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        骨科醫(yī)師個人總結(優(yōu)質16篇)

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            總結的寫作可以讓我們更好地理解和記憶所學知識,同時也提高了我們的表達能力。要寫一篇較為完美的總結,首先要全面梳理所要總結的內容??偨Y是對一段時間內的工作、學習、生活等方面進行概括和總結的重要過程。如何寫一篇完美的總結是一個值得思考的問題,它需要我們有系統(tǒng)性的思維和邏輯性的表達。以下是一些精選的總結范文,供大家參考,希望能給你帶來靈感。
            骨科醫(yī)師個人總結篇一
            在過去的一年里,在醫(yī)院領導和主管領導的了解下,在同事們的密切配合下,我成功、安全地完成了工作任務。作為一名救死扶傷的骨科醫(yī)生,我有權利也有義務照顧好我的病人,繼續(xù)安全健康地工作?;仡欉^去的一年,雖然我做得不是很好,但是沒有錯,沒有誤診,對人民的生活采取了負責任的態(tài)度。對過去一年工作的總結,既是過去一年工作的成果,也是對來年工作的鞭策,督促我做得更好。我的工作總結如下:
            第一,意識形態(tài)方面。
            堅持以病人為中心、以質量為中心的護理服務理念,適應衛(wèi)生改革和社會發(fā)展的新形勢,積極參與各項活動,以服務人民、貢獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。
            第二,增強法律意識。
            認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),參加兩次學習班,積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故搶修法規(guī)培訓教學,讓所有醫(yī)生都知道,隨著社會主義市場經濟體制的建立,法制日益完善,人民的法律觀念不斷增強,依法辦事,依法維護自身合法權益已成為人們的共識?,F(xiàn)代護理質量理念是全方位、全過程滿足患者。這是對醫(yī)療服務更高、更新的要求,從而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員了解法律和用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。
            第三,規(guī)范護理工作制度。
            深化衛(wèi)生改革,落實醫(yī)療事故處理新規(guī)定。我院推行全面目標管理責任制、開展醫(yī)療質量管理效益年活動等新形勢,對醫(yī)生工作提出了更高的要求。所以治療科精心組織新規(guī)定的學習,研究醫(yī)生的管理方法,嚴格執(zhí)行醫(yī)生的執(zhí)業(yè)。
            第四,加強專業(yè)學習,努力提高醫(yī)生素質。
            1.加強醫(yī)生職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌對待患者,態(tài)度和藹,語言規(guī)范,舉辦精神科學習班。
            2.加強愛崗敬業(yè)教育,落實“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高醫(yī)生整體素質和應急能力,全年病人滿意度提高到97.6%。
            第五,加強醫(yī)療質量管理,提高服務質量和效率。
            從醫(yī)務人員比例、工作性質、人員分布等方面,充分說明醫(yī)生工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全和優(yōu)質服務的主要車輪。因此,治療質量與醫(yī)療糾紛的興衰密切相關,加強護理質量管理,提高治療質量尤為重要。為保證醫(yī)院治療的高效優(yōu)質服務,做出了巨大貢獻。
            1、加強質量控制,嚴格執(zhí)行制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查和督促各學科的工作質量,與質檢部門密切配合,每月進行一次全面檢查,并及時反饋信息。
            2.加強對危重病人的管理,掌握急救技術、搶救程序和急救醫(yī)療器械的使用,提高搶救危重病人的成功率。急救醫(yī)療器械由專人負責管理,做到“四定”、“三及時”的急救醫(yī)療器械完好率達到100%.
            3.加強病房管理,使之安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強醫(yī)療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。
            作為一名救死扶傷的骨科醫(yī)生,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個自然智慧心靈的高尚醫(yī)生。醫(yī)生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的.心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。
            骨科醫(yī)師個人總結篇二
            尊敬的醫(yī)院領導,各位同事:大家好!
            我懷著一顆感恩的心,衷心感謝這一年來,大家對我的幫助,在這里我特別感謝徐主任對我技術上的指導,小魏,小王對我工作上的支持。這一年,我緊緊圍繞骨科室的發(fā)展大局,認真開展各項醫(yī)療工作,全面履行了主治醫(yī)師的崗位職責:
            (1)在科主任領導下,負責本科一定范圍的醫(yī)療、教學工作。
            (2)每日對全管病人進行查房,具體參加和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作,365天無間斷。
            (3)掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、其他重要問題時,應及時處理,并及時向科主任匯報。同時,加強與患者的溝通交流,嚴格履行告知義務。全年無醫(yī)療差錯,醫(yī)療投訴。
            (4)參加值班、門診、會診等工作。
            (5)全年無遲到,曠工,早退。
            (6)參加科室病案討論,檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出院,審核出院病歷。
            (7)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī),嚴防差錯事故。
            (8)組織本科醫(yī)師學習國內外先進醫(yī)學科學技術,開展新技術,新療法,進行科研工作,做好資料積累,及時總結經驗。在骨科雜志上發(fā)表文章。
            (9)在醫(yī)院組織的危重醫(yī)學研討會上代表科室獲得三等獎。
            (10)加強思想作風學習,不斷提高自身素質。做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,克服人員少、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。
            (11)抓合理用藥,全年藥比控制在30%遠遠低于35%醫(yī)院要求,加快病床周轉,提高純收入比例,提高科室獎金收入。
            (12)通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
            (14)嚴格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。作為醫(yī)院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,一年來,緊緊圍繞醫(yī)院建設、醫(yī)療水平的提高等方面開動腦筋、集思廣益,提出合理化建議。
            (15)嚴格要求自己不擺老資格,不驕傲自滿,對比自己年長的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關心,堅持以工作為重,遵守各項紀律,任勞任怨,樹立了自身良好形象。
            一年來,在徐主任的幫助和支持下,工作順利,自己得到鍛煉和提高,但與醫(yī)院的要求還差得很遠,與其它同事相比還有差距,在今后工作中,要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
            謝謝大家!
            述職人:
            20xx年xx月xx日。
            骨科醫(yī)師個人總結篇三
            自今年9月份參加工作以來,我一直以勤懇、踏實的工作態(tài)度對待自己的工作。在工作中積極向科室主任、同事請教學習,在取得一定進步的同時,也暴露了自身的一些不足?,F(xiàn)將我本年度的工作情況簡要總結如下。
            自參加工作以來,我認真學習黨中央的各類文件精神,切實貫徹黨中央及國務院的方針政策,支持醫(yī)院領導及科室主任工作,嚴于律己,自覺遵守各項制度,積極參加政治學習,要求進步,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
            在工作中努力求真、求實、求新,以積極、熱情的心態(tài)去完成各項工作,以勤懇的態(tài)度對待本職工作。嚴格按照操作規(guī)程,嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地工作,把增強服務意識作為一切工作的基礎。作為一名剛剛離開校門參加工作的新員工來說,實際操作的工作經驗缺乏是我的弱點。為此,在日常工作中,除了積極工作,在實踐中汲取經驗外,還主動向身份的同事求教學習,不斷提高自己的工作技能。雖然剛參加工作不久,在科主任、技術組長及前輩的支持和關懷,到目前為此我可以獨立操作dr、ct等醫(yī)學影像設備,并獨立排班上崗。工作態(tài)度和工作能力得到了同事的好評。
            我遵紀守法,廉潔自律,自覺遵守各項制度,工作守時,不遲到、不早退,始終以良好的服務態(tài)度去完成各項工作任務。
            20xx年過去了,今后我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,爭取更大的進步。
            骨科醫(yī)師個人總結篇四
            我科室由外科、骨科康復科合并組成,開展相應臨床醫(yī)療護理工作,遵照上級改善醫(yī)療服務行為,實施國家基本藥物制度及平價診療服務工作等有關指示要求,在診療過程中,圍繞提高服務質量改善服務態(tài)度,注重醫(yī)療安全,努力提升病人滿意度而開展系列工作,取得較好成效,但工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié),需努力克服解決。
            一、加強科室業(yè)務建設。
            科室現(xiàn)開設病床26張,有外科醫(yī)生兩人,骨科醫(yī)生__人,護士__人,已開展經腹腔鏡膽囊切除,急性闌尾炎合并腹膜炎,創(chuàng)傷骨折切開復位鋼板鏍釘內固定等手術,目前病床使用率已達90%以上,治愈好轉率達95%,藥品使用率及抗菌素使用合格率均在醫(yī)院要求之內。
            二、存在的主要問題及解決措施。
            1、科里護理人員嚴重不足,按正常編制,應__人,故需增加__人,其中應明確辦公室責任護士,總務護士,需專人專職。解決措施:招聘相關人員。
            2、醫(yī)生組,在現(xiàn)有基礎上,要完成__余人的按摩,針灸,熏洗,頸腰椎牽引,小針刀,火罐等治療,且每病人需花費在治療上的時間約2-3小時,及病歷出入院,醫(yī)囑的書寫錄入等,顯然不能滿足臨床需求(若加上骨科手術則該問題更明顯突出),故需配備治療技師助理1-2人,以利治療工作的更好開展。解決措施:招聘技師助理2-3人。
            3、目前病人中藥治療尚未普及開展,存在熬藥等問題,此工作擬待技師助理到位后逐步實施。
            4、隨小針刀業(yè)務開展,需專用房間,請考慮治療室1間。
            5、醫(yī)院應做好科室拓展工作,開設病房__張的準備工作。
            骨科醫(yī)師個人總結篇五
            一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,骨科同志協(xié)調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現(xiàn)總結如下:
            一、思想道德。
            全骨科人員在政治上認真學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立“一切為病員服務”的理念。加強醫(yī)患溝通,規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待,科室內無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
            二、自覺遵守規(guī)章制度。
            做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照“一級”醫(yī)院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發(fā)放不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。
            三、總量控制、結構調整。
            科室內部積極調整醫(yī)療結構,采取有效措施,想方設法降低醫(yī)療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標,在科室業(yè)務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。
            四、積極引進和運用新技術。
            今年加大了對微創(chuàng)手術的推廣和運用,引進了dr影像系統(tǒng),在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。
            五、宣傳工作。
            充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2?、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等。增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈龋瑸獒t(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
            一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。
            骨科醫(yī)師個人總結篇六
            作為一名骨科醫(yī)生,我的工作職責是投身醫(yī)學事業(yè),為人民大眾的`醫(yī)療衛(wèi)生、健康保健貢獻自己畢生精力。參加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就近1年來本人的政治思想,道德修養(yǎng),工作作風,醫(yī)療技術等四個方面作一下簡單的陳述:
            在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,并把它作為思想的綱領,行動的指南。充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規(guī)和黨政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同領導保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和不斷進取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫(yī)院組織的各種政治學習及教育活動。
            在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫(yī)生應具備的素質,要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病人有高度的同情心,術前多與病人溝通,多細致詢問病情,術后多察看病情變化并及時處理。
            工作以來,本人深切的。認識到一個合格的骨科醫(yī)生除了應具備的以上的素質外,豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術是做好骨科醫(yī)生的前提。注重臨床科研工作,積極參加科內各項科研工作并取得相關成績,并能堅持理論結合實際,總結臨床資料積極撰寫論文,同時認真完成各院校實習生及外院進修醫(yī)生的帶教工作,并能以身作則,積極指導下一級醫(yī)生完成學習診治工作,并負責教學三基培訓、講課等,進一步提高自身基本理論知識。
            在過去的1年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續(xù)踏實工作,不斷提高自身素質,在平凡的工作崗位上盡自己的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養(yǎng)和期望。
            骨科醫(yī)師個人總結篇七
            20__年即將過去,一年來在醫(yī)院領導的帶領下,在各同仁科室的支持幫助下,我科全體醫(yī)護人員積極主動,不斷創(chuàng)新,樹立高度的責任心,努力提高醫(yī)療服務水平,構建和諧醫(yī)患關系,圍繞醫(yī)院中心工作,踏實苦干,基本完成了20__年的工作任務,在各項工作內容以及醫(yī)院組織的活動中取得了一定的成績。
            截至20__年__月下旬,我科全年業(yè)務收入較20__年全年總收入增長了23.2%,20__年初確立的工作目標全面完成。這不僅創(chuàng)造了良好的經濟效益同時也創(chuàng)造了良好的社會效益?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎覀冎饕獜囊韵聨讉€方面做出了卓有成效的努力,現(xiàn)將本年度工作開展情況總結如下:
            1、承前啟后,進一步擴大優(yōu)勢病種的開展?!懊勲韫枪钦邸币呀洺蔀槲铱频膬?yōu)勢病種,患者人數(shù)長期處于病種統(tǒng)計的首位,而且患者呈明顯增多趨勢,市場空間大。因此我科采用實行中西并重,專病專治的方案,嚴格掌握適應癥,采用保守治療和手術的方法,治愈了大量的“脛腓骨骨折”患者。
            2、增加病床使用率,擴大床位,提高門診業(yè)務量。隨著社會老齡化現(xiàn)象的加劇,我科的業(yè)務量不斷擴大。床位使用率明顯增加。門診業(yè)務量顯著增大,解除了一大部分患者的痛苦,進一步說明我科的社會影響力在逐步擴大,同時也獲得了良好地經濟效益。
            3、與市場信息科攜手,加強宣傳,增大科室影響力。目前各私立醫(yī)院進行大量的廣告宣傳,面對激烈的市場競爭,如何擴大我院外科占據(jù)的市場份額成為重要的問題。我科根據(jù)自身情況,確認了發(fā)展方向,積極學習新技術新療法。取得了良好的經濟效益和社會反響。
            4、加強科室內涵建設,提高科室技術水平。特別是在病人較多的時候,業(yè)務學習更是緊迫,我科積極組織業(yè)務學習,定期開展每周1次的科室業(yè)務講座,要求有學習緊迫,我科積極組織業(yè)務學習,定期開展每周1次的科室業(yè)務講座,要求有學習筆記,課堂提問,組織科室考試,要求人人過關,嚴格三級醫(yī)師查房制度,互相取長補短。同時定期邀請省內著名專家來我科定時會診,要求全科醫(yī)生參加專家查房,虛心學習專業(yè)知識,提高全科的專業(yè)技術水平,營造了濃厚的學習氣氛。對于大型的、有難度的手術手術,利用外院專家來做手術的機會,努力學習鉆研,極大的提高了業(yè)務水平。
            5、加大安全管理力度。我科制定了切實有效的安全管理措施:定期進行安全教育,對安全隱患進行檢查和評估,包括病史采集,體檢的全面性,輔助檢查的完善,診斷與治療的綜合性,病歷書寫及時程度等。嚴格執(zhí)行三級醫(yī)師查訪制,對疑難病例和危重患者堅持會診和討論制度,嚴格落實重大手術術前討論制度。
            6、積極準備二甲復審工作。嚴格按照二級醫(yī)醫(yī)院評審標準細則的各項標準進行逐一完善。積極完成相關材料的準備,對于科室建設要求進行深入解讀,全科人員人人領會,全體人員備戰(zhàn)二甲。在日常的工作中嚴格按照二甲評審標準執(zhí)行,形成有效的記錄,存檔,人人掌握標準中要求的診療常規(guī),實施路徑和流程,圍手術期藥物的使用等。
            回顧去年一年的工作還存在一些問題,例如:病例書寫措辭不當現(xiàn)象仍屢有發(fā)生。新農合指標控制還有一定的差距,新農合住院人次下降。針對上述情況我們制定了應對、整改措施,正逐步實施。
            骨科醫(yī)師個人總結篇八
            xxx年骨二科黨支部工作總結、一年來,xx科黨支部在醫(yī)院黨委和院首長的正確領導下,按照院黨委的工作思路,全面貫徹黨的指導思想,狠抓科室全面建設,圓滿地完成了各項任務,現(xiàn)就一年來工作總結如下:
            一、科室黨支部建設情況。
            科室黨支部根據(jù)科室人員相對較年輕,聘用人員多,任務重,工作量大的特點,支部“一班人”統(tǒng)一了認識,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,黨員同志在工作、學習等多個方面都起到明顯的帶頭作用。作為科室的老同志,與愛人分居兩地,小孩感冒發(fā)熱住院,由于工作忙的原因,未能請假回家照顧小孩;科室副主任同志身患腰椎間盤突出癥,常感腰痛,仍堅持一邊治療,一邊帶病工作。黨員的先鋒模范感動了其他同志,今年以來,因為科里工作忙,病人多,至今仍有三位同志未休假,該同志休假時間未到,得知科里工作忙而主動提前回科工作。由于黨員的帶頭作用,科室上下,團結一致,工作上互相支持,互相理解,使支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強。黨員同志積極自覺踐行黨的指導思想,服務態(tài)度明顯提高,由于支部積極發(fā)揮“兩個作用”,使今年的各項工作積極、圓滿完成。黨員同志能積極主動開展談心工作,了解每位工作人員的思想動態(tài),有三個同志向黨支部遞交了入黨申請書,要求加入黨組織。一名預備同志按期轉正。對生活上有困難的同志,支部組織適時送去關懷。今年上半年,科室該xx父親因突發(fā)“心臟病”不幸病故,支委副書記代表支部及時送去慰問金,使該同志非常感動,決心好好工作。今年以來,全科人員思想穩(wěn)定,未出現(xiàn)因工作、家庭及個人問題給科室增添麻煩的現(xiàn)象。
            二、科室建設情況:
            1、完成任務情況:到11月1日起,累計收容患者1300人次,出院患者1250人,其中xxx病人77人次,搶救危重病人128人次,70歲以上老年患者152名,完成手術1201臺次,一級護理198人次。醫(yī)療毛收入約800萬元。收容病人和醫(yī)療收入仍繼續(xù)保持全院第一。
            今年業(yè)務工作特點:(1)隨著社會進步,老年患者住院增多,多數(shù)為骨質疏松性髖部骨折。(2)交通事故明顯增多,傷情復雜,治療搶救難度增加。(3)科室醫(yī)護人員相對較年輕,經驗有限。根據(jù)科室工作特點,強調醫(yī)護人員要加強責任心,嚴格遵守和堅決執(zhí)行各項規(guī)章制度,科室領導不僅自己帶頭執(zhí)行醫(yī)療制度,而且經常檢查本科人員遵守醫(yī)療制度情況,做到發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對重點病人加強觀察巡視。對疑難病例組織全科會診討論,增強防范措施。今年4月份以來,由于搬遷骨科中心大樓,成立脊柱外科,抽調業(yè)務骨干到科外,加上骨科業(yè)務骨干考研考博,部分醫(yī)師參加該訓練,科室除正副主任外,均為低年資醫(yī)師,加上下半年患者明顯增多,給科室工作帶來挑戰(zhàn),大家都感到工作壓力非常之大,為了確保醫(yī)療安全,要求大家要加強責任心,發(fā)揚無私奉獻精神,認真履行各級人員職責,經過大家的共同努力,至月前,全科未發(fā)現(xiàn)任何醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故差錯,充分發(fā)揚先進科室的光榮傳統(tǒng),較好的完成了今年的醫(yī)療護理任務。
            2、業(yè)務學習:由于今年工作非常繁忙,手術難度高,今年的業(yè)務學習主要以自覺為主,科室針對一些共性問題,采取早交班或大查房時間進行重點講解,使大家能夠理解。醫(yī)療護理文書的質量較去年有所提高,未發(fā)現(xiàn)不合格病歷。對進修實習人員進行幫、帶、傳教育,使他們能夠充分理解掌握,為確保安全,保障醫(yī)護質量的提高,工作上對他們做到放手不放眼,嚴格執(zhí)行各項制度,未出現(xiàn)差錯和醫(yī)療事故。對今年醫(yī)院發(fā)生有爭議的醫(yī)療問題進行反復強調,使他們從中得到啟發(fā)。在醫(yī)療工作中強調做到“四個增強”,“三個提高”和“兩個規(guī)范”,確保醫(yī)療安全。
            3、科室管理:堅持用《條令條例》教育科室人員,做到外出請假,加強作風紀律教育,提高安全意識,今年來科室人員沒有違規(guī)違紀現(xiàn)象。認真學習貫徹“該x會議精神”,教育科室人員安心本職,愛崗敬業(yè)。
            三、政治學習與醫(yī)德醫(yī)風建設情況。
            科室政治學習主要按照醫(yī)院政治處的安排落實執(zhí)行,堅持周三下午政治學習時間,
            認真學習了黨的指導思想,確保學習時間、人員、效果的落實,在臨床工作中做到對病人如親人,千方百計減輕病人的痛苦,服務態(tài)度不斷提高。努力工作,無私奉獻,為建設小康社會做貢獻??剖曳浅V匾曖t(yī)德醫(yī)風建設,是科室專業(yè)發(fā)展的需要。醫(yī)療行業(yè)的競爭日趨激烈,不光是地方醫(yī)院的競爭,醫(yī)院內部的競爭亦非常激烈。科室對此非常重視,要求大家增強職業(yè)道德,樹立良好形象。病人住院,看病服藥,不僅要承受身體和精神上雙重痛苦,有些家庭也同時背上沉重的經濟負擔。如果伸手要錢,暗示請吃,收受病人的.紅包禮品,對他們無疑是雪上加霜,病上添痛。這不僅與醫(yī)護人員的職業(yè)道德不符,也對不起自已的良心。今年9月份,科室收治一名外地民工,因外傷致右足外踝骨折而入我科,入院幾天無家人照顧,全科人員非常重視,不是親人勝似親人,衛(wèi)生員為其照顧生活起居,護士護士長,多次掏錢為其買飯,直到家里來人。受到病人與家屬的一致好評,從中體現(xiàn)了以病人為中心,全心全意為傷病員服務的精神。三年來,全科人員退回“紅包”近萬元,多次拒絕患者請吃。由于科室人員和努力,全年來未發(fā)現(xiàn)因服務態(tài)度不好,出現(xiàn)告狀批評的現(xiàn)象,為了減輕病人的經濟負擔,大家加班加點,無私奉獻,不惜犧牲自己的休假時間。為了工作,還有三位醫(yī)師未能休假,充分體現(xiàn)了“以病人為中心”的思想。
            四、存在問題與不足。
            1、醫(yī)護隊伍結構不合理的問題:科室醫(yī)護人員多數(shù)年輕,尤其是醫(yī)師方面,除了科室正、副主任外多數(shù)是剛畢業(yè)從事骨科工作,專業(yè)知識缺乏,基本功不扎實,經驗有限,中級職稱缺編,現(xiàn)有人員的業(yè)務素質難以應付專業(yè)的發(fā)展。必須加大人材培養(yǎng)與引進,科室領導壓力大,難以長期應付。
            2、個別醫(yī)生責任心不強,個別人員有遲到早退現(xiàn)象,醫(yī)療文書書寫不規(guī)范,不及時。這里有經驗不足的問題,工作量是事實,造成無時間按時完成。要加強控制督促。
            3、個別醫(yī)護人員服務態(tài)度生硬,對病人不夠熱情,甚至個別同志收受病人紅包情況,必須加強醫(yī)德醫(yī)風,樹立良好的職業(yè)道德教育。
            4、科研論文發(fā)表不多,客觀上工作忙,雜事多,主觀上不重視。要更新觀點,與時俱進。
            5、科室管理水平不高,整體護理難度大。要加強管理力度,加強教育宣傳,提高管理意識。
            骨科醫(yī)師個人總結篇九
            1.護理部重申了各級護理人員的職責,明確了責任護士、巡回護士等各種崗位責任制和護理工作制度,杜絕了病人更換輸液袋、脫針的不良現(xiàn)象。
            2、堅持檢查制度:。
            (1)要求醫(yī)囑班班查每周參加一次或兩次常規(guī)檢查,并做好記錄;
            (2)護理操作時要求三檢七對;
            (3)堅持填寫輸液卡,近一年無重大護理差錯。
            3.認真執(zhí)行骨科護理常規(guī)和顯微外科護理常規(guī),堅持填寫各種信息資料登記簿,配備五種手術處置面板。
            4.堅持床邊交接班制度和晨間護理,防止并發(fā)癥的發(fā)生。
            第二,提高護士長的管理水平。
            1.堅持護士長手冊的記錄和考核:護士長手冊應在每月5日前報送護理部考核,并根據(jù)適合本部門的'年度計劃、季節(jié)性安排和月度計劃對實施情況進行監(jiān)督,并對實施效果進行監(jiān)控。要求護士長對每月工作進行總結,以便總結經驗,開展工作。
            2.堅持護士長例會制度:根據(jù)三甲醫(yī)院要求,護士長例會每周召開一次。內容如下:安排好本周的工作重點,總結上周工作中的優(yōu)缺點,提出相應的整改措施,將護理質控檢查反饋給護士長,學習護士長管理的相關資料。
            3.每月檢查護理質量,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
            4.組織護士長外出學習參觀,吸收兄弟單位的先進經驗,拓展知識面:5月底,三個病區(qū)的護士長被派去參加國際護理新進展班,學習結束后向全體護士匯報。
            1、繼續(xù)貫徹護士行為規(guī)范,在日常工作中貫徹50句護士文明用語。
            2.分別于6月和11月組織所有護士參加xx酒店和xx酒店的禮儀培訓。
            3.繼續(xù)開展健康教育,向住院患者發(fā)放滿意度調查表,滿意度調查結果(定期或不定期評估)均在95%以上,并針對滿意度調查中存在的問題提出整改措施,選擇護士。
            4.科室每月召開一次休假研討會,征求患者意見,滿足患者提出的要求。
            5.對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育和基礎護理知識、專業(yè)知識和護理技術操作考核,合格的給予上崗。
            1、在職人員培訓,并組織理論考試。
            2、配合醫(yī)務科,聘請專家授課,傳授骨科、內科學和外科學知識,以提高專業(yè)知識。
            3、每個科室每周早上提問1-2次,內容是基礎理論知識和骨科知識。
            4.3月8日婦女節(jié)舉辦護理技術操作大賽(無菌操作),分別評選獎勵一等獎(xx)、二等獎(xx)、三等獎(xx)。
            5.12月初,護理部對全院護士進行護理技術操作考核:病房護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士評估:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液和無菌操作。
            6、加強危重病人的護理,堅持床邊交接班制度和晨間護理。
            7.堅持護理查房:每月輪流在三個病區(qū)進行護理查房,討論護理診斷和護理措施,達到提高專業(yè)素質的目的。
            8.從9月到11月,對今年進入醫(yī)院的9名新護士進行了崗前培訓。內容為基礎護理和??谱o理知識,組織每位護士長授課,提高護士長的教學能力。
            9.有5名護士參加護理學院的自考,3名護士參加護理學院的函授課程。
            1.嚴格執(zhí)行醫(yī)院管理領導小組制定的消毒隔離制度。
            2.各科室堅持每月對病房治療室、更衣室進行空氣培訓,夏季對手術室、門診手術室等高危科室進行二次空氣培訓,確保無菌切口無感染的良好效果。
            3.科室堅持每月對治療室和更衣室進行紫外線消毒,并做好記錄。紫外線燈管每周撒一次無水酒精,并記錄下來,每兩個月監(jiān)測一次紫外線強度。
            4、一次性用品在各病房、手術室、急診室使用后可及時銷毀、浸泡、集中處理,并定期檢查和監(jiān)督,定期檢測和檢查各種消毒劑濃度堅持晨護一床、一中、一濕掃。
            5.每個病房的治療室、更衣室可以堅持每天用消毒液(1:400消毒液)拖地兩次,出院病人的床單最后消毒(清潔床頭柜,用消毒液擦拭)。
            6、手術室嚴格執(zhí)行醫(yī)院染色管理要求,無菌包有化學指標。
            7.供應室已建立消毒項目監(jiān)測記錄簿,并對各項消毒項目進行定期定點監(jiān)測。
            骨科醫(yī)師個人總結篇十
            xxx,男,20xx年x月出生,黨員。于1995年07月邯鄲醫(yī)學高等??茖W校醫(yī)士專業(yè)畢業(yè),中專,畢業(yè)后分配到基層衛(wèi)生院工作至今,現(xiàn)涉xxxxx心衛(wèi)生院職工,20xx年取得河北北方學院臨床醫(yī)學大專學歷,20xx年取得河北北方學院本科學歷。多年來我熱服務于農村,應用積累的臨床醫(yī)學知識為當?shù)剞r民解除病苦,20xx年通過全國醫(yī)學執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,20xx年通過醫(yī)療衛(wèi)生資格考試取得普外科主治醫(yī)師資格?,F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結如下:
            始終堅持黨的路線、方針、政策,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣級優(yōu)秀工作者。并立“三等功”一次。日常工作中以提高管理水平和業(yè)務能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務技能為基礎,堅持走臨床和社會工作相結合的道路,積極帶領全院職工齊心協(xié)力、努力工作,圓滿完成了各項工作任務。
            擴大了知識面。為醫(yī)療技術更加提高,我于1998年至20xx年曾在涉縣醫(yī)院骨科進修借調工作,20xx年曾到河北省不孕不育醫(yī)院學習“男性疾病及不孕不育”治療技術,同年進修學習肛腸科痣、瘺等疾病診斷與手術治療。多年來始終堅持用新的理論技能指導業(yè)務工作,能熟練掌握普外科的多見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技能,肛腸科疾病診斷與手術治療,每年完成病例70余例,得到廣大患者認可與好評。應用中西醫(yī)結合療法治療強直性脊柱炎及類風濕性關節(jié)炎300余例,采取內服、外用、穿刺等技術成功為患者解除病痛,真實發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。
            參加工作以來,我一直服務于基層衛(wèi)生院,當年因為家庭生活所迫、更重要的是面子上的問題,心里面一直不能靜下心來在基層服務,謀劃怎么快點調回縣城,幾年下來,在單位先輩們兢兢業(yè)業(yè)的工作及當?shù)剞r民的真誠與樸實一次次感動與我,下定決心要服務于基層農民,多年來我始終貫徹用最好的醫(yī)療技術服務,用最低的價格減輕他們的生活負擔,記得有一次當?shù)匚鬟_村有一對夫婦,常年子女在外打工,老人因生活所迫,盡把剩余的`雞飼料當面糊做粥食用,結果造成大便秘結,嚴重脫肛,二位老人被抬入衛(wèi)生院,正好我值班,病人見到我之后,痛哭流涕,并痛苦的呻吟哭訴求我,當時我二話沒說,馬上組織人員搶救,用手扣、用儀器設備想盡一切辦法幫他們解除大便梗阻,因為他們所食用雞飼料中含有石灰等物質,手術經過5個小時,終于解除了梗阻,當時那個氣味及滿身的屎便也沒有壓制住心里面的勝利的喜悅。還有一個當?shù)剞r民,妻子早年患有強直性脊柱炎、類風濕性關節(jié)炎,生活不能自理造成經濟特別的困難,在醫(yī)院住院期間自帶干糧到食堂打上一碗水就解決了,我們看在眼里,痛在心里,我和院委會研究并決定免除他們的醫(yī)藥費用及捐款捐物幫助他們,醫(yī)療上我翻閱大量資料,應用中西醫(yī)結合療法,內服、外用熏蒸等辦法,結果療效明確、并能下床參加一些輕微的體力勞動?;鶎庸ぷ?0年來,這樣的事情太多了,有些事情都記不清了,還的感謝黨中央及人民政府,20xx年以來實行醫(yī)改,讓當?shù)剞r民病有所治,老有所養(yǎng)。
            多年來在基層衛(wèi)生院工作,我始終堅持工作與學習相結合,不斷創(chuàng)新提高自己的醫(yī)療技術水平,當看到農村強直性脊柱炎及類風濕性關節(jié)炎及退行性關節(jié)病日益增多,而且讓農民失去工作能力,生活不能自理,就自發(fā)的心痛,20xx年以來我翻閱大量國內相關資料及中醫(yī)方面的書籍,并請教當?shù)刂t(yī)生及農村偏方,應用中西醫(yī)結合治療手段,采取內服、外用、熏蒸等治療手段治療病人300余例,并在國家級學術期刊發(fā)表論文3篇,“帕夫林聯(lián)合柳氮磺胺嘧啶治療強直性脊柱炎”、“中西醫(yī)結合治療手段治療強直性脊柱炎療效觀察”、“中醫(yī)綜合療法治療強直性脊柱炎療效觀察”,具有國內先進水平。與他人合作研究“葎草聯(lián)合氨基糖苷類抗生素治療頑固性泌尿系感染”,并獲得河北省科技廳進步獎。20xx年縣醫(yī)院在西達鎮(zhèn)開展食道腫瘤普查與治療,我積極參與排查工作,分析病因及土地水源及生活習性,總結并參與編撰“食道腫瘤”書籍一套。
            多年來工作在基層衛(wèi)生院,雖說條件艱苦、生活不方便,但是我堅持黨中央政策不變,堅持“全心全意為病人服務”,受到當?shù)厝嗣袢罕娨恢潞迷u,同時被當?shù)匦l(wèi)生局及縣委政府嘉獎兩次,獲政府“三等功”一次。這次單位領導推薦我晉升副主任醫(yī)師,我積極努力準備各項工作,更好的為當?shù)厝嗣袢罕姺铡?BR>    骨科醫(yī)師個人總結篇十一
            在院黨委的關懷下,在麻醉科領導班子的正確帶領下,在科室同志的密切配合和大力支持下,圍繞20xx年醫(yī)院以創(chuàng)“中華名院”及“教學為重”的戰(zhàn)略方針為出發(fā)點,我科自20xx年08月份開始承擔起住院醫(yī)師規(guī)范化培訓醫(yī)師的培訓工作,一年多以來,已有多位規(guī)范化培訓住院醫(yī)師順利在我科完成培訓計劃,現(xiàn)將有關工作總結如下:
            麻醉icu在臨床中主要負責各種危重癥患者的監(jiān)護、搶救及治療工作,自20xx年08月我院首批住院醫(yī)師規(guī)范化培訓醫(yī)師入科工作以來,我科已完成10批次20xx年入科規(guī)范化培訓醫(yī)師及4批次20xx年入科規(guī)范化培訓醫(yī)師的培訓工作。在住院醫(yī)師培訓工作方面,我科對于新入科培訓醫(yī)師專門安排相關課程,由住院總醫(yī)師負責講解我科基本工作內容,包括:科室布局及職能,器材設備使用,常見病種的救治等基本內容。隨后分配一線帶教醫(yī)生,指導培訓醫(yī)師盡快適應科室工作節(jié)奏。授課方面,我科每周針對規(guī)范化培訓醫(yī)師安排一次常見病種講課,使規(guī)范化培訓醫(yī)師能進一步了解我科的常見病種的診斷與治療特點,以利于臨床工作的順利進行;臨床工作方面,我科規(guī)定培訓醫(yī)師需隨其帶教老師參與基本的臨床工作,包括病人管理、病歷書寫、夜班值班等,使其能在出科時掌握我科常見病、危重癥病的基本處理原則及方法。
            各組培訓醫(yī)師在我科整體表現(xiàn)較好,能順利在最短時間內適應科室的工作節(jié)奏,投身于臨床工作中。在工作中,認真仔細、勤勤懇懇,得到了科室主任的諸多肯定和好評。在學習上,多次安排各組醫(yī)師制作ptt進行小講課和臨床病例討論。臨床工作上,已經安排已獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(包括已經通過全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試)的醫(yī)師獨立值班,以及在帶教老師指導下管理病人?;颊叱隹茣r,培訓醫(yī)師大多能掌握并熟練完成我科的相關基本操作,如心肺復蘇、動脈采血、血氣分析機使用、呼吸機使用、氣管插管、吸痰等;同時能獨立完成入科病人的病歷書寫及與家屬的溝通談話等工作,在緊急情況下可協(xié)助帶教老師,順利配合完成急癥病人的搶救。
            我科承擔住院醫(yī)師培訓工作已一年余,其中也有很多問題值得關注,主要可分為以下兩個方面:
            第一,科室方面,主要有以下幾點:
            3、對于帶教教員無針對性的帶教前培訓,導致帶教教員某些操作不十分規(guī)范。
            第二,規(guī)范化培訓醫(yī)師方面:
            2、有些侵入性醫(yī)療操作步驟不夠標準,無菌原則不夠強;
            3、與患者家屬交代病情時,醫(yī)學態(tài)度不夠嚴謹,有時表達過于繁瑣,不夠清晰;
            4、醫(yī)學基礎知識掌握深度不夠,臨床思維方面需加強鍛煉。
            總體來講,住院醫(yī)師培訓培訓工作在我科進行順利,規(guī)范化培訓醫(yī)師在我科工作熱情較高,得到了領導的好評。但是,針對以上存在的`兩方面問題,我科將提出三項改進措施:第一,合理安排一線醫(yī)生帶教,對帶教醫(yī)生不定期進行全面考核評定,爭取全面提高帶教醫(yī)生的素質,以高質量為要求,完成臨床帶教任務;第二,對于規(guī)范化培訓醫(yī)師,嚴格要求,其獨立完成的病例必須經過帶教老師或上級醫(yī)生的審閱,方可提交歸檔,及時對病例中出現(xiàn)的問題進行總結通報,加強規(guī)范化培訓醫(yī)師的病歷書寫能力;第三,為提高規(guī)范化醫(yī)師臨床工作的積極性和責任心,可安排已獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(包括已經通過全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試)的醫(yī)師獨立值班和臨床管理患者,培養(yǎng)他們臨床思維和判斷力。
            20xx屆規(guī)范化培訓醫(yī)師馬上即將結束培訓計劃,在這近兩年的實踐中,我科也培養(yǎng)出了許多優(yōu)秀的帶教老師。經過麻醉icu所有帶教人員的討論,報張西京副主任批準,我科推薦蔣鵬住院總醫(yī)師為先進帶教教員。
            骨科醫(yī)師個人總結篇十二
            一.在思想上,從科主任、護士長,到每一位醫(yī)生、每一位護士,到高度重視,成立了以吳一雄主任為領導的創(chuàng)建小組,同時設三甲創(chuàng)建聯(lián)絡員、三甲創(chuàng)建內審員各一名,全面負責三甲創(chuàng)建工作。在整個創(chuàng)建過程中,創(chuàng)建小組能及時將院創(chuàng)建辦的相關信息及時通知到每一位職工,從而也保證了我科可以及時完成院部下發(fā)的創(chuàng)建任務。
            二.科室臺賬。在科室臺賬整理方面,我科采用化整為零、各個擊破的方法,將科室臺賬按科室制度、不良事件、抗生素合理應用,病歷質量質控等方面細化后,每一位醫(yī)生負責一個方面,及時、高質的完成了科室臺賬準備工作。
            三.核心制度。科室按照三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審的核心條款,分別成立了:病歷質量質控小組、抗生素合理應用質控小組、合理輸血質控小組等多個質控小組,切實按照三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審的細則,對照——整改——再對照——再整改。同時應用頭腦風暴法、pdca持續(xù)改進等方法對發(fā)現(xiàn)的問題持續(xù)監(jiān)督、整改,以保證核心條款可以順利過關。
            四.應知應會。三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審時,評審專家有可能與每一位醫(yī)生進行交流、溝通,為確??苾柔t(yī)護人員應知應會人人過關,我科堅持每天早交班后抽出15—20分鐘是時間集體學習應知應會,除此之外,每天下午3點之后,科室也集中學習應知應會內容。為鞏固學習效果,就應知應會學習內容,科內多次組織考試考核,通過這一系列的措施,科內醫(yī)護人員對應知應會內容的掌握大大提高。
            五.安全生產。為保證病區(qū)的安全運行,杜絕安全隱患的發(fā)生,科室組織全體醫(yī)護人員消防演練培訓、停電停水培訓、暴力傷醫(yī)演練培訓等相關培訓,以確??苾柔t(yī)護人員在突發(fā)緊急狀況時可以從容應對。
            六.配合院部的各項督查。在評建準備階段,醫(yī)院職能科室不定期到本科室督查,查找臨床工作中的薄弱點,針對職能科室提出的整改意見,科室組織科內討論,大家集思廣益,認真落實整改措施,在限定時間內完成相關整改工作,以確保評建工作的順利開展。
            是我們的未來,醫(yī)院與我們的前途已緊密聯(lián)系在一起,命運把握在每個職工的手中。大家認真學習核心制度、操作流程、診療規(guī)范、應知應會,沒有一個人在醫(yī)院創(chuàng)建的關鍵時期掉鏈子。在x月x日到x月x日現(xiàn)場評審期間,專家對我們醫(yī)院、我們科室的肯定是我們最大的欣慰。雖然我們的工作得到現(xiàn)場評審專家的肯定,但缺點、不足還是有的,三甲創(chuàng)建永遠在路上,針對專家的反饋,我科在以后的工作中還將對以下幾點進行不斷改進:
            一.科室的臺賬記錄工作將按照三甲醫(yī)院的要求繼續(xù)推進下去,做好病歷質控、輸血質控、抗生素質控、不良事件質控等相關工作。
            二.加強對醫(yī)院核心工作制度專項學習,并反復考核,列為重點內容定期抽查,必須達到全員知曉和掌握。
            三.嚴格醫(yī)師檢查患者后手衛(wèi)生制度,提高手衛(wèi)生及外科手消毒的依從性,安排科室全體人員學習院感相關知識,并詳細記錄相關學習情況及考核結果,做到醫(yī)護人員人人知曉。
            四.加強抗生素合理應用培訓,并組織醫(yī)務人員考核,做到抗生素合理使用人人過關。
            五.做好個案追蹤病例—髖膝關節(jié)置換患者的診療、隨訪記錄工作,確保病歷質量。
            六.對第一診斷符合股骨頸骨折、腰椎間盤突出的患者。
            納入臨床路徑,嚴格按照診療規(guī)范操作。
            通過三甲創(chuàng)建工作,提高了科室醫(yī)護人員的主觀能動性,轉變了科室人員的思想,將醫(yī)療核心制度有效融入到臨床工作中,大家也充分認識到創(chuàng)三甲工作與日常工作是相輔相成、密不可分的,我們將繼續(xù)以三甲醫(yī)院的要求來指導我們的日常工作,以促進我院、我科的不斷發(fā)展。
            骨科醫(yī)師個人總結篇十三
            轉眼之間,來到省人民醫(yī)院已有一年了?;仡欉@一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好!
            作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業(yè)道德,遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫(yī)院及科室的各項活動,團結協(xié)助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。
            不管是基礎護理,還是各項??撇僮骷寄?,從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規(guī)操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態(tài)度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。
            骨科醫(yī)師個人總結篇十四
            在20xx的一年里,隨著醫(yī)院環(huán)境的改善,對護理工作也提出了更高的要求,特別是通過這一年我院三乙評審的準備及驗收工作,讓我們懂得我們面對的不僅僅是醫(yī)院的榮譽,更重要的是我們作為醫(yī)院一員的責任與義務,我們骨科護理隊伍以此為契機,狠抓護理服務質量,嚴格落實規(guī)章制度,加強業(yè)務、技術訓練,打造一支具有凝聚力的護理隊伍。
            圍繞護理部總體目標,在護理部的統(tǒng)一布署下,我們首先從思想上統(tǒng)一了認識:一個醫(yī)院護理水平的高低、服務質量的好壞和管理體制的優(yōu)劣,必須接受上級主管部門的檢驗、證實。醫(yī)院要生存,要發(fā)展,就必須抓住這次難得的機遇通過審核?,F(xiàn)將我的工作總結如下:
            1、重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度。
            2、落實了護理十五項核心制度、各種應急預案、工作質量標準等等例如查對制度:
            (2)護理操作時要實行床邊雙人核對及使用二種以上對患者識別的方法;
            (3)手術患者與手術室護士做好交接患者等。防止護理不良事件發(fā)生。
            3、認真落實骨科、手外科護理常規(guī)及十大安全目標,專科護理安全指引,做好護理質量持續(xù)改進與提高,加強護理風險管理,全科護理人員統(tǒng)一思想,提高認識,全面有效地提升了護理服務質量,為病人提供創(chuàng)新、人性化服務,得到了病人的稱贊。
            4、開展優(yōu)質護理服務活動,落實護理部制定的爭創(chuàng)優(yōu)質示范病區(qū)的方法和措施,實行了人性化彈性排班,簡化護理工作流程,做到把護士還給病人。
            1、以創(chuàng)三級醫(yī)院為楔機對科室護理人員進行各方面知識、??评碚?、??萍寄?、并組織理論、操作考試。
            2、參加醫(yī)院組織業(yè)務學習,以提高專業(yè)知識。
            3、落實護理查房制度,科室每周執(zhí)行三級護理查房1—2次,對護理診斷、護理措施進行了探討,并以提問的方式進行,內容為基礎理論知識和骨科知識,以達到提高護士業(yè)務素質的目的。
            4、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
            5、實行分級培訓,對各不同年資的護士執(zhí)行不同的培訓計劃。
            1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以病人為中心的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。
            2、使規(guī)范化護理質量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去,使護理質量管理有章可循,形成一個良性循環(huán)。從病人的角度評價護理質量,把病人的滿意度作為評價護理質量的重要指標,讓患者真正從質量管理中得到實惠。
            3、責任護士的職責落實,患者從入院到出院的'整個過程由責任護士負責,納入質量管理。制定可行的應知應會考核計劃,每周嚴格按計劃進行考核,做到人人過關,充分調卻每一位護士的能動性、主動性。
            4、全科人員能夠自覺遵守院內各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發(fā)放不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。
            5、“總量控制、結構調整”??剖覂炔糠e極調整醫(yī)療結構,采取有效措施,想方設法降低醫(yī)療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標,在科室業(yè)務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。
            四、積極引進和運用新技術,今年加大了對pph手術的推廣和運用,引進了微波治療儀,在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。
            五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2?、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等,增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及專科專病知名度,為醫(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
            一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。
            骨科醫(yī)師個人總結篇十五
            回首在xx骨科的一年進修,有細仔詢問病史的時候,有認真查體的時候,有安靜聽課的時候,有勿忙帶病人加檢查的時候,有老實站一天手術臺的時候,有翻閱書籍文獻的時候等等一幕幕,在我寫回顧總結的時候呈現(xiàn)于我腦海。雖然有些工作已經是很熟悉了,但每天和xx醫(yī)生的臨床實踐中,如查房,問病史,查體等這些最基本的東西都能重新發(fā)現(xiàn)自己的不足。從規(guī)范的角度來講相差甚遠,所以這一年沒白來,從最基本的學起,不但學習了他們高深的.脊柱關節(jié)套路,而且從臨床醫(yī)生的角度去規(guī)范了自己的行為。
            一日二次的查房習慣讓我記憶深刻。他們已將每日早晚各一次查房制度已經當作了習慣,真正地做到了仔細觀察病情。查房以了解病情變化,檢查結果;傾聽病人感受,家屬意見為主。及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
            明確管床醫(yī)生的概念。其實是對管床醫(yī)生概念的明確就是對臨床醫(yī)生最好的詮釋。管床醫(yī)生就一線住院醫(yī),做好自己所管床位病人的病歷書寫等文書工作,完成相關檢查和術前、術后會診,處理病人常見圍手術期并發(fā)癥,有問題及時向上級醫(yī)匯報。所以住院醫(yī)留下來加班是常有的事,因為他們的事情繁瑣、工作量大,他們不會把今天的事留到明天去做。只有每天踏實地將自己的床管理好了,才是一名真正意義上的臨床醫(yī)生了。做好住院醫(yī)才能為以后的職業(yè)生涯打好堅實的基礎。
            每周四晨讀會和大查房是全科交流的機會。xx骨科每周四早晨的晨讀會其實就是一次小講課,由副教授以上老師授課,將他們的專長來講解一個專題,講完后可以提問交流。在xx院內已經小由名氣,得到了院領導的表揚。大查房就是對一周以來的手術病人進行總結,對下周的術前病人進行全科術前討論手術方案。對于進修的來說就象一次海量??浦R地學習。
            手術臺上嚴格的無菌觀念。手術室先進的層流設備和現(xiàn)代化的消毒儀器可以為手術提供更加無菌的環(huán)境和工具,但如果手術醫(yī)生,手術室護士對無菌觀念認識不足,最先進最現(xiàn)代化也都是浮云。從第一課的無菌,到每次上臺時那些教授對無菌的認識,說明無菌對他們來說已經是習慣。做最成功的手術,如果因為感染將是災難,尤其是骨科放置內植物,感染肯定會導致手術失敗。
            醫(yī)患溝通多交流。醫(yī)患之間良好關系地建立都知道是需要的是醫(yī)生和患者及家屬良好溝通,但要得到良好交流,絕對不是你給患者做好手術就行了。當然這可能必要前提。在xx骨科病人新入院后醫(yī)生會先自我介紹,讓患者知道你是他的管床醫(yī)生,在住院期間有事就可以找。我覺得這點真的很重要。耐心傾聽患者訴說,仔細解釋病情,及時處理病情,甚至在生活上去關心患者,親自陪同患者檢查,時常去指導術前術后訓練和康復等等細節(jié)都是與患者溝通的好方式。醫(yī)生要在醫(yī)療實踐中去得到患者信任這是最有效的溝通方式。
            骨科醫(yī)師個人總結篇十六
            豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術是做好骨科醫(yī)生的前提,下面是小編精選的關于骨科醫(yī)師2019年終工作總結范文,僅供參考,希望能幫助到大家!
            過去的一年里,在科主任的領導下,堅持以“以病人為中心,提高醫(yī)療服務質量”為重要指導思想,努力學習,鉆研業(yè)務,使個人的自身素質和業(yè)務水平都上了一個臺階。
            思想政治上始終與黨中央保持一致,緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題,從事醫(yī)療活動,緊跟國際國內形勢,拒絕收受紅包、提成,嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度;服從領導,團結同事,愛崗敬業(yè),未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛。
            在技術氣力方面,走在市前列行醫(yī)路上,幾多艱辛,幾多歡欣,送走一批病人,又迎來一批患者,時光就在這迎來送走中漸漸消逝??v浪天地,大化任求,不為良相,愿為良醫(yī)。春色進簾全不覺,危重病域探幽徑。
            “物我兩忘任馳騁,耗盡青春終不悔”。為了這個科室的工作能順利進行,本人能和科室的同事團結協(xié)作,共度難關,并能和它科室協(xié)作,除做好本職工作,積極配合其他同事做好工作。不論是上班還是休息,只要有事,保證了隨叫隨到沒有因是休息而耽誤工作。
            今后,要更加善于學習,善于總結,與時俱進,學習更新更好的醫(yī)療技術,在造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。
            因緣際會,身為驕傲骨醫(yī)人的一份子,我將以我的真誠奉獻我的行動。在往后工作的道路上,我將始終遵循厚德精誠,力行博愛的醫(yī)院精神,更加努力扎實地工作,以“醫(yī)者仁心”的情懷,恪守職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè),刻苦學習鉆研,將自己的專業(yè)知識與具體工作實踐更加緊密地結合起來,滿懷奮發(fā)有為的豪情,以朝氣蓬勃的精神狀態(tài),自覺發(fā)揮聰明才智,履行崗位職責,努力完成領導交辦的每項任務,為醫(yī)院的發(fā)展建設添磚加瓦,為醫(yī)院美好的明天譜寫一曲壯麗的人生之歌。
            作為一名骨科醫(yī)生,我的工作職責是投身醫(yī)學事業(yè),為人民大眾的醫(yī)療衛(wèi)生、健康保健貢獻自己畢生精力。參加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就近1年來本人的政治思想,道德修養(yǎng),工作作風,醫(yī)療技術等四個方面作一下簡單的陳述:
            一、努力學習,不斷提高政治理論水平和素質。
            在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習胡錦濤在黨的十七大上的報告,并把它作為思想的綱領,行動的指南。充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規(guī)和黨政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同領導保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和不斷進取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫(yī)院組織的各種政治學習及教育活動。
            二、恪盡職守,重視自身道德修養(yǎng)。
            在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫(yī)生應具備的素質,要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病人有高度的同情心,術前多與病人溝通,多細致詢問病情,術后多察看病情變化并及時處理。
            三、
            勤學苦練,不斷提高專業(yè)技術。
            工作以來,本人深切的認識到一個合格的骨科醫(yī)生除了應具備的以上的素質外,豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術是做好骨科醫(yī)生的前提。注重臨床科研工作,積極參加科內各項科研工作并取得相關成績,并能堅持理論結合實際,總結臨床資料積極撰寫論文,同時認真完成各院校實習生及外院進修醫(yī)生的帶教工作,并能以身作則,積極指導下一級醫(yī)生完成學習診治工作,并負責。
            教學。
            三基培訓、講課等,進一步提高自身基本理論知識。
            在過去的一年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續(xù)踏實工作,不斷提高自身素質,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養(yǎng)和期望。
            一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現(xiàn)總結如下:
            一、思想道德。
            全科人員在政治上認真學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為病員服務”的理念。加強醫(yī)患溝通,規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待,科室內無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
            二、全科人員能夠自覺遵守院內各項規(guī)章制度和勞動紀律。
            做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照“一級”醫(yī)院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發(fā)放不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。
            三、總量控制、結構調整。
            科室內部積極調整醫(yī)療結構,采取有效措施,想方設法降低醫(yī)療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標,在科室業(yè)務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。
            四、積極引進和運用新技術。
            今年加大了對微創(chuàng)手術的推廣和運用,引進了dr影像系統(tǒng),在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。
            五、宣傳工作。
            充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、專科專病、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等。增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
            一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。
            過去一年里,在院領導和分管領導的領導知道下,和各位同事的緊密配合下,我順利安全的完成了我的工作任務,作為一名救死扶傷的醫(yī)師,我有權利和義務將我的病人看好病,安全健康的繼續(xù)走上工作崗位上去?;厥走^去的一年,我做的雖然不是非常好,但是也沒有什么過錯,沒有出現(xiàn)一例誤診,切實做好了對人民群眾的生命負責任態(tài)度。我的過去一年的工作總結,既是我一年的工作成果,也是對我來年工作的一種鞭策,督促我做的更好。我的工作總結內容有下:
            一、思想方面。
            認真學習毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,學習貫徹十九大精神,積極開展醫(yī)療質量治理效益年活動,堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,適應衛(wèi)生改革,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。
            二、增強法律意識。
            認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),兩次參加學習班,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作,讓所有醫(yī)生知道在社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。
            三、規(guī)范護理工作制度。
            深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標治理責任制,開展醫(yī)療質量治理效益年活動等新的形勢,對醫(yī)生工作提出了更高的要求,因而治療部認真組織學習新條例,學習醫(yī)生治理辦法,嚴格執(zhí)行醫(yī)生執(zhí)業(yè)。
            四、加強業(yè)務學習,努力提高醫(yī)生隊伍素質。
            1、加強醫(yī)生職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,舉辦了精神科學習班。
            2、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了整體醫(yī)生素質及應急能力,全年的病人滿足度提高到xxx%。
            3、加強業(yè)務學習,提高自身醫(yī)術,做到對所有病人認真負責。
            4、選派醫(yī)療人員外出進修共x人,x次參加學習班共計xx人次。
            5、鼓勵在職醫(yī)療人員參加大專學習,現(xiàn)??飘厴I(yè)xx人,本科學習的xx人,提高了整體水平。
            五、加強醫(yī)療質量治理,提高優(yōu)質高效服務。
            從醫(yī)療人員的比例、工作性質、人員分布等各方面充分說明了醫(yī)生工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質服務的主要車輪,因而治療質量的優(yōu)劣,與醫(yī)療糾紛的升、降息息相關,加強護理質量治理,提高治療質量非凡重要。為保證醫(yī)院治療工作的高效優(yōu)質服務,做出了很大的貢獻。
            1、加強質量控制,嚴格落實制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質量,同質檢科密切配合,每月一次全面檢查,并及時反饋信息。
            2、加強危重病人的治理,做到熟練把握急救技術,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責治理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%。
            3、加強病房治理,做到的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。
            4、醫(yī)療部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強醫(yī)療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。
            作為一名救死扶傷的醫(yī)師,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個自然智慧心靈的高尚醫(yī)生。醫(yī)生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。
            作為一個好醫(yī)師,我時刻關注著整個世界,關心人類的命運,關心自己的祖國,熱愛自己從事的醫(yī)學工作。黨我全身心投入自己喜愛的失業(yè)后,即使在別人看起來很累,但我還不會覺的累。顯然我做的仍然還不夠,我要努力進步。
            我要與時代同步,思想要敢于接受新事物,順應社會,順應自然,順應自己,不要在原地踏不動。努力自主創(chuàng)新,這就是我在新的一年要做的。
            骨科是各大醫(yī)院最常見的科室之一,主要研究骨骼肌肉系統(tǒng)的解剖、生理與病理,運用藥物、手術及物理方法保持和發(fā)展這一系統(tǒng)的正常形態(tài)與功能。本文是小編為大家整理的骨科醫(yī)師年終總結范文,僅供參考。
            xxx年骨二科黨支部工作總結一年來,xx科黨支部在醫(yī)院黨委和院首長的正確領導下,按照院黨委的工作思路,以江主席"五句話"總要求為指導,以《xx基層綱要》為依據(jù),全面貫徹"xxxx"重要思想和"xx大"精神,狠抓科室全面建設,圓滿地完成了各項任務,現(xiàn)就一年來工作總結如下:
            一科室黨支部建設情況。
            科室黨支部根據(jù)科室人員相對較年輕,聘用人員多,任務重,工作量大的特點,支部"一班人"統(tǒng)一了認識,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,黨員同志在工作、學習等多個方面都起到明顯的帶頭作用。xxx同志作為科室的老同志,與愛人分居兩地,小孩感冒發(fā)熱住院,由于工作忙的原因,未能請假回家照顧小孩;科室副主任xxxxx同志身患腰椎間盤突出癥,常感腰痛,仍堅持一邊治療,一邊帶病工作。黨員的先鋒模范感動了其他同志,今年以來,因為科里工作忙,病人多,至今仍有三位同志未休假,xxxx同志休假時間未到,得知科里工作忙而主動提前回科工作。由于黨員的帶頭作用,科室上下,團結一致,工作上互相支持,互相理解,使支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強。黨員同志積極自覺踐行"xxxx"重要思想,服務態(tài)度明顯提高,由于支部積極發(fā)揮"兩個作用",使今年的各項工作積極、圓滿完成。黨員同志能積極主動開展談心工作,了解每位工作人員的思想動態(tài),有三個同志向黨支部遞交了入黨申請書,要求加入黨組織。一名預備同志按期轉正。對生活上有困難的同志,支部組織適時送去關懷。今年上半年,科室xxxxxx父親因突發(fā)"心臟病"不幸病故,支委副書記xxxxx同志代表支部及時送去慰問金,使xxxx同志十分感動,決心好好工作。今年以來,全科人員思想穩(wěn)定,未出現(xiàn)因工作、家庭及個人問題給科室增添麻煩的現(xiàn)象。
            二科室建設情況:
            1、完成任務情況:到11月1日起,累計收容患者1300人次,出院患者1250人,其中xxx病人77人次,搶救危重病人128人次,70歲以上老年患者152名,完成手術1201臺次,一級護理198人次。醫(yī)療毛收入約800萬元。收容病人和醫(yī)療收入仍繼續(xù)保持全院第一。
            今年業(yè)務工作特點:(1)隨著社會進步,老年患者住院增多,多數(shù)為骨質疏松性髖部骨折。(2)交通事故明顯增多,傷情復雜,治療搶救難度增加。(3)科室醫(yī)護人員相對較年輕,經驗有限。根據(jù)科室工作特點,強調醫(yī)護人員要加強責任心,嚴格遵守和堅決執(zhí)行各項規(guī)章制度,科室領導不僅自己帶頭執(zhí)行醫(yī)療制度,而且經常檢查本科人員遵守醫(yī)療制度情況,做到發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對重點病人加強觀察巡視。對疑難病例組織全科會診討論,增強防范措施。今年4月份以來,由于搬遷骨科中心大樓,成立脊柱外科,抽調業(yè)務骨干到科外,加上骨科業(yè)務骨干考研考博,部分醫(yī)師參加xxxx訓練,科室除正副主任外,均為低年資醫(yī)師,加上下半年患者明顯增多,給科室工作帶來挑戰(zhàn),大家都感到工作壓力十分之大,為了確保醫(yī)療安全,要求大家要加強責任心,發(fā)揚無私奉獻精神,認真履行各級人員職責,經過大家的共同努力,至月前,全科未發(fā)現(xiàn)任何醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故差錯,充分發(fā)揚先進科室的光榮傳統(tǒng),較好的完成了今年的醫(yī)療護理任務。
            2、業(yè)務學習:由于今年工作十分繁忙,手術難度高,今年的業(yè)務學習主要以自覺為主,科室針對一些共性問題,采取早交班或大查房時間進行重點講解,使大家能夠理解。醫(yī)療護理文書的質量較去年有所提高,未發(fā)現(xiàn)不合格病歷。對進修實習人員進行幫、帶、傳教育,使他們能夠充分理解掌握,為確保安全,保障醫(yī)護質量的提高,工作上對他們做到放手不放眼,嚴格執(zhí)行各項制度,未出現(xiàn)差錯和醫(yī)療事故。對今年醫(yī)院發(fā)生有爭議的醫(yī)療問題進行反復強調,使他們從中得到啟發(fā)。在醫(yī)療工作中強調做到"四個增強","三個提高"和"兩個規(guī)范",確保醫(yī)療安全。
            3、科室管理:堅持用《條令條例》教育科室人員,做到外出請假,加強作風紀律教育,提高安全意識,今年來科室人員沒有違規(guī)違紀現(xiàn)象。認真學習貫徹"xxxxx會議精神",教育科室人員安心本職,愛崗敬業(yè)。
            三政治學習與醫(yī)德醫(yī)風建設情況。
            科室政治學習主要按照醫(yī)院政治處的安排落實執(zhí)行,堅持周三下午政治學習時間,認真學習了"xxxx"重要思想和"xx大"文件精神,確保學習時間、人員、效果的落實,自覺踐行"xxxx"重要思想,在臨床工作中做到對病人如親人,千方百計減輕病人的痛苦,服務態(tài)度不斷提高,這是踐行"xxxx"重要思想的最好體現(xiàn)。努力工作,無私奉獻,為建設小康社會做貢獻。科室十分重視醫(yī)德醫(yī)風建設,這是實踐"xxxx"重要思想的需要,更是科室專業(yè)發(fā)展的需要。醫(yī)療行業(yè)的競爭日趨激烈,不光是地方醫(yī)院的競爭,醫(yī)院內部的競爭亦十分激烈??剖覍Υ耸种匾暎蟠蠹以鰪娐殬I(yè)道德,樹立良好形象。病人住院,看病服藥,不僅要承受身體和精神上雙重痛苦,有些家庭也同時背上沉重的經濟負擔。如果伸手要錢,暗示請吃,收受病人的紅包禮品,對他們無疑是雪上加霜,病上添痛。這不僅與醫(yī)護人員的職業(yè)道德不符,也對不起自已的良心。今年9月份,科室收治一名外地民工,因外傷致右足外踝骨折而入我科,入院幾天無家人照顧,全科人員十分重視,不是親人勝似親人,衛(wèi)生員為其照顧生活起居,護士護士長,多次掏錢為其買飯,直到家里來人。受到病人與家屬的一致好評,從中體現(xiàn)了以病人為中心,全心全意為傷病員服務的精神。三年來,全科人員退回"紅包"近萬元,多次拒絕患者請吃。由于科室人員和努力,全年來未發(fā)現(xiàn)因服務態(tài)度不好,出現(xiàn)告狀批評的現(xiàn)象,為了減輕病人的經濟負擔,大家加班加點,無私奉獻,不惜犧牲自己的休假時間。為了工作,還有三位醫(yī)師未能休假,充分體現(xiàn)了"以病人為中心"的思想。
            四、存在問題與不足。
            1、醫(yī)護隊伍結構不合理的問題:科室醫(yī)護人員多數(shù)年輕,尤其是醫(yī)師方面,除了科室正、副主任外多數(shù)是剛畢業(yè)從事骨科工作,專業(yè)知識缺乏,基本功不扎實,經驗有限,中級職稱缺編,現(xiàn)有人員的業(yè)務素質難以應付專業(yè)的發(fā)展。必須加大人材培養(yǎng)與引進,科室領導壓力大,難以長期應付。
            2、個別醫(yī)生責任心不強,個別人員有遲到早退現(xiàn)象,醫(yī)療文書書寫不規(guī)范,不及時。這里有經驗不足的問題,工作量是事實,造成無時間按時完成。要加強控制督促。
            3、個別醫(yī)護人員服務態(tài)度生硬,對病人不夠熱情,甚至個別同志收受病人紅包情況,必須加強醫(yī)德醫(yī)風,樹立良好的職業(yè)道德教育。
            4、科研論文發(fā)表不多,客觀上工作忙,雜事多,主觀上不重視。要更新觀點,與時俱進。
            5、科室管理水平不高,整體護理難度大。要加強管理力度,加強教育宣傳,提高管理意識。
            這篇骨科醫(yī)生年終總結范文就為大家介紹到這里,希望對大家有用,也祝愿大家在新的一年事事順心,天天幸??鞓贰?BR>    一統(tǒng),牢固樹立"一切為病員服務"的理念,加強醫(yī)患溝通,用"八榮八恥"的標準規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評,堅決抵制不正之風。在院領導及科主任的領導下,堅持以"以病人為中心,提高醫(yī)療服務質量"為重要指導思想,努力學習,鉆研業(yè)務,使個人的自身素質和業(yè)務水平都上了一個臺階。
            二、自覺遵守院內各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照"三級甲等"中醫(yī)院的要求完成各項臨床工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、醫(yī)學教育網搜集整理制度的要求工作,認真學習"三基"并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行"三合理"規(guī)范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。
            三、"總量控制、結構調整"??剖覂炔糠e極調整醫(yī)療結構,采取有效措施,想方設法降低醫(yī)療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標,在科室業(yè)務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。
            四、積極引進和運用新技術,在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。
            五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2 ⒋笮歪t(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等,增強了整體知名度以及專科專病知名度,為醫(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
            六、工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著"節(jié)約、節(jié)省、高效"的原則,為病人選擇最佳的治療方案。在科主任的領導下,業(yè)務上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,認真學習,勤于總結,努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,通過學習訂閱的業(yè)務雜志及書刊,豐富了自己的理論知識;通過各種培訓和業(yè)務專業(yè)講座,及參加醫(yī)院組織的新的醫(yī)療知識、技術和相關理論的學習,開闊了視野,擴大了知識面。嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治,盡可能的避免了差錯事故的發(fā)生。
            新的一年,要更加善于學習,善于總結,與時俱進,學習更新更好的醫(yī)療技術,爭取比20xx年在業(yè)務范圍拓展上、在醫(yī)療工作執(zhí)行力上以及在團結同事提高科室集體醫(yī)療水平積極貢獻自己的力量,造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。
            一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現(xiàn)總結如下:
            "xxxx"的標準規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待,科室內無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
            二、全科人員能夠自覺遵守院內各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照"一級"醫(yī)院的要求完成各項臨床工作,并高質量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習"三基"并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行"三合理"規(guī)范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發(fā)放不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。
            三、"總量控制、結構調整"??剖覂炔糠e極調整醫(yī)療結構,采取有效措施,想方設法降低醫(yī)療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標,在科室業(yè)務增長速度較快的情況下,使各項費用維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。
            四、積極引進和運用新技術,今年加大了對微創(chuàng)手術的推廣和運用,引進了dr影像系統(tǒng),在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。
            五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2 ⒚t(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等,增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
            一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。