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        2022年勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)(十五篇)

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            每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇一
            被申請(qǐng)人:_成都市牟某某環(huán)保垃圾壓縮有限公司,住所地:_________________成都市街號(hào)
            法定代表人:________________
            請(qǐng)求事項(xiàng)
            1、請(qǐng)求貴委裁決由被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)2個(gè)月解除勞動(dòng)關(guān)系濟(jì)補(bǔ)償金9000元;
            2、請(qǐng)求貴委裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付從20__年11月到20__年6月每月所克扣的工資20420元。
            3、請(qǐng)求貴委裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付從20__年12月至20__年6月每月4天休息日加班工資15723.64元,
            4、請(qǐng)求貴委裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付從20__年11月至20__年6月未簽勞動(dòng)合同雙倍工資余額31500元。
            事實(shí)與理由
            20__年11月,申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系,申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人公司從事電氣管理工作,至今已經(jīng)一年多,工作期間一直勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),期間被申請(qǐng)人從20__年11月起,每月克扣工資1000元,從上班之日時(shí)起,一直都沒有向申請(qǐng)人發(fā)放加班費(fèi),同時(shí)到20__年11月,我要求被申請(qǐng)人續(xù)簽勞動(dòng)合同,被申請(qǐng)人一直以各種理由推脫。
            申請(qǐng)人認(rèn)為,被申請(qǐng)人的上述行為已經(jīng)違反了勞動(dòng)法等法律強(qiáng)制性規(guī)定并嚴(yán)重?fù)p害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益,故申請(qǐng)人特依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)仲裁法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,向貴委提起仲裁,望貴委依法裁決。
            此致
            __________人民法院
            申請(qǐng)人:________________
            _____________年_____月_____日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇二
            勞動(dòng)仲裁文書范文
            申請(qǐng)人:_________________
            性別:_________________
            出生:_________________年月日
            民族:_________________
            戶籍所在地(或外國(guó)人注明國(guó)籍):_________________
            現(xiàn)住址:_________________
            聯(lián)系電話:_________________
            確認(rèn)有效的通訊地址:_________________郵政編碼:_________________
            被申請(qǐng)人:_________________
            法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):_________________(姓名)
            職務(wù):_________________
            住所:_________________
            聯(lián)系電話:_________________
            第三人:_________________
            法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):_________________(姓名)職務(wù):_________________
            住所:_________________
            聯(lián)系電話:_________________
            仲裁請(qǐng)求:_________________
            事實(shí)和理由:_________________
            此致
            __________人民法院
            申請(qǐng)人:________________
            _____________年_____月_____日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇三
            申請(qǐng)人:__________,性別______,住____________________________________,身份證號(hào)碼____________________,聯(lián)系電話________________________。
            被申請(qǐng)人:____________有限公司____________車身廠,住所地:_____________________________
            法定代表人:______________負(fù)責(zé)人:______________電話:______________________
            被申請(qǐng)人:________________勞務(wù)有限公司,住所地____________________________________
            法定代表人:__________________電話:____________________
            申請(qǐng)事項(xiàng):
            1、請(qǐng)求___________委員會(huì)依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金____________元。
            2、請(qǐng)求___________委員會(huì)依法裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)繳申請(qǐng)人_________年――_________年社會(huì)___________金。
            3、請(qǐng)求兩被申請(qǐng)人支付加班費(fèi)____________元。
            事實(shí)及理由:
            申請(qǐng)人于__________年____________月被______________勞務(wù)公司派遣到____________車身廠工作,________年______月______日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請(qǐng)人違法辭退。二被申請(qǐng)人的'行為嚴(yán)重違反了《___________》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,請(qǐng)貴___________委員會(huì)依法裁決。
            此致
            ____________勞動(dòng)___________委員會(huì)
            申請(qǐng)人:________________
            ________年________月________日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇四
            上訴人(一審原告):_________________郭__________,男,漢族,19__________年1_____月1_____日出生,住成都市高新區(qū)天府大道南段__________號(hào)。
            被上訴人(一審被告):_________________成都_______________有限公司,法定代表人:_________________羅__________,地址:_________________成都市高新區(qū)_______________。
            上訴人因與被上訴人勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,不服(20__)高新民初字第_______________號(hào)判決書,現(xiàn)依法提起上訴。
            上訴請(qǐng)求:_________________
            判決撤銷(20__)高新民初字第_______________號(hào)判決書第(一)(二)(四)項(xiàng)判決,并依法改判;
            判決被上訴人支付上訴人未簽訂勞動(dòng)合同的二倍工資差額部分119163元;
            判決被上訴人支付上訴人因解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金48748.50元;
            判決被上訴人支付上訴人加班工資207196.69元;
            判決被上訴人支付上訴人20__年3月份工資10833元;
            判決維持(20__)高新民初字第_______________號(hào)判決書第(三)項(xiàng)判決;
            判決被上訴人承擔(dān)本案訴訟費(fèi)。
            事實(shí)和理由:_________________
            此致
            ___________人民法院
            具狀人: ___________
            ____ 年 _____ 月 _____ 日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇五
            1.勞動(dòng)者作為申請(qǐng)人:_________________
            (1)應(yīng)提交本人《居民身份證》復(fù)印件一份,并要帶《居民身份證》原件在提交材料時(shí)核對(duì);
            (2)如委托代理人代為仲裁,需提交申請(qǐng)人、委托代理人身份證原件和《授權(quán)委托書》,授權(quán)委托書應(yīng)寫明受委托人的基本情況、委托事項(xiàng)和委托權(quán)限。委托權(quán)限如果包括代為承認(rèn)、放棄、變更仲裁請(qǐng)求、進(jìn)行和(調(diào))解的,委托人必須逐項(xiàng)列明;
            (3)被申請(qǐng)人為企業(yè)的,提供注冊(cè)登記資料原件一份(屬企業(yè)等經(jīng)濟(jì)組織的可到登記注冊(cè)的工商行政管理部門進(jìn)行查詢;屬事業(yè)單位的可到登記事業(yè)單位登記管理中心查詢;其它性質(zhì)的可到其登記管理機(jī)關(guān)查詢)。
            2.用人單位作為申請(qǐng)人:_________________
            (1)應(yīng)提交《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》(副本);
            (2)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)身份證明書;
            (3)授權(quán)委托書;
            (4)勞動(dòng)者身份證復(fù)印件。
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇六
            申請(qǐng)人:_______________,男,漢族,_______________年________月_________日出生、住址:_______________身份證號(hào):_______________
            代理人:_______________聯(lián)系電話:_______________
            被申請(qǐng)人:_______________科技有限公司
            法定代表人:_______________聯(lián)系電話:_______________聯(lián)系地址:_______________
            仲裁請(qǐng)求
            1、請(qǐng)求撤銷被申請(qǐng)人于_______________年________月_____日作出的的《解除勞動(dòng)合同通知書》并繼續(xù)履行勞動(dòng)合同;
            2、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)發(fā)從______________年_________月__________日起至裁決生效之日止的工資(按_________萬元/月計(jì)算)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(按照工資的____________%計(jì)算);
            3、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付從_______________年___________月至_______________年_________月期間未簽訂書面勞動(dòng)合同應(yīng)支付的雙倍工資計(jì)_______________萬元(按__________元/月計(jì)算,共__________個(gè)月工資)。
            此致
            ______________勞動(dòng)仲裁
            申請(qǐng)人:__________________
            ____________年________月_________日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇七
            申請(qǐng)人:_________________劉#,男,漢族,年月日出生,住。
            被申請(qǐng)人:_________________###
            地址:_________________
            法定代表人:_________________
            申請(qǐng)事項(xiàng):_________________
            申請(qǐng)人對(duì)20__年6月9日向貴委提出的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng),現(xiàn)請(qǐng)求撤回。
            申請(qǐng)理由:_________________
            申請(qǐng)人因與被申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,申請(qǐng)人于20__年6月9日申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,貴委已經(jīng)受理?,F(xiàn)因申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人達(dá)成庭外和解,故申請(qǐng)人向貴委撤回勞動(dòng)仲裁申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)。
            此致
            __________人民法院
            申請(qǐng)人:________________
            _____________年_____月_____日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇八
            申訴人:_________________
            被訴人:_________________聯(lián)系電話:_________________
            法定代表人:_________________系該公司董事長(zhǎng)。
            住所地:_________________
            被訴人:_________________有限責(zé)任公司。聯(lián)系電話:________________
            法定代表人:_________________,系該公司總裁。
            住所地:_________________
            仲裁請(qǐng)求:_________________
            一、由二被訴人補(bǔ)發(fā)申訴人從________年____月_____日至庭審之日的崗位工資_______元并由第一被訴人__________公司從庭審之日起每月如期向申訴人支付崗位工資。
            二、由被訴人承擔(dān)本案訴訟費(fèi)用。
            事實(shí)與理由:
            此致
            _______________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
            申訴人:_________________
            _________年_____月_____日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇九
            申請(qǐng)人:_________________,__________,__________,出生_____________年__________月__________日
            被申請(qǐng)人:______________公司
            法定代表人:_________________,電話:______________地址:_________________,郵編:______________
            仲裁請(qǐng)求:_________________
            一、請(qǐng)求裁決解除被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;
            二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付__________個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_______________元;
            三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申訴人補(bǔ)繳20__________年_____月至20__________年__________月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
            事實(shí)與理由:_________________
            …………………………
            以上請(qǐng)求,請(qǐng)仲裁委支持。
            此致__________市勞動(dòng)仲裁委員
            會(huì)申請(qǐng)人:_________________
            ___ 年 ___ 月 ___ 日這就是一份勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)意見
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇十
            申請(qǐng)人:______________,性別__________,__________族,身份證號(hào)_________________________,住______________________________,聯(lián)系電話____________________
            被申請(qǐng)人:______________,住所地_________________________,聯(lián)系電話____________________
            法定代表人:___________________(職務(wù):______________)
            _____請(qǐng)求:
            一、請(qǐng)求確認(rèn)申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人自__________年________月________日起建立勞動(dòng)關(guān)系,至________年________月________日止;
            二、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的正常工作時(shí)間工資/工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間工資/休息日加班費(fèi)/法定節(jié)假日加班費(fèi)元,及拖欠工資25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________________元;
            三、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的高溫津貼________________元;
            四、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日,因未簽訂勞動(dòng)合同所應(yīng)支付的二倍工資差額,共計(jì)________________元;
            五、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的_________元;
            六、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人返還申請(qǐng)人(工作服)押金元/畢業(yè)證/學(xué)位證;
            七、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因被申請(qǐng)人未購(gòu)買社保、未及時(shí)足額發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬而解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________________元;
            八、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人出具解除/終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為申請(qǐng)人辦理檔案和社會(huì)_____關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
            事實(shí)與理由:
            (事實(shí)與理由部分,應(yīng)當(dāng)緊扣_____請(qǐng)求簡(jiǎn)要說明勞動(dòng)合同(或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的建立、履行、變更、解除等情況)
            “申請(qǐng)人于_______年_______月_______日與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同”或“申請(qǐng)人于_______年_______月_______日起在被申請(qǐng)人處工作,任一職,但至今被申請(qǐng)人未與申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同”________________(勞動(dòng)合同或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的建立)
            申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作期間,被申請(qǐng)人要求法定節(jié)假日照常上班,但被申請(qǐng)人未依據(jù)法律規(guī)定額外支付3倍工資________________.在申請(qǐng)人工作過程中,被申請(qǐng)人未依據(jù)國(guó)家法律規(guī)定支付高溫津貼________________(勞動(dòng)合同的履行)
            _______年_______月_______日,公司人事部未與申請(qǐng)人協(xié)商,擅自將申請(qǐng)人崗位從________調(diào)至________________________(勞動(dòng)合同的變更)
            “_______年_______月_______日,公司人事部在申請(qǐng)人工作未有任何過錯(cuò)的情況下,違法解除與申請(qǐng)人的勞動(dòng)合同________________”或“_______年_______月_______日,申請(qǐng)人因被申請(qǐng)人未依法為申請(qǐng)人購(gòu)買社會(huì)_____________依法提前________________天向被申請(qǐng)人提出辭職”或“_______年_______月_______日,申請(qǐng)人因被申請(qǐng)人未依法為申請(qǐng)人購(gòu)買社會(huì)_____、未依法及時(shí)足額發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資等原因委托律師向被申請(qǐng)人發(fā)函解除了勞動(dòng)關(guān)系”。(勞動(dòng)合同的解除)
            此致
            ________________市區(qū)(縣)勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議_____委員會(huì)
            申請(qǐng)人:________________________
            ________年________月________日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇十一
            上訴人:______________,性別:_____,________年____月____日生,漢族,職業(yè):________________,住址:_________________聯(lián)系方式:_____________
            被申訴人_________有限公司,地址,合肥市長(zhǎng)江中路_____幢_____室。
            法定代表人:_________________,電話。
            就原申請(qǐng)人訴被申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,現(xiàn)申請(qǐng)人依法提出如下請(qǐng)求:_________________
            請(qǐng)求事項(xiàng):_________________
            請(qǐng)求準(zhǔn)許申請(qǐng)人撤訴。
            事實(shí)和理由:_________________
            申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人因勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,申請(qǐng)人于_____年_____月_____日向貴委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁并受理后(案號(hào):_________________(20__)蜀勞仲案字第236號(hào)),被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人經(jīng)過友好協(xié)商已自行和解。故申請(qǐng)人依據(jù)相關(guān)規(guī)定,依法申請(qǐng)撤訴,請(qǐng)予準(zhǔn)許。
            此致
            _____________人民法院
            附:本上訴狀副本__________份
            上訴人:_________________(簽名)
            _____年_____月_____日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇十二
            原告:______________,女,漢族,19__________年_____月__________日出生,住址省__________市__________縣__________鎮(zhèn)__________組96號(hào),身份證號(hào)_____________,電話180________________。
            被告:_____________有限公司,住所地:_________________蘇州市_____________天隆_____________室,送達(dá)地址為:_________________:_________________蘇州___________________室;
            法定代表人:______________,系該公司總經(jīng)理。
            原告與被告一案,因不服蘇州市吳中區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)吳勞人仲案字(20__)第__________1號(hào)仲裁裁決,特向貴院提起訴訟。
            訴訟請(qǐng)求:_________________
            一、判令被告立即向原告支付雙倍工資中一倍即人民幣50179.41元;
            二、判令被告向原告支付違法賠償金18307.42元
            三、判令被告向原告支付20__年4月至20__年7月的扣發(fā)工資9478.84元;
            四、判令被告向原告支付工資17645.77元;
            五、判令被告賠償原告因未辦理社保及繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)造成的經(jīng)濟(jì)損失7956元;
            六、判令被告向原告支付失業(yè)金損失4590元
            七、判令被告承擔(dān)證人出庭作證的交通費(fèi)、300元;
            八、本案訴訟費(fèi)由被告承擔(dān)。
            具狀人:_________________
            __________年_____月_____日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇十三
            申請(qǐng)人:_________________
            地址:_________________
            身份證:_________________
            被申請(qǐng)人:_________________
            住址:_________________
            請(qǐng)求事項(xiàng):_________________
            1、依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施,責(zé)令被申請(qǐng)人履行辦字第__________號(hào)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁判決書的內(nèi)容;
            2、本案執(zhí)行費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
            事實(shí)和理由:_________________
            申請(qǐng)人__________與被申請(qǐng)人因勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,已經(jīng)由上海市徐匯區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)于20__年_____月_____日開庭并作出辦字第__________號(hào)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁判決書,判令1、被申請(qǐng)人應(yīng)在本裁決書生效之日起七日內(nèi)應(yīng)未簽訂勞動(dòng)合同支付申請(qǐng)人20__年8月5日至20__年1月10日的雙倍工資差額人民幣_(tái)_______________。2、被申請(qǐng)人應(yīng)在上述期限內(nèi)為申請(qǐng)人補(bǔ)繳20__年7月至20__年1月的外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)費(fèi),該判決現(xiàn)已生效,但被申請(qǐng)人仍拒不履行判決確定的義務(wù)。無奈,申請(qǐng)人現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十八條和第四十九條之規(guī)定,特向貴院申請(qǐng)予以強(qiáng)制執(zhí)行。
            此致
            ___________人民法院
            具狀人: ___________
            ____ 年 _____ 月 _____ 日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇十四
            申請(qǐng)人:,男,年月日生,漢族,住廣東省_________
            住址:
            被申請(qǐng)人:廣州_________有限公司,
            地址:白云區(qū)_________
            法定代表人:電話:
            請(qǐng)求事項(xiàng):
            1、被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資81400元;
            2、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元;
            3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元;
            4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元
            5、護(hù)理費(fèi)10000元;
            6、住院伙食費(fèi)2400元;
            7、返還押金5000元
            以上合計(jì)人民幣1384000元。
            事實(shí)和理由:
            20_________年5月9日,被申請(qǐng)人聘請(qǐng)申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處工作,從事司機(jī)兼送貨員的工作,工資加提成約2200元/月。20_________年5月10日19時(shí)左右申請(qǐng)人駕駛粵a55246號(hào)貨車從廣州至高州路段經(jīng)陽(yáng)春市,往電白縣沙瑯鎮(zhèn)方向行駛時(shí)發(fā)生交通事故。廣州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局于20_________年4月6日認(rèn)定為工傷,20_________年4月3日廣東省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定為九級(jí)傷殘。
            第一次醫(yī)療終結(jié)時(shí)間至20_________年2月10日止,第二次醫(yī)療期從20_________年4月4日起至20_________年5月4日止,所有的醫(yī)療費(fèi)都是由被申請(qǐng)人支付了,但從20_________年5月直至現(xiàn)在20_________年5月30日沒有給申請(qǐng)人支付工資,每次找被申請(qǐng)人要求支付工資時(shí),被申請(qǐng)人卻要求申請(qǐng)人寫借條借錢用于平時(shí)的生活開支,現(xiàn)要求被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資81400元(20_________年5月至20_________年5月30日)由于被申請(qǐng)人沒有給申請(qǐng)人繳納工傷_____費(fèi),所以被申請(qǐng)人還要支付申請(qǐng)人工傷_____待遇:1、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元(2200元/月_________8個(gè)月);2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元(2200元/月_________8個(gè)月);3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元(2200元/月_________2個(gè)月);申請(qǐng)人住院、治療10個(gè)月都是由申請(qǐng)人老婆進(jìn)行護(hù)理,應(yīng)該支付護(hù)理費(fèi)10000元(1000元/月_________10個(gè)月);申請(qǐng)人住院共計(jì)80天應(yīng)該支付住院伙食費(fèi)2400元(80天_________30元/天),被申請(qǐng)人還應(yīng)該返還押金5000元;合計(jì)人民幣1384000元。
            現(xiàn)具申請(qǐng),請(qǐng)求你委依法_____。
            此致
            _________勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)
            申請(qǐng)人:
            20_________年_________月_________日
            勞動(dòng)仲裁文書查詢網(wǎng)篇十五
            申請(qǐng)人:______________
            被申請(qǐng)人:______________
            (
            申請(qǐng)人_______________與被申請(qǐng)人_______________申請(qǐng)撤銷勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決一案,本院于_____________年__________月__________日立案后進(jìn)行了審查?,F(xiàn)已審查終結(jié)。
            經(jīng)審查查明:______________年__________月__________日,_____________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出(_____________)____號(hào)裁決:_________________
            本院認(rèn)為,申請(qǐng)人有證據(jù)證明依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十七條第_____項(xiàng)、第四十九條規(guī)定,裁定如下:_________________
            審判長(zhǎng)_______________
            審判員_______________
            審判員_______________
            _____________年__________月__________日
            (院印)