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        房地產半年工作總結范文(21篇)

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            通過總結,我們可以發(fā)現自己在某些方面的不足,從而更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。寫總結時,可以通過回顧過去的經歷和思考未來的發(fā)展,發(fā)現自己的優(yōu)勢和劣勢。閱讀優(yōu)秀的總結范文,可以讓我們更好地了解總結的結構和表達方式。
            房地產半年工作總結篇一
            2022年度已經過去一半,在這半年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,跨過年中,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把下半年的工作做的更好。下面我對上半年及六月份的工作進行簡要的總結:
            關于上半年及六月份工作我總結有如下幾點,首先是對年度的總結:
            第一,總體工作業(yè)績不是很理想,年業(yè)績目標五十萬現今只完成了46%(近二十三萬),離年度目標還有一定的距離!
            第二,整年度自我對工作熱誠不夠高,重視度不高。
            第三,對轄區(qū)分行團隊的管理力度不夠,很多任務與相關制度沒有落實到位。第四,對公司的向心力不夠,很多資源沒有充分有效利用。
            1、沒有完成自定的業(yè)績目標。
            2、完成了轄區(qū)xx花園城社區(qū)盤源進行了又一次整合細分,租售資源信息清晰。
            3、對筍盤與主推盤以及有效盤源重視度不夠高,尤其表現在對主推盤的推薦不夠積極配合,沒有真正做到資源的合理有效利用。
            4、對經紀的管理鞭策不到位,讓他們對工作產生一定的惰性甚至開小差。
            5、沒有第一時間把握好業(yè)主及客人第一動態(tài),導致有部分資源流失。
            6、關于公司的制度沒有明確化,執(zhí)行不到位。
            7、對新經紀工作心態(tài)與技能缺少相關的培訓。
            8、個人自己具有一定的惰性,沒有做好自己本分的工作。
            最后由于自己管理不到位不嚴厲,聽到同行陸陸續(xù)續(xù)簽單了,心里滿是壓抑的感覺,同時也為他們感到開心,因為證明我們這里是有市場的。但是我會堅持不懈的,我相信通過自己的努力,爭取使自己的業(yè)務管理水平提到一個更高的高度,把自己的所學到的東西運用到工作當中,并利用這些知識教會戰(zhàn)友達到我自己的目標。希望帶出一支戰(zhàn)無不勝,攻無不勝的圣神之軍,與戰(zhàn)友們齊心協力,共同完成團隊年度目標。下面是我對下半年乃至七月份的工作計劃與安排:
            首先,嚴格執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度。
            第二,開發(fā)更多更優(yōu)質房客資源,提高業(yè)績。
            第三,堅持引進新人才,提高團隊力量為公司未來發(fā)展培養(yǎng)更多精英強將。第四,嚴格把控珍惜好任何一個有效客源及盤源,做到無一遺漏錯失。第五,組織三堂以上關于房地產經紀的銷售技能與心態(tài)的培訓課,同時加深提高自我工作水平。其次,關于七月份的工作重點我們將放在客源及主推盤攻略。
            1,自制戶外宣傳資料外發(fā),重點區(qū)域下橋水果市場,1號執(zhí)行至今已有兩位客人聞訊而來,其中已成功簽一租了,效果比較明顯。
            2,自己親自把關帶領團隊把握跟緊好每一位有效客源,爭取七月來個量的突破。3,嚴格重視執(zhí)行筍盤主推盤推薦制度,積極配合好各分行工作并要求各經紀無條件履行相關工作。
            4,維系及開發(fā)好現轄區(qū)所有在租在售房源,要求大家地毯式清查消化。
            5,加強對各經紀的工作技能與心態(tài)培訓。
            6,重視網絡開發(fā)利用,達到經紀名下日常利用網絡四個以上。
            2022年新的季度已經來臨,新的任務擺在眼前,艱巨而圣神。作為公司分行主管,我深感自己肩負擔子有多么重,但是相信我們會把這份壓力化作動力,以高昂的斗志,飽滿的熱情,全心身帶領我們的精英團隊投入新的工作中去,為實現我們的全年度工作銷售任務不懈努力。最后,預祝2022年度的銷售任務圓滿完成。
            房地產半年工作總結篇二
            本學期我擔任高一(4)班、高三(6)班兩個班的英語教學工作。我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心學習。經過半期的努力,獲取了一些教學經驗。
            教學就是教與學,兩者是相互聯系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關重要。最初接觸到新教材的時候,感覺內容很多,很納悶,不知道該如何去完成。
            一方面,農村的學生英語聽,說的能力相對較弱,授課較深的全英教學,同學們還不能適應。我備課時也沒有注意到這點,因此教學效果不如理想。從此可以看出,了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。
            教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性,我明白到備課的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。
            備課充分,能調動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內容豐富,現實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍。
            英語是一門外語,對學生而言,既生疏又困難,在這樣一種大環(huán)境之下,要教好英語,就要讓學生喜愛英語,讓他們對英語產生興趣。否則學生對這門學科產生畏難情緒,不愿意學,也無法學下去。為此,我采取了一些方法,讓學生進行簡單的對話,慢慢的,他們開始感興趣。平常不開口的同學也開始開口了。因為英語的特殊情況,學生在不斷學習中,會出現好差分化現象,差生面擴大,會嚴重影響班內的學習風氣。因此,絕對不能忽視。為此,我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導。例如在高一(4)班,我把這批同學分為幾個組。第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們沒有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平;第二組是肯學,但由于能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望得到提高;第三組是紀律松散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。因為這部分同學需要一個安靜而又不受干擾的環(huán)境,才會立下心來學習。只要堅持輔導,這些同學基礎重新建立起來,以后授課的效果就會更好。
            英語是語言。困此,除了課堂效果之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。為此,我讓同學們下去讀單詞,課文,發(fā)現問題及時糾正。課后發(fā)現學生作業(yè)問題也及時解決,及時講清楚,讓學生即時消化。另外,對部分不自覺的同學還采取強硬背誦等方式,提高他們的能力。
            通過半期考試,我發(fā)現學生的綜合能力不夠強,所以,以后的教學中要加強這方面的訓練。讓學生輕松學,容易掌握。
            經過半個學期的努力,期中考就是一種考驗。無論成績高低,都體現了我在這學期的教學成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是在本學期后如何自我提高,如何共同提高兩班的英語水平。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問,多想,多學習,爭取進步。
            以上就是我在半期的教學工作總結。由于經驗頗淺,面對新教材,我還在摸索,希望在未來的日子里,能在各位仁人,前輩的指導下,取得更好成績。
            房地產半年工作總結篇三
            半期過去了,開心忙碌同時也是收獲多多。在推進“自主——創(chuàng)新”課堂教學模式的同時,把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來,轉變思想,積極探索,改革教學,收到良好的效果。學生是具體的、活生生的、有豐富個性的不斷發(fā)展的主體,是具有主觀能動性的個體,數學教學應“喚起學生的主體意識,注意開發(fā)人的智力潛能,發(fā)展學生的集體精神,形成學生的精神力量,促使學生生動活潑地成長”,因此,引導學生自主學習符合學生他們求知,求參考的心理需要,也符合兒童好玩、好表現的心理特點。
            我從以下幾點做起:
            1、設置懸念,激發(fā)學生學習動機。
            2、設置認知沖突,提高學生參與度。
            3、創(chuàng)設不同情境,加強學生自我調控。
            4、創(chuàng)設不同情境,鍛煉學生實踐能力。
            課堂教學中,我以學生為主體,致力于培養(yǎng)學生在學習過程中的自主性和參與性,把學生引向他們的“最近”發(fā)展區(qū),使他們的思維始終處于積極活躍的狀態(tài),讓他們在自主學習的過程中,既長知識又長智慧。教是為了將來不需要教做準備的,因此,在教學中,我力爭調動一切教學手段,在一切教學環(huán)節(jié)中指導學生如何學。如在教學應用題時,我力爭讓學生多讀題,搞清題目中的已知條件,然后理清已知條件同問題之間的數量關系,這樣取得了很好的效果。我們的教育應是面向全體學生的,但在面向全體學生的同時我更注重個性差異的培養(yǎng)。如對不同的學生提出不同的要求,尤其是存在個性差異的學生,課堂上將簡單的問題留給他們,并且經常運用鼓勵性教學,啟發(fā)誘發(fā)他們的興趣,使他們首先在心理上消除“我不行”的障礙,這樣逐漸培養(yǎng)了他們的學習勁頭。我力爭做好課后反思,把教學心得及時寫在小本上,和同事們多交流,向領導多請教,以便自己有所進步。存在問題及方向:
            一、成績不夠理想。
            二、計算能力不強,學生的兩極分化很嚴重,差生較多。學。
            生由于非常之粗心,所以有時間經??村e題,導致到最后計算也出錯了?;蛘哂行W生確實沒有把正確的計算方法學到位。平時做專門計算的練習太少了。
            三、認真鉆研教材,努力提高課堂教學質量。
            四、想方設法提高學生計算能力。(認真做到平時抓基礎題,
            進行基礎雙基訓練)。
            對于課程改革環(huán)境下的教師,光有一桶水是不夠的,教師應。
            擁有自來水。因此,為了提高自身的教學水平,本人經常向書本學習、向身邊的老師學習,取長補短,不斷提高自己的課堂教學水平.總之,在這一年中,我不僅在教育教學上,還是在班級管理能力上都有了一定的提高。只有不斷學習,不斷追求才能上更高一層的臺階。
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            房地產半年工作總結篇四
            歲月荏苒,時光如梭,舊的一年即將過去,新的一年就要來臨。自__年10月初項目組成立,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,基本完成了自己的本職工作。在企業(yè)不斷改革的推動下,我認識到不被淘汰就要不斷學習,更新理念,提高自我的素質和業(yè)務技術水平,以適應新的形勢的需要。現就個人一年來的工作情況做以下年終工作總結:
            一、工作思想。
            積極貫徹公司領導關于公司發(fā)展的一系列重要指示,忠于公司、忠于股東、誠實守信、愛崗敬業(yè)、團結進取,進一步轉變觀念,改革創(chuàng)新,面對競爭日趨激烈的房地產市場,強化核心競爭力,開展多元化經營經過努力和拼搏,使公司持續(xù)的發(fā)展。
            全面加強學習,努力提高自身業(yè)務素質水平。作為一名宣傳銷售人員肩負著上級領導和同事賦予的重要職責與使命,公司的銷售計劃及宣傳方案需要我去制定并實施。因此,我十分注重房產銷售理論的學習和管理能力的培養(yǎng)。注意用科學的方法指導自己的工作,規(guī)范自己的言行,樹立強烈的責任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力。
            二、在開發(fā)公司的日常工作。
            我于年初進入公司以來,在公司開發(fā)部工作。在公司領導,主管領導及各位同事及各位同事的幫助下,我對公司各項規(guī)章制度和辦事流程有了清楚地了解,也從部門領導和其他同事身上學到了很多新的知識,我的工作能力也由此得到很大提高。
            進入公司一個月時間里,我主要負責開發(fā)公司的有關文件的保管,收發(fā)登記及文處理等工作,并參加了李培莊商住小區(qū)的拆遷工作及李培莊商住小區(qū)的圖紙會審。在公司各部門領導的正確指導和各部門同事的密切配合下,我能按時優(yōu)質完成領導布置的各項工作,同時積極的對李輝莊周邊樓盤進行市場調查,為公司的售房工作墊定了基礎,保證了公司各項宣傳推廣活動的順利進行。
            5月底開始李培莊商住小區(qū)的售房工作,在這期間我主要做了以下工作:
            1、根據公司各月的會議精神,制定銷售的月銷售計劃。
            2、策劃李培莊小區(qū)的宣傳工作,制定出宣傳方案,報領導審批后實施。
            3、辦理售房合同,負責開發(fā)公司的文件文處理,保管資料的收發(fā)登記。
            4、參加李培莊拆遷工作及合同的管理。
            5、進行社會調查,接待客戶,對客戶保持聯系。
            三、通過這段時間在公司的工作與學習,我學到了很多。作為公司的售房宣傳人員有以下幾點設想:
            首先,銷售宣傳人員的工作,銷售人員必須做到對銷售流程的遵守,并控制整個銷售環(huán)節(jié)。
            1、銷售控制表。
            2、來電、來客的登記。
            填寫客戶資料表。無論成交與否,每接待一組客戶后,立刻填寫客戶資料表。填寫的重點是客戶的聯絡方式和個人資訊??蛻魧Ξa品的要求條件,成交或未成交的原因。根據客戶成交的可能性,將其分類為:a、很有希望b、有希望c、一般d、希望渺茫,以便日后有重點地追蹤詢訪。
            3、銷售登記。
            管理和登記銷售的情況,包括認購資料認購合同,產權資料,付款資料。
            4、換、退房管理。
            在銷售過程中換、退房的原因,理由以及處理辦法和結果。
            5、催交欠款。
            處理銷售過程中的樓款催交處理。
            6、成交客戶資料管理。
            登記已成交客戶詳細資料,方便公司營銷人員有第一手資料,對客戶進行分析,從而最大限度提高對客戶的服務。
            7、換戶。
            需換戶者,在定購房屋欄內,填寫換戶后的戶別、面積、總價,并注明何戶換何戶,收回原定單;應補金額及簽約金若有變化,以換戶后的戶別為主;其他內容同原定單。
            8、退戶。
            遇到退戶情況,應分析退戶原因,明確是否可以退戶,報現場管理人員或更高一級主管確認后,辦理退戶手續(xù),結清相關款項,將作廢合同收回留存?zhèn)浒?,有關資金移轉事項,均須由雙方當事人簽名認定;若有爭議無法解決時,可提請仲裁機構調解或人民法院裁決。
            9、加大宣傳力度通過以下幾種方式:
            1)、傳播媒體報紙電視。
            2)、戶外媒體戶外看板(位置:李輝莊的主要干道,主要客源鋼司職工、中加職工、銀龍職工及鄉(xiāng)鎮(zhèn)生意人和在市區(qū)工作的人員)網絡、出租車、公交車、公交站臺(可在其車體做噴繪廣告,或車內顯注位置做小張的粘貼廣告,站牌上小型海報宣傳),內容主要以開盤為主。
            3)、印刷媒體。
            四、工作中的不足。
            第一,售房銷售對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;第三,自己的專業(yè)知識及理論水平十分有限不能很好完成自己的工作任務。
            在今后的工作里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司經濟的發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:加強學習,拓寬知識面;努力學習房產專業(yè)知識、物業(yè)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習。遵守公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
            房地產半年工作總結篇五
            上半年的銷售成績是大家這個團隊的功勞,而我在其中學到很多關于怎么和客戶打交道的知識,以及如何收集信息,分析出自己想要的信息,讓我在銷售方面走的更遠。在這半年的工作中,我深深的體會到我們的工作不僅僅是為了我們,也是為了顧客,為了讓顧客購買合適的房子,我們要考慮方方面面的事情,達到合作共贏,兩方面都能得益,而不是單單為了我們的業(yè)績一點都不負責。
            這半年的時間里我意識到自己還有很多的缺點,會造成工作上的失誤,這些問題亟待我去解決。首先就是對我負責銷售的房源不是特別了解它的優(yōu)勢以及缺點,在和客戶約談時講解不到位,導致失敗;然后就是對自己的想法不夠堅定,容易被其他人的思想所左右,導致談判的不順利;還有就是對市場的分析不足、面對競爭對手的壓力不能開發(fā)出自己的優(yōu)勢;最后就是在尋找客戶方面沒有條理,沒有定位,就是廣撒網,比較盲目,這樣工作的效率不能提高。
            以上是我在工作中需要繼續(xù)改進的方面,在這半年里也有我自己的一些想法,在確定客戶之后,我會做好詳細的資料,以便工作的順利進行,對工作飽滿的熱情讓我在工作中不畏懼失敗,將每一次的經歷當做很好的經驗,增長自己的見識。在其他方面我不放棄更加深入的學習,無論專業(yè)知識還是工作經驗都得到了很大的提升。
            總結過去展望未來,我希望自己在下半年的工作中迸發(fā)出更大激情,確定目標,拜訪更多的客戶,不斷改善自己的缺點,提高自己的業(yè)績。
            房地產半年工作總結篇六
            不知不覺就又半年過去了,這半年我做了很多事,當然我也加入了清風集團,成為了一名置業(yè)顧問。說到xxx清鳳集團,公司以房地產開發(fā)為龍頭,融房地產開發(fā)、建筑施工、物業(yè)管理、園林綠化為一體的綜合性房地產集團公司,是我們公認的金堂自主有信譽的房地產開發(fā)商,實力非常雄厚,所以我很榮幸自己能加入我們銷售代表集團形象直接面對客戶的這樣一個團隊。很多成功的前輩都說,銷售這個行業(yè)是最鍛煉人的工作,因為自己的年輕和經驗不足,所以更需要鍛煉自己!今天我的年終總結是對上半年來的工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動的這樣一個總結。
            上半年來我們的銷售成績是有目共睹的,完成的非常棒,這些歸功于我們的前輩。那我呢?其實我踏入這個行業(yè)算是比較晚的,沒有什么明顯的成績出來,就算這樣我對自己以及公司的前途和前景還是非??春?,可以說在如今房產銷售較為低彌的市場中我們的公司在整個金堂的房地產開發(fā)中算是佼佼者!了,所以相對來說,作為銷售人員選對這樣一個展現自己的工作平臺也是很重要的,當然我選對了!
            在這段時間與客戶的交流中我是深深的體會到房產的重要性,為顧客選對一套屬于自己的家是我們作為置業(yè)顧問應盡的責任,做自己的工作不僅要對自己的工資負責,更要對自己的顧客負責。可以這樣說,房產是銷售中最慎重的買賣,不僅是買賣,更是對自己的一生拼搏的總結、一輩子奮斗的開始,而這些,就是我們置業(yè)顧問的天職。其實像我們談客戶是具有很大的競爭力的,雖然我們的房子質量好,綠化好,位置好,環(huán)境好,服務好,但是作為顧客來講究是該多比較多對比之后再來決定的,所以這個時候我們的工作能力就表現出來了,如何讓讓顧客買我們集團的房子呢?當然是讓我們的顧客了解我們房子的優(yōu)勢,價格、位置、環(huán)境、檔次都成了考慮的因素,需要我們去協調、去綜合。一般來說銷售工作中往往會存在以下的失誤和問題:
            1、主觀認識不足,談客戶時思路不夠清晰;
            2、自身沒有足夠的意志,對自己的銷售欲望不夠堅定;
            3、計劃制訂得不合理,脫離客觀實際,盲目尋找客戶,有時候會錯過很多準客戶。
            4、對房子的講解不到位,談客戶執(zhí)行的過程不到位。
            5、對競爭對手的跟蹤分析不深入,市場反應速度滯后。
            6、來自于競爭對手的強大壓力,使自身的優(yōu)勢不能突顯。
            以上都是作為我們在工作中所要不斷改進的部分,所以對于消費者的心理、顧客的需求等等都需要我再揣摩再學習以最好做到從容面對。
            總結不僅要回顧過去,還要展望未來。對當前的形勢現狀與未來的發(fā)展我們還要進行客觀深入的分析:
            1、外界宏觀與微觀環(huán)境分析:行業(yè)發(fā)展現狀與發(fā)展、競爭對手現狀與動向預測、區(qū)域市場現狀與發(fā)展、渠道xxx與關系現狀、消費者的滿意度和忠誠度總體評價。
            2、內部環(huán)境分析。企業(yè)的戰(zhàn)略正確性和明晰性、企業(yè)在產品、價格、促銷、品牌等資源方面的匹配程度。
            3、自身現狀分析。自身的目標與定位、工作思路和理念、個人素質方面的優(yōu)勢與差距。
            通過對現狀與未來的客觀分析,能夠更加清楚所面臨的困難和機遇。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機遇有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準備。
            沒有人會隨隨便便成功,每一個成功的后面都是付出的艱辛努力。認真分析取得成績的原因,總結經驗,并使之得以傳承,是實現工作業(yè)績持續(xù)提升的前提和基礎。成績固然要全面總結,對于未來的展望更是要提升。在下半的工作中我還要加倍的努力,拜訪更多的客戶,更大程度的了解我們集團的一體化服務,并且制定適合自己的任務標的,同時改善自己的銷售成績,要做到:
            2、新一年度工作的具體目標:銷量目標學習目標;
            3、完成計劃的具體方法,與客戶關系親密程度加強、及時反映顧客的新資訊。
            做到以上觀念上的宏觀展望規(guī)劃使我們成功的必經之路,銷售行業(yè)正在不斷壯大,不能讓自己落伍,更不能讓自己淘汰,所以我把下半年當做一個新開始,努力做成功,完成目標,讓自己成為最偉大的推銷員!
            房地產半年工作總結篇七
            下面,我將開學2個多月以來教學上開展的工作向大家匯報一下:
            一、開展的活動。
            1、組織了3輪聽課活動,一是新調入我校教師和改學科教師的聽課;二是各教研組開展的教學優(yōu)質課初評;三是第三輪課堂達標驗收初評。
            2、組織了教研組進行教研活動和集體備課。統計起了各學科的課程表,安排了各科的集體活動時間和地點。
            3、進行了常規(guī)材料的周抽查、月普查,采取年級周抽查和教導處月普查的方式,了解教師對常規(guī)材料的充實程度。
            4、組織安排了兩次月考,督促年級召開了相應的學生會、教師會和家長會。
            5、安排了幾位老師的外出學科學習,并上好了學習總結匯報公開課。
            二、存在的問題。
            1、不少老師還存在對常規(guī)材料的應付現象,特別是備課缺少二次備課,有的有也是純知識性的答案,尤其缺乏對學生學習方法的指導。
            2、很多老師不能按照縣教科研中心的安排進行備課和上課,尤其是課堂上不注重學生的練習,“滿堂灌”和“滿堂問”仍是目前我校教師上課的主流,學生學習的主體地位得不到體現。
            3、大部分老師對自己的教學沒有一個較明確的目標和規(guī)劃,表現在課堂上就是不能知道這節(jié)課自己能講到哪兒,“只要玲沒想,我就往下講”
            4、不少教研組的集體備課、教研活動開展不扎實,對大部分老師尤其是年輕教師沒有起到傳幫帶的作用。
            5、一些老師尤其是一直成績不夠理想的教師,自己沒有改變自己教學思想的想法,還在照搬自己原來的老一套,結果還是出不了成績。
            三、下一步打算。
            1、加大課堂教學抽查力度,發(fā)現“滿堂灌”和“滿堂問”的課堂直接定性上課不合格;發(fā)現不進行書面限時達標測試的課堂直接定性為不合格。
            2、開展學生學科教學質量,方案已發(fā)群共享,不再細說。
            3、從本周開始,進行周周清測試,時間定為每周日下午及晚上的自習,全部科目必須測試,除語數英出30分鐘試題外,其余科目出20分鐘試題。
            4、進行校優(yōu)質課評選活動,評選出的優(yōu)質課一等獎教師學校將頒發(fā)榮譽證書、給予一定的物質獎勵并在全校進行一周的連續(xù)公開課展示。
            房地產半年工作總結篇八
            xx年上半年,全市房產系統全體干部職工在市委、市政府的正確領導下,緊緊圍繞年度中心工作,真抓實干,開拓創(chuàng)新,各項工作有了明顯進展,取得了階段性的成效,有些指標已提前完成,大部分指標做到了“時間過半,任務過半”。
            1、緩解低收入家庭住房困難。
            “建設150萬平方米的經濟適用住房和小戶型商品房,確保2萬戶低收入家庭住房條件得到改善。通過租金補貼、提供廉租房等途徑,緩解5000戶低保家庭的住房困難”目標:目前已下達經濟適用住房計劃203.22萬平方米,完成施工面積為46.63萬平方米,竣工面積為10.23萬平方米。通過提供廉租房、租金核減的方式已緩解3370戶低收入家庭的住房困難,租金補貼及另一部分廉租房房源工作正在緊張操作之中。
            2、代政府征收各項稅費目標1.6億元:已完成2.822億元,提前完成目標。
            3、房地產管理業(yè)增加值9.5億元,增長15%:已完成4.8億元,為計劃的50.2%。
            4、完成新增就業(yè)崗位:新增就業(yè)崗位數量900個,組織落實城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)900人。已完成新增就業(yè)崗位466個,為目標的52%。
            5、植樹1萬株:已完成11119株,為目標的111%。
            6、存量房交易量340萬平方米:已完成193萬平方米,為目標的57%。
            7、審定全市職工住房貨幣化補貼資金1.5億元:已完成0.84億元,為目標的84%。
            8、立面整治后的樓宇統一實施物業(yè)管理:我局正著手開展臨街立面整治建筑實施物業(yè)管理試點,與各區(qū)局、區(qū)公司簽訂了目標責任書。
            9、全市創(chuàng)國家以上優(yōu)秀物業(yè)管理住宅小區(qū)(含大廈)2個:材料已上報,年底建設部驗收。
            10、指導、協調一家物業(yè)管理企業(yè)達到國家一級資質:新康物業(yè)、麗島物業(yè)兩家企業(yè)經建設部初審合格后通過了網上告示,6月初取得了全國一級物業(yè)管理企業(yè)資質證書。
            我局承擔了市政協重點提案92號提案“關于加強我市優(yōu)秀歷史建筑保護工作的建議”的辦理工作。我局組織成立了“武漢市優(yōu)秀歷史建筑保護專家委員會”,制定并完善了優(yōu)秀歷史建筑保護的配套措施,有效制止了破壞優(yōu)秀歷史建筑的行為,規(guī)范了優(yōu)秀歷史建筑維修程序,加強了優(yōu)秀歷史建筑的保護和利用,開展了優(yōu)秀歷史建筑的確認工作。目前正在開展優(yōu)秀歷史建筑標志牌的研制和換牌工作。6月30日,市政協相關領導對92號提案辦理情況進行了視察。認為我局在優(yōu)秀歷史建筑保護工作中作了大量工作,取得了一定成效。
            要確?!墩ぷ鲌蟾妗反_定的各項目標任務、重點工作、10件實事和人大政協議提案的順利完成,我們以落實政府工作目標為主要內容,狠抓目標責任制,層層抓落實,確保了上半年工作目標的順利完成。
            隨著國家關于實施房地產市場宏觀調控力度的逐步加大,市委、市政府對房地產市場運行和發(fā)展給予了高度關注,李憲生市長連續(xù)召開三次市長辦公會,圍繞“持續(xù)、健康、協調、穩(wěn)定”的主題,就貫徹落實國家宏觀調控政策進行了專題研究,明晰了我市落實國家宏觀調控政策的具體任務和措施。
            我局連續(xù)多次組織房地產開發(fā)企業(yè)和中介企業(yè)學習、研討,并通過媒體廣泛宣傳和闡明了政策,使各方提高了認識,統一了思想,明晰了政策導向,為我市做好穩(wěn)定房價工作營造了良好的市場和輿論氛圍,并出臺了一系列措施,做好穩(wěn)定住房價格工作:
            三是在去年完成房地產市場預警預報體系和監(jiān)測系統建設工作的基礎上,于xx年5月18日正式對外開通了房地產市場信息網,向社會不間斷的公布全市房屋供應量、供應結構、供應價格情況及買賣交易情況,引起社會的高度關注和廣泛歡迎,穩(wěn)定了市場心理預期,引導了理性消費。
            根據市政府總體部署,我局在去年年底超前實施項目儲備的基礎上,會同市計委、規(guī)劃國土局分兩期編制了年度建設計劃,已報經市政府批準下達,計劃總規(guī)模達到前所未有的203.22萬平方米。
            其中,一期計劃規(guī)模為114.45萬平方米,于2月中旬下達;二期計劃規(guī)模為88.77萬平方米,于4月上旬下達。在這兩期計劃中,面向社會銷售的經濟適用住房項目計劃規(guī)模為137.45萬平方米,占計劃總規(guī)模的67.6%,將重點面向舊城改造和重點工程困難拆遷家庭銷售。
            近期,經市長辦公會議研究決定,我市將在年內再次追加300萬平方米經濟適用住房建設計劃,以緩解當前相對突出的拆遷安置矛盾。
            截止目前,已開工的經濟適用住房項目共有25個,施工面積為46.63萬平方米,竣工面積為10.23萬平方米。另據跟蹤調查,預計在7、8月份將有13個面向社會銷售的計劃項目開工,施工面積將增加104萬平方米,故“建設150萬平方米的經濟適用住房和小戶型商品房,確保2萬戶低收入家庭住房條件得到改善”的目標任務有望完成,但因房地產建設周期較長,這批住房預計在今年年底、明年春節(jié)前才能上市銷售。
            另外,我局通過租金核減、提供廉租房等途徑,緩解了3000多戶低保家庭的住房困難。到目前為止,己確定收購二手房房源70套,其中,漢陽家樂福附近汽貿大廈改造項目50套;高雄路拆遷安置樓10套,零星二手房10套,相關手續(xù)正在辦理之中;己對承租單位自管公有住房的低保家庭實施租金核減900戶,對直管公有住房的低保家庭實施租金核減2400戶,目前共完成租金核減3300戶。
            我局深入各行政事業(yè)單位,現場指導,宣傳政策,咨詢解答疑難問題。根據企業(yè)房改要因企制宜、方式多樣、方案自選、民主決策、分類指導的原則,指導企業(yè)的住房分配貨幣化工作。在全市統一政策指導下,結合企業(yè)實際情況,在貨幣化補貼額度和形式上允許有所區(qū)別。
            多數企業(yè)執(zhí)行全市統一標準,部分經濟效益好的企業(yè)住房補貼標準較行政事業(yè)單位有所提高,但其幅度控制在一定范圍以內。少數企業(yè)住房補貼標準較行政事業(yè)單位有所降低。
            我們在深入調查研究,反復論證的基礎上,本著兼顧歷史,立足現實,著眼將來,重在創(chuàng)新的原則,會同市財政局制發(fā)了《武漢市行政事業(yè)單位核定發(fā)放職工補貼若干問題的政策解釋》等文件,統一了涉及離婚職工住房面積的確定、補貼對象的認定、歷史遺留問題的處理、住房現狀的認定等方面的政策口徑,從而保證了住房分配貨幣化的順利實施。
            另外,根據《市人民政府關于促進房地產業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》,我局與市物價局聯合下發(fā)了《關于調整出售公有住房價格的通知》,對出售公有住房價格進行了調整,在1995年房改成本價的基礎上提高了5%,對進一步深化住房制度改革,推動公有住房出售,促進存量住房資產良性循環(huán)起到了積極作用。
            在危改立項工作中,我們將危改與土地儲備等舊城改造有機結合,將鐘家村南片的拆遷范圍擴大,拆遷面積擴大了22.43萬平方米,力求形成板塊效應,整體提升新區(qū)的綜合品質;為了配合武漢新區(qū)建設,我們在危改工作中堅持向新區(qū)適度傾斜的原則。
            xx年擬訂的拆除危破房61.41萬平方米,計劃中漢陽區(qū)鐘家村南片占了39.24萬平方米。今年,對一元片舊城風貌區(qū)和曇華林地區(qū)沒有安排危改計劃,有利于對優(yōu)秀歷史建筑和具有歷史文化價值的特色里弄等歷史建筑,實行保護性改造。
            為進一步推動各物業(yè)管理企業(yè)服務上水平、上臺階,我局積極推動各小區(qū)、各大廈的創(chuàng)省優(yōu)達國標活動。針對去年我市獲得“全省物業(yè)管理優(yōu)秀項目”的35個住宅小區(qū)(大廈),經各企業(yè)自愿申報,我局和各區(qū)房產局對各申報項目進行了逐一預評,初步確定了基礎條件較好、企業(yè)創(chuàng)優(yōu)意識強的6個項目作為我市參評項目向國家建設部推薦上報。
            我局積極培育物業(yè)管理市場,推進前期物業(yè)管理招投標,讓企業(yè)通過參與市場競爭,擴大規(guī)模,壯大自身實力。另一方面大力支持、推動企業(yè)的改制轉型步伐,使其真正成為具有市場競爭力的現代企業(yè)。年初確定了新康物業(yè)(常青花園)、麗島物業(yè)等兩家企業(yè)作為今年我市首批申報一級企業(yè)的候選單位,并向國家建設部推薦申報。經建設部初審合格后通過了網上告示,6月初取得了全國一級物業(yè)管理企業(yè)資質證書。
            另外,為了做好立面整治后的樓宇統一實施物業(yè)管理工作,我局成立了工作專班,對各區(qū)房產局的實施工作進行指導,對各樓宇物業(yè)管理實施進展情況進行檢查與監(jiān)督。
            各區(qū)房產局也建立相應工作機構,具體負責轄區(qū)內立面整治后樓宇實施物業(yè)管理工作的組織實施,對啟動進度、工作質量、資金落實情況等進行監(jiān)督,并對立面整治實施單位進行動態(tài)跟蹤管理。目前,各區(qū)已重點選擇一至兩個基礎條件較好、群眾比較配合的樓宇進行先期試點。
            為了全面提高工作效率,增強房產行政管理的科學性、協調性和民主性,我局在去年電子政務建設已取得階段性成果、it基礎設施的改擴建工程已圓滿完成、數據交換平臺系統已開發(fā)完成、oa辦公自動化系統、產權交易子系統研發(fā)成功的基礎上,進一步加快進度,抓緊進行電子政務系統各子系統的研發(fā)和設計工作,目前,已完成了市房產核心業(yè)務系統的設計、編程和測試工作。
            新系統基本覆蓋武漢市房產管理局主要職能部門的管理業(yè)務,將各項業(yè)務編織成一個有機整體,是一個完整的房產管理電子政務系統。我局辦公自動化系統也已進入試運行階段。
            另外,我局也十分重視網站的維護和更新,為公眾提供及時有效的信息服務。按照《武漢市政府信息公開暫行規(guī)定》積極做好政務信息公開工作,政務信息及時獲取、及時發(fā)布,網站信息每日更新,豐富完善的信息充分滿足了市民查詢信息、了解房產政務的需要。每周平均信息更新數量大約為100條左右。
            實際發(fā)放量僅占核定數的41%。從分類情況看,市直單位職工住房補貼發(fā)放量占核定數的95%,而區(qū)屬單位住房補貼發(fā)放量僅占核定數7%。由于住房補貼資金遲遲不能兌現,職工意見很大,他們通過電話、信訪反映,實物分房早已停止,而貨幣化補貼只核不發(fā),住房問題成為他們的極大苦惱。
            我市市直單位140多個,到目前為止,只有110個單位報批了職工住房補貼方案。有的單位領導強調工作忙,顧不上;有的單位只安排后勤閑散人員抓房改,工作時抓時停不得力。究其原因,不少基層人員反映,是領導干部住房已達標,認為住房分配貨幣化與己無關;還有的單位是想延長實物分房的“末班車”,在貨幣化補貼開始前,再購、建住房分配調整給部分職工居住。所有這些,都影響住房分配貨幣化工作的整體推進。
            我市六個遠城區(qū)職工住房分配貨幣化方案均于xx年前報審批復,但除了極少數區(qū)進行試點外,多數區(qū)還未啟動。
            我市企業(yè)效益普遍不高,尤其是企業(yè)改制后,職工安置問題突出,大多數中小企業(yè)無力推行住房分配貨幣化。在已實施的企業(yè)中,有的單位職工住房補貼資金管理不夠規(guī)范。也有的單位通過各種方式仍然實物分房或變相實物分房。
            落私問題已成為影響社會穩(wěn)定的不安定因素,今年“兩會”期間,五一之前,先后有兩批落私戶進京上訪,沖擊***,嚴重影響了我市的形象。我市落私工作從80年代初開始,其政策依據主要是建設部《關于城市私有出租房屋社會主義改造遺留問題的意見》(城住房〔1985〕87號)等文件。
            上述文件系計劃經濟體制下制定出臺的,與目前社會主義市場經濟體制的要求存在很大差距,加之法制的逐步健全和完善,群眾政策水平的提高,法制意識的增強,使得原有的政策顯得很不適應。落私問題不是市房產局一家能夠獨立完成的,它需要市委、市政府的關心和支持,請市政府組織專班、集中力量去解決落私問題。
            我們建議我市在不違背原有政策的前提下,堅持與時俱進,制定出臺一系列配套政策和措施,加大資金投入力度,盡快解決這一歷史遺留問題,確保社會穩(wěn)定。
            為貫徹落實國家宏觀調控政策,促進我市房地產業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,根據《市人民政府關于促進房地產業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》(武政[xx]61號)文件規(guī)定,要求由市規(guī)劃(國土資源)、房產等部門于xx年6月底以前清理完畢,并分類制定具體政策措施予以解決。
            我局十分重視貫徹落實該文件,結合我局的實際逐一制定出了具體的實施細則。但由于妥善解決歷史遺留問題,不僅僅涉及我局辦理房產證,也涉及到市規(guī)劃國土局辦理土地證,還涉及財政部門和稅務部門減免費稅,同時還需開發(fā)、建設部門配合補辦有關手續(xù)。
            關于此項工作,我局已專題請示過市政府辦公廳,但均沒有具體答復。為了集中統一意見,協調關系,盡快將歷史遺留中的辦證問題盡快落到實處,我局建議盡快成立市政府解決部分房屋產權辦證遺留問題協調工作專班,由市政府辦公廳分管此項工作的主任牽頭,政府辦公廳綜合二處具體負責,專班成員由市規(guī)劃國土局、市房產局(房改辦)、市建委、市開發(fā)辦、市財政局、市地稅局等有關部門組成。
            三是進一步規(guī)范房地產有形市場,整頓規(guī)范租賃、中介聯銷經營點;。
            四是圍繞貫徹落實國家對房地產市場的宏觀調控政策,做好穩(wěn)定住房價格工作;五是采取具體可行、責任到人的措施,使我市二、三級市場交易量下半年有較大幅度的上升,確保完成今年存量房交易量340萬平方米的一級政府目標。
            三是要進一步加大城鎮(zhèn)最低收入居民家庭住房保障工作的監(jiān)管力度,租金核減工作逐步落實到戶,配房租賃落實好房源,使“通過租金補貼、提供廉租房等途徑,緩解5000戶低保家庭的住房困難”的目標順利完成。
            三是加強調研,進一步處理好住房分配貨幣化工作中的新情況新問題。在工作中深入調查研究,為完善相關政策提供現實依據。
            五是要切實做好信訪工作和落實私房政策的接待工作,確保一方穩(wěn)定。
            房地產半年工作總結篇九
            不知不覺,在__工作已經有一年了,在這期間,工作量不大,要學的卻很多,也正因為如此,我才樂此不彼,對這份工作越來越有興趣了。
            起初剛接觸房地產的時候,有太多對__地產的企業(yè)文化及abcd這個項目的相關情況還沒能夠了然于心,跟客戶介紹的時候沒有很好地展示企業(yè)和項目良好的口碑與形象,導致客戶不能快速了解我們的企業(yè)品牌與項目。我想作為一個房地產業(yè)務員,不僅要精通賣房銷售業(yè)務和技巧,更要讓客戶信任我們無論是從企業(yè)品牌,社區(qū)環(huán)境,物業(yè)質量以及員工素質各方面都比其他樓盤有優(yōu)勢,堅定客戶購買的信心。針對這個問題,我已經與公司前輩們深刻討論過,多學習,多討教,從自身做起樹立對本企業(yè)品牌的絕對信心與優(yōu)越感,以此深入到每個客戶心中。
            一、審視自己的不足之處以及對此的改善之道。
            審視檢查自身存在的問題,我認為主要是銷售技巧上還有待提高。個人對銷售說辭的把控已有了一定的邏輯性,欠缺的主要是豐富的說辭和銷售技巧,可能跟銷售經驗少有關;在接待過程中,有時太過于熱情,欠缺一種淡定和沉穩(wěn)的個人形象,以及氣質等都有待幫助和提高。
            對于以上不足之處,經過思考擬定了對此的改善方法:
            銷售業(yè)務技巧的提升可多向領導學習;平時多上網或看書學習專業(yè)知識;盡量多參加市場調查,來彌補競爭對手說辭的空缺,突顯本項目的核心優(yōu)勢;增加客戶接待量,從客戶身上現學現賣;接待客戶后應盡多分析、思考、總結說辭;通過這幾點來逐步改善現在的銷售能力,以期許能為公司帶來更高的效益。
            形象氣質是客戶最看重的第一印象,如何才能做到一個氣質型的置業(yè)顧問,給客戶一種專業(yè)、愉悅之感。平時自己在看一些關于女人提升氣質的書籍,來幫助改善不足之處;也可以通過一些銷售道具的使用,衣著的整潔等來體現個人的專業(yè)形象,由內到外的改善過程,也需要從細節(jié)慢慢的去提高。
            以上列舉的不足之處,是自我反思后認為自身在工作中存在的問題和需要改進之處,在日后的工作,也希望領導和同事能幫助我一同發(fā)現問題、解決問題。
            在這一年中,雖然我沒有業(yè)績,但是這段時間卻讓我學到一個真正的置業(yè)顧問重新所必備的能力!
            一、個人素質:
            1.不做作,以誠相待,客戶分辨的出真心假意。得到客戶信任,客戶聽你的,反之你所說的一切都將起到反效果。
            2.了解客戶需求,第一時間了解客戶所需要的,做針對性講解。
            3.推薦房源要有把握,了解所有的房子,包括它的優(yōu)劣勢。做到對客戶的所有問題都有合理解釋。
            4.保持客戶關系,每個客戶都有各種人脈,只要保證他們對項目的喜愛,他們就會將喜愛傳遞。
            5.確定自己的身份,我們不是在賣房子,而是顧問,以我們的專業(yè)來幫助客戶。多與客戶講講專業(yè)知識,中立的評價其他樓盤,都可以增加客戶的信任度。
            6.要與同事團結協作,這是好的團隊所必須的。
            當然,再好的方法,也要靠強有力的執(zhí)行力來完成。這也是我個人需要加強的地方。我想作為__房地產的置業(yè)顧問,不僅要精通賣房業(yè)務,對周邊的一些知識也必須了解,這樣才能更好為客戶服務,讓客戶感覺__地產無論從質量,社區(qū)環(huán)境,物業(yè)質量等較其他樓盤都更有優(yōu)勢。
            二、業(yè)務能力.
            1.對公司和產品一定要很熟悉。
            對公司和產品不了解,不知道目標市場在那里,或當客戶問一些有關公司和產品的專業(yè)問題,一問三不知。怎么去推銷我們產品。其實只要對公司和產品熟悉,就自然知道目標市場在那,也可以很專業(yè)地回答客戶的問題。
            2.對市場的了解。
            這包括兩個方面,一個是對目標市場的了解,一個是對競爭對手的了解。絕對不能坐井觀天,不知天下事。因為世界上唯一不變的就是“變化”,所以要根據市場的變化而做出相應的策略,這樣才能在激烈的競爭中制勝。
            3.業(yè)務技巧。
            很多客戶都喜歡跟專業(yè)的銷售人員談生意,因為業(yè)務人員專業(yè),所以談判中可以解決很多問題,客戶也愿意把置業(yè)交給專業(yè)的銷售人員來負責。當然,業(yè)務技巧也是通過長時間的實踐培養(yǎng)出來的,一切從客戶的需求出發(fā),在拜訪中,我們要不斷提問,從客戶的回答中了解到客戶的需求,這樣做會事半功倍。
            三、未來展望。
            我深知個人的發(fā)展離不開企業(yè)的發(fā)展,而熱愛則是做好每件工作所必不可缺的。所以,在這充滿希望的企業(yè)里,我必將全力服務公司,熱愛崗位,勤奮工作,嚴于律己,認真專研,繼續(xù)學習,用使命般的激情面對客戶,用認真嚴謹的態(tài)度面對我的職業(yè),為客戶制造感動,為公司創(chuàng)造利潤!
            房地產半年工作總結篇十
            本學期在學校工作安排下,本人繼續(xù)擔任九(5)班的班主任工作。通過一個學期的努力,我所帶的班級在各方面都取得了較為明顯的成績,現將本期工作小結如下:
            一、利用主題班會,不厭其煩地對學生進行教育。
            每周一第一節(jié)課是班會課,我利用這節(jié)課向學生進行人生觀、道德觀、價值觀、學習觀等方面的思想教育。
            二、建立建全穩(wěn)固、實用的班級組織。
            班委會是班級的核心,為此,開學初我就成立了以班長為首的各個委員會,即學習委員會、紀律委員會、勞衛(wèi)委員會、宣傳安全委員會等。各個委員會各施其責,各盡所能,做到“凡事有人問,出事有人管”。
            三、制定班級公約、安全公約,抓好班級常規(guī)管理。
            開學初,本人就召開班委會,制定了《石中九(5)班班級管理制度》,雖有管理制度,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我特地制定班級制度的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講之后,再在班上張貼出來,讓學生覺得“有章可循,有規(guī)可依”。
            四、嚴格要求,深入實際,率先垂范,以身作則。
            在整個教育教學活動中,我時刻以自己良好的品格作風,道德情操去影響學生,發(fā)揮身體力行,言傳身教,以身作則,嚴于律己的表率作用。同時也是從各面嚴格要求學生,要讓學生懂得“嚴是愛,松是害”的道德。“嚴”字當頭,也要“愛”在其中,要自始至終把學生的愛滲透在嚴格要求之中。只有這樣,教師的良好形象與威信才能在學生心里中得到樹立。例如,每天早晨要求學生7點到校,每天班主任必須先到,學生見到老師,心里踏實,情緒穩(wěn)定,學習的勁頭足,主動性強,教育學生樹立信心,一日不再晨,盛年不重來,珍惜每一分鐘,確立自己的人生崇高的目標。
            五、講究方法發(fā)揮班干部的帶頭作用。
            班里制訂的各種規(guī)章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發(fā)動班干部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養(yǎng)自我管理意識和自主學習的能力,例如八個小組長每天檢查作業(yè),為強化班級學風,特殊設立學習班長,這學期把鄭思遠提升為學習班長,督促和檢查各小組長的作業(yè)。同時,為了強化班級紀律,尤其是中午和晚自習前這兩段時間的管理空白,特安排了劉巖和張健負責。另外值日班干部每天輪流登記考勤,維持紀律等,收到很好的效果。
            同時還要經常有意識,有目的,有步驟的在班集體中幫助學生樹立可信,可親,可鑒的學習榜樣,如革命領袖,英雄人物、中外名人,每日一句名言,甚至是本校的、本班的優(yōu)秀學生,如王家強、李廣玉、王波、王學銳等。讓他們以這樣的人為表率努力學習。并利用班會或業(yè)余時間經常開展一些豐富多彩的活動,激發(fā)學困生們表現自我價值的欲望,如開展一些朗誦比賽,演講比賽,黑板報評比等,既豐富學生的生活,又鍛煉了他們的能力,增強他們的自信心,又如對學習信心不足的成績不理想的學生多說一些鼓勵的話“你有希望,你完全學得好只要你再用點功,成績會更好?!弊屗麄冇X得每個人都是一座寶庫,都有寶藏可挖掘,潛力是無窮的。
            六、建立良好和諧的師生關系,在愛心中與學生一道成長。
            進行情感溝通幫助他們進步。呂夢楠常遲到,曠課,甚至不交作業(yè),。我一方面經常與家長聯系,爭取家長的支持和配合,另一方面與學生溝通,與他一起談心,捕抓他身上的閃光點,鼓勵他學好,并樹立他學習的信心,促使他學會學習,自覺完成作業(yè),端正他的學習態(tài)度,現在他已基本能靜下心來學習,少遲到,不曠課,并積極參加各種集體活動,為班級體爭光,學習成績也逐漸提高了上來。與此同時,我還注意培養(yǎng)他們同學之間的友愛之情,營造融合和諧的人際關系,使同學們之親如手足。如開展學習上的互幫互助小組,慰問生病的同學,生日互相祝賀等,增進集體力量,增強他們的集體榮譽感。
            七、平等對待每一們學生,關心學困生。
            現在已到了初三,所以學生們的成績也是秀莠不齊,為此我努力使自己不偏愛優(yōu)生不歧視學困生。凡是紀律,學習各方面表現突出的學生。每個老師都喜歡。如我班的王家強、李廣玉、洪士磊等同學不但成績好,工作能力強。各方面表現不錯,雖然我心理也很喜歡這幾個學生,但是表面卻和其同學一樣不斷對他提高的要求,還有我班三位教師子女。我也不袒護他們,例如:郭習同學因遲到,對他進行嚴肅的批評教育,嚴格要求,該批評就批評,該表揚就表揚。而對于那些調皮的,貪玩的,學習成績差的同學,我也不歧視他們,多花一些心思和時間耐心教育,細心的輔導,促使他們積極進步,提高學習成就。如我班的呂夢南同學,人聰明,好動,多嘴,貪玩,不愛學習,個個老師都對他感到頭疼,我就經常和他談心聊天,耐心地教育他,鼓勵他,幫助他樹立正確的人生觀,確定學習目標,并發(fā)動學習成績好的同學幫助他促使他自覺地學習,現在他的學習成績也在漸漸提高。
            八、開展豐富多采的第二課堂活動和社會實踐活動。
            本學期成功地組織學生參加了學校運動會、以及“綜合素質大演訓”等活動,在校運會上,我班石路杰、王學銳等同學獲得5項第一;在“綜合素質”比賽中,郭習同學獲得全鎮(zhèn)第二的佳績。同時還配合語文課開展了朗誦、演講比賽,以及每兩周一期的黑板報。這些活動的開展,既大大地豐富了學生的課余生活,使學生開闊了眼界,學以致用;同時也使學生得到了愛國主義教育、集體主義教育、革命教育、勞動教育以及科學世界觀、人生觀教育;使學生勞逸結合,取得良好的效果。
            回顧一學期來的工作,在學校領導的關心指導下,在全體師生的共同努力下,我們勝利地完成了初三年畢業(yè)班的第一場關鍵性的戰(zhàn)役——上學期的教育教學工作。從總體上看,本學期學生的學習、紀律及精神面貌等方面都穩(wěn)中有升,班風、學風都有了很大的提高,這就為下學期的最后沖刺奠定了穩(wěn)固的基礎,提供了有力的保保障。
            房地產半年工作總結篇十一
            半年的工作已接近尾聲,在對前期工作的考核和總結的基礎上,我認真對照,逐條檢查,客觀的評價自己的每一項工作和現實表現,在公司各級領導和同事們的真誠指點和幫助下,正視工作中的缺點和不足,積極發(fā)揮工作中的各項成績,努力做到克服不足,保持成績,基本能夠獨立完成本職工作,現將今年的主要工作做以下幾方面總結:
            1、完成情況綜述。
            2、未完成情況分析并說明。
            3、職業(yè)精神。
            剛到房產時,我對房地產方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及房地產市場。作為銷售部中的一員,我深深感覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。
            看似簡單的工作,更需要細心與耐心。在我的整個工作中,提供各類銷售資料,平凡單調的工作成為了銷售助理的奠基石。通過管理這些資料,讓我從生疏到熟悉,進一步了解公司的房地產項目及相關客戶等工作內容。剛開始由于對房地產知識掌握的不熟悉,常常在接聽客戶電話時,讓我措手不及,銷售部是對外的形象窗口,我們回答客戶的每一個問題,都跟公司的利益息息相關,每說一句話都要為公司負責,為樹立良好的.公司形象做鋪墊。在此方面,我深感經驗不足,部門領導和同事都向我伸出了援助之手,給了我很多好的建議和幫助,及時化解了一個個問題。每接待一次客戶后,還要善于總結經驗和失誤,避免同一類差錯的再次出現,確保在下次工作中有新的提高。
            隨著工作的深入,現已開始接觸銷售部管理的客戶工作,電話拜訪、催款是一門語言藝術,這不僅需要好的表達方式,還需有一定的經驗。俗話說:“客戶是上帝”,招待好來訪的客戶是我義不容辭的義務,在客戶心理樹立好公司形象。
            就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。第一是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;第二是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。
            房地產市場的起伏動蕩,公司于xx年與xx公司進行合資,共同完成銷售工作。我積極配合xx公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為xxxx月份的銷售高潮奠定了基礎。最后以xx個月完成合同額xx萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。
            xx年下旬公司與xx公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執(zhí)行內部認購等手段的鋪墊制造出火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業(yè)及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
            總之,幾個月來,我雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。后,我將進一步加強學習,扎實工作,充分發(fā)揮個人所長,為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻。
            房地產半年工作總結篇十二
            自今年3月底加盟__,我到公司已經有5個月的時間了,對公司的業(yè)務漸漸地熟悉。分管的__分公司、__分公司、__及__上半年的運營情況,我總結為四個字:危機、商機。
            一、關鍵詞:危機。
            20__年,當互聯網+的風潮席卷神州大地時,做為以傳統媒體為主要陣地的我們面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。傳統紙媒的廣告量呈斷崖式的直線下降已成為今年來的新常態(tài),動輒下滑60%,甚至70%的傳聞一一成為現實,面對這樣的現實,我們代理的幾家傳統媒體,同樣也喜憂參半。
            原因主要有三方面:
            首先是市場的大環(huán)境影響。
            這兩年來國家采用的限購、限貸的宏觀調控政策,對樓市起到了前所未有的抑制作用,市場的信心受到了沉重的打擊。于是,即使今年年初,各地紛紛出臺取消限購、限貸的救助政策,雖然對市場是利好消息,但消費者并不買帳,市場觀望氣氛仍然較濃。尤其是上半年股市的“大?!?,全民皆股的行情,把限購、限貸取消的利好政策消耗貽盡。
            其次是開發(fā)商傳播渠道的多樣化,電商、渠道商等新資源異軍突起,大大削減了傳統媒體紙媒的傳播效果。
            棄紙媒化,成為當前開發(fā)商選擇投放方式的首選,其中最為重要的原因是紙媒的性價比大幅下降,而各傳統紙媒仍然固守姿態(tài),不愿低頭,“沒預算!”成為各開發(fā)商應對紙媒的新常態(tài)。同樣地,前兩年還風頭正勁的電波媒體,曾經一度被認為將取代紙媒成為開發(fā)商的新寵,然而,在以效果付費的時代下,今年起電波媒體同樣也遇上了“沒效果”的尷尬。__雖然是起步較遲,該項目是去年拿的項目,我進公司是今年三月底,當時的906僅收入10多萬元。蔡副總裁與我多次就電臺的節(jié)目制作、客戶資源進行分析和溝通,4月份定下了快活買房節(jié)目嘉賓,此后我親自出面協調了__、__、__等多家開發(fā)商的投放工作。上個月經過我們的監(jiān)播,我們的條數是__各大主流電臺條數最多的,然而量卻上得比較慢。
            第三是團隊的戰(zhàn)斗力。
            客觀市場的下行是不爭的事實,但面對這樣的行情,我們怎么辦?坐以待斃還是主動出擊?態(tài)度決定成敗!團隊戰(zhàn)斗力的打造,市場的應變能力高與低,決定了業(yè)績。
            這里,我以__公司的情況說一說體會。我第一次到新疆公司是3月10日,與陳總裁、黃副總裁一起去的,我當時并沒有準備加盟__,只是覺得__沒去過,跟他們兩位領導去看看。但來了之后,陳總沒讓我閑著,從談報社協議到公司員工的溝通接觸,全部讓我這個“外人”干上了,想提前回來都不行。也正因為這一次的__之行,我下了決心加盟__,成為大家的同事。可能很多人會認為新疆公司業(yè)績好,是市場落后沿海幾年,所以好做。
            我要告訴大家的事實是,如果說前幾年這么認為,那是正確的,但現在再這么認為那就不公平了?,F在__公司的客戶除了本土的少數幾家小公司外,基本都是國內一線的品牌開發(fā)商。萬科、萬達、金地、綠地、綠城、寶能、中海、保利等幾乎都到這個一路一帶的橋頭堡來了,所以面對這樣的開發(fā)商矩陣,沒有很強的戰(zhàn)斗力是不行的。
            這方面__公司的小伙伴們做到了,從年初到現在僅特刊活動就出了十多個,有時一個月甚至兩個以上。一位業(yè)務員為了見一個客戶去一趟就是4小時,來回就是8小時,出來時連車都沒有,是搭人家的工程車出來,這樣的精神值得我們學習,這就是戰(zhàn)斗力。
            二、關鍵詞:商機。
            市場不好,業(yè)務不好做,我們的商業(yè)機會沒有了嗎?其實商機仍然存在,開發(fā)商不缺錢,缺的是怎么讓他覺得錢花得值。而報社不缺版面,缺的是怎么樣讓版面變成錢。因此,面對上半年的市場行情,下半年事業(yè)部的總體經營我用四個字總結“固本開源,確保利潤。”
            在以后的工作中希望可以跟大家一起攜手把工作做得更好,也祝公司越來越好!
            房地產半年工作總結篇十三
            20xx年房地產市場售價急速上漲,政府出臺諸多調控政策,房地產行業(yè)受到各方輿論的壓力隨之而來。在今年激烈的市場博弈中;在一次次部門溝通協調、思想碰撞中;在公司領導的正確指揮下;在全部門暢通溝通、積極配合下;我們進行了一次次市場調研、預測、目標客戶的分析把握,以及制定出階段性目標和相應的工作計劃并嚴格執(zhí)行。策劃部同銷售部一起克服種種困難,把握市場機遇,在今年的工作中完成公司銷售任務,控制營銷成本,有效提升品牌形象。
            2、cbd返祖模式的學習培訓及廣告推廣。
            在這期間,我們部門人員與寶資天項目組在河池進行了兩次系統的溝通討論,對此模式的產生、運作有了一定的了解。那時曾想計劃于7月中旬,兩部門人員與你就此方案進行溝通,因時間原因和工會項目的介入,不了了之。本部門按原定的cbd推廣計劃時間表,安排及準備cbd營銷工作,同時要求寶資天項目組對其項目組相關工作人員進行了的cbd的返祖銷售模式接待及銷售培訓,等待cbd的正式開盤。
            我們于9月中旬開始了漢軍·cbd的戶外廣告已出街,目的主要是:首先,搶先在河池上cbd的案名,防別人與我們爭cbd的概念,有利于漢軍·cbd先入為主,有利于市場形象深入人心;其次,考慮到這階段在住宅上無大手筆和cbd銷售時間時機不成熟等因素的影響,我們暫不進行住宅的廣告推廣,而把這時間空擋留給cbd的形象推廣,在河池樹立漢軍·cbd第一高樓、地標建筑、商務中心的形象定位,引導市民關注其的建設、裝修進度、cbd的物業(yè)管理,關注這些河池沒有的新事物在河池的發(fā)展。
            3、綜合樓的酒店、辦公區(qū)、一樓大廳的裝修設計。
            對于綜合樓的裝修設計,我們只能對于色彩、輪廊、造型上說一些自己的認識與看法,在整個設計方案明確后,蘭振主要從技術角度上跟進酒店、辦公區(qū)、一樓大廳的設計圖出圖及裝修工作,月底酒店和一樓大廳施工圖已出,裝修隊伍未定,辦公區(qū)樣板區(qū)已有三家拿出設計,蘭振手頭留有兩家的設計效果圖,其余一家再做,時間未定。辦公區(qū)樣板的設計方案等你回來后再定。
            4、工會項目期準備工作。
            由于該項目來得快,接觸時間少,又加上是我公司第一次與政府部門以合作形式開發(fā)建設,經驗不是很足,需要我們依據以前房地產開發(fā)經驗,找出解決問題的辦法。第一是要明確雙方的合作框架協議;第二是要明確開發(fā)合作方式,明確我方的主導權;第三是資產的評估;第四是土地證的辦理;第五是雙方的現有資金及出資時間安排。
            在公司領導下,我部門人員積極配合,做好各項準備工作。目前。
            我公司已與市總工會完成了雙方合作開發(fā)建設合同書的簽署,雙方在合同中明確了第一、二、三點的內容。為使該項目盡早開工,明確雙方合作建設意向,我部門提前做好開工慶典方案,在規(guī)定的時間里,做好了開工慶典活動,取得了圓滿成功,更重要的是,該活動的成功舉辦,更加提升了我公司的實力及形象,河池第一大開發(fā)商的美譽已逐漸形成,同時市工會與我公司合作開發(fā)已名聲在外,項目中途變卦合作者的可能性更加小了。誰終止合同誰就付出巨大的經濟損失。
            為保證上述計劃及工作能順利完成,在9月開工慶典活動結束后,我們銷售部門與公司工程部積極配合,就對該項目的總平設計公司委托合同書、場地的地界定點與放線,場地地塊周邊的規(guī)劃及項目開工建設情況、周邊路網規(guī)劃及坐標、標高情況,進行了全面的摸底與詳細調查了解,能要的文字資料,盡可能通過市工會向相關本門索取。同時對項目的總平及建設規(guī)模大小及產品戶型的設計,我們積極與寶資天進行溝通,他們在10月10日左右拿出對該項目的住宅、商業(yè)的設計建議。
            5、11月上旬,完成一次河池房地產市場的調查,了解房地產市場的發(fā)展、各開發(fā)商現狀及項目建設在發(fā)展過程中遇到的困難及解決辦法,對于我們明年開發(fā)市工會項目和漢軍·龍江帝景項目進行借鑒與評估。
            1、價格與銷售策略。
            銷售價格的制定與銷售策略一直是我們工作的重中之重。面對。
            國家調控,20xx年房地產價格的一路飆升、飛速上漲。在這樣的市場機遇與壓力之下,通過市場調研分析,我們在客觀務實的基礎上,制定出了f棟和a棟的開盤定價方案,并結合市場狀況行之有效的完成了今年的銷售任務。接下來對區(qū)域市場又做了大量的市場調研,金龍灣的開盤對我們的銷售價格影響是很大的,并且起到了積極推進的作用。在開盤前期的排號卡發(fā)售中,我們最后一次探底客戶心理價位,最終均價定為3100元每平米,我們的定價在區(qū)域市場處在領先地位,基本與金龍灣價格持平,可以說是做到了利益的最大化。今年在樓層定價時,我們吸取先進高層的定價方案,將樓層差價分為三個線,低樓層、中間樓層和高樓層的差價分檔,充分考慮客戶的消費心理,做到科學理性。
            2、本案產品分析與產品建議。
            為更好的促進銷售,銷售部協同策劃完成項目區(qū)位分析及銷售賣點提煉。今年為河池項目的規(guī)劃做準備,策劃部又銷售部門進行了多次市場調研,對河池市場現有項目的外立、戶型、小區(qū)規(guī)劃、景觀規(guī)劃等多方面深入考查。
            3、市場調研。
            了解市場信息并做出正確分析建議是編制銷售策略計劃的根據,一年來我們進行多次深入的市場調研,并編寫了相關市調報告,及時為公司領導提供了第一手信息,并制定了行之有效的系列營銷方案。面對國家調控,市場調研應做在營銷工作之前,也是明年我們需要加重的工作任務。
            4、開盤活動。
            開盤活動是全年工作中的重點。20xx年我們成功舉行一次開盤活動。策劃部從前期策劃到活動的流程安排、設計品的設計制作、人員的分配、物料的選購、媒體的發(fā)布、活動公司的選用,再到活動當天的執(zhí)行溝通做了大量的工作并投入了極大的工作熱情。前期大量的工作,都是為活動當天的成功做準備。展示的是我們公司的形象,是河池項目的品牌。
            活動營銷一是維護老客戶關系,提升品牌美譽度,提高口碑宣傳。還有配合銷售,各客戶一種尊貴感,榮譽感,提高成交率。
            5、廣告媒體投入。
            在媒體資源整合上,我們今年使用的媒體共有:
            ﹝1﹞、大眾媒體報媒,以河池日報、雄基信息報、廣西南國廣告為主。再充分考慮到消費者的閱讀習慣和考察了各報媒影響力和投放量后,我們確定了這三家報刊。河池日報的專業(yè)性在市場上影響力很大、受眾目標性強,客戶素質統一;雄基信息報其廣告的到達率是這些報刊內最好的;廣西南國早報受眾面也比較廣。在具體實施過程中我們采取軟硬結合,即給客戶強勢的視覺沖擊,又注重引導消費。
            ﹝2﹞、戶外媒體,今年對項目圍擋的使用做到信息的及時更換,,我部門做到即時更換戶外信息,定期檢查戶外效果,力保戶外發(fā)布即時有效,達到宣傳企業(yè)文化,傳達給廣大顧客最新的銷售信息,優(yōu)惠政策等。
            房地產半年工作總結篇十四
            20__。
            上半年后,一轉眼,今年便過去了一半的時間。今年對于房地產行業(yè)來說是極不平凡的一年,國家的宏觀調控政策造成了房地產市場的持續(xù)低迷,罕見的氣候嚴重影響了工程建設進度,但今年又是集團“__。
            “規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略的重要一年,也是項目工程建設工作的關鍵一年。
            面對如此嚴峻的形勢,山風景房地產開發(fā)有限公司在總經理的正確領導和鼓勵下,全體員工勇敢沉著應對客觀的大環(huán)境,通過樹立信心、狠抓工程進度和質量、采取多種手段、齊心協力,扎實工作,努力克服重重困難,認真落實各項工作任務,上半年的工作取得了一定的成績。現總結如下:
            一、20__。
            20__。
            上半年公司現場施工工作的核心和重點是按照已簽定的購房協議將房屋準時交付業(yè)主。春節(jié)復工后,公司更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在工程部和技術部同事的齊心協力下,上半年,公司克服了連續(xù)陰雨天氣、施工單位投入不足、監(jiān)理力度不夠等種種困難,加強對工期、質量、成本三個重要因素的控制,加強合同的管理與執(zhí)行,努力協調與監(jiān)理、總包、各分包之間的關系,加強了管理措施。
            工程施工合同在工程的具體實施過程中起著非常重要的作用,對工程中的勘察、設計、施工和監(jiān)理各方當事人的權利義務和責任都作了比較全面的規(guī)定。在項目工程建設的具體實施過程中,公司嚴格遵守施工合同,對合同中規(guī)定的質量責任,劃分界限,材料設備的采購,圖紙設計,工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執(zhí)行。
            通過研究施工單位提出來的與施工合同實施有關的問題,包括認價和認量,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過公司工程部和監(jiān)理單位付諸實施,并對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期都進行了數次調整,將施工單位最后完工期限更改至20__。
            年x月x日。為保證第一批交房合同的實現,經過半年的辛勤工作,在工程部和技術部的共同努力及其他部門的配合下,我們先后完成了以下工作:
            (一)進一步完善設計。
            一是總圖設計調整,完成道路豎向、場地排水等設計調整。二是單位戶型的設計調整,對原設計的樓王及部分大戶型進行了拆分,并完成了初步設計方案以及物業(yè)人員住房的初步設計方案等。三是景觀方案調整,完成了對景觀橋以東區(qū)域跌水景觀的多次調整。同時,完成了樣板區(qū)內綠化種植節(jié)點的優(yōu)化設計及種植情況核對工作。
            (二)組織施工建設。
            建設工作重心放在e區(qū)、c區(qū)和b區(qū)已開工的單體建筑施工上;同時還進行了局部區(qū)域內的市政、園林景觀工程的施工,除此之外,還完成了施工路面的硬化工作。
            (三)開展市場推廣和銷售工作。
            包括細化樣板間及售樓處管理,結合新版制式物業(yè)合同,重新制定物業(yè)管理合同;完成首次按揭手續(xù)辦理,初步證實當地人購房按揭付款的可行性,完成項目樓書的定稿印刷以及分銷沙盤的制作工作。
            (四)辦理項目相關手續(xù)及公司證照年檢。
            包括辦理第批套·南區(qū)住宅項目商品房預售許可證;取得精舍項目南區(qū)和北區(qū)環(huán)境影響報告;繼續(xù)跟蹤·南區(qū)住宅項目a區(qū)地塊調整手續(xù)。
            公司執(zhí)照是公司管理經營工作順利開展的重要憑證。公司的營業(yè)執(zhí)照正、副本,組織機構代碼證正、副本及投資企業(yè)批準證書都由綜合辦公室負責統一管理。為保證公司證照的正常使用,綜合辦公室在各項證照要求年檢的期限前順利完成了《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構代碼證》及《臺港澳僑投資企業(yè)批準證書》的年檢工作。
            以上僅僅是開發(fā)建設方面的主要任務,另外還有涉及企業(yè)內部管理,財務管理和建賬等多方面的工作。公司財務部不但完成了別墅項目的部分收款工作,還完成了興業(yè)銀行委托貸款展期手續(xù)。
            二、工作中面臨的困難。
            上半年,我們不僅面對著國家對房地產市場宏觀調控政策的壓力,還面臨著種種困難。
            (一)現場施工過程中遇到的困難。
            1、個別控制節(jié)點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃運行中可能出現的問題欠敏感性和前瞻性。
            2、施工單位組織不力,勞動力不足,紀律松解,現場管理不到位,計劃得不到落實。由于部分施工單位人員的業(yè)務素質較差,不能滿足施工管理的實際需要,比如:對施工圖紙不熟悉,造成工程質量不能保證;自檢體系不健全;投入資金和材料力度不夠,以次充好,質量意識不高,使得工程質量很難控制。
            3、進場的材料、設備受多方面因素影響,不能及時供應、進場。
            4、季節(jié)性陰雨天氣,惡劣的氣候環(huán)境等客觀因素嚴重影響施工進度。
            (二)銷售工作遇到的困難。
            國家對房地產市場宏觀調控政策對項目銷售造成了巨大影響。別墅項目一直以來備受開發(fā)商的青睞,然而近來受國家調控政策影響,別墅項目銷售舉步維艱,在售別墅項目降價再售,新盤開盤樓面價出售……等等,這種趨勢已經讓別墅銷售面臨全線崩潰的境地。盡管政府一直在試圖遏制高漲的房價,但房地產業(yè)陷入蕭條,對全球經濟也產生巨大的漣漪效應。
            項目準備進入銷售初期,已有40-50位預訂意向客戶,其中大部份為企業(yè)老總(包括房地產開發(fā)、茶葉行業(yè)、建材行業(yè)等)。但由于受國家宏觀調控政策及銀根緊縮的影響而產生的經濟漣漪效應,讓很多企業(yè)自身生存發(fā)展也受到嚴重的影響,有部分原本計劃的購房資金不得不轉投入公司經營運作中,還有部分人員將資金投入到高利息放貸行業(yè)中。
            (三)前期手續(xù)辦理遇到的困難。
            今年復工以來,公司積極準備南區(qū)住宅項目a區(qū)地塊進行等面積、等價置換的相關手續(xù)。但在x月中旬召開山市政府常務會議討論該項目時,有部分專家持反對意見,造成置換手續(xù)遭到擱淺,現在繼續(xù)在做有關領導的工作,基本得到相關主管領導的同意,待7月份再召開一次專題會議研究解決該項事宜。
            三、采取的工作措施。
            面對房地產市場嚴峻的形勢及施工建設中遇到的各種困難,公司領導班子不畏艱難,沒有退卻,采取了積極地對策和措施,有效地確保了項目建設的有序推進。
            (一)加強工程管理,推進工程進度。
            四是針對連續(xù)的雨季天氣,通過周密部署、精心組織、合理安排全力保障工程建設速度。
            (二)定期召開監(jiān)理例會、不定期召開聯合指揮部工程例會。
            每周六下午,建設、施工和監(jiān)理單位定期召開監(jiān)理例會,每次監(jiān)理例會上,建設單位現場主管領導和監(jiān)理單位的工程管理人員都對安全、質量、進度提出新要求。除此之外,還不定期召開聯合指揮部工程例會,不僅使建設、施工、監(jiān)理三方保持良好的溝通,而且有利于解決共同存在的質量隱患、安全隱患,使得工程施工得以有效地事先控制,有利于監(jiān)督生產進度。
            除此之外,為解決施工生產中遇到的技術問題、質量通病問題,我們還不定期召開工程技術協調會,使得凸顯的質量通病得以控制。
            (三)聯合檢查、工序驗收為項目順利驗收奠定基礎。
            項目在各個施工階段進行過數次由建設單位、施工單位和監(jiān)理單位組織的聯合檢查。通過聯合檢查,增強了施工單位的榮譽感,促進了施工人員的質量意識,更重要的是檢驗了階段性的工程質量,有利于下一步質量控制。
            對主要分項工程的主要工序、隱蔽工程、鋼筋工程、屋面保溫工程、屋面防水工程、屋面瓦工程等,均先由施工單位自檢合格后報監(jiān)理單位驗收,監(jiān)理單位驗收合格后報建設單位,最后由專業(yè)工程師或總工程師檢查驗收合格后進行下一道工序;對驗收不合格的工序予以返工處理。此類問題處理數十起。由于措施得當為一次性竣工驗收奠定了基礎。
            (四)加強預算管理,切實降低成本。
            上半年,公司進一步強化預算管理,一切費用開支都控制在預算內,并要求各個部門進一步細化年度預算,嚴格控制費用,降低各項成本。在工程進度撥付前,嚴格采取核價制度,及時根據市場價格情況,派專人對各項材料價格進行實地考察,做到認質認價,貨比三家,充分做到材料核價準確及時,對材料價格得到有效控制。
            四、20__。
            下半年,公司的工作重心將放在年底交房的別墅的施工建設上。針對各棟別墅制定必保措施,加強重點監(jiān)督,決不允許銷售合同要求今年年底交房的別墅拖期,確保滿足年底交房合同的兌現。
            為確保年底交房合同的實現,下半年公司將從以下方面入手,集中精力、全力以赴,統籌安排好開發(fā)建設的各項工作,并在交房的基礎上,加大品牌營銷力度,發(fā)掘潛在業(yè)主。
            (一)加強施工建設,確保完成年底交房任務。
            (二)加大品牌營銷力度,在完成交房任務的基礎上挖掘潛在業(yè)主。
            上半年已結束,下半年的工作已經開始。公司全體人員在認真總結過去經驗教訓的基礎上,會繼續(xù)改正工作中的缺點,以嶄新的工作面貌和更大的干勁去迎接新的戰(zhàn)斗。下半年里,工作任務仍很繁重,但對我們來說,既是挑戰(zhàn),又是機遇。公司在過去兩年政府宏觀調控和中國房地產業(yè)界重新大洗牌的嚴峻形勢下,不僅沒有被擊跨,反而挺直了腰,在各方面都變的更加成熟、更加強壯,本身就是一個了不起的成就和勝利。
            房地產半年工作總結篇十五
            不經意間,20xx上半年已悄然離去,時間的步伐帶走了這上半年的忙碌、煩惱、郁悶、掙扎、沉淀在心底的那份執(zhí)著令我依然堅守崗位。
            2月份接到公司上半年度工作安排,做工作計劃并準備9號樓的交房工作;3、4、5月份進行9號、12號樓的交房工作,并與策劃部x老師溝通項目尾房的銷售方案,針對xxx的尾房及未售出的車庫、儲藏間我也提出過自己的一些想法,在取得開發(fā)商同意后,6、7月份xxx分別舉辦了“xx縣小學生書畫比賽”和“xx縣中學生作文大賽”。
            在縣教育局的協助下,希望通過開展各項活動提高xx房產的美譽度,充實xxx的文化,當然最終目的還是為銷售起推波助瀾的'作用,遺憾的是在銷售方面并沒有實現預想中的效果,但值得欣慰的是活動本身還是受到了業(yè)主及社會各界的肯定。
            1、xxx一期產權證辦理時間過長,延遲發(fā)放,致使業(yè)主不滿;。
            3、上半年的代理費拖欠情況嚴重;。
            4、銷售人員培訓專業(yè)知識、銷售技巧和現場應變)不夠到位;。
            5、銷售人員調動、更換過于頻繁,對公司和銷售人員雙方都不利;在與開發(fā)商的溝通中存在不足,出現問題沒能及時找開發(fā)商協商解決,尤其是與x總溝通較少,以致造成一度關系緊張。
            下半年的確有新的氣象,公司在xx的商業(yè)項目——xx娛樂城,正在緊鑼密鼓進行進場前的準備工作,我也接到了這個新的任務。因為前期一直是策劃先行,而開發(fā)商也在先入為主的觀點下更為信任策劃師xx;這在我介入該項目時遇到了些許的麻煩,不過我相信通過我的真誠溝通將會改善這種狀況。
            1、希望xxx能順利收盤并結清賬目。
            2、收集xx娛樂城的數據,為xx娛樂城培訓銷售人員,在下半年期間做好xx娛樂城的客戶積累、分析工作。
            3、參與項目策劃,在xx娛樂城這個項目打個漂亮的翻身仗。
            4、爭取能在下半年通過xxx執(zhí)業(yè)資格考試。
            房地產半年工作總結篇十六
            20xx年7月31日,成都xxx房地產咨詢有限公司—xxx團隊舉行了”20xx年上半年工作總結大會”,并組織開展了別開生面的戶外團建活動。
            上午,作為大數據特邀嘉賓—正合大家長xx董通過視頻向所有數組成員致辭,鼓舞大家士氣,并就房地產市場發(fā)展趨勢給大家進行了重要講解。
            會上,公司副總經理xxxx圍繞著“正合數智在正合組織中的定位”為題,闡述了大數據在正合乃至在房地產行業(yè)的重要性,就20xx年上半年大數據“數據業(yè)務破冰”、“首個對外產品交付”兩大重要里程碑進行了深刻總結,并對下半年工作內容、目標進行了整體鋪排。會議最后,王總就“如何改變團隊氛圍”和大家敞開心扉暢談,大家積極發(fā)表自己的觀點。
            xxx團隊20xx年上半年總結大會圓滿落幕,下半年大家繼續(xù)加油、奮進,向著年度目標沖刺。
            房地產半年工作總結篇十七
            秋去冬來,又到了一年的年尾。這個時候,是最容易讓人回憶的時候。一整年,時光流轉。一整年,慢慢成長。一整年,漸漸收獲。這一年,是我參加工作以來的第一個整年。上半年,在公司xx項目做銷售秘書;下半年,調到公司做行政秘書。感謝公司給我機會鍛煉,讓我嘗試這兩項既有區(qū)別又有共通點的工作。寫年終總結,也寫自己在這兩項工作上面的些許收獲。
            1、銷售秘書職責是實時高效準確無誤做好一切銷售協助工作。細節(jié)決定成敗,其中有很多細節(jié)方面的事項,必須特別注意。
            2、銷售秘書的工作,大致上可以分成三大類。一是,協助銷售;二是,協助案場經理監(jiān)督執(zhí)行售樓部管理制度;三是,報表統計及分析。
            3、協助銷售。第一點、主要是客戶進售樓部,銷售秘書必須做到第一個見到客戶,并且能迅速上前熱情接待客戶。在兩分鐘之內簡單了解客戶(貴姓?是否來過?通過哪種渠道獲知本樓盤等)并讓客戶做好來訪客戶登記。之后迅速安排排輪置業(yè)顧問接待客戶并提醒下一個排輪置業(yè)顧問準備。第二點、接聽來電客戶電話并做好較詳細的來電登記,包括客戶姓名、性別、獲知途徑、客戶需求以及聯系方式(獲取聯系方式這一點是最重要的,有必要時要跟客戶進行確認)。下班前,準確分配來電給每一位置業(yè)顧問。第三點、核對銷售合同,每一份認購協議和買賣合同都需要仔細核對房號、單價、面積、總價。買賣合同簽定后需要進行網上備案。
            4、協助執(zhí)行售樓部管理制度。售樓部管理制度一般分為:售樓部規(guī)章制度(即工作制度)、售樓部見客制度(包括排輪制度和分單制度)、業(yè)務員管理制度(即銷使管理制度)。
            5、根據銷售情況做好各類銷售報表。根據每天的銷售情況,準確無誤的做好《銷售日報表》,做好后給每一位置業(yè)顧問簽字,讓置業(yè)顧問清楚的知道自己當天的見客情況和業(yè)績情況;樓盤每天的銷售情況累積起來,合成樓盤每個月的銷售月報表,銷售經理一看月報表,就清楚這個月的樓盤銷售情況(多少套成交、多少套需要催款、多少套已經放貸以及置業(yè)顧問本月業(yè)績情況)。
            從今年6月15日我調到公司做行政工作。主要參與完成了以下幾項工作:。
            1、以踏實的工作態(tài)度,適應辦公室日常工作特點。
            辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門,對公司內外的許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,辦公室工作具有紛繁復雜,缺少連貫性、隨機性大的特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,經常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,因此,我寧愿加班也不會把今天的工作留到明天再做,爭取做到今日事今日畢,以輕松愉快的心情迎接明天的工作。
            2、根據各崗位要求做好招聘工作。
            20xx年是公司發(fā)展壯大的一年。3個新項目的開盤,預示各項目以及公司總部需要更多的人員來支持公司的發(fā)展。為此,辦公室根據總經辦的指示,積極籌備人員的招聘補充事宜。
            制定招聘一系列表格,包括《報名簽到表》、《應聘人員登記表》、《面試初評表》、《復試評定表》以及《員工考核表》。
            整理修改《置業(yè)顧問培訓手冊》和《銷售經理提升手冊》,為各案場人員培訓提供支持。
            3、以認真負責的`心態(tài),協助做好各項工作。
            協助國研所開展的各項目。xx企業(yè)評選、xx家評選、x皮書編寫、xx行業(yè)調查、人物傳記、xx晚宴等,我都認真負責地做好文件輸出打印、傳真、資料圖片掃描、信息電話傳達、報刊資料整理歸檔、物料準備等協助工作。
            積極參與協助公司各項目認籌開盤階段。20xx年10月28日隨州北城xx項目開盤、20xx年10月30日武漢xx項目交房、20xx年11月8日廣水山水xx項目開盤、20xx年12月1日隨州xx星城開盤,全力配合物料的準備以及調配到項目協助開盤工作。
            4、協助完善公司各項制度。
            協助制定完成《武漢xx營銷管理手冊》,適用于公司各案場的營銷管理,進一步完善和統一各案場的管理制度。
            協助草擬了《公司員工手冊》,其中包含了公司目標、公司文化、基本工作制度以及各部門的部門職責。
            協助草擬了《人事聘用合同》,為明年公司與員工之間簽定勞動合同打基礎。
            房地產半年工作總結篇十八
            時光飛逝,轉眼間過去了,對我而言,這半年的工作是最難忘,印記最深的半年。工作單位的轉換,連帶著工作思想,方法等一系列的適應與調整,帶給我很大的壓力和挑戰(zhàn),但在壓力中也得到了收獲和快樂。在領導的指導與支持下,同事的密切配合下,我圓滿的完成了自己的各項工作任務同時也很好地配合了其他部門的工作。
            作為一個新成立的房地產公司一切都要從頭開始,辦理銀行開戶,驗資,辦理稅務登記等,這些是我既熟悉又陌生的工作,我在辦理的過程中遇到了很多問題和困難,經過多方咨詢,和不懈的努力終于圓滿完成。
            領導從公司發(fā)展的角度考慮,決定啟用比用友財務軟件更先進和規(guī)范的金碟財務軟件,我根據財務管理及房地產項目核算的需要、根據納稅申報的需要,設計了一套較為科學、完整的會計核算科目體系,制定了詳細的二級和三級明細科目,及輔助核算、項目核算帳,首次啟用了固定資產核算系統,在較短的時間內,完成了難度較大的全部帳套初始化工作。并根據公司內部業(yè)務的需要,印刷了統一的粘貼單,收據,借款單等常用單據。
            制度化管理是企業(yè)發(fā)展的基礎,建立一套科學、完整、實用性強的規(guī)章制度,是規(guī)范財務管理及核算的基礎,公司成立初期我和主管領導一起根據《會計法》、《企業(yè)財務準則》和《企業(yè)財務通則》及相關法律法規(guī),結合公司的實際情況及經營特點,經過反復討論、研究、起草了xx公司的,會計核算管理辦法,內部會計控制制度與經濟業(yè)務審批流程等制度。對資金的收支,個人借款的管理,實物資產的管理,會計核算原則等都做出了詳細的規(guī)定和流程。
            會計核算是財務部最基礎也是最重要的工作,是各項財務工作的基石和根源。在日常的工作中,我嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、公司的各項制度,認真履行會計的工作職責。審核原始憑證、錄入記賬憑證,計提各項稅費,申報納稅、上繳稅款,編制資金收支計劃并審核支出,及時準確的編制財務會計報表,為領導決策和進行財務分析提供全面、可靠的信息。
            隨著社會經濟的快速發(fā)展,會計準則和稅收政策都在不斷的更新,因此領導多次組織學習,讓我們能及時掌握新知識,政策,法規(guī)。我們由原民營業(yè)會計核算變?yōu)閲衅髽I(yè)會計核算,在政策和制度方面有很多區(qū)別,所以把這方面的內容也作為學習的重點,使我們在工作中能盡快的轉變角色。同時對于公司所制定的各項規(guī)章制度也進行了系統的學習。
            總結過去是為了更好地面對未來。在過去的這一年里,雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,收獲了許多專業(yè)知識和工作經驗。在新的半年里公司將進行小白橋建設項目的實施,首先要進行艱巨的拆遷工作。在當前的經濟形式下,難度可想而知,這對xx公司的每一個人都是一種考驗,我要發(fā)揚團隊精神,積極配合拆遷人員的工作。在拆遷過程中,向老百姓發(fā)放補償金是比較重要的一個環(huán)節(jié),所涉及的現金發(fā)放額較大,我們在發(fā)放過程中要主動與其他部門溝通,核對數據、安排流程,做到安全,準確、及時,為拆遷工作的順利進行做好服務。同時我會更加努力學習各項財務知識,鉆研會計業(yè)務,提高會計核算水平,加強自己在稅務法規(guī)、規(guī)避財務風險方面的學習,加強房地產開發(fā)企業(yè)相關知識的學習,進一步增強自己的的工作能力,在企業(yè)的項目實施中更好的發(fā)揮會計的核算、監(jiān)督、服務職能,為×××公司的發(fā)展壯大做出貢獻。
            房地產半年工作總結篇十九
            20xx年7月31日,成都****房地產咨詢有限公司-***團隊舉行了”20xx年上半年工作總結大會”,并組織開展了別開生面的戶外團建活動。
            上午,作為大數據特邀嘉賓-正合大家長*董通過視頻向所有數組成員致辭,鼓舞大家士氣,并就房地產市場發(fā)展趨勢給大家進行了重要講解。
            會上,公司副總經理**圍繞著“正合數智在正合組織中的定位”為題,闡述了大數據在正合乃至在房地產行業(yè)的重要性,就20xx年上半年大數據“數據業(yè)務破冰”、“首個對外產品交付”兩大重要里程碑進行了深刻總結,并對下半年工作內容、目標進行了整體鋪排。會議最后,王總就“如何改變團隊氛圍”和大家敞開心扉暢談,大家積極發(fā)表自己的觀點。
            ***團隊20xx年上半年總結大會圓滿落幕,下半年大家繼續(xù)加油、奮進,向著年度目標沖刺。
            房地產半年工作總結篇二十
            春風裁葉,夏雨來修。不知不覺中,來到 這個大家庭已有數月,從剛開始對房地產行業(yè)的零認識到現在的基本熟悉,工作中經歷了許多事情,也學習了很多的新知識。到財務室工作的這幾個月,本著獨立審慎、實事求是的原則要求自己做好本職工作,在日常工作中積累經驗,彌補自己的不足;發(fā)揮自己的長處對工作方法改進,收到了不錯的效果。為進一步提高個人工作水平,現對部分工作做如下總結,不足之處望領導不惜指正。
            剛來到公司不久就參與了公司的一次大型認籌解籌工作,在對程序不熟悉的情況下,通過領導同事的講解,解籌工作中對自己的嚴格要求,解籌工作算是圓滿完成。但是隨后,營銷部核對出本次解籌有一房兩賣的情況,經過與客戶協商后妥善解決。雖然事情過去了,但是我卻在思考為什么會有這種情況出現。仔細分析后,我認為原因在于各個環(huán)節(jié)沒有銜接緊湊才會出現這種漏洞,如果這樣的漏洞被競爭對手或者有心人利用,公司不可避免的會遇到一些麻煩,對公司聲譽也有不利的影響??紤]到這些,我在解籌完成后馬上和部門領導溝通,按照自己的理解嘗試寫出了關于認籌解籌工作中財務部負責的流程及手續(xù),包含有從認籌到解籌結束后的退籌要點,經領導完善后在以后各期的認籌解籌工作中應用,對后續(xù)工作提供了可靠的依據,流程也更加明晰。
            為公司解了這燃眉之急。看著四期工程順利的進行,財務部人員心中的石頭這才放了下來。
            作為公司的另外一個大項目, 此時也在緊張的籌備中。一個
            新項目,全部房地產開發(fā)報建的流程,這無疑是對我學習房地產開發(fā)企業(yè)會計一個很好的機遇,土地價款、前期工程費、基礎設施費、建安工程費、開發(fā)間接費等,一個個空洞的名詞在我面前有了實質的內容。在領導的引導下,我開始對房地產開發(fā)企業(yè)財務流程從頭學習,我知道這個機遇不是每個人都能遇到的,因此更加珍惜這次學習的機會。領導借書籍、網上下資料,反復的看,反復的學,不懂的就向領導請教。從項目可行性分析到 hopsca的預設規(guī)劃,從土地證到預售許可證、從國土局到房管局,從理論上基本了解了開發(fā)報建的流程。
            以上是我這幾個月工作的一些片段,古人云:不懂而學,學而知不足。在這些日子的工作中,從不懂而到不足,讓自己掌握的知識更加豐富,同時也讓自己認識到了自己的缺點。
            成功其實很簡單,簡單的事情重復做就能達到成功。而真正能夠堅持把簡單事情重復做好的能有幾人?捫心自問,我目前達不到這個水平。就像日常工作中的開票,剛開始怕自己開錯了,每項都仔細的檢查,特別是金額和客戶信息,基本沒有出錯過。但是這段時間里,以為自己完全掌握了、熟悉了程序,反而開票有出錯,最近也在反思,此次也借工作總結的機會提醒自己,堅持不懈的努力,改正缺點,讓自己離成功更進一步。
            最后,很幸運能夠來到這個大家庭,更幸運的是在這一個新的舞臺中遇到的良師益友,感謝在這個大家庭中給予我予無微不至的幫助的家人。在今后的工作中,我將秉承財務人員的一貫原則,腳踏實地的做好本職工作,做到“ ”,為公司的發(fā)展貢獻出自己的一份努力。
            房地產半年工作總結篇二十一
            在過去的半年里,在領導和同仁的指導與幫助下,我不斷學習、積極工作,目前已經能夠從事基礎的設計工作了?,F將這x個月的工作情況總結整理如下:
            這期間,我們也曾到工地實地考察學習,觀察主體建筑結構,施工方式(吊籃施工等)等,遺憾的是沒有遇上埋埋件及幕墻的實際安裝,當然,以后還會有機會。我們同時也參觀了型材廠家,大致了解了型材的開模過程,加工過程,表面處理過程等,對我們節(jié)點圖中常畫的節(jié)點中的型材有了更立體的認識。這次的學習受益匪淺,對型材有更立體的認識,以后便能更好的理解圖紙,利于設計工作的進行,積累了一些型材相關知識。
            過去的半年時間里,公司也組織學習了,我建議可以適當增加學習的頻率,學習面可以涉及各部門,這樣可以讓各部門間更好的配合。
            我曾聽過一句話“設計工作是痛苦與快樂的煉獄”個人認為這句話描述的就是多數設計工作者的寫照,當有新的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,加班加點,終于完美封標時,那便是最大的快樂,雖然自己暫時還沒法獨立設計;當設計者自己的設計被認可,面對幕墻完工的建筑,那更是無法言語的幸福,當初設計時的糾結在這份幸福面前已微乎其微,甚至會覺得當初的煎熬也是快樂的,這便是我愛上這個行業(yè)的原因。
            非常感謝公司給我提供了一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質和才能;謝謝公司各位領導和同事給予我足夠的寬容、支持和幫助。在以后的工作中,我會依舊保持良好的心態(tài),更加努力學習行業(yè)相關專業(yè)知識,充實自己,新目標是可以自己獨立完成大樣及節(jié)點的繪制,能制作初步效果圖,能編寫施組等,能勝任設計工作。同時,我也會不斷反省,努力糾正自己粗心的壞習慣,力求新的一年更上一層樓!
            有不少人在寫工作總結的時候,都不知道該怎么寫。上面是提供的房地產幕墻工程師上半年工作總結范文,希望可以對大家有所幫助。