制定方案的過程需要綜合分析和決策能力。制定方案需要遵循科學、客觀和公正的原則。方案的實施過程中，可以根據(jù)實際情況進行靈活調整和改進。
    質量活動月策劃方案篇一
    進一步強校德育工作，落實，搞好隊伍建設，提升行為教育的水平，加強班集體建設、處室建設，提高工作質量，促管理工作上水平。
    (一)、進一步加強處室建設，嚴肅工作紀律，嚴格按照工作計劃完成學期既定的各項工作任務。加強班主任思想教育及管理，確保各項工作規(guī)范、落實。
    (二)、結合行為教育開展好學生行為專項教育活動。
    1、學生儀表：不穿校服，儀表不整，突出問題服裝不拉拉鏈，發(fā)型超出學生標準，出現(xiàn)怪頭型，佩戴飾品。
    2、學生早到校難以根治，德育處計劃在班級管理的前提下，由學生組成班級管理自治機構，徹底杜絕學生早到校問題。
    3、吸煙問題，早戀行為。
    4、課間打鬧，樓道內大聲喧嘩、追跑打逗。愛吵鬧，講臟話的行為。
    5、不愛護公物，學生課桌椅出現(xiàn)大量劃痕，個別課桌面已經(jīng)損壞，用小刀刻痕明顯，學生坐的椅子亂揉。
    6、與校外人員來往，放學在校門口與校外人員亂聯(lián)系。同學之間出現(xiàn)矛盾不正確處理，相互不諒解，不向家長、老師、學校反映，以武力自行解決，或聯(lián)系校外人員，以暴力打架為手段，在校內外造成很壞的影響。
    7、放學在校門、和學校西側胡同內和東升樓小區(qū)內聚集的行為。
    (三)、以質量月和專項治理為依托，搞好四個活動：
    1、全體學生在質量月期間定立自己的奮斗目標和行為保證并向老師和家長做出書面承諾;
    2、充分利用各班的部、組，在班內開展遵規(guī)守紀競賽活動，將活動與月標兵、學期標兵評選結合起來。
    3、與行為專項相結合，在學生中廣泛開展“愛我五中、愛我班級”活動，鼓勵學生愛護環(huán)境、愛護公物。
    4、開展誠信教育，結合期末考試，加強考風考紀教育，寫出考試誠信書。
    1、本次活動從17周開始到暑假放假結束。
    2、召開班主任及班干部會議，一是解決個別班主任工作責任心不強，主要采取召開座談會，消除其對工作應付的思想，對批評教育不改的，期末評優(yōu)不予考慮。二是解決班主任值班但簽到不到崗的情況，主要采取不定期檢查，對查到的班主任出批評教育之外，扣除值班費。三是解決課間操部分班主任不能及時到達操場，由執(zhí)勤學生進行統(tǒng)計，按統(tǒng)計結果在期末考核中扣除相應分數(shù)。四是學生修身本的填寫，填寫不完整的問題，采取定期檢查，檢查結果進入班級考核。五是學習質量月活動方案，全面布置質量月的各項活動，落實目標要求，提高認識，統(tǒng)一思想。四是召開兩次主題，搞好質量月的宣傳發(fā)動，提出要求，十七周的班會班主任要形成班會課。同時加強考風考紀教育，采取召開主題班會，寫誠信考試承諾書，在學園內設置舉報箱等形式，徹底杜絕考試作弊行為，創(chuàng)造良好的復習、考試氛圍。
    3、從十七周開始德育處查出早到校的班級，由班主任值班一周，負責治理本班學生早到校問題。各班由班主任每周一次自查學生儀容儀表，自查后沒問題的包德育處，有德育處復查，對于不履行職責的班主任，除通報批評外，寫出書面檢查，期末評優(yōu)不予考慮。
    4、吸煙、早戀問題，班主任要利用班會課和其他時間說服教育，德育處檢查、蹲堵，安排相關學生進行暗查，對查出的違紀學生記嚴重警告處分，直至勸退，期末考核時扣除相應分數(shù)。
    5、對于校門口東升樓聚集打架的，采取蹲堵，放學后巡視等方式，一經(jīng)查實，由家長帶回進行教育，直至勸退。
    6、安排好6月9日的國旗下，一是學校領導講，做好全校的宣傳發(fā)動。二是教師代表講話，如何提高學生學習成績。三是學生代表講話，如何遵規(guī)守紀，認真學習，提高成績。通過，激勵號召全體師學發(fā)奮工作、刻苦學習，講誠信，爭做文明學生。
    7、辦好黑板報、手抄報。主題：誠實守信，刻苦學習，以優(yōu)異成績回報感恩師長，同時校園廣播也以此為主題，做好宣傳報道。
    8、德育處做好德育干部專項工作分片管理和交叉工作責任制，鄧月海、高麗華七年級，王明強、宋愛軍八年級，每天在年級工作時間不少于半天，針對年級出現(xiàn)的問題，隨時解決。
    質量活動月策劃方案篇二
    我校以實現(xiàn)教學管理的科學化，教學行為的規(guī)范化，教學常規(guī)的制度化，教學評價的多元化為目標，結合學校發(fā)展狀況，特制定此方案。
    xxxx年10月8日——xxxx年10月31日。
    為保證“教學質量月”活動順利開展，成立了“教學質量月”活動領導小組，領導小組成員如下：
    組長：連雪梅。
    副組長：李志剛。
    成員：全體教師。
    1、宣傳學習（10.8——10.12）：組織教師學習《小學各科教學指導意見》明確其要求。確定主題，制定學校教學質量月活動方案。
    10月8日根據(jù)學校要求制定學校活動方案。
    10月9日——10月11日以集中和分散的方式，學習《小學各科教學指導意見》。
    10月12日檢查教師學習筆記，心得體會。
    2、落實常規(guī)（10.15——10.31）：
    開展以“兩看、三評、五查”為主要內容的教學常規(guī)督查。
    “兩看”：（10月15日——10月16日）一、看備課是否達到六備（即備課標、備教材、備學生、備教學手段、備教法、備學法）二、看教研活動，看各教研組活動是否與計劃一致，記錄是否詳細，活動目的是否鮮明。
    “三評”：（10月17日——10月24日）開展全體教師課堂教學大比武活動，活動中評課堂教學，評教案，評說課。
    “五查”：（10月25日——10月26日）：
    1.1查教學計劃，措施是否可操作，課時安排是否合理。
    2.1查備課筆記，教學進度是否與計劃一致，教學方法是否符合課程標準。
    3.1查作業(yè)批改記錄，作業(yè)數(shù)量是否與教學內容一致，作業(yè)布置是否體現(xiàn)“以生為本”的分層作業(yè)，批改是否體現(xiàn)“全員、全部”要求。四、查教學反思，是否及時，對課堂教學是否有指導意義。五、查聽課筆記，記錄是否完備，過程是否詳細，評價是否齊全。建立健全各項教學管理制度和基礎資料。
    教導處要及時搜集和整理各項管理制度和檢查考核資料，認真填寫各類報表及考核表，及時統(tǒng)計、及時公布，并結合本部實際制定相關的教學管理規(guī)定和教學質量檢查考核辦法。
    3、反思總結（10.29——10.31）。
    根據(jù)活動過程情況評選活動先進個人。
    整理活動資料形成活動書面總結材料。
    1、提高認識，狠抓落實。各教研組要根據(jù)工作安排要求做好本教研組的教研活動及教學大比武活動。
    2、嚴格考評，做到公開、公正、公平。各位任課教師要提前做好各項準備工作，抓好課堂教學，規(guī)范自己的教學行為，積極參與教研活動及說課競賽活動，使自己在活動中能提高業(yè)務水平和管理能力。
    質量活動月策劃方案篇三
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    一、指導思想。
    本次活動以進一步貫徹落實“追求卓越質量管理，持續(xù)改進，保證滿足顧客需求”的質量方針為主線，通過開展多種形式的教育、培訓宣傳活動，全面提高員工質量意識，進一步加強質量管理控制工作，確保公司的質量管理體系有效運行。
    本次活動的主題是：第一次就把事情做對，質量零缺陷。
    二、主要活動內容。
    2、具體活動：
    9月份主要開展活動，10月份主要進行總結評比獎勵。
    (2)對營銷部門、生產車間進行質量標準宣貫;。
    (4)在全公司開展質量標兵和優(yōu)秀質量管理工作者評選活動;。
    (5)開展qc活動培訓和評比。
    三、目標和要求。
    1、整個質量月活動在領導小組的領導下，始終保持有條不紊的開展，由技術質量部全面負責實施，公司人力資源部、工會、團委協(xié)助配合。
    4、全體員工要以“質量月”活動為契機，全面提高質量意識和技術水平，增強和提高工作質量、產品質量、服務質量的大質量意識，通過質量月活動使公司質量管理和技術水平再上一個臺階。
    根據(jù)市質監(jiān)局、市經(jīng)信委、市住建委、市國資委、市工商聯(lián)、市總工會、共青團xx市委關于開展xx年xx市質量月活動的通知要求，結合我局實際，制定我局質量月活動方案。
    一、指導思想。
    深入貫徹落實中央和xx市經(jīng)濟工作會議精神，以科學發(fā)展觀為指導，以“提升質量安全水平、服務經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展”為主線，推動大質量工作機制和大質檢文化建設。進一步促進企業(yè)落實質量安全主體責任，促進各級政府加強對質量工作的領導，促進部門、行業(yè)組織加強支持、指導和服務的力度，促進全社會增強質量意識。
    二、活動主題。
    質量提升，促進發(fā)展，惠及民生。
    三、活動內容。
    (一)開展形式多樣的宣傳活動。
    1、開展質量安全進企業(yè)活動。選取重點企業(yè)進行宣傳，重點宣傳生產許可、質量安全等相關知識，提高經(jīng)營者質量安全意識，保護消費者合法權益。
    2、組織重點用能企業(yè)宣傳計量檢測和能源平衡測試相關知識。請有關專家進行知識輔導，講解節(jié)能法中與質量技術監(jiān)督職能有關的內容。
    (二)開展以食品安全、特種設備安全為重點的專項檢查。
    (1)對全區(qū)獲證企業(yè)進行全面巡查。對生產必備條件，從原料進廠到產品出廠的每個環(huán)節(jié)及添加劑使用等進行全方位檢查，確保產品質量。
    (2)開展高風險食品、傳統(tǒng)特色食品企業(yè)專項整治，優(yōu)化食品生產整體環(huán)境。開展對小作坊的專項執(zhí)法檢查，保證食品質量安全。
    (3)開展特種設備專項整治活動，重點對土鍋爐、危險化學品、氣瓶、游樂設施進行專項整治。
    (4)認真推進全區(qū)重點企業(yè)的節(jié)能工作。配合能源監(jiān)測站開展計量檢測和能源平衡測試相關工作。
    (5)開展定量包裝商品計量監(jiān)督抽查和過度包裝商品的監(jiān)督檢查。
    (6)選擇空調機、電冰箱、洗衣機等產品，開展能效標識專項監(jiān)督檢查。
    四、活動要求。
    1、加強領導。
    成立質量月活動領導小組。局長賈四虎任組長，副局長路明、紀檢組長許立新任副組長，各部門主要負責人為成員。領導小組負責組織、安排質量月期間的執(zhí)法檢查和有關宣傳工作。質量月活動辦公室設在質量科(食品科)，負責信息報送，總結材料匯總及上報工作。
    2、高度重視。
    各部門要把質量月活動作為提高產品質量和展示質監(jiān)工作職能的平臺，認真做好活動的具體組織工作，周密實施。使質量月活動成為影響大、內容實、效果好的品牌活動。
    3、加強協(xié)調，形成合力。
    各項活動按照局內職責分工進行，部門與部門之間，要加強協(xié)調，密切配合，避免單打一。樹立全局一盤棋思想，團結一致，形成合力。
    4、加強宣傳，擴大影響。
    積極爭取新聞媒體的支持配合，注重宣傳，擴大社會影響，引導社會關注質量。各部門在活動進行當中和完成以后，要及時向宣教科和有關部門報送信息。
    5、認真總結。
    各部門于10月8日前，將活動總結報質量科(食品科)，匯總后于10月13日前將總結報市局。
    根據(jù)省質監(jiān)局和市質監(jiān)局關于開展2015年“質量月”活動的相關通知精神，結合我區(qū)質量工作實際，我局將于9月份組織開展2015年“質量月”活動，為確?；顒釉鷮嵧七M，取得實效，特制定本實施方案。
    一、指導思想。
    深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會及中國質量大會精神，主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，推動構建“放、管、治”相結合的'質量提升格局，通過廣泛深入開展群眾性質量活動，全力營造政府重視質量、企業(yè)追求質量、社會崇尚質量、人人參與質量、了解質量、追求質量的良好社會氛圍，不斷強化質量責任意識，促進社會質量共治，推動經(jīng)濟提質增效、轉型升級，推動全社會著力在質量提升上下功夫，以質量的提升對沖速度的放緩，把經(jīng)濟社會發(fā)展推向“質量時代”，共同助推全區(qū)質量總體水平進一步提升。
    二、活動主題。
    創(chuàng)新質量發(fā)展建設質量強區(qū)。
    三、活動口號。
    重視質量安全促進社會和諧。
    四、活動時間：
    2015年9月1日--9月30日。
    五、活動內容。
    (一)啟動實施中小企業(yè)質量提升工程。選定規(guī)模以上科技型、成長型中小制造業(yè)企業(yè)，圍繞提升人員素質、完善質量管理體系，以實現(xiàn)產品質量和經(jīng)濟效益雙提高為目標，啟動中小企業(yè)質量提升工程，幫扶企業(yè)完成申報工作。(質管科、注冊登記局)。
    (二)開展質量服務“質量知識進校園、進社區(qū)”活動。結合開展“三嚴三實”活動要求，組織質量宣傳人員進學校、進社區(qū)。面向廣大學生和居民開展質量知識宣傳教育。向在校學生、社區(qū)居民贈送質量知識宣傳資料，普及產品質量安全知識、特種設備使用知識、消費者權益保護等法律知識。在學校、社區(qū)、發(fā)放“質量月”宣傳手冊等宣傳資料，懸掛“質量月”標語、橫幅，渲染“質量月”活動氣氛。(質管科、特設科、公平交易局)。
    (三)發(fā)揮企業(yè)質量主體作用。發(fā)動企業(yè)積極參與各項質量月活動，引導企業(yè)牢固樹立“質量第一”的觀念，增強質量安全意識、質量誠信意識和社會責任意識，推動企業(yè)加強質量文化建設。一是引導企業(yè)開展qc小組活動，提升我區(qū)qc小組活動水平;二是在全區(qū)范圍內掀起開展群眾性質量教育活動的高潮，提高企業(yè)質量管理水平;三是鼓勵企業(yè)組織開展勞動技能競賽，開展崗位技能“應知應會”大比拼，提高員工基本素質。(質管科)。
    (四)加強活動月期間市場計量監(jiān)管。開展定量包裝食品凈含量計量監(jiān)督檢查和集貿市場計量專項整治活動，重點對大米、調味品、肉制品、小食品等事關民生的定量包裝商品進行專項檢查，維護市場公平，保護消費者合法權益，保障民生。(質管科、檢驗所)。
    (五)開展產品質量整治提升行動。重點對兒童用品、電線電纜等產品開展產品質量監(jiān)督抽查，部署轄區(qū)學生用品(校服、棉絮)專項執(zhí)法檢查集中行動。查處一批質量違法案件，嚴厲打擊質量安全違法行為，提高質量安全保障水平。(質管科、公平交易局)。
    (六)開展電梯等特種設備監(jiān)督檢查和執(zhí)法活動。針對目前電梯使用、維護的現(xiàn)狀和面臨的問題，開展電梯使用和維保單位監(jiān)督檢查和執(zhí)法。繼續(xù)開展特種設備安全隱患大排查專項行動和安全知識普及宣傳活動，加大法律法規(guī)、技術規(guī)范的宣傳，加強對使用單位的安全監(jiān)察，落實使用單位的主體安全責任，保障特種設備的安全運行。(特設科)。
    六、活動要求。
    (一)加強領導，精心組織。成立由局主要領導掛帥，局領導班子成員和各科、所主要負責人參加的2015年區(qū)工商(質監(jiān))局“質量月”活動領導小組。領導小組辦公室設在質管科，由質管科承擔組織協(xié)調工作。
    (二)發(fā)動企業(yè)，引導群眾。積極發(fā)動轄區(qū)企業(yè)，發(fā)揮企業(yè)“質量月”活動主力軍作用，推動企業(yè)切實提高質量管理水平，提升質量競爭力。要按照開展“三嚴三實”活動的總體要求，將活動重心下移，組織群眾喜聞樂見、寓教于樂的活動，引導群眾積極參與，并從群眾需要出發(fā)，為群眾辦實事，讓人民群眾享受“質量月”的成果，使質量月活動更加深入人心。
    (三)廣泛宣傳，營造聲勢。要全方位、多角度開展“質量月”宣傳活動。營造“質量月”活動的濃郁氣氛，增強“質量月”活動的影響力。把“質量月”活動辦成推動質量工作、展示質量發(fā)展成果的平臺。大力宣傳、普及產品質量相關法律法規(guī)，對嚴重制售假冒偽劣產品行為進行曝光，形成全社會關心質量、重視質量的良好氛圍。
    質量活動月策劃方案篇四
    我校以實現(xiàn)教學管理的科學化，教學行為的規(guī)范化，教學常規(guī)的制度化，教學評價的多元化為目標，結合學校發(fā)展狀況，特制定此方案。
    **年10月8日——**年10月31日。
    為保證“教學質量月”活動順利開展，成立了“教學質量月”活動領導小組，領導小組成員如下：
    組長：連雪梅。
    副組長：李志剛。
    成員：全體教師。
    1、宣傳學習（10.8——10.12）：組織教師學習《小學各科教學指導意見》明確其要求。確定主題，制定學校教學質量月活動方案。
    10月8日根據(jù)學校要求制定學?；顒臃桨?。
    10月9日——10月11日以集中和分散的方式，學習《小學各科教學指導意見》。
    10月12日檢查教師學習筆記，心得體會。
    2、落實常規(guī)（10.15——10.31）：
    開展以“兩看、三評、五查”為主要內容的教學常規(guī)督查。
    “兩看”：（10月15日——10月16日）一、看備課是否達到六備（即備課標、備教材、備學生、備教學手段、備教法、備學法）二、看教研活動，看各教研組活動是否與計劃一致，記錄是否詳細，活動目的是否鮮明。
    “三評”：（10月17日——10月24日）開展全體教師課堂教學大比武活動，活動中評課堂教學，評教案，評說課。
    “五查”：（10月25日——10月26日）一、查教學計劃，措施是否可操作，課時安排是否合理。二、查備課筆記，教學進度是否與計劃一致，教學方法是否符合課程標準。()三、查作業(yè)批改記錄，作業(yè)數(shù)量是否與教學內容一致，作業(yè)布置是否體現(xiàn)“以生為本”的分層作業(yè)，批改是否體現(xiàn)“全員、全部”要求。四、查教學反思，是否及時，對課堂教學是否有指導意義。五、查聽課筆記，記錄是否完備，過程是否詳細，評價是否齊全。建立健全各項教學管理制度和基礎資料。
    教導處要及時搜集和整理各項管理制度和檢查考核資料，認真填寫各類報表及考核表，及時統(tǒng)計、及時公布，并結合本部實際制定相關的教學管理規(guī)定和教學質量檢查考核辦法。
    3、反思總結（10.29——10.31）。
    根據(jù)活動過程情況評選活動先進個人。
    整理活動資料形成活動書面總結材料。
    1、提高認識，狠抓落實。各教研組要根據(jù)工作安排要求做好本教研組的教研活動及教學大比武活動。
    2、嚴格考評，做到公開、公正、公平。各位任課教師要提前做好各項準備工作，抓好課堂教學，規(guī)范自己的教學行為，積極參與教研活動及說課競賽活動，使自己在活動中能提高業(yè)務水平和管理能力。
    質量活動月策劃方案篇五
    為了加強質量輿論宣傳，優(yōu)化質量發(fā)展環(huán)境，結合實際，現(xiàn)將我局質量月制定如下：
    認真貫徹落實國務院《質量發(fā)展綱要20xx—20xx年》，x，以解放思想為引領、改革創(chuàng)新為動力，大力實施以質取勝戰(zhàn)略，加強質量輿論宣傳，優(yōu)化質量發(fā)展環(huán)境，引導和動員全社會增強質量意識，努力形成政府重視質量、部門狠抓質量、企業(yè)追求質量、社會崇尚質量、人人關心質量的良好社會氛圍，促進我縣質量總體水平不斷提高，為我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新貢獻。
    一是廣泛開展宣傳咨詢活動。緊緊圍繞質量月活動主題，組織相關部門和單位，在廣場、商場等人員密集型場所開展質量月現(xiàn)場宣傳咨詢活動。發(fā)放“質量月”宣傳畫，宣傳手冊等宣傳材料，懸掛“質量月”標語橫幅。充分利用廣播電臺、電視臺等新聞媒體，開展質量月活動系列宣傳。(局辦公室牽頭，相關股室配合)
    二是廣泛開展群眾性質量活動，推動企業(yè)開展“以質取勝，創(chuàng)先爭優(yōu)”群眾性質量提升、攻關活動，廣泛發(fā)動企業(yè)職工圍繞改進質量技術、創(chuàng)新質量方法、提升質量水平，提出合理化建議，引導職工爭當“創(chuàng)新能手”，爭創(chuàng)“工人先鋒號”。(全局干部職工)
    三是開展質量培訓。通過舉辦工業(yè)產品生產許可證企業(yè)質量安全知識培訓，幫助和促進企業(yè)及時掌握相關新知識、新規(guī)章內容，強化依法生產經(jīng)營、提高守法意識，提升質量水平，以進一步提高我縣工業(yè)產品生產許可證企業(yè)管理水平和產品出廠檢驗能力。(綜合業(yè)務室)
    四是組織執(zhí)法人員認真開展中秋、國慶時節(jié)食品專項質量監(jiān)督抽查結果，開展食用植物油、小食品等商品定量包裝和月餅、農副產品、保健食品3類商品包裝監(jiān)督檢查。(稽查隊、計量室)
    五是開展“兩個安全”專項整治。對風險監(jiān)測、風險分析、日常巡查、監(jiān)督抽查中發(fā)現(xiàn)的食品安全問題突出的重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)，開展食品安全專項整頓，營造放心的食品消費環(huán)境，切實維護消費者的合法權益。圍繞特種設備安全，進一步推進特種設備“三化”管理，開展人員密集型場所特種設備專項大檢查，確保人民群眾生命財產安全。(稽查隊、綜合業(yè)務室)
    六是開展執(zhí)法打假專項活動。由局稽查隊牽頭，以關系人民群眾身體健康和生命財產安全為打假重點，對農資、建材等產品集中開展打假專項行動，從源頭嚴厲打擊假冒偽劣違法活動。七是極積配合相關部門開展“質量誠信承諾”活動。(局稽查隊牽頭，相關股室配合)
    1、為加強對質量月活動的組織領導，及時協(xié)調解決活動期間出現(xiàn)的各種問題，我局已成立了以局長為組長兩位副局長為副組長，各室主任為成員的活動領導小組，確保各項活動順利開展。
    2、各股室要高度重視宣傳報道工作，及時邀請當?shù)匦侣劽襟w對質量月活動情況進行報道、采訪;要敢于曝光一批企業(yè)“黑名單”或典型案件，形成對制假售假違法行為強大的威懾力;同時，要堅持治劣與扶優(yōu)相結合原則，通過多種形式宣傳名優(yōu)產品、企業(yè)，推廣先進質量工作經(jīng)驗。
    3、認真總結，及時上報?；顒悠陂g，各股室要指定專人負責宣傳信息工作，及時總結上報一些好經(jīng)驗好做法。10月8日前將本局活動上報市局。
    質量活動月策劃方案篇六
    為提升質量品質和質量管理水平，營造人人關心質量和重視質量的良好氛圍，公司決定舉辦第x屆“質量月”活動方案。
    組長：xx
    副組長：xx
    組員：xx
    1)、8月底至9月初在飯?zhí)谩④囬g生產區(qū)域的主要通道，懸掛橫幅、標語，張貼海報，對質量文化進行宣傳，營造全員關注質量的良好氛圍。
    2)、9月1日組織召開公司第x質量月活動動員大會。
    3)、及時報道公司及各部門開展質量月活動的相關內容，將質量月活動的工作信息傳遞給公司員工。
    1，以車間部門為單位，每個單位至少提出一個質量活動項目(質量部3個以上)，并能在項目組長的帶領下進行qc活動。
    2，費用見附頁2;對所有提出的活動項目進行評審，分一等獎，二等獎和三等獎，對獲一等二等獎的項目報送總部。
    1)、從9月1日起至9月30日截稿，應征文體不限(如：記敘文、議論文、詩歌、散文等)，字數(shù)500字以上。每個車間在質量月活動期間，需提交1篇應征文章或至少1張攝影圖片。
    2)，費用;活動組對提交的質量征文進行征文質量評選，評出前三名給予獎勵。
    1，焊工焊接技能比賽(方案與總部一樣)
    2，費用;評出前三名給予獎勵。
    2，依據(jù)20xx年7月、8月和9月質量部提供的數(shù)據(jù)和民主評議進行評選，各事業(yè)部質量優(yōu)秀班組2名，質量標兵2名。
    通過“質量月”活動，按照策劃—實施—檢查—處置的pdca方法來評估和改進運作的項目，細致分析、深刻總結，把質量意識真正落實到實際工作中去。全體員工要以“質量月”活動為契機，全面提高質量意識和技術水平，努力做到不制造不良品、不接受不良品、不放過不良品，增強和提高產品競爭力。
    質量活動月策劃方案篇七
    在公司領導的大力支持下，本次質量月活動，公司將提供專項資金十萬壹千伍佰元（從零缺陷基金中提?。┆剟罨顒舆^程中的優(yōu)秀個人和團隊。為保證活動收到實效，重點從以下幾個方面展開。
    本次質量意識提升活動為全員參與，活動的內容包括質量月啟動宣傳、基礎質量管理、“質量足跡”微電影、原創(chuàng)詩歌朗誦、質量標桿班組評選、“技能大比拼”、“質量標兵”評選、質量故事人物評選、關鍵指標挑戰(zhàn)、自主管理創(chuàng)新等十大活動項目。
    為保證活動收到實效，本次活動重點從以下幾個方面展開。
    一、質量月啟動宣傳，多彩的活動從宣傳開始。
    圍繞提升員工質量意識的中心點，各分廠、部門要通過各種形式進行活動的宣傳發(fā)動，營造濃厚的活動氛圍。該項活動由各分廠、部門自行策劃并予實施。
    序號。
    項目。
    舉行日期
    1
    9月25日前。
    啟動會議。
    2
    9月30日前。
    公司統(tǒng)一制作（因質量倒閉企業(yè)展示）。
    3
    質量宣傳板報評比。
    10月25日前。
    活動時間：10月25日前。
    活動預算：5000元。
    二、基礎質量管理，最前沿的執(zhí)行。
    各分廠對的關鍵重點崗位三三制、防錯pda掃描、放蛇、舊票回收執(zhí)行，基礎管理是保證質量的必要條件，通過基礎質量管理月底評比，體現(xiàn)各單位基礎質量的管理水平，執(zhí)行情況。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠，根據(jù)各單位系統(tǒng)數(shù)據(jù)、上報數(shù)據(jù)、檢查數(shù)據(jù)每月進行評比公布。
    活動時間：12月25日前。
    活動預算：6000元。
    三、筆尖記錄質量鏡頭拼接未來。
    愛企業(yè)、愛質量、愛電影，那些溫暖你我的質量故事……本次聚焦企業(yè)人文風景，緊扣以“質量足跡”為主題，激勵員工在工作之余去留心留目，旨在挖掘員工身邊的精彩內容，著重刻畫崗位上重視質量、努力提升質量的人或事，讓更多人了解質量改善的魅力，擴展視野、開拓思維，為今后涌現(xiàn)更多更好地質量改善案例提供靈感啟發(fā)，同時展示和提高我司員工的創(chuàng)新意識、動手能力、想象能力，激發(fā)其主人翁意識和責任感。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部，根據(jù)下述附件內所制定的活動方案，各單位自行評選三部優(yōu)秀作品作為本單位參賽作品?？偨?jīng)辦、質控部、工藝設備部進行最終評選工作。
    活動時間：12月25日前。
    活動預算：8000元。
    四、用詩歌傳遞“質量”
    以員工的視角和語言展現(xiàn)本次質量月的活動主題，結合實際工作，充分展示出企業(yè)員工萬眾一心、拼搏進取、愛崗敬業(yè)、恪盡職守的精神風貌，共同重視質量，唱響質量，歌頌質量，以及“保質量促生產”的決心與信心。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部，根據(jù)下述附件內所制定的活動方案，各單位自行選拔推薦2―3名選手、不少于5份原創(chuàng)作品參加公司級比賽?？偨?jīng)辦、質控部、工藝設備部進行最終評選工作。
    活動時間：10月30日前。
    活動預算：7600元。
    五、揚質量意識之風，樹質量標桿之范。
    樹立良好的質量意識，傳承格力重質量的優(yōu)良風氣，營造關注質量的良好氛圍，深入加強員工質量知識普及和教育，弘揚正風正氣，激發(fā)榜樣奮進力量。為給各優(yōu)秀班組一個更廣闊的交流平臺，展示各單位的班組建設特色，交流和學習各單位的優(yōu)秀班組建設成績和經(jīng)驗，各單位在質量月活動實施期間選拔和推薦優(yōu)秀的“質量標桿班組”。
    申報要求：圍繞質量月活動主題，公司范圍內班組均可參加競選。各參賽班組均要準備競選報告及ppt成果介紹，說明班組對質量的認識、對“下一工序就是顧客”的認知、如何保證質量、已有的貢獻或成績、競選優(yōu)勢和承諾等內容。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部自行組織開展，內部選拔一個“質量標桿班組”，總經(jīng)辦、質控部、工藝設備部進行最終競選評比工作。
    活動時間：11月25日前。
    活動預算：6000元。
    六、質量“技能大比拼”
    序號。
    項目。
    承辦部門。
    項目數(shù)。
    備注。
    1
    總裝分廠質量技能競賽。
    總裝分廠。
    個人：3。
    團體：1。
    和：4。
    各單位內部組織“技能大比拼”，通過“整機裝配、整機質量缺陷檢查、火焰釬焊、首檢核對、物料識別”等比賽促進員工提高個人操作技能，以保證裝配質量。通過現(xiàn)場打分、評比活動，調動全員關注、改善質量現(xiàn)場的氛圍。（質控部內部自行組織，不參與公司及評比）。
    2
    控制器分廠質量技能競賽。
    控制器分廠。
    個人：3。
    團體：1。
    和：4。
    3
    兩器分廠質量技能競賽。
    兩器分廠。
    個人：3。
    團體：1。
    和：4。
    4
    注塑分廠質量技能競賽。
    注塑分廠。
    個人：3。
    團體：1。
    和：4。
    5
    鈑金噴涂分廠質量技能競賽。
    鈑金噴涂分廠。
    個人：3。
    團體：1。
    和：4。
    6
    物流部質量技能競賽。
    物流部。
    個人：3。
    團體：1。
    和：4。
    7
    質控部質量技能競賽。
    質控部。
    個人：10。
    和：10。
    為確?！凹寄艽蟊绕础被顒幽苷嬲岣邌T工操作技能，同時帶動全體人員苦練基本功，為保障產品質量打好基礎，故對各單位項目開展作出如下要求：
    1）各單位具體項目需先報質控部備案，后自行組織開展。
    2）根據(jù)各單位活動開展的員工參與率、開展及時性、流程完整性及競賽的亮點及影響力，由總經(jīng)辦、工藝設備部、質控部聯(lián)合評定。
    3）各單位活動結束后制作活動總結ppt。
    活動時間：12月15前。
    活動預算：26400元。
    七、“質量標兵”評選。
    為了激勵員工的工作積極性，獎勵先進，弘揚力爭上游、爭當先進的良好文化氛圍，樹立典型，讓優(yōu)秀的員工充分發(fā)揮榜樣力量，帶動全員共同爭先創(chuàng)優(yōu)，特在質量月活動期間開展“質量標兵”評選活動。
    活動及組織性質：總裝分廠、質量控制部、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部內部選拔“質量標兵”，總經(jīng)辦、質控部、工藝設備部對各單位申報人員進行最終評比工作。
    活動時間：10月30日前。
    活動預算：10000元。
    八、質量故事人物評選。
    先進典型質量人物，是企業(yè)的楷模，是學習的榜樣。他們的事跡，深深地影響著企業(yè)的質量行為和產品品質，成為寶貴的精神力量。
    通過走入基層，挖掘先進人物和事跡，使人物的先進事跡和優(yōu)秀品質廣泛宣傳，傳遞榜樣的力量，樹立榜樣、學習榜樣、趕超榜樣、爭當榜樣的濃厚氛圍。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部內“挖掘先進人物和事跡”撰稿提交，由總經(jīng)辦、質控部、工藝設備部進行最終等級評比工作。
    活動時間：12月25日前。
    九、質量挑戰(zhàn)，關鍵指標再提升。
    緊密圍繞各單位核心指標、售后核心指標掛靠項目開展，旨在提升全體人員圍繞過程控制中的疑難問題，與售后相關的熱點投訴問題快速展開整改活動，從而起到立竿見影的效果。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部，根據(jù)下述附件內所制定的各項指標，自主攻關、挑戰(zhàn)，總經(jīng)辦、質控部、工藝設備部進行參與驗收、檢查、評比工作。
    活動時間：12月25日前。
    活動預算：9000元。
    十、質量自主管理，展示自我面貌。
    為加強及提升各個單位的質量自主管控能力，在分廠內部實行對質量的.自主管理，將質量管理問題從自身及源頭抓起，掀起一波自主質量管理的風潮。由各分廠部門制定自己分廠/部門（包含但不限于）的自主質量管理文件、對本單位的自互檢推行、質量過程控制、現(xiàn)場規(guī)范整頓等工作確立切實可行的開展方案。
    活動及組織性質：總裝分廠、控制器分廠、兩器分廠、注塑分廠、鈑金噴涂分廠、物流部自行組織開展，總經(jīng)辦、質控部、工藝設備部進行參與驗收、檢查、評比工作。
    活動時間：12月25日前。
    活動預算：9000元。
    質量活動月策劃方案篇八
    自公司成立來，秉承以質量爭市場、以創(chuàng)新贏市場的理念，不斷地推進著公司進步和發(fā)展。為提升全體員工的質量意識，提高全體員工參與質量的積極性，增強企業(yè)凝聚力和競爭力，經(jīng)公司研究決定，舉辦以質量和創(chuàng)新為主題的質量月活動，使全體員工在活動中提高質量認識、在工作中關注產品質量，營造人人講質量、重創(chuàng)新的良好氛圍。
    樹質量意識、立創(chuàng)新精神、鑄輝煌。
    主辦單位：質量管理部。
    質量月開展的前期，利用橫幅、板報、宣傳畫在公司的主要活動區(qū)域或明顯地方對質量月進行全方位的宣傳，引導全體員工積極投入到質量月活動中。
    1.橫幅：內容為主題“樹質量意識、立創(chuàng)新精神、鑄輝煌?！?BR>    2.板報&海報：全面宣傳和介紹瑞能質量月活動以及質量知識、觀念的普及。
    4.宣傳畫：制作寓意明確、引人反思宣傳畫，直觀形象地將質量觀念傳達給全體員工。
    4.活動口號（通俗易懂的口號）:。
    a.人人學質量、人人懂質量、人人做質量。
    b.質量意識在我心中、產品質量在我手中。
    c.眼到、手到、心到，一個不良也逃不掉。
    d.你思考、我思考，品質提升難不倒。
    e.追求卓越質量，控制質量成本。
    1.圍繞增強質量意識、質量工具使用、檢驗技能提高開展質量知識培訓活動，提高質量管理能力和水平。
    序號。
    課程。
    講師。
    時間。
    備注。
    1
    質量意識。
    （具體時間另行公布）。
    全公司（據(jù)實際情況安排）。
    2
    qc手法。
    全公司（據(jù)實際情況安排）。
    3
    質量管理體系培訓。
    全公司（據(jù)實際情況安排）。
    4
    抽樣檢驗。
    全體qc。
    5
    測量儀器的使用和維護。
    全體qc。
    6
    如何處理異?；虿缓细?。
    全體qc。
    2.質量部人員按崗位結合實際工作中提出一條培訓建議，即每個崗位提一個培訓需求，質量部從中篩選并組織培訓，以進一步提高檢驗員發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
    培訓建議范圍包括但不限定于：
    a.檢驗標準、b.儀器操作、c.工藝流程、d.其他與實際工作相關的內容。
    預計在質量月下旬舉辦質量知識競賽，達到共同學習質量知識、重視產品質量的目的。從質量知識題庫中隨機選擇60-80道題目，由各部門/單位指派選手在規(guī)定時間內閉卷作答，參賽人員原則上不少于本部門總人數(shù)的10%。按得分進行排名，排名成績將在總結大會中公布并現(xiàn)場頒獎。
    本次知識競賽設置一等獎、二等獎、三等獎和鼓勵獎。
    質量知識競賽。
    一等獎。
    1名。
    價值300元禮物二等獎。
    5名。
    價值100元禮物。
    三等獎。
    10名。
    價值50元禮物。
    優(yōu)勝獎。
    若干名（不少于10名）。
    精美禮品一份。
    質量月活動開展為契機，舉辦質量攻關活動，以課題和專案的形式對產品質量進行分析和總結，不斷地改進和提高產品質量。質量部牽頭，技術、生產及其他相關部門參加，從質量控制、技術創(chuàng)新、成本控制三個角度挑選課題進行功克。本次質量攻關從以下三個方面選題。
    a.頻發(fā)性或重復性質量異常分析。
    b.質量事件個案分析，包括重大質量異常。
    c.生產過程中質量、工藝管理的方法或措施改進和創(chuàng)新。
    質量攻關至少包括課題選定、預期效果、課題分析、改進措施及效果驗證。
    質量月活動深入開展一個月后，召開質量月總結大會，進一步鞏固質量月活動成果，延伸質量月活動，將質量意識植入到公司的每位員工心中，將質量行為深入到每位員工的行動中。
    第一屆質量月總結大會應緊緊圍繞著“表彰先進、展我風采、弘揚質量”的主題，體現(xiàn)公司全體員工在追尋質量道路中的信念堅定、富有激情以及不懈奮斗的理念。
    質量活動月策劃方案篇九
    根據(jù)國家相關部委、集團公司、山東神達/昊達工程項目部以及中國寰球工程公司組織開展20xx年全國“質量月”活動要求，為深入貫徹公司20xx年質量工作要求，扎實響應公司20xx年“質量月”活動方案，進一步提升質量管理水平，特制定山東神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷現(xiàn)場項目部20xx年“質量月”活動實施方案。
    一、指導思想。
    落實《質量發(fā)展綱要(20xx-2020年)》，以提高項目工程質量為核心，落實質量管理提升工作要求，開展質量指標量化分析，推進質量管理體系建設，開展管理體系融合，提高項目部及各承包商基礎管理能力，為業(yè)主提供優(yōu)質工程和服務，確保質量安全，以質量發(fā)展打造寰球公司品牌。
    二、活動主題。
    強化質量安全意識，促進質量效益發(fā)展。
    三、活動時間。
    20xx年9月1日-30日。
    本次活動分3個階段進行。
    第一階級：9月1日-9月6日為宣傳發(fā)動階段。
    1)、召開會議，印發(fā)資料、文件、周密部署。
    2)、學習文件、吃透精神。
    3)、利用標語、標牌、宣傳欄大造聲勢。
    第二階段：9月6日-9月25日為自查整改、復查階段。
    1、建章立制強規(guī)范、排查質量隱患抓整改。
    2、依法立制、強化質量職責。
    3、落實專職質量人員、明確職責、專職專用。
    第三階段：9月26日-9月30日為總結提高階段。
    對“質量月”開展進行總結，找出神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷項目質量控制管理工作中存在的問題，落實改進措施，建立長效機制，杜絕同類問題的再次發(fā)生。
    四、活動內容。
    （一）、成立山東神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷項目20xx“質量月”活動領導小組。
    為加強“質量月”活動的組織領導，特成立20xx年“質量月”活動領導小組。領導小組辦公司設在寰球山東神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷現(xiàn)場項目部質量部，由現(xiàn)場質量經(jīng)理負責具體處理“質量月”活動日常事務。
    組長：王瑞、高全樂、陸江。
    副組長：許致韌、李庭利、鄧志宇、解廣智、劉喜明、王現(xiàn)廣、陳玉忠、張繼明、廖旭太。
    建人員、華油工建聚丙烯項目部全體參建人員、核二三環(huán)氧乙烷項目部全體參建人員、其它參與神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷項目建設的單位參建人員。
    （二）及時宣傳發(fā)動，懸掛標語橫幅，營造良好的質量月活動氛圍。
    山東神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷項目質量部門與現(xiàn)場項目部各部門密切配合，與神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷項目承建單位八冶、盛華、華油工建、中核二三等單位共同組織好“質量月”活動，自9月3日起，各裝置區(qū)、各項目部辦公區(qū)及施工現(xiàn)場要懸掛“質量月”條幅、設置“質量月”宣傳欄，通過辦公平臺及專題質量會議組織開展質量方面的法律法規(guī)、方針政策和規(guī)章制度宣傳活動，加強“質量月”活動的宣傳報道，營造“質量月”活動氛圍。積極引導全體員工融入到活動中來，努力形成"人人都知道，人人都重視，人人都參與，人人都作為"的良好氛圍。
    具體安排如下：
    1)、9月1日-9月4日，各承包商按照屬地管理原則，在各裝置界區(qū)顯著位置，進出道路通道口懸掛橫幅、標語、并制作展板或宣傳欄。對質量法規(guī)、質量文化、進行宣傳。營造全員關注的質量氛圍。
    2)、制作“質量月”宣傳欄。在現(xiàn)場展板或宣傳欄上進行“質量月”宣傳教育，宣傳“質量月”相關活動開展情況。開設“獎懲欄、評比欄、宣傳欄”等專欄，以生產圖片為依據(jù)，以簡明的文字為說明，圖文并茂的體現(xiàn)“質量月”的宣傳功效。
    （三）廣泛開展qc小組活動，推廣先進質量管理方法。
    項目部質量部組織開展qc小組活動，積極動員并組織項目管理人員、技術人員圍繞改進質量技術、提升質量水平，廣泛開展小建議、小革新、小攻關、小發(fā)明、小創(chuàng)造等“五小”活動，開展看一本專業(yè)書、分析一次質量事故案例等活動，進一步調動全員參與質量、改進質量的積極性，營造人人重視質量、人人享受質量的良好氛圍。項目質量部積極推動qc小組活動，積極組織開展先進質量管理方法的推廣宣傳、專業(yè)知識和技能競賽、質量書籍閱讀、舉辦技術講座、質量管理制度宣貫、質量培訓、現(xiàn)場經(jīng)驗交流會、質量事故案例或質量問題分析會、崗位練兵、群眾性質量改進和質量攻關等活動;組織開展學習《質量發(fā)展綱要（20xx-2020年）》及集團公司和寰球公司質量提升方案。通過活動的開展，提高質量管理能力和水平，全面提升“質量月”活動在項目全體參建員工中的影響力。
    具體安排如下：
    1）、學習和研討:動員各參建承包商、各生產班組組織員工學習工作中涉及的質量控制程序、程序文件、管理制度，在學習質量體系文件的基礎上、進一步完善質量體系。
    2)、各單位質量部門應對新參到參建員工組織技術交底。
    3）、對qc活動感興趣的人員組織qc知識培訓。激發(fā)活動參與人員參與質量月活動的熱情，提高參與qc小組成員活動水平，對今后更好開展活動將起到有效的幫助。
    4）、鼓勵大家積極參與網(wǎng)絡教育平臺，學習新知識，抒發(fā)讀書感言，提高質量意識。
    （四）落實質量提升工作要求，開展質量檢查整改工作。
    項目質量部落實質量管理提升工作要求，按照《中國寰球工程公司工程建設質量提升方案》（中寰質安函〔20xx〕32號），進一步細化落實本項目現(xiàn)場質量管理提升實施方案，對照《中國寰球工程公司20xx年工程建設質量提升方案實施計劃》、《中國寰球工程公司工程建設質量提升方案工作任務分解》和公司《工程建設項目質量管理規(guī)定》及相關質量要求，認真組織開展本項目部質量自檢自查活動，認真開展“查質量責任意識，查質量安全水平，查質量保證制度，查標準執(zhí)行情況，查計量檢測保證，查現(xiàn)場管理，查質量損失和訪問用戶”的“七查一訪”活動，提高項目部管理人員及分包單位的質量管理水平。本項目重點加強對工程設計、采購、施工等全過程質量管理檢查和控制，嚴把各階段質量關口，切實提高工程實體質量。項目經(jīng)理為質量工作第一責任人的責任，親自組織或參加質量檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，確保工程和服務質量，項目質量部認真做好質量講評及質量整改工作。積極配合寰球總部生產管理與項目控制部、qhse管理部組織對項目質量自查和整改情況的抽查。
    （五）持續(xù)推進質量管理體系完善及改進工作。
    積極整改，進一步檢查所制定的糾正措施或預防措施的落實情況，確保質量管理體系運行良好。
    八冶項目部、盛華項目部、華油工建項目部、中核二三項目部要根據(jù)質量管理體系文件要求，結合實際情況，認真組織落實本部門質量管理體系文件編制完善工作。各項目部要針對監(jiān)督站、業(yè)主工程部（項目分部、質量組）、監(jiān)理以及寰球公司現(xiàn)場項目部各類質量檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，認真查找本單位、本項目存在的質量問題和不足，結合“質量月”活動，進一步檢查所制定的糾正措施或預防措施的落實情況，持續(xù)改進，確保質量管理體系運行良好。具體要求如下：
    1）、寰球現(xiàn)場項目質量部門響應公司號召，積極開展“七查”活動，要通過專項檢查、綜合檢查等形式對工程質量重點控制內容及關鍵點進行全面質量檢查和隱患排查。
    2）、檢查與獎懲。有關質量的抽查工作，如技術文件的貫徹執(zhí)行情況、現(xiàn)場指導的及時性、操作過程的規(guī)范化、質量記錄正確、完整、顧客投訴（業(yè)主整改單、監(jiān)理通知單、寰球ncr單等）和退貨處理及糾正和預防措施的落實情況等。
    曝光質量隱患及不合格品情況，提出糾正預防措施，并按本項目制定的質量處罰管理規(guī)定相關條文處罰到責任單位和直接責任人。
    （六）開展質量指標量化分析。
    “質量月”期間，項目質量部結合實際，認真填寫質量月報中的各項數(shù)據(jù)并及時上報。同時對照公司年初發(fā)布的質量目標，檢查確認目標指標完成情況，分析質量目標體系的科學完整性，查找不足，識別質量目標的提升空間，持續(xù)改進質量績效，采取切實措施提升質量管理工作水平。
    （七）開展質量樣板工程創(chuàng)建活動。
    程項目的質量水平。
    （八）開展質量經(jīng)驗交流活動，不斷提高質量管理水平。
    組織開展質量經(jīng)驗交流活動，在活動中，各單位總結近幾年的質量管理工作，通過面對面的交流，彼此分享經(jīng)驗，吸收好的管理方法。交流的重點放在設計質量管理和提升上，同時在交流現(xiàn)場舉辦質量圖片展覽。通過交流，各單位對照本單位的管理工作進行改進，實現(xiàn)質量管理水平的全面提升。公司繼續(xù)開展質量論文評選活動，將于9月底前完成論文收集及評審工作，10月中旬前完成優(yōu)秀論文的發(fā)布與表彰準備工作。
    五、活動要求。
    （一）加強領導，認真組織，精心安排。項目各部門、承包商各項目部要圍繞今年“質量月”活動主題，結合實際，制訂出具體的活動計劃，切實把20xx年“質量月”活動落到實處。
    （二）要扎實開展“質量月”活動，不走過場，不搞形式，要創(chuàng)新活動方式、提升活動水平、注重活動實效，活動要突出重點，針對有效，形成氛圍。通過“質量月”活動來真正促進“工程質量”跨上一個新臺階。
    制部匯總。
    （四）總部生產管理與項目控制部組織對總部各項目部“質量月”活動開展情況進行考核和評比，對于表現(xiàn)突出的單位和項目部，公司將通過寰球之窗、質量安全環(huán)保節(jié)能專欄等公司內部平臺進行通報表彰。
    六、活動總結及評估改進成果。
    中國寰球工程公司。
    山東神達聚丙烯/昊達環(huán)氧乙烷現(xiàn)場項目。
    “質量月”寰球標語、口號。
    質量月主題標語4副：強化質量安全意識，促進質量效益發(fā)展。質量標語12副：
    1、依靠科技建優(yōu)質樣板工程，重視環(huán)保修綠色環(huán)保工程。
    2、鑄造精品工程讓業(yè)主放心，強化項目管理展寰球風采。
    3、至誠至精追求卓越品質，更優(yōu)更新服務神達昊達。
    4、以魯班精神打造一流裝置，用寰球理念中交優(yōu)質工程。
    5、把握施工全程，注重規(guī)范依據(jù)，致力持續(xù)改進。
    6、精益求精，有條不紊，嚴要求落實銷項。
    認真細致，追求品質，高標準組織中交。
    7、以管理保質量，以質量保進度，以效益求發(fā)展。
    8、寰球工程，永筑成功。
    9、業(yè)主項目的成功，就是寰球的所求。
    10、強化市場競爭意識，營造項目團隊精神。
    11、誠信服務、精益求精、創(chuàng)新發(fā)展、持續(xù)改進。
    12、.質量靠大家，情系你我他。
    標語要求：
    2、標語前應有中石油的寶石花標識。
    3、標語右下角有“中國寰球”四個字后綴。
    4、配套張掛橫幅的竹竿若干。
    5、標語穿竹竿部位制作應牢固。
    質量活動月策劃方案篇十
    為提升質量品質和質量管理水平，營造人人關心質量和重視質量的良好氛圍，公司決定舉辦第x屆“質量月”活動方案。
    組長：
    副組長：
    組員：
    1)、8月底至9月初在飯?zhí)谩④囬g生產區(qū)域的主要通道，懸掛橫幅、標語，張貼海報，對質量文化進行宣傳，營造全員關注質量的良好氛圍。
    2)、9月1日組織召開公司第x"質量月"活動動員大會。
    3)、及時報道公司及各部門開展"質量月"活動的相關內容，將"質量月"活動的工作信息傳遞給公司員工。
    1，以車間部門為單位，每個單位至少提出一個質量活動項目(質量部3個以上)，并能在項目組長的帶領下進行qc活動。
    2，費用見附頁2;對所有提出的活動項目進行評審，分一等獎，二等獎和三等獎，對獲一等二等獎的項目報送總部。
    1)、從9月1日起至9月30日截稿，應征文體不限(如：記敘文、議論文、詩歌、散文等)，字數(shù)500字以上。每個車間在質量月活動期間，需提交1篇應征文章或至少1張攝影圖片。
    2)，費用;活動組對提交的質量征文進行征文質量評選，評出前三名給予獎勵。
    1，焊工焊接技能比賽(方案與總部一樣)。
    2，費用;評出前三名給予獎勵。
    2，依據(jù)20xx年7月、8月和9月質量部提供的數(shù)據(jù)和民主評議進行評選，各事業(yè)部質量優(yōu)秀班組2名，質量標兵2名。
    通過“質量月”活動，按照策劃—實施—檢查—處置的pdca方法來評估和改進運作的項目，細致分析、深刻總結，把質量意識真正落實到實際工作中去。全體員工要以“質量月”活動為契機，全面提高質量意識和技術水平，努力做到不制造不良品、不接受不良品、不放過不良品，增強和提高產品競爭力。
    質量活動月策劃方案篇十一
    本次活動以進一步貫徹落實“精益求精、精誠服務；引領技術潮流，追求完美品質”的質量方針為主線，通過開展多種形式的教育、培訓和產品實現(xiàn)過程中的質量控制活動，全員參與，全面提高員工素質，強化質量意識，視質量為生命；進一步加強質量管理控制工作，確保本公司的質量管理體系有效運行，為客戶提供更優(yōu)質的產品。
    1、整個質量月活動在公司管理者代表的領導下，始終保持有條不紊的.開展，由質檢部全面負責實施，辦公室協(xié)助配合。
    4、全體員工要以“質量月”活動為契機，全面提高質量意識和技術水平，增強和提高優(yōu)質服務意識，通過質量月活動使中心質量管理和技術水平再上一個臺階。
    質量活動月策劃方案篇十二
    報刊雜志等媒介，通過醒目位置懸掛“質量月”活動宣傳標語橫幅、制作宣傳手冊和宣傳單等形式大力宣傳質量安全、質量和諧、質量效益、質量幸福觀念和質量管理要求。同時開展建設工程質量法律法規(guī)的宣傳和建筑業(yè)企業(yè)及中介機構誠信服務的宣傳，在全社會倡導誠實守信、質量第一，大力提升全社會的質量安全意識和質量責任意識，營造良好的質量輿論氛圍。
    (二)重點推進住宅工程分戶驗收工作。
    要繼續(xù)組織好住宅分戶驗收工作，要深入施工現(xiàn)場，了解實施情況，及時進行有效組織和協(xié)調，確保分戶驗收各項工作的順利進行。從減少質量通病、抑制質量問題，提高居民對住宅工程質量滿意度的角度出發(fā)，不斷完善分戶驗收的標準和內容、程序和方法，強化市場主體質量意識，落實好建設、施工、監(jiān)理等單位的質量責任。同時，要努力做好質量投訴處理工作，高度重視并及時查處投訴、舉報反映的工程質量問題，既要盡快解決存在的問題，又要舉一反三，開展有針對性的管理。要不斷改進工作方法，積極探索運用市場化手段，建立解決質量投訴和糾紛機制。
    (三)做好校安工程及民生工程建設。
    今年，我市中小學校舍加固全面啟動，現(xiàn)部分校舍工程正在建設中，為保障校安工程質量，定于9月中旬在全市，組織一次校安工程質量大檢查，重點檢查工程建設各方責任主體及施工圖設計文件審查機構和工程質量檢測單位執(zhí)行國家工程建設強制性技術標準情況，采取現(xiàn)場檢查與實體抽測、工程控制資料核查以及對參建責任主體的質量行為檢查相結合的方法，將校安工程建設，作為推進“質量月”活動的一項措施，同時，將保障性住房、城市道路改造工程等涉及民生工程的項目，列入重點監(jiān)管內容，各縣區(qū)建設局，應加強監(jiān)管，提高監(jiān)督巡查頻次，確保民生工程和重點項目的質量。
    (四)開展有廣度，有深度的質量自查活動。
    “質量月”活動期間，所有在建工程的建設、施工、監(jiān)理、設計、勘察等各方責任主體要從“質量就是生命”的高度，對各自工程項目進行一次全面的質量自查，重點檢查工程基本建設程序的規(guī)范，各方責任主體質量保證體系健全和行為人責任落實情況;各項管理制度和質量控制措施的落實和完善情況;工程施工技術資料管理情況;工序報驗和驗收制度執(zhí)行情況。特別要加強質量保證體系行為人能力的評估，加強方案審批和材料進場檢驗報驗制度執(zhí)行情況的檢查，加強對不合格檢測數(shù)據(jù)和質量問題處理情況的檢查。
    (五)大力實施以質取勝戰(zhàn)略和名牌戰(zhàn)略，通過質量月活動，深入推進質量興市活動。
    通過組織企業(yè)開展質量改進、誠信服務、用戶滿意等活動，引導和動員全社會增強質量意識，提升我市總體質量水平，努力形成政府重視質量、企業(yè)追求質量、社會崇尚質量、人人關心質量的良好社會氛圍。
    (六)加強村鎮(zhèn)農民自建房的指導工作。
    認真貫徹落實建設部《關于加強村鎮(zhèn)建設工程質量安全管理的若干意見》(建質216號)和省建設廳《關于加強安徽省村鎮(zhèn)建設工程質量安全管理的若干意見》(建管332號)精神，并結合實際，建立分級管理，層層負責的管理服務體系。加大農房建設通用圖推廣使用力度，以開展的“質量月”活動為契機，將《市農村建房工程質量控制技術服務指南》在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行宣傳發(fā)放，為農村建房提供服務和技術指導，并參與農村危房的普查工作，努力消除農村建房的質量安全隱患。
    質量活動月策劃方案篇十三
    質量是一個永恒的話題，在課程改革的今天，教學質量依然是核心內容，教學管理永遠是學校管理的重中之重。我校教學質量月活動依據(jù)教育局有關文件精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持以學生發(fā)展為本，堅持以課堂教學為中心，堅持以提高日常教育教學質量為重點，加強有效教學行為的研究，加強教學常規(guī)管理，切實提升教師的專業(yè)水平、提高學生的學習能力，提高師生的質量意識，促進學校教育教學質量的穩(wěn)步提高，從而努力提高學生的綜合素質?，F(xiàn)對我校開展“教學質量月”活動制訂如下方案：
    一、領導小組。
    為保證“教學質量活動月”活動順利開展，特成立領導小組如下：
    組長：xxx。
    副組長：xxx。
    組員：xxxxxxxxxxxxxxx。
    二、活動時間。
    20xx年4月1日——20xx年4月30日。
    三、活動主題。
    進一步探討“三段五環(huán)”課堂教學模式，提高課堂教學效益。
    四、活動內容。
    1、教學抽查。
    加強教研組、備課組的內部管理，認真落實教學常規(guī)管理工作。教導處將對所有教研組、備課組活動進行檢查，在4月份將對所有教師進行教學環(huán)節(jié)工作的抽查。
    要求：教研活動要落到實處，扎實開展，活動要有計劃、有主題，有討論過程并達成共識，對活動過程要有詳細記錄。教師上研討課前要進行集體備課，上課時要能與多媒體有機整合，作業(yè)批改及時、規(guī)范。
    2、專題講座（4月3日——4月13日）。
    組織教師集中學習，學習內容以“三段五環(huán)”教學模式、導學案的編寫、多媒體課件的制作與運用為主。
    3、說課競賽（4月16日——4月20日）。
    圍繞如何打造高效課堂、“三段五環(huán)”教學模式的運用，分組進行說課、探討（必須是自己“教學開放周”中主講公開課的內容。）。
    4、教學開放周活動。
    時間：4月23日——4月27日。
    要求：每位教師主講至少一節(jié)開放課。教師在講課前確定教學內容和這一節(jié)課的教研主題、要解決或探討的課堂實際問題，語、數(shù)、科、品學科運用“三段五環(huán)”模式進行教學。評課時重點評論教學模式、導學案的合理性與適用性、主講教師確定的教研主題在課堂上的體現(xiàn)情況。
    “教學開放周”課程安排表(略去)。
    五、活動形式。
    以教研組為單位開展教研活動，實行教研組長負責制。具體分工是：
    語文組：xxx。
    數(shù)學組：xxx。
    綜合組：xxx。
    六、教研課題。
    1、如何提高課堂教學效率。
    2、如何運用“三段五環(huán)”課堂模式進行教學。
    七、活動流程。
    1、準備階段。教導處制定方案，印發(fā)說課及上課的評價表。
    2、實施階段。各教研組立足課堂教學，以教材分析、“三段五環(huán)”教學模式打磨為主，狠抓集體備課、上課、導學案的設計等工作，組織上課、說課、觀課、議課活動，每位教師整理相關導學案、說課稿、評課記錄（說課和講課評分表）、反思材料，裝入教師業(yè)務檔案。把“教學質量月”活動的情況與教師崗位設置結合起來，作為教師職務晉升、評先表彰、外出學習培訓、績效工資發(fā)放等的重要依據(jù)，并記入教師的師德檔案和業(yè)務檔案，努力促進“教學質量月”活動的開展具有實效性。
    3、總結階段。
    （1）召開教師大會總結此次活動。
    （2）教導處收集整理教師上交的教學設計文稿、課例研究、聽評課記錄等，匯編成冊。
    質量活動月策劃方案篇十四
    策 劃 人：
    一、活動背景
    安全已是我國社會發(fā)展過程中必定要考慮的因素，當代大學生更應該關注和了解這些安全事故，提高安全生產意識，與此同時，校園安全也是非常重要，我們需要一個安全的環(huán)境才能學習和工作，我們在日常生活和學習中，也全應該注意自身的安和財產的安全。特借此入冬初期，普及安全知識，提高大家的安全意識。
    二活動目的及意義
    以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面普及校園安全知識，不斷提升師生安全防范意識和能力，規(guī)范學校安全管理制度和管理行為，最大限度地消除隱患和減少事故，確保師生生命安全和校園穩(wěn)定，促進教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
    1. 宣傳窗口，張貼宣傳漫畫和宣傳海報；
    2. 投稿的漫畫作品數(shù)百份；
    3. 桌子、照相機、筆記本等道具。
    四活動開展
    （二）活動流程
    1. 漫畫的投稿
    a 安排宣傳安全漫畫活動展的工作，讓同學們積極響應該活動，踴躍參加安全漫畫展的投稿工作。“弘揚安全文化，促進公共安全”，引起同學們的廣泛關注。
    b 分配同學輪流主要負責進入班級、學生會、沁園廣場等地方宣傳安全漫畫展的宣傳工作。增加活動的前期影響力。
    c 分配同學輪流在班級、學生會、沁園廣場等地方設立漫畫作品投稿處，廣泛收取安全類別的漫畫作品。
    e投稿日期截止后，整理好漫畫，登記好每張作品的作者、作品名稱、創(chuàng)作意圖、以及創(chuàng)意想法。
    2. 漫畫選稿
    a 先初步選出優(yōu)秀作品幾個大類，分類別歸類。
    b 在每一個類別中選出優(yōu)秀作品并且進行篩選，找出最佳切合主題的漫畫作品，并且進行排版。
    c 活動結束后，收回展板。
    3. 漫畫張貼
    結合學校實際情況在宣傳櫥窗、展板等顯要位置張貼安全漫畫，
    4．活動時間
    校園安全文化建設活動從2012年11月7日開始至2012年12月底結束，歷時2個月，分兩個階段。
    第一階段，初期宣傳以及投稿前的準備作用、投稿、選稿、展覽等
    第二階段，安全漫畫展同時的宣傳活動，積極號召同學們參與到活動中來，發(fā)揮此次活動的作用，提高同學們的安全意識。
    五、可行性分析
    本次活動旨在宣傳安全文化，提高大家的安全意識，前期宣傳比較容易進行，只要人員安排合理，大家各司其職，應該能很快完成。安全漫畫展能夠有效、迅速、高效的傳達安全知識，提高同學們的安全意識，減少學校內的安全隱患，增強學校內的安全系數(shù)，意義重大。
    六、總結
    本次安全漫畫展活動中，我所全體學生共同努力，做了很多關于安全的工作，也積極、主動地學習、討論，取得了一定效果，使我所安全工作有了一定進步，全體學生安全意識進一步得到提高。校園安全意義大于天，責任重于山。對此我們任重而道遠。
    公司各部門：
    為貫徹國家的安全生產方針，落實安全生產責任制，在公司營造“安全管理,人人有責”的濃厚氛圍；樹立“安全為天”的思想，創(chuàng)建“人人管安全，人人要安全”的和諧企業(yè)，突出“加強安全法治 保障安全生產”的活動主題，特制定本活動方案?，F(xiàn)將相關事項通知如下：
    一、指導思想:
    以公司2015年工作會議“要始終把安全生產放在各項工作的首要位置”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓，提高員工安全防范技能和意識，促進公司安全發(fā)展。
    二、活動主題和時間安排:
    活動主題: 加強安全法治 保障安全生產。
    活動時間：2015年5月31日—6月30日
    三、工作目標:
    通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實；員工安全意識明顯增強；安全管理明顯加強；事故隱患整治取得明顯成效。
    四、組織領導:
    成立2015年“安全生產月”活動領導小組：
    組 長：xxx（總經(jīng)理）
    副組長：xxx（副經(jīng)理）
    成 員：xxx xxx xxx xxx
    領導小組下設安全月活動指揮辦公室，辦公室設在公司安全部，主任由xxx兼任，副主任由xxx擔任，辦公室負責組織公司“安全生產月”的相關活動，辦公室成員由公司各部門主管組成。
    五、活動計劃和內容（計劃詳見附件一）
    2、開展 “排除隱患大行動”活動，公司全體員工參與，要求排查固定的和非固定的工作場所的安全隱患，以圖片和文字整改方案為內容，在6月25日前上報公司安全部（相關要求見附件二）
    3、組織全員開展安全基礎知識考試，提高全員安全理論知識，規(guī)范安全管理；（相關要求見附件三）
    4、組織觀看《逾越紅線的代價》、《生命的紅線》等安全生產電影；（相關要求見附件四）
    5、組織“加強安全法治 保障安全生產”為主題的演講
    比賽；（具體方案見附件五）
    六、活動要求：
    安全生產月活動要以“加強安全法治 保障安全生產”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全生產方針，抓好公司安全生產工作。
    1、公司各部門要高度重視安全月活動的開展，圍繞本
    2、各部門主管要親自組織各種活動開展，動員廣大員
    3、活動結束后組織召開總結會，對開展較好的部門給
    予獎勵，對開展不重視效果較差的部門給與通報批評；
    4、在“安全生產月”期間，公司辦公室加大宣傳報道
    力度，宣傳先進，暴露違章行為。
    安全部
    二〇一五年三月十七日 報：公司領導
    送：公司各部門
    附件一：
    附件二
    “排除隱患大行動”活動組織方案
    活動時間和地點：6月14日至6月20日，公司所屬工作場所
    組織方法：各部門自行組織
    4、各部門組織“排除隱患大行動”時，要以車輛技術檢查、人員管理、行車途中、裝卸過程和安全管理盲點為重點，排查要覆蓋要全面，確保橫向到邊，樅向到底。
    附件三
    安全基礎知識考試組織方案
    考試時間和地點：第三周，公司會議室
    參考人員和組織方法：各部門負責人、安全員，公司全體員工
    考試組織要求：
    2、本次考試為閉卷考試，由安全部組織,安全活動領導小組成員負責評卷；
    附件四
    組織觀看《逾越紅線的代價》、《生命的紅線》安全生產電影
    組織觀看時間及地點：
    6月20，公司會議室
    參加人員：
    各部門負責人、安全員，公司本部全體員工
    組織要求：
    2、參加人員要通過觀看《逾越紅線的代價》、《生命的紅線》安全生產電影，認真汲取教訓，并寫岀觀后感交質量安全管理部。
    附件五
    “加強安全法治 保障安全生產”演講比賽組織方案
    演講組織時間及地點：第三周，公司三樓大會議室
    比賽設立評委組：由安全月活動領導小組組成
    演講比賽組織要求：
    1、公司各部門要認真動員員工積極參與；
    4、辦公室負責做好會場布置工作；
    一、 開展實驗室安全活動月的意義及目的
    實驗室是科研創(chuàng)新成果的搖籃，實驗室安全不容忽視。2015年，教育部發(fā)布了《教育部辦公廳關于進一步加強高等學校實驗室危險化學品安全管理工作的通知》（教技廳〔2015〕1號），實驗室安全已成為高校事業(yè)發(fā)展不可忽視的重要問題之一。
    隨著高等教育事業(yè)的發(fā)展，高校實驗環(huán)境和硬件設施都得到了明顯的改善和提升。與此同時，高校火災、爆炸、投毒、中毒、危險品丟失等實驗室安全事故時有發(fā)生，嚴重威脅著實驗老師和同學們的生命安全。通過高校幾起實驗室事故的分析，原因主要有以下幾方面：實驗室安全意識淡??；學生實驗操作不夠規(guī)范；一些易燃、易爆、劇毒等危險化學品存放不夠規(guī)范；對劇毒品、危險品的管理不夠嚴格，沒有建立詳細的領用臺帳。實驗室消防設施配備不足，防火、防爆和防盜措施不夠完善；實驗室管理應急預案尚未完全建立等。無論從實驗室的.使用功能，還是從實驗室的自身發(fā)展來看，我們都應該強調把實驗室的安全防范作為實驗室管理的基礎?！半[患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”，因此，做好高校實驗室安全教育工作的意義重大。
    通過實驗室安全活動月的一系列宣傳教育活動，提升學校師生實驗室安全意識并建立長效機制，使全校上下在注重發(fā)展教學、科研事業(yè)的同時，更加關注實驗安全問題、關注師生的職業(yè)健康發(fā)展，形成“安全第一”的實驗室安全文化氛圍，用實驗室安全文化來影響從事實驗工作和學習的每一個人。此外，能夠使廣大同學了解更多的實驗安全常識，提高安全防范意識和能力，真正將實驗安全知識運用到實驗生活中，真正落實“安全第一，預防為主”的方針，共同打造平安海大，和諧校園。
    二、 前期開展的工作
    為進一步宣傳實驗室安全知識，提高實驗室安全水平，材料科學與工程研究院分別于2012年11月15日和2015年11月7日成功舉辦了第一屆和第二屆實驗室安全知識競賽。
    第一屆實驗室安全知識競賽由各院系研究生會推薦選手參賽，共有海洋環(huán)境學院、化學化工學院、環(huán)境科學與工程學院、材料科學與工程研究院的四支代表隊參賽，通過首屆實驗室安全知識競賽，使同學們認識到了學習實驗室安全知識的重要性，開始有意識的學習和積累實驗室安全知識，并初步形成實驗室安全防范的氛圍。
    放實驗室安全知識手冊200份，集中宣講2次。通過宣傳，共有來自海洋環(huán)境學院、化學化工學院、海洋地球科學學院、環(huán)境科學與工程學院、工程學院、材料科學與工程研究院6個學院的121人報名參賽。通過初賽和復賽的筆試，共有6支代表隊進入決賽。初賽、復賽、決賽的題目全部經(jīng)過專業(yè)的實驗室老師審閱，且決賽中邀請到材料院實驗室管理中心主任朱志斌老師現(xiàn)場指導，切實保障了實驗室安全知識普及的準確性和有效性。
    通過實驗室安全知識競賽的舉辦，進一步喚醒了學生實驗室安全防范意識，使同學們更加充分地認識到加強實驗室安全知識學習的緊迫感和重要性，促進了實驗室安全教育氛圍的形成。
    三、后期計劃
    為進一步普及實驗室安全知識、增加實驗室安全教育的有效性、提升學校師生實驗室安全意識并建立長效機制，研究生院、材料科學與工程研究院擬聯(lián)合國資處、公安處于2015年4月在全校理工科學院開展“實驗室安全活動月”，通過一系列安全教育活動的開展，有效提高學生應對實驗室突發(fā)安全事故的應急處置能力，預防和減少實驗室安全事故，保障師生生命、財產安全，進一步促進“平安校園”建設。
    1、開展“實驗室安全知多少”調查活動。在全校范圍內，以問卷調查、隨機訪談、座談會的形式，了解實驗室安全知識的普及程度、存在的問題和學生的需求，形成調查報告，為后期開展實驗室安全知識宣講和教育提供直接依據(jù)，增強目的性和有效性。
    2、舉辦專題講座。邀請國資處、公安處、化學化工學院、材料科學與工程研究院、信息科學與工程學院專業(yè)老師，舉辦實驗室防火、實驗室安全用電、實驗室藥品的儲存和使用、實驗室操作規(guī)范、實驗室安全逃生等方面的專題講座，進一步規(guī)范實驗室操作技能。
    3、進行防火疏散演練。在校公安處、國資處、校醫(yī)院的指導下，擬在信息科學與工程研究院院樓、工程學院院樓等開展消防緊急疏散、滅火和自救演練。從模擬起火后，現(xiàn)場第一發(fā)現(xiàn)人及時報警，在各層疏導員引導下，樓內做實驗的師生及時關閉水電氣源后，用濕毛巾捂住口鼻，彎腰迅速從疏散逃生路線撤離。
    4、開展規(guī)范實驗室活動。由研究生院牽頭，全校各學院實驗室張貼門牌、標識、標牌及實驗室安全制度。以規(guī)范為標準，增強責任意識和防范意識。
    除安全隱患，確保我校實驗室安全。
    6、十佳實驗室評比。以評比為動力，形成“安全文化月”品牌效應，促進實驗室安全氛圍的形成。
    7、實驗室攝影、微電影征集活動。以獨特的視角，記錄在實驗室發(fā)生的點滴，促進實驗室安全文化的形成，培養(yǎng)學生愛校榮校、愛實驗室的觀念，形成“實驗室是我家，安全靠大家”的理念。
    8、舉辦第三屆實驗室安全知識競賽。競賽是普及和鞏固實驗室知識的有效手段，通過在全校理工科院系發(fā)放《實驗室安全知識手冊》和《實驗室安全知識競賽宣傳冊》，邀請廣大理工科同學都參與進來，初賽、復賽筆試后，現(xiàn)場進行相關實驗室安全知識講解，以競賽的形式促使同學“有所學、有所用”。
    質量活動月策劃方案篇十五
    為了進一步強學風，抓校風，形成“抓制度促落實、抓管理促發(fā)展”的良好局面，維護學校良好的教學和生活秩序；為了2015級學生能給2015級新生樹立學習榜樣，起帶頭作用；也為我校持續(xù)、快速、健康發(fā)展打下堅實的基礎。結合實際情況，學生科決定將2015年6月作為學生紀律教育整頓提高月，為確保這次教育整頓提高月活動落實到位，特制定本方案。
    一、指導思想：
    以立德樹人為指導，以學生管理為重點，進一步增強凝聚力，切實保障學生身心健康，培養(yǎng)學生法制觀念和良好品行，有效地預防和減少學生違紀違法，實現(xiàn)學校對學生的培養(yǎng)目標，著重在儀容儀表、學生安全、打架斗毆、課堂紀律、食堂就餐、衛(wèi)生養(yǎng)成等幾個方面進行整頓提高，為學校各項工作創(chuàng)造良好的內部環(huán)境。
    二、整頓內容：
    1、儀表不端、儀容不整，奇裝異服，化妝現(xiàn)象，胸卡佩戴不規(guī)范；
    2、亂丟亂扔、不講保潔，不珍惜他人勞動成果；
    3、遲到、早退、曠課，上課講話、睡覺，晚自修、選修課不遵守秩序；
    4、抽煙酗酒、打架斗毆；
    5、損壞公物，涂畫桌椅、墻壁、窗簾等；
    6、就餐不守秩序，浪費糧食；
    7、不服從老師、保安、房衛(wèi)、學生干部管理；
    8、異性同學非正當交往，其他有損學生形象、破壞校園文明的行為；
    9、私自外出，周末登記外出晚歸或未返校；
    10、帶違禁物品進入校園。
    三、整頓的方法和步驟：
    1、動員學習階段（6月1日—5日）
    （1）宣傳動員。召開學生紀律教育整頓月活動動員大會，召開班主任會議布置活動開展，班級在學校動員的基礎上要召開紀律教育主題班會，以多種形式對學生進行紀律教育。
    （2）抓好學習。以班級為單位組織學生學習《中學生日常行為規(guī)范》、《xx學校學生手冊》、《xx學校學生文明禮儀常規(guī)要求》，提高遵守校紀校規(guī)自覺性，養(yǎng)成良好的遵章守紀和行為習慣。
    2、自查整改階段（6月7日—15日）
    班主任召開主題班會，集中組織學生學習和布置學生自己學習；然后針對學生自身存在的不足提出整改措施。對有違紀行為并屢教不改的學生，必要時聯(lián)系家長配合教育，并做好約談記錄，匯總上報學生科。
    3、檢查提高階段（6月16日—27日）
    學生科將在全校范圍內按十個整頓內容進行檢查落實，針對問題班級進行集中整治，對嚴重違紀的學生進行集中或分散教育。召開階段工作通報會，對部分整改較好的內容進行肯定，對仍需加強提高的進行強調，下一階段繼續(xù)提升。期間至少進行兩至三次的全校范圍內的集中整治，不定時深入寢室和班級檢查、整改。
    4、總結階段（6月27日—30日）
    嚴重違紀問題，特別是在學生紀律整頓提高月期間發(fā)生的違紀現(xiàn)象，學校將依據(jù)校紀校規(guī)，給予嚴肅處理。
    四、整頓目標：
    通過整頓提高月活動，營造校風正、校紀嚴、講文明、講禮貌、講衛(wèi)生的良好氛圍，把學校建成“秩序良好、舉止文明、衛(wèi)生干凈”的示范性學校。
    xx學校學生科
    2015年6月
    為認真貫徹落實中央、、、區(qū)委關于作風建設有關規(guī)定和實施意見，深化我鄉(xiāng)教師隊伍紀律作風建設，根據(jù)湘東區(qū)委《加強作風建設，嚴肅工作紀律，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境三十項禁止性規(guī)定》和區(qū)教育局《關于進一步加強全區(qū)教育系統(tǒng)作風建設嚴肅工作紀律的通知》以及區(qū)教育局關于開展全區(qū)教育系統(tǒng)思想作風紀律教育月活動實施意見的要求，經(jīng)研究決定我鄉(xiāng)教育系統(tǒng)開展思想作風紀律教育月活動，現(xiàn)制定如下實施方案：
    一、 指導思想工作
    這次思想作風紀律教育月活動，緊緊圍繞全區(qū)教育工作面臨的新形勢、新任務，堅持以“落實工作責任、提高工作效率、樹立教育良好形象”為重點，通過學習教育著力解決群眾反映強烈的教師隊伍中思想作風，工作作風，生活作風等方面存在的突擊問題，努力在全鄉(xiāng)各校進一步形成風清氣正，干事創(chuàng)業(yè)，比拼爭光的工作氛圍，使全體教師善謀事，會干事，能成事。為山區(qū)教育事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展、奠定堅實的思想基礎。
    二、 目標要求
    這次思想作風紀律教育活動，重點是落實責任、提高效率，做到“五個下功夫”：
    責任落實“難”，重點開展“三查三立 ”活動“一查責任意識強不強，樹立不干就是失職的思想，做到心中有責；二查責任落得實不實，樹立不認真干就是沒有盡職的思想，做到守崗有責；三查責任履行好不好，樹立干不好就是不稱職的思想，做到肩上有責。
    2.切實提高效率。解決一些教師中存在的沒有良好心態(tài)，工作松懈，得過且過的思想問題；解決一些教師中存在的缺乏時效觀念、工作拖拉、職業(yè)倦怠的工作作風。重點倡導“三破三立“的良好風氣；一是破除只說不干，落實不力的現(xiàn)象，樹立真抓實干的'形象；二要破除只做表面文章、虛假浮夸的現(xiàn)象，樹立求真務實的形象；三要破除工作拖拉，效率低下的現(xiàn)象，樹立高效落實的形象。
    3.做到“兩個下功夫“。一是下功夫解決一些同志不學習、不思考、知識空白、方法危機和能力恐慌的問題；二是下功夫解決一些同志玩心太重，成天稀里糊涂混日子的問題；三是下功夫解決一些同志紀律意識不強、紀律制度形同虛設，約束監(jiān)管不嚴的問題；四是下功夫解決一些同志口是心非、鬧不團結的問題，五是下功夫解決一些同志手中不出活，刀下不見菜，效率低下的問題。
    通過教育，有效的達到全體教師端正學習風氣，整頓紀律作風，激發(fā)工作熱情，理清工作思路，樹立良好形象的目的。
    三、 方法步驟
    這次紀律教育活動利用一個月的時間，按照學習動員對照檢查，建章立制，總結驗收四個步驟進行。
    第一階段：（5月5日—5月12日），學習動員統(tǒng)一思想，各校要對活
    動周密部署，全面發(fā)動、統(tǒng)一思想、明確任務、要采取個人自學，集中學習、輔導講座、討論交流等形式，認真組織全體教師學習在和十八屆中央紀委第二次全會上的重要講話，學習《中央八項規(guī)定》及區(qū)委《加強作風建設、嚴肅工作紀律、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境三十項禁止性規(guī)定》學習《中國共產黨領導干部廉潔紀律從政若干準則》及江西省中小學教師八不準。積極交流開展“五個一“活動，即：讀一本好書，寫一篇心得，聽一堂黨課。組織一次交流，辦一次學習專欄。進一步增強廣大教師隊伍黨性和紀律觀念，。不斷提升道德水平和思想境界。樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀、利益觀，做到講黨行、重品行、講道德、重操守、講原則、重法紀、講廉潔、重勤儉、講效率、重業(yè)績。每位教師的學習筆記要有以上文件的主要內容。
    上，擅離職位，遙控指揮的問題；十查公眾形象，看有無參與賭博，經(jīng)常酗酒，言行隨意，影響惡劣等問題。
    第三階段（5月21日—5月28日）建章立制、推動落實、各學校結合各自的工作思路及工作任務，要細化任務、落實責任、做到人人肩上有擔子，個個身上有壓力，要抓早動快抓，實抓好、力爭取得實實在在的成效，各校要以解決群眾反映強烈的教育熱點、難點等問題為突破，重點開展民生資金不公，教師收受紅包，教師濫訂教輔資料，三項專項治理，樹立教育系統(tǒng)守紀律，講規(guī)矩的行風正氣。并且要針對紀律作風紀律教育月活動中查找出的突出問題，抓好建章立制、完善各種規(guī)章制度等工作。
    第四階段（5月29日—6月5日）總結驗收階段
    教育局，將對各級各類學校開展活動情況進行檢查驗收，對開展活動好的經(jīng)驗和做法進行總結。對紀律作風方面存在的突出問題責令整改到位，對工作任務不落實走過場，驗收不合格的，要限期整改，區(qū)教育局將通過明察暗訪或突擊檢查，抽查等形式進行監(jiān)督檢查。
    四、 組織機構
    成立廣寒寨鄉(xiāng)中心校思想作風紀律教育活動月領導小組
    組長：
    副組長：
    成 員：
    五、工作要求
    1.加強領導、落實責任
    各校要以校長為第一責任人，切實擔負起責任、扎實抓好思想作風紀律教育月活動的深入開展。
    2.強化監(jiān)管、狠抓落實
    中心校將定時、不定期進行下校督查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改、及時通報、對群眾反映和檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不遷就。
    。。。中心校
    2015-5-5
    審核：_____
    1
    關于勞動紀律
    勞動紀律又稱職業(yè)紀律，指勞動者在勞動中所應遵守的勞動規(guī)則和勞動秩序。是用人單位制定的規(guī)范和約束勞動者勞動及相關行為。 勞動紀律是用人單位為形成和維持生產經(jīng)營秩序，保證勞動合同得以履行，要求全體員工在集體勞動、工作、生活過程中，以及與勞動、工作緊密相關的其他過程中必須共同遵守的規(guī)則。 從其內涵可知，勞動紀律的目的是保證生產、工作的正常運行；勞動紀律的本質是全體員工共同遵守的規(guī)則；勞動紀律的作用是實施于集體生產、工作、生活的過程之中。
    勞動紀律大致包括以下內容：
    1．嚴格履行勞動合同及違約應承擔的責任（履約紀律）。
    2．按規(guī)定的時間、地點到達工作崗位，按要求請休事假、病假、年休假、探親假等（考勤紀律）。
    3．根據(jù)生產、工作崗位職責及規(guī)則，按質、按量完成工作任務（生產、工作紀律）。
    4．嚴格遵守技術操作規(guī)程和安全衛(wèi)生規(guī)程（安全衛(wèi)生紀律）。
    5．節(jié)約原材料、愛護用人單位的財產和物品（日常工作生活紀律）。
    6．保守用人單位的商業(yè)秘密和技術秘密（保密紀律）。
    7．遵紀獎勵與違紀懲罰規(guī)則（獎懲制度）。
    8．與勞動、工作緊密相關的規(guī)章制度及其他規(guī)則（其他紀律）。
    2
    勞動紀律活動月通知
    公司各單位：
    為進一步加強勞動紀律，保證公司正常的工作秩序，嚴防各類違規(guī)違紀事件的發(fā)生，營造一個良好的工作環(huán)境，保證公司安全穩(wěn)定運行，公司決定于2011年4月1日至2011年4月31日舉辦勞動紀律月活動。
    3 上海豐溢復合制材有限公司 2011-3-19
    活動的運行
    一、組織領導。
    成 員：徐永虎 黃通華 倪獻禮 趙明 汪小華 顏平
    2、參與部門。
    本活動僅對前道車間、后道車間、儲運部、后勤部、設備部、工藝質量部有效。
    二、勞動紀律檢查小組的工作職責和檢查方法
    （一）工作職責。
    活動由計劃部統(tǒng)籌安排，小組成員按規(guī)則執(zhí)行.
    1、檢查職工遲到早退情況；
    2、檢查上班時間請銷假情況；
    3、檢查上班時間工作紀律情況；
    4、檢查工作人員現(xiàn)場、安全情況；
    5、對違紀違規(guī)人員作出定性處罰決定。
    （二）檢查方法
    1、制作《勞動紀律檢查記錄表》（見表一），一份交給后勤，由后勤部安排保安人員對每天的打卡、門禁情況進行監(jiān)督記錄；一份交給各部門負責人；一份在值班日流轉。由計劃部按周收取匯總。
    “值班日”期間該成員負責當天的勞動紀律監(jiān)督與記錄。具體安排見下表：
    值班期間，值班人員當天需進行兩次的全廠勞動紀律檢查，時間由成員自定。
    3、活動采取“扣分制”，即每位職員滿分為100分，其中80分為考核所得分，其余20分為領導印象評分。有違紀現(xiàn)象時扣除一定的分數(shù)，每周公布一次，累計到月底匯總，并按此進行獎罰。
    三、小組成員工作要求。
    1、加強領導，提高認識。要充分認清加強勞動紀律管理的重要意義，提高認識，端正態(tài)度，堅決執(zhí)行。各部門也要采取措施，使勞動紀律管理工作落到實處。
    2、嚴格自律，做好表率。各級領導干部要身體力行，帶頭執(zhí)行勞動紀律管理的各項規(guī)定，嚴格自律，做好表率；各單位要加強對所屬人員的教育管理，時刻繃緊勞動紀律這根弦；全體職員都要認真執(zhí)行勞動紀律有關規(guī)定，嚴格約束自己，自覺遵章守紀，不得違紀違規(guī)。 3、加強檢查，狠抓落實。紀律檢查領導小組，要充分發(fā)揮檢查組的監(jiān)督作用，切實履行職責，堅持原則，打破情面，對違紀違規(guī)人員要堅決處理，決不姑息遷就，定期或不定期通報檢查情況，推動勞動紀律管理工作順利開展。
    重點檢查項及評分標準
    一、考勤。 （一） 遲到。 1、 列隊遲到及缺席。
    早晨7：45分、晚上19：45分為列隊最后時限，晚于此時間到來的即判為列隊遲到，每次扣除當事人3分。由當天檢查小組值班員記錄扣除。
    列隊缺席的每次扣除當事人5分。由部門負責人或班長進行清點，檢查小組值班員事后需主動到各部門負責人處詢問并記錄扣除。 2、 遲到、早退、臨時外出、請假及曠工。
    公司正常班時間為：白班8：00—17：00;晚班20:00—5:00,晚于8：00或20：00即為遲到，每次扣除當事人6分。未到下班時間自行離崗即為早退，每次扣除當事人10分。由后勤保安處負責監(jiān)督記錄。
    臨時外出沒有經(jīng)過主管同意、沒有跟保安說明情況的每次扣除10分。由后勤保安處記錄并扣除。
    事后補寫請假條的每次扣除3分；事后需督促補寫請假條的每次扣除5分。由部門負責人和計劃部負責記錄扣除。
    曠工每次扣除20分。未經(jīng)主管同意擅自不來加班或者在加班過程中未經(jīng)領導同意擅自離崗者按曠工處理。曠工由各車間負責人記錄扣除。
    未刷卡每次扣除3分；代刷卡每次扣除6分；涂改卡每次扣除10分；未上班而打卡者每次扣除15分。由計劃部負責清查并扣除。
    二、工作崗位紀律。
    原則上公司按機臺實行“機長負責制”、“定員編制”制度，依據(jù)我司的實際情況需要各員工做到“定崗定位”，即相互配合也各司其職。
    1、脫崗。在上班時間做與工作無關的事情即被視為脫崗，如聚眾聊天，玩手機，看報刊雜志，到辦公室玩電腦等均被視為脫崗。脫崗每次扣除當事人10分。
    根據(jù)產品質量需要，復合機臺收卷位置在設備正常運轉的情況下，必須要有一人在看產品，如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)有機臺無人看產品質量，視現(xiàn)場實際情況可定為脫崗，每次扣除該機臺所有員工3分/人。由值班員記錄并扣除。
    2、睡崗。上班睡覺（他人反映的睡覺者一經(jīng)查實也判定為睡崗）每次扣除20分。 3、坐崗。我司原則上不允許坐著開機或看產品質量（復膜、鍍鋁、接紙、寫報表除外）。被判為坐崗每次扣除3分。由值班員記錄扣除。
    4、串崗。工作時間到其他機臺或其他部門做與工作無關的事情既視為串崗。每次扣除5分。由值班員或者部門負責人記錄扣除。 三、工作安排紀律。
    1、各員工必須服從主管的工作安排，不得以任何理由和借口推脫工作安排或消極怠工。每發(fā)生一次扣除當事人15分。由部門主管負責扣除記錄。
    2、各機臺必須嚴格按照工藝單和生產調度單進行生產,如發(fā)現(xiàn)有此類現(xiàn)象的,機長每次扣除5分,拒不糾正者每次扣除15分。由工藝質量部監(jiān)督并記錄扣除。
    3各機臺必須服從例行的設備日常維護、清洗工作。推脫怠慢或拒不服從安排的每次扣除10分。由相關負責人員記錄扣除。 四、現(xiàn)場、安全、衛(wèi)生紀律。
    安排的每次扣除5分。由部門主管負責記錄扣除。
    2、地上有垃圾沒有及時清理的發(fā)現(xiàn)一次該機臺所有人員扣除3分，有色液或者膠水流放到地上者每次扣除3分，在搬運過程中導致料液傾倒在地的每次扣除10分。 3、在禁煙區(qū)抽煙或玩火者每次扣除20分。
    4、在要求全體人員穿工作服的時間沒有穿工作上班的每次扣除5分，穿拖鞋上班的每次扣除10分。
    五、生活作風紀律。
    1、上班時不得有酒味或者帶醉上班，每發(fā)生一次扣除15分。 2、公司員工之間不得打架斗毆，每發(fā)生一次所有參與人員扣除30分。
    3、不得大聲喧嘩影響他人工作休息，每發(fā)現(xiàn)一次或者接到投訴，相關人員扣除5分。 4、各員工按宿舍規(guī)定住宿，沒有經(jīng)過后勤部同意，不得隨意搬進搬出，不得隨意更換宿舍，每發(fā)現(xiàn)一次扣除10分。
    勞動紀律獎罰
    一、活動資金。
    由計劃部申請活動資金報總經(jīng)理審批。 二、獎勵辦法。
    月底由計劃部統(tǒng)計每位員工的分數(shù)，前道、后道車間各擇優(yōu)選取5名員工；儲運部、工藝質量部各選取2名；后勤部、設備部各選取1名員工進行表彰獎勵獎勵。金額200元/人。 三、違紀處罰。
    設及格分數(shù)線。及格分數(shù)線為70分，低于此線的所有人員均被視為勞動紀律考核不合格，按150元/人處罰并全廠通報，此考核成績將作為工資、年終優(yōu)秀員工評選的參考。
    四、本制度解析權歸計劃部。本制度不與公司其它制度沖突，單獨考核。
    結束語
    加強勞動紀律的學習，是公司快速發(fā)展的需要，是推動我司各項規(guī)章制度落實和質量、安全、生產的重要保證。希望通過這次活動，讓我們人人都成為作風優(yōu)良，紀律嚴明的勞動者！
    質量活動月策劃方案篇十六
    以科學發(fā)展觀為指導，進一步做好農村公路建設質量管理工作，落實農村公路“又好又快”的發(fā)展理念，為我市農村公路可持續(xù)發(fā)展和農村經(jīng)濟社會發(fā)展提供保障。
    通過“回頭看”活動，總結20xx年以來開展“質量年”活動取得的成效，在推廣先進施工方法和管理經(jīng)驗的同時，查找差距，積極整改，彌補不足，迎頭趕上。全面提高我市農村公路質量管理水平，為下一步的質量管理理清思路。確保既定的項目合格率達到100%、優(yōu)良率每年上升一個百分點，三年內分別達到87%、88%和89%，主要質量指標（路基壓實度、路面強度與厚度、混凝土強度）抽檢合格率達95%以上的目標。
    （一）范圍：20xx―20xx年以來農村公路新改建工程、危橋改造工程和渡改橋工程。
    （二）參加單位和人員：市、縣交通運輸主管部門、農村公路管理機構、質量監(jiān)督機構、各參建單位和人員，以及應聘參與農村公路質量監(jiān)督的人員。
    （三）時間安排：從20xx年5月20日開始至20xx年8月10日結束。其中：20xx年5月20日至6月15日為質量調查階段，20xx年5月16日至20xx年7月5日為自查自糾階段，20xx年7月6日至20xx年7月31日為整改提高階段，20xx年8月1日至20xx年8月10日為匯總總結階段。
    （一）市交通運輸局負責組織開展全市農村公路建設質量“回頭看”活動，并制訂活動方案實施細則，對各縣（區(qū)）質量年“回頭看”活動的開展情況進行檢查指導，對各縣（區(qū)）的成功經(jīng)驗進行總結交流和推廣，對成績突出的單位予以通報表揚，對于活動中發(fā)現(xiàn)的突出問題予以督促整改，對各縣區(qū)“回頭看”活動開展情況進行評估，對全市“回頭看”活動開展情況進行綜合評價。
    （二）各縣（區(qū)）交通運輸主管部門是本次“回頭看”活動的實施主體，負責組織本縣區(qū)農村公路建設質量“回頭看”活動。組織農村公路行業(yè)管理部門和質量監(jiān)督部門，有針對性地選擇一部分有代表性的參建單位（不少于總體參建單位的30%），對20xx年以來的新建和改建工程進行實體質量調查，對好的經(jīng)驗與做法進行總結，對出現(xiàn)的問題拿出有效的整改措施并組織有關單位切實整改到位。
    （三）各級建設管理單位要根據(jù)市縣交通運輸主管部門的安排，對落實質量管理規(guī)章制度，細化質量管理責任和工作目標等方面進行總結，并督促和匯總相關施工、設計、監(jiān)理單位的“質量年”總結。施工單位從嚴格履行合同，加強施工質量，做好技術交底，加強重點部位和關鍵工序控制方面做出總結；監(jiān)理單位根據(jù)建設單位安排，從履行監(jiān)理職責，加強監(jiān)理抽檢，督促施工單位建立獨立的質量保證體系方面進行總結；設計單位根據(jù)建設單位的安排，從進一步提高農村公路設計質量，根據(jù)農村公路建設實際情況，體現(xiàn)節(jié)約、環(huán)保、安全、實用設計原則方面做出總結。
    （一）質量調查階段
    1、各縣區(qū)對本轄區(qū)內20xx年以來修建的工程進行全面的調查，包括路面病害情況（如裂縫和坑槽）、路基及附屬設施情況（如路肩培護和排水設施、交通標志等）、橋梁病害情況（附表1-7），認真填寫匯總后，寫出縣區(qū)質量調查總結，于6月15日前以縣為單位上報市交通運輸局。
    2、市交通運輸局將在6月15日至6月30日對各縣區(qū)質量調查情況進行抽查、總結，并于7月1日前將匯總表（表7）及質量調查階段總結材料上報省廳。
    3、各縣區(qū)交通運輸局要對各參建單位履行質量保證體系的情況進行檢查，重點調查質量管理制度是否完備、是否落實到相關單位和個人，各參建單位的質量保證體系是否健全等。要求各參建單位寫出總結材料并匯總。
    （二）自查自糾階段
    各縣區(qū)根據(jù)質量調查階段發(fā)現(xiàn)的問題，針對不同的問題，進行跟蹤調查，深入分析，找出癥結所在，確定進一步加強質量管理，完善質量保證體系的整改措施。
    （三）整改提高階段
    1、各縣區(qū)根據(jù)前一階段自查自糾工作掌握的情況、制定的整改措施，確定工作重點，對存在的問題盡快整改到位；對暫時無法整改到位的問題，要制定整改計劃，采取有效措施逐步整改到位，同時將質量管理好的做法予以推廣應用，并將整改結果上報市交通運輸局。
    2、市交通運輸局根據(jù)各縣區(qū)的自查自糾情況，組織開展重點抽查，督導問題的整改和落實，檢查整改的效果。
    （四）匯總總結階段
    市交通運輸局從質量意識、實體質量、質量保證體系、質量管理制度、群眾滿意等方面對我市本次質量“回頭看”活動開展情況進行全面的總結，并及時上報省廳。
    （一）道路病害情況調查；
    （二）質量管理問卷調查；
    （三）先進經(jīng)驗現(xiàn)場會；
    （四）全面總結和重點督導相結合；
    （五）交流推廣成熟經(jīng)驗。
    （一）高度重視，做好動員。農村公路建設質量“回頭看”活動是進一步提高農村公路建設質量的重要措施，是實現(xiàn)農村公路可持續(xù)發(fā)展，真正把農村公路建成惠民工程的重要保證，是農村公路從速度規(guī)模型向質量效益型轉變的必經(jīng)階段，涉及到農村公路建設管理的各個層面。市交通運輸局成立“回頭看”活動小組，并成立專門機構負責此次活動的開展（詳見附件）。各縣區(qū)交通運輸主管部門要對本次活動高度重視，成立由主要牽頭的小組專門負責此項工作，加強宣傳，落實責任到人，確保本次回頭看活動取得圓滿成效。
    （二）實事求是，認真剖析。各縣區(qū)交通運輸主管部門要嚴格要求，對納入活動范圍內每一個20xx年以來實施的農村公路項目都要認真檢查，同時要對三年來的工程質量管理情況進行全面的總結，對照各項規(guī)章制度，尊重客觀規(guī)律，認真查找質量管理方面的不足之處。
    （三）找準方向，全面提高。要把思想統(tǒng)一到提高農村公路建設質量這一重要目的上來，一方面要推廣質量管理先進經(jīng)驗，另一方面要查找問題，向先進縣區(qū)和先進項目學習。狠抓質量管理，促進本地區(qū)農村公路建設質量全面提高。
    質量活動月策劃方案篇十七
    為推進基礎教育課程改革向縱深發(fā)展，提高教師專業(yè)發(fā)展水平，增強學校實施和建設新課程的能力，全面深化素質教育，根據(jù)《高碑店市教育局關于印發(fā)高碑店市義務教育階段教學評估實施方案(試行)的通知》精神和我校實際情況，經(jīng)研究決定，從20xx—20xx學年開始，我校義務教育階段實行教學評估，特制定本實施方案。
    一、指導思想。
    義務教育階段的教學評估指導，以全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質教育，推進和深化課程改革為宗旨，以發(fā)現(xiàn)、研究、解決學校和教師實施新課程中的現(xiàn)實問題為出發(fā)點，組織教師總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題。學校教學管理人員和廣大教師一起，研究解決問題的對策，切實提高學校、教師實施新課程的能力。
    二、主要目標。
    1、改革以“分數(shù)”和“升學率”作為評價教學水平唯一標準的做法，建立具有激勵、導向、管理、評價功能的教學評估指導制度和評價指標體系，研究教學評估的價值、意義和操作技術，使教學評估指導成為教師的自覺行為。
    2、促進教師自主學習，自我反思，引導教師主動進行教學改革，不斷提高教師的師德水平、專業(yè)素質和教學能力。
    3、規(guī)范義務教育階段教師的教育教學行為，激勵教師進行校本培訓的學習和創(chuàng)新，保證新課程的有效實施，提高教師的教學質量。
    三、評價原則。
    教師教學評價堅持方向性原則、客觀性原則、自我評價與他人評價相結合的原則、規(guī)范與創(chuàng)新相結合的原則、等級與定量相結合的原則。
    1、評估與指導相結合。義務教育階段的教學評估，以指導為主，評估為為輔，重在過程。把教學評估作為教師評優(yōu)、評模重要依據(jù)。教學評估工作要做到平時工作中評估，評估中指導，指導中提高，不斷總結經(jīng)驗，使義務教育階段教學評估工作健康發(fā)展。
    2、整體與抽樣相結合。義務教育階段的教學評估，以教師為評估對象和評估結論單位，將學校在職的全體教師作為一個整體進行評估。在對教師義務教育階段教育教學管理、德、勤、能、績、教學研究指導進行考察，通過現(xiàn)場調察、課堂聽課、與教師對話等方式進行考察和評估。
    3、自評與他評相結合。義務教育階段的教學評估，采取統(tǒng)籌規(guī)劃，分級實施，自評與他評相結合，以自評為主，建立學校教學評估制度，制定有利于促進學校、教師不斷發(fā)展和便于運作的教學方法及程序，使教學評估工作規(guī)范化、常態(tài)化、制度化。
    4、規(guī)范與創(chuàng)新相結合。用先進的教育理念、科學的方法構建符合教育發(fā)展規(guī)律，符合我校義務教育階段教育教學實際的教學評估指標體系，充分體現(xiàn)“科教興國”、“人才強國”戰(zhàn)略對義務教育階段人才培養(yǎng)的要求，規(guī)范教育管理和教學行為。同時引導教師轉變教育觀念，改變教育教學行為，自覺進行教學改革和創(chuàng)新實踐活動。
    5、等級與定量相結合。采取等級評估、定量評定的評價方法，通過不同等級標準的具體內容，實現(xiàn)同一指標下評估結果的真實性和差異性。通過定量評價，體現(xiàn)教學評估結果的科學性和發(fā)展水平。重視教師實施新課程的能力和教學質量提高的措施，鼓勵特色教學和教育創(chuàng)新。
    四、評價方法、步驟。
    五、評價內容。
    (一)職業(yè)道德。
    1、愛崗敬業(yè)(5分)。
    以教師職業(yè)為榮，珍惜自身工作崗位，關愛學生。樹立校興我榮，校衰我恥的觀念。積極組織或參與學校的各種活動。
    2、為人師表(5分)。
    儀表端莊、舉止文明、心胸豁達、吃虧讓人、遵紀守法、誠實守信、團結協(xié)作、教書育人、為人師表、率先垂范。
    (二)專業(yè)水平。
    3、學歷資格(3分)。
    中學教師學歷達到所任學科本科以上學歷，小學教師學歷達到大專以上學歷。
    4、教學技能(4分)。
    普通話達標并能流暢教學;板書設計新穎,書寫規(guī)范;能熟練運用所任學科教具或學具;會用網(wǎng)絡信息技術加強自身學習或輔助教學、研究教學，對所任學科能準確傳授知識，培養(yǎng)技能。
    5、教學能力(5分)。
    教學語言表達清晰、簡潔，對所教學生底碼清楚，具有對學生學習困難及時了解、指導幫助的能力;有對學生實驗、實踐、創(chuàng)新等活動指導的能力。
    6、作業(yè)指導(5分)。
    做到課內外作業(yè)量適當并及時批改，有批改記錄，有批改日期，有指導性批語。根據(jù)知識與技能訓練的要求，設計形式多樣的練習，一、二年級不留作業(yè)。
    7、教學質量(5分)。
    任教學科期末、學年學生成績高于鄉(xiāng)平均水平;沒有不及格的學生。
    (三)專業(yè)發(fā)展。
    8、終身學習(5分)。
    能自主學習先進教育教學理論，有學習筆記和心得，能按要求積極參加學校組織的各種學習、進修、培訓，完成學校、教育局規(guī)定的學習書目。
    9、轉變觀念(5分)。
    建立新的課程觀，重視教材內容的整合、開發(fā)和利用;轉變傳統(tǒng)教學觀，提倡自主、合作、探究的學習方式，體現(xiàn)師生互動;樹立新的學生觀，用發(fā)展的眼光看待學生，關注學生的全面發(fā)展，尊重每一位學生，因材施教。
    10、反思交流(5分)。
    積極主動與學生、家長、同事、學校領導進行交流和溝通，通過自身的教育教學活動，及時寫出針對性強的教學反思，不斷更新教學方式，教學水平不斷提高。
    11、研究行動(5分)。
    積極參加校本教研活動，在集體備課、教研組活動中主動活躍，對課堂教學中的問題能及時發(fā)現(xiàn)和解決并進一步分析和研究，不斷促進自身教學，有教學論文和案例。
    12、研究能力(5分)。
    主持學校校本教研主題研究，或為研究活動提供課例，承擔校級以上教育規(guī)劃課題，有階段性成果。
    13、創(chuàng)新成果(3分)。
    指導學生實踐創(chuàng)新成果，獲得市級以上獎項或獲得市級以上教學成果獎。
    (四)課堂教學。
    14、教學設計(6分)。
    鉆研教材，認真?zhèn)湔n，教案實用性強，充分體現(xiàn)三維目標，并做好充分教學預設，演示試驗率達100%，分組試驗率達90%以上。
    15、教學技術(3分)。
    能根據(jù)教學活動需要科學、合理利用現(xiàn)代技術手段教學，對傳統(tǒng)教學繼承有創(chuàng)新。
    16、教學方式(7分)。
    教學方式多樣、新穎，努力為學生提供動手實踐，自主探索、獨立思考合作交流的空間。
    17、學習環(huán)境(6分)。
    能充分調動學生學習的積極性，激發(fā)學習活動興趣，善于創(chuàng)造學生自主學習的融洽的學習環(huán)境，課堂氣氛活躍，師生互動和諧。
    18、課堂調控(7分)。
    能精心組織教學活動，應變能力強，做到收放自如;能及時拓展課堂課程資源，創(chuàng)新教學活動，促進學生發(fā)展，師生相長。
    19、過程評價(6分)。
    課堂教學過程評價要適度、適量，能采用多樣化、個性化的評價方式，用表揚、肯定的語言激勵學生的學習興趣和自信心，引導學生創(chuàng)新與實踐。
    20、教學效果(5分)。
    學生能自主學習，形成良好的學習生活習慣，掌握所學知識和技能，有積極明確的人生觀、榮辱觀。
    加分項：
    (1)主題班隊會、文藝節(jié)目、說作課、(出席到鄉(xiāng)級)均加2分。
    (2)、雛鷹爭章、演講、知識競賽、書畫、論文。出席到總校級加0.5分，每高一級在加0.25分(且有證書)。(此項最高加10分)。
    減分項：
    出勤，以20xx年暑假開學到20xx年放暑假的考勤，簽到表為依據(jù),滿分10分。每遲到一次減0.10分，病假每天減0.25分，事假每天減0.5分，外出一次減0.10分(直至扣完10分為止)。
    六、結果認定。
    教師教學評估分為優(yōu)秀、良好、一般、不合格四個等級。具體分值為：優(yōu)秀90分以上;良好70—89分;一般40—69分;不合格39分以下。
    另：有突出成績或重大失誤者，由學校領導研究決定加減分數(shù)。
    評估結束后，將評估結果張榜公布，公示期三天，以增加評估工作的透明度，確保評估工作的公開、公平、公正。
    質量活動月策劃方案篇十八
    按照黨中央著力加強供給側結構性改革，著力提高供給體系質量和效率及國務院《質量發(fā)展綱要（20xx—20xx年）》（國發(fā)〔20xx〕9號，以下簡稱《綱要》）總體要求，經(jīng)區(qū)委宣傳部、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)發(fā)改委、區(qū)工信委、區(qū)商務委、區(qū)教體委、區(qū)科委、區(qū)民政局、區(qū)建交局、區(qū)環(huán)境局、區(qū)農委、區(qū)衛(wèi)計委、區(qū)國資委、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)知識產權局、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)工商聯(lián)研究決定，于20xx年9月全國質量月期間，在濱海新區(qū)開展質量月活動，特制定以下方案。
    一、指導思想。
    深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹落實習總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的五大發(fā)展理念，堅持改革創(chuàng)新，加強政策引導，把提升質量作為推動供給結構、需求結構升級的重要抓手，加快發(fā)展新經(jīng)濟、培育壯大新動能、改造提升傳統(tǒng)動能。努力營造政府重視質量、企業(yè)追求質量、人人關注質量的濃厚社會氛圍，在全社會大力弘揚工匠精神，讓追求卓越、崇尚質量成為全社會、全民族的價值導向和時代精神，大力建設質量強區(qū)，把濱海新區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展推向質量時代。
    二、活動主題。
    提升供給質量建設質量強區(qū)。
    三、活動內容。
    （一）全面加強質量工作領導，貫徹《質量發(fā)展綱要》，組織開展質量考核及質量獎工作。
    1、進一步深入貫徹落實《綱要》。按照《濱海新區(qū)貫徹落實質量發(fā)展綱要20xx年行動計劃》的要求，各單位、各部門在質量月期間要進一步做好《綱要》的貫徹落實工作，著重在產品、工程、環(huán)境、服務等質量領域加大貫徹力度，發(fā)揮企業(yè)的主體作用，落實企業(yè)責任，提升全社會的質量安全意識。（各有關單位）。
    2、開展20xx年質量工作考核。根據(jù)國務院、天津市20xx—20xx年度政府質量工作考核安排部署，落實《濱海新區(qū)質量工作考核辦法》要求。各有關單位對照考核要求，依據(jù)任務分工，認真做好質量工作考核迎審工作。同時，迎接國務院對天津市質量工作考核。（各有關單位）。
    3、組織開展20xx年質量獎工作。組織開展濱海新區(qū)質量獎獲獎企業(yè)表彰獎勵等工作。圍繞第二屆天津質量獎申報、評審工作，指導幫扶新區(qū)申報企業(yè)做好現(xiàn)場評審工作。加大重點企業(yè)的培育力度，組織企業(yè)交流學習活動，提升企業(yè)對質量獎工作的認識和申報積極性。邀請評審專家，召開工作研討會，繼續(xù)完善濱海新區(qū)質量獎工作機制。（濱海新區(qū)質量獎評審委秘書處）。
    （二）促進社會質量創(chuàng)新，開展質量月宣傳活動和群眾性質量文化活動。
    4、廣泛開展質量月宣傳活動。有關部門、有關單位要在廣場、公園、廠區(qū)、社區(qū)、集市等群眾、員工集中場所開展質量宣傳活動。創(chuàng)新宣傳形式、豐富宣傳內容，動員傳統(tǒng)媒體，利用微博、微信等新媒體，發(fā)布質量月公益廣告，宣傳識假打假、消費維權、質量安全常識、傳染病和慢性病防治等知識。結合全國有機宣傳周、全國安全用藥月等活動，不斷提升群眾的質量安全和消費維權意識。（各有關單位）。
    5、開展質量教育及質量創(chuàng)新活動。圍繞提升產品質量，減少產品缺陷，增加生產效率，組織開展20xx年濱海新區(qū)質量攻關評選表彰活動。繼續(xù)推動企業(yè)申報全國和天津市中小學質量教育社會實踐基地，指導實踐基地面向中小學生開展質量教育社會實踐活動。舉辦檢驗檢測機構開放日活動。激發(fā)廣大職工的質量創(chuàng)新熱情，培育崇尚創(chuàng)造、追求卓越的'質量創(chuàng)新文化。（區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)教體委、團區(qū)委）。
    6、舉辦第五屆濱海新區(qū)質量品牌責任主題論壇。繼續(xù)打造質量領域的品牌論壇，發(fā)揮京津冀協(xié)同發(fā)展優(yōu)勢，聯(lián)合北京市、河北省及天津市優(yōu)秀質量協(xié)會，舉辦第五屆濱海新區(qū)質量·品牌·責任主題論壇。邀請著名專家學者話質量；企業(yè)高管講誠信；質量專家談管理。引導、激勵企業(yè)采用先進質量管理方法，倡導企業(yè)誠信經(jīng)營意識和社會責任意識，向企業(yè)傳播先進質量管理經(jīng)驗，樹立品牌發(fā)展意識，提升企業(yè)管理整體水平。（區(qū)質量工作領導小組辦公室）。
    7、舉辦濱海新區(qū)第六屆質檢機構技能比武活動。認真總結質檢機構技能比武活動經(jīng)驗，在建材行業(yè)開展濱海新區(qū)第六屆質檢機構技能比武活動。通過比武活動，強化質檢機構檢驗人員的業(yè)務水平培訓和法制意識教育，提升新區(qū)質檢機構檢驗人員依法施檢意識和技術能力，搭建公共檢測平臺，進一步增強新區(qū)質檢機構技能比武的影響力和號召力。（區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)總工會、團區(qū)委）。
    8、組織津門工匠培養(yǎng)選樹活動和職工職業(yè)大賽。聚焦新區(qū)現(xiàn)代制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、優(yōu)勢支柱產業(yè)和戰(zhàn)略性新興產業(yè)等，關注基層、一線、操作崗位職工群體，引領帶動廣大職工學技術、比技能、創(chuàng)絕招，落實市總工會《關于在我市開展百名津門工匠培育選樹活動的實施意見》的工作部署和要求，推動各單位工會普遍開展津門工匠的培育選樹活動。在數(shù)控機床、酒店廚師、叉車操作等工作領域，舉辦濱海新區(qū)職工職業(yè)技能大賽，提升操作水平和安全意識。（區(qū)總工會、區(qū)人社局、區(qū)市場監(jiān)管局、團區(qū)委）。
    （三）強化質量安全監(jiān)督管理，營造良好市場環(huán)境，保護消費者權益。
    9、開展節(jié)日市場大檢查。加大中秋、國慶節(jié)令產品質量安全保障力度，對旅游、制造、流通、農產品等各領域開展監(jiān)督檢查。加強行業(yè)自律，開展旅游市場秩序專項整治行動，依法公布違法違規(guī)信息。保障農、漁產品質量安全，開展農業(yè)企業(yè)、合作社、規(guī)模種植養(yǎng)殖場、三品一標、放心菜基地等質量安全檢查。對節(jié)日商品、節(jié)令食品、定量包裝產品及強制性認證產品進行重點監(jiān)測和專項檢查，嚴厲打擊制假售假等違法行為，切實保障消費者權益。（區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)商務委、區(qū)農委）。
    10、開展夏季安全生產大檢查。重點以旅游和商業(yè)集中區(qū)域為檢查重點，抓好節(jié)日安全保障，對公共場所電梯、大型游樂設施等特種設備開展安全大檢查，有效防范和堅決遏制特種設備重特大事故的發(fā)生，全面落實企業(yè)安全主體責任。開展重點行業(yè)、重點區(qū)域、重點企業(yè)供電用電安全大檢查。（區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)工信委、區(qū)商務委）。
    11、開展消費品質量提升專項行動。以提升消費品質量，改善消費品供給為主題，組織開展20xx年消費品質量提升專項行動。以空氣凈化器、電飯煲、智能馬桶蓋、智能手機、兒童紙尿褲、兒童玩具、嬰幼兒童裝、廚具、床上用品、家具、紙杯、內墻涂料、一次性衛(wèi)生用紙和餐具洗滌劑等14類消費品為重點，摸清質量安全狀況，推進生產企業(yè)實現(xiàn)同線同標同質，創(chuàng)建質量提升示范項目，整治質量違法違規(guī)行為。（區(qū)市場監(jiān)管局）。