通過撰寫報告，我們可以向他人傳達和分享我們的發(fā)現(xiàn)和見解。注意報告的邏輯連貫性和條理性，避免出現(xiàn)跳躍和重復的問題。撰寫一份高質(zhì)量的報告需要耐心和細心，但不必過于拘泥和緊張。
行政執(zhí)法工作報告總結篇一
2010年我鎮(zhèn)的行政執(zhí)法責任制工作在區(qū)委區(qū)府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，緊緊圍繞全鎮(zhèn)建設小康社會的奮斗目標，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極探索總結政府法制工作的實踐經(jīng)驗和基本規(guī)律，抓好行政執(zhí)法工作責任制的落實，不斷提高政府法制工作水平，推進行政執(zhí)法工作邁入法制化、規(guī)范化軌道，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步創(chuàng)造良好的法制環(huán)境，為加快推進社會主義新農(nóng)村建設、全面建設小康社會提供有力的法制保障。
一、主要工作情況。
1、加強領導，落實責任。為了扎實抓好我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，確保行政執(zhí)法責任制落實，鎮(zhèn)黨委政府把此項工作納入了議事日程，多次開會研究部署工作，同時還成立了以鎮(zhèn)長肖正權為組長，副鎮(zhèn)長秦大遠和袁闖為副組長，相關部門為成員的行政責任制領導小組，領導小組下設辦公室在鎮(zhèn)黨政辦，從而形成了黨委統(tǒng)一領導，鎮(zhèn)長負總責，分管領導具體抓，業(yè)務部門指導，領導小組辦公室協(xié)調(diào)的工作格局，確保了行政執(zhí)法責任制工作真正落到實處。
2、強化宣傳學習，提高依法行政水平。為增強依法行。
政意識，鎮(zhèn)上加大了宣傳學習力度，努力營造依法治鎮(zhèn)、依法行政、人人遵紀守法的氛圍，不斷提高機關干部和工作人員的法律知識，建立學習制度，提高依法行政、依法辦事的水平，行政行為日趨合法、合理、規(guī)范。
3、創(chuàng)新工作機制，努力推進行政執(zhí)法責任制。一是完善了行政執(zhí)法目標責任，做到目標細化、明確，更具針對性和可操作性；二是大力開展行政執(zhí)法案卷質(zhì)量檢查評比工作，促進行政機關合法、公正、高效、文明執(zhí)法；三是定期召開行政執(zhí)法隊伍安監(jiān)分析會；四是進一步創(chuàng)新考評工作方式，使日常監(jiān)督檢查與年終考核相結合，增強行政執(zhí)法評議考核的公開、公平、公正及科學性；五是對全鎮(zhèn)行政執(zhí)法部門實行分類劃片聯(lián)系指導，提高行政執(zhí)法責任制工作的實效性；六是開展行政執(zhí)法試點工作，推進行政執(zhí)法責任制的落實；七是把行政執(zhí)法經(jīng)費納入財政預算，確保該項工作的正常開展。
和簡化審批程序，指導、督促我鎮(zhèn)建設領域并聯(lián)審批試點工作的開展。
5、開展監(jiān)督檢查，規(guī)范行政執(zhí)法行為。全鎮(zhèn)始終堅持以貫徹落實“人本執(zhí)法”為核心，強化監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。一是認真貫徹落實。市區(qū)有關文件精神，切實轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，做到執(zhí)法為民，加強執(zhí)法監(jiān)督，推進執(zhí)法責任制的落實；二是嚴格按照《重慶市行政執(zhí)法監(jiān)督條例》的規(guī)定，切實履行職責，使行政執(zhí)法機關用權受監(jiān)督、權責要一致；三是開展行政執(zhí)法監(jiān)督調(diào)研工作，及時總結推廣好經(jīng)驗、好辦法。
二、存在的主要問題。
1、我鎮(zhèn)的行政執(zhí)法責任制雖然取得不錯的成績，但同時也存在一些不可忽視的困難和問題。一是行政執(zhí)法責任制機制不完善，許多方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)還不具備執(zhí)法資格；二是執(zhí)法責任制的專門部門還無法建立；三是工作基礎還較差沒工作的開展十分困難。
2、下一步工作打算。
一是進一步創(chuàng)新工作機制，努力推進行政執(zhí)法責任制；二是進一步開展宣傳地，努力強化依法行政意識；三是加大對行政執(zhí)法人員的再培訓力度，通過自學與集中學習等方式，全面提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)和執(zhí)法水平。
行政執(zhí)法工作報告總結篇二
本月，高新區(qū)行政執(zhí)法大隊嚴格按照市政府城市管理委員會辦公室《關于印發(fā)市容大提升集中整治月活動工作方案的通知》要求和工作部署，持續(xù)開展了市容秩序?qū)ｍ椪?，重點整治嚴重影響市容秩序的占道經(jīng)營、店外經(jīng)營、亂倒垃圾、違法建設等。此次整治效果明顯，共清理主次干道占道經(jīng)營、店外經(jīng)營512起，店外亂堆亂放53起，擅自設置燈箱廣告牌86塊，未經(jīng)審批擅自懸掛條幅45起，擅自店外促銷活動11起，拆除破損公告牌12塊，清除張貼小廣告135張。拆除違章建筑2處，面積共130余平方米，暫扣亂倒垃圾車1輛，規(guī)范攤群點1處。
大力整治占道經(jīng)營、店外經(jīng)營。按照大隊市容大提升整治工作會議部署，以治理主次干道和重點部位的占道經(jīng)營、店外經(jīng)營為重點，每天固定人員對銀杏南北路、華山大街、峨嵋大街、文昌大道、彰德路、中華路、東風路、黃河大道、海河大道、平原路、井崗大街等主次干道進行不間斷治理。特別是，為有效解決聶高路口占道經(jīng)營難題，大隊自購油漆，對占道經(jīng)營攤點劃線定位，規(guī)范管理。對文昌大道店外擺放挖掘機、推土機進行了整治，現(xiàn)已全部退路進場經(jīng)營，防止市容秩序再次反彈。經(jīng)過整治，轄區(qū)市容秩序得到明顯改善。
拆除違章建筑。春季為違章建筑高峰期，為有效遏制違章建筑泛濫，大隊率先對一批頂風建設的違章建筑給予了強拆。此次拆除三里屯、華山大街違章建筑2處，拆除面積130余平方米，并嚴格控制違法建筑，對違章戶給予了有力的打擊和震懾。
合理規(guī)范設置攤群點。按照“堵疏結合、集零歸群、相對集中、規(guī)范管理”的原則，大隊積極與轄區(qū)辦事處協(xié)調(diào)，并從城市管理的要求和攤點經(jīng)營者的實際需要考慮，首先在峨嵋大街規(guī)范設置攤群點一個，有效的解決了峨嵋大街占道經(jīng)營難治理問題。
整治亂倒垃圾。為解決垃圾圍城現(xiàn)象，大隊對東外環(huán)、洪河、華強周圍、安玻等易傾倒垃圾地區(qū)，采取定點守候和不間斷巡查相結合，從下午5時一直到第二天凌晨1時，暫扣亂倒垃圾車一輛，致使亂倒垃圾現(xiàn)象得到明顯好轉(zhuǎn)。
通過持續(xù)開展的市容秩序綜合整治活動，高新區(qū)市容秩序得到明顯改善，違章建筑得到有效遏制。
行政執(zhí)法工作報告總結篇三
今年，我隊認真貫徹落實全國及省農(nóng)資打假專項治理行動電視電話會議和《20xx年全國農(nóng)資打假和監(jiān)督工作要點》的精神，組織精干力量，強化源頭治理、狠抓專項整治、健全管理制度、規(guī)范經(jīng)營行為為重點，扎實開展農(nóng)資打假專項整治工作，取得了較好的成效，確保了全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)順利進行。
為貫徹落實省、市有關文件精神，結合農(nóng)業(yè)工作實際，先后制定了《20xx年農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作方案》和《20xx年農(nóng)資打假專項整治工作方案》，保證了農(nóng)資打假有計劃、有目標、有組織地開展。
通過多種途徑，采取多種方式，廣泛開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)”宣傳活動：全局共出動宣傳人員108人次，開展咨詢活動10場次，接待咨詢?nèi)罕妜x余人次，印發(fā)宣傳資料15000余份，制作宣傳板報3塊，組織優(yōu)質(zhì)農(nóng)資展銷1000公斤，金額4萬多元。通過大力宣傳引導，進一步普及了《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《農(nóng)藥管理條例》等涉農(nóng)法律法規(guī)，提高了農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營主體對食品非法添加和濫用食品添加劑行為及其危害性的認識，增強了人民群眾質(zhì)量安全意識和維權能力，營造了專項整治活動良好社會氛圍。
一是開展農(nóng)藥經(jīng)營主體清查。組織力量對主體信息進行全面采集，建立詳細檔案記錄，資質(zhì)條件不符要求的經(jīng)銷商責令限期整改，凈化了農(nóng)藥市場秩序。二是嚴格農(nóng)資批發(fā)環(huán)節(jié)產(chǎn)品備案審核制度。依據(jù)有關法律法規(guī)規(guī)定，農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊嚴格審查進入我市銷售的種子、農(nóng)藥、肥料等農(nóng)業(yè)投入品，嚴把農(nóng)資商品市場準入關，問題產(chǎn)品發(fā)出整改通知書責令退回改正。通過監(jiān)管關口前移，從源頭上杜絕了違規(guī)農(nóng)資產(chǎn)品進入流通領域，有效遏制了違法經(jīng)營行為。三是構建監(jiān)管長效機制。主要有農(nóng)資經(jīng)營人員持證上崗制度、進貸查驗制度、進銷貸發(fā)票制度，進銷貨臺賬制度、禁銷禁限用高毒農(nóng)藥制度、過期未失效農(nóng)藥專柜銷售制度等，通過各項管理制度的落實，確保經(jīng)營者做到守法經(jīng)營，誠信經(jīng)營。
為使農(nóng)民用上放心種、放心藥、放心肥，切實為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保駕護航，農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊制定詳細的農(nóng)資質(zhì)量抽檢計劃，擴大抽檢范圍，提高抽檢密度，防止了不合格農(nóng)資流入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領域。從市場抽送檢農(nóng)藥樣品15個、肥料樣品20個，并對質(zhì)量不合格產(chǎn)品依法予以查處，杜絕了假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)。
農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員堅持工作重心下移，以是否經(jīng)營假劣農(nóng)資、未審定（登記）農(nóng)資、標識標簽不合格農(nóng)資及禁、限用農(nóng)資等為重點，對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)資生產(chǎn)、經(jīng)營單位及網(wǎng)點實行拉網(wǎng)式檢查，并認真做好檢查記錄，保證農(nóng)資市場監(jiān)管不留盲區(qū)死角。截止11月15日，共出動執(zhí)法車輛100多臺次，出動執(zhí)法人員500多人次，行程1.5萬多公里，對轄區(qū)內(nèi)25家農(nóng)資批發(fā)商、生產(chǎn)商進行了拉網(wǎng)式排查，對哲橋、大市、南京、灶市等36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)資市場進行了全面整治：共檢查種子品種200多個，代表數(shù)量10多萬公斤；檢查肥料30多個批次，代表數(shù)量400多噸；檢查農(nóng)藥品種100多個，代表數(shù)量20噸。共受理農(nóng)資案件186起，其中簡易程序案158起，一般程序案立案28起，結案28起，結案率100%。沒收假劣種子120多公斤、農(nóng)藥200多件共200多公斤。
今年，我市農(nóng)資市場通過農(nóng)資打假專項整治工作取得了較好的成效，農(nóng)資市場秩序穩(wěn)定。
（一）種子生產(chǎn)經(jīng)營全部進入市場化。我市種子管理體制改革已順利完成，市種子公司已被撤銷，市種子管理局已正式成立，種子生產(chǎn)經(jīng)營已全部進入市場化。目前，我市無種子生產(chǎn)企業(yè)，有縣級種子批發(fā)商10家，鄉(xiāng)級零售商150余家，經(jīng)營的種子品種有400個左右，其中雜交水稻品種約200個左右。
（二）農(nóng)藥市場步入中、低毒高效化。目前，我市無農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)，有縣級農(nóng)藥批發(fā)商15家，鄉(xiāng)級零售商200多家，經(jīng)營的中、低毒高效農(nóng)藥品種占市場份額的80%以上，同比上升10個百分點，禁用農(nóng)藥已退出市場。高毒農(nóng)藥試行定點經(jīng)營，現(xiàn)正在逐步推進之中，計劃在今年年底以前完成全市高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營試行工作，市區(qū)批發(fā)每個辦事處定點2家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售市場每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）定點2-3家。
（三）肥料市場復合肥化。我市實施測土配方施肥項目已達7年，平衡施肥深入推廣，基本扭轉(zhuǎn)了以往重氮、輕磷、鉀的施肥勢頭。目前，我市有肥料生產(chǎn)企業(yè)1家，縣級肥料批發(fā)商13家，鄉(xiāng)級零售商180多家。經(jīng)營的肥料品種中，復合肥已占市場份額50%以上，同比上升5個百分點。
今年，在全體執(zhí)法人員的共同努力下，雖然取得了較好的成績，但也面臨一些困難，存在的主要問題有：
（一）農(nóng)藥市場規(guī)范難度大。農(nóng)藥經(jīng)營門檻過低，銷售尚未設置許可制度，管理難度加大；農(nóng)藥“商標名”繁多，甚至多于過去的“商品名”，使用者難以做到“對癥下藥”；農(nóng)藥中違規(guī)加藥現(xiàn)象比較嚴重。
（二）經(jīng)費嚴重不足。目前，市農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊沒有財政專項農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作經(jīng)費，除了人頭經(jīng)費外，其他經(jīng)費開支都靠罰沒款解決，難以維持正常工作的運轉(zhuǎn)，經(jīng)費不足已成為我市農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作的“瓶頸”。
總體設想是：實現(xiàn)“四個鞏固”，力求“三個突破”，提高“兩個水平”，爭創(chuàng)“一流隊伍”。
1、“四個鞏固”。鞏固種子、農(nóng)藥、肥料、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全四個農(nóng)業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法主體地位，加大農(nóng)資打假力度，從源頭上確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，切實維護公眾健康。
2、力求“三個突破”。突破耕地質(zhì)量保護、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護、外來物種管理三個農(nóng)業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法，尋求突破口，查辦典型案件，樹立農(nóng)業(yè)執(zhí)法新權威。
3、提高“二個水平”。一是提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，力爭農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留合格率在98.5%以上，同比提高0.5個百分比；二是提高農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法水平，確保結案率100%，杜絕錯案。
4、爭創(chuàng)“一流隊伍”。一是爭創(chuàng)耒陽市農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)的一流單位；二是爭創(chuàng)耒陽市行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；三是爭創(chuàng)衡陽市農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；四是爭創(chuàng)湖南省農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位。
行政執(zhí)法工作報告總結篇四
20xx年以來，橫路辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)全面推進依法行政工作領導小組辦公室的指導下，緊緊圍繞基層工作的實際情況開展行政執(zhí)法工作，通過加強執(zhí)法隊伍建設，強化執(zhí)法人員培訓，形成聯(lián)動執(zhí)法機制，加大對違規(guī)違法行為的打擊查處力度等一系列措施逐步提升辦事處綜合執(zhí)法力度和效果，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
20xx年，辦事處綜合行政執(zhí)法逐步加強，依托新機制開展執(zhí)法監(jiān)督檢查。全面深化執(zhí)法監(jiān)管機制，整合綜合執(zhí)法、市場監(jiān)管、資源規(guī)劃、派出所等派駐人員和辦事處大治理模塊干部形成“一支隊伍管執(zhí)法”，在創(chuàng)文明城市、集鎮(zhèn)管理、砂石整治、食品安全、違章建筑治理等方面發(fā)揮著重要作用，嚴厲打擊各類違法違規(guī)行為，有效規(guī)范了市場管理秩序，保障了群眾合法權益。
為提高為人民服務的能力和建立一支新理念、高水平的執(zhí)法隊伍，辦事處大力開展對相關法律法規(guī)的學習和加強業(yè)務培訓。以學習強化隊伍，以學習提高素質(zhì)，以學習轉(zhuǎn)變作風，以學習促進工作。堅持每周一上午集中現(xiàn)場整治，晚上集中學習，系統(tǒng)學習涉及城鎮(zhèn)管理行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)。在城市管理工作中自覺思在前、學在前、用在前，通過學習，交流體會，增強管理意識，提高管理能力，為推動依法管理、文明執(zhí)法、人性化執(zhí)法和公平執(zhí)法打下堅實基礎。
通過辦事處城管執(zhí)法中隊嚴格執(zhí)法，集鎮(zhèn)占道經(jīng)營、流動擺攤、亂丟垃圾、亂停車輛、亂貼廣告等不良行為得到根本管控，集鎮(zhèn)公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生持續(xù)改善。
20xx年辦事處各行政執(zhí)法機構做出的行政執(zhí)法案件情況如下：行政處罰0件，行政許可18件，行政強制0件，行政征收0件，行政確認0件，行政給付0件，行政獎勵0件。
（一）深化細化管理機制做好轄區(qū)執(zhí)法工作
在鞏固好治理成果的基礎上，進一步擴大整治范圍、細化整治內(nèi)容。一要繼續(xù)抓好集鎮(zhèn)街道和農(nóng)貿(mào)市場秩序，加大對門面延伸和占道經(jīng)營的管理力度，對重點街道“重點巡查”確保管理工作的順利開展；二要對轄區(qū)內(nèi)的垃圾亂倒現(xiàn)象進行宣傳教育，摸清根源、找出規(guī)律、從根本上解決問題。三要對轄區(qū)內(nèi)亂貼、亂畫現(xiàn)象采取宣傳在先教育在后的手段。讓大家自覺遵守相關管理規(guī)定。
（二）加強人性化執(zhí)法切實做好為民服務
推行對臨街店鋪、流動商販“一說服、二教育、三引導、”的工作方式。本著“以人為本”的原則，在疏導上下功夫，積極實施親民執(zhí)法，以服務化管理為手段，實現(xiàn)管理者與被管理者雙方的親和互動，通過曉之以理、動之以情的管理方式，讓我們的管理工作得到更多群眾的理解與支持，逐步杜絕在管理過程中產(chǎn)生的不必要糾紛。牢固樹立“服務就是天職”和“管理就是服務”的理念，積極倡導和實踐以人為本、管理為民的服務精神，重心下移，努力為群眾服務。切實做到：服務行為規(guī)范化；服務管理意識進一步增強，管理行為進一步規(guī)范，管理水平進一步提升，群眾合理訴求得到進一步解決，便民利民措施進一步完善，群眾利益得到進一步維護，群眾滿意度進一步提高。
今后辦事處將切實更新執(zhí)法理念，轉(zhuǎn)變工作觀念，提高工作效率，努力建設一支領導放心、群眾滿意的執(zhí)法隊伍，為高標準完成集鎮(zhèn)管理工作和上級交辦的各項任務作強有力的保障，以服務為先的工作理念打造執(zhí)法新形象，為橫路經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出更大的貢獻。
行政執(zhí)法工作報告總結篇五
一是貫徹落實省市統(tǒng)一執(zhí)法目錄和“大綜合一體化”行政執(zhí)法改革涉及的行政執(zhí)法事項統(tǒng)一目錄，高質(zhì)量穩(wěn)步推進新執(zhí)法事項的消化吸收，分類別、分階段細化新領域事項承接步驟。
二是以學習執(zhí)法實務操作指南為切入口，通過學習培訓、講座、考試、典型案例分析等方式，在全局范圍內(nèi)推行“教科書”式的執(zhí)法操作規(guī)程，強化規(guī)范執(zhí)法思維，形成規(guī)范執(zhí)法習慣，切實提高執(zhí)法隊員依法辦案和能力。
三是深化“鍛造‘六度’鐵軍，爭當‘六比’標兵”主題實踐活動，切實增強執(zhí)法隊伍的政治定力、爭先能力和廉政恒力，扎實履行綜合行政執(zhí)法職能，實現(xiàn)執(zhí)法辦案數(shù)量質(zhì)量雙提升。
一是進一步理順全縣城市管理和綜合執(zhí)法體制機制，改進管理機制，明晰事權、明確責任，解決城市管理中存在的突出矛盾和難點問題，提高城市管理和公共服務水平，推動城市管理走向城市治理，實現(xiàn)城市精細化管理目標。
二是以爭創(chuàng)全國文明城市提名城市為契機，充分運用法制手段，依法行使行政監(jiān)督檢查職權，主動作為，第一時間從嚴從快查處，形成高壓態(tài)勢，以鐵的措施、鐵的紀律，出重拳、下猛藥，嚴抓嚴管，樹立文明執(zhí)法新形象，為創(chuàng)建工作提供堅強有力的執(zhí)法保障。
三是聚力高水平打好生活垃圾治理攻堅戰(zhàn)，持續(xù)深化“看不見垃圾”環(huán)境整治專項行動，深入推進生活垃圾分類工作，力爭到20xx年底，全縣生活垃圾治理實現(xiàn)城鎮(zhèn)和農(nóng)村生活垃圾分類覆蓋面達xxx%，生活垃圾負增長、零填埋、零露天焚燒，無害化處理率達xxx%，資源化利用率達xxx%，城鄉(xiāng)生活垃圾回收利用率達到xx%以上；分類投放、分類收集、分類運輸、分類處理體系基本建成；綠色生產(chǎn)生活方式基本形成，整體智治體系基本建立，居民普遍形成生活垃圾分類習慣，城鄉(xiāng)環(huán)境整潔有序，“四邊”區(qū)域無垃圾。
行政執(zhí)法工作報告總結篇六
為全面推進依法行政，嚴厲查處商品流通領域各種不法行為，規(guī)范我市生豬屠宰、酒類流通、流通領域食品安全以及再生資源、成品油等行業(yè)的市場秩序，進一步增強商務綜合行政執(zhí)法在廣大群眾心目中的意識。根據(jù)市商務局的工作布置和我隊的工作計劃，現(xiàn)將2010年上半年工作情況總結如下：
執(zhí)法人員自身素質(zhì)的高低在商務綜合行政執(zhí)法工作中對案件的檢查及處罰的結果有很大的影響，同時還將影響商務行政執(zhí)法在群眾心目中的地位。因此我們非常重視業(yè)務知識的學習和完善各項管理制度。一是商務綜合行政執(zhí)法大隊為更好地開展商務行政執(zhí)法工作制定了各項規(guī)章制度，理順了行政執(zhí)法程序，每個執(zhí)法隊員都嚴格按規(guī)章辦事，按照法定程序要求辦理每一個案件。二是積極組織執(zhí)法人員學習商務行政執(zhí)法相關的法律法規(guī)，參加xx市商務局組織的酒類產(chǎn)品鑒別培訓，要求每個執(zhí)法隊員都要熟練掌握酒類產(chǎn)品的鑒別技能，還為每個執(zhí)法隊員配備了酒類檢查裝備。
為了擴大12312商務服務舉報投訴熱線在廣大群眾中的知名度，讓廣大群眾對12312商務舉報投訴的業(yè)務范圍及工作職責有所了解，為此商務綜合行政執(zhí)法大隊分別于2010年元月、3.15日和4月14日分別在黔城、安江兩地利用宣傳車、圖片展示、電視報導、資料發(fā)放等多種方式開展商務綜合行政執(zhí)法暨12312商務舉報投訴熱線的宣傳活動，在活動中共計發(fā)放宣傳資料1000余份，接受群眾現(xiàn)場咨詢200余次。通過宣傳提高了廣大群眾的自我保護意識，城鄉(xiāng)居民對商務綜合行政執(zhí)法暨12312商務服務舉報投訴熱線有了初步認識，部分酒類經(jīng)銷商主動上門要求執(zhí)法大隊提供酒類產(chǎn)品鑒別服務。今年我隊執(zhí)法人中員共為酒類經(jīng)營者提供鑒別服務2次，鑒別出假冒茅臺酒10瓶。
1、 加強日常監(jiān)管。為確保群眾吃上“放心肉”，喝上“放心酒”，商務綜合行政執(zhí)法大隊通過日常巡查和抽查等方式，嚴厲打擊生豬屠宰、酒類流通領域各種違規(guī)違法經(jīng)營。一是加強對定點屠宰場的監(jiān)督管理。商務綜合行政執(zhí)法大隊要求定點屠宰場嚴格按照《生豬屠宰管理條例》的要求進行生豬屠宰加工，對定點屠宰場出現(xiàn)的問題，及時下達限期整改通知。針對春季生豬疫情有所加重的情況，我大隊監(jiān)督定點屠宰場嚴格執(zhí)行檢驗檢疫制度，嚴把生豬進出關，今年來共計無害化處理病害生豬和病害生豬產(chǎn)品5400公斤，及時從源頭上杜絕了病害生豬產(chǎn)品流入市場，保證了上市肉品的安全。同時商務綜合行政執(zhí)法大隊認真當好定點屠宰場與屠商、生豬經(jīng)紀人之間的調(diào)解員，針對出現(xiàn)的問題和發(fā)生的矛盾，及時組織多方人員參加協(xié)調(diào)解決。二是加大市場稽查力度，嚴厲打擊私屠濫宰和制售病死豬肉產(chǎn)品的上市。同時加強了對超市、餐館、學校等場所的肉類產(chǎn)品的檢查工作。三是繼續(xù)抓好酒類批發(fā)許可審核和零售備案登記的同時，重點做好《酒類流通隨附單》的檢查。根據(jù)《xx市〈酒類流通隨附單〉的管理辦法》的要求，及時報市商務局制定了《xx市領銷和使用〈酒類隨附單〉的辦法》，并將《xx市領銷和使用〈酒類流通隨附單〉的辦法》分別發(fā)給各酒類批發(fā)商，同時上門回收未達到新的批發(fā)許可要求的原酒類批發(fā)商所領用的隨附單，并告之不能再從事酒類批發(fā)業(yè)務。今年新辦酒類批發(fā)許可證6戶，零售備案登記10戶。
2、 在元旦、春節(jié)、5.1等重大節(jié)日來臨前，商務綜合行政執(zhí)法大隊積極開展酒類市場和生豬定點屠宰的專項整治行動，共計出動執(zhí)法人員117人次，下達整改通知書2份，查出白板肉167公斤，病害豬肉54公斤，查獲假冒名酒15瓶，共計案值13200元。
今年5月份，先后對安江、黔城的報廢汽車代貯點進行了全面檢查，6月份對全市的成品油市場進行專項整治。
1、 繼續(xù)抓好酒類市場的監(jiān)管工作，重點抓好酒類商品流通隨附單的檢查和市場打假，為酒類經(jīng)銷商搞好服務工作。
2、 在搞好黔城、安江兩地的生豬屠宰管理的同時，積極開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生豬屠宰的監(jiān)管工作。
3、 積極抓好成品油市場的監(jiān)管工作，搞好成品油市場的專項整治工作。
4、認真抓好再生資源回收特別是報廢汽車市場的監(jiān)管工作。
行政執(zhí)法工作報告總結篇七
按照《xx市人民政府全面推行依法行政五年規(guī)劃》(xx府發(fā)〔20xx〕13號)、《xx市人民政府全面推進依法行政20xx年度工作安排》、《xx市人民政府關于下達20xx年度市政府為民辦實事目標和單項目標的通知》、《xx市落實行政執(zhí)法責任制全面推進依法行政考核辦法》精神，現(xiàn)將我局20xx年實施行政執(zhí)法責任制，全面推進依法行政工作的情況報告于下：
實施行政執(zhí)法責任制是依法行政、依法治國的重要保障。我局高度重視行政執(zhí)法工作，把它納入了重要議程。一是完善了行政執(zhí)法的有關規(guī)定。今年初，我局相繼健全完善了《關于印發(fā)等九項水行政執(zhí)法制度的通知》，印發(fā)了《關于20xx年全面推進依法行政工作的通知》(xx水發(fā)〔20xx〕號)，對我市水行政執(zhí)法責任制、考核辦法、監(jiān)察人員崗位責任制、支隊工作職責、培訓制度、執(zhí)法統(tǒng)計工作和錯案責任追究辦法都作出了明確規(guī)定。二是加強行政執(zhí)法機構建設。調(diào)整充實了水政水資源科人員，強化了對行政執(zhí)法工作的綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查及行政復議工作。三是落實執(zhí)法責任。我局將執(zhí)法職責分解到相關科室，落實到人員，并納入年終目標考核內(nèi)容。我局行政執(zhí)法工作做到了職責到位、責任明確，有力地推動了全市水行政執(zhí)法工作開展，促進了廉潔勤政、公正執(zhí)法，為依法行政、依法治水奠定了基礎。
我局涉及的法律法規(guī)較多，每個業(yè)務科室都有執(zhí)法職責。規(guī)范文件的制定，辦案程序的規(guī)范尤其重要。因此，我局規(guī)定，制發(fā)規(guī)范性文件統(tǒng)一由水政水資源科負責把關，對依據(jù)有關法律法規(guī)制發(fā)的文件，都要經(jīng)水政水資源科審查，以確保所發(fā)文件符合法律法規(guī)要求,杜絕了不規(guī)范的文件出臺。在整個執(zhí)法文書的制作、收集、整理、備案、歸檔過程中，我們始終按照《四川省執(zhí)法文書式樣》格式操作，堅持執(zhí)法文書制作規(guī)范化，調(diào)查、取證程序化，備案、歸檔明細化。
在具體行政行為當中，市水利局主要是監(jiān)督檢查，對于各類水事案件的調(diào)查、取證、處理，絕大多數(shù)是由縣級水行政主管部門負責。為保證執(zhí)法程序合法，準確公正辦案，10月底市水利局舉辦了水法培訓班，全面提高水政監(jiān)察人員的業(yè)務素質(zhì)。今年還開展了漁業(yè)法執(zhí)法檢查，并就新《水法》貫徹執(zhí)行情況向市人大常委會進行了專題匯報。通過培訓和檢查指導，全市水政監(jiān)察人員做到了嚴格按照執(zhí)法程序，準確公正辦案。今年，全市水事案件的查處未出現(xiàn)錯案或敗訴案件。據(jù)統(tǒng)計，全市共發(fā)生水事違法案件26件（其中河道管理8件、水工程管理10件、水資源管理4件、水土保持案4件）、水事糾紛30起，都做到了依法處理，保證了水法律法規(guī)的順利實施。
全市水利系統(tǒng)認真落實執(zhí)法責任，強化監(jiān)督檢查。首先是局長與各科室負責人、各科室負責人與執(zhí)法責任人簽訂了責任書，并與年度考核掛鉤。其次是堅持執(zhí)法人員必須持證執(zhí)法。第三是確定局長、副局長和水政水資源科人員為全市水行政執(zhí)法監(jiān)督檢查員，對全市涉水案件實施監(jiān)督檢查。第四是明確行政執(zhí)法賠償范圍和責任，規(guī)定對違法違紀人員的處理辦法，從而保證了執(zhí)法工作順利進行。
按照《四川省水政監(jiān)察工作實施細則（試行）》（川府發(fā)〔20xx〕11號）、《xx市優(yōu)化環(huán)境警戒制度》要求，我們積極開展了水政監(jiān)察規(guī)范化建設。水利部水政監(jiān)察規(guī)范化建設要求是：各級水行政主管部門都必須建立一支執(zhí)法隊伍專職化、執(zhí)法管理目標化、執(zhí)法行為合法化、執(zhí)法文書標準化、執(zhí)法統(tǒng)計規(guī)范化、執(zhí)法裝備系列化、學習培訓制度化、檢查監(jiān)督經(jīng)?；乃?zhí)法隊伍。按照這個目標，我們切實加強水政監(jiān)察規(guī)范化建設。
市水利局成立了由局長任主任委員、分管局長和有執(zhí)法職能的科室負責人為成員的行政復議委員會，水政水資源科為辦事機構，承辦全市水行政復議案件以及執(zhí)法投訴。同時，按照市委、市政府的要求，加強了行政許可事項清理，在全面清理的基礎上，經(jīng)市審改辦審查后，報市政府批準，保留了39項行政許可。我們隨即將行政許可逐一落實到了相關科室站，并將所有水行政許可事項納入市政務服務中心辦理。
一年來，作為水行政執(zhí)法部門，我們始終堅持依法行政，堅持嚴格執(zhí)法和熱情服務,注重把各項水利建設管理納入法制軌道，嚴格做到有法必依、違法必究、執(zhí)法必嚴。認真落實省政府《關于加強行政執(zhí)法隊伍教育管理工作的通知》，開展了水行政執(zhí)法隊伍教育管理專項活動，堅持做到公務活動“十不準”，依法嚴厲查處各類水事違法案件，推動了取水許可、水土保持“三同時”、采砂許可、水產(chǎn)捕撈許可等制度的貫徹落實，對涉及水事違法行為堅決查處，優(yōu)化了水行政執(zhí)法環(huán)境，促進了水利事業(yè)健康發(fā)展。
行政執(zhí)法工作報告總結篇八
近年來，我局在縣依法治縣領導小組和上級部門的幫助指導下，結合自身實際，以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，忠實踐行科學發(fā)展觀，認真組織開展依法行政各項工作，堅持把法制工作貫穿于全局，不斷增強干部職工的法制觀念和法制素質(zhì)，不斷加強部門法規(guī)的宣傳力度，全面落實行政執(zhí)法責任制，依法履行食品藥品監(jiān)督管理職能，切實保護公民、法人和其他組織的合法權益，公正執(zhí)法、依法行政，保證了人民群眾飲食用藥安全放心，為我縣醫(yī)藥經(jīng)濟和餐飲安全的健康快速發(fā)展營造了良好的法制環(huán)境?，F(xiàn)將近年來工作情況總結如下：
一、抓素質(zhì)筑牢依法行政理念。
了全局干部職工的理論、業(yè)務水平，全局上下比學習、比能力、比業(yè)績、比奉獻的風氣更加濃厚，也帶動了隊伍整體素質(zhì)的提高。
2007年以來，我們以文明和諧單位創(chuàng)建為契機，在全局開展了“三聲四心五個一”活動?！叭曀男奈鍌€一”活動的具體組織內(nèi)容是：對待來機關辦事的群眾‘來有迎聲、問有答聲、走有送聲；接待群眾熱心、聽取陳述耐心、講解政策細心、解決問題公心；一張笑臉相迎、一聲問候待人、一把椅子讓座、一杯熱水端上、一個滿意答復’。通過活動，在全局形成了人人爭當服務型公務員的風尚，促進了精神文明創(chuàng)建工作，加強了隊伍建設，樹立了執(zhí)法為民的理念。
二、抓宣傳營造依法行政氛圍。
我局始終把法制宣傳教育列為依法行政的一項重要工作，常抓不懈。牢牢抓住整頓規(guī)范藥品、醫(yī)療器械市場秩序、促進醫(yī)藥經(jīng)濟和餐飲業(yè)安全健康快速發(fā)展這一中心環(huán)節(jié)，認真履職，依法檢藥、依法監(jiān)食，多層次、多途徑開展食品、藥品、醫(yī)療器械法律法規(guī)知識的學習、宣傳，促進社會誠信制度的建立，營造良好的執(zhí)法環(huán)境。
眾健康消費和維護自身合法權利的法制意識。二是抓好法律培訓學習，提高從業(yè)人員守法意識。通過舉辦各涉食涉藥單位從業(yè)人員相關法律法規(guī)培訓班，有獎知識競賽等活動，提高從業(yè)人員法律意識，使依法辦事的自覺性明顯提高，藥品質(zhì)量及餐飲業(yè)安全形勢明顯好轉(zhuǎn)。三是將宣傳貫穿于監(jiān)管，結合市場秩序整規(guī)活動，宣傳普及相關食品藥品監(jiān)管知識。在日常監(jiān)督檢查中，就檢查中發(fā)現(xiàn)其相對人不當行為，當場書寫《監(jiān)督檢查記錄卡》，幫助其了解相關法規(guī)，及時整改，規(guī)范經(jīng)營。四是主動征求人大、政協(xié)部門和行風監(jiān)督員的意見，采納他們對有關法規(guī)宣傳的有益建議，以宣傳促監(jiān)管。并就一些熱點問題開展論證會、座談會，下基層調(diào)研等多種形式、了解聽取管理相對人的意見，以便出臺相關配套政策措施更具可行性。五是進一步完善信息宣傳工作制度，利用電子版和紙質(zhì)版兩種形式，通過各級報紙、電臺、電視臺、網(wǎng)絡等公眾媒體平臺，宣傳食品藥品安全監(jiān)管工作，使社會各界和公眾更加關心、了解和支持食品藥品監(jiān)管工作。幾年來，在各級各級各類報刊、網(wǎng)站、電視臺登載我局工作動態(tài)240多次，編發(fā)信息400期，發(fā)放宣傳資料、宣傳品50余萬份，組織街頭宣傳40多次，我局網(wǎng)站與壽陽縣人民政府門戶網(wǎng)站實現(xiàn)鏈接，點擊總數(shù)達到95000余人次。
通過以上多種形式，不僅宣傳了食品藥品監(jiān)管部門的職能，更使相對人和廣大人民群眾增強了守法經(jīng)營和依法維權的意識，提高了群眾對食藥監(jiān)部門的認識度和可信度，樹立了食品藥品監(jiān)管部門的良好形象。
三、抓制度，規(guī)范依法行政行為。
確認等公務過程中的行政過錯行為進行責任追究。
由于我局在法制建設方面采取的有效措施和扎實的工作，建局以來從未發(fā)生一起違法違紀案件，也沒有一例錯案、行政復議案件，有效保證了行政執(zhí)法工作的公正性、嚴肅性，依法行政水平明顯提高，受到社會各界的一致好評。各項工作也得到了上級的肯定，08年，被國家食品藥品監(jiān)督管理局授予國家級食品安全示范縣稱號，被北京奧組委頒發(fā)榮譽證書。
二〇一〇年九月十五日。
行政執(zhí)法工作報告總結篇九
20xx年，我局行政執(zhí)法綜合辦公室工作堅持以人為本，按照健全機制，強化隊伍，規(guī)范管理的要求，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，加大執(zhí)法工作力度，取得了較好的成績。現(xiàn)匯報如下：
全年度執(zhí)法人員約檢查成品油及酒類流通市場300余次；完成酒類經(jīng)營企業(yè)備案350余家，超額16.6%完成任務（任務數(shù)300家）；召開酒類經(jīng)營商業(yè)務培訓二次，參會人員約xx0人次；城關酒類經(jīng)營戶備案率達到99%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)酒類經(jīng)營戶備案率達到88%；《隨附單》超市使用率達100%，代理商使用率達90%以上；全年度招商引資完成20xx余萬元，編制項目可研報告3份（其中發(fā)改委備案一家），全年上報各網(wǎng)站信息200余條（發(fā)表在亳州報信息一條），均超額完成年初任務。共查處成品油案件25件，完成成品油執(zhí)法罰款60000元（任務90000元），酒類商品執(zhí)法過程中，共查處無證無照經(jīng)營戶30余戶，暫扣酒類商品100余箱，到位罰款4000元，有效凈化了酒類流通市場，得到大部分代理商及經(jīng)營戶的認可。同時，按照商務廳的文件精神，執(zhí)法室組織人員編制了蒙城縣商務綜合執(zhí)法試點縣的`申報工作，取得階段性的工作成果。在文明創(chuàng)建期間，執(zhí)法室工作人員以飽滿的熱情，端正的工作作風，任勞任怨的工作態(tài)度，圓滿完成值班巡邏任務，得到領導和局其他工作人員的好評。
全面提高執(zhí)法人員素質(zhì)為切實提高執(zhí)法人員的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平，我們始終把相關法律法規(guī)的學習和法律培訓作為一項重要工作來抓。根據(jù)我局工作實際，結合省商務廳組織的執(zhí)法資格培訓，先后集中組織學習了《行政處罰法》《行政許可法》《行政復議法》《生、、、豬屠宰管理條例》《酒類流通管理辦法》、。組織了全縣范圍內(nèi)酒類批發(fā)商進行酒類流通管理業(yè)務培訓。同時，加強了專業(yè)執(zhí)法隊伍建設，健全了商務綜合執(zhí)法辦公室機構，調(diào)整了部分執(zhí)法人員，充實了執(zhí)法力量。
確保商務法律法規(guī)有效實施一是加大了宣傳和普法力度，做到“宣傳與教育”相結合。今年以來，舉辦了2次酒類經(jīng)營人員法律法規(guī)培訓班，印發(fā)培訓及宣傳資料600余份；二是規(guī)范了執(zhí)法行為，加大了執(zhí)法力度，做到“管理與處罰相結合”。以強化酒類市場準入制度，嚴格酒類流通管理為重點，加大了酒類管理執(zhí)法力度。加大對成品油企業(yè)安全檢查力度，執(zhí)法室共出動人員及車輛50余次，下達《限期整改通知書》40余份。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十
我局對今年以來本單位的行政執(zhí)法工作情況進行了全面自查，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、進一步深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，加強行政許可審批的公示及配套制度建設。
按照《縣人民政府辦公室關于貫徹省政府辦公廳進一步做好貫徹實施行政許可法的通知》要求，為進一步認真貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，我局從幾個方面做好工作：一是繼續(xù)組織本部門干部職工了學習、宣傳行政許可法，鞏固原有知識，為深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》打牢基礎。二是按照規(guī)定對本部門的行政許可事項進行了認真全面的清理。嚴格行政許可法關于行政許可的設定范圍、設定權限、實施程序、監(jiān)督檢查、經(jīng)費保障等方面的規(guī)定，該取消的堅決取消，該保留的嚴格按法定程序、條件實施;對于行政許可收費項目，我局也進行了認真全面的清理。三是積極探索建立健全實施行政許可的相關配套制度。如設立人事勞動局服務窗口，負責辦理涉及人事勞動的各種行政許可事項并提供相關服務;同時加大政務公開力度，建立和完善人事勞動局政府信息公開制度，通過網(wǎng)站向社會公開人事勞動部門的機構、工作職責、辦事程序、服務項目等內(nèi)容。對法定的有關行政許可事項、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序及提交的各種材料進行公示，并作出辦理承諾，堅持公開、透明、便民的原則。全面規(guī)范行了政許可行為，提高了辦事效率。
二、不斷完善人事勞動局行政執(zhí)法責任體系，嚴格履行行政執(zhí)法職責。
一是充分發(fā)揮領導小組監(jiān)督作用。我局行政執(zhí)法和執(zhí)法監(jiān)督檢查工作領導小組認真履行職責，結合我局的工作實際定期或不定期對本部門行政執(zhí)法工作進行監(jiān)督檢查，加強了人事勞動系統(tǒng)的行政執(zhí)法工作。二是按照要求簽訂了行政執(zhí)法責任書，嚴格執(zhí)行執(zhí)法責任追究，依法查處執(zhí)法違法案件。今年我局下屬單位、編辦以及各科室簽定行政執(zhí)法責任書11份，在工作中各部門和執(zhí)法人員能夠嚴格按照規(guī)定和簽定的行政執(zhí)法責任書履行自己的行政執(zhí)法責任，依法行政。三是按要求組織開展了年度行政執(zhí)法民主評議和考核工作，發(fā)放民主評議表50份，并按照上年度簽訂的責任書進行了考評，有一個科室和三名執(zhí)法人員得到了表彰。
三、政府信息公開條例的貫徹執(zhí)行情況。
一是領導重視，工作機制建立健全。我局把政府信息公開工作列入了工作的重要議事日程，及時召開相關工作會議，認真貫徹學習《中華人民共和國政府信息公開工作條例》和縣政府有關文件和會議精神。安排布置了我局政府信息公開工作，特別是實施面向社會公開服務承諾工作，建立了由主要領導負責，分管領導具體抓落實，局辦公負責日常工作，各單位、各科室密切配合的工作機制。二是認真組織開展了《條例》的學習培訓和考試工作。三是按照政府信息中心的要求，結合工作實際認真編制了《縣人事勞動局政府信息公開目錄》和《縣人事勞動局政府信息公開指南》，同時確定專人負責此項工作，明確了工作程序。三是制定了元江縣人事勞動局公開承諾服務書。承諾書本著進一步提高工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風，規(guī)范行政行為，為元江縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展提供有力的人事人才和社會保障服務的指導思想，從七個方面對社會進行公開承諾。四是建立了政府信息公開的主動公開、依申請公開、政府信息發(fā)布保密審查等各項制度。在政府信息公開網(wǎng)站上公開了工作職能、人員編制、法律法規(guī)、辦公電話、工作流程、辦事指南等方面。在發(fā)布信息時我局嚴格執(zhí)行政府信息依法主動公開、依申請公開、信息發(fā)布必須進行保密審查的相關規(guī)定。目前，我局政府信息公開工作正在有序進行，還未收到群眾書面主動要求公開政府信息的申請，也未發(fā)生就政府信息公開提出復議、訴訟和申訴的情況。
四、認真貫徹執(zhí)行《省行政機關規(guī)范性文件制定和備案辦法》，切實做好部門規(guī)范性文件的制定和備案工作。
五、行政復議法的貫徹執(zhí)行情況。
為進一步加強對行政復議工作的領導和監(jiān)督，根據(jù)元政發(fā)[2006]16號《元江縣人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)玉溪市人民政府法制辦公室關于進一步加強行政復議工作文件的通知》和《云南省行政復議規(guī)定》要求，我局首先成立了以局長為主任、副局長為副主任、辦公室主任和各科室長為成員的人事勞動局行政復議工作辦公室。并嚴格按照行政復議法，認真貫徹執(zhí)行，至今未收到行政復議案件。
六、取得的工作成效。
通過推行行政執(zhí)法責任制，加強對執(zhí)法人員的學習培訓、以及全面清理規(guī)范性文件，強化行政許可審批制度等工作，我局的行政執(zhí)法工作進一步完善，執(zhí)法人員的執(zhí)法能力得到了提高，部門的執(zhí)法形象得到了提升。主要表現(xiàn)在：一是干部職工轉(zhuǎn)變了觀念。行政執(zhí)法責任制的建立和實行，實現(xiàn)了用制度管人、用制度規(guī)范工作，管理更加科學、規(guī)范。增強了執(zhí)法人員的憂患意識、責任意識，實現(xiàn)了執(zhí)法理念的轉(zhuǎn)變。二是規(guī)范了執(zhí)法行為。行政執(zhí)法責任制的建立、行政許可審批項、規(guī)范性文件的清理，使不規(guī)范行為不斷減少;限制了執(zhí)法人員濫用自由裁量權;執(zhí)法過程更加透明，維護和提升了行政執(zhí)法形象。三是提高了行政執(zhí)法的質(zhì)量。責任制的建立，對行政執(zhí)法程序、步驟均有明確、具體的規(guī)定，在一定程度上保障了查處案件事實清楚、證據(jù)確鑿、程序合法、定性準確，行政執(zhí)法質(zhì)量得到明顯提高。四是加大了執(zhí)法力度。由于行政執(zhí)法體系的建立，各執(zhí)法部門和執(zhí)法人員都簽訂的責任書，促使執(zhí)法人員工作更加深入，執(zhí)法更加嚴格。今年，我局主動深入各用人單位開展勞動保障執(zhí)法監(jiān)察762戶，涉及勞動者人數(shù)達5672人;追發(fā)農(nóng)民工工資25705元，涉及農(nóng)民工17人;補簽農(nóng)民工勞動合同180人。同時依法開展了整治非法用工違法犯罪行為、清理整頓勞動力市場、社會保險費征繳情況專項檢查以及勞動用工情況監(jiān)督檢查等專項活動。接到農(nóng)民工投訴、舉報案件10件，涉及33人，查處了8件，涉及金額達33210元，答復2件。做到處理投訴、舉報案件及時，案件有回應、來訪群眾滿意和辦理結果用人單位接受。有效化解了勞資矛盾，維護了勞動者和用人單位的合法權益。明年，我局將進一步加大行政執(zhí)法工作力度，更加合法有效地行使執(zhí)法權利，為我縣的人事人才、勞動和社會保障工作及經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的貢獻。
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行政執(zhí)法工作報告總結篇十一
2014年上半年,我局行政執(zhí)法工作在市委、市人民政府和州安監(jiān)局的正確領導下，在市法制辦的指導幫助下，進一步增強全局干部職工的法律意識，積極落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高依法治安、依法行政水平，嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)督，全局依法行政水平不斷提高，現(xiàn)將我局上半年行政執(zhí)法工作總結如下：
提高依法行政水平為提高安監(jiān)隊伍素質(zhì)，我局本著培養(yǎng)一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷、人民放心”的安監(jiān)隊伍的目標，始終把安全生產(chǎn)宣傳教育和學習培訓工作做為安全生產(chǎn)的頭等大事來抓，有計劃地組織干部職工開展法律法規(guī)學習。局里制定了安監(jiān)執(zhí)法人員培訓計劃和學習制度，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，建立了學習考勤制度，要求集中學習有記錄，平時自學有筆記。領導干部自覺帶頭學法、用法、守法，對照工作實際，利用多種渠道收集整理學習資料并結合事故案例，討論分析，現(xiàn)身說法，幫助解決在實際執(zhí)法過程中遇到的疑難問題，取得了良好的效果。月份，根6據(jù)市政府持證執(zhí)法培訓工作的安排，組織全局干部職工參加了市法制辦舉辦的持證執(zhí)法知識培訓班，全局10名執(zhí)法人員參加了執(zhí)法培訓，各行政執(zhí)法人員將全部做到了持證上崗。
不斷提高法制意識一是今年六月份在第11個全國“安全生產(chǎn)月”活動全面開展之際，根據(jù)國家和自治區(qū)、自治州“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的安排部署，我局及時制定印發(fā)了《庫爾勒“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及企業(yè)認真開展了以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門等安委會成員單位、規(guī)模以上企業(yè)在單位門前、城市主要街道懸掛有關安全月活動和安全生產(chǎn)方面的橫幅54條，張貼宣傳標語160多張。同時利用電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體進行廣泛宣傳，積極播發(fā)和宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)在“安全生產(chǎn)月”活動中的好經(jīng)驗和做法，不斷加大安全法律法規(guī)宣傳力度。月16日組織公安交警、6消防、建設、教育、衛(wèi)生、電力、中小企業(yè)局、交通局等十幾個安委會成員單位在人員密集的人民廣場組織開展了“安全生產(chǎn)月”法規(guī)宣傳咨詢?nèi)栈顒樱鲉挝痪闹谱餍麄髡拱?0多塊，裝扮宣傳車15輛，散發(fā)宣傳資料2000多份，并設臵了咨詢臺開展咨詢服務，集中宣傳安全法律、法規(guī)，職業(yè)衛(wèi)生安全，基本防火常識，道路交通法規(guī)，建筑施工安全和爆炸物品的管理使用等法律法規(guī)。市政府主管領導親臨活動現(xiàn)場進行了指導。促進了“安全生產(chǎn)月”活動的深入開展。二是結合本地實際，采取多種形式，利用各種新聞媒體開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、表揚先進、鞭策后進等媒體宣傳活動，止目前已先后各類報刊刊登安全信息稿件三十多篇。三是結合“安全生產(chǎn)年”、“打非治違”等專項行動，在全市煤礦、非煤礦山、道路交通、?；返刃袠I(yè)開展行政執(zhí)法活動。
規(guī)范行政執(zhí)法程序為切實加強對行政執(zhí)法責任制工作的領導今年我局進一步調(diào)整充實了局行政執(zhí)法責任制工作領導小組由局長任組長副局長任副組長綜合科、非煤礦山科、煤礦監(jiān)察科、?；?、辦公室等科室負責人為成員。完善安全監(jiān)督檢查及行政處罰的集體研究和罰、繳分離制度實行了嚴格的分工負責制由辦公室統(tǒng)一制定檢查計劃負責下達檢查通知并對檢查結果及下發(fā)的各類監(jiān)察執(zhí)法文書進行總結通報統(tǒng)一歸檔處理。同時辦公室還負責對執(zhí)法人員資格、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查和專業(yè)法規(guī)資料購買配發(fā)；各執(zhí)法科室負責依法監(jiān)督檢查和違法違紀案件的查處工作,負責組織法律法規(guī)的培訓及宣傳普及；分管領導負責立案、處理處罰案件的審批；局行政執(zhí)法責任制領導小組負責對處罰金額1千元以上或十分復雜的案件進行立案審核審批并進行集體討論集體決定。增強了行政執(zhí)法的公開性、公平性和創(chuàng)造性。根據(jù)上級部門的安排年初及時組織召開了全市安全生產(chǎn)工作會議和全市煤礦、非煤礦山及?；钒踩a(chǎn)專項整治工作會議安排部署了全年的行政執(zhí)法工作市政府與全市各安委會成員單位我局與各煤礦、非煤礦山企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書做到目標明確責任到人。
開展隱患排查治理我們建立健全了隱患排查的長效機制堅持政府統(tǒng)一領導部門監(jiān)督落實企業(yè)全面負責的原則定期不定期協(xié)調(diào)國土、公安、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組深入一線、逐企排查做到關口前移重心下移措施近移人盯死守嚴管重罰分別對轄區(qū)內(nèi)的重點行業(yè)和領域認真組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動。1、加強礦山企業(yè)安全隱患排查及“打非治違”專項行動。安監(jiān)員責任追究制度、企業(yè)主體責任制度。年初修訂與完善了《安全生產(chǎn)責任狀》明確了各監(jiān)管人員與煤礦主要負責人的安全生產(chǎn)職責。并與兩煤礦主要負責人簽定了安全生產(chǎn)責任狀煤礦建立健全了從礦長、副礦長、總工程師、管理部門、區(qū)隊管理人員到每一個崗位工的安全生產(chǎn)責任制。在專項檢查整治中我們按照一井一證一套生產(chǎn)系統(tǒng)一套管理人員的要求對全市礦山企業(yè)進行了拉網(wǎng)式檢查。元至六月,對煤礦共計安全檢查25次其中下井檢查8次出動人員100余次下達執(zhí)法文書8份共計檢查出安全隱患118條整改安全隱患118條整改率100%。對非煤礦山檢查2、加強?；钒踩[患排查及“打非治違”專項行動。元至六月份,由我局牽頭協(xié)調(diào)工商、商務等部門共開展危品經(jīng)營單位安全生產(chǎn)大檢查5次檢查危化品經(jīng)營單位90多戶/次下發(fā)各類執(zhí)法文書90多份查處隱患180多處當場責令整改120處消除了不安全隱患。4、建筑行業(yè)安全隱患排查。元至六月份,建設行政主管部門會同我局對全縣城鄉(xiāng)在建工程項目的安全情況進行了三次聯(lián)合執(zhí)法安全大檢查共下發(fā)限期整改指令書32份整改安全隱患96處杜絕了建筑施工企業(yè)不安全事故的發(fā)生。5、其它行業(yè)安全隱患排查。至目前全縣各安委會成員單位在我局的牽頭下會同相關部門形成聯(lián)合執(zhí)法分組對全縣煤礦、非煤礦山、加油站點、液化氣站、建筑企業(yè)、大型飯店、市場、賓館、網(wǎng)吧、學校以及公共聚集場所等重點行業(yè)和領域進行了安全生產(chǎn)隱患專項排查治理共檢查512個單位/次下發(fā)各類執(zhí)法文書530份查處各類安全隱患870處當場責令整改770處下發(fā)責令改正書328份下發(fā)復查意見書181份下達現(xiàn)場處罰決定書22份立案查處9起使一些安全生產(chǎn)違法行為得到了懲處有效預防了不安全事故的發(fā)生安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動取得了顯著成效。
一是部分行政執(zhí)法人員對依法行政的重要性必要性認識不足，執(zhí)政為民的意識比較淡薄，工作缺乏主動性，責任不到位，作風不細致；二是一些行政執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)不高，尚未完全掌握法律法規(guī)的有關規(guī)定，在事實認定和法律適用上把握不準；三是部分行政機關執(zhí)法人員存在重實體輕程序的現(xiàn)象，操作流程過于簡單化。
1、深化認識，提高依法行政的自覺性。今后要進一步提高對依法行政重要性必要性的認識，把依法治國方略落實到依法行政的行動上，在作出每一項具體行政行為時，都要貫徹依法行政的原則，按照法律的規(guī)定辦事，要加強對行政執(zhí)法人員的監(jiān)督、管理和政治教育，強化執(zhí)政為民的服務意識，樹立求真務實的工作作風，增強工作的責任感，依法履行法定職責，杜絕不作為行政行為，不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。2、加強對行政執(zhí)法人員的業(yè)務知識和訴訟能力的培訓，提高依法行政的水平。要有計劃地組織行政執(zhí)法人員學習行政訴訟法及有關的法律法規(guī)，學習實施具體行政行為的`操作規(guī)程，熟悉有關的法律條文和行政執(zhí)法中的有關程序，提高他們的業(yè)務能力。3、堅持實體、程序并重，嚴把案件質(zhì)量關。程序是實體公正的保障。我們今后不但要重視對案件處理實體上的適用，也要重視對案件處理程序上的把握。辦理行政執(zhí)法案件，一定要從事實上、證據(jù)上、處理的程序和結果上、適用的法律法規(guī)上嚴格把關，確保行政執(zhí)法案件質(zhì)量，以減少和避免在行政訴訟中敗訴。4、建立健全監(jiān)督制約機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政行為。一要強化責任制考核。建立行政執(zhí)法責任人考核制度，健全行政執(zhí)法人員責任制，把執(zhí)法人員工作的好壞與對個人的獎懲掛鉤，增強執(zhí)法人員責任心。二要落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度。要充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用，及時與監(jiān)督員交流與溝通，及時糾正不當或違法的行政行為。5、強化監(jiān)督檢查，全面完成隱患排查任務。認真落實安全監(jiān)管責任制，嚴格按照上級要求，結合我縣實際，加強重點行業(yè)和領域的安全生產(chǎn)隱患排查治理，采取先檢查后督查的方式，全面認真、廣泛深入、一戶不漏地開展隱患排查治理，對不能按時整改到位的，現(xiàn)場下發(fā)整改指令書，對拒不整改的，嚴管重罰，堅決不允許開工生產(chǎn)。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十二
城東中隊自籌建至正式掛牌以來，在市城市管理行政執(zhí)法局、城東街道的正確領導下，在社會各界、各部門的通力配合下，城東中隊按照局里提出“半年打基礎，一年樹形象，二年出成效，三年上臺階”的要求，全體隊員克服了人力不足、資金短缺等方面的重重困難，共同努力，艱苦奮戰(zhàn)。2010，城東中隊共立案337起，其中規(guī)劃案件329件，燃氣案件1件，環(huán)衛(wèi)2件，建筑渣土5件，這些案件中結案116起，罰款918759元；共接到局受理信訪（投訴）案件88件，市政府直線電話受理案件24件，部門轉(zhuǎn)入信訪案件16件，城東街道交辦及中隊受理信訪（投訴）案件30件，已經(jīng)全部辦結。
現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、市容方面。
在市容市貌整治上，城東中隊采取了點、線、面的三維管理，以點帶線，由線及面，著力營造優(yōu)美的人居環(huán)境，全力治理亂貼亂畫，規(guī)范牌匾廣告，美化市容環(huán)境。
經(jīng)營物品，扣到該攤販“膽戰(zhàn)心驚”為止；（3）突擊加班打擊。一方面中隊聯(lián)合交警、太平中隊等各兄弟單位加強打擊力度，另一方面中隊安排值班人員，定點定崗，加班加點遏制流動攤點擴張趨勢。經(jīng)過全天候整治和持續(xù)不間斷的強化管理，無證流動攤販明顯減少，市容秩序明顯改觀。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前，共取締占道經(jīng)營100多起，整治流動攤販818件，清除各類不規(guī)范的廣告牌200多塊，清除橫幅等各類“野廣告”2000余條，共說服教育各類違章人員3000多人次。
2、線。在加強巡邏的同時，我們城東中隊還聽取群眾的反映，依據(jù)現(xiàn)實情況，對重點路段采取了綜合治理。在2010，我們城東中隊重點對萬昌路、三星大道、百丈路、橫湖橋菜市場、彩屏路等重點路段進行綜合整治，并取得了有目共睹的成效。一是加大對澤坎線、萬昌路、彩屏路等主要路段的落地式燈箱、橫幅及占道經(jīng)營的整治力度。中隊首先對澤坎線等路段的經(jīng)營戶進行調(diào)查統(tǒng)計，并逐一告知他們?nèi)胧医?jīng)營，并將占道的燈箱放入室內(nèi)。對于屢教不改的經(jīng)營戶，則沒收其燈箱、暫扣其在外經(jīng)營的物品。據(jù)不完全統(tǒng)計，共收繳燈箱200多只，清理橫幅上千條，取締占道經(jīng)營178件。二是加大對商業(yè)街的整治力度。一方面，中隊組織專業(yè)清洗隊全方位清除商業(yè)街內(nèi)的“牛皮癬”，取締并銷毀落地式牌匾50多塊，清理不規(guī)范墻體廣告10塊、布幅廣告30條、殘破對聯(lián)、門窗廣告貼字、非法小廣告100多處，清擦噴涂電話號碼100多條；另一方面，安排全中隊人員進行錯時加班，從中午12：00點開始到晚上8：00，定人定崗定責任，勸導流動攤點不要進入商業(yè)街經(jīng)營。三是加大對橫湖橋、彩屏路流動攤點的整治力度。這兩個路段的流動攤點一直是城東的毒瘤，受到了各級單位及群眾的廣泛關注，為此城東中隊狠下決心，動員一切可動員的力量，對這兩個路段進行集中整治，并取得了明顯的效果。
在整治之后，我們城東中隊對重點路段進行持續(xù)的巡查，在巡查過程中對重新滋生的影響市容市貌現(xiàn)象及時進行處理，實現(xiàn)重點路段城市管理的常態(tài)化。
3、面。在做好點、線兩方面工作的同時，加大建筑垃圾的整治力度。針對城東范圍內(nèi)新開發(fā)的工程項目多、亂倒渣土等建筑垃圾多等的情況，城東中隊首先搞好調(diào)查摸底工作。首先派專人負責從網(wǎng)上查詢城東范圍內(nèi)的所有工程項目，再組織有針對性地開展工地巡邏，對于正在施工的企業(yè)逐一登記；其次，搞好宣傳教育工作。凡是在巡邏中發(fā)現(xiàn)有亂灑渣土的工程車，則當場進行教育，并要求其負責人做好整治工作。第三，攜手城西中隊進行夜間整治。兩個中隊分別派出兩至三名隊員，組成兩支隊伍進行輪流值班，跟蹤監(jiān)察各個工地的工程車是否有拋冒滴漏、亂倒渣土的行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。目前，共查獲三起亂倒渣土的案件，正在立案調(diào)查中。第四，嚴厲懲治作案企業(yè)及個人。凡是當場查獲正在傾倒渣土的工程車，一律予以暫扣。對于屢教不改的企業(yè)或個人，則將根據(jù)相關法律法規(guī)進行處罰。
目前，城東整體市容市貌自然得到了很大的改善。在鞏固原有工作成果的同時，我們不斷集中力量進行重點整治，不斷擴大工作成果，使城東整體市容市貌不斷再上新的臺階。
二、規(guī)劃方面。
城東地處溫嶺東大門，是個新興的城郊結合部，民營經(jīng)濟比較發(fā)達，單位工程建設項目多，居民區(qū)新建住宅多，在利益驅(qū)使下，各類違法建設較多。城東中隊綜合分析城東的實際情況，從三方面入手，堅決遏制私搭亂建，加大對違法建筑的查處力度。
1、加強日常規(guī)劃巡查。一是加大摸排和巡查力度，有重點、有針對性地對轄區(qū)范圍內(nèi)的違法建設進行摸排，對違法建設當事人姓名、違法建筑面積和建設時間等一一登記在冊；二是對于在巡查過程中發(fā)現(xiàn)在建的違法建設，及時制止，并送達停建通知書，對屢教不聽的堅決予以當場拆除，對于當時難以拆除的，則聯(lián)合街道、土管等部門進行聯(lián)合拆除；三是建立巡查制度，周一至周三為中隊巡查日，周四為聯(lián)合土管部門巡查日，周五為拆除日，能當場拆除的馬上拆除，拆除不了的，報街道、兩違辦統(tǒng)一拆除。
清理占道設施、未批戶外廣告、廢品及堆積物，逾期未自行拆除、清理的，則組織人員予以強制拆除、清理。據(jù)統(tǒng)計，共拆除彩屏路違章建筑2000多平方米。
3、開展廢品收購點專項整治。后洋吳村的個別村民，擅自占用良田及雜地近3畝搭建臨時棚，租給一部分外來人員建立廢品收購點，直接危害到村民的身心健康。為此，城東執(zhí)法中隊協(xié)同街道、土管、專業(yè)拆違隊伍等部門于10月中旬，將30多個未按要求拆除的廢品收購點進行強制拆除，得到當?shù)卮迕竦暮迷u。
據(jù)不完全統(tǒng)計，今年以來，城東中隊共查處違章建筑100多起，拆違面積達10000多平方米，使私搭亂建現(xiàn)象得到有效遏制。
三、環(huán)衛(wèi)方面。
城東中隊加強環(huán)境衛(wèi)生巡查、督查力度，保證一輛巡邏車，保證3名工作人員進行全天候監(jiān)察城東范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，對于發(fā)現(xiàn)亂倒垃圾的行為的，能制止的當場教育糾正，不能當場制止的，上報街道組織力量清理，對于有惡意傾倒、情節(jié)嚴重的，則立案查處，加大處罰，以儆效尤。通過全力整治，城東的總體環(huán)境得到有效改善，群眾的環(huán)保意識也有了很大提高。
四、案件辦結方面。
業(yè)務，方便群眾辦事。城東中隊專門邀請規(guī)劃辦業(yè)務人員講解有關規(guī)劃知識，邀請法制科到中隊，幫助隊員解答疑難問題，爭取人人都學會做筆錄。（3）開通個人建房辦理綠色通道。凡是有群眾到城東中隊辦理手續(xù)的，每個隊員都要熱情接待，需要拍攝照片、現(xiàn)場踏看的，優(yōu)先出車給予拍攝、取證。
城東的違法建設案件數(shù)量在溫嶺各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道一直處于領先，這項工作一直是城東中隊較大的一塊工作量。由于人手不足，城東中隊發(fā)動全體工作人員，利用一切工作間隙，嚴格按照要求和規(guī)范，處理各個違法建設案件的案卷。
五、隊伍建設方面。
去年年初，中隊正式掛牌成立，我局提出開展干部隊伍建設，借此契機，城東中隊完善管理制度，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，切實加強隊伍建設，重點抓好了以下三項工作。
1、抓好思想建設：要求全體隊員面對困難，發(fā)揚堅韌不拔、勇于進取、迎難而上、敢爭第一的精神。要求隊員牢固樹立“管理就是服務、執(zhí)法就是奉獻”的思想，工作中必須更新管理理念，轉(zhuǎn)變工作思路，自覺地把努力構建“和諧城管”作為工作目標。
隊員在日常工作中的自我學習提高，為建立一支“作風頑強、業(yè)務過硬”的綜合執(zhí)法隊伍奠定了基礎。
3、抓好制度建設。為規(guī)范和約束執(zhí)法隊員的言行，中隊健全了各項規(guī)章制度。一是建立值周負責制：凡是輪到值周的兩位隊員，做到責任到人，要求詳細記錄每天中隊每位隊員所做的工作，力求事事有記錄，每事有重點。到了周未，負責值周的隊員必須進一步完善值周記錄，并進行打字歸檔，使這個星期的工作一清二楚，便于日后查詢，方便今后工作。二是建立每周計劃上報制。每個星期的星期一，由中隊負責人安排好整個星期的工作計劃，做到凡事有規(guī)劃。中隊要求全體隊員嚴格按照局里及中隊制定的規(guī)定，做到上班不遲到，下班不早退，同時加強了內(nèi)部管理，實行了績效考核，做到出勤又出力，使隊伍建設逐步走向制度化、規(guī)范化的軌道。
結束語：2010已經(jīng)過去，2011是城東中隊工作再上臺階的一年。2011年我們城東中隊將按照市委、市政府、局領導的要求，加強城市管理、規(guī)范管理執(zhí)法行為、推進工作機制創(chuàng)新、建設一流執(zhí)法隊伍，努力做好新一年的城市管理行政執(zhí)法工作，進一步發(fā)揮工作職能，使城東城東中隊的行政執(zhí)法工作邁上一個新的臺階。
執(zhí)法局城東中隊2011年3月28日。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十三
為認真開展好市人防辦度行政執(zhí)法案卷評查工作，市人防辦領導高度重視，結合市人防辦行政執(zhí)法工作實際，就檢查的組織形式、重點內(nèi)容、實施方案等事項進行了統(tǒng)一安排，認真進行自查自糾、整改提高。
（二）精心部署，認真評查。
1、對行政審批案卷的評查。對行政許可案卷在執(zhí)法主體資格是否合法、許可項目是否有法定依據(jù)、許可條件是否符合法律規(guī)定、許可收費是否有合法依據(jù)、許可程序是否符合法定要求等方面進行了自查。1—10月份，共辦理行政許可事項161項，按時限辦結率達100%，未發(fā)生群眾投訴，我辦在行政許可方面完全符合法定要求。人防辦政務服務窗口，今被評為“巾幗文明窗口”，并得到一次服務流動紅旗。
2、對行政處罰案卷的評查。市人防（交戰(zhàn)）辦在行政執(zhí)法過程中，共產(chǎn)生行政執(zhí)法案卷3件，無舉行聽證的案件，無重大行政許可和重大行政處罰案件，無被依法認定為錯案的案件。市人防辦重點從執(zhí)法主體和處罰程序的合法性、調(diào)查取證的真實性和正確性、適用法律的準確性、實施處罰的公正性和適當性、行政處罰文書的規(guī)范性5個方面進行了仔細的檢查。通過自查，市人防辦行政執(zhí)法案卷文書格式規(guī)范，文字表述清楚，文書種類、印章使用正確，歸檔符合要求。評出3件優(yōu)秀案卷。
（一）機構健全，形成了行政執(zhí)法工作的組織力量。我辦設立了由秘書處、工程處、綜合處為主要處室負責此項工作，成立了案卷評查工作領導小組，為我辦人防行政執(zhí)法行為和案卷使用的監(jiān)督提供了保證。
（二）強化責任，落實制度。堅持持證上崗，繼續(xù)推行行政執(zhí)法責任制，將行政執(zhí)法案卷評查作為終依法行政和行政執(zhí)法責任制考核的重要內(nèi)容。在貫徹《國務院全面依法行政實施綱要》過程中，嚴格按照《行政執(zhí)法責任制》執(zhí)行，不斷提高行政執(zhí)法質(zhì)量。加大責任追究力度，堅持有責必問，有錯必糾。針對在行政執(zhí)法中存在的重實體、輕程序，重處罰、輕教育的情況，要求行政執(zhí)法人員學習和掌握文書的使用、具體案卷的制作，必須做到依法行政、文明執(zhí)法。以來我辦行政執(zhí)法在調(diào)查取證、辦案程序、適用法律方面進一步得到規(guī)范和提高。
（三）加強服務意識，提高服務質(zhì)量。市政務服務中心人防窗口工作人員不斷提高服務質(zhì)量、服務水平，得到了服務對象的好評，在服務中心的隨機抽查中，滿意度100%，多次得到流動紅旗。嚴格按政務服務中心的規(guī)定，進行政務公開，自覺接受服務對象、政務中心監(jiān)督。
評查與督促整改工作同步進行。對執(zhí)法人員在案卷檔案整理、文書制作等方面的問題提出具體要求，及時整改。
案件綜合執(zhí)法水平有待進一步提高，案卷中“詢問筆錄”的格式有待進一步規(guī)范。
（一）加大培訓，全面提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)和執(zhí)法水平，加強了對執(zhí)法人員的培訓力度，對《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政許可法》《行政強制法》等法律法規(guī)進行深入培訓、集中組織學習。
（二）進一步強化執(zhí)法監(jiān)督，切實落實行政執(zhí)法責任制，繼續(xù)開展好案卷評查工作，不斷完善執(zhí)法案件辦理內(nèi)部運行機制，規(guī)范工作流程，健全執(zhí)法檔案等各項配套制度。
（三）加強對行政執(zhí)法過程中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題的研究，及時提出解決問題的辦法和措施，總結經(jīng)驗，充分利用省、市網(wǎng)站平臺加強信息和經(jīng)驗交流，推動市人防（交戰(zhàn)）辦行政執(zhí)法水平的總體提高。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十四
第一條為了加強大隊行政執(zhí)法人員的管理，做到行為規(guī)范、依法行政、秉公執(zhí)法、廉潔高效，根據(jù)市局《執(zhí)法人員行為規(guī)范》，結合本大隊實際，特制定大隊執(zhí)法人員行為規(guī)范。
第二條認真遵守國家法律法規(guī)和公民道德行為規(guī)范，模范履行相關義務。
第二章隊容風紀。
第三條工作時間須著制式服裝，佩戴統(tǒng)一標志，保持容貌嚴整。非工作時間，一般不著制服。衣著必須整潔、配套，不得混穿，不得在制服外著便服。不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲等。應當規(guī)范綴釘、佩帶帽徽、領花、肩牌與肩徽、胸章、臂章，不得佩帶與身份或執(zhí)行公務無關的標志。戴帽子時騎車、乘車執(zhí)行任務或隊列時可使用松緊帶，不使用時，松緊帶應置于帽內(nèi)，室內(nèi)可脫帽，并放于固定位置。執(zhí)勤或集體活動時，應著黑色、棕色皮鞋，不得赤腳，穿拖鞋和赤腳穿鞋。季節(jié)換裝應當按統(tǒng)一要求整體換裝，保持著裝一致，有明顯傷疾及女同志懷孕后體形發(fā)生明顯變化時，應當著便裝。
第四條儀表端莊、姿態(tài)良好。頭發(fā)整潔，不染彩發(fā)。男隊員不得留長發(fā)、大鬢角、燙卷發(fā)、剃光頭和蓄胡須。著制式服裝時，不濃裝艷抹，不圍圍巾，不佩帶飾品。不在外露的腰帶上系飾物。不紋身、不染指甲、不留長指甲。
第五條著制式服裝應精神飽滿，舉止文明。不背手、袖手、叉腰、插兜、勾肩搭背。不在公共場所或其它禁煙場所吸煙;不邊走邊吃東西;不嬉笑打鬧、高聲喧嘩;不席地坐臥。在執(zhí)勤車輛內(nèi)也應保持良好姿態(tài)，精神振作。不遲到、不早退，不擅自離崗，執(zhí)勤時不到被管理者處歇息、聊天、購物、用餐等。嚴格執(zhí)行禁酒令。不得參與賭博、打架斗毆，不得參加封建迷信等違法違紀活動。站、坐、行、待人接物都要注意形象。在辦公室、值班室、崗亭時，必須姿態(tài)端正，不得斜靠、倒臥、翹腿、聊天、打牌、下棋或從事與工作無關的活動。參加集會或其他集體活動時，必須按規(guī)定的時間有序入場，在指定的位置就坐。嚴格遵守會場秩序。有特殊情況要提前退場的，需經(jīng)大隊領導批準。散會時，依次退場，不得喧嘩。
第三章執(zhí)勤。
第六條執(zhí)勤前要列隊點名，整理著裝，戴好胸章，檢查裝備，明確任務，提出要求。行政執(zhí)法人員帶齊有關執(zhí)法證件、文書和票據(jù)。
第七條徒步執(zhí)勤(外出)時，做好兩人成行，三人成列。
第八條嚴格遵守交通規(guī)則。駕駛或乘坐二輪、三輪摩托車值勤時要配戴專用頭盔。
第九條遵章守紀，堅守崗位，認真履行職責。工作細致、認真，嚴格執(zhí)行城市管理及行政執(zhí)法的有關法規(guī)。
第十條依法行政，嚴格執(zhí)法程序。糾正、處理違章時，一般情況下先敬禮、亮證，后糾違。做到行為文明，態(tài)度和藹，嚴禁粗言穢語。
第十一條罰沒款和暫扣物品按規(guī)定及時上交，不延誤、挪用和擅自處理。
第十二條愛護交通工具和通訊設備，加強維護保養(yǎng)，不用執(zhí)法車輛辦私事，不使用通訊工具聊天。
第十三條執(zhí)行公務需進入居民住宅或單位時，應主動出示證件，說明來意。
第四章禮節(jié)。
第十四條參加慶典、集會等重大活動升國旗時，著制服列隊的人員應當自行立正、行注目禮，帶隊人員應當行舉手禮;未列隊的人員應當行注目禮。奏(唱)國歌時，應當自行立正。
第十五條晉見或者遇見上級領導時，著制服的人員應當行舉手禮。
第十六條進入領導辦公室前，應先喊報告，獲準后方可進入。
第十七條列隊行進間遇見領導時，帶隊人員應當行舉手禮。
第十八條交接崗時，應當互相敬禮;不同單位的執(zhí)法人員因公接觸時，應當主動致意。
第五章接待。
第十九條接待用語應當文明、規(guī)范，講普通話。
第二十條對群眾的舉報和來訪，要耐心傾聽，做好記錄，及時處理。
第二十一條在上級領導視察、友鄰單位來訪、參觀、調(diào)研討，要熱情迎、送，盡可能辦好需要解決的問題。
第六章制度。
第二十二條嚴格執(zhí)行請假、銷假制度。工作時間非因公外出，應按級請假。請假一天以內(nèi)的，隊員由中隊長批準并報大隊部備案;一天以上的，報大隊領導批準。未經(jīng)批準，不得離崗。
因病請假一般情況下憑醫(yī)院證明，待領導批準后方可休息。請假人因特殊情況需要續(xù)假，必須經(jīng)過批準，未經(jīng)批準不得超假。逾假不歸作曠工論處。因工作需要，請、休假人在接到通知后應立即歸隊。休假結束，應及時銷假。
第二十三條嚴格報告制度，堅持一事一報和按級報告的原則，對突發(fā)事件應及時報告，必要時可越級上報。工作中未能處理的事項，應及時向分管領導請示，分管領導對請示的問題應及時研究答復。投送新聞稿件、報送信息須經(jīng)大隊領導閱批，不得越級上報。
第二十四條因工作變動，調(diào)離、退休、辭職或被辭退、開除公職時，必須將自己負責的工作情況和掌管的文件、材料、證件、標志等進行移交。移交工作應當在本人離開工作崗位前完成。因事暫時離開崗位時，應當將自己負責的工作向代理人員交代清楚。一般情況下應做好書面交接，保持工作的連續(xù)性。
第二十五條嚴格執(zhí)行城管行政執(zhí)法人員“八不準四禁止”，即：不準敷衍了事;不準推諉扯皮;不準故意刁難;不準亂批亂罰;不準吃拿卡要;不準徇私舞弊;不準違法執(zhí)法;不準粗暴執(zhí)法。禁止執(zhí)行公務前喝酒;禁止接受被管理單位的宴請和接收、索要錢、物;禁止為被管理單位代辦審批和處罰手續(xù);禁止從事與本職工作有關的第二職業(yè)。
第七章附則。
第二十六條違反本規(guī)范，情節(jié)輕微的，給予批評教育并及時糾正;情節(jié)嚴重的，大隊將依照有關規(guī)定處理。
第二十七條本規(guī)范與上級規(guī)定有違時，以上級規(guī)定為準。
第二十八條本規(guī)范由大隊長室負責解釋。
1.2016年機關工作人員文明禮貌行為規(guī)范。
2.市直機關工作人員文明行為規(guī)范。
3.2016年區(qū)級機關工作人員行為規(guī)范。
4.2016年《審計局機關工作人員文明禮貌行為規(guī)范》。
5.《濟源市機關工作人員文明服務行為規(guī)范》。
6.2016財政局機關文明行為規(guī)范。
7.市機關事業(yè)單位工作人員行為規(guī)范(最新)。
8.2016年市政協(xié)機關工作人員行為規(guī)范。
9.2016年辦公室機關工作人員行為規(guī)范。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十五
一年來，我局行政執(zhí)法工作，在縣法制辦和市局法制科的領導和精心指導下，根據(jù)縣、市行政執(zhí)法的總體部署，結合我局食品藥品監(jiān)督管理工作實際，認真貫徹執(zhí)行《行政處罰法》、《藥品管理法》和《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》，全面落實行政執(zhí)法工作責任制，依法行政，秉公執(zhí)法。全年共出動行政執(zhí)法人員800人次，取締無證經(jīng)營戶7戶，查出假劣藥品、不合格醫(yī)療器械311種次，貨值達431452元，辦案300件，沒收違法所得264374元，給予行政處罰634012元，罰沒款到位240409元。由于加強了行政執(zhí)法工作，有效地規(guī)范了轄區(qū)內(nèi)藥品、醫(yī)療器械市場秩序，保證了藥品、醫(yī)療器械質(zhì)量，保障了人民群眾用藥、用械安全有效。有效地規(guī)范了行政執(zhí)法行為，確保的行政執(zhí)法公正嚴明，推動了依法治藥進程。下面就我局行政執(zhí)法工作向各位領導匯報如下：
一、加強法制宣傳，增強法律意識，營造法治氛圍加強藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管法規(guī)宣傳教育，切實提高法律意識，是加快改變執(zhí)法環(huán)境，推動依法治藥的重要途經(jīng)。我們主要從以下三個方面做了大量的工作：
為推動依法治藥進程，促進廣大人民群眾和涉藥單位學法、知法、守法，我局緊緊抓住“3·15”、“食品安全宣傳周”等活動契機，加大藥品、醫(yī)療器械管理法規(guī)的宣傳教育。今年共設立法律法規(guī)、鑒別藥品真假咨詢臺2臺次，掛出藥事法規(guī)宣傳橫幅8條，推出宣傳盾牌40多個，法律法規(guī)宣傳板6塊，散發(fā)宣傳資料3000余份，展示假劣藥品300余種，現(xiàn)場集中焚燒假劣藥品、醫(yī)療器械貨值5萬余元。通過一系列藥事法規(guī)學習宣傳教育等活動，廣大人民群眾能自覺抵制假劣藥品、醫(yī)療器械的侵害，維護了自身合法權利，健康消費的法律意識得到進一步增強，我們?nèi)杲哟鞣N咨詢?nèi)藛T約20xx人，較去年增加一倍。
為了進一步增強從業(yè)人員守法經(jīng)營意識，提高依法辦事的自覺性，我們采取“分片集中，內(nèi)容側重”的辦法，組織了10埸藥品監(jiān)管法律法規(guī)綜合知識培訓，先后培訓從業(yè)人員513多人。組織涉藥單位征訂了《中國醫(yī)藥報》、《醫(yī)藥經(jīng)濟報》等專業(yè)報刊雜志近100份。并對100多家未參加法律培訓的診所、社會醫(yī)療機構，采取送法上門服務的辦法，幫助他們依法做好各項基礎工作，收效較佳?？h益民大藥房劉利明同志說：“藥監(jiān)局的同志能及時指出我們存在的問題，使我們逐步走向了正規(guī)”，茅草街配送站負責人楊學武同志說：“藥監(jiān)局的細心指導，使我們學到了很多知識”。從業(yè)人員的法律意識較去年相比明顯提高，藥品質(zhì)量明顯好轉(zhuǎn)，進貨渠道明顯規(guī)范，依法辦事的自覺性明顯提高。
根據(jù)縣政府辦《關于在全縣行政執(zhí)法單位開展崗位學法活動》的文件精神和省局組織的開展崗位學法活動，我局以崗位學法活動為契機，強化了機關干部職工學習藥品、醫(yī)療器械法律法規(guī)規(guī)章。為此成立了局長為組長的崗位學法活動工作領導小組，制定了崗位學法實施方案和具體培訓課程表，發(fā)放了13份《行政許可法》等法規(guī)資料，為切實解決好工學矛盾，達到工學兩不誤，確定每周星期五政治學習時間改為學法輔導，兩位副局長分別對《行政許可法》、《藥品管理法》、《湖南省醫(yī)療機構藥品使用監(jiān)督管理辦法》、《藥品監(jiān)督行政處罰程序規(guī)定》等指定的法律、法規(guī)進行了重點輔導，共計講課40多課時，今年5月省局組織的崗位學習考試，我們干部職工考出了較好的成績。有效地強化了執(zhí)法人員的法律意識，提高了全體干部的執(zhí)法水平。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十六
行政執(zhí)法監(jiān)督指的是負有監(jiān)督職責的國家機關對行政執(zhí)法主體實施行政執(zhí)法行為，是否符合行政法律規(guī)范進行監(jiān)察與督促，并且對違法行為予以糾正的活動。下面本站小編給大家分享幾篇行政執(zhí)法監(jiān)督。
一起看一下吧!
根據(jù)縣政府辦、縣監(jiān)察局《關于開展行政執(zhí)法行為專項監(jiān)督檢查的通知》精神，我局高度重視此項工作，立即組織全體干部職工學習該文件精神，并組織力量對全局政執(zhí)法行為情況進行了自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領導高度重視，工作部署到位。
依法行政，提高執(zhí)法效能，規(guī)范執(zhí)法行為是建設“法治工商”，樹立工商執(zhí)法形象的重要體現(xiàn)。為此，我局領導組織召開專項工作會，就開展行政執(zhí)法行為專項檢查工作進行了專題研究部署。一是成立了由局長擔任組長，分管法制工作的副局長擔任副組長，各股所室隊負責人為成員的行政執(zhí)法行為專項檢查領導小組，做到了主要領導親自抓、分管領導負責抓、職能股所具體抓落實的齊抓共管的良好工作格局。二是要求各辦案單位及執(zhí)法人員強化“胸中有大局，執(zhí)法講政治”的意識，端正執(zhí)法動機，增強政治敏感性，嚴格按照文件要求逐項對照開展自查，并以此次專項整治活動為契機，進一步推動我局規(guī)范行政執(zhí)法行為建設，提升依法行政執(zhí)法水平。
二、對照清查內(nèi)容、全面開展自查。
我局以“執(zhí)法主體規(guī)范、執(zhí)法程序規(guī)范、執(zhí)法方式規(guī)范”等為內(nèi)容，從行政處罰行為規(guī)范、行政許可行為規(guī)范、行政強制措施規(guī)范、規(guī)范性文件制定規(guī)范等方面全面展開逐項進行了自查。一是在規(guī)范執(zhí)法主體資格方面。我局以新申領執(zhí)法證為契機，重新審查執(zhí)法人員執(zhí)法證，嚴禁未取得執(zhí)法證的人員上崗執(zhí)法，目前全局19名執(zhí)法人員，全部具備執(zhí)法資格。同時，按照年初培訓計劃，有針對性地開展了行政執(zhí)法,尤其是行政指導、行政調(diào)解方面的培訓活動，進一步提高執(zhí)法人員法律素質(zhì)和執(zhí)法技能。二是在規(guī)范執(zhí)法程序方面。我局將行政執(zhí)法程序中的各個環(huán)節(jié)和執(zhí)法崗位職權責任明細化，繪制了行政執(zhí)法流程圖、行政許可流程圖、受理投訴流程圖等三個方面的執(zhí)法權力運行流程圖，并在服務大廳上墻公示。為強化內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督，嚴格執(zhí)法程序及規(guī)范，確保各執(zhí)法機構正確實施行政處罰，在規(guī)范執(zhí)法程序中，著力做到了流程網(wǎng)絡化、程序規(guī)范化、文書格式化和檔案標準化，從而進一步提升了執(zhí)法辦案的質(zhì)量和履職盡責的效率。三是在規(guī)范執(zhí)法方式方面。我局以規(guī)范執(zhí)法行為、行政許可行為、行政強制措施和自由裁量權行為等為重點，積極落實執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制、過錯責任追究制等行政執(zhí)法各項制度，做到執(zhí)法權限法定、執(zhí)法內(nèi)容明確、執(zhí)法程序公開，有效規(guī)范了執(zhí)法行為。第一全面推行行政執(zhí)法責任制，實行一把手負總責，分管領導分工負責，職能股所具體負責，紀檢組、監(jiān)察室負責監(jiān)管內(nèi)部執(zhí)法及運行的督查督辦，定期和不定期的開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，查找行政執(zhí)法行為中存在的問題，及時督促整改，并將日常監(jiān)督評議結果與年終評比掛鉤，實行目標考核。第二在繼續(xù)抓好行政處罰案件立案登記、執(zhí)法案件回訪、案件核審、案卷評查、采取行政強制措施財物、行政處罰文書等工作的同時，進一步完善制度，做到有章可循，切實強化執(zhí)法監(jiān)督工作。截止目前，未發(fā)生一起行政訴訟案件。
三、針對存在不足、改進工作措施。
通過開展自查，我局在推進依法行政、文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法方面取得了一定成績，但與“法制工商建設”還有一些差距，存在一些不足，主要表現(xiàn)為：一是少數(shù)執(zhí)法人員基礎素質(zhì)差，法律和業(yè)務技能學習不夠，執(zhí)法能力較低。二是個別執(zhí)法人員執(zhí)法行為還不夠規(guī)范，執(zhí)法程序出錯或執(zhí)法文書填寫不規(guī)范現(xiàn)象還存在。為此，在下一步工作中，我局將重點抓好兩個方面的工作：一是進一步規(guī)范各類文書使用，加強對法制工作人員和執(zhí)法人員的培訓，提高其文書管理和規(guī)范化使用水平，使執(zhí)法文書填寫更規(guī)范、更準確。二是進一步強化在執(zhí)法程序方面的培訓工作，使執(zhí)法人員熟練掌握行政執(zhí)法各階段程序要求，使程序意識深入人心，程序規(guī)定落到實處。三是加強執(zhí)法監(jiān)督檢查。進一步抓好執(zhí)法檢查工作，及時查處執(zhí)法中違法違紀行為，及時糾正不文明、不規(guī)范執(zhí)法行為?？傊?，我局能夠認真履行職能，嚴格依法行政，做到了科學執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，積極為的經(jīng)濟社會發(fā)展服務，為建設和諧創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。
20xx年是城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”開局之年，建設領域依法行政面臨著新的更高要求，良好的行政環(huán)境尤為重要。為進一步規(guī)范執(zhí)法行為，完善執(zhí)法程序，強化監(jiān)督檢查，切實解決在行政執(zhí)法方面存在的突出問題，努力創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。根據(jù)縣政府《關于印發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督年活動實施方案》的通知要求，嚴格遵循依法行政的基本原則，堅持把干部職工的思想認識統(tǒng)一到依法辦事的高度上來,認真抓好自查自糾工作，使行政執(zhí)法工作更加優(yōu)化，沒有發(fā)生一起行政訴訟和應訴案件，建設行政執(zhí)法工作步入法制化、規(guī)范化。
現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：
一、加強組織領導，構建責任體系。
我局始終把規(guī)范行政執(zhí)法貫穿全年中心工作始終，并納入年度目標管理考核辦法，嚴格獎罰兌現(xiàn)，強化執(zhí)法隊伍管理。按照“法制化、規(guī)范化”的要求，將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境密切結合，把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處。一是成立行政執(zhí)法領導小組，形成了“一把手”負總責全面抓，分管領導嚴把關具體負責的工作機制，在全系統(tǒng)推行《行政執(zhí)法責任制》，層層簽訂了行政執(zhí)法目標。
責任書。
形成依法形成的氛圍。二是實行行政執(zhí)法目標考核評議制度。積極參加全縣民主評議行風活動評議作風、評議形象促使工作作風較大轉(zhuǎn)變。三是建立案件辦理回訪制度。定期召開執(zhí)法工作會議對案件辦理情況進行清理、通報走訪相關單位實施動態(tài)管理。四是加強輿論監(jiān)督建立誠信市場。建立行政執(zhí)法通報制度利用新聞媒體對執(zhí)法典型事例進行公示。對違規(guī)違法的反面典型進行曝光同時對遵紀守法、依法行政的好的典型進行表揚。
二、認真開展自查，深入推進依法行政。
按照縣政府統(tǒng)一安排，根據(jù)《河北省行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》《河北省制止亂收費、亂罰款、亂攤派的若干規(guī)定》《河北省依法行政考核辦法》和《邢臺市行政處罰自由裁量權實施標準》等有關規(guī)定，在統(tǒng)一執(zhí)法、統(tǒng)一法律文書、統(tǒng)一票據(jù)、罰沒款統(tǒng)一進入財政的前提下，結合當前建設領域所擔負的主要職能，全面開展行政執(zhí)法監(jiān)督自查自糾活動。一方面清理行政許可項目。以審批事項入駐行政服務中心為契機，從具體基礎工作開始自下而上，按照日常工作過程的操作程序，逐級排查清理，對保留的行政許可項目登記造冊，明確項目名稱，實施依據(jù)，收費依據(jù)及標準，承辦科室等詳細內(nèi)容，并實施公布，做到凡是沒有對外公布的行政許可項目必須停止執(zhí)行;另一方面，清理實施行政許可的主體。對保留的行政許可事項，凡是實施主體不符合《行政許可法》規(guī)定的必須糾正。按照縣機構改革“三定方案”確定的。
崗位職責。
自上而下進行梳理并做到部門和上級部門相互結合相互印證相互協(xié)調(diào);再次是清理行政許可規(guī)定。自行規(guī)定的行政許可事項以及條款、程序、期限和實施主體與《行政許可法》不一致的進行修改和廢止對保留的行政許可規(guī)定的條件、程序和期限等按法定程序予加以規(guī)范。
三、規(guī)范行政行為，嚴格執(zhí)法程序。
在規(guī)范執(zhí)法行為的工作中，堅持執(zhí)法依據(jù)統(tǒng)一，執(zhí)法標準統(tǒng)一、執(zhí)法文書統(tǒng)一，執(zhí)法程序統(tǒng)一。繼續(xù)嚴格落實行政執(zhí)法各項規(guī)定，不斷完善創(chuàng)新監(jiān)管模式，進一步加強規(guī)范使用和填寫行政執(zhí)法文書，規(guī)范檔案管理，有效杜絕了不作為、亂作為的現(xiàn)象發(fā)生，提高整體執(zhí)法水平。一是立案審批。我們在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為，或群眾舉報投訴的案件及時受理，符合立案條件的，填寫《立案申請表》，報主管領導審批立案。二是程序履行。我局在進行案件調(diào)查或檢查是，執(zhí)法人員必須兩人以上，并嚴格執(zhí)行亮證執(zhí)法制度，向當事人或有關人員出示有效的執(zhí)法證件，在填寫《調(diào)查筆錄》和《現(xiàn)場檢查筆錄》都能夠按照有關規(guī)定認真填寫。三是審查決定。執(zhí)法人員在案件調(diào)查終結后，寫出調(diào)查終結報告，報局領導集體討論，最后形成合議意見，交有關科室執(zhí)行。對于符合一般程序案件達不到聽證的，我局在做出行政處罰決定前，制作行政處罰事先告之書，告之當事人享有的陳述和申辯的權利。符合聽證的案件，認真制作聽證告之書，交付當事人，當事人要求聽證的嚴格按程序執(zhí)行。四是送達和執(zhí)行。我局嚴格執(zhí)行《行政處罰決定書》的送達程序，確保文書在規(guī)定期限內(nèi)完成送達的法定義務。在處罰執(zhí)行上，嚴格執(zhí)行收繳罰沒分離制度，嚴格票據(jù)使用規(guī)定以及處罰幅度。五是按照“合法性、公開性、過罰相當、平等對待、教育為主”五項原則，確定了行政處罰自由裁量階次和處罰基準，對涉及行政處罰幅度的條款進行了逐一細化。為保證細化的處罰標準得到有效執(zhí)行，杜絕違規(guī)操作，以不同形式公開了行政處罰自由裁量標準，自覺接受社會公眾監(jiān)督，逐步形成了“集體審理、監(jiān)督制約、執(zhí)法回避、公開公示、責任追究、備案審查、評議考核”制度體系和流程運作、制度控權的工作機制，有效確保了行政處罰案件的公平與公正，行政處罰自由裁量行為得到全面規(guī)范。
四、下一步工作思路。
城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”是省、市、縣促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展重要載體，作為城鎮(zhèn)建設主力軍，為更好地鞏固自查自糾成果，下一步，要完善執(zhí)法工作的相關制度，進一步規(guī)范行政執(zhí)法。二是加強行政執(zhí)法及文書檔案管理，進一步做好行政檔案管理工作。三是加強執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，進一步落實行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制、執(zhí)法過錯責任追究制和執(zhí)法檢查制度，深化完善目標責任制，進一步增強依法行政的緊迫感、責任感，不斷提高執(zhí)法辦案的能力和水平，確?！叭晟纤健背鞘薪ㄔO首期任務的全面勝利。
行政執(zhí)法機關是經(jīng)濟社會的組織者和管理者，確保行政執(zhí)法機關執(zhí)好法，行好政，關鍵是要強化監(jiān)督制約，規(guī)范行政執(zhí)法。近年來，我們通過加強行政執(zhí)法監(jiān)督機制建設，加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度，務實進取、開拓創(chuàng)新，全面推進行政執(zhí)法監(jiān)督工作，切實提高了我縣各級行政機關行政執(zhí)法水平，規(guī)范了行政執(zhí)法行為。現(xiàn)將有關工作情況匯報如下：
一、主要工作情況。
(一)加強行政執(zhí)法隊伍管理，規(guī)范行政執(zhí)法行為。為建立一支紀律嚴明、業(yè)務精通的行政執(zhí)法隊伍，我們把加強執(zhí)法隊伍建設作為一項基礎性工作來抓。一是開展了行政執(zhí)法主體審核清理工作。嚴格按照《廣東省行政執(zhí)法隊伍管理條例》的規(guī)定，審核全縣行政執(zhí)法主體的資格，堅決清理沒有執(zhí)法資格的執(zhí)法隊伍，禁止行政執(zhí)法隊伍雇用。
合同。
工、臨時工從事行政執(zhí)法工作。同時，根據(jù)上級要求，我縣大部份具有行政執(zhí)法職能的執(zhí)法單位均開通了廣東省行政執(zhí)法證件管理系統(tǒng)，使行政執(zhí)法證件管理工作實現(xiàn)網(wǎng)絡化管理。近年來，通過網(wǎng)上管理系統(tǒng)，核準新發(fā)證632人，換發(fā)證380人。目前，全縣有31支行政執(zhí)法隊伍，持有執(zhí)法證人數(shù)共1012人，確保了全縣行政執(zhí)法人員基本做到持證執(zhí)法、亮證執(zhí)法。二是建立行政執(zhí)法隊伍管理長效機制。制訂了《惠東縣行政執(zhí)法人員培訓和執(zhí)法資格管理規(guī)定》，對行政執(zhí)法人員進行的崗前培訓和在崗考核、執(zhí)法資格認證或暫扣、取消、注消執(zhí)法證件等監(jiān)督管理活動進行了規(guī)定。三是舉辦好行政執(zhí)法人員綜合法律知識培訓班。針對我縣行政執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊，行政執(zhí)法水平有待進一步提高的問題，組織舉辦綜合法律知識培訓班，邀請市法制局行政執(zhí)法監(jiān)督工作人員為我縣行政執(zhí)法人員授課，對參加培訓的行政執(zhí)法人員進行考試考核，切實提高我縣行政執(zhí)法人員的綜合法律知識水平。近年來，組織舉辦了多期惠東縣行政執(zhí)法人員綜合法律知識培訓班，我縣共473名行政執(zhí)法人員參加了學習培訓考核，取得一定成效。
(二)認真執(zhí)行規(guī)范性文件的備案審查制度，保證抽象行政行為的合法性。一是做好各鎮(zhèn)政府和部門規(guī)范性文件草案的審查工作。切實加強對各鎮(zhèn)政府和部門規(guī)范性文件草案進行審查，近年來，共審查20多件部門規(guī)范性文件草案，確保各鎮(zhèn)政府和部門規(guī)范性文件合法有效。二是嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件有效期制度。目前，我縣規(guī)范性文件已全面落實有效期制度，一般性的規(guī)范性文件有效期為5年，暫行、試行的規(guī)范性文件有效期為2年。三是貫徹實施行政機關規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號制度。我縣印發(fā)了《關于貫徹實施行政機關規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號制度的通知》，對實施規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號基本程序、基本方法作出明確工作要求，確保我縣行政機關規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號制度按照市政府的要求于20xx年7月1日前實施，切實提高了規(guī)范性文件的質(zhì)量，保證了抽象行政行為的合法性。
(三)以全面推行行政執(zhí)法責任制工作為基礎，逐步開展行政執(zhí)法案卷評查、重大行政處罰備案審查、規(guī)范行政處罰自由裁量權、行政執(zhí)法評議考核等工作。一是根據(jù)《惠州市建設行政執(zhí)法責任制示范市。
工作方案。
》(惠府辦〔20xx〕48號)的要求，積極開展建立健全行政執(zhí)法責任制配套制度工作。根據(jù)相關法律法規(guī)的有關規(guī)定，制訂了《惠東縣行政執(zhí)法監(jiān)督檢查記錄制度》、《惠東縣行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)辦法》、《惠東縣行政執(zhí)法工作報告制度》、《惠東縣行政執(zhí)法主體公告辦法》，《惠東縣規(guī)范行政處罰自由裁量權規(guī)定》，《惠東縣實施重大行政處罰備案規(guī)定》等多項行政執(zhí)法責任制度。二是自20xx年起，每年11月份起，在全縣開展行政執(zhí)法案卷評查工作。行政執(zhí)法案卷評查工作在縣政府的統(tǒng)一領導下，由我局牽頭，會同縣編辦、監(jiān)察局、財政局等單位組成縣政府行政執(zhí)法案卷評查小組。各行政執(zhí)法單位先開展自查自評階段工作，根據(jù)每年案卷評查范圍和標準，對本單位今年1-11月已辦結的行政處罰、行政許可、行政復議案卷裝訂歸檔、列明目錄，進行自查自評，評出得分。12月下旬，我局根據(jù)各行政執(zhí)法部門報送的行政執(zhí)法案卷目錄，選取部分行政執(zhí)法部門，按每類隨機抽取3份以下的案卷進行評查，形成評查結果，對評查發(fā)現(xiàn)的問題，我局向有關行政執(zhí)法部門提出了整改意見。三年來，共抽查170多份行政執(zhí)法案卷，進一步規(guī)范了行政執(zhí)法案卷和執(zhí)法行為。三是全面開展重大行政處罰備案工作。我局在縣政府的領導下，貫徹落實《惠東縣實施重大行政處罰備案規(guī)定》，對重大行政處罰進行檢查和監(jiān)督。自20xx年1月1日以來，縣政府工作部門和各鎮(zhèn)政府報送縣政府備案的重大行政處罰案件共20件，案件主要為環(huán)境保護管理、國土資源管理案件。從備案審查情況來看，我縣重大行政處罰行為基本能達到合法公正的要求。四是開展惠東縣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權試點工作。20xx年，根據(jù)省、市相關規(guī)定和縣領導的指示，提請縣府辦印發(fā)了《惠東縣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權試點工作方案》，選取了縣交通運輸局、住建局、水務局3個單位作為規(guī)范行政權力運作工作的試點單位;選取了縣經(jīng)信局、環(huán)保局2個單位作為規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的試點單位。通過開展試點工作，縣交通運輸局、住建局、水務局3個單位全面梳理了自身的行政權力事項，通過單位網(wǎng)站、政務公開欄和辦事窗口等載體向社會公告行政執(zhí)法職權和依據(jù)。在此基礎上，結合自身單位的實際，編制了行政執(zhí)法運行流程圖，制定行政執(zhí)法流程，推動行政權力依法行使、透明運行?？h經(jīng)信局、環(huán)保局對本單位含有自由裁量權的行政處罰事項進行了梳理，建立行政處罰自由裁量適用規(guī)則，包括行政處罰的裁量標準，適用條件和決定程序，根據(jù)違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)等劃分為具體的不同等次，原則上不少于輕、中、重三個等次。經(jīng)梳理，經(jīng)信局共8項行政處罰自由裁量事項，環(huán)保局共48項行政處罰自由裁量事項。五是開展行政執(zhí)法評議考核工作。20xx年，提請縣府辦轉(zhuǎn)發(fā)了惠州市20xx年度行政執(zhí)法評議考核方案，并結合我縣實際，提出了工作意見?？h政府所屬各行政執(zhí)法部門根據(jù)評議考核的內(nèi)容和要求，對本部門20xx年度的行政執(zhí)法工作進行了自查，并向我局報送了《惠州市行政執(zhí)法評議考核評分表》，我局根據(jù)各行政執(zhí)法部門報送的評分表，根據(jù)行政執(zhí)法責任制建立和執(zhí)行情況、行政執(zhí)法主體合法、行政行為合法、適當、符合法定程序、行政執(zhí)法社會評價等7大項目進行了評定，評查工作結束后，將考核情況報告縣政府，作為各行政執(zhí)法部門正職考核的一項參考依據(jù)，進一步規(guī)范和監(jiān)督行政執(zhí)法，加快建設法治政府。
二、存在問題。
近幾年來，我局不斷創(chuàng)新監(jiān)督機制，探索監(jiān)督手段，強化行政執(zhí)法監(jiān)督工作，有效促進了我縣行政執(zhí)法水平的提高，但是離縣委、縣政府，離人民群眾的期望還有一定的差距。主要存在以下幾個問題：
一是行政執(zhí)法監(jiān)督部門力量較為薄弱。以我縣為例，全縣行政執(zhí)法人員有上千人，縣法制局作為縣政府的行政執(zhí)法監(jiān)督機關，內(nèi)設的行政執(zhí)法監(jiān)督股只有2名工作人員，縣級行政執(zhí)法部門設置有法制股室的不到一半，且法制工作人員身兼數(shù)職，心有余而力不足。二是行政執(zhí)法監(jiān)督制度還不夠健全。執(zhí)法監(jiān)督工作還未做到經(jīng)?；⒅贫然⒕唧w化，行政執(zhí)法監(jiān)督案件由于懲罰過輕，不能產(chǎn)生震懾作用。三是社會監(jiān)督、民主監(jiān)督的力度不夠。在實踐中，民主監(jiān)督的積極性不高;輿論監(jiān)督的獨立性不夠;社會組織的監(jiān)督乏力且監(jiān)督渠道有限等。
三、工作建議。
一是繼續(xù)提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)。嚴格實行基本法律知識和專業(yè)法律知識考試，加大培訓力度，促使行政執(zhí)法人員不斷更新法律知識和增強法制觀念，尤其是要提高行政執(zhí)法機關領導的依法行政意識。進一步整頓行政執(zhí)法隊伍，將行政執(zhí)法人員基本情況公示，接受社會監(jiān)督，加強動態(tài)管理，嚴禁不具備行政執(zhí)法資格的人員頂崗執(zhí)法，杜絕行政執(zhí)法機關隨意授權給不具備執(zhí)法資格的組織和臨時人員從事行政執(zhí)法活動。
二是加強行政執(zhí)法監(jiān)督隊伍建設?？h級行政執(zhí)法部門應建立法制機構，與執(zhí)法機構分立，配置2名以上專職工作人員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應明確專(兼)職法制工作人員1-2名。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政執(zhí)法部門法制工作的業(yè)務培訓和指導，提高法制工作人員的業(yè)務水平和工作能力。充分保障行政執(zhí)法監(jiān)督機關的業(yè)務經(jīng)費和必要的物質(zhì)設備條件，使其能切實履行執(zhí)法監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)、考評等職責。同時，根據(jù)工作需要，可從社會各界聘請行政執(zhí)法監(jiān)督員，指導其開展監(jiān)督活動，加強對行政執(zhí)法活動的監(jiān)督檢查。
三是推廣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權工作。在去年試點工作的基礎上，進一步推廣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權工作。實行行政執(zhí)法依據(jù)和執(zhí)法流程公示制度，將行政執(zhí)法責任分解落實到每一執(zhí)法崗位，制定規(guī)范的行政執(zhí)法流程，落實行政處罰裁量規(guī)范制度。
四是進一步深化行政執(zhí)法責任制。建立行政執(zhí)法立案、調(diào)查、審核、決定等行為相對分離制度，完善行政執(zhí)法內(nèi)部權力監(jiān)督制約機制。進一步落實行政執(zhí)法評議考核制度，使依法履職情況成為考核執(zhí)法人員的主要內(nèi)容。完善行政執(zhí)法責任追究制度，行政執(zhí)法不作為、濫用職權、徇私舞弊、越權執(zhí)法、隨意執(zhí)法、粗暴執(zhí)法等行為得到及時查處。
五是強化人大監(jiān)督力度。首先，要抓好規(guī)范性文件的審查工作。要以有關法律法規(guī)為依據(jù)，及時組織力量審查政府報送備案的規(guī)范性文件，一旦發(fā)現(xiàn)有與法律法規(guī)相違背的，及時向政府提出監(jiān)督意見，以便從源頭上堵塞違法行為。其次，要抓好執(zhí)法檢查和個案監(jiān)督。有計劃、有目的地開展執(zhí)法檢查，確保行政法律法規(guī)在本行政區(qū)域的正確實施。對在執(zhí)法檢查以及接待人大代表和群眾的來信來訪中發(fā)現(xiàn)的違法或嚴重處置不公的行政執(zhí)法案件，及時進行個案監(jiān)督，特別是要加強對錯案、執(zhí)法過錯的監(jiān)督。
六是健全社會監(jiān)督機制。首先，充分發(fā)揮政協(xié)的民主監(jiān)督，對國家憲法、法律和法規(guī)的實施，重大方針政策的貫徹執(zhí)行、行政機關及其工作人員的工作，通過建議和批評進行監(jiān)督。其次，要加強群眾和輿論的監(jiān)督。人民群眾可以通過信訪、舉報、申訴、控告、建議等多種方式對行政執(zhí)法進行監(jiān)督，而輿論監(jiān)督，尤其是新聞輿論具有極強的監(jiān)督作用，能及時反映出行政執(zhí)法中出現(xiàn)的問題，促進行政機關合法行政、公正執(zhí)法。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十七
關于法治政府建設的重要指示精神和中央、省委、市委關于推進依法行政、城市法治建設的重要決策部署，加強行政執(zhí)法工作，認真開展執(zhí)法檢查，全面提高全局干部職工的法律素質(zhì)，切實提升依法行政、依法管理的水平。
（一）行政執(zhí)法主體和行政執(zhí)法人員情況。
截至2022年**月，我單位具有執(zhí)法資格的行政執(zhí)法人員共計**名，均為其他類行政執(zhí)法人員。未存在執(zhí)法人員被追究責任情況。
截止2022年**月，我單位共實施行政許可***件。其中辦理建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)（三級）變更審查**件，防空地下室易地建設費核定**件。實施行政檢查***件，下發(fā)安全限期整改通知書**份，揚塵限期整改通知書**份，質(zhì)量限期整改通知書**份，停工通知書*份，安全信用扣分**起。通過“兩法”銜接，向公安機關移交涉嫌犯罪案件*件，立案*件。
（三）全面推進行政執(zhí)法三項制度。
對執(zhí)法人員姓名、工作單位、執(zhí)法種類、執(zhí)法區(qū)域、執(zhí)法證件編號、執(zhí)法證件有效期等基本信息均進行了公示。通過全面推進行政執(zhí)法信息公示，依法保障群眾的知情權和監(jiān)督權。
2.全面落實執(zhí)法全過程記錄制度。行政執(zhí)法全過程記錄已通過文字、音像等方式，保證行政執(zhí)法活動合法有效。重視對行政執(zhí)法全過程記錄信息的保存和管理，將案件及時歸檔、存儲，實現(xiàn)全過程留痕和可回溯管理。行政執(zhí)法紙質(zhì)文書格式和電子信息格式，嚴格執(zhí)行成都市住建局提供的統(tǒng)一格式文書標準。確保行政執(zhí)法文字記錄、音像記錄規(guī)范、合法、安全、有效。
3.全面落實重大執(zhí)法決定法制審核制度。在作出重大執(zhí)法決定前，廣泛征求相關單位、科室和法律顧問意見建議，經(jīng)局黨組會研究決定通過，報主要領導審簽，否則不得作出執(zhí)法決定，形成科學合理的內(nèi)部監(jiān)督制約機制，保障重大執(zhí)法決定的合法性和合理性。
（四）包容審慎柔性執(zhí)法情況。
為有效激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力，助力國際化營商環(huán)境建設，我局扎實推進包容審慎柔性執(zhí)法，在嚴守法律、安全底線的前提下，開展說服教育***余次、勸導示范**余次、行政指導***余次、預警提示**余次、行政約談**次、行政回訪*次。不觸碰安全底線，除涉及人身、財產(chǎn)安全、公共安全等領域外，對新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)、新模式領域和一般投資經(jīng)營行為，都推進包容審慎柔性執(zhí)法。
二、工作措施。
（一）強化法制教育和培訓。學習是明確執(zhí)法目的、提高執(zhí)法素養(yǎng)，做到科學執(zhí)法的有效途徑。我局將學法活動列入局黨組議事日程，持之以恒，常抓不懈。以習近平法治思想為指導，深入學習貫徹落實黨的二十大和中央全面依法治國工作會議精神，大力弘揚憲法精神，提升住建領域依法行政能力水平。為使法治建設深入到施工現(xiàn)場第一線，加強施工現(xiàn)場管理，我局按季度召開全市在建工程項目負責人安全生產(chǎn)工作會，通過以會帶訓方式開展普法活動，強化了法治教育，進一步提高了干部職工、建筑業(yè)企業(yè)的法治意識。
（二）積極推進“雙隨機、一公開”。為規(guī)范建筑市場、房地產(chǎn)市場秩序，根據(jù)成都市住建局、**市司法局相關要求，嚴格按照行政執(zhí)法程序，全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度。嚴格落實“雙隨機、一公開”工作，2022年我局對**市房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)經(jīng)營行為、**市房地產(chǎn)經(jīng)紀機構經(jīng)營行為進行聯(lián)合雙隨機抽查，共抽查*家企業(yè)，檢查**人次，對**市建設工程質(zhì)量檢測機構進行單部門雙隨機抽查，共抽查*家企業(yè)，檢查*人次，并向社會公示我局執(zhí)法人員信息、隨機抽查事項清單及檢查結果。
（三）嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。一是以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)、規(guī)章以及單位的“三定”方案為依據(jù)，清理審查機構性質(zhì)，梳理機關及下屬單位的執(zhí)法依據(jù)，核實執(zhí)法人員證件基本信息。二是對照行政執(zhí)法案卷評查標準，認真開展行政執(zhí)法案件評查，嚴格遵照“法無授權不可為、法定職責必須為”的要求，不斷提高執(zhí)法公信力，切實維護好群眾的合法權益。
按信訪性質(zhì)分為房地產(chǎn)市場類***件、物業(yè)管理類***件、房屋質(zhì)量類***件、民工工資類***件、棚改拆遷類**件、夜間施工類**件、市政道路類**件、施工安全類**件、消費糾紛類**件、其它類**件、住房保障*件。截止目前，所有自辦、轉(zhuǎn)辦、交辦件均按要求及時辦理、及時回復，做到了結案率***%。
三、存在的問題、困難及對策措施。
（一）法律法規(guī)的宣傳力度還需加大，干部職工法治意識還需提高。強化法治宣傳教育工作，充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡、新媒體等方式，全方位宣傳，提高群眾知曉度，爭取獲得人民群眾的廣泛理解、支持和配合，營造良好的社會氛圍。
總結。
經(jīng)驗教訓，著力提升執(zhí)法人員業(yè)務能力。結合執(zhí)法實際，將執(zhí)法裝備需求納入財政預算，保障行政執(zhí)法履職所需的執(zhí)法經(jīng)費。
四、2022年工作打算。
（一）全面落實行政執(zhí)法“三項制度”。認真貫徹落實黨中央、國務院關于全面推行“三項制度”重大決策部署，進一步壓實目標責任，細化工作措施，以“三項制度”的落實不斷提升本部門依法行政水平。
（二）推進建筑市場、房地產(chǎn)市場“雙隨機、一公開”監(jiān)管。以深化簡政放權、提高行政工作效率、優(yōu)化服務水平為重點，積極扎實開展“雙隨機、一公開”工作。加強抽查的制度化、規(guī)范化，有效支撐事中事后監(jiān)管，實現(xiàn)建筑市場監(jiān)管領域全覆蓋。
調(diào)解疏導勸導示范等非強制手段和軟權力執(zhí)法，落實柔性執(zhí)法文明執(zhí)法舉措，奮力開創(chuàng)新時代行政執(zhí)法。
工作。
新局面。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十八
面接收設施的行為，取得了明顯的效果。據(jù)初步統(tǒng)計，截止目前，全市共拆除收回非法安裝使用的衛(wèi)星地面接收設施161套，動員群眾主動拆除非法安裝使用的衛(wèi)星地面接收設施342套，辦理接收許可證27份。主要做法：
一、高度重視，切實加強衛(wèi)星專項整治工作的組織領導。
我局高度重視衛(wèi)星設施整治工作。局長親自領導，分管領導具體督辦，部門主任帶領執(zhí)法人員狠抓落實，定期召開工作會議，統(tǒng)一思想認識，研究部署工作，搞好總結講評，進一步加強對全市衛(wèi)星地面接收設施整治工作的組織領導。為了此項工作的順利開展，我局今年五月還專門下發(fā)了景廣發(fā)（20xx）5號文件《關于加強**市衛(wèi)星電視廣播地面接收設施安裝使用管理的通知》，對任務目標、安裝使用程序、規(guī)范管理等方面提出了明確要求，加大了工作力度。
二、建立協(xié)調(diào)機制，確保衛(wèi)星專項整治工作有序開展。
為了進一步抓好衛(wèi)星設施整治工作，我局執(zhí)法部門（社會事業(yè)綜合辦）與網(wǎng)絡公司（鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務部門）多次進行溝通協(xié)調(diào)，形成統(tǒng)一認識，即：我們執(zhí)法部門做到集中行動與日常管理相結合，常抓不懈，且在行政執(zhí)法過程中，我們既要堅持原則，又要以人為本，開展人性化的行政執(zhí)法，既要為網(wǎng)絡建設保駕護航，又要保護好人民群眾的切身利益；網(wǎng)絡公司則要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)維護站人員加大工作力度，保證網(wǎng)絡傳輸質(zhì)量，端正服務態(tài)度，多推優(yōu)惠政策，把社會效益和經(jīng)濟效益合二為一一起抓，來提高社會的整體效益。有了這一協(xié)調(diào)機制，即推動了衛(wèi)星設施的整治工作，也確保了衛(wèi)星電視傳播秩序規(guī)范而有序地發(fā)展。
三、廣泛宣傳，使衛(wèi)星設施整治工作深入人心。
我局在往年宣傳的基礎上，今年又專門印制了15000份宣傳單下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及用戶，并通過電視、報刊等多種形式，大張旗鼓地宣傳衛(wèi)星電視廣播地面接收設施管理的有關法律、法規(guī)和政策，重點宣傳擅自生產(chǎn)、銷售、安裝和使用衛(wèi)星電視廣播地面接收設施的危害，教育廣大干部群眾從維護國家政治、文化、信息安全的高度，自覺抵制非法生產(chǎn)、銷售、安裝和使用行為，努力營造社會關心、支持、參與衛(wèi)星電視廣播地面接收設施管理的良好氛圍。
四、加強培訓，進一步提高執(zhí)法人員的能力和素質(zhì)我局平時很注重執(zhí)法人員的業(yè)務學習。
經(jīng)常組織執(zhí)法人員認真學習有關法律法規(guī)和州局下發(fā)的“廣播電視行政執(zhí)法手冊”中的相關內(nèi)容，并在今年8月份又選派2人參加了州法制辦在州委黨校舉辦的行政執(zhí)法培訓班，從而極大地提高了我局執(zhí)法人員依法行政管理能力和水平。做到了依法行政，文明執(zhí)法，耐心細致地做好群眾的衛(wèi)星電視違規(guī)地面接收設施的拆除工作，受到了好評。
五、加大力度，靈活處置,打擊衛(wèi)星電視的違規(guī)行為。
我局行政執(zhí)法部門按照先網(wǎng)內(nèi)后網(wǎng)外的工作思路，先后對嘎灑、勐養(yǎng)、大渡崗、景訥、普文和基諾山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡內(nèi)的衛(wèi)星地面接收設施的違規(guī)行為進行清理整治。在清理過程中，我們堅持以人為本，處罰與教育相結合的原則開展清理工作，并采取自行拆除，拆除收回和強制性拆除等三種方式由當事人選擇。自行拆除：以教育為目的，請當事人自己拆除，不優(yōu)惠，不處罰；拆除收回：以教育為目的，并給予適當優(yōu)惠政策（入網(wǎng)安裝費可減免100元），衛(wèi)星設施由執(zhí)法人員收回；強制性拆除：以教育為目的，若當事人拒不執(zhí)行，又確實存在違規(guī)行為，我們執(zhí)法人員就實行強制性拆除。并給予沒收等處罰。通過多種方式并進，目前以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡內(nèi)的衛(wèi)星地面接收設施的違規(guī)行為基本清理完畢。網(wǎng)絡外，我們采取完善手續(xù)的辦法，對那些符合條件的違規(guī)用戶，通過教育后，給予辦理相關手續(xù)，允許接收境內(nèi)傳輸?shù)男l(wèi)星電視節(jié)目；對于那些拒不辦理合法手續(xù)，又違規(guī)事實清楚的用戶，我們執(zhí)法人員采取強制性拆除并給予沒收等處罰。今年7月份以來，我局共出動車輛15輛,出動執(zhí)法人員46人,拆除收回161套，動員群眾自行拆除342套，辦理接收許可證27份。今年10月14日,在我局局長親自主持下召開了文鎮(zhèn)曼壩芽村和曼果糖村干部協(xié)調(diào)會議,解決了該兩村85戶私自安裝和使用的衛(wèi)星地面接收設施的違規(guī)行為,在自行拆除的同時優(yōu)惠每戶150元的入網(wǎng)安裝費用。通過一系列的靈活處置和整治行動，不但凈化了網(wǎng)絡建設的環(huán)境，入網(wǎng)戶數(shù)明顯得到了增加，而且也規(guī)范了衛(wèi)星地面接收設施的安裝和使用的管理。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十九
我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，在縣法制部門的大力協(xié)助下，加強組織領導，采取有效措施，修改完善行政執(zhí)法方案，確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的落實。具體從以下三個方面開展了此項工作。
一、提高認識，加強領導，確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的正常進行。
一是進一步深入宣傳實行行政執(zhí)法責任制的目的、意義、內(nèi)容和要求，切實提高全體行政干部，特別是領導干部對落實行政執(zhí)法責任制的認識，進一步增強依法行政的自覺性、并認真落實學習制度，有計劃、分階段地組織執(zhí)法干部認真學習《行政處罰法》、《行政復議法》、《寧夏回族自治區(qū)行政執(zhí)法證件管理辦法》、《**縣行政執(zhí)法過錯責任追究追償辦法》及《**縣行政執(zhí)法評議考核辦法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定，使全體執(zhí)法干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策，解決問題，切實增強依法行政的能力。同時，配合縣法制局搞好行政執(zhí)法干部崗前培訓和驗證法律知識考試，努力提高全體行政執(zhí)法干部的整體素質(zhì)。二是調(diào)整行政執(zhí)法責任制領導小組，成立內(nèi)部監(jiān)督考核組織、執(zhí)法過錯責任追究組織，逐級落實行政執(zhí)法領導責任制，為有效落實行政執(zhí)法責任制提供可靠的組織保證、三是結合工作實際，強化政府責任，進一步健全完善全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制實施方案，梳理行政法規(guī)、分解執(zhí)法任務、明確執(zhí)法主體、落實執(zhí)法責任、確定考核目標。堅持做到執(zhí)法責任、監(jiān)督機制和評議考核“三到位”，努力創(chuàng)建主體明確、權責統(tǒng)一、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。
二、嚴格執(zhí)法程序公開執(zhí)法內(nèi)容，提高執(zhí)法質(zhì)量。
一是堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批準負責”的原則，進一步明確責權，落實責任。二是根據(jù)《行政處罰法》的有關規(guī)定，要求各執(zhí)法業(yè)務站所嚴格依照執(zhí)法程序辦事。在執(zhí)法時必須有兩名以上執(zhí)法干部共同執(zhí)法，要事先向當事人出示執(zhí)法證件、表明身份并按規(guī)定向當事人事先告知其享有的權利；在辦理登記、許可審核、審批等環(huán)節(jié)上要認真審查，嚴格把關；在辦理行政案件時，要認真調(diào)查取證，仔細制作并正確使用法律文書，規(guī)范文書管理制度，真正做到一案一卷，集中保管、專人負責。三是進一步加強行政執(zhí)法公開工作。采取口頭答復或書面公開等有效形式，認真落實“六公開”制度，即：公開法律依據(jù)，讓廣大人民群眾清楚行政機關的行為是否符合法律規(guī)定；公開辦事程序，方便群眾辦事，把辦事條件、標準、要求和辦事時限—一公開使前來辦事的人明白各項要求，一次性把事情辦好；公開收費和罰沒標準，便于服務對象和社會監(jiān)督；公開案件辦理結果，避免辦人情案或循私枉法；公開文書檔案資料，允許相關人員的查證質(zhì)詢，接受社會各界監(jiān)督；公開執(zhí)法過錯責任追究辦法，包括群眾投訴辦法及對不踐諾、假公開、敷衍了事不認真履行職責等行為的追究措施，向社會公布監(jiān)督電話，暢通社會監(jiān)督渠道，自覺接受群眾監(jiān)確保執(zhí)法工作的公開、公正。
三、加強考核，嚴格監(jiān)督，加大過錯責任追究力度。
根據(jù)《**縣行政執(zhí)法評議考核辦法》的具體規(guī)定，按照綜合考核、廣泛監(jiān)督的原則，制定本鎮(zhèn)及各業(yè)務站所的〈考核辦法〉，科學確定考核目標和標準，進一步健全完善政府考核與群眾評議相結合、執(zhí)法考核與政績考核相結合，內(nèi)部考核與外部考核相結合的新型考核監(jiān)督機制，切實加大對行政執(zhí)法干部的考核監(jiān)督力度。同時，認真落實行政執(zhí)法過錯追究制度，對違反行政執(zhí)法規(guī)定的執(zhí)法干部，要按《**縣行政執(zhí)法過錯責任追究追償辦法》的有關規(guī)定嚴肅追究其責任，進一步增強執(zhí)法干部工作責任心，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。
行政執(zhí)法工作報告總結篇一
2010年我鎮(zhèn)的行政執(zhí)法責任制工作在區(qū)委區(qū)府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，緊緊圍繞全鎮(zhèn)建設小康社會的奮斗目標，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極探索總結政府法制工作的實踐經(jīng)驗和基本規(guī)律，抓好行政執(zhí)法工作責任制的落實，不斷提高政府法制工作水平，推進行政執(zhí)法工作邁入法制化、規(guī)范化軌道，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步創(chuàng)造良好的法制環(huán)境，為加快推進社會主義新農(nóng)村建設、全面建設小康社會提供有力的法制保障。
一、主要工作情況。
1、加強領導，落實責任。為了扎實抓好我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，確保行政執(zhí)法責任制落實，鎮(zhèn)黨委政府把此項工作納入了議事日程，多次開會研究部署工作，同時還成立了以鎮(zhèn)長肖正權為組長，副鎮(zhèn)長秦大遠和袁闖為副組長，相關部門為成員的行政責任制領導小組，領導小組下設辦公室在鎮(zhèn)黨政辦，從而形成了黨委統(tǒng)一領導，鎮(zhèn)長負總責，分管領導具體抓，業(yè)務部門指導，領導小組辦公室協(xié)調(diào)的工作格局，確保了行政執(zhí)法責任制工作真正落到實處。
2、強化宣傳學習，提高依法行政水平。為增強依法行。
政意識，鎮(zhèn)上加大了宣傳學習力度，努力營造依法治鎮(zhèn)、依法行政、人人遵紀守法的氛圍，不斷提高機關干部和工作人員的法律知識，建立學習制度，提高依法行政、依法辦事的水平，行政行為日趨合法、合理、規(guī)范。
3、創(chuàng)新工作機制，努力推進行政執(zhí)法責任制。一是完善了行政執(zhí)法目標責任，做到目標細化、明確，更具針對性和可操作性；二是大力開展行政執(zhí)法案卷質(zhì)量檢查評比工作，促進行政機關合法、公正、高效、文明執(zhí)法；三是定期召開行政執(zhí)法隊伍安監(jiān)分析會；四是進一步創(chuàng)新考評工作方式，使日常監(jiān)督檢查與年終考核相結合，增強行政執(zhí)法評議考核的公開、公平、公正及科學性；五是對全鎮(zhèn)行政執(zhí)法部門實行分類劃片聯(lián)系指導，提高行政執(zhí)法責任制工作的實效性；六是開展行政執(zhí)法試點工作，推進行政執(zhí)法責任制的落實；七是把行政執(zhí)法經(jīng)費納入財政預算，確保該項工作的正常開展。
和簡化審批程序，指導、督促我鎮(zhèn)建設領域并聯(lián)審批試點工作的開展。
5、開展監(jiān)督檢查，規(guī)范行政執(zhí)法行為。全鎮(zhèn)始終堅持以貫徹落實“人本執(zhí)法”為核心，強化監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。一是認真貫徹落實。市區(qū)有關文件精神，切實轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，做到執(zhí)法為民，加強執(zhí)法監(jiān)督，推進執(zhí)法責任制的落實；二是嚴格按照《重慶市行政執(zhí)法監(jiān)督條例》的規(guī)定，切實履行職責，使行政執(zhí)法機關用權受監(jiān)督、權責要一致；三是開展行政執(zhí)法監(jiān)督調(diào)研工作，及時總結推廣好經(jīng)驗、好辦法。
二、存在的主要問題。
1、我鎮(zhèn)的行政執(zhí)法責任制雖然取得不錯的成績，但同時也存在一些不可忽視的困難和問題。一是行政執(zhí)法責任制機制不完善，許多方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)還不具備執(zhí)法資格；二是執(zhí)法責任制的專門部門還無法建立；三是工作基礎還較差沒工作的開展十分困難。
2、下一步工作打算。
一是進一步創(chuàng)新工作機制，努力推進行政執(zhí)法責任制；二是進一步開展宣傳地，努力強化依法行政意識；三是加大對行政執(zhí)法人員的再培訓力度，通過自學與集中學習等方式，全面提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)和執(zhí)法水平。
行政執(zhí)法工作報告總結篇二
本月，高新區(qū)行政執(zhí)法大隊嚴格按照市政府城市管理委員會辦公室《關于印發(fā)市容大提升集中整治月活動工作方案的通知》要求和工作部署，持續(xù)開展了市容秩序?qū)ｍ椪?，重點整治嚴重影響市容秩序的占道經(jīng)營、店外經(jīng)營、亂倒垃圾、違法建設等。此次整治效果明顯，共清理主次干道占道經(jīng)營、店外經(jīng)營512起，店外亂堆亂放53起，擅自設置燈箱廣告牌86塊，未經(jīng)審批擅自懸掛條幅45起，擅自店外促銷活動11起，拆除破損公告牌12塊，清除張貼小廣告135張。拆除違章建筑2處，面積共130余平方米，暫扣亂倒垃圾車1輛，規(guī)范攤群點1處。
大力整治占道經(jīng)營、店外經(jīng)營。按照大隊市容大提升整治工作會議部署，以治理主次干道和重點部位的占道經(jīng)營、店外經(jīng)營為重點，每天固定人員對銀杏南北路、華山大街、峨嵋大街、文昌大道、彰德路、中華路、東風路、黃河大道、海河大道、平原路、井崗大街等主次干道進行不間斷治理。特別是，為有效解決聶高路口占道經(jīng)營難題，大隊自購油漆，對占道經(jīng)營攤點劃線定位，規(guī)范管理。對文昌大道店外擺放挖掘機、推土機進行了整治，現(xiàn)已全部退路進場經(jīng)營，防止市容秩序再次反彈。經(jīng)過整治，轄區(qū)市容秩序得到明顯改善。
拆除違章建筑。春季為違章建筑高峰期，為有效遏制違章建筑泛濫，大隊率先對一批頂風建設的違章建筑給予了強拆。此次拆除三里屯、華山大街違章建筑2處，拆除面積130余平方米，并嚴格控制違法建筑，對違章戶給予了有力的打擊和震懾。
合理規(guī)范設置攤群點。按照“堵疏結合、集零歸群、相對集中、規(guī)范管理”的原則，大隊積極與轄區(qū)辦事處協(xié)調(diào)，并從城市管理的要求和攤點經(jīng)營者的實際需要考慮，首先在峨嵋大街規(guī)范設置攤群點一個，有效的解決了峨嵋大街占道經(jīng)營難治理問題。
整治亂倒垃圾。為解決垃圾圍城現(xiàn)象，大隊對東外環(huán)、洪河、華強周圍、安玻等易傾倒垃圾地區(qū)，采取定點守候和不間斷巡查相結合，從下午5時一直到第二天凌晨1時，暫扣亂倒垃圾車一輛，致使亂倒垃圾現(xiàn)象得到明顯好轉(zhuǎn)。
通過持續(xù)開展的市容秩序綜合整治活動，高新區(qū)市容秩序得到明顯改善，違章建筑得到有效遏制。
行政執(zhí)法工作報告總結篇三
今年，我隊認真貫徹落實全國及省農(nóng)資打假專項治理行動電視電話會議和《20xx年全國農(nóng)資打假和監(jiān)督工作要點》的精神，組織精干力量，強化源頭治理、狠抓專項整治、健全管理制度、規(guī)范經(jīng)營行為為重點，扎實開展農(nóng)資打假專項整治工作，取得了較好的成效，確保了全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)順利進行。
為貫徹落實省、市有關文件精神，結合農(nóng)業(yè)工作實際，先后制定了《20xx年農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作方案》和《20xx年農(nóng)資打假專項整治工作方案》，保證了農(nóng)資打假有計劃、有目標、有組織地開展。
通過多種途徑，采取多種方式，廣泛開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)”宣傳活動：全局共出動宣傳人員108人次，開展咨詢活動10場次，接待咨詢?nèi)罕妜x余人次，印發(fā)宣傳資料15000余份，制作宣傳板報3塊，組織優(yōu)質(zhì)農(nóng)資展銷1000公斤，金額4萬多元。通過大力宣傳引導，進一步普及了《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《農(nóng)藥管理條例》等涉農(nóng)法律法規(guī)，提高了農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營主體對食品非法添加和濫用食品添加劑行為及其危害性的認識，增強了人民群眾質(zhì)量安全意識和維權能力，營造了專項整治活動良好社會氛圍。
一是開展農(nóng)藥經(jīng)營主體清查。組織力量對主體信息進行全面采集，建立詳細檔案記錄，資質(zhì)條件不符要求的經(jīng)銷商責令限期整改，凈化了農(nóng)藥市場秩序。二是嚴格農(nóng)資批發(fā)環(huán)節(jié)產(chǎn)品備案審核制度。依據(jù)有關法律法規(guī)規(guī)定，農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊嚴格審查進入我市銷售的種子、農(nóng)藥、肥料等農(nóng)業(yè)投入品，嚴把農(nóng)資商品市場準入關，問題產(chǎn)品發(fā)出整改通知書責令退回改正。通過監(jiān)管關口前移，從源頭上杜絕了違規(guī)農(nóng)資產(chǎn)品進入流通領域，有效遏制了違法經(jīng)營行為。三是構建監(jiān)管長效機制。主要有農(nóng)資經(jīng)營人員持證上崗制度、進貸查驗制度、進銷貸發(fā)票制度，進銷貨臺賬制度、禁銷禁限用高毒農(nóng)藥制度、過期未失效農(nóng)藥專柜銷售制度等，通過各項管理制度的落實，確保經(jīng)營者做到守法經(jīng)營，誠信經(jīng)營。
為使農(nóng)民用上放心種、放心藥、放心肥，切實為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保駕護航，農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊制定詳細的農(nóng)資質(zhì)量抽檢計劃，擴大抽檢范圍，提高抽檢密度，防止了不合格農(nóng)資流入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領域。從市場抽送檢農(nóng)藥樣品15個、肥料樣品20個，并對質(zhì)量不合格產(chǎn)品依法予以查處，杜絕了假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)。
農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員堅持工作重心下移，以是否經(jīng)營假劣農(nóng)資、未審定（登記）農(nóng)資、標識標簽不合格農(nóng)資及禁、限用農(nóng)資等為重點，對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)資生產(chǎn)、經(jīng)營單位及網(wǎng)點實行拉網(wǎng)式檢查，并認真做好檢查記錄，保證農(nóng)資市場監(jiān)管不留盲區(qū)死角。截止11月15日，共出動執(zhí)法車輛100多臺次，出動執(zhí)法人員500多人次，行程1.5萬多公里，對轄區(qū)內(nèi)25家農(nóng)資批發(fā)商、生產(chǎn)商進行了拉網(wǎng)式排查，對哲橋、大市、南京、灶市等36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)資市場進行了全面整治：共檢查種子品種200多個，代表數(shù)量10多萬公斤；檢查肥料30多個批次，代表數(shù)量400多噸；檢查農(nóng)藥品種100多個，代表數(shù)量20噸。共受理農(nóng)資案件186起，其中簡易程序案158起，一般程序案立案28起，結案28起，結案率100%。沒收假劣種子120多公斤、農(nóng)藥200多件共200多公斤。
今年，我市農(nóng)資市場通過農(nóng)資打假專項整治工作取得了較好的成效，農(nóng)資市場秩序穩(wěn)定。
（一）種子生產(chǎn)經(jīng)營全部進入市場化。我市種子管理體制改革已順利完成，市種子公司已被撤銷，市種子管理局已正式成立，種子生產(chǎn)經(jīng)營已全部進入市場化。目前，我市無種子生產(chǎn)企業(yè)，有縣級種子批發(fā)商10家，鄉(xiāng)級零售商150余家，經(jīng)營的種子品種有400個左右，其中雜交水稻品種約200個左右。
（二）農(nóng)藥市場步入中、低毒高效化。目前，我市無農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)，有縣級農(nóng)藥批發(fā)商15家，鄉(xiāng)級零售商200多家，經(jīng)營的中、低毒高效農(nóng)藥品種占市場份額的80%以上，同比上升10個百分點，禁用農(nóng)藥已退出市場。高毒農(nóng)藥試行定點經(jīng)營，現(xiàn)正在逐步推進之中，計劃在今年年底以前完成全市高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營試行工作，市區(qū)批發(fā)每個辦事處定點2家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售市場每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）定點2-3家。
（三）肥料市場復合肥化。我市實施測土配方施肥項目已達7年，平衡施肥深入推廣，基本扭轉(zhuǎn)了以往重氮、輕磷、鉀的施肥勢頭。目前，我市有肥料生產(chǎn)企業(yè)1家，縣級肥料批發(fā)商13家，鄉(xiāng)級零售商180多家。經(jīng)營的肥料品種中，復合肥已占市場份額50%以上，同比上升5個百分點。
今年，在全體執(zhí)法人員的共同努力下，雖然取得了較好的成績，但也面臨一些困難，存在的主要問題有：
（一）農(nóng)藥市場規(guī)范難度大。農(nóng)藥經(jīng)營門檻過低，銷售尚未設置許可制度，管理難度加大；農(nóng)藥“商標名”繁多，甚至多于過去的“商品名”，使用者難以做到“對癥下藥”；農(nóng)藥中違規(guī)加藥現(xiàn)象比較嚴重。
（二）經(jīng)費嚴重不足。目前，市農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊沒有財政專項農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作經(jīng)費，除了人頭經(jīng)費外，其他經(jīng)費開支都靠罰沒款解決，難以維持正常工作的運轉(zhuǎn)，經(jīng)費不足已成為我市農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作的“瓶頸”。
總體設想是：實現(xiàn)“四個鞏固”，力求“三個突破”，提高“兩個水平”，爭創(chuàng)“一流隊伍”。
1、“四個鞏固”。鞏固種子、農(nóng)藥、肥料、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全四個農(nóng)業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法主體地位，加大農(nóng)資打假力度，從源頭上確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，切實維護公眾健康。
2、力求“三個突破”。突破耕地質(zhì)量保護、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護、外來物種管理三個農(nóng)業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法，尋求突破口，查辦典型案件，樹立農(nóng)業(yè)執(zhí)法新權威。
3、提高“二個水平”。一是提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，力爭農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留合格率在98.5%以上，同比提高0.5個百分比；二是提高農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法水平，確保結案率100%，杜絕錯案。
4、爭創(chuàng)“一流隊伍”。一是爭創(chuàng)耒陽市農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)的一流單位；二是爭創(chuàng)耒陽市行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；三是爭創(chuàng)衡陽市農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；四是爭創(chuàng)湖南省農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位。
行政執(zhí)法工作報告總結篇四
20xx年以來，橫路辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)全面推進依法行政工作領導小組辦公室的指導下，緊緊圍繞基層工作的實際情況開展行政執(zhí)法工作，通過加強執(zhí)法隊伍建設，強化執(zhí)法人員培訓，形成聯(lián)動執(zhí)法機制，加大對違規(guī)違法行為的打擊查處力度等一系列措施逐步提升辦事處綜合執(zhí)法力度和效果，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
20xx年，辦事處綜合行政執(zhí)法逐步加強，依托新機制開展執(zhí)法監(jiān)督檢查。全面深化執(zhí)法監(jiān)管機制，整合綜合執(zhí)法、市場監(jiān)管、資源規(guī)劃、派出所等派駐人員和辦事處大治理模塊干部形成“一支隊伍管執(zhí)法”，在創(chuàng)文明城市、集鎮(zhèn)管理、砂石整治、食品安全、違章建筑治理等方面發(fā)揮著重要作用，嚴厲打擊各類違法違規(guī)行為，有效規(guī)范了市場管理秩序，保障了群眾合法權益。
為提高為人民服務的能力和建立一支新理念、高水平的執(zhí)法隊伍，辦事處大力開展對相關法律法規(guī)的學習和加強業(yè)務培訓。以學習強化隊伍，以學習提高素質(zhì)，以學習轉(zhuǎn)變作風，以學習促進工作。堅持每周一上午集中現(xiàn)場整治，晚上集中學習，系統(tǒng)學習涉及城鎮(zhèn)管理行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)。在城市管理工作中自覺思在前、學在前、用在前，通過學習，交流體會，增強管理意識，提高管理能力，為推動依法管理、文明執(zhí)法、人性化執(zhí)法和公平執(zhí)法打下堅實基礎。
通過辦事處城管執(zhí)法中隊嚴格執(zhí)法，集鎮(zhèn)占道經(jīng)營、流動擺攤、亂丟垃圾、亂停車輛、亂貼廣告等不良行為得到根本管控，集鎮(zhèn)公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生持續(xù)改善。
20xx年辦事處各行政執(zhí)法機構做出的行政執(zhí)法案件情況如下：行政處罰0件，行政許可18件，行政強制0件，行政征收0件，行政確認0件，行政給付0件，行政獎勵0件。
（一）深化細化管理機制做好轄區(qū)執(zhí)法工作
在鞏固好治理成果的基礎上，進一步擴大整治范圍、細化整治內(nèi)容。一要繼續(xù)抓好集鎮(zhèn)街道和農(nóng)貿(mào)市場秩序，加大對門面延伸和占道經(jīng)營的管理力度，對重點街道“重點巡查”確保管理工作的順利開展；二要對轄區(qū)內(nèi)的垃圾亂倒現(xiàn)象進行宣傳教育，摸清根源、找出規(guī)律、從根本上解決問題。三要對轄區(qū)內(nèi)亂貼、亂畫現(xiàn)象采取宣傳在先教育在后的手段。讓大家自覺遵守相關管理規(guī)定。
（二）加強人性化執(zhí)法切實做好為民服務
推行對臨街店鋪、流動商販“一說服、二教育、三引導、”的工作方式。本著“以人為本”的原則，在疏導上下功夫，積極實施親民執(zhí)法，以服務化管理為手段，實現(xiàn)管理者與被管理者雙方的親和互動，通過曉之以理、動之以情的管理方式，讓我們的管理工作得到更多群眾的理解與支持，逐步杜絕在管理過程中產(chǎn)生的不必要糾紛。牢固樹立“服務就是天職”和“管理就是服務”的理念，積極倡導和實踐以人為本、管理為民的服務精神，重心下移，努力為群眾服務。切實做到：服務行為規(guī)范化；服務管理意識進一步增強，管理行為進一步規(guī)范，管理水平進一步提升，群眾合理訴求得到進一步解決，便民利民措施進一步完善，群眾利益得到進一步維護，群眾滿意度進一步提高。
今后辦事處將切實更新執(zhí)法理念，轉(zhuǎn)變工作觀念，提高工作效率，努力建設一支領導放心、群眾滿意的執(zhí)法隊伍，為高標準完成集鎮(zhèn)管理工作和上級交辦的各項任務作強有力的保障，以服務為先的工作理念打造執(zhí)法新形象，為橫路經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出更大的貢獻。
行政執(zhí)法工作報告總結篇五
一是貫徹落實省市統(tǒng)一執(zhí)法目錄和“大綜合一體化”行政執(zhí)法改革涉及的行政執(zhí)法事項統(tǒng)一目錄，高質(zhì)量穩(wěn)步推進新執(zhí)法事項的消化吸收，分類別、分階段細化新領域事項承接步驟。
二是以學習執(zhí)法實務操作指南為切入口，通過學習培訓、講座、考試、典型案例分析等方式，在全局范圍內(nèi)推行“教科書”式的執(zhí)法操作規(guī)程，強化規(guī)范執(zhí)法思維，形成規(guī)范執(zhí)法習慣，切實提高執(zhí)法隊員依法辦案和能力。
三是深化“鍛造‘六度’鐵軍，爭當‘六比’標兵”主題實踐活動，切實增強執(zhí)法隊伍的政治定力、爭先能力和廉政恒力，扎實履行綜合行政執(zhí)法職能，實現(xiàn)執(zhí)法辦案數(shù)量質(zhì)量雙提升。
一是進一步理順全縣城市管理和綜合執(zhí)法體制機制，改進管理機制，明晰事權、明確責任，解決城市管理中存在的突出矛盾和難點問題，提高城市管理和公共服務水平，推動城市管理走向城市治理，實現(xiàn)城市精細化管理目標。
二是以爭創(chuàng)全國文明城市提名城市為契機，充分運用法制手段，依法行使行政監(jiān)督檢查職權，主動作為，第一時間從嚴從快查處，形成高壓態(tài)勢，以鐵的措施、鐵的紀律，出重拳、下猛藥，嚴抓嚴管，樹立文明執(zhí)法新形象，為創(chuàng)建工作提供堅強有力的執(zhí)法保障。
三是聚力高水平打好生活垃圾治理攻堅戰(zhàn)，持續(xù)深化“看不見垃圾”環(huán)境整治專項行動，深入推進生活垃圾分類工作，力爭到20xx年底，全縣生活垃圾治理實現(xiàn)城鎮(zhèn)和農(nóng)村生活垃圾分類覆蓋面達xxx%，生活垃圾負增長、零填埋、零露天焚燒，無害化處理率達xxx%，資源化利用率達xxx%，城鄉(xiāng)生活垃圾回收利用率達到xx%以上；分類投放、分類收集、分類運輸、分類處理體系基本建成；綠色生產(chǎn)生活方式基本形成，整體智治體系基本建立，居民普遍形成生活垃圾分類習慣，城鄉(xiāng)環(huán)境整潔有序，“四邊”區(qū)域無垃圾。
行政執(zhí)法工作報告總結篇六
為全面推進依法行政，嚴厲查處商品流通領域各種不法行為，規(guī)范我市生豬屠宰、酒類流通、流通領域食品安全以及再生資源、成品油等行業(yè)的市場秩序，進一步增強商務綜合行政執(zhí)法在廣大群眾心目中的意識。根據(jù)市商務局的工作布置和我隊的工作計劃，現(xiàn)將2010年上半年工作情況總結如下：
執(zhí)法人員自身素質(zhì)的高低在商務綜合行政執(zhí)法工作中對案件的檢查及處罰的結果有很大的影響，同時還將影響商務行政執(zhí)法在群眾心目中的地位。因此我們非常重視業(yè)務知識的學習和完善各項管理制度。一是商務綜合行政執(zhí)法大隊為更好地開展商務行政執(zhí)法工作制定了各項規(guī)章制度，理順了行政執(zhí)法程序，每個執(zhí)法隊員都嚴格按規(guī)章辦事，按照法定程序要求辦理每一個案件。二是積極組織執(zhí)法人員學習商務行政執(zhí)法相關的法律法規(guī)，參加xx市商務局組織的酒類產(chǎn)品鑒別培訓，要求每個執(zhí)法隊員都要熟練掌握酒類產(chǎn)品的鑒別技能，還為每個執(zhí)法隊員配備了酒類檢查裝備。
為了擴大12312商務服務舉報投訴熱線在廣大群眾中的知名度，讓廣大群眾對12312商務舉報投訴的業(yè)務范圍及工作職責有所了解，為此商務綜合行政執(zhí)法大隊分別于2010年元月、3.15日和4月14日分別在黔城、安江兩地利用宣傳車、圖片展示、電視報導、資料發(fā)放等多種方式開展商務綜合行政執(zhí)法暨12312商務舉報投訴熱線的宣傳活動，在活動中共計發(fā)放宣傳資料1000余份，接受群眾現(xiàn)場咨詢200余次。通過宣傳提高了廣大群眾的自我保護意識，城鄉(xiāng)居民對商務綜合行政執(zhí)法暨12312商務服務舉報投訴熱線有了初步認識，部分酒類經(jīng)銷商主動上門要求執(zhí)法大隊提供酒類產(chǎn)品鑒別服務。今年我隊執(zhí)法人中員共為酒類經(jīng)營者提供鑒別服務2次，鑒別出假冒茅臺酒10瓶。
1、 加強日常監(jiān)管。為確保群眾吃上“放心肉”，喝上“放心酒”，商務綜合行政執(zhí)法大隊通過日常巡查和抽查等方式，嚴厲打擊生豬屠宰、酒類流通領域各種違規(guī)違法經(jīng)營。一是加強對定點屠宰場的監(jiān)督管理。商務綜合行政執(zhí)法大隊要求定點屠宰場嚴格按照《生豬屠宰管理條例》的要求進行生豬屠宰加工，對定點屠宰場出現(xiàn)的問題，及時下達限期整改通知。針對春季生豬疫情有所加重的情況，我大隊監(jiān)督定點屠宰場嚴格執(zhí)行檢驗檢疫制度，嚴把生豬進出關，今年來共計無害化處理病害生豬和病害生豬產(chǎn)品5400公斤，及時從源頭上杜絕了病害生豬產(chǎn)品流入市場，保證了上市肉品的安全。同時商務綜合行政執(zhí)法大隊認真當好定點屠宰場與屠商、生豬經(jīng)紀人之間的調(diào)解員，針對出現(xiàn)的問題和發(fā)生的矛盾，及時組織多方人員參加協(xié)調(diào)解決。二是加大市場稽查力度，嚴厲打擊私屠濫宰和制售病死豬肉產(chǎn)品的上市。同時加強了對超市、餐館、學校等場所的肉類產(chǎn)品的檢查工作。三是繼續(xù)抓好酒類批發(fā)許可審核和零售備案登記的同時，重點做好《酒類流通隨附單》的檢查。根據(jù)《xx市〈酒類流通隨附單〉的管理辦法》的要求，及時報市商務局制定了《xx市領銷和使用〈酒類隨附單〉的辦法》，并將《xx市領銷和使用〈酒類流通隨附單〉的辦法》分別發(fā)給各酒類批發(fā)商，同時上門回收未達到新的批發(fā)許可要求的原酒類批發(fā)商所領用的隨附單，并告之不能再從事酒類批發(fā)業(yè)務。今年新辦酒類批發(fā)許可證6戶，零售備案登記10戶。
2、 在元旦、春節(jié)、5.1等重大節(jié)日來臨前，商務綜合行政執(zhí)法大隊積極開展酒類市場和生豬定點屠宰的專項整治行動，共計出動執(zhí)法人員117人次，下達整改通知書2份，查出白板肉167公斤，病害豬肉54公斤，查獲假冒名酒15瓶，共計案值13200元。
今年5月份，先后對安江、黔城的報廢汽車代貯點進行了全面檢查，6月份對全市的成品油市場進行專項整治。
1、 繼續(xù)抓好酒類市場的監(jiān)管工作，重點抓好酒類商品流通隨附單的檢查和市場打假，為酒類經(jīng)銷商搞好服務工作。
2、 在搞好黔城、安江兩地的生豬屠宰管理的同時，積極開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生豬屠宰的監(jiān)管工作。
3、 積極抓好成品油市場的監(jiān)管工作，搞好成品油市場的專項整治工作。
4、認真抓好再生資源回收特別是報廢汽車市場的監(jiān)管工作。
行政執(zhí)法工作報告總結篇七
按照《xx市人民政府全面推行依法行政五年規(guī)劃》(xx府發(fā)〔20xx〕13號)、《xx市人民政府全面推進依法行政20xx年度工作安排》、《xx市人民政府關于下達20xx年度市政府為民辦實事目標和單項目標的通知》、《xx市落實行政執(zhí)法責任制全面推進依法行政考核辦法》精神，現(xiàn)將我局20xx年實施行政執(zhí)法責任制，全面推進依法行政工作的情況報告于下：
實施行政執(zhí)法責任制是依法行政、依法治國的重要保障。我局高度重視行政執(zhí)法工作，把它納入了重要議程。一是完善了行政執(zhí)法的有關規(guī)定。今年初，我局相繼健全完善了《關于印發(fā)等九項水行政執(zhí)法制度的通知》，印發(fā)了《關于20xx年全面推進依法行政工作的通知》(xx水發(fā)〔20xx〕號)，對我市水行政執(zhí)法責任制、考核辦法、監(jiān)察人員崗位責任制、支隊工作職責、培訓制度、執(zhí)法統(tǒng)計工作和錯案責任追究辦法都作出了明確規(guī)定。二是加強行政執(zhí)法機構建設。調(diào)整充實了水政水資源科人員，強化了對行政執(zhí)法工作的綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查及行政復議工作。三是落實執(zhí)法責任。我局將執(zhí)法職責分解到相關科室，落實到人員，并納入年終目標考核內(nèi)容。我局行政執(zhí)法工作做到了職責到位、責任明確，有力地推動了全市水行政執(zhí)法工作開展，促進了廉潔勤政、公正執(zhí)法，為依法行政、依法治水奠定了基礎。
我局涉及的法律法規(guī)較多，每個業(yè)務科室都有執(zhí)法職責。規(guī)范文件的制定，辦案程序的規(guī)范尤其重要。因此，我局規(guī)定，制發(fā)規(guī)范性文件統(tǒng)一由水政水資源科負責把關，對依據(jù)有關法律法規(guī)制發(fā)的文件，都要經(jīng)水政水資源科審查，以確保所發(fā)文件符合法律法規(guī)要求,杜絕了不規(guī)范的文件出臺。在整個執(zhí)法文書的制作、收集、整理、備案、歸檔過程中，我們始終按照《四川省執(zhí)法文書式樣》格式操作，堅持執(zhí)法文書制作規(guī)范化，調(diào)查、取證程序化，備案、歸檔明細化。
在具體行政行為當中，市水利局主要是監(jiān)督檢查，對于各類水事案件的調(diào)查、取證、處理，絕大多數(shù)是由縣級水行政主管部門負責。為保證執(zhí)法程序合法，準確公正辦案，10月底市水利局舉辦了水法培訓班，全面提高水政監(jiān)察人員的業(yè)務素質(zhì)。今年還開展了漁業(yè)法執(zhí)法檢查，并就新《水法》貫徹執(zhí)行情況向市人大常委會進行了專題匯報。通過培訓和檢查指導，全市水政監(jiān)察人員做到了嚴格按照執(zhí)法程序，準確公正辦案。今年，全市水事案件的查處未出現(xiàn)錯案或敗訴案件。據(jù)統(tǒng)計，全市共發(fā)生水事違法案件26件（其中河道管理8件、水工程管理10件、水資源管理4件、水土保持案4件）、水事糾紛30起，都做到了依法處理，保證了水法律法規(guī)的順利實施。
全市水利系統(tǒng)認真落實執(zhí)法責任，強化監(jiān)督檢查。首先是局長與各科室負責人、各科室負責人與執(zhí)法責任人簽訂了責任書，并與年度考核掛鉤。其次是堅持執(zhí)法人員必須持證執(zhí)法。第三是確定局長、副局長和水政水資源科人員為全市水行政執(zhí)法監(jiān)督檢查員，對全市涉水案件實施監(jiān)督檢查。第四是明確行政執(zhí)法賠償范圍和責任，規(guī)定對違法違紀人員的處理辦法，從而保證了執(zhí)法工作順利進行。
按照《四川省水政監(jiān)察工作實施細則（試行）》（川府發(fā)〔20xx〕11號）、《xx市優(yōu)化環(huán)境警戒制度》要求，我們積極開展了水政監(jiān)察規(guī)范化建設。水利部水政監(jiān)察規(guī)范化建設要求是：各級水行政主管部門都必須建立一支執(zhí)法隊伍專職化、執(zhí)法管理目標化、執(zhí)法行為合法化、執(zhí)法文書標準化、執(zhí)法統(tǒng)計規(guī)范化、執(zhí)法裝備系列化、學習培訓制度化、檢查監(jiān)督經(jīng)?；乃?zhí)法隊伍。按照這個目標，我們切實加強水政監(jiān)察規(guī)范化建設。
市水利局成立了由局長任主任委員、分管局長和有執(zhí)法職能的科室負責人為成員的行政復議委員會，水政水資源科為辦事機構，承辦全市水行政復議案件以及執(zhí)法投訴。同時，按照市委、市政府的要求，加強了行政許可事項清理，在全面清理的基礎上，經(jīng)市審改辦審查后，報市政府批準，保留了39項行政許可。我們隨即將行政許可逐一落實到了相關科室站，并將所有水行政許可事項納入市政務服務中心辦理。
一年來，作為水行政執(zhí)法部門，我們始終堅持依法行政，堅持嚴格執(zhí)法和熱情服務,注重把各項水利建設管理納入法制軌道，嚴格做到有法必依、違法必究、執(zhí)法必嚴。認真落實省政府《關于加強行政執(zhí)法隊伍教育管理工作的通知》，開展了水行政執(zhí)法隊伍教育管理專項活動，堅持做到公務活動“十不準”，依法嚴厲查處各類水事違法案件，推動了取水許可、水土保持“三同時”、采砂許可、水產(chǎn)捕撈許可等制度的貫徹落實，對涉及水事違法行為堅決查處，優(yōu)化了水行政執(zhí)法環(huán)境，促進了水利事業(yè)健康發(fā)展。
行政執(zhí)法工作報告總結篇八
近年來，我局在縣依法治縣領導小組和上級部門的幫助指導下，結合自身實際，以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，忠實踐行科學發(fā)展觀，認真組織開展依法行政各項工作，堅持把法制工作貫穿于全局，不斷增強干部職工的法制觀念和法制素質(zhì)，不斷加強部門法規(guī)的宣傳力度，全面落實行政執(zhí)法責任制，依法履行食品藥品監(jiān)督管理職能，切實保護公民、法人和其他組織的合法權益，公正執(zhí)法、依法行政，保證了人民群眾飲食用藥安全放心，為我縣醫(yī)藥經(jīng)濟和餐飲安全的健康快速發(fā)展營造了良好的法制環(huán)境?，F(xiàn)將近年來工作情況總結如下：
一、抓素質(zhì)筑牢依法行政理念。
了全局干部職工的理論、業(yè)務水平，全局上下比學習、比能力、比業(yè)績、比奉獻的風氣更加濃厚，也帶動了隊伍整體素質(zhì)的提高。
2007年以來，我們以文明和諧單位創(chuàng)建為契機，在全局開展了“三聲四心五個一”活動?！叭曀男奈鍌€一”活動的具體組織內(nèi)容是：對待來機關辦事的群眾‘來有迎聲、問有答聲、走有送聲；接待群眾熱心、聽取陳述耐心、講解政策細心、解決問題公心；一張笑臉相迎、一聲問候待人、一把椅子讓座、一杯熱水端上、一個滿意答復’。通過活動，在全局形成了人人爭當服務型公務員的風尚，促進了精神文明創(chuàng)建工作，加強了隊伍建設，樹立了執(zhí)法為民的理念。
二、抓宣傳營造依法行政氛圍。
我局始終把法制宣傳教育列為依法行政的一項重要工作，常抓不懈。牢牢抓住整頓規(guī)范藥品、醫(yī)療器械市場秩序、促進醫(yī)藥經(jīng)濟和餐飲業(yè)安全健康快速發(fā)展這一中心環(huán)節(jié)，認真履職，依法檢藥、依法監(jiān)食，多層次、多途徑開展食品、藥品、醫(yī)療器械法律法規(guī)知識的學習、宣傳，促進社會誠信制度的建立，營造良好的執(zhí)法環(huán)境。
眾健康消費和維護自身合法權利的法制意識。二是抓好法律培訓學習，提高從業(yè)人員守法意識。通過舉辦各涉食涉藥單位從業(yè)人員相關法律法規(guī)培訓班，有獎知識競賽等活動，提高從業(yè)人員法律意識，使依法辦事的自覺性明顯提高，藥品質(zhì)量及餐飲業(yè)安全形勢明顯好轉(zhuǎn)。三是將宣傳貫穿于監(jiān)管，結合市場秩序整規(guī)活動，宣傳普及相關食品藥品監(jiān)管知識。在日常監(jiān)督檢查中，就檢查中發(fā)現(xiàn)其相對人不當行為，當場書寫《監(jiān)督檢查記錄卡》，幫助其了解相關法規(guī)，及時整改，規(guī)范經(jīng)營。四是主動征求人大、政協(xié)部門和行風監(jiān)督員的意見，采納他們對有關法規(guī)宣傳的有益建議，以宣傳促監(jiān)管。并就一些熱點問題開展論證會、座談會，下基層調(diào)研等多種形式、了解聽取管理相對人的意見，以便出臺相關配套政策措施更具可行性。五是進一步完善信息宣傳工作制度，利用電子版和紙質(zhì)版兩種形式，通過各級報紙、電臺、電視臺、網(wǎng)絡等公眾媒體平臺，宣傳食品藥品安全監(jiān)管工作，使社會各界和公眾更加關心、了解和支持食品藥品監(jiān)管工作。幾年來，在各級各級各類報刊、網(wǎng)站、電視臺登載我局工作動態(tài)240多次，編發(fā)信息400期，發(fā)放宣傳資料、宣傳品50余萬份，組織街頭宣傳40多次，我局網(wǎng)站與壽陽縣人民政府門戶網(wǎng)站實現(xiàn)鏈接，點擊總數(shù)達到95000余人次。
通過以上多種形式，不僅宣傳了食品藥品監(jiān)管部門的職能，更使相對人和廣大人民群眾增強了守法經(jīng)營和依法維權的意識，提高了群眾對食藥監(jiān)部門的認識度和可信度，樹立了食品藥品監(jiān)管部門的良好形象。
三、抓制度，規(guī)范依法行政行為。
確認等公務過程中的行政過錯行為進行責任追究。
由于我局在法制建設方面采取的有效措施和扎實的工作，建局以來從未發(fā)生一起違法違紀案件，也沒有一例錯案、行政復議案件，有效保證了行政執(zhí)法工作的公正性、嚴肅性，依法行政水平明顯提高，受到社會各界的一致好評。各項工作也得到了上級的肯定，08年，被國家食品藥品監(jiān)督管理局授予國家級食品安全示范縣稱號，被北京奧組委頒發(fā)榮譽證書。
二〇一〇年九月十五日。
行政執(zhí)法工作報告總結篇九
20xx年，我局行政執(zhí)法綜合辦公室工作堅持以人為本，按照健全機制，強化隊伍，規(guī)范管理的要求，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，加大執(zhí)法工作力度，取得了較好的成績。現(xiàn)匯報如下：
全年度執(zhí)法人員約檢查成品油及酒類流通市場300余次；完成酒類經(jīng)營企業(yè)備案350余家，超額16.6%完成任務（任務數(shù)300家）；召開酒類經(jīng)營商業(yè)務培訓二次，參會人員約xx0人次；城關酒類經(jīng)營戶備案率達到99%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)酒類經(jīng)營戶備案率達到88%；《隨附單》超市使用率達100%，代理商使用率達90%以上；全年度招商引資完成20xx余萬元，編制項目可研報告3份（其中發(fā)改委備案一家），全年上報各網(wǎng)站信息200余條（發(fā)表在亳州報信息一條），均超額完成年初任務。共查處成品油案件25件，完成成品油執(zhí)法罰款60000元（任務90000元），酒類商品執(zhí)法過程中，共查處無證無照經(jīng)營戶30余戶，暫扣酒類商品100余箱，到位罰款4000元，有效凈化了酒類流通市場，得到大部分代理商及經(jīng)營戶的認可。同時，按照商務廳的文件精神，執(zhí)法室組織人員編制了蒙城縣商務綜合執(zhí)法試點縣的`申報工作，取得階段性的工作成果。在文明創(chuàng)建期間，執(zhí)法室工作人員以飽滿的熱情，端正的工作作風，任勞任怨的工作態(tài)度，圓滿完成值班巡邏任務，得到領導和局其他工作人員的好評。
全面提高執(zhí)法人員素質(zhì)為切實提高執(zhí)法人員的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平，我們始終把相關法律法規(guī)的學習和法律培訓作為一項重要工作來抓。根據(jù)我局工作實際，結合省商務廳組織的執(zhí)法資格培訓，先后集中組織學習了《行政處罰法》《行政許可法》《行政復議法》《生、、、豬屠宰管理條例》《酒類流通管理辦法》、。組織了全縣范圍內(nèi)酒類批發(fā)商進行酒類流通管理業(yè)務培訓。同時，加強了專業(yè)執(zhí)法隊伍建設，健全了商務綜合執(zhí)法辦公室機構，調(diào)整了部分執(zhí)法人員，充實了執(zhí)法力量。
確保商務法律法規(guī)有效實施一是加大了宣傳和普法力度，做到“宣傳與教育”相結合。今年以來，舉辦了2次酒類經(jīng)營人員法律法規(guī)培訓班，印發(fā)培訓及宣傳資料600余份；二是規(guī)范了執(zhí)法行為，加大了執(zhí)法力度，做到“管理與處罰相結合”。以強化酒類市場準入制度，嚴格酒類流通管理為重點，加大了酒類管理執(zhí)法力度。加大對成品油企業(yè)安全檢查力度，執(zhí)法室共出動人員及車輛50余次，下達《限期整改通知書》40余份。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十
我局對今年以來本單位的行政執(zhí)法工作情況進行了全面自查，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、進一步深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，加強行政許可審批的公示及配套制度建設。
按照《縣人民政府辦公室關于貫徹省政府辦公廳進一步做好貫徹實施行政許可法的通知》要求，為進一步認真貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，我局從幾個方面做好工作：一是繼續(xù)組織本部門干部職工了學習、宣傳行政許可法，鞏固原有知識，為深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》打牢基礎。二是按照規(guī)定對本部門的行政許可事項進行了認真全面的清理。嚴格行政許可法關于行政許可的設定范圍、設定權限、實施程序、監(jiān)督檢查、經(jīng)費保障等方面的規(guī)定，該取消的堅決取消，該保留的嚴格按法定程序、條件實施;對于行政許可收費項目，我局也進行了認真全面的清理。三是積極探索建立健全實施行政許可的相關配套制度。如設立人事勞動局服務窗口，負責辦理涉及人事勞動的各種行政許可事項并提供相關服務;同時加大政務公開力度，建立和完善人事勞動局政府信息公開制度，通過網(wǎng)站向社會公開人事勞動部門的機構、工作職責、辦事程序、服務項目等內(nèi)容。對法定的有關行政許可事項、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序及提交的各種材料進行公示，并作出辦理承諾，堅持公開、透明、便民的原則。全面規(guī)范行了政許可行為，提高了辦事效率。
二、不斷完善人事勞動局行政執(zhí)法責任體系，嚴格履行行政執(zhí)法職責。
一是充分發(fā)揮領導小組監(jiān)督作用。我局行政執(zhí)法和執(zhí)法監(jiān)督檢查工作領導小組認真履行職責，結合我局的工作實際定期或不定期對本部門行政執(zhí)法工作進行監(jiān)督檢查，加強了人事勞動系統(tǒng)的行政執(zhí)法工作。二是按照要求簽訂了行政執(zhí)法責任書，嚴格執(zhí)行執(zhí)法責任追究，依法查處執(zhí)法違法案件。今年我局下屬單位、編辦以及各科室簽定行政執(zhí)法責任書11份，在工作中各部門和執(zhí)法人員能夠嚴格按照規(guī)定和簽定的行政執(zhí)法責任書履行自己的行政執(zhí)法責任，依法行政。三是按要求組織開展了年度行政執(zhí)法民主評議和考核工作，發(fā)放民主評議表50份，并按照上年度簽訂的責任書進行了考評，有一個科室和三名執(zhí)法人員得到了表彰。
三、政府信息公開條例的貫徹執(zhí)行情況。
一是領導重視，工作機制建立健全。我局把政府信息公開工作列入了工作的重要議事日程，及時召開相關工作會議，認真貫徹學習《中華人民共和國政府信息公開工作條例》和縣政府有關文件和會議精神。安排布置了我局政府信息公開工作，特別是實施面向社會公開服務承諾工作，建立了由主要領導負責，分管領導具體抓落實，局辦公負責日常工作，各單位、各科室密切配合的工作機制。二是認真組織開展了《條例》的學習培訓和考試工作。三是按照政府信息中心的要求，結合工作實際認真編制了《縣人事勞動局政府信息公開目錄》和《縣人事勞動局政府信息公開指南》，同時確定專人負責此項工作，明確了工作程序。三是制定了元江縣人事勞動局公開承諾服務書。承諾書本著進一步提高工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風，規(guī)范行政行為，為元江縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展提供有力的人事人才和社會保障服務的指導思想，從七個方面對社會進行公開承諾。四是建立了政府信息公開的主動公開、依申請公開、政府信息發(fā)布保密審查等各項制度。在政府信息公開網(wǎng)站上公開了工作職能、人員編制、法律法規(guī)、辦公電話、工作流程、辦事指南等方面。在發(fā)布信息時我局嚴格執(zhí)行政府信息依法主動公開、依申請公開、信息發(fā)布必須進行保密審查的相關規(guī)定。目前，我局政府信息公開工作正在有序進行，還未收到群眾書面主動要求公開政府信息的申請，也未發(fā)生就政府信息公開提出復議、訴訟和申訴的情況。
四、認真貫徹執(zhí)行《省行政機關規(guī)范性文件制定和備案辦法》，切實做好部門規(guī)范性文件的制定和備案工作。
五、行政復議法的貫徹執(zhí)行情況。
為進一步加強對行政復議工作的領導和監(jiān)督，根據(jù)元政發(fā)[2006]16號《元江縣人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)玉溪市人民政府法制辦公室關于進一步加強行政復議工作文件的通知》和《云南省行政復議規(guī)定》要求，我局首先成立了以局長為主任、副局長為副主任、辦公室主任和各科室長為成員的人事勞動局行政復議工作辦公室。并嚴格按照行政復議法，認真貫徹執(zhí)行，至今未收到行政復議案件。
六、取得的工作成效。
通過推行行政執(zhí)法責任制，加強對執(zhí)法人員的學習培訓、以及全面清理規(guī)范性文件，強化行政許可審批制度等工作，我局的行政執(zhí)法工作進一步完善，執(zhí)法人員的執(zhí)法能力得到了提高，部門的執(zhí)法形象得到了提升。主要表現(xiàn)在：一是干部職工轉(zhuǎn)變了觀念。行政執(zhí)法責任制的建立和實行，實現(xiàn)了用制度管人、用制度規(guī)范工作，管理更加科學、規(guī)范。增強了執(zhí)法人員的憂患意識、責任意識，實現(xiàn)了執(zhí)法理念的轉(zhuǎn)變。二是規(guī)范了執(zhí)法行為。行政執(zhí)法責任制的建立、行政許可審批項、規(guī)范性文件的清理，使不規(guī)范行為不斷減少;限制了執(zhí)法人員濫用自由裁量權;執(zhí)法過程更加透明，維護和提升了行政執(zhí)法形象。三是提高了行政執(zhí)法的質(zhì)量。責任制的建立，對行政執(zhí)法程序、步驟均有明確、具體的規(guī)定，在一定程度上保障了查處案件事實清楚、證據(jù)確鑿、程序合法、定性準確，行政執(zhí)法質(zhì)量得到明顯提高。四是加大了執(zhí)法力度。由于行政執(zhí)法體系的建立，各執(zhí)法部門和執(zhí)法人員都簽訂的責任書，促使執(zhí)法人員工作更加深入，執(zhí)法更加嚴格。今年，我局主動深入各用人單位開展勞動保障執(zhí)法監(jiān)察762戶，涉及勞動者人數(shù)達5672人;追發(fā)農(nóng)民工工資25705元，涉及農(nóng)民工17人;補簽農(nóng)民工勞動合同180人。同時依法開展了整治非法用工違法犯罪行為、清理整頓勞動力市場、社會保險費征繳情況專項檢查以及勞動用工情況監(jiān)督檢查等專項活動。接到農(nóng)民工投訴、舉報案件10件，涉及33人，查處了8件，涉及金額達33210元，答復2件。做到處理投訴、舉報案件及時，案件有回應、來訪群眾滿意和辦理結果用人單位接受。有效化解了勞資矛盾，維護了勞動者和用人單位的合法權益。明年，我局將進一步加大行政執(zhí)法工作力度，更加合法有效地行使執(zhí)法權利，為我縣的人事人才、勞動和社會保障工作及經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的貢獻。
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行政執(zhí)法工作報告總結篇十一
2014年上半年,我局行政執(zhí)法工作在市委、市人民政府和州安監(jiān)局的正確領導下，在市法制辦的指導幫助下，進一步增強全局干部職工的法律意識，積極落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高依法治安、依法行政水平，嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)督，全局依法行政水平不斷提高，現(xiàn)將我局上半年行政執(zhí)法工作總結如下：
提高依法行政水平為提高安監(jiān)隊伍素質(zhì)，我局本著培養(yǎng)一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷、人民放心”的安監(jiān)隊伍的目標，始終把安全生產(chǎn)宣傳教育和學習培訓工作做為安全生產(chǎn)的頭等大事來抓，有計劃地組織干部職工開展法律法規(guī)學習。局里制定了安監(jiān)執(zhí)法人員培訓計劃和學習制度，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，建立了學習考勤制度，要求集中學習有記錄，平時自學有筆記。領導干部自覺帶頭學法、用法、守法，對照工作實際，利用多種渠道收集整理學習資料并結合事故案例，討論分析，現(xiàn)身說法，幫助解決在實際執(zhí)法過程中遇到的疑難問題，取得了良好的效果。月份，根6據(jù)市政府持證執(zhí)法培訓工作的安排，組織全局干部職工參加了市法制辦舉辦的持證執(zhí)法知識培訓班，全局10名執(zhí)法人員參加了執(zhí)法培訓，各行政執(zhí)法人員將全部做到了持證上崗。
不斷提高法制意識一是今年六月份在第11個全國“安全生產(chǎn)月”活動全面開展之際，根據(jù)國家和自治區(qū)、自治州“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的安排部署，我局及時制定印發(fā)了《庫爾勒“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及企業(yè)認真開展了以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門等安委會成員單位、規(guī)模以上企業(yè)在單位門前、城市主要街道懸掛有關安全月活動和安全生產(chǎn)方面的橫幅54條，張貼宣傳標語160多張。同時利用電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體進行廣泛宣傳，積極播發(fā)和宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)在“安全生產(chǎn)月”活動中的好經(jīng)驗和做法，不斷加大安全法律法規(guī)宣傳力度。月16日組織公安交警、6消防、建設、教育、衛(wèi)生、電力、中小企業(yè)局、交通局等十幾個安委會成員單位在人員密集的人民廣場組織開展了“安全生產(chǎn)月”法規(guī)宣傳咨詢?nèi)栈顒樱鲉挝痪闹谱餍麄髡拱?0多塊，裝扮宣傳車15輛，散發(fā)宣傳資料2000多份，并設臵了咨詢臺開展咨詢服務，集中宣傳安全法律、法規(guī)，職業(yè)衛(wèi)生安全，基本防火常識，道路交通法規(guī)，建筑施工安全和爆炸物品的管理使用等法律法規(guī)。市政府主管領導親臨活動現(xiàn)場進行了指導。促進了“安全生產(chǎn)月”活動的深入開展。二是結合本地實際，采取多種形式，利用各種新聞媒體開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、表揚先進、鞭策后進等媒體宣傳活動，止目前已先后各類報刊刊登安全信息稿件三十多篇。三是結合“安全生產(chǎn)年”、“打非治違”等專項行動，在全市煤礦、非煤礦山、道路交通、?；返刃袠I(yè)開展行政執(zhí)法活動。
規(guī)范行政執(zhí)法程序為切實加強對行政執(zhí)法責任制工作的領導今年我局進一步調(diào)整充實了局行政執(zhí)法責任制工作領導小組由局長任組長副局長任副組長綜合科、非煤礦山科、煤礦監(jiān)察科、?；?、辦公室等科室負責人為成員。完善安全監(jiān)督檢查及行政處罰的集體研究和罰、繳分離制度實行了嚴格的分工負責制由辦公室統(tǒng)一制定檢查計劃負責下達檢查通知并對檢查結果及下發(fā)的各類監(jiān)察執(zhí)法文書進行總結通報統(tǒng)一歸檔處理。同時辦公室還負責對執(zhí)法人員資格、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查和專業(yè)法規(guī)資料購買配發(fā)；各執(zhí)法科室負責依法監(jiān)督檢查和違法違紀案件的查處工作,負責組織法律法規(guī)的培訓及宣傳普及；分管領導負責立案、處理處罰案件的審批；局行政執(zhí)法責任制領導小組負責對處罰金額1千元以上或十分復雜的案件進行立案審核審批并進行集體討論集體決定。增強了行政執(zhí)法的公開性、公平性和創(chuàng)造性。根據(jù)上級部門的安排年初及時組織召開了全市安全生產(chǎn)工作會議和全市煤礦、非煤礦山及?；钒踩a(chǎn)專項整治工作會議安排部署了全年的行政執(zhí)法工作市政府與全市各安委會成員單位我局與各煤礦、非煤礦山企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書做到目標明確責任到人。
開展隱患排查治理我們建立健全了隱患排查的長效機制堅持政府統(tǒng)一領導部門監(jiān)督落實企業(yè)全面負責的原則定期不定期協(xié)調(diào)國土、公安、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組深入一線、逐企排查做到關口前移重心下移措施近移人盯死守嚴管重罰分別對轄區(qū)內(nèi)的重點行業(yè)和領域認真組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動。1、加強礦山企業(yè)安全隱患排查及“打非治違”專項行動。安監(jiān)員責任追究制度、企業(yè)主體責任制度。年初修訂與完善了《安全生產(chǎn)責任狀》明確了各監(jiān)管人員與煤礦主要負責人的安全生產(chǎn)職責。并與兩煤礦主要負責人簽定了安全生產(chǎn)責任狀煤礦建立健全了從礦長、副礦長、總工程師、管理部門、區(qū)隊管理人員到每一個崗位工的安全生產(chǎn)責任制。在專項檢查整治中我們按照一井一證一套生產(chǎn)系統(tǒng)一套管理人員的要求對全市礦山企業(yè)進行了拉網(wǎng)式檢查。元至六月,對煤礦共計安全檢查25次其中下井檢查8次出動人員100余次下達執(zhí)法文書8份共計檢查出安全隱患118條整改安全隱患118條整改率100%。對非煤礦山檢查2、加強?；钒踩[患排查及“打非治違”專項行動。元至六月份,由我局牽頭協(xié)調(diào)工商、商務等部門共開展危品經(jīng)營單位安全生產(chǎn)大檢查5次檢查危化品經(jīng)營單位90多戶/次下發(fā)各類執(zhí)法文書90多份查處隱患180多處當場責令整改120處消除了不安全隱患。4、建筑行業(yè)安全隱患排查。元至六月份,建設行政主管部門會同我局對全縣城鄉(xiāng)在建工程項目的安全情況進行了三次聯(lián)合執(zhí)法安全大檢查共下發(fā)限期整改指令書32份整改安全隱患96處杜絕了建筑施工企業(yè)不安全事故的發(fā)生。5、其它行業(yè)安全隱患排查。至目前全縣各安委會成員單位在我局的牽頭下會同相關部門形成聯(lián)合執(zhí)法分組對全縣煤礦、非煤礦山、加油站點、液化氣站、建筑企業(yè)、大型飯店、市場、賓館、網(wǎng)吧、學校以及公共聚集場所等重點行業(yè)和領域進行了安全生產(chǎn)隱患專項排查治理共檢查512個單位/次下發(fā)各類執(zhí)法文書530份查處各類安全隱患870處當場責令整改770處下發(fā)責令改正書328份下發(fā)復查意見書181份下達現(xiàn)場處罰決定書22份立案查處9起使一些安全生產(chǎn)違法行為得到了懲處有效預防了不安全事故的發(fā)生安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動取得了顯著成效。
一是部分行政執(zhí)法人員對依法行政的重要性必要性認識不足，執(zhí)政為民的意識比較淡薄，工作缺乏主動性，責任不到位，作風不細致；二是一些行政執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)不高，尚未完全掌握法律法規(guī)的有關規(guī)定，在事實認定和法律適用上把握不準；三是部分行政機關執(zhí)法人員存在重實體輕程序的現(xiàn)象，操作流程過于簡單化。
1、深化認識，提高依法行政的自覺性。今后要進一步提高對依法行政重要性必要性的認識，把依法治國方略落實到依法行政的行動上，在作出每一項具體行政行為時，都要貫徹依法行政的原則，按照法律的規(guī)定辦事，要加強對行政執(zhí)法人員的監(jiān)督、管理和政治教育，強化執(zhí)政為民的服務意識，樹立求真務實的工作作風，增強工作的責任感，依法履行法定職責，杜絕不作為行政行為，不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。2、加強對行政執(zhí)法人員的業(yè)務知識和訴訟能力的培訓，提高依法行政的水平。要有計劃地組織行政執(zhí)法人員學習行政訴訟法及有關的法律法規(guī)，學習實施具體行政行為的`操作規(guī)程，熟悉有關的法律條文和行政執(zhí)法中的有關程序，提高他們的業(yè)務能力。3、堅持實體、程序并重，嚴把案件質(zhì)量關。程序是實體公正的保障。我們今后不但要重視對案件處理實體上的適用，也要重視對案件處理程序上的把握。辦理行政執(zhí)法案件，一定要從事實上、證據(jù)上、處理的程序和結果上、適用的法律法規(guī)上嚴格把關，確保行政執(zhí)法案件質(zhì)量，以減少和避免在行政訴訟中敗訴。4、建立健全監(jiān)督制約機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政行為。一要強化責任制考核。建立行政執(zhí)法責任人考核制度，健全行政執(zhí)法人員責任制，把執(zhí)法人員工作的好壞與對個人的獎懲掛鉤，增強執(zhí)法人員責任心。二要落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度。要充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用，及時與監(jiān)督員交流與溝通，及時糾正不當或違法的行政行為。5、強化監(jiān)督檢查，全面完成隱患排查任務。認真落實安全監(jiān)管責任制，嚴格按照上級要求，結合我縣實際，加強重點行業(yè)和領域的安全生產(chǎn)隱患排查治理，采取先檢查后督查的方式，全面認真、廣泛深入、一戶不漏地開展隱患排查治理，對不能按時整改到位的，現(xiàn)場下發(fā)整改指令書，對拒不整改的，嚴管重罰，堅決不允許開工生產(chǎn)。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十二
城東中隊自籌建至正式掛牌以來，在市城市管理行政執(zhí)法局、城東街道的正確領導下，在社會各界、各部門的通力配合下，城東中隊按照局里提出“半年打基礎，一年樹形象，二年出成效，三年上臺階”的要求，全體隊員克服了人力不足、資金短缺等方面的重重困難，共同努力，艱苦奮戰(zhàn)。2010，城東中隊共立案337起，其中規(guī)劃案件329件，燃氣案件1件，環(huán)衛(wèi)2件，建筑渣土5件，這些案件中結案116起，罰款918759元；共接到局受理信訪（投訴）案件88件，市政府直線電話受理案件24件，部門轉(zhuǎn)入信訪案件16件，城東街道交辦及中隊受理信訪（投訴）案件30件，已經(jīng)全部辦結。
現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、市容方面。
在市容市貌整治上，城東中隊采取了點、線、面的三維管理，以點帶線，由線及面，著力營造優(yōu)美的人居環(huán)境，全力治理亂貼亂畫，規(guī)范牌匾廣告，美化市容環(huán)境。
經(jīng)營物品，扣到該攤販“膽戰(zhàn)心驚”為止；（3）突擊加班打擊。一方面中隊聯(lián)合交警、太平中隊等各兄弟單位加強打擊力度，另一方面中隊安排值班人員，定點定崗，加班加點遏制流動攤點擴張趨勢。經(jīng)過全天候整治和持續(xù)不間斷的強化管理，無證流動攤販明顯減少，市容秩序明顯改觀。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前，共取締占道經(jīng)營100多起，整治流動攤販818件，清除各類不規(guī)范的廣告牌200多塊，清除橫幅等各類“野廣告”2000余條，共說服教育各類違章人員3000多人次。
2、線。在加強巡邏的同時，我們城東中隊還聽取群眾的反映，依據(jù)現(xiàn)實情況，對重點路段采取了綜合治理。在2010，我們城東中隊重點對萬昌路、三星大道、百丈路、橫湖橋菜市場、彩屏路等重點路段進行綜合整治，并取得了有目共睹的成效。一是加大對澤坎線、萬昌路、彩屏路等主要路段的落地式燈箱、橫幅及占道經(jīng)營的整治力度。中隊首先對澤坎線等路段的經(jīng)營戶進行調(diào)查統(tǒng)計，并逐一告知他們?nèi)胧医?jīng)營，并將占道的燈箱放入室內(nèi)。對于屢教不改的經(jīng)營戶，則沒收其燈箱、暫扣其在外經(jīng)營的物品。據(jù)不完全統(tǒng)計，共收繳燈箱200多只，清理橫幅上千條，取締占道經(jīng)營178件。二是加大對商業(yè)街的整治力度。一方面，中隊組織專業(yè)清洗隊全方位清除商業(yè)街內(nèi)的“牛皮癬”，取締并銷毀落地式牌匾50多塊，清理不規(guī)范墻體廣告10塊、布幅廣告30條、殘破對聯(lián)、門窗廣告貼字、非法小廣告100多處，清擦噴涂電話號碼100多條；另一方面，安排全中隊人員進行錯時加班，從中午12：00點開始到晚上8：00，定人定崗定責任，勸導流動攤點不要進入商業(yè)街經(jīng)營。三是加大對橫湖橋、彩屏路流動攤點的整治力度。這兩個路段的流動攤點一直是城東的毒瘤，受到了各級單位及群眾的廣泛關注，為此城東中隊狠下決心，動員一切可動員的力量，對這兩個路段進行集中整治，并取得了明顯的效果。
在整治之后，我們城東中隊對重點路段進行持續(xù)的巡查，在巡查過程中對重新滋生的影響市容市貌現(xiàn)象及時進行處理，實現(xiàn)重點路段城市管理的常態(tài)化。
3、面。在做好點、線兩方面工作的同時，加大建筑垃圾的整治力度。針對城東范圍內(nèi)新開發(fā)的工程項目多、亂倒渣土等建筑垃圾多等的情況，城東中隊首先搞好調(diào)查摸底工作。首先派專人負責從網(wǎng)上查詢城東范圍內(nèi)的所有工程項目，再組織有針對性地開展工地巡邏，對于正在施工的企業(yè)逐一登記；其次，搞好宣傳教育工作。凡是在巡邏中發(fā)現(xiàn)有亂灑渣土的工程車，則當場進行教育，并要求其負責人做好整治工作。第三，攜手城西中隊進行夜間整治。兩個中隊分別派出兩至三名隊員，組成兩支隊伍進行輪流值班，跟蹤監(jiān)察各個工地的工程車是否有拋冒滴漏、亂倒渣土的行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。目前，共查獲三起亂倒渣土的案件，正在立案調(diào)查中。第四，嚴厲懲治作案企業(yè)及個人。凡是當場查獲正在傾倒渣土的工程車，一律予以暫扣。對于屢教不改的企業(yè)或個人，則將根據(jù)相關法律法規(guī)進行處罰。
目前，城東整體市容市貌自然得到了很大的改善。在鞏固原有工作成果的同時，我們不斷集中力量進行重點整治，不斷擴大工作成果，使城東整體市容市貌不斷再上新的臺階。
二、規(guī)劃方面。
城東地處溫嶺東大門，是個新興的城郊結合部，民營經(jīng)濟比較發(fā)達，單位工程建設項目多，居民區(qū)新建住宅多，在利益驅(qū)使下，各類違法建設較多。城東中隊綜合分析城東的實際情況，從三方面入手，堅決遏制私搭亂建，加大對違法建筑的查處力度。
1、加強日常規(guī)劃巡查。一是加大摸排和巡查力度，有重點、有針對性地對轄區(qū)范圍內(nèi)的違法建設進行摸排，對違法建設當事人姓名、違法建筑面積和建設時間等一一登記在冊；二是對于在巡查過程中發(fā)現(xiàn)在建的違法建設，及時制止，并送達停建通知書，對屢教不聽的堅決予以當場拆除，對于當時難以拆除的，則聯(lián)合街道、土管等部門進行聯(lián)合拆除；三是建立巡查制度，周一至周三為中隊巡查日，周四為聯(lián)合土管部門巡查日，周五為拆除日，能當場拆除的馬上拆除，拆除不了的，報街道、兩違辦統(tǒng)一拆除。
清理占道設施、未批戶外廣告、廢品及堆積物，逾期未自行拆除、清理的，則組織人員予以強制拆除、清理。據(jù)統(tǒng)計，共拆除彩屏路違章建筑2000多平方米。
3、開展廢品收購點專項整治。后洋吳村的個別村民，擅自占用良田及雜地近3畝搭建臨時棚，租給一部分外來人員建立廢品收購點，直接危害到村民的身心健康。為此，城東執(zhí)法中隊協(xié)同街道、土管、專業(yè)拆違隊伍等部門于10月中旬，將30多個未按要求拆除的廢品收購點進行強制拆除，得到當?shù)卮迕竦暮迷u。
據(jù)不完全統(tǒng)計，今年以來，城東中隊共查處違章建筑100多起，拆違面積達10000多平方米，使私搭亂建現(xiàn)象得到有效遏制。
三、環(huán)衛(wèi)方面。
城東中隊加強環(huán)境衛(wèi)生巡查、督查力度，保證一輛巡邏車，保證3名工作人員進行全天候監(jiān)察城東范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，對于發(fā)現(xiàn)亂倒垃圾的行為的，能制止的當場教育糾正，不能當場制止的，上報街道組織力量清理，對于有惡意傾倒、情節(jié)嚴重的，則立案查處，加大處罰，以儆效尤。通過全力整治，城東的總體環(huán)境得到有效改善，群眾的環(huán)保意識也有了很大提高。
四、案件辦結方面。
業(yè)務，方便群眾辦事。城東中隊專門邀請規(guī)劃辦業(yè)務人員講解有關規(guī)劃知識，邀請法制科到中隊，幫助隊員解答疑難問題，爭取人人都學會做筆錄。（3）開通個人建房辦理綠色通道。凡是有群眾到城東中隊辦理手續(xù)的，每個隊員都要熱情接待，需要拍攝照片、現(xiàn)場踏看的，優(yōu)先出車給予拍攝、取證。
城東的違法建設案件數(shù)量在溫嶺各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道一直處于領先，這項工作一直是城東中隊較大的一塊工作量。由于人手不足，城東中隊發(fā)動全體工作人員，利用一切工作間隙，嚴格按照要求和規(guī)范，處理各個違法建設案件的案卷。
五、隊伍建設方面。
去年年初，中隊正式掛牌成立，我局提出開展干部隊伍建設，借此契機，城東中隊完善管理制度，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，切實加強隊伍建設，重點抓好了以下三項工作。
1、抓好思想建設：要求全體隊員面對困難，發(fā)揚堅韌不拔、勇于進取、迎難而上、敢爭第一的精神。要求隊員牢固樹立“管理就是服務、執(zhí)法就是奉獻”的思想，工作中必須更新管理理念，轉(zhuǎn)變工作思路，自覺地把努力構建“和諧城管”作為工作目標。
隊員在日常工作中的自我學習提高，為建立一支“作風頑強、業(yè)務過硬”的綜合執(zhí)法隊伍奠定了基礎。
3、抓好制度建設。為規(guī)范和約束執(zhí)法隊員的言行，中隊健全了各項規(guī)章制度。一是建立值周負責制：凡是輪到值周的兩位隊員，做到責任到人，要求詳細記錄每天中隊每位隊員所做的工作，力求事事有記錄，每事有重點。到了周未，負責值周的隊員必須進一步完善值周記錄，并進行打字歸檔，使這個星期的工作一清二楚，便于日后查詢，方便今后工作。二是建立每周計劃上報制。每個星期的星期一，由中隊負責人安排好整個星期的工作計劃，做到凡事有規(guī)劃。中隊要求全體隊員嚴格按照局里及中隊制定的規(guī)定，做到上班不遲到，下班不早退，同時加強了內(nèi)部管理，實行了績效考核，做到出勤又出力，使隊伍建設逐步走向制度化、規(guī)范化的軌道。
結束語：2010已經(jīng)過去，2011是城東中隊工作再上臺階的一年。2011年我們城東中隊將按照市委、市政府、局領導的要求，加強城市管理、規(guī)范管理執(zhí)法行為、推進工作機制創(chuàng)新、建設一流執(zhí)法隊伍，努力做好新一年的城市管理行政執(zhí)法工作，進一步發(fā)揮工作職能，使城東城東中隊的行政執(zhí)法工作邁上一個新的臺階。
執(zhí)法局城東中隊2011年3月28日。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十三
為認真開展好市人防辦度行政執(zhí)法案卷評查工作，市人防辦領導高度重視，結合市人防辦行政執(zhí)法工作實際，就檢查的組織形式、重點內(nèi)容、實施方案等事項進行了統(tǒng)一安排，認真進行自查自糾、整改提高。
（二）精心部署，認真評查。
1、對行政審批案卷的評查。對行政許可案卷在執(zhí)法主體資格是否合法、許可項目是否有法定依據(jù)、許可條件是否符合法律規(guī)定、許可收費是否有合法依據(jù)、許可程序是否符合法定要求等方面進行了自查。1—10月份，共辦理行政許可事項161項，按時限辦結率達100%，未發(fā)生群眾投訴，我辦在行政許可方面完全符合法定要求。人防辦政務服務窗口，今被評為“巾幗文明窗口”，并得到一次服務流動紅旗。
2、對行政處罰案卷的評查。市人防（交戰(zhàn)）辦在行政執(zhí)法過程中，共產(chǎn)生行政執(zhí)法案卷3件，無舉行聽證的案件，無重大行政許可和重大行政處罰案件，無被依法認定為錯案的案件。市人防辦重點從執(zhí)法主體和處罰程序的合法性、調(diào)查取證的真實性和正確性、適用法律的準確性、實施處罰的公正性和適當性、行政處罰文書的規(guī)范性5個方面進行了仔細的檢查。通過自查，市人防辦行政執(zhí)法案卷文書格式規(guī)范，文字表述清楚，文書種類、印章使用正確，歸檔符合要求。評出3件優(yōu)秀案卷。
（一）機構健全，形成了行政執(zhí)法工作的組織力量。我辦設立了由秘書處、工程處、綜合處為主要處室負責此項工作，成立了案卷評查工作領導小組，為我辦人防行政執(zhí)法行為和案卷使用的監(jiān)督提供了保證。
（二）強化責任，落實制度。堅持持證上崗，繼續(xù)推行行政執(zhí)法責任制，將行政執(zhí)法案卷評查作為終依法行政和行政執(zhí)法責任制考核的重要內(nèi)容。在貫徹《國務院全面依法行政實施綱要》過程中，嚴格按照《行政執(zhí)法責任制》執(zhí)行，不斷提高行政執(zhí)法質(zhì)量。加大責任追究力度，堅持有責必問，有錯必糾。針對在行政執(zhí)法中存在的重實體、輕程序，重處罰、輕教育的情況，要求行政執(zhí)法人員學習和掌握文書的使用、具體案卷的制作，必須做到依法行政、文明執(zhí)法。以來我辦行政執(zhí)法在調(diào)查取證、辦案程序、適用法律方面進一步得到規(guī)范和提高。
（三）加強服務意識，提高服務質(zhì)量。市政務服務中心人防窗口工作人員不斷提高服務質(zhì)量、服務水平，得到了服務對象的好評，在服務中心的隨機抽查中，滿意度100%，多次得到流動紅旗。嚴格按政務服務中心的規(guī)定，進行政務公開，自覺接受服務對象、政務中心監(jiān)督。
評查與督促整改工作同步進行。對執(zhí)法人員在案卷檔案整理、文書制作等方面的問題提出具體要求，及時整改。
案件綜合執(zhí)法水平有待進一步提高，案卷中“詢問筆錄”的格式有待進一步規(guī)范。
（一）加大培訓，全面提高執(zhí)法人員整體素質(zhì)和執(zhí)法水平，加強了對執(zhí)法人員的培訓力度，對《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政許可法》《行政強制法》等法律法規(guī)進行深入培訓、集中組織學習。
（二）進一步強化執(zhí)法監(jiān)督，切實落實行政執(zhí)法責任制，繼續(xù)開展好案卷評查工作，不斷完善執(zhí)法案件辦理內(nèi)部運行機制，規(guī)范工作流程，健全執(zhí)法檔案等各項配套制度。
（三）加強對行政執(zhí)法過程中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題的研究，及時提出解決問題的辦法和措施，總結經(jīng)驗，充分利用省、市網(wǎng)站平臺加強信息和經(jīng)驗交流，推動市人防（交戰(zhàn)）辦行政執(zhí)法水平的總體提高。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十四
第一條為了加強大隊行政執(zhí)法人員的管理，做到行為規(guī)范、依法行政、秉公執(zhí)法、廉潔高效，根據(jù)市局《執(zhí)法人員行為規(guī)范》，結合本大隊實際，特制定大隊執(zhí)法人員行為規(guī)范。
第二條認真遵守國家法律法規(guī)和公民道德行為規(guī)范，模范履行相關義務。
第二章隊容風紀。
第三條工作時間須著制式服裝，佩戴統(tǒng)一標志，保持容貌嚴整。非工作時間，一般不著制服。衣著必須整潔、配套，不得混穿，不得在制服外著便服。不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲等。應當規(guī)范綴釘、佩帶帽徽、領花、肩牌與肩徽、胸章、臂章，不得佩帶與身份或執(zhí)行公務無關的標志。戴帽子時騎車、乘車執(zhí)行任務或隊列時可使用松緊帶，不使用時，松緊帶應置于帽內(nèi)，室內(nèi)可脫帽，并放于固定位置。執(zhí)勤或集體活動時，應著黑色、棕色皮鞋，不得赤腳，穿拖鞋和赤腳穿鞋。季節(jié)換裝應當按統(tǒng)一要求整體換裝，保持著裝一致，有明顯傷疾及女同志懷孕后體形發(fā)生明顯變化時，應當著便裝。
第四條儀表端莊、姿態(tài)良好。頭發(fā)整潔，不染彩發(fā)。男隊員不得留長發(fā)、大鬢角、燙卷發(fā)、剃光頭和蓄胡須。著制式服裝時，不濃裝艷抹，不圍圍巾，不佩帶飾品。不在外露的腰帶上系飾物。不紋身、不染指甲、不留長指甲。
第五條著制式服裝應精神飽滿，舉止文明。不背手、袖手、叉腰、插兜、勾肩搭背。不在公共場所或其它禁煙場所吸煙;不邊走邊吃東西;不嬉笑打鬧、高聲喧嘩;不席地坐臥。在執(zhí)勤車輛內(nèi)也應保持良好姿態(tài)，精神振作。不遲到、不早退，不擅自離崗，執(zhí)勤時不到被管理者處歇息、聊天、購物、用餐等。嚴格執(zhí)行禁酒令。不得參與賭博、打架斗毆，不得參加封建迷信等違法違紀活動。站、坐、行、待人接物都要注意形象。在辦公室、值班室、崗亭時，必須姿態(tài)端正，不得斜靠、倒臥、翹腿、聊天、打牌、下棋或從事與工作無關的活動。參加集會或其他集體活動時，必須按規(guī)定的時間有序入場，在指定的位置就坐。嚴格遵守會場秩序。有特殊情況要提前退場的，需經(jīng)大隊領導批準。散會時，依次退場，不得喧嘩。
第三章執(zhí)勤。
第六條執(zhí)勤前要列隊點名，整理著裝，戴好胸章，檢查裝備，明確任務，提出要求。行政執(zhí)法人員帶齊有關執(zhí)法證件、文書和票據(jù)。
第七條徒步執(zhí)勤(外出)時，做好兩人成行，三人成列。
第八條嚴格遵守交通規(guī)則。駕駛或乘坐二輪、三輪摩托車值勤時要配戴專用頭盔。
第九條遵章守紀，堅守崗位，認真履行職責。工作細致、認真，嚴格執(zhí)行城市管理及行政執(zhí)法的有關法規(guī)。
第十條依法行政，嚴格執(zhí)法程序。糾正、處理違章時，一般情況下先敬禮、亮證，后糾違。做到行為文明，態(tài)度和藹，嚴禁粗言穢語。
第十一條罰沒款和暫扣物品按規(guī)定及時上交，不延誤、挪用和擅自處理。
第十二條愛護交通工具和通訊設備，加強維護保養(yǎng)，不用執(zhí)法車輛辦私事，不使用通訊工具聊天。
第十三條執(zhí)行公務需進入居民住宅或單位時，應主動出示證件，說明來意。
第四章禮節(jié)。
第十四條參加慶典、集會等重大活動升國旗時，著制服列隊的人員應當自行立正、行注目禮，帶隊人員應當行舉手禮;未列隊的人員應當行注目禮。奏(唱)國歌時，應當自行立正。
第十五條晉見或者遇見上級領導時，著制服的人員應當行舉手禮。
第十六條進入領導辦公室前，應先喊報告，獲準后方可進入。
第十七條列隊行進間遇見領導時，帶隊人員應當行舉手禮。
第十八條交接崗時，應當互相敬禮;不同單位的執(zhí)法人員因公接觸時，應當主動致意。
第五章接待。
第十九條接待用語應當文明、規(guī)范，講普通話。
第二十條對群眾的舉報和來訪，要耐心傾聽，做好記錄，及時處理。
第二十一條在上級領導視察、友鄰單位來訪、參觀、調(diào)研討，要熱情迎、送，盡可能辦好需要解決的問題。
第六章制度。
第二十二條嚴格執(zhí)行請假、銷假制度。工作時間非因公外出，應按級請假。請假一天以內(nèi)的，隊員由中隊長批準并報大隊部備案;一天以上的，報大隊領導批準。未經(jīng)批準，不得離崗。
因病請假一般情況下憑醫(yī)院證明，待領導批準后方可休息。請假人因特殊情況需要續(xù)假，必須經(jīng)過批準，未經(jīng)批準不得超假。逾假不歸作曠工論處。因工作需要，請、休假人在接到通知后應立即歸隊。休假結束，應及時銷假。
第二十三條嚴格報告制度，堅持一事一報和按級報告的原則，對突發(fā)事件應及時報告，必要時可越級上報。工作中未能處理的事項，應及時向分管領導請示，分管領導對請示的問題應及時研究答復。投送新聞稿件、報送信息須經(jīng)大隊領導閱批，不得越級上報。
第二十四條因工作變動，調(diào)離、退休、辭職或被辭退、開除公職時，必須將自己負責的工作情況和掌管的文件、材料、證件、標志等進行移交。移交工作應當在本人離開工作崗位前完成。因事暫時離開崗位時，應當將自己負責的工作向代理人員交代清楚。一般情況下應做好書面交接，保持工作的連續(xù)性。
第二十五條嚴格執(zhí)行城管行政執(zhí)法人員“八不準四禁止”，即：不準敷衍了事;不準推諉扯皮;不準故意刁難;不準亂批亂罰;不準吃拿卡要;不準徇私舞弊;不準違法執(zhí)法;不準粗暴執(zhí)法。禁止執(zhí)行公務前喝酒;禁止接受被管理單位的宴請和接收、索要錢、物;禁止為被管理單位代辦審批和處罰手續(xù);禁止從事與本職工作有關的第二職業(yè)。
第七章附則。
第二十六條違反本規(guī)范，情節(jié)輕微的，給予批評教育并及時糾正;情節(jié)嚴重的，大隊將依照有關規(guī)定處理。
第二十七條本規(guī)范與上級規(guī)定有違時，以上級規(guī)定為準。
第二十八條本規(guī)范由大隊長室負責解釋。
1.2016年機關工作人員文明禮貌行為規(guī)范。
2.市直機關工作人員文明行為規(guī)范。
3.2016年區(qū)級機關工作人員行為規(guī)范。
4.2016年《審計局機關工作人員文明禮貌行為規(guī)范》。
5.《濟源市機關工作人員文明服務行為規(guī)范》。
6.2016財政局機關文明行為規(guī)范。
7.市機關事業(yè)單位工作人員行為規(guī)范(最新)。
8.2016年市政協(xié)機關工作人員行為規(guī)范。
9.2016年辦公室機關工作人員行為規(guī)范。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十五
一年來，我局行政執(zhí)法工作，在縣法制辦和市局法制科的領導和精心指導下，根據(jù)縣、市行政執(zhí)法的總體部署，結合我局食品藥品監(jiān)督管理工作實際，認真貫徹執(zhí)行《行政處罰法》、《藥品管理法》和《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》，全面落實行政執(zhí)法工作責任制，依法行政，秉公執(zhí)法。全年共出動行政執(zhí)法人員800人次，取締無證經(jīng)營戶7戶，查出假劣藥品、不合格醫(yī)療器械311種次，貨值達431452元，辦案300件，沒收違法所得264374元，給予行政處罰634012元，罰沒款到位240409元。由于加強了行政執(zhí)法工作，有效地規(guī)范了轄區(qū)內(nèi)藥品、醫(yī)療器械市場秩序，保證了藥品、醫(yī)療器械質(zhì)量，保障了人民群眾用藥、用械安全有效。有效地規(guī)范了行政執(zhí)法行為，確保的行政執(zhí)法公正嚴明，推動了依法治藥進程。下面就我局行政執(zhí)法工作向各位領導匯報如下：
一、加強法制宣傳，增強法律意識，營造法治氛圍加強藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管法規(guī)宣傳教育，切實提高法律意識，是加快改變執(zhí)法環(huán)境，推動依法治藥的重要途經(jīng)。我們主要從以下三個方面做了大量的工作：
為推動依法治藥進程，促進廣大人民群眾和涉藥單位學法、知法、守法，我局緊緊抓住“3·15”、“食品安全宣傳周”等活動契機，加大藥品、醫(yī)療器械管理法規(guī)的宣傳教育。今年共設立法律法規(guī)、鑒別藥品真假咨詢臺2臺次，掛出藥事法規(guī)宣傳橫幅8條，推出宣傳盾牌40多個，法律法規(guī)宣傳板6塊，散發(fā)宣傳資料3000余份，展示假劣藥品300余種，現(xiàn)場集中焚燒假劣藥品、醫(yī)療器械貨值5萬余元。通過一系列藥事法規(guī)學習宣傳教育等活動，廣大人民群眾能自覺抵制假劣藥品、醫(yī)療器械的侵害，維護了自身合法權利，健康消費的法律意識得到進一步增強，我們?nèi)杲哟鞣N咨詢?nèi)藛T約20xx人，較去年增加一倍。
為了進一步增強從業(yè)人員守法經(jīng)營意識，提高依法辦事的自覺性，我們采取“分片集中，內(nèi)容側重”的辦法，組織了10埸藥品監(jiān)管法律法規(guī)綜合知識培訓，先后培訓從業(yè)人員513多人。組織涉藥單位征訂了《中國醫(yī)藥報》、《醫(yī)藥經(jīng)濟報》等專業(yè)報刊雜志近100份。并對100多家未參加法律培訓的診所、社會醫(yī)療機構，采取送法上門服務的辦法，幫助他們依法做好各項基礎工作，收效較佳?？h益民大藥房劉利明同志說：“藥監(jiān)局的同志能及時指出我們存在的問題，使我們逐步走向了正規(guī)”，茅草街配送站負責人楊學武同志說：“藥監(jiān)局的細心指導，使我們學到了很多知識”。從業(yè)人員的法律意識較去年相比明顯提高，藥品質(zhì)量明顯好轉(zhuǎn)，進貨渠道明顯規(guī)范，依法辦事的自覺性明顯提高。
根據(jù)縣政府辦《關于在全縣行政執(zhí)法單位開展崗位學法活動》的文件精神和省局組織的開展崗位學法活動，我局以崗位學法活動為契機，強化了機關干部職工學習藥品、醫(yī)療器械法律法規(guī)規(guī)章。為此成立了局長為組長的崗位學法活動工作領導小組，制定了崗位學法實施方案和具體培訓課程表，發(fā)放了13份《行政許可法》等法規(guī)資料，為切實解決好工學矛盾，達到工學兩不誤，確定每周星期五政治學習時間改為學法輔導，兩位副局長分別對《行政許可法》、《藥品管理法》、《湖南省醫(yī)療機構藥品使用監(jiān)督管理辦法》、《藥品監(jiān)督行政處罰程序規(guī)定》等指定的法律、法規(guī)進行了重點輔導，共計講課40多課時，今年5月省局組織的崗位學習考試，我們干部職工考出了較好的成績。有效地強化了執(zhí)法人員的法律意識，提高了全體干部的執(zhí)法水平。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十六
行政執(zhí)法監(jiān)督指的是負有監(jiān)督職責的國家機關對行政執(zhí)法主體實施行政執(zhí)法行為，是否符合行政法律規(guī)范進行監(jiān)察與督促，并且對違法行為予以糾正的活動。下面本站小編給大家分享幾篇行政執(zhí)法監(jiān)督。
一起看一下吧!
根據(jù)縣政府辦、縣監(jiān)察局《關于開展行政執(zhí)法行為專項監(jiān)督檢查的通知》精神，我局高度重視此項工作，立即組織全體干部職工學習該文件精神，并組織力量對全局政執(zhí)法行為情況進行了自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領導高度重視，工作部署到位。
依法行政，提高執(zhí)法效能，規(guī)范執(zhí)法行為是建設“法治工商”，樹立工商執(zhí)法形象的重要體現(xiàn)。為此，我局領導組織召開專項工作會，就開展行政執(zhí)法行為專項檢查工作進行了專題研究部署。一是成立了由局長擔任組長，分管法制工作的副局長擔任副組長，各股所室隊負責人為成員的行政執(zhí)法行為專項檢查領導小組，做到了主要領導親自抓、分管領導負責抓、職能股所具體抓落實的齊抓共管的良好工作格局。二是要求各辦案單位及執(zhí)法人員強化“胸中有大局，執(zhí)法講政治”的意識，端正執(zhí)法動機，增強政治敏感性，嚴格按照文件要求逐項對照開展自查，并以此次專項整治活動為契機，進一步推動我局規(guī)范行政執(zhí)法行為建設，提升依法行政執(zhí)法水平。
二、對照清查內(nèi)容、全面開展自查。
我局以“執(zhí)法主體規(guī)范、執(zhí)法程序規(guī)范、執(zhí)法方式規(guī)范”等為內(nèi)容，從行政處罰行為規(guī)范、行政許可行為規(guī)范、行政強制措施規(guī)范、規(guī)范性文件制定規(guī)范等方面全面展開逐項進行了自查。一是在規(guī)范執(zhí)法主體資格方面。我局以新申領執(zhí)法證為契機，重新審查執(zhí)法人員執(zhí)法證，嚴禁未取得執(zhí)法證的人員上崗執(zhí)法，目前全局19名執(zhí)法人員，全部具備執(zhí)法資格。同時，按照年初培訓計劃，有針對性地開展了行政執(zhí)法,尤其是行政指導、行政調(diào)解方面的培訓活動，進一步提高執(zhí)法人員法律素質(zhì)和執(zhí)法技能。二是在規(guī)范執(zhí)法程序方面。我局將行政執(zhí)法程序中的各個環(huán)節(jié)和執(zhí)法崗位職權責任明細化，繪制了行政執(zhí)法流程圖、行政許可流程圖、受理投訴流程圖等三個方面的執(zhí)法權力運行流程圖，并在服務大廳上墻公示。為強化內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督，嚴格執(zhí)法程序及規(guī)范，確保各執(zhí)法機構正確實施行政處罰，在規(guī)范執(zhí)法程序中，著力做到了流程網(wǎng)絡化、程序規(guī)范化、文書格式化和檔案標準化，從而進一步提升了執(zhí)法辦案的質(zhì)量和履職盡責的效率。三是在規(guī)范執(zhí)法方式方面。我局以規(guī)范執(zhí)法行為、行政許可行為、行政強制措施和自由裁量權行為等為重點，積極落實執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制、過錯責任追究制等行政執(zhí)法各項制度，做到執(zhí)法權限法定、執(zhí)法內(nèi)容明確、執(zhí)法程序公開，有效規(guī)范了執(zhí)法行為。第一全面推行行政執(zhí)法責任制，實行一把手負總責，分管領導分工負責，職能股所具體負責，紀檢組、監(jiān)察室負責監(jiān)管內(nèi)部執(zhí)法及運行的督查督辦，定期和不定期的開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，查找行政執(zhí)法行為中存在的問題，及時督促整改，并將日常監(jiān)督評議結果與年終評比掛鉤，實行目標考核。第二在繼續(xù)抓好行政處罰案件立案登記、執(zhí)法案件回訪、案件核審、案卷評查、采取行政強制措施財物、行政處罰文書等工作的同時，進一步完善制度，做到有章可循，切實強化執(zhí)法監(jiān)督工作。截止目前，未發(fā)生一起行政訴訟案件。
三、針對存在不足、改進工作措施。
通過開展自查，我局在推進依法行政、文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法方面取得了一定成績，但與“法制工商建設”還有一些差距，存在一些不足，主要表現(xiàn)為：一是少數(shù)執(zhí)法人員基礎素質(zhì)差，法律和業(yè)務技能學習不夠，執(zhí)法能力較低。二是個別執(zhí)法人員執(zhí)法行為還不夠規(guī)范，執(zhí)法程序出錯或執(zhí)法文書填寫不規(guī)范現(xiàn)象還存在。為此，在下一步工作中，我局將重點抓好兩個方面的工作：一是進一步規(guī)范各類文書使用，加強對法制工作人員和執(zhí)法人員的培訓，提高其文書管理和規(guī)范化使用水平，使執(zhí)法文書填寫更規(guī)范、更準確。二是進一步強化在執(zhí)法程序方面的培訓工作，使執(zhí)法人員熟練掌握行政執(zhí)法各階段程序要求，使程序意識深入人心，程序規(guī)定落到實處。三是加強執(zhí)法監(jiān)督檢查。進一步抓好執(zhí)法檢查工作，及時查處執(zhí)法中違法違紀行為，及時糾正不文明、不規(guī)范執(zhí)法行為?？傊?，我局能夠認真履行職能，嚴格依法行政，做到了科學執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，積極為的經(jīng)濟社會發(fā)展服務，為建設和諧創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。
20xx年是城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”開局之年，建設領域依法行政面臨著新的更高要求，良好的行政環(huán)境尤為重要。為進一步規(guī)范執(zhí)法行為，完善執(zhí)法程序，強化監(jiān)督檢查，切實解決在行政執(zhí)法方面存在的突出問題，努力創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。根據(jù)縣政府《關于印發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督年活動實施方案》的通知要求，嚴格遵循依法行政的基本原則，堅持把干部職工的思想認識統(tǒng)一到依法辦事的高度上來,認真抓好自查自糾工作，使行政執(zhí)法工作更加優(yōu)化，沒有發(fā)生一起行政訴訟和應訴案件，建設行政執(zhí)法工作步入法制化、規(guī)范化。
現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：
一、加強組織領導，構建責任體系。
我局始終把規(guī)范行政執(zhí)法貫穿全年中心工作始終，并納入年度目標管理考核辦法，嚴格獎罰兌現(xiàn)，強化執(zhí)法隊伍管理。按照“法制化、規(guī)范化”的要求，將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境密切結合，把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處。一是成立行政執(zhí)法領導小組，形成了“一把手”負總責全面抓，分管領導嚴把關具體負責的工作機制，在全系統(tǒng)推行《行政執(zhí)法責任制》，層層簽訂了行政執(zhí)法目標。
責任書。
形成依法形成的氛圍。二是實行行政執(zhí)法目標考核評議制度。積極參加全縣民主評議行風活動評議作風、評議形象促使工作作風較大轉(zhuǎn)變。三是建立案件辦理回訪制度。定期召開執(zhí)法工作會議對案件辦理情況進行清理、通報走訪相關單位實施動態(tài)管理。四是加強輿論監(jiān)督建立誠信市場。建立行政執(zhí)法通報制度利用新聞媒體對執(zhí)法典型事例進行公示。對違規(guī)違法的反面典型進行曝光同時對遵紀守法、依法行政的好的典型進行表揚。
二、認真開展自查，深入推進依法行政。
按照縣政府統(tǒng)一安排，根據(jù)《河北省行政執(zhí)法和行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》《河北省制止亂收費、亂罰款、亂攤派的若干規(guī)定》《河北省依法行政考核辦法》和《邢臺市行政處罰自由裁量權實施標準》等有關規(guī)定，在統(tǒng)一執(zhí)法、統(tǒng)一法律文書、統(tǒng)一票據(jù)、罰沒款統(tǒng)一進入財政的前提下，結合當前建設領域所擔負的主要職能，全面開展行政執(zhí)法監(jiān)督自查自糾活動。一方面清理行政許可項目。以審批事項入駐行政服務中心為契機，從具體基礎工作開始自下而上，按照日常工作過程的操作程序，逐級排查清理，對保留的行政許可項目登記造冊，明確項目名稱，實施依據(jù)，收費依據(jù)及標準，承辦科室等詳細內(nèi)容，并實施公布，做到凡是沒有對外公布的行政許可項目必須停止執(zhí)行;另一方面，清理實施行政許可的主體。對保留的行政許可事項，凡是實施主體不符合《行政許可法》規(guī)定的必須糾正。按照縣機構改革“三定方案”確定的。
崗位職責。
自上而下進行梳理并做到部門和上級部門相互結合相互印證相互協(xié)調(diào);再次是清理行政許可規(guī)定。自行規(guī)定的行政許可事項以及條款、程序、期限和實施主體與《行政許可法》不一致的進行修改和廢止對保留的行政許可規(guī)定的條件、程序和期限等按法定程序予加以規(guī)范。
三、規(guī)范行政行為，嚴格執(zhí)法程序。
在規(guī)范執(zhí)法行為的工作中，堅持執(zhí)法依據(jù)統(tǒng)一，執(zhí)法標準統(tǒng)一、執(zhí)法文書統(tǒng)一，執(zhí)法程序統(tǒng)一。繼續(xù)嚴格落實行政執(zhí)法各項規(guī)定，不斷完善創(chuàng)新監(jiān)管模式，進一步加強規(guī)范使用和填寫行政執(zhí)法文書，規(guī)范檔案管理，有效杜絕了不作為、亂作為的現(xiàn)象發(fā)生，提高整體執(zhí)法水平。一是立案審批。我們在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為，或群眾舉報投訴的案件及時受理，符合立案條件的，填寫《立案申請表》，報主管領導審批立案。二是程序履行。我局在進行案件調(diào)查或檢查是，執(zhí)法人員必須兩人以上，并嚴格執(zhí)行亮證執(zhí)法制度，向當事人或有關人員出示有效的執(zhí)法證件，在填寫《調(diào)查筆錄》和《現(xiàn)場檢查筆錄》都能夠按照有關規(guī)定認真填寫。三是審查決定。執(zhí)法人員在案件調(diào)查終結后，寫出調(diào)查終結報告，報局領導集體討論，最后形成合議意見，交有關科室執(zhí)行。對于符合一般程序案件達不到聽證的，我局在做出行政處罰決定前，制作行政處罰事先告之書，告之當事人享有的陳述和申辯的權利。符合聽證的案件，認真制作聽證告之書，交付當事人，當事人要求聽證的嚴格按程序執(zhí)行。四是送達和執(zhí)行。我局嚴格執(zhí)行《行政處罰決定書》的送達程序，確保文書在規(guī)定期限內(nèi)完成送達的法定義務。在處罰執(zhí)行上，嚴格執(zhí)行收繳罰沒分離制度，嚴格票據(jù)使用規(guī)定以及處罰幅度。五是按照“合法性、公開性、過罰相當、平等對待、教育為主”五項原則，確定了行政處罰自由裁量階次和處罰基準，對涉及行政處罰幅度的條款進行了逐一細化。為保證細化的處罰標準得到有效執(zhí)行，杜絕違規(guī)操作，以不同形式公開了行政處罰自由裁量標準，自覺接受社會公眾監(jiān)督，逐步形成了“集體審理、監(jiān)督制約、執(zhí)法回避、公開公示、責任追究、備案審查、評議考核”制度體系和流程運作、制度控權的工作機制，有效確保了行政處罰案件的公平與公正，行政處罰自由裁量行為得到全面規(guī)范。
四、下一步工作思路。
城鎮(zhèn)面貌“三年上水平”是省、市、縣促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展重要載體，作為城鎮(zhèn)建設主力軍，為更好地鞏固自查自糾成果，下一步，要完善執(zhí)法工作的相關制度，進一步規(guī)范行政執(zhí)法。二是加強行政執(zhí)法及文書檔案管理，進一步做好行政檔案管理工作。三是加強執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，進一步落實行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制、執(zhí)法過錯責任追究制和執(zhí)法檢查制度，深化完善目標責任制，進一步增強依法行政的緊迫感、責任感，不斷提高執(zhí)法辦案的能力和水平，確?！叭晟纤健背鞘薪ㄔO首期任務的全面勝利。
行政執(zhí)法機關是經(jīng)濟社會的組織者和管理者，確保行政執(zhí)法機關執(zhí)好法，行好政，關鍵是要強化監(jiān)督制約，規(guī)范行政執(zhí)法。近年來，我們通過加強行政執(zhí)法監(jiān)督機制建設，加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度，務實進取、開拓創(chuàng)新，全面推進行政執(zhí)法監(jiān)督工作，切實提高了我縣各級行政機關行政執(zhí)法水平，規(guī)范了行政執(zhí)法行為。現(xiàn)將有關工作情況匯報如下：
一、主要工作情況。
(一)加強行政執(zhí)法隊伍管理，規(guī)范行政執(zhí)法行為。為建立一支紀律嚴明、業(yè)務精通的行政執(zhí)法隊伍，我們把加強執(zhí)法隊伍建設作為一項基礎性工作來抓。一是開展了行政執(zhí)法主體審核清理工作。嚴格按照《廣東省行政執(zhí)法隊伍管理條例》的規(guī)定，審核全縣行政執(zhí)法主體的資格，堅決清理沒有執(zhí)法資格的執(zhí)法隊伍，禁止行政執(zhí)法隊伍雇用。
合同。
工、臨時工從事行政執(zhí)法工作。同時，根據(jù)上級要求，我縣大部份具有行政執(zhí)法職能的執(zhí)法單位均開通了廣東省行政執(zhí)法證件管理系統(tǒng)，使行政執(zhí)法證件管理工作實現(xiàn)網(wǎng)絡化管理。近年來，通過網(wǎng)上管理系統(tǒng)，核準新發(fā)證632人，換發(fā)證380人。目前，全縣有31支行政執(zhí)法隊伍，持有執(zhí)法證人數(shù)共1012人，確保了全縣行政執(zhí)法人員基本做到持證執(zhí)法、亮證執(zhí)法。二是建立行政執(zhí)法隊伍管理長效機制。制訂了《惠東縣行政執(zhí)法人員培訓和執(zhí)法資格管理規(guī)定》，對行政執(zhí)法人員進行的崗前培訓和在崗考核、執(zhí)法資格認證或暫扣、取消、注消執(zhí)法證件等監(jiān)督管理活動進行了規(guī)定。三是舉辦好行政執(zhí)法人員綜合法律知識培訓班。針對我縣行政執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊，行政執(zhí)法水平有待進一步提高的問題，組織舉辦綜合法律知識培訓班，邀請市法制局行政執(zhí)法監(jiān)督工作人員為我縣行政執(zhí)法人員授課，對參加培訓的行政執(zhí)法人員進行考試考核，切實提高我縣行政執(zhí)法人員的綜合法律知識水平。近年來，組織舉辦了多期惠東縣行政執(zhí)法人員綜合法律知識培訓班，我縣共473名行政執(zhí)法人員參加了學習培訓考核，取得一定成效。
(二)認真執(zhí)行規(guī)范性文件的備案審查制度，保證抽象行政行為的合法性。一是做好各鎮(zhèn)政府和部門規(guī)范性文件草案的審查工作。切實加強對各鎮(zhèn)政府和部門規(guī)范性文件草案進行審查，近年來，共審查20多件部門規(guī)范性文件草案，確保各鎮(zhèn)政府和部門規(guī)范性文件合法有效。二是嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件有效期制度。目前，我縣規(guī)范性文件已全面落實有效期制度，一般性的規(guī)范性文件有效期為5年，暫行、試行的規(guī)范性文件有效期為2年。三是貫徹實施行政機關規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號制度。我縣印發(fā)了《關于貫徹實施行政機關規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號制度的通知》，對實施規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號基本程序、基本方法作出明確工作要求，確保我縣行政機關規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號制度按照市政府的要求于20xx年7月1日前實施，切實提高了規(guī)范性文件的質(zhì)量，保證了抽象行政行為的合法性。
(三)以全面推行行政執(zhí)法責任制工作為基礎，逐步開展行政執(zhí)法案卷評查、重大行政處罰備案審查、規(guī)范行政處罰自由裁量權、行政執(zhí)法評議考核等工作。一是根據(jù)《惠州市建設行政執(zhí)法責任制示范市。
工作方案。
》(惠府辦〔20xx〕48號)的要求，積極開展建立健全行政執(zhí)法責任制配套制度工作。根據(jù)相關法律法規(guī)的有關規(guī)定，制訂了《惠東縣行政執(zhí)法監(jiān)督檢查記錄制度》、《惠東縣行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)辦法》、《惠東縣行政執(zhí)法工作報告制度》、《惠東縣行政執(zhí)法主體公告辦法》，《惠東縣規(guī)范行政處罰自由裁量權規(guī)定》，《惠東縣實施重大行政處罰備案規(guī)定》等多項行政執(zhí)法責任制度。二是自20xx年起，每年11月份起，在全縣開展行政執(zhí)法案卷評查工作。行政執(zhí)法案卷評查工作在縣政府的統(tǒng)一領導下，由我局牽頭，會同縣編辦、監(jiān)察局、財政局等單位組成縣政府行政執(zhí)法案卷評查小組。各行政執(zhí)法單位先開展自查自評階段工作，根據(jù)每年案卷評查范圍和標準，對本單位今年1-11月已辦結的行政處罰、行政許可、行政復議案卷裝訂歸檔、列明目錄，進行自查自評，評出得分。12月下旬，我局根據(jù)各行政執(zhí)法部門報送的行政執(zhí)法案卷目錄，選取部分行政執(zhí)法部門，按每類隨機抽取3份以下的案卷進行評查，形成評查結果，對評查發(fā)現(xiàn)的問題，我局向有關行政執(zhí)法部門提出了整改意見。三年來，共抽查170多份行政執(zhí)法案卷，進一步規(guī)范了行政執(zhí)法案卷和執(zhí)法行為。三是全面開展重大行政處罰備案工作。我局在縣政府的領導下，貫徹落實《惠東縣實施重大行政處罰備案規(guī)定》，對重大行政處罰進行檢查和監(jiān)督。自20xx年1月1日以來，縣政府工作部門和各鎮(zhèn)政府報送縣政府備案的重大行政處罰案件共20件，案件主要為環(huán)境保護管理、國土資源管理案件。從備案審查情況來看，我縣重大行政處罰行為基本能達到合法公正的要求。四是開展惠東縣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權試點工作。20xx年，根據(jù)省、市相關規(guī)定和縣領導的指示，提請縣府辦印發(fā)了《惠東縣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權試點工作方案》，選取了縣交通運輸局、住建局、水務局3個單位作為規(guī)范行政權力運作工作的試點單位;選取了縣經(jīng)信局、環(huán)保局2個單位作為規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的試點單位。通過開展試點工作，縣交通運輸局、住建局、水務局3個單位全面梳理了自身的行政權力事項，通過單位網(wǎng)站、政務公開欄和辦事窗口等載體向社會公告行政執(zhí)法職權和依據(jù)。在此基礎上，結合自身單位的實際，編制了行政執(zhí)法運行流程圖，制定行政執(zhí)法流程，推動行政權力依法行使、透明運行?？h經(jīng)信局、環(huán)保局對本單位含有自由裁量權的行政處罰事項進行了梳理，建立行政處罰自由裁量適用規(guī)則，包括行政處罰的裁量標準，適用條件和決定程序，根據(jù)違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)等劃分為具體的不同等次，原則上不少于輕、中、重三個等次。經(jīng)梳理，經(jīng)信局共8項行政處罰自由裁量事項，環(huán)保局共48項行政處罰自由裁量事項。五是開展行政執(zhí)法評議考核工作。20xx年，提請縣府辦轉(zhuǎn)發(fā)了惠州市20xx年度行政執(zhí)法評議考核方案，并結合我縣實際，提出了工作意見?？h政府所屬各行政執(zhí)法部門根據(jù)評議考核的內(nèi)容和要求，對本部門20xx年度的行政執(zhí)法工作進行了自查，并向我局報送了《惠州市行政執(zhí)法評議考核評分表》，我局根據(jù)各行政執(zhí)法部門報送的評分表，根據(jù)行政執(zhí)法責任制建立和執(zhí)行情況、行政執(zhí)法主體合法、行政行為合法、適當、符合法定程序、行政執(zhí)法社會評價等7大項目進行了評定，評查工作結束后，將考核情況報告縣政府，作為各行政執(zhí)法部門正職考核的一項參考依據(jù)，進一步規(guī)范和監(jiān)督行政執(zhí)法，加快建設法治政府。
二、存在問題。
近幾年來，我局不斷創(chuàng)新監(jiān)督機制，探索監(jiān)督手段，強化行政執(zhí)法監(jiān)督工作，有效促進了我縣行政執(zhí)法水平的提高，但是離縣委、縣政府，離人民群眾的期望還有一定的差距。主要存在以下幾個問題：
一是行政執(zhí)法監(jiān)督部門力量較為薄弱。以我縣為例，全縣行政執(zhí)法人員有上千人，縣法制局作為縣政府的行政執(zhí)法監(jiān)督機關，內(nèi)設的行政執(zhí)法監(jiān)督股只有2名工作人員，縣級行政執(zhí)法部門設置有法制股室的不到一半，且法制工作人員身兼數(shù)職，心有余而力不足。二是行政執(zhí)法監(jiān)督制度還不夠健全。執(zhí)法監(jiān)督工作還未做到經(jīng)?；⒅贫然⒕唧w化，行政執(zhí)法監(jiān)督案件由于懲罰過輕，不能產(chǎn)生震懾作用。三是社會監(jiān)督、民主監(jiān)督的力度不夠。在實踐中，民主監(jiān)督的積極性不高;輿論監(jiān)督的獨立性不夠;社會組織的監(jiān)督乏力且監(jiān)督渠道有限等。
三、工作建議。
一是繼續(xù)提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)。嚴格實行基本法律知識和專業(yè)法律知識考試，加大培訓力度，促使行政執(zhí)法人員不斷更新法律知識和增強法制觀念，尤其是要提高行政執(zhí)法機關領導的依法行政意識。進一步整頓行政執(zhí)法隊伍，將行政執(zhí)法人員基本情況公示，接受社會監(jiān)督，加強動態(tài)管理，嚴禁不具備行政執(zhí)法資格的人員頂崗執(zhí)法，杜絕行政執(zhí)法機關隨意授權給不具備執(zhí)法資格的組織和臨時人員從事行政執(zhí)法活動。
二是加強行政執(zhí)法監(jiān)督隊伍建設?？h級行政執(zhí)法部門應建立法制機構，與執(zhí)法機構分立，配置2名以上專職工作人員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應明確專(兼)職法制工作人員1-2名。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政執(zhí)法部門法制工作的業(yè)務培訓和指導，提高法制工作人員的業(yè)務水平和工作能力。充分保障行政執(zhí)法監(jiān)督機關的業(yè)務經(jīng)費和必要的物質(zhì)設備條件，使其能切實履行執(zhí)法監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)、考評等職責。同時，根據(jù)工作需要，可從社會各界聘請行政執(zhí)法監(jiān)督員，指導其開展監(jiān)督活動，加強對行政執(zhí)法活動的監(jiān)督檢查。
三是推廣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權工作。在去年試點工作的基礎上，進一步推廣規(guī)范行政權力運行和行政處罰自由裁量權工作。實行行政執(zhí)法依據(jù)和執(zhí)法流程公示制度，將行政執(zhí)法責任分解落實到每一執(zhí)法崗位，制定規(guī)范的行政執(zhí)法流程，落實行政處罰裁量規(guī)范制度。
四是進一步深化行政執(zhí)法責任制。建立行政執(zhí)法立案、調(diào)查、審核、決定等行為相對分離制度，完善行政執(zhí)法內(nèi)部權力監(jiān)督制約機制。進一步落實行政執(zhí)法評議考核制度，使依法履職情況成為考核執(zhí)法人員的主要內(nèi)容。完善行政執(zhí)法責任追究制度，行政執(zhí)法不作為、濫用職權、徇私舞弊、越權執(zhí)法、隨意執(zhí)法、粗暴執(zhí)法等行為得到及時查處。
五是強化人大監(jiān)督力度。首先，要抓好規(guī)范性文件的審查工作。要以有關法律法規(guī)為依據(jù)，及時組織力量審查政府報送備案的規(guī)范性文件，一旦發(fā)現(xiàn)有與法律法規(guī)相違背的，及時向政府提出監(jiān)督意見，以便從源頭上堵塞違法行為。其次，要抓好執(zhí)法檢查和個案監(jiān)督。有計劃、有目的地開展執(zhí)法檢查，確保行政法律法規(guī)在本行政區(qū)域的正確實施。對在執(zhí)法檢查以及接待人大代表和群眾的來信來訪中發(fā)現(xiàn)的違法或嚴重處置不公的行政執(zhí)法案件，及時進行個案監(jiān)督，特別是要加強對錯案、執(zhí)法過錯的監(jiān)督。
六是健全社會監(jiān)督機制。首先，充分發(fā)揮政協(xié)的民主監(jiān)督，對國家憲法、法律和法規(guī)的實施，重大方針政策的貫徹執(zhí)行、行政機關及其工作人員的工作，通過建議和批評進行監(jiān)督。其次，要加強群眾和輿論的監(jiān)督。人民群眾可以通過信訪、舉報、申訴、控告、建議等多種方式對行政執(zhí)法進行監(jiān)督，而輿論監(jiān)督，尤其是新聞輿論具有極強的監(jiān)督作用，能及時反映出行政執(zhí)法中出現(xiàn)的問題，促進行政機關合法行政、公正執(zhí)法。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十七
關于法治政府建設的重要指示精神和中央、省委、市委關于推進依法行政、城市法治建設的重要決策部署，加強行政執(zhí)法工作，認真開展執(zhí)法檢查，全面提高全局干部職工的法律素質(zhì)，切實提升依法行政、依法管理的水平。
（一）行政執(zhí)法主體和行政執(zhí)法人員情況。
截至2022年**月，我單位具有執(zhí)法資格的行政執(zhí)法人員共計**名，均為其他類行政執(zhí)法人員。未存在執(zhí)法人員被追究責任情況。
截止2022年**月，我單位共實施行政許可***件。其中辦理建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)（三級）變更審查**件，防空地下室易地建設費核定**件。實施行政檢查***件，下發(fā)安全限期整改通知書**份，揚塵限期整改通知書**份，質(zhì)量限期整改通知書**份，停工通知書*份，安全信用扣分**起。通過“兩法”銜接，向公安機關移交涉嫌犯罪案件*件，立案*件。
（三）全面推進行政執(zhí)法三項制度。
對執(zhí)法人員姓名、工作單位、執(zhí)法種類、執(zhí)法區(qū)域、執(zhí)法證件編號、執(zhí)法證件有效期等基本信息均進行了公示。通過全面推進行政執(zhí)法信息公示，依法保障群眾的知情權和監(jiān)督權。
2.全面落實執(zhí)法全過程記錄制度。行政執(zhí)法全過程記錄已通過文字、音像等方式，保證行政執(zhí)法活動合法有效。重視對行政執(zhí)法全過程記錄信息的保存和管理，將案件及時歸檔、存儲，實現(xiàn)全過程留痕和可回溯管理。行政執(zhí)法紙質(zhì)文書格式和電子信息格式，嚴格執(zhí)行成都市住建局提供的統(tǒng)一格式文書標準。確保行政執(zhí)法文字記錄、音像記錄規(guī)范、合法、安全、有效。
3.全面落實重大執(zhí)法決定法制審核制度。在作出重大執(zhí)法決定前，廣泛征求相關單位、科室和法律顧問意見建議，經(jīng)局黨組會研究決定通過，報主要領導審簽，否則不得作出執(zhí)法決定，形成科學合理的內(nèi)部監(jiān)督制約機制，保障重大執(zhí)法決定的合法性和合理性。
（四）包容審慎柔性執(zhí)法情況。
為有效激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力，助力國際化營商環(huán)境建設，我局扎實推進包容審慎柔性執(zhí)法，在嚴守法律、安全底線的前提下，開展說服教育***余次、勸導示范**余次、行政指導***余次、預警提示**余次、行政約談**次、行政回訪*次。不觸碰安全底線，除涉及人身、財產(chǎn)安全、公共安全等領域外，對新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)、新模式領域和一般投資經(jīng)營行為，都推進包容審慎柔性執(zhí)法。
二、工作措施。
（一）強化法制教育和培訓。學習是明確執(zhí)法目的、提高執(zhí)法素養(yǎng)，做到科學執(zhí)法的有效途徑。我局將學法活動列入局黨組議事日程，持之以恒，常抓不懈。以習近平法治思想為指導，深入學習貫徹落實黨的二十大和中央全面依法治國工作會議精神，大力弘揚憲法精神，提升住建領域依法行政能力水平。為使法治建設深入到施工現(xiàn)場第一線，加強施工現(xiàn)場管理，我局按季度召開全市在建工程項目負責人安全生產(chǎn)工作會，通過以會帶訓方式開展普法活動，強化了法治教育，進一步提高了干部職工、建筑業(yè)企業(yè)的法治意識。
（二）積極推進“雙隨機、一公開”。為規(guī)范建筑市場、房地產(chǎn)市場秩序，根據(jù)成都市住建局、**市司法局相關要求，嚴格按照行政執(zhí)法程序，全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度。嚴格落實“雙隨機、一公開”工作，2022年我局對**市房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)經(jīng)營行為、**市房地產(chǎn)經(jīng)紀機構經(jīng)營行為進行聯(lián)合雙隨機抽查，共抽查*家企業(yè)，檢查**人次，對**市建設工程質(zhì)量檢測機構進行單部門雙隨機抽查，共抽查*家企業(yè)，檢查*人次，并向社會公示我局執(zhí)法人員信息、隨機抽查事項清單及檢查結果。
（三）嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。一是以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)、規(guī)章以及單位的“三定”方案為依據(jù)，清理審查機構性質(zhì)，梳理機關及下屬單位的執(zhí)法依據(jù)，核實執(zhí)法人員證件基本信息。二是對照行政執(zhí)法案卷評查標準，認真開展行政執(zhí)法案件評查，嚴格遵照“法無授權不可為、法定職責必須為”的要求，不斷提高執(zhí)法公信力，切實維護好群眾的合法權益。
按信訪性質(zhì)分為房地產(chǎn)市場類***件、物業(yè)管理類***件、房屋質(zhì)量類***件、民工工資類***件、棚改拆遷類**件、夜間施工類**件、市政道路類**件、施工安全類**件、消費糾紛類**件、其它類**件、住房保障*件。截止目前，所有自辦、轉(zhuǎn)辦、交辦件均按要求及時辦理、及時回復，做到了結案率***%。
三、存在的問題、困難及對策措施。
（一）法律法規(guī)的宣傳力度還需加大，干部職工法治意識還需提高。強化法治宣傳教育工作，充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡、新媒體等方式，全方位宣傳，提高群眾知曉度，爭取獲得人民群眾的廣泛理解、支持和配合，營造良好的社會氛圍。
總結。
經(jīng)驗教訓，著力提升執(zhí)法人員業(yè)務能力。結合執(zhí)法實際，將執(zhí)法裝備需求納入財政預算，保障行政執(zhí)法履職所需的執(zhí)法經(jīng)費。
四、2022年工作打算。
（一）全面落實行政執(zhí)法“三項制度”。認真貫徹落實黨中央、國務院關于全面推行“三項制度”重大決策部署，進一步壓實目標責任，細化工作措施，以“三項制度”的落實不斷提升本部門依法行政水平。
（二）推進建筑市場、房地產(chǎn)市場“雙隨機、一公開”監(jiān)管。以深化簡政放權、提高行政工作效率、優(yōu)化服務水平為重點，積極扎實開展“雙隨機、一公開”工作。加強抽查的制度化、規(guī)范化，有效支撐事中事后監(jiān)管，實現(xiàn)建筑市場監(jiān)管領域全覆蓋。
調(diào)解疏導勸導示范等非強制手段和軟權力執(zhí)法，落實柔性執(zhí)法文明執(zhí)法舉措，奮力開創(chuàng)新時代行政執(zhí)法。
工作。
新局面。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十八
面接收設施的行為，取得了明顯的效果。據(jù)初步統(tǒng)計，截止目前，全市共拆除收回非法安裝使用的衛(wèi)星地面接收設施161套，動員群眾主動拆除非法安裝使用的衛(wèi)星地面接收設施342套，辦理接收許可證27份。主要做法：
一、高度重視，切實加強衛(wèi)星專項整治工作的組織領導。
我局高度重視衛(wèi)星設施整治工作。局長親自領導，分管領導具體督辦，部門主任帶領執(zhí)法人員狠抓落實，定期召開工作會議，統(tǒng)一思想認識，研究部署工作，搞好總結講評，進一步加強對全市衛(wèi)星地面接收設施整治工作的組織領導。為了此項工作的順利開展，我局今年五月還專門下發(fā)了景廣發(fā)（20xx）5號文件《關于加強**市衛(wèi)星電視廣播地面接收設施安裝使用管理的通知》，對任務目標、安裝使用程序、規(guī)范管理等方面提出了明確要求，加大了工作力度。
二、建立協(xié)調(diào)機制，確保衛(wèi)星專項整治工作有序開展。
為了進一步抓好衛(wèi)星設施整治工作，我局執(zhí)法部門（社會事業(yè)綜合辦）與網(wǎng)絡公司（鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務部門）多次進行溝通協(xié)調(diào)，形成統(tǒng)一認識，即：我們執(zhí)法部門做到集中行動與日常管理相結合，常抓不懈，且在行政執(zhí)法過程中，我們既要堅持原則，又要以人為本，開展人性化的行政執(zhí)法，既要為網(wǎng)絡建設保駕護航，又要保護好人民群眾的切身利益；網(wǎng)絡公司則要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)維護站人員加大工作力度，保證網(wǎng)絡傳輸質(zhì)量，端正服務態(tài)度，多推優(yōu)惠政策，把社會效益和經(jīng)濟效益合二為一一起抓，來提高社會的整體效益。有了這一協(xié)調(diào)機制，即推動了衛(wèi)星設施的整治工作，也確保了衛(wèi)星電視傳播秩序規(guī)范而有序地發(fā)展。
三、廣泛宣傳，使衛(wèi)星設施整治工作深入人心。
我局在往年宣傳的基礎上，今年又專門印制了15000份宣傳單下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及用戶，并通過電視、報刊等多種形式，大張旗鼓地宣傳衛(wèi)星電視廣播地面接收設施管理的有關法律、法規(guī)和政策，重點宣傳擅自生產(chǎn)、銷售、安裝和使用衛(wèi)星電視廣播地面接收設施的危害，教育廣大干部群眾從維護國家政治、文化、信息安全的高度，自覺抵制非法生產(chǎn)、銷售、安裝和使用行為，努力營造社會關心、支持、參與衛(wèi)星電視廣播地面接收設施管理的良好氛圍。
四、加強培訓，進一步提高執(zhí)法人員的能力和素質(zhì)我局平時很注重執(zhí)法人員的業(yè)務學習。
經(jīng)常組織執(zhí)法人員認真學習有關法律法規(guī)和州局下發(fā)的“廣播電視行政執(zhí)法手冊”中的相關內(nèi)容，并在今年8月份又選派2人參加了州法制辦在州委黨校舉辦的行政執(zhí)法培訓班，從而極大地提高了我局執(zhí)法人員依法行政管理能力和水平。做到了依法行政，文明執(zhí)法，耐心細致地做好群眾的衛(wèi)星電視違規(guī)地面接收設施的拆除工作，受到了好評。
五、加大力度，靈活處置,打擊衛(wèi)星電視的違規(guī)行為。
我局行政執(zhí)法部門按照先網(wǎng)內(nèi)后網(wǎng)外的工作思路，先后對嘎灑、勐養(yǎng)、大渡崗、景訥、普文和基諾山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡內(nèi)的衛(wèi)星地面接收設施的違規(guī)行為進行清理整治。在清理過程中，我們堅持以人為本，處罰與教育相結合的原則開展清理工作，并采取自行拆除，拆除收回和強制性拆除等三種方式由當事人選擇。自行拆除：以教育為目的，請當事人自己拆除，不優(yōu)惠，不處罰；拆除收回：以教育為目的，并給予適當優(yōu)惠政策（入網(wǎng)安裝費可減免100元），衛(wèi)星設施由執(zhí)法人員收回；強制性拆除：以教育為目的，若當事人拒不執(zhí)行，又確實存在違規(guī)行為，我們執(zhí)法人員就實行強制性拆除。并給予沒收等處罰。通過多種方式并進，目前以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡內(nèi)的衛(wèi)星地面接收設施的違規(guī)行為基本清理完畢。網(wǎng)絡外，我們采取完善手續(xù)的辦法，對那些符合條件的違規(guī)用戶，通過教育后，給予辦理相關手續(xù)，允許接收境內(nèi)傳輸?shù)男l(wèi)星電視節(jié)目；對于那些拒不辦理合法手續(xù)，又違規(guī)事實清楚的用戶，我們執(zhí)法人員采取強制性拆除并給予沒收等處罰。今年7月份以來，我局共出動車輛15輛,出動執(zhí)法人員46人,拆除收回161套，動員群眾自行拆除342套，辦理接收許可證27份。今年10月14日,在我局局長親自主持下召開了文鎮(zhèn)曼壩芽村和曼果糖村干部協(xié)調(diào)會議,解決了該兩村85戶私自安裝和使用的衛(wèi)星地面接收設施的違規(guī)行為,在自行拆除的同時優(yōu)惠每戶150元的入網(wǎng)安裝費用。通過一系列的靈活處置和整治行動，不但凈化了網(wǎng)絡建設的環(huán)境，入網(wǎng)戶數(shù)明顯得到了增加，而且也規(guī)范了衛(wèi)星地面接收設施的安裝和使用的管理。
行政執(zhí)法工作報告總結篇十九
我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，在縣法制部門的大力協(xié)助下，加強組織領導，采取有效措施，修改完善行政執(zhí)法方案，確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的落實。具體從以下三個方面開展了此項工作。
一、提高認識，加強領導，確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制的正常進行。
一是進一步深入宣傳實行行政執(zhí)法責任制的目的、意義、內(nèi)容和要求，切實提高全體行政干部，特別是領導干部對落實行政執(zhí)法責任制的認識，進一步增強依法行政的自覺性、并認真落實學習制度，有計劃、分階段地組織執(zhí)法干部認真學習《行政處罰法》、《行政復議法》、《寧夏回族自治區(qū)行政執(zhí)法證件管理辦法》、《**縣行政執(zhí)法過錯責任追究追償辦法》及《**縣行政執(zhí)法評議考核辦法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定，使全體執(zhí)法干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策，解決問題，切實增強依法行政的能力。同時，配合縣法制局搞好行政執(zhí)法干部崗前培訓和驗證法律知識考試，努力提高全體行政執(zhí)法干部的整體素質(zhì)。二是調(diào)整行政執(zhí)法責任制領導小組，成立內(nèi)部監(jiān)督考核組織、執(zhí)法過錯責任追究組織，逐級落實行政執(zhí)法領導責任制，為有效落實行政執(zhí)法責任制提供可靠的組織保證、三是結合工作實際，強化政府責任，進一步健全完善全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制實施方案，梳理行政法規(guī)、分解執(zhí)法任務、明確執(zhí)法主體、落實執(zhí)法責任、確定考核目標。堅持做到執(zhí)法責任、監(jiān)督機制和評議考核“三到位”，努力創(chuàng)建主體明確、權責統(tǒng)一、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。
二、嚴格執(zhí)法程序公開執(zhí)法內(nèi)容，提高執(zhí)法質(zhì)量。
一是堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批準負責”的原則，進一步明確責權，落實責任。二是根據(jù)《行政處罰法》的有關規(guī)定，要求各執(zhí)法業(yè)務站所嚴格依照執(zhí)法程序辦事。在執(zhí)法時必須有兩名以上執(zhí)法干部共同執(zhí)法，要事先向當事人出示執(zhí)法證件、表明身份并按規(guī)定向當事人事先告知其享有的權利；在辦理登記、許可審核、審批等環(huán)節(jié)上要認真審查，嚴格把關；在辦理行政案件時，要認真調(diào)查取證，仔細制作并正確使用法律文書，規(guī)范文書管理制度，真正做到一案一卷，集中保管、專人負責。三是進一步加強行政執(zhí)法公開工作。采取口頭答復或書面公開等有效形式，認真落實“六公開”制度，即：公開法律依據(jù)，讓廣大人民群眾清楚行政機關的行為是否符合法律規(guī)定；公開辦事程序，方便群眾辦事，把辦事條件、標準、要求和辦事時限—一公開使前來辦事的人明白各項要求，一次性把事情辦好；公開收費和罰沒標準，便于服務對象和社會監(jiān)督；公開案件辦理結果，避免辦人情案或循私枉法；公開文書檔案資料，允許相關人員的查證質(zhì)詢，接受社會各界監(jiān)督；公開執(zhí)法過錯責任追究辦法，包括群眾投訴辦法及對不踐諾、假公開、敷衍了事不認真履行職責等行為的追究措施，向社會公布監(jiān)督電話，暢通社會監(jiān)督渠道，自覺接受群眾監(jiān)確保執(zhí)法工作的公開、公正。
三、加強考核，嚴格監(jiān)督，加大過錯責任追究力度。
根據(jù)《**縣行政執(zhí)法評議考核辦法》的具體規(guī)定，按照綜合考核、廣泛監(jiān)督的原則，制定本鎮(zhèn)及各業(yè)務站所的〈考核辦法〉，科學確定考核目標和標準，進一步健全完善政府考核與群眾評議相結合、執(zhí)法考核與政績考核相結合，內(nèi)部考核與外部考核相結合的新型考核監(jiān)督機制，切實加大對行政執(zhí)法干部的考核監(jiān)督力度。同時，認真落實行政執(zhí)法過錯追究制度，對違反行政執(zhí)法規(guī)定的執(zhí)法干部，要按《**縣行政執(zhí)法過錯責任追究追償辦法》的有關規(guī)定嚴肅追究其責任，進一步增強執(zhí)法干部工作責任心，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。