方案的成功與否取決于制定者的智慧和能力。和團隊成員的充分溝通可以幫助我們制定出更好的方案。方案的制定和實施需要多方合作和共同努力。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇一
2015。
[2015]8。
號)的工作要求,為切實做好信宜市。
2015。
“平安信宜”的工作部署,以實現(xiàn)建筑施工安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉為出發(fā)點和落腳點,以建立健全安全生產長效機制為重心,以強化安全生產基層基礎為保障,以落實企業(yè)安全生產主體責任為抓手,深入開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建活動,營造安全、和諧、穩(wěn)定的企業(yè)運營環(huán)境,為加快我市振興發(fā)展,創(chuàng)建平安信宜、幸福信宜提供安全保障。
2015。
年底,參與平安創(chuàng)建的企業(yè)實現(xiàn)。
95%。
以上達標,
2017。
年底參與平安創(chuàng)建的企業(yè)實現(xiàn)。
100%。
達標。通過深入開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建,逐步建立健全企業(yè)安全生產自我管理、自我約束、自我提升的工作機制,實現(xiàn)企業(yè)安全生產主體責任進一步落實,從業(yè)人員安全意識和技能進一步增強,各種矛盾糾紛特別是群體性事件得到有效預防和處理,安全生產和公共安全事故明顯減少,勞動爭議調解成功率明顯上升。
為加強建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建的組織領導,成立信宜市住建局建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建工作領導小組,組長由局黨組書記陳威同志擔任,副組長由邱模義總工程師擔任,小組成員由建安股、安監(jiān)站有關工作人員組成。領導小組辦公室設在建安股,具體負責建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建工作活動的組織、協(xié)調和指導工作。
參與平安企業(yè)創(chuàng)建為信宜市內有在建工程項目的施工企業(yè)。
1
創(chuàng)建組織機構。將創(chuàng)建工作納入企業(yè)總體工作和年度工作計劃,制定工作方案,成立領導小組,配備創(chuàng)建人員,制定目標管理責任制,確保做到平安企業(yè)創(chuàng)建工作有人抓有人管。
2
內部治安防控。深入開展各種形式的法制宣傳活動,預防職工違法犯罪。加強治安防控力量建設,完善重點部位的物防技防設施,完善內部安全保衛(wèi)制度,增強企業(yè)安全防范能力。
3
勞資糾紛處理。健全內部規(guī)章制度,規(guī)范勞動用工管理,依法簽訂勞動合同,繳納社會保險,完善工資支付辦法,保障職工依法享有勞動權利,及時排查調處企業(yè)內部矛盾糾紛,加強勞動爭議調解委員會建設,落實源頭治理措施,著力解決影響企業(yè)穩(wěn)定的突出矛盾和問題,努力構建和諧勞動關系。
4
層層簽訂安全責任書。
確保各項安全生產制度措施落實到位。
5
隱患排查治理。建立健全安全生產隱患排查制度。
加強安全隱患排查治理工作,開展安全生產自查,對排查出的隱患建立臺賬,制定整改方案,落實整改措施、責任、資金、時限和預案,及時消除事故隱患。
6
安全教育培訓。將安全教育培訓作為企業(yè)重要的基礎工作來抓,教育督促員工執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保企業(yè)主要負責人安全生產管理人員特殊工種人員從業(yè)人員必須按規(guī)定經(jīng)過嚴格培訓考核后持證上崗。
7
安全投入。企業(yè)年度財務預算中確定必要的安全投入,確保安全生產投入落實到位,嚴格按要求提取和使用安全費用,保證按標準配套安全設施,為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品。
8
事故預防和管理。各項安全生產臺賬齊全,生產經(jīng)營儲存場所生產工藝設備設施等符合國家規(guī)定和標準的要求,深基坑高大模板高層外腳手架和建筑起重機械安裝運行和拆除作業(yè)等危險性較大分部分項工程得到有效監(jiān)控。建立健全事故管理制度,及時報告事故,落實整改措施,嚴防同類事故再次發(fā)生。
9
應急管理。針對危險源狀況危險性分析情況和可能發(fā)生的事故特點,制訂安全生產應急預案,依法進行預案備案,定期開展應急演練,配備必要的應急裝備物資,滿足企業(yè)應急救援需要。
10。
職業(yè)衛(wèi)生。嚴格遵守國家有關職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章及職業(yè)衛(wèi)生標準規(guī)范;落實職業(yè)病危害項目申報建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”職業(yè)健康監(jiān)護職業(yè)病危害因素檢測職業(yè)病危害評價等制度;加強職業(yè)病防護設施建設,加強勞動者個體防護,加強職業(yè)衛(wèi)生培訓;保障職業(yè)病所需的資金投入,按規(guī)定定期為員工進行體檢,落實職業(yè)病診斷鑒定及治療賠(補)償?shù)纫?guī)定,保證員工職業(yè)健康及合法權益。
信宜市建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建標準(詳見附件),各建筑施工企業(yè)要嚴格對照標準,逐條、逐項的開展創(chuàng)建工作。
各建筑施工企業(yè)組織制訂創(chuàng)建工作方案,明確本單位目標、任務和措施,落實職責分工
各建筑施工企業(yè)要加強創(chuàng)建管理工作,做好平安企業(yè)創(chuàng)建的申請等相關作程序,明確創(chuàng)建工作責任。
要加強對企業(yè)管理人員、安全管理人員和有關人員的培訓教育,努力建設一支高素質的平安企業(yè)創(chuàng)建工作隊伍。要創(chuàng)新培訓教育方式,把平安企業(yè)培訓教育列為建筑施工安全培訓教育的一項重要內容,以培訓教育促進平安企業(yè)創(chuàng)建工作的深入開展。
各建筑施工企業(yè)要充分利用媒體資源,進一步加強建筑施工平安企業(yè)宣傳教育,面向基層、面向職工群眾和社會公眾,廣泛宣傳關于平安企業(yè)創(chuàng)建的意義、標準和政策措施,宣傳創(chuàng)建平安企業(yè)對于促進平安平遠建設、構建和諧社會的重要作用,宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的先進典型,營造人人參與的濃厚社會氛圍。
:各建筑施工企業(yè)要制定平安企業(yè)創(chuàng)建工作方案,成立平安企業(yè)創(chuàng)建工作領導小組,確定責任分工、工作目標,進行動員部署,廣泛宣傳發(fā)動,營造建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建的良好氛圍。請各施工企業(yè)于
7
月
31。
日前將平安企業(yè)創(chuàng)建方案報我局五樓建筑業(yè)與質量安全管理股。
:選取茂名市信宜建筑工程公司、信宜市廣廈建筑工程有限公司開展平安企業(yè)示范創(chuàng)建,以點帶面,典型引路,為全面鋪開創(chuàng)建工作作必要準備。
:根據(jù)茂名市信宜建筑工程公司、信宜市廣廈建筑工程有限公司平安企業(yè)試點創(chuàng)建工作經(jīng)驗,按照建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建活動工作方案及考核驗收標準,進一步落實各項創(chuàng)建措施,強化責任落實,全面推進創(chuàng)建工作,力爭至
2017。
年底,建筑施工企業(yè)達標覆蓋率達到。
100%。
各建筑施工企業(yè)開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建活動,既是積極構建和諧社會,加速經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措,也是強化平安建設的基礎,深化平安建設成效的重要內容必須從全局的高度,充分認識加強綜治和平安建設對于維護社會穩(wěn)定,實現(xiàn)長治久安、加快經(jīng)濟發(fā)展、保障人民群眾安居樂業(yè)的重要意義,以科學發(fā)展觀為指導,真正把思想統(tǒng)一到市委市政府關于
“平安信宜”創(chuàng)建的重大決策上來,把力量凝聚到平安企業(yè)創(chuàng)建行動上來,采取有力措施,把平安企業(yè)創(chuàng)建動抓緊、抓好、抓出成效。
切實加強建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建的組織領導,明確創(chuàng)建工作領導機構和職責,據(jù)職責分工,制定本單位具體創(chuàng)建工作方案、創(chuàng)建細則
以開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建為契機,把各項安全生產重點工作一并統(tǒng)籌推進,與深入開展執(zhí)法行動統(tǒng)籌推進,依法嚴厲打擊各類非法違法生產經(jīng)營建設行為;與安全專項整治統(tǒng)籌推進,深化建筑施工隱患排查治理;與加快推進隱患排查綜合信息系統(tǒng)建設和與推進落實企業(yè)安全生產主體責任統(tǒng)籌推進,強化安全生產基層和基礎建設;與促進提高安全生產保障能力統(tǒng)籌推進,著力提高建筑施工安全生產技術裝備水平;與加強職業(yè)安全健康工作統(tǒng)籌推進,改善建筑施工從業(yè)人員的作業(yè)環(huán)境和條件。
2015。
年度安全生產責任制考核,以考核推動創(chuàng)建,并對創(chuàng)建工作加強檢查督促,對平安企業(yè)創(chuàng)建落后、工作開展不力的單位予以通報批評。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇二
尊敬的各位領導:
上午好!
現(xiàn)在我將**集團積極開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的具體做法,向各位領導匯報如下:
一、深化思想認識,強化組織領導。
創(chuàng)建平安企業(yè),首先就要對“平安”有高度統(tǒng)一的認識和清晰明確的定位,**集團將平安定位為企業(yè)發(fā)展和提高的基礎,將平安的無形價值納入企業(yè)生產、經(jīng)營的成本,將平安建設的各項措施體現(xiàn)在企業(yè)生產、經(jīng)營和職工生活的方方面面。
基于這一認識,**集團一直以來都將平安建設擺在生產和經(jīng)營的首要位置,列入集團、分公司、部門的工作計劃中。每年制定創(chuàng)建平安企業(yè)年度工作計劃,堅持“誰主管,誰負責”的原則,落實簽訂責任狀,責任到人,獎罰分明,施行一票否決制,形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,組織成員齊抓共管,廣大職工共同參與的工作機制,為創(chuàng)建共組開展提供了保證。
在縣“平安企業(yè)”創(chuàng)建文件下發(fā)后,集團領導高度重視,將此次創(chuàng)建活動作為企業(yè)平安建設再提升的重要契機,做到了早部署,早安排,及時組織各部門負責人與9月17日召開了“平安企業(yè)”建設工作落實會議,統(tǒng)一了思想認識,明確了創(chuàng)建工作的目標、任務和要求,成立了“平安企業(yè)”建設領導小組,并對具體工作細化分工,成立了三個工作組,分別是勞動關系和諧組、安全生產治安消防工作組、基礎建設組,對相關部門的具體工作開展進行指導和檢查。
二、民主管理,構建勞動關系和諧。
1、加強工會自身建設。
**集團現(xiàn)有員工11000余人,所有員工均已參加工會,入會率達。
100%。要服務好工會會員,工會必須要加強自身建設。通過制定完善10多個規(guī)章制度,定期召開工會委員會議,學習《工會法》《勞動合同法》等法律法規(guī),提高了自身素質和服務能力。
工會的經(jīng)費管理嚴格,費用收支一律按照《工會經(jīng)費使用管理規(guī)定》嚴格執(zhí)行,由工會會計計入帳,使本公司工會經(jīng)費管理制度化、規(guī)范化、透明化。
2、維護職工民主政治權利。
公司成立了廠務(職工權益)公開監(jiān)督小組,制定了“職工權益公開實施細則”,將安全生產規(guī)章制度、集體合同、勞動用工合同等于員工權益息息相關的制度、政策、活動及時向員工進行公示,有監(jiān)督小組及時監(jiān)督檢查,對于發(fā)現(xiàn)的問題及時通過職代會協(xié)商解決。
工會組織召開職代會,與企業(yè)負責人通過平等協(xié)商,規(guī)定最低工資待遇,依法簽訂《集體合同》;對每一名在職員工均通過協(xié)商后依法簽訂勞動用工合同,在職職工合同簽訂率達100%。
3、不斷完善員工的社會保障權利。
每月工資25日左右按時足額發(fā)放,每年對員工工資以10%的比例為基數(shù)進行上調,公司員工的最低工資標準高于當?shù)刈畹凸べY標準的10%。**為在職職工依法繳納“五險一金”,一些因病治療和工傷的職工依法享受到保險金額賠償,女工生育后還能享受到生育保險補助金,各項指標達到勞動保障誠信a級標準。
改善職工工作環(huán)境,定期發(fā)放勞動保護用品,確保勞保用品使用率100%,對職工定期進行職業(yè)健康檢查,從歷年體檢檢查結果來看,職工健康狀況較好。
撥繳足額工會經(jīng)費,完善“1+1”幫困機制。工會設立“1+1”幫困基金,對困難職工進行補助,為其排憂解難。工會還形成了在春節(jié)前夕幫困送溫暖和職工保障的長效機制。
4、不斷加強后勤保障。
建立和健全了宿舍管理制度,加強了宿舍的環(huán)境衛(wèi)生管理,完善了宿舍設施,提高了員工住宿的舒適度。對食堂進行硬件改造,強化內部管理,加強監(jiān)督檢查,并進入競爭機制,促進食堂不斷提升服務質量。購置多輛新型、高檔大巴用于員工上下班接送,并通過強化管理,保障員工上下班便捷、安全、舒適。
5、維護職工精神文化權利。
完善“職工之家”體育文化設施,開展形式多樣的文體活動,豐富了職工的業(yè)余文化生活,增強了職工與企業(yè)間的凝聚力。加大培訓力度,提升職工的業(yè)務技能和綜合素質,有力地推動了公司職工隊伍建設和人才培養(yǎng)。
三、加強安全保衛(wèi),確保治安良好。
**制定了完善的門衛(wèi)、值班、巡查等規(guī)章制度,設立了保衛(wèi)科、護廠隊,負責日常的內部安保工作,對治安隱患進行檢查,及時排除處理;集團每年與各分公司簽訂內部治安保衛(wèi)工作責任狀,將責任落實到人。
我們以保衛(wèi)科、護廠隊為日常機構,發(fā)揮職能部門、工會的綜合優(yōu)勢,進行24小時不間斷巡查,建立全員參與的“人防”網(wǎng)絡;加強、完善基礎建設,定期檢查、更換消防器材、樓道燈具、保險門窗等防護措施,完善“物防”措施;在重點區(qū)域、部位安裝監(jiān)控設備,實施無縫覆蓋,構筑安全堤壩。
我們通過制定完善的應急救援預案,組織員工不定期進行應急演練,提高員工的應急事件處理能力;開展形式多樣、內容豐富的法制宣傳活動,增強員工的法律意識和治安意識。
四、狠抓落實,確保生產安全穩(wěn)定。
1、網(wǎng)絡健全,責任明確。
**建立了以張?zhí)烊味麻L為總負責人的安全生產管理網(wǎng)絡,每年與各分公司負責人簽訂安全生產責任書,各分公司每年行政與安全生產主管、安全生產主管與科室、科室與車間、車間與個人逐級簽訂一級抓一級的安全生產責任書,明確各級人員的安全責任,使人人肩上有重擔。
各公司的安全部門負責日常安全檢查和部門、車間安全工作指導、監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時處理。
2、加強教育、警鐘長鳴。
**根據(jù)生產實際建立教育培訓長效機制,每年制定教育培訓計劃,對各級管理人員和全體職工進行安全教育培訓。采取內情和外送、日常教育和集中培訓、專家培訓和管理人員培訓、特種作業(yè)與普通工種培訓、課堂培訓與工作現(xiàn)場培訓等形式,通過法律法規(guī)和安全生產知識的學習,加大事故預防教育,強化典型教育、反面教育、親情教育。每年根據(jù)“安全生產月”主題制定不同載體進行宣傳,開展“預防為主,深入開展安全生產月”千人簽字活動。做到安全生產警鐘長鳴,形成大培訓、大提高、大保障的氛圍,進一步增強職工自我保護意識。
3、提升應急處理能力。
為了提高員工搶險救災、自救的應急處理能力,防止因未掌握必要的處置方法盲目施救所造成的不必要的人員傷亡及財產損失,我們開展了年度乙炔庫乙炔泄露事故應急救援演練、職工宿舍逃生演練等多次演練。通過各項預案演習,不斷完善工作制度,是預案更趨于合理性、可操作性和實效性,最大限度地減少事故和災害損失。
4、加強安全生產設備設施管理。
檢查。
五、夯實基層基礎,確保穩(wěn)定和諧。
為夯實基層基礎工作,根據(jù)要求,我們成立了以陳敏如常務副總裁為組長的綜合治理領導小組和綜合治理辦公室,任命了專兼職綜治人員,把維護基層穩(wěn)定工作作為核心工作,堅持“預防為主、群防群治、綜合治理”的工作方針,加強管理。
**成立了以保衛(wèi)科為主體的調解組織,并積極發(fā)揮樓層安全信息員的重要作用,認真開展矛盾糾紛排查工作,及時化解了企業(yè)內部矛盾,沒有發(fā)生過集體上訪、越級上訪事件,各類治安事件同比下降100%。
對外來務工人員建立服務管理站,及時辦理各類證件;建立幫教小組,與當?shù)厮痉ú块T積極溝通,加強對幫教人員的重點關心和教育,確保外來務工人員積極參與到社會和諧建設中來。
通過“平安企業(yè)”的創(chuàng)建,我們感到企業(yè)不僅僅是安全工作有了較大進步,職工生產積極性也大幅提高,企業(yè)效益也相應獲得了回報,形成了職工、企業(yè)、社會三贏的局面。但與“平安企業(yè)”創(chuàng)建的要求還有一定的差距,我們將在各級部門的正確領導和搭理支持下,以“平安企業(yè)”創(chuàng)建具體標準、要求為目標,持續(xù)改進,爭取取得更大的成績。
謝謝!
2012年2月23日。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇三
司下達的全年主要工作指導意見的精神即:始終把保護好業(yè)主的“人身安全、財產安全”作為安全工作宗旨,在服務工作上堅持“業(yè)主至上,服務為本”,不斷滿足和超越業(yè)主的需求及期望,為我們的工作目標,認真履行我們的承諾,使業(yè)主對我們的滿意率達到97%以上。為了開展好全年的工作,我部在。
公
司全年工作指導意見的基礎上,結合各部門的實際情況制定了20xx年安全部、保潔部的工作實施計劃。以下我對在20xx年工作完成情況向。
公
司領導匯報。
在
公
司的帶領下,在部門全體員工的共同努力下,我們完成了全年工作目標,實現(xiàn)了“四無”即:(1)無偷盜等可防性重大刑事案件;(2)無安全生產事故;(3)無火災事故;(4)保潔衛(wèi)生無業(yè)主投訴?!八纳佟奔矗?1)門前自行車、電動車丟失少;(2)部門員工玩忽職守少;(3)員工違反。
公
司制度規(guī)定少;(4)衛(wèi)生消殺及時“四害”少?!八暮谩奔矗?1)安全巡查工作好;(2)定期對部門員工開展業(yè)務學習培訓、提高業(yè)務技能;(3)消防安全工作做的好;(4)大廈總體保潔衛(wèi)生工作做的好。
我們?yōu)閷崿F(xiàn)上述各項工作目標,開展了如下主要工作和措施:
自“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動在全區(qū)開展以來,我們單位高度重視,認真組織,積極創(chuàng)建。我們認為通過“平安企業(yè)”創(chuàng)建,能夠加強單位內部治安管理,完善安全責任體系,提升技防、物防設施建設水平,單位安全水平整體得到了進一步增強。
分局及綜治辦、
派出所。
等7家單位聯(lián)合組成的評議小組的驗收后,我單位一次通過“創(chuàng)建標準”,并于20xx年10月份被白下區(qū)平安企業(yè)創(chuàng)建活動領導小組授予了“平安企業(yè)”稱號。
(二)責任制落實。
“誰主管,誰負責”層層落實責任制是我們管理大廈安全工作的一個重要方法。一直以來對駐廈各單位簽定責任書,宣傳大廈的治安安全,消防安全制度。提高了駐廈各單位職工的安全意識,明確了領導責任范圍。提高了大廈整體的安全氣氛。我們不僅和駐廈各單位簽定安全責任書,還將責任制的落實工作應用到了來大廈進行裝修施工的單位。因為裝修施工中存在很多安全隱患,確保大廈裝修期間施工的安全是一項重要的工作。
今年我們對進入大廈施工的隊伍、重大施工項目實行進場全員安全教育,確立現(xiàn)場安全管理責任人,簽定責任書落實施工裝修期間的安全。在對施工的安全管理上我們不停留在書面簽定責任書,每天對施工現(xiàn)場開展安全巡查,由保安部和工程部領導主抓。對現(xiàn)場出現(xiàn)的安全隱患做到及時發(fā)現(xiàn)及時整改,杜絕了重大安全生產事故和消防隱患的產生。今年全年簽定各類責任書25份。
(三)員工技能培訓。
在今年的工作計劃制定中,為了能夠提高員工的業(yè)務水平,安護、保潔兩個部門各自制定了員工業(yè)務技能學習培訓內容。安護班單月為培訓月;保潔班雙月為技能培訓月。全年計劃完成對班組成員進行6次業(yè)務學習和2次專項培訓。從今年完成的情況看,保潔按計劃進行了全年6次業(yè)務學習培訓工作。我認為通過業(yè)務學習和培訓,在對大廈的物業(yè)管理工作中起到了更進一步的作用。我們業(yè)務技能的提高,就是對業(yè)主服務水平的提高。因為在對大廈的物業(yè)管理中每年都會出現(xiàn)新情況,新問題,對于出現(xiàn)的這些問題和情況,我們首先要制定應對管理的方法,并通過對員工的業(yè)務培訓再落實到實際工作中去。保潔部也是一樣,張敏從每日衛(wèi)生檢查入手,不斷的發(fā)現(xiàn)出優(yōu)質有效的方法。并通過自己總結和提煉,再通過月度培訓教會大家掌握,今年衛(wèi)生保潔方面取得很好的成績。張敏負責的衛(wèi)生保潔工作通過對保潔工的各方面的教育培訓,她自身也得到了很好的.鍛煉。她負責管理的衛(wèi)生工作預見性強,各項工作能提早布置和早安排,能打提前量,在衛(wèi)生消殺方面針對不同季節(jié)的情況滅蚊蠅、滅老鼠,在“四害”沒有發(fā)展起來時就消滅了。
通過一年來的各項教育和培訓工作,我們的員工掌握了不少新知識和技能。為。
公
司員工整體素質向上提高起到了一定的作用。
(四)消防安全管理工作完成情況。
大廈的消防安全工作,是各項工作中重中之重,多年來我們形成了一整套的管理思路和管理方法。今年7月份,全國推廣“四個能力”建設和消防安全“防火墻”工程,白下消防大隊的領導專門組織各單位進行學習和工作布置,下發(fā)一套工作臺帳?;貋砗笪覍iT研究了相關的材料,對照了我們的工作。根據(jù)“四個能力”的要求,修改的突發(fā)火災事件應急預案,使“預案”符合規(guī)定要求。調整了每日消防安全巡查的項目和檢查標準。重新確定了大廈各樓層的志愿消防員名單,并于“119”消防月活動期間,開展了各項消防培訓工作。在消防設施管理方面,通過每月定期檢查,對防火門、應急照明、防排煙系統(tǒng)、滅火機、火災報警器進行了維護保養(yǎng),對查出的問題及時進行了修復,確保了消防系統(tǒng)始終處于良好的備戰(zhàn)狀態(tài)。今年從10月21日開始至11月23日期間,我們開展了為期一個月的“119”消防活動月,整個活動分為消防知識宣傳教育;消防設施設備維護;突發(fā)火災事故預案演練;消防安全隱患整改等5個階段進行。其中最有特色的是我們開展的職工消防知識問卷考試和組織光大證券全體員工消防演習。最有成就的是11月5日南京市消防事務所對大廈全部消防系統(tǒng)進行檢測一次通過。我們能取得這樣好的成績和效果和我們日常對消防工作的管理和重視分不開的。我們在20xx年能被南京市派出所消防局評為全市消防工作先進單位,這是對我們工作成績的肯定,在20xx年我們在取得先進的基礎上又更進了一步,我們將保持這個來這不易的稱號,并踏踏實實的把紡織大廈的消防安全工作落實好。始終牢記生命財產高于一切,消防安全放在首位這一宗旨,保證好大廈的消防安全。
(五)治安防范基礎工作完成情況。
室門、下班不關用電器的現(xiàn)象在逐步減少。來大廈推銷人員進一步得到控制,全年沒有發(fā)生偷盜等治安案件。這說明在我們的管理下,大廈員工的安全意識得到了加強。治安防范綜合治理工作起到了成效。
(六)節(jié)假日安全管理。
室內留存大量現(xiàn)金。不及時檢查會有大量隱患出現(xiàn)。節(jié)前我們通過大量的檢查落實和保障安全的措施來確保節(jié)日的安全,在重大節(jié)日到來之際,我們還成立了由各單位辦。
公
室負責人為成員的安全工作領導小組,并指導他們按照要求在單位內部開展安全教育和安全檢查工作。我們還針對部分單位提早放假這一特殊情況,分別到單位提前開展安全檢查,如今年我們分別參加了外貿。
公
司各部門的節(jié)前安全巡查工作。在安全工作方面我們做到了特殊時期特殊管理。確保了大廈節(jié)假日的平安度過。在雙休日我們一直延續(xù)干部值班處理突發(fā)事件的傳統(tǒng)。并早安排早規(guī)劃。為此單位的干部付出了很大的努力。我們單位的安全工作所取得的成績和他們是分不開的,在大家眼里,確保大廈安全是頭等大事,是重中之重。在每個節(jié)假日來臨之際我們的總經(jīng)理都要親自帶隊檢查安全工作,為我們做出了很好的榜樣。
精神決定工作方向,態(tài)度決定工作成敗。在今年全年的工作中,我們雖然取得了很大的成績,同時也存在不足之處。認識不足才能取得進步。如:我們的保安隊伍年齡老化,個別人員責任心不強,雖然通過不斷的教育,但還是沒有明顯改善。在對大廈的日常巡查工作中個別保安有時巡查不到位,問題發(fā)現(xiàn)不及時。加強聯(lián)合體建設是下步的工作重點。這些不足之處將是下一年度工作中改進和工作創(chuàng)新突破的重點。
司的20xx年工作指導方向和目標,完成好大廈的日常管理工作,并在這些基礎上,爭創(chuàng)南京市平安企業(yè),和保持好消防安全先進單位的稱號。加強保安隊伍的新老交替工作和隊伍建設。進一步管理好大廈的治安安全和消防安全。以上我從三個方面和六個重點方面工作對20xx年全年工作進行了總結,如有不到之處請大家指正。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇四
根據(jù)平利縣城關鎮(zhèn)20xx創(chuàng)建平安企業(yè)文件的要求,我單位認真的制定了創(chuàng)建“平安企業(yè)”的規(guī)劃,明確了創(chuàng)建工作的指導思想、主要任務、組織領導、工作措施,現(xiàn)就創(chuàng)建活動開展半年來的工作情況總結如下:
統(tǒng)一思想、提高認識、加強領導,從思想意識上和組織上保證創(chuàng)建工作開好局。平安建設是企業(yè)的根本也是企業(yè)的必然要求,建設“平安企業(yè)”是講政治、講大局的具體表現(xiàn)。穩(wěn)定壓倒一切,企業(yè)發(fā)展是第一需要,沒有穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境,加快發(fā)展是一句空話。因此,維護企業(yè)穩(wěn)定,加快企業(yè)發(fā)展是企業(yè)的大局。企業(yè)缺乏安全感和信任感其他方面的條件再好,也很難吸引國內外的客商來企業(yè)投資興業(yè),難以吸引優(yōu)秀人才來施展才能。
通過以上的宣講,使本企業(yè)所有管理者和員工思想上對創(chuàng)建“平安企業(yè)”的思想認識得到了很大的提高,在此基礎上公司成立了以董事長、總經(jīng)理為首的創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組。從思想意識上和組織上保證了創(chuàng)建工作開局良好。廣泛宣傳、落實創(chuàng)建責任,取的創(chuàng)建效果。為使平安企業(yè)創(chuàng)建工作進一步深入開展,公司充分利用每周一召開的生產調度會,每周六召開的后勤管理工作會,宣講創(chuàng)建工作、檢查創(chuàng)建具體工作進度,布置階段性的工作任務,共辦宣傳欄三期,成了糾紛調解小組,規(guī)劃了衛(wèi)生責任區(qū),成立了治安巡邏隊,建立了聯(lián)防巡邏工作記錄,修正了車間安全操作的一系列制度,是整個創(chuàng)建工作真正的達到了“四有”“五上墻”。同時,認真研究解決員工提出的`問題,積極調處各類矛盾糾紛。
通過創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的開展,有效化解了例如本企業(yè)職工劉建生同志的激動情緒,達到了勞資雙方均較圓滿的解決問題的共識。今年上半年公司未發(fā)生任何不安全事故,生產、工作秩序井然。
通過創(chuàng)建“平安企業(yè)”,使企業(yè)生產管理作風更加規(guī)范。在創(chuàng)建“平安企業(yè)”期間,公司利用各種形式加強企業(yè)文化建設和普法教育,幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,在企業(yè)形成了遵紀守法的良好氛圍,具體做法是:每周組織一次管理人員集體學習討論,每周組織一次生產一線工人學技術活動,使管理者的文化造詣得到了提升,使生產者的操作技能得到了理論的充實。公司在企業(yè)內部各項工作上“追求卓越”,倡導工作“雷厲風行、馬上就辦”,注重樹立“厚德載物、誠信為本”的道德理念,確實提高了員工隊伍的整體素質,使企業(yè)整個精神面貌發(fā)生了很大的變化。創(chuàng)建伊始,任重道遠、我們還有很多工作要做。只要通過全體管理者或員工的不懈努力,才能使我們創(chuàng)建“平安企業(yè)”結出豐碩的果實。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇五
20xx年,我院綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作在在學校的統(tǒng)一部署和領導下,我院以簽訂的《云南交通職業(yè)技術學院20xx年度綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建目標管理》責任書為工作目標,充分發(fā)揮群防群治作用,積極開展校園綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作,努力將不穩(wěn)定因素消化在萌芽狀態(tài),化解在基層,為構建和諧校園、平安校園營造良好氛圍,取得了較好成績,現(xiàn)將年度總結如下:
我院目前有學生1002人,在院三個年級,一年級340人;二年級345人;三年級317人;在校班級25個,專職輔導員5人,兼職輔導員2人。
安全責任重于泰山,學校安全是整個社會安全穩(wěn)定工作的重要組成部分。學校必須以全面落實崗位安全責任作為抓好學校安全綜治工作的重要前提,以落實健全的安全管理制度作為抓好學校安全工作的重要途徑,我們進一步落實安全責任,強化安全管理,杜絕事故的發(fā)生。我們始終堅持綜治維穩(wěn)工作早謀劃、早研究、早安排。
上半年經(jīng)過研究討論決定調整充實綜治維穩(wěn)工作領導小組,院長陳環(huán)任組長,黨總支書記武治發(fā)、副院長趙一瑾以及副院長兼黨總支副書記李劍為副組長,全體輔導員為成員,兼職安全員毛藝蓉老師負責日常工作,做到“一把手負總責,分管領導具體抓”。各部門分工協(xié)作具體落實,專門人員負責日常工作。領導重視,對綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作部署、落實、檢查、整改到位。職能部門工作認真,工作開展有聲有色。經(jīng)過上半年一系列的調整與部署,下半年我院綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作有了明顯的進步,各項綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作開展的有條不紊,在進一步強化安全意識的同時也更加完善了我院安全責任機制。為了明確落實工作,我院綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作主要劃分為三大塊,并明確了相應的責任部門:一是設施設備和各項安全防護設施建設由實訓中心負責;二是教學過程的安全(包括體育運動、學科實訓室操作等)由教務處和課堂教師負責;三是校內保衛(wèi)人員和學生的安全教育,由保衛(wèi)處、學生處和各班輔導老師共同負責教育。對每一大塊安全管理工作,又進行了縱向的層層分解,層層明確責任,實行目標管理,從而使全院的安全管理工作形成了橫向到達、縱向到底的網(wǎng)絡體系,實現(xiàn)了校園安全的全方位設防。
(一)加強教育,促進自護。學院對安全教育進行了專題部署,確定了以“健康第
一、安全第一”和“認識社會、拒絕誘惑、遠離危險、防范侵害”為主線,做到宣傳與教育相結合,輔導與自學相結合,系統(tǒng)教育與專題教育相結合,全面抓和重點抓相結合。利用班會、學科滲透等途徑,通過講座、演示、訓練等活動,對學生開展了安全預防系列教育,使學生比較系統(tǒng)的接受防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防火、防盜、防騙等安全知識和技能教育,提高了廣大學生的安全意識,安全防范能力和自我保護能力。
(二)會議宣傳。利用大小會議強調維護社會穩(wěn)定的重要性,分析穩(wěn)定形勢,進一步統(tǒng)一思想,增強綜治維穩(wěn)工作的責任感和使命感,保持清醒頭腦,時刻掌握工作主動權。
(三)落實好安全例會制度。我院長期一直堅持院領導帶頭值班制度,并每月召開至少一次的安全工作例會,重點分析學校周邊的社會治安形勢,強調周末師生外出應提高安全防范意識,確保人身和財物安全,進一步推進了學?!昂椭C校園、平安校園”建設。
1、在安全教育與管理過程中,根據(jù)學院的自身特點,我們又確定了管理重點:學生宿舍管理。對學生宿舍的衛(wèi)生和紀律,做到由生活部干事進行日常檢查,實行每周考核,每月總結評比,規(guī)范物品擺放,督促學生自覺遵守《云南交通職業(yè)技術學院宿舍管理規(guī)定》。此外,還創(chuàng)造性地開展宿舍文化建設活動,宿舍美化設計,爭創(chuàng)“文明宿舍”以及“黨員示范宿舍”,營造健康、文明的宿舍環(huán)境。
2、教學樓機房及實訓室設施設備管理。對我院教學樓機房及實訓室,做到每日一次安全檢查,每周一次衛(wèi)生清理。確實排查教學樓里存在“安全死角”,“定時定人”清點機房及實訓室的安全滅火設施及安防報警系統(tǒng)。落實各項安保工作,提前預防因人為因素而可能造成的損失。做到安全工作、安全學習。確實保障國家財產和學生的生命安全。
3、堅持每周一下午由學生工作辦召開輔導員工作例會、分管領導參加。具體內容包括:及時傳達工作要求到每位輔導員、督察學生工作執(zhí)行情況、分析存在問題和困難、商議解決辦法,進行協(xié)調處理等。要求每位輔導員必須樹立“知識、責任、信譽”的工作理念,并注意在工作過程中采用“溝通、合作、創(chuàng)新”工作方法和工作思路來具體實現(xiàn)。通過工作會議、學生工作專題研討、經(jīng)驗交流等形式讓輔導員不斷完善個人工作方法,并通過以老帶新、組織輔導員參加專題培訓、學習心得體會交流等形式共享資源,達到增強輔導員的工作責任性和工作科學性的目的。
4、安全教育。我學院根據(jù)各項工作的開展和實施情況,結合學校工作安排各類學生主題班會,其中包括:文明宿舍文化建設主題班會、綜治維穩(wěn)主題班會、節(jié)假日安全意識主題班會、誠信貸款主題班會、安寧煉油廠事件維穩(wěn)主題班會。對維護安全和諧的校園環(huán)境起到了重要作用。
五、強化信息報送,堅持隱患排查
各相關責任部門領導時時關注國家時政,深入了解當前的'安全維穩(wěn)形式,并作出提前預防,堅決杜絕安全隱患。在全國“兩會”、安寧煉油廠**事件等重大型活動和敏感期期間,按照上級要求,每天堅持“零報告”,節(jié)假日堅持24小時值班,做好值班記錄并及時報送信息。平常時期堅持不穩(wěn)定隱患重點排查與普遍排查相結合,加大對不穩(wěn)定因素的排查力度,落實好各部門工作任務,為化解矛盾打好基礎。
20xx年至今,我院沒有治安事件、刑事案件發(fā)生,沒有火災事件、**發(fā)生,學校無**人員、無吸毒人員、無**功練習者。學院師生思想穩(wěn)定、校園治安環(huán)境較好、校園秩序井然。我院雖然在綜治工作中取得一定的成績,但這與上級部門的熱心指導是分不開的,同時也是我院全院師生的共同努力的結果。我們也清醒地看到了存在的不足,我院的平安現(xiàn)狀與上級領導的要求和創(chuàng)建工作標準相比仍有差距。但以后的工作中我們絕不會放松“安全教育”這根弦,我們會做到警鐘長鳴,常抓不懈,爭取為學生創(chuàng)設一個更好的學習生活環(huán)境而努力,為創(chuàng)建“平安和諧學?!倍Γ?BR> 交通信息工程學院二〇一三年十一月二十日
旁敲側擊,敘述給力!
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇六
結合我公司實際,制定了工作平安創(chuàng)建標準,包括消防安全、電力保護、資金票款和車輛管理四個方面。
消防安全
1、嚴格保證各通信機房溫、濕度適宜、環(huán)境清潔、物品擺放整齊。
2、要求各機房內木制桌椅一律清除,確保無雜物,備品備件入柜存放。
3、各機房的告警設備要運行起來,確保聲、光告警即時有效;112機房配線架保安單元按不小于10%的比例進行測試,確保保安單元有效良好;中繼線與配線架焊點等接點要做到無氧化、無虛焊。
4、各機房、營業(yè)廳要按規(guī)定配備滅火器材并確保滅火器材合格有效。
5、孔洞、電纜井要嚴密封堵,做到無一遺漏。
6、各通信重地必須實行封閉式管理,出入機房實行登記制度。
電力保護
1、對三線交越已保護的,要檢查保護是否到位,對不符合要求的立即整改。
2、機房走線排上直流電力線和信號線嚴格分開;220伏和380伏交流用電必須穿管布線。對于過期老化的電源線路要及時更換。
3、所有插座、接線器具保證全部達標,電路開關必須使用空開開關。
4、高壓電力設備或高壓電力機房要有警示牌。
5、入局配線架電纜及通信設備要正確接地。
資金票款
要求各營業(yè)廳環(huán)境清潔,實施全封閉管理;正確使用大面額紙幣保險柜,保證防盜搶設備完好有效;各營業(yè)廳過夜現(xiàn)金、卡類存放及票款存儲要按照相關規(guī)定執(zhí)行。
車輛管理
要求全體駕駛員嚴格遵守《車輛管理制度》,做到定人定車定位、持證行車,嚴禁酒后駕車、違章行車;特別加強對車輛的日常保養(yǎng)。
(二)居民小區(qū)方面
我單位所轄小區(qū)位于xx號,小區(qū)內住有xx戶居民,人口約xx。居民小區(qū)樓房共xx棟口,樓高xx層。住戶全部為本公司職工,沒有外來人員居祝我公司要求在居民小區(qū)安全年實現(xiàn)無盜竊事件發(fā)生。
二、具體方法和措施
我公司堅持“以人為本,安全第一,預防為主”的方針,按照標準狠抓落實,今年以來,沒有發(fā)生任何安全事件和上訪事件。在工作中,我公司:
一是強化職工“平安創(chuàng)建”教育,通過正反典型宣傳教育以及重點抓好“安全生產月”活動,進一步強化了“平安創(chuàng)建”意識。
二是加強檢查頻次,及時消除隱患。我公司每月進行財務檢查和服務檢查;每季度進行一次安全檢查;汛期進行專項檢查。同時,將明查和暗訪有機結合起來,將內部檢查和社會監(jiān)督有機結合起來。我公司從社會各界聘請xx名社會監(jiān)督員隨時對我公司進行監(jiān)督,并每半年召開一次行風座談會,聽取社會監(jiān)督員的`意見和建議。通過各項檢查,總計檢查出問題xx個,全部整改到位。同時,將檢查情況通報全公司,并對相應責任人進行處理。
三是落實責任,明確責任。年初,公司經(jīng)理與各部門負責人層層鑒訂責任狀,并交納風險抵押金xx元。通過責任追究制度,積極調動了全體干部員工重視穩(wěn)定、狠抓穩(wěn)定的積極性。
(二)居民小區(qū)方面
一是成立居民小區(qū)平安創(chuàng)建工作領導小組,構成如下:
組長:
副組長:
成員:
領導小組下設辦公室,辦公室設在公司綜合部,辦公室主任由綜合部主任xx兼任。
二是成立小區(qū)治安巡防隊,構成如下:
共2頁,當前第1頁1家車輛發(fā)放出入證,以區(qū)分外來人群,防止問題的發(fā)生。
四是加強安全防范責任制的監(jiān)督檢查力度,強化責任,落實制度,獎勤罰懶。做到制度上墻,責任到人。另外配合居委會建設,健全管理機制,調動工作人員積極性,充分發(fā)揮小區(qū)在居委會安全防范工作中的作用。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇七
展創(chuàng)建工作,形成穩(wěn)定、安全的工作局面,達到學校提出的“平安班級”創(chuàng)建目標,努力營造一個穩(wěn)定、安全、溫馨、和諧的教育環(huán)境。
落實好學校提出的的工作目標,達到學校提出的“平安班級”創(chuàng)建考核標準。
(一)切實抓好班級安全工作。
(二)大力加強學生的法制教育和自護教育。
1、組織學生積極參與“安全文明班級”創(chuàng)建活動,使學生在創(chuàng)建中增強安全意識和。
法制意識。保持師生違法犯罪率為0。責任人:班干部、值日班長、每位學生、班主任。
2、大力組織開展各種形式的學生自我保護教育。利用晨會、思品、社會、實踐活動課、班隊活動等渠道,采取多種方式對學生進行自我保護的教育,傳授自護的知識和技能,切實增強學生的自護意識和自護能力。加大防范力度,防患于未然。
3、加強對學生心理健康的指導與服務。積極開展心理咨詢活動,面向學生進行經(jīng)常性的心理健康指導與服務。
4、加強未成年人思想道德建設。建立好“行為不良”學生幫教機制,建立幫教檔案,通過實行“導師制”、“多幫一”、幫教效果跟蹤等多種方法途徑,做好“行為不良”學生的轉化工作。進一步加強家訪制度,特別是與特殊學生家庭的聯(lián)系,落實家訪談話制度。
5、進一步做好貧困學生的幫困工作。要從服務于學生成長成才這個基本點出發(fā),真正做到關愛、關心學生,要特別關心貧困學生的學習和生活。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇八
為加強我花園轄區(qū)社會治安綜合治理工作,維護社會穩(wěn)定,確保轄區(qū)居民安居樂業(yè),根據(jù)本轄區(qū)社會治安工作的實際,特制定如下實施方案:
一 、指導思想
在創(chuàng)建平安社區(qū)建設活動中,認真貫徹預防為主的社會治安綜合治理工作方針,在街道辦事處黨工委的指導下,依靠和發(fā)動社區(qū)廣大居民群眾,強化基礎工作,提高治安防范能力,帶動社區(qū)治安防范網(wǎng)絡建設,夯實社區(qū)安全穩(wěn)定的工作基礎。
二 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作目標
通過創(chuàng)建活動,使轄區(qū)治安組織得到健全,治安防范力量得到有效整合,治安防范措施得到落實,治安防范得到提高,最大努力調動廣大人民群眾維護社會治安的積極性。
三 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設的標準
到防患于未然。計生工作配合綜治工作,流動人口目標管理,防止違反計生政策現(xiàn)象。
(三)對轄區(qū)幫教人員進行摸底調查,強化對"幫教"人員的銜接和監(jiān)控工作,達到管理信息化目標。相信群眾,依靠群眾,充分發(fā)揮社區(qū)資源優(yōu)勢,將創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作與創(chuàng)建無毒社區(qū),文明社區(qū)、等工作中有機結合,做好各項創(chuàng)建平安社區(qū)工作。
(四) 預防刑事解教人員重新犯罪,預防未成年走向犯罪道路。利用暑假豐富多彩的少兒活動,疏導正確的人生觀。反邪教、禁毒警示教育堅持不懈地開展下去,達到無邪教活動,無吸毒者滋生,刑釋解教人員無重新犯罪。減少或杜絕社區(qū)內“黃、賭、毒”違法犯罪。
四 、加強組織和部門分工。平安社區(qū)建設創(chuàng)建活動在社區(qū)居委會的帶領下,由社區(qū)綜治工作小組牽頭,相關部門配合共同組織實施,社區(qū)居委會主任親自掛帥,負責組織協(xié)調。具體工作落實到社區(qū)綜治委員和社區(qū)民-警。社區(qū)居委會要積極與物業(yè)公司協(xié)調相互治安職責,配合創(chuàng)建平安社區(qū)建設的活動。社區(qū)居委會代表居民、將居民和業(yè)主的意見,建議及批評通過街道辦事處反映給物業(yè)公司,以促進其治安服務工作。
五 、監(jiān)督、協(xié)助工作
成立社區(qū)創(chuàng)建平安工作活動協(xié)助領導小組,對創(chuàng)建工作進行自檢自查,自檢自查中發(fā)現(xiàn)問題共同更正,對照考核標準自檢自查合格后向街道創(chuàng)建辦公室申報,申報書由書記、主任嚴把關來完成申報書。
六 、工作要求
創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作的重大意義向公眾宣傳,社區(qū)成員、義務聯(lián)防社區(qū)議協(xié),要全身心地投入創(chuàng)建活動中去,要緊緊圍繞增強社區(qū)治安防范能力,切實減少發(fā)案核心,突出社區(qū)特色,對存在的問題要集中整治,改變面貌,落實各項有效措施,達到平安社區(qū)的標準,并積極主動申報。
花園社區(qū)
關于開展創(chuàng)建平安社區(qū)建設活動實施方案 為加強轄區(qū)社會治安綜合治理工作,維護社會穩(wěn)定,確保轄區(qū)居民安居樂業(yè),根據(jù)轄區(qū)社會治安工作的實際,特制定如下實施方案:
一 、指導思想:
在創(chuàng)建平安社區(qū)建設活動中,要以"三個代表"重要思想為指導,認真貫徹預防為主的社會治安綜合治理工作方針,在街道辦事處黨工委的指導下,社區(qū)居委會的領導下,依靠和發(fā)動社區(qū)各部門、廣大居民群眾,強化基礎工作,提高治安防范能力,帶動社區(qū)治安防范網(wǎng)絡建設,夯實社區(qū)安全穩(wěn)定的工作基礎。
二 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作目標:
通過創(chuàng)建活動,使轄區(qū)治安組織得到健全,治安防范力量得到有效整合,治安防范措施得到落實,治安防范得到提高,最大努力調動廣大人民群眾維護社會治安的積極性。
三 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設的標準:
(一)平安社區(qū)的治保、民調、幫教等組織健全并運轉有效,社區(qū)居民對社區(qū)防范關注及參與程度高,社區(qū)安全防范的重大事項通過社區(qū)居民代表大會的機制進行解決。
民治安防范意識。
(三)有義務巡邏隊,社區(qū)各樓有樓棟長,社區(qū)低保巡邏隊和黨員義務巡邏隊。治安力量得到有效整合,社區(qū)民-警在社區(qū)治安工作發(fā)揮模范帶頭作用,積極指導義務聯(lián)防隊,監(jiān)察員,社區(qū)群眾對社區(qū)民-警工作滿意率達90%以上。
(四)社區(qū)公共部位照明設施齊全、環(huán)境衛(wèi)生整潔,堅決抵治治安混亂,保持社區(qū)治安穩(wěn)定,生活環(huán)境良好。
(五)防止減少社區(qū)的入室盜竊,非常信息要暢通,緊急情況立即報公安派出所和其他有部門。消防工作計劃,有記錄,每月有計劃、有總結,做到防患于未然。計生工作配合綜治工作,流動人口目標管理,防止違反計生政策現(xiàn)象。
(六)對轄區(qū)幫教人員進行摸底調查,利用計算機網(wǎng)絡技術強化對"幫教"人員的銜接和監(jiān)控工作,達到管理信息化目標。
(七)相信群眾,依靠群眾,充分發(fā)揮社區(qū)資源優(yōu)勢,將創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作與創(chuàng)建無毒社區(qū),青少年文明社區(qū)、科普示范社區(qū)、民主法治示范社區(qū)、文化先進社區(qū)、文明社區(qū)、巾幗英雄示范崗等工作中有機結合,做好各項創(chuàng)建平安社區(qū)工作。
導正確的人生觀。反邪教、禁毒警示教育堅持不懈地開展下去,達到無邪教活動,無吸毒者滋生,無“三股勢力”的滲透破壞活動,刑釋解教人員無重新犯罪。減少或杜絕社區(qū)內“黃、賭、毒”違法犯罪。
四 、加強組織和部門分工:
(一)加強組織領導
(二)職責劃分
平安社區(qū)建設創(chuàng)建活動在社區(qū)居委會的統(tǒng)一領導下,由社區(qū)綜治工作小組牽頭,社區(qū)司法、民宗、民政、計生、社區(qū)服務等部門配合共同組織實施,社區(qū)居委會主任親自掛帥,負責組織協(xié)調。具體工作落實到社區(qū)綜治委員和社區(qū)民-警。社區(qū)居委會要積極與物業(yè)公司協(xié)調相互治安職責,物業(yè)公司有義務積極做好社區(qū)治安巡邏工作,配合創(chuàng)建平安社區(qū)建設的活動。社區(qū)居委會代表居民、業(yè)主的利益監(jiān)督物業(yè)公司的治安服務工作,將居民和業(yè)主的意見,建議及批評通過街道辦事處反映給物業(yè)公司,以促進其治安服務工作。
五、監(jiān)督、協(xié)助工作:
成立社區(qū)創(chuàng)建平安工作活動協(xié)助領導小組,對創(chuàng)建工作進行自檢自查,自檢自查中發(fā)現(xiàn)問題共同更正,對照考核標準自檢自查合格后向街道創(chuàng)建辦公室申報。
六 、工作要求:
創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作的重大意義向公眾宣傳,社區(qū)成
員、義務聯(lián)防社區(qū)議協(xié),要全身心地投入創(chuàng)建活動中去,要緊緊圍繞增強社區(qū)治安防范能力,切實減少發(fā)案核心,突出社區(qū)特色,對存在的問題要集中整治,改變面貌,落實各項有效措施,達到平安社區(qū)的標準,并積極主動申報。
文化路社區(qū)
2012年3月3日
按照國務院辦公廳印發(fā)的《安全生產“十一五”規(guī)劃》中提出的建設安全社區(qū)的目標和任務,根據(jù)國家安監(jiān)總局發(fā)布的《安全社區(qū)建設基本要求》(aq/t9001-2015)和大連市、莊河市的有關要求,在辦公室的具體指導下,結合我鎮(zhèn)實際,特制定《長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)工作方案》。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導,堅持“以人為本,安全發(fā)展”的原則,貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,充分運用政府、社會的整體合力,廣泛宣傳、嚴格監(jiān)督、完善預案等有效手段,實現(xiàn)“一個確?!保ù_保社會穩(wěn)定)、“兩個減少”(減少事故發(fā)生、減少人員傷害)、“三個提高”(提高居民的安全素質、提高處理突發(fā)事件能力、提高社區(qū)管理和社區(qū)建設水平),積極推進長嶺鎮(zhèn)安全社區(qū)建設,為構建和諧社區(qū)提供安全保障。
二、工作目標
機制健全,政府高度負責,各有關部門齊抓共管,單位、社區(qū)消防安全自我管理,群眾消防安全意識普遍提高,公共消防設施建設與城區(qū)建設同步進行,社會抗御火災事故能力明顯增強的總體目標。
三、組織機構
成立跨部門、跨行業(yè)的《長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)工作委員會》,委員由長嶺鎮(zhèn)政府、村委會、消-防-隊、交-警中隊、派出所、工商所、司法所、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、轄區(qū)各所學校及大企事業(yè)單位等組成。 委員會下設辦公室,辦公室設在安監(jiān)站,郝成勝任辦公室主任,成員由安監(jiān)站工作人員組成。
委員會下設安全教育推廣組、社會穩(wěn)定組、消防安全組、居民安全組、工作場所安全組、環(huán)境安全組、交通安全組、學校安全組、老年安全組、數(shù)據(jù)統(tǒng)計組和考核監(jiān)察組共11個工作組。
四、職責分工
長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)工作委員會:負責城鎮(zhèn)系統(tǒng)“安全社區(qū)”創(chuàng)建的全面工作,委員會辦公室負責“安全社區(qū)”創(chuàng)建的日常工作。
安全教育推廣組:由鎮(zhèn)宣傳委員牽頭,負責制定相關實施細則,編制社區(qū)安全促建教育培訓材料,鎮(zhèn)團工委、婦聯(lián)、文體等部門配合,在各村、學校、工廠等場所,開展不同層次的全員安全培訓、安全教育和安全宣傳,以豐富多彩的社區(qū)文化娛樂活動為載體,向居民廣泛宣傳“安全、健康、文化”的社區(qū)理念,做好宣傳報道工作。
社會穩(wěn)定組:由鎮(zhèn)綜治辦牽頭,負責制定相關實施細則,司法所、信訪辦、派出所等部門配合,維護社會穩(wěn)定,預防和減少社區(qū)各類刑事案件,做好人民內部矛盾的排除調處以及反恐等工作。
消防安全組:由派出所牽頭,負責制定相關實施細則,安監(jiān)、消防等部門配合,圍繞家庭火災、居民區(qū)火災、人員密集場所火災、汽車火災、急救和逃生等內容持續(xù)做好消防安全建設,確保轄區(qū)消防安全。
家居安全組:由民政辦牽頭,負責制定相關實施細則,鎮(zhèn)綜治與計生辦、安監(jiān)站、殘聯(lián)婦聯(lián)等部門配合,圍繞室內污染、防盜、觸電、燙傷、中暑、食物中毒、煤氣中毒、家庭用品安全、用藥安全、家庭暴-力、急救等內容持續(xù)做好家居安全建設,開展心理咨詢、傳授健康急救常識,開展“平安社區(qū)”和“無毒社區(qū)”創(chuàng)建、預防艾滋病和性病、關愛社區(qū)殘疾人和婦女等活動。
工作場所安全組:由安監(jiān)站牽頭,負責制定相關實施細則,質檢、消防、衛(wèi)生、建設、公安等有關單位部門配合,圍繞設備安全、場所火災、職業(yè)病、建筑安全、危險品安全、食品安全、群體性活動等內容持續(xù)做好場所安全建設,保證社區(qū)內企事業(yè)單位安全生產。 環(huán)境安全組:由綜治辦牽頭,負責制定相關實施細則,環(huán)保、城建等部門配合,圍繞水災、地震、環(huán)境污染、氣象災害、地質災害等內容舉辦各種形式的活動,開展防災減災與環(huán)境安全教育培訓工作,提高社區(qū)居民的防災減災與環(huán)境安全意識和安全技能。
交通安全組:由街道綜治牽頭,負責制定相關實施細則,安監(jiān)站等其他部門配合,圍繞機動車駕駛安全、行人安全、乘車人安全、安全乘坐交通工具、道口安全等內容持續(xù)做好交通安全建設,保證交通安全,做好交通安全進社區(qū)工作。
學校安全組:由文教負責人牽頭,負責制定相關實施細則,綜治與安監(jiān)站等部門配合,圍繞學生和兒童食品衛(wèi)生安全、交通安全、體育和運動安全、集體活動安全、網(wǎng)絡交友、校園暴-力、戶外安全、玩具安全等內容舉辦各種形式的活動,開展學校和兒童安全知識教育培訓工作,提高學校和兒童的安全意識和安全技能,確保學校教學活動正常開展。
老年安全組:由民政辦牽頭,負責制定相關實施細則,鎮(zhèn)綜治與勞保、社區(qū)衛(wèi)生服務中心等部門配合,圍繞家居安全、跌倒預防、交通安全、自殺預防、患病者關注等內容持續(xù)做好老年人安全建設,制定和落實針對高齡老人、獨居老人、病重老人等高危老年人安全促進措施,做好社區(qū);老年人安全預防,減少事故與傷害。
數(shù)據(jù)統(tǒng)計組:由安監(jiān)站牽頭,負責收集分析社區(qū)現(xiàn)狀、危險源辨識與風險評價及各類數(shù)據(jù)采集、歸納、分析、監(jiān)測記錄、報告等。 考核監(jiān)察組:由安監(jiān)站牽頭,負責制定相關實施細則,對安全促進項目、工作過程、變化效果等進行效能監(jiān)察。
各牽頭單位負責召集各協(xié)助配合部門,結合任務與分工,成立工作小組并制定出具體實施意見。
五、保障措施
(一)健全創(chuàng)建活動領導組織機構。加強統(tǒng)一指導和協(xié)調,是搞好安全社區(qū)建設的組織保證。由于安全社區(qū)建設是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣,需要安監(jiān)、公安、消防、環(huán)保、質檢、建設、教育、衛(wèi)生、民政等多個部門的支持、配合和協(xié)調,才能調動一切積極因素,保障安全社區(qū)建設工作的順利進行。各有關部門也應建立推進安全社區(qū)建設的領導組織網(wǎng)絡,由鎮(zhèn)創(chuàng)建工作委員會負責牽頭和協(xié)調具體的安全社區(qū)創(chuàng)建工作,各相關部門密切配合,并發(fā)動社區(qū)內的各方組織、單位和居民共同參與安全社區(qū)創(chuàng)建活動。
(二)建立創(chuàng)建活動管理運行機制。安全社區(qū)建設作為具有較強科學性、廣泛實踐性,涉及區(qū)域諸多方面的社會系統(tǒng)工程,安全社區(qū)與相關部門要采取有力的保證措施,建立起規(guī)范高效的安全社區(qū)建設管理和運行機制。
1、建立安全社區(qū)建設投入機制。街道辦事處應落實安全社區(qū)建設專用資金,并配備專職工作人員;同時,要廣泛發(fā)動社區(qū)各界,支持對安全社區(qū)建設的有效投入,以形成市、鎮(zhèn)、社區(qū)各界多元化籌資投入機制,確保安全社區(qū)建設工作的順利進行。
2、建立安全社區(qū)建設評估機制。根據(jù)安全社區(qū)建設的規(guī)劃和階段性目標,制定實施針對安全社區(qū)建設計劃和干預項目的考核評估機制。
志愿者隊伍,為安全社區(qū)建設提供技術支持、咨詢和指導,保障安全社區(qū)建設在科學指導下拓寬領域、快速發(fā)展。
4、建立安全社區(qū)建設長效機制。安全社區(qū)的創(chuàng)建工作實施時間長,需持續(xù)1-2年才能達到評定條件。其中,國際安全社區(qū)的創(chuàng)建時間更長,一般至少要3-4年。經(jīng)評定認可后,還需要堅持持續(xù)改進。推進安全社區(qū)建設,在建立管理和運行機制的基礎上,更要注重長效建設,不斷完善改進措施,保障運行持續(xù)有效。
(三)落實目標,嚴格獎懲。各部門、單位要認真落實年度責任目標,嚴格考核,爭取社區(qū)平安創(chuàng)建工作在2012年全部達標。鎮(zhèn)政府每年對有關部門、行業(yè)、系統(tǒng)組織一次督查驗收。對重視不夠、組織不力,工作不到位,導致發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定、重大社會影響的群死群傷火災事故的部門和單位,實行一票否決,并嚴肅追究有關責任人的責任。
六、實施步驟
安全社區(qū)建設是一個系統(tǒng)、長期、持續(xù)的過程,通過學習宣傳、營造氛圍、建立機構、界定職能、理順關系、先行試點、強化基礎管理,逐步建立運行機制,策劃實施安全促進措施,不斷改進,使社區(qū)達到減少傷害發(fā)生和提高安全水平的目標。街道安全社區(qū)建設,省級、國家級和國際安全社區(qū)的創(chuàng)建工作將同步啟動、并行推進、逐級申報,初步分為學習準備、宣傳動員、啟動創(chuàng)建、組織開展、全面推進五個階段。
(一)學習準備(2015年6月—2015年9月)
1、長嶺鎮(zhèn)安全社區(qū)創(chuàng)建準備工作。一是組建安全社區(qū)創(chuàng)建組織機構,明確各自的職責、任務;二是制定《長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)基本標準》并下發(fā)廣泛征求意見;三是召開鎮(zhèn)各辦、各村、各有關部門領導專題會議,布置和研究安全社區(qū)創(chuàng)建工作。
2、相關領導和工作人員培訓學習。一是學習宣講安全社區(qū)理念和建設標準,學習北京、上海、濟南等地安全社區(qū)建設經(jīng)驗,并邀請專家講課和輔導,統(tǒng)一思想認識;二是定期開展試點社區(qū)創(chuàng)建工作交流活動,促進各試點社區(qū)間經(jīng)驗和信息共享。
3、溝通協(xié)調,取得相關部門支持。聯(lián)絡公安、消防、衛(wèi)生、民政、教育、工商等部門,了解社區(qū)建設的總體情況,研究、協(xié)調安全社區(qū)建設與社區(qū)建設的關系、安全社區(qū)建設與平安建設的關系等,摸清相關的人文資源,為啟動安全社區(qū)創(chuàng)建工作打好基礎。
(二)宣傳動員(2015年10—2015年12月)
1、層層動員部署。一是在安監(jiān)系統(tǒng)內部把安全社區(qū)建設的工作分層次布置、宣講;二是向全鎮(zhèn)相關人員宣講;三是召開座談會聽意見(同時調查摸底、動員)。
2、全面宣傳推進。適時召開鎮(zhèn)安全社區(qū)創(chuàng)建推進大會,對各級相關人員進行一次全面的宣傳動員,促進試點社區(qū)盡快進入實質性啟動階段。
樹立公眾科學、健康生活的觀念,強化自我防范傷害、防范事故的意識,提高應對緊急情況的能力,增強群體合作、協(xié)調的本領,積極營造安全社區(qū)創(chuàng)建氛圍。
(三)啟動創(chuàng)建(2011年1月-2011年3月)
1、與中國職業(yè)安全健康協(xié)會、世界衛(wèi)生組織安全推廣協(xié)進中心聯(lián)系,把街道“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作納入其工作范疇,爭取工作支持。
2、成立安全社區(qū)創(chuàng)建組織機構,明確各自的職責、任務,創(chuàng)建工作人員及專項資金明確到位。
3、由專業(yè)職能部門牽頭,邀請有關專家開展危險、危害辨識與風險評價,編制各類安全檢查表,辨識危險源、點、設備、設施、場所確定高風險人群、高風險環(huán)境,制定提高脆弱群體安全水平的計劃與措施,隱患整改計劃與措施。
4、在專業(yè)職能部門的指導下,編制“安全社區(qū)”建設計劃、專項安全促進制度和實施方案,明確階段目標。
5、組織專家組進行評審、指導,在準備、發(fā)動的基礎上啟動安全社區(qū)試點創(chuàng)建工作。
(四)組織開展(2011年4月-2011年7月)
1、建立安全社區(qū)指導交流平臺。一是參加全市性安全社區(qū)創(chuàng)建工作推進會,提升試點社區(qū)創(chuàng)建工作;二是定期開展試點社區(qū)創(chuàng)建工作交流活動,促進各試點社區(qū)間經(jīng)驗和信息共享。
2、加強安全社區(qū)基礎管理。一是建立“一網(wǎng)三庫”,即安全社區(qū)網(wǎng)站平臺、人口綜合信息數(shù)據(jù)庫、社會單位綜合信息數(shù)據(jù)庫及環(huán)境和市政設施數(shù)據(jù)庫;二是收集事故傷害等方面的信息和數(shù)據(jù),建立通報分析制度,通過安全社區(qū)網(wǎng)站發(fā)布,提示居民做好預防,提高社區(qū)居民的安全意識和防范能力。
3、培育安全社區(qū)中介組織。各級職業(yè)安全健康協(xié)會等社團組織是安全社區(qū)建設中一支不可替代的重要力量。創(chuàng)建工作工作量大、時間跨度大,在整個創(chuàng)建過程中,應借助和發(fā)揮協(xié)會的作用,為安全社區(qū)的具體創(chuàng)建提供指導、咨詢和服務。
4、創(chuàng)建省級安全社區(qū)。省級安全社區(qū)建設是創(chuàng)建國家級和國際安全社區(qū)的初級階段。根據(jù)《省級安全社區(qū)基本標準》及其評定標準,經(jīng)申請并由市安全生產監(jiān)管局組織驗收合格的,命名為省級安全社區(qū)。
5、安全社區(qū)逐步升級。凡被命名為省級安全社區(qū),經(jīng)次年復審合格達到國家《安全社區(qū)建設基本要求》的,可向國家安監(jiān)總局申報。
(五)全面推進(2011年8月-2012年12月)
1、由國家安監(jiān)總局組織評定認可的,命名為國家級安全社區(qū)。
2、根據(jù)who國際安全社區(qū)標準,積極為之創(chuàng)造申報條件,加強指導推進國際安全社區(qū)建設工作。
莊河嶺鎮(zhèn)人民政府
2015年3月10日
一、指導思想
以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“以人為本,安全發(fā)展”理念和“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,充分整合政府、社會各方面資源,緊緊圍繞建設“平安開發(fā)區(qū)”這條主線,以加強安全生產基層基礎工作為切入點,建設安全社區(qū),促進安全生產長效機制建設,大力宣傳安全、健康、有序、高效的工作和生活理念,營造全民參與安全建設、人人注重安全健康的氛圍,不斷增強全員安全意識和防范能力,最大限度地減少各類事故與人員傷害,促進轄區(qū)安全建設的持續(xù)發(fā)展。
二、創(chuàng)建對象
創(chuàng)建對象:根據(jù)市政府安委會辦公室指導意見和區(qū)政府統(tǒng)一安排,在全區(qū)范圍內開展安全社區(qū)建設活動。各街道、區(qū)內相關生產經(jīng)營單位(以下簡稱創(chuàng)建主體單位)為安全社區(qū)創(chuàng)建主體單元。
三、工作目標
(一)總體目標
按照世界衛(wèi)生組織(who)社區(qū)安全促進中心的安全社區(qū)標準和國家安監(jiān)總局《安全社區(qū)建設基本要求》,積極推進我區(qū)安全社區(qū)創(chuàng)建工作,形成全民關注、全員參與安全的氛圍,預防和減少社區(qū)內各類傷害,共享健康和安全,并通過持續(xù)改進,創(chuàng)建安全、和諧的生產、生活環(huán)境。
四、工作任務
(一)加強安全宣傳與培訓
各創(chuàng)建主體單元是安全社區(qū)建設的主體,要在區(qū)政府統(tǒng)一領導下,結合自身實際,嚴格按照《安全社區(qū)建設基本評定標準》和本方案部署組織開展工作,加強學習宣傳安全社區(qū)的理念和建設標準,相互配合,整合資源,通過開展形式多樣的宣傳教育培訓活動,切實提高社區(qū)居民安全防范意識,樹立健康生活觀念,提高應對緊急情況的能力。
(二)開展危險辨識與監(jiān)控
危險辨識的.對象主要是社區(qū)內的各類單位和環(huán)境及共用設施。通過辨識確定容易引發(fā)事故的各種危險源,并采取有效的監(jiān)控措施,在危險部位和環(huán)境設置安全標識,起到警示作用。
(三)制定預防目標和計劃
各創(chuàng)建單元要在危險辨識的基礎上,針對本轄區(qū)內危險源的特征和事故易發(fā)的時間、空間特點,積極開展隱患排查工作,及時消除各類事故隱患。
(四)強化社區(qū)安全基礎工作
部位和人群,并采取有效的監(jiān)控和防范措施。
(五)積極參加安全社區(qū)網(wǎng)絡活動
各創(chuàng)建主體單元要有計劃、有步驟地參加各級組織的各種安全社區(qū)網(wǎng)絡活動,總結安全社區(qū)建設經(jīng)驗,交流建設成果,并結合本地實際加以運用,提高安全社區(qū)建設工作水平。
五、重點工作及實施步驟
安全社區(qū)創(chuàng)建工作分八個階段實施,即:啟動階段、培訓宣傳階段、調查階段、確定項目階段、項目實施階段、自查整檔階段、評定階段、提高階段。
(一)啟動階段區(qū)政府申報安全社區(qū)創(chuàng)建,成立創(chuàng)建工作領導小組,制定下發(fā)安全社區(qū)創(chuàng)建工作實施方案,全面動員啟動創(chuàng)建工作,簽訂目標責任書。
(二)培訓宣傳階段全面培訓街道機關干部、村居干部、企業(yè)負責人及骨干。利用專欄、媒體、網(wǎng)絡、分發(fā)宣傳品或發(fā)放告村民書等方式方法,切實做到人人皆知,人人支持和參與,創(chuàng)造良好的氛圍和運作環(huán)境。
對全區(qū)安全方面的基
害調查。
(四)確定項目階段根據(jù)調查摸底情況,針對重點,成立專項工作組和項目組;制定專項工作組和項目組的目標和計劃;制定安全促進項目實施方案。
五)項目實施階段。按照錦州市安全社區(qū)建設評定標準的要求,在已成立安全社區(qū)建設網(wǎng)絡組織的基礎上、落實建設資金投入、結合轄區(qū)安全情況和條件,有針對性地策劃和實施安全促進項目,建立健全安全社區(qū)管理制度,組織全員參與宣傳教育、培訓,開展事故與傷害風險辨識評估及其預防、事故與傷害記錄檢測和監(jiān)督、應急預案和響應、預防及糾正措施、創(chuàng)建檔案評審與持續(xù)改進等工作。在項目實施階段,由安監(jiān)局具體負責督促、指導各創(chuàng)建單位開展創(chuàng)建工作。各建設單位要嚴格按照實施方案和計劃,整合各方面資源,加大工作力度,促進安全社區(qū)建設工作順利開展,逐項完成安全促進項目。
(六)自查整檔階段。按照《安全社區(qū)建設評定標準》規(guī)定的內容,開展好自查,對前期工作的開展情況、實施情況,認真按照評定管理辦法標準對照檢查,查漏補缺,歸納整理檔案,加快安全促進項目的完成,為評定工作奠定好基礎。
(七)評定階段按照《安全社區(qū)建設評定標準》規(guī)定內容,做好評定工作準備。邀請市安監(jiān)局對我區(qū)安全社區(qū)創(chuàng)建工作進行初步評定后接受市政府安委會辦公室考評。
(八)提高階段夯實基礎,繼續(xù)抓好建設安全社區(qū)各項工作,在鞏固市級安全社區(qū)基礎上,爭創(chuàng)“國-家-安-全社區(qū)”.
六、工作要求
(一)提高認識,精心組織。各創(chuàng)建主體單位要充分認識安全社區(qū)建設的重大意義,把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)政府和區(qū)政府的安排部署上來,切實把安全社區(qū)建設工作列入議事日程,認真研究,精心組織,周密部署,將這一惠及人民群 眾生命財產與健康的宏偉工程抓好、抓實、抓出成效。
(二)強化措施,狠抓落實。各創(chuàng)建主體單位要積極創(chuàng)造有利條件、充分調動各方力量、努力克服建設工作遇到的各種困難,為安全社區(qū)建設工作提供強有力的人力、物力、財力和組織保障,做到“資金、人員、責任、任務、時間”五落實。對建設過程中出現(xiàn)的問題要深入研究、全面分析、制定措施、及時解決,確保建設工作順利實施。
(三)落實責任,齊抓共管。各創(chuàng)建主體單位要根據(jù)本單位在創(chuàng)建工作中的職責和任務,進一步明確分工、落實責任,形成一級抓一級、一級帶一級的工作局面。各部門、各單位要樹立大局意識,相互配合,團結協(xié)作,齊抓共管,充分利用轄區(qū)內現(xiàn)有的各類工作資源,特別是要整合好轄區(qū)現(xiàn)有的綜合治理和社區(qū)管理資源,做到人防、物防、技防的有機結合,促進安全社區(qū)建設工作穩(wěn)步開展。
(四)抓住重點,全面推進。各創(chuàng)建主體單位要結合自己的實際,找準本部門建設工作的重點,建立起“政府主導、部門(村居)統(tǒng)籌、共駐共建、全民參與”的建設工作機制。各單位要做到“五個結合”,即安全社區(qū)建設工作與“平安馬武”創(chuàng)建工作、社區(qū)綜合治理工作、非公有制企業(yè)監(jiān)管試點工作、道路交通安全示范區(qū)創(chuàng)建工作以及推進社區(qū)居民自治建設等工作有機結合起來。
(五)廣泛動員,全民參與。充分利用新聞媒體、宣傳欄、板報等多種形式廣泛宣傳安全社區(qū)建設工作的重要意義,提高社區(qū)居民和單位的法制意識和參與建設的自覺性、積極性,樹立“安全、健康、文化”的社區(qū)理念,切實消除百姓身邊的隱患,解決百姓關心的安全問題,引導、鼓勵社區(qū)居民參與建設工作,保證人民群眾對本地區(qū)安全狀況的滿意和認同。
(六)完善機制,監(jiān)督考核。各創(chuàng)建主體單位要建立健全工作機制,堅持標準,注重實效,嚴格進行自查評估,加強創(chuàng)建工作檔案資料的收集和保管工作。 要堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,嚴格按照國家、市、區(qū)安全社區(qū)建設標準,結合強化“雙基”工作,扎實開展好每一項安全促進項目,堅決不搞形式,不走過場,力爭做到“第一”,使安全社區(qū)建設工作成為建設“平安社區(qū)”和創(chuàng)建“安全保障型示范區(qū)”的堅實基礎。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇九
公司各部門及全體員工:
平安建設是在新形勢下,加強社會治安綜合治理工作的新的舉措,是構建和諧社會,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展的保障,是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據(jù)本公司實際,現(xiàn)將開展創(chuàng)建的工作安排如下:
一、創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組:
組 長:黃練洪 總經(jīng)理
副組長:楊木新 安全負責人
組 員:黃欽烈 廠長
洪秋結 安全主任
林志丹 生產負責人
二、創(chuàng)建“平安企業(yè)”指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹創(chuàng)建“平安企業(yè)”建設的各項
要求,堅持“打防結合,預防為主”的方針,建立健全“平安企業(yè)”創(chuàng)建長效工作機制,落實社會治安綜合治理各項措施,組織和發(fā)動全體員工,積極開展平安建設活動,為公司的穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。
三、創(chuàng)建“平安企業(yè)”標準
1、對公司重點部位進行重點整治,公司無重大治安案件,無重大安全事故。
2、危害公司生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、公司周邊治安管理措施落實,嚴格落實“平安企業(yè)”創(chuàng)建目標責任制。
4、在公司各重要部位必須設置警示牌等設施,配備必要的監(jiān)護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動組織健全,基本檔案、基礎臺帳及有關制度落實。
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7、公司生產、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,進行必要的綠化、美化,美化車間環(huán)境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施,做好重點區(qū)段巡邏執(zhí)勤工作。
四、創(chuàng)建“平安企業(yè)”總體目標、具體要求、具體步驟
總體目標:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于2015年底全面啟動,力爭通過此項活動,實現(xiàn)公司“政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化活動健康、法制健全、員工滿意”的目標。使天呈進入呼圖壁縣“平安企業(yè)”行列。
具體要求:
1、加強領導,精心組織,根據(jù)公司實際,認真分析研究,有針對性地制訂實施方案并采取有力措施,落實責任。
2、加強配合,協(xié)同作戰(zhàn),公司各部門、車間要各司其職、各負其責、密切配合、通力協(xié)作,努力提高“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作能力。
3、加強督查,以求實效。領導小組要定期組織對“平安企業(yè)”創(chuàng)建設施、工作的檢查、指導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,暫時無法解決的要實行跟蹤落實機制。
4、標本兼治,健全機制。加強日常管理,嚴格落實治安保衛(wèi)責任制,建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制,防止治安事件發(fā)生。
具體步驟:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于年底全面啟動,第一步是宣傳動員,營造氛圍,對創(chuàng)建活動進行安排部署。第二步是強化措施,不斷創(chuàng)新,提升平安創(chuàng)建水平。第三步是深化創(chuàng)建,鞏固成果,并申報“平安企業(yè)”稱號。第四步是規(guī)范完善,整改提高,根據(jù)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展情況,總結經(jīng)驗,進一步改正創(chuàng)建中存在的共性和個性問題。
五、創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作任務
1、做好防火、防盜、防治安災害事故等工作,使全體員工熟知防火、防盜等各類防范知識,增強防范意識,加強防范措施,提高自我防范能力,避免發(fā)生各類事故,確保自身及公司安全,年內無治安案件、無火災、生產安全事故發(fā)生。
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2、看好自己的門,管好自己的人,完好自己的物,辦好自己的事,減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設,實行公司、車間、班組三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制,以車間為主,把矛盾解決在基層。
5、切實加強安全生產監(jiān)督管理,責、權、利到位,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作,層層簽訂目標責任書,將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作,牢固樹立社會主義榮辱觀,不斷提高員工綜合素質。
六、創(chuàng)建“平安企業(yè)”保障措施
1、加強領導,健全措施,發(fā)揮作用。
2、加強宣傳,營造氛圍,重在落實。
3、明確職責,規(guī)范運作,責任到人。
4、齊抓共管,形成合力,重在實效。
七、創(chuàng)建“平安企業(yè)”幾點要求
1、加強領導,高度重視。在公司統(tǒng)一領導下開展好此項工作,把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容,擺上議事日程,統(tǒng)一規(guī)劃,精心組織,對照創(chuàng)建標準,加大創(chuàng)建力度,明確階段性目標,重點突破,狠抓落實。
2、加大投入,強化防范。創(chuàng)建工作的重點是落實好各項治安防范措施,建立起防控體系和機制,按照“誰主管誰負責”的原則,加大投入,在人力、物力、財力方面對創(chuàng)建工作給予大力支持,及時研究解決創(chuàng)建中遇到的`各種困難和問題,加強人防、物防,保證創(chuàng)建工作的順利開展。
3、廣泛動員,積極參與。創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動涉及面廣,工作量大,要充分發(fā)動廣大員工支持和參與創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。
4、加強檢查,嚴格獎懲。要加強對創(chuàng)建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制,把創(chuàng)建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
5、協(xié)調配合,齊抓共管。要建立定期工作會議制度,積極溝通,形成共識,密切配合。創(chuàng)建工作要與公司安全生產緊密結合,為公司全年安全生產創(chuàng)造良好的環(huán)境。
各部門要切實加強對創(chuàng)建“平安企業(yè)”的組織,狠抓落實,為“建設平安天呈,構建和諧企業(yè)”而努力奮斗!
廣州市參之靈中藥飲片有限公司
2015年11月25日
關于創(chuàng)建“平安企業(yè)”的實施方案
公司各部門及全體員工:
平安建設是在新形勢下,加強社會治安綜合治理工作的新的舉措,是構建和諧社會,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展的保障,是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據(jù)、市政府關于“全面建設平安企業(yè)東莞”的布署要求,如下:
一、創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組:
組 公司總經(jīng)理
總經(jīng)理助理
副部長
安全生產負責人
組 財務主管
總務主管
生技主管
品質主管
生產主管
生管課長
工務主管
體系管理
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二、創(chuàng)建“平安企業(yè)”指導思想
以科學發(fā)展觀和黨的精神為指導,深入貫徹落實黨中央、國務院關于深化平安中國建設的決策和、省政府關于全面創(chuàng)建平安廣東的工作要求及、市政府關于全面創(chuàng)建平安廣東的工作部署,圍繞東莞市“一強二升三降”、努力形成“五項機制”、營造“五種環(huán)境”、達到“五個增強”的總體目標和創(chuàng)建“平安東莞、幸福東莞”的方針,在石碣鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的指導下建立健全“平安企業(yè)”創(chuàng)建長效工作機制,落實社會治安綜合治理各項措施,組織和發(fā)動全體員工,積極開展平安建設活動,為公司的穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。
三、創(chuàng)建“平安企業(yè)”標準
1、對公司重點部位進行重點整治,公司無重大治安案件,無重大安全事故。
2、危害公司生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、公司周邊治安管理措施落實,嚴格落實“平安企業(yè)”創(chuàng)建目標責任制。
4、在公司各重要部位必須設置警示牌等設施,配備必要的監(jiān)護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動組織健全,基本檔案、基礎臺帳及有關制度落實。
7、公司生產、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,進行必要的綠化、美化,美化車間環(huán)境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施,做好重點區(qū)段巡邏執(zhí)勤工作。
四、創(chuàng)建“平安企業(yè)”總體目標、具體要求、具體步驟
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總體目標:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于2015年初全面啟動,力爭通過此項活動,實現(xiàn)公司“政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化公司進入東莞市“平安企業(yè)”行列。
具體要求:
1、加強領導,精心組織,根據(jù)公司實際,認真分析研究,有針對性地制訂實施方案并采取有力措施,落實責任。
2、加強配合,協(xié)同作戰(zhàn),公司各部門、車間要各司其職、各負其責、密切配合、通力協(xié)作,努力提高“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作能力。
3、加強督查,以求實效。領導小組要定期組織對“平安企業(yè)”創(chuàng)建設施、工作的檢查、指導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,暫時無法解決的要實行跟蹤落實機制。
4、標本兼治,健全機制。加強日常管理,嚴格落實治安保衛(wèi)責任制,建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制,防止治安事件發(fā)生。
具體步驟:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于2015年全面啟動,第一步是宣傳動員,營造氛圍,對創(chuàng)建活動進行安排部署。第二步是強化措施,不斷創(chuàng)新,提升平安創(chuàng)建水平。第三步是深化創(chuàng)建,鞏固成果,并申報“平安企業(yè)”稱號。第四步是規(guī)范完善,整改提高,根據(jù)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展情況,總結經(jīng)驗,進一步改正創(chuàng)建中存在的共性和個性問題。
五、創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作任務
件、無火災、生產安全事故發(fā)生。
2、看好自己的門,管好自己的人,完好自己的物,辦好自己的事,減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設,實行公司、車間、班組三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制,以車間為主,把矛盾解決在基層。
5、切實加強安全生產監(jiān)督管理,責、權、利到位,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作,層層簽訂目標責任書,將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作,牢固樹立社會主義榮辱觀,不斷提高員工綜合素質。
六、創(chuàng)建“平安企業(yè)”保障措施
1、加強領導,健全措施,發(fā)揮作用。
2、加強宣傳,營造氛圍,重在落實。
3、明確職責,規(guī)范運作,責任到人。
4、齊抓共管,形成合力,重在實效。
七、創(chuàng)建“平安企業(yè)”幾點要求
1、加強領導,高度重視。在公司統(tǒng)一領導下開展好此項工作,把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容,擺上議事日程,統(tǒng)一規(guī)劃,精心組織,對照創(chuàng)建標準,加大創(chuàng)建力度,明確階段性目標,重點突破,狠抓落實。
的順利開展。
3、廣泛動員,積極參與。創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動涉及面廣,工作量大,要充分發(fā)動廣大員工支持和參與創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。
4、加強檢查,嚴格獎懲。要加強對創(chuàng)建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制,把創(chuàng)建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
5、協(xié)調配合,齊抓共管。要建立定期工作會議制度,積極溝通,形成共識,密切配合。創(chuàng)建工作要與公司安全生產緊密結合,為公司全年安全生產創(chuàng)造良好的環(huán)境。
各部門要切實加強對創(chuàng)建“平安企業(yè)”的組織,狠抓落實,為“建
2015年4月17日
赤嶺村2015年度平安村建設工作方案
為認真貫徹上級社會治安綜合治理工作會議精神,全面落實《關于開展創(chuàng)建平安村居活動的通知》《關于開展創(chuàng)建平安村活動的實施方案》強力推進創(chuàng)建活動的深入開展,促進我村社會治安穩(wěn)定,現(xiàn)制訂如下實施方案:
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想和上級社會治安綜合治理工作會議精神為指導,以創(chuàng)建“平安村”為目標,動員全村各方力量,齊抓共管,綜合治理,推動全村建設協(xié)調發(fā)展。
二、基本原則
(一)堅持以人為本原則。積極為人民群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)、和諧穩(wěn)定、平等發(fā)展的社會環(huán)境。
(二)堅持統(tǒng)籌兼顧原則。正確處理不同社會群體之間的利益關系,切實把人民群眾的長遠利益與眼前利益、根本利益與具體利益統(tǒng)一起來。
(三)堅持標本兼治原則。綜合運用多種手段,堅持依法治理,做到德法相濟,積極推進體制、機制和制度建設,努力從源頭上解決問題。
(四)堅持整體推進原則。動員、組織全村各方力量參與平
安創(chuàng)建活動,使全村群眾既成為社會和諧穩(wěn)定的受益者,又成為“平安村”的建設者。
(五)堅持務求實效原則。緊緊圍繞如何調處化解社會矛盾、消除治安隱患、整治突出問題,摸實情、干實事,狠抓創(chuàng)建工作措施的落實,不走過場,不搞形式,確保我村建設“平安村”取得實效。
三、工作目標
建設“平安村”的總體目標是:為全村經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、人民幸福安康創(chuàng)造一個更加平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。
四、創(chuàng)建標準
1、治安網(wǎng)絡健全高效,群防群治措施落實;
2、無集體上訪事件,無群眾聚眾鬧-事和群眾性糾紛械斗,無封建迷信和非法組織活動;
3、無重大治安災害事故,無重大火災事故;
4、治安案件和民事糾紛明顯下降減少;
5、民事糾紛調解成功率達95以上;
6、失足人員幫教成功率達100%;
7、邊界睦鄰友好,無治安、刑事案件;
8、人民群眾法制觀念提高。
五、工作措施
的順利實現(xiàn)。具體來說,主要是開展好“四大活動”:
(一)認真開展矛盾糾紛排查調處活動
健全矛盾糾紛半月一小排、一月一大排的定期排查制度,深入全面地開展排查。對排查出來的問題,抓好化解調處工作,做到“小事不出組、大事不出村、矛盾不上交”。
(二)積極配合上級開展打擊、整治活動
加強信息工作,積極為上級開展社會治安集中整治工作提供信息線索;深化對“全能神”等邪教組織的斗爭,切實做好對癡迷者的教育轉化和重點人員的防范監(jiān)控工作;做好有害氣功組織的清理整頓,堅決防止各類邪教組織形成氣候。
(三)全面開展法制教育宣傳活動
要積極開展普法教育。切實抓好以村民為普法對象的法制宣傳教育,加強青少年、外出務工人員的法制宣傳教育,提高他們依法經(jīng)營、遵紀守法的意識。
(四)傾力開展為民辦實事活動
要努力為群眾解決實際問題,狠抓農村思想道德建設。做好我村各類文化設施建設,豐富我村文化生活。深入開展各種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,使廣大人民群眾自覺形成文明健康的生活方式。
赤嶺村委會 2015年1月20日
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十
為了進一步深化擴展平安創(chuàng)建工作,落實企事業(yè)單位社會治安綜合治理各項工作措施,根據(jù)上級有關文件,按照船場鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”實施方案的要求,圍繞“解難題、興企業(yè)、促發(fā)展”的要求,以加快企業(yè)發(fā)展為目標,以發(fā)展經(jīng)濟、服務社會為宗旨,緊緊圍繞著創(chuàng)建平安企業(yè)的標準,突出建立健全企業(yè)內部長效工作機制,有效地促進了經(jīng)濟社會和諧發(fā)展?,F(xiàn)將開展工作總結如下:
一、強化領導,落實責任。
我鎮(zhèn)高度重視深化“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作,為貫徹落實市政府深化創(chuàng)建“平安企業(yè)”的工作部署,切實搞好創(chuàng)建活動,成立了由鎮(zhèn)黨委副書記黃曉東為組長的鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組,負責組織、協(xié)調、指導、檢查創(chuàng)建”平安企業(yè)”活動各項工作。年初創(chuàng)建小組根據(jù)上級有關文件精神以及鎮(zhèn)里實際情況,制定了《船場鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”實施方案》,對創(chuàng)建“平安企業(yè)”目標任務、工作措施等做了具體的要求。
二、建立長效機制,促進和諧發(fā)展。
“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作的最終目標是為了實現(xiàn)企業(yè)和諧與發(fā)展,推動社會的長治久安。而這一目標的實現(xiàn)需要制度的保障與支持,只有在企業(yè)與政府之間、企業(yè)內部形成一個長效的平安保障制度,那么一個“平安企業(yè)、平安船場”的局面才能出現(xiàn)。長效機制的建設具體分為三部分,以企業(yè)為劃分標準,即社會大環(huán)境的制度建設、政府與企業(yè)之間的制度建設、企業(yè)內部的制度建設。
與企業(yè)負責人及員工座談、發(fā)放調查表等形式,積極開展走訪,了解企業(yè)的安全需求和治安情況。在這基礎上,集中開展集中開展專項整治行動,積極營造對涉企犯罪的嚴打高壓態(tài)勢。
2、整合資源,重在建設,營造政府與企業(yè)間的溝通渠道。在開展企業(yè)外部環(huán)境整治中,同時也注重對企業(yè)與政府之間的溝通與聯(lián)系建設,形成一個較為完善的治安防控網(wǎng)絡。
首先,依托綜治辦建立政企聯(lián)席會議制度,為政企交流提供平臺。鎮(zhèn)里主要領導掛鉤重點規(guī)模企業(yè),每月都要下企業(yè)調研一次以上,主要任務是了解企業(yè)在發(fā)展生產經(jīng)營中遇到的用工、用電、融資難、與周邊群眾的關系,企業(yè)安全生產等問題。如在調研鎮(zhèn)外企巨銘石墨有限公司反映,二期工業(yè)用地因全縣土地綜合規(guī)劃利用還未通過省里的審批,導致土地報批無法進行,導致無法開工問題后。積極召開鎮(zhèn)有關會議并同縣里相關部門進行協(xié)商,最后順利解決了巨銘石墨在開工過程中的困難。
其次,建立企業(yè)服務需求報告機制。針對企業(yè)在建設和發(fā)展中經(jīng)常存在著這樣、那樣的困難,我鎮(zhèn)從服務企業(yè),為企業(yè)解難題,促發(fā)展出發(fā),建立了“企業(yè)服務需求”制度:一方面以書面形式制作《船場鎮(zhèn)企業(yè)服務需求一覽表》包括企業(yè)名稱、服務需求內容等,企業(yè)通過填寫相關信息將企業(yè)需求反映給鎮(zhèn)創(chuàng)建小組,創(chuàng)建小組進而更有針對性得為企業(yè)排憂解難。另一方面建立企業(yè)來訪來電制度,凡企業(yè)人員到我鎮(zhèn)來訪都有專人接待、登記、答復,盡量做到有訪必回,讓企業(yè)主滿懷希望而來,滿意而歸。這一制度的形成,大大加強了政府與企業(yè)間的聯(lián)系與溝通,也更好得為企業(yè)服務,更好得實現(xiàn)“平安企業(yè)”的目標。
對企業(yè)開展專項活動,通過專項活動,對企業(yè)存在的安全隱患予以排除。如今年關于深化消防安全五大活動開展清剿火患戰(zhàn)役,鎮(zhèn)以此為契機,對各企業(yè)進行有針對性的排查。對排查出的不安全隱患,除了當場責令企業(yè)整改,并要求每月10日前用書面報告給鎮(zhèn)里有關部門。
3、夯實基礎,優(yōu)化企業(yè)內部環(huán)境?!捌桨财髽I(yè)“工作的開展不僅需要政府的領導,而且還需要企業(yè)自身的成長和相關制度的完善。為了促使企業(yè)更好完善自身內部制度建設,鎮(zhèn)創(chuàng)建小組通過“三定”措施來實現(xiàn)企業(yè)內部環(huán)境的優(yōu)化。
首先定觀念,轉變了企業(yè)對平安企業(yè)建設的觀念。促使企業(yè)主克服“重生產、輕安全、重效益、輕投入”的意識。由“被動”轉為“主動”,由“讓我建”轉為“我要建”,多數(shù)企業(yè)通過參與平安企業(yè)建設活動,嘗到了甜頭,深知良好的社會環(huán)境和內部員工的平安和諧共處,是推動企業(yè)發(fā)展,員工安心,老板放心的一支無形的力量。
其次定責任,與企業(yè)簽訂責任協(xié)議書。通過協(xié)議書的簽署,明確企業(yè)的職責,使企業(yè)明白安全生產、平安建設是企業(yè)自身的責任,以提高企業(yè)重視程度。有效促進企業(yè)形成了講安全生產的多,違規(guī)操作的少;講團結協(xié)作的多,怠工消極的少;講提高技術職能的多,產品質量差的少的氛圍。
亡事件,不出現(xiàn)災害事故和環(huán)境污染事件;道德標準:企業(yè)職工思想道德、法律意識、愛崗敬業(yè)、集體主義觀念等各方面素質較強,不參與封建迷信、“黃、賭、毒”等非法活動;人文標準:企業(yè)關心職工的疾苦、體貼職工生活,充分保障職工的合法權益。
三、強化督促檢查,確保企業(yè)平安、健康發(fā)展。
我鎮(zhèn)始終按照“平安企業(yè)”實施方案,充分發(fā)揮職能作用,把創(chuàng)建平安企業(yè)的理念、創(chuàng)建平安企業(yè)的措施融入到實際工作中,突出重點工作,把握重點環(huán)節(jié),采取“月督查、季分析、半年小結、年終總評”辦法,推動“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作不斷向縱深推進。強化“平安企業(yè)”創(chuàng)建的督促檢查,經(jīng)常牽頭組織縣有關部門深入到創(chuàng)建單位檢查指導,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時提出限期整改要求,并跟蹤督促企業(yè)認真落實。對企業(yè)在創(chuàng)建過程中存在的困難和問題,特別是企業(yè)中出現(xiàn)的影響社會安定穩(wěn)定的苗頭性、傾向性的熱難點問題,始終保持在第一時間了解情況、掌握實情,第一時間幫助企業(yè)查擺問題、剖析原因、制定對策,第一時間協(xié)調相關部門認真加以解決,第一時間向企業(yè)反饋辦理情況,第一時間向上級匯報暫時難以解決的問題,最大限度地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把不穩(wěn)定因素消除在起始階段。與此同時,我鎮(zhèn)還經(jīng)常深入企業(yè)指導和督促開展創(chuàng)建活動,督促各單位的第一責任人緊緊圍繞創(chuàng)建平安企業(yè)的要求,負起責任,推進工作,督促企業(yè)嚴格執(zhí)行《勞動法》規(guī)定,按時足額支付員工薪金,依法為員工繳納醫(yī)保、社保、住房公積金、工傷保險、女職工生育保險等,員工依法享受福利、法定休息日和受教育,切實維護企業(yè)員工的合法權益,努力從源頭上妥善處理可能引發(fā)的矛盾和糾紛,防止重大集體上訪或越級上訪事件的發(fā)生,促進社會和諧穩(wěn)定。經(jīng)過半年的艱辛努力,有效維護了社會安定穩(wěn)定,較好地實現(xiàn)了企業(yè)“無集體越級上訪,無刑事案件,無重大安全生產責任事故”的良好態(tài)勢。
今年,我鎮(zhèn)在創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動,為企業(yè)的平安穩(wěn)定做了大量工作,取得了一定的成效。但“平安企業(yè)”的建設是長期性的,在今后工作中我鎮(zhèn)將繼續(xù)保持工作熱情,保持為企業(yè)服務、為社會服務的態(tài)度。認真貫徹落實黨的十七大精神,創(chuàng)新舉措,真抓實干,不斷推進平安企業(yè)建設活動上新臺階,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出新的貢獻。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十一
平安建設是在新形勢下,加強社會治安綜合治理工作的新的舉措,是構建和諧社會,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展的保障,是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據(jù)縣委、縣政府建立平安企業(yè)創(chuàng)建工作的有關布署,結合我鎮(zhèn)實際,現(xiàn)將創(chuàng)建平安企業(yè)的工作安排如下:
組長:鐘健活鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。
副組長:陳玉清鎮(zhèn)委委員、副鎮(zhèn)長。
組員:羅杰斌綜治辦專職副主任。
鄧云彪安監(jiān)所所長。
鄧東娣經(jīng)濟辦主任。
李振波財管所所長。
劉永忠派出所所長。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹創(chuàng)建“平安企業(yè)”建設的各項要求,在縣委、縣政府領導下,堅持“打防結合,預防為主”的方針,建立健全“平安企業(yè)”創(chuàng)建長效工作機制,落實社會治安綜合治理各項措施,組織和發(fā)動全體員工,積極開展平安建設活動,為本鎮(zhèn)的穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。
1、對轄區(qū)內重點部位進行重點整治,轄區(qū)內無重大治安案件,無重大。
安全事故。
2、危害企業(yè)生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、企業(yè)周邊治安管理措施落實,嚴格落實“平安企業(yè)”創(chuàng)建目標責任制。
4、在企業(yè)各重要部位必須設置警示牌等設施,配備必要的監(jiān)護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動組織健全,基本檔案、基礎臺帳及有關制度落實。
7、企業(yè)生產、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,進行必要的綠化、美化,美化車間環(huán)境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施,做好重點區(qū)段巡邏執(zhí)勤工作。
總體目標:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于20xx年初全面啟動,力爭通過此項活動,實現(xiàn)企業(yè)“政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化活動健康、法制健全、員工滿意”的目標。
具體要求:
1、加強領導,精心組織,根據(jù)實際,認真分析研究,有針對性地制訂實施方案并采取有力措施,落實責任。
2、加強配合,協(xié)同作戰(zhàn),各單位務必各司其職、各負其責、密切配合、通力協(xié)作,努力提高“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作能力。
4、標本兼治,健全機制。加強日常管理,嚴格落實治安保衛(wèi)責任制,建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制,防止治安事件發(fā)生。
具體步驟:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于20xx年全面啟動,第一步是宣傳動員,營造氛圍,對創(chuàng)建活動進行安排部署。第二步是強化措施,不斷創(chuàng)新,提升平安創(chuàng)建水平。第三步是深化創(chuàng)建,鞏固成果,并申報“平安企業(yè)”稱號。第四步是規(guī)范完善,整改提高,根據(jù)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展情況,總結經(jīng)驗,進一步改正創(chuàng)建中存在的共性和個性問題。
1、做好防火、防盜、防治安災害事故等工作,使全體員工熟知防火、防盜等各類防范知識,增強防范意識,加強防范措施,提高自我防范能力,避免發(fā)生各類事故,確保自身安全,年內無治安案件、無火災、生產安全事故發(fā)生。
2、看好自己的門,管好自己的人,完好自己的物,辦好自己的事,減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設,實行企業(yè)內三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制,以企業(yè)為主,把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
5、切實加強安全生產監(jiān)督管理,責、權、利到位,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作,層層簽訂目標責任書,將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作,牢固樹立社會主義榮辱觀,不斷提高員工綜合素質。
1、加強領導,健全措施,發(fā)揮作用。
2、加強宣傳,營造氛圍,重在落實。
3、明確職責,規(guī)范運作,責任到人。
1、加強領導,高度重視。在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府統(tǒng)一領導下開展好此項工作,把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容,擺上議事日程,統(tǒng)一規(guī)劃,精心組織,對照創(chuàng)建標準,加大創(chuàng)建力度,明確階段性目標,重點突破,狠抓落實。
2、加大投入,強化防范。創(chuàng)建工作的重點是落實好各項治安防范措施,建立起防控體系和機制,按照“誰主管誰負責”的原則,加大投入,在人力、物力、財力方面對創(chuàng)建工作給予大力支持,及時研究解決創(chuàng)建中遇到的各種困難和問題,加強人防、物防,保證創(chuàng)建工作的順利開展。
3、廣泛動員,積極參與。創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動涉及面廣,工作量大,要充分發(fā)動廣大員工支持和參與創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。
4、加強檢查,嚴格獎懲。要加強對創(chuàng)建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制,把創(chuàng)建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十二
圍繞“解難題、興企業(yè)、促發(fā)展”的要求,以加快企業(yè)發(fā)展為目標,以發(fā)展經(jīng)濟、服務社會為宗旨,緊緊圍繞著創(chuàng)建平安企業(yè)的標準,突出建立健全企業(yè)內部長效工作機制,有效地促進了經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。
現(xiàn)將開展工作總結如下:。
一、強化領導,落實責任我鎮(zhèn)高度重視深化“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作,為貫徹落實市政府深化創(chuàng)建“平安企業(yè)”的工作部署,切實搞好創(chuàng)建活動,成立了“平安企業(yè)”領導小組,負責組織、協(xié)調、指導、檢查創(chuàng)建”平安企業(yè)”
活動各項工作。
年初創(chuàng)建小組根據(jù)上級有關文件精神以及鎮(zhèn)里實際情況,制定了。
《xx鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”實施方案》,對創(chuàng)建“平安企業(yè)”目標任務、工作措施等做了具體的要求。
二、建立長效機制,促進和諧發(fā)展。
而這一目標的實現(xiàn)需要制度的保障與支持,只有在企業(yè)與政府之間、企業(yè)內部形成一個長效的平安保障制度,那么一個“平安企業(yè)、平安xx”的局面才能出現(xiàn)。
長效機制的建設具體分為三部分,以企業(yè)為劃分標準,即社會大環(huán)境的制度建設、政府與。
企業(yè)之間的制度建設、企業(yè)內部的制度建設。
1、大環(huán)境,小安居。
只有在一個健康和諧的大環(huán)境下,才能誕生一個個“平安企業(yè)”。
深入企業(yè),采取上門走訪、電話聯(lián)系、與企業(yè)負責人及員工座談、發(fā)放調查表等形式,積極開展走訪,了解企業(yè)的安全需求和治安情況。
在這基礎上,集中開展集中開展專項整治行動,積極營造對涉企犯罪的嚴打高壓態(tài)勢。
2、整合資源,重在建設,營造政府與企業(yè)間的溝通渠道。
在開展企業(yè)外部環(huán)境整治中,同時也注重對企業(yè)與政府之間的溝通與聯(lián)系建設,形成一個較為完善的治安防控網(wǎng)絡。
首先,依托綜治辦建立政企聯(lián)席會議制度,為政企交流提供平臺。鎮(zhèn)里主要領導掛鉤重點規(guī)模企業(yè),每月都要下企業(yè)調研一次以上,主要任務是了解企業(yè)在發(fā)展生產經(jīng)營中遇到的用工、用電、融資難、與周邊群眾的關系,企業(yè)安全生產等問題。
其次,建立企業(yè)服務需求報告機制。
針對企業(yè)在建設和發(fā)展中經(jīng)常存在著這樣、那樣的困難,我鎮(zhèn)從服務企業(yè),為企業(yè)解難題,促發(fā)展出發(fā),建立了“企業(yè)服務需求”制度:一方面以書面形式制作《xx鎮(zhèn)企業(yè)服務需求一覽表》包括企業(yè)名稱、服務需求內容等,企業(yè)通過填寫相關信息將企業(yè)需求反映給鎮(zhèn)創(chuàng)建小組,創(chuàng)建小組進而更有針對性得為企業(yè)排憂解難。
另一方面建立企業(yè)來訪來電制度,凡企業(yè)人員到我鎮(zhèn)來訪都有專人接待、登記、答復,盡量做到有訪必回,讓企業(yè)主滿懷希望而來,滿意而歸。
這一制度的形成,大大加強了政府與企業(yè)間的聯(lián)系與溝通,也更好得為企業(yè)服務,更好得實現(xiàn)“平安企業(yè)”
的目標。
最后,建立安全生產隱患排查機制。
鎮(zhèn)創(chuàng)建小組依據(jù)各個階段有關的文件對企業(yè)開展專項活動,通過專項活動,對企業(yè)存在的安全隱患予以排除。
3、夯實基礎,優(yōu)化企業(yè)內部環(huán)境?!捌桨财髽I(yè)“工作的開展不僅需要政府的領導,而且還需要企業(yè)自身的成長和相關制度的完善。
為了促使企業(yè)更好完善自身內部制度建設,鎮(zhèn)創(chuàng)建小組通過“三定”措施來實現(xiàn)企業(yè)內部環(huán)境的優(yōu)化。
三、強化督促檢查,確保企業(yè)平安、健康發(fā)展。
我鎮(zhèn)始終按照“平安企業(yè)”實施方案,充分發(fā)揮職能作用,把創(chuàng)建平安企業(yè)的理念、創(chuàng)建平安企業(yè)的措施融入到實際工作中,突出重點工作,把握重點環(huán)節(jié),采取“月督查、季分析、半年小結、年終總評”辦法,推動“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作不斷向縱深推進。
強化“平安企業(yè)”創(chuàng)建的督促檢查,經(jīng)常牽頭組織有關部門深入到創(chuàng)建單位檢查指導,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時提出限期整改要求,并跟蹤督促企業(yè)認真落實。
對企業(yè)在創(chuàng)建過程中存在的困難和問題,特別是企業(yè)中出現(xiàn)的影響社會安定穩(wěn)定的苗頭性、傾向性的熱難點問題,始終保持在第一時間了解情況、掌握實情,第一時間幫助企業(yè)查擺問題、剖析原因、制定對策,第一時間協(xié)調相關部門認真加以解決,第一時間向企業(yè)反饋辦理情況,第一時間向上級匯報暫時難以解決的問題,最大限度地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把不穩(wěn)定因素消除在起始階段。
與此同時,我鎮(zhèn)還經(jīng)常深入企業(yè)指導和督促開展創(chuàng)建活動,督促各單位的第。
社保、住房公積金、工傷保險、女職工生育保險等,員工依法享受福利、法定休息日和受教育,切實維護企業(yè)員工的合法權益,努力從源頭上妥善處理可能引發(fā)的矛盾和糾紛,防止重大集體上訪或越級上訪事件的發(fā)生,促進社會和諧穩(wěn)定。
但“平安企業(yè)”的建設是長期性的,在今后工作中我鎮(zhèn)將繼續(xù)保持工作熱情,保持為企業(yè)服務、為社會服務的態(tài)度。
認真貫徹落實黨的十八大精神,創(chuàng)新舉措,真抓實干,不斷推進平安企業(yè)建設活動上新臺階,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出新的貢。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十三
為切實加強對“平安創(chuàng)建·春運行動”的組織領導,決定成立全區(qū)“平安創(chuàng)建·春運行動”工作領導小組。區(qū)委副書記、區(qū)長王柏生任組長,副組長由區(qū)委常委、紀委書記袁昌華,區(qū)委常委、副區(qū)長劉金山,區(qū)委常委、政法委書記候春靜擔任,區(qū)紀委(監(jiān)察局)、宣傳部、政法委、交通局、公安分局、物價局、廣文局、安監(jiān)局、工商局、城管分局等部門為成員單位。
領導小組下設辦公室,辦公地點設在區(qū)交通局,具體負責此次專項行動的日常工作。設立春運工作值班及投訴電話(區(qū)交通局、區(qū)公安分局)。
本次行動各有關部門、單位也要成立相應的組織機構,制定相應的工作方案,切實做好“平安創(chuàng)建·春運行動”的具體實施工作。
本次活動分三個階段組織實施,具體如下:
第一階段:宣傳發(fā)動階段(1月23日—1月27日)。
1月26日下午,召開全區(qū)“平安創(chuàng)建·春運行動”動員會議。
區(qū)宣傳、交通、公安等部門要分別制定宣傳方案,組織開展全方位、多層次的'“平安創(chuàng)建·春運行動”宣傳活動,形成強大的宣傳聲勢,營造濃厚的集中整治氛圍。
區(qū)交通、公安部門,要根據(jù)各自職能,組織司駕人員認真學習相關法律法規(guī)和市、區(qū)動員會議精神,統(tǒng)一思想,提高認識。
第二階段:集中整治階段(1月28日—3月2日)。
為保證整治期間各項工作的順利進行,“平安創(chuàng)建·春運行動”工作領導小組下設宣傳報道組、市場管理組、安全監(jiān)管組、明查暗訪組等四個職能小組,并明確各個職能小組的責任人及主要職責。
1、宣傳報道組,由區(qū)委宣傳部、區(qū)廣電文化局等新聞單位組成。主要負責報道“平安創(chuàng)建·春運行動”中涌現(xiàn)出來的模范人物和先進事跡,對春運期間的違法違規(guī)行為及時公開曝光。
2、市場管理組,由區(qū)交通局、物價局、工商局組成。交通部門負責春運期間的客運市場經(jīng)營秩序和經(jīng)營行為管理,維護運輸市場秩序,既要加大對無證營運、超范圍營運、站外帶客、宰客、甩客、賣客、超載、拒載等違法違章經(jīng)營行為予以嚴厲打擊,加強對農公交營運秩序的管理,嚴打“黑車”。又要確保執(zhí)法文明、規(guī)范和準確,體現(xiàn)交通執(zhí)法應有的素質和水平。對旅客或經(jīng)營者的投訴,要及時進行核查處理,反饋投訴人。
物價、工商部門要認真執(zhí)行春運運價管理規(guī)定,監(jiān)督客運企業(yè)嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的票價,嚴厲查處哄抬票價、亂收費行為,堅決杜絕亂漲價、亂收費和管理中各自為政、推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。
3、安全監(jiān)管組,由區(qū)公安分局、安監(jiān)局組成。主要職責是積極與交通、物價等部門配合,嚴厲打擊客運市場中盜竊、攔車、搶劫等危害社會治安行為以及倒賣客票、欺行霸市,敲詐勒索、打罵群眾等擾亂運輸市場秩序和社會治安秩序的地方黑惡勢力。同時,要嚴查營運客車超員、超速、無證駕駛、酒后駕駛、違章超車、疲勞駕駛等違章經(jīng)營行為,嚴禁非法攜帶煙花、爆竹等易燃易爆物品。
4、明查暗訪組,由區(qū)紀委(監(jiān)察局)、區(qū)委政法委組成。主要職責是采取明查和暗訪相結合的方式,負責對此次“平安創(chuàng)建·春運行動”活動開展情況的全程監(jiān)督,對工作敷衍了事甚至違規(guī)違紀的工作人員,特別是因失職、失管、失控行為造成嚴重后果的,要嚴肅追究工作組負責人及相關責任人的責任。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十四
為認真貫徹上級社會治安綜合治理工作會議精神,全面落實《關于開展創(chuàng)建平安村居活動的通知》《關于開展創(chuàng)建平安村活動的實施方案》強力推進創(chuàng)建活動的深入開展,促進我村社會治安穩(wěn)定,現(xiàn)制訂如下實施方案:
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想和上級社會治安綜合治理工作會議精神為指導,以創(chuàng)建“平安村”為目標,動員全村各方力量,齊抓共管,綜合治理,推動全村建設協(xié)調發(fā)展。
二、基本原則
(一)堅持以人為本原則。積極為人民群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)、和諧穩(wěn)定、平等發(fā)展的社會環(huán)境。
(二)堅持統(tǒng)籌兼顧原則。正確處理不同社會群體之間的利益關系,切實把人民群眾的長遠利益與眼前利益、根本利益與具體利益統(tǒng)一起來。
(三)堅持標本兼治原則。綜合運用多種手段,堅持依法治理,做到德法相濟,積極推進體制、機制和制度建設,努力從源頭上解決問題。
(四)堅持整體推進原則。動員、組織全村各方力量參與平
安創(chuàng)建活動,使全村群眾既成為社會和諧穩(wěn)定的受益者,又成為“平安村”的建設者。
(五)堅持務求實效原則。緊緊圍繞如何調處化解社會矛盾、消除治安隱患、整治突出問題,摸實情、干實事,狠抓創(chuàng)建工作措施的落實,不走過場,不搞形式,確保我村建設“平安村”取得實效。
三、工作目標
建設“平安村”的總體目標是:為全村經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、人民幸福安康創(chuàng)造一個更加平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。
四、創(chuàng)建標準
1、治安網(wǎng)絡健全高效,群防群治措施落實;
2、無集體上訪事件,無群眾聚眾鬧-事和群眾性糾紛械斗,無封建迷信和非法組織活動;
3、無重大治安災害事故,無重大火災事故;
4、治安案件和民事糾紛明顯下降減少;
5、民事糾紛調解成功率達95以上;
6、失足人員幫教成功率達100%;
7、邊界睦鄰友好,無治安、刑事案件;
8、人民群眾法制觀念提高。
五、工作措施
的順利實現(xiàn)。具體來說,主要是開展好“四大活動”:
(一)認真開展矛盾糾紛排查調處活動
健全矛盾糾紛半月一小排、一月一大排的定期排查制度,深入全面地開展排查。對排查出來的問題,抓好化解調處工作,做到“小事不出組、大事不出村、矛盾不上交”。
(二)積極配合上級開展打擊、整治活動
加強信息工作,積極為上級開展社會治安集中整治工作提供信息線索;深化對“全能神”等邪教組織的斗爭,切實做好對癡迷者的教育轉化和重點人員的防范監(jiān)控工作;做好有害氣功組織的清理整頓,堅決防止各類邪教組織形成氣候。
(三)全面開展法制教育宣傳活動
要積極開展普法教育。切實抓好以村民為普法對象的法制宣傳教育,加強青少年、外出務工人員的法制宣傳教育,提高他們依法經(jīng)營、遵紀守法的意識。
(四)傾力開展為民辦實事活動
要努力為群眾解決實際問題,狠抓農村思想道德建設。做好我村各類文化設施建設,豐富我村文化生活。深入開展各種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,使廣大人民群眾自覺形成文明健康的.生活方式。
赤嶺村委會 2015年1月20日
為了認真貫徹落實省、市、縣、鄉(xiāng)綜治委關于深入開展平安建設活動的總體部署,進一步深化“平安xx”創(chuàng)建工作,為我村經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境,特制定本方案。
一、指導思想
堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大和十六屆六中全會精神,全面落實科學發(fā)展觀,按照構建社會主義和諧社會的要求,在鄉(xiāng)黨委政府的統(tǒng)一領導下,組織動員社會各方面力量,以建立健全長效工作機制為核心,以加強基層基礎工作為重點,以人民群眾滿意為目標,全面落實社會治安綜合治理各項措施,廣泛開展基層平安村創(chuàng)建活動,為我村經(jīng)濟發(fā)展社會政治穩(wěn)定營造良好的社會環(huán)境。
二、目標任務
2015年“平安馬家灣村”創(chuàng)建活動的主要任務是:
1、努力提高化解社會矛盾的能力,從源頭上有效預防和減少矛盾糾紛,化解不和諧不安定因素。
2、努力提高社會治安防控能力,維護好村里村居周邊社會治安秩序,有效預防和控制安全生產事故、交通事故、火災事故發(fā)生。
3、逐步解決突出社會治安問題,人民群眾反映強烈的問題,全面提升民眾滿意度,營造人民安居樂業(yè)的安寧環(huán)境。
三、組織領導
成立xx村平安創(chuàng)建工作領導小組,負責平安創(chuàng)建工作
的組織、指導、協(xié)調和具體實施。
組 長:xx(村支部書記)
副組長:xx(村主任)
成 員:
領導小組下設辦公室,辦公室設在村委會。
四、工作步驟
平安創(chuàng)建活動共分三個階段:
第一階段(7月25日—7月31日),宣傳發(fā)動階段。組織動員和安排部署平安創(chuàng)建工作。認真貫徹落實平安創(chuàng)建工作會議精神,迅速組織召開平安創(chuàng)建宣傳動員會、安排部署會,結合各自實際,分別制定工作方案和創(chuàng)建標準,分解量化工作任務,落實工作責任,推動創(chuàng)建活動迅速展開。
第二階段(8月1日—10月10日),狠抓落實、組織實施階段??偨Y經(jīng)驗,全方位、多層次的開展平安村(組)、創(chuàng)建活動,第一步:按照“統(tǒng)一規(guī)劃,自然形成,合理布局,便于管理”的原則,按照單位服從服務于社會管理平安創(chuàng)建的要求,將村會劃分成四個個“平安小區(qū)”,每個平安小區(qū)在領導小組的統(tǒng)一領導下各自開展,由村委會統(tǒng)一管理。開展平安小區(qū)創(chuàng)建,摸清人口底數(shù),建立矛盾排查調解制度,幫教制度、鄰里守望防控制度等議事制度,健全各村民小組群防群治網(wǎng)絡,通過村抓組、組抓戶、戶抓人來全面鋪開,整體推進。
第三階段(10月10日—11月20日)。自我檢查階段。10月下旬,領導小組進行各組檢查驗收。
五、具體要求
1、加強創(chuàng)建活動的組織領導。按照“第一要務抓發(fā)展、第一責任保穩(wěn)定”的要求,把平安建設納入本村的總體規(guī)劃,明確目標,落實措施,制定實施方案,狠抓落實。
2、著力打造齊抓共管的工作格局。把創(chuàng)建“平安馬家灣”作為一項政治任務,各司其職、各負其責,發(fā)揮好各個村干部的職能作用,共同推進平安創(chuàng)建工作。要加大創(chuàng)建“平安向家”宣傳力度,大力弘揚見義勇為精神,強化輿-論引導,不斷增強群眾治安防范意識,形成維護治安人人有責的良好社會氛圍。
3、要進一步落實創(chuàng)建活動的保障措施。根據(jù)創(chuàng)建工作任務,研究解決創(chuàng)建工作必要經(jīng)費,確保各項工作正常開展。要積極探索市場經(jīng)濟條件下開展群防群治的途徑和辦法,按照“誰受益、誰出資”和“取之不盡、用之于民”的原則,多渠道、多途徑地解決群防群治工作所需經(jīng)費。
二〇一〇年七月二十五日
**
按照市、縣、鎮(zhèn)關于綜治工作的具體安排和部署,為切實抓好**村“平安村”創(chuàng)建工作,營造平安和諧幸福的良好社會環(huán)境,我**村支兩委堅持“預防為主,防打結合”的方針,發(fā)動群眾、依靠群眾,攜手共建平安**。對照平安村創(chuàng)建的工作要求,制定**:
一、平安村創(chuàng)建目標
強化綜治工作重心,細化平安創(chuàng)建目標,深化和諧文化內涵,筑牢綜治工作根基,把搞好治安、維穩(wěn)作為村級工作的重中之重,支部書記劉干湘抓全面、負總責,治調主任余立明抓具體、負全責,按照突出重點、狠抓落實的原則,在總結經(jīng)驗創(chuàng)新工作方法的基礎上,積極做好矛盾糾紛化解、幫民扶貧解困工作,全力維護社會和諧穩(wěn)定,健全完善齊抓共管工作機制,加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍,打造平安和諧**。
二、**村基本情況
好的工作基礎。
三、創(chuàng)建具體工作措施
1、健全組織領導。一是加強組織領導,成立**村平安創(chuàng)建工作領導小組,以村支書劉干湘為組長,以治調主任余立明及村主任彭成為副組長,以村支兩委其他村干部、各村民小組組長為成員。**村平安創(chuàng)建工作領導小組,實行支部書記負責制,各村民小組組長具體負責,重點抓好具體落實工作。二是制定規(guī)劃,按照相關要求詳細制定切實可行的平安村創(chuàng)建實施方案,內容詳盡并明確創(chuàng)建目標和工作要求,使創(chuàng)建工作科學化、規(guī)范化和有效化。
2、加強宣傳引導。加強社會治安宣傳,宣傳社會主核心價值觀,提升群眾安全意識,為平安和諧創(chuàng)建打下群眾基礎。加大平安創(chuàng)建宣傳力度,充分利用村級無線廣播、平安宣傳櫥窗及宣傳單等多種宣傳載體,極大的調動群眾參與平安創(chuàng)建的積極性;加大平安創(chuàng)建宣傳人群,針對不同人群采用相應的宣傳措施,利用村民代表會議凝聚村民小組長的平安創(chuàng)建共識,黨員大會發(fā)揮黨員的平安創(chuàng)建先鋒意識,并讓平安創(chuàng)建文化進校園、個體經(jīng)營及企業(yè),不斷擴大平安創(chuàng)建的參與人群。
強社會矛盾糾紛化解。積極開展“群防群治”,加強人民調解工作,做到各類糾紛能迅速、公平、公正地調處解決,小事不出組、大事不出村。定期開展矛盾糾紛排查,嚴格落實社會矛盾糾紛化解的工作機制,實行包干分片管理和責任追究制,確保種類糾紛及時有效化解,切實維護廣大群眾利益。
4、加大綜治力度。多措并舉,搞好綜治工作。加強支部建設,為綜治工作順利實施堅定村級領導核心,堅持圍繞平安村創(chuàng)建為中心的綜治工作;加強基礎設施建設,從村民最關心的農水電路等問題入手,逐步有序地解決亟需完善的基礎設施;加強群眾聯(lián)系,牢固樹立群眾是平安村建設主體的觀念,不斷將平安創(chuàng)建引向深處;加強致富奔小康,充分利用自身資源,實現(xiàn)村級產業(yè)轉型、村民創(chuàng)富增收;加強生態(tài)文明建設,改善村民宜居環(huán)境等等;加大對“黃、賭、毒”以及邪教、法-論-功等組織非法活動的排查,充分發(fā)揮組織機構職能,加強與上級主管及公安部門協(xié)作,成立警民相約室,積極與村民排難解憂。通過多種舉措,按照“四為主”為標準進行管理,發(fā)揮中心作用,強化預防化解矛盾糾紛和治安防控整體能力。明確中心工作職責,健全各項工作制度,完善各項工作機制,確保把制度落實到實處,從而高效快捷地推進我村“平安村”創(chuàng)建工作。
進行平安宣傳,加大社會治安管理,加大治安防控排查力度,使得平安村創(chuàng)建達到無重大刑事案件、無民轉刑、無影響惡劣的治安案件發(fā)生,無上訪群眾事件發(fā)生的目的,從而為實現(xiàn)平安**,營造良好的社會氛圍,打造和諧環(huán)境。
**村民委員會
2015年3月
為落實上級黨委、政府關于深入開展基層安全創(chuàng)建和平安建設活動,切實把社會治安綜合治理各項措施落實到實處的重要精神,扎實推進“平安家庭”創(chuàng)建工作,營造良好的社會氛圍,根據(jù)上級要求和部署,經(jīng)雨格村委會、黨支部研究,決定在雨格村廣泛開展創(chuàng)建“平安家庭”活動,通過平安家庭的創(chuàng)建,促進和諧雨格、平安雨格的建設?,F(xiàn)結合我村實際,制定實施方案,具體如下:
一、 指導思想
指導思想:堅持以“三個代表”重要思想為指導,以“平安家庭”創(chuàng)建活動為載體,在村、支兩委統(tǒng)一領導下,充分發(fā)揮各方面的職能作用,綜合治理,以家庭的平安,促進我村的和諧穩(wěn)定,為我村創(chuàng)建“平安村”奠定堅實基礎。
“平安家庭”創(chuàng)建活動將以家庭為主體,通過創(chuàng)建增強“五個意識”,即增強家庭成員的懂法守法意識、安全防范意識、健康文明意識、和睦相處意識、男女平等意識;營造“五個環(huán)境”,即安定有序的治安環(huán)境,優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境,公平正義的法制環(huán)境,誠信友愛的人際環(huán)境,安全健康的成長環(huán)境; 做到“四防”,即防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患;實現(xiàn)“四無”,無暴-力、無涉毒、無賭博、無犯罪;達到“四個更加”:使家庭成員更加充滿活力,家庭關系更加和睦美滿,鄰里之間更加文明融洽,社會環(huán)境更加和諧穩(wěn)定。
二、加強領導,成立創(chuàng)建平安家庭領導小組
組長:趙學東 雨格村委會主任
成員:趙保全 雨格村支部書記
王永勝 雨格村委會副主任
鄭國良 雨格村文書
鄧武林 雨格村民兵連長
翁林梅 雨格村婦聯(lián)主任
徐 鑫 雨格村委會主任助理
鄧永松 雨格村一組網(wǎng)格員
趙學進 雨格村二組網(wǎng)格員
趙 衡 雨格村三組網(wǎng)格員
徐盤英 雨格村四組網(wǎng)格員
李明鳳 雨格村五組網(wǎng)格員
寧橋芬 雨格村六組網(wǎng)格員
趙 輝 雨格村七組網(wǎng)格員
許書玉 雨格村八組網(wǎng)格員
許祥花 雨格村九組網(wǎng)格員
領導小組下設辦公室,辦公室主任由鄧武林兼任。
共管,村民廣泛參與的良好氛圍,積極投入到創(chuàng)建“平安家庭”活動中來,落實到實處。
三、工作目標:通過“平安家庭”創(chuàng)建活動,力爭至年底,全村有80%的家庭參與“平安家庭”創(chuàng)建,有50%以上的家庭成為“平安家庭”。有10%的家庭成為“平安家庭”標兵戶。
四、“平安家庭”實施標準
1、深入開展家庭學法活動,家庭成員的法律素質得到提高,懂法守法意識得到增強。
2、積極樹立健康文明的家庭新風,家庭成員和睦相處,男女平等,敬老愛幼,鄰里團結,積極預防和有效化解各種矛盾,家庭成員無黃、賭、毒、暴、邪等不良現(xiàn)象,無違法犯罪。
3、家庭成員安全防范意識強,家庭防盜竊、防搶劫、防安全隱患等措施到位。
4、家庭注重青少年法制教育,正確引導教育家庭未成年人健康成長,無家庭未成年人違法犯罪。
五、 實施步驟
第一階段:(2015年4月至2015年5月),主要是建立組織、制定方案。
第二階段:(2015年5月至2015年7月),為全面展開階段。全面開展創(chuàng)建活動,根據(jù)村民的需求,開展法律知識進家庭講座,提高村民的法律意識。通過組織各種活動,促進家庭之間、鄰里之間的和諧相處,增強家庭的凝聚力。組織青少年進行“講文明、懂禮貌、樹新風”
的活動,讓中、小學生參與到平安家庭建設中來,愛我家園,保護環(huán)境。通過此項活動,使爭創(chuàng)“平安家庭”活動深入人心,家喻戶曉。對重點戶和有困難的家庭進行重點慰問,達到家庭平安和諧。同時,加強社會治安綜合治理,及時調解社會矛盾和糾紛,達到家庭、村組和諧穩(wěn)定。
第三階段:(2015年11月),總結和表彰階段。對我村“平安家庭”進行評選,并登記備案。對評選出的平安家庭戶進行掛牌。從而促進平安家庭活動的深入開展。
雨格村平安家庭建設領導小組
2015年4月2日
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十五
我校位于林州市區(qū)北部,是一所示范性初中,現(xiàn)有教職工87人,24個教學班,在校學生1100余人。我校始終將校園安全工作作為學校的首要工作常抓不懈,堅持“安全第一,質量第一”的辦學原則,按照“預防為主,防治結合”的工作要求,從健全組織機構、完善各項制度,進行宣傳教育、制定各項預案入手,全面開展平安校園創(chuàng)建活動。,我校在教體局的正確領導下,按照“管理科學,防控有力”的工作思路,創(chuàng)建工作取得了明顯成效?,F(xiàn)將主要工作匯報如下:
一、、領導重視,組織健全。
1、我校校長為平安校園的第一責任人,一名副校長負責日常安全工作。學校在每學期初都將創(chuàng)建平安校園工作納入學校工作計劃,寫進工作臺帳,學校安全工作成為領導的經(jīng)常性工作。
2、校長全程監(jiān)督平安校園創(chuàng)建工作。制定計劃和明確任務后,學校領導每天都要進行例行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改。周例會都要總結當周的安全工作,使每位師生都警鐘長鳴,形成良好的創(chuàng)建氛圍。
3、健全領導小組。我校組建了由校長擔任組長,德育副校長為副組長,各部門主要負責人和班主任擔任組員的創(chuàng)建平安校園領導小組。將創(chuàng)建平安校園工作與學校工作一起部署,一起檢查,一起落實,一起考核,使我校創(chuàng)建工作真正落到實處。
二、目標管理,明確重點。
1、每學期初,我校要與每位班主任、教師和各崗位負責人簽訂《安全目標責任書》,明確每個人的工作范圍和安全職責,還與每位教職工簽訂《消防安全責任書》,使創(chuàng)建工作嚴密細致,堵塞了制度漏洞。
2、加強創(chuàng)建工作宣傳。學校創(chuàng)建平安校園工作,就是要確保師生生命和學校財產的安全。我校利用國旗下講話、橫幅標語、廣播、板報、主題活動、教職工政治學習等形式和途徑,向師生介紹當前創(chuàng)建、綜治工作的形勢,布置創(chuàng)建、綜治工作的任務,提出創(chuàng)建工作的要求,提高了師生對創(chuàng)建工作重要性的認識,提高了師生配合學校做好創(chuàng)建、綜合治理工作的自覺性。
3、重點部位加強保護。我校創(chuàng)建平安校園領導小組,通過分析研究,確定了學校大門、圍墻為學校治安保衛(wèi)的重點目標;確定校內理化生實驗室、教師辦公室、食堂、財務室、學生宿舍為校治安保衛(wèi)重點部位。對這些重點目標開展了定期進行安全檢查,加強巡邏,消除隱患。
4、技術防范,科技保安。學校安全工作是一項系統(tǒng)工程,我校運用現(xiàn)代技術手段和設備預防和阻止違法犯罪行為。209月,我校在安裝校門口攝像頭兩個,在教師和學生宿舍樓安裝錄像監(jiān)控探頭18個學校消防設施齊全,共有消防锨60張,滅火器8只。安全防范設施的改善,為學校安全創(chuàng)建工作打下了堅實的物質基礎。
三、培訓演練,完善制度。
我校按照創(chuàng)建“平安校園”的要求,結合學校實際,認真落實各項安全防范措施,確保了學校師生平安。
1、重視安全教育,提高師生的安全意識和自我保護能力。在學校平安校園創(chuàng)建活動中,我校經(jīng)常對師生進行安全教育,開展安全教育活動。聘請法制副校長到校講解法律知識;聘請公安局副局長到校培訓交通安全知識,進行校園安全逃生演練等活動,學校安全教育做到常抓不懈,增強了教職工的工作責任心和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性,提高了學生的安全意識和自我保護能力。每逢節(jié)假日、寒暑假,都要要布置好安全工作,并落實好安全防范措施,有效地防止了各類事故的發(fā)生。每年的放假前夕,我校都要印發(fā)《告同學和家長書》,對學生提出具體的安全注意事項及要求。
2、健全校內保衛(wèi)制度,落實各項安全防范措施。加強學校安全制度建設,是抓好學校安全工作的有力保證。我校一方面加強師生的思想教育和各項安全防范工作,另一方面建立健全校內安全保衛(wèi)制度。加強門衛(wèi)管理,建立外來人員進校登記制度,禁止外來人員擅自闖入校園;加強值勤和巡邏工作,建立24小時值勤、值班、巡邏制度;政教處對學生中存在的不良行為進行督查、糾正;做好飲食飲水衛(wèi)生工作,嚴格食物采購和消毒制度,食堂器具齊全,操作科學規(guī)范,杜絕了食物中毒事件的發(fā)生。
3、加強校門口交通疏導工作,確保學生安全。我校地處交通要道,校門口車輛川流不息,人流不斷,交通條件十分不利。針對這種情況,我校專門派2名校保衛(wèi)人員和2名值班人員在學生上學到校及放學回家兩個時間段進行交通疏導工作,維護交通秩序。
4、整治校園及校園周邊治安環(huán)境。綜合治理工作是學校維護穩(wěn)定工作的重要的基礎保障。我校對周邊不安全因素進行了摸底調查,聯(lián)合桂元派出所等部門對影響和損害師生學習、工作和生活的不良周邊環(huán)境進行集中整治,打擊營業(yè)性網(wǎng)吧和各類無證流動攤點,確保校園200米之內無任何青少年不宜去的不良場所,努力為廣大師生創(chuàng)造良好的學習和工作環(huán)境。
四、專項治理,預防事故。
1、預防h1ni甲流發(fā)生。年,我國流行病形勢嚴峻,預防h1ni甲流發(fā)生成為我校安全工作的一項重點活動。我校及時成立了防治領導小組,明確成員職責,落實各項防控措施,每天進行晨檢午檢,班級實行日報告和零報告制度,教室和寢室安裝了紫外線燈,定期對校園進行消毒,有效防止了疾病發(fā)生。
2、進行消防安全演練。為使師生牢固樹立消防意識,掌握消防安全知識,增強自救互救的能力,防止校園踩踏事故發(fā)生,我校每學期都舉行消防逃生演練。按照學校工作預案,演習共分疏散組、醫(yī)療組、滅火組、后勤組和協(xié)調組,各組聽到命令后,迅速到達指定位置履行職責。全體師生按照預定路線,有組織、有秩序的快速撤離,他們低頭彎腰,用濕毛巾捂住口鼻,在3分鐘內就可以全部撤離到了安全地點。
3、進行交通安全大宣傳大排查大整頓。按照上級要求,我校及時開展了交通安全大宣傳大排查大整頓活動。首先成立領導小組,聘請經(jīng)驗豐富的公安局長蘇祥順到校進行交通知識培訓;在班內開展交通安全知識征文和交通安全標語征集活動;印發(fā)交通安全知識宣傳手冊,人手一本;給每位家長發(fā)了一封《致家長的一封信》,督促家長配合學校共同教育學生;在校園內懸掛橫幅、書寫標語,創(chuàng)設了濃厚的輿論氛圍。我校沒有發(fā)生一起交通事故。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十六
為了加快我縣城市化進程,加強舊城改造,擴大城市規(guī)模,提升城市品位,改善危舊房片區(qū)和城中村居民的居住條件和生活環(huán)境,全面提高我縣城鎮(zhèn)發(fā)展速度和質量,不斷提升城鎮(zhèn)化水平和綜合功能。依據(jù)《國有土地上房屋征收與補償條例》的相關規(guī)定,結合我縣城區(qū)實際情況和20xx年重點工程建設需要,擬對洪橋頭兩角地塊、中醫(yī)院南側地塊房屋進行依法實施征收。
今年狠抓建筑業(yè)施工現(xiàn)場安全檢查,對存在各類安全隱患嚴管重罰。一是加大對企業(yè)內部安全生產工作的督查力度,定期與不定期分組分頭對各個施工企業(yè)進行督查,做到“日常檢查、重點抽查、季度拉網(wǎng)查”的相結合。二是開展季度安全生產大檢查,堅持做到檢查一個項目不漏,隱患一個不放過,安全生產隱患消滅在萌芽狀態(tài),從而確保了安全生產真正落實到了實處。
根據(jù)系統(tǒng)實際情況,特別是農民工工資、質量安全、征地拆遷、預售交房存在問題,我局在一樓大廳設立接待大廳,每天安排領導干部帶班制度,妥善處理好問題,本系統(tǒng)內部做到及時排查出不穩(wěn)定因素,明確保包責任人,開展百日集中整治活動,及時解決問題,化解矛盾,避免集訪事件的發(fā)生。
(一)正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系。
創(chuàng)建與綜治任務:進一步落實建設系統(tǒng)企事業(yè)單位困難職工、下崗職工等方面的幫扶措施,落實困難企業(yè)干部等方面的政策措施,切實幫助他們解決實際困難。
創(chuàng)建與綜治目標:困難職工救濟措施落實到位;困難單位干部各項政策規(guī)定和穩(wěn)控措施落實到位。
(二)正確妥善處理人民內部矛盾。
創(chuàng)建與綜治任務:加強矛盾糾紛排查調處制度、調解組織和網(wǎng)絡建設,將各類矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽。高度重視工作,規(guī)范工作秩序,認真落實領導接訪、辦案人矛盾糾紛化解責任制等措施,解決好涉法問題,適時開展綜合排查整治,著力解決好問題。
創(chuàng)建與綜治目標:矛盾糾紛排查調處制度、調解組織、網(wǎng)絡健全,工作程序規(guī)范,矛盾糾紛調成率保持在98%以上。不發(fā)生影響大、規(guī)模大的越級進京到省上訪事件。涉法問題處置及時得當,重點人員穩(wěn)控措施到位。
(三)配合公安機關深入開展“嚴打”整治和重點區(qū)域整治工作。
(四)加強治安防范及局機關辦公樓及局屬各單位辦公場所的管理。
創(chuàng)建與綜治任務:積極落實“三防”措施,完善值班制度,健全防范體系。
創(chuàng)建與綜治目標:按規(guī)定配備消防設備,無安全隱患。
創(chuàng)建與綜治任務:落實安全生產責任制。開展生產安全大檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
創(chuàng)建與綜治目標管理:年內不發(fā)生重、特大安全事故,不發(fā)生重大死傷災害事故。
(六)誠信守法教育、綜治普法宣傳工作。
創(chuàng)建與綜治任務:大力加強誠信守法教育。認真貫徹公民道德建設實施綱要。推進“六五”普法教育。干部職工對社會治安滿意率逐步提高。開展平安創(chuàng)建和社會治安綜合治理集中宣傳活動。
(七)基層組織規(guī)范化建設。
創(chuàng)建與綜治任務:抓好基層黨組織和群防群治隊伍建設。
創(chuàng)建與綜治目標:基層綜治組織規(guī)范化建設達標率為100%,調解、普法、幫教等措施落實到位。
(八)領導工作機制建設。
創(chuàng)建與綜治任務:層層建立綜治和平安創(chuàng)建活動工作領導機制,建立健全決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督三個體系。把平安創(chuàng)建活動的'目標任務層層分解,落實責任。
創(chuàng)建與綜治目標:建立決策科學、執(zhí)行有力、考核監(jiān)督到位的“平安住建”工作領導機制,各項目標任務層層分解落實。
要把完成平安創(chuàng)建活動目標任務與建設規(guī)范執(zhí)法隊伍建設以及規(guī)劃建設有機結合起來,堅持“打防結合、預防為主”、“重在建設、重在活動、重在實效”的方針,促進創(chuàng)建工作的深入開展。著重抓好以下幾項活動:
(一)繼續(xù)開展平安創(chuàng)建活動,并把六月定為開展集中宣傳月活動,研究探索綜治和創(chuàng)安工作新機制,樹立創(chuàng)建典型。
(二)組織開展創(chuàng)建督查、考核、評比活動。組織對平安創(chuàng)建活動工作進展情況進行考核督查。
(三)組織開展安全生產大檢查活動。
(四)認真組織開展創(chuàng)建平安宣傳月活動。切實把創(chuàng)建活動與城建工作結合起來。層層開展創(chuàng)建“平安工地、平安征收”和“住房保障工程”等活動,增強單位內部自防、自衛(wèi)、自救能力。
今年的平安創(chuàng)建與結合治理工作,在時間安排上分為四個階段:
(一)1-5月為宣傳階段。開展好平安創(chuàng)建活動宣傳月活動,層層發(fā)動,制定具體實施方案。要把新聞宣傳和輿論監(jiān)督貫穿整個創(chuàng)建工作的全過程,充分利用新聞媒體,開辟專題專欄,加大宣傳力度。營造良好的輿論氛圍。
(二)6月起為落實階段。各單位要圍繞平安創(chuàng)建活動的目標任務,創(chuàng)造性地開展工作,深入持久地抓好落實。根據(jù)不同時期社會穩(wěn)定的規(guī)律特點和暴露出的突出問題,由各單位負責組織,相關部門密切配合,動員廣大干部職工參與,使平安創(chuàng)建活動工作的各項措施真正落到實處。
(三)7月至10月為總結推廣階段。及時總結、推廣創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗,力爭推出具有較大影響力的先進典型。要適時召開經(jīng)驗交流推廣會,組織現(xiàn)場觀摩、理論研討,發(fā)現(xiàn)一批創(chuàng)建典型,總結一批創(chuàng)建經(jīng)驗,推出一批創(chuàng)建品牌,提升平安創(chuàng)建活動的整體水平。
(四)11月至12月為檢查驗收階段。根據(jù)縣委、縣政府關于平安創(chuàng)建活動的意見和《責任書》提出的目標任務和考核要求,由綜治辦牽頭組織對平安創(chuàng)建活動工作進行檢查督查。同時,建立平安創(chuàng)建活動的長效工作機制,鞏固創(chuàng)建工作成果。
(一)加強組織領導。創(chuàng)建工作領導小組負責制定創(chuàng)建工作整體規(guī)劃,安排部署階段性工作,協(xié)調解決創(chuàng)建工作中遇到的重大問題,加強對創(chuàng)建工作的分類指導,及時總結推廣典型經(jīng)驗。領導小組每季度召開一次情況通報會,對創(chuàng)建工作進展情況進行指導、協(xié)調和督查。辦公室要加強對相關部門的指導協(xié)調,督促落實各項工作措施。
(二)建立目標責任制。各單位都要根據(jù)《關于平安創(chuàng)建活動的實施方案》的規(guī)定,結合各自實際,制定具體的貫徹落實意見。要層層建立目標管理責任制,將活動的內容、任務具體量化、細化,層層分解。加強督促檢查,建立行之有效的監(jiān)督檢查制度,采取綜合檢查與專項檢查相結合,定期檢查與經(jīng)常檢查相結合的方法,定期公布督查結果,并把督查結果作為對部門、單位一把手政績考核的重要依據(jù)之一。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十七
為深化“平安xx鋪”建設,夯實平安創(chuàng)建工作基礎,提升平安創(chuàng)建工作群眾的知曉度和參與度,提高人民群眾的安全度和滿意度,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,繼續(xù)深入開展平安創(chuàng)建工作,重點是“平安村(社區(qū))”、“平安單位”、“平安企業(yè)”、“平安示范家庭”創(chuàng)建工作,為確保平安創(chuàng)建工作收到實效,特制定本實施方案。
以黨的十八大、十八屆四中全會精神為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以法治思維為總攬,認真貫徹市、區(qū)平安創(chuàng)建工作要求,全面深化“平安xx鋪”建設,不斷提高社會治理水平,不斷提升“民調”效果,為我鎮(zhèn)在全區(qū)率先全面建設小康社會營造良好氛圍。
成立鎮(zhèn)平安創(chuàng)建領導小組,由鎮(zhèn)長x任組長,政法書記xx任副組長,成員有綜治辦專職副主任xx、派出所所長xx、司法所所長xx、黨政辦主任xx、武裝部副部長xx、xx鋪醫(yī)院院長xx、鎮(zhèn)中心校校長xx、民政辦主任xx、安監(jiān)站站長xx、婦聯(lián)主任xx、鎮(zhèn)團委書記xx,領導小組下設辦公室,地點設綜治辦,由xx兼任辦公室主任。
1、平安村(社區(qū)),全鎮(zhèn)xx個行政村、云峰社區(qū),全年完成x個行政村(社區(qū));
2、平安單位:轄區(qū)內鎮(zhèn)屬部門單位及區(qū)駐鎮(zhèn)單位,全年完成x個單位;
3、平安企業(yè):全鎮(zhèn)人員密集型企業(yè),全年完成x個企業(yè);
4、平安示范家庭:全鎮(zhèn)范圍內的戶籍單位,全年完成xxx個。
具體名額見附表。(大體按戶籍百分之一的比例安排)。
一是綜治維穩(wěn)機構健全。設立綜治維穩(wěn)等工作領導小組和綜治維穩(wěn)工作站等機構,建立專職(義務)治安巡邏隊等群防群治隊伍,村(社區(qū))干部無違法犯罪行為。
二是基礎排查調處到位。定期進行基礎排查,建立排查臺帳;及時化解矛盾糾紛,矛盾糾紛調處率、成功率均達到xxx%。
三是積極開展安全防范。大力開展治安防范,積極參與“無毒社區(qū)”、安全文明社區(qū)、基層法治示范單位等創(chuàng)建活動,治安秩序良好,無治安、刑事案件,無生產、交通、消防等安全事故。
四是加強對特殊人群的管理,做好流動人口、刑滿釋放、社區(qū)矯正等人員的幫教管理,無重新違法犯罪行為。
五是創(chuàng)新社會治理。推進綜治網(wǎng)格化管理,建立村(社區(qū))綜治服務體系和平臺,為村(居)民提供高效便捷服務。
六是社會大局穩(wěn)定。全面推行重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制,對涉穩(wěn)重點人員落實“四包一”措施。
七是法制宣傳扎實,綜治民調知識熟悉,基礎信息與內務建設符合要求。
2、平安單位:一是領導重視。成立本單位平安創(chuàng)建領導小組,制定平安機關創(chuàng)建實施方案,有分管領導和專人主抓,分解創(chuàng)建任務,強化創(chuàng)建責任,層層簽訂平安機關創(chuàng)建責任狀,使平安創(chuàng)建落實到部門、個人,保障方面解決較好。二是單位內部穩(wěn)定。建立健全防范危害國家安全案(事)件發(fā)生、矛盾糾紛排查調處、不穩(wěn)定信息收集等機制,無失泄密事件,無非正常上訪,無干部、職工違反犯罪行為。三是安全防范到位。有專職安保人員并能夠充分發(fā)揮作用,落實人防物防技防措施,無治安、刑事案件,無生產、交通、消防安全和中毒等安全事故,無傳銷窩點和吸販毒人員,工作和生活秩序良好,干部、職工安全感較強。四是加強對重點人員管理。對外來租住人員全部登記,對刑滿釋放等重點人員安置幫教措施落實到位。五是宣傳教育落到實處,基礎建設達標。六是綜治民調工作得到干部職工的高度肯定和滿意。
3、平安企業(yè):一是領導重視創(chuàng)建工作。將平安企業(yè)創(chuàng)建工作納入企業(yè)總體工作和年度工作計劃,制定實施方案,成立領導小組,明確專人具體抓,簽訂創(chuàng)建責任狀。二是內部治安防控到位。加強治安防控力量建設,設立值班室,值班制度健全,值班人員實行xx小時輪流值班和巡防。完善重點部位的物防技防設施,增強企業(yè)安全防范能力。三是妥善處理勞資糾紛。自覺規(guī)范企業(yè)用工制度,按規(guī)定簽訂勞動合同做到工資按月準時發(fā)放,嚴格執(zhí)行意外傷害保險和工傷保險制度。四是完善安全生產制度。建立健全安生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,完善企業(yè)安全生產獎懲制度。五是開展隱患排查治理。建立健全安全生產隱患排查制度,加強安全隱患排查治理工作,對排查出的隱患建立臺賬,制定整改方案,及時消除事故隱患。六是狠抓安全教育培訓。定期開展應急演練,加強現(xiàn)場管理人員和特種作業(yè)人員的教育培訓,督促員工執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程。七是強化職業(yè)衛(wèi)生工作。嚴格遵守國家有關職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章及職業(yè)衛(wèi)生標準規(guī)范,定期為員工進行體檢,保證員工職業(yè)健康及合法權益。
4、平安示范家庭:一是學法用法無違法。熱愛祖國,擁護黨的路線、方針、政策,認真學習并嚴格遵守國家法律、法規(guī),家庭成員無違法犯罪行為。二是家庭和睦鄰里親。家庭成員之間和睦相處,互敬互愛,無家庭暴力,營造積極進取、健康向上的良好家庭環(huán)境。鄰里之間團結友愛、融洽相處、互幫互助,積極調處鄰里糾紛,不做損害鄰居的事,在鄰里之間有較高的威望和評價。三是崇尚法治講文明。反對傳銷,拒絕邪教,遠離“黃賭毒”,養(yǎng)成文明、健康、科學的生活方式。依法維護自己的合法權益,不無理取鬧,不違法上訪,不煽動串聯(lián)。四是安全防范意識強。家庭成員防范意識濃,熟知防火、防盜、防搶、防爆、防自然災害、防交通事故等防范知識,防范措施到位,家庭沒有發(fā)生盜竊案件和安全事故。五是熱心公益樂奉獻。積極參加綜治民調宣傳等公益活動,奉獻愛心,見義勇為,自覺維護公共安全。
(一)動員部署階段(xxxx年x月)。
召開平安創(chuàng)建動員會,制定實施方案,特別是要制定具體的、操作性強的平安創(chuàng)建考評辦法,細化考評程序,并及時上報鎮(zhèn)創(chuàng)建辦。
(二)整體推進階段(xxxx年x―x月)。
各級各部門要緊密聯(lián)系實際,特別是各牽頭單位要組織好參與單位,明確責任,分解任務,強化創(chuàng)建舉措,努力提高平安創(chuàng)建的質量和水平,不斷提高人們群眾的安全感。
(三)考評通報階段(xxxx年xx―xx月)。
各牽頭單位結合對各自組織開展的平安創(chuàng)建競賽活動進行考評,并于當年xx月x日前將考評情況報鎮(zhèn)創(chuàng)建辦,報鎮(zhèn)黨委政府審核再發(fā)文通報創(chuàng)建情況。
鎮(zhèn)人民政府在x月份召開平安示范家庭通報表彰大會并授獎,同時推薦xx名平安示范家庭參加區(qū)里評選。xx月份召開全鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作總結會。
獎勵標準:
平安村(社區(qū)):每個平安村(社區(qū))獎勵xxxx元;
平安單位:每個平安單位獎勵xxxx元;
平安企業(yè):每個平安企業(yè)獎勵xxxx元;
平安示范家庭:每個平安家庭獎勵xxx元。
(一)深化思想認識。開展平安創(chuàng)建工作是貫徹落實上級關于平安建設要求的.創(chuàng)新舉措,是深化“平安xx鋪”建設的重要載體。各級各部門要提高認識,把思想統(tǒng)一到開展平安創(chuàng)建的行動上來。
(二)精心組織實施。各村(社區(qū))、單位要召開會議,成立領導小組,對照創(chuàng)建標準和考評辦法,明確創(chuàng)建任務和工作措施,搞好經(jīng)費保保障,確保平安創(chuàng)建工作取得實效。
(三)嚴格進行考評。各村(社區(qū))、單位要成立考評領導小組,按照考評辦法客觀公正地進行考評。要按照公開公平公正的原則,安排x個工作日以上的復核期,允許申請考評情況復核。
(四)強化動態(tài)管理。鎮(zhèn)創(chuàng)建辦對平安創(chuàng)建達標工作實行動態(tài)管理,考核評比與年度綜治工作考評相結合,當年考核為基本合格、“黃牌警告”、“一票否決”的村(社區(qū))、單位取消其平安創(chuàng)建達標單位稱號,出現(xiàn)不符合“平安示范家庭”創(chuàng)建標準情形的取消其“平安示范家庭”稱號。
(五)廣泛宣傳發(fā)動。各村(社區(qū))、單位要充分利用媒體、宣傳欄、手機短信、電子顯示屏、公開信、橫幅、標牌等載體進行宣傳,激發(fā)人民群眾關心、支持、參與平安創(chuàng)建活動的熱情,增強參與平安創(chuàng)建活動的責任感和自覺性,努力營造人人關心平安創(chuàng)建、各各參與平安創(chuàng)建的良好氛圍。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇一
2015。
[2015]8。
號)的工作要求,為切實做好信宜市。
2015。
“平安信宜”的工作部署,以實現(xiàn)建筑施工安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉為出發(fā)點和落腳點,以建立健全安全生產長效機制為重心,以強化安全生產基層基礎為保障,以落實企業(yè)安全生產主體責任為抓手,深入開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建活動,營造安全、和諧、穩(wěn)定的企業(yè)運營環(huán)境,為加快我市振興發(fā)展,創(chuàng)建平安信宜、幸福信宜提供安全保障。
2015。
年底,參與平安創(chuàng)建的企業(yè)實現(xiàn)。
95%。
以上達標,
2017。
年底參與平安創(chuàng)建的企業(yè)實現(xiàn)。
100%。
達標。通過深入開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建,逐步建立健全企業(yè)安全生產自我管理、自我約束、自我提升的工作機制,實現(xiàn)企業(yè)安全生產主體責任進一步落實,從業(yè)人員安全意識和技能進一步增強,各種矛盾糾紛特別是群體性事件得到有效預防和處理,安全生產和公共安全事故明顯減少,勞動爭議調解成功率明顯上升。
為加強建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建的組織領導,成立信宜市住建局建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建工作領導小組,組長由局黨組書記陳威同志擔任,副組長由邱模義總工程師擔任,小組成員由建安股、安監(jiān)站有關工作人員組成。領導小組辦公室設在建安股,具體負責建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建工作活動的組織、協(xié)調和指導工作。
參與平安企業(yè)創(chuàng)建為信宜市內有在建工程項目的施工企業(yè)。
1
創(chuàng)建組織機構。將創(chuàng)建工作納入企業(yè)總體工作和年度工作計劃,制定工作方案,成立領導小組,配備創(chuàng)建人員,制定目標管理責任制,確保做到平安企業(yè)創(chuàng)建工作有人抓有人管。
2
內部治安防控。深入開展各種形式的法制宣傳活動,預防職工違法犯罪。加強治安防控力量建設,完善重點部位的物防技防設施,完善內部安全保衛(wèi)制度,增強企業(yè)安全防范能力。
3
勞資糾紛處理。健全內部規(guī)章制度,規(guī)范勞動用工管理,依法簽訂勞動合同,繳納社會保險,完善工資支付辦法,保障職工依法享有勞動權利,及時排查調處企業(yè)內部矛盾糾紛,加強勞動爭議調解委員會建設,落實源頭治理措施,著力解決影響企業(yè)穩(wěn)定的突出矛盾和問題,努力構建和諧勞動關系。
4
層層簽訂安全責任書。
確保各項安全生產制度措施落實到位。
5
隱患排查治理。建立健全安全生產隱患排查制度。
加強安全隱患排查治理工作,開展安全生產自查,對排查出的隱患建立臺賬,制定整改方案,落實整改措施、責任、資金、時限和預案,及時消除事故隱患。
6
安全教育培訓。將安全教育培訓作為企業(yè)重要的基礎工作來抓,教育督促員工執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保企業(yè)主要負責人安全生產管理人員特殊工種人員從業(yè)人員必須按規(guī)定經(jīng)過嚴格培訓考核后持證上崗。
7
安全投入。企業(yè)年度財務預算中確定必要的安全投入,確保安全生產投入落實到位,嚴格按要求提取和使用安全費用,保證按標準配套安全設施,為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品。
8
事故預防和管理。各項安全生產臺賬齊全,生產經(jīng)營儲存場所生產工藝設備設施等符合國家規(guī)定和標準的要求,深基坑高大模板高層外腳手架和建筑起重機械安裝運行和拆除作業(yè)等危險性較大分部分項工程得到有效監(jiān)控。建立健全事故管理制度,及時報告事故,落實整改措施,嚴防同類事故再次發(fā)生。
9
應急管理。針對危險源狀況危險性分析情況和可能發(fā)生的事故特點,制訂安全生產應急預案,依法進行預案備案,定期開展應急演練,配備必要的應急裝備物資,滿足企業(yè)應急救援需要。
10。
職業(yè)衛(wèi)生。嚴格遵守國家有關職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章及職業(yè)衛(wèi)生標準規(guī)范;落實職業(yè)病危害項目申報建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”職業(yè)健康監(jiān)護職業(yè)病危害因素檢測職業(yè)病危害評價等制度;加強職業(yè)病防護設施建設,加強勞動者個體防護,加強職業(yè)衛(wèi)生培訓;保障職業(yè)病所需的資金投入,按規(guī)定定期為員工進行體檢,落實職業(yè)病診斷鑒定及治療賠(補)償?shù)纫?guī)定,保證員工職業(yè)健康及合法權益。
信宜市建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建標準(詳見附件),各建筑施工企業(yè)要嚴格對照標準,逐條、逐項的開展創(chuàng)建工作。
各建筑施工企業(yè)組織制訂創(chuàng)建工作方案,明確本單位目標、任務和措施,落實職責分工
各建筑施工企業(yè)要加強創(chuàng)建管理工作,做好平安企業(yè)創(chuàng)建的申請等相關作程序,明確創(chuàng)建工作責任。
要加強對企業(yè)管理人員、安全管理人員和有關人員的培訓教育,努力建設一支高素質的平安企業(yè)創(chuàng)建工作隊伍。要創(chuàng)新培訓教育方式,把平安企業(yè)培訓教育列為建筑施工安全培訓教育的一項重要內容,以培訓教育促進平安企業(yè)創(chuàng)建工作的深入開展。
各建筑施工企業(yè)要充分利用媒體資源,進一步加強建筑施工平安企業(yè)宣傳教育,面向基層、面向職工群眾和社會公眾,廣泛宣傳關于平安企業(yè)創(chuàng)建的意義、標準和政策措施,宣傳創(chuàng)建平安企業(yè)對于促進平安平遠建設、構建和諧社會的重要作用,宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的先進典型,營造人人參與的濃厚社會氛圍。
:各建筑施工企業(yè)要制定平安企業(yè)創(chuàng)建工作方案,成立平安企業(yè)創(chuàng)建工作領導小組,確定責任分工、工作目標,進行動員部署,廣泛宣傳發(fā)動,營造建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建的良好氛圍。請各施工企業(yè)于
7
月
31。
日前將平安企業(yè)創(chuàng)建方案報我局五樓建筑業(yè)與質量安全管理股。
:選取茂名市信宜建筑工程公司、信宜市廣廈建筑工程有限公司開展平安企業(yè)示范創(chuàng)建,以點帶面,典型引路,為全面鋪開創(chuàng)建工作作必要準備。
:根據(jù)茂名市信宜建筑工程公司、信宜市廣廈建筑工程有限公司平安企業(yè)試點創(chuàng)建工作經(jīng)驗,按照建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建活動工作方案及考核驗收標準,進一步落實各項創(chuàng)建措施,強化責任落實,全面推進創(chuàng)建工作,力爭至
2017。
年底,建筑施工企業(yè)達標覆蓋率達到。
100%。
各建筑施工企業(yè)開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建活動,既是積極構建和諧社會,加速經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措,也是強化平安建設的基礎,深化平安建設成效的重要內容必須從全局的高度,充分認識加強綜治和平安建設對于維護社會穩(wěn)定,實現(xiàn)長治久安、加快經(jīng)濟發(fā)展、保障人民群眾安居樂業(yè)的重要意義,以科學發(fā)展觀為指導,真正把思想統(tǒng)一到市委市政府關于
“平安信宜”創(chuàng)建的重大決策上來,把力量凝聚到平安企業(yè)創(chuàng)建行動上來,采取有力措施,把平安企業(yè)創(chuàng)建動抓緊、抓好、抓出成效。
切實加強建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建的組織領導,明確創(chuàng)建工作領導機構和職責,據(jù)職責分工,制定本單位具體創(chuàng)建工作方案、創(chuàng)建細則
以開展建筑施工平安企業(yè)創(chuàng)建為契機,把各項安全生產重點工作一并統(tǒng)籌推進,與深入開展執(zhí)法行動統(tǒng)籌推進,依法嚴厲打擊各類非法違法生產經(jīng)營建設行為;與安全專項整治統(tǒng)籌推進,深化建筑施工隱患排查治理;與加快推進隱患排查綜合信息系統(tǒng)建設和與推進落實企業(yè)安全生產主體責任統(tǒng)籌推進,強化安全生產基層和基礎建設;與促進提高安全生產保障能力統(tǒng)籌推進,著力提高建筑施工安全生產技術裝備水平;與加強職業(yè)安全健康工作統(tǒng)籌推進,改善建筑施工從業(yè)人員的作業(yè)環(huán)境和條件。
2015。
年度安全生產責任制考核,以考核推動創(chuàng)建,并對創(chuàng)建工作加強檢查督促,對平安企業(yè)創(chuàng)建落后、工作開展不力的單位予以通報批評。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇二
尊敬的各位領導:
上午好!
現(xiàn)在我將**集團積極開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的具體做法,向各位領導匯報如下:
一、深化思想認識,強化組織領導。
創(chuàng)建平安企業(yè),首先就要對“平安”有高度統(tǒng)一的認識和清晰明確的定位,**集團將平安定位為企業(yè)發(fā)展和提高的基礎,將平安的無形價值納入企業(yè)生產、經(jīng)營的成本,將平安建設的各項措施體現(xiàn)在企業(yè)生產、經(jīng)營和職工生活的方方面面。
基于這一認識,**集團一直以來都將平安建設擺在生產和經(jīng)營的首要位置,列入集團、分公司、部門的工作計劃中。每年制定創(chuàng)建平安企業(yè)年度工作計劃,堅持“誰主管,誰負責”的原則,落實簽訂責任狀,責任到人,獎罰分明,施行一票否決制,形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,組織成員齊抓共管,廣大職工共同參與的工作機制,為創(chuàng)建共組開展提供了保證。
在縣“平安企業(yè)”創(chuàng)建文件下發(fā)后,集團領導高度重視,將此次創(chuàng)建活動作為企業(yè)平安建設再提升的重要契機,做到了早部署,早安排,及時組織各部門負責人與9月17日召開了“平安企業(yè)”建設工作落實會議,統(tǒng)一了思想認識,明確了創(chuàng)建工作的目標、任務和要求,成立了“平安企業(yè)”建設領導小組,并對具體工作細化分工,成立了三個工作組,分別是勞動關系和諧組、安全生產治安消防工作組、基礎建設組,對相關部門的具體工作開展進行指導和檢查。
二、民主管理,構建勞動關系和諧。
1、加強工會自身建設。
**集團現(xiàn)有員工11000余人,所有員工均已參加工會,入會率達。
100%。要服務好工會會員,工會必須要加強自身建設。通過制定完善10多個規(guī)章制度,定期召開工會委員會議,學習《工會法》《勞動合同法》等法律法規(guī),提高了自身素質和服務能力。
工會的經(jīng)費管理嚴格,費用收支一律按照《工會經(jīng)費使用管理規(guī)定》嚴格執(zhí)行,由工會會計計入帳,使本公司工會經(jīng)費管理制度化、規(guī)范化、透明化。
2、維護職工民主政治權利。
公司成立了廠務(職工權益)公開監(jiān)督小組,制定了“職工權益公開實施細則”,將安全生產規(guī)章制度、集體合同、勞動用工合同等于員工權益息息相關的制度、政策、活動及時向員工進行公示,有監(jiān)督小組及時監(jiān)督檢查,對于發(fā)現(xiàn)的問題及時通過職代會協(xié)商解決。
工會組織召開職代會,與企業(yè)負責人通過平等協(xié)商,規(guī)定最低工資待遇,依法簽訂《集體合同》;對每一名在職員工均通過協(xié)商后依法簽訂勞動用工合同,在職職工合同簽訂率達100%。
3、不斷完善員工的社會保障權利。
每月工資25日左右按時足額發(fā)放,每年對員工工資以10%的比例為基數(shù)進行上調,公司員工的最低工資標準高于當?shù)刈畹凸べY標準的10%。**為在職職工依法繳納“五險一金”,一些因病治療和工傷的職工依法享受到保險金額賠償,女工生育后還能享受到生育保險補助金,各項指標達到勞動保障誠信a級標準。
改善職工工作環(huán)境,定期發(fā)放勞動保護用品,確保勞保用品使用率100%,對職工定期進行職業(yè)健康檢查,從歷年體檢檢查結果來看,職工健康狀況較好。
撥繳足額工會經(jīng)費,完善“1+1”幫困機制。工會設立“1+1”幫困基金,對困難職工進行補助,為其排憂解難。工會還形成了在春節(jié)前夕幫困送溫暖和職工保障的長效機制。
4、不斷加強后勤保障。
建立和健全了宿舍管理制度,加強了宿舍的環(huán)境衛(wèi)生管理,完善了宿舍設施,提高了員工住宿的舒適度。對食堂進行硬件改造,強化內部管理,加強監(jiān)督檢查,并進入競爭機制,促進食堂不斷提升服務質量。購置多輛新型、高檔大巴用于員工上下班接送,并通過強化管理,保障員工上下班便捷、安全、舒適。
5、維護職工精神文化權利。
完善“職工之家”體育文化設施,開展形式多樣的文體活動,豐富了職工的業(yè)余文化生活,增強了職工與企業(yè)間的凝聚力。加大培訓力度,提升職工的業(yè)務技能和綜合素質,有力地推動了公司職工隊伍建設和人才培養(yǎng)。
三、加強安全保衛(wèi),確保治安良好。
**制定了完善的門衛(wèi)、值班、巡查等規(guī)章制度,設立了保衛(wèi)科、護廠隊,負責日常的內部安保工作,對治安隱患進行檢查,及時排除處理;集團每年與各分公司簽訂內部治安保衛(wèi)工作責任狀,將責任落實到人。
我們以保衛(wèi)科、護廠隊為日常機構,發(fā)揮職能部門、工會的綜合優(yōu)勢,進行24小時不間斷巡查,建立全員參與的“人防”網(wǎng)絡;加強、完善基礎建設,定期檢查、更換消防器材、樓道燈具、保險門窗等防護措施,完善“物防”措施;在重點區(qū)域、部位安裝監(jiān)控設備,實施無縫覆蓋,構筑安全堤壩。
我們通過制定完善的應急救援預案,組織員工不定期進行應急演練,提高員工的應急事件處理能力;開展形式多樣、內容豐富的法制宣傳活動,增強員工的法律意識和治安意識。
四、狠抓落實,確保生產安全穩(wěn)定。
1、網(wǎng)絡健全,責任明確。
**建立了以張?zhí)烊味麻L為總負責人的安全生產管理網(wǎng)絡,每年與各分公司負責人簽訂安全生產責任書,各分公司每年行政與安全生產主管、安全生產主管與科室、科室與車間、車間與個人逐級簽訂一級抓一級的安全生產責任書,明確各級人員的安全責任,使人人肩上有重擔。
各公司的安全部門負責日常安全檢查和部門、車間安全工作指導、監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時處理。
2、加強教育、警鐘長鳴。
**根據(jù)生產實際建立教育培訓長效機制,每年制定教育培訓計劃,對各級管理人員和全體職工進行安全教育培訓。采取內情和外送、日常教育和集中培訓、專家培訓和管理人員培訓、特種作業(yè)與普通工種培訓、課堂培訓與工作現(xiàn)場培訓等形式,通過法律法規(guī)和安全生產知識的學習,加大事故預防教育,強化典型教育、反面教育、親情教育。每年根據(jù)“安全生產月”主題制定不同載體進行宣傳,開展“預防為主,深入開展安全生產月”千人簽字活動。做到安全生產警鐘長鳴,形成大培訓、大提高、大保障的氛圍,進一步增強職工自我保護意識。
3、提升應急處理能力。
為了提高員工搶險救災、自救的應急處理能力,防止因未掌握必要的處置方法盲目施救所造成的不必要的人員傷亡及財產損失,我們開展了年度乙炔庫乙炔泄露事故應急救援演練、職工宿舍逃生演練等多次演練。通過各項預案演習,不斷完善工作制度,是預案更趨于合理性、可操作性和實效性,最大限度地減少事故和災害損失。
4、加強安全生產設備設施管理。
檢查。
五、夯實基層基礎,確保穩(wěn)定和諧。
為夯實基層基礎工作,根據(jù)要求,我們成立了以陳敏如常務副總裁為組長的綜合治理領導小組和綜合治理辦公室,任命了專兼職綜治人員,把維護基層穩(wěn)定工作作為核心工作,堅持“預防為主、群防群治、綜合治理”的工作方針,加強管理。
**成立了以保衛(wèi)科為主體的調解組織,并積極發(fā)揮樓層安全信息員的重要作用,認真開展矛盾糾紛排查工作,及時化解了企業(yè)內部矛盾,沒有發(fā)生過集體上訪、越級上訪事件,各類治安事件同比下降100%。
對外來務工人員建立服務管理站,及時辦理各類證件;建立幫教小組,與當?shù)厮痉ú块T積極溝通,加強對幫教人員的重點關心和教育,確保外來務工人員積極參與到社會和諧建設中來。
通過“平安企業(yè)”的創(chuàng)建,我們感到企業(yè)不僅僅是安全工作有了較大進步,職工生產積極性也大幅提高,企業(yè)效益也相應獲得了回報,形成了職工、企業(yè)、社會三贏的局面。但與“平安企業(yè)”創(chuàng)建的要求還有一定的差距,我們將在各級部門的正確領導和搭理支持下,以“平安企業(yè)”創(chuàng)建具體標準、要求為目標,持續(xù)改進,爭取取得更大的成績。
謝謝!
2012年2月23日。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇三
司下達的全年主要工作指導意見的精神即:始終把保護好業(yè)主的“人身安全、財產安全”作為安全工作宗旨,在服務工作上堅持“業(yè)主至上,服務為本”,不斷滿足和超越業(yè)主的需求及期望,為我們的工作目標,認真履行我們的承諾,使業(yè)主對我們的滿意率達到97%以上。為了開展好全年的工作,我部在。
公
司全年工作指導意見的基礎上,結合各部門的實際情況制定了20xx年安全部、保潔部的工作實施計劃。以下我對在20xx年工作完成情況向。
公
司領導匯報。
在
公
司的帶領下,在部門全體員工的共同努力下,我們完成了全年工作目標,實現(xiàn)了“四無”即:(1)無偷盜等可防性重大刑事案件;(2)無安全生產事故;(3)無火災事故;(4)保潔衛(wèi)生無業(yè)主投訴?!八纳佟奔矗?1)門前自行車、電動車丟失少;(2)部門員工玩忽職守少;(3)員工違反。
公
司制度規(guī)定少;(4)衛(wèi)生消殺及時“四害”少?!八暮谩奔矗?1)安全巡查工作好;(2)定期對部門員工開展業(yè)務學習培訓、提高業(yè)務技能;(3)消防安全工作做的好;(4)大廈總體保潔衛(wèi)生工作做的好。
我們?yōu)閷崿F(xiàn)上述各項工作目標,開展了如下主要工作和措施:
自“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動在全區(qū)開展以來,我們單位高度重視,認真組織,積極創(chuàng)建。我們認為通過“平安企業(yè)”創(chuàng)建,能夠加強單位內部治安管理,完善安全責任體系,提升技防、物防設施建設水平,單位安全水平整體得到了進一步增強。
分局及綜治辦、
派出所。
等7家單位聯(lián)合組成的評議小組的驗收后,我單位一次通過“創(chuàng)建標準”,并于20xx年10月份被白下區(qū)平安企業(yè)創(chuàng)建活動領導小組授予了“平安企業(yè)”稱號。
(二)責任制落實。
“誰主管,誰負責”層層落實責任制是我們管理大廈安全工作的一個重要方法。一直以來對駐廈各單位簽定責任書,宣傳大廈的治安安全,消防安全制度。提高了駐廈各單位職工的安全意識,明確了領導責任范圍。提高了大廈整體的安全氣氛。我們不僅和駐廈各單位簽定安全責任書,還將責任制的落實工作應用到了來大廈進行裝修施工的單位。因為裝修施工中存在很多安全隱患,確保大廈裝修期間施工的安全是一項重要的工作。
今年我們對進入大廈施工的隊伍、重大施工項目實行進場全員安全教育,確立現(xiàn)場安全管理責任人,簽定責任書落實施工裝修期間的安全。在對施工的安全管理上我們不停留在書面簽定責任書,每天對施工現(xiàn)場開展安全巡查,由保安部和工程部領導主抓。對現(xiàn)場出現(xiàn)的安全隱患做到及時發(fā)現(xiàn)及時整改,杜絕了重大安全生產事故和消防隱患的產生。今年全年簽定各類責任書25份。
(三)員工技能培訓。
在今年的工作計劃制定中,為了能夠提高員工的業(yè)務水平,安護、保潔兩個部門各自制定了員工業(yè)務技能學習培訓內容。安護班單月為培訓月;保潔班雙月為技能培訓月。全年計劃完成對班組成員進行6次業(yè)務學習和2次專項培訓。從今年完成的情況看,保潔按計劃進行了全年6次業(yè)務學習培訓工作。我認為通過業(yè)務學習和培訓,在對大廈的物業(yè)管理工作中起到了更進一步的作用。我們業(yè)務技能的提高,就是對業(yè)主服務水平的提高。因為在對大廈的物業(yè)管理中每年都會出現(xiàn)新情況,新問題,對于出現(xiàn)的這些問題和情況,我們首先要制定應對管理的方法,并通過對員工的業(yè)務培訓再落實到實際工作中去。保潔部也是一樣,張敏從每日衛(wèi)生檢查入手,不斷的發(fā)現(xiàn)出優(yōu)質有效的方法。并通過自己總結和提煉,再通過月度培訓教會大家掌握,今年衛(wèi)生保潔方面取得很好的成績。張敏負責的衛(wèi)生保潔工作通過對保潔工的各方面的教育培訓,她自身也得到了很好的.鍛煉。她負責管理的衛(wèi)生工作預見性強,各項工作能提早布置和早安排,能打提前量,在衛(wèi)生消殺方面針對不同季節(jié)的情況滅蚊蠅、滅老鼠,在“四害”沒有發(fā)展起來時就消滅了。
通過一年來的各項教育和培訓工作,我們的員工掌握了不少新知識和技能。為。
公
司員工整體素質向上提高起到了一定的作用。
(四)消防安全管理工作完成情況。
大廈的消防安全工作,是各項工作中重中之重,多年來我們形成了一整套的管理思路和管理方法。今年7月份,全國推廣“四個能力”建設和消防安全“防火墻”工程,白下消防大隊的領導專門組織各單位進行學習和工作布置,下發(fā)一套工作臺帳?;貋砗笪覍iT研究了相關的材料,對照了我們的工作。根據(jù)“四個能力”的要求,修改的突發(fā)火災事件應急預案,使“預案”符合規(guī)定要求。調整了每日消防安全巡查的項目和檢查標準。重新確定了大廈各樓層的志愿消防員名單,并于“119”消防月活動期間,開展了各項消防培訓工作。在消防設施管理方面,通過每月定期檢查,對防火門、應急照明、防排煙系統(tǒng)、滅火機、火災報警器進行了維護保養(yǎng),對查出的問題及時進行了修復,確保了消防系統(tǒng)始終處于良好的備戰(zhàn)狀態(tài)。今年從10月21日開始至11月23日期間,我們開展了為期一個月的“119”消防活動月,整個活動分為消防知識宣傳教育;消防設施設備維護;突發(fā)火災事故預案演練;消防安全隱患整改等5個階段進行。其中最有特色的是我們開展的職工消防知識問卷考試和組織光大證券全體員工消防演習。最有成就的是11月5日南京市消防事務所對大廈全部消防系統(tǒng)進行檢測一次通過。我們能取得這樣好的成績和效果和我們日常對消防工作的管理和重視分不開的。我們在20xx年能被南京市派出所消防局評為全市消防工作先進單位,這是對我們工作成績的肯定,在20xx年我們在取得先進的基礎上又更進了一步,我們將保持這個來這不易的稱號,并踏踏實實的把紡織大廈的消防安全工作落實好。始終牢記生命財產高于一切,消防安全放在首位這一宗旨,保證好大廈的消防安全。
(五)治安防范基礎工作完成情況。
室門、下班不關用電器的現(xiàn)象在逐步減少。來大廈推銷人員進一步得到控制,全年沒有發(fā)生偷盜等治安案件。這說明在我們的管理下,大廈員工的安全意識得到了加強。治安防范綜合治理工作起到了成效。
(六)節(jié)假日安全管理。
室內留存大量現(xiàn)金。不及時檢查會有大量隱患出現(xiàn)。節(jié)前我們通過大量的檢查落實和保障安全的措施來確保節(jié)日的安全,在重大節(jié)日到來之際,我們還成立了由各單位辦。
公
室負責人為成員的安全工作領導小組,并指導他們按照要求在單位內部開展安全教育和安全檢查工作。我們還針對部分單位提早放假這一特殊情況,分別到單位提前開展安全檢查,如今年我們分別參加了外貿。
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司各部門的節(jié)前安全巡查工作。在安全工作方面我們做到了特殊時期特殊管理。確保了大廈節(jié)假日的平安度過。在雙休日我們一直延續(xù)干部值班處理突發(fā)事件的傳統(tǒng)。并早安排早規(guī)劃。為此單位的干部付出了很大的努力。我們單位的安全工作所取得的成績和他們是分不開的,在大家眼里,確保大廈安全是頭等大事,是重中之重。在每個節(jié)假日來臨之際我們的總經(jīng)理都要親自帶隊檢查安全工作,為我們做出了很好的榜樣。
精神決定工作方向,態(tài)度決定工作成敗。在今年全年的工作中,我們雖然取得了很大的成績,同時也存在不足之處。認識不足才能取得進步。如:我們的保安隊伍年齡老化,個別人員責任心不強,雖然通過不斷的教育,但還是沒有明顯改善。在對大廈的日常巡查工作中個別保安有時巡查不到位,問題發(fā)現(xiàn)不及時。加強聯(lián)合體建設是下步的工作重點。這些不足之處將是下一年度工作中改進和工作創(chuàng)新突破的重點。
司的20xx年工作指導方向和目標,完成好大廈的日常管理工作,并在這些基礎上,爭創(chuàng)南京市平安企業(yè),和保持好消防安全先進單位的稱號。加強保安隊伍的新老交替工作和隊伍建設。進一步管理好大廈的治安安全和消防安全。以上我從三個方面和六個重點方面工作對20xx年全年工作進行了總結,如有不到之處請大家指正。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇四
根據(jù)平利縣城關鎮(zhèn)20xx創(chuàng)建平安企業(yè)文件的要求,我單位認真的制定了創(chuàng)建“平安企業(yè)”的規(guī)劃,明確了創(chuàng)建工作的指導思想、主要任務、組織領導、工作措施,現(xiàn)就創(chuàng)建活動開展半年來的工作情況總結如下:
統(tǒng)一思想、提高認識、加強領導,從思想意識上和組織上保證創(chuàng)建工作開好局。平安建設是企業(yè)的根本也是企業(yè)的必然要求,建設“平安企業(yè)”是講政治、講大局的具體表現(xiàn)。穩(wěn)定壓倒一切,企業(yè)發(fā)展是第一需要,沒有穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境,加快發(fā)展是一句空話。因此,維護企業(yè)穩(wěn)定,加快企業(yè)發(fā)展是企業(yè)的大局。企業(yè)缺乏安全感和信任感其他方面的條件再好,也很難吸引國內外的客商來企業(yè)投資興業(yè),難以吸引優(yōu)秀人才來施展才能。
通過以上的宣講,使本企業(yè)所有管理者和員工思想上對創(chuàng)建“平安企業(yè)”的思想認識得到了很大的提高,在此基礎上公司成立了以董事長、總經(jīng)理為首的創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組。從思想意識上和組織上保證了創(chuàng)建工作開局良好。廣泛宣傳、落實創(chuàng)建責任,取的創(chuàng)建效果。為使平安企業(yè)創(chuàng)建工作進一步深入開展,公司充分利用每周一召開的生產調度會,每周六召開的后勤管理工作會,宣講創(chuàng)建工作、檢查創(chuàng)建具體工作進度,布置階段性的工作任務,共辦宣傳欄三期,成了糾紛調解小組,規(guī)劃了衛(wèi)生責任區(qū),成立了治安巡邏隊,建立了聯(lián)防巡邏工作記錄,修正了車間安全操作的一系列制度,是整個創(chuàng)建工作真正的達到了“四有”“五上墻”。同時,認真研究解決員工提出的`問題,積極調處各類矛盾糾紛。
通過創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的開展,有效化解了例如本企業(yè)職工劉建生同志的激動情緒,達到了勞資雙方均較圓滿的解決問題的共識。今年上半年公司未發(fā)生任何不安全事故,生產、工作秩序井然。
通過創(chuàng)建“平安企業(yè)”,使企業(yè)生產管理作風更加規(guī)范。在創(chuàng)建“平安企業(yè)”期間,公司利用各種形式加強企業(yè)文化建設和普法教育,幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,在企業(yè)形成了遵紀守法的良好氛圍,具體做法是:每周組織一次管理人員集體學習討論,每周組織一次生產一線工人學技術活動,使管理者的文化造詣得到了提升,使生產者的操作技能得到了理論的充實。公司在企業(yè)內部各項工作上“追求卓越”,倡導工作“雷厲風行、馬上就辦”,注重樹立“厚德載物、誠信為本”的道德理念,確實提高了員工隊伍的整體素質,使企業(yè)整個精神面貌發(fā)生了很大的變化。創(chuàng)建伊始,任重道遠、我們還有很多工作要做。只要通過全體管理者或員工的不懈努力,才能使我們創(chuàng)建“平安企業(yè)”結出豐碩的果實。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇五
20xx年,我院綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作在在學校的統(tǒng)一部署和領導下,我院以簽訂的《云南交通職業(yè)技術學院20xx年度綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建目標管理》責任書為工作目標,充分發(fā)揮群防群治作用,積極開展校園綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作,努力將不穩(wěn)定因素消化在萌芽狀態(tài),化解在基層,為構建和諧校園、平安校園營造良好氛圍,取得了較好成績,現(xiàn)將年度總結如下:
我院目前有學生1002人,在院三個年級,一年級340人;二年級345人;三年級317人;在校班級25個,專職輔導員5人,兼職輔導員2人。
安全責任重于泰山,學校安全是整個社會安全穩(wěn)定工作的重要組成部分。學校必須以全面落實崗位安全責任作為抓好學校安全綜治工作的重要前提,以落實健全的安全管理制度作為抓好學校安全工作的重要途徑,我們進一步落實安全責任,強化安全管理,杜絕事故的發(fā)生。我們始終堅持綜治維穩(wěn)工作早謀劃、早研究、早安排。
上半年經(jīng)過研究討論決定調整充實綜治維穩(wěn)工作領導小組,院長陳環(huán)任組長,黨總支書記武治發(fā)、副院長趙一瑾以及副院長兼黨總支副書記李劍為副組長,全體輔導員為成員,兼職安全員毛藝蓉老師負責日常工作,做到“一把手負總責,分管領導具體抓”。各部門分工協(xié)作具體落實,專門人員負責日常工作。領導重視,對綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作部署、落實、檢查、整改到位。職能部門工作認真,工作開展有聲有色。經(jīng)過上半年一系列的調整與部署,下半年我院綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作有了明顯的進步,各項綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作開展的有條不紊,在進一步強化安全意識的同時也更加完善了我院安全責任機制。為了明確落實工作,我院綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作主要劃分為三大塊,并明確了相應的責任部門:一是設施設備和各項安全防護設施建設由實訓中心負責;二是教學過程的安全(包括體育運動、學科實訓室操作等)由教務處和課堂教師負責;三是校內保衛(wèi)人員和學生的安全教育,由保衛(wèi)處、學生處和各班輔導老師共同負責教育。對每一大塊安全管理工作,又進行了縱向的層層分解,層層明確責任,實行目標管理,從而使全院的安全管理工作形成了橫向到達、縱向到底的網(wǎng)絡體系,實現(xiàn)了校園安全的全方位設防。
(一)加強教育,促進自護。學院對安全教育進行了專題部署,確定了以“健康第
一、安全第一”和“認識社會、拒絕誘惑、遠離危險、防范侵害”為主線,做到宣傳與教育相結合,輔導與自學相結合,系統(tǒng)教育與專題教育相結合,全面抓和重點抓相結合。利用班會、學科滲透等途徑,通過講座、演示、訓練等活動,對學生開展了安全預防系列教育,使學生比較系統(tǒng)的接受防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防火、防盜、防騙等安全知識和技能教育,提高了廣大學生的安全意識,安全防范能力和自我保護能力。
(二)會議宣傳。利用大小會議強調維護社會穩(wěn)定的重要性,分析穩(wěn)定形勢,進一步統(tǒng)一思想,增強綜治維穩(wěn)工作的責任感和使命感,保持清醒頭腦,時刻掌握工作主動權。
(三)落實好安全例會制度。我院長期一直堅持院領導帶頭值班制度,并每月召開至少一次的安全工作例會,重點分析學校周邊的社會治安形勢,強調周末師生外出應提高安全防范意識,確保人身和財物安全,進一步推進了學?!昂椭C校園、平安校園”建設。
1、在安全教育與管理過程中,根據(jù)學院的自身特點,我們又確定了管理重點:學生宿舍管理。對學生宿舍的衛(wèi)生和紀律,做到由生活部干事進行日常檢查,實行每周考核,每月總結評比,規(guī)范物品擺放,督促學生自覺遵守《云南交通職業(yè)技術學院宿舍管理規(guī)定》。此外,還創(chuàng)造性地開展宿舍文化建設活動,宿舍美化設計,爭創(chuàng)“文明宿舍”以及“黨員示范宿舍”,營造健康、文明的宿舍環(huán)境。
2、教學樓機房及實訓室設施設備管理。對我院教學樓機房及實訓室,做到每日一次安全檢查,每周一次衛(wèi)生清理。確實排查教學樓里存在“安全死角”,“定時定人”清點機房及實訓室的安全滅火設施及安防報警系統(tǒng)。落實各項安保工作,提前預防因人為因素而可能造成的損失。做到安全工作、安全學習。確實保障國家財產和學生的生命安全。
3、堅持每周一下午由學生工作辦召開輔導員工作例會、分管領導參加。具體內容包括:及時傳達工作要求到每位輔導員、督察學生工作執(zhí)行情況、分析存在問題和困難、商議解決辦法,進行協(xié)調處理等。要求每位輔導員必須樹立“知識、責任、信譽”的工作理念,并注意在工作過程中采用“溝通、合作、創(chuàng)新”工作方法和工作思路來具體實現(xiàn)。通過工作會議、學生工作專題研討、經(jīng)驗交流等形式讓輔導員不斷完善個人工作方法,并通過以老帶新、組織輔導員參加專題培訓、學習心得體會交流等形式共享資源,達到增強輔導員的工作責任性和工作科學性的目的。
4、安全教育。我學院根據(jù)各項工作的開展和實施情況,結合學校工作安排各類學生主題班會,其中包括:文明宿舍文化建設主題班會、綜治維穩(wěn)主題班會、節(jié)假日安全意識主題班會、誠信貸款主題班會、安寧煉油廠事件維穩(wěn)主題班會。對維護安全和諧的校園環(huán)境起到了重要作用。
五、強化信息報送,堅持隱患排查
各相關責任部門領導時時關注國家時政,深入了解當前的'安全維穩(wěn)形式,并作出提前預防,堅決杜絕安全隱患。在全國“兩會”、安寧煉油廠**事件等重大型活動和敏感期期間,按照上級要求,每天堅持“零報告”,節(jié)假日堅持24小時值班,做好值班記錄并及時報送信息。平常時期堅持不穩(wěn)定隱患重點排查與普遍排查相結合,加大對不穩(wěn)定因素的排查力度,落實好各部門工作任務,為化解矛盾打好基礎。
20xx年至今,我院沒有治安事件、刑事案件發(fā)生,沒有火災事件、**發(fā)生,學校無**人員、無吸毒人員、無**功練習者。學院師生思想穩(wěn)定、校園治安環(huán)境較好、校園秩序井然。我院雖然在綜治工作中取得一定的成績,但這與上級部門的熱心指導是分不開的,同時也是我院全院師生的共同努力的結果。我們也清醒地看到了存在的不足,我院的平安現(xiàn)狀與上級領導的要求和創(chuàng)建工作標準相比仍有差距。但以后的工作中我們絕不會放松“安全教育”這根弦,我們會做到警鐘長鳴,常抓不懈,爭取為學生創(chuàng)設一個更好的學習生活環(huán)境而努力,為創(chuàng)建“平安和諧學?!倍Γ?BR> 交通信息工程學院二〇一三年十一月二十日
旁敲側擊,敘述給力!
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇六
結合我公司實際,制定了工作平安創(chuàng)建標準,包括消防安全、電力保護、資金票款和車輛管理四個方面。
消防安全
1、嚴格保證各通信機房溫、濕度適宜、環(huán)境清潔、物品擺放整齊。
2、要求各機房內木制桌椅一律清除,確保無雜物,備品備件入柜存放。
3、各機房的告警設備要運行起來,確保聲、光告警即時有效;112機房配線架保安單元按不小于10%的比例進行測試,確保保安單元有效良好;中繼線與配線架焊點等接點要做到無氧化、無虛焊。
4、各機房、營業(yè)廳要按規(guī)定配備滅火器材并確保滅火器材合格有效。
5、孔洞、電纜井要嚴密封堵,做到無一遺漏。
6、各通信重地必須實行封閉式管理,出入機房實行登記制度。
電力保護
1、對三線交越已保護的,要檢查保護是否到位,對不符合要求的立即整改。
2、機房走線排上直流電力線和信號線嚴格分開;220伏和380伏交流用電必須穿管布線。對于過期老化的電源線路要及時更換。
3、所有插座、接線器具保證全部達標,電路開關必須使用空開開關。
4、高壓電力設備或高壓電力機房要有警示牌。
5、入局配線架電纜及通信設備要正確接地。
資金票款
要求各營業(yè)廳環(huán)境清潔,實施全封閉管理;正確使用大面額紙幣保險柜,保證防盜搶設備完好有效;各營業(yè)廳過夜現(xiàn)金、卡類存放及票款存儲要按照相關規(guī)定執(zhí)行。
車輛管理
要求全體駕駛員嚴格遵守《車輛管理制度》,做到定人定車定位、持證行車,嚴禁酒后駕車、違章行車;特別加強對車輛的日常保養(yǎng)。
(二)居民小區(qū)方面
我單位所轄小區(qū)位于xx號,小區(qū)內住有xx戶居民,人口約xx。居民小區(qū)樓房共xx棟口,樓高xx層。住戶全部為本公司職工,沒有外來人員居祝我公司要求在居民小區(qū)安全年實現(xiàn)無盜竊事件發(fā)生。
二、具體方法和措施
我公司堅持“以人為本,安全第一,預防為主”的方針,按照標準狠抓落實,今年以來,沒有發(fā)生任何安全事件和上訪事件。在工作中,我公司:
一是強化職工“平安創(chuàng)建”教育,通過正反典型宣傳教育以及重點抓好“安全生產月”活動,進一步強化了“平安創(chuàng)建”意識。
二是加強檢查頻次,及時消除隱患。我公司每月進行財務檢查和服務檢查;每季度進行一次安全檢查;汛期進行專項檢查。同時,將明查和暗訪有機結合起來,將內部檢查和社會監(jiān)督有機結合起來。我公司從社會各界聘請xx名社會監(jiān)督員隨時對我公司進行監(jiān)督,并每半年召開一次行風座談會,聽取社會監(jiān)督員的`意見和建議。通過各項檢查,總計檢查出問題xx個,全部整改到位。同時,將檢查情況通報全公司,并對相應責任人進行處理。
三是落實責任,明確責任。年初,公司經(jīng)理與各部門負責人層層鑒訂責任狀,并交納風險抵押金xx元。通過責任追究制度,積極調動了全體干部員工重視穩(wěn)定、狠抓穩(wěn)定的積極性。
(二)居民小區(qū)方面
一是成立居民小區(qū)平安創(chuàng)建工作領導小組,構成如下:
組長:
副組長:
成員:
領導小組下設辦公室,辦公室設在公司綜合部,辦公室主任由綜合部主任xx兼任。
二是成立小區(qū)治安巡防隊,構成如下:
共2頁,當前第1頁1家車輛發(fā)放出入證,以區(qū)分外來人群,防止問題的發(fā)生。
四是加強安全防范責任制的監(jiān)督檢查力度,強化責任,落實制度,獎勤罰懶。做到制度上墻,責任到人。另外配合居委會建設,健全管理機制,調動工作人員積極性,充分發(fā)揮小區(qū)在居委會安全防范工作中的作用。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇七
展創(chuàng)建工作,形成穩(wěn)定、安全的工作局面,達到學校提出的“平安班級”創(chuàng)建目標,努力營造一個穩(wěn)定、安全、溫馨、和諧的教育環(huán)境。
落實好學校提出的的工作目標,達到學校提出的“平安班級”創(chuàng)建考核標準。
(一)切實抓好班級安全工作。
(二)大力加強學生的法制教育和自護教育。
1、組織學生積極參與“安全文明班級”創(chuàng)建活動,使學生在創(chuàng)建中增強安全意識和。
法制意識。保持師生違法犯罪率為0。責任人:班干部、值日班長、每位學生、班主任。
2、大力組織開展各種形式的學生自我保護教育。利用晨會、思品、社會、實踐活動課、班隊活動等渠道,采取多種方式對學生進行自我保護的教育,傳授自護的知識和技能,切實增強學生的自護意識和自護能力。加大防范力度,防患于未然。
3、加強對學生心理健康的指導與服務。積極開展心理咨詢活動,面向學生進行經(jīng)常性的心理健康指導與服務。
4、加強未成年人思想道德建設。建立好“行為不良”學生幫教機制,建立幫教檔案,通過實行“導師制”、“多幫一”、幫教效果跟蹤等多種方法途徑,做好“行為不良”學生的轉化工作。進一步加強家訪制度,特別是與特殊學生家庭的聯(lián)系,落實家訪談話制度。
5、進一步做好貧困學生的幫困工作。要從服務于學生成長成才這個基本點出發(fā),真正做到關愛、關心學生,要特別關心貧困學生的學習和生活。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇八
為加強我花園轄區(qū)社會治安綜合治理工作,維護社會穩(wěn)定,確保轄區(qū)居民安居樂業(yè),根據(jù)本轄區(qū)社會治安工作的實際,特制定如下實施方案:
一 、指導思想
在創(chuàng)建平安社區(qū)建設活動中,認真貫徹預防為主的社會治安綜合治理工作方針,在街道辦事處黨工委的指導下,依靠和發(fā)動社區(qū)廣大居民群眾,強化基礎工作,提高治安防范能力,帶動社區(qū)治安防范網(wǎng)絡建設,夯實社區(qū)安全穩(wěn)定的工作基礎。
二 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作目標
通過創(chuàng)建活動,使轄區(qū)治安組織得到健全,治安防范力量得到有效整合,治安防范措施得到落實,治安防范得到提高,最大努力調動廣大人民群眾維護社會治安的積極性。
三 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設的標準
到防患于未然。計生工作配合綜治工作,流動人口目標管理,防止違反計生政策現(xiàn)象。
(三)對轄區(qū)幫教人員進行摸底調查,強化對"幫教"人員的銜接和監(jiān)控工作,達到管理信息化目標。相信群眾,依靠群眾,充分發(fā)揮社區(qū)資源優(yōu)勢,將創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作與創(chuàng)建無毒社區(qū),文明社區(qū)、等工作中有機結合,做好各項創(chuàng)建平安社區(qū)工作。
(四) 預防刑事解教人員重新犯罪,預防未成年走向犯罪道路。利用暑假豐富多彩的少兒活動,疏導正確的人生觀。反邪教、禁毒警示教育堅持不懈地開展下去,達到無邪教活動,無吸毒者滋生,刑釋解教人員無重新犯罪。減少或杜絕社區(qū)內“黃、賭、毒”違法犯罪。
四 、加強組織和部門分工。平安社區(qū)建設創(chuàng)建活動在社區(qū)居委會的帶領下,由社區(qū)綜治工作小組牽頭,相關部門配合共同組織實施,社區(qū)居委會主任親自掛帥,負責組織協(xié)調。具體工作落實到社區(qū)綜治委員和社區(qū)民-警。社區(qū)居委會要積極與物業(yè)公司協(xié)調相互治安職責,配合創(chuàng)建平安社區(qū)建設的活動。社區(qū)居委會代表居民、將居民和業(yè)主的意見,建議及批評通過街道辦事處反映給物業(yè)公司,以促進其治安服務工作。
五 、監(jiān)督、協(xié)助工作
成立社區(qū)創(chuàng)建平安工作活動協(xié)助領導小組,對創(chuàng)建工作進行自檢自查,自檢自查中發(fā)現(xiàn)問題共同更正,對照考核標準自檢自查合格后向街道創(chuàng)建辦公室申報,申報書由書記、主任嚴把關來完成申報書。
六 、工作要求
創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作的重大意義向公眾宣傳,社區(qū)成員、義務聯(lián)防社區(qū)議協(xié),要全身心地投入創(chuàng)建活動中去,要緊緊圍繞增強社區(qū)治安防范能力,切實減少發(fā)案核心,突出社區(qū)特色,對存在的問題要集中整治,改變面貌,落實各項有效措施,達到平安社區(qū)的標準,并積極主動申報。
花園社區(qū)
關于開展創(chuàng)建平安社區(qū)建設活動實施方案 為加強轄區(qū)社會治安綜合治理工作,維護社會穩(wěn)定,確保轄區(qū)居民安居樂業(yè),根據(jù)轄區(qū)社會治安工作的實際,特制定如下實施方案:
一 、指導思想:
在創(chuàng)建平安社區(qū)建設活動中,要以"三個代表"重要思想為指導,認真貫徹預防為主的社會治安綜合治理工作方針,在街道辦事處黨工委的指導下,社區(qū)居委會的領導下,依靠和發(fā)動社區(qū)各部門、廣大居民群眾,強化基礎工作,提高治安防范能力,帶動社區(qū)治安防范網(wǎng)絡建設,夯實社區(qū)安全穩(wěn)定的工作基礎。
二 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作目標:
通過創(chuàng)建活動,使轄區(qū)治安組織得到健全,治安防范力量得到有效整合,治安防范措施得到落實,治安防范得到提高,最大努力調動廣大人民群眾維護社會治安的積極性。
三 、創(chuàng)建平安社區(qū)建設的標準:
(一)平安社區(qū)的治保、民調、幫教等組織健全并運轉有效,社區(qū)居民對社區(qū)防范關注及參與程度高,社區(qū)安全防范的重大事項通過社區(qū)居民代表大會的機制進行解決。
民治安防范意識。
(三)有義務巡邏隊,社區(qū)各樓有樓棟長,社區(qū)低保巡邏隊和黨員義務巡邏隊。治安力量得到有效整合,社區(qū)民-警在社區(qū)治安工作發(fā)揮模范帶頭作用,積極指導義務聯(lián)防隊,監(jiān)察員,社區(qū)群眾對社區(qū)民-警工作滿意率達90%以上。
(四)社區(qū)公共部位照明設施齊全、環(huán)境衛(wèi)生整潔,堅決抵治治安混亂,保持社區(qū)治安穩(wěn)定,生活環(huán)境良好。
(五)防止減少社區(qū)的入室盜竊,非常信息要暢通,緊急情況立即報公安派出所和其他有部門。消防工作計劃,有記錄,每月有計劃、有總結,做到防患于未然。計生工作配合綜治工作,流動人口目標管理,防止違反計生政策現(xiàn)象。
(六)對轄區(qū)幫教人員進行摸底調查,利用計算機網(wǎng)絡技術強化對"幫教"人員的銜接和監(jiān)控工作,達到管理信息化目標。
(七)相信群眾,依靠群眾,充分發(fā)揮社區(qū)資源優(yōu)勢,將創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作與創(chuàng)建無毒社區(qū),青少年文明社區(qū)、科普示范社區(qū)、民主法治示范社區(qū)、文化先進社區(qū)、文明社區(qū)、巾幗英雄示范崗等工作中有機結合,做好各項創(chuàng)建平安社區(qū)工作。
導正確的人生觀。反邪教、禁毒警示教育堅持不懈地開展下去,達到無邪教活動,無吸毒者滋生,無“三股勢力”的滲透破壞活動,刑釋解教人員無重新犯罪。減少或杜絕社區(qū)內“黃、賭、毒”違法犯罪。
四 、加強組織和部門分工:
(一)加強組織領導
(二)職責劃分
平安社區(qū)建設創(chuàng)建活動在社區(qū)居委會的統(tǒng)一領導下,由社區(qū)綜治工作小組牽頭,社區(qū)司法、民宗、民政、計生、社區(qū)服務等部門配合共同組織實施,社區(qū)居委會主任親自掛帥,負責組織協(xié)調。具體工作落實到社區(qū)綜治委員和社區(qū)民-警。社區(qū)居委會要積極與物業(yè)公司協(xié)調相互治安職責,物業(yè)公司有義務積極做好社區(qū)治安巡邏工作,配合創(chuàng)建平安社區(qū)建設的活動。社區(qū)居委會代表居民、業(yè)主的利益監(jiān)督物業(yè)公司的治安服務工作,將居民和業(yè)主的意見,建議及批評通過街道辦事處反映給物業(yè)公司,以促進其治安服務工作。
五、監(jiān)督、協(xié)助工作:
成立社區(qū)創(chuàng)建平安工作活動協(xié)助領導小組,對創(chuàng)建工作進行自檢自查,自檢自查中發(fā)現(xiàn)問題共同更正,對照考核標準自檢自查合格后向街道創(chuàng)建辦公室申報。
六 、工作要求:
創(chuàng)建平安社區(qū)建設工作的重大意義向公眾宣傳,社區(qū)成
員、義務聯(lián)防社區(qū)議協(xié),要全身心地投入創(chuàng)建活動中去,要緊緊圍繞增強社區(qū)治安防范能力,切實減少發(fā)案核心,突出社區(qū)特色,對存在的問題要集中整治,改變面貌,落實各項有效措施,達到平安社區(qū)的標準,并積極主動申報。
文化路社區(qū)
2012年3月3日
按照國務院辦公廳印發(fā)的《安全生產“十一五”規(guī)劃》中提出的建設安全社區(qū)的目標和任務,根據(jù)國家安監(jiān)總局發(fā)布的《安全社區(qū)建設基本要求》(aq/t9001-2015)和大連市、莊河市的有關要求,在辦公室的具體指導下,結合我鎮(zhèn)實際,特制定《長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)工作方案》。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導,堅持“以人為本,安全發(fā)展”的原則,貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,充分運用政府、社會的整體合力,廣泛宣傳、嚴格監(jiān)督、完善預案等有效手段,實現(xiàn)“一個確?!保ù_保社會穩(wěn)定)、“兩個減少”(減少事故發(fā)生、減少人員傷害)、“三個提高”(提高居民的安全素質、提高處理突發(fā)事件能力、提高社區(qū)管理和社區(qū)建設水平),積極推進長嶺鎮(zhèn)安全社區(qū)建設,為構建和諧社區(qū)提供安全保障。
二、工作目標
機制健全,政府高度負責,各有關部門齊抓共管,單位、社區(qū)消防安全自我管理,群眾消防安全意識普遍提高,公共消防設施建設與城區(qū)建設同步進行,社會抗御火災事故能力明顯增強的總體目標。
三、組織機構
成立跨部門、跨行業(yè)的《長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)工作委員會》,委員由長嶺鎮(zhèn)政府、村委會、消-防-隊、交-警中隊、派出所、工商所、司法所、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、轄區(qū)各所學校及大企事業(yè)單位等組成。 委員會下設辦公室,辦公室設在安監(jiān)站,郝成勝任辦公室主任,成員由安監(jiān)站工作人員組成。
委員會下設安全教育推廣組、社會穩(wěn)定組、消防安全組、居民安全組、工作場所安全組、環(huán)境安全組、交通安全組、學校安全組、老年安全組、數(shù)據(jù)統(tǒng)計組和考核監(jiān)察組共11個工作組。
四、職責分工
長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)工作委員會:負責城鎮(zhèn)系統(tǒng)“安全社區(qū)”創(chuàng)建的全面工作,委員會辦公室負責“安全社區(qū)”創(chuàng)建的日常工作。
安全教育推廣組:由鎮(zhèn)宣傳委員牽頭,負責制定相關實施細則,編制社區(qū)安全促建教育培訓材料,鎮(zhèn)團工委、婦聯(lián)、文體等部門配合,在各村、學校、工廠等場所,開展不同層次的全員安全培訓、安全教育和安全宣傳,以豐富多彩的社區(qū)文化娛樂活動為載體,向居民廣泛宣傳“安全、健康、文化”的社區(qū)理念,做好宣傳報道工作。
社會穩(wěn)定組:由鎮(zhèn)綜治辦牽頭,負責制定相關實施細則,司法所、信訪辦、派出所等部門配合,維護社會穩(wěn)定,預防和減少社區(qū)各類刑事案件,做好人民內部矛盾的排除調處以及反恐等工作。
消防安全組:由派出所牽頭,負責制定相關實施細則,安監(jiān)、消防等部門配合,圍繞家庭火災、居民區(qū)火災、人員密集場所火災、汽車火災、急救和逃生等內容持續(xù)做好消防安全建設,確保轄區(qū)消防安全。
家居安全組:由民政辦牽頭,負責制定相關實施細則,鎮(zhèn)綜治與計生辦、安監(jiān)站、殘聯(lián)婦聯(lián)等部門配合,圍繞室內污染、防盜、觸電、燙傷、中暑、食物中毒、煤氣中毒、家庭用品安全、用藥安全、家庭暴-力、急救等內容持續(xù)做好家居安全建設,開展心理咨詢、傳授健康急救常識,開展“平安社區(qū)”和“無毒社區(qū)”創(chuàng)建、預防艾滋病和性病、關愛社區(qū)殘疾人和婦女等活動。
工作場所安全組:由安監(jiān)站牽頭,負責制定相關實施細則,質檢、消防、衛(wèi)生、建設、公安等有關單位部門配合,圍繞設備安全、場所火災、職業(yè)病、建筑安全、危險品安全、食品安全、群體性活動等內容持續(xù)做好場所安全建設,保證社區(qū)內企事業(yè)單位安全生產。 環(huán)境安全組:由綜治辦牽頭,負責制定相關實施細則,環(huán)保、城建等部門配合,圍繞水災、地震、環(huán)境污染、氣象災害、地質災害等內容舉辦各種形式的活動,開展防災減災與環(huán)境安全教育培訓工作,提高社區(qū)居民的防災減災與環(huán)境安全意識和安全技能。
交通安全組:由街道綜治牽頭,負責制定相關實施細則,安監(jiān)站等其他部門配合,圍繞機動車駕駛安全、行人安全、乘車人安全、安全乘坐交通工具、道口安全等內容持續(xù)做好交通安全建設,保證交通安全,做好交通安全進社區(qū)工作。
學校安全組:由文教負責人牽頭,負責制定相關實施細則,綜治與安監(jiān)站等部門配合,圍繞學生和兒童食品衛(wèi)生安全、交通安全、體育和運動安全、集體活動安全、網(wǎng)絡交友、校園暴-力、戶外安全、玩具安全等內容舉辦各種形式的活動,開展學校和兒童安全知識教育培訓工作,提高學校和兒童的安全意識和安全技能,確保學校教學活動正常開展。
老年安全組:由民政辦牽頭,負責制定相關實施細則,鎮(zhèn)綜治與勞保、社區(qū)衛(wèi)生服務中心等部門配合,圍繞家居安全、跌倒預防、交通安全、自殺預防、患病者關注等內容持續(xù)做好老年人安全建設,制定和落實針對高齡老人、獨居老人、病重老人等高危老年人安全促進措施,做好社區(qū);老年人安全預防,減少事故與傷害。
數(shù)據(jù)統(tǒng)計組:由安監(jiān)站牽頭,負責收集分析社區(qū)現(xiàn)狀、危險源辨識與風險評價及各類數(shù)據(jù)采集、歸納、分析、監(jiān)測記錄、報告等。 考核監(jiān)察組:由安監(jiān)站牽頭,負責制定相關實施細則,對安全促進項目、工作過程、變化效果等進行效能監(jiān)察。
各牽頭單位負責召集各協(xié)助配合部門,結合任務與分工,成立工作小組并制定出具體實施意見。
五、保障措施
(一)健全創(chuàng)建活動領導組織機構。加強統(tǒng)一指導和協(xié)調,是搞好安全社區(qū)建設的組織保證。由于安全社區(qū)建設是一項系統(tǒng)工程,涉及面廣,需要安監(jiān)、公安、消防、環(huán)保、質檢、建設、教育、衛(wèi)生、民政等多個部門的支持、配合和協(xié)調,才能調動一切積極因素,保障安全社區(qū)建設工作的順利進行。各有關部門也應建立推進安全社區(qū)建設的領導組織網(wǎng)絡,由鎮(zhèn)創(chuàng)建工作委員會負責牽頭和協(xié)調具體的安全社區(qū)創(chuàng)建工作,各相關部門密切配合,并發(fā)動社區(qū)內的各方組織、單位和居民共同參與安全社區(qū)創(chuàng)建活動。
(二)建立創(chuàng)建活動管理運行機制。安全社區(qū)建設作為具有較強科學性、廣泛實踐性,涉及區(qū)域諸多方面的社會系統(tǒng)工程,安全社區(qū)與相關部門要采取有力的保證措施,建立起規(guī)范高效的安全社區(qū)建設管理和運行機制。
1、建立安全社區(qū)建設投入機制。街道辦事處應落實安全社區(qū)建設專用資金,并配備專職工作人員;同時,要廣泛發(fā)動社區(qū)各界,支持對安全社區(qū)建設的有效投入,以形成市、鎮(zhèn)、社區(qū)各界多元化籌資投入機制,確保安全社區(qū)建設工作的順利進行。
2、建立安全社區(qū)建設評估機制。根據(jù)安全社區(qū)建設的規(guī)劃和階段性目標,制定實施針對安全社區(qū)建設計劃和干預項目的考核評估機制。
志愿者隊伍,為安全社區(qū)建設提供技術支持、咨詢和指導,保障安全社區(qū)建設在科學指導下拓寬領域、快速發(fā)展。
4、建立安全社區(qū)建設長效機制。安全社區(qū)的創(chuàng)建工作實施時間長,需持續(xù)1-2年才能達到評定條件。其中,國際安全社區(qū)的創(chuàng)建時間更長,一般至少要3-4年。經(jīng)評定認可后,還需要堅持持續(xù)改進。推進安全社區(qū)建設,在建立管理和運行機制的基礎上,更要注重長效建設,不斷完善改進措施,保障運行持續(xù)有效。
(三)落實目標,嚴格獎懲。各部門、單位要認真落實年度責任目標,嚴格考核,爭取社區(qū)平安創(chuàng)建工作在2012年全部達標。鎮(zhèn)政府每年對有關部門、行業(yè)、系統(tǒng)組織一次督查驗收。對重視不夠、組織不力,工作不到位,導致發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定、重大社會影響的群死群傷火災事故的部門和單位,實行一票否決,并嚴肅追究有關責任人的責任。
六、實施步驟
安全社區(qū)建設是一個系統(tǒng)、長期、持續(xù)的過程,通過學習宣傳、營造氛圍、建立機構、界定職能、理順關系、先行試點、強化基礎管理,逐步建立運行機制,策劃實施安全促進措施,不斷改進,使社區(qū)達到減少傷害發(fā)生和提高安全水平的目標。街道安全社區(qū)建設,省級、國家級和國際安全社區(qū)的創(chuàng)建工作將同步啟動、并行推進、逐級申報,初步分為學習準備、宣傳動員、啟動創(chuàng)建、組織開展、全面推進五個階段。
(一)學習準備(2015年6月—2015年9月)
1、長嶺鎮(zhèn)安全社區(qū)創(chuàng)建準備工作。一是組建安全社區(qū)創(chuàng)建組織機構,明確各自的職責、任務;二是制定《長嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建安全社區(qū)基本標準》并下發(fā)廣泛征求意見;三是召開鎮(zhèn)各辦、各村、各有關部門領導專題會議,布置和研究安全社區(qū)創(chuàng)建工作。
2、相關領導和工作人員培訓學習。一是學習宣講安全社區(qū)理念和建設標準,學習北京、上海、濟南等地安全社區(qū)建設經(jīng)驗,并邀請專家講課和輔導,統(tǒng)一思想認識;二是定期開展試點社區(qū)創(chuàng)建工作交流活動,促進各試點社區(qū)間經(jīng)驗和信息共享。
3、溝通協(xié)調,取得相關部門支持。聯(lián)絡公安、消防、衛(wèi)生、民政、教育、工商等部門,了解社區(qū)建設的總體情況,研究、協(xié)調安全社區(qū)建設與社區(qū)建設的關系、安全社區(qū)建設與平安建設的關系等,摸清相關的人文資源,為啟動安全社區(qū)創(chuàng)建工作打好基礎。
(二)宣傳動員(2015年10—2015年12月)
1、層層動員部署。一是在安監(jiān)系統(tǒng)內部把安全社區(qū)建設的工作分層次布置、宣講;二是向全鎮(zhèn)相關人員宣講;三是召開座談會聽意見(同時調查摸底、動員)。
2、全面宣傳推進。適時召開鎮(zhèn)安全社區(qū)創(chuàng)建推進大會,對各級相關人員進行一次全面的宣傳動員,促進試點社區(qū)盡快進入實質性啟動階段。
樹立公眾科學、健康生活的觀念,強化自我防范傷害、防范事故的意識,提高應對緊急情況的能力,增強群體合作、協(xié)調的本領,積極營造安全社區(qū)創(chuàng)建氛圍。
(三)啟動創(chuàng)建(2011年1月-2011年3月)
1、與中國職業(yè)安全健康協(xié)會、世界衛(wèi)生組織安全推廣協(xié)進中心聯(lián)系,把街道“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作納入其工作范疇,爭取工作支持。
2、成立安全社區(qū)創(chuàng)建組織機構,明確各自的職責、任務,創(chuàng)建工作人員及專項資金明確到位。
3、由專業(yè)職能部門牽頭,邀請有關專家開展危險、危害辨識與風險評價,編制各類安全檢查表,辨識危險源、點、設備、設施、場所確定高風險人群、高風險環(huán)境,制定提高脆弱群體安全水平的計劃與措施,隱患整改計劃與措施。
4、在專業(yè)職能部門的指導下,編制“安全社區(qū)”建設計劃、專項安全促進制度和實施方案,明確階段目標。
5、組織專家組進行評審、指導,在準備、發(fā)動的基礎上啟動安全社區(qū)試點創(chuàng)建工作。
(四)組織開展(2011年4月-2011年7月)
1、建立安全社區(qū)指導交流平臺。一是參加全市性安全社區(qū)創(chuàng)建工作推進會,提升試點社區(qū)創(chuàng)建工作;二是定期開展試點社區(qū)創(chuàng)建工作交流活動,促進各試點社區(qū)間經(jīng)驗和信息共享。
2、加強安全社區(qū)基礎管理。一是建立“一網(wǎng)三庫”,即安全社區(qū)網(wǎng)站平臺、人口綜合信息數(shù)據(jù)庫、社會單位綜合信息數(shù)據(jù)庫及環(huán)境和市政設施數(shù)據(jù)庫;二是收集事故傷害等方面的信息和數(shù)據(jù),建立通報分析制度,通過安全社區(qū)網(wǎng)站發(fā)布,提示居民做好預防,提高社區(qū)居民的安全意識和防范能力。
3、培育安全社區(qū)中介組織。各級職業(yè)安全健康協(xié)會等社團組織是安全社區(qū)建設中一支不可替代的重要力量。創(chuàng)建工作工作量大、時間跨度大,在整個創(chuàng)建過程中,應借助和發(fā)揮協(xié)會的作用,為安全社區(qū)的具體創(chuàng)建提供指導、咨詢和服務。
4、創(chuàng)建省級安全社區(qū)。省級安全社區(qū)建設是創(chuàng)建國家級和國際安全社區(qū)的初級階段。根據(jù)《省級安全社區(qū)基本標準》及其評定標準,經(jīng)申請并由市安全生產監(jiān)管局組織驗收合格的,命名為省級安全社區(qū)。
5、安全社區(qū)逐步升級。凡被命名為省級安全社區(qū),經(jīng)次年復審合格達到國家《安全社區(qū)建設基本要求》的,可向國家安監(jiān)總局申報。
(五)全面推進(2011年8月-2012年12月)
1、由國家安監(jiān)總局組織評定認可的,命名為國家級安全社區(qū)。
2、根據(jù)who國際安全社區(qū)標準,積極為之創(chuàng)造申報條件,加強指導推進國際安全社區(qū)建設工作。
莊河嶺鎮(zhèn)人民政府
2015年3月10日
一、指導思想
以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“以人為本,安全發(fā)展”理念和“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,充分整合政府、社會各方面資源,緊緊圍繞建設“平安開發(fā)區(qū)”這條主線,以加強安全生產基層基礎工作為切入點,建設安全社區(qū),促進安全生產長效機制建設,大力宣傳安全、健康、有序、高效的工作和生活理念,營造全民參與安全建設、人人注重安全健康的氛圍,不斷增強全員安全意識和防范能力,最大限度地減少各類事故與人員傷害,促進轄區(qū)安全建設的持續(xù)發(fā)展。
二、創(chuàng)建對象
創(chuàng)建對象:根據(jù)市政府安委會辦公室指導意見和區(qū)政府統(tǒng)一安排,在全區(qū)范圍內開展安全社區(qū)建設活動。各街道、區(qū)內相關生產經(jīng)營單位(以下簡稱創(chuàng)建主體單位)為安全社區(qū)創(chuàng)建主體單元。
三、工作目標
(一)總體目標
按照世界衛(wèi)生組織(who)社區(qū)安全促進中心的安全社區(qū)標準和國家安監(jiān)總局《安全社區(qū)建設基本要求》,積極推進我區(qū)安全社區(qū)創(chuàng)建工作,形成全民關注、全員參與安全的氛圍,預防和減少社區(qū)內各類傷害,共享健康和安全,并通過持續(xù)改進,創(chuàng)建安全、和諧的生產、生活環(huán)境。
四、工作任務
(一)加強安全宣傳與培訓
各創(chuàng)建主體單元是安全社區(qū)建設的主體,要在區(qū)政府統(tǒng)一領導下,結合自身實際,嚴格按照《安全社區(qū)建設基本評定標準》和本方案部署組織開展工作,加強學習宣傳安全社區(qū)的理念和建設標準,相互配合,整合資源,通過開展形式多樣的宣傳教育培訓活動,切實提高社區(qū)居民安全防范意識,樹立健康生活觀念,提高應對緊急情況的能力。
(二)開展危險辨識與監(jiān)控
危險辨識的.對象主要是社區(qū)內的各類單位和環(huán)境及共用設施。通過辨識確定容易引發(fā)事故的各種危險源,并采取有效的監(jiān)控措施,在危險部位和環(huán)境設置安全標識,起到警示作用。
(三)制定預防目標和計劃
各創(chuàng)建單元要在危險辨識的基礎上,針對本轄區(qū)內危險源的特征和事故易發(fā)的時間、空間特點,積極開展隱患排查工作,及時消除各類事故隱患。
(四)強化社區(qū)安全基礎工作
部位和人群,并采取有效的監(jiān)控和防范措施。
(五)積極參加安全社區(qū)網(wǎng)絡活動
各創(chuàng)建主體單元要有計劃、有步驟地參加各級組織的各種安全社區(qū)網(wǎng)絡活動,總結安全社區(qū)建設經(jīng)驗,交流建設成果,并結合本地實際加以運用,提高安全社區(qū)建設工作水平。
五、重點工作及實施步驟
安全社區(qū)創(chuàng)建工作分八個階段實施,即:啟動階段、培訓宣傳階段、調查階段、確定項目階段、項目實施階段、自查整檔階段、評定階段、提高階段。
(一)啟動階段區(qū)政府申報安全社區(qū)創(chuàng)建,成立創(chuàng)建工作領導小組,制定下發(fā)安全社區(qū)創(chuàng)建工作實施方案,全面動員啟動創(chuàng)建工作,簽訂目標責任書。
(二)培訓宣傳階段全面培訓街道機關干部、村居干部、企業(yè)負責人及骨干。利用專欄、媒體、網(wǎng)絡、分發(fā)宣傳品或發(fā)放告村民書等方式方法,切實做到人人皆知,人人支持和參與,創(chuàng)造良好的氛圍和運作環(huán)境。
對全區(qū)安全方面的基
害調查。
(四)確定項目階段根據(jù)調查摸底情況,針對重點,成立專項工作組和項目組;制定專項工作組和項目組的目標和計劃;制定安全促進項目實施方案。
五)項目實施階段。按照錦州市安全社區(qū)建設評定標準的要求,在已成立安全社區(qū)建設網(wǎng)絡組織的基礎上、落實建設資金投入、結合轄區(qū)安全情況和條件,有針對性地策劃和實施安全促進項目,建立健全安全社區(qū)管理制度,組織全員參與宣傳教育、培訓,開展事故與傷害風險辨識評估及其預防、事故與傷害記錄檢測和監(jiān)督、應急預案和響應、預防及糾正措施、創(chuàng)建檔案評審與持續(xù)改進等工作。在項目實施階段,由安監(jiān)局具體負責督促、指導各創(chuàng)建單位開展創(chuàng)建工作。各建設單位要嚴格按照實施方案和計劃,整合各方面資源,加大工作力度,促進安全社區(qū)建設工作順利開展,逐項完成安全促進項目。
(六)自查整檔階段。按照《安全社區(qū)建設評定標準》規(guī)定的內容,開展好自查,對前期工作的開展情況、實施情況,認真按照評定管理辦法標準對照檢查,查漏補缺,歸納整理檔案,加快安全促進項目的完成,為評定工作奠定好基礎。
(七)評定階段按照《安全社區(qū)建設評定標準》規(guī)定內容,做好評定工作準備。邀請市安監(jiān)局對我區(qū)安全社區(qū)創(chuàng)建工作進行初步評定后接受市政府安委會辦公室考評。
(八)提高階段夯實基礎,繼續(xù)抓好建設安全社區(qū)各項工作,在鞏固市級安全社區(qū)基礎上,爭創(chuàng)“國-家-安-全社區(qū)”.
六、工作要求
(一)提高認識,精心組織。各創(chuàng)建主體單位要充分認識安全社區(qū)建設的重大意義,把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)政府和區(qū)政府的安排部署上來,切實把安全社區(qū)建設工作列入議事日程,認真研究,精心組織,周密部署,將這一惠及人民群 眾生命財產與健康的宏偉工程抓好、抓實、抓出成效。
(二)強化措施,狠抓落實。各創(chuàng)建主體單位要積極創(chuàng)造有利條件、充分調動各方力量、努力克服建設工作遇到的各種困難,為安全社區(qū)建設工作提供強有力的人力、物力、財力和組織保障,做到“資金、人員、責任、任務、時間”五落實。對建設過程中出現(xiàn)的問題要深入研究、全面分析、制定措施、及時解決,確保建設工作順利實施。
(三)落實責任,齊抓共管。各創(chuàng)建主體單位要根據(jù)本單位在創(chuàng)建工作中的職責和任務,進一步明確分工、落實責任,形成一級抓一級、一級帶一級的工作局面。各部門、各單位要樹立大局意識,相互配合,團結協(xié)作,齊抓共管,充分利用轄區(qū)內現(xiàn)有的各類工作資源,特別是要整合好轄區(qū)現(xiàn)有的綜合治理和社區(qū)管理資源,做到人防、物防、技防的有機結合,促進安全社區(qū)建設工作穩(wěn)步開展。
(四)抓住重點,全面推進。各創(chuàng)建主體單位要結合自己的實際,找準本部門建設工作的重點,建立起“政府主導、部門(村居)統(tǒng)籌、共駐共建、全民參與”的建設工作機制。各單位要做到“五個結合”,即安全社區(qū)建設工作與“平安馬武”創(chuàng)建工作、社區(qū)綜合治理工作、非公有制企業(yè)監(jiān)管試點工作、道路交通安全示范區(qū)創(chuàng)建工作以及推進社區(qū)居民自治建設等工作有機結合起來。
(五)廣泛動員,全民參與。充分利用新聞媒體、宣傳欄、板報等多種形式廣泛宣傳安全社區(qū)建設工作的重要意義,提高社區(qū)居民和單位的法制意識和參與建設的自覺性、積極性,樹立“安全、健康、文化”的社區(qū)理念,切實消除百姓身邊的隱患,解決百姓關心的安全問題,引導、鼓勵社區(qū)居民參與建設工作,保證人民群眾對本地區(qū)安全狀況的滿意和認同。
(六)完善機制,監(jiān)督考核。各創(chuàng)建主體單位要建立健全工作機制,堅持標準,注重實效,嚴格進行自查評估,加強創(chuàng)建工作檔案資料的收集和保管工作。 要堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,嚴格按照國家、市、區(qū)安全社區(qū)建設標準,結合強化“雙基”工作,扎實開展好每一項安全促進項目,堅決不搞形式,不走過場,力爭做到“第一”,使安全社區(qū)建設工作成為建設“平安社區(qū)”和創(chuàng)建“安全保障型示范區(qū)”的堅實基礎。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇九
公司各部門及全體員工:
平安建設是在新形勢下,加強社會治安綜合治理工作的新的舉措,是構建和諧社會,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展的保障,是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據(jù)本公司實際,現(xiàn)將開展創(chuàng)建的工作安排如下:
一、創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組:
組 長:黃練洪 總經(jīng)理
副組長:楊木新 安全負責人
組 員:黃欽烈 廠長
洪秋結 安全主任
林志丹 生產負責人
二、創(chuàng)建“平安企業(yè)”指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹創(chuàng)建“平安企業(yè)”建設的各項
要求,堅持“打防結合,預防為主”的方針,建立健全“平安企業(yè)”創(chuàng)建長效工作機制,落實社會治安綜合治理各項措施,組織和發(fā)動全體員工,積極開展平安建設活動,為公司的穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。
三、創(chuàng)建“平安企業(yè)”標準
1、對公司重點部位進行重點整治,公司無重大治安案件,無重大安全事故。
2、危害公司生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、公司周邊治安管理措施落實,嚴格落實“平安企業(yè)”創(chuàng)建目標責任制。
4、在公司各重要部位必須設置警示牌等設施,配備必要的監(jiān)護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動組織健全,基本檔案、基礎臺帳及有關制度落實。
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7、公司生產、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,進行必要的綠化、美化,美化車間環(huán)境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施,做好重點區(qū)段巡邏執(zhí)勤工作。
四、創(chuàng)建“平安企業(yè)”總體目標、具體要求、具體步驟
總體目標:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于2015年底全面啟動,力爭通過此項活動,實現(xiàn)公司“政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化活動健康、法制健全、員工滿意”的目標。使天呈進入呼圖壁縣“平安企業(yè)”行列。
具體要求:
1、加強領導,精心組織,根據(jù)公司實際,認真分析研究,有針對性地制訂實施方案并采取有力措施,落實責任。
2、加強配合,協(xié)同作戰(zhàn),公司各部門、車間要各司其職、各負其責、密切配合、通力協(xié)作,努力提高“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作能力。
3、加強督查,以求實效。領導小組要定期組織對“平安企業(yè)”創(chuàng)建設施、工作的檢查、指導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,暫時無法解決的要實行跟蹤落實機制。
4、標本兼治,健全機制。加強日常管理,嚴格落實治安保衛(wèi)責任制,建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制,防止治安事件發(fā)生。
具體步驟:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于年底全面啟動,第一步是宣傳動員,營造氛圍,對創(chuàng)建活動進行安排部署。第二步是強化措施,不斷創(chuàng)新,提升平安創(chuàng)建水平。第三步是深化創(chuàng)建,鞏固成果,并申報“平安企業(yè)”稱號。第四步是規(guī)范完善,整改提高,根據(jù)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展情況,總結經(jīng)驗,進一步改正創(chuàng)建中存在的共性和個性問題。
五、創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作任務
1、做好防火、防盜、防治安災害事故等工作,使全體員工熟知防火、防盜等各類防范知識,增強防范意識,加強防范措施,提高自我防范能力,避免發(fā)生各類事故,確保自身及公司安全,年內無治安案件、無火災、生產安全事故發(fā)生。
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2、看好自己的門,管好自己的人,完好自己的物,辦好自己的事,減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設,實行公司、車間、班組三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制,以車間為主,把矛盾解決在基層。
5、切實加強安全生產監(jiān)督管理,責、權、利到位,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作,層層簽訂目標責任書,將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作,牢固樹立社會主義榮辱觀,不斷提高員工綜合素質。
六、創(chuàng)建“平安企業(yè)”保障措施
1、加強領導,健全措施,發(fā)揮作用。
2、加強宣傳,營造氛圍,重在落實。
3、明確職責,規(guī)范運作,責任到人。
4、齊抓共管,形成合力,重在實效。
七、創(chuàng)建“平安企業(yè)”幾點要求
1、加強領導,高度重視。在公司統(tǒng)一領導下開展好此項工作,把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容,擺上議事日程,統(tǒng)一規(guī)劃,精心組織,對照創(chuàng)建標準,加大創(chuàng)建力度,明確階段性目標,重點突破,狠抓落實。
2、加大投入,強化防范。創(chuàng)建工作的重點是落實好各項治安防范措施,建立起防控體系和機制,按照“誰主管誰負責”的原則,加大投入,在人力、物力、財力方面對創(chuàng)建工作給予大力支持,及時研究解決創(chuàng)建中遇到的`各種困難和問題,加強人防、物防,保證創(chuàng)建工作的順利開展。
3、廣泛動員,積極參與。創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動涉及面廣,工作量大,要充分發(fā)動廣大員工支持和參與創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。
4、加強檢查,嚴格獎懲。要加強對創(chuàng)建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制,把創(chuàng)建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
5、協(xié)調配合,齊抓共管。要建立定期工作會議制度,積極溝通,形成共識,密切配合。創(chuàng)建工作要與公司安全生產緊密結合,為公司全年安全生產創(chuàng)造良好的環(huán)境。
各部門要切實加強對創(chuàng)建“平安企業(yè)”的組織,狠抓落實,為“建設平安天呈,構建和諧企業(yè)”而努力奮斗!
廣州市參之靈中藥飲片有限公司
2015年11月25日
關于創(chuàng)建“平安企業(yè)”的實施方案
公司各部門及全體員工:
平安建設是在新形勢下,加強社會治安綜合治理工作的新的舉措,是構建和諧社會,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展的保障,是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據(jù)、市政府關于“全面建設平安企業(yè)東莞”的布署要求,如下:
一、創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組:
組 公司總經(jīng)理
總經(jīng)理助理
副部長
安全生產負責人
組 財務主管
總務主管
生技主管
品質主管
生產主管
生管課長
工務主管
體系管理
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二、創(chuàng)建“平安企業(yè)”指導思想
以科學發(fā)展觀和黨的精神為指導,深入貫徹落實黨中央、國務院關于深化平安中國建設的決策和、省政府關于全面創(chuàng)建平安廣東的工作要求及、市政府關于全面創(chuàng)建平安廣東的工作部署,圍繞東莞市“一強二升三降”、努力形成“五項機制”、營造“五種環(huán)境”、達到“五個增強”的總體目標和創(chuàng)建“平安東莞、幸福東莞”的方針,在石碣鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的指導下建立健全“平安企業(yè)”創(chuàng)建長效工作機制,落實社會治安綜合治理各項措施,組織和發(fā)動全體員工,積極開展平安建設活動,為公司的穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。
三、創(chuàng)建“平安企業(yè)”標準
1、對公司重點部位進行重點整治,公司無重大治安案件,無重大安全事故。
2、危害公司生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、公司周邊治安管理措施落實,嚴格落實“平安企業(yè)”創(chuàng)建目標責任制。
4、在公司各重要部位必須設置警示牌等設施,配備必要的監(jiān)護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動組織健全,基本檔案、基礎臺帳及有關制度落實。
7、公司生產、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,進行必要的綠化、美化,美化車間環(huán)境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施,做好重點區(qū)段巡邏執(zhí)勤工作。
四、創(chuàng)建“平安企業(yè)”總體目標、具體要求、具體步驟
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總體目標:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于2015年初全面啟動,力爭通過此項活動,實現(xiàn)公司“政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化公司進入東莞市“平安企業(yè)”行列。
具體要求:
1、加強領導,精心組織,根據(jù)公司實際,認真分析研究,有針對性地制訂實施方案并采取有力措施,落實責任。
2、加強配合,協(xié)同作戰(zhàn),公司各部門、車間要各司其職、各負其責、密切配合、通力協(xié)作,努力提高“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作能力。
3、加強督查,以求實效。領導小組要定期組織對“平安企業(yè)”創(chuàng)建設施、工作的檢查、指導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,暫時無法解決的要實行跟蹤落實機制。
4、標本兼治,健全機制。加強日常管理,嚴格落實治安保衛(wèi)責任制,建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制,防止治安事件發(fā)生。
具體步驟:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于2015年全面啟動,第一步是宣傳動員,營造氛圍,對創(chuàng)建活動進行安排部署。第二步是強化措施,不斷創(chuàng)新,提升平安創(chuàng)建水平。第三步是深化創(chuàng)建,鞏固成果,并申報“平安企業(yè)”稱號。第四步是規(guī)范完善,整改提高,根據(jù)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展情況,總結經(jīng)驗,進一步改正創(chuàng)建中存在的共性和個性問題。
五、創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作任務
件、無火災、生產安全事故發(fā)生。
2、看好自己的門,管好自己的人,完好自己的物,辦好自己的事,減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設,實行公司、車間、班組三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制,以車間為主,把矛盾解決在基層。
5、切實加強安全生產監(jiān)督管理,責、權、利到位,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作,層層簽訂目標責任書,將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作,牢固樹立社會主義榮辱觀,不斷提高員工綜合素質。
六、創(chuàng)建“平安企業(yè)”保障措施
1、加強領導,健全措施,發(fā)揮作用。
2、加強宣傳,營造氛圍,重在落實。
3、明確職責,規(guī)范運作,責任到人。
4、齊抓共管,形成合力,重在實效。
七、創(chuàng)建“平安企業(yè)”幾點要求
1、加強領導,高度重視。在公司統(tǒng)一領導下開展好此項工作,把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容,擺上議事日程,統(tǒng)一規(guī)劃,精心組織,對照創(chuàng)建標準,加大創(chuàng)建力度,明確階段性目標,重點突破,狠抓落實。
的順利開展。
3、廣泛動員,積極參與。創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動涉及面廣,工作量大,要充分發(fā)動廣大員工支持和參與創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。
4、加強檢查,嚴格獎懲。要加強對創(chuàng)建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制,把創(chuàng)建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
5、協(xié)調配合,齊抓共管。要建立定期工作會議制度,積極溝通,形成共識,密切配合。創(chuàng)建工作要與公司安全生產緊密結合,為公司全年安全生產創(chuàng)造良好的環(huán)境。
各部門要切實加強對創(chuàng)建“平安企業(yè)”的組織,狠抓落實,為“建
2015年4月17日
赤嶺村2015年度平安村建設工作方案
為認真貫徹上級社會治安綜合治理工作會議精神,全面落實《關于開展創(chuàng)建平安村居活動的通知》《關于開展創(chuàng)建平安村活動的實施方案》強力推進創(chuàng)建活動的深入開展,促進我村社會治安穩(wěn)定,現(xiàn)制訂如下實施方案:
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想和上級社會治安綜合治理工作會議精神為指導,以創(chuàng)建“平安村”為目標,動員全村各方力量,齊抓共管,綜合治理,推動全村建設協(xié)調發(fā)展。
二、基本原則
(一)堅持以人為本原則。積極為人民群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)、和諧穩(wěn)定、平等發(fā)展的社會環(huán)境。
(二)堅持統(tǒng)籌兼顧原則。正確處理不同社會群體之間的利益關系,切實把人民群眾的長遠利益與眼前利益、根本利益與具體利益統(tǒng)一起來。
(三)堅持標本兼治原則。綜合運用多種手段,堅持依法治理,做到德法相濟,積極推進體制、機制和制度建設,努力從源頭上解決問題。
(四)堅持整體推進原則。動員、組織全村各方力量參與平
安創(chuàng)建活動,使全村群眾既成為社會和諧穩(wěn)定的受益者,又成為“平安村”的建設者。
(五)堅持務求實效原則。緊緊圍繞如何調處化解社會矛盾、消除治安隱患、整治突出問題,摸實情、干實事,狠抓創(chuàng)建工作措施的落實,不走過場,不搞形式,確保我村建設“平安村”取得實效。
三、工作目標
建設“平安村”的總體目標是:為全村經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、人民幸福安康創(chuàng)造一個更加平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。
四、創(chuàng)建標準
1、治安網(wǎng)絡健全高效,群防群治措施落實;
2、無集體上訪事件,無群眾聚眾鬧-事和群眾性糾紛械斗,無封建迷信和非法組織活動;
3、無重大治安災害事故,無重大火災事故;
4、治安案件和民事糾紛明顯下降減少;
5、民事糾紛調解成功率達95以上;
6、失足人員幫教成功率達100%;
7、邊界睦鄰友好,無治安、刑事案件;
8、人民群眾法制觀念提高。
五、工作措施
的順利實現(xiàn)。具體來說,主要是開展好“四大活動”:
(一)認真開展矛盾糾紛排查調處活動
健全矛盾糾紛半月一小排、一月一大排的定期排查制度,深入全面地開展排查。對排查出來的問題,抓好化解調處工作,做到“小事不出組、大事不出村、矛盾不上交”。
(二)積極配合上級開展打擊、整治活動
加強信息工作,積極為上級開展社會治安集中整治工作提供信息線索;深化對“全能神”等邪教組織的斗爭,切實做好對癡迷者的教育轉化和重點人員的防范監(jiān)控工作;做好有害氣功組織的清理整頓,堅決防止各類邪教組織形成氣候。
(三)全面開展法制教育宣傳活動
要積極開展普法教育。切實抓好以村民為普法對象的法制宣傳教育,加強青少年、外出務工人員的法制宣傳教育,提高他們依法經(jīng)營、遵紀守法的意識。
(四)傾力開展為民辦實事活動
要努力為群眾解決實際問題,狠抓農村思想道德建設。做好我村各類文化設施建設,豐富我村文化生活。深入開展各種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,使廣大人民群眾自覺形成文明健康的生活方式。
赤嶺村委會 2015年1月20日
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十
為了進一步深化擴展平安創(chuàng)建工作,落實企事業(yè)單位社會治安綜合治理各項工作措施,根據(jù)上級有關文件,按照船場鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”實施方案的要求,圍繞“解難題、興企業(yè)、促發(fā)展”的要求,以加快企業(yè)發(fā)展為目標,以發(fā)展經(jīng)濟、服務社會為宗旨,緊緊圍繞著創(chuàng)建平安企業(yè)的標準,突出建立健全企業(yè)內部長效工作機制,有效地促進了經(jīng)濟社會和諧發(fā)展?,F(xiàn)將開展工作總結如下:
一、強化領導,落實責任。
我鎮(zhèn)高度重視深化“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作,為貫徹落實市政府深化創(chuàng)建“平安企業(yè)”的工作部署,切實搞好創(chuàng)建活動,成立了由鎮(zhèn)黨委副書記黃曉東為組長的鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”領導小組,負責組織、協(xié)調、指導、檢查創(chuàng)建”平安企業(yè)”活動各項工作。年初創(chuàng)建小組根據(jù)上級有關文件精神以及鎮(zhèn)里實際情況,制定了《船場鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”實施方案》,對創(chuàng)建“平安企業(yè)”目標任務、工作措施等做了具體的要求。
二、建立長效機制,促進和諧發(fā)展。
“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作的最終目標是為了實現(xiàn)企業(yè)和諧與發(fā)展,推動社會的長治久安。而這一目標的實現(xiàn)需要制度的保障與支持,只有在企業(yè)與政府之間、企業(yè)內部形成一個長效的平安保障制度,那么一個“平安企業(yè)、平安船場”的局面才能出現(xiàn)。長效機制的建設具體分為三部分,以企業(yè)為劃分標準,即社會大環(huán)境的制度建設、政府與企業(yè)之間的制度建設、企業(yè)內部的制度建設。
與企業(yè)負責人及員工座談、發(fā)放調查表等形式,積極開展走訪,了解企業(yè)的安全需求和治安情況。在這基礎上,集中開展集中開展專項整治行動,積極營造對涉企犯罪的嚴打高壓態(tài)勢。
2、整合資源,重在建設,營造政府與企業(yè)間的溝通渠道。在開展企業(yè)外部環(huán)境整治中,同時也注重對企業(yè)與政府之間的溝通與聯(lián)系建設,形成一個較為完善的治安防控網(wǎng)絡。
首先,依托綜治辦建立政企聯(lián)席會議制度,為政企交流提供平臺。鎮(zhèn)里主要領導掛鉤重點規(guī)模企業(yè),每月都要下企業(yè)調研一次以上,主要任務是了解企業(yè)在發(fā)展生產經(jīng)營中遇到的用工、用電、融資難、與周邊群眾的關系,企業(yè)安全生產等問題。如在調研鎮(zhèn)外企巨銘石墨有限公司反映,二期工業(yè)用地因全縣土地綜合規(guī)劃利用還未通過省里的審批,導致土地報批無法進行,導致無法開工問題后。積極召開鎮(zhèn)有關會議并同縣里相關部門進行協(xié)商,最后順利解決了巨銘石墨在開工過程中的困難。
其次,建立企業(yè)服務需求報告機制。針對企業(yè)在建設和發(fā)展中經(jīng)常存在著這樣、那樣的困難,我鎮(zhèn)從服務企業(yè),為企業(yè)解難題,促發(fā)展出發(fā),建立了“企業(yè)服務需求”制度:一方面以書面形式制作《船場鎮(zhèn)企業(yè)服務需求一覽表》包括企業(yè)名稱、服務需求內容等,企業(yè)通過填寫相關信息將企業(yè)需求反映給鎮(zhèn)創(chuàng)建小組,創(chuàng)建小組進而更有針對性得為企業(yè)排憂解難。另一方面建立企業(yè)來訪來電制度,凡企業(yè)人員到我鎮(zhèn)來訪都有專人接待、登記、答復,盡量做到有訪必回,讓企業(yè)主滿懷希望而來,滿意而歸。這一制度的形成,大大加強了政府與企業(yè)間的聯(lián)系與溝通,也更好得為企業(yè)服務,更好得實現(xiàn)“平安企業(yè)”的目標。
對企業(yè)開展專項活動,通過專項活動,對企業(yè)存在的安全隱患予以排除。如今年關于深化消防安全五大活動開展清剿火患戰(zhàn)役,鎮(zhèn)以此為契機,對各企業(yè)進行有針對性的排查。對排查出的不安全隱患,除了當場責令企業(yè)整改,并要求每月10日前用書面報告給鎮(zhèn)里有關部門。
3、夯實基礎,優(yōu)化企業(yè)內部環(huán)境?!捌桨财髽I(yè)“工作的開展不僅需要政府的領導,而且還需要企業(yè)自身的成長和相關制度的完善。為了促使企業(yè)更好完善自身內部制度建設,鎮(zhèn)創(chuàng)建小組通過“三定”措施來實現(xiàn)企業(yè)內部環(huán)境的優(yōu)化。
首先定觀念,轉變了企業(yè)對平安企業(yè)建設的觀念。促使企業(yè)主克服“重生產、輕安全、重效益、輕投入”的意識。由“被動”轉為“主動”,由“讓我建”轉為“我要建”,多數(shù)企業(yè)通過參與平安企業(yè)建設活動,嘗到了甜頭,深知良好的社會環(huán)境和內部員工的平安和諧共處,是推動企業(yè)發(fā)展,員工安心,老板放心的一支無形的力量。
其次定責任,與企業(yè)簽訂責任協(xié)議書。通過協(xié)議書的簽署,明確企業(yè)的職責,使企業(yè)明白安全生產、平安建設是企業(yè)自身的責任,以提高企業(yè)重視程度。有效促進企業(yè)形成了講安全生產的多,違規(guī)操作的少;講團結協(xié)作的多,怠工消極的少;講提高技術職能的多,產品質量差的少的氛圍。
亡事件,不出現(xiàn)災害事故和環(huán)境污染事件;道德標準:企業(yè)職工思想道德、法律意識、愛崗敬業(yè)、集體主義觀念等各方面素質較強,不參與封建迷信、“黃、賭、毒”等非法活動;人文標準:企業(yè)關心職工的疾苦、體貼職工生活,充分保障職工的合法權益。
三、強化督促檢查,確保企業(yè)平安、健康發(fā)展。
我鎮(zhèn)始終按照“平安企業(yè)”實施方案,充分發(fā)揮職能作用,把創(chuàng)建平安企業(yè)的理念、創(chuàng)建平安企業(yè)的措施融入到實際工作中,突出重點工作,把握重點環(huán)節(jié),采取“月督查、季分析、半年小結、年終總評”辦法,推動“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作不斷向縱深推進。強化“平安企業(yè)”創(chuàng)建的督促檢查,經(jīng)常牽頭組織縣有關部門深入到創(chuàng)建單位檢查指導,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時提出限期整改要求,并跟蹤督促企業(yè)認真落實。對企業(yè)在創(chuàng)建過程中存在的困難和問題,特別是企業(yè)中出現(xiàn)的影響社會安定穩(wěn)定的苗頭性、傾向性的熱難點問題,始終保持在第一時間了解情況、掌握實情,第一時間幫助企業(yè)查擺問題、剖析原因、制定對策,第一時間協(xié)調相關部門認真加以解決,第一時間向企業(yè)反饋辦理情況,第一時間向上級匯報暫時難以解決的問題,最大限度地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把不穩(wěn)定因素消除在起始階段。與此同時,我鎮(zhèn)還經(jīng)常深入企業(yè)指導和督促開展創(chuàng)建活動,督促各單位的第一責任人緊緊圍繞創(chuàng)建平安企業(yè)的要求,負起責任,推進工作,督促企業(yè)嚴格執(zhí)行《勞動法》規(guī)定,按時足額支付員工薪金,依法為員工繳納醫(yī)保、社保、住房公積金、工傷保險、女職工生育保險等,員工依法享受福利、法定休息日和受教育,切實維護企業(yè)員工的合法權益,努力從源頭上妥善處理可能引發(fā)的矛盾和糾紛,防止重大集體上訪或越級上訪事件的發(fā)生,促進社會和諧穩(wěn)定。經(jīng)過半年的艱辛努力,有效維護了社會安定穩(wěn)定,較好地實現(xiàn)了企業(yè)“無集體越級上訪,無刑事案件,無重大安全生產責任事故”的良好態(tài)勢。
今年,我鎮(zhèn)在創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動,為企業(yè)的平安穩(wěn)定做了大量工作,取得了一定的成效。但“平安企業(yè)”的建設是長期性的,在今后工作中我鎮(zhèn)將繼續(xù)保持工作熱情,保持為企業(yè)服務、為社會服務的態(tài)度。認真貫徹落實黨的十七大精神,創(chuàng)新舉措,真抓實干,不斷推進平安企業(yè)建設活動上新臺階,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出新的貢獻。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十一
平安建設是在新形勢下,加強社會治安綜合治理工作的新的舉措,是構建和諧社會,促進企業(yè)協(xié)調發(fā)展的保障,是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據(jù)縣委、縣政府建立平安企業(yè)創(chuàng)建工作的有關布署,結合我鎮(zhèn)實際,現(xiàn)將創(chuàng)建平安企業(yè)的工作安排如下:
組長:鐘健活鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長。
副組長:陳玉清鎮(zhèn)委委員、副鎮(zhèn)長。
組員:羅杰斌綜治辦專職副主任。
鄧云彪安監(jiān)所所長。
鄧東娣經(jīng)濟辦主任。
李振波財管所所長。
劉永忠派出所所長。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹創(chuàng)建“平安企業(yè)”建設的各項要求,在縣委、縣政府領導下,堅持“打防結合,預防為主”的方針,建立健全“平安企業(yè)”創(chuàng)建長效工作機制,落實社會治安綜合治理各項措施,組織和發(fā)動全體員工,積極開展平安建設活動,為本鎮(zhèn)的穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。
1、對轄區(qū)內重點部位進行重點整治,轄區(qū)內無重大治安案件,無重大。
安全事故。
2、危害企業(yè)生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、企業(yè)周邊治安管理措施落實,嚴格落實“平安企業(yè)”創(chuàng)建目標責任制。
4、在企業(yè)各重要部位必須設置警示牌等設施,配備必要的監(jiān)護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動組織健全,基本檔案、基礎臺帳及有關制度落實。
7、企業(yè)生產、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,進行必要的綠化、美化,美化車間環(huán)境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施,做好重點區(qū)段巡邏執(zhí)勤工作。
總體目標:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于20xx年初全面啟動,力爭通過此項活動,實現(xiàn)企業(yè)“政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化活動健康、法制健全、員工滿意”的目標。
具體要求:
1、加強領導,精心組織,根據(jù)實際,認真分析研究,有針對性地制訂實施方案并采取有力措施,落實責任。
2、加強配合,協(xié)同作戰(zhàn),各單位務必各司其職、各負其責、密切配合、通力協(xié)作,努力提高“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作能力。
4、標本兼治,健全機制。加強日常管理,嚴格落實治安保衛(wèi)責任制,建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制,防止治安事件發(fā)生。
具體步驟:創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動于20xx年全面啟動,第一步是宣傳動員,營造氛圍,對創(chuàng)建活動進行安排部署。第二步是強化措施,不斷創(chuàng)新,提升平安創(chuàng)建水平。第三步是深化創(chuàng)建,鞏固成果,并申報“平安企業(yè)”稱號。第四步是規(guī)范完善,整改提高,根據(jù)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展情況,總結經(jīng)驗,進一步改正創(chuàng)建中存在的共性和個性問題。
1、做好防火、防盜、防治安災害事故等工作,使全體員工熟知防火、防盜等各類防范知識,增強防范意識,加強防范措施,提高自我防范能力,避免發(fā)生各類事故,確保自身安全,年內無治安案件、無火災、生產安全事故發(fā)生。
2、看好自己的門,管好自己的人,完好自己的物,辦好自己的事,減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設,實行企業(yè)內三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制,以企業(yè)為主,把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
5、切實加強安全生產監(jiān)督管理,責、權、利到位,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作,層層簽訂目標責任書,將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作,牢固樹立社會主義榮辱觀,不斷提高員工綜合素質。
1、加強領導,健全措施,發(fā)揮作用。
2、加強宣傳,營造氛圍,重在落實。
3、明確職責,規(guī)范運作,責任到人。
1、加強領導,高度重視。在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府統(tǒng)一領導下開展好此項工作,把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容,擺上議事日程,統(tǒng)一規(guī)劃,精心組織,對照創(chuàng)建標準,加大創(chuàng)建力度,明確階段性目標,重點突破,狠抓落實。
2、加大投入,強化防范。創(chuàng)建工作的重點是落實好各項治安防范措施,建立起防控體系和機制,按照“誰主管誰負責”的原則,加大投入,在人力、物力、財力方面對創(chuàng)建工作給予大力支持,及時研究解決創(chuàng)建中遇到的各種困難和問題,加強人防、物防,保證創(chuàng)建工作的順利開展。
3、廣泛動員,積極參與。創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動涉及面廣,工作量大,要充分發(fā)動廣大員工支持和參與創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建環(huán)境。
4、加強檢查,嚴格獎懲。要加強對創(chuàng)建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制,把創(chuàng)建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十二
圍繞“解難題、興企業(yè)、促發(fā)展”的要求,以加快企業(yè)發(fā)展為目標,以發(fā)展經(jīng)濟、服務社會為宗旨,緊緊圍繞著創(chuàng)建平安企業(yè)的標準,突出建立健全企業(yè)內部長效工作機制,有效地促進了經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。
現(xiàn)將開展工作總結如下:。
一、強化領導,落實責任我鎮(zhèn)高度重視深化“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作,為貫徹落實市政府深化創(chuàng)建“平安企業(yè)”的工作部署,切實搞好創(chuàng)建活動,成立了“平安企業(yè)”領導小組,負責組織、協(xié)調、指導、檢查創(chuàng)建”平安企業(yè)”
活動各項工作。
年初創(chuàng)建小組根據(jù)上級有關文件精神以及鎮(zhèn)里實際情況,制定了。
《xx鎮(zhèn)創(chuàng)建“平安企業(yè)”實施方案》,對創(chuàng)建“平安企業(yè)”目標任務、工作措施等做了具體的要求。
二、建立長效機制,促進和諧發(fā)展。
而這一目標的實現(xiàn)需要制度的保障與支持,只有在企業(yè)與政府之間、企業(yè)內部形成一個長效的平安保障制度,那么一個“平安企業(yè)、平安xx”的局面才能出現(xiàn)。
長效機制的建設具體分為三部分,以企業(yè)為劃分標準,即社會大環(huán)境的制度建設、政府與。
企業(yè)之間的制度建設、企業(yè)內部的制度建設。
1、大環(huán)境,小安居。
只有在一個健康和諧的大環(huán)境下,才能誕生一個個“平安企業(yè)”。
深入企業(yè),采取上門走訪、電話聯(lián)系、與企業(yè)負責人及員工座談、發(fā)放調查表等形式,積極開展走訪,了解企業(yè)的安全需求和治安情況。
在這基礎上,集中開展集中開展專項整治行動,積極營造對涉企犯罪的嚴打高壓態(tài)勢。
2、整合資源,重在建設,營造政府與企業(yè)間的溝通渠道。
在開展企業(yè)外部環(huán)境整治中,同時也注重對企業(yè)與政府之間的溝通與聯(lián)系建設,形成一個較為完善的治安防控網(wǎng)絡。
首先,依托綜治辦建立政企聯(lián)席會議制度,為政企交流提供平臺。鎮(zhèn)里主要領導掛鉤重點規(guī)模企業(yè),每月都要下企業(yè)調研一次以上,主要任務是了解企業(yè)在發(fā)展生產經(jīng)營中遇到的用工、用電、融資難、與周邊群眾的關系,企業(yè)安全生產等問題。
其次,建立企業(yè)服務需求報告機制。
針對企業(yè)在建設和發(fā)展中經(jīng)常存在著這樣、那樣的困難,我鎮(zhèn)從服務企業(yè),為企業(yè)解難題,促發(fā)展出發(fā),建立了“企業(yè)服務需求”制度:一方面以書面形式制作《xx鎮(zhèn)企業(yè)服務需求一覽表》包括企業(yè)名稱、服務需求內容等,企業(yè)通過填寫相關信息將企業(yè)需求反映給鎮(zhèn)創(chuàng)建小組,創(chuàng)建小組進而更有針對性得為企業(yè)排憂解難。
另一方面建立企業(yè)來訪來電制度,凡企業(yè)人員到我鎮(zhèn)來訪都有專人接待、登記、答復,盡量做到有訪必回,讓企業(yè)主滿懷希望而來,滿意而歸。
這一制度的形成,大大加強了政府與企業(yè)間的聯(lián)系與溝通,也更好得為企業(yè)服務,更好得實現(xiàn)“平安企業(yè)”
的目標。
最后,建立安全生產隱患排查機制。
鎮(zhèn)創(chuàng)建小組依據(jù)各個階段有關的文件對企業(yè)開展專項活動,通過專項活動,對企業(yè)存在的安全隱患予以排除。
3、夯實基礎,優(yōu)化企業(yè)內部環(huán)境?!捌桨财髽I(yè)“工作的開展不僅需要政府的領導,而且還需要企業(yè)自身的成長和相關制度的完善。
為了促使企業(yè)更好完善自身內部制度建設,鎮(zhèn)創(chuàng)建小組通過“三定”措施來實現(xiàn)企業(yè)內部環(huán)境的優(yōu)化。
三、強化督促檢查,確保企業(yè)平安、健康發(fā)展。
我鎮(zhèn)始終按照“平安企業(yè)”實施方案,充分發(fā)揮職能作用,把創(chuàng)建平安企業(yè)的理念、創(chuàng)建平安企業(yè)的措施融入到實際工作中,突出重點工作,把握重點環(huán)節(jié),采取“月督查、季分析、半年小結、年終總評”辦法,推動“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作不斷向縱深推進。
強化“平安企業(yè)”創(chuàng)建的督促檢查,經(jīng)常牽頭組織有關部門深入到創(chuàng)建單位檢查指導,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時提出限期整改要求,并跟蹤督促企業(yè)認真落實。
對企業(yè)在創(chuàng)建過程中存在的困難和問題,特別是企業(yè)中出現(xiàn)的影響社會安定穩(wěn)定的苗頭性、傾向性的熱難點問題,始終保持在第一時間了解情況、掌握實情,第一時間幫助企業(yè)查擺問題、剖析原因、制定對策,第一時間協(xié)調相關部門認真加以解決,第一時間向企業(yè)反饋辦理情況,第一時間向上級匯報暫時難以解決的問題,最大限度地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把不穩(wěn)定因素消除在起始階段。
與此同時,我鎮(zhèn)還經(jīng)常深入企業(yè)指導和督促開展創(chuàng)建活動,督促各單位的第。
社保、住房公積金、工傷保險、女職工生育保險等,員工依法享受福利、法定休息日和受教育,切實維護企業(yè)員工的合法權益,努力從源頭上妥善處理可能引發(fā)的矛盾和糾紛,防止重大集體上訪或越級上訪事件的發(fā)生,促進社會和諧穩(wěn)定。
但“平安企業(yè)”的建設是長期性的,在今后工作中我鎮(zhèn)將繼續(xù)保持工作熱情,保持為企業(yè)服務、為社會服務的態(tài)度。
認真貫徹落實黨的十八大精神,創(chuàng)新舉措,真抓實干,不斷推進平安企業(yè)建設活動上新臺階,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出新的貢。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十三
為切實加強對“平安創(chuàng)建·春運行動”的組織領導,決定成立全區(qū)“平安創(chuàng)建·春運行動”工作領導小組。區(qū)委副書記、區(qū)長王柏生任組長,副組長由區(qū)委常委、紀委書記袁昌華,區(qū)委常委、副區(qū)長劉金山,區(qū)委常委、政法委書記候春靜擔任,區(qū)紀委(監(jiān)察局)、宣傳部、政法委、交通局、公安分局、物價局、廣文局、安監(jiān)局、工商局、城管分局等部門為成員單位。
領導小組下設辦公室,辦公地點設在區(qū)交通局,具體負責此次專項行動的日常工作。設立春運工作值班及投訴電話(區(qū)交通局、區(qū)公安分局)。
本次行動各有關部門、單位也要成立相應的組織機構,制定相應的工作方案,切實做好“平安創(chuàng)建·春運行動”的具體實施工作。
本次活動分三個階段組織實施,具體如下:
第一階段:宣傳發(fā)動階段(1月23日—1月27日)。
1月26日下午,召開全區(qū)“平安創(chuàng)建·春運行動”動員會議。
區(qū)宣傳、交通、公安等部門要分別制定宣傳方案,組織開展全方位、多層次的'“平安創(chuàng)建·春運行動”宣傳活動,形成強大的宣傳聲勢,營造濃厚的集中整治氛圍。
區(qū)交通、公安部門,要根據(jù)各自職能,組織司駕人員認真學習相關法律法規(guī)和市、區(qū)動員會議精神,統(tǒng)一思想,提高認識。
第二階段:集中整治階段(1月28日—3月2日)。
為保證整治期間各項工作的順利進行,“平安創(chuàng)建·春運行動”工作領導小組下設宣傳報道組、市場管理組、安全監(jiān)管組、明查暗訪組等四個職能小組,并明確各個職能小組的責任人及主要職責。
1、宣傳報道組,由區(qū)委宣傳部、區(qū)廣電文化局等新聞單位組成。主要負責報道“平安創(chuàng)建·春運行動”中涌現(xiàn)出來的模范人物和先進事跡,對春運期間的違法違規(guī)行為及時公開曝光。
2、市場管理組,由區(qū)交通局、物價局、工商局組成。交通部門負責春運期間的客運市場經(jīng)營秩序和經(jīng)營行為管理,維護運輸市場秩序,既要加大對無證營運、超范圍營運、站外帶客、宰客、甩客、賣客、超載、拒載等違法違章經(jīng)營行為予以嚴厲打擊,加強對農公交營運秩序的管理,嚴打“黑車”。又要確保執(zhí)法文明、規(guī)范和準確,體現(xiàn)交通執(zhí)法應有的素質和水平。對旅客或經(jīng)營者的投訴,要及時進行核查處理,反饋投訴人。
物價、工商部門要認真執(zhí)行春運運價管理規(guī)定,監(jiān)督客運企業(yè)嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的票價,嚴厲查處哄抬票價、亂收費行為,堅決杜絕亂漲價、亂收費和管理中各自為政、推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。
3、安全監(jiān)管組,由區(qū)公安分局、安監(jiān)局組成。主要職責是積極與交通、物價等部門配合,嚴厲打擊客運市場中盜竊、攔車、搶劫等危害社會治安行為以及倒賣客票、欺行霸市,敲詐勒索、打罵群眾等擾亂運輸市場秩序和社會治安秩序的地方黑惡勢力。同時,要嚴查營運客車超員、超速、無證駕駛、酒后駕駛、違章超車、疲勞駕駛等違章經(jīng)營行為,嚴禁非法攜帶煙花、爆竹等易燃易爆物品。
4、明查暗訪組,由區(qū)紀委(監(jiān)察局)、區(qū)委政法委組成。主要職責是采取明查和暗訪相結合的方式,負責對此次“平安創(chuàng)建·春運行動”活動開展情況的全程監(jiān)督,對工作敷衍了事甚至違規(guī)違紀的工作人員,特別是因失職、失管、失控行為造成嚴重后果的,要嚴肅追究工作組負責人及相關責任人的責任。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十四
為認真貫徹上級社會治安綜合治理工作會議精神,全面落實《關于開展創(chuàng)建平安村居活動的通知》《關于開展創(chuàng)建平安村活動的實施方案》強力推進創(chuàng)建活動的深入開展,促進我村社會治安穩(wěn)定,現(xiàn)制訂如下實施方案:
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想和上級社會治安綜合治理工作會議精神為指導,以創(chuàng)建“平安村”為目標,動員全村各方力量,齊抓共管,綜合治理,推動全村建設協(xié)調發(fā)展。
二、基本原則
(一)堅持以人為本原則。積極為人民群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)、和諧穩(wěn)定、平等發(fā)展的社會環(huán)境。
(二)堅持統(tǒng)籌兼顧原則。正確處理不同社會群體之間的利益關系,切實把人民群眾的長遠利益與眼前利益、根本利益與具體利益統(tǒng)一起來。
(三)堅持標本兼治原則。綜合運用多種手段,堅持依法治理,做到德法相濟,積極推進體制、機制和制度建設,努力從源頭上解決問題。
(四)堅持整體推進原則。動員、組織全村各方力量參與平
安創(chuàng)建活動,使全村群眾既成為社會和諧穩(wěn)定的受益者,又成為“平安村”的建設者。
(五)堅持務求實效原則。緊緊圍繞如何調處化解社會矛盾、消除治安隱患、整治突出問題,摸實情、干實事,狠抓創(chuàng)建工作措施的落實,不走過場,不搞形式,確保我村建設“平安村”取得實效。
三、工作目標
建設“平安村”的總體目標是:為全村經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、人民幸福安康創(chuàng)造一個更加平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。
四、創(chuàng)建標準
1、治安網(wǎng)絡健全高效,群防群治措施落實;
2、無集體上訪事件,無群眾聚眾鬧-事和群眾性糾紛械斗,無封建迷信和非法組織活動;
3、無重大治安災害事故,無重大火災事故;
4、治安案件和民事糾紛明顯下降減少;
5、民事糾紛調解成功率達95以上;
6、失足人員幫教成功率達100%;
7、邊界睦鄰友好,無治安、刑事案件;
8、人民群眾法制觀念提高。
五、工作措施
的順利實現(xiàn)。具體來說,主要是開展好“四大活動”:
(一)認真開展矛盾糾紛排查調處活動
健全矛盾糾紛半月一小排、一月一大排的定期排查制度,深入全面地開展排查。對排查出來的問題,抓好化解調處工作,做到“小事不出組、大事不出村、矛盾不上交”。
(二)積極配合上級開展打擊、整治活動
加強信息工作,積極為上級開展社會治安集中整治工作提供信息線索;深化對“全能神”等邪教組織的斗爭,切實做好對癡迷者的教育轉化和重點人員的防范監(jiān)控工作;做好有害氣功組織的清理整頓,堅決防止各類邪教組織形成氣候。
(三)全面開展法制教育宣傳活動
要積極開展普法教育。切實抓好以村民為普法對象的法制宣傳教育,加強青少年、外出務工人員的法制宣傳教育,提高他們依法經(jīng)營、遵紀守法的意識。
(四)傾力開展為民辦實事活動
要努力為群眾解決實際問題,狠抓農村思想道德建設。做好我村各類文化設施建設,豐富我村文化生活。深入開展各種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,使廣大人民群眾自覺形成文明健康的.生活方式。
赤嶺村委會 2015年1月20日
為了認真貫徹落實省、市、縣、鄉(xiāng)綜治委關于深入開展平安建設活動的總體部署,進一步深化“平安xx”創(chuàng)建工作,為我村經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境,特制定本方案。
一、指導思想
堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大和十六屆六中全會精神,全面落實科學發(fā)展觀,按照構建社會主義和諧社會的要求,在鄉(xiāng)黨委政府的統(tǒng)一領導下,組織動員社會各方面力量,以建立健全長效工作機制為核心,以加強基層基礎工作為重點,以人民群眾滿意為目標,全面落實社會治安綜合治理各項措施,廣泛開展基層平安村創(chuàng)建活動,為我村經(jīng)濟發(fā)展社會政治穩(wěn)定營造良好的社會環(huán)境。
二、目標任務
2015年“平安馬家灣村”創(chuàng)建活動的主要任務是:
1、努力提高化解社會矛盾的能力,從源頭上有效預防和減少矛盾糾紛,化解不和諧不安定因素。
2、努力提高社會治安防控能力,維護好村里村居周邊社會治安秩序,有效預防和控制安全生產事故、交通事故、火災事故發(fā)生。
3、逐步解決突出社會治安問題,人民群眾反映強烈的問題,全面提升民眾滿意度,營造人民安居樂業(yè)的安寧環(huán)境。
三、組織領導
成立xx村平安創(chuàng)建工作領導小組,負責平安創(chuàng)建工作
的組織、指導、協(xié)調和具體實施。
組 長:xx(村支部書記)
副組長:xx(村主任)
成 員:
領導小組下設辦公室,辦公室設在村委會。
四、工作步驟
平安創(chuàng)建活動共分三個階段:
第一階段(7月25日—7月31日),宣傳發(fā)動階段。組織動員和安排部署平安創(chuàng)建工作。認真貫徹落實平安創(chuàng)建工作會議精神,迅速組織召開平安創(chuàng)建宣傳動員會、安排部署會,結合各自實際,分別制定工作方案和創(chuàng)建標準,分解量化工作任務,落實工作責任,推動創(chuàng)建活動迅速展開。
第二階段(8月1日—10月10日),狠抓落實、組織實施階段??偨Y經(jīng)驗,全方位、多層次的開展平安村(組)、創(chuàng)建活動,第一步:按照“統(tǒng)一規(guī)劃,自然形成,合理布局,便于管理”的原則,按照單位服從服務于社會管理平安創(chuàng)建的要求,將村會劃分成四個個“平安小區(qū)”,每個平安小區(qū)在領導小組的統(tǒng)一領導下各自開展,由村委會統(tǒng)一管理。開展平安小區(qū)創(chuàng)建,摸清人口底數(shù),建立矛盾排查調解制度,幫教制度、鄰里守望防控制度等議事制度,健全各村民小組群防群治網(wǎng)絡,通過村抓組、組抓戶、戶抓人來全面鋪開,整體推進。
第三階段(10月10日—11月20日)。自我檢查階段。10月下旬,領導小組進行各組檢查驗收。
五、具體要求
1、加強創(chuàng)建活動的組織領導。按照“第一要務抓發(fā)展、第一責任保穩(wěn)定”的要求,把平安建設納入本村的總體規(guī)劃,明確目標,落實措施,制定實施方案,狠抓落實。
2、著力打造齊抓共管的工作格局。把創(chuàng)建“平安馬家灣”作為一項政治任務,各司其職、各負其責,發(fā)揮好各個村干部的職能作用,共同推進平安創(chuàng)建工作。要加大創(chuàng)建“平安向家”宣傳力度,大力弘揚見義勇為精神,強化輿-論引導,不斷增強群眾治安防范意識,形成維護治安人人有責的良好社會氛圍。
3、要進一步落實創(chuàng)建活動的保障措施。根據(jù)創(chuàng)建工作任務,研究解決創(chuàng)建工作必要經(jīng)費,確保各項工作正常開展。要積極探索市場經(jīng)濟條件下開展群防群治的途徑和辦法,按照“誰受益、誰出資”和“取之不盡、用之于民”的原則,多渠道、多途徑地解決群防群治工作所需經(jīng)費。
二〇一〇年七月二十五日
**
按照市、縣、鎮(zhèn)關于綜治工作的具體安排和部署,為切實抓好**村“平安村”創(chuàng)建工作,營造平安和諧幸福的良好社會環(huán)境,我**村支兩委堅持“預防為主,防打結合”的方針,發(fā)動群眾、依靠群眾,攜手共建平安**。對照平安村創(chuàng)建的工作要求,制定**:
一、平安村創(chuàng)建目標
強化綜治工作重心,細化平安創(chuàng)建目標,深化和諧文化內涵,筑牢綜治工作根基,把搞好治安、維穩(wěn)作為村級工作的重中之重,支部書記劉干湘抓全面、負總責,治調主任余立明抓具體、負全責,按照突出重點、狠抓落實的原則,在總結經(jīng)驗創(chuàng)新工作方法的基礎上,積極做好矛盾糾紛化解、幫民扶貧解困工作,全力維護社會和諧穩(wěn)定,健全完善齊抓共管工作機制,加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍,打造平安和諧**。
二、**村基本情況
好的工作基礎。
三、創(chuàng)建具體工作措施
1、健全組織領導。一是加強組織領導,成立**村平安創(chuàng)建工作領導小組,以村支書劉干湘為組長,以治調主任余立明及村主任彭成為副組長,以村支兩委其他村干部、各村民小組組長為成員。**村平安創(chuàng)建工作領導小組,實行支部書記負責制,各村民小組組長具體負責,重點抓好具體落實工作。二是制定規(guī)劃,按照相關要求詳細制定切實可行的平安村創(chuàng)建實施方案,內容詳盡并明確創(chuàng)建目標和工作要求,使創(chuàng)建工作科學化、規(guī)范化和有效化。
2、加強宣傳引導。加強社會治安宣傳,宣傳社會主核心價值觀,提升群眾安全意識,為平安和諧創(chuàng)建打下群眾基礎。加大平安創(chuàng)建宣傳力度,充分利用村級無線廣播、平安宣傳櫥窗及宣傳單等多種宣傳載體,極大的調動群眾參與平安創(chuàng)建的積極性;加大平安創(chuàng)建宣傳人群,針對不同人群采用相應的宣傳措施,利用村民代表會議凝聚村民小組長的平安創(chuàng)建共識,黨員大會發(fā)揮黨員的平安創(chuàng)建先鋒意識,并讓平安創(chuàng)建文化進校園、個體經(jīng)營及企業(yè),不斷擴大平安創(chuàng)建的參與人群。
強社會矛盾糾紛化解。積極開展“群防群治”,加強人民調解工作,做到各類糾紛能迅速、公平、公正地調處解決,小事不出組、大事不出村。定期開展矛盾糾紛排查,嚴格落實社會矛盾糾紛化解的工作機制,實行包干分片管理和責任追究制,確保種類糾紛及時有效化解,切實維護廣大群眾利益。
4、加大綜治力度。多措并舉,搞好綜治工作。加強支部建設,為綜治工作順利實施堅定村級領導核心,堅持圍繞平安村創(chuàng)建為中心的綜治工作;加強基礎設施建設,從村民最關心的農水電路等問題入手,逐步有序地解決亟需完善的基礎設施;加強群眾聯(lián)系,牢固樹立群眾是平安村建設主體的觀念,不斷將平安創(chuàng)建引向深處;加強致富奔小康,充分利用自身資源,實現(xiàn)村級產業(yè)轉型、村民創(chuàng)富增收;加強生態(tài)文明建設,改善村民宜居環(huán)境等等;加大對“黃、賭、毒”以及邪教、法-論-功等組織非法活動的排查,充分發(fā)揮組織機構職能,加強與上級主管及公安部門協(xié)作,成立警民相約室,積極與村民排難解憂。通過多種舉措,按照“四為主”為標準進行管理,發(fā)揮中心作用,強化預防化解矛盾糾紛和治安防控整體能力。明確中心工作職責,健全各項工作制度,完善各項工作機制,確保把制度落實到實處,從而高效快捷地推進我村“平安村”創(chuàng)建工作。
進行平安宣傳,加大社會治安管理,加大治安防控排查力度,使得平安村創(chuàng)建達到無重大刑事案件、無民轉刑、無影響惡劣的治安案件發(fā)生,無上訪群眾事件發(fā)生的目的,從而為實現(xiàn)平安**,營造良好的社會氛圍,打造和諧環(huán)境。
**村民委員會
2015年3月
為落實上級黨委、政府關于深入開展基層安全創(chuàng)建和平安建設活動,切實把社會治安綜合治理各項措施落實到實處的重要精神,扎實推進“平安家庭”創(chuàng)建工作,營造良好的社會氛圍,根據(jù)上級要求和部署,經(jīng)雨格村委會、黨支部研究,決定在雨格村廣泛開展創(chuàng)建“平安家庭”活動,通過平安家庭的創(chuàng)建,促進和諧雨格、平安雨格的建設?,F(xiàn)結合我村實際,制定實施方案,具體如下:
一、 指導思想
指導思想:堅持以“三個代表”重要思想為指導,以“平安家庭”創(chuàng)建活動為載體,在村、支兩委統(tǒng)一領導下,充分發(fā)揮各方面的職能作用,綜合治理,以家庭的平安,促進我村的和諧穩(wěn)定,為我村創(chuàng)建“平安村”奠定堅實基礎。
“平安家庭”創(chuàng)建活動將以家庭為主體,通過創(chuàng)建增強“五個意識”,即增強家庭成員的懂法守法意識、安全防范意識、健康文明意識、和睦相處意識、男女平等意識;營造“五個環(huán)境”,即安定有序的治安環(huán)境,優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境,公平正義的法制環(huán)境,誠信友愛的人際環(huán)境,安全健康的成長環(huán)境; 做到“四防”,即防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患;實現(xiàn)“四無”,無暴-力、無涉毒、無賭博、無犯罪;達到“四個更加”:使家庭成員更加充滿活力,家庭關系更加和睦美滿,鄰里之間更加文明融洽,社會環(huán)境更加和諧穩(wěn)定。
二、加強領導,成立創(chuàng)建平安家庭領導小組
組長:趙學東 雨格村委會主任
成員:趙保全 雨格村支部書記
王永勝 雨格村委會副主任
鄭國良 雨格村文書
鄧武林 雨格村民兵連長
翁林梅 雨格村婦聯(lián)主任
徐 鑫 雨格村委會主任助理
鄧永松 雨格村一組網(wǎng)格員
趙學進 雨格村二組網(wǎng)格員
趙 衡 雨格村三組網(wǎng)格員
徐盤英 雨格村四組網(wǎng)格員
李明鳳 雨格村五組網(wǎng)格員
寧橋芬 雨格村六組網(wǎng)格員
趙 輝 雨格村七組網(wǎng)格員
許書玉 雨格村八組網(wǎng)格員
許祥花 雨格村九組網(wǎng)格員
領導小組下設辦公室,辦公室主任由鄧武林兼任。
共管,村民廣泛參與的良好氛圍,積極投入到創(chuàng)建“平安家庭”活動中來,落實到實處。
三、工作目標:通過“平安家庭”創(chuàng)建活動,力爭至年底,全村有80%的家庭參與“平安家庭”創(chuàng)建,有50%以上的家庭成為“平安家庭”。有10%的家庭成為“平安家庭”標兵戶。
四、“平安家庭”實施標準
1、深入開展家庭學法活動,家庭成員的法律素質得到提高,懂法守法意識得到增強。
2、積極樹立健康文明的家庭新風,家庭成員和睦相處,男女平等,敬老愛幼,鄰里團結,積極預防和有效化解各種矛盾,家庭成員無黃、賭、毒、暴、邪等不良現(xiàn)象,無違法犯罪。
3、家庭成員安全防范意識強,家庭防盜竊、防搶劫、防安全隱患等措施到位。
4、家庭注重青少年法制教育,正確引導教育家庭未成年人健康成長,無家庭未成年人違法犯罪。
五、 實施步驟
第一階段:(2015年4月至2015年5月),主要是建立組織、制定方案。
第二階段:(2015年5月至2015年7月),為全面展開階段。全面開展創(chuàng)建活動,根據(jù)村民的需求,開展法律知識進家庭講座,提高村民的法律意識。通過組織各種活動,促進家庭之間、鄰里之間的和諧相處,增強家庭的凝聚力。組織青少年進行“講文明、懂禮貌、樹新風”
的活動,讓中、小學生參與到平安家庭建設中來,愛我家園,保護環(huán)境。通過此項活動,使爭創(chuàng)“平安家庭”活動深入人心,家喻戶曉。對重點戶和有困難的家庭進行重點慰問,達到家庭平安和諧。同時,加強社會治安綜合治理,及時調解社會矛盾和糾紛,達到家庭、村組和諧穩(wěn)定。
第三階段:(2015年11月),總結和表彰階段。對我村“平安家庭”進行評選,并登記備案。對評選出的平安家庭戶進行掛牌。從而促進平安家庭活動的深入開展。
雨格村平安家庭建設領導小組
2015年4月2日
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十五
我校位于林州市區(qū)北部,是一所示范性初中,現(xiàn)有教職工87人,24個教學班,在校學生1100余人。我校始終將校園安全工作作為學校的首要工作常抓不懈,堅持“安全第一,質量第一”的辦學原則,按照“預防為主,防治結合”的工作要求,從健全組織機構、完善各項制度,進行宣傳教育、制定各項預案入手,全面開展平安校園創(chuàng)建活動。,我校在教體局的正確領導下,按照“管理科學,防控有力”的工作思路,創(chuàng)建工作取得了明顯成效?,F(xiàn)將主要工作匯報如下:
一、、領導重視,組織健全。
1、我校校長為平安校園的第一責任人,一名副校長負責日常安全工作。學校在每學期初都將創(chuàng)建平安校園工作納入學校工作計劃,寫進工作臺帳,學校安全工作成為領導的經(jīng)常性工作。
2、校長全程監(jiān)督平安校園創(chuàng)建工作。制定計劃和明確任務后,學校領導每天都要進行例行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改。周例會都要總結當周的安全工作,使每位師生都警鐘長鳴,形成良好的創(chuàng)建氛圍。
3、健全領導小組。我校組建了由校長擔任組長,德育副校長為副組長,各部門主要負責人和班主任擔任組員的創(chuàng)建平安校園領導小組。將創(chuàng)建平安校園工作與學校工作一起部署,一起檢查,一起落實,一起考核,使我校創(chuàng)建工作真正落到實處。
二、目標管理,明確重點。
1、每學期初,我校要與每位班主任、教師和各崗位負責人簽訂《安全目標責任書》,明確每個人的工作范圍和安全職責,還與每位教職工簽訂《消防安全責任書》,使創(chuàng)建工作嚴密細致,堵塞了制度漏洞。
2、加強創(chuàng)建工作宣傳。學校創(chuàng)建平安校園工作,就是要確保師生生命和學校財產的安全。我校利用國旗下講話、橫幅標語、廣播、板報、主題活動、教職工政治學習等形式和途徑,向師生介紹當前創(chuàng)建、綜治工作的形勢,布置創(chuàng)建、綜治工作的任務,提出創(chuàng)建工作的要求,提高了師生對創(chuàng)建工作重要性的認識,提高了師生配合學校做好創(chuàng)建、綜合治理工作的自覺性。
3、重點部位加強保護。我校創(chuàng)建平安校園領導小組,通過分析研究,確定了學校大門、圍墻為學校治安保衛(wèi)的重點目標;確定校內理化生實驗室、教師辦公室、食堂、財務室、學生宿舍為校治安保衛(wèi)重點部位。對這些重點目標開展了定期進行安全檢查,加強巡邏,消除隱患。
4、技術防范,科技保安。學校安全工作是一項系統(tǒng)工程,我校運用現(xiàn)代技術手段和設備預防和阻止違法犯罪行為。209月,我校在安裝校門口攝像頭兩個,在教師和學生宿舍樓安裝錄像監(jiān)控探頭18個學校消防設施齊全,共有消防锨60張,滅火器8只。安全防范設施的改善,為學校安全創(chuàng)建工作打下了堅實的物質基礎。
三、培訓演練,完善制度。
我校按照創(chuàng)建“平安校園”的要求,結合學校實際,認真落實各項安全防范措施,確保了學校師生平安。
1、重視安全教育,提高師生的安全意識和自我保護能力。在學校平安校園創(chuàng)建活動中,我校經(jīng)常對師生進行安全教育,開展安全教育活動。聘請法制副校長到校講解法律知識;聘請公安局副局長到校培訓交通安全知識,進行校園安全逃生演練等活動,學校安全教育做到常抓不懈,增強了教職工的工作責任心和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性,提高了學生的安全意識和自我保護能力。每逢節(jié)假日、寒暑假,都要要布置好安全工作,并落實好安全防范措施,有效地防止了各類事故的發(fā)生。每年的放假前夕,我校都要印發(fā)《告同學和家長書》,對學生提出具體的安全注意事項及要求。
2、健全校內保衛(wèi)制度,落實各項安全防范措施。加強學校安全制度建設,是抓好學校安全工作的有力保證。我校一方面加強師生的思想教育和各項安全防范工作,另一方面建立健全校內安全保衛(wèi)制度。加強門衛(wèi)管理,建立外來人員進校登記制度,禁止外來人員擅自闖入校園;加強值勤和巡邏工作,建立24小時值勤、值班、巡邏制度;政教處對學生中存在的不良行為進行督查、糾正;做好飲食飲水衛(wèi)生工作,嚴格食物采購和消毒制度,食堂器具齊全,操作科學規(guī)范,杜絕了食物中毒事件的發(fā)生。
3、加強校門口交通疏導工作,確保學生安全。我校地處交通要道,校門口車輛川流不息,人流不斷,交通條件十分不利。針對這種情況,我校專門派2名校保衛(wèi)人員和2名值班人員在學生上學到校及放學回家兩個時間段進行交通疏導工作,維護交通秩序。
4、整治校園及校園周邊治安環(huán)境。綜合治理工作是學校維護穩(wěn)定工作的重要的基礎保障。我校對周邊不安全因素進行了摸底調查,聯(lián)合桂元派出所等部門對影響和損害師生學習、工作和生活的不良周邊環(huán)境進行集中整治,打擊營業(yè)性網(wǎng)吧和各類無證流動攤點,確保校園200米之內無任何青少年不宜去的不良場所,努力為廣大師生創(chuàng)造良好的學習和工作環(huán)境。
四、專項治理,預防事故。
1、預防h1ni甲流發(fā)生。年,我國流行病形勢嚴峻,預防h1ni甲流發(fā)生成為我校安全工作的一項重點活動。我校及時成立了防治領導小組,明確成員職責,落實各項防控措施,每天進行晨檢午檢,班級實行日報告和零報告制度,教室和寢室安裝了紫外線燈,定期對校園進行消毒,有效防止了疾病發(fā)生。
2、進行消防安全演練。為使師生牢固樹立消防意識,掌握消防安全知識,增強自救互救的能力,防止校園踩踏事故發(fā)生,我校每學期都舉行消防逃生演練。按照學校工作預案,演習共分疏散組、醫(yī)療組、滅火組、后勤組和協(xié)調組,各組聽到命令后,迅速到達指定位置履行職責。全體師生按照預定路線,有組織、有秩序的快速撤離,他們低頭彎腰,用濕毛巾捂住口鼻,在3分鐘內就可以全部撤離到了安全地點。
3、進行交通安全大宣傳大排查大整頓。按照上級要求,我校及時開展了交通安全大宣傳大排查大整頓活動。首先成立領導小組,聘請經(jīng)驗豐富的公安局長蘇祥順到校進行交通知識培訓;在班內開展交通安全知識征文和交通安全標語征集活動;印發(fā)交通安全知識宣傳手冊,人手一本;給每位家長發(fā)了一封《致家長的一封信》,督促家長配合學校共同教育學生;在校園內懸掛橫幅、書寫標語,創(chuàng)設了濃厚的輿論氛圍。我校沒有發(fā)生一起交通事故。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十六
為了加快我縣城市化進程,加強舊城改造,擴大城市規(guī)模,提升城市品位,改善危舊房片區(qū)和城中村居民的居住條件和生活環(huán)境,全面提高我縣城鎮(zhèn)發(fā)展速度和質量,不斷提升城鎮(zhèn)化水平和綜合功能。依據(jù)《國有土地上房屋征收與補償條例》的相關規(guī)定,結合我縣城區(qū)實際情況和20xx年重點工程建設需要,擬對洪橋頭兩角地塊、中醫(yī)院南側地塊房屋進行依法實施征收。
今年狠抓建筑業(yè)施工現(xiàn)場安全檢查,對存在各類安全隱患嚴管重罰。一是加大對企業(yè)內部安全生產工作的督查力度,定期與不定期分組分頭對各個施工企業(yè)進行督查,做到“日常檢查、重點抽查、季度拉網(wǎng)查”的相結合。二是開展季度安全生產大檢查,堅持做到檢查一個項目不漏,隱患一個不放過,安全生產隱患消滅在萌芽狀態(tài),從而確保了安全生產真正落實到了實處。
根據(jù)系統(tǒng)實際情況,特別是農民工工資、質量安全、征地拆遷、預售交房存在問題,我局在一樓大廳設立接待大廳,每天安排領導干部帶班制度,妥善處理好問題,本系統(tǒng)內部做到及時排查出不穩(wěn)定因素,明確保包責任人,開展百日集中整治活動,及時解決問題,化解矛盾,避免集訪事件的發(fā)生。
(一)正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系。
創(chuàng)建與綜治任務:進一步落實建設系統(tǒng)企事業(yè)單位困難職工、下崗職工等方面的幫扶措施,落實困難企業(yè)干部等方面的政策措施,切實幫助他們解決實際困難。
創(chuàng)建與綜治目標:困難職工救濟措施落實到位;困難單位干部各項政策規(guī)定和穩(wěn)控措施落實到位。
(二)正確妥善處理人民內部矛盾。
創(chuàng)建與綜治任務:加強矛盾糾紛排查調處制度、調解組織和網(wǎng)絡建設,將各類矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽。高度重視工作,規(guī)范工作秩序,認真落實領導接訪、辦案人矛盾糾紛化解責任制等措施,解決好涉法問題,適時開展綜合排查整治,著力解決好問題。
創(chuàng)建與綜治目標:矛盾糾紛排查調處制度、調解組織、網(wǎng)絡健全,工作程序規(guī)范,矛盾糾紛調成率保持在98%以上。不發(fā)生影響大、規(guī)模大的越級進京到省上訪事件。涉法問題處置及時得當,重點人員穩(wěn)控措施到位。
(三)配合公安機關深入開展“嚴打”整治和重點區(qū)域整治工作。
(四)加強治安防范及局機關辦公樓及局屬各單位辦公場所的管理。
創(chuàng)建與綜治任務:積極落實“三防”措施,完善值班制度,健全防范體系。
創(chuàng)建與綜治目標:按規(guī)定配備消防設備,無安全隱患。
創(chuàng)建與綜治任務:落實安全生產責任制。開展生產安全大檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
創(chuàng)建與綜治目標管理:年內不發(fā)生重、特大安全事故,不發(fā)生重大死傷災害事故。
(六)誠信守法教育、綜治普法宣傳工作。
創(chuàng)建與綜治任務:大力加強誠信守法教育。認真貫徹公民道德建設實施綱要。推進“六五”普法教育。干部職工對社會治安滿意率逐步提高。開展平安創(chuàng)建和社會治安綜合治理集中宣傳活動。
(七)基層組織規(guī)范化建設。
創(chuàng)建與綜治任務:抓好基層黨組織和群防群治隊伍建設。
創(chuàng)建與綜治目標:基層綜治組織規(guī)范化建設達標率為100%,調解、普法、幫教等措施落實到位。
(八)領導工作機制建設。
創(chuàng)建與綜治任務:層層建立綜治和平安創(chuàng)建活動工作領導機制,建立健全決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督三個體系。把平安創(chuàng)建活動的'目標任務層層分解,落實責任。
創(chuàng)建與綜治目標:建立決策科學、執(zhí)行有力、考核監(jiān)督到位的“平安住建”工作領導機制,各項目標任務層層分解落實。
要把完成平安創(chuàng)建活動目標任務與建設規(guī)范執(zhí)法隊伍建設以及規(guī)劃建設有機結合起來,堅持“打防結合、預防為主”、“重在建設、重在活動、重在實效”的方針,促進創(chuàng)建工作的深入開展。著重抓好以下幾項活動:
(一)繼續(xù)開展平安創(chuàng)建活動,并把六月定為開展集中宣傳月活動,研究探索綜治和創(chuàng)安工作新機制,樹立創(chuàng)建典型。
(二)組織開展創(chuàng)建督查、考核、評比活動。組織對平安創(chuàng)建活動工作進展情況進行考核督查。
(三)組織開展安全生產大檢查活動。
(四)認真組織開展創(chuàng)建平安宣傳月活動。切實把創(chuàng)建活動與城建工作結合起來。層層開展創(chuàng)建“平安工地、平安征收”和“住房保障工程”等活動,增強單位內部自防、自衛(wèi)、自救能力。
今年的平安創(chuàng)建與結合治理工作,在時間安排上分為四個階段:
(一)1-5月為宣傳階段。開展好平安創(chuàng)建活動宣傳月活動,層層發(fā)動,制定具體實施方案。要把新聞宣傳和輿論監(jiān)督貫穿整個創(chuàng)建工作的全過程,充分利用新聞媒體,開辟專題專欄,加大宣傳力度。營造良好的輿論氛圍。
(二)6月起為落實階段。各單位要圍繞平安創(chuàng)建活動的目標任務,創(chuàng)造性地開展工作,深入持久地抓好落實。根據(jù)不同時期社會穩(wěn)定的規(guī)律特點和暴露出的突出問題,由各單位負責組織,相關部門密切配合,動員廣大干部職工參與,使平安創(chuàng)建活動工作的各項措施真正落到實處。
(三)7月至10月為總結推廣階段。及時總結、推廣創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗,力爭推出具有較大影響力的先進典型。要適時召開經(jīng)驗交流推廣會,組織現(xiàn)場觀摩、理論研討,發(fā)現(xiàn)一批創(chuàng)建典型,總結一批創(chuàng)建經(jīng)驗,推出一批創(chuàng)建品牌,提升平安創(chuàng)建活動的整體水平。
(四)11月至12月為檢查驗收階段。根據(jù)縣委、縣政府關于平安創(chuàng)建活動的意見和《責任書》提出的目標任務和考核要求,由綜治辦牽頭組織對平安創(chuàng)建活動工作進行檢查督查。同時,建立平安創(chuàng)建活動的長效工作機制,鞏固創(chuàng)建工作成果。
(一)加強組織領導。創(chuàng)建工作領導小組負責制定創(chuàng)建工作整體規(guī)劃,安排部署階段性工作,協(xié)調解決創(chuàng)建工作中遇到的重大問題,加強對創(chuàng)建工作的分類指導,及時總結推廣典型經(jīng)驗。領導小組每季度召開一次情況通報會,對創(chuàng)建工作進展情況進行指導、協(xié)調和督查。辦公室要加強對相關部門的指導協(xié)調,督促落實各項工作措施。
(二)建立目標責任制。各單位都要根據(jù)《關于平安創(chuàng)建活動的實施方案》的規(guī)定,結合各自實際,制定具體的貫徹落實意見。要層層建立目標管理責任制,將活動的內容、任務具體量化、細化,層層分解。加強督促檢查,建立行之有效的監(jiān)督檢查制度,采取綜合檢查與專項檢查相結合,定期檢查與經(jīng)常檢查相結合的方法,定期公布督查結果,并把督查結果作為對部門、單位一把手政績考核的重要依據(jù)之一。
企業(yè)平安創(chuàng)建工作方案篇十七
為深化“平安xx鋪”建設,夯實平安創(chuàng)建工作基礎,提升平安創(chuàng)建工作群眾的知曉度和參與度,提高人民群眾的安全度和滿意度,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,繼續(xù)深入開展平安創(chuàng)建工作,重點是“平安村(社區(qū))”、“平安單位”、“平安企業(yè)”、“平安示范家庭”創(chuàng)建工作,為確保平安創(chuàng)建工作收到實效,特制定本實施方案。
以黨的十八大、十八屆四中全會精神為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以法治思維為總攬,認真貫徹市、區(qū)平安創(chuàng)建工作要求,全面深化“平安xx鋪”建設,不斷提高社會治理水平,不斷提升“民調”效果,為我鎮(zhèn)在全區(qū)率先全面建設小康社會營造良好氛圍。
成立鎮(zhèn)平安創(chuàng)建領導小組,由鎮(zhèn)長x任組長,政法書記xx任副組長,成員有綜治辦專職副主任xx、派出所所長xx、司法所所長xx、黨政辦主任xx、武裝部副部長xx、xx鋪醫(yī)院院長xx、鎮(zhèn)中心校校長xx、民政辦主任xx、安監(jiān)站站長xx、婦聯(lián)主任xx、鎮(zhèn)團委書記xx,領導小組下設辦公室,地點設綜治辦,由xx兼任辦公室主任。
1、平安村(社區(qū)),全鎮(zhèn)xx個行政村、云峰社區(qū),全年完成x個行政村(社區(qū));
2、平安單位:轄區(qū)內鎮(zhèn)屬部門單位及區(qū)駐鎮(zhèn)單位,全年完成x個單位;
3、平安企業(yè):全鎮(zhèn)人員密集型企業(yè),全年完成x個企業(yè);
4、平安示范家庭:全鎮(zhèn)范圍內的戶籍單位,全年完成xxx個。
具體名額見附表。(大體按戶籍百分之一的比例安排)。
一是綜治維穩(wěn)機構健全。設立綜治維穩(wěn)等工作領導小組和綜治維穩(wěn)工作站等機構,建立專職(義務)治安巡邏隊等群防群治隊伍,村(社區(qū))干部無違法犯罪行為。
二是基礎排查調處到位。定期進行基礎排查,建立排查臺帳;及時化解矛盾糾紛,矛盾糾紛調處率、成功率均達到xxx%。
三是積極開展安全防范。大力開展治安防范,積極參與“無毒社區(qū)”、安全文明社區(qū)、基層法治示范單位等創(chuàng)建活動,治安秩序良好,無治安、刑事案件,無生產、交通、消防等安全事故。
四是加強對特殊人群的管理,做好流動人口、刑滿釋放、社區(qū)矯正等人員的幫教管理,無重新違法犯罪行為。
五是創(chuàng)新社會治理。推進綜治網(wǎng)格化管理,建立村(社區(qū))綜治服務體系和平臺,為村(居)民提供高效便捷服務。
六是社會大局穩(wěn)定。全面推行重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制,對涉穩(wěn)重點人員落實“四包一”措施。
七是法制宣傳扎實,綜治民調知識熟悉,基礎信息與內務建設符合要求。
2、平安單位:一是領導重視。成立本單位平安創(chuàng)建領導小組,制定平安機關創(chuàng)建實施方案,有分管領導和專人主抓,分解創(chuàng)建任務,強化創(chuàng)建責任,層層簽訂平安機關創(chuàng)建責任狀,使平安創(chuàng)建落實到部門、個人,保障方面解決較好。二是單位內部穩(wěn)定。建立健全防范危害國家安全案(事)件發(fā)生、矛盾糾紛排查調處、不穩(wěn)定信息收集等機制,無失泄密事件,無非正常上訪,無干部、職工違反犯罪行為。三是安全防范到位。有專職安保人員并能夠充分發(fā)揮作用,落實人防物防技防措施,無治安、刑事案件,無生產、交通、消防安全和中毒等安全事故,無傳銷窩點和吸販毒人員,工作和生活秩序良好,干部、職工安全感較強。四是加強對重點人員管理。對外來租住人員全部登記,對刑滿釋放等重點人員安置幫教措施落實到位。五是宣傳教育落到實處,基礎建設達標。六是綜治民調工作得到干部職工的高度肯定和滿意。
3、平安企業(yè):一是領導重視創(chuàng)建工作。將平安企業(yè)創(chuàng)建工作納入企業(yè)總體工作和年度工作計劃,制定實施方案,成立領導小組,明確專人具體抓,簽訂創(chuàng)建責任狀。二是內部治安防控到位。加強治安防控力量建設,設立值班室,值班制度健全,值班人員實行xx小時輪流值班和巡防。完善重點部位的物防技防設施,增強企業(yè)安全防范能力。三是妥善處理勞資糾紛。自覺規(guī)范企業(yè)用工制度,按規(guī)定簽訂勞動合同做到工資按月準時發(fā)放,嚴格執(zhí)行意外傷害保險和工傷保險制度。四是完善安全生產制度。建立健全安生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,完善企業(yè)安全生產獎懲制度。五是開展隱患排查治理。建立健全安全生產隱患排查制度,加強安全隱患排查治理工作,對排查出的隱患建立臺賬,制定整改方案,及時消除事故隱患。六是狠抓安全教育培訓。定期開展應急演練,加強現(xiàn)場管理人員和特種作業(yè)人員的教育培訓,督促員工執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程。七是強化職業(yè)衛(wèi)生工作。嚴格遵守國家有關職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章及職業(yè)衛(wèi)生標準規(guī)范,定期為員工進行體檢,保證員工職業(yè)健康及合法權益。
4、平安示范家庭:一是學法用法無違法。熱愛祖國,擁護黨的路線、方針、政策,認真學習并嚴格遵守國家法律、法規(guī),家庭成員無違法犯罪行為。二是家庭和睦鄰里親。家庭成員之間和睦相處,互敬互愛,無家庭暴力,營造積極進取、健康向上的良好家庭環(huán)境。鄰里之間團結友愛、融洽相處、互幫互助,積極調處鄰里糾紛,不做損害鄰居的事,在鄰里之間有較高的威望和評價。三是崇尚法治講文明。反對傳銷,拒絕邪教,遠離“黃賭毒”,養(yǎng)成文明、健康、科學的生活方式。依法維護自己的合法權益,不無理取鬧,不違法上訪,不煽動串聯(lián)。四是安全防范意識強。家庭成員防范意識濃,熟知防火、防盜、防搶、防爆、防自然災害、防交通事故等防范知識,防范措施到位,家庭沒有發(fā)生盜竊案件和安全事故。五是熱心公益樂奉獻。積極參加綜治民調宣傳等公益活動,奉獻愛心,見義勇為,自覺維護公共安全。
(一)動員部署階段(xxxx年x月)。
召開平安創(chuàng)建動員會,制定實施方案,特別是要制定具體的、操作性強的平安創(chuàng)建考評辦法,細化考評程序,并及時上報鎮(zhèn)創(chuàng)建辦。
(二)整體推進階段(xxxx年x―x月)。
各級各部門要緊密聯(lián)系實際,特別是各牽頭單位要組織好參與單位,明確責任,分解任務,強化創(chuàng)建舉措,努力提高平安創(chuàng)建的質量和水平,不斷提高人們群眾的安全感。
(三)考評通報階段(xxxx年xx―xx月)。
各牽頭單位結合對各自組織開展的平安創(chuàng)建競賽活動進行考評,并于當年xx月x日前將考評情況報鎮(zhèn)創(chuàng)建辦,報鎮(zhèn)黨委政府審核再發(fā)文通報創(chuàng)建情況。
鎮(zhèn)人民政府在x月份召開平安示范家庭通報表彰大會并授獎,同時推薦xx名平安示范家庭參加區(qū)里評選。xx月份召開全鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作總結會。
獎勵標準:
平安村(社區(qū)):每個平安村(社區(qū))獎勵xxxx元;
平安單位:每個平安單位獎勵xxxx元;
平安企業(yè):每個平安企業(yè)獎勵xxxx元;
平安示范家庭:每個平安家庭獎勵xxx元。
(一)深化思想認識。開展平安創(chuàng)建工作是貫徹落實上級關于平安建設要求的.創(chuàng)新舉措,是深化“平安xx鋪”建設的重要載體。各級各部門要提高認識,把思想統(tǒng)一到開展平安創(chuàng)建的行動上來。
(二)精心組織實施。各村(社區(qū))、單位要召開會議,成立領導小組,對照創(chuàng)建標準和考評辦法,明確創(chuàng)建任務和工作措施,搞好經(jīng)費保保障,確保平安創(chuàng)建工作取得實效。
(三)嚴格進行考評。各村(社區(qū))、單位要成立考評領導小組,按照考評辦法客觀公正地進行考評。要按照公開公平公正的原則,安排x個工作日以上的復核期,允許申請考評情況復核。
(四)強化動態(tài)管理。鎮(zhèn)創(chuàng)建辦對平安創(chuàng)建達標工作實行動態(tài)管理,考核評比與年度綜治工作考評相結合,當年考核為基本合格、“黃牌警告”、“一票否決”的村(社區(qū))、單位取消其平安創(chuàng)建達標單位稱號,出現(xiàn)不符合“平安示范家庭”創(chuàng)建標準情形的取消其“平安示范家庭”稱號。
(五)廣泛宣傳發(fā)動。各村(社區(qū))、單位要充分利用媒體、宣傳欄、手機短信、電子顯示屏、公開信、橫幅、標牌等載體進行宣傳,激發(fā)人民群眾關心、支持、參與平安創(chuàng)建活動的熱情,增強參與平安創(chuàng)建活動的責任感和自覺性,努力營造人人關心平安創(chuàng)建、各各參與平安創(chuàng)建的良好氛圍。