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        公司利益的演講稿(熱門22篇)

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            演講稿的語(yǔ)言應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了,表達(dá)有力,具有感染力。演講稿的語(yǔ)言要簡(jiǎn)練清晰,避免使用過(guò)于抽象或?qū)I(yè)化的詞匯。演講稿是表達(dá)個(gè)人觀點(diǎn)和情感的窗口,可以激發(fā)聽眾的共鳴和思考。
            公司利益的演講稿篇一
            尊敬的各位評(píng)委、各位同事:
            您們好!
            今天,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委再一次給我參加這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。
            一、首先,向大家作自我個(gè)人工作簡(jiǎn)介。
            本人現(xiàn)年xx歲,中共黨員,文化,師職稱,于xx年xx月參加工作,xx年至xx年在公司辦公室工作并擔(dān)任過(guò)主任,xx年xx月通過(guò)競(jìng)聘,聘任為職務(wù)。
            二、應(yīng)聘x部主任的理由。
            今天,我本來(lái)不想?yún)⒓痈?jìng)聘的,因?yàn)槲蚁嘈艅e人能把管理工作搞好。但是,我自信:憑自已多年業(yè)務(wù)工作能力和管理工作,我能把x部工作搞得更好。因此,我競(jìng)聘x部主任。
            今天,我站在演講臺(tái)上,也許有的人認(rèn)為我對(duì)管理工作,沒有經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此,我不想否認(rèn)。我相信,在今后工作中,我能和各位很好地合作,有信心有能力把工作搞好。若我競(jìng)不上管理崗位,也不要灰心,不論在何崗位工作都能盡自己的能力做好。
            謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇二
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            大家上午好!
            我是xxx,今天有幸被公司評(píng)選為“優(yōu)秀員工”之一,能夠得到大家的認(rèn)可,我無(wú)比的高興和激動(dòng),所以今天站在臺(tái)上我進(jìn)行這一次的演講,我的心中對(duì)公司是滿滿的感激,如此也在這樣的的一個(gè)“感謝公司”的演講。
            進(jìn)入公司,成為公司的一員,被公司正式的招聘上,我覺得是自己的榮幸。我從畢業(yè)起,就希望自己能夠在大公司工作,希望自己可以有更好的成長(zhǎng)。當(dāng)我得知自己被公司錄用時(shí),我真的覺得太幸運(yùn)了。我們公司真的是一個(gè)很棒的公司,首先工作氛圍很棒,工作時(shí)間大家都很認(rèn)真的工作,休息時(shí)間也會(huì)聊聊天,平時(shí)公司還會(huì)舉行團(tuán)建活動(dòng),增進(jìn)員工之間的感情,當(dāng)然領(lǐng)導(dǎo)也有參與進(jìn)來(lái),這也說(shuō)明了我們公司的團(tuán)結(jié)友好,所以公司發(fā)展也是越來(lái)越好的。在公司,我們有合作,也有競(jìng)爭(zhēng),而且是公平公正的,大家都是一樣的機(jī)會(huì),這就避免了很多的麻煩。
            公司也給我們員工很大的提升空間,讓我們有源源不斷的動(dòng)力去發(fā)展機(jī)會(huì),公司有很多項(xiàng)目供我們選擇,讓我們不斷的挑戰(zhàn)自己。我現(xiàn)在還會(huì)偶然回想自己剛到公司時(shí)的樣子,那時(shí)是那么的稚嫩,可現(xiàn)在我是多么的成熟,真的很讓人唏噓,一個(gè)人的改變竟然有這么大。我進(jìn)入公司后,各方面都有了提高,學(xué)習(xí)到的東西也是真的多。所以有今天的我,是公司造就了我,是公司成就了今天的我,也是公司給我機(jī)會(huì)去不斷的進(jìn)步,今天我才會(huì)這么成功,從一個(gè)小職員做到今天的經(jīng)理,這是一個(gè)很大的跨步的。這一路的成長(zhǎng)也是大家所見證的,所以我真的要感謝大家的幫助,感謝公司這么好的氛圍,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我能力的認(rèn)可,肯定我的為人,這是最大的一個(gè)支持,這也支撐我走到了現(xiàn)在,我的所有一切皆是在這里有了結(jié)果。
            今天我又得到領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我個(gè)任優(yōu)秀的承認(rèn),更加的要去感謝了,因?yàn)闆]有你們,就沒有今日成功的我。今日的我,是因?yàn)楣镜某扇?,感謝公司,讓我的能力得以發(fā)展。我懷抱深深的感謝,未來(lái)我還要與公司一起進(jìn)步,推動(dòng)公司發(fā)展,跟大家一起為我們的公司做出更大的貢獻(xiàn),一起迎接公司更好的輝煌,迎接屬于自己的精彩人生。
            謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇三
            尊敬的各位來(lái)賓、各位同仁:
            大家晚上好!
            辭舊歲,賀新年,今晚我們歡聚一堂,共同分享新年的歡樂與幸福。在這美好的日子里,我謹(jǐn)代表石獅市xxx鞋業(yè)有限公司董事會(huì),向公司全體員工和家屬致以最親切的節(jié)日問候!向辛勤耕耘,默默奉獻(xiàn)在各個(gè)崗位上的全體員工致以最衷心的感謝!向尊貴的協(xié)作單位、社會(huì)各界朋友致以新年的最美好祝愿!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬(wàn)事如意!
            尊貴就像一個(gè)大家庭一樣,承載著我們大多的憧憬和希望。他以廣博的胸懷接納、包容了五湖四海的朋友,雖然每一位員工扮演的角色不同,卻始終都都是尊貴的主人翁,尊貴取得的每一點(diǎn)進(jìn)步與成功,都離不開每一位員工的支持和參與,正因?yàn)榇蠹业男燎谂?,才使得我們xxx鞋業(yè)迅猛發(fā)展,尊貴品牌日益壯大。
            撫今追昔,我們應(yīng)該看到,尊貴在蓬勃的向前發(fā)展,過(guò)去的一年跌宕起伏,我們卻始終攜手并肩,共同努力,譜寫別樣的篇章。不平凡的跨越式發(fā)展才剛剛騰起,一點(diǎn)一滴進(jìn)步都展現(xiàn)著大家閃光的智慧,凝聚著大家勤奮工作的心血。
            我堅(jiān)信:20xx年在全體員工的關(guān)懷與支持下,我們將憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù),打造尊貴戰(zhàn)略目標(biāo)品牌;依靠良好的信譽(yù),鑄就企業(yè)精品靈魂;我衷心期待全體同仁與尊貴同成長(zhǎng),共發(fā)展。請(qǐng)記住,未來(lái),尊貴因你而榮耀;你因尊貴而幸運(yùn)。你的成功才是尊貴最大的成功。
            最后,祝愿本次春節(jié)晚會(huì)圓滿成功!再次恭祝各位同仁們新春愉快,身體健康,合家歡樂,萬(wàn)事如如意!
            公司利益的演講稿篇四
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            大家好!
            首先感謝公司黨委、公司和各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)展示自我和施展才華的機(jī)會(huì)。
            我叫胡金安,是公司營(yíng)銷部的一名營(yíng)銷代表,于xx年3月到公司上班到今。我今天來(lái)競(jìng)聘營(yíng)銷代表以及區(qū)域經(jīng)理職位。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這么個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。我將客觀地說(shuō)明我自己所具備的應(yīng)聘能力,全面地論述我對(duì)于做好營(yíng)銷代表以及區(qū)域經(jīng)理工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠(chéng)服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的評(píng)判。我覺得這次競(jìng)爭(zhēng)對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)不僅是走上崗位的機(jī)遇,更主要的是一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。
            隨著改革的深入和電信市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的引入,目前,電信運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,我們中國(guó)移動(dòng)也與多家運(yùn)營(yíng)商共同搶占市場(chǎng)。俗話說(shuō):“知己知彼,百戰(zhàn)不殆?!本臀覀児灸壳暗那闆r而言,由于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后性,眼下我們的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手只有聯(lián)通,因此我們應(yīng)該抓住這個(gè)時(shí)機(jī),先了解自己,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,既發(fā)現(xiàn)潛在市場(chǎng),也要了解我們已有用戶的情況,了解他們的忠誠(chéng)度如何,分析他們?cè)诙啻蟪潭壬峡梢猿蔀槲覀冇肋h(yuǎn)的支持者。同時(shí)要深入了解和分析聯(lián)通的經(jīng)營(yíng)情況,提前做好競(jìng)爭(zhēng)的準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)的措施。
            作為一名營(yíng)銷代表,我認(rèn)為首先就是要保持清醒的頭腦,嚴(yán)以自律,努力奮斗,就一定能為公司贏得更高的社會(huì)聲譽(yù),同時(shí)也為自己贏得更廣闊的發(fā)展空間,當(dāng)然作為一名營(yíng)銷代表,所代言的不僅是公司的產(chǎn)品,而更應(yīng)該讓客戶了解認(rèn)識(shí)公司的產(chǎn)品,和產(chǎn)業(yè)文化,想做到這一點(diǎn),唯有依靠我們營(yíng)銷人員,誠(chéng)摯踏實(shí)的人格和堅(jiān)持不懈。禮貌親切的服務(wù),讓用戶親身體驗(yàn)到我們是真誠(chéng)的在為他們所想,為他們服務(wù),這樣才能讓用戶認(rèn)可我們,也為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
            再就要有誠(chéng)信。以誠(chéng)待人,熱情服務(wù),就是我對(duì)待客戶的宗旨。
            客戶對(duì)待我們,一般都心存疑慮,只有表現(xiàn)出我們的誠(chéng)心,用熱情的服務(wù),以專家的身份介紹我們的產(chǎn)品,只有自己堅(jiān)定的信念,才能讓用戶了解,認(rèn)可我們的產(chǎn)品,使用我們的產(chǎn)品。對(duì)所用的產(chǎn)品心里有數(shù),他們才會(huì)放下疑慮。還會(huì)加入到宣傳我們的產(chǎn)品的行列來(lái)。
            但作為一名營(yíng)銷代表,具體到細(xì)節(jié)上而還有很多,我所要做到的就是要有自信,信念是支持我們的行動(dòng),給予我面對(duì)一切困難的勇氣。
            熱情,周到,禮貌,誠(chéng)信是我們營(yíng)銷人員的宗旨,也是今天我要競(jìng)聘營(yíng)銷代表的一點(diǎn)見解。
            對(duì)于區(qū)域經(jīng)理,我除了上述說(shuō)的,另外要說(shuō)的就是首先要了解自己本區(qū)域的市場(chǎng)情況,各電信行業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,客戶群體的所在。以及各渠道,代理商的基本分配。充分的運(yùn)用各渠道,代理商以及自己掌握的營(yíng)銷體系,發(fā)展公司的業(yè)務(wù)。提高公司在這一區(qū)域的知名度。
            公司就是我強(qiáng)大的后盾,有了它,我就有了施展才能的空間!公司也是一個(gè)整體,一個(gè)團(tuán)隊(duì)。
            各位評(píng)領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,作為一個(gè)競(jìng)聘者,我深知自身的條件還有很多地方離公司的要求相差甚遠(yuǎn),但是請(qǐng)給我一個(gè)機(jī)會(huì),我將在學(xué)習(xí)中工作,在工作中進(jìn)步,在進(jìn)步中發(fā)展,用自己的全心投出還公司一片精彩!
            我的演講完了,謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇五
            員工朋友們:
            大家上午好!
            團(tuán)圓慶佳節(jié),和諧沐春風(fēng)。值此中華民族傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)來(lái)臨之際,我們歡聚一堂,辭舊迎新,共慶新春佳節(jié)。此情此景,一句句問候飽含著并肩共事的同志友誼;一張張笑臉,洋溢著干事創(chuàng)業(yè)的成功收獲;一聲聲祝福,充滿著對(duì)未來(lái)的美好向往。此時(shí)此刻,我謹(jǐn)代表公司向一年來(lái)為了公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)的全體員工并通過(guò)你們向你們的親朋家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福。提前給大家拜個(gè)早年。
            歲月不居、天道酬勤。剛剛過(guò)去的20xx年是我公司新車間投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的開局之年,也是我公司發(fā)展史上非同尋常的一年。公司全年收儲(chǔ)小麥3000多萬(wàn)斤,加工面粉150多萬(wàn)包。盡管沒有完成我們年初確定的收儲(chǔ)小麥5000萬(wàn)斤,加工面粉200萬(wàn)包的目標(biāo)任務(wù),仍然創(chuàng)造了公司歷史最高水平。說(shuō)明我們公司20xx年的工作還是進(jìn)展了一大步。大家也都知道:20xx年是比較特殊的一年,農(nóng)業(yè)大面積受災(zāi),小麥發(fā)芽、赤霉病害嚴(yán)重,不完善粒超標(biāo),給我們的銷售市場(chǎng)開拓帶來(lái)了極大難度。政府為完成節(jié)能減排目標(biāo),強(qiáng)行拉閘限電也影響了我們的正常生產(chǎn)。最近一段時(shí)間,國(guó)家儲(chǔ)存小麥遲遲沒有拍賣開倉(cāng),從而造成原糧供應(yīng)緊張局勢(shì),以上種種原因都不是我們公司自身可以克服解決的,直接影響了我們20xx年目標(biāo)任務(wù)的完成。目標(biāo)任務(wù)沒有完成,并不說(shuō)明公司全體員工工作不努力、不辛苦。公司大部分員工20xx年工作表現(xiàn)還是比較好的,能夠盡職盡責(zé),愛崗敬業(yè)。在此,我真誠(chéng)地向全體員工說(shuō)一聲:“過(guò)去的一年,大家辛苦了,謝謝你們!”
            潮平岸闊帆正勁,乘勢(shì)開拓謀新篇。不同尋常的20xx年已經(jīng)離我們遠(yuǎn)去。充滿希望和挑戰(zhàn)的20xx年已經(jīng)到來(lái),在這辭舊迎新的時(shí)刻,我們要很好地總結(jié)過(guò)去,謀劃未來(lái)。
            20xx年我們的奮斗目標(biāo)仍然是收儲(chǔ)小麥5000萬(wàn)斤,加工銷售面粉200萬(wàn)包。在此基礎(chǔ)上爭(zhēng)取完成更大的收儲(chǔ)量和加工量。
            由于20xx年我們沒有完成這個(gè)目標(biāo),大家對(duì)完成這個(gè)目標(biāo)可能有畏難情緒,信心不足。我把公司的情況講給大家聽,從而增強(qiáng)完成目標(biāo)任務(wù)的信心。目前,我們正在謀劃籌建新的萬(wàn)噸儲(chǔ)糧大倉(cāng),這座大倉(cāng)順利建成后,我們可以和中央儲(chǔ)備滁州直屬庫(kù)合作,收儲(chǔ)更多小麥,滿足生產(chǎn)需要,創(chuàng)造更大的利潤(rùn),也可以緩解副產(chǎn)品倉(cāng)庫(kù)緊張問題,達(dá)到一舉兩得的目的。20xx年的小麥不可能仍然受災(zāi),到時(shí)候我們強(qiáng)抓機(jī)遇,上下連動(dòng),群策群力,千方百計(jì)多儲(chǔ)小麥,超額完成5000萬(wàn)斤小麥的收儲(chǔ)任務(wù)應(yīng)該沒有問題。我們?cè)倏纯疵娣奂庸どa(chǎn)銷售形勢(shì):20xx年的小麥雖說(shuō)品質(zhì)不好,但是仍有價(jià)格優(yōu)勢(shì)和低筋優(yōu)勢(shì),市場(chǎng)空間還是比較大的?,F(xiàn)在要面粉的電話仍然接連不斷。目前丹東訂的500噸面粉還沒完成,福建又要發(fā)貨,湖南的貨款已打來(lái)貨還沒有湊齊。春節(jié)過(guò)后有好幾個(gè)客戶都要發(fā)貨,一旦小麥開倉(cāng)拍賣,原糧有了保證,我們即刻就能正常生產(chǎn)。20xx年小麥旱情逐漸緩解,豐收有望。今年新小麥上市后,品質(zhì)一旦好轉(zhuǎn),我們銷售形勢(shì)會(huì)更加樂觀。我們公司多年來(lái)建立起來(lái)的客戶群都比較牢固可靠,基本能滿足一班生產(chǎn)銷售的需要,另外,為了擴(kuò)大銷售我們公司又聘請(qǐng)了一位負(fù)責(zé)銷售的鄭經(jīng)理,鄭經(jīng)理在大的面粉公司負(fù)責(zé)銷售多年,銷售經(jīng)驗(yàn)比較豐富,為人處事真誠(chéng)務(wù)實(shí),能夠把公司的事情當(dāng)作自己的事情去做,他的加盟不僅為我公司帶來(lái)了大批的優(yōu)良客戶,還為我們帶來(lái)了新的營(yíng)銷理念。鄭經(jīng)理加盟我公司,使我公司的銷售工作如虎添翼。我相信,今年下半年小麥品質(zhì)如有好轉(zhuǎn)的話,我們實(shí)現(xiàn)兩班生產(chǎn)還有希望的。全面完成今年的目標(biāo)任務(wù)還是有把握的。
            我歷來(lái)有個(gè)觀點(diǎn):買不到不要愁、賣不掉不要愁,糧食生意做的是行情。行情好一切都好?,F(xiàn)在原糧緊張不能正常生產(chǎn)是暫時(shí)的,任何事情都不是一帆風(fēng)順的,都是波浪式前進(jìn)的,有好就有壞、有高就有底、有旺就有淡。越是在黑暗的時(shí)候越要看到光明,千萬(wàn)不要消極悲觀、喪失信心。要增強(qiáng)我們?nèi)嫱瓿?0xx年目標(biāo)任務(wù)的信心。
            員工朋友們,要想完成公司今年的目標(biāo)任務(wù),最終還是要靠公司全體員工的共同努力。為了調(diào)動(dòng)員工工作的積極性,經(jīng)研究決定全面提高20xx年員工工資水平。具體措施是:車間員工在20xx年基礎(chǔ)上每包面粉每人增加2厘錢工資,也就是說(shuō)生產(chǎn)車間每生產(chǎn)一包面粉,男工1.2分工資,女工1.0分工資,保底工資由原來(lái)的男工1000元、女工800元分別提高到男工1100元、女工900元,全勤獎(jiǎng)不變。后勤行管人員工資在20xx年基礎(chǔ)上每人增加100元。20xx年底,還要根據(jù)每位員工的工作表現(xiàn)發(fā)獎(jiǎng)金。
            上述工資水平,是結(jié)合當(dāng)前當(dāng)?shù)赝袠I(yè)工資水平,充分采納車間大部分員工意見經(jīng)過(guò)慎重考慮作出的決定。也已得到車間大部分員工的認(rèn)可,或許有個(gè)別員工感到工資水平不到位,想到外邊取得更大的發(fā)展,這都是正常的。任何員工想要離開公司我都會(huì)真誠(chéng)地挽留,但我決不會(huì)強(qiáng)留,怕影響了你們的前程,你在外面混出名堂我會(huì)為你高興自豪,分享你的成功,你在外面干一段感覺還不如在我們公司順心舒暢,我隨時(shí)歡迎你回來(lái)。
            員工朋友們,公司發(fā)展到現(xiàn)在這個(gè)規(guī)模,我已不在乎員工工資的多少,我不怕每位員工給給我談工資收入,但為了公司能長(zhǎng)盛不衰形成良性循環(huán)也是對(duì)公司負(fù)責(zé),對(duì)大部分員工負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé),我會(huì)在意每位員工為公司的發(fā)展究竟做了多大的貢獻(xiàn)。你能為公司創(chuàng)造200萬(wàn)的效益,我發(fā)給你190萬(wàn)的工資都不心痛。話雖說(shuō)的不好聽,但道理是這個(gè)道理。
            20xx年,盡管我們沒有完成目標(biāo)任務(wù),但我照樣兌現(xiàn)我的承諾。15000元的紅包馬上就要分發(fā)到大家手中,春節(jié)過(guò)后還要主持全體員工出去旅游。(聽說(shuō)有些員工不愿意旅游,我們可以改變成其它的形式慰勞大家,錢我一定要花到大家身上,這個(gè)事情春節(jié)過(guò)后再議。)。
            各位員工,公司發(fā)展到今天,我已切身感覺到公司已不是我個(gè)人的公司,是社會(huì)的公司,是大眾的公司,是員工的公司。(如果我把公司當(dāng)作自己的公司的話,把公司賣掉也夠我一家花費(fèi)一輩子的。)我也真誠(chéng)地希望每位員工都能把我們公司當(dāng)作你自己的公司,這樣的話你工作起來(lái)就有激情,就能得到我的賞識(shí)和重用,就能增加工資收入改善你自己的生活水平,實(shí)現(xiàn)你個(gè)人的人生價(jià)值。
            有本書上寫的好:“對(duì)于員工來(lái)說(shuō),公司就是他的船,一榮俱榮,一損俱損。每個(gè)人都要認(rèn)清自己的位置,充分發(fā)揮主人翁的精神,樹立企榮我榮,企衰我恥的意識(shí),這樣企業(yè)才會(huì)是一個(gè)同舟共濟(jì)、充滿朝氣的團(tuán)隊(duì),否則便只是一個(gè)機(jī)械化運(yùn)作的車間,遲早會(huì)迷失在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中。公司就是員工的船,不管企業(yè)發(fā)展順利與否,不管外界經(jīng)濟(jì)環(huán)境怎樣,不論自己職位是高是低,我們都應(yīng)該樹立起責(zé)任意識(shí)與主人翁精神。唯有如此,企業(yè)與個(gè)人才能獲得更大的發(fā)展空間。作為公司的一員,不管你是部門經(jīng)理,還是技術(shù)人員,不管你是會(huì)計(jì),還是庫(kù)管員、司機(jī),哪怕你僅僅是一名清潔工,只要你在公司這條船上,你就和公司有了共同的命運(yùn)。你必須和所有的公司員工同舟共濟(jì)、乘風(fēng)破浪,如此方能駛向成功的彼岸。記住,在公司這條船上,你永遠(yuǎn)都是主人,而不是一名乘客!”
            眾人劃槳開大船,眾人抬柴火焰高。只要公司全體員工團(tuán)結(jié)一心,奮發(fā)圖強(qiáng),努力工作,我們一定能夠抓住機(jī)遇,贏得發(fā)展,我們的明天將更加燦爛,生活必將更加美好。
            最后,祝公司全體員工春節(jié)愉快、合家歡樂!
            公司利益的演講稿篇六
            各位同仁、各位商界朋友,很榮幸、大家下午好!很高興能有這樣的機(jī)會(huì),和大家一起分享一年來(lái)公司所經(jīng)歷的點(diǎn)點(diǎn)滴滴;剛才陳xx總經(jīng)理已經(jīng)給我們很生動(dòng)、很深刻的總結(jié)了這一年來(lái)公司的成敗和得失,我非常榮幸、非常驕傲公司有這樣英明的領(lǐng)導(dǎo)者,我來(lái)公司時(shí)間不長(zhǎng),但是我卻時(shí)時(shí)刻刻、真真切切的感受到在陳xx董事長(zhǎng)和陳xx總經(jīng)理的指示和關(guān)懷下,公司發(fā)生的巨大變化和進(jìn)步!我在這里代表銷售部向他們和公司的用心良苦表示感謝!
            下面我做為營(yíng)銷總監(jiān)和大家一起分享下有關(guān)營(yíng)銷的方方面面,關(guān)于營(yíng)銷這塊,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以說(shuō),今年打了個(gè)非常漂亮的戰(zhàn)役!大家都知道,今年4月份,我們現(xiàn)在的工廠才有雛形,真可以說(shuō)是百?gòu)U待興、百業(yè)待舉。短短的幾個(gè)月,我們不光在銷售業(yè)績(jī)上給公司交個(gè)滿意的成績(jī)單,而且在銷售模式和公司未來(lái)的營(yíng)銷方向上做了重大的變動(dòng)和明確,為公司未來(lái)的發(fā)展做了很好的規(guī)劃和鋪墊,下面我就以下三個(gè)方面和大家分享下:
            一、公司目前的營(yíng)銷模式和構(gòu)成:1)銷售構(gòu)成:目前公司的銷售主要有四大塊:半成品(箱體、玻璃、外殼等)、國(guó)際貿(mào)易(燃?xì)鉄崴?、烤爐等)、oem(電壓力鍋等)、國(guó)內(nèi)銷售。其中半成品占20%、出口占10%、oem占10%、國(guó)內(nèi)銷售占50%;2)營(yíng)銷模式:由于我們的銷售產(chǎn)品比較多元化,營(yíng)銷模式也是比較多樣性,為了大家便于理解,那么在這里我重點(diǎn)闡述下國(guó)內(nèi)銷售的營(yíng)銷模式,國(guó)內(nèi)銷售也分為兩大塊:以批發(fā)為主的營(yíng)銷二部和以凱信品牌為品牌推廣的營(yíng)銷一部,很顯然,營(yíng)銷二部主要是以批發(fā)為主,追求的是量的變化,從而達(dá)到質(zhì)的變化;也就是說(shuō)二部追求的是客戶的數(shù)量和出貨的數(shù)量,從而提高利潤(rùn)的數(shù)量,用六個(gè)字簡(jiǎn)言之,也就是"深挖洞、廣積糧",沒有糧食人會(huì)餓死,在現(xiàn)階段,沒有大量利潤(rùn)的保證,公司就會(huì)出現(xiàn)饑荒和危機(jī)。但是,一味的"深挖洞、廣積糧"不是我們的最終目標(biāo),我們的目的是為了稱王,成就一番霸業(yè);我們通過(guò)什么來(lái)實(shí)現(xiàn)我們的霸業(yè),總的有個(gè)媒介,我們的媒介就是凱信品牌,所以我們成立了營(yíng)銷一部,一部的營(yíng)銷模式三個(gè)字"品牌化"或者說(shuō)"圖霸業(yè)"。
            二、一年來(lái)營(yíng)銷方面的工作總結(jié);在這里,我借陳xx董事長(zhǎng)的一句話"銷售是一個(gè)企業(yè)的龍頭,龍頭如果不能發(fā)揮它該承擔(dān)的責(zé)任,就會(huì)牽一發(fā)而動(dòng)全身,讓整個(gè)工廠失去活力、戰(zhàn)斗力、以及生存的本錢";在這一年里,公司的所有銷售人員都克己敬業(yè)、始終把公司的利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的oem客戶在去年的基礎(chǔ)上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃、大放異彩,不但在業(yè)績(jī)上取得輝煌成就,而且成功的和國(guó)際上的一些大經(jīng)銷商實(shí)現(xiàn)完美對(duì)接;我們的國(guó)內(nèi)銷售也是百尺竿頭、更進(jìn)一步,我們的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)遍及全國(guó)各地,其中我們的電壓力鍋產(chǎn)品銷售從每月的幾百臺(tái)到現(xiàn)在每月2萬(wàn)臺(tái),這是一個(gè)什么速度,這離不開銷售人員的努力,當(dāng)然也離不開在座各位的支持和關(guān)懷;我們自己的品牌也實(shí)現(xiàn)了零的突破,目前網(wǎng)絡(luò)有10多家,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),同時(shí)也存在很多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經(jīng)邁出了堅(jiān)實(shí)的第一步,雖然比較艱辛,但已經(jīng)有了很好的開端。如果說(shuō)今年是我們向品牌化進(jìn)軍吹響的第一聲號(hào)角,那么明年就是進(jìn)入沖刺和真正的戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)代,都說(shuō)商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),一點(diǎn)不假,我們就是在進(jìn)行一場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)!
            我們?nèi)〉眠@些業(yè)績(jī),雖然談不上驕傲,但是我們卻在腳踏實(shí)地的在走,不積跬步,無(wú)以成千里。今天的一小步也就是以后的一大步!在這里,請(qǐng)?jiān)试S我,允許我代表全體銷售人員對(duì)在座的各位、以及公司的領(lǐng)導(dǎo)、各位商業(yè)朋友,對(duì)你們的支持和配合表示感謝!
            三、公司未來(lái)的營(yíng)銷方向和重點(diǎn):
            談到營(yíng)銷也許每個(gè)人都明白是怎么回事,但是營(yíng)銷其實(shí)是個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程,包括市場(chǎng)、銷售、財(cái)務(wù)、售后、運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、物流、產(chǎn)品等諸多大板塊組成,任何一個(gè)板塊運(yùn)作不暢都會(huì)帶來(lái)致命的傷害,其中最重要就是銷售和市場(chǎng),市場(chǎng)就是經(jīng)營(yíng)品牌、銷售就是銷售產(chǎn)品,兩者的結(jié)合就是營(yíng)銷這個(gè)名詞的來(lái)源,簡(jiǎn)單的說(shuō)營(yíng)銷就是經(jīng)營(yíng)品牌和銷售產(chǎn)品。剛才陳xx總經(jīng)理也明確了,公司未來(lái)的發(fā)展方向是品牌化,品牌化不是口頭上說(shuō)說(shuō)的,我們首先要了解市場(chǎng)。誰(shuí)都知道廚房電器是塊大蛋糕,而且隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,農(nóng)村的城市化,需求量會(huì)越來(lái)越大,這是好的一面;但是我們有沒有深思和調(diào)查?目前國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)的廚房電器知名品牌(方太、老板、帥康、櫻花、華帝、萬(wàn)和、萬(wàn)家樂、櫻雪、歐意、萬(wàn)喜、美的等)和二線品牌差不多20家;我們可以撇開這些傳統(tǒng)品牌不說(shuō),就是今年就有長(zhǎng)虹、新飛、格蘭士等向廚衛(wèi)電器進(jìn)軍,而且投入和市場(chǎng)推廣的力度也相當(dāng)?shù)拇?,長(zhǎng)虹、格蘭士光一個(gè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)都接近50人,投入資金都是成百萬(wàn)的去運(yùn)作,以上這些能說(shuō)明什么呢?給我們的只有深思:廚衛(wèi)的品牌還有沒有的做?我們?cè)趺慈プ?我在這里想說(shuō)明幾點(diǎn):
            1、肯定有的做,沒的做的話大家不可能都往這方面想,而且非常值得去做!因?yàn)槭袌?chǎng)的需求是非常巨大的,市場(chǎng)對(duì)品牌的要求也是分高、中低的,每年都會(huì)有品牌的升和落,這就給我們留了足夠的空間。
            3、市場(chǎng)也同時(shí)給我們敲響了警鐘,給我們的時(shí)間不多了,在未來(lái)3年內(nèi),如果我們品牌化還不成功,形勢(shì)將是極其嚴(yán)重的,我們的生存空間在哪里?幸運(yùn)的是,通過(guò)前期的試運(yùn)行,我們找到了一條屬于自己的路。
            剛才陳總已經(jīng)說(shuō)了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,我在這里重點(diǎn)說(shuō)說(shuō)未來(lái)凱信品牌品牌化的營(yíng)銷思路:公司走品牌化之路,實(shí)現(xiàn)由公司規(guī)模大到實(shí)力強(qiáng)的一個(gè)轉(zhuǎn)變,爭(zhēng)取在3年內(nèi)達(dá)到廚房電器行業(yè)品牌知名度和市場(chǎng)占有率前15名的戰(zhàn)略目標(biāo),把凱信的"用愛創(chuàng)造生活"的設(shè)立理念變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),讓凱信的"愛"理念走進(jìn)千家萬(wàn)戶,最終實(shí)現(xiàn)公司的終極目標(biāo):走向上市和國(guó)內(nèi)廚房電器的馳名商標(biāo)、以及廚房行業(yè)的前三甲。當(dāng)然,我們的營(yíng)銷中心還是不健全的,我們的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的實(shí)力還是比較薄弱的,在明年,我們將會(huì)增加專業(yè)的售后和市場(chǎng)部、以及我們的銷售人員,來(lái)增強(qiáng)營(yíng)銷中心的實(shí)力。不知道大家留意沒有?現(xiàn)在全世界都在發(fā)生石油危機(jī),中國(guó)在未來(lái)5年內(nèi)將建近20座核電站,這意味著什么?未來(lái)帶電的產(chǎn)品將是中國(guó)的銷售主銷產(chǎn)品,也就意味著我們必須對(duì)我們的產(chǎn)品組合和產(chǎn)品線做出調(diào)整,只有定位準(zhǔn)確了,我們才可能迎頭趕上,才會(huì)抓住機(jī)遇謀發(fā)展!明年我們首先是鞏固我們目前的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品:燃?xì)鉄崴?,首先在外觀和功能上更加完善和自主化;其次,在熱水器和電壓力鍋上,我們將在款式、功能等方面作出全面的調(diào)整;另一方面,在煙機(jī)和灶具上面,我們會(huì)加強(qiáng)大品牌的市場(chǎng)調(diào)研工作,保持能夠跟上市場(chǎng)的節(jié)奏,并適當(dāng)?shù)淖灾骰?。?jiǎn)單的說(shuō)就是三個(gè)一工程:一鞏固、一重點(diǎn)、一保持。
            公司利益的演講稿篇七
            領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事:
            大家好,非常高興能參加這次演講比賽,我是來(lái)自信息技術(shù)中心的張惠敏,首先,非常感謝上海賽鼎公司舉辦的這次演講比賽,今天我演講的題目是“賽鼎與我同進(jìn)步,共發(fā)展”。
            20xx年是不平凡的一年,延續(xù)兩年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)讓我們深深體會(huì)到發(fā)展進(jìn)程的復(fù)雜和艱辛,眾多企業(yè)還沒有從“寒冬”中醒來(lái)。冬天的寒冷雖然刺骨,但陽(yáng)光依然明媚,寒冷與溫暖交織而存,嚴(yán)冬孕育著春天的氣息。盤點(diǎn)我們共同走過(guò)的20xx年,值得我們銘記的有太多太多,上海賽鼎公司先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、堅(jiān)忍不拔、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新的企業(yè)文化始終貫穿著工作中的的每一天,當(dāng)金融危機(jī)波及實(shí)體經(jīng)濟(jì),全球性經(jīng)濟(jì)寒冬來(lái)臨,我們上海賽鼎公司依然保持了穩(wěn)健發(fā)展,而且以更積極的姿態(tài)厲兵秣馬、逆勢(shì)出擊、決勝未來(lái)!許多許多的不平凡使上海賽鼎公司在運(yùn)營(yíng)上不斷擴(kuò)展,上海賽鼎公司規(guī)模逐步擴(kuò)大的前提下,依然做到了對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé),全面履行了企業(yè)所應(yīng)擔(dān)負(fù)的社會(huì)責(zé)任,也為建設(shè)和諧社會(huì)做出了企業(yè)應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。
            大河漲水小河滿,員工要快樂,必須有物質(zhì)基礎(chǔ),員工的物質(zhì)基礎(chǔ)只能來(lái)源于企業(yè)的效益,企業(yè)沒效益,一切都是空談。企業(yè)強(qiáng)大,是員工富足的前提,而企業(yè)要在今日之競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)立足,并獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)的可持續(xù)發(fā)展,沒有自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力又怎么能強(qiáng)大的起來(lái)呢?制度化管理是一個(gè)企業(yè)做大作強(qiáng)的根基,沒有這樣的根基,做大做強(qiáng)就成了一句空話,員工的一切夢(mèng)想也都成了海市蜃樓,但制度化管理必然會(huì)帶來(lái)工作壓力。面對(duì)壓力我們要將敬業(yè)精神融入自己的血液,堅(jiān)守和履行自己的責(zé)任,不斷提高自己的專業(yè)技能,提升自己的執(zhí)行能力,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,以快樂的心情來(lái)工作,做到工作著并快樂著。我們能從許三多的成功中學(xué)到很多,他剛到部隊(duì)時(shí),連正步都走不好,最后卻成為步兵中的“兵王”。這與許三的敬業(yè),勤奮,認(rèn)真,熱愛部隊(duì)是分不開的。即使在許三多被分到草原上駐守時(shí),他依然日復(fù)一日的練習(xí)著自己的軍姿,日復(fù)一日的堅(jiān)持出早操,整理自己的內(nèi)務(wù),并修好了動(dòng)用一個(gè)排也沒修好的路。
            在新的發(fā)展機(jī)遇中我們必須要有改變,必須要有進(jìn)步。我們可以因?yàn)槟挲g、因?yàn)榱?xí)慣,因?yàn)榱至挚偪偟脑蜻M(jìn)步的慢一些,但你不可以不進(jìn)步,哪怕每天只進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。滴水穿石,我們?cè)跐撘颇倪M(jìn)步中,就會(huì)逐漸強(qiáng)大起來(lái)。多些感恩,少些抱怨,因?yàn)榘俸Χ鵁o(wú)一利的抱怨毫無(wú)用處,我們要在平和的堅(jiān)持進(jìn)步中等待勝利,跟上企業(yè)的步伐!只有跟上企業(yè)步伐的人,才有機(jī)會(huì)與企業(yè)共享發(fā)展利益。
            在工作中每個(gè)人都會(huì)遇到很多難以置信的挫折和失敗,從而面臨著許多考驗(yàn)和挑戰(zhàn),轉(zhuǎn)眼間我從參加工作到現(xiàn)在已有將近半年的時(shí)間了,在這半年當(dāng)中我也同樣經(jīng)歷了挫折和失敗,但我也同時(shí)學(xué)會(huì)了面對(duì)和戰(zhàn)勝困難。在遇到困難、挫折,經(jīng)歷過(guò)痛苦失敗后我也曾想過(guò)要放棄,但我明白不能輕易放棄,既然來(lái)了賽鼎,就要兢兢業(yè)業(yè)地做好自己的工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)技能,為賽鼎盡自己應(yīng)盡的責(zé)任。經(jīng)歷了這么多之后,現(xiàn)在的我對(duì)自己的工作充滿了熱情和信心,相信在以后的日子了,只要腳踏實(shí)地的做好每一件事,生活就會(huì)一天會(huì)比一天更美好!
            每一天,都是平凡的,但每一天也是精彩的;每一天都是瑣碎的,但每一天我們都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待。既然我們選擇了來(lái)這里,我們就要安心地在這里更好的工作。正因?yàn)檫@樣,我們要不斷學(xué)習(xí)和吸取新知識(shí),勤于思考,善于思考,勇于實(shí)踐。與賽鼎同進(jìn)步,共發(fā)展。
            回首20xx年,我們走過(guò)了一段不平凡的歷程,展望20xx年,新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢(mèng)想。讓我們的20xx年,揚(yáng)帆遠(yuǎn)航、譜寫華章!讓我們攜手并肩、滿懷信心地迎接挑戰(zhàn),全力以赴、自強(qiáng)不息地向著更加高遠(yuǎn)的目標(biāo),去共同續(xù)寫上海賽鼎公司的華彩新篇!
            我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇八
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位可敬的同事們:
            伴隨著這美妙的音樂,我知道,我一直等待了很長(zhǎng)時(shí)間,也在夢(mèng)想著這一天的到來(lái),曾經(jīng)設(shè)想了很多種慶祝的場(chǎng)景,當(dāng)這一天終于要來(lái)臨的時(shí)候,心情反倒平靜了很多。
            三個(gè)月前,做了一個(gè)狠狠的決定,必須全力以赴當(dāng)主管,如今已美夢(mèng)成真!!
            (一)從加入保險(xiǎn)業(yè),我就告訴自己,一定要在這個(gè)行業(yè)好好做,一定要做到最好,你沒有理由做不好的,因?yàn)檫@是一個(gè)高度公平與充滿愛心的行業(yè)。在這里我真得很感謝帶領(lǐng)我進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的______,沒有她在前期的努力栽培和用心教導(dǎo),我也不會(huì)有戰(zhàn)勝困難的本領(lǐng),芬姐經(jīng)常是我取得一點(diǎn)小成績(jī)的時(shí)候就給我潑冷水的人,我覺得對(duì)我很受用。而且她無(wú)時(shí)無(wú)刻都再關(guān)心著我,謝謝芬姐!!!
            (二)感謝平安,是平安給了我們一個(gè)施展才華的大舞臺(tái)。再此我也非常感謝我們的楊總監(jiān),看到他我就看到自己的未來(lái),他是我們學(xué)習(xí)的榜樣!同時(shí)再次感謝我們展鴻部親愛的伙伴對(duì)我的支持與信任,沒有你們就沒有今天舞臺(tái)上的我!謝謝大家!
            (三)最后,我要最最感謝我團(tuán)隊(duì)里的伙伴,我愛你們,他們是________等等他們都是我最最親密的戰(zhàn)友,應(yīng)文是我合作最久的伙伴,有他在,我始終感受到一種動(dòng)力與壓力,因?yàn)樗悄敲吹膬?yōu)秀,言談舉止也讓我學(xué)習(xí)了很多,督促我要不斷的努力,還有我們的新生力量曾志文與肖茜,他們都太優(yōu)秀了,以至于我在想,現(xiàn)在他們那么努力的過(guò)程,盡管沒有馬上出單,但是,越是沉淀的越久的,爆發(fā)力也會(huì)越來(lái)越大,因?yàn)椤疤鞂⒔荡笕斡谒谷艘?,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚”,現(xiàn)在遭遇的困難是老天爺在考驗(yàn)我們的時(shí)候。所以我相信他們都會(huì)在未來(lái)的時(shí)間里應(yīng)該會(huì)有很好的業(yè)績(jī)。
            (四)這個(gè)行業(yè)沒有捷徑,只有勤奮+用心,勤奮是首位的,當(dāng)別人都在休息的時(shí)候,你還在工作,你已經(jīng)比別人為成功多做了一些了,如果大家都很勤奮了,你比別人用心多一點(diǎn),那就會(huì)迎來(lái)更多的機(jī)會(huì),因?yàn)椋@個(gè)年頭,是差異化競(jìng)爭(zhēng)的年代,用心多一點(diǎn),給自己多一些競(jìng)爭(zhēng)的籌碼,我們的客戶都會(huì)喜歡和用心的朋友交往。所以,我秉承著這樣的理念,在精心經(jīng)營(yíng)著自己的保險(xiǎn)事業(yè)。
            (五)從10月1號(hào),我再也不是一個(gè)人孤軍作戰(zhàn)了,作為一個(gè)主管,對(duì)于我來(lái)說(shuō)更多的時(shí)候是一種使命,更是一種責(zé)任,從此以后,我再也不是一個(gè)輕松的業(yè)務(wù)員了,想事情做事情會(huì)比以前多很多很多。我知道,將來(lái)的路肯定會(huì)難走,肯定會(huì)遇到挫折,但我更相信自己的自我調(diào)節(jié)能力和協(xié)調(diào)能力,我一定會(huì)堅(jiān)持自己的理念:開心工作,快樂生活,成就自我,超越夢(mèng)想!帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì),好好的工作,創(chuàng)造屬于我們自己的奇跡!做好人,用好人,鑄造成功!希望大家能夠監(jiān)督我,鼓勵(lì)我,支持我,謝謝!
            那么最后還是,感謝在背后默默支持我的家人朋友,給予我激勵(lì)和幫助的領(lǐng)導(dǎo)同事,給了我信心和支持的團(tuán)隊(duì)伙伴,真的感謝你們,一路上有你們,真好!!!
            公司利益的演講稿篇九
            尊敬的各位評(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
            大家好!首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任,使我有機(jī)會(huì)在這里參加演講比賽。今天我演講的題目是:“強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),爭(zhēng)做服務(wù)表率”。在這個(gè)充滿生機(jī)和活力,挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時(shí)代,在“迎國(guó)慶、愛聯(lián)通、做貢獻(xiàn)”的濃厚氛圍中,看著我們聯(lián)通公司日新月異的飛躍發(fā)展,作為一名客服部主任,要服務(wù)好客戶、服務(wù)好客戶經(jīng)理,我深感身上責(zé)任的重大與擔(dān)子的沉重,要完成組織賦予我的工作職責(zé),做好客服部工作,讓客戶和客戶經(jīng)理放心滿意,必須強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),爭(zhēng)做服務(wù)表率。
            我xxxx年到聯(lián)通公司工作,時(shí)光過(guò)得真快,轉(zhuǎn)瞬x年過(guò)去了。這些年來(lái),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,我做好了自己應(yīng)做的工作,圓滿完成了自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)任務(wù),組織紀(jì)律性、為民服務(wù)意識(shí)都得到了加強(qiáng),當(dāng)上了客服部主任。但是,要做好客服部工作,讓客戶和客戶經(jīng)理真誠(chéng)滿意,促進(jìn)聯(lián)通公司發(fā)展,創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)效益,這還是不夠的,需要更上一層樓,做到“強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),爭(zhēng)做服務(wù)表率。”
            “強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)”,首先要抓好自身建設(shè),全面提高素質(zhì)??头抗ぷ?,責(zé)任重大,任務(wù)繁重,我要努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)要求對(duì)待自己,加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),率先垂范,嚴(yán)以律己,吃苦在前,享樂在后,努力成為作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、熟悉客服部工作的行家里手,搞好新形勢(shì)下的客服部工作,讓公司放心,讓客戶和客戶經(jīng)理滿意。其次要強(qiáng)化意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。我要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、真誠(chéng)服務(wù)之風(fēng)、無(wú)私奉獻(xiàn)之風(fēng)、批評(píng)與自我批評(píng)之風(fēng),以良好作風(fēng)和扎實(shí)工作推動(dòng)客服部各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí),要以客戶和客戶經(jīng)理的需要為第一選擇,以客戶和客戶經(jīng)理滿意為第一標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持服務(wù)為本,努力為客戶和客戶經(jīng)理排憂解難。對(duì)客戶和客戶經(jīng)理需要解決的事情,再小也要當(dāng)作大事來(lái)抓,再難也要竭盡全力去辦,真正做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
            “爭(zhēng)做服務(wù)表率”,首先要求真務(wù)實(shí),解決實(shí)際問題。我要對(duì)照爭(zhēng)做服務(wù)表率的要求,認(rèn)真查擺思想、工作、作風(fēng)方面存在的突出問題,定立客觀的整改目標(biāo),制定切實(shí)可行的整改措施,向客戶和客戶經(jīng)理公開、向客戶和客戶經(jīng)理承諾,充分聽取客戶和客戶經(jīng)理的意見,自覺接受監(jiān)督,取信于客戶和客戶經(jīng)理。要把客戶和客戶經(jīng)理需要我們客服部辦的事,一件一件記錄在案,努力認(rèn)真去辦,能當(dāng)天辦好的,決不推遲到明天;辦得客戶和客戶經(jīng)理滿意,不存一絲遺憾。其次要真正做到“服務(wù)為民、廉潔高效”。要提高工作效率,做到崗位責(zé)任明確,辦事程序簡(jiǎn)潔,落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制度,辦事快捷準(zhǔn)確,無(wú)互相推諉扯皮、工作拖拉積壓現(xiàn)象。要改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,落實(shí)各項(xiàng)便民措施,堅(jiān)持首問責(zé)任制、一次性告知制和服務(wù)承諾制,徹底根除“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的四難。要加強(qiáng)執(zhí)行力,堅(jiān)決執(zhí)行公司的指示、命令和決定,令行禁止、政令暢通,真正成為服務(wù)表率。
            各位評(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大地之所以這樣綠意盎然,是因?yàn)橛辛瞬莺蜆淠荆宦?lián)通之所以這樣蓬勃發(fā)展,是因?yàn)橛辛宋覀內(nèi)w員工的辛勤勞動(dòng)與無(wú)私奉獻(xiàn)。在“強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),爭(zhēng)做服務(wù)表率”的征途中,我甘愿做大自然中的一棵草一棵樹,當(dāng)我是一棵青草的時(shí)候,就把綠色和生機(jī)帶給大地,當(dāng)我是一棵樹的時(shí)候,就把濃蔭和清涼帶給城市,把自己的每一滴汗水,都融入真誠(chéng)服務(wù)的萬(wàn)里春色,把自己的每一分光熱,都注入聯(lián)通發(fā)展的燦爛輝煌;把愛聯(lián)通、做貢獻(xiàn)作為自己的座右銘,貫穿到每一天的工作和每一項(xiàng)服務(wù)中,讓自己的人生在平凡崗位上閃光!
            我的演講完了,謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇十
            尊敬的各位評(píng)委,各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事們:
            大家好!
            我是來(lái)自液化氣公司的xxx,在這樣的一個(gè)六月,陽(yáng)光明媚,花香淡淡,今天,我謹(jǐn)代表xx市管道煤氣公司液化氣公司的全體員工來(lái)到這里,參加這一屆“以人為本,關(guān)注安全”為主題的安全生產(chǎn)月活動(dòng),在此,我祝賀本次活動(dòng)取得圓滿的成功!
            來(lái)參加這次演講比賽,我的心情非常的激動(dòng),已經(jīng)不是第一次站在這里,也不是第一次來(lái)到這里講“安全”,但是,仍然在這樣的一個(gè)六月,我又帶來(lái)了我的希冀,我的感想,仍然在這樣的一個(gè)演講比賽,我又來(lái)和大家談?wù)勎覍?duì)安全的真情實(shí)感、肺腑之言。
            今天,我為大家演講的題目是:《安全與生命》
            詩(shī)人問:“是生存,還是死亡”;
            哲人說(shuō):“艱難和困惑是生命的本身”;
            我即思而言:是安全!是安全捍衛(wèi)著我們的生命,是安全在維護(hù)我們生存的權(quán)利,是安全在為我們注入無(wú)限的力量。
            是啊!有什么能比安全和生命更為重要,看一看,沒有了安全,僅在去年的年底,重慶特大井噴事故,劇毒氣體彌漫四周,吞沒234條生命,近千人住進(jìn)醫(yī)院,近萬(wàn)人吸染毒氣,六萬(wàn)人變成災(zāi)民,大量牲畜中毒而亡;同時(shí),xx邯鄲發(fā)生礦難,死亡26人;xx鐵嶺發(fā)生的煙花爆炸,死38人,傷50余人。如果說(shuō),作為天災(zāi)的伊朗大地震瞬間吞沒了一座古城和近三萬(wàn)條生命再次顯現(xiàn)了人類在難以預(yù)測(cè)的自然災(zāi)難面前的脆弱;那么,重慶井噴、氯氣泄漏、飛機(jī)失事和其它那些滿是血和淚的事故,則是純粹的人禍?。?!
            看著電視畫面中一幕幕的慘禍慘景,我神傷了,看著那事故中的弱小孩童,我哽咽了,看著那事故現(xiàn)場(chǎng)伸出的粘滿灰塵需要援助的手,我流淚了。是的,是這些無(wú)視安全的無(wú)良之人,是這些可悲可嘆的安全事故,強(qiáng)取豪奪,取人性命,平時(shí)高唱的“以人為本”到哪里去了!
            是的,正是這些慘痛的事故,讓千萬(wàn)個(gè)家庭失去了歡笑的權(quán)利,讓無(wú)數(shù)個(gè)母親、孩子和妻子在哭泣號(hào)啕,這些慘痛的事故,無(wú)一不凸現(xiàn)出無(wú)良肇事者對(duì)生命的蔑視、無(wú)一不暴露出無(wú)知違章人對(duì)制度的淡漠。黑暗給了我們黑色的眼睛,我們要用她來(lái)尋找光明,從事故中知道安全可貴,從事故中總結(jié)安全教訓(xùn),是事故留給我們的唯一利益。
            母親予我們以生命,所以母愛的偉大由古至今眾君皆吟,而安全,捍衛(wèi)著母親賜予我們的生命,就像一把巨大的保護(hù)傘,無(wú)聲無(wú)息的為我們遮擋著狂風(fēng)暴雨。的確,安全與生命,她們息息相關(guān),連在一起,不可分離。作為一名燃?xì)庑袠I(yè)的職工,我深深地知道,安全,是我們?nèi)細(xì)庑袠I(yè)永恒的主題,高高興興上班、平平安安回家是每位職工共同的希冀,安全與個(gè)人、與家庭、與企業(yè)更有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。
            正因如此,在我們液化氣公司,安全工作是我們工作的中心,它是每周例會(huì)上,劉經(jīng)理必談的話題,每一次火車汽車的卸槽,每一回工程作業(yè)中的動(dòng)火、登高,每一個(gè)110出警搶修的工作報(bào)告,都是經(jīng)理書記和分管經(jīng)理們最為關(guān)心的問題。安全--它真的是咱們公司的傳家寶、護(hù)身符:聽,辦公室里,安全員正以安全為主題諄諄教誨著新上崗的員工“運(yùn)行必須安全”;看,氣化站里,巡線師傅們正在仔細(xì)檢查著運(yùn)行設(shè)備可能存在的隱患,瞧,儲(chǔ)備站里,同志們?cè)凇鞍踩谝唬A(yù)防為主”的標(biāo)語(yǔ)下,正以他們滿腔的工作熱情,嚴(yán)格的按照安全操作規(guī)程進(jìn)行著灌裝工作。起始于辛勞,歸結(jié)于平淡,是對(duì)我們這些保證燃?xì)獍踩膯T工最好的寫照。
            智者是用經(jīng)驗(yàn)防止事故,愚者是用事故總結(jié)經(jīng)驗(yàn),這是液化氣公司的員工們耳熟能詳?shù)陌踩裱裕驗(yàn)槭潞笱a(bǔ)救不如事前防范,為此我們定期召開安全會(huì)議,學(xué)習(xí)文件,交流經(jīng)驗(yàn),談安全問題,做安全匯報(bào),從他人的教訓(xùn)中吸取經(jīng)驗(yàn),用于我們?nèi)粘5陌踩ぷ髦?。有了警惕,不幸的事故就?huì)躲開,有了妨范,不幸的事故才會(huì)遠(yuǎn)離。在日常燃?xì)膺\(yùn)行工作中,液化氣公司有嚴(yán)密的四層安全檢查制度,做到管站人員時(shí)時(shí)巡查,巡線管理員天天檢查,部門負(fù)責(zé)人每天抽查,公司經(jīng)理突擊檢查,層層把關(guān)層層查,隱患總是被消滅在萌芽狀態(tài)。
            而公司對(duì)那些搞安全工作馬虎、不按規(guī)定巡線的人員,不搞什么一次批評(píng),二次警告,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違章行為,立即下崗,初聽來(lái)不明就里的人會(huì)覺得這樣不近人情,殊不知燃?xì)馐鹿薀o(wú)小事,一次的疏忽有可能釀成重大的災(zāi)禍。由于有了這些嚴(yán)格的規(guī)章制度,我們液化氣公司的安全運(yùn)行工作是沒有空架子,沒有走過(guò)場(chǎng)的。千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始得金,也正因?yàn)槠綍r(shí)一絲不茍,以人為本的安全工作,我們?nèi)倭逄烊缫蝗?,在每次的各種節(jié)日安全檢查或上級(jí)安全檢查活動(dòng)中,我們不會(huì)有前松后緊、臨陣磨槍的種種現(xiàn)象發(fā)生,在幾次燃?xì)馓庮I(lǐng)導(dǎo)不搞預(yù)報(bào)的突擊檢查中均獲得了好評(píng)。
            在棋盤上,我敬佩車的風(fēng)格,
            它坦坦蕩蕩,直來(lái)直去,
            在棋盤上,我欣賞卒的品質(zhì),
            它扎扎實(shí)實(shí),百折不屈;
            我鮮有車的才能,
            難以建功立業(yè),掌控大局,
            可我有卒的執(zhí)著韌勁,
            為營(yíng)造千家萬(wàn)戶的安全,
            為維護(hù)萬(wàn)千用戶的生命,
            唱著人類永恒的主旋律,
            為燃?xì)獍踩聵I(yè)奉獻(xiàn)畢業(yè),建立功勛。
            謝謝大家?。ň瞎?BR>    公司利益的演講稿篇十一
            明日,我就是電商之星各位同學(xué)你們好!我是物流班的楊小冬,我們班演講的主題是明日,我就是電商之星,現(xiàn)在我的演講開始。
            眾所周知,二十一世紀(jì)是信息化的時(shí)代。目前,電子商務(wù)正健康、平穩(wěn)、快速地發(fā)展,之所以能有如此的發(fā)展,是因?yàn)殡娮由虅?wù)為各行各業(yè)提供了更廣闊的發(fā)展空間,更廣闊的市場(chǎng),更快速的流通和低廉的價(jià)格。相對(duì)于傳統(tǒng)商務(wù),它極大地降低了商品流通和交易的成本,它的出現(xiàn)完全順應(yīng)了時(shí)代發(fā)展的需求近年來(lái),我國(guó)電子商務(wù)正以驚人的速度發(fā)展,呈現(xiàn)日新月異的.變化,逐步向國(guó)際化、多元化、專業(yè)化方向發(fā)展,電子商務(wù)日益成為國(guó)家和地方增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力,贏得資源配置優(yōu)勢(shì)的重要手段。電子商務(wù)初步形成了以電信運(yùn)營(yíng)商為基礎(chǔ),以綜合電子商務(wù)平臺(tái)和專業(yè)電子商務(wù)平臺(tái)為支撐,以企業(yè)和消費(fèi)者為主體的發(fā)展格局。尤其在世界金融危機(jī)以來(lái),電子商務(wù)以其獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)被企業(yè)廣泛應(yīng)用,電子商務(wù)在后金融危機(jī)時(shí)代將面臨更多的機(jī)遇和選擇。我們商務(wù)戰(zhàn)線的領(lǐng)導(dǎo)和同志,必須敏銳地意識(shí)到電子商務(wù)已經(jīng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下流通現(xiàn)代化的必然要求,也是我們商務(wù)系統(tǒng)干部職工必須盡快熟悉和掌握的新領(lǐng)域。我們要把電子商務(wù)作為商務(wù)工作的重要抓手,提高對(duì)電子商務(wù)的認(rèn)識(shí),掌握電子商務(wù)知識(shí),積極推動(dòng)本地區(qū)商貿(mào)流通企業(yè)應(yīng)用電子商務(wù)。今天讓組織大家這個(gè)演講,目的是提高對(duì)電子商務(wù)的認(rèn)識(shí),回去后把電子商務(wù)更好地推動(dòng)起來(lái)。
            我認(rèn)為電子商務(wù)不僅在工商業(yè)發(fā)揮積極的作用,在農(nóng)業(yè)方面也必將發(fā)揮很大的作用。雖然,目前我國(guó)的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)還很落后,農(nóng)民獲取信息的速度很慢,對(duì)電腦以及網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)技術(shù)不了解,對(duì)電子商務(wù)根本就沒有接觸的機(jī)會(huì)。但隨著家電下鄉(xiāng)政策的執(zhí)行,農(nóng)民買電器有補(bǔ)貼,用不了多久電腦和網(wǎng)絡(luò)將在農(nóng)村普及開來(lái)。通過(guò)百度我了解到崇左市總?cè)丝诩s為227.9萬(wàn)人,其中城鎮(zhèn)人口約45.53萬(wàn),鄉(xiāng)村人口約180.98萬(wàn)。這可是一個(gè)潛在的、廣闊的市場(chǎng)。雖然有一定的風(fēng)險(xiǎn),只要穩(wěn)扎穩(wěn)打,先把其中一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好,再慢慢輻射到全市,相信是可以獲得成功的。我對(duì)此充滿信心同學(xué)們,電子商務(wù)工作任重而道遠(yuǎn),大家一定要以積極的姿態(tài)和創(chuàng)新的思維,認(rèn)真抓好這項(xiàng)工作,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。謝謝大家!。
            公司利益的演講稿篇十二
            老師們:。
            大家中午好!
            金龍述職、銀蛇報(bào)春。不知不覺,我們已經(jīng)邁入20xx年。今天,我們?cè)谶@里歡聚一堂,共享新春喜悅,共盤一年得失,共謀發(fā)展大計(jì)。
            首先,我謹(jǐn)代表學(xué)校向一年來(lái)辛勤耕耘、忘我付出的的各位老師同仁表示衷心的感謝!借此機(jī)會(huì),向我們的老師們拜個(gè)早年,順祝大家春節(jié)愉快!身體健康!合家歡樂!千事如意,萬(wàn)事吉祥!
            過(guò)去的20xx年,我們同甘共苦,度過(guò)了又一個(gè)不平凡的一年?;仡欉^(guò)去的一年,有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的勤政盡職、求真務(wù)實(shí);更有學(xué)校全體教師的默默付出。我們有過(guò)艱辛,也有過(guò)坎坷。面對(duì)困難,我們齊心協(xié)力;面對(duì)挫折,我們百折不撓!為了我們的教育事業(yè),為了學(xué)校的明天,我們不離不棄,我們團(tuán)結(jié)一心,我們殫精竭慮,我們無(wú)怨無(wú)悔!今天,我想說(shuō)一聲:老師們,你們辛苦了!我更想說(shuō)一聲:老師們,謝謝了!
            新的一年,新的氣象,新的目標(biāo),新的挑戰(zhàn),新的希望,我們需要不斷的提醒自己,不斷的鞭策自己:沒有最好,只有更好!我們每一位教師,在新的一年,仍然要一如既往的努力學(xué)習(xí),精益求精,豐富教師技能,提升專業(yè)水平。風(fēng)正潮平,自當(dāng)揚(yáng)帆破浪;任重道遠(yuǎn),更需策馬揚(yáng)鞭!平凡的崗位,也可以實(shí)現(xiàn)不平凡的人生!
            龍歲才舒千里目,蛇年更上一層樓。我堅(jiān)信:今年花勝去年紅,料得來(lái)年花更艷!新的一年,我們有更多的期待,也有更多的驚喜!讓我們共同舉杯,為我們的燦爛輝煌的明天干杯!謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇十三
            作為一名公司員工,我深刻地體會(huì)到公司利益對(duì)于企業(yè)的重要性。公司利益不僅影響著公司的發(fā)展和利潤(rùn),也關(guān)乎著員工的利益與未來(lái)。在公司發(fā)展的過(guò)程中,如何更好地理解和把握公司利益的重要性是我們需要思考和探討的問題。
            公司利益是指公司在完成企業(yè)目標(biāo)的過(guò)程中獲得的財(cái)務(wù)或者非財(cái)務(wù)的利益。它是公司發(fā)展中的基石和支柱。只有堅(jiān)定地把公司利益作為企業(yè)的首要目標(biāo),才能驅(qū)動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和穩(wěn)健發(fā)展。公司利益也是公司管理的目標(biāo)之一,通常是通過(guò)提升銷售量,降低生產(chǎn)成本,實(shí)現(xiàn)高利潤(rùn)率,優(yōu)化公司戰(zhàn)略布局等方式來(lái)實(shí)現(xiàn)。
            作為公司員工,公司利益也關(guān)乎著我們個(gè)人的利益和未來(lái)。公司能夠?qū)崿F(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展,不僅可以為員工提供更好的薪資待遇、更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),也可以為員工創(chuàng)造一個(gè)更穩(wěn)定的工作環(huán)境和更具競(jìng)爭(zhēng)力的社會(huì)地位。因此,我們更應(yīng)該站在公司的角度出發(fā),以公司利益為主導(dǎo),為自己、為公司共同努力。
            第四段:實(shí)踐中如何理解和把握公司利益。
            要理解和把握公司利益,需要從多個(gè)方面入手。首先,要了解公司的運(yùn)營(yíng)模式和發(fā)展戰(zhàn)略,明確公司的目標(biāo)和愿景。其次,要做好市場(chǎng)分析和品牌推廣,提高公司的知名度和市場(chǎng)占有率。最后,要保持良好的內(nèi)部管理和合理的資源分配,提高公司的效率和生產(chǎn)力。只有在這些方面都能取得較好的成績(jī),才能更好地實(shí)現(xiàn)公司利益最大化和員工利益的最大化。
            第五段:總結(jié)。
            公司利益是企業(yè)發(fā)展的重要基石,也關(guān)乎著公司員工的利益和未來(lái)。我們應(yīng)該始終堅(jiān)持“公司利益優(yōu)先”的原則,以公司利益為驅(qū)動(dòng)力,為公司實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和員工的發(fā)展努力不懈。通過(guò)深入理解和把握公司利益,我們將可以在公司的發(fā)展過(guò)程中更好地實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值和目標(biāo)。
            公司利益的演講稿篇十四
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            大家好!我叫雷艷蓉,來(lái)自黃龍新村第一項(xiàng)目部的,今天,我演講的題目是:生存的斗志。
            在來(lái)公司上班的前幾個(gè)月,我就已經(jīng)對(duì)自己的工資做出了一個(gè)小小的規(guī)劃。第一就是先還貸款,第二就是給家里買一個(gè)大大的液晶電視,還有一個(gè)更大的愿望就是攢工資給爸媽開個(gè)店鋪。突然覺得“寒窗苦讀二十年”這句話說(shuō)得一點(diǎn)都不對(duì),上學(xué),苦的不是我們,其實(shí)更累的是父母。家里的姐弟三個(gè)哪一個(gè)不是要錢的主,而父母每天都重復(fù)著一樣的生活,那就是掙錢??嗔?,一樣得干;累了,一樣要扛。每年的九月都使我難以忘懷,姐弟三個(gè)手里拿著厚厚的人民幣,數(shù)了又?jǐn)?shù),生怕多一張,又害怕少一張,看到爸媽額頭的皺紋,兩鬢的白發(fā),手上的老繭,當(dāng)時(shí)我就暗下決心,等我賺錢了,一定要讓爸媽過(guò)上好日子。
            期盼的這一天終于來(lái)了,如今我成了一名真正的九冶人,在公司培訓(xùn)了四天,了解了一些公司的發(fā)展歷程,聽得我是滿心的震撼。培訓(xùn)完后,就趕緊給爸媽打電話:“爸,你放心,女兒沒有選錯(cuò),縣城有1/6的地方都是漢中九冶的,而且這塊地方都是漢中九冶一手建造的,還有一個(gè)好消息就是公司考慮到我們新入職的員工沒帶多少生活費(fèi),就提前發(fā)了半個(gè)月的工資,怎么樣,公司不錯(cuò)吧?”爸爸說(shuō)“恩,好,那你就好好干,在外多注意安全”!爸爸的幾句簡(jiǎn)單的話語(yǔ),更加肯定了我在這努力奮斗的決心。滴水之恩,定當(dāng)涌泉相報(bào)。我一定要通過(guò)自己的努力來(lái)為公司貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
            我很榮幸能進(jìn)入到這樣一個(gè)溫馨的大家庭中,有悠久的企業(yè)文化熏陶著我們,使我們能更快更健康的成長(zhǎng)。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,人才的競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈,作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,我們的實(shí)踐能力欠缺的太多太多,可塑性很強(qiáng),有很大的發(fā)展空間,因此要時(shí)刻去學(xué)習(xí),將自己學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)與現(xiàn)場(chǎng)相結(jié)合,盡快提升自己的能力,這樣才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中不至于被淘汰。面對(duì)困難,我們才更要有百折不撓的激情,中流擊水的魄力和不到長(zhǎng)城非好漢的氣概。
            從古至今,上至帝皇,下至乞丐,沒有任何人能享受特權(quán),能在一年里比別人多上一天、一小時(shí)、一分鐘甚至是一秒,沒有,那都是不可能的事。因?yàn)?,時(shí)間是公平的。但是我想,只要自己肯苦學(xué)多思,多去承擔(dān)工作與責(zé)任,那么我們就能在相同的時(shí)間內(nèi)比別人創(chuàng)造更多的財(cái)富,那么在不久的將來(lái),我們將會(huì)登上成功的頂峰!
            優(yōu)勝劣汰、適者生存是一個(gè)亙(gen)古不變的自然規(guī)律,不管你是羚羊,還是獅子,當(dāng)太陽(yáng)升起時(shí),我們就要毫不遲疑的向前奔去,為了那年事已高的父母;為了漢中九冶輝煌的明天,更為了那憧憬在心中的中國(guó)夢(mèng),還在等什么,此時(shí)此刻,我們應(yīng)該奮起拼搏,努力創(chuàng)造那屬于自己的美好明天!
            公司利益的演講稿篇十五
             各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們大家好:
             請(qǐng)見諒我用這不太標(biāo)準(zhǔn)的普通話和大家進(jìn)行匯報(bào)。
             很榮幸能得到這么好的機(jī)會(huì)站在這個(gè)講臺(tái)上代表深水部進(jìn)行發(fā)言,簡(jiǎn)單的談?wù)勛约涸趚x公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
             我的發(fā)言主要分了三個(gè)部分:回憶自己在xx的歷程,分享自己在xx的收獲,及感謝xx讓我成長(zhǎng)。
             第一部分,回憶在xx的歷程。
             剛踏入xx時(shí),我才工作了兩年,對(duì)海工這個(gè)行業(yè)什么也不太懂什么也不知道,這時(shí)xx給我們提供了良好的學(xué)習(xí)氛圍,我們不定期的舉行培訓(xùn),學(xué)習(xí)成了我們工作和生活的一部分,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)強(qiáng)化自身素質(zhì),我們才能夠不斷的成長(zhǎng)以適應(yīng)公司發(fā)展的需要,才能夠出色的完成任務(wù)。
             xx是我職業(yè)生涯的第二個(gè)公司,很高興也很幸運(yùn)能加入這個(gè)年輕的大家庭中,伴隨著它的成長(zhǎng),并見證著我的成長(zhǎng)。來(lái)這公司已經(jīng)快三年了,大大小小的項(xiàng)目也已經(jīng)經(jīng)歷20來(lái)個(gè)了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行過(guò)程中,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)、同事的分享,總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗(yàn)或者知識(shí),對(duì)自己的完整的知識(shí)體系的建立起著很重要的作用。
             第二部分,分享自己在xx的收獲。
             明陽(yáng)天下會(huì)議服務(wù)公司 當(dāng)今的社會(huì)日新月異,信息的更新傳遞越來(lái)越快了,特別是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來(lái)說(shuō),挑戰(zhàn)也就更大了。每天對(duì)著如此大量的信息,如何進(jìn)行有效的過(guò)慮,在最短時(shí)間內(nèi)吸取自己的需要,以保證順利的完成工作,提升自己的工作效率與質(zhì)量,以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來(lái)走。
             在xx的三年工作中,通過(guò)各類型的項(xiàng)目錘煉,漸漸的總結(jié)出了一個(gè)體會(huì),可以用一句簡(jiǎn)單的話進(jìn)行概括:知識(shí)是能力的基礎(chǔ),思考是行動(dòng)的先導(dǎo)。一個(gè)人的能力取決于知識(shí)、思考、行動(dòng)的相互作用,其中思考是最為關(guān)鍵的。今天,任何知識(shí)的價(jià)值都無(wú)法與自己的思考力相媲美。
             以上我說(shuō)的這段話,在無(wú)數(shù)的場(chǎng)合中我們也曾聽領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò),做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會(huì)上說(shuō)過(guò),希望我們年輕的工程師每天都能花上個(gè)5分鐘對(duì)自己的一天的事情進(jìn)行回憶總結(jié),這樣對(duì)我們的成長(zhǎng)是有莫大的好處的。
             在信息的收集與整理上,我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣,主要是由4個(gè)過(guò)程串連起來(lái):收集、學(xué)習(xí)、思考、輸出。
             收集,就是通過(guò)各種手段進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目需要的資料進(jìn)行收集,可以通過(guò)同事、朋友、以及網(wǎng)絡(luò)等。在這個(gè)階段,我們會(huì)收集到大量有用無(wú)用的信息,我們需要對(duì)這些信息進(jìn)行一個(gè)大概的瀏覽,并把自己覺得的'重要信息進(jìn)行記錄,以備以后可以再次查詢。
             明陽(yáng)天下會(huì)議服務(wù)公司 學(xué)習(xí),就是在收集的階段上,對(duì)已經(jīng)有的信息進(jìn)行一個(gè)全面的處理,把和自己相關(guān)的信息進(jìn)行整合記錄。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,一定要對(duì)自己覺得重要的資料進(jìn)行仔細(xì)的閱讀,并把關(guān)鍵的部分作好自己的心得體會(huì),切記一知半解的情況出現(xiàn)。
             思考,是我覺得最重要的一個(gè)過(guò)程。任何的知識(shí)或者經(jīng)驗(yàn),沒有經(jīng)過(guò)自己的思考,沒有儲(chǔ)存在自己的腦海中,在時(shí)間的長(zhǎng)河中,會(huì)很快的就將這部分的知識(shí)洗刷干凈。并且我們?cè)陂喿x資料的時(shí)候,我們會(huì)看到各種各樣的觀點(diǎn),當(dāng)我們理性的分析這些觀點(diǎn)的時(shí)候,我們會(huì)得到這些觀點(diǎn)是正確的還是錯(cuò)誤的結(jié)論。
             但是當(dāng)我們用感性的方式重新將所有的觀點(diǎn)雜糅到一起時(shí),我們會(huì)得到一種新的、超越所有觀點(diǎn)的結(jié)論。我將這種過(guò)程看做真正的思考,每當(dāng)經(jīng)過(guò)這種思考,我的思維水平就會(huì)有大幅度的提高,我的眼光也不會(huì)僅僅局限于書中人物的觀點(diǎn)了。
             思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。
             輸出,就是通過(guò)我們的完整思考,我們將自己思維中的結(jié)果用自己的語(yǔ)言,文章等手段進(jìn)行與他人的分享。我們?cè)谧鲆粋€(gè)項(xiàng)目的過(guò)程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自己的語(yǔ)言和輔助工具進(jìn)行我們的成果的輸出。但并不是每個(gè)同事都能在這樣的場(chǎng)合進(jìn)行ppt講述,那我們就需要自己在平時(shí)多給自己訓(xùn)練的機(jī)會(huì)。
             首先通過(guò)交談,你可以將你思考的成果與他人分享;獨(dú)學(xué)而無(wú)友,則孤陋寡聞也。其次通過(guò)寫作,你可以把你思考的結(jié)果整理加工,以文字的形式記錄下來(lái),為以后的思考作參照。最后通過(guò)制作ppt,并自己嘗試著去完整的敘述。
             明陽(yáng)天下會(huì)議服務(wù)公司 通過(guò)這四個(gè)步驟的加工潤(rùn)色,任何信息都會(huì)被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。
             第三部分,感謝xx讓我成長(zhǎng)。
             在這里,我非常感謝公司的陳錦鈴,他是我進(jìn)入公司時(shí)的第一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理,在他的手下干活,無(wú)時(shí)無(wú)刻不感覺到他的那種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度,當(dāng)我不懂的時(shí)候他會(huì)非常樂意的指點(diǎn)我提示我應(yīng)該怎么努力學(xué)習(xí)并解決困難,并時(shí)刻告知我在這個(gè)行業(yè)中得小心謹(jǐn)慎的做好自己的設(shè)計(jì),別讓自己的一時(shí)疏忽給別人造成了一輩子的影響,任重而道遠(yuǎn)。
             謝謝大家,我的講話完畢。
             首先,倡導(dǎo)企業(yè)文化的建立是企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的必然要求。
             由于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立,中國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)了前所未有的持續(xù)高速增長(zhǎng),市場(chǎng)供求關(guān)系出現(xiàn)了巨大的變化,市場(chǎng)交易關(guān)系越來(lái)越復(fù)雜,既有市場(chǎng)領(lǐng)域的經(jīng)營(yíng)者必須嚴(yán)守合同,恪實(shí)信用,一切交易關(guān)系均按照市場(chǎng)游戲規(guī)則,依法律和雙方協(xié)議辦事。違約失信,就會(huì)丟掉用戶,失去市場(chǎng)。
             因此,市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的誠(chéng)信管理提出了更高的要求,即要求企業(yè)堅(jiān)持用戶至上的經(jīng)營(yíng)理念和合作共贏的競(jìng)爭(zhēng)理念,以信用和信譽(yù)為生命,經(jīng)營(yíng)中遵紀(jì)守法,重視遵法自律,樹立良好的市場(chǎng)形象,提高自身的知名度、美譽(yù)度和客戶忠誠(chéng)度,靠誠(chéng)信文化取得市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)地位。隨著中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步發(fā)展和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的興起,企業(yè)文化的實(shí)踐探索將更加深入。
             現(xiàn)在,企業(yè)文化建設(shè)成為中國(guó)現(xiàn)代管理的一股潮流,成為成功企業(yè)的一種標(biāo)志,成為推動(dòng)企業(yè)提高管理素質(zhì)、提升形象、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的途徑。
             其次,企業(yè)文化建設(shè)也是企業(yè)制度建設(shè)自身的客觀要求。
             由于現(xiàn)代企業(yè)管理制度建設(shè)的逐步完善,多數(shù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)了全員勞動(dòng)合同制以及用工制度、人事制度和分配制度的改革。
             造更好的條件,探索新的勞動(dòng)關(guān)系條件下民主管理的形式,確保勞動(dòng)者在企業(yè)管理中的主體地位。也就是說(shuō),通過(guò)企業(yè)文化建設(shè),堅(jiān)持以人為本,激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性,提高企業(yè)凝聚力,營(yíng)造和諧環(huán)境。 再者,建立企業(yè)文化是本公司發(fā)展的迫切要求。我們和其他的公司一樣,也是有一個(gè)從小到大的過(guò)程。
             由于前期沒有注重企業(yè)文化建設(shè),存在功利主義、領(lǐng)導(dǎo)者主觀意志盛行,員工紀(jì)律松散,缺乏凝聚力等等諸多問題,使我們企業(yè)發(fā)展滯后,團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力不強(qiáng),難以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的要求無(wú)法跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。
             為此,我們感到必須徹底改變這一現(xiàn)狀,摒棄與現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)格格不入的現(xiàn)有東西,用企業(yè)文化引領(lǐng)企業(yè)向更高的層次發(fā)展。
             通過(guò)企業(yè)文化建設(shè),總結(jié)提煉一套先進(jìn)的文化理念,設(shè)計(jì)一套漂亮的文化手冊(cè),開展豐實(shí)多新的文化活動(dòng),營(yíng)造積極向上的文化氛圍,樹立個(gè)性鮮明的文化形象等,無(wú)疑是必要的。但企業(yè)文化說(shuō)到底是一種執(zhí)行文化,他是一個(gè)完整的體系,并和制度建設(shè)相互推動(dòng),這就是我所制定《員工手冊(cè)》的原因所在。
             一、如何看企業(yè)?
             什么是企業(yè)?傳統(tǒng)地認(rèn)為它是營(yíng)利性經(jīng)濟(jì)組織,認(rèn)為企業(yè)只是一個(gè)向社會(huì)提供有效產(chǎn)品和服務(wù),以收抵支,取得利潤(rùn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。直接說(shuō),企業(yè)就是一個(gè)賺錢的機(jī)器。因此,衡量一個(gè)企業(yè)辦得好壞,結(jié)果往往只是以盈利多少為唯一標(biāo)準(zhǔn);企業(yè)改革往往在產(chǎn)權(quán)變革和利益機(jī)制上做文章。
             實(shí)踐證明,只把企業(yè)視為經(jīng)濟(jì)組織的觀點(diǎn)是狹隘的。無(wú)論從仿生學(xué)
             的角度還是從文化學(xué)的角度看,企業(yè)除了具有追求利潤(rùn)的物質(zhì)屬性外,還有精神與文化屬性,具有生命體的基本特征。人是有思想、有需要、有感情、有愿景、有追求的。企業(yè)作為由人組成的生命復(fù)合體,也是有思想、有需要、有感情、有愿景、有追求的。
             企業(yè)存在的目的不光是生產(chǎn)產(chǎn)品與賺錢,企業(yè)存在真正目的是生產(chǎn)快樂、創(chuàng)造幸福。 當(dāng)我們把企業(yè)視作一個(gè)生命體時(shí),不難發(fā)現(xiàn),要想使企業(yè)活的精彩、有意義、健康長(zhǎng)壽,獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展,必須要有比賺錢更高的理想和追求。
             只重視物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造與積累是不夠的,必須注重精神文化財(cái)富的創(chuàng)造與積累。一個(gè)企業(yè)精神文化財(cái)富的創(chuàng)造與積累,如果滯后與物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造和積累,這個(gè)企業(yè)肯定會(huì)出毛病,肯定走下坡路。只有這兩種財(cái)富的創(chuàng)造與積累相互適應(yīng)、相互推動(dòng),企業(yè)的生命力才會(huì)更旺盛。
             二、為什么要提倡企業(yè)文化?
             一個(gè)人應(yīng)該有一種精神,一個(gè)企業(yè)也應(yīng)該有一種精神。企業(yè)管理如果只見物不見人,重物質(zhì)、輕精神,缺乏精神支柱和正確的價(jià)值觀念,經(jīng)營(yíng)就缺乏動(dòng)力,就不會(huì)產(chǎn)生活力。與此同時(shí),企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都與企業(yè)全員的道德水準(zhǔn)、風(fēng)俗、傳統(tǒng)、習(xí)慣等文化因素有關(guān),只有創(chuàng)造良好的文化,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)才能順利進(jìn)行。
             相結(jié)合,積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化建設(shè)已經(jīng)成為中國(guó)企業(yè)現(xiàn)代管理的一股潮流,成為成功企業(yè)的的一種特點(diǎn),成為推動(dòng)企業(yè)提高管理素質(zhì)、提升形象、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的途徑。我們企業(yè)也是其中一份子,也置身潮流之中,絕不能置身事外。
             三、什么是文化?什么是企業(yè)文化?什么是企業(yè)文化體制?
             《辭?!穼?duì)文化的解釋是:從廣義來(lái)說(shuō),文化指人類社會(huì)歷史實(shí)踐過(guò)程中新創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和;從狹義來(lái)說(shuō),指社會(huì)的意識(shí)形態(tài)以及與之相適應(yīng)的制度和組織結(jié)構(gòu)。企業(yè)文化是一種微觀文化現(xiàn)象。
             企業(yè)文化是指一定的社會(huì)大文化環(huán)境的影響下,經(jīng)過(guò)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的長(zhǎng)期倡導(dǎo)和全體員工的積極認(rèn)同,實(shí)踐與創(chuàng)造所形成的整體價(jià)值觀念、信仰追求、道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則、經(jīng)營(yíng)特色、管理風(fēng)格以及傳統(tǒng)和習(xí)慣的總和。
             企業(yè)文化不應(yīng)該是單獨(dú)的,他有一定的體制。其內(nèi)容構(gòu)成包括各個(gè)部門,即企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)倫理道德和企業(yè)形象。
             四、我的企業(yè)文化是什么?
             我的企業(yè)文化是:誠(chéng)信、和諧、創(chuàng)新、進(jìn)取!
             我的企業(yè)價(jià)值觀是:先做人后做事,誠(chéng)信創(chuàng)造和諧!
             我的企業(yè)精神是:自強(qiáng)不息,創(chuàng)新不止!
             我的企業(yè)形象是:守法紀(jì)、倡忠誠(chéng)、講文明、求和諧。 我的企業(yè)理論是:盡心盡意,盡善盡美!
             五、為什么要講誠(chéng)信?
             1、做生意成功的第一要訣就是誠(chéng)實(shí)。
             誠(chéng)實(shí)是樹木之根,如果沒有根,樹木就別想有生命。對(duì)于企業(yè)而言,堅(jiān)守誠(chéng)實(shí)的道德原則主要包括:遵守口頭的或書面的協(xié)議和合同;承認(rèn)產(chǎn)品缺陷,并盡可能予以糾正;為所得工資付出誠(chéng)實(shí)的勞動(dòng);為勞動(dòng)者付給適當(dāng)?shù)墓べY;在合理但不過(guò)高的利潤(rùn)限度內(nèi),規(guī)定誠(chéng)實(shí)的價(jià)格;根據(jù)價(jià)值提供盡可能高質(zhì)量的產(chǎn)品,尤其是關(guān)系人們健康和生命的產(chǎn)品更是如此;在同意提供勞務(wù)產(chǎn)品與付給報(bào)酬方面說(shuō)實(shí)話:
             在雇主和雇員的關(guān)系中不說(shuō)謊;不對(duì)股東隱瞞企業(yè)狀況;做廣告時(shí)說(shuō)實(shí)話;經(jīng)常檢查分級(jí)企業(yè)活動(dòng),確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除不誠(chéng)實(shí)和不遵法現(xiàn)象。
             2、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是信用經(jīng)濟(jì)。
             沒有信用,不講信譽(yù),缺少游戲規(guī)則,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就沒有良好的秩序,也不會(huì)產(chǎn)生比其他經(jīng)濟(jì)體制更高的效率。
             實(shí)際上,堅(jiān)守信用是企業(yè)文化的底線,是根基;信譽(yù)是信用的積累,構(gòu)成企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。信用機(jī)制的構(gòu)成有三個(gè)層次。
             一是建立在人格和特殊感情關(guān)系基礎(chǔ)上的特殊主義的信用機(jī)制,依靠道德約束。
             二是建立在法律和契約基礎(chǔ)上的普遍主義信用機(jī)制,依靠法律約束。
             三是建立在價(jià)值觀基礎(chǔ)上的以體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)價(jià)值理性和信仰的神圣信用機(jī)制,依靠文化約束。
             經(jīng)營(yíng)服務(wù)和管理活動(dòng)中,在公共關(guān)系活動(dòng)中,取信于顧客,取信于合作者,取信于社會(huì)公眾。在企業(yè)內(nèi)部,領(lǐng)導(dǎo)取信于員工,員工取信于企業(yè)。
             六、為什么要提倡和諧?
             企業(yè)是一個(gè)系統(tǒng),是一個(gè)由若干個(gè)人靠契約結(jié)合的團(tuán)隊(duì),和諧共享是企業(yè)的本質(zhì)屬性。
             企業(yè)和諧的基礎(chǔ)是協(xié)作意愿。企業(yè)內(nèi)部是一個(gè)眾人協(xié)作體,對(duì)外開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)也是在與他人協(xié)作之中進(jìn)行的。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)無(wú)疑要倡導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng),但不能忽視合作,通過(guò)協(xié)作創(chuàng)造整合力量,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益的較大效應(yīng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工以及各種利益相關(guān)者的價(jià)值共享。在此基礎(chǔ)上產(chǎn)生的和諧關(guān)系才是牢固的。
             和諧文化與中國(guó)天人合一、天人合德的人文精神有關(guān)。
             企業(yè)倡導(dǎo)和諧文化是主張人和人要和諧、人與事要和諧、人與環(huán)境要和諧。人與人和諧,也就是要把員工與企業(yè)之間的法律契約升華為一種以共同愿景和價(jià)值追求為基礎(chǔ)心靈契約;人與事和諧,也就是要有良好的人——機(jī)關(guān)系;人與環(huán)境和諧,即指企業(yè)要與顧客、合作者和諧也要與社會(huì)和諧。勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,還要與自然和諧,保護(hù)生態(tài)環(huán)境。
             和諧和共享是相關(guān)的,共享促進(jìn)和諧,和諧推動(dòng)共享。企業(yè)通過(guò)經(jīng)營(yíng)所創(chuàng)造的物質(zhì)成果與精神成果,不僅要與員工、顧客共享,而且要與社會(huì)共享。
             除了維護(hù)社會(huì)公共利益外,特別要關(guān)注自然生態(tài)價(jià)值,通過(guò)保護(hù)并合理使用自然資源,通過(guò)開發(fā)綠色技術(shù)、綠色產(chǎn)品,推行綠色營(yíng)銷、綠色包裝、綠色服務(wù)等,促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。同時(shí)也關(guān)系社會(huì)文化價(jià)值,努力通過(guò)自身的經(jīng)營(yíng)行為和公益活動(dòng)。向社會(huì)傳播先進(jìn)的價(jià)值觀和生活方式。和諧與共享文化真正使企業(yè)面向社會(huì),在謀求自身和諧的基礎(chǔ)上,與投資者、競(jìng)爭(zhēng)者以及其他社會(huì)成員取得和諧,與自然環(huán)境取得和諧,在和諧中實(shí)現(xiàn)價(jià)值的共同增長(zhǎng)。
             七、為什么要促進(jìn)創(chuàng)新?(見附頁(yè))
             八、為什么講求進(jìn)取?(發(fā)揮)
             九、企業(yè)文化管理和制度管理的關(guān)系是什么?
             我們要正確認(rèn)識(shí)文化管理與制度管理的互動(dòng)性。制度與文化是相互推動(dòng)的。
             當(dāng)管理者認(rèn)為某種文化需要倡導(dǎo)時(shí),他可能通過(guò)培養(yǎng)典型的形式,也可能通過(guò)開展活動(dòng)的形式來(lái)推廣和傳播。但要把倡導(dǎo)以新文化迅速滲透到管理過(guò)程,變成人們的自覺行動(dòng),制度是最好的載體之一。人們普遍認(rèn)同一種新文化 可能需要經(jīng)過(guò)較長(zhǎng)時(shí)間,而把文化裝進(jìn)制度,則會(huì)加速這種認(rèn)同過(guò)程。
             當(dāng)企業(yè)中的先進(jìn)文化或管理者倡導(dǎo)的新文化已經(jīng)超越制度文化水準(zhǔn),這種文化又在催生新的制度。
             當(dāng)制度的內(nèi)涵未被員工認(rèn)同時(shí),制度只是管理者的文化,對(duì)員工只是外在的約束。當(dāng)制度內(nèi)涵已被員工接受并自覺遵守時(shí),制度就變成了一種組織文化。比如,企業(yè)要鼓勵(lì)員工提合理化建議,先制定一項(xiàng)制度,時(shí)間長(zhǎng)了,員工接受了這一制度內(nèi)涵,制度就變成空殼,產(chǎn)生了參與文化。
             當(dāng)企業(yè)倡導(dǎo)的文化優(yōu)秀且主流文化認(rèn)同度較高時(shí),企業(yè)制度成本就低;當(dāng)企業(yè)倡導(dǎo)的文化適應(yīng)性差且主流文化認(rèn)同度低時(shí),企業(yè)的制度成本就高。由于制度是外在約束,當(dāng)制度文化未形成,沒有監(jiān)督,工人就可能越軌或不能按要求去做,其成本自然就高。而當(dāng)制度文化形成后,人們自覺從事工作,制度成本大為降低,尤其當(dāng)超越制度的文化形成,制度成本會(huì)更低。
             值得注意的是,制度再周密也不可能凡事都規(guī)定到。但文化時(shí)時(shí)處處都能對(duì)人們的行為起約束作用。
             制度永遠(yuǎn)不能替代文化的作用。文化管理也不可能替代制度管理。由于人的價(jià)值取向差異性,對(duì)組織目標(biāo)認(rèn)同的差異性,要想使個(gè)體與群體之間達(dá)成協(xié)調(diào)一致,光靠文化管理是不行的。實(shí)際上,在大生產(chǎn)條件下,沒有制度,即使人的價(jià)值取向和對(duì)組織的目標(biāo)有高度認(rèn)同,也不可能達(dá)成行動(dòng)協(xié)調(diào)一致。 這就是我們這次培訓(xùn)的原因。
            公司利益的演講稿篇十六
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
            大家好!
            記得有人說(shuō)過(guò):人的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個(gè)人能力的20%,很早的時(shí)候我就知道這句話。這么多年來(lái),無(wú)論從事什么工作,無(wú)論遇到怎樣的挑戰(zhàn),我都深深的相信自己。今天我站在這里參加公司經(jīng)理的競(jìng)聘,也是憑借著這個(gè)信念。我自信我有能力承擔(dān)這一重任。
            一、自我介紹。
            我叫,來(lái)自xx縣郵政局,20xx年2月成立代理保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì),本人作為第一個(gè)專柜員加盟郵政代理保險(xiǎn)公司,伴隨著團(tuán)隊(duì)的日益發(fā)展壯大,個(gè)人業(yè)績(jī)也越來(lái)越好,每季均獲得保費(fèi)冠軍王的榮譽(yù)稱號(hào)。xx年曾被省局評(píng)為:的榮譽(yù)稱號(hào)。在此,我特別感謝郵政局給我這個(gè)難得的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。
            年1月,代理保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)逐漸發(fā)展壯大,也日益完善。憑著扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、獨(dú)有的管理能力和各方面的綜合素質(zhì),在專柜員中脫穎而出,開始擔(dān)任欒川團(tuán)隊(duì)經(jīng)理至今。20xx年12月獲得郵政局:先進(jìn)工作者的榮譽(yù)稱號(hào)。再次感謝郵政局帶給我新的挑戰(zhàn)和更高的平臺(tái),并使我個(gè)人的各項(xiàng)能力得以充分的見證。
            二、工作成就。
            年組建團(tuán)隊(duì)至今保費(fèi)規(guī)模一直呈井噴狀態(tài)高速發(fā)展,xx年代理保費(fèi)僅僅只有xx萬(wàn)元,xx年11月22日累計(jì)代理保費(fèi)8300萬(wàn)元;完成年計(jì)劃的103。54%,截止10月底完成收入431萬(wàn)元;團(tuán)隊(duì)人數(shù)從剛剛開始的3--6人發(fā)展到現(xiàn)在的23人團(tuán)隊(duì),只有3人沒有取得代理人資格證,關(guān)鍵是人員替換速度比較快,新進(jìn)人員還未來(lái)得及考證,營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)營(yíng)銷技能也在不斷的提升。
            三、以往工作方法。
            組建團(tuán)隊(duì)至今,我們團(tuán)隊(duì)一直執(zhí)行省市專業(yè)公司的相關(guān)文件精神,一直以業(yè)績(jī)加品德為主導(dǎo)思想,執(zhí)行能者上、平者下、庸者讓的營(yíng)銷策略,不斷的優(yōu)化團(tuán)隊(duì),實(shí)行優(yōu)勝劣汰的專柜競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,不斷地更新新人,培育新人,提升團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力,打造充滿活力的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。堅(jiān)持周周開例會(huì),次次有培訓(xùn),不斷充實(shí)一線營(yíng)銷人員的營(yíng)銷技能和相關(guān)金融知識(shí),把握好整個(gè)團(tuán)隊(duì)人員思想動(dòng)態(tài),積極參與村郵站工作建設(shè),從5月份至今先后3次集中組織村郵站70位負(fù)責(zé)人進(jìn)行代理保險(xiǎn)疊加業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),召開小型村郵站產(chǎn)品說(shuō)明會(huì)50余場(chǎng)次,隨局召開大型推介會(huì)2次,現(xiàn)場(chǎng)簽單147余萬(wàn)元,主要來(lái)源于較大規(guī)模的村郵站負(fù)責(zé)人自己率先做業(yè)務(wù),借此拉近與客戶溝通的距離,便于更好的宣傳業(yè)務(wù);村郵站負(fù)責(zé)人尋找村、鄉(xiāng)負(fù)責(zé)人及時(shí)有效的宣傳郵政在農(nóng)村的地位。
            四、發(fā)展目標(biāo)及措施。
            局目標(biāo):每年收入按40%的比例增長(zhǎng),到末完成專業(yè)收入1300萬(wàn)元。xx年定為代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)由網(wǎng)點(diǎn)逐步轉(zhuǎn)型到網(wǎng)點(diǎn)、職工加村郵站的營(yíng)銷模式,逐步依托村郵站建立健全并完善發(fā)展村級(jí)營(yíng)銷體系,并逐步擴(kuò)大代理保險(xiǎn)在農(nóng)村市場(chǎng)的影響力;到規(guī)劃中期真正實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)、職工、村郵站齊頭并進(jìn)的代理營(yíng)銷模式,使職工、村郵站代理保險(xiǎn)在整體保費(fèi)規(guī)模中所占比例逐漸擴(kuò)大,力爭(zhēng)達(dá)到6%。
            1、優(yōu)化團(tuán)隊(duì),調(diào)動(dòng)積極性、提升團(tuán)隊(duì)能力。
            運(yùn)用好省局的各項(xiàng)激勵(lì)政策,特別是省局214號(hào)文件,激勵(lì)并優(yōu)化現(xiàn)有團(tuán)隊(duì),制定營(yíng)銷人員的職涯規(guī)劃,培育培養(yǎng)一批高、中級(jí)營(yíng)銷經(jīng)理,不斷補(bǔ)充新人,實(shí)施能上、平下、庸讓的團(tuán)隊(duì)管理新模式,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。對(duì)xx年度底收入達(dá)不到20萬(wàn)元的營(yíng)銷人員一律給與淘汰,xx年設(shè)定季度目標(biāo),結(jié)合省局文件精神,對(duì)跟不上形象進(jìn)度的營(yíng)銷人員,每季度予以調(diào)整一次,調(diào)整人員直接列入淘汰對(duì)象,按從業(yè)人員10-20%的比例,補(bǔ)充新生力量。同時(shí),對(duì)于違規(guī)人員不留絲毫情面,一律辭退,加強(qiáng)專業(yè)自身培訓(xùn)能力,提高培訓(xùn)的實(shí)用性及針對(duì)性,全面增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力,將現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)培育成保險(xiǎn)和理財(cái)兼并的創(chuàng)新型代理團(tuán)隊(duì)。
            2、加大宣傳力度,堅(jiān)持外拓宣傳、深挖保險(xiǎn)市場(chǎng),快速提升保費(fèi)規(guī)模。
            (1)做好上門客戶的宣傳服務(wù)工作。首先是營(yíng)業(yè)廳內(nèi)外宣傳板報(bào)的醒目擺放,內(nèi)容要做到簡(jiǎn)明扼要、通俗易懂和及時(shí)更新,縣局代理保險(xiǎn)專業(yè)將根據(jù)業(yè)務(wù)開展情況,每月至少一次對(duì)代理產(chǎn)品的亮點(diǎn)進(jìn)行歸納總結(jié),供各支局村郵站結(jié)合自身情況參考使用。變坐等客戶為主動(dòng)熱情相迎,要給客戶留下良好的第一印象,在服務(wù)的過(guò)程中,適時(shí)的、靈活的根據(jù)客戶的需求推介業(yè)務(wù),提高促成率。要做到保險(xiǎn)業(yè)務(wù)與儲(chǔ)蓄、物流等業(yè)務(wù)相結(jié)合的綜合宣傳工作。
            (2)縣局專業(yè)每周至少督促、指導(dǎo)一次。代理保險(xiǎn)專業(yè)制定綜合宣傳計(jì)劃,支局長(zhǎng)每周組織至少一次的宣傳活動(dòng),做好已達(dá)到效果、不足之處、需解決的問題、下步發(fā)展規(guī)劃和措施等相關(guān)記錄,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高自身業(yè)務(wù)。
            (3)根據(jù)營(yíng)業(yè)臺(tái)帳對(duì)客戶信息認(rèn)真分析,列出重點(diǎn)客戶,有組織、有計(jì)劃的實(shí)施拜訪,注重日常的溝通和維護(hù),由老客戶帶來(lái)新的客戶資源。在做好網(wǎng)點(diǎn)自身宣傳工作的同時(shí),各網(wǎng)點(diǎn)認(rèn)真制定保險(xiǎn)專業(yè)月、周宣傳計(jì)劃。在農(nóng)村采取張貼海報(bào)、懸掛橫幅、聯(lián)系老客戶、市場(chǎng)調(diào)研、召開小型推介會(huì)等方式宣傳造勢(shì);逐村入戶現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行保險(xiǎn)知識(shí)講解,充分利用節(jié)假日銷售旺季、人員較為集中的時(shí)機(jī),有針對(duì)性的召開推介會(huì),全力提升保費(fèi)業(yè)績(jī)。
            (4)實(shí)施以網(wǎng)點(diǎn)加外拓的新營(yíng)銷模式,依托網(wǎng)點(diǎn),輻射四周,以村郵站為依托輻射全村的新營(yíng)銷策略。發(fā)揮客戶服務(wù)崗位作用,做好大客戶維護(hù)及二次開發(fā)。一方面是做好售后服務(wù)工作,及時(shí)提醒客戶實(shí)現(xiàn)期繳續(xù)期繳費(fèi)的成功劃轉(zhuǎn);另一方面是按月篩選有效客戶信息,使團(tuán)隊(duì)有目標(biāo)的進(jìn)行電話營(yíng)銷或上門拜訪,努力實(shí)現(xiàn)二次開發(fā),并通過(guò)老客戶帶來(lái)新的客戶。
            (5)及時(shí)通報(bào)和追蹤業(yè)務(wù)發(fā)展情況,全力督促全區(qū)業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)發(fā)展,代理保險(xiǎn)專業(yè)每天做好業(yè)績(jī)通報(bào)工作,并將典型案例及時(shí)總結(jié),做到全區(qū)資源共享。每日對(duì)總保費(fèi)完成情況、期繳進(jìn)度、完成比例位次、當(dāng)日業(yè)績(jī)、網(wǎng)點(diǎn)形象進(jìn)度等內(nèi)容適時(shí)地進(jìn)行飛信通報(bào)。通過(guò)業(yè)務(wù)宣傳確實(shí)的實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)培育、持續(xù)發(fā)展的最終目的。
            3、躉繳上量,重視期繳,躉期兩手抓;對(duì)外加強(qiáng)、對(duì)內(nèi)結(jié)合,內(nèi)外共贏化。
            躉繳業(yè)務(wù)一直是我們代理保險(xiǎn)的傳統(tǒng)業(yè)務(wù),是提升郵政代理保險(xiǎn)社會(huì)知名度的高效業(yè)務(wù),支柱業(yè)務(wù),但是期繳業(yè)務(wù)也是一項(xiàng)收入較高,培育優(yōu)質(zhì)客戶的新興產(chǎn)業(yè),因此,需要調(diào)整思路齊頭并進(jìn),促進(jìn)代理保險(xiǎn)又好又快發(fā)展。
            對(duì)外加強(qiáng)同各家保險(xiǎn)公司的合作,利用專業(yè)公司的營(yíng)銷技巧,豐富我們團(tuán)隊(duì),對(duì)內(nèi)結(jié)合我們的各個(gè)專業(yè),實(shí)現(xiàn)專業(yè)互動(dòng),資源共享。
            好風(fēng)憑借力,送我上青云。我愿意借這次競(jìng)聘的東風(fēng),揚(yáng)起達(dá)到勝利彼岸的風(fēng)帆,但我又深深知道,競(jìng)爭(zhēng)就有風(fēng)險(xiǎn),如果我不能被聘用,將保持一顆平常心,一如既往,干好本職工作,對(duì)于我所衷心熱愛的銀行事業(yè),千磨萬(wàn)擊終無(wú)悔,獻(xiàn)身何惜人憔悴!
            公司利益的演講稿篇十七
            各位領(lǐng)導(dǎo)、來(lái)賓、朋友們:
            各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事們:
            親愛的公司全體員工:
            你們好!
            值此新年即將到來(lái)之際,我謹(jǐn)代表控股集團(tuán)全體員工,向長(zhǎng)期以來(lái)支持和關(guān)心工作的各位領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)各界人士致以美好的祝愿和深深的感謝!向兄弟單位及業(yè)務(wù)伙伴致以新年的祝福!向公司全體xx員工及家屬致以誠(chéng)摯的慰問!祝大家節(jié)日快樂,新年幸福,身體健康,心想事成!(鼓掌)。
            同志們:,在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體xx人共同努力,克服了各種不利因素的影響,開拓創(chuàng)新,順利完成了年初制定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,為公司下一步的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。長(zhǎng)春控股集團(tuán)瑞安分公司自4月份成立到12月份,沖壓件產(chǎn)值就超過(guò)千萬(wàn)元人民幣。配合陜汽的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展,計(jì)劃沖壓件產(chǎn)值達(dá)到*個(gè)億的宏偉目標(biāo)。面對(duì),面對(duì)更大的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們清醒的認(rèn)識(shí)到,只有以積極務(wù)實(shí)的態(tài)度,放眼未來(lái),加快企業(yè)改革步伐,我們才能取得更大的進(jìn)步和發(fā)展。在新的一年里,我們將以更加積極的態(tài)度繼續(xù)努力,視變革為機(jī)遇,開拓創(chuàng)新,營(yíng)造拼搏向上的積極氛圍,樹立選擇積極就是選擇成功的企業(yè)文化觀,打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。一方面要通過(guò)積極的籌劃,狠抓落實(shí),完成企業(yè)內(nèi)部改造以促進(jìn)公司整體實(shí)力的提高;另一方面通過(guò)加快新產(chǎn)品開發(fā)培育公司新的贏利點(diǎn),增強(qiáng)公司的競(jìng)爭(zhēng)能力,使早日進(jìn)入新的發(fā)展階段。
            雞年福滿門,春來(lái)紫燕舞。在這個(gè)充滿溫馨祥和的日子里,謹(jǐn)祝愿大家新春愉快、合家歡樂!
            即將過(guò)去的,是公司保持良好發(fā)展勢(shì)頭的一年。一年里,我們?cè)?月4日召開了“規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理、促進(jìn)企業(yè)順利上市”的全員動(dòng)員大會(huì),12月25日召開了“第一屆股東大會(huì)”。中旬,我們長(zhǎng)春瑞安分公司將計(jì)劃與母公司長(zhǎng)春xx公司一起通過(guò)深圳中小板上市,企業(yè)上市,對(duì)于我公司更有效的建立直接融資平臺(tái),降低融資與交易成本,提高企業(yè)自有資本,改進(jìn)企業(yè)資本結(jié)構(gòu),提高企業(yè)自身抗風(fēng)險(xiǎn)能力,促進(jìn)企業(yè)品牌建設(shè),提升企業(yè)形象,增強(qiáng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有相當(dāng)大的戰(zhàn)略意義。
            我們順利的榮獲“溫州百?gòu)?qiáng)企業(yè)”稱號(hào),并榮獲溫州市慈善總會(huì)頒發(fā)的汶川地震慈善賑災(zāi)捐贈(zèng)“愛心獎(jiǎng)”,同時(shí)我們商標(biāo)被評(píng)為“中國(guó)馳名商標(biāo)”。所有的榮譽(yù)和成績(jī)都離不開我們?nèi)w員工的共同努力、共同拼搏。
            以美國(guó)次貸危機(jī)引發(fā)的全球范圍的金融風(fēng)暴,金融風(fēng)暴一般有三年、五年不等的周期,在西方資本主義經(jīng)營(yíng)體制下有一定的規(guī)律和預(yù)期。在國(guó)家宏觀調(diào)控下,國(guó)家投資4萬(wàn)個(gè)億的“開發(fā)基礎(chǔ)建設(shè),拉動(dòng)城鄉(xiāng)消費(fèi)”的擴(kuò)大內(nèi)需,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)動(dòng)力的舉措下,西安分公司廠房已經(jīng)動(dòng)工興建,塘下新工業(yè)區(qū)廠房興建準(zhǔn)備工作全部到位,也將在開春動(dòng)工興建。
            我們充分認(rèn)清國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),樹立集團(tuán)目標(biāo),端正團(tuán)隊(duì)思想,嚴(yán)格從我做起。企業(yè)在經(jīng)濟(jì)危機(jī)風(fēng)暴中,如何加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作,促進(jìn)企業(yè)順利過(guò)冬,這是我們企業(yè)的共同使命。
            在企業(yè)硬件方面,除了新廠房的籌建,還將配合中國(guó)第二大卡車集團(tuán)“陜汽集團(tuán)”經(jīng)營(yíng)擴(kuò)大計(jì)劃,更新添置機(jī)器設(shè)備。陜汽集團(tuán)銷售卡車6萬(wàn)2千輛,計(jì)劃銷售10萬(wàn)輛,我們必須做好充分的準(zhǔn)備。
            員工與企業(yè)共同致富,企業(yè)與員工共同發(fā)展。xx公司二十多年來(lái)的逐步壯大發(fā)展,穩(wěn)健的走到今天,是基于有一個(gè)和諧的勞資關(guān)系,有一個(gè)團(tuán)結(jié)的積極向上的團(tuán)隊(duì)。我們的成功之道是,人才成就事業(yè)、事業(yè)成就人才,員工與企業(yè)共同致富,企業(yè)與員工共同發(fā)展。企業(yè)如何更好地“引才”“用才”“留才”成為決定企業(yè)成敗的關(guān)鍵。在,您給公司添上一塊磚,公司給您提供走向成功的階梯。希望大家學(xué)習(xí)日本人踏踏實(shí)實(shí)、德國(guó)人一絲不茍的敬業(yè)精神。你想提高效益、待遇,只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,不然就很難熟能生巧。你什么都想會(huì)、什么都想做,就意味著什么都不精通,做任何一件事對(duì)你都是一個(gè)學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì)。努力鉆進(jìn)去興趣自然在。我們要造就一批業(yè)精于勤、行成于思,有真正動(dòng)手能力和管理能力的干部。機(jī)遇偏愛踏踏實(shí)實(shí)的工作者。
            在世界經(jīng)濟(jì)的浪潮中,留下來(lái)的將會(huì)是,持續(xù)不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)不斷的創(chuàng)新、持續(xù)不斷的堅(jiān)持的員工和企業(yè)。遵循循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)您的人生都有巨大的意義。我們要十分認(rèn)真去對(duì)待現(xiàn)在手中任何一件工作,十分認(rèn)真的走好職業(yè)生涯的每一個(gè)臺(tái)階。要模范遵守國(guó)家法規(guī)和社會(huì)公德,要嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)制度與管理規(guī)范。
            企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)集中在:市場(chǎng)、技術(shù)、資金、人力資源管理四大支柱。企業(yè)在生產(chǎn)、品質(zhì)、技術(shù)、物流等方面要堅(jiān)持優(yōu)良傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng),同時(shí)還要開拓創(chuàng)新、發(fā)現(xiàn)缺陷點(diǎn)、突破管理瓶頸、提升專業(yè)層次和水準(zhǔn)。虛心學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、借鑒團(tuán)隊(duì)每個(gè)人的能力提升自己、提升團(tuán)隊(duì)。公司是一個(gè)源源不斷提供資源和知識(shí)的系統(tǒng),公司著手咨詢和籌備iso14000環(huán)保認(rèn)證、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證,讓企業(yè)管理走上一個(gè)新臺(tái)階。世界經(jīng)濟(jì)危機(jī),對(duì)于長(zhǎng)期堅(jiān)持蓄勢(shì)待發(fā)的個(gè)人和企業(yè)即是危機(jī)又是轉(zhuǎn)機(jī)。世界上沒有不行的行業(yè),也沒有不行的產(chǎn)業(yè),只有不行的技術(shù),保持技術(shù)的領(lǐng)先就是保持優(yōu)勢(shì)競(jìng)爭(zhēng)力,保持管理的創(chuàng)新就是保持知識(shí)的更新。員工福利待遇將進(jìn)一步改善,普工的工資均作了大幅度的調(diào)整。通過(guò)崗位優(yōu)化組合、資源共享節(jié)約、倡導(dǎo)合理化建議,為企業(yè)管理升級(jí),為企業(yè)效益提升。企業(yè)管理升級(jí),企業(yè)效益提升就是員工的福利、待遇的提升。
            回顧一年來(lái)的工作,我們前進(jìn)的道路上離不開政府領(lǐng)導(dǎo)和董事會(huì)的關(guān)心愛護(hù),離不開過(guò)去和現(xiàn)在在座的每一位同仁的理解支持和努力貢獻(xiàn),更離不開全體xx人的努力奮斗。在此,我代表公司向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們致以崇高的敬意和誠(chéng)摯的感謝!(鼓掌)。
            一元復(fù)始,萬(wàn)象更新。新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢(mèng)想。,正是我們創(chuàng)造夢(mèng)想、揚(yáng)帆啟航的關(guān)鍵之年,我們將迎難而上,銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,大膽創(chuàng)新,共創(chuàng)事業(yè)輝煌!謝謝!(鼓掌)。
            公司利益的演講稿篇十八
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:
            大家上午好!我來(lái)自康泰財(cái)務(wù)科,非常感謝公司給予了我這個(gè)展示自我和學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的平臺(tái)。今天我演講的題目是《我與康泰共成長(zhǎng)》。明天就是五四青年節(jié)了,說(shuō)到青年,大到國(guó)家社會(huì),青年是祖國(guó)的未來(lái),是民族的希望。小到企業(yè)科室,青年是企業(yè)的生力軍,是企業(yè)的未來(lái),青年興則企業(yè)興,青年強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)。
            統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),裝訂憑證。這些都是每一個(gè)財(cái)務(wù)工作人員都應(yīng)該經(jīng)歷的,財(cái)務(wù)上要求謹(jǐn)慎細(xì)致,每件事情都要認(rèn)真對(duì)待。公司是個(gè)人施展才華的天地,是個(gè)人實(shí)現(xiàn)理想的平臺(tái),只有人人努力工作,公司才能取得長(zhǎng)足的發(fā)展。公司和職工是一個(gè)共生體,公司的成長(zhǎng),要依靠職工的努力來(lái)實(shí)現(xiàn),要自覺地把個(gè)人的命運(yùn)與公司的發(fā)展融為一體,認(rèn)認(rèn)真真的做事,踏踏實(shí)實(shí)的做人??堤┙o了我們最大的信任和發(fā)揮空間,身為公司的一份子,每個(gè)人的職位、崗位各有不同,能力有大有小。但是我們應(yīng)該帶著強(qiáng)烈的責(zé)任心,充滿熱情的工作,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。一支樂隊(duì),需要全體成員的齊心協(xié)力,才能呈現(xiàn)出余音繞梁的華章;一枝玫瑰,需要根莖的無(wú)私奉獻(xiàn),才能散發(fā)出沁人心脾的芳香;一座橋梁,需要橋墩的支撐,才能負(fù)載千車萬(wàn)人的流通;而一個(gè)企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干,團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)。正如一首歌所唱,團(tuán)結(jié)就是力量,我們更應(yīng)該團(tuán)結(jié)成一個(gè)整體,與公司一同成長(zhǎng),為公司做強(qiáng)做大貢出自己的青春獻(xiàn)出自己的智慧!讓青春在康泰公司中閃光!
            公司利益的演講稿篇十九
            公司演講稿范文,每個(gè)公司都有自己的企業(yè)文化,我們?cè)趺从醚葜v的方式介紹自己的公司呢?以下是公司演講稿范文,歡迎閱讀!
            尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
            大家下午好!
            非常高興能參加這次演講活動(dòng)。
            首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期以來(lái)的關(guān)心和支持,今天我演講的題目是“以人為本,踐行文化”。
            伴隨國(guó)家經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,在7年的風(fēng)雨歷程中,xx公司始終勇立時(shí)代潮頭,不斷實(shí)現(xiàn)自我超越,創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)的輝煌成績(jī)。
            企業(yè)文化歸根是一種人的文化,是一種意識(shí),企業(yè)文化真正的核心是——人。
            xx公司以“客戶滿意、尊重個(gè)人、持續(xù)創(chuàng)新、追求卓越”為企業(yè)核心價(jià)值觀,與xxx公司的“以人文本”相得益彰。
            如何弘揚(yáng)xxx公司文化,如何盡善盡美的做到以人文本,就是要實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、提高個(gè)人修養(yǎng),提高個(gè)人修養(yǎng)其根本就是弘揚(yáng)企業(yè)精神。
            “敬業(yè)、篤學(xué)、誠(chéng)信、創(chuàng)新”的漢德精神,不僅僅是一種口號(hào),更是企業(yè)對(duì)員工要求的道德底線,是企業(yè)和員工和睦融合的有效見證,更是我們?nèi)肆Y源工作者秉承的宗旨和行為準(zhǔn)則。
            也許有人會(huì)說(shuō):我只是為了生存而打工,企業(yè)文化的事兒與我無(wú)關(guān)。
            要知道我們都是企業(yè)的棟梁。
            當(dāng)面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手甚全社會(huì)時(shí),每個(gè)員工也都是很好的招牌。
            一個(gè)得體的表現(xiàn)會(huì)給世人留下美好的印象與長(zhǎng)期的信任。
            這遠(yuǎn)比要看大量華麗的文字、圖片、廣告更有效。
            相反,一個(gè)不雅的舉動(dòng)或錯(cuò)說(shuō)一句話,就很有可能破壞掉大家心目中的良好印象。
            企業(yè)文化就這樣通過(guò)我們這些企業(yè)人自身潛移默化地影響著周圍的人慢慢形成的。
            “企業(yè)之文化,人之靈魂也。
            它是通過(guò)企業(yè)的具體運(yùn)作后總結(jié)出來(lái)能真正體現(xiàn)企業(yè)風(fēng)格的簡(jiǎn)單語(yǔ)言,她引領(lǐng)我們?cè)趺醋鋈?、怎么做事、怎么生活?BR>    今天,作為人力資源的一名職員,就通過(guò)人力資源方面談?wù)勎覍?duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)和感受。
            在人力資源管理中,我們不僅要做到"招得來(lái),留得住,用得好",還要把人力資源管理活動(dòng)與企業(yè)文化相結(jié)合,把企業(yè)文化的核心內(nèi)容灌輸?shù)絾T工的思想之中,體現(xiàn)在行為之上。
            在招聘過(guò)程中,我們將企業(yè)的價(jià)值觀與用人標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來(lái)。
            我們不僅對(duì)應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)進(jìn)行審核考評(píng),對(duì)其價(jià)值觀、品德品行也進(jìn)行了解考察,擇優(yōu)選擇對(duì)漢德文化認(rèn)同較高,又適合崗位要求的高品質(zhì)人才。
            在培訓(xùn)管理中,我們將企業(yè)文化貫穿于企業(yè)培訓(xùn)之中。
            漢德公司有三級(jí)培訓(xùn)教育,入職前就有企業(yè)文化課程及相關(guān)的學(xué)習(xí)手冊(cè),讓新員工一進(jìn)公司就了解漢德文化,并受其熏陶和引導(dǎo)。
            工作過(guò)程中我們也有靈活多樣的培訓(xùn)課程,改變以往的生搬硬套的模式,如管理游戲、管理競(jìng)賽、參觀學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練等,在提高員工培訓(xùn)興趣的同時(shí),也將企業(yè)價(jià)值觀在不經(jīng)意地傳達(dá)給員工,潛移默化地影響員工的行為。
            在績(jī)效管理過(guò)程中,我們將企業(yè)文化融入員工的考核與評(píng)價(jià)中。
            大部分企業(yè)在評(píng)價(jià)員工時(shí),以關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)為主,往往忽略了“德”的考評(píng)維度,很難有效的提高整體績(jī)效,而漢德公司在完善日常行為考評(píng)、兼顧業(yè)績(jī)考評(píng)的同時(shí),加強(qiáng)了職業(yè)素質(zhì)、工作態(tài)度、創(chuàng)新成果的`考評(píng)力度,使考核體系與企業(yè)精神和核心價(jià)值觀密切融合,更有效的鼓勵(lì)員工士氣,達(dá)到了激勵(lì)員工、提高整體績(jī)效的目的。
            總之,人力資源有了企業(yè)文化的熏陶和引導(dǎo)才會(huì)更加生機(jī)勃勃、雄姿英發(fā),企業(yè)文化有人力資源的推進(jìn)和踐行才會(huì)更加五彩斑斕、綻放光芒。
            就讓我們這些棟梁攜手奮進(jìn)、共同打造我們的國(guó)際品牌吧,讓我們放開歌喉,唱響陜汽之歌,共同踐行我們的企業(yè)文化吧。
            尊敬的商務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各行業(yè)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和各位同行友人:
            大家好!
            十分榮幸能夠參加此次盛會(huì),并作為企業(yè)代表在此發(fā)言!
            首先,我代表各企業(yè)界的朋友,感謝商務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)及各行業(yè)協(xié)會(huì)、各新聞媒體對(duì)企業(yè)的關(guān)心和支持;同時(shí),也感謝《出口商品技術(shù)指南》籌備人員的忘我工作。
            謝謝你們!
            作為專業(yè)化生產(chǎn)空調(diào)企業(yè),國(guó)際化市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的發(fā)展越來(lái)越顯著,據(jù)海關(guān)統(tǒng)計(jì), xx年我國(guó)空調(diào)出口2334多萬(wàn)臺(tái),出口額34億美元,占總產(chǎn)量的1/3左右。
            隨著我國(guó)家電產(chǎn)品對(duì)外出口的逐年增加,各國(guó)的各項(xiàng)法規(guī)和技術(shù)要求的制修訂工作越來(lái)越制約了企業(yè)的出口貿(mào)易。
            xx年我公司出口量大幅度增加。
            盡管企業(yè)主動(dòng)開展各項(xiàng)技術(shù)投入,加強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的技術(shù)實(shí)力,加大市場(chǎng)準(zhǔn)入的各種投入。
            但還是無(wú)法擺脫各國(guó)日益增加或修改準(zhǔn)入規(guī)則的種種壁壘和被動(dòng)局面,給企業(yè)帶來(lái)了沉重的負(fù)擔(dān)。
            為擺脫困境,我們更應(yīng)該積極參與國(guó)際間交流、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的起草,及早掌握市場(chǎng)技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證的動(dòng)態(tài);采取靈活應(yīng)變的方式,多渠道、多形式的開展出口貿(mào)易活動(dòng),使得出口業(yè)績(jī)更快增長(zhǎng)。
            與此同時(shí),企業(yè)意識(shí)到,要削弱技術(shù)壁壘,爭(zhēng)取更多的利潤(rùn),擺脫被動(dòng)局面,必須聯(lián)合起來(lái),共同應(yīng)對(duì)。
            在此,我們很高興的看到,政府提供了《出口商品技術(shù)指南》這樣一個(gè)公共產(chǎn)品;它系統(tǒng)、實(shí)用,為企業(yè)解決了應(yīng)對(duì)國(guó)外技術(shù)壁壘的實(shí)際困難;對(duì)企業(yè)提升技術(shù)水平、提高出口產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力具有重要的指導(dǎo)作用。
            《出口商品技術(shù)指南》縮短了企業(yè)對(duì)國(guó)際市場(chǎng)技術(shù)法規(guī)、技術(shù)要求和市場(chǎng)準(zhǔn)入的廣泛認(rèn)識(shí)過(guò)程,加強(qiáng)了企業(yè)應(yīng)變能力,加快了企業(yè)出口貿(mào)易進(jìn)程,在信息化時(shí)代,《出口商品技術(shù)指南》對(duì)企業(yè)是一個(gè)共有財(cái)富。
            我們非常感謝政府和行業(yè)的大力支持和幫助!
            隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,出口國(guó)際市場(chǎng)的產(chǎn)品日益增加,越來(lái)越多的信息資源急待了解和掌握。
            我們將積極參與政府和行業(yè)的《出口商品技術(shù)指南》的推進(jìn)工作,響應(yīng)和落實(shí)行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)合倡議,重視產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步、產(chǎn)品質(zhì)量和創(chuàng)新水品提升;優(yōu)化配置資源,培育、發(fā)展關(guān)鍵技術(shù);積極參與制修訂“技術(shù)指南”;擴(kuò)大國(guó)際交流與合作,互通信息,共同維護(hù)行業(yè)和企業(yè)利益。
            最后,預(yù)?!冻隹谏唐芳夹g(shù)指南》在商務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)下、各行業(yè)協(xié)會(huì)和各企業(yè)的共同努力下越辦越好;愿出口商品遍及全球。
            謝謝大家!
            曾幾何時(shí),“誰(shuí)知盤中餐,粒粒皆辛苦”的詩(shī)句常在耳邊回響;曾幾何時(shí),“一粥一飯,當(dāng)思來(lái)之不易;半絲半縷,恒念物力維艱”的古訓(xùn)仍在心頭縈繞; “勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)”這個(gè)古老而又年輕的命題,如今重又被賦予新的歷史使命和戰(zhàn)略意義。
            如今,我國(guó)正處在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)建設(shè)高速發(fā)展的時(shí)期,能源和資源總需求日益擴(kuò)大,資源對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制約作用日顯突出。
            我們正面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn),節(jié)能降耗,是我們每個(gè)人都必須認(rèn)真思考的問題。
            “歷覽前賢國(guó)與家,成由勤儉敗由奢。
            勤儉節(jié)約一直是中華民族的美德,是五千年文明古國(guó)的優(yōu)良傳統(tǒng)。
            厲行節(jié)約的宴嬰,“一錢太守” 劉寵,一代名相魏征,偉大的民主革命先行者孫中山,都為我們留下了一份份勤勞天下的寶貴遺產(chǎn)。
            毛澤東擲地有聲的一句話:“浪費(fèi)是極大的犯罪”,指引著幾代人艱苦創(chuàng)業(yè)、自力更生,使年輕的共和國(guó)迅速醫(yī)治了戰(zhàn)爭(zhēng)創(chuàng)傷,甩掉了一窮二白的帽子,讓中華民族重新屹立于世界民族之林。
            “強(qiáng)本而節(jié)用,天不能貧。
            我國(guó)是一個(gè)人均資源相對(duì)缺乏的國(guó)家,勤儉建國(guó),節(jié)約開礦是時(shí)代的需要,也是提高經(jīng)濟(jì)效益的需要。
            從資源擁有量來(lái)看,雖然我國(guó)資源總量不少,但人均資源相對(duì)貧乏,資源緊缺狀況將長(zhǎng)期存在。
            從新中國(guó)成立以來(lái)資源的勘探、開發(fā)和利用來(lái)看,我們走的是依靠高消耗資源、粗放式經(jīng)營(yíng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路,存在著高投入、低產(chǎn)出和浪費(fèi)嚴(yán)重的現(xiàn)象。
            為保證經(jīng)濟(jì)、社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,緩解資源約束的矛盾,黨中央提出了:“必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅(jiān)持資源節(jié)約與開發(fā)并重,把節(jié)約放在首位,加快建設(shè)節(jié)約型社會(huì)”的重大決策。
            作為礦山職工,作為21世紀(jì)中國(guó)的建設(shè)者,必須從有效開發(fā)和利用資源出發(fā),崇尚節(jié)儉、適度消費(fèi),牢固樹立資源危機(jī)意識(shí)、勤儉節(jié)約意識(shí)和節(jié)約資源人人有責(zé)意識(shí),以崇尚節(jié)儉為榮,以驕奢淫逸為恥。
            這是時(shí)代賦予我們的要求,也是我們責(zé)無(wú)旁貸的使命。
            “克勤于邦,克儉于家。
            滴水可以成河,聚沙可以成塔,集腋可以成裘。
            建設(shè)節(jié)約型社會(huì)離不開我們每一位職工在學(xué)習(xí)、工作和生活中的努力實(shí)踐,資源的循環(huán)利用和社會(huì)環(huán)境的凈化需要從我作起,從身邊作起,從一點(diǎn)一滴作起。
            “節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電、節(jié)約一張紙、節(jié)約一粒米、節(jié)約一分錢、節(jié)約一寸土”,使用循環(huán)用水、節(jié)能產(chǎn)品和再生材料,倡導(dǎo)儉樸的生活方式和適度消費(fèi),推廣辦公電子化和資源變廢為寶。
            只要我們持之以恒,我相信,干涸的蓄水池一定會(huì)清水長(zhǎng)流,斷開的電閘一定會(huì)再度合上。
            歷史和現(xiàn)實(shí)告訴我們,一個(gè)沒有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神支撐的國(guó)家是難以繁榮昌盛的,一個(gè)沒有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神支撐的社會(huì)是難以長(zhǎng)治久安的,一個(gè)沒有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神支撐的的民族是難以自立自強(qiáng)的,一個(gè)沒有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神支撐的企業(yè)是難以持續(xù)發(fā)展的。
            勤儉節(jié)約的美德如甘霖,能讓貧窮的土地開出富裕的花;勤儉節(jié)約的美德似雨露,能讓富有的土地結(jié)下智慧的果。
            讓我們牢固樹立勤儉節(jié)約的思想觀念,把建設(shè)節(jié)約型社會(huì),建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的熱門話題變成永恒的主題,讓艱苦樸素成為最流行的時(shí)尚,讓節(jié)約成為最有品位的生活方式和生活習(xí)慣。
            創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)演講稿 我國(guó)能源緊缺,人口眾多,生產(chǎn)效率偏低的基本國(guó)情決定了必須走建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的道路。
            這就需要全社會(huì)合理利用和保護(hù)各種資源,以盡可能少的消耗,獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
            國(guó)家如此,作為一個(gè)自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧的企業(yè)來(lái)講,就更應(yīng)該在節(jié)約上下工夫,俗話說(shuō):“不省不成家”,企業(yè)就是一個(gè)“大家”,只有這個(gè)“大家”發(fā)展了,我們各自的“小家”才能夠殷實(shí)。
            也就是印證了“大河有水小河滿,大合無(wú)水小河后干”的這句話。
            雖然大家都知道“節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥”,但在實(shí)際工作中卻存在長(zhǎng)明燈,白晝燈,水長(zhǎng)流,長(zhǎng)待機(jī)等現(xiàn)象;雖然在工作業(yè)績(jī)考核中加大了對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的考核,但仍存在丟一個(gè)無(wú)所謂,廢了就換的思想。
            勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,而美德為什么在如今就不能充分發(fā)揚(yáng)呢?關(guān)鍵是人們心中缺少節(jié)約理念,缺乏節(jié)約意識(shí),缺乏主人翁責(zé)任感。
            要使每位員工增強(qiáng)責(zé)任心,樹立正確的節(jié)約理念,需要從節(jié)約制度建設(shè),創(chuàng)建節(jié)約文化氛圍等方面進(jìn)行培訓(xùn)。
            企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的;靈魂,構(gòu)建節(jié)約型的企業(yè)文化,同樣要從領(lǐng)導(dǎo),干部,黨員等管理人員做起,培養(yǎng)每位員工的節(jié)約意識(shí),養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。
            人人都要講節(jié)約,事事都要講節(jié)約。
            公司利益的演講稿篇二十
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
            大家好!
            我是延長(zhǎng)石油下寺灣采油廠采油一大隊(duì)的新職工。很高興在這里和大家分享我此時(shí)此刻激動(dòng)的心情。今天,我演講的題目是《我的青春我做主》。
            在還沒來(lái)到延油工作時(shí),油田工作對(duì)我來(lái)說(shuō)一直有著"環(huán)境惡劣,工作艱辛,"的印象。但是,當(dāng)我來(lái)到這里工作時(shí),才讓我明白其中更深一層的意義。我的工作是采油工,在這個(gè)崗位上還有很多其他的80后青年職工。我忘不了工作中遇到困難和挫折時(shí)的惆悵,忘不了與同事協(xié)作攻關(guān)的艱辛。雖然,我們的工作地點(diǎn)常常在荒蕪人煙的野外,雖然在我們當(dāng)中有的人背井離鄉(xiāng),遠(yuǎn)離父母,雖然,在新的崗位上我遇到了許多問題和困難,但這對(duì)于我們年輕的延油人來(lái)說(shuō),是一次很好的磨練機(jī)會(huì),跟老一輩的延油人比起來(lái),這點(diǎn)困難是微不足道的,為延油的明天奮斗,我們無(wú)怨無(wú)悔。
            錦繡河山美如畫,祖國(guó)建設(shè)跨駿馬,我當(dāng)個(gè)石油工人多榮耀,頭戴鋁盔走天涯……"伴隨著這支耳熟能詳?shù)暮缐迅枨曳路鹩H臨上個(gè)世界60年代,目睹了當(dāng)時(shí)的石油英雄們以天為被、地當(dāng)床,面朝黃土背朝蒼天的艱苦歲月。當(dāng)我們年輕的共和國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)急需石油的時(shí)候,以王進(jìn)喜前輩為代表的一批大慶石油人憑借著艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神開發(fā)建設(shè)了當(dāng)時(shí)全中國(guó)最大的油田,從此結(jié)束了中國(guó)人依賴洋油的日子。
            而我們延油同樣是讓人自豪的。歷史悠久的延長(zhǎng)石油文化,為企業(yè)發(fā)展凝聚了不竭動(dòng)力。"羊肚子手巾三道道藍(lán),見個(gè)面面容易拉話話難",陜北"信天游"道出了延長(zhǎng)石油人的艱苦。在鄂爾多斯盆地的千里油氣區(qū)、在黃土高原的大山溝壑,在毛烏素沙漠的腹地,那里有延長(zhǎng)石油的隆隆鉆機(jī)、汩汩油井以及頭戴鋁盔、身著工裝的延長(zhǎng)石油職工。數(shù)以萬(wàn)計(jì)的延長(zhǎng)石油人終年與荒山為伴、以井站為家。在"一個(gè)基地,四個(gè)園區(qū)"的建設(shè)工地,成千上萬(wàn)的工程建設(shè)者,遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),住簡(jiǎn)易棚,吃大灶飯,夜以繼日,斗酷暑、戰(zhàn)嚴(yán)寒,與時(shí)間賽跑、與困難抗衡,創(chuàng)造著工程建設(shè)的"延長(zhǎng)速度"……管線堵塞是采油中必須嚴(yán)防的問題,如果管線堵塞不但會(huì)影響我們的原油產(chǎn)量,還會(huì)被迫停井造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失。
            記得我第一次參加疏通管線,這時(shí)我們才深深體會(huì)到了疏堵工作的艱辛和重要。地下開采出來(lái)的石油伴隨著刺鼻的氣味,讓我們的心里不斷上下翻騰,寒冷的天氣、漆黑的夜晚沒有動(dòng)搖我們"為油奉獻(xiàn)"的決心,大家互相鼓勵(lì)著:"一定要堅(jiān)持下去"、"要干就干到最好".24小時(shí)的不停地忙碌著,黑色的原油浸滿全身,能看見只有滿含血絲的雙眼在臉上不停地閃動(dòng),但沒有一個(gè)同志叫苦叫累,這就是延油的精神。滄海桑田,斗轉(zhuǎn)星移,擋不住人類探索的腳步。我們延長(zhǎng)石油工人用血汗與青春,甚至整個(gè)生命換來(lái)了石油工業(yè)的大發(fā)展,是他們,造就了延長(zhǎng)油田無(wú)比燦爛的今天,更是因?yàn)樗麄儯攀寡娱L(zhǎng)精神代代相傳!
            延油領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的鼓勵(lì)和關(guān)愛,同事們對(duì)我的支持和幫助,讓我們?cè)诓粩嗫朔щy解決問題的同時(shí),有的更多的是對(duì)工作的認(rèn)真與負(fù)責(zé),對(duì)這個(gè)大家庭的熱愛和從來(lái)沒有的歸屬感,我為自己能夠在延油工作而感到自豪,能夠把自己的青春奉獻(xiàn)給延油而驕傲。延油人艱苦奮斗、開拓進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏、團(tuán)結(jié)一心的精神讓我們80后青年職工讀懂了什么是奉獻(xiàn),什么是成功,我讀懂了這份工作來(lái)之不易,成為延油人不易,要真正當(dāng)好一名延油人更不易,我還讀懂了作為一個(gè)延油人的責(zé)任和義務(wù)。年輕的我們承載著青春的使命,要保持油田工作的有序進(jìn)行,用我們延油人的努力讓油田穩(wěn)健發(fā)展,永續(xù)油田輝煌。奉獻(xiàn)延油,懷抱理想,樹立正確的人生觀價(jià)值觀。
            由于我們剛從部隊(duì)進(jìn)入延油,對(duì)于工作的要求還不太熟悉,對(duì)工作的環(huán)境還不太適應(yīng),也許我們會(huì)被看輕,但我們絕不看輕自己。因此我們要堅(jiān)持以高度的責(zé)任感和飽滿的工作熱情,積極負(fù)責(zé)地開展工作。為做好工作,要堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,虛心向同事及領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,做到眼勤、口勤、腿勤,以熟悉工作流程,適應(yīng)工作環(huán)境和工作要求,盡快為延油作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
            作為年輕的延油人,我們要牢記自己的使命和義務(wù),心系油田,勇于實(shí)踐、艱苦奮斗、開拓進(jìn)取。平時(shí)不要為自己找借口,見重活,粗活,要勇于站出來(lái)幫助同事,要敢于爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),樹立不干則已、干就認(rèn)真的工作態(tài)度;要知難而上,有一種愚公移山、鍥而不舍的精神。做到踏踏實(shí)實(shí)做事,認(rèn)認(rèn)真真做人,把自己的激情和熱情帶到工作生活中去,勇?lián)厝?,?zhēng)當(dāng)先鋒。作為年輕的延油人,必須樹立遠(yuǎn)大理想,緊跟時(shí)代步伐,堅(jiān)持只有這樣,人生才有價(jià)值,才能自覺承擔(dān)起建設(shè)延油、發(fā)展延油的重任。雖然我們大都是80后,但我們不是嬌生慣養(yǎng)的一代,不是垮掉的一代,我們會(huì)努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的越是這樣我們?cè)诖_立理想時(shí),越要把眼光放高放遠(yuǎn)。只要我們樹立遠(yuǎn)大的理想,并為之不懈地努力奮斗,將來(lái)就有可能實(shí)現(xiàn)理想,在自己理想的工作崗位上為延油作出貢獻(xiàn)。
            延油有今天,是無(wú)數(shù)的延油人用青春用汗水換來(lái)的,我們更要加倍珍惜要繼承和發(fā)揚(yáng)延油人無(wú)私奉獻(xiàn)和吃苦耐勞的精神,樹立愛崗敬業(yè)的意識(shí)。我們要堅(jiān)持"愛國(guó)、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)",勇于承擔(dān)時(shí)代所賦予的責(zé)任和使命,任勞任怨、吃苦耐勞,長(zhǎng)期堅(jiān)持奮戰(zhàn)在基層第一線,自覺維護(hù)延油油田形象,默默無(wú)聞工作,實(shí)實(shí)在在做人,團(tuán)結(jié)合作精神,從小事做起,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,在平凡的崗位上用青春、用責(zé)任、用汗水和辛勤,以使命感做出卓越的業(yè)績(jī),以此實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。讓我們用無(wú)悔的青春去奉獻(xiàn)延油,用我們的知識(shí)去創(chuàng)造延油美好的明天!
            當(dāng)新的時(shí)期,面臨新的任務(wù)的時(shí)候,擺在我們80后延油青年職工面前的是兩種選擇:一是完善自我、努力拼搏、自強(qiáng)不息、接受挑戰(zhàn);或者依賴他人、尋求安逸、不思進(jìn)取。而后者絕不是我們所要選擇的!我們這一輩人一定不會(huì)甘于平凡,也一定不會(huì)放棄自己,我們要為自己的青春和未來(lái)做主。
            乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海。我,一名普通的延油采油工,今后的路還很長(zhǎng),肯定會(huì)經(jīng)歷無(wú)數(shù)風(fēng)雨,面對(duì)無(wú)數(shù)考驗(yàn)。但我相信,有公司黨委、團(tuán)委的關(guān)愛和更多共產(chǎn)黨員的精神作為榜樣和鞭策,我,還有更多的想我這樣的80后延油青年職工,都將在這黨的90周年生日到來(lái)之際,牢記黨的宗旨,充滿自信、堅(jiān)定信心,跟黨走,為黨旗增輝,用平凡來(lái)筑就屬于我們這一代人的輝煌!
            我的演講完了,謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇二十一
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家:
            上午好!
            舊歲已去,新年已經(jīng)到來(lái),在這辭舊迎新之際,我代表公司員工上臺(tái)發(fā)言,感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認(rèn)可,我這榮譽(yù)也是離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把將來(lái)的工作做得更好,我想這也是對(duì)我工作的一種鞭策,我堅(jiān)信在新的一年里會(huì)把工作做的更好的!
            我是20xx年7月進(jìn)入xx公司的,在這半年的時(shí)間里我親身感受到了公司的規(guī)模日益增強(qiáng),各項(xiàng)管理制度不斷健全,公司各個(gè)部門緊密配合積極推動(dòng)公司健康有序的發(fā)展,這些都是我們員工有目共睹的,身為公司的一員我感到無(wú)比的自豪和驕傲,也正是有了這份自豪,讓我們時(shí)時(shí)充滿自信,當(dāng)然我也深知我的不足,還有很多專業(yè)知識(shí)和技能要學(xué)習(xí),努力積累自己的工作經(jīng)驗(yàn);我會(huì)在以后的工作當(dāng)中,加快腳步,緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。
            我相信全體員工在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,將齊心協(xié)力拼搏進(jìn)取,我們的公司明天會(huì)更好!相信明年這個(gè)時(shí)候就是我們公司豐收的時(shí)刻!
            最后,祝愿大家在新的一年里闔家歡樂,身體健康,萬(wàn)事如意!謝謝大家!
            公司利益的演講稿篇二十二
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),青年朋友們:
            大家好!
            我是來(lái)自銷售公司運(yùn)營(yíng)物流部的李揚(yáng)今天我演講的題目是《我愿做一顆螺絲釘》。
            作為xx制藥光榮的一員,我所在的崗位是銷售公司運(yùn)營(yíng)物流部電子監(jiān)管。小小的我,大大的x藥,我愿化身為x藥的一顆螺絲釘,為xx制藥這臺(tái)大機(jī)器的順暢運(yùn)轉(zhuǎn)默默奉獻(xiàn)。
            請(qǐng)不要小看小小的螺絲釘,螺絲釘具有很多可貴的精神:奉獻(xiàn)、敬業(yè)、堅(jiān)忍、團(tuán)結(jié),而這些精神正是當(dāng)今企業(yè)發(fā)展所需要的。一滴水只有放入大海才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,只有把自己和集體融合在一起,才能最有力量。
            我所在的部門主要工作是將訂單變?yōu)槌鰩?kù)單,再一次掃碼出庫(kù),通過(guò)物流將藥品、出庫(kù)單、藥檢發(fā)給客戶并保證藥品安全、無(wú)誤,到達(dá)客戶手中。看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)并不簡(jiǎn)單!
            運(yùn)營(yíng)物流部,就像xx制藥這臺(tái)大機(jī)器上的一個(gè)小部件,而我就是這小部件上的一顆螺絲釘。
            作為運(yùn)營(yíng)物流部的一名電子監(jiān)管員,我深知崗位的重要?,F(xiàn)在的工作不同于兩年的前業(yè)務(wù)代表,以前每一天都要為業(yè)績(jī)奔波,現(xiàn)在每一天都要保證安全無(wú)誤的完成每個(gè)環(huán)節(jié),每一個(gè)細(xì)節(jié)都不能忽略。
            這的工作沒有從前的那種鋒芒,反而帶來(lái)的是每天早八晚五的生活。沒有了緊張的銷售指標(biāo)落實(shí),卻是每天都要高度的認(rèn)真和仔細(xì)。開始的時(shí)候還有些不大適應(yīng),每天都要做不斷重復(fù)的工作,起初覺得不難,但想保證每天每一批產(chǎn)品都安全無(wú)誤的順利出廠就不是簡(jiǎn)單的'事了。漸漸的一顆漂泊的心開始安靜下來(lái),開始沉淀自己的人生。漸漸的感覺到不管在那,都是在為xx制藥這臺(tái)高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器貢獻(xiàn)一顆螺絲釘全部的力量!
            在運(yùn)營(yíng)物流部這兩年我學(xué)會(huì)了很多,也得到了很多幫助。這里的前輩們教會(huì)了我如何平靜下來(lái)做好每一個(gè)細(xì)節(jié),因?yàn)樗麄兩钪谶@里哪怕是一個(gè)小小的失誤都會(huì)給公司帶來(lái)重大損失。前輩們雖然每天都忙碌這不斷重復(fù)的工作,但還是一絲不茍的對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié),為一線業(yè)務(wù)員做好后方運(yùn)輸工作。保證安全無(wú)誤。在這里我感受到了集體的力量,在這里大家緊緊團(tuán)結(jié)在一起通力合作,完成每天看似簡(jiǎn)單的工作。
            是x藥教會(huì)了我如何面對(duì)困難、戰(zhàn)勝困難。x藥就像航標(biāo)燈,指引我方向,像一所大學(xué)教育我健康成長(zhǎng)。x藥就是我的伯樂,是我的恩師,給我現(xiàn)在擁有的一切!
            其實(shí)我們所從事的每一個(gè)工作崗位,均是xx制藥這臺(tái)機(jī)器上不可或缺的部件,我深知,我人生的意義就是把渾身的力量凝結(jié)在這顆小小的螺絲釘上,做好本職工作,為xx制藥這臺(tái)大機(jī)器提供一個(gè)螺絲釘應(yīng)有的強(qiáng)力支撐。
            有人問我這樣堅(jiān)守是否值得?
            我說(shuō):我只知道這份堅(jiān)守也是一種美好的人生。
            有人問我這樣辛苦嗎?
            我告訴他:我與我的集體并肩,我與x藥同行。
            這就是我的人生價(jià)值。
            作為新一代的x藥人,我無(wú)比自豪!
            我愿化身為xx制藥的一顆小小的螺絲釘,用盡全力堅(jiān)守著自己的崗位,為x藥這臺(tái)大機(jī)器的順暢運(yùn)轉(zhuǎn)默默奉獻(xiàn)我的一切!
            謝謝!