內(nèi)都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力量,好比一個螺絲釘一樣,雖渺小卻不可缺少。
兩個月的客服工作讓我切身體會到這份工作看似不起眼卻蘊含意義,把公司的愿景好心情傳播給客戶,讓客戶信賴去感受公司的真摯、熱情、責任。我的著重工作是業(yè)主電話回訪調(diào)查及業(yè)主生日電話問候,在每一個業(yè)主回訪電話中我都得到了許多有益有弊的信息,客戶會把最真實的感受想法傾訴給我,而我會第一時間記錄下他們的回饋。
當然每個公司都不是盡善盡美的,這其中也有一部分問題客戶,會在電話里對我控訴許多這樣那樣的問題和麻煩,而我要做得就是耐心去傾聽客戶的抱怨以及站在物業(yè)的角度盡力給出合理的解釋,安撫客戶情緒。再把這些問題回饋到公司領導層,希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點作用。
盡管很認真的去做每件事,但還是會存在不足以及自身需要學習新的知識了解更多新的工作技能,以致于能夠更好的為公司服務也為了讓自己成為更好的人,也非常希望公司領導能給予我新的指示和指導。鑒于自己工作中接觸到的事情,建議公司倡導各個部門在工作前一定要做到及時、有效的溝通了解合作,避免出現(xiàn)信息不對稱。
安全管理員述職報告篇二十
20xx年以來,特別是元旦、春節(jié)期間,為確保全鎮(zhèn)群眾生命財產(chǎn)安全和社會歡樂祥和,鎮(zhèn)黨委政府牢固樹立"安全第一"的思想,及早部署節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作。通過扎實展開大檢查,嚴格值班巡查,全面落實職責和措施,嚴密監(jiān)控安全重點部位和重大危險源,有效地穩(wěn)定了節(jié)日期間的安全生產(chǎn)形勢?,F(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結如下:
針對當前安全生產(chǎn)形勢,我鎮(zhèn)進一步明確職責,落實職責,做到了早動員、早部署、早防范。元旦前夕專門召開安全生產(chǎn)專題會議,并成立由鎮(zhèn)長任組長,分管領導任副組長,派出所、司法所、安監(jiān)辦等相關職能部門負責人和各村主任為成員的安全生產(chǎn)大檢查領導小組。會上要求切實克服松懈麻痹思想,把各項安全防范措施落到實處,即時整改存有的安全隱患。同時結合維穩(wěn)綜治工作,派出所要增強治安巡邏力量,各村密切配合,保障信息暢通、即時。
x和消防安全管理。根據(jù)縣里文件及會議精神,鎮(zhèn)黨委政府切實展開了x和消防安全專項整治活動;對全鎮(zhèn)人口密集的場所實行消防安全檢查,以排查重大火災隱患、消防知識宣傳為重點,預防各類火災群死群傷事故的發(fā)生。危房校舍、食品衛(wèi)生安全。結合實際,組織展開校園危房校舍及防火設施安全檢查;對全鎮(zhèn)食品加工點實行全面檢查。道路交通安全方面。增強對非專用校車的安全管理,增大對車輛超載和農(nóng)用車、拖拉機、摩托車違法載人的監(jiān)管,對不貼合安全要求的車輛堅決禁止上路。防火用電安全。組織供電所全體員工對全鎮(zhèn)境內(nèi)的高壓、低壓線路安全實行全面排查處理,確保農(nóng)戶用電安全。對群眾增強防火意識大力宣傳,對重點防火單位,針對其特點,檢查了其消防器材、應急預案等,并當場詢問了當班人員安全操作規(guī)范等,對節(jié)日期間的安全工作實行了強調(diào)。建筑施工安全。臨近元旦,我鎮(zhèn)的建筑施工全部停止,我們對建筑施工的留守場所實行了安全檢查,對確保節(jié)日期間的安全實行了強調(diào)。
在春節(jié)期間,我鎮(zhèn)安監(jiān)辦緊密結合當前安全生產(chǎn)工作實際,組織各村利用廣播和標語等形式廣泛宣傳法律知識和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提醒各企業(yè)業(yè)主、廣大群眾"關愛生命注重安全"。
檢查小組督促各村、各企業(yè)業(yè)主增強春節(jié)期間24小時值班。對各單位值班狀況堅持不定期抽查,落實了職責和防范措施。通過以上措施,有效地提升了全鎮(zhèn)群眾的`安全意識,即時整改了存有的安全隱患,確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)無事故。
在下一步的安全生產(chǎn)工作中,我鎮(zhèn)將著重采取以下措施:
1、狠抓安全生產(chǎn)職責制落實。
進一步明確安全生產(chǎn)主體職責,切實抓好一崗雙責、崗位職責制、職責追究制、隱患整改職責制等制度的落實,將安全生產(chǎn)職責目標逐級分解,具體到每個村、企業(yè)和職工,明確職責,層層簽訂目標職責狀。
2、強化安全生產(chǎn)教育培訓力度。
大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),進一步增強廣大干部群眾的安全職責意識。
3、增強安全隱患的監(jiān)督整改力度。
堅持展開隱患排查整治工作,進一步增大隱患排查治理力度。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,通過下達整改指令書、掛牌督辦、建立信息臺帳等有效措施實行整改;對整改不力或拒不實行整改的堅決要求其停產(chǎn)整頓或取締。
4、進一步增大執(zhí)法力度,扎實推動打非治違專項行動。
四要強化專項檢查,增強跟蹤執(zhí)法,增大事故查處力度,確保執(zhí)法效果,進一步健全和完善安全生產(chǎn)打非治違工作的長效機制。
安全管理員述職報告篇一
我叫xx,是xx年x月進入公司,現(xiàn)在在xx廠負責安全工作。下面我向大家做個人述職報告。
1、執(zhí)行領導下達的各項工作任務,及時完成工作。
2、時刻不忘學習,提高自身素質(zhì)。不斷學習技能知識,在此我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。工作之余,學習公關禮儀,使我的自身修養(yǎng),思想素質(zhì)有了很大提高。
3、2年來我認真遵守公司的規(guī)章制度,嚴格約束自己,無遲到,無警告處分。
4、在熱源建設中,我部室積極參與當中,我被任命為現(xiàn)場安全員,負責現(xiàn)場安全工作,卻保熱源廠安全建設,在公司的大力重視下,同事們的指導下,我不斷學習安全知識與管理,積累經(jīng)驗教訓,提高自己,每天堅持去現(xiàn)場排除安全隱患2到3次,自開工到現(xiàn)在安全0事故。
1、自覺加強學習,向?qū)I(yè)知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的工作能力。
2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在實踐中完善提高自己。
3、認證落實領導下達的各項任務。
4、嚴格要求自己,遵守公司的各項規(guī)章制度。
安全管理員述職報告篇二
日月如梭、時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在北京分公司黨組的領導下,在全體同志的鼎力支持和配合下,按照各級組織的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責的各項工作任務。在辭舊迎新之際,現(xiàn)將一年來主要工作作如下總結:
進公司以來,我積極融入到分公司去,并迅速的了解分公司的運作和現(xiàn)狀,同時抽出時間學習自身的鍛造知識,從《安全管理條例》,過渡到《安全文明施工管理》,影響到工程安全的重要節(jié)點。
在項目上多次為安全管理人員敘述以安全警鐘安全文化知識和安全防范技能,強化安全意識和安全制度責任化理念。組織開展安全知識的認識與觀念及我要安全;我會安全;我懂安全;杜絕人為責任的事故發(fā)生為主題的安全大討論。安全生產(chǎn)事關員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全、事關社會穩(wěn)定,只有集中力量抓安全生產(chǎn),嚴格落實堅持安全第一,預防為主的方針。使全員牢牢樹立安全意識,切實抓好安全工作。
一、確保安全生產(chǎn)正常進行。
1、各項目部的檢查;。
每周定期對各項目部安全文明施工進行檢查,對不符合安全要求的安全施工工地堅決予以警告或罰款處理,由于正確的對項目安全管理人員的嚴格管理和對勞務隊進行正確的教育,全年無一例事。
安全管理資料是安全工作中的重點,我每天堅持在oa里瀏覽一遍對集團所發(fā)的文件一一的落實,出現(xiàn)的一些習慣性管理資料重點檢查,并針對安全資料檢查中難已給予回復的`資料發(fā)現(xiàn)的問題及時上報中心領導。
二、安全專項大檢查。
安環(huán)部規(guī)定每周星期一為安全、文明施工整改規(guī)格化管理檢查日。安排項目部組成了由經(jīng)理、安全主管為組長的安全檢查小組,每周星期一檢查小組對工地、宿舍等地的現(xiàn)場安全文明施工、資料的規(guī)格化等方面進行徹底的檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題立即現(xiàn)場進行整改,并予以書面形式。
下班后的安全檢查。
每天對我們部門人員今天所干事情的匯總,把未完成的、或完成一半的的進行記錄,有待第二天安排部門人員繼續(xù)努力完成及時上報給相關負責人進行整改,防止部門辦事效率低局勢。
三、安全工作會議。
四、安全培訓情況。
對新來的大學生進行安全培訓是安全工作中一個重要組成部分。進入20xx年以來安環(huán)部組織管理人員學習了《建設集團公司健康、安全、環(huán)境規(guī)定》作業(yè)現(xiàn)場違章處罰規(guī)定的紀錄片、并要求學習了各項安全文明施工知識答題,通過這些安全知識的學習使他們的安全意識得到了明顯的提高。
五、其他安全工作。
六、明年工作重點。
1、繼續(xù)加強工作現(xiàn)場安全、文明施工監(jiān)督檢查力度,特別是要加強安環(huán)部管理人員的充分能動性、力爭把部門人員的能力發(fā)揮及所長。
2、繼續(xù)加強對勞務隊人員進行安全交底、對安全主管等方面的培訓工作。
3、嚴格履行安全管理生產(chǎn)審批制度,加強安全監(jiān)督檢查。
安全管理員述職報告篇三
尊敬的各位領導,同事們:
大家好,為將安全管理工作落到實處,確保xx工程順利有序的進行,減少和杜絕各類事故的發(fā)生,在公司安全部門正確引領下,在項目經(jīng)理的正確領導下,在項目部同事的配合下,項目部針對施工安全管理存在的薄弱環(huán)節(jié),突出重點,安全生產(chǎn)責任制,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針結合項目部施工生產(chǎn)安全管理的實際情況,以五大傷害“坍塌、觸電、高空墜落、物體打擊、中毒、防火”為重點,配合項目部專項整治,認真落實和加強安全管理,檢查并預防安全事故的發(fā)生,進一步做好安全管理工作進一步提高施工作業(yè)人員的安全意識,明確安全職責,達到綜合治理,保障平安的最終目的,有力的保證了xx工程未發(fā)生重大事故現(xiàn)將我本人安全工作總結情況以及下年的工作計劃匯報如下:
今年我項目部在項目經(jīng)理的正確領導下,在項目部同事的配合下,我xx項目部安全形勢基本保持穩(wěn)定,未發(fā)生死亡事故,重傷x人,輕傷事故數(shù)x人,對施工進度影響極大,本人也深感歉意,沒有盡到安全員的責任。
安全對于每個企業(yè)來說都顯得尤其重要,他不僅關系到企業(yè)員工、農(nóng)民工在安全生產(chǎn)中的自身安全,也關系到企業(yè)發(fā)展形象,為此,為了確保施工安全,我們建立健全安全生產(chǎn)責任制,明確安全生產(chǎn)指標,和各項安全保證措施,與班組簽訂安全目標、安全生產(chǎn)責任書,開展定期和不定期的安全監(jiān)督檢查,特別對容易發(fā)生事故的薄弱環(huán)節(jié)、管理漏洞、安全隱患重點檢查,做出危險源識別,對重大危險因素進行預警,對違規(guī)行為當即制止。對檢查出的問題安全隱患,下令各班組限期整改,并進行復查。每日進行檢查巡查,糾正違章現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)施工中不安全因素。對采取對應措施,消除和降低不安全因素,保障安全生產(chǎn)。對新工人進行入場工人安全教育以及安全技術交底,主要以公司安全管理制度、施工現(xiàn)場施工現(xiàn)場的特點、各工種的操作規(guī)程、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)事故案例等,讓班組長從思想上充分認識安全工作的重要性,要求作業(yè)人員對安全的認識,提高各類從業(yè)人員的安全意識,普及安全常識,增強安全常識和操作技能,提高搞好安全生產(chǎn)的責任感和自覺性,增強自我安全防護能力,減少傷亡事故的發(fā)生。組織項目部檢查驗收。臨時用電、腳手架、模板工程、基坑支護等根據(jù)59-99標準進行,對不合格的材料、施工方法、施工程序當即指出進行整改,等驗收合格后雙方履行簽字手續(xù)方可使用。通過驗收有利于提高操作人員的業(yè)務能力和本崗位的操作水平,從而對分項工程國家制定的新的標準、規(guī)范進一步了解。施工用電進行管理。
由于電力施工使用過程中不容易被人們所意識到或者及時的發(fā)現(xiàn),而安全用電由于客觀原因,往往不能普及到每一個管理人員和每一個施工人員,特別是臨時工、農(nóng)民工,施工現(xiàn)場亂拉亂接現(xiàn)象隨時出現(xiàn),使用不當立即就會發(fā)生意想不到的事故,在臨時用電方面,本人要求電工以施工現(xiàn)場用電規(guī)范進行拉接,生活區(qū)照明采用低壓36v的電壓做照明,插座拉設到位,并監(jiān)督要求電工每天進行檢查巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。消防保衛(wèi)方面,認真貫徹以防為主,以消為輔的'方針,組織檢查消除隱患,在施工現(xiàn)場、生活區(qū)設置消防器材現(xiàn)場易燃易爆物品分類堆放,化學物品設置專用庫房,分類放置。安全保衛(wèi)方面,聘用無前科的并經(jīng)了解可靠的臨時工和公司員工以及公司安排的保安公司人員進行24小時值班,嚴格執(zhí)行消防保衛(wèi)制度。文明施工方面,本人配合項目部人員對進場材料指定堆放整齊,現(xiàn)場生活垃圾安排專人專車清運,對生活區(qū)衛(wèi)生安排專人進行清掃,施工現(xiàn)場安全警示牌掛放到明顯的部位,在流感季節(jié)安排專人對食堂、廁所、生活區(qū),辦公室施工現(xiàn)場定期消毒,并在明顯部位張掛預防流感圖片。同時施工現(xiàn)場控制粉塵、控制噪音污染、污水排污染放,安排專人對施工現(xiàn)場、生活區(qū)進行處理。
加強安全管理,工作做到安全生產(chǎn)無事故。安全問題,是一個老生常談的問題,“老”說明安全的普遍性,而“常談”則說明其重要性。每個建筑施工工程,安全問題都被當做重中之重來抓。作為安全工作的一線執(zhí)行者-----安全員,那么,如何才能成為一名合格的安全管理工作者呢?首先,及時掌握現(xiàn)場施工情況。何處正在施工、何處將要施工、施工前有哪些措施要進行、施工中有哪些部位要完善、是否存在安全隱患、作業(yè)人員有否違規(guī),管理者首先要了如指掌,將事故隱患扼殺在萌芽之中。其次,預知危險,消除隱患,預測預防是事故發(fā)生的.有效措施,定期或不定期安全檢查,認真分析和預測可能出現(xiàn)的問題以及危險源識別調(diào)查,查找和糾正工作中薄弱環(huán)節(jié),對新工人進行入場教育,針對性地對各個工種的作業(yè)人員進行定期教育,進行班前喊話,施工前進行安全交底,對作業(yè)人員應不厭其煩、嘮里嘮叨進行,變“要我安全”為“我要安全”訣不允許批評不拒收、教育無效果現(xiàn)象存在。
堅持以人為本的理念和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強監(jiān)督檢查力度,加大管理處罰力度,發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)現(xiàn)象絕不手軟,對工作中出現(xiàn)的三違現(xiàn)象和不安全行為勇于制止,及時采取停工、整頓、罰款等手段,從而做到常抓不懈,警鐘長鳴,對從業(yè)人員安全教育,強化全員的安全意識,切實落實安全生產(chǎn)責任制,保證安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行,做到安全生產(chǎn)無事故。
總之,建筑施工安全問題是個系統(tǒng)工程,需要我們堅持不懈地不斷探索,不斷改進,即大家共同努力,充分發(fā)揮全體成員的作用,采取有效的對策,齊抓共管高質(zhì)量的做好安全工作,才能把安全工作落到實處,共同營造安全舒心工作環(huán)境。
述職人:xx。
xx年xx月xx日。
安全管理員述職報告篇四
一年來,根據(jù)學校實際,本人分管學校安全工作。由于這份工作的特殊性,本人堅持認真學習,掌握安全管理有關業(yè)務,要求全校教職工做到時時刻刻繃緊安全這根弦。安全無小事,安全工作也十分繁瑣,但憑著對事業(yè)的忠誠,對工作的盡心,對師生的負責,盡心盡力,一年來,我校沒有發(fā)生過明顯的安全事故,從而確保了學校的平安、師生的安全。
1、建立健全安全工作責任制和責任追究制。根據(jù)上級教育主管部門的工作要求,結合我校實際,學校制訂各類安全工作預案和安全管理制度。并添置了各類安全標示牌和警示牌。在管理中嚴格實行“校長總負責,分管具體抓”的管理機制。學校將安全管理工作層層分解落實,明確責任領導及責任部門和責任人,自上而下構筑起“分級管理、分層負責”的責任體系。
出勤人數(shù),并負責課堂安全;課間、午休,值班行政和值日教師負責課間巡查,負責學生課間活動的安全管理,嚴格實行“上下樓梯靠右行”制度,杜絕事故發(fā)生。
3、建立安全管理檔案。建立了學校安全隱患檔案,落實責任,有效地杜絕了事故的發(fā)生。
4、校內(nèi)嚴管與校外監(jiān)管相結合。班主任登記了學生的家庭電話號碼,以保證通訊隨時暢通,對不明原因缺勤的學生,學校迅速采取各種措施與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,杜絕學生脫離監(jiān)管。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
1、有針對性地開展教育工作。學校安全教育以"創(chuàng)平安校園"為主題,組織學習安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
些活動全面提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
1.每學期開學前,學校認真對校舍、教育教學設施、飲水衛(wèi)生等進行全面的安全檢查。同時,積極配合上級教育部門對學校各階段的安全工作進行檢查整改。通過這些措施,有效地消除了安全隱患,杜絕了安全事故的發(fā)生。2、加強安全管理,完善管理機制。
校園安全工作是學校各項工作的重中之重,我們始終牢固樹立“安全第一”的思想,居安思危,做到警鐘長鳴,常抓不懈。通過落實和完善各種規(guī)章制度,進行嚴格的系統(tǒng)管理,做到:人員進出嚴格把關;學校24小時有人值班;每月對學校的安全設施進行檢查;學校各項管理措施嚴格到位;學校安全知識宣傳長期堅持。同時加強與校外力量的合作,確保了學校無重大安全事故的發(fā)生。
由于加強和完善了安全管理制度,經(jīng)常查找容易發(fā)生問題的隱患,及時做好預防措施,有地方政府和社會的支持,一年來未發(fā)現(xiàn)在安全工作中出現(xiàn)的責任事故。
今后,我們將一如既往,繼續(xù)努力,進一步重視安全管理工作,及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全工作水平,把安全管理工作做得更好。
20xx年6月30日。
安全管理員述職報告篇五
回顧過去這一年以來的安全管理工作,相信你成長了許多,將過去的成績匯集成一份述職報告吧。以下是小編收集整理的學校安全管理員工作述職報告,歡迎大家前來閱讀。
我自提拔為領導以來,一直負責本校安全教育及衛(wèi)生管理工作。我校安全工作在上級有關部門的正確指導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。我現(xiàn)在把其中的一些做法總結如下:
一、領導重視措施有力。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管領導具體抓,學校前后勤工作人員具體分工負責組織實施。
二、制度保證措施到位。
1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛(wèi)工作做為相關責任人目標考核的`重要內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、領導值周、值日值班()、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁組織學生從事不符合安全工作有關規(guī)定的危險性活動,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管群防群治。
學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程。我們積極社會和家庭密切配合,組織開展了一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。
四、加強教育,促進自護。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好了交通、大型活動、食品等的安全教育。
1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作管理制度,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、少先隊活動、活動課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、文化櫥窗等宣傳工具及舉行主題班會、講座等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周例會和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調(diào)安全事項。通過《致家長的一封信》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
3、提倡學生步行上學,特別冬天路滑,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎自行車上學。
五、加強檢查,及時整改。
開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衛(wèi)生局對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。冬季,學校對電線等進行防火安全檢查。
六、存在的主要問題和下步的打算。
我們在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像對學生的影響還非常大。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。
近年來,學校堅持“健康第一”的指導思想,全面貫徹《學校體衛(wèi)工作條例》,緊緊圍繞“一切為了學生的健康成長”這個中心,全面開展學校衛(wèi)生工作。經(jīng)過全體師生的共同努力下,學校校園環(huán)境優(yōu)美、整潔,學生的衛(wèi)生意識進一步增強,形成良好的衛(wèi)生習慣,衛(wèi)生工作成效突出,現(xiàn)就我校的衛(wèi)生工作匯報如下:
(一)健全機構,強化管理。
學校成立了以校長為組長,我為副組長,各班室主要負責人和校醫(yī)務室負責人為成員的學校衛(wèi)生工作領導小組,對學校衛(wèi)生工作進行統(tǒng)一部署,統(tǒng)一指導和檢查工作,少先隊大隊部組織衛(wèi)生評比組,進行日常衛(wèi)生工作檢查,班級設立衛(wèi)生管理員,負責檢查班級的衛(wèi)生工作,學校衛(wèi)生工作形成學校、年段、班級三級衛(wèi)生管理網(wǎng)絡,確保學校衛(wèi)生工作有序、有效地開展。
(二)加大宣傳教育力度,增強學生的衛(wèi)生意識。
學校衛(wèi)生教育是素質(zhì)教育的一個重要組成部分,我校歷來高度衛(wèi)生教育工作,衛(wèi)生教育我們著重抓:一是利用“遠教”設備播放健康教育片,利用紅領巾廣播站播放健康教育材料;二是利用校宣傳欄每月舉辦一期衛(wèi)生教育??瑢?逃齼?nèi)容根據(jù)不同時期,不同季節(jié)的氣候特點,常見病、易發(fā)病的特點來確定,增強教育效果;三是學校一直堅持開設健康教育課,把健康教育滲透到教學之中,每周0.5課時的健康教育進入課堂,做到有教師、有教材、有實施、有成效。四是結合季節(jié)氣候變化情況和流行病發(fā)病情況傳發(fā)相關的防治教育宣傳材料,做到有針對性開展健康教育活動;五是結合寒暑假、節(jié)假日等長假,印發(fā)告家長書,爭取家長的密切配合,做好學生的安全衛(wèi)生教育,提高教育的范圍和成效。六是開展“珍愛生命”主題教育活動;七是各班主任利用班隊會時間每月進行一次以健康教育為主題的班隊會活動;八是利用國旗下的講話宣傳“遠離零食,防止病從口入”等道理。
(三)養(yǎng)成衛(wèi)生習慣優(yōu)化、美化校園環(huán)境。
學校校園衛(wèi)生環(huán)境是學校工作的一個窗口,我校歷來重視校園環(huán)境衛(wèi)生工作,校園衛(wèi)生我們認真做好兩手抓,一手抓清掃,一手抓保潔,學校堅持一天兩掃兩檢查制度,要求各班學生每天上午和下午班級和衛(wèi)生區(qū)各打掃一次,學校組織學生衛(wèi)生評比員每天檢查兩次,學校行政組成的衛(wèi)生評比組每月不定期檢查兩次,要求各班教室,桌椅擺放整齊,衛(wèi)生工具擺放有序,學生桌子抽屜整潔無雜物。與此同時,我們還重視抓好學生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,要求學生不隨地吐痰,不亂扔果皮紙屑,要求學生做到見垃圾就撿,自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,讓保潔成為學生的自覺行為,確保學校環(huán)境衛(wèi)生。
幾年來,經(jīng)過全體師生的共同努力,學校未曾發(fā)生群體性的常見病、傳染病,校園衛(wèi)生狀況良好,成績屬于過去的,明天我們將繼續(xù)努力。
為了進一步更好的學習貫徹落實20__年安全生產(chǎn)月的活動主題,把“強化安全基礎,推動安全發(fā)展”,我校積極認真地進行了安全隱患排查工作。這是為了更好的加強學校安全管理工作的開展,促進校園精神文明建設,真正把安全落到實處,才能保證我們學生的安全學習和生活?,F(xiàn)將安全隱患排查情況報告如下:
突擊檢查的結果:從檢查結果來看個寢室的寢室衛(wèi)生值日制度建立及實施還比較完善,寢室衛(wèi)生清潔總體來說還不錯、寢室布局整齊有序??傮w來看寢室狀況還算良好,尤其是大一大二的寢室還有女生寢室,普遍較好,大三大四的男生宿舍寢室狀況較為差,均無安全隱患問題。
但在一些宿舍也存在違規(guī)電器使用的情況:如電吹風的使用具體分析如下:
本次寢室突擊檢查,針對學生寢室衛(wèi)生具體情況設定檢查內(nèi)容,具體包括:寢室衛(wèi)生值日制度建立及實施、寢室衛(wèi)生清潔、寢室布局整齊有序及是否使用違章電器四個大方向。
此次突擊檢查中發(fā)現(xiàn)學生寢室主要衛(wèi)生問題有:室內(nèi)物品擺放雜亂無章、宿舍內(nèi)有異味、洗手臺長期積水、垃圾未倒等。女生宿舍寢室衛(wèi)生狀況整體上要優(yōu)于男生寢室。另外,隨著年級增長,寢室衛(wèi)生差異較大。
此次衛(wèi)生突擊檢查過程中,我們發(fā)現(xiàn)違章電器使用的情況仍然存在。主要是電吹風的使用,樓道的電吹風都壞了,沒有修理,導致大家都買了自己的電吹風,特此建議應抓緊修理樓道的電吹風杜絕這種情況的發(fā)生。
從此次安全隱患排查的相關報情況來看,我們學校尤其是寢室安全隱患應該得到全校師生共同的關注和重視,我們也要在以后的學習宣傳工作中認真培養(yǎng)學生養(yǎng)成安全自覺地意識,這是對我們的生命和生活負責,需要我們引起足夠的重視。
為認真貫徹落實縣教育局《消防安全大檢查大整治活動實施方案》的文件精神,徹底消除校園內(nèi)消防安全隱患,提高我校綜合防災能力,讓我校成為最安全、家長最放心的地方,按照文件的要求,我校認真組織實施并成立了專項安全檢查工作領導小組,制訂工作方案,進一步明確了責任,全面深入地開展自查,現(xiàn)將本次安全自查工作情況匯報總結如下:
一、成立消防安全大檢查工作領導機構。
6月14日學校召開領導班子會議精神,校長杜漢永傳達縣教育局《消防安全大檢查大整治活動實施方案》的通知精神,并成立了以校長杜漢永為組長的學校消防安全大檢查工作領導小組,形成了校長親自抓,分管領導具體抓,其他領導班子成員協(xié)助抓的工作格局。為學校消防安全檢查工作提供了組織保障,確保了長效工作機制的良好運行。
二、依據(jù)學校情況,我校對以下幾個方面進行了重點排查:
1.是否落實消防安全主體責任,消防安全責任人、管理人是否依法履行職責;是否制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程;是否制定滅火和應急疏散預案,并組織演練;師生上、下學行走路線是否形成常態(tài)化;是否開展防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓,消防安全“四個能力”建設是否達標。
2.校園建筑物規(guī)劃、防火間距、消防車通道以及建筑耐火等級、防火分區(qū)、安全疏散通道等是否符合消防技術標準要求。
3.建筑消防設施設置是否符合消防技術標準要求;是否定期進行維護與保養(yǎng)并完好有效;消防產(chǎn)品是否符合標準。
4.室內(nèi)裝修材料、建筑保溫材料是否符合消防技術標準;外墻門窗上是否設置影響逃生和滅火救援的障礙物;安全疏散通道是否被上鎖或存放有影響逃生的障礙物;是否違章搭建彩鋼板等臨時建筑。
5.電器線路、燃氣管路是否定期維護保養(yǎng)與檢測,防爆電氣設備、靜電導除裝置、避雷設施是否完好有效。
6.是否依法建立專職消防隊或志愿消防隊,是否組織開展消防專業(yè)技能訓練。
三、自查情況。
1.學校消防安全責任人、管理人依法履行職責,并簽訂了消防安全責任書;學校制定并完善了落實消防安全制度;制定了滅火和應急疏散預案,并組織了4次消防安全逃生演練;師生上、下學行走路線已形成了常態(tài)化;學校適時開展了防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓,消防安全“四個能力”建設達標。
2.校園建筑物規(guī)劃、防火間距、消防車通道以及建筑耐火等級、防火分區(qū)、安全疏散通道等符合消防技術標準要求。
3.建筑消防設施設置符合消防技術標準要求;學校樓內(nèi)應急照明等均能正常使用;疏散指示標志齊全;滅火器不欠壓。
4.室內(nèi)裝修材料、建筑保溫材料符合消防技術標準;外墻門窗上設置不影響逃生和滅火救援;安全疏散通道暢通;學校無違章搭建彩鋼板等臨時建筑。
5.學校已將操場東側(cè)低壓電線桿拆除,并將電線更換成光纜;操場西側(cè)高壓電線已移出至校園外。學校電線無私搭亂建現(xiàn)象;學校對電器線路定期進行維護保養(yǎng)與檢測,學校避雷設施完好有效。
6.學校建立了志愿消防隊,并定期組織開展消防專業(yè)技能訓練。
總之,由于認識明確、措施到位,我校上下已形成了人人有責任、事事有人做、時時有監(jiān)控、天天有督辦的良好局面。一年來,我校從未發(fā)生過消防安全方面的意外事故。消防安全高于一切,消防工作任重道遠,學校消防安全工作是一個艱巨的長期的任務,不是一勞永逸的事情。我們在加強日常工作管理和階段情況總結的同時,要真正樹立一種防患于未然的安全意識。只有防治結合,才能保證學校安全。每個人都要關心消防安全,不能以為看不到就沒事,事不關己就沒事。我們相信,在全校教職員工的共同努力下,我們一定能將消防安全工作做得更好,促進我校又好又快地發(fā)展。
一、主要工作成績。
1、學校的安全常規(guī)管理常抓不懈,20__學校安全工作總結。二00六年,學校的各項工作井然有序,教育教學工作呈現(xiàn)出良好的開端,各項工作成績喜人。
2、積極地認真地組織學校師生學習安全知識的有關知識,提高學校師生的安全防范意識,使學校安全工作得到進一步加強,校園內(nèi)外到處呈現(xiàn)出“珍愛生命,安全第一”新景象。
3、學校安全工作做到從嚴管理,從嚴要求,人人參與,抓住源頭,抓好點滴,杜絕了突發(fā)性事件的發(fā)生。
二、主要工作措施。
1、切實加強學校安全工作的領導。一是成立學校安全工作領導小組,負責領導和管理學校安全工作。二是制訂學校安全教育、安全管理工作方案和學校安全管理章程,食堂衛(wèi)生、安全管理制度,明確安全教育的目標、任務,做到有計劃、有組織、有落實、有檢查、有效果地做好安全教育和安全管理工作。三是簽訂安全工作目標管理責任狀。由于學校安全工作的制度健全,目標明確,任務到位,從而使學校的安全教育和安全管理工作進入制度化、正規(guī)化的軌道。推動安全教育等各項活動健康有序正常地開展,工作總結《20__學校安全工作總結》。
2、組識師生學習安全知識的有關內(nèi)容,提高師生自我安全防意識。二00六年,我學校為了杜絕突發(fā)性事件的發(fā)生,推進學校各項工作的正常開展,定期地組織學生學習安全知識的有關內(nèi)容,加強學生用火用電安全知識、交通安全知識、溺游安全知識、防食物中毒安全知識、防樓壓擠安全知識、防物傷害安全知識、各種流行病傳染病的預防宣傳、防爬高速公路邊隔離墻的宣傳、防隨意曠課、有事請假不回家,亂走亂竄等9個方面安全知識的教育,使廣大學生自覺地應用所學的知識充實自己,武裝自己,提高自己安全防范意識。學生“珍愛生命,安全第一”的新觀念在學校不斷形成,杜絕了學校突發(fā)性事件發(fā)生,取得良好的效果。
3、積極深化“平安校園”的創(chuàng)建工作,推行在校學生法制教育效果與班主任、教師工作績效直接掛鉤責任制,進一步加強學校法制教育的建立健全工作,將法制教育列為學校教育的重要內(nèi)容,定期組織開展活動,全力預防青少年違法犯罪。
一是定期對學校的安全工作進行大檢查,尤其對校內(nèi)外容易發(fā)生安全事故類型重點部位、薄弱環(huán)節(jié)以及學校公共設施安全性能進行安全隱患大排查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時消除安全隱患,從源頭上堵住安全事故的發(fā)生。
二是做好學校安全教育和安全管理及防范安全事故的各項工作,把師生的生命放在首位,增強師生安全意識和自我安全防范意識,提高師生的自我救護能力。
三是加大學校安全工作的監(jiān)督力度,確保學校的各項安全制度和措施得到貫徹落實。四是積極開展安全知識宣傳教育和安全技能演練等,通過安全知識競賽、墻(板)報、圖片展覽等喜聞樂見,生動活潑、圖文并茂的形式,多途徑地開展安全知識的宣傳和教育。
5、加強期末、假期間學生安全教育和學校安全保衛(wèi)工作。
(1)在假期前對學生進行全面的安全教育,重點抓預防溺水、出游食物中毒、交通安全教育,加強學生突發(fā)性事件的應急訓練,強化學生安全意識,提高學生自救自護能力。
(2)、落實好假期學校值班、值日制度。
20__年認真貫徹校園安全、平安創(chuàng)建的文件要求,按照“強意識,明職責,重防范,勤督查”的思路,始終堅持管行業(yè)管業(yè)務必須管安全,安全監(jiān)管主動作為、有效作為,切實加強安全隱患排查治理體系建設。目前我市教育系統(tǒng)現(xiàn)有公辦中小學幼兒園99所,民辦中小學28所,民辦幼兒園353所,民辦培訓輔導機構360家,在校生22、1萬人。一年里沒有發(fā)生重大校園安全責任事故,非正常死亡人數(shù)明顯下降,校園總體平穩(wěn)、安全、有序,取得了較為明顯的成效,總結匯報如下。
一、網(wǎng)格責任全覆蓋。
牢固樹立“黨政同責、一崗雙責,齊抓共管”的意識,主要負責人親自過問,親自研究,親自部署,親自明察暗訪安全工作,構建了“教育局機關——教育監(jiān)察隊伍——中心?!行W幼兒園”四級安全網(wǎng)格監(jiān)管責任體系,重新明晰各層級安全監(jiān)管責任,實現(xiàn)分級監(jiān)管,條塊結合,校園安全網(wǎng)格責任立體式全覆蓋。
二、平安創(chuàng)建抓監(jiān)管。
積極推進等級平安校園創(chuàng)建工作,加強安全綜合監(jiān)管。通過平安創(chuàng)建工作的廣泛宣傳,強化責任,落實措施,推進平安創(chuàng)建工作。由市綜治委校園及周邊綜合治理專項組牽頭,市綜治辦、公安局、市場監(jiān)管局、教育局組成考評組,在相關鎮(zhèn)(街)綜治辦的配合下,對我市38所學校進行了實地檢查考評,64所學校開展了隨機督查,義務教育階段“安全千萬家教師家訪活動”覆蓋率達到100%,全面促進我市教育教學工作的順利進行,確保校園安全和諧穩(wěn)定。
三、安全隱患全曝光。
在義烏教育網(wǎng)建立了校園安全管理信息平臺,在校園安全管理信息平臺及時下發(fā)文件通知,發(fā)布安全的政策法規(guī)、安全工作督查通報、安全工作計劃、安全教育培訓及安全檢查的各類標準,更新安全資訊、安全預警信息,實現(xiàn)了校園安全管理工作信息化。推出校園安全隱患曝光臺,落實專項和綜合檢查、拉網(wǎng)式排查、暗訪突擊查等相結合的檢查督查工作制度,推行安全排查任務專項交辦督辦制度。對存在的問題、整改任務、安全隱患,全面通報曝光,并逐項落實整改交辦,接受全社會的共同監(jiān)督。積極聯(lián)合公安、執(zhí)法、交通等部門對黑校車開展了專項整治行動。所有公辦學校推行家長進出校園便捷識別系統(tǒng),“三防”建設實現(xiàn)全覆蓋。安保工作的薄弱區(qū)域是民辦幼兒園、培訓輔導機構,及時下發(fā)了《關于進一步規(guī)范校園安保工作的通知》,明確了校園保安的資格條件和配備標準。通過隨機督查去發(fā)現(xiàn)隱患,對保安無證上崗、逃生通道上鎖等突出隱患集中曝光通報,達到“一地有隱患,各校受啟示”的實效。
四、隱患排查無死角。
安全隱患排查以學校日常自查為主,做到日排查、周匯總、月盤點、季分析、學期總結,落實定期和不定期檢查、重點和一般檢查、專項和綜合檢查、拉網(wǎng)式排查、暗訪突擊查等相結合的檢查督查工作制度。規(guī)范檢查內(nèi)容程序,注重檢查實效,強化“誰檢查、誰負責”,規(guī)范檢查臺賬,落實“問題工作法”,不搞形式,不走過場。針對眾多民辦培訓輔導機構在消防安全方面存在的隱患問題,在安全百日整治活動中,實行“三個一”的隱患排查。局班子成員和各科室每兩周必須暗訪一次,分管領導每周必須暗訪一次,網(wǎng)格責任干部每周必須全面巡查暗訪一次,對培訓輔導機構檢查做到晚上見影、周末有人,實行全時段監(jiān)管。高度重視少兒防溺水工作,大力開展“教師家訪千萬家”活動,聯(lián)合鎮(zhèn)街對學校周邊水域開展拉網(wǎng)式排查,聯(lián)合其他部門對學校防溺水安全教育開展要賬式嚴查,去年溺水學生死亡數(shù)大幅下降。
五、交辦督辦抓落實。
20__年始教育系統(tǒng)推行安全排查任務專項交辦督辦制度。春秋兩季對存在問題的278家單位下達整改任務,“安全百日整治”期間,對521家單位近2000項涉及消防等大大小小安全隱患全面通報、曝光并逐項落實整改交辦,對交辦的事項,明確承辦單位、承辦內(nèi)容、辦結時限,指定辦理負責人、督辦人,實時查詢辦理進度。積極發(fā)揮市教育監(jiān)督團的作用,對交辦事項進行跟蹤監(jiān)督,接受社會監(jiān)督,強化主體責任,讓不重視安全的辦學單位無立足之地,有效解決查而不落實的問題。
六、安全整治動真格。
深刻吸取磐安樓房倒塌事故教訓,開展校舍安全再次大排查。通過巡查發(fā)現(xiàn)義亭的樹人中學、佛堂的王宅小學、江東的隔塘小學、福田的荷葉塘小學經(jīng)鑒定分別為d級或c級危房隱患后,事不過夜,立即研究,立即疏散,立即搬遷,會同相關鎮(zhèn)街均在三天內(nèi)順利完成搬遷。一年內(nèi)對22所學校幼兒園的校舍單通道消防安全隱患徹底整改到位,對20所學校不同時期形成的違法搭建物全部限期拆除。打造無違建校園,全面開展校園禁煙活動,打造無煙校園,聯(lián)合公安、執(zhí)法、交通等部門對黑校車開展專項整治行動。
七、逆向思維抓薄弱。
校園安全重點是消防安全和治安安全,薄弱區(qū)域是大量的民辦幼兒園、培訓輔導機構。抓安全工作最易犯麻痹癥、疲勞癥,對存在的隱患熟視無睹。為此,我們打破慣性思維,要求從旁觀者、局外人的角度去發(fā)現(xiàn)問題。通過對調(diào)式檢查去發(fā)現(xiàn)隱患,以問題為導向,對逃生通道上鎖、人為設障等往往視而不見的突出消防隱患實拍證據(jù),集中曝光,體驗逃生,切實達到“一地有隱患,各校受啟示”的實效。
八、分級管理促提升。
標本兼治抓安全。增加安全考核在培訓輔導機構年檢中的分值比重,列入年檢合格與否的前置條件。聯(lián)合發(fā)改、財政出臺新義烏人子女學校分級管理辦法,學校在年度內(nèi)出現(xiàn)重大安全責任事故或存在嚴重安全隱患拒不整改的,在分級認定中“一票否決”。嚴格組織各校每月、每季消防逃生和防地震、防踩踏應急演練,廣泛深入持久開展安全基本技能培訓教育,請國內(nèi)權威校園安全專家講座、科學指導。完善鎮(zhèn)街中心校安全監(jiān)管網(wǎng)格員的管理考核辦法,對安全工作進行專項考核,實行一年兩考,連續(xù)兩次末三位的淘汰換崗。
九、聯(lián)手行動強威懾。
對安全隱患嚴重、屢次告誡不整改的,作為行業(yè)主管部門主動擔責,聯(lián)合公安、安監(jiān)、執(zhí)法、消防等部門和相關街道敢于亮劍,強力整治。協(xié)同市場監(jiān)督管理局、公安局開展學校食品安全、安保工作大檢查。整治關停存在嚴重安全隱患的新義烏人子女學校1所、非法外國人子女學校3所,立案查處無證幼兒園3所、關停2所。
十、教育培訓強意識。
邀請中國校園安全教育研究會秘書長李文輝主任、教育部中央教科所研究員馬雷軍博士來義烏講學,觀摩學校安全教育課堂教學,對學校安全管理應急預案制定和實施、校園安全防范長效機制的建立與實踐提出指導意見。邀請市消防大隊指導消防安全教育示范學校創(chuàng)建工作。聯(lián)合市安監(jiān)局、消防大隊開展中小學生暑期安全教育活動,開展“尋找身邊的五患”活動。將防溺水宣傳教育資料發(fā)至每個學生家長手中,學校防溺水安全教育做到規(guī)定內(nèi)容認真講,重點時段突出講,不同對象分開講,重點對象當面講,因校制宜創(chuàng)新講。
據(jù)不完全統(tǒng)計,20__年安全科通過組織各類檢查共計排查安全隱患2900余起,整改率達到95%;指導配合學校調(diào)解學生傷害事故、矛盾糾紛共5起,調(diào)解成功率100%;全市各校開展安全宣傳教育1500余次,參與師生45萬余人次;開展大型各類安全知識培訓9次,對全市校長、分管領導、教師安全教育培訓培訓3000余人次;各學校、幼兒園、教育機構共組織應急演練5000余次,各類預案得到了完善,增強了實用性和操作性。
一年來全市學校教育教學平穩(wěn)有序,未發(fā)生學校安全責任事故。安全工作沒有休止符,永遠沒有圓滿,永遠只能更努力。新的一年,我們將以鐵的決心、鐵的手腕,一刻不放松抓安全整治,確保校園安全,確保師生平安,全面打造平安校園!
安全工作,是我校工作中的重點,為進一步貫徹安全第一,預防為主方針,防止安全事故的發(fā)生,全力打造平安校園,保證學生健康成長的良好環(huán)境,進一步落實國家、省、市《關于進一步做好學校安全工作的通知》按照市局要求,我校對安全工作做到警鐘長鳴,切實把安全工作落實到實處,消除存在的安全隱患。在全校范圍內(nèi)開展學校安全管理專項整治行動?,F(xiàn)將有關的檢查結果匯報如下:
1、預防為主,突出重點。
2、從嚴管理,落實責任。
3、加大安全教育力度,提高安全意識和防范能力。
4、通過安全文明校園創(chuàng)建活動的開展,建立安全文明校園的有效工作機制,改善學校及周邊治安狀況,進一步健全校內(nèi)安全防范機制,有效防止重大安全事故的發(fā)生。
1、成立安全工作領導和組織機構,制定工作規(guī)劃、實施方案,并層層落實責任制。
2、制定和完善校園安全建設管理的規(guī)章制度。
3、制定出特大安全事故應急救援處理方案。
4、向全校師生發(fā)出《共創(chuàng)安全文明校園》的倡議書。努力創(chuàng)造健康向上的校園文化,營造良好校園氛圍。
5、從上學期至今先后三次請法制副校長到校進行安全教育法制講座。
6、與雙臺子區(qū)工商管理所和城管大隊清查了校園周邊環(huán)境。
7、曾多次開了安全教育主題班會,利用周一升旗時向全校師生進行安全教育演講。
8利用看錄象片的形式進行交通安全、人身安全、放火、防水、防毒等安全教育。
1、組織落實、制度保證。
危爆物品管理制度等內(nèi)部安全保衛(wèi)工作制度;嚴格落實行值日制度,做好記錄,堅持落實校長責任制,并堅持誰主管、誰負責的原則,建立健全校園安全文明建設工作責任追究機制。
2、加強宣傳,形成共識,營造良好氛圍。
我校積極開展安全文明校園創(chuàng)建活動的宣傳教育,堅持做到全校師生了解安全文明校園創(chuàng)建活動的意義和要求,并能積極參與其中。同時根據(jù)我校特點,深入廣泛地開展愛國主義、集體主義、社會主義和中華民族精神教育,開展文明行為習慣的養(yǎng)成教育;運用多種渠道開展實踐活動,積極為學生創(chuàng)設有利于身心健康的良好氛圍環(huán)境,學生安全教育日主題活動,如119消防日宣傳活動、3。29安全教育日活動等,在組織學生學習相關知識的同時,又使學生自我保護意識和能力不斷提高,注重學生的心理調(diào)節(jié)和教育。
3、加強與社區(qū)聯(lián)系溝通,學校經(jīng)常會同公安、社區(qū)居委等有關部門加強對我校的檢查,及時主動地反映存在的問題,積極爭取支持和配合。同時加強工作協(xié)調(diào),定期溝通情況,研究問題,密切協(xié)作,加強配合,真正形成齊抓共管的合力,推動創(chuàng)建工作深入開展。在社會各界的共同努力下,校園周邊無違規(guī)違法經(jīng)營現(xiàn)象;校園周邊尤其校門出入口的交通秩序良好。
4、確保全校師生的全面安全。
學校在創(chuàng)建工作中要堅持預防為主,整建結合,及時準確地掌握本校和周邊治安方面出現(xiàn)的新的情況,大力加強安全防范工作,提高預防、發(fā)現(xiàn)、控制和處置能力,努力消除學校及周邊各種不安全隱患。
四、具體責任情況。
1、強調(diào)一個“嚴”字。
首先是嚴密制度。以制度建設為載體,通過建章立制,使工作有章可循,有據(jù)可依,促使管理工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。學校每年都能制訂好切實可行的安全工作計劃,安全工作制度、安全有關預案、消防制度、公共衛(wèi)生管理制度、安全工作領導責任制和事故責任追究制等。為切實重視和加強學校安全工作,明確責任與要求,學校還對大型集體活動、場地器材、實驗室管理、門衛(wèi)、交通等方面安全工作提出明確的規(guī)定。做到依章辦事、定期檢查、違章必究。
其次是嚴密組織機構。校專門成立了學校安全工作領導小組,組長由行政一把手親自擔任,負總責,具體抓;副校長擔任副組長,負專責,專門抓;學校其它班子、班主任為成員,加強協(xié)調(diào),注重合作,形成上下聯(lián)動,左右互動的安全工作網(wǎng)絡體系,達到了安全工作事事有人管,事事有人抓的管理目標,為學校安全工作提供了強有力的組織保障。
再次是嚴格管理。明確校長對學校的安全工作全面負責,是學校安全工作的第一責任人;分管安全的副校長對學校安全工作負主管責任;其他中層干部,按照工作分工,對所分管的業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作負領導責任;辦公室負責人及班主任對本組室、本班級的安全工作負直接管理責任;任課教師對所任教(輔導)的課堂內(nèi)或所組織的教育教學活動中的學生安全工作負直接責任;當天的值周領導負全部責任,值周班級老師對當天值日內(nèi)的安全工作負直接責任。學校還配合交警部門對校門口的車輛進行綜合治理;配合派出所對校園周圍環(huán)境進行綜合治理;邀請法制副校長、校外輔導員來校作報告。形成合力,齊抓共管。
2、注重一個“實”字。
我們歷來總是要求每一項安全工作落實到位,安排了工作就必須做,做了的工作就必須有效。
(1)把好門衛(wèi)安全第一關,學校加強門衛(wèi)的管理工作,嚴格來客登記制度,與各部門聯(lián)系的外來人員,必須要電話告知,外來人員方可入校。學生在校期間家長無特殊情況不得進入校園,并要求學生在校期間不準離校。
(2)每天安排好值勤工作,課間在樓道及校園主要位置都設有學生值班,有領導帶班,教師定點定崗;節(jié)假日、寒暑假都安排領導班子值班。
(3)加強夜間值班制度,加強夜間巡邏,保障校產(chǎn)的安全。對學校重點部位落實物防、技防措施,安裝防盜門窗、攝像頭等。
(4)重視消防工作,教學樓安排好了消防通道,各專用教室、學校過道和教師辦公室都配置了滅火器,學校的消防栓和滅火器數(shù)量基本達到要求。嚴禁學生在學校使用明火。
(5)認真開展安全預防演練,特別是逃生演練。每學期都要進行實際演練多次。每個教師和學生必須明確要求與路線,分工負責,責任到人,確保演練取得成效,提高學生的自我救護能力。
(6)認真做好食堂管理工作,使學生每天每餐都能正常吃上營養(yǎng)飯菜。
3、堅持一個“恒”字。
多年來,學校始終堅持每學期定一個安全教育主題,開展一次安全教育周活動,出一期安全教育櫥窗,安排多次安全方面的國旗下講話,舉辦安全教育知識講座。
要求各班級每學期要出一期安全教育專刊黑板報、手抄報,召開一次安全安全防范教育為主題的班隊會、晨會。同時要求班主任在安全工作上必須持之以恒,做到“三勤”:
首要是“口勤”。安全問題要天天講、時時講。學生由于生理、心理等條件的限制,往往在強調(diào)一段時間后忽視安全問題,因此班主任應該利用課內(nèi)、課外一切可利用的時間對學生進行安全教育。
其次要做到“腿勤”。學生在課間、體育活動的時候,難免會出現(xiàn)突發(fā)的小事件,互相吵架、運動傷害等,只要是關系到安全的問題,事無巨細,班主任都要親自到班級了解,并及時解決。
最后離不開“眼勤”。要求值周教師、班主任時刻關注班級安全動向,關注每個學生的變化。
4、講究一個“活”字。
針對小學生的特點,我們總是把安全教育融入豐富多彩的活動之中。
自召開《全國加強中小學管理工作電視電話會議》后,我校認真?zhèn)鬟_落實了會議的各項精神要求,以學校安全工作為重點,加強學校管理,共建和諧校園,促進中小學生健康成長。
一、切實加強學校安全管理工作,嚴格落實負責制追究制和崗位責任制。
加強對學校安全管理工作的指導,健全機構,落實人員,負責并監(jiān)督學校各項安全管理措施的落實。制訂目標管理細則,強化內(nèi)部管理,堵塞安全漏洞,建立健全覆蓋所有工作環(huán)節(jié)的安全責任體系,并且建立責任追究制度。
二、進一步加強和規(guī)范教師管理。
加強教師隊伍的思想政治建設和能力建設,把法制教育和職業(yè)道德教育作為教師培訓的重要內(nèi)容,不斷提高職業(yè)道德水平。
三、大力加強學生的法制教育、安全教育和心理健康教育。
為切實提高對師生進行法制教育、安全教育、心理健康教育的實效性和有效性,學校把安全與健康教育納入教學內(nèi)容,確保教師、課程、計劃、備課的“四統(tǒng)一”,定期開展自救自護的實際演練,全面排查了所有的用電電器線路和各功能室的用電安全。
加強了保安管理和校級干部24小時安全值班的管理,落實了班主任和級部主任放學時段的安全值班制度,使師生員工法制觀念、安全防范能力、健康保健意識、自我保護和心理調(diào)節(jié)能力得到進一步加強,維護學校安全健康成為師生自覺行動。
四、加強校園文化建設,提高校園文明水平。
落實了《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》等要求,提高師生的文明素質(zhì)。弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,樹立遵紀守法、團結向上、互相關心、互相幫助的良好道德風尚,形成師生之間、學生之間互助友愛、和諧的人際關系。
五、加強領導,密切配合,營造一個安全、健康、文明的育人環(huán)境。
加強了對創(chuàng)建和諧校園活動的組織領導,制訂了創(chuàng)建文明、健康、安全、和諧校園實施方案,明確責任,狠抓落實。
總之,我校的安全教育工作實實在在,富有成效,讓我們共同努力,使我們的校園建成一個平安的校園、健康的校園、文明的校園,建成一個學生喜歡、家長放心、社會滿意的和諧校園。
安全管理員述職報告篇六
20xx年以來,元旦、春節(jié)期間,為確保全鎮(zhèn)群眾生命財產(chǎn)安全和社會歡樂祥和,鎮(zhèn)黨委政府牢固樹立"安全第一"的思想,及早部署節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作。透過扎實開展大檢查,嚴格值班巡查,全面落實職責和措施,嚴密監(jiān)控安全重點部位和重大危險源,有效地穩(wěn)定了節(jié)日期間的安全生產(chǎn)形勢。現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結如下:
針對當前安全生產(chǎn)形勢,我鎮(zhèn)進一步明確職責,落實職責,做到了早動員、早部署、早防范。元旦前夕專門召開安全生產(chǎn)專題會議,并成立由鎮(zhèn)長任組長,分管領導任副組長,派出所、司法所、安監(jiān)辦等相關職能部門負責人和各村主任為成員的安全生產(chǎn)大檢查領導小組。會上要求切實克服松懈麻痹思想,把各項安全防范措施落到實處,及時整改存在的安全隱患。同時結合維穩(wěn)綜治工作,派出所要加強治安巡邏力量,各村密切配合,保障信息暢通、及時。
消防安全管理。根據(jù)縣里文件及會議精神,鎮(zhèn)黨委政府切實開展了x和消防安全專項整治活動;對全鎮(zhèn)人口密集的場所進行消防安全檢查,以排查重大火災隱患、消防知識宣傳為重點,預防各類火災群死群傷事故的發(fā)生。危房校舍、食品衛(wèi)生安全。結合實際,組織開展校園危房校舍及防火設施安全檢查;對全鎮(zhèn)食品加工點進行全面檢查。道路交通安全方面。加強對非專用校車的安全管理,加大對車輛超載和農(nóng)用車、拖拉機、摩托車違法載人的監(jiān)管,對不貼合安全要求的車輛堅決禁止上路。防火用電安全。組織供電所全體員工對全鎮(zhèn)境內(nèi)的高壓、低壓線路安全進行全面排查處理,確保農(nóng)戶用電安全。對群眾加強防火意識大力宣傳,對重點防火單位,針對其特點,檢查了其消防器材、應急預案等,并當場詢問了當班人員安全操作規(guī)范等,對節(jié)日期間的安全工作進行了強調(diào)。建筑施工安全。臨近元旦,我鎮(zhèn)的建筑施工全部停止,我們對建筑施工的留守場所進行了安全檢查,對確保節(jié)日期間的安全進行了強調(diào)。
在春節(jié)期間,我鎮(zhèn)安監(jiān)辦緊密結合當前安全生產(chǎn)工作實際,組織各村利用廣播和標語等形式廣泛宣傳法律知識和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提醒各企業(yè)業(yè)主、廣大群眾"關愛生命關注安全"。
檢查小組督促各村、各企業(yè)業(yè)主加強春節(jié)期間24小時值班。對各單位值班狀況堅持不定期抽查,落實了職責和防范措施。透過以上措施,有效地提高了全鎮(zhèn)群眾的安全意識,及時整改了存在的安全隱患,確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)無事故。
在下一步的安全生產(chǎn)工作中,我鎮(zhèn)將著重采取以下措施:。
1、狠抓安全生產(chǎn)職責制落實。
進一步明確安全生產(chǎn)主體職責,切實抓好一崗雙責、崗位職責制、職責追究制、隱患整改職責制等制度的落實,將安全生產(chǎn)職責目標逐級分解,具體到每個村、企業(yè)和職工,明確職責,層層簽訂目標職責狀。
2、強化安全生產(chǎn)教育培訓力度。
大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),進一步增強廣大干部群眾的'安全職責意識。
3、加強安全隱患的監(jiān)督整改力度。
堅持開展隱患排查整治工作,進一步加大隱患排查治理力度。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,透過下達整改指令書、掛牌督辦、建立信息臺帳等有效措施進行整改;對整改不力或拒不進行整改的堅決要求其停產(chǎn)整頓或取締。
4、進一步加大執(zhí)法力度,扎實推動打非治違專項行動。
四要強化專項檢查,加強跟蹤執(zhí)法,加大事故查處力度,確保執(zhí)法效果,進一步健全和完善安全生產(chǎn)打非治違工作的長效機制。
安全管理員述職報告篇七
新的一年即將開始,對于過去半年的工作無論完整與否,都需要一個標點來結束,是句號是逗號還需領導來認可。
對過去工作的回顧總結,對于我這個初出校門的畢業(yè)生來說這個模式很好,他有益于我對上半年見習工作中的不足進行反思,在今后工作中有針對性的去提高、去進步。對于這半年的工作我從如下兩個大的方面給予匯報,并對明年工作方向做下一步的構想。
施工安全是一項常抓不懈的工作,hse管理已被列為施工企業(yè)各項工作的第一位,從項目的招投標開始,到整個工程的竣工驗收,始終是橫貫整個工程的一條主線,比不可少,如果安全管理工作出現(xiàn)問題,那么企業(yè)在成長過程中將舉步維艱。
今年10月份,項目安裝工作逐步大規(guī)模進行,施工現(xiàn)場多處存在高空作業(yè)與交叉作業(yè)等重大危險源,且作業(yè)人員大幅度增加,員工素質(zhì)參差不齊,施工隊在施工進度催促的情況下往往忽視安全工作,必要的規(guī)章制度在執(zhí)行起來工人總是嫌麻煩,經(jīng)常出現(xiàn)抵觸情緒,個別人員甚至出現(xiàn)連必要的勞保用具都佩戴不齊,使各項規(guī)章制度形同虛設,成了空頭口號,有時為了應付檢查以施工進度為借口,敷衍了事,這種苗頭一旦蔓延起來,將嚴重影像到項目的安全管理工作,進而帶來不可估量的損失。
本人自20xx年7月份以“專職安全員”見習生的身份在寶豐項目部參加了工作,以“抓安全就是做善事”為個人工作理念,以“做一名合格安全員”作為本職工作的最求目標。對于安全管理是我大學的本職專業(yè),深知其任務的艱巨,所以我始終保持清醒的清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理。從項目領導班子對安全工作的重視以及在嚴經(jīng)理的支持信任與引導下,我非常珍惜這個角色和機會,以積極的態(tài)度投入到工作當中,半年來我也從實際工作中吸收到了很多實用的現(xiàn)場安全管理技能知識?,F(xiàn)將個人半年來的工作情況做出如下總結:。
1、以“做一名合格的安全員”為工作的動力,以“抓安全就是做善事”為個工作理念,協(xié)助嚴經(jīng)理認真落實安全生產(chǎn)責任制,扎實做好安全培訓工作,切實將安全知識傳達給施工人員,以“以人為本”的態(tài)度認真完成培訓課程,堅定的履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產(chǎn)目標。在管理中敬業(yè)愛崗,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作崇的苗頭,通過現(xiàn)場分析教育將隱患扼殺在萌芽狀態(tài)。
2、在嚴經(jīng)理的帶領下,認真對施工現(xiàn)場的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,在檢查工作中組織相關人員對現(xiàn)場腳手架、特種設備及車輛進行檢查,使所有施工設施及設備能健康穩(wěn)定運行;堅決狠抓無證作業(yè),杜絕習慣性違章行為,嚴格處罰不落實整改制度的隊伍,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。
3、圍繞“安全標準化”管理體系,所謂的“安全標準化管理”也就是我們現(xiàn)實行的hse管理模式,從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面展開,由于剛開始從事安全工作,工作經(jīng)驗還不豐富,在工作中還存在這樣或那樣的問題。這就需要我在今后的工作中不斷的去摸索去實踐來全面自己,實實在在的掌握“安全標準化”的精髓。
4、按照嚴經(jīng)理安排積極實施冬季施工安全技術工作,做好冬季大檢查工作,針對生活區(qū)和施工現(xiàn)場編制了冬季施工安全技術方案與生活區(qū)冬季安全管理方案及相關應急預,進而對東西生活區(qū)進行了徹底檢查,尤其是臨電使用,對大功率用電器進行了清查,對破損線路進行了整修,防止發(fā)生電氣火災和觸電事故的發(fā)生,確保了生活區(qū)冬季用電的安全。
5、正確處理好人際關系。在日常工作中,同上級、同事、施工人員主動溝通,盡量避免出現(xiàn)摩擦。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)的血氣方剛、心浮氣躁,在處理問題的時候經(jīng)常會考慮不夠周全,意氣用事,頭腦一熱容易做出不理智的事情,在工作中我努力避免,正確處理好自己與他人的關系。
6、不斷的學習充實自己,完成更進一層的扎實蛻變。安全是一個永恒的話題,安全知識的海洋是浩瀚無邊的,需要我們自己去把握去學習,因為我們還年輕將來還有很長的路要走,熟練掌握相關工種安全操作規(guī)程及相關安全生產(chǎn)法規(guī)是最基本的要素,俗話說“干一行就得愛一行”既然選擇了就不要去抱怨去后悔,扎扎實實的干好自己的本職工作,真正做一個新時代、新思想、有內(nèi)涵的專職安全管理人員。
在我參加工作學習鍛煉的近半年時間中,由于嚴經(jīng)理對安全工作的高度重視,加上項目部各級領導以及施工隊的積極配合和所有施工人員的共同努力,項目部的安全生產(chǎn)工作取得了一些成績,為項目部的經(jīng)濟利益和人員穩(wěn)定做出了應有的貢獻。但是,在肯定成績的同時,我也清楚的認識到項目安全管理的障礙和自己的不足:。
個人存在的不足:。
3、缺乏全局觀念,對全局掌控的能力還有待提高,看問題不夠全面不夠深。
明年工作計劃:。
4、安全管理標準化、精細化管理模式的繼續(xù)摸索和實踐。
經(jīng)過這半年的工作實踐,我也發(fā)現(xiàn)自己離一名合格的安全管理者還有一定的差距,但慶幸的是在這半年我不僅從嚴經(jīng)理身上學到了很多技術上和管理上的知識,更多的是學到了很多做人的道理,其實我也深刻的體會到即使把自己所有的精力都投入進去,安全工作都不可能做到完美,畢竟安全工作涉及面太廣太繁瑣,但我深知自己多付出一點,工人的生命就多一點保障,這也就符合了我“抓安全就是做善事“的安全理念。
安全是學生生活、學習的前提和保障,本年度中,本人以學生就是自已的孩子為基點,借此來提高自已的安全意識,增強責任感,切實履行職責,過去一年主要從以下幾方面做學校安全工作,為學校教學工作的正常開展提供了保證。
如組織教師認真學習區(qū)教體局關于學校安全工作的文件,深入領會文件精神,根據(jù)中心學校的要求和本校的實際情況,確立校內(nèi)各部位安全責任人,制訂《魏營小學安全責追究制度》,全面落實安全責任制。
1、是每周利用歷會對教師進行安全培訓,每周在升旗儀式上對學生進行方方面面的安全教育。
2、是安布置好路隊的護送工作并不定時檢查送隊的情況。
3、是在校長的帶領下每周對校園進行一次安全隱患排查,做好詳細記錄,并立即進行整改。
4、是每月對各班的安全教育進行檢查和指導。
5、是組織各班班主任和任課教師進行安全撤離演練。每學期進行了兩次。
6、是認真抓好節(jié)假日輪值工作落實。
7、是認真組織學校安全工作學月檢查工作。
8、是定期召開家長、班主任、衛(wèi)生負責人聯(lián)席會議,檢查工作執(zhí)行情況,研究突出問題,(騎自行車)簽定目標責任書,擬定措施,部署落實。
為切實搞好安全教育,把提高學生安全意識和自我防護能力當成提高學生素質(zhì)的一個重要方面抓實抓緊。圍繞提高安全教育實效性,提升學生素質(zhì),在過去一年,本人在堅持以往傳統(tǒng)作法的基礎上,從以下幾方面做了一些探索。一是把《未成年保護法》、《預防青少年犯罪法》和《道路交通安全法》等同小學生密切相關的條文摘錄,編印成冊,讓班主任在安全課上對學生進行教育學習,二是有重點地組織學生觀看各種安全教育的影視資料。
過去一年,針對個別學生放學不站路隊、午休過早越墻到校、年齡較小學生騎自行車等情況在班子會進行深入研究,合理提出整改意見,避免了安全事故的發(fā)生。
安全管理員述職報告篇八
在醫(yī)院的正確領導下,在各科室和同事們的支持幫助下,我以科學發(fā)展觀為指導,牢記“生命在你的手中”,認真履行職責,刻苦勤奮工作,全面做好藥劑科安全工作,取得了良好的成績。下面,根據(jù)上級領導的安排和要求,就藥劑科安全工作情況向領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
我認真學習黨的十八大精神,深刻領會以人為本的科學理念,明確人世間最寶貴的是生命。做好藥劑科安全工作,確保藥品安全,就是體現(xiàn)以人為本的科學理念,是創(chuàng)建“三好一滿意”醫(yī)院的必要條件。為此,我牢記“生命在你的手中”,認真學習國家藥品安全法律法規(guī),認真學習醫(yī)院藥品安全工作精神,高度樹立藥品安全意識,增強工作責任心和工作緊迫感,始終把藥品安全放在各項工作的首位,盡心盡職、兢兢業(yè)業(yè),全面做好藥劑科安全工作,確保不發(fā)生藥品安全事故,切實維護廣大病人用藥安全。由于自己認真努力做好藥品安全工作,使得醫(yī)院多年來沒有發(fā)生大的藥品安全事故,有效維護醫(yī)院的良好聲譽,促進醫(yī)院又好又快發(fā)展。
我們藥劑科共有職工xx名,負責醫(yī)院的全部藥品工作。為提高科室藥品安全管理水平,確保藥品安全,我組織藥劑科全體職工認真學習《藥劑科手冊》,要求藥劑科職工牢固掌握《藥劑科手冊》的具體內(nèi)容和藥品工作要求,并落實到日常具體工作中,使自己所做的每項藥品工作符合《藥劑科手冊》的要求,為做好藥品安全工作打下扎實牢固基礎。在學好《藥劑科手冊》,掌握藥品業(yè)務安全知識的同時,我還組織藥劑科全體職工認真學習醫(yī)院和藥劑科的各項規(guī)章制度,做到自覺遵守醫(yī)院和藥劑科的各項規(guī)章制度,認真做好藥品安全工作,確保了藥劑科工作全年運轉(zhuǎn)正常,不發(fā)生藥品安全事故。
要確保藥品安全,必須嚴格規(guī)范管理。我始終加強管理,要求藥劑科全體職工牢固樹立安全第一思想,嚴格執(zhí)行藥品安全操作規(guī)程,杜絕差錯事故的發(fā)生,著重做好四方面工作。
一是采購藥品必須為質(zhì)量合格的藥品。我加強采購藥品的質(zhì)量管理,認真做好藥品入庫驗收工作,確保數(shù)量正確和質(zhì)量合格。要將藥品的名稱、單位、規(guī)格、劑型、廠牌數(shù)量進行核對清點,對毒性藥品,放射性藥品必須由兩人以上負責核對清點。要檢查藥品包裝、標簽、說明書是否符合規(guī)定要求,藥品注冊商標禁止使用未經(jīng)注冊的商標,藥品要有批準文號,同時批準文號必須為藥監(jiān)部門統(tǒng)一規(guī)定的格式,藥品必須在有效期內(nèi)。經(jīng)檢查數(shù)量正確和質(zhì)量合格的藥品,統(tǒng)一貯存保管好。通過這些措施,我們藥劑科采購的藥品均為質(zhì)量合格的藥品。
二是藥品調(diào)劑必須做到正確。要求藥劑科職工認真審查處方的藥名、規(guī)格、劑量、用藥方法、相互作用及配伍禁忌,特殊管理的藥品必須按相關規(guī)定執(zhí)行,審方中如發(fā)現(xiàn)問題,必須請醫(yī)師修改后方可調(diào)配。調(diào)配藥名要認真細致,確保發(fā)放到病人手中的藥品正確,質(zhì)量有保障。
三是用藥交代必須做到正確。向病人發(fā)放藥品時,藥劑科職工要再次認真全面審核處方,逐個核對處方與調(diào)配藥品的藥品名稱、規(guī)格、劑量等是否一致,逐個檢查藥品的外觀質(zhì)量是否合格,核對取藥者的姓名,正確無誤后將藥品交與病人,同時詳細向病人交代如何用藥,讓病人明確,做到正確用藥。
四是為臨床藥學服務,確保病人用藥安全有效。要求藥劑科職工認真為臨床藥學服務,一切從病人利益出發(fā),從保障治療、及時提供藥品向參與治療轉(zhuǎn)變,協(xié)助醫(yī)師提高用藥水平,使病人合理、經(jīng)濟地用藥,以確保病人用藥安全有效。
我認真努力、刻苦勤奮工作,全面做好藥劑科安全工作,取得了良好的成績,獲得醫(yī)院領導和醫(yī)師的充分肯定,獲得廣大病人的滿意,但是與不斷發(fā)展的形勢相比,還是存在一定的不足問題,一是“生命在你的手中”的安全意識還不夠濃厚,《藥劑科手冊》的要求還沒有完全做到位;二是藥劑科安全工作還沒有完全符合精細化要求,有些管理欠科學和規(guī)范;三是藥品供應中偶爾有供應脫節(jié)現(xiàn)象。針對存在的不足問題,擬采取三項整改措施,一是加強學習,努力學好《藥劑科手冊》內(nèi)容,提高藥劑科職工的安全意識和業(yè)務技能,真正把“生命在你的手中”落實到每一項工作中,確保藥品安全;二是進一步健全完善藥劑科工作制度,加強對藥品安全的檢查,注重工作細節(jié),提高藥品安全管理的精細化水平,促進藥品安全管理科學化和規(guī)范化;三是加強藥品采購工作,加強與醫(yī)院各部門的聯(lián)系溝通,進一步做好藥品采購工作,減少藥品供應中的脫節(jié)現(xiàn)象,滿足醫(yī)院用藥需要。
建議醫(yī)院能夠組織藥劑科職工去先進大醫(yī)院參觀學習,學習別人在藥品安全管理上的先進經(jīng)驗和成功做法,做到“他山之石,為我所用”,進一步提高我們醫(yī)院藥品安全管理水平,確保藥品安全,促進我們醫(yī)院健康、持續(xù)、快速發(fā)展。
安全管理員述職報告篇九
按照校后勤集團及公司安排,本年度我主持x宿舍管理中心工作。一年來,在后勤集團以及公司的正確領導下,在各相關部門、院系以及兄弟單位的大力支持和配合下,團結帶領中心全體干部職工,以“服從領導、團結同事、扎實工作”為準則,以優(yōu)質(zhì)高效服務學生為努力方向,不斷增強安全意識、服務意識,提高工作效率和服務質(zhì)量,圓滿完成年度各項工作任務。
現(xiàn)從德、能、勤、績、廉五個方面將一年來的履職情況匯報如下:
我始終堅持把終身學習作為立身之本、成事之基,積極參加各類理論學習,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施,切實提高管理工作的能力和水平,推動了中心各項工作的有效開展。
新時期的宿舍管理工作面臨著新的形勢、新的變化,需要不斷提升自身業(yè)務工作能力和管理水平,才能適應形勢發(fā)展的需要。為此,我認真鉆研工作業(yè)務,不斷拓寬視野,擠時間學習與自身工作密切相關的各項規(guī)章制度和業(yè)務知識,增強適應新變化的能力。
同時,作為一名管理者,加強了員工激勵約束、協(xié)調(diào)溝通藝術等管理知識的學習,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面均有了很大的提高,促進了各項目標任務的圓滿完成。
我一直把勤勉敬業(yè)作為對自己從業(yè)的起碼要求和實現(xiàn)人生價值的基本方法,總是以飽滿的激情對待各項工作任務,始終任勞任怨,盡職盡責,力求不辱使命、不負公司和同志們的重托。
工作中,始終認真遵守公司制定的考勤、請休假等各項規(guī)章制度,堅持早上班、晚下班,堅守工作崗位,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,保證了宿舍管理工作的正常開展,沒有無故遲到、早退、缺席、曠工的現(xiàn)象。
一年來,團結中心全體同仁,按照工作目標,堅持求真務實的工作態(tài)度,加強協(xié)調(diào)配合,積極主動工作,保質(zhì)、保量完成了各項工作,達到了預期的效果。
一是強化規(guī)章制度建設,規(guī)范職工管理。修訂了各項管理制度,落實崗位職責,強化內(nèi)部管理和激勵約束機制,推進管理工作管理創(chuàng)新,提高質(zhì)量意識,促使工作效率顯著提高。
二是加強防火防盜,確保宿舍安全。
加強了樓棟巡查,規(guī)范了人員進出登記管理,組織開展了宿舍違章用電清查,杜絕了安全漏洞。主動與學工部、馬房山派出所聯(lián)系,積極與學生、輔導員溝通,暢通信息,確保了各類突發(fā)事件迅速有效處置。組織中心工作人員學習消防知識,加強了宿舍防疫管理,宿舍管理安全有序。
三是加強信息庫建設,規(guī)范學生住宿管理。
加強了畢業(yè)生離校、學生宿舍調(diào)整搬遷期間值班巡查,并全面開展宿舍住宿人員清查,按集團要求按時建立了學生公寓信息庫,宿舍住宿管理規(guī)范有序。
四是開展多樣活動,促進互動交流。
開展了“學生之家”服務活動,安裝了樓頂鋼制曬衣架,張貼了安全圖示牌,對宿舍樓棟進行文明宿舍評比,中心職工中開展安全服務質(zhì)量“崗位比拼”等一系列活動,提升了安全服務質(zhì)量。
五是嚴格財務管理,規(guī)范收支經(jīng)費。
嚴格經(jīng)費收支管理,按規(guī)定將學生住宿收入如實回籠上繳集團財務,并厲行節(jié)約,確保了財務管理規(guī)范有序。
不斷增強廉潔自律意識,以身作則,嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。一方面,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定。處處事事嚴格要求自己,不搞,生活勤儉節(jié)約,不參加任何不健康和庸俗的娛樂活動,較好地維護了廉潔形象。
另一方面,加強了對中心全體人員遵紀守法、廉潔自律情況的督促檢查,中心全體人員沒有違法違紀現(xiàn)象發(fā)生,真正做到了工作上不浮、管理上不松、服務上不差,在公司及廣大學生中樹立了良好形象。
一年了,在管理工作做到了制度嚴謹、操作規(guī)范、檢查有力、考核到位,但也存在一些不足。如忙于事務而疏忽了系統(tǒng)的政治理論和業(yè)務知識精深研究,有時工作督促檢查力度不夠,個別工作還不是做的很完善,有待今后進一步改進。
在新的一年里,我將揚長避短,百尺竿頭,更進一步,一方面加強學習,進一步提高政治素養(yǎng),提升駕馭工作的能力;另一方面,進一步加強管理力度,強化執(zhí)行力,提升管理水平,為推進中心各項工作再上新臺階做出更多的成績,不辜負組織和學校的信任和期望。
安全管理員述職報告篇十
本人20xx年8月參加工作,20xx年加入中國共產(chǎn)黨,中學一級教師,大學本科學歷。xx年8月起擔任法制副校長,協(xié)助校長做好學校安全、衛(wèi)生工作。在校長的關心和同事們的大力支持下,我很快適應了新的工作環(huán)境,滿腔熱忱的投入到自己的工作中。現(xiàn)將這一年的工作述職如下:
主要工作及開展情況。
學校安全工作,事關全校師生生命財產(chǎn)安全,牽系整個平安和諧社會構建。為此,作為分管學校安全工作的副校長,我深知安全工作必須萬無一失,安全工作一失萬無的道理;深知自身工作責任的重大。于是我努力加強自身的政治、業(yè)務學習,熟悉各種安全知識,積極參加中國教育干部培訓班的網(wǎng)絡培訓學習,特別是注意加強安全衛(wèi)生方面的業(yè)務學習。
作為分管學校的安全、衛(wèi)生工作的副校長,我知道自身工作處于承上啟下、中間協(xié)調(diào)、局部管理的工作實質(zhì)。鑒于此,在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行學校行政會議做出的決定和決議,做到一個聲音講話。對工作中出現(xiàn)的問題積極聽取不同意見和建議,并將問題進行分析、整理,思考出具體的應對思路,及時給校長匯報并提出參考意見;做到不越級,不武斷,不自行其是。
團結才能出效益,和諧才能保平安。在學校安全衛(wèi)生工作中,我努力團結好所有教職工,真誠聽取老師們的不同的意見和建議,對老師們提出的問題做到靜心傾聽,正面引導,不說大話,不講空話。求真務實,分解落實安全衛(wèi)生的責任,切實做到安全衛(wèi)生工作處處有人問,時時有人管,事事有人做。
1、強化學生“行為習慣和養(yǎng)成教育”。
成立由老師和學生共同組成的學校常規(guī)檢查組,每天對各班及包干區(qū)衛(wèi)生和安全進行檢查并公布。利用集會教育學生做到“三管”:管好自己的口,管好自己的手。利用全校大掃除,讓全體學生參與勞動,培養(yǎng)學生愛勞動的習慣?,F(xiàn)在我校學生已形成良好的文明禮貌、愛護公物、清潔衛(wèi)生等行為習慣。學校課桌不再有人為損壞,花草從沒有人破壞,全校學生已養(yǎng)成了清潔、文明的行為習慣。
2、加強進行食品衛(wèi)生安全管理與傳染病的預防教育工作。
積極協(xié)助衛(wèi)生防疫部門在不同季節(jié)對學生進行各種傳染病的宣傳和預防,督促學校衛(wèi)生員堅持做好晨檢日報工作。結合上級文件精神和要求,對學校食堂職工進行衛(wèi)生培訓,強化食堂職工的安全意識,加強對食堂衛(wèi)生監(jiān)管,定期不定期的檢查食堂衛(wèi)生工作。嚴格執(zhí)行上級所要求的進貨索證、食品留樣制度。這一年中,我校先后通過了教育局、藥監(jiān)局對我校食堂的量化評級。
3、落實和完善學校各項安全管理工作。安全無小事,從小事入手,沉下去,和總務處一起每月堅持開展一次全校安全隱患檢查,加強對傳達室、宿管人員的日常工作的檢查、監(jiān)督和指導。結合上級安全檢查、香河縣平安校園創(chuàng)建,加強檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。9月,理清了學校消防水路,修理了學校監(jiān)控系統(tǒng)。10月,對學校過期滅火器重新灌裝,教學樓、學生宿舍、食堂、更新、添置了消防應急燈、疏散應急標志。通過了教育局、消防大隊的消防安全校園驗收。
4、廣泛開展安全法制教育宣傳及專項活動。
根據(jù)上級要求,結合我校具體情況,利用校會、班會課,櫥窗,國旗下講話,校園網(wǎng)絡,等對學生進行全方位的安全知識宣傳教育。
精心準備,措施落實,有的放矢,做好安全專項活動。今年9月集中對住宿生進行安全教育,強化了舍管員、值宿老師、行政值班領導共同檢查學生到室和就寢的點名、巡查制度,進一步規(guī)范學生宿舍管理,確保學生宿舍安全;9月15日全校師生共同參與進行了消防安全疏散演練,對全校師生進行了滅火器等消防器材的使用方法培訓指導,使全校師生員工能學會有關的滅火方法和逃生能力;開展法制宣傳講座,提高了全體師生的法制意識,收到良好的教育效果。12月22日,印發(fā)全體學生家長的一封信,向全體學生及家長宣傳道路安全知識和要領,利用家校共建,確保學生的道路安全。
迄今為止,我校未發(fā)生過一起因工作疏忽或失誤導致的較大校園安全事故。
廉潔自律,敬業(yè)奉獻。
積極參加學校支部組織的黨性黨風廉政教育和有關反腐倡廉法規(guī)的學習,做好廉潔自律工作。做到自重、自省、自警、自勵,自覺地接受群眾的批評與監(jiān)督。堅持坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事的人生信條,努力把為師生服務,為學校發(fā)展奉獻,作為自己的.行動指南。學校經(jīng)費緊張,在實際工作中,不依不等不靠,凡是自己能做的一些簡單的修理,自己動手,不用校外人員,盡可能節(jié)約學校開支,使學校有限的經(jīng)費能用在刀刃上。
工作中存在的問題及今后努力方向。
安全管理員述職報告篇十一
尊敬的各位公司領導:
你們好!
我叫xxx是20xx年xx月xx日參加工作的,現(xiàn)任pvc項目部安全環(huán)保部安全員一職,負責燒堿部門的安全環(huán)保工作。
回顧這一個多月以來的工作經(jīng)歷。嚴格按照公司制定的安全目標,全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針,強化安全生產(chǎn)管理。自上班以來我一直以積極的態(tài)度投入工作,這份工作使我感到非常充實?,F(xiàn)將一直以來的主要工作做一下匯報:
1、認真學習安全法規(guī)和各種規(guī)章制度,不斷提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務管理水平。在工作之余,我始終堅持理論學習,以提高個人思想道德素質(zhì)和政治修養(yǎng),本著對企業(yè)負責,對工人負責的態(tài)度,勤懇工作。把理論和現(xiàn)場經(jīng)驗相結合,不斷充實自己。
2、按規(guī)范管理安全施工工作,明確自己的管理責任,每天進入現(xiàn)場后自己第一件事就是對整個現(xiàn)場人員、安全設施、機械設備、施工用電等等進行認真排查,對存在隱患的地方自己能解決的立刻解決,對不能解決的就及時安排現(xiàn)場施工安全負責人進行整改。每周五都配合部門進行施工現(xiàn)場安全大檢查,并對三違施工人員及學員進行安全教育。
3、不斷落實安全生產(chǎn)的相關文件精神,對現(xiàn)場監(jiān)督工作嚴格按規(guī)范標準執(zhí)行,加強現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理力度,對現(xiàn)場臨時配電箱必須設有專業(yè)電工維護。對現(xiàn)場高空作業(yè),打磨,電焊,等危險性較大的作業(yè),實行每天檢查,預防事故的發(fā)生,確保施工現(xiàn)場安全。在各項施工作業(yè)過程中對作業(yè)人員進行安全警示、教育,落實各項現(xiàn)場安全措施,保證施工正常、安全的進行。對施工場地,生活區(qū)產(chǎn)生的垃圾、廢水、廢棄物、嚴格按環(huán)保規(guī)定進行處理。
1、自身的工作經(jīng)驗不足,有待進一步加強。理論和專業(yè)知識學習不夠,與精細化工生產(chǎn)管理的要求還有差距。參加工作的時間較短,在管理的過程中,工人常會產(chǎn)生抵觸的情緒。
2、對工人的安全教育針對性不強、學習內(nèi)容較少;新員工不斷增多,雖然我嚴格落實了三級培訓教育,并制定了培訓計劃,但大量培訓并沒有完全建立在實際生產(chǎn)情況下,得到的效果不理想。
1.加大“三級”安全教育與培訓力度.為離子膜燒堿一次性開車成功,做好安全鋪墊。
2.圍繞項目建設,生產(chǎn)兩方面,繼續(xù)深入持久地開展好隱患排查與專項治理活動,并落實整改到位。
3.繼續(xù)加大力度對施工現(xiàn)場的安全管控。
4.踏踏實實辦好部門領導交給自己的每項工作。
通過近段時間的努力工作,我能認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,能夠緊緊以安全生產(chǎn)為中心開展工作,通過崗位任職磨練,思想逐漸成熟,已具備了一定的工作能力,積蓄了一定的管理經(jīng)驗。
在今后開展工作的同時,我將不斷學習業(yè)務知識,提高自身綜合素質(zhì),以適應工作的需要。并經(jīng)常開展批評與自我批評,廣泛聽取領導和同事的意見和建議,對合理的建議進行采納,不斷完善自己。同時我要努力的加強對現(xiàn)場施工管理和技術管理方面的學習,提升業(yè)務水平,使自己的知識面更加豐富,為公司貢獻自己的力量。
以上是一直以來的工作述職,有不妥之處敬請各位領導及同事批評指正。最后對一年來關心和支持我工作的領導、同事表示誠摯的謝意!
安全管理員述職報告篇十二
安全生產(chǎn)管理責任重大不能有一絲出錯,而安全生產(chǎn)管理職能是什么,安全生產(chǎn)管理主要做什么呢。
20xx年,受領導的委托,擔任安全管理部經(jīng)理,主要承擔著中心安全生產(chǎn)管理、資產(chǎn)設備管理、經(jīng)營合同管理和內(nèi)保工作。一年來,在中心領導和各部門的大力支持、指導、幫助下,各項工作得到順利開展,較好發(fā)揮了機關部門的管理職能作用??偨Y一年來工作主要做了以下幾個方面:
一年來,針對中心安全管理部工作職能的調(diào)整和補充,圍繞規(guī)范化管理目標的實現(xiàn),結合上級管理部門的工作要求,進一步完善了中心安全生產(chǎn)管理制度、經(jīng)營合同管理制度、設備設施審批和實物管理工作制度。其中,先后制定起草了中心五項安全生產(chǎn)管理規(guī)定、崗位安全生產(chǎn)責任制、經(jīng)營合同管理辦法等規(guī)章制度,并結合崗位責任制的落實,組織對鍋爐房、泵房等十六個關鍵崗位、重點崗位的崗位規(guī)范、操作規(guī)程進行了完善,從而在制度上保證了各項管理工作的規(guī)范化。其次,結合集團公司e版體系文件運行的工作要求,我們修改完成了中心應急工作手冊及起草了所屬各單位應急處置預案和組織完成了消防工作檔案的編制工作,在此基礎上,進一步落實規(guī)范了中心月度hse檢查記錄、能源消耗報表統(tǒng)計臺帳,安全生產(chǎn)月報表、設備資產(chǎn)實物臺帳和合同簽訂履行情況的統(tǒng)計等五個方面基礎臺帳和法律糾紛運行系統(tǒng)、外委維修運行系統(tǒng)、物資計劃運行系統(tǒng)等六個計算機運行系統(tǒng)的維護及運行管理,以此強化了各專業(yè)路管理運行程序,促進各項管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化。
20xx年,我們圍繞“安全環(huán)?;A年”活動的深化,以確保實現(xiàn)中心安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行,在工作中我著重抓了以下四個方面工作:一是在思想上進一步提高全體安全管理人員的工作認識,在行動上形成統(tǒng)一。通過組織舉辦專業(yè)管理工作培訓和具體現(xiàn)場工作指導,以確保從運行管理、安全監(jiān)控、檢查的落實與整改和反饋、以及管理制度的執(zhí)行等方面,明確部署、達成共識,為全年中心安全工作的開展在所屬各單位形成一盤棋的思路;二是對鍋爐房、監(jiān)控室、配電室、泵房等安全生產(chǎn)關鍵崗位,全面制訂完善了崗位操作規(guī)程、運行檢查流程和崗位應急預案,對交接班記錄、設備運行檢查記錄等進行調(diào)整和補充,做到制度上墻、建制到崗,以此進一步完善中心各安全生產(chǎn)重點要害部位的操作規(guī)范和工作制度;三是進一步加大員工培訓力度和企業(yè)安全文化氛圍的營造,今年,先后對客房部、餐飲部和新入廠員工,以及對參加南戴河會戰(zhàn)的員工同志們組織了集中專題性安全培訓,并開展了多期安全知識答題、舉辦了安全心得交流和主題日等活動,以增強全員安全意識。同時,圍繞企業(yè)安全文化氛圍的營造,由中心對各單位統(tǒng)一制作懸掛了安全警示語匾牌,時刻提醒全體員工警惕安全防范,注重安全生產(chǎn);四是圍繞季節(jié)性安全工作特點和階段性安全工作的要求,起草下發(fā)了各類安全部署文件、通知17個,以對中心各階段安全工作進行部署,并圍繞工作安排,開展多次安全檢查,一年來,直接通過檢查共發(fā)現(xiàn)各類隱患87處,各單位自查發(fā)現(xiàn)各類隱患214處,全部得到督促整改。通過努力,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行,確保了中心全年各項安全指標的完成。
20xx年度,安全管理部工作職能在拓寬、人員也在不斷變化。對此,我在工作中堅持以實現(xiàn)四個方面的提高為目標,加大管理力度,提升工作推進的程度,以確保各項職能作用的落實。一是明確階段工作的安排,提高員工對目標任務完成的認知度。對此,做到月度工作安排明晰化、周工作安排具體化、每天工作落實事項的一致化,讓部室每一名員工都掌握和了解本部門本階段工作目標認知的同時,提升工作的向心力;二是明確工作部署和措施的推進,提高部室員工對完成工作任務的信心。無論針對每一項工作的推進,做到事必躬親,在方式方法、還是解決手段上講明、講情、講具體,始終在工作的過程中做到協(xié)調(diào)統(tǒng)一,在完成目標任務的同時,實現(xiàn)共同提高,從而增強部室員工之間的凝聚力;三是加強部室與兄弟部室、上下級部門之間的溝通與協(xié)調(diào),在工作的推進中理順相互關系,提高員工完成職責的宏觀協(xié)調(diào)能力。管理部所肩負的管理職能涉及集團公司質(zhì)量安全環(huán)保部、生產(chǎn)協(xié)調(diào)部、基建工程部、企業(yè)法規(guī)處和保衛(wèi)處等機關職能部門,負責針對安全、節(jié)能、計量、標準、交通、消防、治安、法律、合同、資產(chǎn)、設備、基建、審計等十三個專業(yè)科室的業(yè)務工作,要落實好各項日常工作運行,不僅需要得到中心各部門之間支持與協(xié)助,更需要獲得上級相關專業(yè)部門的指導和幫助,對此,我們在強調(diào)部門內(nèi)分職不分崗、互相補臺不拆臺的同時,更進一步加強上下左右部門之間的溝通和協(xié)調(diào),為完成好各項工作創(chuàng)造必要工作條件,今年來,通過努力取得了明顯成效,各項工作均實現(xiàn)了穩(wěn)步推進;四是加強內(nèi)部管理,緊跟工作要求,根據(jù)需要出發(fā),只要工作有要求,部門之間需要協(xié)調(diào),及時做到安排配合到位,為各單位經(jīng)營任務的完成做到保駕護航。
今年是中心團隊建設年,對此,我在工作中積極倡導“沒有最好,只有更好”、“沒有問題是最大的問題”和“持續(xù)改進、追求卓越”等理念,凝聚員工心智,著力培養(yǎng)部室員工之間的協(xié)作意識和協(xié)調(diào)能力,通過實踐鍛煉和壓擔子等形式努力培育員工嚴謹、高效、快捷、規(guī)范的工作作風和信任、理解、團結協(xié)作的團隊精神,不斷增強員工與員工、員工與企業(yè)之間的信任感和責任感,提高工作效率,以打造具有高度執(zhí)行能力的企業(yè)團隊,發(fā)揮好中心機關的職能作用,當好領導的助手和參謀作用。同時,我始終注重工作中的學習、與時俱進、用自身的行動和塑造良好形象作為履行崗位職責的基本要求,努力做到了堅持理論學習,與時俱進。無論工作多忙,我都盡量多學習賓館酒店相關知識,用以汲取新鮮經(jīng)驗,提高專業(yè)理論和政策管理水平;堅持嚴于律己,帶頭示范,做到遵紀守法、指令暢通,保證領導交辦的各項工作實現(xiàn)上級要求的工作目標。在工作上,我以求真務實的工作態(tài)度,無論大事、小事、難事,還是領導交辦的各項事情,堅持做到親力親為,所有自己應做的具體工作都堅持做到身體力行;堅持在工作中積極協(xié)助、全力配合相關部門工作,做到不感情用事,不敷衍辦事,不推諉難事。
總結一年來工作,雖取得了一定成績,但離領導要求和員工們期待還有一定差距。對此,我將在今后工作中努力發(fā)揮優(yōu)勢,改進工作不足,求真務實,開拓創(chuàng)新,為接待服務中心的發(fā)展建功立業(yè)。
安全管理員述職報告篇十三
本人于今年年初被有限公司黨委調(diào)整到分公司工作,主要負責分公司的機務管理和安全保衛(wèi)工作,本人在任職期間能夠認真學習黨的偉大精神,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認真學習貫徹落實“三個代表”重要思想,積極擁護上級下達的各項決議,按照“科學管理、完善體系、安全方便、高效經(jīng)濟、誠信經(jīng)營、顧客滿意”的質(zhì)量方針,在有限公司黨委的指引下,團結分公司一班人,帶領全體職工較好地完成了上級交給的各項任務,為分公司的發(fā)展起到了積極作用。下面,我將一年來的工作情況向各位領導和同志們作以簡要匯報。
(一)加強機務管理工作。
1、為了更好地搞好有限公司iso9000質(zhì)量體系認證工作,重點對公司機務管理過程中的原始資料、臺帳、記錄等進行更加準確細致的分類整理和完善,更大限度地為有限公司質(zhì)量體系認證達標,提供依據(jù),同時為下一步機務管理工作奠定了良好的基礎。
2、搞好維修廠“安全第一,文明生產(chǎn)”工作,針對維修車間設備老舊、保修設備落后的情況,利用班前班后會或在維修過程中對職工進行安全生產(chǎn)教育,使大家充分認識到只有安全才能促進生產(chǎn)的思想。并相應制定了安全生產(chǎn)制度,并與每位維修管理人員及修理工層層簽定安全責任書,使每位職工都能使用好、維護好安全設施,從而達到每位職工都能在安全文明的環(huán)境中生產(chǎn),為維修廠的正常運轉(zhuǎn)創(chuàng)造良好條件。
3、強化質(zhì)量管理,提高維修人員業(yè)務素質(zhì)?!百|(zhì)量就是生命,時間就是金錢”對于維修車間來講,只有過硬的保修質(zhì)量,才能贏得客戶的信賴,才能在維修市場中立于不敗之地,才能提高職工的收入。針對這種情況,強化了維修管理人員和維修人員的業(yè)務培訓學習,先后派出了13名職工參加了市交通局組織的修理工崗位培訓考核和技術員崗位培訓學習。有利提高了維修人員的質(zhì)量意識,培養(yǎng)了良好的`工作作風,在維修保養(yǎng)過程中能夠按照工藝規(guī)范,技術標準,對車輛全面細致地進行維修保養(yǎng)工作,保證了維修質(zhì)量,使維修保養(yǎng)返修率降低到最低限度。對小修項目本著“保質(zhì)、高效、及時”的宗旨,真正做到使客戶放心進廠,滿意上路,給客戶提供質(zhì)量過硬的運輸力。一年來,沒有出現(xiàn)因維修質(zhì)量糾紛發(fā)生的事件,較好地維護了分公司的信譽。
4、加強車輛二級維護的管理工作,制定了維護管理制度,對分公司的營運車輛建立維護保養(yǎng)臺帳,編制維護計劃,對到維護日期的車輛提前以書面形式提醒駕駛員車輛二級維護時間,避免車輛拖維、漏維現(xiàn)象的發(fā)生,較好地實現(xiàn)了車輛按時維護。今年共完成二級維護車輛380臺次。由于車輛按時維護使車輛技術狀況進一步得到提高,保證了車輛的正常運行。同時正常的維護保養(yǎng)給維護廠帶來了經(jīng)濟效益,解決了部分修理人員的吃飯問題,為分公司的穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎。
5、搞好車輛出入庫檢查,消除事故隱患。一分公司擁有客車18部,如何達到“安全方便、高效經(jīng)濟”出檢是一項長期而又細致的工作。車輛是否帶“病”行駛,出入庫檢查至關重要??瓦\班車點多面廣,人員分散,為了更好地防止車輛帶“病”行駛,安排專職出檢員到汽車站每天對車輛進行技術狀況檢查,對查出的問題及時通知駕駛員進行承修,否則停止運行。同時,要求出檢員每周六將一周來的檢查情況匯總報上來,以便對檢查的情況及時掌握,對檢查出的問題妥善處理。一年來共檢查車輛一千余車次。由于檢查及時,措施得力,車輛沒有出現(xiàn)因機械故障造成的交通事故。有效地保證了車輛的正常運行,為分公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供了保障。
(二)強化安全管理工作,消除事故隱患。
1、認真貫徹落實交通安全管理制度,做好廣泛的宣傳教育工作。首先,自己把上級的有關規(guī)定文件學好,吃透文件精神實質(zhì),利用每月一期安全簡報和例會的形式,及時傳達到駕乘人員,把有關上級文件精神和安全管理制度學習好、貫徹好、宣傳好。
2、認真做好安全管理制度的落實,首先,堅持周五例會制度,對駕駛員進行安全生產(chǎn)教育和職業(yè)道德教育,使廣大駕乘人員充分認識到安全生產(chǎn)的重要性。懂得交通法規(guī),自覺維護交通秩序,遵守操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。對不能按時參加例會的客運班車駕駛員由安全人員到汽車站對其進行補課。同時利用各種形式對駕駛員進行安全生產(chǎn)教育和職業(yè)道德教育。到目前為止,向駕駛員發(fā)放簡報11期,《致駕駛員一封信》1期,向駕駛員及管理人員共發(fā)放《中華人民共和國道路交通安全法》讀本240余本,出黑板報12期,標語150余幅。使每位職工做到學法、懂法,不違法。二是每月帶領安全人員到汽車站對客運班車進行兩次拉網(wǎng)式安全大檢查。特別是對車輛技術狀況、消防器材、五證兩卡等情況進行細致檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時利用大檢查和交警隊對車輛臨檢的有利時機向駕乘人員做好安全警示教育,提醒駕駛員時刻牢記“安全責任重于泰山”的理念,做到警鐘長鳴。三是根據(jù)季節(jié)的變換,雨、雪、霧等惡劣天氣及時到汽車站提醒駕乘人員做好不同季節(jié)氣候環(huán)境下的車輛行駛安全。四是與安全管理人員及駕駛員層層簽定安全責任合同。
3、及時處理好安全交通事故,做到接案及時上報,積極組織人員到達現(xiàn)場,全力做好事后各項事宜。認真做好事故原因分析,積極主動地與交警和保險部門協(xié)調(diào)關系,力爭減少事故損失,并認真吸取事故教訓,有針對性的對駕駛員進行安全警示教育。
4、認真落實iso9000質(zhì)量認證體系驗收準備工作,按照質(zhì)量認證標準對安全管理方面的各種檔案、臺帳、記錄性基礎管理資料,進一步細致準確地進行完善,為質(zhì)量認證達標、升級奠定了良好的基礎。
5、加大車輛的保險投保力度,要求所有營運車輛都必須按照公司的有關規(guī)定足額進行投保,并安排專人負責管理。對車輛的保險情況逐車建檔并上墻公示,以便掌握車輛的投保情況。對近期要到期的車輛以書面的形式和打電話的方式提前通知車主(駕駛員)及時投保,否則月底拿養(yǎng)路費時不予發(fā)放養(yǎng)路票。同時利用車輛二級維護的有利時機將手續(xù)扣留,力爭做到不拖、不漏。通過一系列的監(jiān)管措施,基本杜絕了車輛拖保、漏?,F(xiàn)象。為行車中出現(xiàn)的事故風險提供了資金保障。
(三)認真做好保衛(wèi)工作。
分公司院內(nèi)單位多,車輛、人員流動大,進出頻繁,管理難度大,如何做好保衛(wèi)工作,保障公司財產(chǎn)不受損失,保持安全有序的工作環(huán)境,做好安全保衛(wèi)工作至關重要。為更好地搞好保衛(wèi)工作,對保衛(wèi)人員制定了崗位責任制,同時利用各種形式經(jīng)常對保衛(wèi)人員進行責任心教育。嚴格堅持保衛(wèi)工作制度,認真做好車輛的出入登記管理工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。一年來院內(nèi)沒有出現(xiàn)公司財產(chǎn)被盜和重大事故的發(fā)生。有力地保障了公司的生產(chǎn)和工作秩序。
回顧一年來自己為分公司做了一些應該做的工作,盡到了個人應盡的義務,但離上級的要求還相差一些距離,仍存在著問題和不足,具體表現(xiàn)在:
一是安全肇事頻率較高。
二是安全管理制度的落實有待于進一步加強。直接影響到分公司工作的開展。制約了分公司質(zhì)量目標的全面完成。
針對工作中存在的不足,特制定以下措施:
一是進一步加強駕駛員的管理,針對駕駛員流動大,技術水平不均的情況,細致進行建檔立卡,分類管理,對技術水平不好,安全意識差的重點靠上抓,重點控制,重點檢查,對不符合要求的駕駛員堅決不用,以此降低車輛肇事頻率,確保車輛的行車安全。
二是強化管理制度的落實,進一步加強車輛投保管理力度,對不能按時參加投保的車輛停止運行。堅決杜絕拖保、漏保現(xiàn)象的發(fā)生,努力達到足車,足額投保。為分公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供保障,促進公司經(jīng)濟健康發(fā)展。
新的一年即將到來,我將在新的一年里團結分公司領導班子,充分搞好協(xié)調(diào)配合,心往一處想,勁往一處使,齊抓共管,大膽潑辣,更好地完成上級交給的各項任務。同時,進一步搞好以下幾項工作:
一是努力加強業(yè)務學習,對安全人員進行業(yè)務培訓,提高本人及安全管理人員的業(yè)務素質(zhì)和服務質(zhì)量,為駕駛員(車主)提供一流的服務。努力達到“高效經(jīng)濟,顧客滿意”。
二是進一步完善安全管理工作,密切配合各口搞好車輛的清欠工作。
三是努力完善安全管理制度,強化管理制度的落實,并積極改進,嚴格按照有限公司及上級有關部門制定的管理規(guī)定,科學管理,不斷完善管理體制,更好地發(fā)揮部門的職能作用。
各位領導、同志們,以上是我向大家對近一年來的工作總結和對下一步工作的打算,如有不當之處請各位領導、同志們批評指正,我一定虛心接受,積極改正。在新的一年里我決心在上級領導的指引下團結分公司一班人帶領廣大職工以科學的質(zhì)量管理思想,完善的質(zhì)量管理體系做好各項工作,為公司的發(fā)展多做貢獻。
安全管理員述職報告篇十四
本年度,在公司黨委的正確領導下,在分管安全領導的指導下,本人認真貫徹落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和“安全第一、預防為主、綜合管理”的安全生產(chǎn)工作方針,切實履行自己的安全生產(chǎn)職責。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理職責書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產(chǎn)的第一職責人,安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全職責人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,增大了對安全目標、安全事故、“三違”現(xiàn)象的考核力度;增大了對事故隊主要領導、職責區(qū)領導、安全員的考核力度;增大了對違規(guī)違章的管理力度,嚴格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度。同時,對工作職責心強,發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化推薦,舉報險肇事故和違規(guī)行為,凡對強化安全管理,預防事故發(fā)生有用心作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一職責人”的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標職責落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,構成了“xx統(tǒng)一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同職責網(wǎng)絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促動了各級安全生產(chǎn)職責的落實。
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度實行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī),進一步細化了安全生產(chǎn)職責追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)職責制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度,構成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實現(xiàn)了全面依法管理。
我們持續(xù)創(chuàng)新豐富安全評價的方法和資料,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業(yè)現(xiàn)嘗體系運行、安全文化建設、教育培訓、創(chuàng)新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的資料,預知預控,提升了安全評價的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與水準,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,增大對各部門負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育,努力提升各類人員的'安全素質(zhì)。展開了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和展開多種形式培訓,提升了的安全職責意識,專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。
從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力增強專業(yè)管理,嚴格監(jiān)督檢查,落實管理職責,重點對xx的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員實行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式即時通知相關單位實行整改,并跟蹤隱患整改落實狀況。各隊組織班組展開好安全自查工作,對所查隱患即時整改。xx專業(yè)人員各負其責,對各部門專業(yè)管理實行監(jiān)督、指導、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎扎實;專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)帶給了強有力的專業(yè)保證。針對我xx生產(chǎn)經(jīng)營活動實際,我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標準,認真、細致、全面的展開隱患排查管理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、管理不留后患,各單位共排查管理隱患xx多起,做到了職責、措施、資金、時限和預案“五落實”。
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結合工作實際,從孝從細、從實抓起,持續(xù)提升班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提升每名職工的安全自我保護意識和潛力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位(xx重大危險源)的安全,把這些關鍵部位時刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監(jiān)護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提升職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和上級要求,扎實展開“xx”、“xx”“xxx”、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
安全管理員述職報告篇十五
今年以來,本人以“三個代表”重要思想為指導,認真踐行科學發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的十八大精神,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,進一步落實各級安全生產(chǎn)責任制,大力強化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任意識,全面推進安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和行政執(zhí)法工作,切實加強安全基礎管理,全區(qū)安全生產(chǎn)呈良性發(fā)展態(tài)勢?,F(xiàn)將今年以來履行安全生產(chǎn)職責、領導組織全區(qū)開展安全生產(chǎn)情況總結如下:
安全生產(chǎn)事關人民群眾生命財產(chǎn)安全,事關改革發(fā)展穩(wěn)定大局,事關黨和政府形象和聲譽。作為區(qū)政府主要負責人、地方安全生產(chǎn)第一責任人,本人時刻樹立科學、安全、可持續(xù)的理念,把安全放在第一位,把生命高于一切的理念落實到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的全過程。
一是不斷強化工作職能。全區(qū)各鎮(zhèn)、街道、部門以及相關單位建立健全行政一把手負總責、分管負責人具體負責、專職人員具體操作的安全生產(chǎn)工作機制,全區(qū)已形成了上下聯(lián)動、組織嚴密的安全生產(chǎn)工作絡。每季度定期組織召開安委會(擴大)會議,認真總結階段工作,排查全區(qū)安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié),有針對性地研究部署下一步工作,確保各項工作正常、有序開展。
二是認真貫徹落實上級安全生產(chǎn)工作相關要求。今年以來,全國和省、市多次召開安全生產(chǎn)工作電視電話會議,強調(diào)安全生產(chǎn)工作的重要性,并不斷提出新的工作內(nèi)容和要求。我區(qū)在認真組織收聽收看的同時,認真領會會議精神,明確工作目標,細化工作流程,確保每一項工作落實到位。結合上級有關件和會議精神,以區(qū)政府名義下發(fā)了《20xx年全區(qū)安全生產(chǎn)工作意見》《大山區(qū)各鎮(zhèn)(街道)及有關部門和單位安全生產(chǎn)、工作職責》等件。
三是積極推進安全生產(chǎn)工作常態(tài)化管理。年初,我們把安全生產(chǎn)工作列為政府經(jīng)濟社會發(fā)展計劃的`重要組成部分,按照區(qū)人代會報告中的相關要求,把安全生產(chǎn)作為一項重要工作進行部署。在區(qū)內(nèi)召開的經(jīng)濟工作會議、全委會等綜合會議中,本人都會根據(jù)各階段情況對安全生產(chǎn)工作提出相關要求。在政府常務會、區(qū)長辦公會等會議中,我們都對安全生產(chǎn)工作進行專題研究,并集中學習與安全生產(chǎn)有關的法律法規(guī)。此外,今年全區(qū)還相繼組織開展了“元旦”“春節(jié)”“夏季”“國慶”等九次安全生產(chǎn)大檢查活動,安全生產(chǎn)管理形成常態(tài)化。
做安全生產(chǎn)工作,關鍵是嚴格落實責任。本人始終把安全生產(chǎn)責任的落實作為一項重點工作來抓,在全區(qū)形成了“安全生產(chǎn)、人人有責”的工作態(tài)勢。
一是以責任書簽訂為抓手,分解責任。在年初召開的全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議上,區(qū)政府與各鎮(zhèn)、街道以及相關部門簽訂了20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書。根據(jù)市政府下達我區(qū)20xx年度安全生產(chǎn)事故控制指標,對相關安全監(jiān)管部門進行了指標分解,與有關部門簽訂了安全監(jiān)管目標責任書,實行安全目標管理履職保證金制度,增強了部門的安全責任感。今年,為了強化安全生產(chǎn)責任制的落實,本人與各位副區(qū)長簽訂了安全管理責任書,明確了各位副區(qū)長對分管部門管理及單位的安全生產(chǎn)職責,做到人人有意識、個個有責任。在此基礎上,區(qū)政府要求各級必須層層簽訂安全生產(chǎn)責任書,落實安全生產(chǎn)責任制,形成了“一級抓一級,層層抓落實”的責任體系。
二是以企業(yè)為主體,強化責任。要求監(jiān)管部門牢牢牽住企業(yè)主體責任這一“牛鼻子”,引導企業(yè)牢固樹立“安全第一”的理念,正確處理安全與生產(chǎn)的關系,從規(guī)劃建設到投入生產(chǎn)運營,始終把安全生產(chǎn)擺到重要位置,自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定的安全保障職責,積極引導企業(yè)參加安全生產(chǎn)責任保險,不斷加大安全投入,強化基礎管理,確保365天安全無事故。
三是以考核為動力,落實責任。全區(qū)認真實行安全生產(chǎn)目標管理履職保證金制度,繼續(xù)強化安全管理目標考核,積極完善安全考核的體系和機制,嚴格執(zhí)行獎懲制度,明確了凡是發(fā)生重大以上安全生產(chǎn)事故的單位,堅決實行“一票否決”的規(guī)定,取消年度評選資格,并嚴肅追究責任。
保障一個地區(qū)的安全穩(wěn)定,就必須加強領導、周密部署、強化管理,認真做安全生產(chǎn)各項工作,防重特大安全事故發(fā)生。今年以來,全區(qū)突出抓以下幾項重點工作。
一是重“預防”,狠抓隱患排查治理工作。年初,我區(qū)列出了重點監(jiān)管企業(yè)名單,實行區(qū)鎮(zhèn)分級監(jiān)管。春節(jié)前后,安監(jiān)部門對全區(qū)重點生產(chǎn)經(jīng)營單位開展了安全監(jiān)督檢查,尤其對危險化學品生產(chǎn)、使用、儲存企業(yè),煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位、船舶修造、機械制造等120多家重點監(jiān)管企業(yè)進行了監(jiān)督檢查。在“7·23”甬溫線特別重大鐵路交通事故后,全區(qū)認真貫徹落實《國務院安委會關于認真貫徹落實國務院第165次常務會議精神,進一步加強安全生產(chǎn)工作的通知》精神,立即在全區(qū)圍內(nèi)開展事故隱患排查治理,特別是對高危行業(yè)、重點行業(yè)和領域的各類生產(chǎn)經(jīng)營單位進行安全生產(chǎn)專項整治。截止目前,全區(qū)深入有效地開展事故隱患排查治理單位17050家次,排查隱患數(shù)20xx7起,已整改19948起,整改率%。今年,我們繼續(xù)在全區(qū)企業(yè)中推廣“1+3安全監(jiān)控”工作體系建設,目前規(guī)模以上企業(yè)覆蓋率達100%,重點行業(yè)中的中小企業(yè)覆蓋率達50%。
二是重“監(jiān)管”,狠抓安全生產(chǎn)行政執(zhí)法。在今年相繼組織開展的9次全區(qū)安全生產(chǎn)大檢查中,對全區(qū)重點監(jiān)管企業(yè)安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為進行了查處,有效防各類事故的發(fā)生。區(qū)安監(jiān)局對全區(qū)16家化工生產(chǎn)企業(yè)、重大危險源單位進行了監(jiān)督檢查,進一步規(guī)企業(yè)行政許可、“三同時”建設、安全管理、應急演練;嚴厲打擊煙花爆竹無證經(jīng)營、銷售私貨及“三無”產(chǎn)品、違規(guī)儲存等“四私”違法行為,會同公安部門組成三個執(zhí)法檢查組開展煙花爆竹專項執(zhí)法檢查,取締無證經(jīng)營煙花爆竹單位2家,收繳私貨100箱、非法煙花爆竹25箱;區(qū)建設局對全區(qū)在建工程的建筑許可、安全生產(chǎn)許可、“三類人員”持證上崗情況進行了執(zhí)法檢查。
區(qū)經(jīng)信委聯(lián)合安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、消防、水利農(nóng)機等職能部門對全區(qū)42家船舶修造企業(yè)督查,針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營證照、行政許可、安全生產(chǎn)組織機構、責任制、安全投入等12個方面進行督查。區(qū)水利農(nóng)機局與交警部門開展聯(lián)合執(zhí)法,對無牌無證、黑車非駕、違規(guī)載客等違法違章行為進行執(zhí)法治理。區(qū)交巡警大隊結合全國明城市創(chuàng)建和“護蕾行動”要求,對交通違法行為進行重點查處,共處罰交通違法行為萬余起,行政拘留37人,查處酒后駕駛62起。
三是重“引導”,狠抓安全生產(chǎn)宣傳教育。著眼于三是夯實安全生產(chǎn)基礎,強化安全生產(chǎn)教育培訓這項治本工程,不斷提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員、高危行業(yè)人員、特種作業(yè)人員素質(zhì)。今年,全區(qū)對企業(yè)主要負責人、安全管理人員進行輪訓,共培訓各類人員5937人。突出高危行業(yè)專業(yè)教育。區(qū)安監(jiān)局組織召開了全區(qū)危險化學品生產(chǎn)企業(yè)、煙花爆竹經(jīng)營單位、高危行業(yè)從業(yè)人員專項會議,有針對性地進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳教育,協(xié)調(diào)教育、人社、農(nóng)業(yè)等部門,將農(nóng)民工崗前安全培訓納入職工教育、職業(yè)技能培訓、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓中。此外,還積極開展安全化進企業(yè)、進園區(qū)、進社區(qū)、進學校、進工地、進家庭“六進”活動;區(qū)安監(jiān)、建設、交通、公安等十部門聯(lián)合開展“道路交通安全”“建筑施工和房屋安全”“特種設備安全”等、、宣傳咨詢?nèi)栈顒樱邮墁F(xiàn)場群眾咨詢解答;區(qū)安監(jiān)局繼續(xù)聯(lián)合總工會、團委開展“安康”杯競賽和創(chuàng)建“青年安全示崗”“安全生產(chǎn)誠信企業(yè)”活動,不斷提高廣大職工和群眾的安全生產(chǎn)知識和自我防護能力。
一直以來,本人始終站在講政治、顧大局、重民生、保和諧、促發(fā)展的高度,把安全生產(chǎn)工作作為各項工作的重中之重,堅決抓。
一是在時間上給予保證。不管工作有多忙,本人都定期聽取安監(jiān)部門對全區(qū)安全生產(chǎn)情況的工作匯報,了解安全生產(chǎn)形勢和監(jiān)管工作方面的具體進展,共同研究安全生產(chǎn)相關活動的開展及階段性安全生產(chǎn)工作思路。
二是在經(jīng)費上給予支持。針對安監(jiān)部門工作經(jīng)費缺乏、人員不足等問題,本人都盡力幫助解決部門的實際問題,在專項經(jīng)費、人員配備上給予了一定的支持,為安監(jiān)部門正常開展各項工作提供了必要的保障。
三是在技術上給予幫助。今年,邀請三是市有關專家對我區(qū)安全生產(chǎn)進行專項檢查咨詢指導、安全評估等技術服務活動,夯實了企業(yè)的基礎工作,規(guī)了企業(yè)管理制度,幫助企業(yè)家整改了安全生產(chǎn)隱患,解決了企業(yè)技術方面難題。20xx年,本人在安全生產(chǎn)方面做了一些工作,取得了一定成績,全區(qū)的安全生產(chǎn)形勢也比較平穩(wěn),但存在的問題和困難也不容忽視,主要表現(xiàn)在少數(shù)企業(yè)主體安全責任意識還未真正形成,部分企業(yè)職工的安全意識和自我保護能力還不高等等。
在新的一年里,本人將繼續(xù)以對黨和人民高度負責的精神,自覺履行安全第一責任人的職責,恪盡職守、扎實工作,積極抓安全生產(chǎn)各項工作,盡心盡力確保一方平安。
安全管理員述職報告篇十六
尊敬的xx領導:
本人在公司黨政及公司有關部門的正確領導下,xxx年在xx總會計師職位上履行自己的職責,現(xiàn)將履行職責情況作具體匯報。
我具體分管財務和審計工作,參與領導xx財務管理、成本管理、預算管理、會計核算和監(jiān)督等方面的工作,具體組織了xxxx清產(chǎn)核資工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經(jīng)營管理方面的規(guī)定和精神,在稅務工作中較好地維護了企業(yè)利益,較好地遵守了國家有關財經(jīng)法規(guī)和上級主管部門的有關規(guī)定,在歷次稅務檢查、財務檢查中得到了稅務部門和主管業(yè)務部門的好評和肯定。
1、積極參與領導了經(jīng)營管理工作。
xxxx年xx外部市場環(huán)境較好,但成本的壓力較大,為完成公司下達的成本費用指標,我和其他領導和有關科室領導一起,分析存在的問題,制定了材料、修理費等多項管理措施,分解了大小指標54項,加強了考核,共考核罰款xx萬元,獎勵xx萬元,嚴格的獎罰兌現(xiàn),促進了經(jīng)營管理工作。xxxx年除政策性增支因素外,制造成本、管理費用均能完成公司下達的指標,預計xxxx年盈利水平將在xx萬元,創(chuàng)歷史新高,本人作為班子成員之一,參與經(jīng)營管理工作感到非常欣慰。
2、加強財務管理,嚴格實行資金聯(lián)簽制。
為加強成本費用控制,規(guī)范資金管理,根據(jù)實際情況,制定了不同授權額度資金聯(lián)簽制,有效地控制了大額成本費用的'發(fā)生,凡年度預算之外的,必須經(jīng)審核聯(lián)簽后方可執(zhí)行,生產(chǎn)必須上的項目,必須按規(guī)定上報公司審批,作為這些控制環(huán)節(jié)上重要的環(huán),我始終堅持公司有關規(guī)定,使財務管理工作更加規(guī)范。
3、推行全面預算管理,預算管理格局初步形成。
根據(jù)管理需要和上級有關部門要求,本人起草了《xxxx預算管理辦法》,并按工作計劃親自給中層干部和預算員上課,培訓預算管理的相關知識和要求,預算管理架構在xxxx初步形成。
4、抓制度管理,堵塞管理中的漏洞。
針對日常管理中發(fā)現(xiàn)的問題,研究存在問題的根源,提出具有針對性措施,這是我工作中始終堅持的準則,如在廢舊物資處理上,過去存在個別人就決定了。我也接到過群眾舉報,為多拉,拉好材質(zhì)的廢料等,我和其他分管領導一起研究,制定廢舊物資處理管理規(guī)定,處置前必須經(jīng)過鑒定組鑒定并簽字認可方能處理。在裝運、計量上也必須有相關部門的人在場,這樣有效地遏制企業(yè)資產(chǎn)流失。
作為分管財務的領導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關廉潔自律的規(guī)定。以平常心看待手中的權力,利用好上級黨組織賦予自己的權力,多為企業(yè)的管理出力。
1、認真學習黨關于廉潔自律的規(guī)定,學習中紀委三次全會提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,學習公司經(jīng)營工作“xx條禁令”,堅持心為企業(yè)所想,權為企業(yè)所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律。
我在工作中嚴格遵守相關的財經(jīng)法規(guī)和制度,特別是在簽訂經(jīng)濟合同、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權,不違規(guī)。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業(yè)內(nèi)控制度,企業(yè)的權力不集中在某一個人手上,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業(yè)務設置和人員輪職上制度化。
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應不了工作的要求,更談不上工作的創(chuàng)新,為此,我參加了自考學習,順利完成學業(yè),同時注重參加會計的繼續(xù)教育,隨時掌握國家財經(jīng)、稅務等方面的變化,更好地適應了工作要求。
以上是我個人在xxxx年的履職和學習情況,特向上級組織部門匯報。我會在以后的工作學習中繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,克服不足,勤勤懇懇地履行好自已的職責。本人在工作中的不足也懇請組織部門給予批評指正,我會在以后的工作中加以改進和提高。
安全管理員述職報告篇十七
20xx年的工作已經(jīng)告一段落,回顧這一年來的工作,在公司各位領導和同事的支持與幫助下,按照公司的總體要求,我以積極的態(tài)度對待各項工作任務,較好的完成了各項工作任務,在工作能力和工作水平上有了新的進步,現(xiàn)將一年來的履職情況做以報告,請大會審議:
學習是進步的階梯,對于每個人都是終身任務,作為一位管理者,我首先樹立“形勢逼人,不進則退;任務逼人,不學則退”的緊迫感,緊跟時代步伐,在持久學和深入學上下功夫,堅持不懈地加強學習,用科學發(fā)展觀武裝頭腦。從深層次上挖掘、理解科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,在干中學,在學中干,防止淺嘗輒止,從而進一步提高政策理論水平,加強自身修養(yǎng)。一年來,我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。不斷加強兩項學習:
(一)加強政治理論學習,不斷提高自身政治理論和思想道德水平。
本人始終堅持以思想政治建設為中心,切實強化政治和大局意識,加強政治理論學習,努力提高理論修養(yǎng),不斷增強責任感和使命感,在思想上、政治上與公司黨委保持高度的一致。堅持中心組學習和自學相結合的學習制度,努力提高政治理論水平。認真學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、“中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定”等重要文件,認真理解掌握精神實質(zhì),使自身政治理論水平有了明顯提高。通過學習鄧小平理論及“三個代表”重要思想,尤其是學習“十七大”精神,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
(二)加強業(yè)務知識學習,不斷提高總覽全局和駕馭市場的能力。
為了更好的做好本職工作,本人重點學習了市場經(jīng)濟學、現(xiàn)代營銷學、企業(yè)管理、物流管理、客戶服務理論等知識,拓寬視野,解放思想,更新觀念,進一步提高了自己的業(yè)務理論水平和組織領導能力。由于我采取了邊學習、邊總結、邊提高、邊指導的方法,有效地提高了自身的組織協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,為福建分公司工作健康穩(wěn)定地發(fā)展作出積極的貢獻。
在福建分公司,我打破傳統(tǒng)的學習習慣,賦予學習以新的內(nèi)容。一是注重對自身的完善和提高。不局限于一般意義的獲得知識和信息,更側(cè)重于健康品格和心態(tài)的培育,側(cè)重于學習習慣和能力的培育。二是加強與工作不可分離的學習。學習工作化、工作學習化,將學習融入到經(jīng)營管理目標、客戶關系管理等各項工作當中去,而不是把學習與實際工作割裂開來。三是突出團隊學習。我通過個人能力的提高,來提高團隊的整體能力,使學習成為干部職工的自覺行動。
在實際工作中堅持民主集中制原則,增強全局觀念。工作到位不越位,有權不越權,當好助手,服從全局,認真貫徹落實黨委會、班子會形成的決議,從來不搞小動作,為人做事坦坦當當。加強業(yè)務知識學習,不斷提高總覽全局和駕馭市場的能力通過不斷地努力學習,我提高了自身的業(yè)務管理水平,組織協(xié)調(diào)能力,綜合分析能力、處理問題的能力和決策能力,適應了運輸行業(yè)不斷改革發(fā)展的新形勢。
(一)確立了清晰的工作思路。今年年初,根據(jù)公司要求,結合自身實際,圍繞年初制定的“七三八”戰(zhàn)略目標,緊跟福建銷售總體營銷戰(zhàn)略,帶領分公司全體干部員工戮力同心,奮力拼搏,創(chuàng)新管理,分公司的盈利能力和管理水平得到了較大的提升,20xx年營運收入預計實現(xiàn)8300.00萬元,完成年計劃的xx8.57%;預計完成貨運量92.71萬噸,實現(xiàn)年計劃的5.89%;預計完成貨物周轉(zhuǎn)量xx327.00萬噸公里,實現(xiàn)年計劃的xx9.23%;車輛完好率達到96.90%,工作率達到92.57%。分公司在實現(xiàn)持續(xù)平穩(wěn)較快發(fā)展的同時,確保了福建省內(nèi)中石油市場的油品供應穩(wěn)定有序,得到了甲方的肯定和認同。
(二)進一步加強了班子建設。按照“團結、奉獻、廉潔、進取”的目標,我認真加強領導班子建設,作為班子的班長,我團結帶領其他班子成員,以公司為家,工作第一。大事講原則,小事講風格,做好表率。同時按照“三重一大”要求,堅持民主集中制原則,執(zhí)行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本制度,保證了決策民主化和科學化,領導班子形成了強大的凝聚力和向心力,從而建設了一個團結進取、高效運轉(zhuǎn)工作機制。得到了上級的充分肯定和廣大職工的信任,有效促進了班子整體績效的發(fā)揮。
1、抓住機遇、穩(wěn)步拓展內(nèi)外部市場。一是緊跟福建銷售20xx年整體發(fā)展思路,及時了解并切入了銷售公司庫站網(wǎng)絡構建規(guī)劃和營銷策略,按照“跟得上、調(diào)整好、保得住”的思路,鞏固和擴大了中石油內(nèi)部市場,今年中石油銷售內(nèi)部市場貨運量比去年同期增加了7.69萬噸。二是外部市場開發(fā)取得新成果。先后與中鐵建、港務局石湖碼頭、嵩嶼集裝箱碼頭、龍巖巖運石化、廈門公交等大型機構客戶簽訂了運輸合同,全面完成了分公司下達的社會市場開發(fā)指標,今年社會市場配送量比去年同期增加了4.75萬噸。三是非油品市場及小額配送市場穩(wěn)步拓展。今年非油品實現(xiàn)配送貨值1021萬元,完成收入61.25萬元,比20xx年增加18.94萬元。小額車輛則在去年18輛的基礎上,新增加配送車輛6臺,實現(xiàn)租賃收入427.4萬元,比20xx年增加176.2萬元。
2、科學調(diào)派、持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)運行。
按照劉志總經(jīng)理指示要求,為了使指令安排更合理,年初,將機關從廈門遷到福州,實現(xiàn)了和甲方合署辦公,并將配送指令由原來的甲方直接下達轉(zhuǎn)變?yōu)榉止究傉{(diào)安排,使得計劃更加科學合理和貼近實際。同時定期和福建銷售公司召開協(xié)調(diào)例會和工作座談會,使工作協(xié)調(diào)更加緊密,溝通更加及時。面臨今年配送量不斷攀升的形勢,帶領分公司領導班子按照“三三工作制”原則堅持每月深入基層,大忙季節(jié)吃住在一線,油品配送保供任務繁重時深入甲方進行協(xié)調(diào),有力保證了生產(chǎn)正常運行。密切關注油站銷量、油庫存量的變化以及天氣和路況變化,及時對長短途計劃進行調(diào)整和搭配,增強了計劃的可操作性。并通過專人跟車、中心互檢、總調(diào)抽檢等方式優(yōu)化了路線,明確了“三規(guī)一限”具體內(nèi)容,認真組織開展“三爭三創(chuàng)”活動,增強了一線員工生產(chǎn)積極性,從而提高了車輛運行效率。目前,分公司平均運距為xx8公里,月車噸產(chǎn)量為4305噸公里/車噸,平均運行效率由去年的1.29次提高到現(xiàn)在的1.55次。
(三)明確責任,安全環(huán)保平穩(wěn)有序。
951人次,全部合格,組織開展了安全演講比賽,表彰安全之星101人,表彰金額1.01萬元,通過上述活動有力地營造了企業(yè)整體安全氛圍。每月認真組織開展“反三違”排查工作,全面對安全隱患進行排查治理,到目前,對各聯(lián)系點檢查xx3次,路檢路查171次,跟車上路563人次,共發(fā)現(xiàn)隱患366項,現(xiàn)場整改228項,限期已整改138項,通過不間斷的自糾自查,確保了本質(zhì)安全的實現(xiàn)。
(四)完善制度,設備管理不斷規(guī)范。
按照車型、車類和車輛分布實際制定和下達維修保養(yǎng)計劃,通過對入廠車輛抽檢、對配送中心計劃執(zhí)行情況的量化考核、對車輛保養(yǎng)臺帳的檢查等方法嚴把維修質(zhì)量關,確保了養(yǎng)修計劃的落實。車輛一級保養(yǎng)完成1214車次、二級保養(yǎng)完成183車次,車輛保養(yǎng)實施率從去年的92.3%提高到了96.56%。進一步強化出車前、行車中、收車后的“三檢制”,加強駕駛員的自檢和設備管理人員的專檢工作,做到歸場必檢、漏檢必罰、合格放行。今年對兩名責任心不強的管理人員及時調(diào)整到押運員崗位。一年來,車輛歸廠檢查車數(shù)為22486車次,車輛歸廠檢查率為99.82%,車輛歸廠檢查合格率為98.52%,車輛碎修率為33.06%。組織員工認真開展“春、秋兩季整車愛車”、“紅旗設備評比”等活動。對車輛設備開展了全面的隱患排查,共檢查車輛285臺次,清潔車輛244臺次,在檢查過程中,整修車輛105臺次,更換防護欄鋼繩約130米,更換滅火器98只,統(tǒng)一標識26臺??偨Y推廣先進單位經(jīng)驗,選樹表彰優(yōu)秀駕駛員4名,激勵和鼓舞員工“爭當模范、愛車奉獻”的積極進取精神,從而把活動的開展切實變成提高設備日常管理的自覺行動。
(五)落實措施,服務、數(shù)質(zhì)量水平不斷提升。
一是認真組織開展了嚴厲打擊盜賣油品活動。分公司從4月份開始組織了為期3個月的專項嚴打活動,通過“四查一訪”工作(四查是指安全監(jiān)督站獨立查、相關科室聯(lián)合查、承包科室定點查、gps跟蹤查、一訪是指認真做好甲方及客戶的回訪);充分調(diào)動各級管理人員抓好服務、數(shù)質(zhì)量的主動性,有效控制了數(shù)質(zhì)量事故的發(fā)生。在嚴打期間,組織了法律法規(guī)講座和禮儀常識培訓,增強了員工遵紀守法的自覺性,提升了文明服務水平,并先后與福建銷售公司召開了座談會5場次,與9個地市公司召開了座談會19場次,回訪油庫油站36座,查處盜油嫌疑5起,解除勞動合同8人,全部上報了公司違規(guī)駕駛員黑名單,通過努力使全年貨損率控制在了1%以內(nèi)。二是全面排查整改車輛設備存在的盜油隱患部位。堅持在歸場后和出場前對車輛進行全面檢查,檢查車輛罐體內(nèi)、罐蓋、自用油箱、工具箱、駕駛室、油品接卸油閥門、海底閥、管線、防爆人孔開關、通氣換氣閥等是否存在盜賣油品隱患,在不間斷的檢查中共發(fā)現(xiàn)隱患12處,并對發(fā)現(xiàn)的隱患全部進行了及時整改,特別是對罐蓋螺栓部位進行了固定并做了標記。三是加大投入力度,發(fā)揮監(jiān)督作用。建立完善了監(jiān)督站的組織架構,并進一步明確監(jiān)督職能,配備了專職人員、專用車輛和專用設備,增強了監(jiān)督部門力量,到目前監(jiān)督站共路檢路查36次,檢查配送中心35次,查出問題87項,現(xiàn)場整改65項,限期整改22項。在此基礎上,制定并出臺了《gps監(jiān)控管理補充規(guī)定》,明確重車60公里以內(nèi)嚴禁停車,取締了60公里范圍內(nèi)所有停車點、吃飯點和加水點。在抓好內(nèi)部檢查的同時,通過加大對甲方和客戶的回訪,暢通了舉報渠道,制作并下發(fā)服務、數(shù)質(zhì)量監(jiān)督卡片1000余張。針對社會油站計量知識欠缺的實際,還在回訪中進行了計量知識的交流和培訓,為避免交接扯皮、堵塞漏洞奠定了基礎,也有效地保護了社會客戶的切身利益。
(六)理順經(jīng)營,不斷加強內(nèi)控管理。
為了突出成本控制,年初制定了成本預算控制定額,明確了成本控制目標,將長期規(guī)劃和短期預算相結合,通過節(jié)獎超罰的.獎懲機制,提高了預算的準確率和全員控制成本的積極性;同時,組織完成了分公司內(nèi)控體系評價測試,推動了內(nèi)控體系的有效運行。發(fā)布《內(nèi)部控制運行評價管理辦法》,明確評價內(nèi)容、標準和程序,將評價結果與業(yè)績考核掛鉤,實現(xiàn)內(nèi)控測試、考核評價的規(guī)范化、制度化,推進了內(nèi)控體系建設。
(七)加大培訓,員工素質(zhì)不斷提高。
一是抓好培訓計劃的落實。根據(jù)“xx”培訓目標,分公司結合實際制定了全年培訓計劃,并將培訓任務分解到了機關科室,在跟蹤培訓任務落實的同時,加強培訓工作的日常管理和考察,把培訓和績效考核有機結合,形成考核機制,促進了培訓質(zhì)量的提高。今年分公司有3名學員獲得了公司培訓班優(yōu)秀學員的榮譽。二是抓好培訓師資和培訓教材的落實。為了確保培訓效果,分公司先后與政府運管交警部門和集美大學建立溝通與聯(lián)系,落實專業(yè)對口培訓人員,同時選拔內(nèi)部業(yè)務骨干,作為業(yè)務和技能的培訓師資。在培訓教材的落實上,今年為駕駛員制作了安全知識及事故案例培訓光盤,為管理人員購買了《你就是企業(yè)的主人》、《為自己工作》、《認真勝于能力》等培訓書籍,分公司還編寫印刷了《福建分公司員工學習手冊》等反映運輸公司企業(yè)文化、服務理念等方面的培訓教材,下發(fā)到基層,為培訓工作的開展奠定了基礎,從而提升了員工隊伍的整體素質(zhì)。今年以來參加分公司組織的各種層次培訓共計5169人次,外送培訓39人,各部門培訓3412人次,請來專人培訓436人次,共取證3人,周例會集中培訓1757余人次。三是抓好崗位練兵和技能競賽活動的開展。通過獎勵激勵獲獎人員,推廣先進經(jīng)驗等方式,營造了“比、學、趕、幫、超”的競爭競賽氛圍,激發(fā)了廣大員工的工作熱情,提高了全體駕駛員和修理工安全意識和操作技能,分公司一名駕駛員獲得了公司技能大賽三等獎,并同公司優(yōu)秀駕駛員代表公司參加了自治區(qū)的職業(yè)技能大賽。
(八)強化考核,機制管理再有創(chuàng)新。
一是建立了業(yè)績考核機制。將全體管理人員納入了獎金考核體系,改變了以往的分配機制,實行一體考核,年初,研究制定了《福建分公司業(yè)績考核評價辦法》,推行百分制考評打分,在獎金分配上打破了員工身份界限,實行了以效益、業(yè)績、考核評價為依據(jù)的分配機制,確保了績效監(jiān)控具體到單位(科室)和個人、考核覆蓋到崗位,不僅保證每項工作都得到有效控制和落實,同時也調(diào)動了不同身份員工的積極性,進一步促進了企業(yè)與員工的思想文化交融,實現(xiàn)了管理靠制度,獎懲有依據(jù),辦事講準則的管理目標。二是建立了應急聯(lián)動機制。面對福建地區(qū)多山丘陵的地形地貌特征和臺風頻發(fā)的氣候特征,分公司不斷總結安全經(jīng)驗、設備管理經(jīng)驗和突發(fā)應急的經(jīng)驗,形成了一套涵蓋信息報送、應急值班、油品保供、設備管理、人員調(diào)度等內(nèi)容的應急機制,今年以來完善了包括《媒體應急預案》在內(nèi)的x項《應急預案》,并組織了?;窇毖菥?2次,增強了員工的安全意識和處置突發(fā)事件的能力。分公司在9月份組織的油品泄漏應急演練得到了政府部門的高度贊揚和甲方的支持認可,當?shù)孛襟w報道了分公司演練的實況。三是建立了基層建設達標機制。把科室和配送中心納入了達標的范圍,對單位(科室)履職情況進行考核,實行“基層考核機關、機關考核基層、領導把關審核”的審核機制,考核結果和獎金掛鉤,通過每月一次的達標考核,推動和促進了隊伍作風的轉(zhuǎn)變,凝聚了力量,強化了經(jīng)營管理,提升了管理水平,促進了全年工作任務的完成。
(九)深入基層,組織關懷凝聚人心。
一是認真組織員工開展學習討論劉志總經(jīng)理的“兩封信”活動。通過集中組織、開展談心活動、下發(fā)學習材料等多種形式認真學習領會劉總“兩封信”的內(nèi)涵和意義,使全體員工真正感受到了組織的關懷、公司寄予的希望和今后進步的方向,增強了不同崗位人員的積極性和主動性,推動和促進了基層工作的開展。二是認真組織召開員工座談會。在認真組織開好一線員工座談會的同時,還召開了員工家屬座談會,認真聽取基層的呼聲,采取活躍座談氛圍、彼此提問互動、清除冷面孔、營造暢所欲言環(huán)境,來讓員工講真話、談實話,使座談會的內(nèi)容從最初的休假時間、勞保待遇、修理費及時報銷等到最后的如何搞好交接、如何完善配送計劃、如何協(xié)調(diào)確定直銷客戶配送運距等,使座談會內(nèi)容由淺入深、由被動變主動、由個人意見變成對工作的建議和想法,切實發(fā)揮了座談會應有的作用。到目前,已召開各種形式座談會15場次,參會人員421人次。三是認真把對員工的關懷落實到位。泉州配送中心一名駕駛員的孩子患強直性脊柱炎,家庭生活極為困難,分公司在去年組織為其捐款1.2萬余元后,今年又給發(fā)放了2000元的生活困難補助。在7、8、9月高溫酷暑的季節(jié),分公司在給員工正常發(fā)放防暑降溫用品的同時,又組織開展了“送清涼到一線”活動,分公司按月給每名駕駛員發(fā)放兩箱礦泉水,配送中心每天把熬好的綠豆湯送到油庫和車場。每逢節(jié)日分公司領導班子都放棄了和家人難得一聚的機會,深入一線進行走訪慰問,到所承包的配送中心進行走訪慰問,這不僅使員工倍受激勵和鼓舞,同時更彰顯了運輸公司對員工的人文關懷。
(一)當前工作中存在的問題。
由于各方面的原因,我們工作中還存在一些困難和不足。
1、思想解放程度不夠。隨著公司的不斷發(fā)展,新情況、新問題不斷出現(xiàn),部分員工的思想認識、管理理念、工作水平等各方面還不能跟上當前形勢的發(fā)展變化。工作缺乏主動性、創(chuàng)造性、前瞻性,習慣于傳統(tǒng)思維定勢和工作方式,給工作帶來了被動。
2、安全生產(chǎn)外部環(huán)境不容樂觀。安全管理還存在漏洞,工作嚴細程度和跟蹤檢查力度不夠,對違章現(xiàn)象沒有按公司要求分析到位,處理失之于寬,“三違”現(xiàn)象還沒有完全杜絕。
3、經(jīng)營形勢十分嚴峻。分公司某些方面、某些環(huán)節(jié)按照標準去衡量還存在較大差距,需要在精細管理上下功夫。
(二)下一步工作重點。
一要加強組織管理,確保圓滿完成20xx年各項生產(chǎn)任務。要強化“精品”意識,牢固堅持安全第一的思想,合理安排計劃,抓好協(xié)調(diào),確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成各項任務。
二要加大安全管控力度,確保安全生產(chǎn)目標的順利完成。要以公司“兩會”精神為指針,全面落實公司20xx年安全環(huán)保工作,繼續(xù)推進hse建設,全面落實安全生產(chǎn)責任制,確保安全生產(chǎn)。
安全管理員述職報告篇十八
xx年我在領導和同志們的支持、幫助下,工作能力、技術水平和業(yè)務水平方面在原有基礎上有了很大的提高,工作取得了一定的成績,并得到了有關部門的認可。
我協(xié)助供暖處長完成了檢修276項、大修7項、天泰公司5.18萬平方米一戶一閥改造任務,并結合生產(chǎn)實際解決相關安全、技術、質(zhì)量問題。
1、針對供暖處外網(wǎng)失水量大這一難問題,xx年夏季主持開展了外管網(wǎng)的打壓找漏工作,找出漏點7處,同時利用夏季檢修在主線、支線安裝自力式調(diào)節(jié)閥和流量孔板的方法,解決了xx年冬季運行中外管網(wǎng)存在的水力失調(diào)問題,改善了管網(wǎng)平衡,緩解了用戶因室內(nèi)溫度低而放水的問題,提高了供暖質(zhì)量。xx年供暖期內(nèi)平均每天減少失水量近300立,失水率達到了工廠要求的3%的標準,降低了供暖成本。
2、xx年夏季新屯供暖處承擔天泰公司5.18萬平方米一戶一閥改造工程任務,這項工程由于沒有樓房的平面圖和室內(nèi)房間的平面圖,給工程施工帶來了困度,針對這一問題,我?guī)ьI有關人員到施工現(xiàn)場實地勘察和測量,合理確定了施工方案和管路走向,為提高工程進度和質(zhì)量打下了基礎。
3、為了降低供暖成本,我注意研究如何降低鍋爐供暖成本的途徑和方法。采用新技術在供暖工作中的應用和推廣,最大限度的發(fā)揮變頻技術和分層燃燒裝置作用,為了能夠讓這些新技術、新工藝、新設備在供暖工作中發(fā)揮其應有的作用,我查閱了大量相關方面的技術資料,并虛心向?qū)I(yè)技術人員請教,首先掌握了這些設備的原理、操作及調(diào)試方法。并把掌握的技術傳授給各崗位人員,使他們較快的掌握了新技術和新設備使用方法,為搞好冬季的供暖工作奠定了基礎。通過供暖處全體員工的共同努力,xx年供暖處實際成本比計劃降低30萬元。
4、加強對鍋爐房設備管理的同時加大了對外管網(wǎng)的水力調(diào)節(jié)。xx年供暖初期,由于天泰公司5.18萬平方米的一戶一閥改造,使部分區(qū)域外管網(wǎng)水力嚴重失調(diào),為了解決這一問題,我?guī)ьI供暖技術人員和管工對供暖區(qū)域內(nèi)的主支線閥及進戶閥門進行反復調(diào)節(jié),通過計算制作并安裝了節(jié)流孔板,通過近一個月的努力外管網(wǎng)平衡問題得到解決,供暖質(zhì)量明顯提高。
5、xx鍋爐房加壓泵和循環(huán)泵外線,曾出現(xiàn)因設備停電和誤操作造成用戶室內(nèi)暖氣超壓炸片。為解決這一問題,保證安全生產(chǎn),我會同電氣處的同志一道對電氣設備控制線路進行改造,較好地解決了這一困擾我們多年的技術問題。
定期組織員工學習有關的安全技術知識,提高員工的.安全意識,夯實安全基礎工作,根據(jù)供暖處季節(jié)性生產(chǎn)的特點,組織員工學習好各階段的安全生產(chǎn)技術措施,定期不定期組織各工種進行安全技術培訓,以此來提高員工的安全意識和自我保護意識,積極協(xié)助供暖處長開展好安全大檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患積極組織進行整改。夯實供暖處安全生產(chǎn)工作,通過一年努力供暖處的實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“六個為零”的奮斗目標,鍋爐房質(zhì)量標準化工作又向前邁上一個新的臺階,各項工作得到了工廠領導的表揚和認可。
為了能夠更快提高自己的文化水平和專業(yè)技術水平以及工作能力,適應集團公司及xx廠發(fā)展的要求,在工作之余加強了本專業(yè)和相關專業(yè)知識的學習,先后學習計算機辦公軟件、autocad繪圖軟件及閱讀并掌握了采暖及供電方面的書籍和常識,結合工作實際重點學習了外網(wǎng)的水力計算、供暖樓號一戶一閥改造后不熱戶的處理方法及外管網(wǎng)熱平衡的調(diào)節(jié),通過學習開闊了自己視野,拓寬了自己知識面,提高了自己的工作能力及發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,并能夠?qū)⑺鶎W知識應用在實際工作之中,解決了夏季檢修和冬季供暖工作中存在的問題。提高了工作效率。
安全管理員述職報告篇十九
尊敬的領導:
20xx年x月x日懷揣著新夢想、新起點,我來到嶄新的環(huán)境,加入全新的公司開始自己嶄新的希望,由原本熟練的銷售內(nèi)勤崗位轉(zhuǎn)做客服專員,基于對物業(yè)的了解和熟知,加上原有工作的經(jīng)驗積累,到公司入職時第一時間便能快速地進入工作角色,認真盡責地做好公司領導下達的每一件事。作為客服專員,我每天所負責的工作內(nèi)容包括以下幾點:
1、主電話回訪問卷調(diào)查。
2、業(yè)主生態(tài)園年卡辦理。
3、業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送。
4、客服中心不定時舉辦業(yè)主增值服務時活動電話邀約、活動人員名單整理工作(比如品牌行、燒烤之旅等)。
5、理公司微信公眾號后臺信息留言回復操作,隨時支援協(xié)助其他部門人員工作。
如果你沒做過一份工作,你就不會懂得這份工作的`艱難和收獲,畢竟沒有切身實踐就不會有真實的發(fā)言權。在還未轉(zhuǎn)做客戶專員時的我一度就認為這個職務肯定很清閑,看起來那么不起眼也沒什么特別的貢獻,如果不是為了能有更多時間去完成自己的終身事情,我可能并不會毅然果斷的選擇這份工作。但當我選擇這份工作后,發(fā)現(xiàn)想要做好它依然需要花費我所有時間和精力。因為我想要做好每一件事情,哪怕微不足道,我只為自己的心。也慶幸選擇了這個崗位,它讓我又重新理解了一些道理,任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的,然后只需要盡自己最大努力去做好它、去享受每一天帶來的快樂;任何一份不起眼的工作,在一個公司組織內(nèi)都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力量,好比一個螺絲釘一樣,雖渺小卻不可缺少。
兩個月的客服工作讓我切身體會到這份工作看似不起眼卻蘊含意義,把公司的愿景好心情傳播給客戶,讓客戶信賴去感受公司的真摯、熱情、責任。我的著重工作是業(yè)主電話回訪調(diào)查及業(yè)主生日電話問候,在每一個業(yè)主回訪電話中我都得到了許多有益有弊的信息,客戶會把最真實的感受想法傾訴給我,而我會第一時間記錄下他們的回饋。
當然每個公司都不是盡善盡美的,這其中也有一部分問題客戶,會在電話里對我控訴許多這樣那樣的問題和麻煩,而我要做得就是耐心去傾聽客戶的抱怨以及站在物業(yè)的角度盡力給出合理的解釋,安撫客戶情緒。再把這些問題回饋到公司領導層,希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點作用。
盡管很認真的去做每件事,但還是會存在不足以及自身需要學習新的知識了解更多新的工作技能,以致于能夠更好的為公司服務也為了讓自己成為更好的人,也非常希望公司領導能給予我新的指示和指導。鑒于自己工作中接觸到的事情,建議公司倡導各個部門在工作前一定要做到及時、有效的溝通了解合作,避免出現(xiàn)信息不對稱。
安全管理員述職報告篇二十
20xx年以來,特別是元旦、春節(jié)期間,為確保全鎮(zhèn)群眾生命財產(chǎn)安全和社會歡樂祥和,鎮(zhèn)黨委政府牢固樹立"安全第一"的思想,及早部署節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作。通過扎實展開大檢查,嚴格值班巡查,全面落實職責和措施,嚴密監(jiān)控安全重點部位和重大危險源,有效地穩(wěn)定了節(jié)日期間的安全生產(chǎn)形勢?,F(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結如下:
針對當前安全生產(chǎn)形勢,我鎮(zhèn)進一步明確職責,落實職責,做到了早動員、早部署、早防范。元旦前夕專門召開安全生產(chǎn)專題會議,并成立由鎮(zhèn)長任組長,分管領導任副組長,派出所、司法所、安監(jiān)辦等相關職能部門負責人和各村主任為成員的安全生產(chǎn)大檢查領導小組。會上要求切實克服松懈麻痹思想,把各項安全防范措施落到實處,即時整改存有的安全隱患。同時結合維穩(wěn)綜治工作,派出所要增強治安巡邏力量,各村密切配合,保障信息暢通、即時。
x和消防安全管理。根據(jù)縣里文件及會議精神,鎮(zhèn)黨委政府切實展開了x和消防安全專項整治活動;對全鎮(zhèn)人口密集的場所實行消防安全檢查,以排查重大火災隱患、消防知識宣傳為重點,預防各類火災群死群傷事故的發(fā)生。危房校舍、食品衛(wèi)生安全。結合實際,組織展開校園危房校舍及防火設施安全檢查;對全鎮(zhèn)食品加工點實行全面檢查。道路交通安全方面。增強對非專用校車的安全管理,增大對車輛超載和農(nóng)用車、拖拉機、摩托車違法載人的監(jiān)管,對不貼合安全要求的車輛堅決禁止上路。防火用電安全。組織供電所全體員工對全鎮(zhèn)境內(nèi)的高壓、低壓線路安全實行全面排查處理,確保農(nóng)戶用電安全。對群眾增強防火意識大力宣傳,對重點防火單位,針對其特點,檢查了其消防器材、應急預案等,并當場詢問了當班人員安全操作規(guī)范等,對節(jié)日期間的安全工作實行了強調(diào)。建筑施工安全。臨近元旦,我鎮(zhèn)的建筑施工全部停止,我們對建筑施工的留守場所實行了安全檢查,對確保節(jié)日期間的安全實行了強調(diào)。
在春節(jié)期間,我鎮(zhèn)安監(jiān)辦緊密結合當前安全生產(chǎn)工作實際,組織各村利用廣播和標語等形式廣泛宣傳法律知識和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提醒各企業(yè)業(yè)主、廣大群眾"關愛生命注重安全"。
檢查小組督促各村、各企業(yè)業(yè)主增強春節(jié)期間24小時值班。對各單位值班狀況堅持不定期抽查,落實了職責和防范措施。通過以上措施,有效地提升了全鎮(zhèn)群眾的`安全意識,即時整改了存有的安全隱患,確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)無事故。
在下一步的安全生產(chǎn)工作中,我鎮(zhèn)將著重采取以下措施:
1、狠抓安全生產(chǎn)職責制落實。
進一步明確安全生產(chǎn)主體職責,切實抓好一崗雙責、崗位職責制、職責追究制、隱患整改職責制等制度的落實,將安全生產(chǎn)職責目標逐級分解,具體到每個村、企業(yè)和職工,明確職責,層層簽訂目標職責狀。
2、強化安全生產(chǎn)教育培訓力度。
大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),進一步增強廣大干部群眾的安全職責意識。
3、增強安全隱患的監(jiān)督整改力度。
堅持展開隱患排查整治工作,進一步增大隱患排查治理力度。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,通過下達整改指令書、掛牌督辦、建立信息臺帳等有效措施實行整改;對整改不力或拒不實行整改的堅決要求其停產(chǎn)整頓或取締。
4、進一步增大執(zhí)法力度,扎實推動打非治違專項行動。
四要強化專項檢查,增強跟蹤執(zhí)法,增大事故查處力度,確保執(zhí)法效果,進一步健全和完善安全生產(chǎn)打非治違工作的長效機制。

