通過編寫報告，我們可以展示自己的專業(yè)知識和思維能力，同時也可以提升自己的表達和溝通能力。在報告中提供具體的建議和解決方案，以幫助讀者理解問題和做出決策。在這里，我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍懽鲌蟾娴募记珊妥⒁馐马棥?BR>    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇一
    時光荏苒，光陰似箭，2022年上半年在繁忙的工作中已然過去?；仡欉^去的半年，我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下，以黨員的標準嚴格要求自己，認真刻苦學習，勤奮踏實工作，清正廉潔，團結(jié)同志，顧全大局，學習和工作生活上都取得新的進步，現(xiàn)將我半年來的思想、工作和學習等方面的情況加以總結(jié)。
    一、在學習和思想方面，多層學習，內(nèi)強素質(zhì)。
    一是加強政治理論學習，從思想上高度重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結(jié)合理論與實際工作進行分工，自加壓力，有意識要求自己多學一些，學好一些，學深一些。在學習內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針，學習中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，通過學習，我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實。二是按照公司“__”教育活動安排，認真學習、深入領(lǐng)會__長、__長的工作報告、__長在全市__政治工作會議上的重要講話及__公司教育活動實施方案等指定篇目，書寫筆記，與同事互相交流、互相切磋，通過學習切實認識到“__”教育活動非常及時、非常必要、非常重要的。三是注重專業(yè)技能方面的學習，以保持良好精神狀態(tài)，努力提升自身的專業(yè)水平，不斷為行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻的使命感和責任感融入追求更新更豐富的知識學習中，把所學融入工作、用知識提高效率。
    二、在工作方面，勤奮務(wù)實、盡責盡職。
    在工作中，我能夠保持思考的心態(tài)，對于工作經(jīng)驗及時總結(jié)，對于缺點及時改正，通過不斷的思考和積累，逐步形成求真務(wù)實的工作作風。作為一名黨員，我始終以身作則，對自己高標準、嚴要求，恪盡職守，執(zhí)著追求，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，在科室工作人員較少的情況下，樹立大局意識，積極分擔部門工作，與同事凝心聚力，共同開展好部門工作。對待工作，我緊緊圍繞服務(wù)基層的理念，嚴格堅持公正、公平、科學的原則，對每一份報告都做到嚴要求、高效率，以求為基層的執(zhí)法工作提供更好地服務(wù)。
    三、在生活上，積極向上、遵章守紀。
    在生活中，我能自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，平時能夠嚴格要求自己，注重日常生活作風的養(yǎng)成，堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕，做到了生活待遇上不攀比，要比就比貢獻、比業(yè)績;作風上艱苦奮斗，提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延;紀律上遵紀守法，自覺接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇二
    今年以來，____縣衛(wèi)生工作在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，始終以改善和保障民生為目標，以第二批黨的群眾教育路線實踐活動為抓手，公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)整體水平、中醫(yī)藥等各項工作統(tǒng)籌謀劃，全面推進，重點突破，均取得顯著成效。
    一、以提升醫(yī)療服務(wù)能力為重點，繼續(xù)實施“科技興醫(yī)、人才強院”戰(zhàn)略。
    (一)積極實施科技興醫(yī)戰(zhàn)略?？h醫(yī)院以創(chuàng)建三級醫(yī)院為抓手，建立健全了醫(yī)院的核心制度，規(guī)范了醫(yī)院的框架結(jié)構(gòu)標準，明確了院內(nèi)24個委員會的人員構(gòu)成及工作職責。半年來先后修訂醫(yī)院核心制度15個，修訂、新建醫(yī)院整體應(yīng)急預(yù)案20個，特殊部門及科室應(yīng)急預(yù)案80個。通過抽取運行病歷和出院歸檔病歷，對病歷的首次病程、上級醫(yī)師查房、手術(shù)記錄及醫(yī)療核心制度的落實情況、病歷書寫規(guī)范執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，出院病歷甲級病歷率100%，強化環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控和醫(yī)療質(zhì)量終末檢查，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全;加大護理質(zhì)量控制力度，啟動護士分層級管理，制定各類查件表20余件，持續(xù)改進護理質(zhì)量。做為全市第一家縣級醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院，創(chuàng)建成功后，能夠極大的促進縣醫(yī)院的發(fā)展和壯大，從而帶動____整體醫(yī)療衛(wèi)生水平的提高。屆時，縣醫(yī)院可通過提高醫(yī)療服務(wù)的收費價格來降低對藥品加成的依賴;同時吸引周邊縣市群眾來臨就醫(yī)，周邊縣市群眾不需要辦理轉(zhuǎn)診手續(xù)可直接來臨就醫(yī)，醫(yī)藥費即時結(jié)報，就診患者的增加有利于____縣交通、住宿、餐飲等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
    積極開展新技術(shù)、新項目，縣醫(yī)院消化內(nèi)科在全市率先開展胰膽管支架植入術(shù)、胰膽管取石術(shù)等。普外科開展的胃癌d2根治術(shù)、直腸的全系膜切除術(shù)等均處于省內(nèi)領(lǐng)先、國內(nèi)同步的水平。今年有呼吸內(nèi)科、泌尿科等7各科室市級臨床重點?？圃u審。中醫(yī)院和北京同仁醫(yī)院聯(lián)合成立了“眼底照相遠程會診中心”，重癥眼病患者在中醫(yī)院掛號就可直接到同仁醫(yī)院就醫(yī)，和山東千佛山醫(yī)院簽訂合作協(xié)議，建立了全面合作關(guān)系，加快了縣中醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)，醫(yī)學人才培養(yǎng)的步伐。
    (二)加快衛(wèi)生人才引進和培養(yǎng)。印制了《____縣衛(wèi)生人才和重點學科建設(shè)實施意見》，上報了引進博士生5名，研究生14名、學科帶頭人8名的緊缺人才引進計劃。積極做好第一批德州市衛(wèi)生英才選拔推薦工作，4名同志被確定為德州市第一批衛(wèi)生英才?？h醫(yī)院與淄博市第一醫(yī)院簽訂幫扶交流協(xié)議，由該院派遣骨科、腫瘤科等九個重點科室的幫扶專家到縣醫(yī)院工作，同時在北京建立人才培訓(xùn)基地，先后派出臨床醫(yī)技人員到北京301醫(yī)院、協(xié)和醫(yī)院等知名醫(yī)院進修學習12人次，參加各類培訓(xùn)班、學術(shù)會86人次，使臨床醫(yī)生技術(shù)水平得到了進一步提高。中醫(yī)院派出10名醫(yī)護人員到省級醫(yī)院進修，到山東省中醫(yī)藥大學、泰山醫(yī)學院、濱州醫(yī)學院等地招聘人才。婦幼保健院先后派出醫(yī)技人員到省立醫(yī)院、省影像研究所等醫(yī)院進修、培訓(xùn)31人次，引進醫(yī)療、護理等各類專業(yè)人員7名。理合鎮(zhèn)衛(wèi)生院開設(shè)了痔瘺科;宿安鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展了三氧自體血脈回輸治療儀，明顯提高了心腦血管及風濕性關(guān)節(jié)炎的治療效果。
    (三)繼續(xù)強化城鄉(xiāng)對口支援工作。繼續(xù)從縣醫(yī)院、中醫(yī)院精心選派了35名優(yōu)秀衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行對口幫扶。制定出臺了《____縣城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作手冊》，記錄派駐人員在基層工作期間的出勤、授課、一對一幫扶和業(yè)務(wù)指導(dǎo)等具體工作開展情況。不定期安排專人進行督導(dǎo)檢查，確保了對口支援工作取得實效。
    二、以深化基層醫(yī)療機構(gòu)綜合改革為核心，鞏固完善國家基本藥物制度。
    制定了____縣基本藥物分配方案，根據(jù)省藥品集中采購中心公示的2019版基本藥物中標統(tǒng)計，及時更新藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)藥品1550余種，與12家藥品配送企業(yè)簽訂2019年基本藥物配送協(xié)議，嚴格急救藥品4小時內(nèi)送達、一般藥品72小時內(nèi)送達制度，建立配送企業(yè)主動退出、強制退出機制。對因配送不及時、不足量影響臨床正常使用的，列入企業(yè)不良記錄。上半年根據(jù)3日到貨率、缺貨率等對情節(jié)嚴重的國藥控股、慶云醫(yī)藥公司等3家藥品配送企業(yè)取消配送資格。截止到5月底，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院采購藥品訂單金額為1589。43萬元，抗生素采購金額382。12萬元，總到貨率97。21%，3日到貨率95%。全縣4家公立醫(yī)院全部通過山東省藥品集中采購平臺進行了網(wǎng)上藥品集中采購。采購金額為2482。98萬元，到貨率為83。42%。
    三、以單項工作示范創(chuàng)建活動為載體，進一步提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)可及性。
    為繼續(xù)向城鄉(xiāng)居民免費提供規(guī)范、標準的服務(wù)，決定確定臨盤街道、孟寺鎮(zhèn)為創(chuàng)建高血壓患者規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，德平鎮(zhèn)、____鎮(zhèn)為創(chuàng)建糖尿病患者規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，宿安鄉(xiāng)、臨南鎮(zhèn)為創(chuàng)建老年人規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，理合務(wù)鎮(zhèn)、恒源街道為創(chuàng)建婦幼規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，翟家鎮(zhèn)為創(chuàng)建重性精神疾病患者規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，邢侗街道、興隆鎮(zhèn)為創(chuàng)建健康教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，林子鎮(zhèn)為創(chuàng)建計劃免疫示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。示范村重點人群規(guī)范管理率要達到80%以上，居民健康知識知曉率要達到90%以上，免疫規(guī)劃疫苗全程接種率達到95%以上，重點人群家庭醫(yī)生簽約率達到100%。目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院結(jié)合創(chuàng)建任務(wù)，正積極開展糖尿病、高血壓等慢病免費檢測工作，以及健康教育、慢病患者規(guī)范管理等工作。德平鎮(zhèn)衛(wèi)生院免費為所轄村莊1萬名30周歲以上人員進行了血糖測量，發(fā)現(xiàn)糖尿病患者300余人，有效的提高了糖尿病患者的管理率。
    開展麻疹疫苗查漏補種補種941針次，接種率達95%以上;開展全縣6歲以下兒童水痘疫苗查漏補種工作，共接種水痘疫苗2600支;對全縣范圍內(nèi)15歲以下兒童開展了乙腦查漏補種工作，共接種乙腦滅活疫苗8120支。截至5月31日，全年無預(yù)防接種事故發(fā)生，國家免疫規(guī)劃疫苗現(xiàn)場調(diào)查接種率達到95%以上?？h醫(yī)院社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中心上半年建立城區(qū)居民健康檔案2350份，建檔管理覆蓋人數(shù)10800人。
    圍繞創(chuàng)建標準的7大項、24個類別、71項指標(其中11項核心指標)，確定了全年創(chuàng)建工作重點內(nèi)容及目標。召開了全縣慢性病監(jiān)測工作會議、規(guī)范人口死亡醫(yī)學證明和信息登記管理工作會議，縣衛(wèi)生、公安、民政局一線工作人員參加，在縣人民醫(yī)院對臨床一線醫(yī)生進行了死因監(jiān)測、腫瘤隨訪登記、心腦血管事件報告業(yè)務(wù)培訓(xùn)。截止5月31日，全縣共報告已審核死亡病例1516例，報告粗死亡率為6。74‰，累計完成40。14%;已審核腫瘤病例652例，報告發(fā)病率達121/10萬，完成率43。44%;報告腦卒中發(fā)病病例1217例，報告發(fā)病率為225。6/10萬，累計完成81。08%;報告冠心病病例596例，報告發(fā)病率為111/10萬，累計完成率119。44%;總體來看，目標完成情況和報告及時性完成較好，但是死因報卡及時性有待完善。
    深入開展了健康知識知曉率調(diào)查。在12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展高血壓、糖尿病、食品營養(yǎng)標簽、每人每天6000步知曉率調(diào)查各100人，利用分析軟件建立高血壓、糖尿病、食品營養(yǎng)標簽、每人每天6000步知曉率調(diào)查數(shù)據(jù)庫。與教育局聯(lián)系，開展學校師生“鹽與健康”活動，指導(dǎo)學校開設(shè)健康教育課，完成了在重點兒童中開展窩溝封閉預(yù)防齲齒工作的所有準備工作。
    五、以滿足群眾醫(yī)療保健需求為突破，進一步完善醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。
    全縣十大為民工程的縣醫(yī)院新門診大樓，建設(shè)標準、規(guī)模居縣級市第一，目前已順利封頂，正同步開展內(nèi)外裝和醫(yī)療器械采購洽談工作，力爭年底前全部建成并交付使用。項目建成后將會明顯提高____縣急診急救能力，滿足廣大人民群眾不斷增加的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需要，具有較好的社會效益。
    中醫(yī)院病房綜合樓建設(shè)項目，由于中醫(yī)院南鄰居民區(qū)，拆遷難度較大，同時，中醫(yī)院和縣醫(yī)院距離太近，醫(yī)療資源高度集中，不利于形成科學合理的醫(yī)療競爭。經(jīng)縣委、縣政府研究，初步認為中醫(yī)院整體搬遷更有利于醫(yī)院長遠發(fā)展。目前縣中醫(yī)院正在進行選址和建設(shè)資金籌集等各項工作論證過程中。臨南中心衛(wèi)生院樓房底樁工程已完成，預(yù)計8月份封頂，年底交付使用;孟寺中心衛(wèi)生院病房樓已完成基礎(chǔ)構(gòu)建，預(yù)計10月份封頂，12月份交付使用。
    六、統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)推進其他各項工作。
    (一)開展基層疾病預(yù)防控制工作規(guī)范年，強化疾病預(yù)防控制。一是傳染病疫情信息報告管理工作。截至5月31日，全縣報告12種法定傳染病共計734例，與去年同期(546)相比上升34。43%，發(fā)病率為135。92/10萬，無甲類傳染病報告，未發(fā)生重大傳染病暴發(fā)或流行，疫情平穩(wěn)。疫情報告管理以狠抓醫(yī)療機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)報告率為突破口，嚴格執(zhí)行信息報告和審核制度，疫情網(wǎng)絡(luò)報告率、報告及時率和審核及時率均達100%。二是重點傳染病防治。各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)均規(guī)范設(shè)立了發(fā)熱門診和腹瀉門診和預(yù)檢分診點，嚴格按照規(guī)范開展工作，全部配備了網(wǎng)絡(luò)直報專用設(shè)備，實現(xiàn)了傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情的網(wǎng)絡(luò)直報。手足口病等重大傳染病防治取得階段性勝利。在召開了全縣手足口病防控工作會議后，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的關(guān)口和樞紐作用，開展醫(yī)務(wù)人員全員培訓(xùn)，實行疫情日報告制度。從5月5日起，要求鄉(xiāng)村醫(yī)生每日對5歲以下兒童進行巡查，發(fā)現(xiàn)發(fā)熱患兒及時轉(zhuǎn)診至定點醫(yī)院。每日在公共衛(wèi)生科郵箱向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)反饋當日發(fā)病患兒信息，鄉(xiāng)醫(yī)早中晚三次對居家隔離治療的患兒進行巡查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)病情加重的及時轉(zhuǎn)診至定點醫(yī)療機構(gòu)。對全縣所有托幼機構(gòu)開展監(jiān)督指導(dǎo)，落實晨午檢制度、缺課追蹤制度、消毒登記制度，對全縣360余家托幼機構(gòu)園長進行集中培訓(xùn)，發(fā)放致家長的一封信三萬余份。在縣電視臺播放“勤洗手、吃熟食、喝開水、常通風、曬衣被”15字預(yù)防口訣，在____新聞前播放手足口病防治核心知識。目前我縣手足口病各項防控措施到位，疫情日趨平穩(wěn)。截止6月13日，全縣共報告手足口病病例308例，無重癥及死亡病例發(fā)生。上半年我們將手足口病發(fā)病率納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生績效考核范圍，與公共衛(wèi)生經(jīng)費撥付直接掛鉤。
    (二)實現(xiàn)新農(nóng)合基金安全和平穩(wěn)過渡。根據(jù)省政府統(tǒng)一安排，配合人社部門完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合的整合工作，將新農(nóng)合人員、資金等經(jīng)嚴格審計整體移交到縣人社局。整合過程中，廣大醫(yī)護人員和各級新農(nóng)合工作人員一定一如既往的做好了新農(nóng)合基金監(jiān)管，保證職能移交工作期間管理和經(jīng)辦隊伍思想不散、隊伍不亂、工作不斷，確保新農(nóng)合基金使用安全、定點機構(gòu)運行規(guī)范、群眾就醫(yī)報銷不受影響，圓滿實現(xiàn)了管理職能的順利交接。
    (三)提升中醫(yī)藥服務(wù)能力。繼續(xù)推進國醫(yī)堂建設(shè)，目前孟寺、翟家、____鎮(zhèn)三家正在建設(shè)中。縣醫(yī)院、中醫(yī)院積極開展2019年度山東省中醫(yī)藥預(yù)防保健服務(wù)中心創(chuàng)建和申報工作。為220名通過山東省中醫(yī)藥大學學歷教育入學考試的人員辦理了信息確認、學費繳納等入學手續(xù)和發(fā)放函授教材。中醫(yī)院引進膏方設(shè)備，邀請上海等地膏方教授來院坐診，提高了中醫(yī)院中醫(yī)服務(wù)水平。申請了5臺煎藥機分配到了孟寺、臨盤、宿安、恒源衛(wèi)生院和中醫(yī)院社區(qū)服務(wù)中心。
    (四)推動婦幼工作持續(xù)健康發(fā)展。開展“婦幼健康服務(wù)年”和“助產(chǎn)保健機構(gòu)產(chǎn)科安全管理規(guī)范年”活動，規(guī)范婦幼保健服務(wù)。截止5月底保健院實現(xiàn)兒童保健3318人次，孕婦體檢2208人，適齡婦女乳腺癌、宮頸癌篩查2900人，學齡前兒童健康查體1867人，增補葉酸1358人次;發(fā)放農(nóng)村住院分娩補助1686人份，ic卡發(fā)放率達到1358人份，規(guī)范準確發(fā)放《出生醫(yī)學證明》3945份。兒童系統(tǒng)化管理達90%以上，新生兒死亡率0。34‰。
    (五)深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。衛(wèi)生局黨委在各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了“服務(wù)對象滿意度調(diào)查”工作，廣泛征求了意見建議。為檢驗活動成效，舉辦了“踐行黨的群眾路線教育實踐活動暨慶祝5。12國際護士節(jié)”主題演講比賽。
    扎實開展了醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”藥品回扣專項治理活動。制定活動實施方案，組織全縣醫(yī)務(wù)人員簽訂《自查承諾書》1200余份，開通了____縣廉政賬戶，公布了舉報電話和舉報箱，共查找服務(wù)態(tài)度差、患者花費不透明等突出問題10余件，針對存在問題，認真整改落實。自6月1日開始，重點在縣醫(yī)院、中醫(yī)院、二院、保健院等二級以上醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了“三增一禁”、便民正風行動?？h疾控中心預(yù)防接種門診、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等醫(yī)療衛(wèi)生單位參照執(zhí)行?？h醫(yī)院、中醫(yī)院的內(nèi)科、兒科、中醫(yī)等門診量較大的科室中午提供半小時的延時服務(wù)。組織各醫(yī)療衛(wèi)生單位和全體工作人員簽訂了《山東省醫(yī)療門診“三增一禁”、便民正風行動承諾書》;在各醫(yī)療衛(wèi)生門診科室顯著位置全部設(shè)置了“嚴禁帶熟人插隊加塞”提示牌，增加了監(jiān)督工作的透明度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院結(jié)合實際，推出了各種便民惠民措施，獲得了群眾的好評。臨南中心衛(wèi)生院推出“一元午餐”活動，設(shè)立就醫(yī)患者充電站，解決就診群眾吃飯和電動車充電問題;宿安鄉(xiāng)衛(wèi)生院投資搭建了停車棚，并在伙房安裝了小鍋爐，解決車輛停放和飲水問題;臨盤衛(wèi)生院安裝了凈水器和小鍋爐，方便了患者喝水，安置便民充電點及打氣站，讓患者無后顧之憂。
    七、存在問題。
    一是縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位學科帶頭人、博士、研究生等高層次衛(wèi)生人才引進困難，檢驗、影像、麻醉等專業(yè)本科學歷人才引進難;基層醫(yī)療衛(wèi)生單位人才引進門檻高，全科醫(yī)師、中醫(yī)藥、護理、醫(yī)技人才引進困難。二是財政保障不到位。衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展缺乏財政資金長效、持續(xù)的投入，為工作深入推進帶來了一定影響。三是縣直醫(yī)療單位醫(yī)療質(zhì)量、護理質(zhì)量仍然需要持續(xù)改進和提高，診療流程需改善和改進，技術(shù)培訓(xùn)、學習能力、業(yè)務(wù)考核需不斷加強。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇三
    (一)扎實推進了9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。1月中旬，召開了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目啟動會議，制定印發(fā)了實施方案，在全市范圍內(nèi)開展了建立居民健康檔案、健康教育、預(yù)防接種、傳染病防治、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、慢性病防治與管理和重性精神疾病管理等9個基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。為確保項目的順利開展，我局定期組織力量對項目的進展情況進行督導(dǎo)檢查和考核，檢查結(jié)果在全系統(tǒng)進行通報，并納入衛(wèi)生系統(tǒng)年度目標績效考核體系。6月下旬，召開了基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作現(xiàn)場會。截止目前，全市共建立居民健康檔案11.35萬份;印制了12種健康教育資料36萬份，免費發(fā)放給廣大居民;制作了6種健康教育光盤，在基層醫(yī)療機構(gòu)門診和病房進行視聽健康傳播;舉辦健康教育講座114場，接受教育群眾13680人次;為3000名新生兒建立了預(yù)防接種證，并進行了規(guī)范接種;對0-36個月兒童及孕產(chǎn)婦進行了系統(tǒng)管理;對28136名65歲以上老年人、30402名高血壓患者、10926名糖尿病患者及2034名重性精神病患者進行了隨訪管理。
    (二)順利實施了5項重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。全面實施了為15歲以下人群補種乙肝疫苗、農(nóng)村婦女宮頸癌和乳腺癌篩查、農(nóng)村婦女住院分娩、貧困白內(nèi)障患者復(fù)明、農(nóng)村、集中供水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測等5項重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。截止目前，共為11863名農(nóng)村婦女進行了“兩癌”檢查;完成了300個水質(zhì)監(jiān)測點的水質(zhì)監(jiān)測工作;做好了兒童補種乙肝疫苗的準備工作;對370名貧困白內(nèi)障患者實施了復(fù)明手術(shù);將56.64萬元的補助款發(fā)放給了2832名進行住院分娩的農(nóng)村孕產(chǎn)婦。
    (三)開展了基本藥物制度實施前期準備工作。召開了基層醫(yī)療單位相關(guān)人員座談會，分別到16處基層衛(wèi)生院進行了調(diào)研，對工作人員的有關(guān)情況進行了調(diào)查摸底，凍結(jié)了現(xiàn)有人員編制，全面審計了基層衛(wèi)生院的財務(wù)，測算了實施基本藥物制度后需要補償?shù)馁Y金，清查核實了各基層衛(wèi)生院庫存藥品品種，要求各單位不得購入非基本藥物，基本藥物目錄外的藥品須在年內(nèi)售完。3月中旬，組織相關(guān)人員到安徽省岳西縣進行了參觀考察。
    (四)不斷鞏固完善新農(nóng)合制度。一是完成了__年新農(nóng)合籌資工作任務(wù)，將籌資標準提高到人均150元，參合農(nóng)民61.09萬人，參合率達99.35%。二是以方便參合農(nóng)民就醫(yī)、報銷，確保參合農(nóng)民充分受益為出發(fā)點，先后調(diào)整了新農(nóng)合有關(guān)政策。三是實行日常監(jiān)管與集中檢查相結(jié)合，不斷加強對新農(nóng)合資金的監(jiān)督管理，定期對醫(yī)療機構(gòu)次均醫(yī)療費用進行分析預(yù)警和公示，充分利用新農(nóng)合監(jiān)察系統(tǒng)和管理系統(tǒng)綜合分析有關(guān)數(shù)據(jù)，控制了醫(yī)療費用的不合理增長，確保了新農(nóng)合基金的安全運行。
    (五)不斷加強醫(yī)療質(zhì)量管理。4月上旬，組織36名專業(yè)技術(shù)人員成立了6個檢查組，對全市34處一級醫(yī)療機構(gòu)進行了醫(yī)療質(zhì)量大檢查，對存在問題的單位下達了限期整改意見，并組織了有針對性的復(fù)查，同時召開專題會議將檢查結(jié)果進行了通報，進一步促進了醫(yī)療質(zhì)量管理工作的持續(xù)有效開展。另外，認真組織開展了“創(chuàng)建人民滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)”活動，在市立醫(yī)院中醫(yī)科開展了“無陪護”病房服務(wù)，加強了醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為記分管理工作。
    (六)加強基層人才隊伍建設(shè)。啟動了__年衛(wèi)生下鄉(xiāng)支農(nóng)工作，來自青島市立醫(yī)院等12處醫(yī)療機構(gòu)以及我市3處二級醫(yī)療機構(gòu)的96名醫(yī)務(wù)人員，分別到17處基層衛(wèi)生院及51處村衛(wèi)生室進行對口支援。同時加強對“三支一扶”大學生的管理，并采取多種措施，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員通過自學考試等途徑提高學歷層次，不斷提升衛(wèi)生技術(shù)力量和服務(wù)能力。
    (七)加強了手足口病等傳染病的防控。召開了__年春季傳染病防控工作會議，不斷加強對手足口病等傳染病防控知識培訓(xùn)，培訓(xùn)醫(yī)護人員100余名，培訓(xùn)鄉(xiāng)醫(yī)、學校教師等1200余名。大力開展健康教育，加強防控知識宣傳，共印發(fā)《告家長一封信》26萬份、《手足口病防治工作手冊》1000冊。組織人員對散發(fā)的手足口病病例開展流行病學調(diào)查，對發(fā)病2例以上的村莊、社區(qū)等進行重點布控，督導(dǎo)群防群控措施的落實。重點加強托幼機構(gòu)和中小學校的防控力量，確保不發(fā)生集中暴發(fā)疫情。
    (八)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加大。先后出動監(jiān)督執(zhí)法人員3841人次、執(zhí)法監(jiān)督車輛1340車次，對全市270余家餐飲單位進行了打擊非法使用“地溝油”專項整治，未發(fā)現(xiàn)違法使用“地溝油”餐飲單位。對30家餐飲單位進行了非法使用“火鍋底料”專項整治，未發(fā)現(xiàn)違法添加豬肉膏、牛肉膏餐飲單位。對500余家餐飲單位進行“毒韭菜”專項整治，當場銷毀未能提供“農(nóng)藥殘留檢驗報告”的韭菜300余公斤。做好了青島市食品安全示范街的驗收迎檢工作，琴島路、黃海中路、泰山路、文化中路等4條街道全部通過檢查驗收。對全市中考、高考期間的12個考點的食堂及周邊賓館、飯店等進行了全面的衛(wèi)生整治，確保了今年中、高考期間廣大師生的食宿安全。立案查處并取締了6家無證經(jīng)營餐飲單位，罰款1.8萬元。
    (九)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷加強。完成了一處精神殘疾人托養(yǎng)中心的建設(shè)，目前已托養(yǎng)精神殘疾人34名。爭取中央財政投資，對兩處基層衛(wèi)生院進行附屬設(shè)施配套建設(shè)。在城區(qū)規(guī)劃設(shè)置了12處城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)。協(xié)助各鎮(zhèn)政府、街道辦事處、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會、村委等開展了村衛(wèi)生室的達標建設(shè)工作。
    (十)積極開展了愛國衛(wèi)生活動。動員城區(qū)各單位、各鎮(zhèn)辦開展了環(huán)境衛(wèi)生整治活動，清除衛(wèi)生死角，改善城鄉(xiāng)衛(wèi)生面貌。同時，結(jié)合愛國衛(wèi)生月活動，全面開展了春季城鄉(xiāng)滅鼠活動，認真做好了農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部和建筑工地的滅鼠工作，共投放鼠藥4余噸，有效降低了鼠害密度。
    二、存在的問題。
    基層衛(wèi)生人才不足，技術(shù)力量不強，服務(wù)能力有待提升;新農(nóng)合籌資標準相對不高，保障水平有待進一步提高;城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展不均衡，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展與廣大群眾的健康需求和期望仍存在一定的差距。
    (一)繼續(xù)實施9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。向城鄉(xiāng)居民免費提供健康檔案建立、健康教育、預(yù)防接種、傳染病防治、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、慢性病保健和重型精神疾病管理等9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)。組織力量對項目開展情況進行兩次督導(dǎo)檢查和考核。確保年內(nèi)為全市60%的居民建立健康檔案;進行健康教育服務(wù)98萬人次;預(yù)防接種建卡、建證率達100%;兒童保健管理率達85%;孕產(chǎn)婦保健管理率達85%;老年人保健管理率達50%;高血壓、糖尿病人保健管理率達40%;重性精神疾病管理率達60%。
    (二)繼續(xù)實施5項重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。對未完成全程接種乙肝疫苗的15歲以下人群進行免費補種;為1.9萬名農(nóng)村婦女免費進行“兩癌”檢查;為8000名農(nóng)村婦女進行住院分娩補助;為部分貧困白內(nèi)障患者進行復(fù)明手術(shù)補助;對農(nóng)村集中供水水質(zhì)進行衛(wèi)生監(jiān)測。
    (三)在基層衛(wèi)生院實施基本藥物制度。6-9月份，繼續(xù)開展基本藥物制度實施前的相關(guān)調(diào)研工作，全面完成基層衛(wèi)生院的財務(wù)審計，徹底摸清工作人員的具體情況，清查核實基層衛(wèi)生院庫存藥品品種、數(shù)量，進一步測算基本藥物制度實施所需補償資金。第四季度，進入基本藥物制度正式實施前的過渡期，自10月1日零點起，對全市基層衛(wèi)生院的基本藥物和目錄外藥品價格實行“雙低”控制。
    (四)鞏固和完善新農(nóng)合制度。一是上調(diào)結(jié)報比例。7月1日起，將新農(nóng)合結(jié)報封頂線從3萬元提高到6萬元，一級醫(yī)院結(jié)報比例從60%提高到70%，二級醫(yī)院比例1萬元以下從42%提高到50%，1萬元以上從49%提高到60%，三級醫(yī)院比例1萬元以下提高到30%，1萬元以上提高到35%。二是實行門診統(tǒng)籌。不再設(shè)置家庭賬戶，結(jié)余基金結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用并逐步消化，參合農(nóng)民在戶籍所在地定點的醫(yī)療機構(gòu)就診發(fā)生的門診費用按不低于20%的比例補償，其中中醫(yī)藥費用(不含中成藥)補償比例提高10%，個人當年累計門診實際補償費用不高于200元。三是推行現(xiàn)場結(jié)報。要求定點醫(yī)療機構(gòu)在參合農(nóng)民出院或在門診就診的當日下午4：00以前，將有關(guān)結(jié)報材料送至開戶銀行，由開戶銀行將補助款于當日劃撥到參合農(nóng)民的借記卡上，確保參合農(nóng)民當日即可得到補助款。四是加強基金監(jiān)管。研究實施單病種控費制度，定期通報、公示醫(yī)療機構(gòu)費用增長情況，嚴格控制次均醫(yī)療費用不合理增長。實行日常監(jiān)管與集中檢查相結(jié)合，杜絕各類違規(guī)行為的發(fā)生。
    (五)加強疾病預(yù)防控制工作。抓好手足口病等重點傳染病的防治，突出抓好社區(qū)、學校、幼兒園等重點區(qū)域和重點人群的防控工作。加強防控知識宣傳，強化群防群控防控措施的落實和督導(dǎo)。加強救治藥品、設(shè)備及物資儲備，強化醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)，不斷提高醫(yī)療救治能力，切實降低流行強度和疫情危害，減少重癥病例和死亡病例。落實國家擴大免疫規(guī)劃，規(guī)范免疫接種行為，提高免疫接種率和覆蓋率。
    (六)積極開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。對上爭取中央財政投資，對四處衛(wèi)生院的附屬設(shè)施進行配套建設(shè)。繼續(xù)完善精神殘疾人托養(yǎng)中心的設(shè)施配套，加強內(nèi)部管理，進一步提升服務(wù)能力。繼續(xù)積極協(xié)助各鎮(zhèn)政府、街道辦事處、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會、村委等開展村衛(wèi)生室的達標建設(shè)工作。
    (七)加強醫(yī)療質(zhì)量管理工作。下半年組織一次全市醫(yī)療質(zhì)量大檢查，并召開專題會議進行通報，限期整改存在的問題。強化院長是醫(yī)療質(zhì)量第一責任人意識，不斷健全科學、高效的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理體系，健全醫(yī)療服務(wù)規(guī)范和標準。對全市不符合基本標準的201處醫(yī)療機構(gòu)，依法予以注銷，進一步規(guī)范醫(yī)療市場秩序。
    (八)強化衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)。一是抓好衛(wèi)生強基工程和衛(wèi)生支農(nóng)工作，通過幫扶、帶教等方式，進一步提高基層醫(yī)療技術(shù)水平。二是積極配合人事部門公開考錄大專以上學歷的畢業(yè)生23名，充實衛(wèi)生隊伍力量。三是采取以考代訓(xùn)、舉辦培訓(xùn)班、專家講座等形式，抓好衛(wèi)生人才的教育培訓(xùn)工作，選派35名基層衛(wèi)生技術(shù)人員到二級以上醫(yī)療機構(gòu)進修學習。
    (九)狠抓衛(wèi)生行風建設(shè)。進一步加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，積極開展“兩好一滿意”活動和“創(chuàng)建人民滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)活動”，在3處二級醫(yī)療機構(gòu)開展“無陪護”病房等惠民醫(yī)療服務(wù)，嚴格落實醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為記分管理措施，全面推行醫(yī)務(wù)人員考評工作。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇四
    總結(jié)與計劃是相輔相成的，要以。
    工作計劃。
    為依據(jù)，訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進行的。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的上。
    報告，希望大家喜歡!
    半年來，工會工作在礦總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在x黨委的關(guān)心和支持下，緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個中心，認真落實責任，突出工會的維護職能、強化職工民主管理、保護調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強化現(xiàn)場管理，做好后勤工作，學習宣傳《工會法》、《公民道德建設(shè)》實施綱要，大力營造安全氛圍，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。工會貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地推進黨依靠工人階級的指導(dǎo)方針，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運行機制，切實加強和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了工會工作的全新局面。
    (一)加強基層企業(yè)和機關(guān)工會組織的組建。
    塔山x黨委非常注重加強基層工會自身建設(shè)。一方面把工會工作納入黨建范疇，做到年初有布置，年中有檢查，年末有考核。另一方面，活動經(jīng)費給予保障，支持工會根據(jù)形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。在抓好工會自身建設(shè)的同時，我們采取強有力的措施召開動員會，講清法律、法規(guī)、政策要求，明確工會的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動，通過廣播、懸掛橫幅、張貼標語、刊登板報、墻報，贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等，進行全方位、多層次的宣傳發(fā)動，爭取了全體員工的支持。工會組織工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營，取得了良好的成效。
    (二)強化工會工作機制，推進工會工作規(guī)范化、制度化。
    1、目標責任制度。根據(jù)工會的要求，x區(qū)提出具體的工作目標、任務(wù)和要求，做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。
    2、會議制度。每月召開工會工作部署會議，總結(jié)工作，布置任務(wù)。每季度召開一次例會匯報工作，互通信息，相互學習。
    3、培訓(xùn)制度。采用各種形式，培訓(xùn)員工了解工會職能、企業(yè)安全文化知識、一通三防安全知識內(nèi)容，提高員工干部的素質(zhì)。
    維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好。維護職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性。
    (一)推行平等協(xié)商、集體。
    合同。
    制度。維護職工合法權(quán)益是工會工作的主要內(nèi)容。為了抓好這項工作，我們加強了培訓(xùn)工作，對職工進行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到很好的實現(xiàn)，勞動關(guān)系穩(wěn)定，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。
    (二)積極探索職工民主管理新路子。今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年開展了“我為單位發(fā)展獻一計”金點子活動，一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。
    (三)以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進行慰問。為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。
    (一)以勞動競賽為載體，調(diào)動職工積極性;工會組織根據(jù)本單位自身的特點，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，并取得了一定的效果。
    (二)開展文娛活動，豐富職工文化生活;為加強職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。半年來由工會牽頭，職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。展現(xiàn)工人階級的精神風貌，今年我們舉辦慶“五一”、職工乒乓球賽，并積極參加安全生產(chǎn)月的文藝演出，備戰(zhàn)七月份的籃球比賽。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品。
    (一)是抓安全生產(chǎn)，促進現(xiàn)場安全管理。
    在安全教育培訓(xùn)工作方法上堅持“實用、實際、實效”的原則，將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過程延伸、滲透在班前會開展理論業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，發(fā)揮。
    黑板報。
    優(yōu)勢，每日一題學習活動安排;以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動、提高職工的操作技能，推動生產(chǎn)現(xiàn)場工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產(chǎn)過程中，安全質(zhì)量及操作上存在的問題，一一提出進行培訓(xùn)，讓職工以理論知識指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。在作業(yè)現(xiàn)場，隊管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當場予以糾正，并按規(guī)程規(guī)定進行規(guī)范指導(dǎo);班組長從職工的勞動紀律、工序操作、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進行現(xiàn)場考核打分，按安全管理制度進行獎罰，調(diào)動了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能，增強了安全意識和管理意識，人人持證上崗，自主保安，規(guī)范操作，主動排除各種安全隱患和問題，減少了各類安全事故的發(fā)生。
    (二)是積極改善井下作業(yè)環(huán)境。
    為了確?；夭晒ぷ髅嫔a(chǎn)期間符合《安全規(guī)程》和集團公司制定的《x集團公司“一通三防”管理規(guī)定(215)》的有關(guān)規(guī)定，減少煤塵飛揚，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，確保礦井安全生產(chǎn)和員工的身體健康，為積極改善了井下作業(yè)環(huán)境做了以下工作。
    1、堅持煤體注水直至采完，每天注水不低于6立方米。煤體注水超前工作面1米完成。
    2、工作面運輸巷鋪設(shè)一趟4寸液壓用水管、一趟3寸凈化水管，回風巷鋪設(shè)一趟3寸凈化水管。4寸液壓用水管供噴霧泵站和乳化泵站。3寸凈化水管運輸巷每隔5m安設(shè)一個6分異型三通截門，回風巷每隔1m安設(shè)一個6分異型三通截門，以供洗巷、凈化水幕及消防使用。
    3、工作面回風巷在距回風繞道口5m、運輸巷距巷口5m各設(shè)置一道水幕，為固定水幕?；仫L巷距工作面煤壁5m設(shè)置一道水幕，隨采隨移。要求水幕必須覆蓋全斷面。
    4、工作面兩順槽按規(guī)定安設(shè)隔爆水袋，確保吊掛水袋的數(shù)量和質(zhì)量，牌板記錄完整。隔爆水袋吊掛位置：工作面進、回風順槽，位置設(shè)在距工作面6---2米范圍內(nèi)，選擇頂板完整、支護完好、巷道規(guī)格的地點。
    5、采煤機必須安設(shè)內(nèi)外噴霧裝置。每架支架有一道架間噴霧，放頂煤回轉(zhuǎn)梁下每架設(shè)一道噴霧，破碎機必須安裝防塵罩或除塵器。工作面所有運煤轉(zhuǎn)載點必須安設(shè)噴霧裝置，噴霧必須噴在落煤點上。正常情況下，內(nèi)噴霧壓力不小于3mpa，外噴霧不小于2mpa，若機組內(nèi)噴霧不能使用，外噴霧壓力不得小于4mpa。
    6、回采工作面運輸巷、回風巷與掘進工作面回風巷要定期沖洗，確保煤塵厚度不大于2，連續(xù)長度不大于5m。沖洗巷道周期為：回風巷每兩天一次，皮帶巷每周不少于兩次(或根據(jù)巷道煤塵不超標情況，實際決定沖洗巷道周期)，皮帶頭、轉(zhuǎn)載點及易產(chǎn)生粉塵飛揚的地點，應(yīng)根據(jù)實際情況隨時沖洗。各噴霧灑水設(shè)施必須安裝位置正確，出水暢通，噴霧效果好，各灑水點必須噴灑在落煤點上。機組無噴霧不得割煤，支架回轉(zhuǎn)梁下必須安裝噴霧，若無噴霧不得放煤。
    7、工作面各巷灑水管路嚴禁挪作它用。
    8、定期檢查各巷灑水管路三通閥門的完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
    9、工作面各點灑水、噴霧做到開機開水，停機停水。
    1、在采煤過程中，工作面所有作業(yè)人員必須佩戴防塵口罩。
    經(jīng)過半年的工作，工會工作雖然取得了一些成績，我們也認識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國第一、世界一流這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進一步加強。
    20xx年財務(wù)部的工作緊緊圍繞著集團領(lǐng)導(dǎo)年初提出的20xx年工作重點和20xx年財務(wù)部工作計劃展開的，在集團管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點，以務(wù)實、高效的工作作風，有序地完成了各項財務(wù)工作，有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務(wù)工作進一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
    按照年初計劃，財務(wù)部于上半年度完成了財務(wù)軟件的實施工作。在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系，對會計科目、核算項目、費用項目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會計制度的規(guī)定進行設(shè)置。為今后稅務(wù)部門、銀行部門進行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前會計電算化已全面實施，按項目部、按公司共建有9個完整帳套，運行良好，由總賬會計負責。會計人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算也由手工順利過渡到電算化處理業(yè)務(wù)。這不僅為財務(wù)人員節(jié)約了時間，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。
    存在的問題是：由于儲存數(shù)據(jù)庫的電腦不是單獨的電腦，平時也在進行日常工作的操作。由于操作失誤，致使一個帳套的數(shù)據(jù)丟失，只能花費人力、花費時間重新輸入帳套。今后的工作中要求財務(wù)人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習慣，每月定期進行硬盤、光盤的備份，并將數(shù)據(jù)備份的工作落實到責任人，避免發(fā)生類似重復(fù)勞動。
    1、財務(wù)部雖然人數(shù)不少，但都分散到各項目部，公司本部財務(wù)人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。同時還要配合經(jīng)營部的投標工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料工作，每月還要頻繁辦理員工社保申報和增減工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。
    2、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。
    存在的問題是：在財務(wù)部內(nèi)部的自查和反檢中，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴謹，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大，沒有時間復(fù)核是客觀原因，主觀上還是處理業(yè)務(wù)時不夠細心嚴謹，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習慣。下年度將加大內(nèi)部自查、對賬工作，時時確保每筆業(yè)務(wù)準確無誤。
    1、財務(wù)部適時地進行內(nèi)部崗位調(diào)換，專門設(shè)立成本會計崗位，由具備現(xiàn)場財務(wù)管理經(jīng)驗的財務(wù)人員擔任，每月走到項目中去，分項進行成本核算。
    2、20xx年度，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目，對漢源h段、漢源f段、巴中s302線、康定公路幾個公路項目進行核算。在核算同時重點對各項目的債權(quán)債務(wù)、資金收支、潛在虧損、財務(wù)風險、成本費用控制等情況作了詳細的了解和檢查，為集團公司加強對項目部的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。
    存在的問題是：一是部分項目財務(wù)基礎(chǔ)管理工作比較薄弱，自營項目中的材料管理監(jiān)管不夠。尤其巴中s302線項目，材料單據(jù)不能及時遞交財務(wù)、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有，財務(wù)人員沒有掌握。致使材料數(shù)據(jù)不能及時、準確的上報，工程欠款不能及時掌握，無法統(tǒng)籌安排資金。
    二是由于材料員由項目部自行聘用，未經(jīng)過系統(tǒng)財務(wù)培訓(xùn)，對公司的財務(wù)制度不了解，欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合。應(yīng)加強對材料員的培訓(xùn)，將公司的財務(wù)制度貫徹下去。
    三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一，開單人員隨意性大，結(jié)賬時財務(wù)復(fù)核不能一目了然，增加審核難度。財務(wù)部應(yīng)規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù)，對機械施工、碎石材料、運費等設(shè)計專用財務(wù)單據(jù)，要求材料員按財務(wù)要求規(guī)范填開、規(guī)范簽字、按時匯總報送。同時應(yīng)將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務(wù)資料的準確性和及時性。
    20xx年幾個公路項目同時施工，資金總量需求增加，這給財務(wù)部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠發(fā)展，取得銀行貸款支持，以彌補公司發(fā)展進程中對資金的需求，這是財務(wù)部20xx年度的奮斗目標。本年度，通過對多家銀行考察，選擇在成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行開立基本賬戶。通過半年多的交往和多次溝通，與銀行建立友好合作關(guān)系。在此期間根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務(wù)資料，編制各類貸款報表，并多次接待銀行及擔保公司的考察。幾番周折，終于與20xx年12月份，在成都中小企業(yè)擔保公司的擔保下，與成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行成功建立200萬元的信貸關(guān)系。
    在完成貸款工作的同時，加強與銀行的交流，并且在準備貸款資料時，從封面到內(nèi)容都花費不少心思，從一個文字到一個數(shù)據(jù)都字斟句酌。對于首次貸款的企業(yè)能夠提供出這樣的資料來，銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。而財務(wù)部在交流中對貸款工作也有了全面的了解，學到了新的業(yè)務(wù)知識。
    下年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系，多與銀行溝通交流，除了確保20xx年原有的融資總量外，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多、更靈活的資金支持。同時還要開展并推進銀行信用等級的評級工作，為公司的招投標工作提供有力支持。
    資金周轉(zhuǎn)，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況、材料支付情況。缺點是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持，財務(wù)部充分做好解釋和服務(wù)工作。同時這種管理模式必須開外出經(jīng)營管理證明，涉稅手續(xù)多，給財務(wù)部的工作增加難度和工作量?？傮w來說這種管理模式更利于公司的持續(xù)經(jīng)營和長遠發(fā)展，因此，下年度將繼續(xù)采用這種模式對宇洋生態(tài)綠化公司的掛靠項目進行管理。
    2、20xx年度對康鵬公司的管理模式是采取開立臨時賬戶，在繳納管理費后，其資金由項目部自行支配，涉稅手續(xù)自行負責。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務(wù)只通過支票監(jiān)章一枚進行管理。但由于人手不夠，這種管理也幾乎流于形式。對此，公司存在一定的風險。掛靠單位未建賬存在稅務(wù)風險，資金使用沒有監(jiān)控，存在抽逃資金風險、債務(wù)風險。但由于公路項目發(fā)票取得難度較大，施工地點偏遠。財務(wù)部推行資金集中管理模式障礙重重，20xx年度需要通過與稅務(wù)部門的溝通，尋求更完善的管理方法。
    3、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務(wù)手續(xù)、銀行開戶手續(xù)。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量。為了做好各項工作，財務(wù)部一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務(wù)，針對他們的財務(wù)咨詢、稅務(wù)咨詢時，耐心解釋，同時也吸收各方意見，不斷提高認識，做好財務(wù)服務(wù)工作。
    1、在年初的一次臨時稅務(wù)抽查中，及時與稅務(wù)專管員進行事前溝通，同時做好帳務(wù)自查的準備工作，在檢查中認真對待稅務(wù)人員的詢問，順利通過了稅務(wù)檢查。
    2、財務(wù)部在辦理各種稅務(wù)證明、稅務(wù)資料時，由于外地稅務(wù)部門出于抓稅源的目的，人為制造很多阻礙、甚至刁難。財務(wù)人員不懈努力，多方尋求突破口，加強與本地稅務(wù)部門的溝通，最終獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持，避免公司承擔一些不合理的稅負。
    存在的問題是：項目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點，沒有取得相應(yīng)的發(fā)票，致使賬面利潤高達幾百萬。各項目財務(wù)人員平時都盡力收集發(fā)票，但杯水車薪。本年度3月份需要面對康鵬公司帳務(wù)、三和公司帳務(wù)的稅務(wù)檢查，財務(wù)部必須采取應(yīng)對措施，這需要公司領(lǐng)導(dǎo)和項目部的支持。另一方面針對施工企業(yè)這種普遍都面臨的發(fā)票取得難的問題，財務(wù)部應(yīng)加強與稅務(wù)部門溝通，尋求更好的解決方案。
    1、積極做好往來款的清理工作。應(yīng)收款主要是員工出差和購物所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出，甚至會出現(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時了賬的良好習慣。
    2、針對貨幣資金，每月末定期對項目財務(wù)人員和公司出納的貨幣資金進行內(nèi)部自查、自檢工作。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全、準確。
    存在的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回。針對這個問題財務(wù)部明令要求：私人借款必須上報財務(wù)部并經(jīng)總經(jīng)理批準，發(fā)放工資時應(yīng)及時扣回。
    在加強資金管理的同時，財務(wù)部還需要思考資金效益。在公司沉淀資金較多的時間段，可以與銀行密切合作，嘗試采取“通知存款”“協(xié)定存款”的方式，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏。
    年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進行帳務(wù)清點，盤點公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟指標。同時也是向銀行、稅務(wù)部門提供公司一年來財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務(wù)部同心協(xié)力、加班加點，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于本月16日順利完成年終決算工作。
    本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力、債權(quán)債務(wù);宇洋公司、康鵬公司、科技公司的盈利能力;經(jīng)營部、各工程項目部的經(jīng)濟指標完成情況、費用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)、償債能力。為本年度的績效考核、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)集團領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。
    1、本年度由于業(yè)務(wù)擴大，招聘了一批大學應(yīng)屆畢業(yè)生，實行新生力量的培養(yǎng)。財務(wù)部在年初首先完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善，針對每個崗位編制了崗位。
    說明書。
    明確崗位責任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系。使每個新職員清晰的知道該怎樣開展工作本部門對他有什么要求。新職員到崗后在對他們進行專門培訓(xùn)的同時注重平時工作中的溝通、指導(dǎo)。老職員傾囊相授新職員虛心求教。在很短的時間里他們迅速走上工作崗位獨立開展工作并且大部分表現(xiàn)非常優(yōu)秀。
    2、本年度財務(wù)部內(nèi)部面臨著多次崗位調(diào)整，在調(diào)動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務(wù)部的營運正常。
    存在的問題：項目財務(wù)人員財務(wù)知識、稅務(wù)知識欠缺，在票據(jù)處理上不夠明了，造成往來帳務(wù)不夠清晰，在審核與帳務(wù)處理時，公司本部需花費很大精力理清往來關(guān)系。部分財務(wù)人員在工作中責任心不強，不能站在公司的立場和利益上。同時還存在服務(wù)意識不夠，不服從項目經(jīng)理的安排，人為制造資金支付障礙，吃拿卡要的不良工作作風。更為嚴重的是發(fā)生了財務(wù)人員挪用現(xiàn)金的事情，由于發(fā)現(xiàn)較早，沒有造成損失。但這件事對我部的工作敲響了警鐘。
    為吸取前車之鑒，針對不良工作作風下年度將從以下幾方面加強管理。制度管理方面：加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進行盤點，做到防患于未然。人性管理方面：加強財務(wù)人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。技術(shù)管理方面：建議實施遠程軟件，加強財務(wù)集團化管理，加強資金使用管理。這需要進一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng)，把項目部出納的現(xiàn)金及銀行帳務(wù)納入目前的財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)中，并爭取做到實時透視各項目部的業(yè)務(wù)與財務(wù)數(shù)據(jù)及現(xiàn)金流。最后一方面：財務(wù)部真誠歡迎項目經(jīng)理、項目職員、協(xié)作隊伍針對不良作風進行舉報投訴。
    針對專業(yè)知識方面財務(wù)部應(yīng)加強培訓(xùn)：包括稅務(wù)知識、銀行知識、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧。尤其本年度企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務(wù)部將安排專門時間進行內(nèi)部學習、討論，部門經(jīng)理在注重自身專業(yè)提高的同時應(yīng)充分帶動本部門職員。將項目財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強獨立解決問題的能力。
    通過對這一年來的工作思考，有以下感觸：
    其一：榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團隊的基本條件。
    其二：責任心是作為從業(yè)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一。
    今年財務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，來年的任務(wù)會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!
    感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持，謝謝大家。
    最后祝公司繁榮昌盛!
    祝大家新春愉快，萬事如意!
    財務(wù)部經(jīng)理：溫敏。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇五
    上半年的工作已經(jīng)隨著時間過去了。但是在上半年的工作中，我所得到的工作的經(jīng)驗和回憶，會一直留在我的心中，作為我在將來工作中的向?qū)Ш椭?我是個比較“喜新厭舊”的人，雖然過去上半年的工作做的還算讓我滿意，也給了自己不錯的鼓勵。但是，到了現(xiàn)在，這些也不過是過去的事情罷了。比起回想自己過去的成績，我更為期待著下半年中我能拿到怎樣的成績。
    眼看下半年的工作也即將來臨，我對自己在20_年下半年的工作也定下了目標，希望我能朝著這個方向不斷的前進，在下半年拿到一個讓我感到驚喜的新成績。我的20_年上半年工作總結(jié)及下半年計劃如下：
    一、整裝待發(fā)。
    作為即將開始的新的下半年的工作，這是一段新的工作之路，怎么能帶著“牽掛”上路?我必須要在開始的時候，將上半年的剩余的雜事都清理干凈，在后面以一個全新的狀態(tài)來參加工作，這樣才能不帶牽掛的進行下半年的工作。
    二、個人方面的修整。
    在上半年的工作中，我學到的東西可不僅僅是工作中的經(jīng)驗和技巧而已，通過對自我的反省以及在工作中的觀察，我找到了許多自己在平時工作上沒有做好的地方，并在之后的工作中不斷的重復(fù)著改正和尋找的工作。
    截止到目前，我任然有許多的地方?jīng)]有改好，雖然我知道想要將自己的錯誤都改正，成為一個完美的人是不可能的，但是只要堅持去改變，我總會變得更加的出色!在下半年里，我會繼續(xù)堅持著這份工作，讓自己更加靠近理想的自己，也讓我的工作能力更上一層樓。
    在工作上，我首先需要好好的對自己做好心態(tài)方面的調(diào)整。在上半年的工作中，我發(fā)現(xiàn)面對現(xiàn)在的顧客，過去的銷售方式已經(jīng)不是特別適合了，我需要轉(zhuǎn)變我現(xiàn)在的銷售方式，要去學會迎合顧客的要求，試著在下半年改變自己的銷售風格。
    同時，也不要忘了像那些業(yè)績高的同事們?nèi)W習、討論。他們能做的比我好，一定是有什么原因的，為了做好，我也要去試著去向這個方向改變。
    四、結(jié)束語。
    下半年，我會繼續(xù)在夢想的道路上繼續(xù)努力，但是也不要在努力的方向上忘記了自己前進的目標。努力朝著目標前進之前，不要忘記對自己訂下前進的方向。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇六
    今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的具體指導(dǎo)下，我區(qū)的民政工作以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞年初既定的工作目標，堅持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的工作宗旨，求真務(wù)實，開拓進取，實現(xiàn)了時間過半、完成任務(wù)過半，多項工作取得了新突破。
    (一)以保障低收入群眾的基本生活為出發(fā)點，進一步完善了社會救助體系。
    了《五保集中供養(yǎng)協(xié)議》，根據(jù)五保對象的個人具體情況，對自愿入住敬老院且符合集中供養(yǎng)條件的及時辦理入院供養(yǎng)，對不愿入住但需要有人照顧的，由村委會協(xié)調(diào)人員給予生活照料。采取入院進院自由，由五保對象自行選擇供養(yǎng)方式，靈活解決五保戶的生活照料問題。三是認真做好五保戶醫(yī)療救助工作。今年因病住院的五保戶有15名，一方面安排陪護人員，同時將其參合報銷后的醫(yī)療費用予以全額解決，截至目前已支出醫(yī)療救助金6.4萬元。
    4、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作在緩解困難群眾看病難問題上起到了積極作用。上半年，我區(qū)城市醫(yī)療共救助1173人次，發(fā)放醫(yī)療救助金81.38萬元。其中門診救助937人次，支出34.1萬元。
    5、城鄉(xiāng)居民臨時救助工作充分發(fā)揮了“及時雨”作用。20__年春節(jié)前，按照社區(qū)(村、組)評議、街道審核上報，區(qū)民政局審批的程序，為1100戶城鄉(xiāng)低保邊緣困難家庭按每戶300元標準發(fā)放一次性救助金，共支出33萬元，上半年對54戶因重病、突發(fā)事件等原因的困難家庭實施了臨時救助，共發(fā)放救助金6.15萬元。
    (二)以加強村務(wù)公開及民主管理工作為著力點，扎實推進了基層民主政治建設(shè)。
    1、進一步加大社區(qū)建設(shè)力度。一是積極申報社區(qū)建設(shè)項目。根據(jù)省、市要求，
    改善福彩銷售環(huán)境，逐步提高發(fā)行量。上半年，不斷改善福彩銷售環(huán)境，我區(qū)福彩銷售量得到了不斷提高，截止5月底，我區(qū)電腦福利彩票共銷售20__.7萬元，完成全年任務(wù)的49.19%，即開型彩票608.65萬元，完成全年任務(wù)的57.97%。
    (五)以社會養(yǎng)老服務(wù)工作為重心，加快社會化養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。
    屆十六次常務(wù)會上，區(qū)長贠笑冬主持召開關(guān)于建設(shè)“灞橋區(qū)中心敬老院”有關(guān)事項的協(xié)調(diào)會，對于加快社會養(yǎng)老機構(gòu)的建設(shè)步伐起了重要的推動作用，目前，灞橋區(qū)中心敬老院的前期資金已經(jīng)到位，近期便可開工建設(shè)，灞橋區(qū)神會福利中心已完成土地、規(guī)劃、環(huán)保等預(yù)審手續(xù)，前期準備工作基本就緒。
    2、居家養(yǎng)老工作按照預(yù)期目標穩(wěn)步向前推進。按照以居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)，社區(qū)照料為依托，機構(gòu)養(yǎng)老為補充的總體思路，今年上半年，我們在建設(shè)服務(wù)站的基礎(chǔ)上，新建延河、二炮、朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站。目前，延河社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站和朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的建設(shè)即將竣工。隨著我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的不斷充實和完善，我區(qū)將逐步建立以社區(qū)、家庭等小型服務(wù)機構(gòu)為基礎(chǔ)的老年服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。5月17日，省政協(xié)一行對我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站進行了調(diào)研，充分肯定了我區(qū)探索并實行的居家養(yǎng)老新模式。
    二、下半年(四)大力開展新形勢下的雙擁優(yōu)撫安置工作。
    “八一”前夕對駐區(qū)部隊官兵和重點優(yōu)撫對象開展一次慰問活動，召開好擁軍座談會;加強軍民共建，不斷豐富雙擁活動新內(nèi)涵;加強國防和雙擁宣傳教育，共同營造“軍愛民、民擁軍，軍民團結(jié)一家親”的良好社會氛圍;與教育、人社等部門協(xié)調(diào)，妥善解決駐區(qū)部隊軍人家屬就業(yè)問題;采取政府指令性安置和自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法，進一步做好退伍軍人安置工作。采取有效辦法，抓好涉軍維穩(wěn)工作，維護社會穩(wěn)定。
    (五)努力提升民政公共事務(wù)管理服務(wù)水平。
    一是認真開展婚姻登記和收養(yǎng)登記工作，通過開展形式多樣的婚姻法律法規(guī)宣傳，提高群眾對《婚姻法》、《婚姻登記條例》的認知程度，為我區(qū)營造良好的婚姻法律法規(guī)執(zhí)法環(huán)境。發(fā)揮民政部門的職能優(yōu)勢，配合計生、衛(wèi)生部門做好免費婚檢的宣傳工作，提高新人優(yōu)生優(yōu)育意識。依法辦理收養(yǎng)登記。
    二是抓好各項殯葬服務(wù)工作。
    一是全力抓好全區(qū)的骨灰堂建設(shè)工作，切實做到高標準，嚴要求，確保骨灰堂建設(shè)的順利進行。
    二是做好殯葬服務(wù)工作。早動手，早準備，做好寒衣節(jié)及平時喪屬祭祀活動的各項服務(wù)工作，為喪屬提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
    三是加大安全防火檢查力度，及時排除。
    存在隱患，確保墓區(qū)財產(chǎn)和人員的人身安全，為墓區(qū)各項工作的正常開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
    三是加大對城市街巷街牌路標的管理和維護，不斷規(guī)范全區(qū)道路門牌設(shè)置;四是切實做好城市生活無著落的流浪乞討人員救助管理工作，維護我區(qū)社會穩(wěn)定。五是加大福彩管理站規(guī)范化管理力度和專營化檢查力度，提升管理水平，確保完成我區(qū)福利彩票全年任務(wù)。六是加大對福利企業(yè)的管理和扶持力度。
    (六)不斷加強民政部門自身建設(shè)。
    一是大力推進社會工作人才隊伍建設(shè)，提高民政工作專業(yè)化水平，為民政工作順利開展提供組織保障。二是加強隊伍的廉政建設(shè)，著力培養(yǎng)團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是進一步加強民政資金管理，堅持?？顚Ｓ谩魞Υ?、專賬管理;加強監(jiān)督檢查，努力打造民政為民、務(wù)實清廉的社會形象。四是大力加強干部隊伍作風建設(shè)。不斷提高民政系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)意識，提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)，促進全區(qū)民政工作的協(xié)調(diào)發(fā)展和全面進步。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇七
    xx年，是全面貫徹落實黨的xx大精神開局之年，市衛(wèi)生局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的“xx大”精神和市委六屆四次全會精神為指導(dǎo)，落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞實施“橋頭堡”發(fā)展戰(zhàn)略，深入推進轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展，著力城市擴容提質(zhì)，以改善和保障民生為重點，真抓實干、扎實工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下。
    一、加強學習，推動黨建工作。
    (一)掀起學習黨的xx大精神的*。重點抓好組織干部職工學習黨的xx大、習近平總書記視察廣東重要講話等精神。市衛(wèi)生局黨組制定了中心組以及全體干部職工的學習計劃，深刻領(lǐng)會、準確把握xx大的精神實質(zhì)。組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部參加省、市舉辦的xx大精神專題講座，以及處級干部的集中輪訓(xùn)，組織處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、科級干部學習十八精神的專題討論交流，局黨組和主要領(lǐng)導(dǎo)還結(jié)合實際，撰寫了心得體會和調(diào)研報告。召開了以“學習貫徹xx大精神，堅持以人為本，執(zhí)政為民”為主題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。舉辦了以學習十八精神為主題的全市衛(wèi)生系統(tǒng)文藝匯演。通過學習黨的xx大精神，進一步明確我市衛(wèi)生改革與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的總體目標與方向。
    (二)加強黨建工作。市衛(wèi)生局黨組書記先后到基層醫(yī)療衛(wèi)生單位和民營醫(yī)院開展黨建工作的調(diào)研，并到英德市九龍鎮(zhèn)指導(dǎo)基層黨建工作。經(jīng)市委組織部和市直工委批準，4月20日，中國*清遠市衛(wèi)生局直屬單位第一次黨員代表大會召開，成立了中共清遠市衛(wèi)生局直屬單位黨委。目前，正協(xié)助市“兩新”工委，進行成立中國*清遠市民營醫(yī)院黨委的籌備工作，將于下月初召開中國*清遠市民營醫(yī)院第一次黨員代表大會，成立中共清遠市民營醫(yī)院黨委。兩個黨委的成立，將對加強衛(wèi)生系統(tǒng)的黨建工作起積極的推動作用。
    二、狠抓作風，實施“正風”行動。
    (一)落實“八項規(guī)定”。出臺了《清遠市衛(wèi)生局貫徹落實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定實施意見》。局班子會明確，局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管要分別聯(lián)系1-2個縣(市、區(qū))，加強調(diào)研和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。半年來，局領(lǐng)導(dǎo)先后到市直醫(yī)療單位、民營醫(yī)院和基層醫(yī)療單位進行調(diào)研。調(diào)研工作做到輕車從簡，注重調(diào)研質(zhì)量。市衛(wèi)生局取消了《衛(wèi)生簡訊》的出版，嚴格按照程序辦文，大力推廣電子公文，精簡文件數(shù)量篇幅。嚴格控制會議規(guī)模和經(jīng)費。出臺了公務(wù)接待的相關(guān)規(guī)定，嚴格審批和執(zhí)行標準。半年來，會議數(shù)量、文件數(shù)量已大大減少，公務(wù)支出明顯減少，取得了明顯的實效。
    (二)繼續(xù)開展“正風”行動。一是制定下發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局xx年“正風”行動工作方案》，并下發(fā)《關(guān)于整治庸懶散奢軟貪等不良風氣工作分工的通知》，深入推進以治庸提能力，以治懶增效率，以治散聚力量，以治奢正風氣，以治軟強責任，以治貪倡廉潔的“正風”行動。二是創(chuàng)新開展“衛(wèi)廉”行動。5月23日，召開市直衛(wèi)生系統(tǒng)整治庸懶散奢軟貪等不正之風座談會，查找單位和個人在庸懶散奢軟貪等方面存在的問題，并征求代表對市衛(wèi)生局深入開展“正風”行動的意見和建議。制定《清遠市衛(wèi)生系統(tǒng)“衛(wèi)廉”行動實施方案》，成立“衛(wèi)廉”行動領(lǐng)導(dǎo)小組，以建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防*體系為重點，以勤政廉政建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)為核心，全方位、有重點、多層次地開展衛(wèi)生系統(tǒng)廉潔建設(shè)，科學有效的反腐倡廉，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。三是印發(fā)《黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核實施方案》，加強黨風廉政建設(shè)責任制的檢查考核。印發(fā)了《關(guān)于清遠市衛(wèi)生局落實xx年黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作部署分工的通知》以及《市衛(wèi)生局及局直屬單位創(chuàng)建“無職務(wù)犯罪先進單位”行動方案》，扎實推進預(yù)防職務(wù)犯罪體系建設(shè)。四是下發(fā)《清遠市衛(wèi)生系統(tǒng)xx年糾風工作實施意見》，及時調(diào)整市衛(wèi)生局糾風工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強全系統(tǒng)的糾風工作。召開黨風廉政建設(shè)和反*工作專題會議，提高廣大干部職工對作風建設(shè)工作和廉政風險防控的認識。同時注意加強正面宣傳，樹立先進典型事跡，提高衛(wèi)生系統(tǒng)的形象。
    (三)實施藥品招標采購改革。為完善藥品“陽光采購”機制，出臺了《清遠市公立醫(yī)療藥品采購二次議價和搖珠遴選實施意見》。市人民醫(yī)院于4月28日和5月18日、6月8日，對部分藥品采購進行了二次議價和公開搖珠遴選，市中醫(yī)院、市婦幼保健院也于6月底進行藥品采購二次議價和公開搖珠遴選。通過積極探索藥品二次議價和搖珠遴選，力求合理降低藥品價格，減輕老百姓的醫(yī)藥費用負擔，規(guī)范藥品采購行為，更有效地防范商業(yè)*的發(fā)生。組織市直醫(yī)療衛(wèi)生單位干部職工觀看中央電視臺《焦點訪談》“藥單背后的秘密”和“再問藥品回扣”的報道錄像，深入開展警示教育。
    (四)開展民主評議。今年，市衛(wèi)生局被市糾風辦定為民主評議政風行風單位之一。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了市衛(wèi)生局民主評議政風行風工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局xx年接受民主評議政風行風工作方案》，并制作《清遠市衛(wèi)生局民主評議政風行風問卷調(diào)查表》，廣泛征求各單位和群眾意見。召開市衛(wèi)生局民主評議政風行風動員大會暨特邀監(jiān)督員座談會，認真聽取社會監(jiān)督員對局政風行風的評價、意見和建議。局將對意見和建議進行綜合，提出整改措施，促進衛(wèi)生系統(tǒng)行風的良好轉(zhuǎn)變。
    三、創(chuàng)新機制，創(chuàng)建平安清遠。
    (一)創(chuàng)建廉潔誠信醫(yī)院。制定《清遠市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建廉潔誠信醫(yī)院工作方案》和《廉潔誠信醫(yī)院評價表》，召開創(chuàng)建廉潔誠信醫(yī)院暨醫(yī)療質(zhì)量安全工作會議。全市衛(wèi)生系統(tǒng)將“廉潔誠信醫(yī)院”作為“兩建”機制建設(shè)的重要內(nèi)容進行實施。
    (二)開展創(chuàng)新社會管理工作。把衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展納入社會建設(shè)“五位一體”的總體布局中進行謀劃，下發(fā)《關(guān)于印發(fā)清遠市衛(wèi)生局創(chuàng)新社會管理工作方案的通知》，以強化基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)組織建設(shè)為抓手，以創(chuàng)新衛(wèi)生管理體制建設(shè)為動力，統(tǒng)籌梯次推進社會管理創(chuàng)新工作。
    (三)開展醫(yī)務(wù)人員個人信用體系建設(shè)。在全市醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員中開展個人信用建設(shè)，下發(fā)《關(guān)于印發(fā)的通知》，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員個人信用檔案和推行醫(yī)務(wù)人員公開承諾制度，強化個人守信自律，增強醫(yī)務(wù)人員的信用觀念及意識，提升醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)良好的社會信用形象。
    (四)深入開展創(chuàng)建平安清遠工作。
    一是認真貫徹落實《中共清遠市委清遠市人民政府關(guān)于全面創(chuàng)建平安清遠的實施意見》，成立創(chuàng)建平安清遠工作領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)《創(chuàng)建平安清遠十大工程分工方案》，將屬于衛(wèi)生部門的職責分解到局各科室及直屬各單位，明確職責，認真抓好落實。作為牽頭單位，制定了《創(chuàng)建平安清遠十大工程之醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革項目實施方案》，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革促進平安清遠的建設(shè)。印發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局創(chuàng)建平安清遠宣傳工作方案》，加強衛(wèi)生系統(tǒng)對創(chuàng)建平安清遠的宣傳。積極推動實施平安細胞工程之平安醫(yī)院的建設(shè)。
    二是加強安全生產(chǎn)。發(fā)出《關(guān)于加強春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的緊急通知》，組織對醫(yī)療機構(gòu)安全工作進行全面督查，強調(diào)做好應(yīng)急值守，落實各項防范措施，確保了春節(jié)期間全市衛(wèi)生系統(tǒng)無發(fā)生安全事故。積極組織開展xx年“安全生產(chǎn)月”活動，配合做好全市的安全生產(chǎn)大檢查專項行動。
    三是加強信訪工作，妥善處置醫(yī)療糾紛。為確保社會穩(wěn)定，市衛(wèi)生局對當前尚未解決醫(yī)療糾紛實施領(lǐng)導(dǎo)分別包案的方式進行處置。上半年接待(處)來信來訪45件，接訪來人30人次，已經(jīng)答復(fù)處理39宗，占86.7%。政府網(wǎng)站信件32件，已答復(fù)處理31件，占96.9%。共收到醫(yī)療投訴10宗，已全部得到妥善解決，為維護社會穩(wěn)定作出了積極的貢獻。
    四、深化改革，擴大公立醫(yī)院改革試點。
    (一)推進縣級公立醫(yī)院改革。繼續(xù)鞏固基層醫(yī)療機構(gòu)綜合改革，協(xié)調(diào)社保和物價部門，將基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)一般診療費納入普通門診統(tǒng)籌結(jié)算范圍，不再按診療次安適與醫(yī)療機構(gòu)結(jié)算。完成基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)債務(wù)省級審計核實工作。佛岡縣公立醫(yī)院改革總體方案已于年初出臺，已初步制定出“調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格、醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)、總控藥品目錄”等三個配套方案。6月中旬又新增加連南、陽山兩縣為縣級公立醫(yī)院改革試點，目前，正研究制訂改革方案。
    (二)深化市屬醫(yī)院人事制度改革。適應(yīng)醫(yī)院去行政化趨勢，根據(jù)市委的改革精神，對市屬醫(yī)院行政班子市管領(lǐng)導(dǎo)成員由委任制改為聘任制。2月5日，市衛(wèi)生局局長向市人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院正、副院長頒發(fā)了聘任書。
    (三)繼續(xù)推進事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)試點工作。為進一步轉(zhuǎn)變政府職能，創(chuàng)新政府服務(wù)的方式和手段，激發(fā)事業(yè)單位活力，市衛(wèi)生局確定市慢病院為事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)試點單位，于5月20日成立了清遠市慢性病防治醫(yī)院理事會，召開了理事會議，審議通過了《清遠市慢性病防治醫(yī)院章程》和清遠市慢病院發(fā)展規(guī)劃以及內(nèi)部管理制度。
    五、加快推進，實施基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化。
    (一)加強領(lǐng)導(dǎo)。市政府于3月成立了清遠市推進基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促各項工作的落實。市衛(wèi)生局多次召開局務(wù)會議，研究實施基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的責任分工。深入到基層衛(wèi)生院進行調(diào)研和督導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決實施過程中出現(xiàn)的困難和矛盾，推動基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的實施。
    (二)明確分工。為落實推進基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化工作的職責，市衛(wèi)生局對各項工作任務(wù)進行了分解。17項指標由各分管領(lǐng)導(dǎo)負責，每一項有牽頭科室，有協(xié)助科室，做到領(lǐng)導(dǎo)掛帥、任務(wù)明確、責任到位。建立了局領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系各縣(市、區(qū))的制度，由局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)分別聯(lián)系1-2個縣(市、區(qū))，以加強對各縣(市、區(qū))推進工作的指導(dǎo)和督促檢查工作。
    (三)制定方案。市衛(wèi)生局經(jīng)反復(fù)調(diào)查研究，印發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局推進基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的具體實施方案》，以確保推進基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化實施方案的科學性、實用性和可操作性。方案對每一項任務(wù)指標均明確實施計劃、進度安排、責任單位和工作要求。對需政府協(xié)調(diào)的重大任務(wù)事項，由市政府專文下發(fā);對重點工作由市衛(wèi)生局專文下發(fā)。
    六、夯實基礎(chǔ)，加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)。
    (一)衛(wèi)生院建設(shè)：xx年規(guī)劃建設(shè)的的7間衛(wèi)生院中，已經(jīng)動工建設(shè)的有英德市英紅衛(wèi)生院、連南縣香坪衛(wèi)生院和三江衛(wèi)生院;連州市龍坪鎮(zhèn)衛(wèi)生院已完成招投標，進入報建階段;佛岡縣石角鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)完成圖紙設(shè)計，逕頭鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院正在辦理建設(shè)用地轉(zhuǎn)移手續(xù);陽山縣陽城鎮(zhèn)衛(wèi)生院已完成立項和建設(shè)圖紙設(shè)計。在市區(qū)衛(wèi)生局、市人民醫(yī)院、清城區(qū)洲心街辦的共同努力下，清城區(qū)洲心社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心通過創(chuàng)建國家示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的省級復(fù)核。
    (二)村衛(wèi)生站建設(shè)：完成全市129條貧困村衛(wèi)生站標準化建設(shè)是今年市政府的十件民生實事之一。到6月30日，全市已完成貧困村衛(wèi)生站標準化建設(shè)12間，在建12間，其中連州市除救護車外，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的基本設(shè)備已于3月全部配置。全面啟動鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化工作。
    (三)縣級醫(yī)院建設(shè)：清城區(qū)人民醫(yī)院和清新區(qū)人民醫(yī)院已啟動創(chuàng)建二級甲等綜合醫(yī)院的工作，市衛(wèi)生局組織部分評審專家進行了專題調(diào)研。貫徹落實市委市政府《清遠市促進中心城區(qū)擴容提質(zhì)五年行動計劃》，大力支持北部和中部中心城市、縣城和中心鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)。
    (四)縣級急救機構(gòu)建設(shè)：xx年規(guī)劃建設(shè)的英德市急救指揮中心項目已完成地質(zhì)勘探、環(huán)評工作，可行性研究報告正待批;連州市急救指揮中心項目已完成可行性研究報告、立項審批，設(shè)計圖紙方案已再報審，預(yù)計本月底可招投標。
    (五)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才隊伍建設(shè)：市府辦已下發(fā)《關(guān)于印發(fā)清遠市基層醫(yī)療衛(wèi)。
    生機構(gòu)在崗不在編人員列編實施方案的通知》，各縣(市、區(qū))已啟動解決有關(guān)人員列編工作，維護了基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍穩(wěn)定。全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)已經(jīng)啟動，41名全科醫(yī)師正式接受培訓(xùn)。分批培訓(xùn)基層衛(wèi)生骨干項目也是今年市政府的十件民生實事之一，目前正制定鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)的具體實施方案。結(jié)合廣東省老教授協(xié)會、醫(yī)學會的培訓(xùn)，上半年已有5000多人次的基層醫(yī)務(wù)人員接受了培訓(xùn)。市級醫(yī)院接受了45名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)骨干進修培訓(xùn)。市人民醫(yī)院、中醫(yī)院和婦幼保健院已分別完成70名、20名、10名大專以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生的招考工作。清遠市人民醫(yī)院已派出9名專家，分別駐點掛扶連州市人民醫(yī)院、佛岡縣人民醫(yī)院、連南縣人民醫(yī)院和陽山縣人民醫(yī)院;清遠市中醫(yī)院派出8名管理人員或?qū)＜曳謩e定點幫扶清城區(qū)、清新區(qū)、英德市、連州市、佛岡縣和陽山縣的中醫(yī)院和衛(wèi)生院。
    七、穩(wěn)步實施，建設(shè)衛(wèi)生信息化工程。
    市衛(wèi)生局與金蝶軟件(中國)有限公司簽署了清遠市區(qū)域信息平臺(一期)招標采購項目中標合同，并正式啟動建設(shè)。委托北京軟通(動力)科技有限公司組成的咨詢團隊開展我市衛(wèi)生信息化建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)查，制定區(qū)域衛(wèi)生信息化平臺規(guī)劃(咨詢規(guī)劃草案)。連州市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)管理信息系統(tǒng)不斷完善，已利用信息化手段建立全民電子健康檔案，并著手建立以一卡通為標志的醫(yī)療保健服務(wù)體系，推動建設(shè)“智慧醫(yī)療、智慧保健”，目前已有8家基層醫(yī)療機構(gòu)聯(lián)網(wǎng)運行區(qū)域衛(wèi)生信息系統(tǒng)。英德市已制定基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)管理信息系統(tǒng)建設(shè)方案，已啟動建設(shè)工作。市直各醫(yī)院以電子病歷和醫(yī)院管理為核心，大力推進醫(yī)院信息化建設(shè)。市人民醫(yī)院和中醫(yī)院已建成電子病歷和醫(yī)院管理信息化系統(tǒng)，市婦幼保健院正在全面實施電子病歷為核心的信息化系統(tǒng)工作。
    八、真抓實干，扎實落實各項衛(wèi)生工作任務(wù)。
    (一)規(guī)范管理，提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。
    1、醫(yī)療總量不斷增加。市中醫(yī)院新增床位200張，達到1000張，清遠養(yǎng)和醫(yī)院等5間民營醫(yī)院也增加了床位。目前，市直四間醫(yī)院的總床位數(shù)達到3220張;民營醫(yī)院總床位數(shù)到753張。市慢性病防治醫(yī)院加強規(guī)劃與布局，加快建設(shè)步伐，爭取盡快完成搬遷并投入使用。市政府重點建設(shè)項目清遠市中醫(yī)院門(急)診住院大樓的建設(shè)在市政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，進展順利。
    2、創(chuàng)新思路、擴面提標，深入開展“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”的醫(yī)療服務(wù)“三好一滿意”活動，將活動范圍擴大到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、婦幼保健機構(gòu)、采供血機構(gòu)、急救中心、衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和疾病預(yù)防控制機構(gòu)。進一步加強醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部管理，突出提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，大力改進醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量，切實解決群眾反映強烈的突出問題，提高群眾和社會滿意度。
    3、加強醫(yī)療機構(gòu)的管理，完成xx年度醫(yī)療機構(gòu)的校驗工作，注銷醫(yī)療機構(gòu)2間，注銷醫(yī)療機構(gòu)科目9間。組織開展醫(yī)療垃圾的專項檢查，聯(lián)合物價、環(huán)保部門下發(fā)新的醫(yī)療垃圾處理收費標準，進一步規(guī)范管理。匯同市公安局、市交通局等部門，聯(lián)合組織開展對黑救護車的專項整治行動。加大抗菌藥物專項整治力度，落實抗菌藥物分級管理制度，門診和住院病人使用抗菌藥物比例均有下降。組織開展對*品、第一類精神藥品使用情況的專項檢查。
    4、深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，改善護理工作流程，推行護士床邊工作制度，落實護理核心制度，提高護理服務(wù)質(zhì)量，保障病人醫(yī)療安全。住院病房全面施行優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)病房的醫(yī)院從原來的兩家擴展到6家。有33家鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級衛(wèi)生院在住院病區(qū)開展了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。組織全市開展了對基層醫(yī)療機構(gòu)院感管理工作的專項檢查。
    5、繼續(xù)加強無償獻血工作。完成贏之城廣場獻血屋建設(shè)，并已購置二間流動獻血屋和一臺流動獻血車，完成獻血屋的選址(市區(qū)中山公園內(nèi)、清新公園北門內(nèi))工作。英德市建成獻血屋1間，目前正對已建成的獻血屋進行改造。正在采購一臺流動獻血車。清新衛(wèi)倫單采漿站已投入使用。
    6、積極實施科教興醫(yī)。組織開展省市級繼續(xù)教育項目61項，參加者約16000人次。成功申請8個省級繼續(xù)醫(yī)學教育項目。市人民醫(yī)院的“麻醉質(zhì)量改進與意外防范*”獲批為繼續(xù)醫(yī)學教育項目，取得零的突破。組織申報清遠市科技計劃項目88項，成功獲得省醫(yī)學科研基金項目立項3項。市人民醫(yī)院建成博士后基地并首名博士后進站;全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)基地、全國腦卒中防治基地和人類輔助生殖技術(shù)服務(wù)項目通過了驗收;正在籌建基礎(chǔ)實驗室。英德市人民醫(yī)院通過了廣東醫(yī)學院非直屬附屬醫(yī)院的評審;清遠市婦幼保健院通過省高教廳、省衛(wèi)生廳組織的廣東省普通高等醫(yī)學院校教學醫(yī)院評審。
    7、大力推進中醫(yī)藥強市建設(shè)。啟動清遠優(yōu)秀中醫(yī)人才師承項目;繼續(xù)擴大中草藥的種植，珠三角開展合作，共建“大南藥大健康產(chǎn)業(yè)基地”;推薦2名優(yōu)秀中醫(yī)工作者參加省名中醫(yī)的評審;制定《清遠市中醫(yī)“治未病”健康工程實施方案》;積極推廣中醫(yī)基礎(chǔ)知識及適宜推廣新技術(shù)在基層醫(yī)院的普及應(yīng)用;與各縣區(qū)簽訂《基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程目標承諾書》，落實實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程的各項工作。
    (二)鞏固發(fā)展，提高衛(wèi)生應(yīng)急水平。
    1、落實重點傳染病防制工作。一是完善重大傳染病的監(jiān)控和預(yù)警預(yù)測制度，截止6月30日，全市無發(fā)現(xiàn)甲類管理傳染病，乙、丙類法定傳染病共報告發(fā)病16904例，死亡31例，病死率0.18%，與去年同期比，發(fā)病數(shù)下降2.46%，死亡數(shù)上升6.9%，病死率上升5.88%，狂犬病、手足口、流感等重點傳染病整體呈下降趨勢。二是繼續(xù)與廣州、肇慶等市建立和完善聯(lián)防聯(lián)控機制。三是在英德市啟動我市第二間*維持治療門診的建設(shè)工作。
    2、扎實開展擴大國家免疫規(guī)劃工作。一是完成全市兒童預(yù)防接種信息報告管理系統(tǒng)硬件安裝調(diào)試工作。二是完成了適齡兒童脊灰疫苗補充免疫和含麻疹成分疫苗查漏補種活動。三是組織對各縣(市、區(qū))共12間預(yù)防接種門診進行規(guī)范化管理和安全注射督導(dǎo)工作。緊急下發(fā)《關(guān)于進一步加強麻疹防控的通知》，迅速處置個別地區(qū)的麻疹流行事件。
    3、加強慢性非傳染性疾病的管理，建立高血壓、糖尿病報告機制。制定《清遠市高血壓病和糖尿病新發(fā)病例信息報告機制(試行)》，理順信息報告渠道，明確報告責任。據(jù)統(tǒng)計，上半年，全市納入管理高血壓患者171930人，規(guī)范管理131850人;納入管理2型糖尿病患者33989人，規(guī)范管理23808人。管理率不斷提高。
    4、規(guī)范開展慢病防治工作。市政府已下發(fā)《清遠市結(jié)核病防治規(guī)劃(20xx-20xx)》，上半年，全市共管治結(jié)核病人1366例，其中初治涂陽病人498例，完成全年任務(wù)37.7%;全市共管治麻風病現(xiàn)癥病人7例，其中新發(fā)1例，mdt管治7例，患病率為0.17/10萬;全市重性精神疾病患者登記建檔(在庫人數(shù))22363例，在管人數(shù)22348例，登記建檔率6.05‰，在全省排第2位。
    5、積極應(yīng)對突發(fā)事件。一是成立了突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，完善應(yīng)急有關(guān)預(yù)案，建立起市級應(yīng)急醫(yī)療救援隊伍，調(diào)整了專家委員會，做好突發(fā)事件事件風險隱患排查和整改工作。截止5月底，全市共發(fā)生8起突發(fā)公共衛(wèi)生事件，均已得到妥善處置。二是加強領(lǐng)導(dǎo)、科學應(yīng)對，做好h7n9禽流感疫情的防控工作。全市衛(wèi)生系統(tǒng)部動員，成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組，加大防控工作的投入，加強與農(nóng)業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)，加強了疫情監(jiān)測、應(yīng)急培訓(xùn)、物資配備、醫(yī)療救治等應(yīng)急準備工作，指定市及各縣(市)人民醫(yī)院作為定點收治醫(yī)院，組織開展防控應(yīng)急演練;加強對醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診、感染病區(qū)的檢查，落實預(yù)檢分診制度和院內(nèi)感染防控措施，執(zhí)行每日疫情零報告制度。廣泛宣傳，正確引導(dǎo)社會輿論，維護社會穩(wěn)定。在各級衛(wèi)生部門和廣大醫(yī)務(wù)人員的共同努力下，全市無發(fā)現(xiàn)人感染h7n9禽流感疫情。三是妥善處理了城區(qū)石角某化工廠有毒氣體泄露事件、連州星子某發(fā)電廠區(qū)域兒童血鉛超標事件、英德東華某電池廠區(qū)域兒童血鉛超標事件以及“做好5.15”洪災(zāi)的衛(wèi)生應(yīng)急等。
    (三)落實措施，加強婦幼保健工作。
    一是落實婦幼保健和各項監(jiān)測和管理工作。上半年，全市孕產(chǎn)婦死亡5例，孕產(chǎn)婦死亡率17.33/10萬;5歲以下兒童死亡率4.30‰;嬰兒死亡86例，嬰兒死亡率2.98‰。新生兒死亡62例，新生兒死亡率2.15‰。組織開展了xx年度婦幼保健績效考核工作。二是落實重大婦幼公共衛(wèi)生項目。上半年全市共實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補償12354人;葉酸服用人數(shù)為13450人，葉酸服用依從率85.29%，目標人群增補葉酸知識知曉率99.67%;完成婚檢13436人，婚檢率為26.91%;孕婦hiv檢測率、梅毒檢測率、乙肝表面抗原檢測率分別達到97.7%、73.4%、74.01%;開展地貧監(jiān)測篩查23814人，陽性率13.39%;新生兒代謝性疾病篩查31863人，篩查率91.63%。三是市人民醫(yī)院產(chǎn)前診斷中心通過了省衛(wèi)生廳的評審驗收，填補了我市產(chǎn)前診斷業(yè)務(wù)的空白。
    (四)加強執(zhí)法，完善衛(wèi)生監(jiān)督體系。
    一是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。上半年，共出動監(jiān)督執(zhí)法1564人次，380車次，對各類場所監(jiān)督檢查1102間次，發(fā)出衛(wèi)生監(jiān)督意見書788份，立案9宗，結(jié)案8宗，占88.9%，罰款2.25萬元，取締7間次。
    二是制定《清遠市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作實施方案》，全部落實衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度。目前，全市有7個縣(市、區(qū))的86所衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)已開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，聘請專(兼)職衛(wèi)生協(xié)管員255人，聘用村信息員367人。
    三是加強12320衛(wèi)生熱線的管理。制定《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心工作規(guī)范》、《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心工作制度》《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心服務(wù)大廳十不準》、《衛(wèi)、生熱線管理職責》和《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心接話大廳安全管理制度》等規(guī)章制度，保障12320衛(wèi)生熱線正常進行。上半年，業(yè)務(wù)處理71宗，其中投訴5宗。
    四是全面實施“一網(wǎng)式”行政審批制度，規(guī)范行政審批行為，優(yōu)化和規(guī)范行政審批流程。市衛(wèi)生局所有行政審批服務(wù)事項都已開通網(wǎng)上申報功能。
    (五)扎實推進，積極開展愛國衛(wèi)生運動。
    一是認真落實健康教育工作。佛岡縣已啟動無煙醫(yī)療機構(gòu)培訓(xùn)指導(dǎo)基地的創(chuàng)建工作。二是開展控煙宣傳活動。三是積極開展除害防病工作。組織起草了《清遠市愛國衛(wèi)生管理規(guī)定》報市政府審定。四是加強協(xié)調(diào)，推進創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市以及美麗宜居小鎮(zhèn)、美麗宜居村莊示范建設(shè)工作。加強除“四害”工作，協(xié)助推進“五城同創(chuàng)”工作。
    (六)履行職責，做好干部保健和重大活動醫(yī)療保障工作。
    一是召開保健工作專題會議，組織保健專家和保健工作者認真學習干部保健工作管理規(guī)定，分解落實保健各項工作任務(wù)，確保優(yōu)質(zhì)高效地完成干部保健各項任務(wù)。二是堅持為干部保健對象提供優(yōu)先、優(yōu)越的醫(yī)療服務(wù)，半年來，為干部保健對象提供門診服務(wù)1330人次，提供住院醫(yī)療服務(wù)49人次，共上報干部保健對象病情報告49份。三是加強干部保健基地建設(shè)。市中醫(yī)院干部保健基地配備較先進的設(shè)備和較高素質(zhì)人員，為保健對象提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療保健服務(wù)。市人民醫(yī)院也已啟動保健基地建設(shè)。四是做好重大活動的醫(yī)療衛(wèi)生保障。上半年共派出醫(yī)務(wù)人員50多人次，衛(wèi)生監(jiān)督員30多人次，開展重要會議和重大活動醫(yī)療保障20次，沒有發(fā)生責任事故。
    與此同時，衛(wèi)生宣傳與普法、醫(yī)學考試、醫(yī)療事故鑒定、扶貧雙到、計劃生育等工作也取得新成績。
    九、存在的主要問題。
    (一)市衛(wèi)生局目前只有編制20名，近年來，市委市政府高度重視衛(wèi)生工作，工作量日益增加，局機關(guān)工作人員超負荷工作，工作效率和質(zhì)量有待進一步提高。
    (二)藥品采購改革方案需在實施在不斷完善。
    (三)醫(yī)療安全仍存在隱患，醫(yī)療糾紛時有發(fā)生，平安醫(yī)院的創(chuàng)建需各相關(guān)部門的能力合作，創(chuàng)建平安清遠任重道遠。
    (四)縣級公立醫(yī)院改革的瓶頸仍未突破，進展緩慢。
    (五)實施基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的縣級財政資金保障有一定的困難，機制保障有待完善。
    (六)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)有待加強。高層次人才的引進有困難，招聘珠三角退休醫(yī)師到基層醫(yī)療機構(gòu)支醫(yī)工作未能取得實質(zhì)進展。
    (七)公共衛(wèi)生體系還存在薄弱環(huán)節(jié)，市疾控中心的改革以及清城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、疾病預(yù)防控制中心的建設(shè)仍未完成。
    (一)繼續(xù)加強黨建和糾風工作，協(xié)助成立成立中共清遠市民營醫(yī)院黨委，實施正風行動，完善藥品采購改革方案，開展民主評議政風行風活動。
    (二)推進廉潔誠信醫(yī)院建設(shè)，制定創(chuàng)建平安醫(yī)院實施方案，全面推動創(chuàng)建平安清遠工作。
    (三)加快佛岡縣、連南縣和陽山縣的縣級公立改革步伐，完善相關(guān)改革保障機制。
    (四)實施督導(dǎo)檢查，加強進展信息報送制度，穩(wěn)步推進實施基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化，加強對市十件民生實事進展情況的督導(dǎo)檢查，確保如期完成今年任務(wù)。
    (五)協(xié)調(diào)市直有關(guān)部門和清城區(qū)政府，完成市疾病預(yù)防中心改革和清城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所與疾病預(yù)防控制中心的籌建工作。
    (六)扎實做好醫(yī)療和公共衛(wèi)生的各項工作，完成各項工作任務(wù)。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇八
    一年來，我始終堅持貫徹落實基層黨建責任制，緊緊把握自身在基層黨建工作中第一責任人的具體職責定位，帶領(lǐng)全體黨員干部全面加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設(shè)，切實增強了衛(wèi)生系統(tǒng)廣大黨員干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。下面，我就20__年度履行基層黨建工作責任情況進行述職，請審議。
    一、抓好班子和隊伍建設(shè)，切實提高黨組織的執(zhí)政能力和水平。
    一是始終貫徹落實民主集中制原則，實施科學決策，民主決策。二是強化理論學習，提升黨支部班子成員的綜合素質(zhì)。我們每年都制定了《城廂區(qū)衛(wèi)生局黨支部學習計劃》，采取集中與自學相結(jié)合的方式，加強理論知識的學習。在20__年開展學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，黨支部班子成員的理論水平得到了較大的提高，執(zhí)政能力和水平也都得到較大程度提高。
    三是加強基層黨組織建設(shè)，切實發(fā)揮黨組織的作用。四是不斷強化黨員的先鋒模范作用，切實加強了黨員隊伍建設(shè)。我們堅持按照“讓黨員成為人才、讓人才成為黨員”的發(fā)展黨員思路，積極從衛(wèi)生工作一線吸收思想作風好、組織紀律好、服務(wù)群眾好、醫(yī)療技術(shù)好、學習風氣好的衛(wèi)生技術(shù)人員加入到黨組織中，不斷向黨組織輸入新鮮血液?；旧厦磕甓及l(fā)展新黨員，已經(jīng)形成了老中青相結(jié)合、傳幫帶共進步的良好局面。20__年，我們局黨支部發(fā)展預(yù)備黨員2名。
    二、抓好黨建與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，切實提高黨建工作水平。
    20__年，我區(qū)衛(wèi)生工作十分繁重，霍亂、甲型流感、艾滋病等的防控、醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的管理、系統(tǒng)的行業(yè)作風以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的新建等多項工作任務(wù)需要我們保質(zhì)保量的完成，在這樣的非常時期，局黨支部注重黨建與業(yè)務(wù)工作的雙重開展。一是繼續(xù)采取“雙包、雙導(dǎo)”的工作機制，采取“一崗雙責”，分管領(lǐng)導(dǎo)既包黨建又包業(yè)務(wù)，既指導(dǎo)檢查業(yè)務(wù)工作，又督導(dǎo)黨建工作;二是繼續(xù)采取同部署、同檢查、同考核、同獎懲的工作機制。在召開業(yè)務(wù)工作會議中，把黨建工作任務(wù)與業(yè)務(wù)工作任務(wù)結(jié)合起來一起抓、一起部署，真正把黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密的結(jié)合起來。三是把創(chuàng)建先進典型單位與黨建工作結(jié)合起來一起抓。在創(chuàng)建各項業(yè)務(wù)工作典型單位時，我們把思想作風好、政治工作好、黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力強、黨員先鋒模范作用發(fā)揮好的單位，作為創(chuàng)建典型單位，從而使黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩促進，兩不誤。
    三、抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實增強黨建工作實效。
    通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，強化黨組織的責任意識和黨員的宗旨意識，注重借助有效載體凝心聚力，推動工作。一是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。二是扎實開展機關(guān)作風建設(shè)年活動。我們局黨支部堅持以解決醫(yī)療衛(wèi)生單位作風建設(shè)中存在的服務(wù)意識差、醫(yī)療水平低、醫(yī)療服務(wù)中存在違規(guī)行為等問題為重點，加強黨風廉政建設(shè)，使局機關(guān)和醫(yī)療衛(wèi)生單位的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、辦事效率得到進一步提升。三是積極開展扶貧幫困活動。與掛鉤村開展了結(jié)對共建、扶貧救助活動。此外，還開展了衛(wèi)生進社區(qū)、衛(wèi)生下鄉(xiāng)義診、區(qū)直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨支部與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院結(jié)對幫扶、黨員醫(yī)師下基層等多項黨組織活動。
    四、存在的不足和下一步打算。
    在過去的一年中，雖然取得了一些成績，但距離組織的要求還存在一定差距，主要表現(xiàn)在：在學習上，仍抓得不夠緊，理論水平有待進一步提高。
    20__年，我將進一步深入貫徹落實十七大會議精神，以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照上級統(tǒng)一部署，進一步統(tǒng)籌推進領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員隊伍、基層黨組織、人才隊伍和自身建設(shè)，積極探索開展組織工作的新途徑，創(chuàng)新工作方法，促進黨建工作取得新成績。
    述職人：
    20__年__月__日。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇九
    根據(jù)干部人事變動情況，及時調(diào)整了區(qū)干部保健委員會成員。召開區(qū)干部保健委員會工作會議。制定全年工作目標，編制保健工作經(jīng)費預(yù)算，通過公開招考配備1名編內(nèi)專職干部保健工作人員。加大保健知識宣傳力度,為保健對象人手一冊征訂《廈門干部保健》及《新保健》等刊物,幫助保健對象不斷更新自身保健管理理念,養(yǎng)成健康生活習慣,提高自我保健能力。充分利用短信群發(fā)平臺,根據(jù)季節(jié)變換對疾病防控的不同要求,發(fā)送衛(wèi)生防病及保健常識至全區(qū)干部。組織參加年度健康體檢工作。根據(jù)保健對象的要求聯(lián)系體檢醫(yī)院、確定體檢時間、刷卡取單、領(lǐng)取體檢報告。至11月30日,共有56位保健對象報名參加體檢,完成年度健康體檢52人(在職30人、退休22人)。認真執(zhí)行干部保健對象的療養(yǎng)制度，在保健對象自愿報名的前提下，進行統(tǒng)籌安排，分期分批參加市委保健辦組織的各種形式的療養(yǎng)。截止目前共有9位保健對象參加了本市療養(yǎng)，共有14位保健對象選擇參加周末療養(yǎng)，并辦理了《周末療養(yǎng)證》。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇十
    堅持貫徹執(zhí)行《母嬰保健法》、《xx區(qū)婦女發(fā)展綱要》和《xx區(qū)兒童發(fā)展綱要》，圍繞保增長、保項目、保民生、保穩(wěn)定的要求，堅持以人為本，提高服務(wù)質(zhì)量，拓展服務(wù)功能，婦幼工作在原有基礎(chǔ)上取得新的成效。2020年區(qū)婦幼保健院門診人次48.5萬人次，同比增長19.9%;創(chuàng)收4295.68萬元，同比增長33.7%。全面完成兩綱指標。截止目前孕婦建卡率96.34%，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率95.45%，產(chǎn)后訪視率95.51%，住院分娩率及高危管理率分娩率均100%，低出生體重兒發(fā)生率4.20%，孕產(chǎn)婦死亡率為0。開展免費醫(yī)學檢查，干預(yù)出生缺陷。截至目前共完成婚前醫(yī)學檢查4117人次，婚檢率99.48%;免費為全區(qū)孕婦進行愛滋病抗體檢測14003人次;完成免費孕前優(yōu)生檢測4246人次;為已建卡孕婦提供五次免費產(chǎn)檢19886人次;免費為全區(qū)20-70歲已婚婦女進行婦科病普查9114人。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇十一
    開展居民死亡原因統(tǒng)計分析報告。2011年xx區(qū)年平均總?cè)丝跒?33749人，共報告死亡病例757例，公安部門報告751例，報告率為100.7%，報告死亡率為3.24‰。死因前五位為：1.惡性腫瘤，2.心臟病，3.腦血管疾病，4.呼吸系統(tǒng)疾病，5.損傷和中毒。前五位死因順位與20xx年相同，占全部死亡數(shù)的82.56%，仍然是威脅我區(qū)人民身體健康和生命安全的主要原因。2011年全區(qū)人均期望壽命為81.31歲。開展傷害監(jiān)測。截止目前累計報告?zhèn)Σ±?3070例，報告典型案例24例。開展碘鹽監(jiān)測。隨機抽取20個居委會，每個居委會隨機抽檢15戶居民食用鹽，共采樣300份，現(xiàn)場檢測發(fā)現(xiàn)2份非碘鹽，實驗室檢測出3份不合格碘鹽。碘鹽食用率為99.33%，碘鹽合格率為98.99%，合格碘鹽食用率為98.33%。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇十二
    在全面開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動的基礎(chǔ)上，按照“五個統(tǒng)一”(即統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一藥物、統(tǒng)一方法)的要求，開展全區(qū)性的除四害活動，規(guī)范實施投藥滅害。堅持“以環(huán)境治理為主，投藥滅殺為輔”的工作原則，截至11月，共開展了五次除四害藥物防制活動。組織區(qū)疾病預(yù)防控制中心技術(shù)人員，到各街道社區(qū)、建設(shè)工地、公園、綠化帶、清潔樓、農(nóng)貿(mào)市場等地，督導(dǎo)檢查投放除四害藥物情況，并按照鼠密度監(jiān)測方案要求，監(jiān)測滅鼠前后鼠密度。截止目前全區(qū)共投放滅鼠藥44.42噸、凱素靈粉42.325噸、滅蟑餌劑123.05萬包，配發(fā)毒鼠盒3350個，鼓粉機49臺、肩背式噴霧器160臺。藥物、器械發(fā)放到5個街道49個社區(qū)、環(huán)衛(wèi)處、公園等4個市政園林單位、40個市場、工商所及60多個在建工地、企業(yè)。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇十三
    愛衛(wèi)工作要做好，營造濃烈的社會氛圍，提高公眾的認知度，是關(guān)鍵的一著，認真做好四月份愛衛(wèi)月活動。根據(jù)市“愛衛(wèi)月”暨農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治活動會議以及市政府、市愛衛(wèi)辦的文件精神，我鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)，在3月底及時召開了黨委會議、政府辦公會，在4月初，召開了動員大會，全面部署發(fā)動開展“愛國衛(wèi)生月”系列活動。先后以西政發(fā)【20xx】14號文件“關(guān)于開展愛國衛(wèi)生月和健康教育宣傳月活動的通知”、西政發(fā)【20xx】16號“關(guān)于開展春季除害活動的通知”、西政發(fā)【20xx】19號“20xx年度農(nóng)村環(huán)境綜合整治實施方案”、西政發(fā)【20xx】21號“西渚鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境長效管理工作意見”等文件發(fā)至各村企事業(yè)單位。
    各村、企事業(yè)單位，全年利用健教專欄，板報刊出健康知識、食品藥品安全知識內(nèi)容近一百多期次。在集鎮(zhèn)開展了“清潔家園，根除陋習，促進健康”宣傳活動，發(fā)放宣傳資料2000多份，展出宣傳展板60塊。全年懸掛橫幅68條。組織醫(yī)生到西中、西小、元小分別上了健康知識，流行性疾病預(yù)防知識課，專題開展了“結(jié)核病預(yù)防需要你的支持”活動，利用鎮(zhèn)有線電視滾動播放愛衛(wèi)月工作活動及相關(guān)衛(wèi)生知識內(nèi)容，使全鎮(zhèn)范圍呈現(xiàn)出“清家園、除陋習、促健康”的濃烈氛圍。使愛衛(wèi)工作的重要性，在公眾的認知度上得到較大的提高。
    衛(wèi)生局上半年工作總結(jié)報告篇十四
    20__年在市委、市政府和市直工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局黨建工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會、系列講話精神，按照市委、市政府“打基礎(chǔ)、利長遠、惠民生”的總體要求，圍繞全市衛(wèi)生改革發(fā)展大局，解放思想，改革創(chuàng)新，進一步加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，加強和改進衛(wèi)生系統(tǒng)思想政治建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、精神文明建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，全面推進我局黨的思想、組織、作風、制度和廉政建設(shè)，為扎實推進各項衛(wèi)生工作任務(wù)的圓滿完成，促進全市經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供了堅強的思想、政治和組織保證。
    一、抓責任落實，把黨建工作擺在重要位置。
    一是明確目標，強化措施，認真落實黨建工作責任制。我局黨組高度重視機關(guān)黨建工作，黨組、黨總支、機關(guān)黨支部多次召開會議進行專題研究，安排部署黨建工作。特別是20__年4月市直工委黨的工作會議召開之后，制定出臺了機關(guān)黨建工作計劃，明確了黨建工作的目標和任務(wù)。市局黨總支部與局屬各支部和機關(guān)每位黨員簽訂了黨建目標責任書，把黨建工作措施落實到崗位，落實到每位黨員頭上。建立健全了黨建工作責任制和考核機制，把黨建工作納入年度工作考評內(nèi)容，做到工作安排到位、檢查到位、考核到位、獎懲到位。
    二是深入學習貫徹落實十八屆三中、四中全會、系列講話精神，不斷提高黨員干部隊伍的政治素質(zhì)。第一，組織集中學習研討。結(jié)合群眾路線教育實踐活動，根據(jù)十八屆三中、四中全會、系列講話精神，圍繞我市轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展和醫(yī)改目標任務(wù)，分別制定了詳細的“學習計劃”，確定重點學習專題，研究解決問題的思路和對策，做到理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)工作，并結(jié)合理論學習需要和衛(wèi)生工作實際，有針對性地安排學習。
    每周組織局中心組集中學習一次，機關(guān)全體人員集中學習兩次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學習政治理論、工作業(yè)務(wù)和現(xiàn)代科技等知識。我局在組織機關(guān)全體人員去年學習貫徹黨的精神的基礎(chǔ)上，今年繼續(xù)深入學習十八屆三中、四中全會、系列講話精神，結(jié)合衛(wèi)生實際和醫(yī)改工作需要，逐字逐句原文學習《報告》、《十八屆三中全會公報》、《十八屆四中全會公報》，學習《黨章》、《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，學習習近平總書記系列講話，學習省市有關(guān)精神，學習衛(wèi)生法律法規(guī)等。
    第二，堅持個人自學。以報告、《十八屆三中、四中全會公報》、《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》、《中國共產(chǎn)黨史》、《黨章》、習近平總書記系列講話、王儒林高衛(wèi)東書記講話、以及法律知識(包括衛(wèi)生法律)讀本等為教材，按照學習計劃安排的內(nèi)容進行自學，堅持做到讀書有筆記、學習有心得。第三，發(fā)揮示范作用。結(jié)合工作分工，局領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭開展理論宣講活動。我局每周一次的中心組集中學習，根據(jù)學習計劃，局領(lǐng)導(dǎo)輪流作輔導(dǎo)報告，充分發(fā)揮學習模范帶頭作用。結(jié)合開展的黨的群眾路線教育實踐活動，局領(lǐng)導(dǎo)在機關(guān)人員集體學習中進行專題講座，收到良好效果。
    三是搞好調(diào)查研究，努力解決民生問題。圍繞市委、市政府中心工作和衛(wèi)生工作重點、難點、熱點問題，制定調(diào)研計劃，我局黨組成員通過深入調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)新問題，探索新經(jīng)驗，創(chuàng)造新方法，不斷推動工作創(chuàng)新發(fā)展。一是實施了貧困兒童先心病免費治療項目，254名兒童得到治療;二是組織醫(yī)務(wù)人員開展下鄉(xiāng)義診活動，30余萬群眾得到免費診療;三是實施了新農(nóng)合患者住院費用市級直補;四是解決了基層群眾基本藥物短缺的問題;五是落實了興縣蔡家崖鄉(xiāng)百姓的看病就醫(yī)問題。
    二、抓組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
    基層組織是黨的各項方針政策的具體執(zhí)行者，因此加強基層組織建設(shè)顯得尤為重要。一是加強組織制度建設(shè)。我局黨總支修訂完善了《呂梁市衛(wèi)生局黨總支工作制度》、《呂梁市衛(wèi)生局黨總支大會制度》、《呂梁市衛(wèi)生局黨員思想政治工作制度》等，成立了“基層組織提升年活動”領(lǐng)導(dǎo)小組，強化了組織領(lǐng)導(dǎo)，完善了組織機制。
    局機關(guān)黨建工作得到了局黨組的高度重視，黨組多次聽取匯報，專題研究機關(guān)黨建工作，并在經(jīng)費等方面給予全力支持，明確抓黨建工作人員，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、責任明確的良好工作格局。二是培養(yǎng)發(fā)展黨員。今年我局向上級黨組織報告，將去年培養(yǎng)的兩名重點對象發(fā)展為中共預(yù)備黨員，將兩名中共預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，不斷輸入黨組織新鮮血液。目前，我局總支有3名多年申請入黨的工作人員申報積極分子進行重點培養(yǎng)，有5名工作人員向黨組織遞交了入黨申請書。
    三、抓作風整治，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。
    我局按照中央、省委和市委的統(tǒng)一部署要求，結(jié)合衛(wèi)生工作實際，認真組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動,成效顯著。
    (一)落實領(lǐng)導(dǎo)責任，精心組織實施。局黨組切實把教育實踐活動擺上重要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密安排，嚴格要求，認真抓好每個環(huán)節(jié)的工作。我局成立了教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室、宣傳、督導(dǎo)3個工作機構(gòu)，明確了職責分工。先后印發(fā)了《教育實踐活動實施方案》和三個環(huán)節(jié)工作計劃，明確了活動的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、參加范圍、方法步驟以及具體要求，推動活動有計劃、分步驟地進行。同時，我局建立了聯(lián)系點制度，局黨組全體成員先后多次參加指導(dǎo)聯(lián)系單位的教育實踐活動，加強對局屬市血站、市骨院、市婦幼院三個單位活動開展情況的督導(dǎo)。
    注重關(guān)鍵環(huán)節(jié)審查把關(guān)，參加局機關(guān)支部、局屬各單位的專題組織生活會及情況通報會。建立聯(lián)絡(luò)員制度，編發(fā)工作簡報46期，印發(fā)基層單位的同時，上報省衛(wèi)計委、市活動辦、市督導(dǎo)組、有關(guān)新聞等單位，呂梁市政府網(wǎng)、市活動辦、呂梁日報、呂梁電視臺等媒體18次刊登、轉(zhuǎn)發(fā)我局活動情況。分層分類推動活動開展，使目標看得見、黨員好參與、工作能落實，保證了教育實踐活動的針對性和實效性。
    (二)強化學習教育，廣泛征求意見。以局黨組成員學習為示范，推動黨員干部積極參與、接受教育，重點抓好學習擴大會、學習討論會、學習成果交流會和編印《教育實踐活動學習文件選編》等活動，組織開展“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論，使廣大黨員干部思想受到觸動、心靈得到凈化，深化對群眾觀點和群眾路線的認識。大力開展接地氣、連民心活動，局領(lǐng)導(dǎo)15人次深入基層、深入一線開展調(diào)研，通過走下去聽、請上來談等多種形式共組織召開26個座談會、382人參加，走訪基層單位53個，與514名基層群眾面對面交流，認真查找領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在“四風”方面的突出問題，共征集意見建議215條，為找準問題、整改落實打下了堅實基礎(chǔ)。
    (三)聚焦“四風”問題，明確整改思路。按照“六個必談”要求，局黨組成員普遍開展了談心談話活動。在此基礎(chǔ)上，在市委第二督導(dǎo)組的多次精心指導(dǎo)下，每位班子成員自己動手撰寫對照檢查材料，查擺問題既切中弊端，也比較準實。專題民主生活會上，黨組成員自我批評深刻到位、勇于揭短亮丑、敢于正視問題，相互批評直奔主題、推心置腹、真誠幫助，使大家受到了一次深刻教育、同志式幫助。針對群眾反映和民主生活會查找出的問題，班子和個人認真研究、仔細梳理，提出了努力方向和整改措施。領(lǐng)導(dǎo)班子和每位班子成員圍繞思想政治建設(shè)、發(fā)展難題、改進工作作風、狠抓隊伍建設(shè)、強化內(nèi)部管理、推動建章立制等方面提出了整改措施。
    (四)認真整改落實，建立長效機制。根據(jù)群眾反映的突出問題，堅持立學立行、邊整邊改，按照整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限的“四有”要求，制定整改任務(wù)書、時間表，并進行了公示。緊扣為民務(wù)實清廉要求，圍繞反對“四風”，集中開展作風專項整治，堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面不正之風，列為市委開展“四風”問題專項整治任務(wù)之一。立足衛(wèi)生工作實際，在全市衛(wèi)生系統(tǒng)組織開展“健康呂梁服務(wù)百姓”活動和醫(yī)療服務(wù)行為“九不準”專項整治行動。
    堅持一手抓整改、抓落實，一手立規(guī)矩、建制度，注重從制度機制上解決問題，對現(xiàn)有制度規(guī)定進行認真梳理，該廢止的廢止、該完善的完善、該增加的增加，做到既有剛性要求，又有量化標準。目前，我局《機關(guān)規(guī)章制度匯編》幾經(jīng)修改，基本完成，共新訂制度14項，修訂39項。通過推動各項工作制度化和規(guī)范化，使貫徹群眾路線成為黨員、干部長期自覺的行動。
    四、抓糾風整紀，黨風廉政建設(shè)工作扎實推進。
    衛(wèi)生系統(tǒng)認真貫徹落實中紀委十八屆三次全會、四次全會、全國全省衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議和市紀委黨風廉政建設(shè)工作會議精神，制定下發(fā)了《呂梁市衛(wèi)生系統(tǒng)糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)不正之風整改方案》《開展醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員“九不準”活動的通知》等，對衛(wèi)生系統(tǒng)糾風、行風建設(shè)等工作進行了安排部署。繼續(xù)實施醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)工程，促進衛(wèi)生行風進一步好轉(zhuǎn)。通過加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，落實醫(yī)德醫(yī)風責任制，完善醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度，進一步促進了衛(wèi)生行風的好轉(zhuǎn)。20__年我們在全市二級以上醫(yī)療機構(gòu)繼續(xù)開展了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度，使醫(yī)務(wù)人員職業(yè)行為進一步規(guī)范。通過整治醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員“九不準”活動，全市共查處違反有關(guān)規(guī)定案件8起，處理23人。
    五、抓工作落實，促進各項業(yè)務(wù)工作扎實推進。
    我們通過抓好黨建工作，不斷提高服務(wù)能力，有力地推動了醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的進一步深化，我市醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的能力也不斷提高，人民群眾得到“看得見、摸得著”的實惠。
    (一)基本藥物制度在我市政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全部推行。我市13個縣市區(qū)的151個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、25個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)、3112個村衛(wèi)生室推行了國家基本藥物制度，516多種基本藥物在全省實行統(tǒng)一招標，基層醫(yī)療機構(gòu)實行零差率銷售。實行基本藥物制度，惠及我市290萬人民群眾，基本藥物零差率銷售不僅有效降低了費用，而且遏制了藥物購銷不正之風，端正了行風和作風，藥品直接降價28.6%，老百姓得到較大的實惠。
    (二)新農(nóng)合保障水平不斷提高。20__年新農(nóng)合參合農(nóng)民籌資標準每人提高到390元，住院補償封頂線達到15萬元;新農(nóng)合縣鄉(xiāng)定點醫(yī)療機構(gòu)住院補償比例分別提高5個百分點，住院費用中的中藥費用100%補償政策覆蓋所有定點醫(yī)療機構(gòu);全面落實新農(nóng)合20類重大疾病保障工作，截至11月底，全市共有1.9萬人次享受重大疾病補償，新農(nóng)合支出3.15億元。
    (三)公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)進一步加強，服務(wù)能力不斷提高。近年來我市各級投資14億多元，對縣、鄉(xiāng)、村的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行了大規(guī)模的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和基本醫(yī)療設(shè)備的配置，大大提高了醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)能力。呂梁市人民醫(yī)院、汾陽醫(yī)院通過“三級甲等”評審驗收，13各縣市區(qū)人民醫(yī)院全部通過“二級甲等”醫(yī)院評審，孝義市榮獲“全國中醫(yī)建設(shè)示范縣”稱號，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本達到國家標準要求，全市3112個行政村全部建立起衛(wèi)生室，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平有了較大的提高。
    (四)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化各項工作扎實開展，人民群眾的健康得到有效保障。從開始，我市鋪開了9類21項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目和6項新增國家重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目，有效保障了人民群眾的身體健康。20__年落實了人均35元的公共衛(wèi)生經(jīng)費。全市免疫規(guī)劃疫苗接種率以鄉(xiāng)為單位達到96%;15歲以下人群乙肝疫苗補種工作完成100%;老年人、慢性病、精神病管理數(shù)量全部達到或超過任務(wù)要求;農(nóng)村生育婦女增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目完成率達108.63%;農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目完成100.43%;孕產(chǎn)婦住院分娩率達98.87%;農(nóng)村婦女乳腺癌篩查項目達到101%;城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率為86%;創(chuàng)建了健康生活示范社區(qū)、示范單位、示范餐廳，印制下發(fā)了308種宣傳資料，發(fā)放健康教育宣傳資料110余萬份，播放影像資料540種，受教育人數(shù)達到60余萬人次。
    (五)深入推進縣級公立醫(yī)院改革試點，人民群眾看病就醫(yī)問題得到有效緩解。國家確定我市縣級公立醫(yī)院改革的試點縣為交城、文水、孝義、中陽、柳林、臨縣、興縣，各試點縣醫(yī)院全部藥物取消了“以藥補醫(yī)”，實行“零差率”銷售。各單位推進管理體制、補償機制、支付方式機制、人事分配機制、藥械采購機制、價格形成機制等綜合改革，實施預(yù)約診療、優(yōu)質(zhì)護理、便民服務(wù)、即時結(jié)算等措施，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平，切實讓人民群眾親身感受到醫(yī)改帶來的新變化和新實惠。
    20__年我局在黨建工作方面雖然做了不少工作，取得了一定的成績，但也存在不足和差距，在下一步的工作中，我們將繼續(xù)以學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會、系列重要講話精神為動力，樹立抓好黨建工作作為最大政績的觀念，狠抓黨風廉政建設(shè)，狠抓黨組織的主體責任，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為保障我市轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、促進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、保障人民群眾身體健康做出新貢獻。
    述職人：
    20__年__月__日。