總結不僅是對過去的總結，也是對未來的規(guī)劃，它給了我們前進的方向和動力?？偨Y是一種對自己負責的態(tài)度，可以幫助我們更好地發(fā)展。請大家參考以下總結范文，從中找到適合自己的寫作思路和表達方式。
綜治中心工作匯報材料篇一
安全——我們永恒的旋律。學生是祖國的未來和希望，他們能否安全、健康的成長關系到廣大群眾的切身利益，關系到民族的興旺和國家的前途。以下是小編為您帶來的學校綜治工作匯報材料，僅供參考!
為切實保障學校全體師生安全，我校一貫重視綜合治理工作，始終把安全工作放在學校工作的突出位置。在教育局武?？坪托｜h支部的正確領導下，依據(jù)教育局武保科有關文件精神，以確保校園安全為目的，本著維護未成年人的合法權益，保護未成年人身心健康發(fā)展的原則，努力提高師生依法、遵法、守法意識和自我保護能力。從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過明確責任，落實措施，努力營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境。保證了學校綜合治理工作持續(xù)穩(wěn)定的良好局面，下面就我校開展治安綜合治理工作匯報如下：
我們從學校的實際出發(fā)，建立健全了各類安全工作組織以及高效暢通的學校安全體系。學校成立以校長為組長，分管副校長、為副組長的學校綜合治理工作領導小組，認真制定好學校綜合治理。
工作計劃。
并通過安全網(wǎng)絡貫徹實施使工作層層落實到位求得實效確保校園平安。
為了使學校安全工作滲透到學校工作的各個方面、各個區(qū)域、各個層面，我校不但制定了專項安全工作計劃，而且在學?？傮w工作計劃中突出學校安全工作，同時還在總務后勤工作計劃，德育、少先隊工作計劃、班級中隊工作計劃中突出安全工作，形成全體教師高度的安全管理意識，人人參與管理，為創(chuàng)建平安校園獻計出力。
每學年初，學校分別與各職能部門和各班級簽訂安全責任狀，組織構建了“橫向到邊，縱向到底”的責任網(wǎng)絡，班級與班級、年級與年級、部門與部門之間比安全，定人定崗抓安全，大會小會講安全，人人心中有安全，為創(chuàng)建平安校園營造了濃厚的氛圍。
1、建立安全綜合治理工作領導責任制和責任追究制度。由學校校長負責，將綜合治理工作列入各有關部門、處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、為促進學校安全工作的深入開展，我校通過召開行政討論會，班主任專項例會，學生家長會，全校教師會等各種形式的會議，認真務實地總結近幾年來學校安全工作的經驗與教訓，反復討論，研究探索創(chuàng)建平安校園的新思路、新方法、新措施，在此基礎上制定完善了《來訪人員登記制度》、《學校門衛(wèi)管理制度》、《機動車進出校管理辦法》及《學校財產管理制度》。領導小組分別與教導室、總務室、門衛(wèi)、班主任簽定了安全責任狀，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、學校成立了校安全事故應急處理領導組，建立了學校安全意外事故應急處理預案制度。
1、學校結合當前的安全形勢，積極響應市、區(qū)教育局關于校園門衛(wèi)實行準入制度的號召，在武保科的牽頭下與專業(yè)保安公司簽訂了。
合同。
聘請專業(yè)保安人員來學校配合學校做好學校的門衛(wèi)保安工作。保安人員每天在學生上下學時段嚴格按照要求進行安全保衛(wèi)任務為學生進出學校提供了最直接的安全保障同時更省去了家長們的后顧之憂;每天靜校后保安人員進行校內巡視并利用校園視頻對全校各個角落進行監(jiān)控有效地降低了安全隱患的發(fā)生。同時在保安人員的配合下嚴格做好來訪人員登記制度并設立專門的來訪人員接待室由被訪人在接待室接洽。
2、我小學于20xx年6月13日搬遷到村18區(qū)的新校區(qū)，是區(qū)和區(qū)的交界處，社會人員流動大，而且有一處停車場，每天校門口的路隊地點都會被此處的停車場占據(jù)，學生無法站路隊，并且經?？呐鑫倚W生，對學生們的安全是一個很大的隱患，為了更好的維護全體師生的安全，學校安排人員進行疏導。學校還在暑假期間完善了技防網(wǎng)、物防網(wǎng)、人防網(wǎng)的“三張網(wǎng)”建設，全校視頻監(jiān)控探頭共有21部，針對各關鍵部位(財會室、信息技術教師、電子備課室)及安全隱患部位(校門口、運動場、樓道、停車場)實施全天24小時監(jiān)控，做到了有問題及早發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)隱患及早處理;全校共有紅外線探頭4部，設置在重點部門(財會室、信息技術教室、階梯教室、電子備課室)，每天靜校后開啟該設備，以保障靜校后進行有效監(jiān)控;全校各主要部門安裝有防盜門(財會室、信息技術教室、階梯教室、電子備課室、會議室)，有效的保障了各重點部門的安全。學校由保衛(wèi)干部帶領部分后勤人員，在靜校以后對各教學樓和重點部門進行拉網(wǎng)式的檢查工作，確保沒有各種安全隱患的發(fā)生。
3、每學年開學初，都會進行安全工作層層簽約的相關事宜。由各班班主任老師和組長簽約;各年級組組長和教導主任簽約;傳達室及后勤人員和總務主任簽約;各中層主任和校長簽約。本著“誰主管誰負責”的原則，盡心盡責做好學校各層安全教育與管理工作。
4、加強行政護導工作，在校門口監(jiān)督老師將學生安全護送到路隊地點，并在本學年針對上下學時段學校門口的擁堵情況進行了科學的分析、調研，將一、二、三年級安排在北門，將四、五、六年級安排在南門，并且在上下學時段在校門前擺放警戒標志物，以促進家長能有效的配合學校工作。同時利用全體會時間對全體教師進行了疏導方案的宣傳和講解，利用家長信的形式對家長們進行了宣傳勸導，利用校會和班會的形式由德育大隊和班主任共同向學生進行宣傳教育，并積極鼓勵學生們勸導家長大力配合學校的此項工作。通過各方面的努力，徹底解決了學校門前上下學時段的擁堵狀況。
5、嚴格按照上級主管部門精神和要求，制定出臺了《小學機動車輛進出學校管理辦法》，管理辦法中要求每位駕車教師在規(guī)定時限以內不得駕車出、入學校，并對校內行車的速度提出了嚴格要求，并為規(guī)范停車秩序畫置了停車區(qū)域，避免了沒有秩序的停放所造成的占用消防疏散通道的現(xiàn)象，為了更好促進這一項工作的開展，學校專門利用了教師全體會時間進行了詳細的布置和管理辦法的解讀，起到了非常好的效果。
1、把好門衛(wèi)安全第一關，學校按照上級部門要求配有專業(yè)的保安團隊，協(xié)助學校教職工管理校園安全。
2、嚴格執(zhí)行法定節(jié)假日值班制度，由行政人員帶班，并認真履行值班要求，按時進行校內巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，并認真做好各項記錄。
3、重視消防工作，教學樓安排好了消防通道，配置了滅火器材，安排各年級各班事故發(fā)生似的應急專用疏散樓梯，學校與各班、各處室簽定消防安全。
責任書。
嚴禁學生在學校使用明火。
4、進一步做好學生的飲水工作，學校暑假期間為同學們新安裝了自動直飲機，方便、衛(wèi)生，解決了家長們的后顧之憂。
5、后勤、體育組人員及時對學生的活動器械、電器電路等進行檢查和維修，消除安全隱患。
6、加強師德教育與培訓，不準老師體罰、變相體罰學生，學校定期在教師會上明確學校狠抓此工作的力度，使廣大教師認清此方面的危害，塑造教師師德形象。
我們在綜合治理方面做了一些工作，各方面工作得到了加強，但是隨著學校外部環(huán)境進一步復雜，綜合治理工作的難度也越來越大，學校綜合治理工作的形勢仍然比較嚴峻。但是，有教育局的大力支持，我們有信心有能力做好今后的綜合治理工作。
總之，我們一定高度重視綜合治理工作，我們會以更加扎實的工作、嚴格的管理和精心的組織，共同為學生撐起一片安全的藍天。
幾年來，我校從實踐“三個代表”重要思想的高度，認真踐行科學發(fā)展觀，牢固樹立“安全第一，責任重于泰山”的思想，制定和完善各種安全防范措施，極大程度的預防了各種安全事故的發(fā)生。近年來我校安全綜合治理工作不斷加大力度，取得了很好的成效，現(xiàn)將我校安全綜合治理工作情況匯報如下：
我校地理位置特殊，東面緊鄰麻白公路，每天車流人流南來北往、川流不息。由于地處城郊，經常有社會閑散人員糾集在一起對在校學生的騷擾，尋釁滋事，外部環(huán)境復雜。學?，F(xiàn)有學生1000余人，半數(shù)以上來自外鄉(xiāng)鎮(zhèn)，學生成分復雜，安全意識淡薄，是非辨別能力低下，而且留守學生占了20%的比例。教師因校內住房有限，多采取走教，極易形成安全管理的真空。內憂外患，雙重夾擊，是擺放在南湖中學全體師生面前的一個艱難課題。但我們沒有被困難嚇倒，南湖中學從領導到老師，心往一處想，勁往一處使，真抓實干，安全工作初見成效，如今的南湖中學學校穩(wěn)定，師生和諧。學生在校安心，家長在家放心。幾年來學校無任何安全責任事故發(fā)生，確保了師生的生命財產安全。
1、安全重于泰山，安全工作高于一切，這個經不僅要常掛口頭，更要落實在行動上。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶”，為使我校安全工作順利開展，校委會成立了以魏校長為組長，領導班子和各班主任為成員的安全領導小組，領導班子人人各司其職，各負其責，都有明確的分工。
2、建立和完善各項安全制度，使安全工作有章可循，我們建立和完善了《南湖中學安全責任追究制度》《南湖中學內保工作制度》《交通安全教育制度》《教師值日坐班制度》《財務安全管理制度》《緊急情況下的疏散預案》等。各項制度的建立有效地保障了學校安全工作的落實。
3、各班主任與學校簽訂安全責任狀。為分散安全重壓，加強每個人的安全責任感，各班主任與學校簽訂安全責任狀，各科任教師又須與本班的班主任簽訂責任書，這樣層層簽訂責任書，環(huán)環(huán)相扣的嚴密管理讓每位教師個個有安全意識，人人有安全責任感。既分散了政教工作的重壓，又便于班主任對本班安全工作的管理。
4、加大班級管理力度。學生的安全意識淡薄，是非辨別能力低下，這種危險現(xiàn)狀需要班主任清醒認識到。期初，為了增強學生的安全意識，各班利用班會課，讓學生背守則、學規(guī)范、并對他們進行道路交通、用電、用水、防火、游泳等安全知識教育。做到天天講安全，周周有安全主題班會，月月有安全小結。高效、有力的舉措，使學生的安全意識無形中得到了提高，是非辨別能力大大增強。
5、為了進一步強化學生的安全意識，我校經常邀請市司法局和南湖司法所，城區(qū)交警中隊和南湖派出所干警舉行道路交通安全和法制知識講座，一件件發(fā)人深省的案例，一樁樁血淋淋的事實震撼了學生的心，在接受安全教育的同時，也學到了交通安全和法律知識，安全意識也大為提高。
為了讓學生安全警鐘長鳴，我們利用各種途徑加大了安全力度。一是由政教室牽頭在學校的文化長廊主辦了交通安全、甲型h1n1的預控、運動安全等以安全為主題的。
黑板報。
各班學生也自己動手每期至少辦了3期以安全為主題的黑板報。二是學生會和團支部利用廣播室反復播送安全相關的稿件。三是不定期在學校顯著位置張貼安全宣傳標語四是經常召開各種會議宣講安全五是每周利用國旗下講話強調安全。這樣一來學生處處看到的是“安全”時時聽到的是“安全”安全這根弦一直緊繃不放松。
綜治中心工作匯報材料篇二
一季度整個綜治工作在鎮(zhèn)村兩級干部的共同努力下，在村鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜治工作考核中成績滿分；尤其是在兩會期間我鎮(zhèn)無到京、到省上訪。
具體主要做了11個方面工作。
2、一季度化解民間糾紛19起，非正常死亡3起，無因調解不當轉化為刑事案件；
3、根據(jù)區(qū)政法委要求，建立了東林鎮(zhèn)綜治協(xié)會；
5、處理好春節(jié)期間勞資糾紛，主要杰順與湖州建工集團工程拖欠民工工資糾紛；
6、信訪工作主要做好市長熱線回復工作、一季度共回復17件，回復省、市政府信息網(wǎng)絡平臺案件1件（省長、市長進行批示）。
7、已與各村簽訂社會治安綜合治理、平安建設目標管理責任書。
8、根據(jù)區(qū)政府辦公室文件精神，完成了對各村調委會調解矛盾糾紛進行“以獎代補”的工作。
9、抓好社區(qū)矯正工作和歸正人員安置幫教工作。目前，全鎮(zhèn)共接受社區(qū)矯正人員52人，其中24名已到期解矯，收監(jiān)2名，脫管1名（正在網(wǎng)上被通緝），正在接受社區(qū)矯正人員25名；今年收矯7人（有3名搶奪罪）。
全鎮(zhèn)歸正人員66人（刑釋五年內、勞教三年內）；做到情況清、底子明。
10、加強村人民調解委員會建設，對村調解主任進行一次業(yè)務培訓。
11、中心工作：參與指導聯(lián)系村的換屆選舉工作。
二、下一步工作（10個方面）。
1、繼續(xù)抓好每月矛盾糾紛排查、化解工作，抓好重大節(jié)日、兩會期間安保工作；
2、會同有關部門抓好專項整治工作，重點打擊惡勢力、校園周邊整治工作；
3、完成好與規(guī)模企業(yè)簽訂社會治安綜合治理、平安建設目標管理責任書。
4、繼續(xù)抓好社區(qū)矯正人員的監(jiān)管和歸正人員安置幫教工作，確保無重新犯罪；
5、抓好調解、治保、信訪信息隊伍建設和業(yè)務培訓；
6、指導好村調解主任，做好臺賬建設；
7、抓好市級“民主法治村”建設。全鎮(zhèn)6個村已通過市司法局驗收，今年創(chuàng)市級“民主法治村”：保豐、東明、東華；在企業(yè)中開展“誠信守法”
8、抓好“六五”普法啟動工作，協(xié)助政府制訂“六五”普法實施規(guī)劃，建立領導班子。
9、抓好社區(qū)戒毒和康復工作；（全鎮(zhèn)戒毒人員1名）39人。
10、加強有關重點人員的監(jiān)管，爭取全年無進京、進省、進市上訪。
綜治中心工作匯報材料篇三
化工公司創(chuàng)建“平安企業(yè)”綜合治理工作匯報 尊敬的各位領導：
大家好！
化工公司綜治工作在龍化公司和依蘭縣有關部門的正確領導下，積極圍繞龍化公司提出的“平安企業(yè)”建設構想，始終堅持“打防結合、預防為主”、“安全第一，預防為主”的方針，落實“誰主管、誰負責”的原則。加大社會治安綜合治理力度，積極做好治安防范、消防安全和綜合治理工作，狠抓各項防范措施的落實，努力實現(xiàn)了“兩個不發(fā)生、兩個不出現(xiàn)”的目標，即不發(fā)生重大刑事治安案件，不發(fā)生重大惡性事故；不出現(xiàn)群體性上訪事件，不出現(xiàn)“黃賭毒”等“六害”活動，努力打造“平安企業(yè)”品牌工程，全面維護了公司政治穩(wěn)定，為確保公司的安全生產、平穩(wěn)發(fā)展保駕護航，同時也為依蘭縣創(chuàng)建“平安依蘭”構建和諧社會做出了積極的貢獻。近些年，先后獲得哈爾濱市綜合治理先進單位、依蘭縣平安建設標兵單位、依蘭縣創(chuàng)建“平安依蘭”社會治安綜合治理先進集體、依蘭縣治安模范單位等榮譽。通過大量的工作，化工公司社會治安綜合治理結合自身實際總結出了一條全新的工作思路，積累了豐富的工作經驗，現(xiàn)在將有關工作開展情況向各位領導進行匯報：
一、加強領導、統(tǒng)一認識、明確目標是做好綜治工作的重要前提
化工公司黨委清醒的認識到“穩(wěn)定才是企業(yè)發(fā)展的前提”的重
要性和做好社會治安綜合治理工作的必要性，從認真貫徹落實科學發(fā)展觀的高度，從講政治、講大局的高度，把社會治安綜合治理作為精神文明建設和企業(yè)政治文明建設的重要組成部分，堅決執(zhí)行年初與龍化公司簽訂的2011年度社會治安綜合治理和維穩(wěn)工作責任狀內容要求，并把化工公司的綜治維穩(wěn)工作納入公司每月的績效考核中，從公司班子成員到基層單位領導乃至車間主任級領導真正做到認識明確、思想統(tǒng)一、機制健全、落實到位。今年五月初，由于龍化公司對化工公司的機構進行了調整加之公司領導層人員變動，化工公司結合實際，及時將社會治安綜合治理領導小組及時進行了調整和充實，并組織綜治委成員及綜治辦工作人員認真學習了龍化公司和縣政府下發(fā)的關于社會治安綜合治理方面相關文件精神，并制定了《化工公司2011年度社會治安綜合治理工作要點》、《化工公司2011年應對突發(fā)事件處理預案》、《2011年春季防火安全工作方案》、《關于加強慶祝建黨90周年活動期間保衛(wèi)工作的通知》以及每月安全生產工作計劃等文件。同時在年初召開的2011年黨委工作會議上，化工公司還將社會治安綜合治理以及維穩(wěn)工作作為公司的黨委工作中的重要組成部分，列入全年的黨委工作日程中并細化到公司每月的績效考核內容中，明確了創(chuàng)建“平安企業(yè)”的責任目標。
二、加大宣傳、強化培訓、提高素質是做好綜治工作的堅實基礎
一方面，化工公司黨委結合實際工作，制定《社會治安綜合
治理“平安依蘭”宣傳月活動實施方案》，進一步加強綜合治理宣傳教育工作，同時按照縣綜治辦要求，印發(fā)下發(fā)千余份揭露邪教組織內幕的反邪教宣傳單，并要求各基層單位組織黨員、入黨積極分子、班組長以上人員，針對當前國際形勢和近期新疆等地發(fā)生的分-裂活動等事件開展大討論活動，使在職工群眾中統(tǒng)一思想，樹立正確意識，維護社會的穩(wěn)定；另一方面對公司全體黨務干部加大-法律法規(guī)和綜治工作的業(yè)務培訓，在本年6月中旬舉辦化工公司慶祝建黨90周年系列活動之一的第二期黨務干部培訓班上，按照黨委的部署拿出8課時的時間，邀請縣綜治辦、政法委有關領導和講師進行授課，講解綜治工作的主要業(yè)務和工作方法，之后又在全體黨務干部中進行了綜治工作經驗交流會，通過此次培訓切實的提高了全公司綜治工作者的業(yè)務水平和工作能力，使化工公司的綜治工作水平提升到一個新的高度。
三、制定措施、建立制度、規(guī)范管理是做好綜治工作的有效手段
的發(fā)生。同時，化工公司還將綜治、維穩(wěn)工作作為年終考核和日?？冃Э己说囊豁椫匾獌热輥碜?，與個人效益獎金掛鉤，實行綜合治理一票否決制度，凡是年內出現(xiàn)重大責任事故的單位和有關責任人取消本年度一切評先評優(yōu)資格。
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綜治中心工作匯報材料篇四
尊敬的xxx書記、各位領導：
2014年，我局社管綜治維穩(wěn)及平安創(chuàng)建工作，在市委、市政府的堅強領導下，在市委政法委、市綜治辦的精心指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和全國、全省、全市政法工作會議精神，緊緊抓住人民群眾反映強烈、影響社會環(huán)境安全的突出問題，努力預防和化解社會矛盾、加強社會環(huán)境安全管理，加強部門內部管理，深化平安創(chuàng)建。按照《責任書》的要求，較好地完成了社會管理綜合治理各項目標任務，2014年，我單位未發(fā)生群體性上訪及因環(huán)境問題引發(fā)的群體性事件，無安全生產事故和治安災害事故，社會政治穩(wěn)定，治安秩序良好，確保了環(huán)境安全與穩(wěn)定，為全市經濟社會跨越發(fā)展提供了良好的環(huán)境保障。主要做法：
一、加強組織領導，積極落實社管綜治維穩(wěn)及平安建設責任制。
（一）我局黨組高度重視綜治維穩(wěn)工作，年初就召開會議對全局的綜治維穩(wěn)工作進行了安排部署，始終堅持把社會管理綜合治理維護穩(wěn)定和平安建設工作列入黨組重要議事日程。做到綜治維穩(wěn)工作與本單位業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核（會議記錄）。
（二）來信來訪接待處理達到了“四無”
嚴格環(huán)境信訪制度，積極化解污染糾紛。繼續(xù)加大信訪調處力度，妥善處理環(huán)境信訪問題，通過接訪，約訪、下訪，解決突出環(huán)境問題，化解矛盾糾紛，維護群眾合法權益。積極組織干部職工參加和收聽市糾風辦、市廣播電臺舉辦的“政風行風熱線”節(jié)目，聽取群眾反映的環(huán)保熱、難點問題，并及時調處答復。組織開展中高考期間噪聲整治專項行動，強化噪聲污染控制和現(xiàn)場監(jiān)督管理，及時調處噪聲污染投訴，給考生和人民群眾一個和諧安靜的環(huán)境。2014年，全市共受理、查處環(huán)境污染信訪案件91件，市級35件，***18件，***4件，**2件，***32件，處理率100%，辦結率100%。由于工作到位，信訪工作達到了“四無”（無越級集體上訪，無進京上訪，無信訪老戶、積案，重大信訪問題無漏報、不報現(xiàn)象）、為維護社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻。
（三）全面落實矛盾糾紛調解工作機制，齊抓共管促成效一是認真貫徹環(huán)境資源執(zhí)法范圍內的平安創(chuàng)建工作。根據(jù)《中共中原市委辦公室中原市人民政府辦公室關于印發(fā)加強法治建設創(chuàng)建平安中原主要任務分工方案的通知》文件的要求，我局主要負責牽頭完成中原市環(huán)境資源執(zhí)法范圍內的平安創(chuàng)建工作。2014年初，我局及時成立“加強法治建設創(chuàng)建平安中原”環(huán)境資源執(zhí)法領導小組，通過2次向9家成員單位征求意見，制定了《中原市環(huán)境保護局關于“加強法治建設創(chuàng)建平安中原”環(huán)境資源執(zhí)法工作實施方案》。同時，結合我市“加強法制建設創(chuàng)建平安中原”環(huán)境資源執(zhí)法工作的相關要求，經中原市環(huán)境保護局和中原市公安局研究，制定了《中原市環(huán)境保護局中原市公安局關于建立環(huán)境執(zhí)法銜接配合機制的實施意見》，并成立了環(huán)境聯(lián)合執(zhí)法領導小組，領導小組下設辦公室于市環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察支隊，每個單位各設聯(lián)絡員一名。形成嚴厲打擊環(huán)境污染違法犯罪活動的執(zhí)法合力，著力保護生態(tài)環(huán)境建設，維護人民群眾環(huán)境權益。
-566．依法履行工作職責。全面推進依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，避免執(zhí)法不當；建立健全領導決策機制，避免決策不當和工作失誤。本年度沒有發(fā)生因本單位執(zhí)法不當引發(fā)與群眾沖突和不穩(wěn)定事件，也沒有發(fā)生決策不當或工作失誤而引發(fā)群體性事件。
四、存在不足和打算。
在以后的工作中，我局將以化解社會矛盾為基礎，以社會管理創(chuàng)新為動力，通過提高環(huán)保干部隊伍素質、規(guī)范環(huán)境執(zhí)法行為、完善工作機制，開展糾紛排查活動、提高環(huán)境應急工作水平、營造法制宣傳氛圍等方式，不斷推進社會管理綜合治理維護穩(wěn)定工作，促使源頭治理不斷加強、長效機制不斷完善、基層基礎不斷充實、更加有效地防止影響社會環(huán)境穩(wěn)定的問題發(fā)生，更加有效地提升公眾安全感、社會和諧度和群眾滿意度。
綜治中心工作匯報材料篇五
2011年以來，梅橋鄉(xiāng)始終將維護穩(wěn)定作為頭等大事來抓，綜治工作能夠按照區(qū)綜治委統(tǒng)一布臵和要求，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委的中心工作，為經濟建設服務，為社會和諧服務，進一步夯實了基礎，落實相關措施，全面加強社會治安綜合治理，有力維護了社會穩(wěn)定。
一、加強領導，落實綜治工作領導責任制。
肅工作紀律和責任追究制，并制定了比較具體的考核管理辦法，從而保證了綜治工作的有條不紊開展。嚴格落實獎懲責任制，在2017年綜治工作年終考核中，華圩村、朱海村、天宇村三個村工作突出，分獲一二三等獎，分別獎勵1000元、800元、500元。由于呂巷村在2017年社會治安綜合治理工作考核中，列全鄉(xiāng)最后一位，決定給予呂巷村社會治安綜合治理工作黃牌警告。
二、加大“打黑除惡”工作力度和加強社會治安重點地區(qū)排查整治工作。
打黑除惡工作和打擊兩搶一盜工作是確保人民群眾生活安定和社會穩(wěn)定的工作。2011年對轄區(qū)進行了全面排查，未發(fā)現(xiàn)村惡村霸等涉黑涉惡情況。我鄉(xiāng)還專門組織精干力量，充分發(fā)動群眾專門開展嚴打“兩搶一盜”專項斗爭，有效震懾了“兩搶一盜”犯罪。2011年1-10月份我鄉(xiāng)共發(fā)生案件42件，同比下降20%。
工作合力。鄉(xiāng)綜治委專項整治工作領導小組協(xié)調各部門和供電所、廣播站等單位，整合宣傳資源，充分利用廣播、等各種媒介，采取發(fā)布通告、張貼掛圖標語、宣講典型案例等多種形式，做好排查整治專項斗爭的宣傳工作，形成強大的輿-論聲勢。我鄉(xiāng)先后召開干部群眾座談會50次，張貼標語800余幅，出動宣傳車15輛次，懸掛宣傳橫幅18幅，發(fā)放宣傳資料4000余份。大大提高了人民群眾排查意識，形成了良好的輿-論宣傳氛圍。按照“鄉(xiāng)不漏村、村不漏組、組不漏戶”的要求，成立排查整治工作組5個，發(fā)動干部開展排查40人次，發(fā)動群眾1300人次，其他組織開展20次，先后出動警車20輛次，警力120人次，干部140人次、群眾1200人次，對全鄉(xiāng)13個村和各行業(yè)開展拉網(wǎng)式、地毯式的地區(qū)排查、行業(yè)排查和重點排查普查。通過檢查，依法取締非法收購盜竊“三電”設施器材的廢舊物品收購站點一個，繳獲被盜電纜、電線等50多公斤。使我鄉(xiāng)“三電”被盜案件大幅度下降，由10年的17起下降到今年只發(fā)生2起。我鄉(xiāng)建立健全社會治安重點地區(qū)排查整治工作經費保障機制，各村必須保證社會治安重點地區(qū)排查整治工作經費不少于2000元，全鄉(xiāng)工作經費不少于20000元，同時健全群眾舉報獎勵制度，凡向公安機關舉報的，并由公安機關破獲案件、抓獲違法犯罪人員或查處收購點的，經查證屬實的，發(fā)給舉報人300元至1萬元數(shù)額不等的獎勵金。
婚姻家庭糾紛調處領導小組和醫(yī)患糾紛排查調處領導小組，以加大我鄉(xiāng)的各類矛盾糾紛的調處力度。1-10月份全鄉(xiāng)共召開矛盾糾紛排查分析會10次，排查矛盾糾紛133起，調解133起，調解成功130起，矛盾糾紛調解率100%，成功率達97.7%；并做到了“小糾紛不出村民小組，大糾紛不出村”， 促進了我鄉(xiāng)的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。同時重大治安案件、信訪穩(wěn)定案件實行“一把手”親自抓，鄉(xiāng)黨委書記周保傳、鄉(xiāng)長簡家賢親自參與調解的重大矛盾糾紛有6起，并全部調解成功。如8023部隊退伍人員要求增加醫(yī)藥費、320工廠核基地人員要求增加工資、退職民師及退職村干部等等，書記、鄉(xiāng)長都親自接訪，并跟蹤妥善處理到位。目前上述事件涉及的人員，都有專人負責回訪，未發(fā)現(xiàn)有思想反復和重新上訪的現(xiàn)象。我鄉(xiāng)還專門成立了經營性矛盾糾紛排查調處領導小組，制定工作方案，深入排查各類企業(yè)、新經濟組織、個體工商者和農村生活經營環(huán)節(jié)中的各類矛盾糾紛，經過排查發(fā)現(xiàn)兩起經營性矛盾糾紛，分別是呂巷村的高前文與何興相二人同在呂巷村開診所，由于經營問題發(fā)生糾紛，梅橋村的崔懷江和劉華二人同在梅橋集上開農資店，由于藥品價格問題發(fā)生糾紛，這兩起矛盾糾紛經過村兩委干部的調解，現(xiàn)在都化解了。我鄉(xiāng)還建立了矛盾糾紛排查調處情況報送制度，嚴格執(zhí)行“急事急報、大事快報、無事零報、月底必報、逐級上報”的“五報”制度，每月25日前各村將排查出的矛盾糾紛上報鄉(xiāng)綜治辦，由綜治辦匯總后上報區(qū)綜治辦。
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綜治中心工作匯報材料篇六
水塘鎮(zhèn)地處縣城南部，境內海拔970—1400米，國土面積176.52平方公里，轄15個行政村，有148個村民組27501人，其中少數(shù)民族人口19180人。共有耕地總面積21149畝，其中水田8801畝，旱地12348畝，人均耕地面積0.77畝， 2017年人均純收入為3065元。
近年來，水塘鎮(zhèn)黨委、政府在市政府和縣政府的正確領導下，堅持按照“堅持以群眾需求為第一信號、堅持以健全基層矛盾糾紛調解網(wǎng)絡為有效抓手、堅持以推進水塘經濟社會全面發(fā)展為最終目標”工作思路，上為縣政府分憂，下為百姓解難，把社會管理信訪創(chuàng)新提高到與鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的中心任務、與發(fā)展經濟、造福百姓同等重要的位置來對待，為加快全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。自2001年以來，全鎮(zhèn)連續(xù)10年無重大刑事案件、重大群體性事件、重大安全生產事故發(fā)生，創(chuàng)造了政通人和、心齊氣順、風正勁足、全面發(fā)展的良好局面。
一、堅持以群眾需求為第一信號
不變，堅持立黨為公、執(zhí)政為民本質不變。我們切實加強對群眾信訪工作的領導，認真把解答群眾訴求作為“一把手”工程抓在手中，常年設立“五個信訪窗口”，常抓不懈。
一是黨委書記主抓重大政治性信訪問題。因為政治問題的原則性，我們把重大政治性信訪問題作為全鎮(zhèn)信訪頭號問題，堅持“書記抓、抓書記”，每周二為黨委書記接待日，專門接待群眾對政治性問題的反映。如在第七屆村（居）民換屆工作中，按照安排，我鎮(zhèn)大關村、橋頭村作為直選試點。但在選舉過程中，其他村提出“為什么大關、橋頭可以直選，我們?yōu)槭裁床豢梢浴钡膯栴}，并且反映到縣有關部門。鎮(zhèn)黨委書記接到群眾反映后，迅速組織干部進村入戶與黨員和群眾面對面宣傳講解黨的政策和紀律，得到群眾認可。后在村黨支委選舉支書兩輪平票的情況，經請示同意，金山村和旁入村支書選舉由推薦候人選舉改為黨員大會直選，順利產生了新一屆支部書記，群眾十分滿意。
強行毀苗，一方面組織人員準備上訪。一件原本造福于民的好事，眼看就要變成一件大伙的揪心事。鎮(zhèn)政府接到群眾反映后，由鎮(zhèn)長帶隊到群眾家中和承包地塊，實地查看情況后，把項目涉及農戶集中起來，由鎮(zhèn)長代項目實施單位說明情況，先穩(wěn)住群眾情緒。然后由鎮(zhèn)政府邀請項目實施負責人到農戶家中作祥細解釋，并向農戶道歉，終于求得群眾誤解，一觸及發(fā)事件得以及時化解。
三是人大主席主抓重大民生信訪問題。近年來，隨著中央強農惠農政策的出臺，廣大農民群眾享受國家政策性補助越多，民生問題也開始凸現(xiàn)。因為民生問題的我們明確由敏感性，我們明確鎮(zhèn)人大主席主抓重大民生信訪問題，發(fā)現(xiàn)一起，堅決糾正一起。如在2017年農村危房改造工作中，由于駐村干部和村干部的疏忽，對政策公示工作沒有做細，導致個別村民對政策不了解。鎮(zhèn)綜治辦在下村調解民事糾紛時得知這一情況后，迅速反饋到鎮(zhèn)人大主席信訪窗口，后來鎮(zhèn)人大主席組織代表視察該項工作，提出綜合建議，鎮(zhèn)政府立即組織廣大干部召開大會，提出了“五個到位”的危房改造民主評議辦法，很好的糾正了工作中的失誤與疏忽，得到縣政府的肯定。
飄忽，鎮(zhèn)紀委書記到村核實情況后，提請鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議討論，對這名干部作出調崗處理。2017年春旱期間，一名村干部不聽打招呼，擅自收取群眾稻谷種子款。鎮(zhèn)紀委得到群眾反映后，立即核實情況，迅速處理了這名村干部，平息了群眾怨氣。格凸村原村主任在任期間，因原公益林補助資金管理的疏忽，造成了其挪用該項資金，群眾反映到鎮(zhèn)紀委信訪窗口，鎮(zhèn)紀委核實情況后，鎮(zhèn)黨委立即對該名干部作出了停職處理，并報送縣檢察機關依法處理。
《綜治工作2017年5月匯報材料》全文內容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
綜治中心工作匯報材料篇七
是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)，通過它，可以全面地，系統(tǒng)地了解以往的工作情況。下面是小編搜集整理的2019綜治工作總結匯報材料，歡迎閱讀。
尊敬的胡總，各位領導：
受公司綜治領導小組委托，由我向檢查組作20xx年綜治工作情況匯報。
20xx年是康大高速機遇與挑戰(zhàn)并存，管理提升之年，也是再創(chuàng)利潤新高的關鍵一年，公司經營工作任務重，壓力大。公司綜治辦在集團公司綜治辦的和公司黨總支的正確領導下，按照“黨政領導、齊抓共管、依靠群眾、預防為主、標本兼治、依法治理”的原則，以“提高員工安全感、幸福感，構建平安康大”為目標，以“完善矛盾聯(lián)動化解體系，全力維護企業(yè)穩(wěn)定;推進企業(yè)管理創(chuàng)新，提升企業(yè)管理水平;推進重點地區(qū)和突出問題排查整治，服務地方經濟發(fā)展;推進治安防控體系和平安建設，夯實防控基礎;推進綜治基層基礎建設，完善工作機制;推進綜治宣傳、教育培訓和理論研究，落實工作措施”為重點，開展了201x年綜治工作。
1、落實責任，實現(xiàn)基層目標管理。2019年初，公司總經理、黨總的支書記萬小春分別與各部門負責人簽訂了《2019年社會治安綜合治理目標管理。
責任書。
》，然后由運營部經理與運營部各辦和各收費站負責人簽訂了《2019年社會治安綜治目標管理責任書》。為進一步認真貫徹落實綜治領導責任制，綜治領導小組結合公司實際情況制定并印發(fā)了《公司2019年社會治安綜合治理目標管理考核評比標準》，建立了綜治責任人政績檔案。
2、規(guī)范三個排查，嚴格落實“三防”。在開展“三個排查”工作中，我司主要做了以下幾項工作：一是在排查調處矛盾糾紛工作中，建立了上至公司總經理，下至班組收費員，橫跨部門、班組的工作網(wǎng)絡。綜治辦統(tǒng)一印制“三個排查記錄本”，要求各部門、各站每兩周進行一次內、外矛盾糾紛排查，每月報送一次矛盾糾紛、安全隱患、治安亂點排查表。二是公司綜治領導小組配備了治保會、調委會、巡邏隊、安全生產干事等人員隊伍，各收費站配備了兼職綜治干事。為有效避免和化解矛盾糾紛，在單位內部，各部門及各站負責人經常與員工交心談心，了解把握他們的思想脈搏，防患于未然。三是考慮到公司年輕人多，公司結合基層組織建設年、“四個樂園”建設，開展有益于員工身心健康的系列文體活動，如：秋季運動會、員工技能大比武、全員崗位大練兵、三種一養(yǎng)，豐富員工業(yè)余生活;在與駐地周邊地區(qū)的關系問題上，各站與周邊農戶建立良好的鄰里關系，避免有損害群眾利益的事情發(fā)生。在青龍收費站所在同盟村建立幫扶點，為貧困學生捐款、捐贈文具，為村民普及法律知識等;在費收工作中，舉辦文明服務培訓，收費員以良好的服務態(tài)度，用“微笑”化解與司乘人員的矛盾糾紛，通過開展“滿意為司乘”活動，主動幫助過往司乘人員。通過排查調處，做到小事不出部或站，大事不出司，把矛盾糾紛解決在基層，化解在初始階段。由于措施得力，今年以來我司內部與周邊地區(qū)未發(fā)生一起矛盾糾份，有力地維護了公司的安全穩(wěn)定。
在“人防”方面，我司在各部門及各站建立了一支群防群治安全防范隊伍，同時對公司重點要害部位明確了防范責任人和建立了責任人制度;各站組建了治安巡邏隊，做到每天有巡查、有記錄;各收費站大門配備了保安，24小時有人值班巡查。在“物防”方面，配備了必要的防盜、防火設施設備。比如在財務、檔案室等重要部位安裝了防盜門、購置了保險柜，并在每層樓道配置了滅火器，各收費站圍墻安裝了防盜鐵柵欄。票管室經過重新整改之后，實行票管員24小時值班。在“技防”方面，對重點要害部位，如各收費站票管室、收費崗亭、收費廣場、隧道全程均安裝了攝像頭。今年機關新增6部監(jiān)控設施，實行24小時監(jiān)控。
1、以實際行動關懷體恤員工身心。關心員工生活，改善員工居住環(huán)境，根據(jù)基層員工的工作性質及時調整就餐時間，結合季節(jié)性調整伙食菜品食譜保證員工就餐質量，根據(jù)一線員工長期處于汽車尾氣、汽車粉塵的工作環(huán)境，每月為員工發(fā)放純牛奶一箱，根據(jù)員工工作地點離家遠，過集體生活的特點，每天17點至18點定為行政班人員健身時間，每晚19點20點為行政班人員自我學習閱讀時間。開展各種技能競賽、知識競賽，在員工中形成一種比、學、趕、超的良好氛圍。
2、以健康娛樂文化愉悅身心。關愛員工成長，為慶?？荡蟾咚偻ㄜ?周年，為xx大獻禮，公司組辦了康大高速2019年秋季田徑運動會，推行“每天運動一小時、快樂工作一整天、健康生活一輩子”的體能達標活動，每天上午10點和下午16點30分為員工工間操時間，并且為各收費站添置了沙坑和室外健身器材。通過這些活動的開展增進了員工之間的溝通和交流，進一步增強公司上下的凝聚力，加強團隊的信任度和配合度，給今后的工作打下良好基礎。
在公司范圍內開展了演講、攝影、繪畫、書法比賽，為員工建立小圖書室，并及時更新各類圖書。
3、以企業(yè)文化凝聚人心。本著“創(chuàng)新、發(fā)展、和諧、高效”的企業(yè)精神，公司開展了競爭上崗、崗位交流、“三種一養(yǎng)”活動，將集團公司企業(yè)文化落地生根。組織青年志愿者慰問敬老院;團委組織各團支部清明節(jié)到革命烈士墓地掃墓;三月份開展了“崗位學雷鋒、爭當好員工”主題活動;幫扶貧困小學，資助貧困學生等。通過系列公益活動，為員工樹立正確的價值導向、人生導向，塑造良好的康大高速良好的企業(yè)形象。
在提高員工幸福感、滿意度方面，我公司通過系列活動，疏導、緩解員工精神焦慮壓力和浮澡心理，塑造了理性、平和、包容、謙讓的心態(tài)，凝聚起團結和睦的強大精神力量，化解非理性心理隱患，促進了企業(yè)和諧共生。
1、預防違法犯罪。我公司現(xiàn)有干部員工共213人，其中25人為公司管理人員和工程技術人員，其余均為2019年以后招聘的運營管理和收費人員(含食堂、保潔、保安等)。鑒于運營收費行業(yè)的特殊性，我司在招聘收費員時，不僅在年齡、文化程度、身體等方面作了嚴格要求，而且還進行了嚴格的面試和政治審查，要求新招人員必須提供戶口所在地公安機關開具的無違法犯罪證明，從而嚴把了單位員工的“進口關”，杜絕了精神病人肇事肇禍和刑釋解教人員重新違法犯罪事件的發(fā)生。公司員工定期舉辦文明服務培訓，明確文明用語、文明禮儀。站內每月開展員工廉潔教育。公司每半年由總經理親自授課，對員工進行廉潔教育，防止違法犯罪事件的發(fā)生。至今公司也未發(fā)生一起內部人員犯罪和被治安處罰事件。
2、矛盾糾紛排查調研。按照集團公司《關于對矛盾糾紛排查調處工作進行調研的通知》(贛投綜治字[2019]04號)文件要求，我公司圍繞“企業(yè)周邊”矛盾化解辦法課題進行調研。對公司“安內，攘外”的做法進行了案例分析，形成了題為“論康大高速安內攘外之路”的。
調研報告。
3、社會治安重點地區(qū)排查整治。按照《關于印發(fā)江西省投資集團公司社會治安重點地區(qū)排查整治工作實施方案的通知》(贛投綜治字[2019]04號)要求，我公司制定了詳細的排查方案，綜治辦牽頭，聯(lián)合運營部、養(yǎng)護部開展了一次道路、收費站、周邊環(huán)境的大排查整治工作，并形成了排查整治。
工作報告。
4、組織學習集團公司有關文件精神。2019年10月集團公司開展了綜治干部培訓工作，公司綜治辦對培訓材料進行了梳理，組織各站、辦、中心綜治干事進行學習，其中包括《江西省綜治責任單位社會治安綜合治理工作規(guī)程》、《江西省矛盾糾紛排查調處工作規(guī)程》、《江西省投資集團公司社會管理綜合治理體系建設規(guī)劃綱要(2019——2019年》等，并根據(jù)公司實際情況制定了相應的工作規(guī)程及規(guī)劃綱要。提煉了綜合治理知識概述內容，印發(fā)成宣傳單，發(fā)放至員工、周邊村民、過往司乘，推動人人參與平安創(chuàng)建。
1、落實政策，做好服務。一是7月1日，我省計重費率調整，公司及時組織人員于7月1時零時前，在服務區(qū)和全線四個收費站出口廣場引導司機在零時前快速通過收費站，避免了因費率調整引發(fā)的矛盾和誤解。二是“中秋”、“國慶”雙節(jié)長假免費通行期間，開展了“康大志愿者”保暢通行動，實現(xiàn)了“安全零事故、顧客零投訴”;三是配合省聯(lián)網(wǎng)中心出色地完成了全省高速公路兩次聯(lián)合稽查工作，11月及時開展了打擊假冒“綠色通道”車輛的專項活動。
2、優(yōu)化編組，機動高效。為有效解決梅關主線站高峰時段現(xiàn)場收費人員不足的問題，10月份開始，公司在不增加人員的情況下，對梅關站候班人員和管理人員進行重新編組，動態(tài)化的設立了梅關機動班組，并制定了《梅關收費站機動班組管理辦法》。機動班組的設立，在高速公路管理上是一個創(chuàng)舉，不僅有效緩解了車流高峰時段的交通壓力，還積極開展路網(wǎng)追逃和打擊“沖崗逃費”行動，對打擊違法行為發(fā)揮了極大威懾作用。
3、未雨綢繆，防治結合，養(yǎng)護保障暢通。一是實現(xiàn)路況巡查、徒步檢查和24小時值班、節(jié)假日值班制。二是加強對日常養(yǎng)護的考核管理，實行養(yǎng)護經費與考核結果掛鉤。三是加強預防性養(yǎng)護管理，提前對路面病害進行調查處理，對影響路面安全的橋梁伸縮縫、路面坑槽、路面裂縫等病害做到及時處理。督促施工單位按規(guī)范和質量要求安全作業(yè)，并將責任落實到人，促使專項工程管理規(guī)范化、程序化。全年共完成橋梁支座更換、增設三益互通f匝道、隧道安全設施、砼路面破損修復、橋梁伸縮縫砼破損修復、標字標線增設、房屋補漏工程、沿線水毀修復等28項專項工程，金額485、8萬元。
4、竣工決算收官，開辟接待上訪新規(guī)程。在竣工結算過程中，結算小組召開施工單位與農民工協(xié)調會，協(xié)調好付款時間、金額，監(jiān)督雙方簽訂付款協(xié)議書，建立了接待農民工上訪流程，今年未發(fā)生施工方一起因拖欠工資引發(fā)的群體性有關的事件。
xx鎮(zhèn)位于陜甘寧三省交界處，是慶陽市環(huán)縣的北大門，地處毛烏素沙漠邊緣，素有“沙洲碼頭”之稱。全鎮(zhèn)共轄9個行政村，1個社區(qū)，人口1、2678萬。半年來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)建平安甜水，構建和諧社會為主題，緊緊圍繞“一個落實，兩個深化、三個加強”的工作思路，突出“四個創(chuàng)新”，筑牢“四大防線”，扎實工作，拼搏進取，為維護全鎮(zhèn)社會安寧、穩(wěn)定，實現(xiàn)人民安居樂業(yè)，促進經濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻。我們的基本做法是：
在實施目標管理責任機制上，我鎮(zhèn)突出四個“進一步強化”，筑牢“大責任”防線。一是進一步強化黨政的責任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領導責任制和責任追究制，是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。主要體現(xiàn)在“三?！鄙希阂皇潜ｊ犖榉€(wěn)定。我鎮(zhèn)把綜治工作放在各項工作的首位，并選派經驗豐富、工作能力強、業(yè)務素質高的干部負責這項工作，并保持綜治隊伍的相對穩(wěn)定。二是保經費投入。投資29萬元建成司法所單面二層辦公樓14間277個平方面，并設立了三位一體調解中心，給綜治辦配置了摩托車、司法專用宣傳車和電腦設備。三是保工作調度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等，保證綜治工作月月有調度，季季有安排。二是進一步強化成員和單位的責任。完善部門責任制和考核制度，促進部門加強協(xié)調配合，形成齊抓共管多方協(xié)力的工作局面。社會治安綜合治理成員單位在各自的職責范圍內認真履行職責，積極配合，強調“三個參與”，即參與矛盾調處，參與回訪復查，參與維護穩(wěn)定。各單位在工作上都要自覺服從社會穩(wěn)定大局，自覺服從工作調度，切實做好“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”;嚴格按照“屬地管理”、“分級分責，歸口調處”和“誰主管、誰負責”的工作原則，服從統(tǒng)一領導，接受綜治機構的指導、協(xié)調和監(jiān)督。三是進一步強化村的責任。各村召開村民代表會議，將社會治安綜合治理工作的重要內容寫入村規(guī)民約，發(fā)揮村、組及廣大群眾的力量，保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。充分發(fā)揮好村治保會、調委會的作用，及時化解矛盾糾紛，保證了小矛盾不出組，大矛盾不出村。四是進一步強化責任追究。沒有嚴格的責任追究，社會治安綜合治理工作的各項任務就會落空。我鎮(zhèn)加強對社會治安綜合治理的考評工作，定期不定期地進行考核評估與抽查驗收，對因領導不得力、措施不落實、工作不到位，發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定問題的村、部門和單位，要及時嚴肅查處，堅決實行“一票否決”。
我鎮(zhèn)著力從源頭上預防和減少矛盾糾紛，一方面堅持把最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，在推進各項改革和工作決策時充分考慮群眾的利益和承受能力，從源頭上減少社會矛盾。另一方面是認真開展加強基層人民調解工作集中活動，進一步完善基層人民調解、司法調解、行政調解三位一體調解工作機制，將各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素調處化解在基層、在萌芽狀態(tài)。真正做到“誰主管、誰負責”，夯實社會穩(wěn)定與安全的基礎。一是健全矛盾糾紛排查調處聯(lián)動機制。我鎮(zhèn)建立健全了黨政統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調、有關單位各負其責的矛盾糾紛排查調處聯(lián)動，人民調解、行政調解、司法調解緊密結合起來的“三位一體”調解體系，采用“預警、排查、聯(lián)調、處置、考核”的新機制，整合調解資源，規(guī)范調解程序，嚴格調解紀律，強化調解職能，實現(xiàn)了資源共享，優(yōu)勢互補，一改往日各自為政、單兵作戰(zhàn)的被動局面，形成了“大調解”的工作格局。對排查出來的矛盾糾紛，堅持分類指導、因地制宜，因案施策和以解決實際問題為突破口，以群眾滿意為目標，采取“一個糾紛，一名領導，一個調處班子，一套方案，一包到底”的新辦法。對于長期遺留的疑難復雜糾紛和重信重訪案件，實行定領導、定責任、定措施、定時間和包調查、包調處、包解決的“四定三包”責任制，調處銷號，限期解決的新機制，切實維護廣大人民群眾的根本利益，有效控制群眾上訪和群體性有關的事件的發(fā)生。二是提高鎮(zhèn)村組干部的調處糾紛矛盾的能力。
我鎮(zhèn)大力加強鎮(zhèn)、村人民調解委員會的建設和村調解室的硬件建設，給鎮(zhèn)、村調解室組織制度統(tǒng)一上墻，資料統(tǒng)一歸檔，使人民調解工作達到了科學化、制度化、規(guī)范化。對人民調解員進行了全面的培訓，提高其業(yè)務素質，轉變觀念，變被動接訪為主動下訪，變閉門辦案為公開懇談，滿腔熱情，笑臉服務地做好信訪工作，切實解決好群眾切身利益問題，使90%以上的矛盾糾紛在村組調解。三是扎實開展矛盾糾紛排查調處專項治理活動。3月20日全縣矛盾糾紛排查調處活動啟動會后，鎮(zhèn)黨委、政府及時提早重新部署，制定方案，調整充實人員，成立領導小組，下設辦公室，辦公室設在司法所，確定了專人負責具體業(yè)務。認真摸底、排查、調處矛盾糾紛，特別突出“群眾關心、社會熱點、歷史欠帳”等群眾反映強烈的矛盾糾紛及重點涉農信訪案件的調處這個重點，注重實效，努力實現(xiàn)“四下降、三不出、二減少、二提高”的工作目標。按照“一件糾紛、一名領導、一套方案，一調到底”的要求，實現(xiàn)被動調處向主動調處、無序調處向有序調處的轉變。采用滾動式、拉網(wǎng)式、卷“地毯”等靈活有效的方法措施，進一步完善規(guī)范“預警、排查、聯(lián)調、處置”的四項機制，建立健全并嚴格落實信息報送、定期通報、臺帳管理、重大問題督辦、責任排查等制度，推動矛盾糾紛排查工作深入開展。截止目前，共排查出22起矛盾糾紛，調處22起，調解成功率達100%，其中村上調處16起。重大矛盾糾紛共排查出7起，調處7起，調解成功率達100%，其中村上調處1起。初步實現(xiàn)了“小事不出組、大事不出村、難事不出鎮(zhèn)”，逐步形成了矛盾糾紛調解以村為主的良好格局。
要實現(xiàn)“大防控”網(wǎng)絡，必須建立和完善“三項機制”，即以情報信息為主導的預警機制，嚴打經常性工作機制，治安防范機制。一是建立和完善以情報信息為主導的預警機制。及時登記反饋情報信息，開展農村不安定因素和治安熱點問題排查，穩(wěn)妥做好處置工作。認真開展反邪教警示教育活動，早發(fā)現(xiàn)，早處理，絕不能讓其形成氣候，為此，鎮(zhèn)上成立了防范和處理邪教問題的領導小組，領導小組下設辦公室，有專人負責日常業(yè)務，加強了對重大節(jié)日、重大活動、重點部位的安全保衛(wèi)工作，確保北京奧運會的順利開展。二是建立和完善嚴打經常性工作機制。我鎮(zhèn)把經常性打擊與集中行動、專項斗爭有機結合起來，根據(jù)治安形勢的發(fā)展變化，采取不同的斗爭方式、保持“嚴打”斗爭的強度和力度。同時，不間斷地搞好治安混亂地區(qū)、單位和部位的排查整治，建立動態(tài)長效管理機制，鞏固整治成果，保持治安大局的持續(xù)平穩(wěn)。嚴厲打擊有毒物品犯罪，建立完善各部門、各警種緝毒偵查協(xié)作機制，徹底杜絕新型有毒物品流入我鎮(zhèn)，加強禁種鏟毒工作，確保有毒物品原植物為“零種植”，集中開展掃毒統(tǒng)一行動，嚴厲打擊有毒物品違法犯罪活動。
對現(xiàn)有的18名吸毒人員普遍進行尿檢，建立禁毒檔案18份，其中男17人，女1人。戒斷鞏固三年以上的5人，戒斷一年以上三年以內的5人，正在勞教的2人，判刑3人，強戒1人，刑拘2人。重新調整了幫教小組成員，與11名科級干部和7名一般干部簽訂了幫教責任書，認真貫徹“團結、教育、挽救大多數(shù)”的方針，在城鎮(zhèn)實行民警、單位領導、家庭幫教的“三包一”責任制，在農村落實民警、鎮(zhèn)、村、組、戶幫教的“五包一”責任制，每月幫教回訪一次，做到記錄、檔案、簽字“三落實”。定期不定期的尿檢和抽檢。目前幫教回訪工作進行到4月初，沒有出現(xiàn)復吸和新增吸毒人員，切實做到了“四個標準”的要求，不斷鞏固、強化“無毒鎮(zhèn)”成果，為我鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展，構建社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。三是建立和完善治安防范機制。健全鎮(zhèn)、村、組綜治網(wǎng)絡建設，在鎮(zhèn)、村設立綜治領導小組、治保委員會、調解委員會和治安巡邏隊等組織網(wǎng)絡，村建立了五員六網(wǎng)。形成橫到邊、縱到底的治安防范網(wǎng)絡。不斷壯大群防技防群治隊伍，積極推進社區(qū)和農村警務戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)警力下沉和警務前移。截止目前，全鎮(zhèn)共發(fā)生治安案件16起，查結16起，其中打架致傷案5起，盜竊案2起，賭博案2起，意外死。刑事案2起，偵破2起，意外死亡案件1起，其它案件6起。
緊緊圍繞構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略任務，認真落實“幫教社會化，就業(yè)市場化，管理信息化，職責法制化”的要求，進一步動員和依靠社會各方面力量，開展對刑釋解散人員進行“奔新生、奔富裕、促和諧”主題幫教活動，采取“兩定一包”(定對象、定責任、包轉化)和四有(有幫教人員、有幫教措施、有組織領導、有檢查落實)的方法，把幫教工作落到實處。一是成立領導機構，保障責任落實。鎮(zhèn)上成立了刑釋解散人員安置幫教工作領導小組，負責組織刑釋解散安置幫教工作，落實了工作責任。同時，協(xié)調各組織、各單位、各部門、各社會團體的關系，疏通安置幫教工作渠道，保障安置幫教工作順利開展。二是建立。
規(guī)章制度。
規(guī)范幫教工作。(一)是銜接登記管理制度對每名回歸的刑釋解散人員在銜接時必須進行登記記錄其基本情況家庭成員關系家庭生活情況和婚姻狀況等內容并建立個人檔案。(二)是家訪制度對每名刑釋解散人員堅持上門家訪了解其家庭情況和思想狀況及時解決其。(三)是分類管理制度。根據(jù)刑釋解散人員的表現(xiàn)情況劃分為重點幫教和一般幫教兩類。(四)是聯(lián)合幫教制度。為每名刑釋解散人員建立幫教小組建立由管理民警司法所長村治保主任村民小組長刑釋解散人員組成的“五幫一”的幫教模式簽定《幫教協(xié)議書》。(五)是建立定期回訪制度。堅持每月對幫教對象進行一次談心要求刑釋解散人員的思想狀況。(六)是考評制度。在刑釋解散人員為期三年的幫教期內堅持每年考核(七)是工作到會制度。堅持每月定期各村、社區(qū)安置幫教小組例會聽取匯報指導工作。三是拓寬安置渠道解決安置難題。(一)是爭取有關單位支持推薦刑釋解人員到用工單位就業(yè)。(二)是對生活困難的刑釋解散人員落實救濟金或量低生活保障金。(三)是幫助刑釋解散人員落實責任等解決他們的生活問題。鼓勵和支持有經商頭腦的刑釋人員進行個體經營協(xié)調有關單位給予優(yōu)惠政策扶持引導他們通過自身努力實現(xiàn)就業(yè)自主創(chuàng)業(yè)走勤勞致富的道路。四是落實經費保障建立健全安置幫教工作的經費保障機制。做好刑釋解散人員的就業(yè)指導職業(yè)培訓切實提高刑釋解散人員的安置率幫教率降低重新犯罪率把刑釋解散安置幫教工作提高到一個新水平維護社會穩(wěn)定全鎮(zhèn)目前共有12名安置幫教對象全部案到妥善安置共為他們舉辦法制講座36人次舉辦職業(yè)技術培訓一期。其中4人在家務農3人經商5有在企業(yè)打工。幫教措施到位人員思想穩(wěn)定工作穩(wěn)定生活穩(wěn)定。
一是不斷深化“平安創(chuàng)建”活動。深入開展“平安村”、“平安單位、平安企業(yè)、校園”等創(chuàng)建活動，建立和完善以自我管理、自我教育、自我保護、自我救助的“四自”特征的群眾性治安自治制度。廣泛發(fā)動群眾支持和參與維護穩(wěn)定的各項工作，形成公共安全公共管、社會治安社會治的新局面。加強對重點人員的教育管理，堅持管理與服務、管理與維權并重，推進流動人口管理工作;加強對刑釋解教人員的“新生導航”教育，做到不漏管、不失控，嚴格落實幫教管理措施，繼續(xù)開展關愛青少年和閑散青年的“三立”教育，積極探索學校、村、家庭“三位一體”的青少年教育管理模式。二是不斷深化平安創(chuàng)建的工作力度。我鎮(zhèn)把建設“平安甜水”作為構建和諧甜水的重要任務，認真落實“誰主管，誰負責”、“屬地管理”等一系列原則和工作制度，進一步抓基層、打基礎，抓熱點、攻難點，練內功、強素質，做到“四個提高”，實現(xiàn)“四種能力”。即不斷提高打擊預防犯罪、駕馭治安局勢的能力，不斷提高化解矛盾糾紛、處置群體性有關的事件的能力，不斷提高嚴格公正執(zhí)法、維護社會公平正義的能力，不斷提高服務經濟建設、促進改革發(fā)展的能力。三是開展“民主法治示范村(社區(qū))”創(chuàng)建年活動。
今年，我鎮(zhèn)將把新農村建設示范點甜水街村創(chuàng)建成“民主法治示范村”。通過各項扎實有項的創(chuàng)建工作，把全鎮(zhèn)各行政村(社區(qū))村務活動納入“四化建設”(民主化、制度化、規(guī)范化、法制化)，實現(xiàn)“三個維護”(維護農民的合法權益、維護農村社會的長治久安、維護良好的生態(tài)環(huán)境)、“兩個提高”(提高全體村民的法律道德素質，提高村委會依法管理農村各項事務的能力)、“一個促進”(促進農村經濟、政治、文化和社會建設)的目標要求，加快新農村建設步伐，為實現(xiàn)“平安甜水、和諧甜水”邁出了一大步。四是以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題，以法制宣傳進機關、進鎮(zhèn)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位、進農戶為渠道，深入開展法制宣傳教育活動。一是加強領導干部和職工的學法用法普法工作。堅持實行會前學法“十分鐘”制度，黨委中心組每季度至少集體組織學法1次，年內召開專題講座交流討論會至少2次。堅持學法與用法相結合，實現(xiàn)法律指導、決策與適用，提升依法治鎮(zhèn)水平。二是重點突出“學?！边@個窗口，以增強引導性、參與性和趣味性為重點，加強青少年的法制宣傳教育工作。為中小學校配齊了兼職法制副校長，保障了組織領導，通過開報告會、看法制教育影片、辦法制教育板報、征文競賽、組織演講等豐富多彩，喜聞樂見，靈活有效的方法在廣大學生群眾中普及法律知識和樹立群眾的法制觀念，收到了較好的成效。三是深入群眾，進村入戶，召集群眾大會，以會代教，送法下鄉(xiāng)，目前共下隊開展法制教育23場次，印發(fā)《農村實用法律常識手冊》2122份。特別是對“兩委”干部和即將外出務農的農民工，有針對性的安排了相關法律法規(guī)知識的學習和培訓，深受群眾的好評。四是以推進依法誠信經營為重點，加強企業(yè)經營管理人員的法制宣傳教育。組織學習《合同法》、《勞動法》等法律法規(guī)，不斷提高企業(yè)干部職工的誠信守法、依法經營、依法管理的意識和能力，構建和諧勞務關系。
總之，我們在社會治安綜合治理工作中進一步突出深化改革，推進創(chuàng)新體制，建立健全長效機制，狠抓矛盾糾紛集中排查調處活動的開展，全面落實各項綜治措施，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經濟社會穩(wěn)定快發(fā)展。但也存在著一定的差距，一是工作進展不平衡，個別村和單位對綜治工作及創(chuàng)建“平安鎮(zhèn)”的重要意義認識不深，責任心不強，工作措施不力，落實的不到位;二是由于鎮(zhèn)財政困難，綜治工作特別是“嚴打”整治及各項集中專項活動所需經費得不到保證。對于存在的問題，我們將在今后的工作中，以求真務實的作風，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實推進“平安甜水”的創(chuàng)建工作，穩(wěn)步開展“民主法治示范村”建設年及法制教育活動，為構建“和諧甜水、平安甜水、法治甜水”而再創(chuàng)佳績。
綜治中心工作匯報材料篇八
2010年，綜治工作中心在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，分管領導的直接指導和辦公室各位同志的協(xié)助下，圍繞“上海世博會”、“第六屆世合賽”等重大活動期間的社會穩(wěn)定，政治穩(wěn)定，按照上級各項工作部署和年初工作目標，較圓滿的完成了本年度黨委政府交付的各項工作。
我中心承擔的縣對鎮(zhèn)崗位責任制考核的項目包括信訪、社會治安、重大事件應急處置、綜合治理和平安創(chuàng)建、流動人口服務管理、社區(qū)矯正等工作，基本分15分，通過上下努力已經全部通過上級局辦的考核，今年由于高陽村出現(xiàn)一起搶劫命案，扣0.1分，沒有出現(xiàn)“一票否決”的事件。取得的成績有：市委市政府授予的“市級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“市級信訪工作三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“市長公開電話先進鎮(zhèn)”等稱號，分管領導蔣志君部長被司法局推薦評為省級社區(qū)矯正“環(huán)滬護城河”工程先進個人。
具體我中心主要做了以下三個方面工作：
一、構建網(wǎng)絡，重心下移，治理源頭，抓好基礎來推進社會綜合治理及平安創(chuàng)建工作。
著力構建治安巡防網(wǎng)絡，大調解網(wǎng)絡，信訪防控網(wǎng)絡，全面落實維穩(wěn)工作措施。每月開展一次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素摸排，在春節(jié)、各級“兩會”、世博會、世合賽等重要敏感時期隨時排查，并將排查出來的矛盾糾紛和問題隱患進行分析梳理，一般問題立即調處，重要問題提交分管領導及責任領導進行重點化解。1—12月份共摸排隱患線索9件，全部得到有效化解。在對矛盾糾紛和問題隱患采取以防為主的基礎上，我們還切實做好“大調解”工作。1—12月共調處各類糾紛89件（其中鎮(zhèn)大調解案例23件，村級調解66件），涉及賠償金額800000元，落實村級人民調解員辦案獎勵6600元，沒有發(fā)生一起因調解不當而引發(fā)的民轉刑案件。
二、構筑平臺，規(guī)范組織，以虛務實，及時化解來推進司法行政工作。
（一）實施社區(qū)服刑人員幫教。
制定了社區(qū)服刑人員突發(fā)事件應急預案，完善監(jiān)管方法和措施，將我鎮(zhèn)17名社區(qū)服刑人員都納入“三三系列監(jiān)管法”的范疇，兩次接受公檢法司聯(lián)合監(jiān)外考察。今年以來我鎮(zhèn)新增社區(qū)服刑人員3名，刑釋解教人員5名，共解除社區(qū)服刑人員6名。圍繞上海世博會、第六屆世界合唱節(jié)在紹興舉行等敏感時期的維穩(wěn)工作要求，對本鎮(zhèn)社區(qū)服刑人員和歸正人員建立實施了“分階段、滾動式”大排查制度和“每周巡查”制度，確保重點人員不失控、不脫管。
（二）加強法制宣傳教育。
今年，作為“五五”普法驗收之年，根據(jù)縣普法辦的總體部署，全鎮(zhèn)范圍內組織開展了“五五”普法。
總結。
驗收迎檢工作，進行自查自糾、查漏補缺，完善各類基礎臺賬、檔案資料，5月份順利通過縣檢查組驗收。注重“民主法治村”的創(chuàng)建工作，全鎮(zhèn)24個村創(chuàng)建面達到100%。目前全鎮(zhèn)市級達標村1個（順利村），縣級達標村19個，今年申報縣級5個，已經順利通過縣級驗收。
三、
建立窗口，依法行政，規(guī)范程序，熱情服務來推進信訪工作2010年全鎮(zhèn)共共受理來信、來訪、來電（縣委縣府公開電話和12345市長電話）共計242件，其中辦理上級轉辦群眾來信29件，與去年相平。接待群眾來訪16批次51人次，辦結率100%，比去年36批次87人次，減少20批次36人次。受理來電（12345市長熱線、縣委縣政府公開電話）197件，比去年減少49件，信訪總量比去年同期減少69件，下降22%。對12345市長電話及來信來訪均能做到及時處理。由于鎮(zhèn)領導的重視，上下努力，今年沒有發(fā)生重大信訪事件，沒有發(fā)生赴京去省到市個訪及集體上訪事件，確保各級重大活動期間特別是上海世博會和世合賽期間無重大信訪事件的發(fā)生。
2控工作制度化，我們還制定可能引發(fā)群體性事件應急處置預案，并根據(jù)實際情況進行相應調整。今年通過各相關部門的重視，稽江村堯郭自然村和車頭村部分村民的失地養(yǎng)老保險順利辦妥，原鎮(zhèn)“三定”人員尉李鑫同志的養(yǎng)老保險也成功辦理，成功調解了車頭村酈蘇芳與任水榮一家因黃桂英死亡補償糾紛一案，及下尉村沈桂宇與黃杏珍一家因道路交通事故賠償糾紛，平息了這幾起信訪事件的多次上訪。
回顧一年來的工作，如果說有成績，能順利完成每項任務，這主要與每位領導的支持和認可，與在座每位同志的關心和幫助，與我們綜治工作中心全體人員的團結協(xié)作是分不開的。但我們在看到成績的同時也意識到還存在一定的問題。
一、信訪隱患仍較為突出。違章建筑、房屋相鄰宅基地糾紛引發(fā)的信訪問題比較突出，我們初步統(tǒng)計了下80%的信訪全部是有關違章建筑。
二、矯正對象監(jiān)管有難度，個別矯正對象，特別是剝奪政治權利的服刑人員，游手好閑，不愿就業(yè)，重新犯罪的幾率很大。
三、基層基礎有待加強，村級綜治工作站（室）、司法行政室、信訪五個一工程等建設有待進一步規(guī)范化。
綜治中心工作匯報材料篇九
工作匯報鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心建設匯報材料材料匯報建設中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)各位領導：
大家好！歡迎你們來到“中國**之鄉(xiāng)”！首先，請允許我代表**鎮(zhèn)黨委、政府，對你們的蒞臨指導表示衷心的感謝！下面我將**鎮(zhèn)落實省綜治委的文件精神，做好綜治中心建設的有關情況向各位領導做個介紹：
一、**鎮(zhèn)基本概況**鎮(zhèn)位于**市區(qū)西北部，距市區(qū)10公里，總面積約122平方公里，總人口3萬2千多人，是以**為主產業(yè)的農業(yè)大鎮(zhèn)。一直以來，鎮(zhèn)黨委、政府始終重視抓好社會治安綜合治理工作，堅持“一手抓發(fā)展經濟，一手抓穩(wěn)定”的方針，認真做好社會治安各項工作。緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”這個全黨工作大局，認真貫徹落實上級各項要求，按照“抓基層、打基礎、抓重點、帶全面、抓落實、出實效”的工作思路，扎扎實實地開展社會治安綜合治理各項措施的落實，促進了綜治工作健康發(fā)展。2016年，我鎮(zhèn)的信訪工作在全區(qū)，乃至全市列于前茅。被為全市首批“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
治安綜合治理新情況、新問題提出的新型基層綜治組織形式，是創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經驗”的重要成果，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固基層政權的必然要求，是黨堅持執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，也是我市躋身全國兩百強、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要保證。我們就是要通過加強和規(guī)范鎮(zhèn)綜治工作中心建設，進一步健全基層綜治組織網(wǎng)絡，完善工作的制度和機制，充分整合資源，增強基層綜治合力，為建設“平安**”，構建社會主義和諧社會夯實基層基礎具有重大意義。
（二）、加強領導，加快推進鎮(zhèn)綜治工作中心建設的進程?！熬C治中心”是一種全新的綜合治理模式，它就是一個信息民情收集中心、矛盾糾紛調處中心、群防群治指揮中心、和諧穩(wěn)定維護中心的綜合體，它的建成及作用發(fā)揮的好壞，直接影響到能否給經濟發(fā)展創(chuàng)造一個良好的社會氛圍。鎮(zhèn)黨委、政府非常重視加強對中心建設的領導，鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長經常親自過問，親自協(xié)調解決綜治工作中心建設的有關困難和問題，對人員調配和規(guī)章制定及時給予指導，有效地促進了“綜治中心”建設的順利進行。
（三）統(tǒng)籌安排，牢牢抓好綜治中心建設的工作重點鎮(zhèn)綜治工作中心建設的任務重、工作多，又沒有什么現(xiàn)成的、符合我鎮(zhèn)實際的經驗可參考，為做好這項工作，我們借鑒了楓橋鎮(zhèn)、喬司鎮(zhèn)等綜治工作走在前頭鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成功經驗，在實踐中不斷加以完善和提高。著重抓好了以下幾項工作：
中心日常工作。二是保障措施到位。因為綜治中心是多部門、多人員集中辦公，對辦公場所的面積要求相對較高，鎮(zhèn)政法辦的原有的辦公室明顯不足以開展工作。為此，鎮(zhèn)黨委、政府專門調整了一個較大的房間作為“中心”的標準化人民調解室，進一步規(guī)范了聯(lián)合辦公室和警務室。根據(jù)工作需要，配備必要的辦公設施，并將綜治中心以后的工作經費納入到了鎮(zhèn)財政預算，保證各項工作的順利開展。落實了綜治專職副主任的特崗補貼，實行每月發(fā)放，進一步激勵了干部做好綜治工作的責任心和榮譽感。三是中心工作的制度和機制建設開始得到了規(guī)范。鎮(zhèn)要實事求是地確定綜治工作中心建設的規(guī)模和標準，把重點放在完善工作機制、加強協(xié)作聯(lián)動上，著力提高基層綜治整體合力，積極創(chuàng)新工作機制，不斷完善工作制度，努力探索基層綜治工作的新路子、新措施和新辦法，努力使鎮(zhèn)綜治工作中心建設做到機構規(guī)范、網(wǎng)絡健全、運轉有序、工作高效的工作目標。按照區(qū)政法委的要求，我鎮(zhèn)綜治工作中心掛牌已于7月份完成，各項工作制度在聯(lián)合辦公中心裝修工作完成后近日即將上墻，力爭綜治工作中心規(guī)范化建設走在全市的前列。
(完）。
附送：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦干部學習解放思想。
心得體會。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦干部學習解放思想心得體會。
解放思想心得鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦干部學習解放思想心得體會學習干部鄉(xiāng)鎮(zhèn)心得體會解放思想。
開展解放思想大討論活動，具有極其重要的意義。黨的十七大把解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線，是對黨的思想路線的豐富和發(fā)展，表明我們黨在理論上的自覺性達到了一個新高度。與時俱進，就其語言形式上講，是中國化的；就其基本內涵上講，是馬克思主義發(fā)展觀直接、通俗、準確的概括。
一、開展解放思想大討論活動，是深入學習十七大精神和“三個代表”重要思想的具體行動。黨的十七大提出新世紀我國全面建設小康社會的奮斗目標，對經濟、政治、文化等方面的任務做出重大部署，而且在理論和實踐上都有許多新的突破。認真貫徹好十七大精神，就要按照“三個代表”重要思想的要求，適應實踐的發(fā)展，以實踐來檢驗一切，自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來。把思想認識轉變到與十七大要求相適應的狀況上來，把力量凝聚到十七大提出的奮斗目標上來，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，緊密團結在以胡同志為總書記的黨中央周圍，實現(xiàn)新世紀的宏偉目標。
二、解放思想是解決突出思想問題的迫切需要。思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新，就不會有發(fā)展的突破；沒有觀念的超越，就不會有發(fā)展的跨越；沒有觀念的領先，就不會有發(fā)展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維，束縛著我們的手腳，制約著我們的發(fā)展。必須通過持續(xù)不斷的解放思想，堅決破除不合時宜的思想束縛，牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念，著力營造寬商、愛商、富商的發(fā)展環(huán)境，營造主動為全民創(chuàng)業(yè)搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。
（一）樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下，開展解放思想大討論活動，我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識，堅持市場化改革的方向。在區(qū)域經濟競爭日益激烈的新形勢下，我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創(chuàng)業(yè)精神，充分發(fā)揮人民群眾的主體作用，以創(chuàng)業(yè)推動發(fā)展，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)加快致富，以創(chuàng)業(yè)促進和諧。
（二）培育創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個城市加快發(fā)展的不竭動力，也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創(chuàng)新精神，鼓勵各方面創(chuàng)新創(chuàng)造，以各方面的創(chuàng)新，推動經濟的發(fā)展和社會的進步。用解放思想、服務為民、創(chuàng)新發(fā)展的理念，營造更具活力、更加開放的體制環(huán)境，才會有更多的人勇于探索，才會有更多的人、更多的企業(yè)投身創(chuàng)新創(chuàng)造中來。
三、解放思想是創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境的客觀要求。
（一）加強政治理論學習，作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質、保量完成工作任務。不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業(yè)績。只有在復雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業(yè)務，才能適應新形勢、新任務，才能為民辦好應有的事情。
（二）牢固樹立為民服務的宗旨，“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”的關鍵，是看我們是否體現(xiàn)了全心全意為人民服務這個宗旨。擺正自己的位置，虛心向群眾學習，加強個人修養(yǎng)，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，不計較個人得失，是做好工作的前提。
年來，圍繞擴大招商引資、發(fā)展民營經濟，不斷完善創(chuàng)業(yè)政策，推進行政管理體制改革，加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發(fā)展環(huán)境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規(guī)辦事和高效優(yōu)質服務割裂開來等問題，制約了民營經濟的良性發(fā)展。因此，解決影響發(fā)展環(huán)境的突出問題，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環(huán)境，轉變政府職能，引導機關部門樹立“管理就是服務，在服務中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環(huán)境，牢固樹立以人為本、以企業(yè)為本的思想，堅持一切為投資創(chuàng)業(yè)者著想、一切為投資創(chuàng)業(yè)者服務，營造寬松和諧的人文環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。
(完）。
綜治中心工作匯報材料篇十
綜治工作中心的主要職能是負責協(xié)助黨委、政府,組織、協(xié)調、督促、指導轄區(qū)部門、單位和廣大群眾開展基層綜合治理、維護穩(wěn)定和平安創(chuàng)建等工作。具體承擔以下任務：
3、組織排查、協(xié)調整治治安混亂地區(qū)和突出治安問題；
5、組織、指導轄區(qū)內的村、社區(qū)、企事業(yè)單位積極開展平安創(chuàng)建活動；
7、督促檢查社會治安綜合治理目標管理責任制執(zhí)行情況，兌現(xiàn)考核獎懲措施；
8、完成黨委、政府和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。
（一）綜治委職責。
1、貫徹執(zhí)行有關社會治安綜合治理的法律、法規(guī)和政策；
2、研究部署本轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，并組織實施；
3、指導、督促本轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，解決存在的問題；
5、總結推廣典型經驗，表彰先進。
（二）綜治辦職責。
1、貫徹執(zhí)行有關社會治安綜合治理的法律、法規(guī)和方針、政策；
2、研究制定本鄉(xiāng)的社會治安綜合治理工作計劃，并組織實施；
3、指導、督促和協(xié)調本鄉(xiāng)的社會治安綜合治理工作；
5、定期開展轄區(qū)矛盾糾紛排查調處，適時組織社會治安重點整治工作；
6、總結推廣先進典型經驗，推動后進單位整改存在的問題；
7、辦理有關社會治安綜合治理工作的其他事項。
（三）專抓綜治工作副書記職責。
2、協(xié)助第一治安責任人具體負責黨委、政府關于維護社會治安的指示，決定的貫徹執(zhí)行；
4、堅持齊抓共管，妥善處理本轄區(qū)內發(fā)生的影響較大案件；
6、負責組織、實施大型社會治安綜合治理活動，落實上級綜合治理重大部署；
7、建立完善綜合治理工作機制，規(guī)范工作程序，檢查社會治安綜合治理措施落實情況；
8、督促、落實社會治安綜合治理《領導責任制》、《目標管理責任制》、《一票否決制》的執(zhí)行情況，認真查究發(fā)生的重大案件事件。
（四）綜治委成員單位職責。
1、公安派出所：預防、制止和打擊違法犯罪活動，管理社會治安，維護公共秩序，保護公共財產和公民財產，保障法人和公民合法權益。及時掌握、報告社會治安動態(tài)，配合做好各類大型活動安全防范工作。依法對被管制、剝奪政治權利、緩刑、假釋、保外就醫(yī)罪犯監(jiān)督管理。落實人口戶籍管理、槍支彈藥和危險物品管理、特種行業(yè)管理、租賃房屋以及公共場所的管理措施，做到責任明確，管理到位。積極創(chuàng)建安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)，維護好中小學校園及周邊的治安秩序。及時趕赴發(fā)案現(xiàn)場，做好先期處置工作，積極提供線索協(xié)助偵察破案；及時發(fā)現(xiàn)和抓捕藏匿在轄區(qū)內的在逃犯。對重點地區(qū)和重點部位開展治安整治，查處“黃賭毒”，積極開展掃黑除惡，查處治安案件。指導治保會工作，開展以治保會為主體的群眾性自防自治；組織法制宣傳教育和幫教工作，開展“四防”檢查，落實“四防”措施。熱情接受群眾報警求助，堅持24小時值班接待制度，及時為群眾辦理證照；普遍發(fā)放《警民聯(lián)系卡》，建立多種形式的警民聯(lián)系制度。積極開展社會治安綜合治理工作，嚴格隊伍的教育管理，科學劃分和管理責任區(qū)，防范違法違紀行為的發(fā)生，及時報送綜治信息。
2、司法所：協(xié)助鄉(xiāng)政府開展依法管理、行政執(zhí)法檢查和監(jiān)督工作，指導管理人民調解，參與重大疑難民間糾紛調解，組織開展普法、法制宣傳教育以及對刑釋解教人員的安置幫教工作，指導管理基層法律服務，積極參與社會治安綜合治理工作，及時報送綜治信息。
3、中學：貫徹執(zhí)行國家有關學校安全的法律、法規(guī)，積極開展防火、防盜、防毒、防搶劫、防爆炸、防破壞和反詐騙等治安防范保衛(wèi)工作；開展社會主義法制宣傳教育，增強師生的法制觀念和自覺維護校園治安秩序意識；排查、報告本校的重大不安因素，及時采取措施，預防和制止違法犯罪行為，維護學校穩(wěn)定；開展校園群防群治，嚴禁校處人員在校住宿。積極落實社會治安綜合治理措施，確保學校內部及周邊治安安全、交通安全、衛(wèi)生安全、文化安全和設施安全，及時報送綜治信息。
4、中心小學：認真實施《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》，增強教師的事業(yè)心和工作責任感，強化學生安全意識，培養(yǎng)良好的行為習慣。健全學校安全制度、值班制度等校紀、校規(guī)，落實防范措施，消除學校一切不安全因素。開展防病知識宣傳教育和對傳染疾病的預防工作，加強食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查和校園周邊環(huán)境的綜合治理，確保師生生命財產安全。積極落實社會治安綜合治理措施，及時報送綜治信息。
5、衛(wèi)生院：健全內部綜治機構，落實綜治副院長，成立治保小組，定期召開綜治工作座談會,及時上報綜治信息；落實社會治安綜合治理措施，建立政府主導、部門齊抓共管的綜治工作制度；落實人防、物防、技防等措施，完善安全責任制，加強醫(yī)院內部制度建設和政策法規(guī)學習，著力提高醫(yī)療服務質量和醫(yī)務人員的安全醫(yī)療意識，密切醫(yī)患關系，維護醫(yī)患雙方合法權益，構建和諧醫(yī)院。
6、財政所：依法征稅，文明執(zhí)法，全力維護社會穩(wěn)定；認真做好信訪工作，及時調處涉財、涉稅矛盾糾紛，把問題解決在基層；積極搞好平安創(chuàng)建活動，健全綜治制度，及時上報綜治信息，全面落實社會治安綜合治理各項措施。
7、國土資源所：宣傳貫徹國家有關土地和礦產資源的法律法規(guī)，依法開展職責范圍內的土地和礦產資源登記發(fā)證等工作，組織實施轄區(qū)土地和礦產資源利用總體規(guī)劃的編制，落實基本農田保護措施。積極開展社會治安綜合治理，做好信訪工作，及時調處各種土地和礦產資源使用權糾紛，依法查處土地和礦產資源違法案件，及時上報綜治信息。
8、計劃生育服務所：宣傳避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育等計劃生育科普知識,開展人口與計劃生育生殖健康基礎知識教育；依法開展查環(huán)查孕等計劃生育服務，做好計劃生育信訪工作，抓好村（居）計生專干培訓，組織廣大育齡婦女參與社會治安綜合治理，及時上報綜治信息。
（五）群防群治組織職責。
1、專職治安巡防隊伍：在公安民警的組織帶領下，開展治安巡邏和卡口堵截、檢查、守候工作，防范和制止違法犯罪行為。
2、治安信息員：負責收集、報送涉及社會政治穩(wěn)定和社會治安方面的情報信息。
3、綜治特派員：負責督促所駐地區(qū)、單位和社區(qū)落實社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定各項措施。
4、治安志愿者：參與維護治安秩序，幫教“刑釋解教人員”和有劣跡的青少年，義務開展法制宣傳和基層創(chuàng)安等工作。
5、幫教小組：對“刑釋解教人員”和列管的重點人員實行“一幫一”，并進行熱心幫助教育，采取走訪、慰問、懇談等多種形式，及時了解、掌握他（她）們的思想動態(tài)和存在的困難，切實幫助解決。
（一）學習制度。
1、綜治委（辦）全體人員每月一次業(yè)務集中學習，提高自身業(yè)務水平，保質保量完成上級綜治委和鄉(xiāng)黨委交給的各項任務。
2、治保會(調委會)主任每季度一次集中學習，了解中央、省、市、縣有關綜治工作精神，掌握當前社會動態(tài)，有計劃、有步驟地開展本轄區(qū)工作。
3、由綜治辦牽頭，以公安派出所、司法所、法庭為主，每季度一次，對治保會(調委會)主任、社區(qū)綜治聯(lián)系戶和轄區(qū)各企事業(yè)單位治安小組工作人員進行綜治職責任務、法律法規(guī)知識和綜治業(yè)務技能等教育培訓。
4、綜治委成員學習由綜治委主任召集，治保會（調委會）主任學習、培訓由綜治辦主任召集。
5、集中學習和培訓由綜治辦負責通知，每次時間不得少于3個小時。
6、學習要作好記錄，由綜治辦秘書負責。
（二）接待制度。
1、文明接待，禮貌待人，耐心聽取來訪者陳述，做好登記。
2、根據(jù)來訪者提出的問題，依照黨的方針和國家法律、法規(guī)、條例的有關規(guī)定，進行認真解答。
3、若來訪人提出的問題屬于案件、事件，工作人員根據(jù)案件性質及政法職能部門管理權限，協(xié)調有關部門接納解決。
4、若來人提出的問題事關重大，應及時向主管領導請示報告，并填寫好《民情懇談受理登記表》，給來訪者滿意答復。
5、接待工作要做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲、結案有回音。
7、接待人員要同時做好值班工作，做好《電話、值班記錄》和《來信來訪記錄》。
8、未盡事項，按《民情懇談制度》的接待接訪規(guī)定辦理。
（三）例會制度。
（一）綜治委全體會議。
每月召開一次綜治委全體會議，傳達上級批示精神，研究貫徹意見，部署工作。會議由綜治委主任召集，地點在鄉(xiāng)黨委會議室，主持人為綜治委主任（或副主任），記錄人為童慶華。
每月召開一次綜治工作中心例會，總結前一階段的工作情況，交流信息，查找問題，部署下一階段的工作。會議由綜治辦主任召集，地點在鄉(xiāng)政府二樓會議室，主持人為綜治辦主任（或副主任），記錄人為王俊。
（三）治安形勢分析評估會議。
每月一次，由綜治辦牽頭、召集，公安派出所、司法所、法庭等單位負責人參加，分析評估治安形勢，排查治安難點和突出的治安問題，組織督促有關部門開展重點整治，限期改變治安面貌。會議地點在鄉(xiāng)綜治辦，記錄人為馮正飛。
每季度上報一次《治安形勢分析評估報告》，由綜治辦秘書擬稿，綜治辦主任審核，綜治委主任簽發(fā)后報送縣綜治委（政法委）。
（四）矛盾糾紛排查調處會議每周一次信息反饋，由綜治辦掛點領導及時反饋聯(lián)系村（單位）綜治信息，排查矛盾糾紛，協(xié)調有關部門落實調處責任，把矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)。會議由綜治辦主任召集、主持，時間為每周五下午，地點在鄉(xiāng)黨委會議室，記錄人為童慶華。
每半月一次全面排查，由綜治委主任召集、主持，全體黨政領導班子成員和綜治辦人員參加，結合民情懇談定期評事會議，認真疏理本月綜治信息，針對排查出的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，研究制定相關解決措施，落實承辦單位和具體責任人，限期整改，化解矛盾。
每季度一次上報《矛盾糾紛排查調處情況分析報告》，由綜治辦秘書擬稿，綜治辦主任審核，綜治委主任簽發(fā)后報送縣綜治委（政法委）。
（五）“六長”聯(lián)席辦公會議。
公安派出所、司法所、法庭、國土資源所、民政所和計劃生育服務所等“六長”每月一次輪流到片級民情懇談點（八都、官溪兩個集市）現(xiàn)場辦公，聽取老干部民情懇談工作情況，協(xié)同處理相關糾紛。
“六長”聯(lián)席辦公會議由綜治辦主任牽頭，副主任輪流帶班負責，綜治辦秘書作好記錄。
（六）綜治責任人述職會議。
每年一次，由綜治委成員單位、各村委會（社區(qū)）綜治責任人在大會上進行書面工作述職，認真總結工作經驗，反思工作中存在的不足和問題，及時糾正改進。
述職大會由綜治委主任召集、主持，參加人員為鄉(xiāng)全體黨政領導班子、綜治委成員單位責任人、各村委會（社區(qū)）支書主任和綜治責任人、縣人大代表、政協(xié)委員及部分鄉(xiāng)人大代表，時間為每年12月15日至25日，地點在司法所三樓會議室。
述職報告。
交鄉(xiāng)黨政辦、綜治辦各保存一份。
（四）責任目標管理制度。
（一）重大事項報告制度。
綜治辦落實專人（維穩(wěn)信息員）負責，及時、準確、全面地掌握本轄區(qū)的治安穩(wěn)定情況，對發(fā)生的重大刑事治安案件或群體性事件，要在第一時間報告縣綜治辦（同時報縣“兩辦”）。對遲報、漏報或隱瞞不報者，要依照有關規(guī)定嚴肅處理。報告的主要內容為：黨委、政府作出的有關社會治安綜合治理的重大決策、部署；社會治安綜合治理重大工作、重大活動開展情況；影響社會政治穩(wěn)定的重大事件和重大治安問題及處理情況；對發(fā)生重大治安問題的地方，部門單位實行一票否決和責任查究的情況以及上級要求報告的情況。
（二）掛點聯(lián)系制度。
綜治委成員單位與社區(qū)、村（居）民委員會掛點聯(lián)系，負責對聯(lián)系點的綜治工作進行檢查、指導。綜治委主要領導包片，成員單位包村，實行目標管理。綜治委領導、成員單位堅持每月一次到包干責任區(qū)調研。具體掛點聯(lián)系名單另行下文。
（三）履職報告制度。
每半年一次，由綜治委成員單位報告一次履行綜治職責的情況。綜治工作準則：以黨的方針政策為指導，以國家法律法規(guī)為準繩，以事實為依據(jù)，秉公辦事，忠于職守，盡職盡責，嚴守黨和國家機密，廉潔奉公，艱苦奮斗，勤懇工作，出色完成各項任務。
所有綜治責任人的《履行綜治職責報告》經綜治辦主任審核后，印發(fā)至鄉(xiāng)全體黨政班子成員、綜治委各成員單位。
（四）督辦考評制度。
經常對社會治安綜合治理工作進行檢查，對重大事項或領導批示事項進行跟蹤督辦，推動工作落實。
加強對村（社區(qū)）治保會、調委會的工作指導，督促其認真落實工作措施。定期對村組和企事業(yè)單位開展綜合治理工作情況進行檢查通報，研究解決突出治安問題。
與轄區(qū)內機關、團體、企事業(yè)單位及村（居）民委員會簽訂《社會治安綜合治理目標管理責任書》，半年檢查一次執(zhí)行情況，年終組織考核評比，并兌現(xiàn)獎懲。
（五）責任追究制度。
對綜治組織建設薄弱、工作不力的村組、社區(qū)和轄區(qū)各企事業(yè)單位要加強督促檢查，促進落實措施。對因領導重視不夠、工作不力造成重大治安問題的單位或部門實行一票否決。
（六）檔案管理制度。
及時收集案卷和有保存價值的資料，建立綜治工作檔案，實行分類建卡、登記編碼，集中保管存效，嚴禁丟失、被盜損壞。嚴格遵守保密制度，嚴禁個人保存、借讓、銷毀綜治案卷及重要工作材料。嚴格檔案查閱手續(xù)，因公借閱材料、案卷，應經過主管領導同意，辦理有關手續(xù)，方可查閱或借閱。
綜治中心工作匯報材料篇十一
報告，中文字，[釋義]動態(tài)綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾報告。報告是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或者建議、答復上級機關詢問的公文。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
一年來，我鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在縣政法委有關部門的大力指導下，以“穩(wěn)增長、保穩(wěn)定、促和諧”為主題，堅持“黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與”的方針，把綜合治理工作做為維護社會穩(wěn)定，保障地方經濟發(fā)展的政治任務來抓好、抓實。深入推進社會矛盾化解，集中力量解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題。大力開展“平安創(chuàng)建”，積極組織開展治安亂點、校園及周邊治安秩序整治活動，不斷深化“平安荷香橋”、“和諧荷香橋”建設，創(chuàng)造了良好的社會政治、治安環(huán)境。
今年以來，全鎮(zhèn)共發(fā)生刑事案件59起，破獲52起，刑事拘留19人，逮捕**人，移送起訴13人，打擊處理排名居全縣第八。受理治安案例37起，結案30起，行政拘留28人(吸毒**人，強制戒毒6人)。全鎮(zhèn)基本實現(xiàn)了無民轉刑案件，無重大群體性上訪，無群體性械斗，無安全事故發(fā)生，持續(xù)保持社會和諧穩(wěn)定的良好局面。
1、強化技防。對我鎮(zhèn)原有的視頻監(jiān)控進行了補光聯(lián)網(wǎng)，新增加9個視頻監(jiān)控進行了通電聯(lián)網(wǎng)應用。各村各單位配齊橡皮棍、鋼叉等巡邏器械，并在重要地段架設監(jiān)控攝像頭等設備?！笆畱袈?lián)防”工作順利推進，對所有村(居)干部進行培訓試用，并按照要求對村(居)內進行電話號碼的收集工作。
2、強化人防。我鎮(zhèn)實行鎮(zhèn)、村、組三級聯(lián)防巡邏機制。鎮(zhèn)成立一支12人的巡邏隊分兩組在城區(qū)輪流巡邏，各村分別成立一支**人的紅袖章小分隊不定期巡邏，村民組3--5個組聯(lián)合群防群治。督查方面，鎮(zhèn)由派出所、綜治辦配合每周不少于一次的巡邏和檢查督促。
1、抓隊伍建設。充分發(fā)揮鎮(zhèn)村二級人民調解委員作用，注重調動社會組織、熱心人士積極性，主動參與化解各類矛盾糾紛。邀請專家舉辦作風建設講座1次，法制培訓2次，鎮(zhèn)村二級干部受益匪淺。我鎮(zhèn)“兩代表、一委員”有90人被吸收參與到化解各類社會矛盾糾紛中來，全鎮(zhèn)59個黨小組全參與到努力構筑政府行政管理力量與社會民間自治力量互聯(lián)、互補、互動的新格局。
2、抓源頭排查。牢固樹立抓早、抓小的理念，堅持把矛盾化解的重心下移。以群眾工作站為載體，對基層矛盾糾紛統(tǒng)一受理，把群眾工作站建成服務百姓的“直通車”。狠抓鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心建設，做到二個統(tǒng)一：統(tǒng)一辦公場所，集中辦公，便于群眾來信來訪;統(tǒng)一人員要求，建成集維護社會穩(wěn)定、社會治安、社會管理于一體的工作平臺。村級比照鎮(zhèn)建立綜治維穩(wěn)信訪工作室。同時采取措施強化中心及村工作室的軟硬件建設。對檔案和臺賬管理，做到受理的每起案件、每件糾紛和每道程序都有據(jù)可查，記錄客觀清晰，反饋及時準確，存檔一案一卷。今年成功處理了向陽莊園藝場承包經營糾紛、陽火庭要求解決優(yōu)撫待遇等兩起信訪積案;早發(fā)現(xiàn)、早調處建橋、伏龍兩村因飲水糾紛、紅葉和伏龍兩村因飲水糾紛、伏龍和光沖墳山糾紛等矛盾糾紛156起，避免群體性事件的發(fā)生;快速成功處理突發(fā)事件12起，避免了影響社會穩(wěn)定的情況發(fā)生。
1、嚴格落實目標管理責任制。鎮(zhèn)黨委政府把綜治工作擺在突出位置，細謀劃、重落實，先后4次專題研究綜治工作，研判綜治形勢。分解責任，細化到單位，明確到個人。與各村、學校及企事業(yè)單位分別簽訂了《社會管理綜合治理工作責任書》，確定完成鎮(zhèn)黨委、政府的各項目標、任務。出臺了鎮(zhèn)村民調獎懲規(guī)定，落實了風險押金制度和末位淘汰制。對平安創(chuàng)建、“三聯(lián)兩訪一幫”活動、“一站一扶”、中小學生“爭章”活動等重點工作進行了督查，發(fā)出通報3期，有效促進了工作的正常開展。
2、積極開展平安創(chuàng)建活動。加強社會公德、家庭美德教育，全面開展“三進三爭”活動，扎實落實“守法模范”、“平安家庭戶”等群眾性評選工作，全鎮(zhèn)全年共評選“守法模范”、村級“平安家庭戶”達到50%以上，評選出鎮(zhèn)級“平安家庭示范戶”220戶，全部通過公示并予以授牌，極大的提高了群眾參與建設的積極性，對有效提高群眾滿意度作出了重要貢獻。
1、完善校園各項制度硬件建設。進一步完善了校園七個方面的安全預案，并且打包成冊，從1月開始，各校開展針對性的預案演練2次，每所學校都通過嚴格的程序聘請了保安，進一步提高師生的安全自護能力。深入開展法制宣傳教育，提高學生法律意識，增強法制觀念，形成了學法、講法、用法的良好氛圍。同時鎮(zhèn)派出所民警、聯(lián)防隊和鎮(zhèn)巡邏隊也根據(jù)情況分配到各個學校進行巡邏，保障安全，提高見警率。
2、加強校園周邊秩序綜合治理。針對校車、食品、生產安全，鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會成員實行聯(lián)系包保制度，鎮(zhèn)綜治辦和安監(jiān)站每月進行一次檢查督辦，對存在安全隱患的部位和安全漏洞的環(huán)節(jié)，下達整改通知，勒令限期整改，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，確保人民群眾安心樂業(yè)、社會和諧。由綜治辦牽頭，鎮(zhèn)派出所、城建辦、安監(jiān)站、運管所、文體衛(wèi)站、工商所、學區(qū)等部門聯(lián)合開展了校園周邊環(huán)境集中整治行動，行動共開展了5天，查處了無證經營攤點5家、商店3家、無證運營校車3家，查獲了一大批有害商品，有力的保障了學生的生命健康安全，獲得了廣大群眾的一致好評。
1、建立健全重點特殊人員群體管理臺賬。結合社情民意大走訪工作及“一進二訪”大走訪活動，全面摸清了重點特殊人員群體的底數(shù)(轄區(qū)刑釋解教人員90人、矯正對象14人、涉邪人員4人、精神病人182人(其中易肇事肇禍精神病46人)、信訪隱患8人)，全部建立了臺賬，落實了責任包保，實行定期排查和日常監(jiān)管，通過服務、管理和幫教措施，最大限度地減少違法犯罪。
2、做好重點青少年群體幫教服務和預防犯罪工作。通過法制報告會、建立陽光課堂、實行未成年人輕罪記錄封存消滅制度、開展結對幫教等措施，全面做好重點青少年群體工作，探索預防青少年違法犯罪的新路子。
綜治中心工作匯報材料篇十二
始終政治忠誠。農業(yè)局黨組重視理論學習，通過黨組會、中心組學習、學習強國、干部網(wǎng)絡學院等平臺，開展習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神學習。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到兩個維護。充分發(fā)揮局黨組把方向、管大局、保落實的政治核心作用，把黨中央對農業(yè)工作的要求貫徹到農業(yè)局政治建設、隊伍建設、作風建設、制度建設等各方面，把加強黨的領導落到實處。
強化政治擔當。局黨組堅持落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，貫徹民主集中制、“三重一大”、“末位表態(tài)”等民主決策程序，全面落實黨風廉政建設責任制，督促班子成員落實“一崗雙責”，抓好廉政談話和警示教育，筑牢防腐倡廉的防線：修訂完善29項機關干工作制度，嚴格開展廉政談話活動，把黨的政治要求落到了實處。農業(yè)工作方面，20xx年，xx區(qū)被評為xx市農村人居環(huán)境整治工作先進單位，申報省市美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建村2個，實現(xiàn)全區(qū)建檔立卡貧困人口在現(xiàn)行脫貧標準上，無一人返貧。20xx年來，由黨組書記帶隊，走訪涉及農業(yè)農村、有脫貧攻堅任務的3個街道、16個村，實現(xiàn)所結對的貧困對象上門進行人臉建模的微心愿。
嚴守政治紀律。班子成員之間，經常溝通交流，相互信任，相互補臺，氛圍融洽。不搞任何形式小圈子，倡導健康清爽的同事關系，嚴格落實請示報告制度，馳而不息抓“四風”、轉作風。按要求以普通黨員身份參加支部活動，較好地推動主題教育活動，積極開展了扶貧領域信訪突出問題專項攻堅，積極防范化解扶貧領域信訪風險。
班子建設還需加強。例如民主集中制未充分落實，會前溝通醞釀不夠，會上討論不充分，班子成員存在較多的思想顧慮，對存在的問題不想說、不愿說。例如20xx年x月x黨組會議顯示第七項xx提出4.9萬元擬由……，后面卻無擬由的內容；黨組會議那記錄不規(guī)范，涂改、缺頁較多；組織生活會記錄顯示沒有落實逐一自我批評，13人參會，只有6人有自我批評記錄，且6總還還有部分沒有自我批評。三是政治擔當還需增強。面對繁重工作，個別班子成員有畏難情緒，工作只求過得去，不求做得更好。四是農業(yè)局干部梯隊建設有待加強，年輕干部比例偏少。
建議：一是要進一步提高政治站位。不斷加強習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆五中全會精神的學習，特別是習總書記對精準扶貧、鄉(xiāng)村振興提出的新要求、新闡述，要進一步深入研究，落實到具體實踐，用最新理論武裝頭腦、指導工作。二是要加強班子自身建設。要進一步加強落實民主集中制，加強會前溝通，充分醞釀；需要完善黨組議事規(guī)則和健全黨建基礎工作，做到記錄齊全。三是改進工作作風。樹立憂患意識和進取意識，加快對接農業(yè)農村部28個重點扶持項目申報，落實土地確權、農村集體產權制度改革、農村宅基地管理等工作，確保中央確定的改革目標如期實現(xiàn)。
綜治中心工作匯報材料篇十三
20xx年上半年．零陵區(qū)婦聯(lián)黨組按照區(qū)委區(qū)政府的總體工作部署，突出婦聯(lián)工作特點，積極開展了一系列行之有效的社會治安綜合治理工作。
一、夯實基礎做好社會綜合治理工作。
（一）工作機制不斷健全。區(qū)婦聯(lián)黨組堅持把社會治安綜合治理工作作為一項重大的政治任務來完成，專題研究，優(yōu)先安排。健全了“一把手”負責、黨組成員分塊負責、辦公室統(tǒng)籌協(xié)調及部室分工合作的“捆綁式”工作制度，真正做到從整體上推進綜治工作。為強化這一制度，提高工作的可操作性，將目標管理的指標任務分解到了各黨組成員個人和部室。同時進一步完善了綜治工作報告制度、機關安全保衛(wèi)制度等。
（二）責任意識進一步增強。作為群團組織，開展社會治安綜合治理工作的“硬件”不多，往往缺乏更為有力的工作抓手，為此我們特別注重化虛為實。我們積極參與創(chuàng)衛(wèi)工作和計劃生育工作，主動與區(qū)綜治辦保持工作聯(lián)系，及時向區(qū)綜治委領導做好匯報。按時參加區(qū)綜治委的各種會議，及時上報工作要點、工作總結和重大信息。認真參加普法考試和各類法律法規(guī)知識培訓。不斷加強組織和干部的執(zhí)政能力建設，社會綜合治理工作的能力得到了整體提高。
二、突出發(fā)展和維權主線，做好社會綜合治理工作。
1、做好維權信訪工作。
近年來，我們將加強婦聯(lián)信訪作為維權工作的重要抓手，不斷提升信訪質量和案件的辦結率，從整體上提高信訪工作人員的素質，先后在區(qū)委黨校舉辦兩期婦聯(lián)干部培訓班，規(guī)范了接訪制度和重大案件的申報制度，全年信訪辦結率達99%以上，沒有發(fā)生一起因接待不力引起的.案件升級事件。零陵區(qū)婦聯(lián)一名副主席參加了人民陪審員隊伍，直接參與婦女侵權案件的審理，對在信訪中反映出來的重大的侵權案件給予高度關注。
2、做好婦女就業(yè)與再就業(yè)工作。就業(yè)是民生之本，是社會重要的“穩(wěn)定器”。我們主動承擔起一些政府職能，積極與勞動、林業(yè)、農業(yè)、扶貧等部門充分合作，開展婦女技能培訓和安排就業(yè)工作。
3、較好地完成了“兩個規(guī)劃”的迎檢工作。今年5月上旬，由團市委卿書記帶隊的執(zhí)法檢查組來我區(qū)檢查“兩個規(guī)劃”目標完成情況。分別深入到學校、保健院了解情況，副區(qū)長呂斌就我區(qū)的目標完成情況進行了匯報。檢查組對我區(qū)的目標完成情況給予了高度評價，充分肯定了我區(qū)在迎檢中所做的工作?；仡櫱岸蔚墓ぷ?，還存在有差距，主要是在參與綜治工作的手段和平臺還要不斷創(chuàng)新。在今后的工作中，我們將進一步按照區(qū)綜治委的工作要求，更加突出婦聯(lián)工作特色，全面提高工作的層次與質量，為全區(qū)穩(wěn)定與發(fā)展做出更大的貢獻。
綜治中心工作匯報材料篇十四
近年來，xx縣綜治委始終把平安景區(qū)建設作為“大美古城、小康、國際旅游城市”總體目標的基礎工程、保障工程抓在手上，緊緊圍繞景區(qū)社會安全、游客安全、遺產安全三大目標，初步形成了巡邏防控、網(wǎng)格管控、視頻監(jiān)控、排查掌控、嚴打嚴控的景區(qū)治安防控工作新格局。
強化巡邏防控。組織刑警大隊、古城治安大隊和巡特警大隊，開展了多警種聯(lián)合巡邏防控活動。同時，進一步加強景區(qū)“警務室”建設，繼續(xù)堅持“一點一警”制度，把警力最大限度地擺在了街面上，提高了見警率，實現(xiàn)了對景區(qū)社會面的有效掌控。
強化網(wǎng)格管控。針對古城農民、居民與游客混居的特點，xx縣實行了“1+6”組團服務模式，由社區(qū)民警這個“1”牽頭，整合景區(qū)綜治員、網(wǎng)格長等6類150余人的群防群治力量，組成5支服務團隊，重點開展安全隱患排查、重點人員管控、社會治安維護、旅游服務等工作。
強化視頻監(jiān)控。xx縣在古城內關鍵節(jié)點和部位安裝高清視頻監(jiān)控探頭206個，先后建成了古城治安管理大隊監(jiān)控二級平臺，并將景區(qū)所有入口、賓館前臺接待探頭全部接入平臺，基本實現(xiàn)了對景區(qū)公共部分的視頻監(jiān)控全覆蓋。同時，在所有景點、賓館、停車場等重點部位安裝視頻監(jiān)控探頭20xx余個，建成了古城管委會監(jiān)控平臺，實現(xiàn)了對所有景點內部的實時監(jiān)控。
強化嚴打嚴控。該縣堅持以打開道、以打促防，把打擊作為防控體系建設的首要環(huán)節(jié)，針對景區(qū)治安突出問題，持續(xù)開展了嚴打整治行動。20xx年，該縣以規(guī)范古城旅游秩序和建設秩序為重點，深入開展了“重拳治違、鐵腕治亂”專項整治活動，使全縣非法營運三輪車輛基本絕跡，各類違法建設得到有力遏制，有效保持了古城風貌。
強化排查掌控。針對古城建筑和街巷特點，xx縣把消防安全作為古城景區(qū)的頭等大事，20xx年，先后對2700余處古民居進行了阻燃處理，完成了投資近4500萬元的古城電力管網(wǎng)增容改造工程，更新維護了古城內150余處消防栓，為古城內居民免費配備9088具滅火器，完成1000戶“煤改電”任務。
通過一系列舉措，確保了古城景區(qū)的持續(xù)平安、和諧，實現(xiàn)了景區(qū)各類案件大幅減少，游客滿意度明顯提升。
綜治中心工作匯報材料篇十五
xxxx年，在辦事處黨委的正確領導和辦事處綜治辦有力指導下，我xx社區(qū)始終堅持以人為本、認真貫徹落實上級有關工作會議精神，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安社區(qū)”工作目標，進一步落實領導責任制，著力抓好“排查整治突出問題，優(yōu)化社區(qū)發(fā)展環(huán)境”，堅持“打防結合，預防為主”的方針，扎實推動嚴打整治專項行動和大力開展創(chuàng)建“平安xx”，構建和諧家園，不斷增強社會管理防控能力，加強矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社區(qū)穩(wěn)定，為我社區(qū)經濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境?，F(xiàn)將我社區(qū)綜合治理工作情況匯報如下：
一、加強領導，完善制度。
召開綜治會議，研究部署全年綜治工作，明確綜治工作的目標任務，對綜治工作加以細化、量化。并以黨支部為核心，社區(qū)綜治工作站主抓，上下聯(lián)動，齊抓共管，成立了社會管理，綜合治理領導小組，組長由黨支部副書記xxx擔任，下設社會管理，綜合治理辦公室，調解委員會，治保委員會，法治宣傳組，社區(qū)矯正和安置幫教小組，紅袖標巡邏隊和保安夜巡小組。
二、大法律宣傳教育力度。
社區(qū)綜治工作站始終堅持例會制度，每月中旬為綜治專題會議，社區(qū)兩委會研究解決綜治工作，經常性的利用不同形式的會議對居民進行法制宣傳。首先經常性的召開社區(qū)黨員、干部會議，集中學習法律法規(guī)等相關知識;二是在小區(qū)的宣傳欄、物業(yè)辦公室等處張貼宣傳標語，達到家喻戶曉人人皆知。三是定期舉辦法治宣傳，發(fā)放法律法規(guī)宣傳單，本著建設大穩(wěn)定，先抓小環(huán)境以點帶面，從而形成了良好的居風民風，提高了事情民法制意識，增強了居民法制觀念，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。
三、做好安全防范，構筑防控網(wǎng)絡。
我社區(qū)認真貫徹“打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本”的方針，按照上級綜治構筑的要求，大力開展治安防范宣傳工作，建立健全社會治安防控網(wǎng)絡，加強社區(qū)治安防范工作，不斷提高全社會管理防控能力。
1、是強化基層基礎建設。
首先我居委會投資約xx萬元，新建了政法綜治工作服。
務大廳，內設有綜治辦、警務室、調解室、監(jiān)控室等綜合的辦公大廳，配備x名綜治專干，x名專職保安，x名調解人員和相關工作人員x名。為了使社區(qū)安全防控體系更加健全，今年我社區(qū)將投資完善監(jiān)控室設備，安裝監(jiān)控設施，并建設政法綜治宣傳長廊。其次，建設了社區(qū)安全防范網(wǎng)絡，白天有紅袖標義務巡邏隊和樓長巡邏，晚上有社區(qū)兩委成員和專職保安負責夜巡，24小時值班執(zhí)勤，確保了社區(qū)的安全穩(wěn)定。
2、是向群眾散發(fā)涉及維護治安、開展“平安社區(qū)”創(chuàng)。
建工作的宣傳資料xxx余份，讓居民知道創(chuàng)建“平安xx”工作的重要性，關心社會治安，加強自身防范。多次深入居民家中，了解社區(qū)綜合治理狀況，幫助居民提高安全防范能力。組織好居民加強安全防范，要求居民以樓棟單元為主，相互聯(lián)系、相互照應，做好防范工作。使真正做到群防群治，鄰居之間相互照應，加強防范。
3、是加強消防安全管理。
根據(jù)防火工作安排，為了抓好防火安全工作，居委會及時召開工作會議，對防火安全做了安排部署，并及時做好宣傳，發(fā)現(xiàn)隱患，及時糾正。
4、是加強外來流動人口的管理。
為了更加方便流動人口的管理，掌握流動人口的信息，居委會全體工作人員利用下班時間對外來人口進行了一次細致全面的走訪登記并督促外來人口及時的辦理暫住證。
5、是做好刑釋解教人員幫教工作。
目前為止，社區(qū)有安置幫教人員xx人，社區(qū)矯正人員。
xx人，社區(qū)結合每人的實際情況進行建檔登記，幫教小組定期走訪，了解兩勞人員的思想動態(tài)，開展經常性的幫教工作?，F(xiàn)在他們已步入社會，表現(xiàn)良好。
6、化解各種矛盾糾紛，創(chuàng)造良好的人際關系鄰里關系。在矛盾排查調處中，我們堅持“預防為主，教育疏導、依法處理、防止激化”的原則和“調防接合”的方針，發(fā)現(xiàn)一宗，排解一宗，早發(fā)現(xiàn)，早處理，及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，確保各項工作的順利開展。
今年，我社區(qū)高度重視綜治工作，牢固樹立“發(fā)展是。
第一要務，穩(wěn)定是第一責任”的思想，積極落實綜合治理各項措施，強化綜治網(wǎng)絡建設，健全基層綜治機構，整合群防群治隊伍，不斷完善維穩(wěn)機制，構筑完善的社會治安防控體系。在下步工作中，我們將繼續(xù)以飽滿的工作熱情，銳意創(chuàng)新，頑強拼搏，努力抓好本社區(qū)社會管理綜合治理工作，促進我社區(qū)綜治工作水平再上一個新臺階，為創(chuàng)建平安和諧、繁榮、美麗的xx奠定堅實的'基礎。
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綜治中心工作匯報材料篇十六
x年以來，x法院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨組班子建設。
不斷強化表率作用和頭雁效應，黨組班子凝聚力、執(zhí)行力明顯提升，為各項工作的順利推進提供了堅強保障。
一、高度重視組織制度建設，堅持問題導向。
過去因為管理上的麻痹與疏忽，干警積極性調動不夠，熱情不高，特別是因車輛管理不善，所帶來的負面影響非常深遠。
x年，x法院大力開展“規(guī)范管理年”活動，對院機關黨總支、黨支部、團支部進行換屆改選，樹立旗幟鮮明的選人用人導向。此后，黨組圍繞黨的建設、意識形態(tài)、改革創(chuàng)新、審判執(zhí)行、廉政建設、服務大局、宣傳調研x個方面，清查管理漏洞，厘清工作思路。
大到工作規(guī)劃，小到考勤著裝，緊抓重點，逐級分解，到崗到人，直擊“病灶”，正本清源。
x年，扎實開展“全面提升年”活動，配齊配強領導班子，全面理順各條戰(zhàn)線。認真落實黨組“黨建工作日”制度，全面建立院黨組領導班子成員與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的掛點聯(lián)系機制，進一步嚴格會議紀律和“三重一大”事項報批報備手續(xù)，規(guī)范財務財產管理、文書用印管理，加強對突發(fā)事件的預防和應對，全院干警的整體精神面貌和工作作風得到進一步改善，工作熱情得到有效激發(fā)。
克服案多人少的困難，x年，全院各類案件收案數(shù)同比增長x.x%，結案數(shù)同比增長x.x%，總體結案率為x.x%，員額法官年人均結案數(shù)上升至x件。
堅持支部建在庭上，積極推動“黨建促隊建，攻堅執(zhí)行難”特色黨建項目，《日報》報道相關工作信息。
圍繞“掃黑除惡”專項斗爭開展專題組織生活，切實做到全員發(fā)動、精準發(fā)力，刑事審判庭被省高院授予集體二等功，支部黨建工作經驗被市中院向最高人民法院法院推送。
二、高度重視思想政治建設，強化擔當意識。
要做好新時代的人民法院工作，黨組班子就必須帶頭認真思考“我是誰、為了誰、依靠誰”，樹立正確理想信念。
思想政治工作首先是從上黨課抓起，院長為干警上的第一堂課就是《營造風清氣正的干事環(huán)境，努力開創(chuàng)x法院工作新局面》，后續(xù)又分別結合“中央八項規(guī)定”、《紀律處分條例》、“掃黑除惡”專項斗爭，“雙爭”活動等重點內容為干警上黨課x次，更多的用自己對工作和人生的思考與感悟，來分析過去存在的問題與癥結，以理服人，以情動人，以德育人。
綜治中心工作匯報材料篇十七
一年來,我鄉(xiāng)黨委、政府堅持以科學發(fā)展觀為指導,以創(chuàng)建平安竹亭,構建和諧社會為主題,緊緊圍繞“一個落實,兩個深化、三個加強”的工作思路,突出“四個創(chuàng)新”,筑牢“四大防線”,扎實工作,拼搏進取,為維護全鄉(xiāng)社會安寧、穩(wěn)定,實現(xiàn)人民安居樂業(yè),促進經濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻?，F(xiàn)將一年來的具體做法匯報如下:
一、落實目標管理責任機制,筑牢“大責任”。
在實施目標管理責任機制上,我鄉(xiāng)突出四個“進一步強化”,筑牢“大責任”防線。
一是進一步強化黨政的責任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領導責任制和責任追究制,是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。主要體現(xiàn)在“三?！鄙?一是保隊伍穩(wěn)定。我鄉(xiāng)把綜治工作放在各項工作的首位,并選派經驗豐富、工作能力強、業(yè)務素質高的干部負責這項工作,并保持綜治隊伍的相對穩(wěn)定。二是保經費投入。全年按財經預算綜治費用全額到位，確保了有人辦事，有錢干事。三是保工作調度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等,保證綜治工作月月有調度,季季有安排。
內認真履行職責,積極配合,強調“三個參與”,即參與矛盾調處,參與回訪復查,參與維護穩(wěn)定。各單位在工作上都要自覺服從社會穩(wěn)定大局,自覺服從工作調度,切實做好“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”;嚴格按照“屬地管理”、“分級分責,歸口調處”和“誰主管、誰負責”的工作原則,服從統(tǒng)一領導,接受綜治機構的指導、協(xié)調和監(jiān)督。
三是進一步強化村的責任。各村召開村民代表會議,將社會治安綜合治理工作的重要內容寫入村規(guī)民約,發(fā)揮村、組及廣大群眾的力量,保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。充分發(fā)揮好村治保會、調委會的作用,及時化解矛盾糾紛,保證了小矛盾不出組,大矛盾不出村。
四是進一步強化責任追究制。沒有嚴格的責任追究,社會治安綜合治理工作的各項任務就會落空。我鄉(xiāng)加強對社會治安綜合治理的考評工作,定期不定期地進行考核評估與抽查驗收,對因領導不得力、措施不落實、工作不到位,發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定問題的村、部門和單位,要及時嚴肅查處,堅決實行“一票否決”。
了全面的培訓,提高其業(yè)務素質,轉變觀念,變被動接訪為主動下訪,變閉門辦案為公開懇談,滿腔熱情,笑臉服務地做好信訪工作,切實解決好群眾切身利益問題,使90%以上的矛盾糾紛在村組調解。三是扎實開展矛盾糾紛排查調處專項治理活動。年初，我鄉(xiāng)黨委、政府就提早部署,制定方案,調整充實人員,成立領導小組,下設辦公室,辦公室設在綜治辦,確定了專人負責具體業(yè)務。認真摸底、排查、調處矛盾糾紛,特別突出“群眾關心、社會熱點、歷史欠帳”等群眾反映強烈的矛盾糾紛及重點涉農信訪案件的調處這個重點,注重實效,努力實現(xiàn)“四下降、三不出、二減少、二提高”的工作目標。按照“一件糾紛、一名領導、一套方案,一調到底”的要求,實現(xiàn)被動調處向主動調處、無序調處向有序調處的轉變。采用滾動式、拉網(wǎng)式、卷“地毯”等靈活有效的方法措施,進一步完善規(guī)范“預警、排查、聯(lián)調、處置”的四項機制,建立健全并嚴格落實信息報送、定期通報、臺帳管理、重大問題督辦、責任排查等制度,推動矛盾糾紛排查工作深入開展。一年來,共排查出48起矛盾糾紛,調處48起,調解成功率達100%,其中村上調處32起。重大矛盾糾紛共排查出7起,調處7起,調解成功率達100%,其中村上調處1起。初步實現(xiàn)了“小事不出組、大事不出村、難事不出鄉(xiāng)”,逐步形成了矛盾糾紛調解以村為主的良好格局。
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綜治中心工作匯報材料篇十八
作為縣綜治(平安建設)的牽頭單位，xx縣農機局按照縣綜治委統(tǒng)一部署，全面履行單位工作職責，竭盡全力抓好綜治各項措施的落實，綜治(平安建設)工作得到深入有效開展，農機系統(tǒng)呈現(xiàn)出和諧穩(wěn)定的良好局面。
一是強化領導，落實責任機制。該局把綜治及平安建設工作納入重要議事日程，明確目標任務，成立領導機構，落實工作人員，制定獎懲措施，與業(yè)務工作同檢查、同考核，形成“一把手親自抓，分管領導具體抓，局科室負責人抓落實”的責任體制，為綜治及平安建設夯實強勁的組織保障，使綜治及平安建設工作走上制度化、常態(tài)化管理的運行軌道。
二是強化隊伍建設，提高綜治認識。積極組織干部職工學習相關法律法規(guī)和農機部門業(yè)務知識，統(tǒng)一思想、提高認識，不斷增強干部職工的法律意識和綜治意識。進一步規(guī)范值班制度，及時更新維護局安全消防設施設備，讓干部職工都有一個安定和諧的工作、學習環(huán)境。
三是強化宣傳引導，營造創(chuàng)建氛圍。組織開展形式多樣的綜治(平安建設)宣傳活動，注重理論與實踐相結合，進一步提高廣大群眾對綜治(平安建設)的知曉率、參與率與滿意率。
四是強化矛盾調處，促進社會和諧。健全矛盾糾紛排查、分析、調處機制，深入基層群眾，傾聽服務對象的呼聲，及時發(fā)現(xiàn)和掌握可能出現(xiàn)的新情況、新問題，有效防止突發(fā)事件和集體上訪、越級上訪現(xiàn)象發(fā)生，切實將社會矛盾糾紛化解在萌芽，解決在基層。
綜治中心工作匯報材料篇十九
隨著全面二孩政策的實施，出生人口性別比發(fā)生波動，xx縣通過搭建宣傳教育平臺，加強組織領導，落實崗位責任，健全管理制度，全面加大出生人口性別比綜合治理工作力度，確保出生人口性別比自然平衡。
一是營造輿論氛圍。將“兩非”宣傳納入日常工作，搭建宣傳教育平臺，向全社會倡導男女平等的生育觀念，廣泛宣傳出生人口性別比平衡的重要性和國家有關禁止“兩非”行為的法律法規(guī)規(guī)定。醫(yī)療衛(wèi)生單位將禁止“兩非”政策納入醫(yī)務人員培訓內容，增強行業(yè)自律，提高職業(yè)操守，堅決拒絕“兩非”行為。將禁止“兩非”政策納入黨員干部教育內容，引導廣大干部群眾樹立非法鑒定胎兒性別和非法終止妊娠危害人口安全、家庭幸福和社會穩(wěn)定的思想。
二是健全管理規(guī)范。強化責任意識，將出生人口性別比綜合治理納入目標管理考核，并層層簽訂責任狀，加大考核獎懲力度和責任追究力度。落實崗位責任，明確法人代表為醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合治理出生人口性別比第一責任人。對責任落實不明確、被動應付，措施不到位，出現(xiàn)“兩非”案件的，將追究單位主要負責人責任，并列入重點管理范圍。對治理出生人口性別比措施得力，成效顯著的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、醫(yī)療衛(wèi)生單位給與獎勵。
三是完善長效機制。完善b超室管理制度，從事b超診斷儀操作的人員，必須具有相應的執(zhí)業(yè)資格，對孕14周以上的孕婦做b超診斷檢查，必須有兩名工作人員在場，實行雙人簽名，對每一位被檢查者進行登記，不得虛登、漏登。完善憑證定點引產制度，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)計中心對孕產情況實行動態(tài)管理，對終止妊娠引產手術介紹信進行嚴格管理。引產介紹信先由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)計中心出具，經縣衛(wèi)計委審核后方可生效。完善終止妊娠藥品管理，各醫(yī)療衛(wèi)生機構要建立真實、完整的終止妊娠藥品進、銷、存帳目，并為終止妊娠藥品使用者建立完整檔案。完善藥品處方權限管理，終止妊娠藥品處方只能由婦產科醫(yī)生出具。
綜治中心工作匯報材料篇一
安全——我們永恒的旋律。學生是祖國的未來和希望，他們能否安全、健康的成長關系到廣大群眾的切身利益，關系到民族的興旺和國家的前途。以下是小編為您帶來的學校綜治工作匯報材料，僅供參考!
為切實保障學校全體師生安全，我校一貫重視綜合治理工作，始終把安全工作放在學校工作的突出位置。在教育局武?？坪托｜h支部的正確領導下，依據(jù)教育局武保科有關文件精神，以確保校園安全為目的，本著維護未成年人的合法權益，保護未成年人身心健康發(fā)展的原則，努力提高師生依法、遵法、守法意識和自我保護能力。從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過明確責任，落實措施，努力營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境。保證了學校綜合治理工作持續(xù)穩(wěn)定的良好局面，下面就我校開展治安綜合治理工作匯報如下：
我們從學校的實際出發(fā)，建立健全了各類安全工作組織以及高效暢通的學校安全體系。學校成立以校長為組長，分管副校長、為副組長的學校綜合治理工作領導小組，認真制定好學校綜合治理。
工作計劃。
并通過安全網(wǎng)絡貫徹實施使工作層層落實到位求得實效確保校園平安。
為了使學校安全工作滲透到學校工作的各個方面、各個區(qū)域、各個層面，我校不但制定了專項安全工作計劃，而且在學?？傮w工作計劃中突出學校安全工作，同時還在總務后勤工作計劃，德育、少先隊工作計劃、班級中隊工作計劃中突出安全工作，形成全體教師高度的安全管理意識，人人參與管理，為創(chuàng)建平安校園獻計出力。
每學年初，學校分別與各職能部門和各班級簽訂安全責任狀，組織構建了“橫向到邊，縱向到底”的責任網(wǎng)絡，班級與班級、年級與年級、部門與部門之間比安全，定人定崗抓安全，大會小會講安全，人人心中有安全，為創(chuàng)建平安校園營造了濃厚的氛圍。
1、建立安全綜合治理工作領導責任制和責任追究制度。由學校校長負責，將綜合治理工作列入各有關部門、處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、為促進學校安全工作的深入開展，我校通過召開行政討論會，班主任專項例會，學生家長會，全校教師會等各種形式的會議，認真務實地總結近幾年來學校安全工作的經驗與教訓，反復討論，研究探索創(chuàng)建平安校園的新思路、新方法、新措施，在此基礎上制定完善了《來訪人員登記制度》、《學校門衛(wèi)管理制度》、《機動車進出校管理辦法》及《學校財產管理制度》。領導小組分別與教導室、總務室、門衛(wèi)、班主任簽定了安全責任狀，將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、學校成立了校安全事故應急處理領導組，建立了學校安全意外事故應急處理預案制度。
1、學校結合當前的安全形勢，積極響應市、區(qū)教育局關于校園門衛(wèi)實行準入制度的號召，在武保科的牽頭下與專業(yè)保安公司簽訂了。
合同。
聘請專業(yè)保安人員來學校配合學校做好學校的門衛(wèi)保安工作。保安人員每天在學生上下學時段嚴格按照要求進行安全保衛(wèi)任務為學生進出學校提供了最直接的安全保障同時更省去了家長們的后顧之憂;每天靜校后保安人員進行校內巡視并利用校園視頻對全校各個角落進行監(jiān)控有效地降低了安全隱患的發(fā)生。同時在保安人員的配合下嚴格做好來訪人員登記制度并設立專門的來訪人員接待室由被訪人在接待室接洽。
2、我小學于20xx年6月13日搬遷到村18區(qū)的新校區(qū)，是區(qū)和區(qū)的交界處，社會人員流動大，而且有一處停車場，每天校門口的路隊地點都會被此處的停車場占據(jù)，學生無法站路隊，并且經?？呐鑫倚W生，對學生們的安全是一個很大的隱患，為了更好的維護全體師生的安全，學校安排人員進行疏導。學校還在暑假期間完善了技防網(wǎng)、物防網(wǎng)、人防網(wǎng)的“三張網(wǎng)”建設，全校視頻監(jiān)控探頭共有21部，針對各關鍵部位(財會室、信息技術教師、電子備課室)及安全隱患部位(校門口、運動場、樓道、停車場)實施全天24小時監(jiān)控，做到了有問題及早發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)隱患及早處理;全校共有紅外線探頭4部，設置在重點部門(財會室、信息技術教室、階梯教室、電子備課室)，每天靜校后開啟該設備，以保障靜校后進行有效監(jiān)控;全校各主要部門安裝有防盜門(財會室、信息技術教室、階梯教室、電子備課室、會議室)，有效的保障了各重點部門的安全。學校由保衛(wèi)干部帶領部分后勤人員，在靜校以后對各教學樓和重點部門進行拉網(wǎng)式的檢查工作，確保沒有各種安全隱患的發(fā)生。
3、每學年開學初，都會進行安全工作層層簽約的相關事宜。由各班班主任老師和組長簽約;各年級組組長和教導主任簽約;傳達室及后勤人員和總務主任簽約;各中層主任和校長簽約。本著“誰主管誰負責”的原則，盡心盡責做好學校各層安全教育與管理工作。
4、加強行政護導工作，在校門口監(jiān)督老師將學生安全護送到路隊地點，并在本學年針對上下學時段學校門口的擁堵情況進行了科學的分析、調研，將一、二、三年級安排在北門，將四、五、六年級安排在南門，并且在上下學時段在校門前擺放警戒標志物，以促進家長能有效的配合學校工作。同時利用全體會時間對全體教師進行了疏導方案的宣傳和講解，利用家長信的形式對家長們進行了宣傳勸導，利用校會和班會的形式由德育大隊和班主任共同向學生進行宣傳教育，并積極鼓勵學生們勸導家長大力配合學校的此項工作。通過各方面的努力，徹底解決了學校門前上下學時段的擁堵狀況。
5、嚴格按照上級主管部門精神和要求，制定出臺了《小學機動車輛進出學校管理辦法》，管理辦法中要求每位駕車教師在規(guī)定時限以內不得駕車出、入學校，并對校內行車的速度提出了嚴格要求，并為規(guī)范停車秩序畫置了停車區(qū)域，避免了沒有秩序的停放所造成的占用消防疏散通道的現(xiàn)象，為了更好促進這一項工作的開展，學校專門利用了教師全體會時間進行了詳細的布置和管理辦法的解讀，起到了非常好的效果。
1、把好門衛(wèi)安全第一關，學校按照上級部門要求配有專業(yè)的保安團隊，協(xié)助學校教職工管理校園安全。
2、嚴格執(zhí)行法定節(jié)假日值班制度，由行政人員帶班，并認真履行值班要求，按時進行校內巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，并認真做好各項記錄。
3、重視消防工作，教學樓安排好了消防通道，配置了滅火器材，安排各年級各班事故發(fā)生似的應急專用疏散樓梯，學校與各班、各處室簽定消防安全。
責任書。
嚴禁學生在學校使用明火。
4、進一步做好學生的飲水工作，學校暑假期間為同學們新安裝了自動直飲機，方便、衛(wèi)生，解決了家長們的后顧之憂。
5、后勤、體育組人員及時對學生的活動器械、電器電路等進行檢查和維修，消除安全隱患。
6、加強師德教育與培訓，不準老師體罰、變相體罰學生，學校定期在教師會上明確學校狠抓此工作的力度，使廣大教師認清此方面的危害，塑造教師師德形象。
我們在綜合治理方面做了一些工作，各方面工作得到了加強，但是隨著學校外部環(huán)境進一步復雜，綜合治理工作的難度也越來越大，學校綜合治理工作的形勢仍然比較嚴峻。但是，有教育局的大力支持，我們有信心有能力做好今后的綜合治理工作。
總之，我們一定高度重視綜合治理工作，我們會以更加扎實的工作、嚴格的管理和精心的組織，共同為學生撐起一片安全的藍天。
幾年來，我校從實踐“三個代表”重要思想的高度，認真踐行科學發(fā)展觀，牢固樹立“安全第一，責任重于泰山”的思想，制定和完善各種安全防范措施，極大程度的預防了各種安全事故的發(fā)生。近年來我校安全綜合治理工作不斷加大力度，取得了很好的成效，現(xiàn)將我校安全綜合治理工作情況匯報如下：
我校地理位置特殊，東面緊鄰麻白公路，每天車流人流南來北往、川流不息。由于地處城郊，經常有社會閑散人員糾集在一起對在校學生的騷擾，尋釁滋事，外部環(huán)境復雜。學?，F(xiàn)有學生1000余人，半數(shù)以上來自外鄉(xiāng)鎮(zhèn)，學生成分復雜，安全意識淡薄，是非辨別能力低下，而且留守學生占了20%的比例。教師因校內住房有限，多采取走教，極易形成安全管理的真空。內憂外患，雙重夾擊，是擺放在南湖中學全體師生面前的一個艱難課題。但我們沒有被困難嚇倒，南湖中學從領導到老師，心往一處想，勁往一處使，真抓實干，安全工作初見成效，如今的南湖中學學校穩(wěn)定，師生和諧。學生在校安心，家長在家放心。幾年來學校無任何安全責任事故發(fā)生，確保了師生的生命財產安全。
1、安全重于泰山，安全工作高于一切，這個經不僅要常掛口頭，更要落實在行動上。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶”，為使我校安全工作順利開展，校委會成立了以魏校長為組長，領導班子和各班主任為成員的安全領導小組，領導班子人人各司其職，各負其責，都有明確的分工。
2、建立和完善各項安全制度，使安全工作有章可循，我們建立和完善了《南湖中學安全責任追究制度》《南湖中學內保工作制度》《交通安全教育制度》《教師值日坐班制度》《財務安全管理制度》《緊急情況下的疏散預案》等。各項制度的建立有效地保障了學校安全工作的落實。
3、各班主任與學校簽訂安全責任狀。為分散安全重壓，加強每個人的安全責任感，各班主任與學校簽訂安全責任狀，各科任教師又須與本班的班主任簽訂責任書，這樣層層簽訂責任書，環(huán)環(huán)相扣的嚴密管理讓每位教師個個有安全意識，人人有安全責任感。既分散了政教工作的重壓，又便于班主任對本班安全工作的管理。
4、加大班級管理力度。學生的安全意識淡薄，是非辨別能力低下，這種危險現(xiàn)狀需要班主任清醒認識到。期初，為了增強學生的安全意識，各班利用班會課，讓學生背守則、學規(guī)范、并對他們進行道路交通、用電、用水、防火、游泳等安全知識教育。做到天天講安全，周周有安全主題班會，月月有安全小結。高效、有力的舉措，使學生的安全意識無形中得到了提高，是非辨別能力大大增強。
5、為了進一步強化學生的安全意識，我校經常邀請市司法局和南湖司法所，城區(qū)交警中隊和南湖派出所干警舉行道路交通安全和法制知識講座，一件件發(fā)人深省的案例，一樁樁血淋淋的事實震撼了學生的心，在接受安全教育的同時，也學到了交通安全和法律知識，安全意識也大為提高。
為了讓學生安全警鐘長鳴，我們利用各種途徑加大了安全力度。一是由政教室牽頭在學校的文化長廊主辦了交通安全、甲型h1n1的預控、運動安全等以安全為主題的。
黑板報。
各班學生也自己動手每期至少辦了3期以安全為主題的黑板報。二是學生會和團支部利用廣播室反復播送安全相關的稿件。三是不定期在學校顯著位置張貼安全宣傳標語四是經常召開各種會議宣講安全五是每周利用國旗下講話強調安全。這樣一來學生處處看到的是“安全”時時聽到的是“安全”安全這根弦一直緊繃不放松。
綜治中心工作匯報材料篇二
一季度整個綜治工作在鎮(zhèn)村兩級干部的共同努力下，在村鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜治工作考核中成績滿分；尤其是在兩會期間我鎮(zhèn)無到京、到省上訪。
具體主要做了11個方面工作。
2、一季度化解民間糾紛19起，非正常死亡3起，無因調解不當轉化為刑事案件；
3、根據(jù)區(qū)政法委要求，建立了東林鎮(zhèn)綜治協(xié)會；
5、處理好春節(jié)期間勞資糾紛，主要杰順與湖州建工集團工程拖欠民工工資糾紛；
6、信訪工作主要做好市長熱線回復工作、一季度共回復17件，回復省、市政府信息網(wǎng)絡平臺案件1件（省長、市長進行批示）。
7、已與各村簽訂社會治安綜合治理、平安建設目標管理責任書。
8、根據(jù)區(qū)政府辦公室文件精神，完成了對各村調委會調解矛盾糾紛進行“以獎代補”的工作。
9、抓好社區(qū)矯正工作和歸正人員安置幫教工作。目前，全鎮(zhèn)共接受社區(qū)矯正人員52人，其中24名已到期解矯，收監(jiān)2名，脫管1名（正在網(wǎng)上被通緝），正在接受社區(qū)矯正人員25名；今年收矯7人（有3名搶奪罪）。
全鎮(zhèn)歸正人員66人（刑釋五年內、勞教三年內）；做到情況清、底子明。
10、加強村人民調解委員會建設，對村調解主任進行一次業(yè)務培訓。
11、中心工作：參與指導聯(lián)系村的換屆選舉工作。
二、下一步工作（10個方面）。
1、繼續(xù)抓好每月矛盾糾紛排查、化解工作，抓好重大節(jié)日、兩會期間安保工作；
2、會同有關部門抓好專項整治工作，重點打擊惡勢力、校園周邊整治工作；
3、完成好與規(guī)模企業(yè)簽訂社會治安綜合治理、平安建設目標管理責任書。
4、繼續(xù)抓好社區(qū)矯正人員的監(jiān)管和歸正人員安置幫教工作，確保無重新犯罪；
5、抓好調解、治保、信訪信息隊伍建設和業(yè)務培訓；
6、指導好村調解主任，做好臺賬建設；
7、抓好市級“民主法治村”建設。全鎮(zhèn)6個村已通過市司法局驗收，今年創(chuàng)市級“民主法治村”：保豐、東明、東華；在企業(yè)中開展“誠信守法”
8、抓好“六五”普法啟動工作，協(xié)助政府制訂“六五”普法實施規(guī)劃，建立領導班子。
9、抓好社區(qū)戒毒和康復工作；（全鎮(zhèn)戒毒人員1名）39人。
10、加強有關重點人員的監(jiān)管，爭取全年無進京、進省、進市上訪。
綜治中心工作匯報材料篇三
化工公司創(chuàng)建“平安企業(yè)”綜合治理工作匯報 尊敬的各位領導：
大家好！
化工公司綜治工作在龍化公司和依蘭縣有關部門的正確領導下，積極圍繞龍化公司提出的“平安企業(yè)”建設構想，始終堅持“打防結合、預防為主”、“安全第一，預防為主”的方針，落實“誰主管、誰負責”的原則。加大社會治安綜合治理力度，積極做好治安防范、消防安全和綜合治理工作，狠抓各項防范措施的落實，努力實現(xiàn)了“兩個不發(fā)生、兩個不出現(xiàn)”的目標，即不發(fā)生重大刑事治安案件，不發(fā)生重大惡性事故；不出現(xiàn)群體性上訪事件，不出現(xiàn)“黃賭毒”等“六害”活動，努力打造“平安企業(yè)”品牌工程，全面維護了公司政治穩(wěn)定，為確保公司的安全生產、平穩(wěn)發(fā)展保駕護航，同時也為依蘭縣創(chuàng)建“平安依蘭”構建和諧社會做出了積極的貢獻。近些年，先后獲得哈爾濱市綜合治理先進單位、依蘭縣平安建設標兵單位、依蘭縣創(chuàng)建“平安依蘭”社會治安綜合治理先進集體、依蘭縣治安模范單位等榮譽。通過大量的工作，化工公司社會治安綜合治理結合自身實際總結出了一條全新的工作思路，積累了豐富的工作經驗，現(xiàn)在將有關工作開展情況向各位領導進行匯報：
一、加強領導、統(tǒng)一認識、明確目標是做好綜治工作的重要前提
化工公司黨委清醒的認識到“穩(wěn)定才是企業(yè)發(fā)展的前提”的重
要性和做好社會治安綜合治理工作的必要性，從認真貫徹落實科學發(fā)展觀的高度，從講政治、講大局的高度，把社會治安綜合治理作為精神文明建設和企業(yè)政治文明建設的重要組成部分，堅決執(zhí)行年初與龍化公司簽訂的2011年度社會治安綜合治理和維穩(wěn)工作責任狀內容要求，并把化工公司的綜治維穩(wěn)工作納入公司每月的績效考核中，從公司班子成員到基層單位領導乃至車間主任級領導真正做到認識明確、思想統(tǒng)一、機制健全、落實到位。今年五月初，由于龍化公司對化工公司的機構進行了調整加之公司領導層人員變動，化工公司結合實際，及時將社會治安綜合治理領導小組及時進行了調整和充實，并組織綜治委成員及綜治辦工作人員認真學習了龍化公司和縣政府下發(fā)的關于社會治安綜合治理方面相關文件精神，并制定了《化工公司2011年度社會治安綜合治理工作要點》、《化工公司2011年應對突發(fā)事件處理預案》、《2011年春季防火安全工作方案》、《關于加強慶祝建黨90周年活動期間保衛(wèi)工作的通知》以及每月安全生產工作計劃等文件。同時在年初召開的2011年黨委工作會議上，化工公司還將社會治安綜合治理以及維穩(wěn)工作作為公司的黨委工作中的重要組成部分，列入全年的黨委工作日程中并細化到公司每月的績效考核內容中，明確了創(chuàng)建“平安企業(yè)”的責任目標。
二、加大宣傳、強化培訓、提高素質是做好綜治工作的堅實基礎
一方面，化工公司黨委結合實際工作，制定《社會治安綜合
治理“平安依蘭”宣傳月活動實施方案》，進一步加強綜合治理宣傳教育工作，同時按照縣綜治辦要求，印發(fā)下發(fā)千余份揭露邪教組織內幕的反邪教宣傳單，并要求各基層單位組織黨員、入黨積極分子、班組長以上人員，針對當前國際形勢和近期新疆等地發(fā)生的分-裂活動等事件開展大討論活動，使在職工群眾中統(tǒng)一思想，樹立正確意識，維護社會的穩(wěn)定；另一方面對公司全體黨務干部加大-法律法規(guī)和綜治工作的業(yè)務培訓，在本年6月中旬舉辦化工公司慶祝建黨90周年系列活動之一的第二期黨務干部培訓班上，按照黨委的部署拿出8課時的時間，邀請縣綜治辦、政法委有關領導和講師進行授課，講解綜治工作的主要業(yè)務和工作方法，之后又在全體黨務干部中進行了綜治工作經驗交流會，通過此次培訓切實的提高了全公司綜治工作者的業(yè)務水平和工作能力，使化工公司的綜治工作水平提升到一個新的高度。
三、制定措施、建立制度、規(guī)范管理是做好綜治工作的有效手段
的發(fā)生。同時，化工公司還將綜治、維穩(wěn)工作作為年終考核和日?？冃Э己说囊豁椫匾獌热輥碜?，與個人效益獎金掛鉤，實行綜合治理一票否決制度，凡是年內出現(xiàn)重大責任事故的單位和有關責任人取消本年度一切評先評優(yōu)資格。
《2017年前七月綜治工作匯報材料》全文內容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
綜治中心工作匯報材料篇四
尊敬的xxx書記、各位領導：
2014年，我局社管綜治維穩(wěn)及平安創(chuàng)建工作，在市委、市政府的堅強領導下，在市委政法委、市綜治辦的精心指導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和全國、全省、全市政法工作會議精神，緊緊抓住人民群眾反映強烈、影響社會環(huán)境安全的突出問題，努力預防和化解社會矛盾、加強社會環(huán)境安全管理，加強部門內部管理，深化平安創(chuàng)建。按照《責任書》的要求，較好地完成了社會管理綜合治理各項目標任務，2014年，我單位未發(fā)生群體性上訪及因環(huán)境問題引發(fā)的群體性事件，無安全生產事故和治安災害事故，社會政治穩(wěn)定，治安秩序良好，確保了環(huán)境安全與穩(wěn)定，為全市經濟社會跨越發(fā)展提供了良好的環(huán)境保障。主要做法：
一、加強組織領導，積極落實社管綜治維穩(wěn)及平安建設責任制。
（一）我局黨組高度重視綜治維穩(wěn)工作，年初就召開會議對全局的綜治維穩(wěn)工作進行了安排部署，始終堅持把社會管理綜合治理維護穩(wěn)定和平安建設工作列入黨組重要議事日程。做到綜治維穩(wěn)工作與本單位業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核（會議記錄）。
（二）來信來訪接待處理達到了“四無”
嚴格環(huán)境信訪制度，積極化解污染糾紛。繼續(xù)加大信訪調處力度，妥善處理環(huán)境信訪問題，通過接訪，約訪、下訪，解決突出環(huán)境問題，化解矛盾糾紛，維護群眾合法權益。積極組織干部職工參加和收聽市糾風辦、市廣播電臺舉辦的“政風行風熱線”節(jié)目，聽取群眾反映的環(huán)保熱、難點問題，并及時調處答復。組織開展中高考期間噪聲整治專項行動，強化噪聲污染控制和現(xiàn)場監(jiān)督管理，及時調處噪聲污染投訴，給考生和人民群眾一個和諧安靜的環(huán)境。2014年，全市共受理、查處環(huán)境污染信訪案件91件，市級35件，***18件，***4件，**2件，***32件，處理率100%，辦結率100%。由于工作到位，信訪工作達到了“四無”（無越級集體上訪，無進京上訪，無信訪老戶、積案，重大信訪問題無漏報、不報現(xiàn)象）、為維護社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻。
（三）全面落實矛盾糾紛調解工作機制，齊抓共管促成效一是認真貫徹環(huán)境資源執(zhí)法范圍內的平安創(chuàng)建工作。根據(jù)《中共中原市委辦公室中原市人民政府辦公室關于印發(fā)加強法治建設創(chuàng)建平安中原主要任務分工方案的通知》文件的要求，我局主要負責牽頭完成中原市環(huán)境資源執(zhí)法范圍內的平安創(chuàng)建工作。2014年初，我局及時成立“加強法治建設創(chuàng)建平安中原”環(huán)境資源執(zhí)法領導小組，通過2次向9家成員單位征求意見，制定了《中原市環(huán)境保護局關于“加強法治建設創(chuàng)建平安中原”環(huán)境資源執(zhí)法工作實施方案》。同時，結合我市“加強法制建設創(chuàng)建平安中原”環(huán)境資源執(zhí)法工作的相關要求，經中原市環(huán)境保護局和中原市公安局研究，制定了《中原市環(huán)境保護局中原市公安局關于建立環(huán)境執(zhí)法銜接配合機制的實施意見》，并成立了環(huán)境聯(lián)合執(zhí)法領導小組，領導小組下設辦公室于市環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察支隊，每個單位各設聯(lián)絡員一名。形成嚴厲打擊環(huán)境污染違法犯罪活動的執(zhí)法合力，著力保護生態(tài)環(huán)境建設，維護人民群眾環(huán)境權益。
-566．依法履行工作職責。全面推進依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，避免執(zhí)法不當；建立健全領導決策機制，避免決策不當和工作失誤。本年度沒有發(fā)生因本單位執(zhí)法不當引發(fā)與群眾沖突和不穩(wěn)定事件，也沒有發(fā)生決策不當或工作失誤而引發(fā)群體性事件。
四、存在不足和打算。
在以后的工作中，我局將以化解社會矛盾為基礎，以社會管理創(chuàng)新為動力，通過提高環(huán)保干部隊伍素質、規(guī)范環(huán)境執(zhí)法行為、完善工作機制，開展糾紛排查活動、提高環(huán)境應急工作水平、營造法制宣傳氛圍等方式，不斷推進社會管理綜合治理維護穩(wěn)定工作，促使源頭治理不斷加強、長效機制不斷完善、基層基礎不斷充實、更加有效地防止影響社會環(huán)境穩(wěn)定的問題發(fā)生，更加有效地提升公眾安全感、社會和諧度和群眾滿意度。
綜治中心工作匯報材料篇五
2011年以來，梅橋鄉(xiāng)始終將維護穩(wěn)定作為頭等大事來抓，綜治工作能夠按照區(qū)綜治委統(tǒng)一布臵和要求，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委的中心工作，為經濟建設服務，為社會和諧服務，進一步夯實了基礎，落實相關措施，全面加強社會治安綜合治理，有力維護了社會穩(wěn)定。
一、加強領導，落實綜治工作領導責任制。
肅工作紀律和責任追究制，并制定了比較具體的考核管理辦法，從而保證了綜治工作的有條不紊開展。嚴格落實獎懲責任制，在2017年綜治工作年終考核中，華圩村、朱海村、天宇村三個村工作突出，分獲一二三等獎，分別獎勵1000元、800元、500元。由于呂巷村在2017年社會治安綜合治理工作考核中，列全鄉(xiāng)最后一位，決定給予呂巷村社會治安綜合治理工作黃牌警告。
二、加大“打黑除惡”工作力度和加強社會治安重點地區(qū)排查整治工作。
打黑除惡工作和打擊兩搶一盜工作是確保人民群眾生活安定和社會穩(wěn)定的工作。2011年對轄區(qū)進行了全面排查，未發(fā)現(xiàn)村惡村霸等涉黑涉惡情況。我鄉(xiāng)還專門組織精干力量，充分發(fā)動群眾專門開展嚴打“兩搶一盜”專項斗爭，有效震懾了“兩搶一盜”犯罪。2011年1-10月份我鄉(xiāng)共發(fā)生案件42件，同比下降20%。
工作合力。鄉(xiāng)綜治委專項整治工作領導小組協(xié)調各部門和供電所、廣播站等單位，整合宣傳資源，充分利用廣播、等各種媒介，采取發(fā)布通告、張貼掛圖標語、宣講典型案例等多種形式，做好排查整治專項斗爭的宣傳工作，形成強大的輿-論聲勢。我鄉(xiāng)先后召開干部群眾座談會50次，張貼標語800余幅，出動宣傳車15輛次，懸掛宣傳橫幅18幅，發(fā)放宣傳資料4000余份。大大提高了人民群眾排查意識，形成了良好的輿-論宣傳氛圍。按照“鄉(xiāng)不漏村、村不漏組、組不漏戶”的要求，成立排查整治工作組5個，發(fā)動干部開展排查40人次，發(fā)動群眾1300人次，其他組織開展20次，先后出動警車20輛次，警力120人次，干部140人次、群眾1200人次，對全鄉(xiāng)13個村和各行業(yè)開展拉網(wǎng)式、地毯式的地區(qū)排查、行業(yè)排查和重點排查普查。通過檢查，依法取締非法收購盜竊“三電”設施器材的廢舊物品收購站點一個，繳獲被盜電纜、電線等50多公斤。使我鄉(xiāng)“三電”被盜案件大幅度下降，由10年的17起下降到今年只發(fā)生2起。我鄉(xiāng)建立健全社會治安重點地區(qū)排查整治工作經費保障機制，各村必須保證社會治安重點地區(qū)排查整治工作經費不少于2000元，全鄉(xiāng)工作經費不少于20000元，同時健全群眾舉報獎勵制度，凡向公安機關舉報的，并由公安機關破獲案件、抓獲違法犯罪人員或查處收購點的，經查證屬實的，發(fā)給舉報人300元至1萬元數(shù)額不等的獎勵金。
婚姻家庭糾紛調處領導小組和醫(yī)患糾紛排查調處領導小組，以加大我鄉(xiāng)的各類矛盾糾紛的調處力度。1-10月份全鄉(xiāng)共召開矛盾糾紛排查分析會10次，排查矛盾糾紛133起，調解133起，調解成功130起，矛盾糾紛調解率100%，成功率達97.7%；并做到了“小糾紛不出村民小組，大糾紛不出村”， 促進了我鄉(xiāng)的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。同時重大治安案件、信訪穩(wěn)定案件實行“一把手”親自抓，鄉(xiāng)黨委書記周保傳、鄉(xiāng)長簡家賢親自參與調解的重大矛盾糾紛有6起，并全部調解成功。如8023部隊退伍人員要求增加醫(yī)藥費、320工廠核基地人員要求增加工資、退職民師及退職村干部等等，書記、鄉(xiāng)長都親自接訪，并跟蹤妥善處理到位。目前上述事件涉及的人員，都有專人負責回訪，未發(fā)現(xiàn)有思想反復和重新上訪的現(xiàn)象。我鄉(xiāng)還專門成立了經營性矛盾糾紛排查調處領導小組，制定工作方案，深入排查各類企業(yè)、新經濟組織、個體工商者和農村生活經營環(huán)節(jié)中的各類矛盾糾紛，經過排查發(fā)現(xiàn)兩起經營性矛盾糾紛，分別是呂巷村的高前文與何興相二人同在呂巷村開診所，由于經營問題發(fā)生糾紛，梅橋村的崔懷江和劉華二人同在梅橋集上開農資店，由于藥品價格問題發(fā)生糾紛，這兩起矛盾糾紛經過村兩委干部的調解，現(xiàn)在都化解了。我鄉(xiāng)還建立了矛盾糾紛排查調處情況報送制度，嚴格執(zhí)行“急事急報、大事快報、無事零報、月底必報、逐級上報”的“五報”制度，每月25日前各村將排查出的矛盾糾紛上報鄉(xiāng)綜治辦，由綜治辦匯總后上報區(qū)綜治辦。
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綜治中心工作匯報材料篇六
水塘鎮(zhèn)地處縣城南部，境內海拔970—1400米，國土面積176.52平方公里，轄15個行政村，有148個村民組27501人，其中少數(shù)民族人口19180人。共有耕地總面積21149畝，其中水田8801畝，旱地12348畝，人均耕地面積0.77畝， 2017年人均純收入為3065元。
近年來，水塘鎮(zhèn)黨委、政府在市政府和縣政府的正確領導下，堅持按照“堅持以群眾需求為第一信號、堅持以健全基層矛盾糾紛調解網(wǎng)絡為有效抓手、堅持以推進水塘經濟社會全面發(fā)展為最終目標”工作思路，上為縣政府分憂，下為百姓解難，把社會管理信訪創(chuàng)新提高到與鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的中心任務、與發(fā)展經濟、造福百姓同等重要的位置來對待，為加快全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。自2001年以來，全鎮(zhèn)連續(xù)10年無重大刑事案件、重大群體性事件、重大安全生產事故發(fā)生，創(chuàng)造了政通人和、心齊氣順、風正勁足、全面發(fā)展的良好局面。
一、堅持以群眾需求為第一信號
不變，堅持立黨為公、執(zhí)政為民本質不變。我們切實加強對群眾信訪工作的領導，認真把解答群眾訴求作為“一把手”工程抓在手中，常年設立“五個信訪窗口”，常抓不懈。
一是黨委書記主抓重大政治性信訪問題。因為政治問題的原則性，我們把重大政治性信訪問題作為全鎮(zhèn)信訪頭號問題，堅持“書記抓、抓書記”，每周二為黨委書記接待日，專門接待群眾對政治性問題的反映。如在第七屆村（居）民換屆工作中，按照安排，我鎮(zhèn)大關村、橋頭村作為直選試點。但在選舉過程中，其他村提出“為什么大關、橋頭可以直選，我們?yōu)槭裁床豢梢浴钡膯栴}，并且反映到縣有關部門。鎮(zhèn)黨委書記接到群眾反映后，迅速組織干部進村入戶與黨員和群眾面對面宣傳講解黨的政策和紀律，得到群眾認可。后在村黨支委選舉支書兩輪平票的情況，經請示同意，金山村和旁入村支書選舉由推薦候人選舉改為黨員大會直選，順利產生了新一屆支部書記，群眾十分滿意。
強行毀苗，一方面組織人員準備上訪。一件原本造福于民的好事，眼看就要變成一件大伙的揪心事。鎮(zhèn)政府接到群眾反映后，由鎮(zhèn)長帶隊到群眾家中和承包地塊，實地查看情況后，把項目涉及農戶集中起來，由鎮(zhèn)長代項目實施單位說明情況，先穩(wěn)住群眾情緒。然后由鎮(zhèn)政府邀請項目實施負責人到農戶家中作祥細解釋，并向農戶道歉，終于求得群眾誤解，一觸及發(fā)事件得以及時化解。
三是人大主席主抓重大民生信訪問題。近年來，隨著中央強農惠農政策的出臺，廣大農民群眾享受國家政策性補助越多，民生問題也開始凸現(xiàn)。因為民生問題的我們明確由敏感性，我們明確鎮(zhèn)人大主席主抓重大民生信訪問題，發(fā)現(xiàn)一起，堅決糾正一起。如在2017年農村危房改造工作中，由于駐村干部和村干部的疏忽，對政策公示工作沒有做細，導致個別村民對政策不了解。鎮(zhèn)綜治辦在下村調解民事糾紛時得知這一情況后，迅速反饋到鎮(zhèn)人大主席信訪窗口，后來鎮(zhèn)人大主席組織代表視察該項工作，提出綜合建議，鎮(zhèn)政府立即組織廣大干部召開大會，提出了“五個到位”的危房改造民主評議辦法，很好的糾正了工作中的失誤與疏忽，得到縣政府的肯定。
飄忽，鎮(zhèn)紀委書記到村核實情況后，提請鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議討論，對這名干部作出調崗處理。2017年春旱期間，一名村干部不聽打招呼，擅自收取群眾稻谷種子款。鎮(zhèn)紀委得到群眾反映后，立即核實情況，迅速處理了這名村干部，平息了群眾怨氣。格凸村原村主任在任期間，因原公益林補助資金管理的疏忽，造成了其挪用該項資金，群眾反映到鎮(zhèn)紀委信訪窗口，鎮(zhèn)紀委核實情況后，鎮(zhèn)黨委立即對該名干部作出了停職處理，并報送縣檢察機關依法處理。
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綜治中心工作匯報材料篇七
是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)，通過它，可以全面地，系統(tǒng)地了解以往的工作情況。下面是小編搜集整理的2019綜治工作總結匯報材料，歡迎閱讀。
尊敬的胡總，各位領導：
受公司綜治領導小組委托，由我向檢查組作20xx年綜治工作情況匯報。
20xx年是康大高速機遇與挑戰(zhàn)并存，管理提升之年，也是再創(chuàng)利潤新高的關鍵一年，公司經營工作任務重，壓力大。公司綜治辦在集團公司綜治辦的和公司黨總支的正確領導下，按照“黨政領導、齊抓共管、依靠群眾、預防為主、標本兼治、依法治理”的原則，以“提高員工安全感、幸福感，構建平安康大”為目標，以“完善矛盾聯(lián)動化解體系，全力維護企業(yè)穩(wěn)定;推進企業(yè)管理創(chuàng)新，提升企業(yè)管理水平;推進重點地區(qū)和突出問題排查整治，服務地方經濟發(fā)展;推進治安防控體系和平安建設，夯實防控基礎;推進綜治基層基礎建設，完善工作機制;推進綜治宣傳、教育培訓和理論研究，落實工作措施”為重點，開展了201x年綜治工作。
1、落實責任，實現(xiàn)基層目標管理。2019年初，公司總經理、黨總的支書記萬小春分別與各部門負責人簽訂了《2019年社會治安綜合治理目標管理。
責任書。
》，然后由運營部經理與運營部各辦和各收費站負責人簽訂了《2019年社會治安綜治目標管理責任書》。為進一步認真貫徹落實綜治領導責任制，綜治領導小組結合公司實際情況制定并印發(fā)了《公司2019年社會治安綜合治理目標管理考核評比標準》，建立了綜治責任人政績檔案。
2、規(guī)范三個排查，嚴格落實“三防”。在開展“三個排查”工作中，我司主要做了以下幾項工作：一是在排查調處矛盾糾紛工作中，建立了上至公司總經理，下至班組收費員，橫跨部門、班組的工作網(wǎng)絡。綜治辦統(tǒng)一印制“三個排查記錄本”，要求各部門、各站每兩周進行一次內、外矛盾糾紛排查，每月報送一次矛盾糾紛、安全隱患、治安亂點排查表。二是公司綜治領導小組配備了治保會、調委會、巡邏隊、安全生產干事等人員隊伍，各收費站配備了兼職綜治干事。為有效避免和化解矛盾糾紛，在單位內部，各部門及各站負責人經常與員工交心談心，了解把握他們的思想脈搏，防患于未然。三是考慮到公司年輕人多，公司結合基層組織建設年、“四個樂園”建設，開展有益于員工身心健康的系列文體活動，如：秋季運動會、員工技能大比武、全員崗位大練兵、三種一養(yǎng)，豐富員工業(yè)余生活;在與駐地周邊地區(qū)的關系問題上，各站與周邊農戶建立良好的鄰里關系，避免有損害群眾利益的事情發(fā)生。在青龍收費站所在同盟村建立幫扶點，為貧困學生捐款、捐贈文具，為村民普及法律知識等;在費收工作中，舉辦文明服務培訓，收費員以良好的服務態(tài)度，用“微笑”化解與司乘人員的矛盾糾紛，通過開展“滿意為司乘”活動，主動幫助過往司乘人員。通過排查調處，做到小事不出部或站，大事不出司，把矛盾糾紛解決在基層，化解在初始階段。由于措施得力，今年以來我司內部與周邊地區(qū)未發(fā)生一起矛盾糾份，有力地維護了公司的安全穩(wěn)定。
在“人防”方面，我司在各部門及各站建立了一支群防群治安全防范隊伍，同時對公司重點要害部位明確了防范責任人和建立了責任人制度;各站組建了治安巡邏隊，做到每天有巡查、有記錄;各收費站大門配備了保安，24小時有人值班巡查。在“物防”方面，配備了必要的防盜、防火設施設備。比如在財務、檔案室等重要部位安裝了防盜門、購置了保險柜，并在每層樓道配置了滅火器，各收費站圍墻安裝了防盜鐵柵欄。票管室經過重新整改之后，實行票管員24小時值班。在“技防”方面，對重點要害部位，如各收費站票管室、收費崗亭、收費廣場、隧道全程均安裝了攝像頭。今年機關新增6部監(jiān)控設施，實行24小時監(jiān)控。
1、以實際行動關懷體恤員工身心。關心員工生活，改善員工居住環(huán)境，根據(jù)基層員工的工作性質及時調整就餐時間，結合季節(jié)性調整伙食菜品食譜保證員工就餐質量，根據(jù)一線員工長期處于汽車尾氣、汽車粉塵的工作環(huán)境，每月為員工發(fā)放純牛奶一箱，根據(jù)員工工作地點離家遠，過集體生活的特點，每天17點至18點定為行政班人員健身時間，每晚19點20點為行政班人員自我學習閱讀時間。開展各種技能競賽、知識競賽，在員工中形成一種比、學、趕、超的良好氛圍。
2、以健康娛樂文化愉悅身心。關愛員工成長，為慶?？荡蟾咚偻ㄜ?周年，為xx大獻禮，公司組辦了康大高速2019年秋季田徑運動會，推行“每天運動一小時、快樂工作一整天、健康生活一輩子”的體能達標活動，每天上午10點和下午16點30分為員工工間操時間，并且為各收費站添置了沙坑和室外健身器材。通過這些活動的開展增進了員工之間的溝通和交流，進一步增強公司上下的凝聚力，加強團隊的信任度和配合度，給今后的工作打下良好基礎。
在公司范圍內開展了演講、攝影、繪畫、書法比賽，為員工建立小圖書室，并及時更新各類圖書。
3、以企業(yè)文化凝聚人心。本著“創(chuàng)新、發(fā)展、和諧、高效”的企業(yè)精神，公司開展了競爭上崗、崗位交流、“三種一養(yǎng)”活動，將集團公司企業(yè)文化落地生根。組織青年志愿者慰問敬老院;團委組織各團支部清明節(jié)到革命烈士墓地掃墓;三月份開展了“崗位學雷鋒、爭當好員工”主題活動;幫扶貧困小學，資助貧困學生等。通過系列公益活動，為員工樹立正確的價值導向、人生導向，塑造良好的康大高速良好的企業(yè)形象。
在提高員工幸福感、滿意度方面，我公司通過系列活動，疏導、緩解員工精神焦慮壓力和浮澡心理，塑造了理性、平和、包容、謙讓的心態(tài)，凝聚起團結和睦的強大精神力量，化解非理性心理隱患，促進了企業(yè)和諧共生。
1、預防違法犯罪。我公司現(xiàn)有干部員工共213人，其中25人為公司管理人員和工程技術人員，其余均為2019年以后招聘的運營管理和收費人員(含食堂、保潔、保安等)。鑒于運營收費行業(yè)的特殊性，我司在招聘收費員時，不僅在年齡、文化程度、身體等方面作了嚴格要求，而且還進行了嚴格的面試和政治審查，要求新招人員必須提供戶口所在地公安機關開具的無違法犯罪證明，從而嚴把了單位員工的“進口關”，杜絕了精神病人肇事肇禍和刑釋解教人員重新違法犯罪事件的發(fā)生。公司員工定期舉辦文明服務培訓，明確文明用語、文明禮儀。站內每月開展員工廉潔教育。公司每半年由總經理親自授課，對員工進行廉潔教育，防止違法犯罪事件的發(fā)生。至今公司也未發(fā)生一起內部人員犯罪和被治安處罰事件。
2、矛盾糾紛排查調研。按照集團公司《關于對矛盾糾紛排查調處工作進行調研的通知》(贛投綜治字[2019]04號)文件要求，我公司圍繞“企業(yè)周邊”矛盾化解辦法課題進行調研。對公司“安內，攘外”的做法進行了案例分析，形成了題為“論康大高速安內攘外之路”的。
調研報告。
3、社會治安重點地區(qū)排查整治。按照《關于印發(fā)江西省投資集團公司社會治安重點地區(qū)排查整治工作實施方案的通知》(贛投綜治字[2019]04號)要求，我公司制定了詳細的排查方案，綜治辦牽頭，聯(lián)合運營部、養(yǎng)護部開展了一次道路、收費站、周邊環(huán)境的大排查整治工作，并形成了排查整治。
工作報告。
4、組織學習集團公司有關文件精神。2019年10月集團公司開展了綜治干部培訓工作，公司綜治辦對培訓材料進行了梳理，組織各站、辦、中心綜治干事進行學習，其中包括《江西省綜治責任單位社會治安綜合治理工作規(guī)程》、《江西省矛盾糾紛排查調處工作規(guī)程》、《江西省投資集團公司社會管理綜合治理體系建設規(guī)劃綱要(2019——2019年》等，并根據(jù)公司實際情況制定了相應的工作規(guī)程及規(guī)劃綱要。提煉了綜合治理知識概述內容，印發(fā)成宣傳單，發(fā)放至員工、周邊村民、過往司乘，推動人人參與平安創(chuàng)建。
1、落實政策，做好服務。一是7月1日，我省計重費率調整，公司及時組織人員于7月1時零時前，在服務區(qū)和全線四個收費站出口廣場引導司機在零時前快速通過收費站，避免了因費率調整引發(fā)的矛盾和誤解。二是“中秋”、“國慶”雙節(jié)長假免費通行期間，開展了“康大志愿者”保暢通行動，實現(xiàn)了“安全零事故、顧客零投訴”;三是配合省聯(lián)網(wǎng)中心出色地完成了全省高速公路兩次聯(lián)合稽查工作，11月及時開展了打擊假冒“綠色通道”車輛的專項活動。
2、優(yōu)化編組，機動高效。為有效解決梅關主線站高峰時段現(xiàn)場收費人員不足的問題，10月份開始，公司在不增加人員的情況下，對梅關站候班人員和管理人員進行重新編組，動態(tài)化的設立了梅關機動班組，并制定了《梅關收費站機動班組管理辦法》。機動班組的設立，在高速公路管理上是一個創(chuàng)舉，不僅有效緩解了車流高峰時段的交通壓力，還積極開展路網(wǎng)追逃和打擊“沖崗逃費”行動，對打擊違法行為發(fā)揮了極大威懾作用。
3、未雨綢繆，防治結合，養(yǎng)護保障暢通。一是實現(xiàn)路況巡查、徒步檢查和24小時值班、節(jié)假日值班制。二是加強對日常養(yǎng)護的考核管理，實行養(yǎng)護經費與考核結果掛鉤。三是加強預防性養(yǎng)護管理，提前對路面病害進行調查處理，對影響路面安全的橋梁伸縮縫、路面坑槽、路面裂縫等病害做到及時處理。督促施工單位按規(guī)范和質量要求安全作業(yè)，并將責任落實到人，促使專項工程管理規(guī)范化、程序化。全年共完成橋梁支座更換、增設三益互通f匝道、隧道安全設施、砼路面破損修復、橋梁伸縮縫砼破損修復、標字標線增設、房屋補漏工程、沿線水毀修復等28項專項工程，金額485、8萬元。
4、竣工決算收官，開辟接待上訪新規(guī)程。在竣工結算過程中，結算小組召開施工單位與農民工協(xié)調會，協(xié)調好付款時間、金額，監(jiān)督雙方簽訂付款協(xié)議書，建立了接待農民工上訪流程，今年未發(fā)生施工方一起因拖欠工資引發(fā)的群體性有關的事件。
xx鎮(zhèn)位于陜甘寧三省交界處，是慶陽市環(huán)縣的北大門，地處毛烏素沙漠邊緣，素有“沙洲碼頭”之稱。全鎮(zhèn)共轄9個行政村，1個社區(qū)，人口1、2678萬。半年來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)建平安甜水，構建和諧社會為主題，緊緊圍繞“一個落實，兩個深化、三個加強”的工作思路，突出“四個創(chuàng)新”，筑牢“四大防線”，扎實工作，拼搏進取，為維護全鎮(zhèn)社會安寧、穩(wěn)定，實現(xiàn)人民安居樂業(yè)，促進經濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻。我們的基本做法是：
在實施目標管理責任機制上，我鎮(zhèn)突出四個“進一步強化”，筑牢“大責任”防線。一是進一步強化黨政的責任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領導責任制和責任追究制，是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。主要體現(xiàn)在“三?！鄙希阂皇潜ｊ犖榉€(wěn)定。我鎮(zhèn)把綜治工作放在各項工作的首位，并選派經驗豐富、工作能力強、業(yè)務素質高的干部負責這項工作，并保持綜治隊伍的相對穩(wěn)定。二是保經費投入。投資29萬元建成司法所單面二層辦公樓14間277個平方面，并設立了三位一體調解中心，給綜治辦配置了摩托車、司法專用宣傳車和電腦設備。三是保工作調度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等，保證綜治工作月月有調度，季季有安排。二是進一步強化成員和單位的責任。完善部門責任制和考核制度，促進部門加強協(xié)調配合，形成齊抓共管多方協(xié)力的工作局面。社會治安綜合治理成員單位在各自的職責范圍內認真履行職責，積極配合，強調“三個參與”，即參與矛盾調處，參與回訪復查，參與維護穩(wěn)定。各單位在工作上都要自覺服從社會穩(wěn)定大局，自覺服從工作調度，切實做好“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”;嚴格按照“屬地管理”、“分級分責，歸口調處”和“誰主管、誰負責”的工作原則，服從統(tǒng)一領導，接受綜治機構的指導、協(xié)調和監(jiān)督。三是進一步強化村的責任。各村召開村民代表會議，將社會治安綜合治理工作的重要內容寫入村規(guī)民約，發(fā)揮村、組及廣大群眾的力量，保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。充分發(fā)揮好村治保會、調委會的作用，及時化解矛盾糾紛，保證了小矛盾不出組，大矛盾不出村。四是進一步強化責任追究。沒有嚴格的責任追究，社會治安綜合治理工作的各項任務就會落空。我鎮(zhèn)加強對社會治安綜合治理的考評工作，定期不定期地進行考核評估與抽查驗收，對因領導不得力、措施不落實、工作不到位，發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定問題的村、部門和單位，要及時嚴肅查處，堅決實行“一票否決”。
我鎮(zhèn)著力從源頭上預防和減少矛盾糾紛，一方面堅持把最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，在推進各項改革和工作決策時充分考慮群眾的利益和承受能力，從源頭上減少社會矛盾。另一方面是認真開展加強基層人民調解工作集中活動，進一步完善基層人民調解、司法調解、行政調解三位一體調解工作機制，將各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素調處化解在基層、在萌芽狀態(tài)。真正做到“誰主管、誰負責”，夯實社會穩(wěn)定與安全的基礎。一是健全矛盾糾紛排查調處聯(lián)動機制。我鎮(zhèn)建立健全了黨政統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調、有關單位各負其責的矛盾糾紛排查調處聯(lián)動，人民調解、行政調解、司法調解緊密結合起來的“三位一體”調解體系，采用“預警、排查、聯(lián)調、處置、考核”的新機制，整合調解資源，規(guī)范調解程序，嚴格調解紀律，強化調解職能，實現(xiàn)了資源共享，優(yōu)勢互補，一改往日各自為政、單兵作戰(zhàn)的被動局面，形成了“大調解”的工作格局。對排查出來的矛盾糾紛，堅持分類指導、因地制宜，因案施策和以解決實際問題為突破口，以群眾滿意為目標，采取“一個糾紛，一名領導，一個調處班子，一套方案，一包到底”的新辦法。對于長期遺留的疑難復雜糾紛和重信重訪案件，實行定領導、定責任、定措施、定時間和包調查、包調處、包解決的“四定三包”責任制，調處銷號，限期解決的新機制，切實維護廣大人民群眾的根本利益，有效控制群眾上訪和群體性有關的事件的發(fā)生。二是提高鎮(zhèn)村組干部的調處糾紛矛盾的能力。
我鎮(zhèn)大力加強鎮(zhèn)、村人民調解委員會的建設和村調解室的硬件建設，給鎮(zhèn)、村調解室組織制度統(tǒng)一上墻，資料統(tǒng)一歸檔，使人民調解工作達到了科學化、制度化、規(guī)范化。對人民調解員進行了全面的培訓，提高其業(yè)務素質，轉變觀念，變被動接訪為主動下訪，變閉門辦案為公開懇談，滿腔熱情，笑臉服務地做好信訪工作，切實解決好群眾切身利益問題，使90%以上的矛盾糾紛在村組調解。三是扎實開展矛盾糾紛排查調處專項治理活動。3月20日全縣矛盾糾紛排查調處活動啟動會后，鎮(zhèn)黨委、政府及時提早重新部署，制定方案，調整充實人員，成立領導小組，下設辦公室，辦公室設在司法所，確定了專人負責具體業(yè)務。認真摸底、排查、調處矛盾糾紛，特別突出“群眾關心、社會熱點、歷史欠帳”等群眾反映強烈的矛盾糾紛及重點涉農信訪案件的調處這個重點，注重實效，努力實現(xiàn)“四下降、三不出、二減少、二提高”的工作目標。按照“一件糾紛、一名領導、一套方案，一調到底”的要求，實現(xiàn)被動調處向主動調處、無序調處向有序調處的轉變。采用滾動式、拉網(wǎng)式、卷“地毯”等靈活有效的方法措施，進一步完善規(guī)范“預警、排查、聯(lián)調、處置”的四項機制，建立健全并嚴格落實信息報送、定期通報、臺帳管理、重大問題督辦、責任排查等制度，推動矛盾糾紛排查工作深入開展。截止目前，共排查出22起矛盾糾紛，調處22起，調解成功率達100%，其中村上調處16起。重大矛盾糾紛共排查出7起，調處7起，調解成功率達100%，其中村上調處1起。初步實現(xiàn)了“小事不出組、大事不出村、難事不出鎮(zhèn)”，逐步形成了矛盾糾紛調解以村為主的良好格局。
要實現(xiàn)“大防控”網(wǎng)絡，必須建立和完善“三項機制”，即以情報信息為主導的預警機制，嚴打經常性工作機制，治安防范機制。一是建立和完善以情報信息為主導的預警機制。及時登記反饋情報信息，開展農村不安定因素和治安熱點問題排查，穩(wěn)妥做好處置工作。認真開展反邪教警示教育活動，早發(fā)現(xiàn)，早處理，絕不能讓其形成氣候，為此，鎮(zhèn)上成立了防范和處理邪教問題的領導小組，領導小組下設辦公室，有專人負責日常業(yè)務，加強了對重大節(jié)日、重大活動、重點部位的安全保衛(wèi)工作，確保北京奧運會的順利開展。二是建立和完善嚴打經常性工作機制。我鎮(zhèn)把經常性打擊與集中行動、專項斗爭有機結合起來，根據(jù)治安形勢的發(fā)展變化，采取不同的斗爭方式、保持“嚴打”斗爭的強度和力度。同時，不間斷地搞好治安混亂地區(qū)、單位和部位的排查整治，建立動態(tài)長效管理機制，鞏固整治成果，保持治安大局的持續(xù)平穩(wěn)。嚴厲打擊有毒物品犯罪，建立完善各部門、各警種緝毒偵查協(xié)作機制，徹底杜絕新型有毒物品流入我鎮(zhèn)，加強禁種鏟毒工作，確保有毒物品原植物為“零種植”，集中開展掃毒統(tǒng)一行動，嚴厲打擊有毒物品違法犯罪活動。
對現(xiàn)有的18名吸毒人員普遍進行尿檢，建立禁毒檔案18份，其中男17人，女1人。戒斷鞏固三年以上的5人，戒斷一年以上三年以內的5人，正在勞教的2人，判刑3人，強戒1人，刑拘2人。重新調整了幫教小組成員，與11名科級干部和7名一般干部簽訂了幫教責任書，認真貫徹“團結、教育、挽救大多數(shù)”的方針，在城鎮(zhèn)實行民警、單位領導、家庭幫教的“三包一”責任制，在農村落實民警、鎮(zhèn)、村、組、戶幫教的“五包一”責任制，每月幫教回訪一次，做到記錄、檔案、簽字“三落實”。定期不定期的尿檢和抽檢。目前幫教回訪工作進行到4月初，沒有出現(xiàn)復吸和新增吸毒人員，切實做到了“四個標準”的要求，不斷鞏固、強化“無毒鎮(zhèn)”成果，為我鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展，構建社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。三是建立和完善治安防范機制。健全鎮(zhèn)、村、組綜治網(wǎng)絡建設，在鎮(zhèn)、村設立綜治領導小組、治保委員會、調解委員會和治安巡邏隊等組織網(wǎng)絡，村建立了五員六網(wǎng)。形成橫到邊、縱到底的治安防范網(wǎng)絡。不斷壯大群防技防群治隊伍，積極推進社區(qū)和農村警務戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)警力下沉和警務前移。截止目前，全鎮(zhèn)共發(fā)生治安案件16起，查結16起，其中打架致傷案5起，盜竊案2起，賭博案2起，意外死。刑事案2起，偵破2起，意外死亡案件1起，其它案件6起。
緊緊圍繞構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略任務，認真落實“幫教社會化，就業(yè)市場化，管理信息化，職責法制化”的要求，進一步動員和依靠社會各方面力量，開展對刑釋解散人員進行“奔新生、奔富裕、促和諧”主題幫教活動，采取“兩定一包”(定對象、定責任、包轉化)和四有(有幫教人員、有幫教措施、有組織領導、有檢查落實)的方法，把幫教工作落到實處。一是成立領導機構，保障責任落實。鎮(zhèn)上成立了刑釋解散人員安置幫教工作領導小組，負責組織刑釋解散安置幫教工作，落實了工作責任。同時，協(xié)調各組織、各單位、各部門、各社會團體的關系，疏通安置幫教工作渠道，保障安置幫教工作順利開展。二是建立。
規(guī)章制度。
規(guī)范幫教工作。(一)是銜接登記管理制度對每名回歸的刑釋解散人員在銜接時必須進行登記記錄其基本情況家庭成員關系家庭生活情況和婚姻狀況等內容并建立個人檔案。(二)是家訪制度對每名刑釋解散人員堅持上門家訪了解其家庭情況和思想狀況及時解決其。(三)是分類管理制度。根據(jù)刑釋解散人員的表現(xiàn)情況劃分為重點幫教和一般幫教兩類。(四)是聯(lián)合幫教制度。為每名刑釋解散人員建立幫教小組建立由管理民警司法所長村治保主任村民小組長刑釋解散人員組成的“五幫一”的幫教模式簽定《幫教協(xié)議書》。(五)是建立定期回訪制度。堅持每月對幫教對象進行一次談心要求刑釋解散人員的思想狀況。(六)是考評制度。在刑釋解散人員為期三年的幫教期內堅持每年考核(七)是工作到會制度。堅持每月定期各村、社區(qū)安置幫教小組例會聽取匯報指導工作。三是拓寬安置渠道解決安置難題。(一)是爭取有關單位支持推薦刑釋解人員到用工單位就業(yè)。(二)是對生活困難的刑釋解散人員落實救濟金或量低生活保障金。(三)是幫助刑釋解散人員落實責任等解決他們的生活問題。鼓勵和支持有經商頭腦的刑釋人員進行個體經營協(xié)調有關單位給予優(yōu)惠政策扶持引導他們通過自身努力實現(xiàn)就業(yè)自主創(chuàng)業(yè)走勤勞致富的道路。四是落實經費保障建立健全安置幫教工作的經費保障機制。做好刑釋解散人員的就業(yè)指導職業(yè)培訓切實提高刑釋解散人員的安置率幫教率降低重新犯罪率把刑釋解散安置幫教工作提高到一個新水平維護社會穩(wěn)定全鎮(zhèn)目前共有12名安置幫教對象全部案到妥善安置共為他們舉辦法制講座36人次舉辦職業(yè)技術培訓一期。其中4人在家務農3人經商5有在企業(yè)打工。幫教措施到位人員思想穩(wěn)定工作穩(wěn)定生活穩(wěn)定。
一是不斷深化“平安創(chuàng)建”活動。深入開展“平安村”、“平安單位、平安企業(yè)、校園”等創(chuàng)建活動，建立和完善以自我管理、自我教育、自我保護、自我救助的“四自”特征的群眾性治安自治制度。廣泛發(fā)動群眾支持和參與維護穩(wěn)定的各項工作，形成公共安全公共管、社會治安社會治的新局面。加強對重點人員的教育管理，堅持管理與服務、管理與維權并重，推進流動人口管理工作;加強對刑釋解教人員的“新生導航”教育，做到不漏管、不失控，嚴格落實幫教管理措施，繼續(xù)開展關愛青少年和閑散青年的“三立”教育，積極探索學校、村、家庭“三位一體”的青少年教育管理模式。二是不斷深化平安創(chuàng)建的工作力度。我鎮(zhèn)把建設“平安甜水”作為構建和諧甜水的重要任務，認真落實“誰主管，誰負責”、“屬地管理”等一系列原則和工作制度，進一步抓基層、打基礎，抓熱點、攻難點，練內功、強素質，做到“四個提高”，實現(xiàn)“四種能力”。即不斷提高打擊預防犯罪、駕馭治安局勢的能力，不斷提高化解矛盾糾紛、處置群體性有關的事件的能力，不斷提高嚴格公正執(zhí)法、維護社會公平正義的能力，不斷提高服務經濟建設、促進改革發(fā)展的能力。三是開展“民主法治示范村(社區(qū))”創(chuàng)建年活動。
今年，我鎮(zhèn)將把新農村建設示范點甜水街村創(chuàng)建成“民主法治示范村”。通過各項扎實有項的創(chuàng)建工作，把全鎮(zhèn)各行政村(社區(qū))村務活動納入“四化建設”(民主化、制度化、規(guī)范化、法制化)，實現(xiàn)“三個維護”(維護農民的合法權益、維護農村社會的長治久安、維護良好的生態(tài)環(huán)境)、“兩個提高”(提高全體村民的法律道德素質，提高村委會依法管理農村各項事務的能力)、“一個促進”(促進農村經濟、政治、文化和社會建設)的目標要求，加快新農村建設步伐，為實現(xiàn)“平安甜水、和諧甜水”邁出了一大步。四是以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題，以法制宣傳進機關、進鎮(zhèn)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位、進農戶為渠道，深入開展法制宣傳教育活動。一是加強領導干部和職工的學法用法普法工作。堅持實行會前學法“十分鐘”制度，黨委中心組每季度至少集體組織學法1次，年內召開專題講座交流討論會至少2次。堅持學法與用法相結合，實現(xiàn)法律指導、決策與適用，提升依法治鎮(zhèn)水平。二是重點突出“學?！边@個窗口，以增強引導性、參與性和趣味性為重點，加強青少年的法制宣傳教育工作。為中小學校配齊了兼職法制副校長，保障了組織領導，通過開報告會、看法制教育影片、辦法制教育板報、征文競賽、組織演講等豐富多彩，喜聞樂見，靈活有效的方法在廣大學生群眾中普及法律知識和樹立群眾的法制觀念，收到了較好的成效。三是深入群眾，進村入戶，召集群眾大會，以會代教，送法下鄉(xiāng)，目前共下隊開展法制教育23場次，印發(fā)《農村實用法律常識手冊》2122份。特別是對“兩委”干部和即將外出務農的農民工，有針對性的安排了相關法律法規(guī)知識的學習和培訓，深受群眾的好評。四是以推進依法誠信經營為重點，加強企業(yè)經營管理人員的法制宣傳教育。組織學習《合同法》、《勞動法》等法律法規(guī)，不斷提高企業(yè)干部職工的誠信守法、依法經營、依法管理的意識和能力，構建和諧勞務關系。
總之，我們在社會治安綜合治理工作中進一步突出深化改革，推進創(chuàng)新體制，建立健全長效機制，狠抓矛盾糾紛集中排查調處活動的開展，全面落實各項綜治措施，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經濟社會穩(wěn)定快發(fā)展。但也存在著一定的差距，一是工作進展不平衡，個別村和單位對綜治工作及創(chuàng)建“平安鎮(zhèn)”的重要意義認識不深，責任心不強，工作措施不力，落實的不到位;二是由于鎮(zhèn)財政困難，綜治工作特別是“嚴打”整治及各項集中專項活動所需經費得不到保證。對于存在的問題，我們將在今后的工作中，以求真務實的作風，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實推進“平安甜水”的創(chuàng)建工作，穩(wěn)步開展“民主法治示范村”建設年及法制教育活動，為構建“和諧甜水、平安甜水、法治甜水”而再創(chuàng)佳績。
綜治中心工作匯報材料篇八
2010年，綜治工作中心在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，分管領導的直接指導和辦公室各位同志的協(xié)助下，圍繞“上海世博會”、“第六屆世合賽”等重大活動期間的社會穩(wěn)定，政治穩(wěn)定，按照上級各項工作部署和年初工作目標，較圓滿的完成了本年度黨委政府交付的各項工作。
我中心承擔的縣對鎮(zhèn)崗位責任制考核的項目包括信訪、社會治安、重大事件應急處置、綜合治理和平安創(chuàng)建、流動人口服務管理、社區(qū)矯正等工作，基本分15分，通過上下努力已經全部通過上級局辦的考核，今年由于高陽村出現(xiàn)一起搶劫命案，扣0.1分，沒有出現(xiàn)“一票否決”的事件。取得的成績有：市委市政府授予的“市級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“市級信訪工作三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“市長公開電話先進鎮(zhèn)”等稱號，分管領導蔣志君部長被司法局推薦評為省級社區(qū)矯正“環(huán)滬護城河”工程先進個人。
具體我中心主要做了以下三個方面工作：
一、構建網(wǎng)絡，重心下移，治理源頭，抓好基礎來推進社會綜合治理及平安創(chuàng)建工作。
著力構建治安巡防網(wǎng)絡，大調解網(wǎng)絡，信訪防控網(wǎng)絡，全面落實維穩(wěn)工作措施。每月開展一次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素摸排，在春節(jié)、各級“兩會”、世博會、世合賽等重要敏感時期隨時排查，并將排查出來的矛盾糾紛和問題隱患進行分析梳理，一般問題立即調處，重要問題提交分管領導及責任領導進行重點化解。1—12月份共摸排隱患線索9件，全部得到有效化解。在對矛盾糾紛和問題隱患采取以防為主的基礎上，我們還切實做好“大調解”工作。1—12月共調處各類糾紛89件（其中鎮(zhèn)大調解案例23件，村級調解66件），涉及賠償金額800000元，落實村級人民調解員辦案獎勵6600元，沒有發(fā)生一起因調解不當而引發(fā)的民轉刑案件。
二、構筑平臺，規(guī)范組織，以虛務實，及時化解來推進司法行政工作。
（一）實施社區(qū)服刑人員幫教。
制定了社區(qū)服刑人員突發(fā)事件應急預案，完善監(jiān)管方法和措施，將我鎮(zhèn)17名社區(qū)服刑人員都納入“三三系列監(jiān)管法”的范疇，兩次接受公檢法司聯(lián)合監(jiān)外考察。今年以來我鎮(zhèn)新增社區(qū)服刑人員3名，刑釋解教人員5名，共解除社區(qū)服刑人員6名。圍繞上海世博會、第六屆世界合唱節(jié)在紹興舉行等敏感時期的維穩(wěn)工作要求，對本鎮(zhèn)社區(qū)服刑人員和歸正人員建立實施了“分階段、滾動式”大排查制度和“每周巡查”制度，確保重點人員不失控、不脫管。
（二）加強法制宣傳教育。
今年，作為“五五”普法驗收之年，根據(jù)縣普法辦的總體部署，全鎮(zhèn)范圍內組織開展了“五五”普法。
總結。
驗收迎檢工作，進行自查自糾、查漏補缺，完善各類基礎臺賬、檔案資料，5月份順利通過縣檢查組驗收。注重“民主法治村”的創(chuàng)建工作，全鎮(zhèn)24個村創(chuàng)建面達到100%。目前全鎮(zhèn)市級達標村1個（順利村），縣級達標村19個，今年申報縣級5個，已經順利通過縣級驗收。
三、
建立窗口，依法行政，規(guī)范程序，熱情服務來推進信訪工作2010年全鎮(zhèn)共共受理來信、來訪、來電（縣委縣府公開電話和12345市長電話）共計242件，其中辦理上級轉辦群眾來信29件，與去年相平。接待群眾來訪16批次51人次，辦結率100%，比去年36批次87人次，減少20批次36人次。受理來電（12345市長熱線、縣委縣政府公開電話）197件，比去年減少49件，信訪總量比去年同期減少69件，下降22%。對12345市長電話及來信來訪均能做到及時處理。由于鎮(zhèn)領導的重視，上下努力，今年沒有發(fā)生重大信訪事件，沒有發(fā)生赴京去省到市個訪及集體上訪事件，確保各級重大活動期間特別是上海世博會和世合賽期間無重大信訪事件的發(fā)生。
2控工作制度化，我們還制定可能引發(fā)群體性事件應急處置預案，并根據(jù)實際情況進行相應調整。今年通過各相關部門的重視，稽江村堯郭自然村和車頭村部分村民的失地養(yǎng)老保險順利辦妥，原鎮(zhèn)“三定”人員尉李鑫同志的養(yǎng)老保險也成功辦理，成功調解了車頭村酈蘇芳與任水榮一家因黃桂英死亡補償糾紛一案，及下尉村沈桂宇與黃杏珍一家因道路交通事故賠償糾紛，平息了這幾起信訪事件的多次上訪。
回顧一年來的工作，如果說有成績，能順利完成每項任務，這主要與每位領導的支持和認可，與在座每位同志的關心和幫助，與我們綜治工作中心全體人員的團結協(xié)作是分不開的。但我們在看到成績的同時也意識到還存在一定的問題。
一、信訪隱患仍較為突出。違章建筑、房屋相鄰宅基地糾紛引發(fā)的信訪問題比較突出，我們初步統(tǒng)計了下80%的信訪全部是有關違章建筑。
二、矯正對象監(jiān)管有難度，個別矯正對象，特別是剝奪政治權利的服刑人員，游手好閑，不愿就業(yè)，重新犯罪的幾率很大。
三、基層基礎有待加強，村級綜治工作站（室）、司法行政室、信訪五個一工程等建設有待進一步規(guī)范化。
綜治中心工作匯報材料篇九
工作匯報鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心建設匯報材料材料匯報建設中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)各位領導：
大家好！歡迎你們來到“中國**之鄉(xiāng)”！首先，請允許我代表**鎮(zhèn)黨委、政府，對你們的蒞臨指導表示衷心的感謝！下面我將**鎮(zhèn)落實省綜治委的文件精神，做好綜治中心建設的有關情況向各位領導做個介紹：
一、**鎮(zhèn)基本概況**鎮(zhèn)位于**市區(qū)西北部，距市區(qū)10公里，總面積約122平方公里，總人口3萬2千多人，是以**為主產業(yè)的農業(yè)大鎮(zhèn)。一直以來，鎮(zhèn)黨委、政府始終重視抓好社會治安綜合治理工作，堅持“一手抓發(fā)展經濟，一手抓穩(wěn)定”的方針，認真做好社會治安各項工作。緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”這個全黨工作大局，認真貫徹落實上級各項要求，按照“抓基層、打基礎、抓重點、帶全面、抓落實、出實效”的工作思路，扎扎實實地開展社會治安綜合治理各項措施的落實，促進了綜治工作健康發(fā)展。2016年，我鎮(zhèn)的信訪工作在全區(qū)，乃至全市列于前茅。被為全市首批“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。
治安綜合治理新情況、新問題提出的新型基層綜治組織形式，是創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經驗”的重要成果，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固基層政權的必然要求，是黨堅持執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，也是我市躋身全國兩百強、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要保證。我們就是要通過加強和規(guī)范鎮(zhèn)綜治工作中心建設，進一步健全基層綜治組織網(wǎng)絡，完善工作的制度和機制，充分整合資源，增強基層綜治合力，為建設“平安**”，構建社會主義和諧社會夯實基層基礎具有重大意義。
（二）、加強領導，加快推進鎮(zhèn)綜治工作中心建設的進程?！熬C治中心”是一種全新的綜合治理模式，它就是一個信息民情收集中心、矛盾糾紛調處中心、群防群治指揮中心、和諧穩(wěn)定維護中心的綜合體，它的建成及作用發(fā)揮的好壞，直接影響到能否給經濟發(fā)展創(chuàng)造一個良好的社會氛圍。鎮(zhèn)黨委、政府非常重視加強對中心建設的領導，鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長經常親自過問，親自協(xié)調解決綜治工作中心建設的有關困難和問題，對人員調配和規(guī)章制定及時給予指導，有效地促進了“綜治中心”建設的順利進行。
（三）統(tǒng)籌安排，牢牢抓好綜治中心建設的工作重點鎮(zhèn)綜治工作中心建設的任務重、工作多，又沒有什么現(xiàn)成的、符合我鎮(zhèn)實際的經驗可參考，為做好這項工作，我們借鑒了楓橋鎮(zhèn)、喬司鎮(zhèn)等綜治工作走在前頭鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成功經驗，在實踐中不斷加以完善和提高。著重抓好了以下幾項工作：
中心日常工作。二是保障措施到位。因為綜治中心是多部門、多人員集中辦公，對辦公場所的面積要求相對較高，鎮(zhèn)政法辦的原有的辦公室明顯不足以開展工作。為此，鎮(zhèn)黨委、政府專門調整了一個較大的房間作為“中心”的標準化人民調解室，進一步規(guī)范了聯(lián)合辦公室和警務室。根據(jù)工作需要，配備必要的辦公設施，并將綜治中心以后的工作經費納入到了鎮(zhèn)財政預算，保證各項工作的順利開展。落實了綜治專職副主任的特崗補貼，實行每月發(fā)放，進一步激勵了干部做好綜治工作的責任心和榮譽感。三是中心工作的制度和機制建設開始得到了規(guī)范。鎮(zhèn)要實事求是地確定綜治工作中心建設的規(guī)模和標準，把重點放在完善工作機制、加強協(xié)作聯(lián)動上，著力提高基層綜治整體合力，積極創(chuàng)新工作機制，不斷完善工作制度，努力探索基層綜治工作的新路子、新措施和新辦法，努力使鎮(zhèn)綜治工作中心建設做到機構規(guī)范、網(wǎng)絡健全、運轉有序、工作高效的工作目標。按照區(qū)政法委的要求，我鎮(zhèn)綜治工作中心掛牌已于7月份完成，各項工作制度在聯(lián)合辦公中心裝修工作完成后近日即將上墻，力爭綜治工作中心規(guī)范化建設走在全市的前列。
(完）。
附送：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦干部學習解放思想。
心得體會。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦干部學習解放思想心得體會。
解放思想心得鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦干部學習解放思想心得體會學習干部鄉(xiāng)鎮(zhèn)心得體會解放思想。
開展解放思想大討論活動，具有極其重要的意義。黨的十七大把解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線，是對黨的思想路線的豐富和發(fā)展，表明我們黨在理論上的自覺性達到了一個新高度。與時俱進，就其語言形式上講，是中國化的；就其基本內涵上講，是馬克思主義發(fā)展觀直接、通俗、準確的概括。
一、開展解放思想大討論活動，是深入學習十七大精神和“三個代表”重要思想的具體行動。黨的十七大提出新世紀我國全面建設小康社會的奮斗目標，對經濟、政治、文化等方面的任務做出重大部署，而且在理論和實踐上都有許多新的突破。認真貫徹好十七大精神，就要按照“三個代表”重要思想的要求，適應實踐的發(fā)展，以實踐來檢驗一切，自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來。把思想認識轉變到與十七大要求相適應的狀況上來，把力量凝聚到十七大提出的奮斗目標上來，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，緊密團結在以胡同志為總書記的黨中央周圍，實現(xiàn)新世紀的宏偉目標。
二、解放思想是解決突出思想問題的迫切需要。思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新，就不會有發(fā)展的突破；沒有觀念的超越，就不會有發(fā)展的跨越；沒有觀念的領先，就不會有發(fā)展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維，束縛著我們的手腳，制約著我們的發(fā)展。必須通過持續(xù)不斷的解放思想，堅決破除不合時宜的思想束縛，牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念，著力營造寬商、愛商、富商的發(fā)展環(huán)境，營造主動為全民創(chuàng)業(yè)搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。
（一）樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下，開展解放思想大討論活動，我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識，堅持市場化改革的方向。在區(qū)域經濟競爭日益激烈的新形勢下，我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創(chuàng)業(yè)精神，充分發(fā)揮人民群眾的主體作用，以創(chuàng)業(yè)推動發(fā)展，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)加快致富，以創(chuàng)業(yè)促進和諧。
（二）培育創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個城市加快發(fā)展的不竭動力，也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創(chuàng)新精神，鼓勵各方面創(chuàng)新創(chuàng)造，以各方面的創(chuàng)新，推動經濟的發(fā)展和社會的進步。用解放思想、服務為民、創(chuàng)新發(fā)展的理念，營造更具活力、更加開放的體制環(huán)境，才會有更多的人勇于探索，才會有更多的人、更多的企業(yè)投身創(chuàng)新創(chuàng)造中來。
三、解放思想是創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境的客觀要求。
（一）加強政治理論學習，作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質、保量完成工作任務。不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業(yè)績。只有在復雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業(yè)務，才能適應新形勢、新任務，才能為民辦好應有的事情。
（二）牢固樹立為民服務的宗旨，“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”的關鍵，是看我們是否體現(xiàn)了全心全意為人民服務這個宗旨。擺正自己的位置，虛心向群眾學習，加強個人修養(yǎng)，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，不計較個人得失，是做好工作的前提。
年來，圍繞擴大招商引資、發(fā)展民營經濟，不斷完善創(chuàng)業(yè)政策，推進行政管理體制改革，加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發(fā)展環(huán)境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規(guī)辦事和高效優(yōu)質服務割裂開來等問題，制約了民營經濟的良性發(fā)展。因此，解決影響發(fā)展環(huán)境的突出問題，進一步優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環(huán)境，轉變政府職能，引導機關部門樹立“管理就是服務，在服務中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環(huán)境，牢固樹立以人為本、以企業(yè)為本的思想，堅持一切為投資創(chuàng)業(yè)者著想、一切為投資創(chuàng)業(yè)者服務，營造寬松和諧的人文環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。
(完）。
綜治中心工作匯報材料篇十
綜治工作中心的主要職能是負責協(xié)助黨委、政府,組織、協(xié)調、督促、指導轄區(qū)部門、單位和廣大群眾開展基層綜合治理、維護穩(wěn)定和平安創(chuàng)建等工作。具體承擔以下任務：
3、組織排查、協(xié)調整治治安混亂地區(qū)和突出治安問題；
5、組織、指導轄區(qū)內的村、社區(qū)、企事業(yè)單位積極開展平安創(chuàng)建活動；
7、督促檢查社會治安綜合治理目標管理責任制執(zhí)行情況，兌現(xiàn)考核獎懲措施；
8、完成黨委、政府和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。
（一）綜治委職責。
1、貫徹執(zhí)行有關社會治安綜合治理的法律、法規(guī)和政策；
2、研究部署本轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，并組織實施；
3、指導、督促本轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，解決存在的問題；
5、總結推廣典型經驗，表彰先進。
（二）綜治辦職責。
1、貫徹執(zhí)行有關社會治安綜合治理的法律、法規(guī)和方針、政策；
2、研究制定本鄉(xiāng)的社會治安綜合治理工作計劃，并組織實施；
3、指導、督促和協(xié)調本鄉(xiāng)的社會治安綜合治理工作；
5、定期開展轄區(qū)矛盾糾紛排查調處，適時組織社會治安重點整治工作；
6、總結推廣先進典型經驗，推動后進單位整改存在的問題；
7、辦理有關社會治安綜合治理工作的其他事項。
（三）專抓綜治工作副書記職責。
2、協(xié)助第一治安責任人具體負責黨委、政府關于維護社會治安的指示，決定的貫徹執(zhí)行；
4、堅持齊抓共管，妥善處理本轄區(qū)內發(fā)生的影響較大案件；
6、負責組織、實施大型社會治安綜合治理活動，落實上級綜合治理重大部署；
7、建立完善綜合治理工作機制，規(guī)范工作程序，檢查社會治安綜合治理措施落實情況；
8、督促、落實社會治安綜合治理《領導責任制》、《目標管理責任制》、《一票否決制》的執(zhí)行情況，認真查究發(fā)生的重大案件事件。
（四）綜治委成員單位職責。
1、公安派出所：預防、制止和打擊違法犯罪活動，管理社會治安，維護公共秩序，保護公共財產和公民財產，保障法人和公民合法權益。及時掌握、報告社會治安動態(tài)，配合做好各類大型活動安全防范工作。依法對被管制、剝奪政治權利、緩刑、假釋、保外就醫(yī)罪犯監(jiān)督管理。落實人口戶籍管理、槍支彈藥和危險物品管理、特種行業(yè)管理、租賃房屋以及公共場所的管理措施，做到責任明確，管理到位。積極創(chuàng)建安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)，維護好中小學校園及周邊的治安秩序。及時趕赴發(fā)案現(xiàn)場，做好先期處置工作，積極提供線索協(xié)助偵察破案；及時發(fā)現(xiàn)和抓捕藏匿在轄區(qū)內的在逃犯。對重點地區(qū)和重點部位開展治安整治，查處“黃賭毒”，積極開展掃黑除惡，查處治安案件。指導治保會工作，開展以治保會為主體的群眾性自防自治；組織法制宣傳教育和幫教工作，開展“四防”檢查，落實“四防”措施。熱情接受群眾報警求助，堅持24小時值班接待制度，及時為群眾辦理證照；普遍發(fā)放《警民聯(lián)系卡》，建立多種形式的警民聯(lián)系制度。積極開展社會治安綜合治理工作，嚴格隊伍的教育管理，科學劃分和管理責任區(qū)，防范違法違紀行為的發(fā)生，及時報送綜治信息。
2、司法所：協(xié)助鄉(xiāng)政府開展依法管理、行政執(zhí)法檢查和監(jiān)督工作，指導管理人民調解，參與重大疑難民間糾紛調解，組織開展普法、法制宣傳教育以及對刑釋解教人員的安置幫教工作，指導管理基層法律服務，積極參與社會治安綜合治理工作，及時報送綜治信息。
3、中學：貫徹執(zhí)行國家有關學校安全的法律、法規(guī)，積極開展防火、防盜、防毒、防搶劫、防爆炸、防破壞和反詐騙等治安防范保衛(wèi)工作；開展社會主義法制宣傳教育，增強師生的法制觀念和自覺維護校園治安秩序意識；排查、報告本校的重大不安因素，及時采取措施，預防和制止違法犯罪行為，維護學校穩(wěn)定；開展校園群防群治，嚴禁校處人員在校住宿。積極落實社會治安綜合治理措施，確保學校內部及周邊治安安全、交通安全、衛(wèi)生安全、文化安全和設施安全，及時報送綜治信息。
4、中心小學：認真實施《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》，增強教師的事業(yè)心和工作責任感，強化學生安全意識，培養(yǎng)良好的行為習慣。健全學校安全制度、值班制度等校紀、校規(guī)，落實防范措施，消除學校一切不安全因素。開展防病知識宣傳教育和對傳染疾病的預防工作，加強食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查和校園周邊環(huán)境的綜合治理，確保師生生命財產安全。積極落實社會治安綜合治理措施，及時報送綜治信息。
5、衛(wèi)生院：健全內部綜治機構，落實綜治副院長，成立治保小組，定期召開綜治工作座談會,及時上報綜治信息；落實社會治安綜合治理措施，建立政府主導、部門齊抓共管的綜治工作制度；落實人防、物防、技防等措施，完善安全責任制，加強醫(yī)院內部制度建設和政策法規(guī)學習，著力提高醫(yī)療服務質量和醫(yī)務人員的安全醫(yī)療意識，密切醫(yī)患關系，維護醫(yī)患雙方合法權益，構建和諧醫(yī)院。
6、財政所：依法征稅，文明執(zhí)法，全力維護社會穩(wěn)定；認真做好信訪工作，及時調處涉財、涉稅矛盾糾紛，把問題解決在基層；積極搞好平安創(chuàng)建活動，健全綜治制度，及時上報綜治信息，全面落實社會治安綜合治理各項措施。
7、國土資源所：宣傳貫徹國家有關土地和礦產資源的法律法規(guī)，依法開展職責范圍內的土地和礦產資源登記發(fā)證等工作，組織實施轄區(qū)土地和礦產資源利用總體規(guī)劃的編制，落實基本農田保護措施。積極開展社會治安綜合治理，做好信訪工作，及時調處各種土地和礦產資源使用權糾紛，依法查處土地和礦產資源違法案件，及時上報綜治信息。
8、計劃生育服務所：宣傳避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育等計劃生育科普知識,開展人口與計劃生育生殖健康基礎知識教育；依法開展查環(huán)查孕等計劃生育服務，做好計劃生育信訪工作，抓好村（居）計生專干培訓，組織廣大育齡婦女參與社會治安綜合治理，及時上報綜治信息。
（五）群防群治組織職責。
1、專職治安巡防隊伍：在公安民警的組織帶領下，開展治安巡邏和卡口堵截、檢查、守候工作，防范和制止違法犯罪行為。
2、治安信息員：負責收集、報送涉及社會政治穩(wěn)定和社會治安方面的情報信息。
3、綜治特派員：負責督促所駐地區(qū)、單位和社區(qū)落實社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定各項措施。
4、治安志愿者：參與維護治安秩序，幫教“刑釋解教人員”和有劣跡的青少年，義務開展法制宣傳和基層創(chuàng)安等工作。
5、幫教小組：對“刑釋解教人員”和列管的重點人員實行“一幫一”，并進行熱心幫助教育，采取走訪、慰問、懇談等多種形式，及時了解、掌握他（她）們的思想動態(tài)和存在的困難，切實幫助解決。
（一）學習制度。
1、綜治委（辦）全體人員每月一次業(yè)務集中學習，提高自身業(yè)務水平，保質保量完成上級綜治委和鄉(xiāng)黨委交給的各項任務。
2、治保會(調委會)主任每季度一次集中學習，了解中央、省、市、縣有關綜治工作精神，掌握當前社會動態(tài)，有計劃、有步驟地開展本轄區(qū)工作。
3、由綜治辦牽頭，以公安派出所、司法所、法庭為主，每季度一次，對治保會(調委會)主任、社區(qū)綜治聯(lián)系戶和轄區(qū)各企事業(yè)單位治安小組工作人員進行綜治職責任務、法律法規(guī)知識和綜治業(yè)務技能等教育培訓。
4、綜治委成員學習由綜治委主任召集，治保會（調委會）主任學習、培訓由綜治辦主任召集。
5、集中學習和培訓由綜治辦負責通知，每次時間不得少于3個小時。
6、學習要作好記錄，由綜治辦秘書負責。
（二）接待制度。
1、文明接待，禮貌待人，耐心聽取來訪者陳述，做好登記。
2、根據(jù)來訪者提出的問題，依照黨的方針和國家法律、法規(guī)、條例的有關規(guī)定，進行認真解答。
3、若來訪人提出的問題屬于案件、事件，工作人員根據(jù)案件性質及政法職能部門管理權限，協(xié)調有關部門接納解決。
4、若來人提出的問題事關重大，應及時向主管領導請示報告，并填寫好《民情懇談受理登記表》，給來訪者滿意答復。
5、接待工作要做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲、結案有回音。
7、接待人員要同時做好值班工作，做好《電話、值班記錄》和《來信來訪記錄》。
8、未盡事項，按《民情懇談制度》的接待接訪規(guī)定辦理。
（三）例會制度。
（一）綜治委全體會議。
每月召開一次綜治委全體會議，傳達上級批示精神，研究貫徹意見，部署工作。會議由綜治委主任召集，地點在鄉(xiāng)黨委會議室，主持人為綜治委主任（或副主任），記錄人為童慶華。
每月召開一次綜治工作中心例會，總結前一階段的工作情況，交流信息，查找問題，部署下一階段的工作。會議由綜治辦主任召集，地點在鄉(xiāng)政府二樓會議室，主持人為綜治辦主任（或副主任），記錄人為王俊。
（三）治安形勢分析評估會議。
每月一次，由綜治辦牽頭、召集，公安派出所、司法所、法庭等單位負責人參加，分析評估治安形勢，排查治安難點和突出的治安問題，組織督促有關部門開展重點整治，限期改變治安面貌。會議地點在鄉(xiāng)綜治辦，記錄人為馮正飛。
每季度上報一次《治安形勢分析評估報告》，由綜治辦秘書擬稿，綜治辦主任審核，綜治委主任簽發(fā)后報送縣綜治委（政法委）。
（四）矛盾糾紛排查調處會議每周一次信息反饋，由綜治辦掛點領導及時反饋聯(lián)系村（單位）綜治信息，排查矛盾糾紛，協(xié)調有關部門落實調處責任，把矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)。會議由綜治辦主任召集、主持，時間為每周五下午，地點在鄉(xiāng)黨委會議室，記錄人為童慶華。
每半月一次全面排查，由綜治委主任召集、主持，全體黨政領導班子成員和綜治辦人員參加，結合民情懇談定期評事會議，認真疏理本月綜治信息，針對排查出的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，研究制定相關解決措施，落實承辦單位和具體責任人，限期整改，化解矛盾。
每季度一次上報《矛盾糾紛排查調處情況分析報告》，由綜治辦秘書擬稿，綜治辦主任審核，綜治委主任簽發(fā)后報送縣綜治委（政法委）。
（五）“六長”聯(lián)席辦公會議。
公安派出所、司法所、法庭、國土資源所、民政所和計劃生育服務所等“六長”每月一次輪流到片級民情懇談點（八都、官溪兩個集市）現(xiàn)場辦公，聽取老干部民情懇談工作情況，協(xié)同處理相關糾紛。
“六長”聯(lián)席辦公會議由綜治辦主任牽頭，副主任輪流帶班負責，綜治辦秘書作好記錄。
（六）綜治責任人述職會議。
每年一次，由綜治委成員單位、各村委會（社區(qū)）綜治責任人在大會上進行書面工作述職，認真總結工作經驗，反思工作中存在的不足和問題，及時糾正改進。
述職大會由綜治委主任召集、主持，參加人員為鄉(xiāng)全體黨政領導班子、綜治委成員單位責任人、各村委會（社區(qū)）支書主任和綜治責任人、縣人大代表、政協(xié)委員及部分鄉(xiāng)人大代表，時間為每年12月15日至25日，地點在司法所三樓會議室。
述職報告。
交鄉(xiāng)黨政辦、綜治辦各保存一份。
（四）責任目標管理制度。
（一）重大事項報告制度。
綜治辦落實專人（維穩(wěn)信息員）負責，及時、準確、全面地掌握本轄區(qū)的治安穩(wěn)定情況，對發(fā)生的重大刑事治安案件或群體性事件，要在第一時間報告縣綜治辦（同時報縣“兩辦”）。對遲報、漏報或隱瞞不報者，要依照有關規(guī)定嚴肅處理。報告的主要內容為：黨委、政府作出的有關社會治安綜合治理的重大決策、部署；社會治安綜合治理重大工作、重大活動開展情況；影響社會政治穩(wěn)定的重大事件和重大治安問題及處理情況；對發(fā)生重大治安問題的地方，部門單位實行一票否決和責任查究的情況以及上級要求報告的情況。
（二）掛點聯(lián)系制度。
綜治委成員單位與社區(qū)、村（居）民委員會掛點聯(lián)系，負責對聯(lián)系點的綜治工作進行檢查、指導。綜治委主要領導包片，成員單位包村，實行目標管理。綜治委領導、成員單位堅持每月一次到包干責任區(qū)調研。具體掛點聯(lián)系名單另行下文。
（三）履職報告制度。
每半年一次，由綜治委成員單位報告一次履行綜治職責的情況。綜治工作準則：以黨的方針政策為指導，以國家法律法規(guī)為準繩，以事實為依據(jù)，秉公辦事，忠于職守，盡職盡責，嚴守黨和國家機密，廉潔奉公，艱苦奮斗，勤懇工作，出色完成各項任務。
所有綜治責任人的《履行綜治職責報告》經綜治辦主任審核后，印發(fā)至鄉(xiāng)全體黨政班子成員、綜治委各成員單位。
（四）督辦考評制度。
經常對社會治安綜合治理工作進行檢查，對重大事項或領導批示事項進行跟蹤督辦，推動工作落實。
加強對村（社區(qū)）治保會、調委會的工作指導，督促其認真落實工作措施。定期對村組和企事業(yè)單位開展綜合治理工作情況進行檢查通報，研究解決突出治安問題。
與轄區(qū)內機關、團體、企事業(yè)單位及村（居）民委員會簽訂《社會治安綜合治理目標管理責任書》，半年檢查一次執(zhí)行情況，年終組織考核評比，并兌現(xiàn)獎懲。
（五）責任追究制度。
對綜治組織建設薄弱、工作不力的村組、社區(qū)和轄區(qū)各企事業(yè)單位要加強督促檢查，促進落實措施。對因領導重視不夠、工作不力造成重大治安問題的單位或部門實行一票否決。
（六）檔案管理制度。
及時收集案卷和有保存價值的資料，建立綜治工作檔案，實行分類建卡、登記編碼，集中保管存效，嚴禁丟失、被盜損壞。嚴格遵守保密制度，嚴禁個人保存、借讓、銷毀綜治案卷及重要工作材料。嚴格檔案查閱手續(xù)，因公借閱材料、案卷，應經過主管領導同意，辦理有關手續(xù)，方可查閱或借閱。
綜治中心工作匯報材料篇十一
報告，中文字，[釋義]動態(tài)綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾報告。報告是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或者建議、答復上級機關詢問的公文。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
一年來，我鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在縣政法委有關部門的大力指導下，以“穩(wěn)增長、保穩(wěn)定、促和諧”為主題，堅持“黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與”的方針，把綜合治理工作做為維護社會穩(wěn)定，保障地方經濟發(fā)展的政治任務來抓好、抓實。深入推進社會矛盾化解，集中力量解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題。大力開展“平安創(chuàng)建”，積極組織開展治安亂點、校園及周邊治安秩序整治活動，不斷深化“平安荷香橋”、“和諧荷香橋”建設，創(chuàng)造了良好的社會政治、治安環(huán)境。
今年以來，全鎮(zhèn)共發(fā)生刑事案件59起，破獲52起，刑事拘留19人，逮捕**人，移送起訴13人，打擊處理排名居全縣第八。受理治安案例37起，結案30起，行政拘留28人(吸毒**人，強制戒毒6人)。全鎮(zhèn)基本實現(xiàn)了無民轉刑案件，無重大群體性上訪，無群體性械斗，無安全事故發(fā)生，持續(xù)保持社會和諧穩(wěn)定的良好局面。
1、強化技防。對我鎮(zhèn)原有的視頻監(jiān)控進行了補光聯(lián)網(wǎng)，新增加9個視頻監(jiān)控進行了通電聯(lián)網(wǎng)應用。各村各單位配齊橡皮棍、鋼叉等巡邏器械，并在重要地段架設監(jiān)控攝像頭等設備?！笆畱袈?lián)防”工作順利推進，對所有村(居)干部進行培訓試用，并按照要求對村(居)內進行電話號碼的收集工作。
2、強化人防。我鎮(zhèn)實行鎮(zhèn)、村、組三級聯(lián)防巡邏機制。鎮(zhèn)成立一支12人的巡邏隊分兩組在城區(qū)輪流巡邏，各村分別成立一支**人的紅袖章小分隊不定期巡邏，村民組3--5個組聯(lián)合群防群治。督查方面，鎮(zhèn)由派出所、綜治辦配合每周不少于一次的巡邏和檢查督促。
1、抓隊伍建設。充分發(fā)揮鎮(zhèn)村二級人民調解委員作用，注重調動社會組織、熱心人士積極性，主動參與化解各類矛盾糾紛。邀請專家舉辦作風建設講座1次，法制培訓2次，鎮(zhèn)村二級干部受益匪淺。我鎮(zhèn)“兩代表、一委員”有90人被吸收參與到化解各類社會矛盾糾紛中來，全鎮(zhèn)59個黨小組全參與到努力構筑政府行政管理力量與社會民間自治力量互聯(lián)、互補、互動的新格局。
2、抓源頭排查。牢固樹立抓早、抓小的理念，堅持把矛盾化解的重心下移。以群眾工作站為載體，對基層矛盾糾紛統(tǒng)一受理，把群眾工作站建成服務百姓的“直通車”。狠抓鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心建設，做到二個統(tǒng)一：統(tǒng)一辦公場所，集中辦公，便于群眾來信來訪;統(tǒng)一人員要求，建成集維護社會穩(wěn)定、社會治安、社會管理于一體的工作平臺。村級比照鎮(zhèn)建立綜治維穩(wěn)信訪工作室。同時采取措施強化中心及村工作室的軟硬件建設。對檔案和臺賬管理，做到受理的每起案件、每件糾紛和每道程序都有據(jù)可查，記錄客觀清晰，反饋及時準確，存檔一案一卷。今年成功處理了向陽莊園藝場承包經營糾紛、陽火庭要求解決優(yōu)撫待遇等兩起信訪積案;早發(fā)現(xiàn)、早調處建橋、伏龍兩村因飲水糾紛、紅葉和伏龍兩村因飲水糾紛、伏龍和光沖墳山糾紛等矛盾糾紛156起，避免群體性事件的發(fā)生;快速成功處理突發(fā)事件12起，避免了影響社會穩(wěn)定的情況發(fā)生。
1、嚴格落實目標管理責任制。鎮(zhèn)黨委政府把綜治工作擺在突出位置，細謀劃、重落實，先后4次專題研究綜治工作，研判綜治形勢。分解責任，細化到單位，明確到個人。與各村、學校及企事業(yè)單位分別簽訂了《社會管理綜合治理工作責任書》，確定完成鎮(zhèn)黨委、政府的各項目標、任務。出臺了鎮(zhèn)村民調獎懲規(guī)定，落實了風險押金制度和末位淘汰制。對平安創(chuàng)建、“三聯(lián)兩訪一幫”活動、“一站一扶”、中小學生“爭章”活動等重點工作進行了督查，發(fā)出通報3期，有效促進了工作的正常開展。
2、積極開展平安創(chuàng)建活動。加強社會公德、家庭美德教育，全面開展“三進三爭”活動，扎實落實“守法模范”、“平安家庭戶”等群眾性評選工作，全鎮(zhèn)全年共評選“守法模范”、村級“平安家庭戶”達到50%以上，評選出鎮(zhèn)級“平安家庭示范戶”220戶，全部通過公示并予以授牌，極大的提高了群眾參與建設的積極性，對有效提高群眾滿意度作出了重要貢獻。
1、完善校園各項制度硬件建設。進一步完善了校園七個方面的安全預案，并且打包成冊，從1月開始，各校開展針對性的預案演練2次，每所學校都通過嚴格的程序聘請了保安，進一步提高師生的安全自護能力。深入開展法制宣傳教育，提高學生法律意識，增強法制觀念，形成了學法、講法、用法的良好氛圍。同時鎮(zhèn)派出所民警、聯(lián)防隊和鎮(zhèn)巡邏隊也根據(jù)情況分配到各個學校進行巡邏，保障安全，提高見警率。
2、加強校園周邊秩序綜合治理。針對校車、食品、生產安全，鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會成員實行聯(lián)系包保制度，鎮(zhèn)綜治辦和安監(jiān)站每月進行一次檢查督辦，對存在安全隱患的部位和安全漏洞的環(huán)節(jié)，下達整改通知，勒令限期整改，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，確保人民群眾安心樂業(yè)、社會和諧。由綜治辦牽頭，鎮(zhèn)派出所、城建辦、安監(jiān)站、運管所、文體衛(wèi)站、工商所、學區(qū)等部門聯(lián)合開展了校園周邊環(huán)境集中整治行動，行動共開展了5天，查處了無證經營攤點5家、商店3家、無證運營校車3家，查獲了一大批有害商品，有力的保障了學生的生命健康安全，獲得了廣大群眾的一致好評。
1、建立健全重點特殊人員群體管理臺賬。結合社情民意大走訪工作及“一進二訪”大走訪活動，全面摸清了重點特殊人員群體的底數(shù)(轄區(qū)刑釋解教人員90人、矯正對象14人、涉邪人員4人、精神病人182人(其中易肇事肇禍精神病46人)、信訪隱患8人)，全部建立了臺賬，落實了責任包保，實行定期排查和日常監(jiān)管，通過服務、管理和幫教措施，最大限度地減少違法犯罪。
2、做好重點青少年群體幫教服務和預防犯罪工作。通過法制報告會、建立陽光課堂、實行未成年人輕罪記錄封存消滅制度、開展結對幫教等措施，全面做好重點青少年群體工作，探索預防青少年違法犯罪的新路子。
綜治中心工作匯報材料篇十二
始終政治忠誠。農業(yè)局黨組重視理論學習，通過黨組會、中心組學習、學習強國、干部網(wǎng)絡學院等平臺，開展習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神學習。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到兩個維護。充分發(fā)揮局黨組把方向、管大局、保落實的政治核心作用，把黨中央對農業(yè)工作的要求貫徹到農業(yè)局政治建設、隊伍建設、作風建設、制度建設等各方面，把加強黨的領導落到實處。
強化政治擔當。局黨組堅持落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，貫徹民主集中制、“三重一大”、“末位表態(tài)”等民主決策程序，全面落實黨風廉政建設責任制，督促班子成員落實“一崗雙責”，抓好廉政談話和警示教育，筑牢防腐倡廉的防線：修訂完善29項機關干工作制度，嚴格開展廉政談話活動，把黨的政治要求落到了實處。農業(yè)工作方面，20xx年，xx區(qū)被評為xx市農村人居環(huán)境整治工作先進單位，申報省市美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建村2個，實現(xiàn)全區(qū)建檔立卡貧困人口在現(xiàn)行脫貧標準上，無一人返貧。20xx年來，由黨組書記帶隊，走訪涉及農業(yè)農村、有脫貧攻堅任務的3個街道、16個村，實現(xiàn)所結對的貧困對象上門進行人臉建模的微心愿。
嚴守政治紀律。班子成員之間，經常溝通交流，相互信任，相互補臺，氛圍融洽。不搞任何形式小圈子，倡導健康清爽的同事關系，嚴格落實請示報告制度，馳而不息抓“四風”、轉作風。按要求以普通黨員身份參加支部活動，較好地推動主題教育活動，積極開展了扶貧領域信訪突出問題專項攻堅，積極防范化解扶貧領域信訪風險。
班子建設還需加強。例如民主集中制未充分落實，會前溝通醞釀不夠，會上討論不充分，班子成員存在較多的思想顧慮，對存在的問題不想說、不愿說。例如20xx年x月x黨組會議顯示第七項xx提出4.9萬元擬由……，后面卻無擬由的內容；黨組會議那記錄不規(guī)范，涂改、缺頁較多；組織生活會記錄顯示沒有落實逐一自我批評，13人參會，只有6人有自我批評記錄，且6總還還有部分沒有自我批評。三是政治擔當還需增強。面對繁重工作，個別班子成員有畏難情緒，工作只求過得去，不求做得更好。四是農業(yè)局干部梯隊建設有待加強，年輕干部比例偏少。
建議：一是要進一步提高政治站位。不斷加強習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆五中全會精神的學習，特別是習總書記對精準扶貧、鄉(xiāng)村振興提出的新要求、新闡述，要進一步深入研究，落實到具體實踐，用最新理論武裝頭腦、指導工作。二是要加強班子自身建設。要進一步加強落實民主集中制，加強會前溝通，充分醞釀；需要完善黨組議事規(guī)則和健全黨建基礎工作，做到記錄齊全。三是改進工作作風。樹立憂患意識和進取意識，加快對接農業(yè)農村部28個重點扶持項目申報，落實土地確權、農村集體產權制度改革、農村宅基地管理等工作，確保中央確定的改革目標如期實現(xiàn)。
綜治中心工作匯報材料篇十三
20xx年上半年．零陵區(qū)婦聯(lián)黨組按照區(qū)委區(qū)政府的總體工作部署，突出婦聯(lián)工作特點，積極開展了一系列行之有效的社會治安綜合治理工作。
一、夯實基礎做好社會綜合治理工作。
（一）工作機制不斷健全。區(qū)婦聯(lián)黨組堅持把社會治安綜合治理工作作為一項重大的政治任務來完成，專題研究，優(yōu)先安排。健全了“一把手”負責、黨組成員分塊負責、辦公室統(tǒng)籌協(xié)調及部室分工合作的“捆綁式”工作制度，真正做到從整體上推進綜治工作。為強化這一制度，提高工作的可操作性，將目標管理的指標任務分解到了各黨組成員個人和部室。同時進一步完善了綜治工作報告制度、機關安全保衛(wèi)制度等。
（二）責任意識進一步增強。作為群團組織，開展社會治安綜合治理工作的“硬件”不多，往往缺乏更為有力的工作抓手，為此我們特別注重化虛為實。我們積極參與創(chuàng)衛(wèi)工作和計劃生育工作，主動與區(qū)綜治辦保持工作聯(lián)系，及時向區(qū)綜治委領導做好匯報。按時參加區(qū)綜治委的各種會議，及時上報工作要點、工作總結和重大信息。認真參加普法考試和各類法律法規(guī)知識培訓。不斷加強組織和干部的執(zhí)政能力建設，社會綜合治理工作的能力得到了整體提高。
二、突出發(fā)展和維權主線，做好社會綜合治理工作。
1、做好維權信訪工作。
近年來，我們將加強婦聯(lián)信訪作為維權工作的重要抓手，不斷提升信訪質量和案件的辦結率，從整體上提高信訪工作人員的素質，先后在區(qū)委黨校舉辦兩期婦聯(lián)干部培訓班，規(guī)范了接訪制度和重大案件的申報制度，全年信訪辦結率達99%以上，沒有發(fā)生一起因接待不力引起的.案件升級事件。零陵區(qū)婦聯(lián)一名副主席參加了人民陪審員隊伍，直接參與婦女侵權案件的審理，對在信訪中反映出來的重大的侵權案件給予高度關注。
2、做好婦女就業(yè)與再就業(yè)工作。就業(yè)是民生之本，是社會重要的“穩(wěn)定器”。我們主動承擔起一些政府職能，積極與勞動、林業(yè)、農業(yè)、扶貧等部門充分合作，開展婦女技能培訓和安排就業(yè)工作。
3、較好地完成了“兩個規(guī)劃”的迎檢工作。今年5月上旬，由團市委卿書記帶隊的執(zhí)法檢查組來我區(qū)檢查“兩個規(guī)劃”目標完成情況。分別深入到學校、保健院了解情況，副區(qū)長呂斌就我區(qū)的目標完成情況進行了匯報。檢查組對我區(qū)的目標完成情況給予了高度評價，充分肯定了我區(qū)在迎檢中所做的工作?；仡櫱岸蔚墓ぷ?，還存在有差距，主要是在參與綜治工作的手段和平臺還要不斷創(chuàng)新。在今后的工作中，我們將進一步按照區(qū)綜治委的工作要求，更加突出婦聯(lián)工作特色，全面提高工作的層次與質量，為全區(qū)穩(wěn)定與發(fā)展做出更大的貢獻。
綜治中心工作匯報材料篇十四
近年來，xx縣綜治委始終把平安景區(qū)建設作為“大美古城、小康、國際旅游城市”總體目標的基礎工程、保障工程抓在手上，緊緊圍繞景區(qū)社會安全、游客安全、遺產安全三大目標，初步形成了巡邏防控、網(wǎng)格管控、視頻監(jiān)控、排查掌控、嚴打嚴控的景區(qū)治安防控工作新格局。
強化巡邏防控。組織刑警大隊、古城治安大隊和巡特警大隊，開展了多警種聯(lián)合巡邏防控活動。同時，進一步加強景區(qū)“警務室”建設，繼續(xù)堅持“一點一警”制度，把警力最大限度地擺在了街面上，提高了見警率，實現(xiàn)了對景區(qū)社會面的有效掌控。
強化網(wǎng)格管控。針對古城農民、居民與游客混居的特點，xx縣實行了“1+6”組團服務模式，由社區(qū)民警這個“1”牽頭，整合景區(qū)綜治員、網(wǎng)格長等6類150余人的群防群治力量，組成5支服務團隊，重點開展安全隱患排查、重點人員管控、社會治安維護、旅游服務等工作。
強化視頻監(jiān)控。xx縣在古城內關鍵節(jié)點和部位安裝高清視頻監(jiān)控探頭206個，先后建成了古城治安管理大隊監(jiān)控二級平臺，并將景區(qū)所有入口、賓館前臺接待探頭全部接入平臺，基本實現(xiàn)了對景區(qū)公共部分的視頻監(jiān)控全覆蓋。同時，在所有景點、賓館、停車場等重點部位安裝視頻監(jiān)控探頭20xx余個，建成了古城管委會監(jiān)控平臺，實現(xiàn)了對所有景點內部的實時監(jiān)控。
強化嚴打嚴控。該縣堅持以打開道、以打促防，把打擊作為防控體系建設的首要環(huán)節(jié)，針對景區(qū)治安突出問題，持續(xù)開展了嚴打整治行動。20xx年，該縣以規(guī)范古城旅游秩序和建設秩序為重點，深入開展了“重拳治違、鐵腕治亂”專項整治活動，使全縣非法營運三輪車輛基本絕跡，各類違法建設得到有力遏制，有效保持了古城風貌。
強化排查掌控。針對古城建筑和街巷特點，xx縣把消防安全作為古城景區(qū)的頭等大事，20xx年，先后對2700余處古民居進行了阻燃處理，完成了投資近4500萬元的古城電力管網(wǎng)增容改造工程，更新維護了古城內150余處消防栓，為古城內居民免費配備9088具滅火器，完成1000戶“煤改電”任務。
通過一系列舉措，確保了古城景區(qū)的持續(xù)平安、和諧，實現(xiàn)了景區(qū)各類案件大幅減少，游客滿意度明顯提升。
綜治中心工作匯報材料篇十五
xxxx年，在辦事處黨委的正確領導和辦事處綜治辦有力指導下，我xx社區(qū)始終堅持以人為本、認真貫徹落實上級有關工作會議精神，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安社區(qū)”工作目標，進一步落實領導責任制，著力抓好“排查整治突出問題，優(yōu)化社區(qū)發(fā)展環(huán)境”，堅持“打防結合，預防為主”的方針，扎實推動嚴打整治專項行動和大力開展創(chuàng)建“平安xx”，構建和諧家園，不斷增強社會管理防控能力，加強矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社區(qū)穩(wěn)定，為我社區(qū)經濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境?，F(xiàn)將我社區(qū)綜合治理工作情況匯報如下：
一、加強領導，完善制度。
召開綜治會議，研究部署全年綜治工作，明確綜治工作的目標任務，對綜治工作加以細化、量化。并以黨支部為核心，社區(qū)綜治工作站主抓，上下聯(lián)動，齊抓共管，成立了社會管理，綜合治理領導小組，組長由黨支部副書記xxx擔任，下設社會管理，綜合治理辦公室，調解委員會，治保委員會，法治宣傳組，社區(qū)矯正和安置幫教小組，紅袖標巡邏隊和保安夜巡小組。
二、大法律宣傳教育力度。
社區(qū)綜治工作站始終堅持例會制度，每月中旬為綜治專題會議，社區(qū)兩委會研究解決綜治工作，經常性的利用不同形式的會議對居民進行法制宣傳。首先經常性的召開社區(qū)黨員、干部會議，集中學習法律法規(guī)等相關知識;二是在小區(qū)的宣傳欄、物業(yè)辦公室等處張貼宣傳標語，達到家喻戶曉人人皆知。三是定期舉辦法治宣傳，發(fā)放法律法規(guī)宣傳單，本著建設大穩(wěn)定，先抓小環(huán)境以點帶面，從而形成了良好的居風民風，提高了事情民法制意識，增強了居民法制觀念，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。
三、做好安全防范，構筑防控網(wǎng)絡。
我社區(qū)認真貫徹“打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本”的方針，按照上級綜治構筑的要求，大力開展治安防范宣傳工作，建立健全社會治安防控網(wǎng)絡，加強社區(qū)治安防范工作，不斷提高全社會管理防控能力。
1、是強化基層基礎建設。
首先我居委會投資約xx萬元，新建了政法綜治工作服。
務大廳，內設有綜治辦、警務室、調解室、監(jiān)控室等綜合的辦公大廳，配備x名綜治專干，x名專職保安，x名調解人員和相關工作人員x名。為了使社區(qū)安全防控體系更加健全，今年我社區(qū)將投資完善監(jiān)控室設備，安裝監(jiān)控設施，并建設政法綜治宣傳長廊。其次，建設了社區(qū)安全防范網(wǎng)絡，白天有紅袖標義務巡邏隊和樓長巡邏，晚上有社區(qū)兩委成員和專職保安負責夜巡，24小時值班執(zhí)勤，確保了社區(qū)的安全穩(wěn)定。
2、是向群眾散發(fā)涉及維護治安、開展“平安社區(qū)”創(chuàng)。
建工作的宣傳資料xxx余份，讓居民知道創(chuàng)建“平安xx”工作的重要性，關心社會治安，加強自身防范。多次深入居民家中，了解社區(qū)綜合治理狀況，幫助居民提高安全防范能力。組織好居民加強安全防范，要求居民以樓棟單元為主，相互聯(lián)系、相互照應，做好防范工作。使真正做到群防群治，鄰居之間相互照應，加強防范。
3、是加強消防安全管理。
根據(jù)防火工作安排，為了抓好防火安全工作，居委會及時召開工作會議，對防火安全做了安排部署，并及時做好宣傳，發(fā)現(xiàn)隱患，及時糾正。
4、是加強外來流動人口的管理。
為了更加方便流動人口的管理，掌握流動人口的信息，居委會全體工作人員利用下班時間對外來人口進行了一次細致全面的走訪登記并督促外來人口及時的辦理暫住證。
5、是做好刑釋解教人員幫教工作。
目前為止，社區(qū)有安置幫教人員xx人，社區(qū)矯正人員。
xx人，社區(qū)結合每人的實際情況進行建檔登記，幫教小組定期走訪，了解兩勞人員的思想動態(tài)，開展經常性的幫教工作?，F(xiàn)在他們已步入社會，表現(xiàn)良好。
6、化解各種矛盾糾紛，創(chuàng)造良好的人際關系鄰里關系。在矛盾排查調處中，我們堅持“預防為主，教育疏導、依法處理、防止激化”的原則和“調防接合”的方針，發(fā)現(xiàn)一宗，排解一宗，早發(fā)現(xiàn)，早處理，及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，確保各項工作的順利開展。
今年，我社區(qū)高度重視綜治工作，牢固樹立“發(fā)展是。
第一要務，穩(wěn)定是第一責任”的思想，積極落實綜合治理各項措施，強化綜治網(wǎng)絡建設，健全基層綜治機構，整合群防群治隊伍，不斷完善維穩(wěn)機制，構筑完善的社會治安防控體系。在下步工作中，我們將繼續(xù)以飽滿的工作熱情，銳意創(chuàng)新，頑強拼搏，努力抓好本社區(qū)社會管理綜合治理工作，促進我社區(qū)綜治工作水平再上一個新臺階，為創(chuàng)建平安和諧、繁榮、美麗的xx奠定堅實的'基礎。
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綜治中心工作匯報材料篇十六
x年以來，x法院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨組班子建設。
不斷強化表率作用和頭雁效應，黨組班子凝聚力、執(zhí)行力明顯提升，為各項工作的順利推進提供了堅強保障。
一、高度重視組織制度建設，堅持問題導向。
過去因為管理上的麻痹與疏忽，干警積極性調動不夠，熱情不高，特別是因車輛管理不善，所帶來的負面影響非常深遠。
x年，x法院大力開展“規(guī)范管理年”活動，對院機關黨總支、黨支部、團支部進行換屆改選，樹立旗幟鮮明的選人用人導向。此后，黨組圍繞黨的建設、意識形態(tài)、改革創(chuàng)新、審判執(zhí)行、廉政建設、服務大局、宣傳調研x個方面，清查管理漏洞，厘清工作思路。
大到工作規(guī)劃，小到考勤著裝，緊抓重點，逐級分解，到崗到人，直擊“病灶”，正本清源。
x年，扎實開展“全面提升年”活動，配齊配強領導班子，全面理順各條戰(zhàn)線。認真落實黨組“黨建工作日”制度，全面建立院黨組領導班子成員與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的掛點聯(lián)系機制，進一步嚴格會議紀律和“三重一大”事項報批報備手續(xù)，規(guī)范財務財產管理、文書用印管理，加強對突發(fā)事件的預防和應對，全院干警的整體精神面貌和工作作風得到進一步改善，工作熱情得到有效激發(fā)。
克服案多人少的困難，x年，全院各類案件收案數(shù)同比增長x.x%，結案數(shù)同比增長x.x%，總體結案率為x.x%，員額法官年人均結案數(shù)上升至x件。
堅持支部建在庭上，積極推動“黨建促隊建，攻堅執(zhí)行難”特色黨建項目，《日報》報道相關工作信息。
圍繞“掃黑除惡”專項斗爭開展專題組織生活，切實做到全員發(fā)動、精準發(fā)力，刑事審判庭被省高院授予集體二等功，支部黨建工作經驗被市中院向最高人民法院法院推送。
二、高度重視思想政治建設，強化擔當意識。
要做好新時代的人民法院工作，黨組班子就必須帶頭認真思考“我是誰、為了誰、依靠誰”，樹立正確理想信念。
思想政治工作首先是從上黨課抓起，院長為干警上的第一堂課就是《營造風清氣正的干事環(huán)境，努力開創(chuàng)x法院工作新局面》，后續(xù)又分別結合“中央八項規(guī)定”、《紀律處分條例》、“掃黑除惡”專項斗爭，“雙爭”活動等重點內容為干警上黨課x次，更多的用自己對工作和人生的思考與感悟，來分析過去存在的問題與癥結，以理服人，以情動人，以德育人。
綜治中心工作匯報材料篇十七
一年來,我鄉(xiāng)黨委、政府堅持以科學發(fā)展觀為指導,以創(chuàng)建平安竹亭,構建和諧社會為主題,緊緊圍繞“一個落實,兩個深化、三個加強”的工作思路,突出“四個創(chuàng)新”,筑牢“四大防線”,扎實工作,拼搏進取,為維護全鄉(xiāng)社會安寧、穩(wěn)定,實現(xiàn)人民安居樂業(yè),促進經濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻?，F(xiàn)將一年來的具體做法匯報如下:
一、落實目標管理責任機制,筑牢“大責任”。
在實施目標管理責任機制上,我鄉(xiāng)突出四個“進一步強化”,筑牢“大責任”防線。
一是進一步強化黨政的責任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領導責任制和責任追究制,是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。主要體現(xiàn)在“三?！鄙?一是保隊伍穩(wěn)定。我鄉(xiāng)把綜治工作放在各項工作的首位,并選派經驗豐富、工作能力強、業(yè)務素質高的干部負責這項工作,并保持綜治隊伍的相對穩(wěn)定。二是保經費投入。全年按財經預算綜治費用全額到位，確保了有人辦事，有錢干事。三是保工作調度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等,保證綜治工作月月有調度,季季有安排。
內認真履行職責,積極配合,強調“三個參與”,即參與矛盾調處,參與回訪復查,參與維護穩(wěn)定。各單位在工作上都要自覺服從社會穩(wěn)定大局,自覺服從工作調度,切實做好“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”;嚴格按照“屬地管理”、“分級分責,歸口調處”和“誰主管、誰負責”的工作原則,服從統(tǒng)一領導,接受綜治機構的指導、協(xié)調和監(jiān)督。
三是進一步強化村的責任。各村召開村民代表會議,將社會治安綜合治理工作的重要內容寫入村規(guī)民約,發(fā)揮村、組及廣大群眾的力量,保證全社會都參與這項龐大的系統(tǒng)工程。充分發(fā)揮好村治保會、調委會的作用,及時化解矛盾糾紛,保證了小矛盾不出組,大矛盾不出村。
四是進一步強化責任追究制。沒有嚴格的責任追究,社會治安綜合治理工作的各項任務就會落空。我鄉(xiāng)加強對社會治安綜合治理的考評工作,定期不定期地進行考核評估與抽查驗收,對因領導不得力、措施不落實、工作不到位,發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定問題的村、部門和單位,要及時嚴肅查處,堅決實行“一票否決”。
了全面的培訓,提高其業(yè)務素質,轉變觀念,變被動接訪為主動下訪,變閉門辦案為公開懇談,滿腔熱情,笑臉服務地做好信訪工作,切實解決好群眾切身利益問題,使90%以上的矛盾糾紛在村組調解。三是扎實開展矛盾糾紛排查調處專項治理活動。年初，我鄉(xiāng)黨委、政府就提早部署,制定方案,調整充實人員,成立領導小組,下設辦公室,辦公室設在綜治辦,確定了專人負責具體業(yè)務。認真摸底、排查、調處矛盾糾紛,特別突出“群眾關心、社會熱點、歷史欠帳”等群眾反映強烈的矛盾糾紛及重點涉農信訪案件的調處這個重點,注重實效,努力實現(xiàn)“四下降、三不出、二減少、二提高”的工作目標。按照“一件糾紛、一名領導、一套方案,一調到底”的要求,實現(xiàn)被動調處向主動調處、無序調處向有序調處的轉變。采用滾動式、拉網(wǎng)式、卷“地毯”等靈活有效的方法措施,進一步完善規(guī)范“預警、排查、聯(lián)調、處置”的四項機制,建立健全并嚴格落實信息報送、定期通報、臺帳管理、重大問題督辦、責任排查等制度,推動矛盾糾紛排查工作深入開展。一年來,共排查出48起矛盾糾紛,調處48起,調解成功率達100%,其中村上調處32起。重大矛盾糾紛共排查出7起,調處7起,調解成功率達100%,其中村上調處1起。初步實現(xiàn)了“小事不出組、大事不出村、難事不出鄉(xiāng)”,逐步形成了矛盾糾紛調解以村為主的良好格局。
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綜治中心工作匯報材料篇十八
作為縣綜治(平安建設)的牽頭單位，xx縣農機局按照縣綜治委統(tǒng)一部署，全面履行單位工作職責，竭盡全力抓好綜治各項措施的落實，綜治(平安建設)工作得到深入有效開展，農機系統(tǒng)呈現(xiàn)出和諧穩(wěn)定的良好局面。
一是強化領導，落實責任機制。該局把綜治及平安建設工作納入重要議事日程，明確目標任務，成立領導機構，落實工作人員，制定獎懲措施，與業(yè)務工作同檢查、同考核，形成“一把手親自抓，分管領導具體抓，局科室負責人抓落實”的責任體制，為綜治及平安建設夯實強勁的組織保障，使綜治及平安建設工作走上制度化、常態(tài)化管理的運行軌道。
二是強化隊伍建設，提高綜治認識。積極組織干部職工學習相關法律法規(guī)和農機部門業(yè)務知識，統(tǒng)一思想、提高認識，不斷增強干部職工的法律意識和綜治意識。進一步規(guī)范值班制度，及時更新維護局安全消防設施設備，讓干部職工都有一個安定和諧的工作、學習環(huán)境。
三是強化宣傳引導，營造創(chuàng)建氛圍。組織開展形式多樣的綜治(平安建設)宣傳活動，注重理論與實踐相結合，進一步提高廣大群眾對綜治(平安建設)的知曉率、參與率與滿意率。
四是強化矛盾調處，促進社會和諧。健全矛盾糾紛排查、分析、調處機制，深入基層群眾，傾聽服務對象的呼聲，及時發(fā)現(xiàn)和掌握可能出現(xiàn)的新情況、新問題，有效防止突發(fā)事件和集體上訪、越級上訪現(xiàn)象發(fā)生，切實將社會矛盾糾紛化解在萌芽，解決在基層。
綜治中心工作匯報材料篇十九
隨著全面二孩政策的實施，出生人口性別比發(fā)生波動，xx縣通過搭建宣傳教育平臺，加強組織領導，落實崗位責任，健全管理制度，全面加大出生人口性別比綜合治理工作力度，確保出生人口性別比自然平衡。
一是營造輿論氛圍。將“兩非”宣傳納入日常工作，搭建宣傳教育平臺，向全社會倡導男女平等的生育觀念，廣泛宣傳出生人口性別比平衡的重要性和國家有關禁止“兩非”行為的法律法規(guī)規(guī)定。醫(yī)療衛(wèi)生單位將禁止“兩非”政策納入醫(yī)務人員培訓內容，增強行業(yè)自律，提高職業(yè)操守，堅決拒絕“兩非”行為。將禁止“兩非”政策納入黨員干部教育內容，引導廣大干部群眾樹立非法鑒定胎兒性別和非法終止妊娠危害人口安全、家庭幸福和社會穩(wěn)定的思想。
二是健全管理規(guī)范。強化責任意識，將出生人口性別比綜合治理納入目標管理考核，并層層簽訂責任狀，加大考核獎懲力度和責任追究力度。落實崗位責任，明確法人代表為醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合治理出生人口性別比第一責任人。對責任落實不明確、被動應付，措施不到位，出現(xiàn)“兩非”案件的，將追究單位主要負責人責任，并列入重點管理范圍。對治理出生人口性別比措施得力，成效顯著的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、醫(yī)療衛(wèi)生單位給與獎勵。
三是完善長效機制。完善b超室管理制度，從事b超診斷儀操作的人員，必須具有相應的執(zhí)業(yè)資格，對孕14周以上的孕婦做b超診斷檢查，必須有兩名工作人員在場，實行雙人簽名，對每一位被檢查者進行登記，不得虛登、漏登。完善憑證定點引產制度，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)計中心對孕產情況實行動態(tài)管理，對終止妊娠引產手術介紹信進行嚴格管理。引產介紹信先由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)計中心出具，經縣衛(wèi)計委審核后方可生效。完善終止妊娠藥品管理，各醫(yī)療衛(wèi)生機構要建立真實、完整的終止妊娠藥品進、銷、存帳目，并為終止妊娠藥品使用者建立完整檔案。完善藥品處方權限管理，終止妊娠藥品處方只能由婦產科醫(yī)生出具。